Download ppt - راهبرد استاندارد سازی، بهره وری و الگوسازی مصرف

استاندارد سازی، بهره استاندارد سازی، بهره راهبرد راهبرد وری و الگوسازی مصرفوری و الگوسازی مصرف

مهندس افشین اوحدی مهندس افشین اوحدیارائه:ارائه:با تشکر از جنابان آقایان دکتر نایبی و دکتر علویبا تشکر از جنابان آقایان دکتر نایبی و دکتر علوی

به مناسبت دومین کنفرانس بین المللی مدیریت بهره وری به مناسبت دومین کنفرانس بین المللی مدیریت بهره وری و کیفیت در نگرش جهانی شدنو کیفیت در نگرش جهانی شدن

13881388تهران -آذر ماه تهران -آذر ماه [email protected]@gmail.com

باسمه

تعالیتعالی

. . .. 33

افزوده افزوده ارزش ارزش

مصارفواسطه + ارزشافزوده = ستاندهکل

مواد جبرانخدمات محصوالتاصلی + + +

سوخت برق، آب، هزینهاستهالک محصوالتفرعی + + +ملزوماتمصرفی مالیات سایردرآمدهایعملیاتی + +

خدماتقراردادی مازادعملیاتی +

بیمه+اجارهمحل +...

. . 4

ارزش ستانده هاي فعاليت هاي صنعتي به قیمت ثابت 1376 )ميليون ريال/نفر(

صنعتنرخرشد )هندسي( %

1385

32334,373 ساخت ساير تجهيزات حمل و نقل 2981,491 ساخت وسايل نقليه موتوري، تريلر و نيم تريلر

193,262 ساخت مبلمان و مصنوعات طبقه بندي نشده در جاي ديگر1610,146 باز يافت

1410,146 ساخت كك، فرآورده هاي حاصل از تصفيه نفت و سوخت هاي هسته اي148,670كل صنعت )ساخت(

1420,977 ساخت مواد شيميايي و محصوالت شيميايي129,472 ساخت محصوالت غذايي و انواع آشاميدني ها

12137,943 ساخت چوب و محصوالت چوبي12263,382 ساخت ماشين آالت و دستگاه هاي برقي طبقه بندي نشده در جاي ديگر

1257,359 ساخت پوشاك، عمل آوري و رنگ كردن خز12118,974 دباغي و پرداخت چرم و ساير محصوالت چرمي

11233,807 ساخت ماشينآالت و تجهيزات طبقهبندي نشده در جاي ديگر1174,223 ساخت منسوجات

11113,325 ساخت محصوالت فلزي فابريكي بجز ماشين آالت و تجهيزات104,675 ساخت ماشين آالت دفتري، حسابداري و محاسباتي

975,621 ساخت فلزات اساسي831,281 ساخت محصوالت از الستيك و پالستيك76,641 ساخت ساير محصوالت كاني غير فلزي

6651,175 ساخت راديو و تلويزيون، دستگاه ها و وسايل ارتباطي668,067 ساخت كاغذ و محصوالت كاغذي

411,914 انتشار، چاپ و تكثير رسانه هاي ضبط شده332 ساخت ابزار پزشكي، ابزار اپتيكي، ابزار دقيق و انواع ساعت

12,405,213 ساخت محصوالت از توتون و تنباكو

. . 5

ارزش مصارف واسطه فعاليت هاي صنعتي به قیمت ثابت 1376 )ميليون ريال/نفر(1385نرخرشد )هندسي( %صنعت

31231,355 ساخت وسايل نقليه موتوري، تريلر و نيم تريلر 2753,726 ساخت ساير تجهيزات حمل و نقل

211,736 ساخت مواد شيميايي و محصوالت شيميايي206,723 ساخت مبلمان و مصنوعات طبقه بندي نشده در جاي ديگر

166,723 باز يافت 165,184كل صنعت )ساخت(

1414,023 ساخت چوب و محصوالت چوبي134,449 ساخت ماشين آالت و دستگاه هاي برقي طبقه بندي نشده در جاي ديگر

1364,298 ساخت محصوالت فلزي فابريكي بجز ماشين آالت و تجهيزات13156,974 ساخت محصوالت غذايي و انواع آشاميدني ها

1236,965 ساخت ماشينآالت و تجهيزات طبقهبندي نشده در جاي ديگر1252,294 ساخت پوشاك، عمل آوري و رنگ كردن خز

12144,281 دباغي و پرداخت چرم و ساير محصوالت چرمي1247,667 ساخت كك، فرآورده هاي حاصل از تصفيه نفت و سوخت هاي هسته اي

1070,392 ساخت فلزات اساسي102,179 ساخت ساير محصوالت كاني غير فلزي952,225 ساخت محصوالت از الستيك و پالستيك

820,213 ساخت منسوجات73,530 ساخت ماشين آالت دفتري، حسابداري و محاسباتي

7453,848 ساخت راديو و تلويزيون، دستگاه ها و وسايل ارتباطي634,697 ساخت كاغذ و محصوالت كاغذي

47,036 انتشار، چاپ و تكثير رسانه هاي ضبط شده219 ساخت محصوالت از توتون و تنباكو

11,526,523 ساخت ابزار پزشكي، ابزار اپتيكي، ابزار دقيق و انواع ساعت

. . 6

ارزش افزوده فعاليت هاي صنعتي به قیمت ثابت 1376 )ميليون ريال/نفر(1385نرخرشد )هندسي( %صنعت

39103,018 ساخت ساير تجهيزات حمل و نقل 2727,765 ساخت وسايل نقليه موتوري، تريلر و نيم تريلر

171,526 ساخت مبلمان و مصنوعات طبقه بندي نشده در جاي ديگر163,423 ساخت كك، فرآورده هاي حاصل از تصفيه نفت و سوخت هاي هسته اي

153,423 باز يافت 153,486 ساخت منسوجات

136,954 ساخت ماشين آالت دفتري، حسابداري و محاسباتي115,023 ساخت محصوالت غذايي و انواع آشاميدني ها1173,645 ساخت پوشاك، عمل آوري و رنگ كردن خز

11106,409 دباغي و پرداخت چرم و ساير محصوالت چرمي1120,394كل صنعت )ساخت(

1066,679 ساخت ماشينآالت و تجهيزات طبقهبندي نشده در جاي ديگر989,527 ساخت چوب و محصوالت چوبي

926,556 ساخت ماشين آالت و دستگاه هاي برقي طبقه بندي نشده در جاي ديگر742,932 ساخت محصوالت از الستيك و پالستيك

72,496 ساخت محصوالت فلزي فابريكي بجز ماشين آالت و تجهيزات623,396 ساخت فلزات اساسي

611,068 ساخت مواد شيميايي و محصوالت شيميايي63,111 ساخت ابزار پزشكي، ابزار اپتيكي، ابزار دقيق و انواع ساعت

6197,328 ساخت راديو و تلويزيون، دستگاه ها و وسايل ارتباطي533,370 انتشار، چاپ و تكثير رسانه هاي ضبط شده

54,879 ساخت كاغذ و محصوالت كاغذي514 ساخت ساير محصوالت كاني غير فلزي0878,690 ساخت محصوالت از توتون و تنباكو

. . 7

بهره وري نيروي كار )ميليون ريال/نفر(1385نرخرشد )هندسي( %صنعت

27624 ساخت ساير تجهيزات حمل و نقل 19655 دباغي و پرداخت چرم و ساير محصوالت چرمي

18278 ساخت كك، فرآورده هاي حاصل از تصفيه نفت و سوخت هاي هسته اي13235 ساخت وسايل نقليه موتوري، تريلر و نيم تريلر

13377 ساخت چوب و محصوالت چوبي10487 ساخت پوشاك، عمل آوري و رنگ كردن خز

9398 ساخت محصوالت از توتون و تنباكو8393 ساخت راديو و تلويزيون، دستگاه ها و وسايل ارتباطي

84,718كل صنعت )ساخت(81,394 ساخت ماشينآالت و تجهيزات طبقهبندي نشده در جاي ديگر

7404 ساخت محصوالت غذايي و انواع آشاميدني ها6433 ساخت منسوجات

61,199 ساخت مبلمان و مصنوعات طبقه بندي نشده در جاي ديگر5381 ساخت فلزات اساسي

5533 ساخت ماشين آالت دفتري، حسابداري و محاسباتي41,010 ساخت ماشين آالت و دستگاه هاي برقي طبقه بندي نشده در جاي ديگر

3510 ساخت مواد شيميايي و محصوالت شيميايي31,275 ساخت ابزار پزشكي، ابزار اپتيكي، ابزار دقيق و انواع ساعت

2278 ساخت كاغذ و محصوالت كاغذي11,661 ساخت ساير محصوالت كاني غير فلزي11,540 ساخت محصوالت از الستيك و پالستيك

1278 انتشار، چاپ و تكثير رسانه هاي ضبط شده170 ساخت محصوالت فلزي فابريكي بجز ماشين آالت و تجهيزات

4820- باز يافت

. . 8

بهره وري مصارف واسطه1385نرخرشد )هندسي( %صنعت

90.4 ساخت ساير تجهيزات حمل و نقل 61.2 ساخت پوشاك، عمل آوري و رنگ كردن خز

60.5 ساخت ماشين آالت دفتري، حسابداري و محاسباتي50.9 ساخت ابزار پزشكي، ابزار اپتيكي، ابزار دقيق و انواع ساعت

40.5 ساخت كك، فرآورده هاي حاصل از تصفيه نفت و سوخت هاي هسته اي10.7 انتشار، چاپ و تكثير رسانه هاي ضبط شده

00.5 دباغي و پرداخت چرم و ساير محصوالت چرمي11.1- ساخت راديو و تلويزيون، دستگاه ها و وسايل ارتباطي

11.1- ساخت محصوالت غذايي و انواع آشاميدني ها10.7- ساخت كاغذ و محصوالت كاغذي

10.6- باز يافت 11.3- ساخت منسوجات

20.6- ساخت محصوالت از الستيك و پالستيك20.6- ساخت ماشينآالت و تجهيزات طبقهبندي نشده در جاي ديگر20.6- ساخت مبلمان و مصنوعات طبقه بندي نشده در جاي ديگر

31.1- ساخت وسايل نقليه موتوري، تريلر و نيم تريلر 30.4- ساخت فلزات اساسي

40.5- ساخت ماشين آالت و دستگاه هاي برقي طبقه بندي نشده در جاي ديگر40.9-كل صنعت )ساخت(

40.4- ساخت چوب و محصوالت چوبي51.0- ساخت ساير محصوالت كاني غير فلزي50.7- ساخت محصوالت از توتون و تنباكو

60.7- ساخت محصوالت فلزي فابريكي بجز ماشين آالت و تجهيزات120.6- ساخت مواد شيميايي و محصوالت شيميايي

. . 9

بهره وري جبران خدمات )رقابت پذيري(1385نرخرشد )هندسي( %صنعت

185 ساخت ساير تجهيزات حمل و نقل 175 دباغي و پرداخت چرم و ساير محصوالت چرمي

123 ساخت محصوالت از توتون و تنباكو113 ساخت وسايل نقليه موتوري، تريلر و نيم تريلر

75 ساخت چوب و محصوالت چوبي63 ساخت كك، فرآورده هاي حاصل از تصفيه نفت و سوخت هاي هسته اي

53 ساخت محصوالت غذايي و انواع آشاميدني ها53 ساخت راديو و تلويزيون، دستگاه ها و وسايل ارتباطي

410 ساخت پوشاك، عمل آوري و رنگ كردن خز47 ساخت ماشينآالت و تجهيزات طبقهبندي نشده در جاي ديگر

33كل صنعت )ساخت(33 ساخت منسوجات

25 ساخت مبلمان و مصنوعات طبقه بندي نشده در جاي ديگر13 ساخت ماشين آالت دفتري، حسابداري و محاسباتي

04 ساخت ماشين آالت و دستگاه هاي برقي طبقه بندي نشده در جاي ديگر08 ساخت كاغذ و محصوالت كاغذي

04 ساخت محصوالت فلزي فابريكي بجز ماشين آالت و تجهيزات08 ساخت فلزات اساسي

12- ساخت مواد شيميايي و محصوالت شيميايي18- ساخت ابزار پزشكي، ابزار اپتيكي، ابزار دقيق و انواع ساعت

29- ساخت محصوالت از الستيك و پالستيك63- انتشار، چاپ و تكثير رسانه هاي ضبط شده61- ساخت ساير محصوالت كاني غير فلزي

85- باز يافت

. 10

داده ها صنعتی ارزش ميليون) ی(ريال

1385 1384 1383 1382 1381 1380 1379

399,329,285

314,836,982

274,959,631

204,287,581

142,980,750

100,462,711

86,344,079مواد خام و

اوليه

لن ريا

وميلي

ها )ه ش داد

ارز)

11,748,151

9,080,791

7,725,635

6,078,559

4,463,594

3,918,947

3,821,442لوازم

بسته بندي

6,907,537

6,042,591

4,046,465

2,602,977

2,194,035

2,294,633

1,828,617ابزار و وسايل

كاركم دوام

878,516 772,024 716,197 667,418 651,224 496,811 483,958مواد مصرفي غذاي طبخ شده

توسط كارگاه

2,217,856

2,566,542

2,916,974

1,374,794

916,006 659,361 1,155,953

لوازم مصرفي جهت

تعميراساسياموال

سرمايه اي توسط كارگاه

3,976,807

3,524,027

3,302,204

2,903,469

2,370,866

2,686,077

1,717,040سوخت مصرف

شده

7,201,608

6,319,113

5,968,229

4,836,559

4,109,562

3,323,449

2,943,685برق خريداري

شده

695,900 404,337 447,385 313,752 274,739 243,612 145,760آب خريداري

شده

12,678,076

7,465,367

5,492,116

4,721,896

4,235,114

3,329,072

2,568,798پرداختي بابت خدمات صنعتي

445,633,736

351,011,774

305,574,836

227,787,005

162,195,890

117,414,673

101,009,332 جمع

11

کل از داده ها ارزش های سهم داده(جاری)صنعتی

1385 1384 1383 1382 1381 1380 1379

90 90 90 90 88 86 85 مواد خام و اوليه

یرجا

ل)کها از

ه ش داد

م ارزهس

)

3 3 3 3 3 3 4 لوازم بسته بندي

2 2 1 1 1 2 2ابزار و وسايل كاركم

دوام

0 0 0 0 0 0 0مواد مصرفي غذاي طبخ

شدهتوسط كارگاه

0 1 1 1 1 1 1

لوازم مصرفي جهت تعميراساسي

اموال سرمايه اي توسط كارگاه

1 1 1 1 1 2 2 سوخت مصرف شده

2 2 2 2 3 3 3 برق خريداري شده

0 0 0 0 0 0 0 آب خريداري شده

3 2 2 2 3 3 3پرداختي بابت خدمات

صنعتي

100 100 100 100 100 100 100 جمع

12

انواع شاخص هاي بهره وري

. . 13

شاخص هاي عمومي بهره وري

شاخص هاي اختصاصي بهره وري

. . 14

شاخص هاي عمومي بهره وري بر •دو نوع اند:

شاخص هاي بهره وري جزئي•شاخص هاي بهره وري كلي•

87/12/10

وری بهره تخصصی سمینارنایبی رضا حمید دکتر

15

: بهره وري عموميشاخص هاي

تعداد شاغلين / ارزش افزوده = بهره وري نيروي كار

جبران خدمات شاغلين/ ارزش افزوده = بهره وري هزينه شاغلين

ثابت / ارزش افزوده= دارايي ارزش

بهره وري سرمايه

ارزش مصارف واسطه / ارزش افزوده = بهره وري مواد

16

عموميشاخص هايدنباله بهره وري

مقدار يا ارزش انرژي/ ارزش افزوده = بهره وري انرژي

ارزش داده ها / ارزش ستانده ها = بهره وري كل

)تعداد شاغلين * ضريب عامل نيروي كار+ ارزش موجودي سرمايه ثابت* ضريب عامل نيروي

سرمايه( / ارزش افزوده = بهره وري كل عوامل

شاخص هاي اختصاصيدر هuر يuك از رشuته فعuاليت هuاي

اقتصuuادي عالوه بuuر شuuاخص هuuاي بهuره وري عمuومي ‘ شuاخص هuاي بهuuره وري اختصاصuuي نuuيز قابuuل

تعريف مي باشد. اين شuاخص هuا عمومuا در راسuتاي اهuuدافي كuuه در هuuر فعuuاليت مuuورد

.نظر مي باشد تعريف مي شوند

1818

ارتقاء بهره وري كل ارتقاء بهره وري كل منابع منابع عواملعوامل

Sources of ProductivitySources of Productivity

19

ارتقاء بهره وري كل عوامل ارتقاء بهره وري كل عواملمنابع منابع

87/12/10 20وری بهره تخصصی سمینار

نایبی رضا حمید دکتر

21

ارتقاء بهره وري كل عوامل ارتقاء بهره وري كل عواملمنابع منابع

u آموزشي1

u ساختار سرمايه2

u شدت تقاضا3

u بازسازي اقتصادي4

u پيشرفت فني5

22

& Education & Education))آموزش و پرورش آموزش و پرورش - - 11TrainingTraining))

u افزايش مهارتهاي حرفه اي شاغالن u افزايش مهارتهاي حرفه اي شاغالن 11

u افزايش قابليتهاي يادگيري و تجربه اندوزي u افزايش قابليتهاي يادگيري و تجربه اندوزي 22شاغالن به منظور كوتاه سازي »منحني شاغالن به منظور كوتاه سازي »منحني يادگيري« استفاده از ماشين آالت جديد يادگيري« استفاده از ماشين آالت جديد

u تأمين نيروي كار ماهر و با كيفيت u تأمين نيروي كار ماهر و با كيفيت 33

u افزايش دسترسي به آموزش هاي u افزايش دسترسي به آموزش هاي 44دانشگاهي با كيفيت دانشگاهي با كيفيت

u فراگيرسازي آموزش در طول عمر u فراگيرسازي آموزش در طول عمر 55

u شتاب بخشي به استقرار نظامهاي u شتاب بخشي به استقرار نظامهاي 66كارمزدي و پاداش بهره وري كارمزدي و پاداش بهره وري

23

CapitalCapital)) ـ ساختار سرمايه ـ ساختار سرمايه 22StructureStructure)) u باال بردن نسبت سرمايه گذاري بر روي سرمايه u باال بردن نسبت سرمايه گذاري بر روي سرمايه 11

هاي ثابت مولد اقتصاديهاي ثابت مولد اقتصادي

ماشين آالت و ماشين آالت و ييu سرمايه گذاري بر روu سرمايه گذاري بر رو 22تجهيزات كه سريعتر به توليد رسيده در تجهيزات كه سريعتر به توليد رسيده در

مقايسه با زيرساختهايي كه در مدت زمان مقايسه با زيرساختهايي كه در مدت زمان طوالني تري به توليد مي رسد. طوالني تري به توليد مي رسد.

نشان دهنده سرمايه نشان دهنده سرمايه uTFPTFP رشد كند u رشد كند 33گذاري ناكافي در سرمايه گذاري ناكافي در گذاري ناكافي در سرمايه گذاري ناكافي در سرمايه هاي مولد و يا عدم كارايي مطلوب سرمايه هاي مولد و يا عدم كارايي مطلوب

و بهره برداري از تمام ظرفيتهاي موجود و بهره برداري از تمام ظرفيتهاي موجود مي باشد. مي باشد.

24

((Demand IntensityDemand Intensity)) شدت تقاضا شدت تقاضا ـ ـ33

u نشان دهنده ميزان بهره برداري از u نشان دهنده ميزان بهره برداري از 11ظرفيتهاي مولد در كل اقتصاد مي ظرفيتهاي مولد در كل اقتصاد مي

..باشدباشد

u افزايش تقاضا به افزايش توليد و u افزايش تقاضا به افزايش توليد و 22همچنين استفاده كامل از ماشين آالت همچنين استفاده كامل از ماشين آالت

و تجهيزاتو تجهيزات.. مي انجامد مي انجامد

u امكان بهره گيري از اقتصاد مقياس u امكان بهره گيري از اقتصاد مقياس 33.. فراهم مي گردد فراهم مي گرددTFPTFPدر جهت رشد در جهت رشد

25

Economic Economic)) ـ بازسازي اقتصادي ـ بازسازي اقتصادي44restructuringrestructuring))

u جابجايي منابع رشد اقتصادي u جابجايي منابع رشد اقتصادي 11هاي مولد كمتر به بيشتر. هاي مولد كمتر به بيشتر. بخشبخش

u تجارب كشورهاي توسعه يافته u تجارب كشورهاي توسعه يافته 22نشان نشان

هاي هاي مي دهد كه از منابع در بخشمي دهد كه از منابع در بخشيي بيشتري يي بيشتري آآمولد اقتصادي با كارمولد اقتصادي با كار

استفاده مي شود تا در ساير استفاده مي شود تا در ساير ..بخشها بخشها

26

Technical Technical)) پيشرفت فنيپيشرفت فني ـ ـ 55ProgressProgress))

يي و يي و آآ u اشاره دارد به استفاده با كار u اشاره دارد به استفاده با كار11وري، نوآوري، وري، نوآوري، آ آاثربخشي بيشتر از فناثربخشي بيشتر از فن

نگرش شغلي، مديريت و اثربخشي نگرش شغلي، مديريت و اثربخشي سازماني. سازماني.

هاي فنهاي فن u با بهره گيري از قابليت u با بهره گيري از قابليت22وري برتر، نيروي كار با انگيزه و وري برتر، نيروي كار با انگيزه و آآ

مديريت مؤثر، كاالهاي خدماتي با مديريت مؤثر، كاالهاي خدماتي با ارزش افزوده بيشتر و هزينه هاي ارزش افزوده بيشتر و هزينه هاي

رقابت پذيرتر توليد مي شود. رقابت پذيرتر توليد مي شود.



28

منابع پيشرفت فنيمنابع پيشرفت فنيu كيفيت نيروي كارu كيفيت نيروي كار 11

توسعه منابع انساني توسعه منابع انساني

فرهنگ كار كيفي و نگرش مثبت فرهنگ كار كيفي و نگرش مثبت

تشويق به روحيه باالي گروهي تشويق به روحيه باالي گروهي

توانمندسازي )تصميم گيري بيشتر توسط كاركنان( توانمندسازي )تصميم گيري بيشتر توسط كاركنان(

u كيفيت سرمايه u كيفيت سرمايه 22

هاي تحقيق و توسعه هاي تحقيق و توسعه تمركز بيشتر بر روي فعاليتتمركز بيشتر بر روي فعاليت

بهبود بهره برداري از ظرفيت بهبود بهره برداري از ظرفيت

تشويق نوآوري تشويق نوآوري

هاها u كيفيت نظام u كيفيت نظام33

رهبري موثر رهبري موثر

هاي مديريت برتر هاي مديريت برتر روشروش

وري وري آ آاستفاده از اطالعات، ارتباطات و فناستفاده از اطالعات، ارتباطات و فن

تر به اطالعات تر به اطالعات دسترسي آساندسترسي آسان

اندازه گيري عملكرد اندازه گيري عملكرد



30

CI TFP

Capital Structure

Demand Intensity

Quality ofLabour

Economic Restructuring

TechnicalProgress

HIGHER PRODUCTIVITY

Sources of TFP Growth

. 31

Major Determinants:Major Determinants:

Changes in Quality of Changes in Quality of

Labour/workforceLabour/workforce Changes in Quality of Labour/workforceChanges in Quality of Labour/workforce ~ is ~ is

commonly used in growth accounting to refer commonly used in growth accounting to refer to variables that affect the production to variables that affect the production

capacity of workerscapacity of workers.. A component of labour quality is human A component of labour quality is human

capital investment, mainly in education and capital investment, mainly in education and skills upgradingskills upgrading..

Training as proxy to indicate the effect of Training as proxy to indicate the effect of change of education level on TFP which will change of education level on TFP which will

be reflected through the wage ratebe reflected through the wage rate . .Other growth studies use the age-sex Other growth studies use the age-sex

composition of workforce as a proxy for labour composition of workforce as a proxy for labour quality, as it reflects experience on the jobquality, as it reflects experience on the job..

32

Major DeterminantsMajor Determinants

Changes in capital structureChanges in capital structure ~ ~ Investment in productive investment Investment in productive investment

such as machinery and equipment such as machinery and equipment yields immediate output as compared to yields immediate output as compared to

infrastructure, plant and buildings infrastructure, plant and buildings which have longer lag timewhich have longer lag time..

Hence, composition of total capital has Hence, composition of total capital has an impact on the short term or medium an impact on the short term or medium

term growth of TFPterm growth of TFP.. User cost approach were used to User cost approach were used to

analyse for the changes of efficiency of analyse for the changes of efficiency of capital compositioncapital composition..

33

Major DeterminantsMajor Determinants

Economic RestructuringEconomic Restructuring ~ Productivity ~ Productivity growth of sector depends on the maturity growth of sector depends on the maturity

and resource availability ( both capital and resource availability ( both capital and labour )and labour )..

As workers move from lower productivity As workers move from lower productivity sector to higher productivity sector, the sector to higher productivity sector, the

overall productivity of the country will overall productivity of the country will improveimprove . .

We see the effects of shifts of employment We see the effects of shifts of employment and capital movement from sector to and capital movement from sector to sector which affects aggregate TFPGsector which affects aggregate TFPG..

34

Major DeterminantsMajor DeterminantsDemand intensityDemand intensity ~ This affect TFPG ~ This affect TFPG

through economies of scale that come with through economies of scale that come with the growth in domestic and international the growth in domestic and international

marketsmarkets . .Business/cyclical fluctuation affects Business/cyclical fluctuation affects

capacity utilisation rates that also affect capacity utilisation rates that also affect TFPG in short termTFPG in short term . .

High fluctuation indicates increased High fluctuation indicates increased capacity due to high demand for outputcapacity due to high demand for output . .

A recession may result in underutilisation. A recession may result in underutilisation. Therefore, we have to discount for this Therefore, we have to discount for this fluctuation effect to get the fluctuation effect to get the ‘‘truetrue’’ TFPG TFPG..

35

Education &

Training

Technical Progress

Demand Intensity

Capital Structure

Economic Restructurin

g

facilitates restructuring

facilitates technical progress



accelerates restructuring

sustain high demand

necessitates continuous skills upgrading


increases investments in mach. & equipment


necessitates continuous skills upgrading

necessitates appropriate invt. in mach. & equip.

sustain high demand

accelerate technical progress

Interdependence Among TFP Determinants

راهبرد استاندارد سازی در راهبرد استاندارد سازی در منظرمنظر

وری سرمایه های وری سرمایه های بهرهبهرهانسانی و انسانی و

الگوسازی مصرفالگوسازی مصرف

بر اساس سیاست های کلی

توسعه پنجمبرنامه

سهم قابل مقرر گردید توجهي از

از داخلي رشد توليد ناخالص طريق

بهره وري كل عوامل رشد . در نظر گرفته شود

افزوده افزوده ارزش ارزش((Value AddedValue Added))

افزوده افزوده ارزش ارزشمصارفواسطه + ارزشافزوده = ستاندهکل

مواد جبرانخدمات محصوالتاصلی + + +

سوخت برق، آب، هزینهاستهالک محصوالتفرعی + + +ملزوماتمصرفی مالیات سایردرآمدهایعملیاتی + +

خدماتقراردادی مازادعملیاتی +

بیمه+اجارهمحل

+...

روشهاي محاسبه ارزش افزودهروشهاي محاسبه ارزش افزودهد واـحد اقتـصادي داراي متـشكلمتـشكل ((طبق�هطبق�ه د واـحد اقتـصادي داراي از چـن از چـن

فعاليت مشابه(، فعاليت مشابه(،

)متـشكل )متـشكل بخشبخش )متـشكل از چـند طبـقه(، )متـشكل از چـند طبـقه(، گروهگروهــدگروه(، ــدگروه(، از چنـ ــد قس��متقس��متاز چنـ ــكل از چنـ ــد )متشـ ــكل از چنـ )متشـ

) شــامل كليــه ) شــامل كليــه ك��ل اقتص��ادك��ل اقتص��ادبخش( و بــاالخره بخش( و بــاالخره قسمت هاي اقتصادي( است. قسمت هاي اقتصادي( است.

براي محاســبه ارزش افــزوده ســه روش مختلــف بــه شــرح زيــر براي محاســبه ارزش افــزوده ســه روش مختلــف بــه شــرح زيــر

وجود دارد:وجود دارد:

الف u روش توليد يا تفريقالف u روش توليد يا تفريق

ب u روش توزيع يا جمعب u روش توزيع يا جمع

ج u روش مصرف )هزينه(ج u روش مصرف )هزينه())تنها در سطح اقتصاد كالن قابل اندازه گيري مي باشدتنها در سطح اقتصاد كالن قابل اندازه گيري مي باشد*( *(

بهره وری و بهره وری و رویکرد ترکیبی توسعهرویکرد ترکیبی توسعه

PRODUCTIVITY FRAMEWORK

Higher Capital Intensity

Higher Standard of Living

Higher Gross Domestic Product

Higher Productivity

Higher Total Factor Productivity

Quality of Workforce

Quality of Capital and System

Increase in Employment

Better Quality of Life

Qualitative Inputs

Quantitative Inputs

تولید ناخالص داخلی

اشتغال بهره وری نیروی کار

شدت سرمایهسرمایه ثابت )

( سرانه

بهره وری عوامل کل( TFP )

نهاده های کمی ) شمارش پذیر (

نهاده های کیفیکیفیت نیروی کار، سرمایه و

سیستم

سطح اول رویکرد ترکیبی توسعه:سطح اول رویکرد ترکیبی توسعه:

ترکیب اشتغال وبهره وری ترکیب اشتغال وبهره وری نیروی کارنیروی کار

Employment Dominates GDP Employment Dominates GDP Growth in Developing Countries Growth in Developing Countries

(except in Asia)(except in Asia)… …

GDP growth decomposed in labour productivity and employment growth, 1995-2004

-1.00

0.00

1.00

2.00

3.00

4.00

5.00

World WesternEurope

NorthAmerica

Oceania EastEurope/Central

Asia

Asia LatinAmerica

MiddleEast

Africa

GDP/person employed employment

Source: TCB/GGDC Total Economy Database

- کلاقتصاد (1990-2003) سهمبهرهوریکاردرتولید

3.9

0.7

2.42.9

4.1 3.9

1.5

1.5

1.0

2.4

2.51.7

1.1 1.23.3

4.0

1.23.5 1.5

-1

0

1

2

3

4

5

6

7

LP Contribution-Construction EMP Contribution-Construction

سطح دوم رویکرد ترکیبی توسعه:سطح دوم رویکرد ترکیبی توسعه:

ترکیب بهره وری عوامل کل ترکیب بهره وری عوامل کل ((TFPTFP)) و شدت سرمایه و شدت سرمایه ((CICI))

توسعه سرمايه توسعه نهاده محور محور

توسعه دانايي محور

مراحل توسعه كشورها

كشورهاي در حال توسعه سريع كشورهاي در حال توسعه متوسط كشورهاي توسعه يافته

در جهان در جهان اقتصادی اقتصادی منابع رشد منابع رشد

سهم از رشد

رشد اقتصادي

طبقه اقتصادي

TFP)%( نيرويكار و

سرمايه )%(

49 51 4/5

كشورهاي توسعه يافته

)ميانگين كشور( 12

31 69 3/6

كشورهاي در حال توسعه 20)ميانگين

( كشور

chenery مطالعات ميالدي1930 ـ 80ـ دوره بررسي بين سالهاي

رشد توليد ناخالص

ملي

TFP سرمايه نيروي كار دوره

7/6100

9/013

4/39/50

4/21/36

1971-1990 سهم

)%(درصد كل

)%(

0/7100

8/15/25

5/32/50

7/13/24

2000u 1991

سهم )%(درصد كل

)%(

5/7100

2/35/42

7/26/36

6/19/20

2010u2001

سهم )%(درصد كل

)%(

سهم بهره وري كل عواملدر رشد مالزي

شاخصارزشافزوده

105

157

195

100

150

200

250

70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86

کشاورزی نفتوگاز صنعتومعدن آبوبرق ساختمان انبارداریوارتباطات حملونقل، مستغالت سایرخدمات کلاقتصاد

3.3

9.6

شاخصجمعیتشاغل

192

162

100

150

200


4.4

39

ثابت شاخصموجودیسرمایه

66 73

194

50

100

150

200

250

70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85


-2.2

4.4

8.5

شاخصبهرهورینیرویکار

87

103

85

120

50

100

150


1

5.9

-1

شاخصبهرهوریسرمایه

100

239

215

94

50

100

150

200

250


-0.5

5.6

7.4

)TFP( شاخصبهرهوریعواملکل

128

102

65

115

165

70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85


1.8

0.1

7.1

كل خدمات

عمومي و اجتماعي و ...

بازرگاني و رستو

ران و هتلدار

ي

موسسات پولي

و مالي

و ملكي

...

ارتباطات

حمل و نقل

و انباردا

ري

ساختمان

آب و برق

صنعت و معدن

نفت و گاز

كشاورزي

12.2 1.7 11.9 7.8 23.7 15.2 12.113.6

17.1

7.013.5

رشد سرمايه گذاري

7 3.2 9.4 7.4 11.2 6.4 11.7 5.5 7.2 2.8 6.4 رشد موجودی سرمايه

4.3 1.1 5.3 2.5 9.0 7.0 7.2 4.5 6.2 1.0 1.9 رشد اشتغال

8 3.4 11.0 9.0 18.0 11.0 11.9 7.511.2

3 6.5رشد توليد

1 0.2 1.6 1.6 6.8 4.6 0.2 2 4.0 0.2 رشد بهره وري 0.1سرمايه

3.5 2.3 5.7 6.5 9.0 4.0 4.7 3.0 5.0 2.0 رشد بهره وري 4.6نيروي كار

2.5 1.1 3.3 2.0 7.9 4.3 2.8 2.2 4.4 0.3 رشد يهره وري 2.2كل عوامل

31.3 33.6 30.3 21.9 43.7 39.0 23.429.0

39.1

8.934.5

سهم بهره وري كل

عوامل در رشد

(درصد) بهره وری در برنامه چهارم توسعه

خدمات

عمومي و اجتماع

ي و ...

1.7

3.2

1.1

3.4

0.2

2.3

1.1

33.6

قانون برنامه چهارم توسعه قانون برنامه چهارم توسعه 55ماده ماده كشوركشور

به منظuور تحقuق اهuداف و شاخصuهاي كمي مربuوط بuه ارتقuاء به منظuور تحقuق اهuداف و شاخصuهاي كمي مربuوط بuه ارتقuاء 44 منuدرج درu جuدوuل شuماره منuدرج درu جuدوuل شuماره بuهuره ويu كuل عuوامuل توuليuدبuهuره ويu كuل عuوامuل توuليuد

)بخش هفتم اين قانون(:)بخش هفتم اين قانون(: u فuuال u فuuرايي مليالuuتگاههاي اجuuام دسuuرايي مليتمuuتگاههاي اجuuام دسuuتاني تمuuتاني و اسuuد و اسuuدمكلفنuuدر در مكلفن

uرهuاء بهuقuم ارتuهuه سuژuويu وu يuتانuي، اسuشuخuي، بuمل uنادuاس uوينuدuت uرهuاء بهuقuم ارتuهuه سuژuويu وu يuتانuي، اسuشuخuي، بuمل uنادuاس uوينuدuتu ردهuين كuيuتعu اuر uهuربوطuمu دuتوليu دuشuر رuد uدuتوليu لuمuعواu uلuكu يuرuوu ردهuين كuيuتعu اuر uهuربوطuمu دuتوليu دuشuر رuد uدuتوليu لuمuعواu uلuكu يuرuوزمu بuراي تuحuقuق uآuنهuا راu uبuراي uتحuول uال uايuرهuاuك uت و راهuاuامuالزu ول وuتحu رايuبu uا راuنهuآu قuقuحuراي تuب uزم uال uايuرهuاuك uت و راهuاuامuالزu وu ه ورuرuبهu uادuتصuك اقuي uهuب uورuحuه مuادuهuاد نuتصuك اقuاز ي uورuكشu ه ورuرuبهu uادuتصuك اقuي uهuب uورuحuه مuادuهuاد نuتصuك اقuاز ي uورuكشمuحuورu uبuا تuوuجuه بuهu uمحورهuاuي زuيuر uمشuخصu uنuمuاuينuدu uبuه uطورuيكuه مuحuورu uبuا تuوuجuه بuهu uمحورهuاuي زuيuر uمشuخصu uنuمuاuينuدu uبuه uطورuيكuه سuهuم بهuره وuرuي كuل uعوامuلu دuر رuشuد uتuوليuد نuuاuخالuص داخuلي بuه سuهuم بهuره وuرuي كuل uعوامuلu دuر رuشuد uتuوليuد نuuاuخالuص داخuلي بuه

درصد برسد: درصد برسد: 3/313/3111 u uر بخشuذاريهاي هuدف گuر بخشهuذاريهاي هuدف گuتانده هuهاي سuا شاخصuربخش بuتانده و زيuهاي سuا شاخصuربخش بuو زي

uاالنهuد سuرشu uطuتوسuه مuكuريuه طوuد بuدuرuص گuخuمشu uادهuهuن uهuبuاالنهuد سuرشu uطuتوسuه مuكuريuه طوuد بuدuرuص گuخuمشu uادهuهuن uهuره بuره بهuبه ، ، 5/35/3بuه مقuادير بuه مقuادير وuري نuيرuوي كuاuر، uسuرمuايهu و كuلu uعوامuل uتuولuيuد وuري نuيرuوي كuاuر، uسuرمuايهu و كuلu uعوامuل uتuولuيuد

درصد برuسد. درصد برuسد. 5/25/2 و و 11u سuهم رشuد بهuره روي كuل عوامuل و اهuداف بهuره وري كuار، u سuهم رشuد بهuره روي كuل عوامuل و اهuداف بهuره وري كuار، 22

سuرمايuه بخشuها و زيuر uبخشuهاي uكشuور uبراسuاسu همكuاري سuرمايuه بخشuها و زيuر uبخشuهاي uكشuور uبراسuاسu همكuاري دسuuتگuاههاي uاجuuراي uكشuuور و انجuمن هuuايu علمي و صuuنفي دسuuتگuاههاي uاجuuراي uكشuuور و انجuمن هuuايu علمي و صuuنفي مربوطuه uو توافuق سuازuمان مuديريuت و برناuمuه ريuزي كشuور مربوطuه uو توافuق سuازuمان مuديريuت و برناuمuه ريuزي كشuور

تuعيين ميu گردد. تuعيين ميu گردد.

قانون برنامه چهارم توسعه قانون برنامه چهارم توسعه 55ماده ماده ب u سuازمان مuديريت و برنامuه ريuزي كشuور مكلuف اسuت نسuبت بuه ب u سuازمان مuديريت و برنامuه ريuزي كشuور مكلuف اسuت نسuبت بuه كشوركشور

برuرسuي uعملكuردu دسuتگاuههاي uاجuرايي در uزمينuه شاخصuهاي بهuره برuرسuي uعملكuردu دسuتگاuههاي uاجuرايي در uزمينuه شاخصuهاي بهuره وري uرتبuه بuنuدي دسuتگاههاي اجuراييu اقuداuم نمuوده و تخصuيص وري uرتبuه بuنuدي دسuتگاههاي اجuراييu اقuداuم نمuوده و تخصuيص منuابع مuالuي برناuمuه چهuارم uتوسuعهu و بوuدجه هuاي سuنواتي را بuا منuابع مuالuي برناuمuه چهuارم uتوسuعهu و بوuدجه هuاي سuنواتي را بuا توuجuه بuه بuرآوردهuاي مربuوط بuه ارتقuاي بuهuره وuري uكuل عوامuل توuجuه بuه بuرآوردهuاي مربuوط بuه ارتقuاي بuهuره وuري uكuل عوامuل توليuuد وu همچuuنيuن مuuيuزان تحuقuuق آنuهuuا بuuه عمuuل آوردuه و نظuuام توليuuد وu همچuuنيuن مuuيuزان تحuقuuق آنuهuuا بuuه عمuuل آوردuه و نظuuام نظuارuتي فعالuيتهuا،u عمليuات uو عملuكuردu مuديuران و مسuئولين را نظuارuتي فعالuيتهuا،u عمليuات uو عملuكuردu مuديuران و مسuئولين را

برuاساس uارزيابي بهرهu وري متuمركز نمايuد.برuاساس uارزيابي بهرهu وري متuمركز نمايuد.ج u بuuه منظuuور تشuuويق واحuuدهاي صuuنعتي، كشuuاورزي، خuuدماتي ج u بuuه منظuuور تشuuويق واحuuدهاي صuuنعتي، كشuuاورزي، خuuدماتي دuولuتي و غيuردولuتي و درu راسuتاي ارتuقuاي بهuرهu وري بuا رويكuرد دuولuتي و غيuردولuتي و درu راسuتاي ارتuقuاي بهuرهu وري بuا رويكuرد ارuتقuاي كيفuيت تولuيuدات و uخuدمات و تحقuق uراهبردهuاي بهuره ارuتقuاي كيفuيت تولuيuدات و uخuدمات و تحقuق uراهبردهuاي بهuره وري دuر برنامuه،u بuه دuولت اجuازه داده uمي شuود جuايزه ملي بهuره وري دuر برنامuه،u بuه دuولت اجuازه داده uمي شuود جuايزه ملي بهuره ويu را باسuتفاده uاز اuلگوهuاي تعuالuي سuازماني طuرuاحي و توسuط ويu را باسuتفاده uاز اuلگوهuاي تعuالuي سuازماني طuرuاحي و توسuط سuازمان مuلي بهuره ورuي ايuران uطي سuالهاي uبرنuامuه چهuارم بuه سuازمان مuلي بهuره ورuي ايuران uطي سuالهاي uبرنuامuه چهuارم بuه

واحدهاuي بهره ورuي در سطوuح مختلف اهدuا نمuايد.واحدهاuي بهره ورuي در سطوuح مختلف اهدuا نمuايد.د u آيين نامuuuه اجuuuرايي اين مuuuاده متضuuuمن چگuuuونگي تuuuدوين د u آيين نامuuuه اجuuuرايي اين مuuuاده متضuuuمن چگuuuونگي تuuuدوين شاخصuهاي مuوثر در سuنجش بهuره وري در دسuتگاههاي اجuرايي، شاخصuهاي مuوثر در سuنجش بهuره وري در دسuتگاههاي اجuرايي، بuهu پيشuنهاuد سuازuمان مuدuيريت و uبرنuامه ريزيu كشuور بuه تصuويب بuهu پيشuنهاuد سuازuمان مuدuيريت و uبرنuامه ريزيu كشuور بuه تصuويب

هيئت وزيران مي رسد.هيئت وزيران مي رسد.

چشم سند جمهوري انداز

ايران اسالمي

برنامه ژگوي خاص اسالمي هارمچيهاي جمهوري توسعه

برنامه -1 اين تنظيم و تهيه- چوب چارچدر بلند انداز شم

كشور مدتتوسط -2 تاييد و بررسي

تشخيص مجمعنظام مصلحت

معظم -3 مقام تصويبرهبري

تحقيق بر حاكم الزاماتكشور چ مدت بلند انداز شمبرنامه أوم نظام موريتهاي

دو طي كشور ريزيرشد : هارمچنجساله پبرنامه يندهآدهه

دانايي پ اقتصادي ايدار(1384-1388)محورمباني : نجمپنجساله پبرنامه تثبيت

رفاه و اقتصادي رشد)1389-1394(اجتماعي هفتم برنامه و ششم توسعه : هاي

و پمستمر كشور بنيان دانش و ايداراجتماعي أت عدالت -1404(مين

1394(

ن يك و گالزمه فعال ساز آاه بر ،ينده ايه پحركتذيل چمديريت عناصر بر كه است انداز شم

است :متكي

مقدمه

موجود وضع شناخت

SWOTPESTO عواملنآ

محيط تحليل ملي

بين محيط تحليلالمللي

انداز چترسيم شممطلوب

بر حركتمديريت ايهپ

شم چانداز

شم چذيرش پانداز

ملي واحد مبتني

بر :است

مطلوب وضعيتاقتصادي

مطلوب وضعيتاجتماعي

مطلوب وضعيتيگفرهن

مطلوب وضعيتزيست

محيطيدر گنخستين امبرنامه توفيق

ريزي

مرحله اين خود بخوديبسيار

مطلوب است

استاندارد علمي ساختار فاقداست

با چفاقد اندازمشخص شمنه انهگشرايط آ لآايده : تك ، بسيط، رمان،

اي جمله

وسيع پتر چبا عمق ،وششيدارد

و نيست استاني ... هوس هاي برنامه تلفيق ، عدمو بخشي

در( ن)آفرابخشي

مشكالت سند

انداز چ شم

بخشي توسعه اسناد

استاني توسعه اسناد

وي توسعه )ژاسناد فرابخشي( ه

در ابتدا بايستي

اقتصاد شورايو

درهيئت پس س

بررسي دولتشود

نشده تهيه هنوز اسناد نظري مباني مشكالت سند

انداز چ شم

مدت = بلند هاي نوردر افروختنبرنامه،تاريكي

سوي به اتالف كمترين با منابع هدايتراهنما نقطه

جيست؟ آاسم راهنما نقطه ن

كيوان، ماه ،خورشيد ...

( - آ مالزي محمد ماهاتير دكتر قاي )

اقتصادي – غول

نوين- 21قرن نظم

جهاني

( تنك آ قايگينپشيائو )

-

( بوش درپجورج )

- شيراك (پارو واحد ، ايشرودر)

استرا مفهوميژت

مدت پ كوتاه تغيرات به اسخعملكردي

در كشتي سروكار پكه دارد يشباامواج نه .دارد

وبافت ي)ژاسترات(تاكيد بركيفيتسازمان هاي فعاليت

.است

- استرات نيست محيطي راه ژيا با يبلندمدتي

يژاسترات

استرا مفهومتزي

بلند يژاسترات طرحاست جهت مدتي كه

طرحهاي وماهيتتعين را مدت مي كوتاه

طرح يژاسترات .كند يك نيست عملياتي

كليه تركيب بلكهعملياتي طرحهاي

كلي وبي چارچدراست .ومتعادل

استرا مفهوميژت

مقاصد يژاسترات ابزارخوش هاي خواسته و

ترسيم 0نيست بينانه وانتخاب آاز تصويري ينده

جذاب گجاي در اهيطرح ، تصوير اين

نمي ژاسترات محسوب يك0شود

مفهوم ژياسترات

ايده يژاسترات تعداديند چذهن در

انگرهبرونخباين ت. كشورنيس

بايست عقايد مي يافته سترشگ

مديران كليه توسطالاقل كشور

متوسط و درسطوحتردرك ياپ حتي ين

.شود

الزامات و تنظيم

سازماندهي

مه هارمچبرنا

مطا لعات

تخصصي

يك ژاسترات

راهبردها تدوين

مطالعا

ت

تخصصي

يژاسترات ك

مطالعا

ت تخصصي

يژاسترات ك

مطالعا

ت تخصصي

يژاسترات ك

مطالعات تخصصي

يكژاسترات