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Calidad de la docencia universitaria.

Propuesta práctica para la mejora de las clases.

Tendríamos así cien indicadores de calidad de la docencia universitaria (diez

dimensiones por diez componentes de cada dimensión). Si analizamos y

evaluamos nuestra actuación do­cente desde esos cien aspectos podremos

constatar puntos fuertes y puntos débiles en nuestra práctica.

Calidad de la docencia universitaria.

Una tentación similar parece extenderse hoy en relación al tema de la calidad.

Al final, calidad es lo que miden las baterías de ítems e indicadores de las

pruebas de calidad.

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El problema de la perspectiva.

Tampoco resulta fácil relacionar esti­maciones surgidas de una u otra

consideración de la calidad.

Aunque parece obvio que todas las visiones poseen su propia relevancia y han

de ser tomadas en consideración, hay que ser cauteloso y ponerse en guardia

sobre las insuficiencias que esa visión ordinaria de la calidad tiene. No se trata

de restarles importancia. Estamos en el mismo caso que con respecto a la

visión ordinaria de la calidad.

En definitiva, la calidad puede ser abordada desde distintas perspectivas.

Cuanto más in­definido subsista el contenido de la calidad más fácil es hacer

ese juego.

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Componentes de la calidad.

Podemos decir que estamos ante una docencia de calidad o ante un pro­grama

educativo de calidad o ante un profesor de calidad o ante un mate­rial didáctico

de calidad cuando podemos reconocer en ellos al menos los siguientes

componentes:

Identificación con valores formativos claves: Compromiso claro con lo que la

educación superior pretende aportar al desarrollo integral de las personas y de

la sociedad en su conjunto. Esa misión tiene que ver con los conocimientos de

alto nivel, pero también con otro tipo de competencias personales, sociales y

profesionales que tras­cienden los contenidos científicos y se proyecta sobre el

desarrollo personal en todos los ámbitos de la personalidad. Deberíamos

apostar por profesores que «for­men». Proceso formativo reconocible como

valioso en función de los pará­metros aplicables a la etapa de la formación

universitaria. Resultados de alto nivel: A veces suele decirse que «es más

importan­te el proceso que los resultados». Pero la Universidad es un

mo­mento de formación orientado a la acreditación profesional.

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La calidad de la enseñanza depende también fuertemente de lo que ha­cen los

estudiantes. Pero así no es fácil generar los compromisos que la calidad

requiere.

Cuando somos los profesores quienes hacemos el análisis de la calidad de la

docencia, la estrategia del despeje sigue funcionando.

Los compromisos y condiciones de la calidad se proyectan básicamente so­bre

cuatro ejes fundamentales de la dinámica organizativa de las Universi­dades.

Cada uno de ellos genera un tipo específico de calidad con conteni­dos que le

son propios (Cuadro Contenidos en los que se sustancian los diversos ámbitos

de la calidad).

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Las diez dimensiones de una docencia de calidad

1. Interés y relevancia del contenido;

2. Cantidad de trabajo encomendado, incluyendo el ritmo de realización y su

dificultad;

3. Organización del curso y del trabajo de cada profesor individual;

4. Explicación, discutiendo los antecedentes y las consecuencias;

5. Entusiasmo, incluyendo esfuerzo y estilo;

6. Apertura, estimulando la implicación del grupo;

7. Empatía, mostrando interés por los estudiantes;

8. Tareas, incluyendo los recursos y materiales proporcionados para llevarlas

a cabo y

9. Procedimientos de evaluación, incluyendo la calidad del feedback.

Aunque tales aspectos son, sin duda, elementos clave en el desarrollo de una

ense­ñanza universitaria de calidad, no son los únicos que se podrían

mencio­nar.

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La educación superior necesita fundarse en el conocimiento, en la investigación y en el

examen de su propia actividad para lograr su transformación, alcanzar la excelencia y

adecuarse cada día a los cambios sociales, a fin de contribuir al progreso de la

sociedad. Para alcanzar este propósito, sus instituciones deberán permanentemente

examinar su acción mediante procesos de evaluación y autorregulación. En estos

procesos evaluativos para el aseguramiento y mejoramiento de la calidad de la

Educación Superior una de las variables que la determinan es la calidad docente de

sus profesores.

La calidad de la formación, por su parte, dependerá, en buena medida, de la actuación

de los diversos dispositivos puestos en marcha a tal efecto, pero especialmente de la

actuación del profesorado. Hoy parece fuera de toda duda que la buena enseñanza

exige el dominio de diversas competencias por parte de los docentes de cada Facultad

o Escuela.

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Asumiendo que el ejercicio de la docencia universitaria requiere una formación

especializada y un entrenamiento permanente de carácter pedagógico, se

considera prioritario que, entre las políticas instituciones para el aseguramiento

de la calidad, se potencien aquellas que promueven el desarrollo profesional

del docente a lo largo de su carrera.

Ahora bien, este objetivo no será posible mientras no se efectúe una profunda

revisión del concepto de "excelencia académica" y exista un serio

"compromiso" de los responsables académicos con la mejora de la función

docente.

Por ello, dado que en este momento las universidades deben desarrollar su

marco legal y estatutario a consecuencia de la implantación de la

LOU, sugerimos algunas de las propuestas orientadas a potenciar la formación

pedagógica y el desarrollo profesional del profesorado como una estrategia

fundamental para la mejora de la calidad de la enseñanza

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CRITERIOS PARA EL ANÁLISIS DE LA

CALIDAD DE LA DOCENCIA

Planificación

• Estructura completa del programa: contextualización, objetivos, contenidos del temario. Metodología a seguir, sistemas de evaluación, bibliografía.

• Coherencia entre el programa ofertado y el Proyecto formativo de la carre­ra e Institución

Espacios

• Equilibrio entre elementos móviles, semi-móviles y fijos

• Existencia de zonas marginales o riesgo de que aparezcan durante el trabajo didáctico

Selección de contenidos

• Incorporación de organizadores previos

• Relacionar los contenidos o temas con otros de la propia materia

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CRITERIOS PARA EL ANÁLISIS DE LA CALIDAD

DE LA DOCENCIA

Materiales de apoyo al

aprendizaje

• Existencia y disponibilidad de material específico de apoyo para los estu­diantes

• Estructura de las guías completa y fácil de seguir, agradable y con buena estética

Metodología

• Utilización de un estilo retador y problematizante de aproximación a los con­tenidos (frente a un estilo más nocional y memorístico)

• Nivel de participación otorgado a los estudiantes a la hora de definir la me­todología a seguir en nuestra disciplina

Nuevas Tecnologías

• Equipamiento actualizado y pertinente a los aprendizajes que se desea al­canzar

• Medida en que se varían y mejoran las oportunidades de aprendizaje de nues­tros estudiantes (salir del aprendizaje memorístico).

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CRITERIOS PARA EL ANÁLISIS DE LA CALIDAD

DE LA DOCENCIA

Apoyo a los docentes

• Nuestra sensibilidad hacia los estudiantes (ponerse en su lugar y saber interpretar sus “demandas”)

• Nuestra capacidad para transmitir interés y crear retos en el ámbito de las disciplinas que explicamos

Coordinación con los colegas

• Nivel de conocimiento del conjunto del proyecto formativo de la carrera (materias, contenidos, prácticas, etc.)

• Participación en actividades de coordinación de los programas en el seno del departamento o área y en el conjunto de la titulación.

Revisión del proceso

• Realización del diagrama de los resultados en cada una de las materias y ac­tividades desarrolladas durante el curso

• Constancia explícita de datos sobre los procesos de prácticas en empresas o prácticum y sus resultados formativos

Evaluación

• Medida en que se diferencia claramente en nuestras clases entre evalua­ción de seguimiento y evaluación de control de los aprendizajes alcanzados por nuestros estudiantes

• Coherencia entre nuestra actuación didáctica (objetivos, métodos, estilo de llevar la materia) y evaluación.

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Relevancia del contenido

Cantidad de trabajo

encomendado

Apertura Explicación

Entusiasmo

EmpatíaOrganización

del curso

Tareas

Procedimientos de evaluación

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Diseño y planificación

Metodología didáctica

Incorporación de nuevas

tecnologías

Sistemas de evaluación utilizados

Atención personal a los

estudiantes

Selección de contenidos

interesantes

Materiales de apoyo a los estudiantes

Estrategias de coordinación

con los colegas

Mecanismos de revisión del

proceso

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