Indsæt nyt billede
Bemærk at der på forside
og breaker slides kun må
benyttes billeder fra PFA’s
egen billedbank
1. Gå til Design fanen
2. Klik på
Baggrundstypografier,
dernæst Formatér
baggrund-knappen
3. Under ”Indsæt billede fra”-
menuen, klik på ”Fil…”
4. Find et nyt PFA-billede her
\\pfanptfcl01\PFAmdInc\PFA
Billedebank\Billeder
5. Klik Indsæt
April 2018
Digital transformation og evnen til at innovere
Kristian Hjort-Madsen, PFA
1
Vælg layout
1. Højre klik udenfor dit slide
2. Vælg et passende layout
fra “drop ned” menuen
Niveau 1 = Mellemoverskrift
Niveau 2 = Almindelig tekst
Niveau 3-5 = Bullet tekst
For at få regular tekst og
punktopstilling på teksten
brug Forøg listeniveau
For at få venstrestillet tekst
uden punktopstilling, brug
Formindsk listeniveau’
4
Vælg layout
1. Højre klik udenfor dit slide
2. Vælg et passende layout
fra “drop ned” menuen
Niveau 1 = Mellemoverskrift
Niveau 2 = Almindelig tekst
Niveau 3-5 = Bullet tekst
For at få regular tekst og
punktopstilling på teksten
brug Forøg listeniveau
For at få venstrestillet tekst
uden punktopstilling, brug
Formindsk listeniveau’
5
Vores brændende ønske for D&IT
Levere agil innovation.
Helt enkelt digitalt.
Åbne
Agile
Digitale
6
7
Åben ledelsesstil
Passion Engagement
Kompetencebaseret ledelse
Gnisten tilbage
Inkluderende beslutninger
Selvforstærkende strategi og retning
Vælg layout
1. Højre klik udenfor dit slide
2. Vælg et passende layout
fra “drop ned” menuen
Niveau 1 = Mellemoverskrift
Niveau 2 = Almindelig tekst
Niveau 3-5 = Bullet tekst
For at få regular tekst og
punktopstilling på teksten
brug Forøg listeniveau
For at få venstrestillet tekst
uden punktopstilling, brug
Formindsk listeniveau’
8
Lederen skal håndtere usikkerhed og kompleksitet i og udenfor virksomheden
Supplier
communities
Competitors
(collaborators)
Interne
medarbejdere
Eksterne
medarbejdere
NGO’er
Universiteter
Det offentlige
Kunde-
grupper
Virksomhedens
økosystem (ledelseskontekst)
Vælg layout
1. Højre klik udenfor dit slide
2. Vælg et passende layout
fra “drop ned” menuen
Niveau 1 = Mellemoverskrift
Niveau 2 = Almindelig tekst
Niveau 3-5 = Bullet tekst
For at få regular tekst og
punktopstilling på teksten
brug Forøg listeniveau
For at få venstrestillet tekst
uden punktopstilling, brug
Formindsk listeniveau’
9
Sæt modige og realistiske ambitioner
10
Vend hierarkiet – servant leadership
Fra Command & Control Til Support & Develop
Chef
Leder
Medarbejder
Com
ma
nd &
Con
trol
Værdistrøm til kunder
Medarbejder
Leder
Chef
Værdistrøm til kunder
Su
pp
ort &
De
ve
lop
Vælg layout
1. Højre klik udenfor dit slide
2. Vælg et passende layout
fra “drop ned” menuen
Niveau 1 = Mellemoverskrift
Niveau 2 = Almindelig tekst
Niveau 3-5 = Bullet tekst
For at få regular tekst og
punktopstilling på teksten
brug Forøg listeniveau
For at få venstrestillet tekst
uden punktopstilling, brug
Formindsk listeniveau’
11
Agilitet = evnen til at tilpasse sig hurtigt
12
Skab en kultur med modige teams
Relationer
Giv mig spændende og udviklende
kollegaer, kunder og ledere
Resultater
Lad mig bruge min kompetence til at
skabe meningsfyldt værdi ofte
Motivation kommer fra relationer og resultater
Vælg layout
1. Højre klik udenfor dit slide
2. Vælg et passende layout
fra “drop ned” menuen
Niveau 1 = Mellemoverskrift
Niveau 2 = Almindelig tekst
Niveau 3-5 = Bullet tekst
For at få regular tekst og
punktopstilling på teksten
brug Forøg listeniveau
For at få venstrestillet tekst
uden punktopstilling, brug
Formindsk listeniveau’
FLOW
13
Agilitet er større end blot et IT-team – det er hele processen fra ide til værdi
Løbende udforskning
og innovation
Løbende
udvikling og test
Igangsætning
efter behov
Ide/
problem
Løbende værdi
Vælg layout
1. Højre klik udenfor dit slide
2. Vælg et passende layout
fra “drop ned” menuen
Niveau 1 = Mellemoverskrift
Niveau 2 = Almindelig tekst
Niveau 3-5 = Bullet tekst
For at få regular tekst og
punktopstilling på teksten
brug Forøg listeniveau
For at få venstrestillet tekst
uden punktopstilling, brug
Formindsk listeniveau’
14
300+ kollegaer til agile teams
Digital Kundeoplevelse
Data
Pension og Forsikring
Digitalisering
og Styring
Tiltrække og
fastholde talent
Skabe mere værdi
for vore kunder
Hurtigere værdi
og validering
Færre tilbageløb og
mindre tabt værdi
Vælg layout
1. Højre klik udenfor dit slide
2. Vælg et passende layout
fra “drop ned” menuen
Niveau 1 = Mellemoverskrift
Niveau 2 = Almindelig tekst
Niveau 3-5 = Bullet tekst
For at få regular tekst og
punktopstilling på teksten
brug Forøg listeniveau
For at få venstrestillet tekst
uden punktopstilling, brug
Formindsk listeniveau’
15
Kris Østergaard, Innovation in Legacy Organisations, 2017
Agil + Design Thinking + Lean Startup =
Effektiv inkrementel innovation
NewTech Lab +
Innovationsboard =
Rum og risikovilje for
radikal innovation
Skab rum for inkrementel og radikal innovation
Vælg layout
1. Højre klik udenfor dit slide
2. Vælg et passende layout
fra “drop ned” menuen
Niveau 1 = Mellemoverskrift
Niveau 2 = Almindelig tekst
Niveau 3-5 = Bullet tekst
For at få regular tekst og
punktopstilling på teksten
brug Forøg listeniveau
For at få venstrestillet tekst
uden punktopstilling, brug
Formindsk listeniveau’
16
En massiv kulturel
forandring
Konstant tilpasning og
forbedring af produkter
Store ufravigelige krav til
den digitale platform
Forretning og IT smelter
endnu tættere sammen
En Digital transformation er En Digital transformation er ikke
Et tilvalg (et must for at overleve)
Et internt projekt (skal forbedre
kundeoplevelsen)
En forandring inden for de
eksisterende rammer