Recueil des textes et adaptations: Lyse NKURUNZIZA
Jean Marie NGENDAHAYO
Photos:Landry NSHIMIYE
Mise en page:D. Junior BIRARONDERWA
Impression:3J Media
Projet Oscar 2015, Tous droits rservs
PREFACECest dans le cadre de la coopration de lUnion Europenne avec le Burundi quun programme visant dynamiser les acteurs non Etatiques est n. En application de lAccord de Cotonou, un programme dappui aux associations de la socit civile burundaise a vu le jour avec un premier projet dnomm Appui et Renforcement des Capacits des Acteurs Non Etatiques , ARCANE en sigle. Avec le 10me FED, un second projet dnomm OSCAR en sigle, Organisations de la Socit Civile Appuyes et Renforces , a t conclu pour conforter et dvelopper les rsultats atteints par ARCANE en intensifiant son appui la structuration de la socit civile au Burundi.
Contribuer au renforcement des capacits institutionnelles de la socit civile, cest uvrer pour la paix car une socit civile dynamique et alerte contribue indubitablement garantir une bonne gouvernance depuis la communaut de base jusquau niveau des institutions nationales les plus leves. Une socit civile efficace et rigoureuse dans ses mthodes de gestion et danalyse, est galement un investissement sr pour le dcollage conomique et social dun pays.
La brochure que nous vous prsentons est donc un reflet, un kaleidoscope de toutes les nergies dployes aussi bien par les quipes du programme OSCAR lui-mme que, surtout, par les femmes et les hommes du pays uvrant chaque jour pour son dveloppement et pour le renforcement dune culture dmocratique dj en marche.
Laction dencadrement du projet OSCAR sarticule autour dun leitmotiv: toute action vise renforcer une culture de paix et une volont de construire un pays prospre dans le cadre dun Etat de droit. Cest pourquoi, bien que le public cible privilgi soit la socit civile, un appui consistant est galement rserv au dpartement des Affaires Juridiques et Administratives du ministre de lIntrieur. Sans ce dpartement, il serait difficile dimaginer lorganisation des associations nationales et internationales agissant dans le pays. Cest linstitution-mre qui les agre et vrifie si leurs actions restent fidles aux engagements pris lors de leur demande dagrment.
Ensuite, quoi de plus normal quau niveau national le projet OSCAR sattle assister le travail dorganisations comme ABUCO, PARCEM, Dushirehamwe, ABS, Maison Shalom dont la finalit est de contribuer au changement des mentalits en passant par une analyse critique de la bonne gouvernance dans les secteurs socio-conomiques et de dfense des droits ?
Enfin, appuyer les media travers la Maison de la Presse relve du bon sens pour permettre aux jeunes qui se lancent dans un mtier aussi difficile que le journalisme de gagner en sens critique et en rigueur professionnelle. Dailleurs, quelles meilleures courroies que les mdia y a t-il pour rapporter sur les actions de la socit civile et sur les activits engages dans leurs diffrents secteurs dintervention?
En seconde partie, la brochure prsente quelques interventions concrtes ralises sur huit provinces du pays. Le projet OSCAR a privilgi lencadrement de la jeunesse, la lutte en faveur des femmes maltraites et des enfants vulnrables et enfin des thmatiques qui visent le renforcement de la paix comme la question foncire en relation avec le retour et la rinser-tion des rfugis.
Daniel CURSOUX, Rgisseur du Projet OSCAR
Le projetFinanc par les fond du 10me FED(Fonds
Europens de Dveloppement), le Projet Organ-
isations de la Socit Civile Appuyes et Ren-
forces, OSCAR en sigles, est un projet dont
la finalit est dapporter un appui direct aux
Acteurs Non Etatiques, afin que ceux-ci soient
mieux outills pour participer de manire
active au processus de consolidation de la
paix, dlaboration et de mise en uvre des
politiques de dveloppement.
Le projet OSCAR, qui faisait suite au Projet
ARCANE, vise conforter et dvelopper les
rsultats atteints, en intensifiant son appui
la structuration de la socit civile afin que
celle-ci puisse jouer un rle majeur dans les
processus de consolidation de la paix et de
dveloppement du Burundi. Il vise renforcer
les capacits institutionnelles et organisa-
tionnelles des Organisations de la Socit
Civile Burundaise(OSCs), travers 8 provinces
dintervention.
Ces organisations sont actives dans plusieurs
secteurs dactivits socioprofessionnelles
comme la dveloppement socio-conomique,
le genre, les droits humains, lhabitat, leau-
hygine, les socits coopratives, lagriculture,
la promotion de la dmocratie, la bonne gou-
vernance, lenvironnement etc. Le projet vise
prparer les organisations de la socit civile
afin quelles puissent assurer efficacement
leur rle dacteur principal dans la planifica-
tion du dveloppement.
Objectif & rsultatsLobjectif gnral du projet OSCAR est de con-
tribuer ce que las Acteurs Non Etatiques (ANE),
participent activement aux processus de con-
solidation de la paix, dlaboration, de mise en
uvre, et de suivi des politiques de dveloppe-
ment.
Le projet visait le renforcement des capacits
stratgiques, institutionnelles et oprationnelles
des ANEs et plus spcifiquement des Organisa-
tions de la Socit Civile(OSCs), dans le domaine
de la bonne gouvernance et dans le processus de
dcentralisation
En dfinitif, le projet visait trois rsultats :
Les ANE disposent dun meilleur environnement
et de conditions favorables leur permettant
de mieux agir au niveau national, provincial,
communal et collinaire, principalement dans le
domaine de la bonne gouvernance et dans le
processus de dcentralisation devenant ainsi des
acteurs reconnus et considrs pour leur rle et
leur valeur ajoute.
Les capacits stratgiques, institutionnelles,
oprationnelles et les comptences des diffrents
niveaux dOrganisations de la Socit Civile sont
renforces, principalement sur les thmatiques
de la bonne gouvernance et de la dcentrali-
sation.
Les ANE, visibles et reconnus, ont un meilleur accs
aux ressources disponibles au niveau national
et international, en termes dinformations, de
Les voletsAfin de mieux remplir son rle et defficacement
mettre en uvre ses diffrentes activits
oprationnelles, le Projet OSCAR a subdivis ces
dernires en trois volets principaux, consquem-
ment aux rsultats quil se proposait datteindre :
1. Le volet 1 : Amlioration du cadre
dintervention des Acteurs Non Etatiques,
notamment par le perfectionnement de
lenvironnement lgal et rglementaire
dans lequel doivent voluer ces derniers.
2. Le Volet 2 : Le renforcement des capaci-
ts des organisations de la socit civile
(OSCs), en appuyant notamment les ini-
tiatives de renforcement des capacits
stratgiques, institutionnelles et opra-
tionnelles des Organisations de la Socit
Civile de diffrents niveaux
3. Le Volet 3 : Linformation & la communica-
tion qui visait promouvoir la production
et la diffusion de connaissances utiles
au dcloisonnement des ANE
Le projet a aussi tenu renforcer la transver-
salit et la cohrence de ses interventions, dans
une approche intgre base sur des activits de
suivi-valuation, sur le suivi rapproch des subven-
tions, ainsi que des activits de mise en uvre
dun plan de communication.
OSCARA proposOSCAROSCARdans les provinces dudans les provinces dudans les provinces dudans les provinces duBurundi
du projet
Avec une Unit de Gestion du Projet base BUJUMBURA, le projet OSCAR, qui faisait suite au Projet ARCANE, visait conforter et dvelopper les rsultats atteints, en intensifiant son appui la structuration de la socit civile burundaise. Pour ce faire, il a concentr ses interventions dans 8 provinces du Burundi savoir:
CIBITOKE
KAYANZA
MURAMVYA
MUYINGA
CANKUZO
RUYIGI
GITEGA
MAKAMBA
Le Projet OSCAR a apport son appui lamlioration du cadre
dintervention des Acteurs Non Etatiques, notamment par le per-
fectionnement de lenvironnement lgal et rglementaire dans
lequel doivent voluer ces derniers.
Lobjectif tait, in fine, de leur permettre de disposer dun meil-
leur environnement et des conditions favorables leurs actions
au niveau national, provincial et communal afin quils deviennent
des acteurs reconnus et considrs pour leur rle et leur valeur
ajoute, que ce soit par les Acteurs Etatiques ou par les Parte-
naires Techniques et Financiers.
Le projet OSCAR a aussi apport son appui dans le cadre de ce
volet, en contribuant la mise sur pied des cadres de dialogue et
de concertation entre les Acteurs Non Etatiques eux mme dune
part, et dautre part entre ces mmes Acteurs Non Etatiques et
les Acteurs Etatiques.
Le Projet OSCAR a enfin apport son appui lamlioration du
cadre lgislatif et rglementaire par le renforcement des
capacits des membres des OSC. Il a en effet permis ces
membres dtre jour et tre mieux outills sur les question
relatives aux lgislations les concernant, afin queux aussi
puissent contribuer, par le biais de laccs ces nouvelles con-
naissances, la mise en place denvironnements dinterventions
amliors et la formulation de politiques et de lois pertinen-
tes les concernant.
Dans le cadre de ce volet, le Projet OSCAR encourage trs
fortement la constitution des diffrents ANE en plusieurs
cadres de collaboration et de synergie, pour plus de visi-
bilit, de reconnaissance de la part des autres acteurs, de
poids et defficacit dans leurs interventions et pour plus de
facilit daction. Cette intervention, doit aussi permettre de
rduire sensiblement les conflits entre les ANE et les Acteurs
Etatiques.
Volet 1 : AMELIORATION DU CAD-RE D INTERVENTION DES ANE
Membres dorganisations de la socit civile en plein travail lors dune runion de concertation
Notre partenariat avec le projet OSCAR sest concrtis
travers la subvention dun projet que nous avions labor dans le
cadre de lexcution des plans damlioration de la gouvernance
dans notre province de Cibitoke. Nous avoins constat que les
couples qui vivent en concubinage taient nombreux. Nous avons
souhait mener des campagnes de sensibilisations pour juguler ce
phnomne qui lse les femmes dans leurs droits. Et la subvention
du projet OSCAR nous a permis au final daider la rgularisa-
tion de prs de 2000 unions libres.
En plus de cela, lappui du Projet OSCAR nous a permis de mettre
sur pied des comits au niveau de la communaut pour dnoncer
les cas de Violences bases sur le genre. Nous avions constat
que les administratifs la base rglaient lamiable les cas de
violences bases sur le genre alors que ceux-ci sont des dlits
dordre pnal. Ce qui accentuait limpunit des bourreaux. Mais
grce ces sensibilisations, les cas de VBG se rarfient car les
bourreaux sont conscients quils vont tre traduits devant la
justice et que le temps de lamiable est rvolu.
Notre partenariat a aussi t fructueux en ce sens que tout
au long de lexcution de notre projet, nous avons bnfici de
laccompagnement des spcialistes du projet, et de formations
varies, qui ont permis certains de nos membres de bnficier
dun renforcement de leurs capacits, notamment en matire
de gestion comptable des projets subventionns.
Enfin, la structuration et lamlioration des rapports entre
acteurs tatiques et acteurs non tatiques a fait que je suis
devenue membre du Comit Provincial de Concertation (CPC).
Personnellement, je trouve que ces runions ont t dune impor-
tance capitale. Cest un cadre de rencontre de tous les acteurs
de la socit civile et de ladministration pour changer sur les
sujets et les proccupations de la population de notre province
selon le domaine dintervention de chacun.
LE PARTENARIAT OSCAR-DUSUBIZE-HAMWE NOUS A ETE DOUBLEMENT
BENEFIQUE
Modeste NDUWIMANA
Pr s i d en t e , Association DUSUBIZE-
HAMWE
Commune Rugombo
Commune Rugombo
C I B I T O K E
Le projet OSCAR a appuy notre dpartement en nous octroy-
ant du matriel bureautique et informatique. Il nous a aussi
aid confectionner et actualiser la base de donnes
de toutes les organisations de la socit civile dj agres.
Cet appui a t dun grand secours dans la mesure o cela
nous a permis davoir un outil de travail actualis et moderne
en numrisant cette base.
Auparavant, il nous tait trs difficile de servir les demandeurs
dinformations car cela prenait beaucoup de temps, notamment
dans la recherche du dossier dune organisation quelconque.
Grce cette base de donnes actualise, le service est plus
facile et rapide. En un simple clic, lidentification dune A.S.B.L.
saffiche avec toutes les informations ncessaires. La base de
donnes davant avait des imperfections, aujourdhui corriges
grce au projet OSCAR qui nous a appuys en informatisant
notre systme de classement des dossiers.
En plus de cela, le projet OSCAR nous a octroy une connex-
ion internet haut dbit, et financ la maintenance de
loutil informatique, en signant un contrat avec une maison qui
entretient rgulirement nos ordinateurs.
Et ce nest pas tout : nous avons galement bnfici dun
appui en matriel informatique, constitu dordinateurs, de
cartouches pour imprimantes, dantivirus ainsi que des tagres
pour le classement physique des dossiers de toutes les associa-
tions de la socit civile agres du pays.
Le personnel du dpartement a galement bnfici de for-
mations sur la rsolution pacifique des conflits. Nous sentions
le besoin de faire une telle formation car des cas de conflit
entre membres des associations devenaient de plus en plus
nombreux et nous tions les premiers trancher en cas de
msentente ou de conflit. Ce qui nous permet de rsoudre bien
des cas de litiges sans passer par la justice.
OSCAR NOUS A AIDE A NOUS MODERNISER!
Jean Bosco MANENODir e c t e ur , Dpartement des Affaires Juridiques, Administratives et Politiques Ministre de lIntrieur
Commune Cankuzo
C A N K U Z O
Ferdinand BAZIKWANKANAPr s i d en t , Association (ACP) Ensemble pour la Protection de lEnvironnement
Je peux affirmer avec certitude, que je suis parmi les premiers
avoir pens regrouper les associations de Cankuzo en un
seul collectif dassociations. Dans notre province de Cankuzo, les
associations et organisations de la socit civile taient parpil-
les, chacune travaillant en solo. Avec lappui du Projet OSCAR
qui a succd au projet ARCANE, nous avons pu regrouper plus
dune quarantaine dassociations de la province en un collectif
dacteurs non tatiques, et avons bnfici dune rsidence, la
Maison des Acteurs Non Etatiques: la MANE.
Avec la venue du projet Oscar et le soutien apport la MANE, le
collectif a eu au final une adresse fixe, avec un bureau quip
dordinateurs et une connexion internet (la seule connexion au
niveau du chef-lieu de la province entire), ainsi que dautres
articles bureautiques. Avec la connexion de la MANE, la popula-
tion et les membres des associations locales ont donc un lieu o
ils peuvent bnficier des services dinformation et de commu-
nication gratuitement.
LE PROJET OSCAR NOUS A OFFERT UNE RESIDENCE A TRAVERS LA MANE
Mais par dessus tout, la MANE est beaucoup plus un lieu
dchanges dinformations entre les diffrents acteurs de
la socit civile et ladministration provinciale. En plus, le projet
OSCAR a rendu disponible un personnel dappui qui nous oriente
dans llaboration, lexcution et le suivi des projets. Le per-
sonnel du projet a aussi apport des ides originales tel quun
concours lanc pour voir le meilleur dans llaboration des
projets et leur excution;une faon dinciter les responsables
des associations de la socit civile amliorer leurs comp-
tences et dvaluer limpact des formations dispenses sur la
mise en uvre et le suivi valuation des projets. En ce qui nous
concerne, le concours nous a par exemple permis damliorer
notre faon de faire les rapports narratifs et financiers de
nos associations.
Le projet Oscar nous a permis damliorer les moyens opra-
tionnels, institutionnels mme stratgiques des associations
runies au sein de la MANE.
NOS RAPPORTS AVEC LA SOCIE-TE C IV ILE SE SONT AMELIORES
Batr i c e KADERIAdministrateur Communal
Rugombo , C IB I TOKE
Nous avons collabor avec le projet OSCAR dans la cadre dappui
aux associations de la communaut la base, surtout celles
des femmes. Il sagissait notamment de celles impliques dans
les micro-projets visant la lutte contre les violences faites aux
femmes (VBG). Par le concours de ces associations, il a t mis
sur pied des comits au niveau de la communaut pour dnoncer
les cas de VBG.
Nous avions constat que les administratifs la base rglaient
lamiable les cas de violences bases sur le genre. Or, ce sont
les dlits pnaux. Ctait donc une problmatique rgler .
Les femmes membres de ces associations ont bnfici des for-
mations qui leur ont apport des comptences en organisation ;
entre autres effets, cela leur a permis dapprendre sorganiser
et travailler au sein dassociations et collectifs thmatiques.
Cela a t dune importance capitale pour les communauts de
notre commune.
Commune Rugombo
Commune Rugombo
C I B I T O K E
Le projet Oscar nous aussi a appuys travers ces organisations
de base, pour mener des campagnes de sensibilisations grande
chelle contre les unions libres, et organiser des mariages
collectifs; ce fut un appui plus que profitable, surtout que dans
la province de Cibitoke, le phnomne de concubinage connat
des proportions inquitantes. Grace ces sensibilisations et aux
formations dispenses aux leaders communautaires, nous enreg-
istrons aujourdhui de moins en moins des plaintes et de soucis
administratifs.
Le projet Oscar nous a enfin aids amliorer les relations
entre les organisations de la socit civile et ladministration
qui auparavant, taient tendues. Ces organisations nous repro-
chaient de ne pas les soutenir ni de leur faciliter la tche dans
leurs activits. A travers le Comit Provincial de Concertation
dont je suis notamment membre, nous rglons nos diffrents et
affrontons en quipe les grands dfis auxquels notre province
fait face : quand un problme se pose, nous trouvons ensemble
une voie de sortie.
Membres dorganisations de la socit civile en pleine formation de renforcement des capacits
Vo l et2: RENFORCEMENT DES CAPACITES DES OSCLe Projet OSCAR a appuy les initiatives de renforcement
des capacits stratgiques, institutionnelles et opra-
tionnelles des Organisations de la Socit Civile (OSCs) de
diffrents niveaux, principalement sur les thmatiques de
la bonne gouvernance et du processus de dcentralisation.
Ce renforcement des capacits visait permettre ce
que les espaces et les opportunits de coopration existants
(favoriss et renforcs par le premier axe du projet), puis-
sent tre optimiss par une meilleure capacit stratgique
et daction des ANE.
Dans ce cadre, les Organisations de la Socit Civile
taient spcifiquement vises. Ces activits visaient donc
faire en sorte que les OSC disposent de capacits insti-
tutionnelles et organisationnelles renforces, ainsi que des
ressources humaines comptentes qui doivent tre mises
en valeur, pour tous les niveaux dOSC.
A cet effet, les diffrentes OSC ont t dnombres et
rpertories, et leurs capacits ont t values, puis suivies
rgulirement. Dans les 8 provinces dintervention du projet,
les programmes de renforcement des capacits ont t
raliss, notamment pour les OSC de 2me niveau, consitues
par les acteurs avec un niveau avanc de structuration,
orients la responsabilit sociale dune part, et des OSC de
3me& 4me niveau dautre part, constitues par les organ-
isations fatires, fdrations et rseaux- constitues par
un collectif dorganisations qui dcident de sassocier et de
collaborer selon une logique thmatique et/ou gographique.
Bien videmment, des objectifs de renforcement ont t
dfinis en fonction des besoins prioritaires et en partenariat
avec les OSC. Des formations dappui technique, de coach-
ing et de suivi des OSC de niveau 1 ont ainsi organises, et
les OSC de 2me niveau ont t sollicites pour mettre en
uvre certaines de ces activits.
Le projet Oscar nous a identifis, lissue un diagnostic, comme
une association viable, ayant tout de mme besoin de renforce-
ment des capacits organisationnelles; cest comme a que
nous nous sommes retrouvs sur le liste des bnficiaires de
ses formations
OSCAR nous a donc appuys en nous permettant de bnfi-
cier de formations, notamment en rapport avec la comptabilit
simplifie, ainsi quavec la gestion comptable des subventions.
Avant cette formation, nous travaillions sans pouvoir faire une
valuation financire, et nous tions dans le noir complet en ce
qui concernait nos comptes et nos avoirs.
Nous tions en fait loin de savoir si nous travaillions perte
ou pas. Le charg des finances de lassociation navait aucun
outil pour justifier les recettes et les dpenses de lassociation.
Le trsorier pouvait se servir dans la caisse son aise. Ctait
vraiment lanarchie totale.
OSCAR NOUS A PERMIS DETRE MIEUX ORGANISES
Jean Baptiste NSABIMANAPr s i d en t , Association KOMEZUBUMWE
Commune Mwakiro
M U Y I N G AAprs cette formation, nous avons compris que pour avoir une
gestion transparente, il faut tenir des livres de caisse, de
banque ou cooprative, que chaque dpense doit avoir une
pice justificative, au minimum un reu. Dsormais, notre
charg des finances, chaque runion, nous rend des comptes,
et dmontre preuve lappui, les dpenses et les recettes de
lassociation. Nous sommes en dfinitive devenus une associa-
tion plus que pratique et transparente
La planification est plus simple car nous savons en gnral la
situation financire de lassociation. Avant, nous travaillions
laveuglette sans aucune structuration.
Il serait dommage que le suivi sarrte l : nous demandons aux
responsables du projet qui reprendra peut tre le flambeau
dOSCAR, de perptuer la pratique des formations du genre
pour les autres membres de notre association, puisque seules
deux personnes en ont bnfici.
Cap i t o l in e NTAWIGAYARepr s entante l ga l eRs eau SANGWEKIBONDO
Je pense que nous avons trs largement bnfici de notre
partenariat avec le projet OSCAR. Tenez : Nous avons maintes
reprises bnfici des subventions du projet Oscar et des forma-
tions sur le cycle du projet, lorganisation et le fonctionnement
dmocratique dune association, llaboration, la mise en uvre
et le suivi-valuation dun projet, et enfin sur les procdures
de constitution dun dossier de demande de financement
lendroit de la commission europenne. Toutes ces formations
ont t bnfiques car elles ont renforc nos capacits surtout
du ct oprationnel. Comme les bnficiaires taient des
reprsentants des associations, leur tour, ils restituaient les
connaissances leurs membres.
Nous avons aussi eu rpondre deux appels propositions du
projet OSCAR et chaque fois nous avons t retenus, notam-
ment pour notre projet de dfense et de protection des droits
des Orphelins et Enfants Vulnrables, qui a t approuv et
financ par OSCAR.
NOTRE PARTENARIAT AVEC OSCAR A ETE TRES BENEFIQUE
Nous avons galement, avec lappui des spcialistes dOSCAR,
fait la promotion du rseautage dans nos activits de rduc-
tion du taux dabandon scolaire dans les mmes communes, puis
supervis un plan daction damlioration de la gouvernance
au cours duquel nous avons travaill sur la thmatique des
enfants en situation de rue. Notre systme de communication
a t renforc avec linstallation dune connexion Internet
dans nos bureaux, la cration des adresses mails, archivages
de notre documentation ; bref, lassociation SANGWEKIBONDO
sest modernise.
Enfin, notre capacit institutionnelle a t galement renforce
du fait que maintenant on collabore avec dautres organisations
alors quavant, nous avions tendance travailler seuls. Nous
avons gagn aussi en matire de gouvernance, de leadership et
lidentit de notre organisation nest plus dmontrer. Du point
de vue stratgique, nous avons tendu notre champ daction
en passant de 2 5 communes. Merci OSCAR.
Le projet Oscar a soutenu la Maison de la Presse dans le cadre
dappui aux mdias en permettant la formation de jeunes jour-
nalistes en fondamentaux du mtier.
Le projet OSCAR a eu un partenariat avec lInstitut Panos Paris,
travers lequel le Centre de Formation de la Maison de la Presse
a organis la formation et le perfectionnement technique des
journalistes et de nombreux techniciens et dirigeants dorganes
de presse.
Rappelons que la Maison de la Presse du Burundi a pour mission de
renforcer les capacits des mdias et des organisations profes-
sionnelles de presse du Burundi, de rpondre aux besoins de for-
mation et de documentation des professionnels de linformation,
de promouvoir la circulation de linformation et les changes
entre journalistes et professionnels de la communication, et de
promouvoir la libert de la presse, la solidarit professionnelle, le
pluralisme et lindpendance des mdias.
OSCAR A PERMIS UN CHANGE-MENT DANS LES REDACTIONS
Nestor NTIRANYIBAGIRA
Dir e c t e ur ,
MAISON DE LA PRESSE
Mairie de
B U J U M B U R ALassistance du Projet OSCAR a donc consist en la formation
des journalistes des mdias locaux travers cinq modules
savoir : la collecte et le traitement de linformation, les grands
genres journalistiques, lanimation des dbats radiophoniques,
la lgislation et la dontologie. Des comptences quil tait
plus que ncessaire de valoriser, spcialement dans la priode
pr-lectorale.
Lappui dOSCAR a t vraiment bnfique, car chaque anne,
nous constatons quil y a des dparts au niveau des mdias
lis gnralement aux faibles rmunrations. Il faut toujours
former les jeunes journalistes en ces fondamentaux pour quil
ait moins de drapages au niveau des mdias. Ces journalistes
ont bnfici de certificats la fin des formations. Et daprs
les chos de mes collgues responsables des mdias, il y a vrai-
ment eu un changement remarquable dans les rdactions.
Tout cela a t fait grce lappui financier du projet OSCAR.
Notre organisation a eu un appui financier de la part du projet
OSCAR, pour raliser le projet visant organiser et animer les
sances de formation et de sensibilisation en vue de renfoncer
et accompagner les organisations de la socit civile qui mettent
en uvre les plans damlioration de la gouvernance dans le
domaine spcifique de protection des droits des orphelins et
autres enfants vulnrables dans les provinces de Muramvya et
Gitega.
Cet appui financier nous a permis de former les organisations de
la socit civile qui travaillent avec les orphelins et les autres
enfants vulnrables Muramvya. Il sagissait de faire lchange
dexpriences avec les organisations locales qui protgent les
orphelins et autres enfants vulnrables pour pouvoir amliorer
leur pratique dans la protection de cette catgorie denfants.
Dans la province de Gitega, notre quipe a form les membres
dassociations qui uvrent dans le domaine de protection des
enfants en situation de rue.
UN PARTENARIAT QUI NOUS A PERMIS DE NOUS RENFORCER
Aimab l e BARANDAGIYERepr s entant l ga lFENADEB
Mairie de
B U J U M B U R A
Le travail consistait accompagner ces organisations locales
afin de les orienter et leur montrer comment amliorer leur
mode opratoire de la rue la communaut. De ce fait, deux
associations ont t formes sur les thtres interactifs, cest-
-dire thtres forums jous au niveau des places publiques
sur diffrentes thmatiques qui refltent la vie que mnent
les enfants en situation de rue.
Ce partenariat FENADEB-OSCAR a t trs bnfique
plus dun titre : en plus de la subvention qui nous a permis de
raliser quelques-unes de nos activits, nous avons bnfici
dun accompagnement de la part des spcialistes dOSCAR,
mais aussi des formations qui ont permis nos membres de se
perfectionner dans plus dun domaine.
OSCAR nous aussi permis damliorer nos comptences organisa-
tionnelles et nous mettre en rseau avec dautres acteurs
avec qui nous partageons la thmatique des droits de lenfant.
Une actrice de la socit civile de Muyinga en pleine interview avec des membres de la presse.
Vo l et 3: Information & communicat ionLe troisime volet du Projet OSCAR avait trait la communica-
tion et la circulation de linformation pour et par les Acteurs
Non Etatiques (ANE). Laxe 3 du projet OSCAR, visait promouvoir
la production et la diffusion de connaissances utiles au dcloi-
sonnement des ANE au niveau national, provincial, communal et
collinaire ; il sagissait tout autant de faciliter la production
dinformations et de connaissances sur les ANE et sur les oppor-
tunits de participation llaboration, au suivi et la mise en
uvre des politiques de dveloppement, que de promouvoir laccs
ces informations et connaissances.
Lobjet des interventions du projet OSCAR dans le cadre de ce
volet 3, tait de contribuer ce que les ANE utilisent avec profit
lensemble des ressources mises leur disposition : informations,
connaissances, opportunits de financement et dappui tech-
nique, etc. Les ANE commenaient par exprimer leurs besoins en
termes de connaissances, de financement et dappui technique
Par la suite, les ressources en question taient rassembles et
mises la disposition non seulement des demandeurs, mais aussi
du plus grand nombre possible dANE, en suivant des modalits
de diffusion appropries. Pour atteindre ce rsultat, les huit
Maisons des Acteurs Non Etatiques en fonctionnement dans les
huit provinces dintervention du projet ont notamment t mises
contribution.
Dans une perspective oprationnelle, cela signifiait que les connais-
sances et les informations sur les ANE existantes soient disponibles
et accessibles au niveau communal, provincial, national voire
mme hors du pays. Cela supposait galement que les informa-
tions et les connaissances et ressources ncessaires pour agir et
influer sur les politiques de dveloppement dune faon innovante
soient elles aussi disponibles et accessibles aux ANE. Enfin, tout
a t mis en uvre pour que les informations sur les ressources
et les opportunits profitables aux ANE pour mettre en uvre
Goreth NDACAYISABA
Repr s en tant e l ga l e
DUSHIREHAMWE
Mairie de
B U J U M B U R ANous avons collabor avec le projet OSCAR dans le cadre de la
cration et delanimation dun forum de discussion sur le genre
en ligne. Cela a t une activit innovatrice tant donn quelle
a permis de crer un cadre de dialogue de plusieurs organisa-
tions de la socit civile. Une faon de faire des changes
avec des acteurs non tatiques se trouvant la fois en milieu
urbain et rural. Une rencontre o des dbats sont faits sur
diffrents sujets.
Nous avons commenc par lidentification de ces acteurs et nous
en avons rpertori une cinquantaine dont 25 de la capitale
et 25 associations cibles parmi les petites organisations du
monde rural. Nous avons procd lidentification des thmes
dbattre intressants le domaine genre classs en cinq th-
matiques importantes savoir les violences bases sur le genre,
la participation de la femme dans la vie politique, les droits des
femmes (conventions internationales, rsolutions etc), les droits
des enfants et la crise socio-politique qui secoue le pays.
OSCAR NOUS A PERMIS DACQUERIR UN OUT IL REVOLUT IONNAIRE!
Le Forum nous a notamment permis de faire des recommanda-
tions aux acteurs tatiques notamment le ministre en charge
des quastion de genre. Nous avons aussi consduit un dbat
sur la crise actuelle, qui a port sur limpact de la fermeture
des mdias, la participation des femmes dans la prvention de
la crise et les consquences sociales de la crise (secours aux
victimes, messages dalerte,etc.)
Le forum a t plus que bnfique car il a t transversal
dans tous nos objectifs. Il fut pour nous une faon de quitter les
salles o se tiennent les ateliers, pour renforcer nos capacits
en technique dinformation et de communication; car le gros du
travail se faisait sur Internet, les messageries et les tlephones
portables. Il nous a permis de crer des centres danimation dans
des endroits du milieu rural o nous voulons toucher davantage
les femmes afin de discuter ouvertement avec elles.
Merci OSCAR pour cette innovation!
Le projet Oscar nous a donn un appui pour faire le suivi des
recommandations issues des Etats gnraux de la Justice
tenus Gitega en 2012. Cela a permis de faire connatre les
attentes de la population par rapport la justice burundaise.
Le projet Oscar nous a galement appuys pour faire lanimation
dun forum anim par plusieurs organisations de la socit civile
qui plaident en faveur dune bonne gouvernance au pays.
Grce cet appui, nous avons intgr dans les discussions,
des experts capables danalyses critiques sur des sujets
conomiques. Lanimation dun tel forum est une nouveaut,
une innovation. Les organisations de la socit civile ont obtenu
un cadre de dialogue et dchanges. Cela a permis de faire
ressortir les proccupations, les dfis relever dans le domaine
conomique. Au lieu dorganiser des ateliers qui cotent nor-
mment cher, cela a permis de faire des plaidoyers sans pour
autant utiliser beaucoup moyens financiers.
LECONOMIE A EU SA PLACE DANS LES PROGRAMMES POLIT IQUES
Mairie de
B U J U M B UR A
En plus de cela, le projet Oscar nous accord des moyens finan-
ciers pour effectuer des campagnes sur la transparence bud-
gtaire au Burundi durant la priode mars-avril 2015. Ctait
pour inciter les hommes politiques considrer aussi les ques-
tions conomiques qui sont souvent les premires causes de la
pauvret, du sous-dveloppement de la majorit de la population
burundaise. La campagne a t bnfique car des politiques
nous ont approch pour connatre les besoins fondamentaux de la
population afin quils puissent les intgrer dans leurs programmes
de socit pour les lections de 2015.
PARCEM a aussi eu loccasion de participer au Festival OSCAR :
Le Fesival a contribu renforcer la visibilit de notre organ-
isation, mais aussi faire des rencontres avec dautres organ-
isations venues de tout le pays. Beaucoup entendaient parler
de nous mais ne connaissaient pas rellement notre travail, nos
objectifs, le pas dj franchi, les contraintes depuis la cration
de la PARCEM.
Le projet Oscar a ppuy la Radio Ijwi ryUmukenyezi dans le
cadre dun projet damlioration de la participation fminine
aux actions de dveloppement intitul SOMA , qui a dur
une anne.
La Radio communautaire Ijwi ryUmukenyezi sest donne comme
mission de contribuer lmergence dune communaut forte et
engage pour son auto-dveloppement, en contribuant active-
ment la transformation des relations hommes/femmes par
les nouvelles technologies dinformation, de communication et
lducation pour le dveloppement.
Le projet SOMA tait donc articul sur plusieurs activits, dont
notamment des formations thmatiques couples des dbats
publics. A travers ce projet, des femmes se sont organises en
associations et ont procd plusieurs activits, pour rentabiliser
les acquis des formations reus.
LA RADIO NEST PLUS UNE RADIO DES FEMMES!
Mairie de
B U J U M B U R A
Isabelle RUSUKUDir e c t r i c eRadio communautaire
Ijwi ryUmukenyezi
A travers toujours ce projet appuy par OSCAR, il y a eu le ren-
forcement des capacits des sept radios clubs qui existaient
avant le projet SOMA, et la cration dautres. Au total,
nous avons 27 radios clubs sur les 31 collines qui composent les
trois zones de la commune de Giheta. Ces radios clubs sont
dune importance capitale pour la communaut.
Il y a aussi lappropriation des activits de la radio par la
communaut de Giheta, notamment par les hommes, qui la
considraient auparavant comme une radio des femmes.
Le projet a t bnfique en ce qui concerne lacquisition
des connaissances et du leadership et la restructuration
du management, au niveau de la participation des femmes
dans les missions radiophoniques. Des formations ont aussi
t organises lintention des journalistes de la radio, et la
radio a aussi bnfici dun octroi de matriel compos dun
metteur, dune moto et de bien dautres choses.
Membres dune association bnficiaire dune subven-tion en plein travail dans la province de Ruyigi
LES ACTIVITES TRANSVER
SALES :
LES SUBVENTIONS & LES A
CTIVITES
DE COMMUNICATION
Le projet Oscar nous a octroy une subvention dans le cadre
dun projet intitul Appui la production agricole et
lamlioration des revenus dans les communauts de base. . Ce
fut bnfique pour les organisations de base bnficiaires de
nos services, mais beaucoup plus pour nous, car cela nous permis
de mettre en uvre ce projet qui nous tenait tant cur.
Notre organisation, lOrganisation pour lIntgration Communau-
taire des Enfants Orphelins(OICEO), a galement collabor avec
le projet Oscar dans le renforcement des capacits de nos
membres.
Personnellement, jai bnfici dune formation dans le domaine
de la planification et de llaboration des projets. Grce aux
connaissances acquises et laccompagnement par les spciali-
stes dOSCAR, jai pu, avec mon quipe, laborer un projet qui a
t accept et subventionn. Cela a permis de renforcer les
capacits des associations avec lesquelles nous collaborons.
ON A PLUS PEUR DES LENDE-MAINS SANS FINANCEMENTS!
Do BAYAGA Repr s en tant l ga l
Association O. I .C.E.O.
Commune Gitega
Commune Gitega
G I T E G AGrce aux formations du Projet OSCAR, nous avons pu gale-
ment acqurir des connaissances pour pouvoir entrer en comp-
titions et nous mesurer aux autres organisations, surtout dans
le domaine de llaboration des projets.
Limpact a t positif dans la mesure o nous pouvons actuelle-
ment soumissionner ou rpondre des appels propositions avec
assurance et certitude.
Collaborer avec le Projet OSCAR, aura en dfinitive t plus
quenrichissant sur plusieurs plans. OSCAR a renforc notre poten-
tiel institutionnel et organisationnel, et ses subventions sont
venues nous fournir les moyens de mise en uvre de nos ambi-
tions. Tout en mettant en pratique les connaissances acquises.
Je pressens que grce notre collaboration avec OSCAR et aux
bnfices que nous en avons tirs, nous nallons plus avoir peur
des lendemains sans financements.
Le projet Oscar nous a slectionns, parmi dautres associations,
pour participer au Festival Oscar qui a eu lieu Bujumbura en
septembre 2014. Ce fut pour notre association une exprience
inoubliable, ainsi quune occasion de profiter de cette plate-
forme venementielle et de nous faire connatre au niveau
national.
Mais ce fut surtout une opportunit pour faire des rencontres
et constater les avances de ceux qui sont comme nous parmi
la catgorie des organisations de base, ou ceux qui oeuvrent
dans le mme domaine dactivits que nous.
Cet vnement nous a permis de faire une sorte dvaluation
pour constater les forces et faiblesses de notre atelier arti-
sanal de soudure et menuiserie. On a galement profit de cet
vnement pour nous inspirer et lvnement a t une nime
opportunit pour les membres de notre association dapprendre
dautres techniques de travail du bois auprs de nos homo-
logues.
O S CAR NO US A PERM IS DE M IE UX NO US P OS I T I ONNER
Jrme HABONIMANAReprs entant Lga lAsso c iat i on Te chn iqu e de Makamba (ATM)
En revenant en arrire, nous avions auparavant t bnficiaires
dun diagnostic effectu par les soins du mme projet OSCAR ;
cette tude nous concerne, les rsultats nous ont permis de nous
faire une ide que de nos forces et de nos faiblesses, et nous
avons ainsi pu dterminer quels taient nos besoins en termes
de dveloppement. Je me dis que ce ft aussi une sorte de col-
laboration positive avec le projet OSCAR.
Maintenant que nous savons quels sont nos faiblesses,nous pouvons
esprer que le successeur du Projet OSCAR aura dans ses
ambitions le renforcement de nos capacits, notamment dans
llaboration des projets soumettre aux bailleurs afin davoir
les moyens financiers pour prosprer.
Il faudra aussi multiplier les vnements du genre Festival
OSCAR , qui permettent aux organisations comme la ntre de se
crer une visibilit au niveau national, mais aussi de bnficier
des interactions potentielles avec ses pairs.
A lorigine, lassociation de Cibitoke Hungikiza soccupait des
veuves qui ont perdu leurs conjoints cause du VIH/sida. Il fallait
leur trouver des activits gnratrices de revenus. Ce qui ntait
pas une mince affaire.
Fort heureusement, en 2013, le projet Oscar nous a permis dorganiser
des formations dlaboration et de planification stratgiques
de projets. Lanne suivant, grce un nouvel appui financier,
Hungikiza a soutenu des activits de marachageau sein du
groupe cible. En 2014, aprs avoir soumis un projet, nous avons eu
un autre appui financier pour faire des cultures des lgumes. Les
rcoltes ont t bonnes.
Ce qui a permis nos veuves bnficiaires davoir de quoi nourrir
leurs familles et le reste a t mis sur le march. Les bnficiaires
ont profit des revenus pour acheter des cartes dassistance
mdicale pour une couverture des soins mdicaux de leurs familles
ainsi que des pagnes pour se vtir. Actuellement, elles viennent de
bnficier de micro crdits rembourser.sans intrt.
NOS MEMBRES ONT PLUS BENEFIC IE DES FORMATIONS
DOSCAR
Francine IRAKOZEPr s i d en t e
Association Hunga Ikiza
Commune Rugombo
Commune Rugombo
C I B I T O K E
Mais notre organisation a surtout profit des activits de
renforcement des capacits du Projet OSCAR. En effet, nous
crons des associations sans avoir les comptences requises
pour atteindre les objectifs que nous nous fixons.
Grce au projet OSCAR, les membres de notre association ont
bnfici de formations sur llaboration et la planification
stratgique oprationnelle des projets ainsi que des formations
sur la rdaction et la production des rapports dactivits.
Les bnficiaires ont aussi appris les mthodes dagriculture
moderne, la gestion des rcoltes et llaboration des mini
projets. Le projet Oscar nous a enfin actroy les moyens pour
travailler et nous a permis de renforcer notre visibilit grce
aux outils de visibilit tels que les panneaux, etc.
Jai bnfici, au nom de lAssociation Maison Shalom ,
dune formation sur limportance des comptences en gestion
de la communication institutionnelle. Ca a aussi t une
opportunit de rencontre avec dautres personnes qui tra-
vaillent dans le domaine de la communication au sein de
certaines organisations de la socit civile burundaise. La
formation portait sur la communication institutionnelle, ainsi
que sur son importance pour toute organisation.
Avec un spcialiste du Projet OSCAR, nous avons pass prs
dune semaine, en analysant notamment les points forts
et points faibles de certaines organisations en matire
dorganisation et de gestion de leur communication avec
leurs diffrents partenaires.
Lexercice nous a permis de rflchir sur nos faiblesses
et damliorer notre communication dans le cadre de nos
activits quotidienne, en tenant compte des objectifs stra-
tgiques de nos organisations.
JE SUIS DEVENU UN TEAM PLAY-ER DANS MON ORGANISATION!
Prosper NIYONIZIGIYEAss i s tant en Communi cat i onMaison SHALOM
Commune Ruyi
gi
R U Y I G I
Pour mon travail quotidien, cette formation a t bn-
fique, tant pour moi-mme que pour mon organisation. Jai
maintenant une comprhension plus pousse de ce quest
la communication institutionnelle, et sa ncessit pour
mon organisation, qui en a besoin pour la continuit de ses
diffrentes activits. Jai acquis des notions de base
de ce que doit tre une communication stratgique
, au profit de la Maison Shalom .
En plus, cette formation a renforc mes aptitudes
travailler en quipe; avant, javais plutt tendance
travailler seul dans mon coin. Jai galement acquis des
notions sur quelques supports de communication institu-
tionnelle, avec notamment lusage des rseaux sociaux
que je ne considrai pas jusqualors comme des outils
de travail.
Cest ft une exprience trs bnfique, que je renou-
vellerai volont si cela mtait permis.
POSTFACEAssister la dvitalisation dun grand nombre dassociations non Etatiques du pays et la fuite dune partie des leaders dopinion de la socit civile du pays interpelle toute personne et toute institution uvrant dans le cadre de la coopration au Burundi.
Faut-il baisser les bras? Faut-il poursuivre son travail tel Sisyphe condamn remonter son rocher vers le sommet de la montagne tout en sachant que les dieux le repousseront encore et encore en bas de la mme colline ?
Si mme ces questions mritent dtre poses, leur rponse en revanche appartient aux dcideurs politiques. A notre niveau de simple humain en poste au Burundi, avec des Burundaises et des Burundais qui vivent le quotidien et son lot de difficults, de violences et dincertitudes, peut-tre devrions-nous nous rap-peler ladage local qui dit : Igihugu ntigipfakara (Une nation peut vivre des prils, mais elle ne disparat jamais).
Des enfants, des jeunes et des moins jeunes ont plac leur espoir en lhumanit. Il serait tragique de les abandonner aux querelles des lites qui, elles aussi, se cherchent et se perdent souvent dans les mandres de pouvoirs si prompts diviser Les paysannes et les paysans sur les collines attendent quon leur permette de travailler, ils souhaitent recevoir la fraternit plutt que le fracas des armes et les affres des divisions.
Les acquis des projets ARCANE et OSCAR mritent dtre soute-nus pour que la flamme, mme vacillante, de laube dun jour radieux ne soit pas un mirage
Projet OSCAR, 34 Avenue Bururi, Rohero1 Quartier INSS
BP 2802 Bujumbura-Burundi,
Tl : (+257) 22 27 71 13
(+257) 22 27 71 14
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