Como Ter Atitude E Iniciativa em Um

Ambiente De Trabalho•Iniciativa •Atitude

O que é Iniciativa ?

• É a vontade de fazer mais, é começar algo, é inovar sempre o seu trabalho, arregaçar as mangas fazer sem reclamar .

• Ter iniciativa também é não esperar alguém mandar você fazer, é pensar no resultado do trabalho, o se esforça mais pois assim você irá produzir no todo e nos seus “clientes”.

Mensagem De Reflexão

“Quando for incumbido de um trabalho mais

difícil e penoso, não

resmungue, não reclame,

mas veja nele uma chance de desenvolver-

se.” (M. Taniguchi)

O Que E Atitude ?

• Ter atitude é correr atrás dos sonhos, e fazer as suas obrigações sem ter que ter uma pessoa falando o que é para você fazer.

• Atitude e simplesmente você se doar para aquilo que lhe foi solicitado.

Continuação

• Outra coisa muito importante, temosque aprender a trabalhar em grupo, respeitar os demais integrantes, saber ouvir e compreender as discordância dos outros são atitudes esperadas de um bom funcionário, somadas ao respeito pelo ambiente de trabalho.

Continuação

• Quando você estiver em um ambiente de trabalho e estiver alguma coisa fora do seu devido lugar, mesmo que não seja seu arrume-o, o pior argumento a ser usado em um ambiente de trabalho é o "nada disso é meu“,ou “não foi eu que fiz a bagunça, por isso não vou arrumar”, será que por que não é seu ou não foi você que fez a bagunça você não pode arrumar?

Mensagem De Reflexão

Ter atitude é correr atrás ... Sempre olhando para frente ... Com insistência e muita

paz ... Conquistamos o lugar da

gente . (Luciana do Rocio

Mallon)