38
Компетентностный подход Выполнили студенты гр 741: Аверина А. Васильева Е., Микрюкова А., Черемных Л., Шамсулин М.

Competency building approach

Embed Size (px)

DESCRIPTION

 

Citation preview

Page 1: Competency building approach

Компетентностный подход

Выполнили студенты гр 741:Аверина А.

Васильева Е.,Микрюкова А.,

Черемных Л.,Шамсулин М.

Page 2: Competency building approach

Современные концепции и

идеи

Page 3: Competency building approach

Профессионально компетентный работник

Набор компетенций в различных сферах

Page 4: Competency building approach

• «подготовленность»

• «образованность»

• «общая культура»

• «воспитанность»

• «компетенция»

• «компетентность»

Page 5: Competency building approach

• Модель адаптивного поведения

Развитие умений человека

«вписаться» в окружающую

действительность

• Модель профессионального

развития

Формирование умения «выйти» за

пределы непрерывного потока

повседневной практики

Активное реагирование на

изменения

Учет и прогнозирование

будущих изменений

Page 6: Competency building approach

Практический интеллект

Теоретический интеллект

Page 7: Competency building approach

• Охватывать целостно ситуацию• Вычленять задачу• Быстро анализировать

воздействующие факторы• Находить решения

Page 8: Competency building approach
Page 9: Competency building approach

Компетентностный подход

Компетенция Компетентность

Page 10: Competency building approach

Зимняя выделяет 3 этапа становления компетентностного подхода в образовании

• I этап – 1960-1970 гг.• II этап – 1971-1990 гг.• III этап –

Page 11: Competency building approach

Основные компоненты профессиональной компетентности:

• Социальная• Специальная• Индивидуальная

Page 12: Competency building approach

Третий этап(1991 - по настоящее

время)

Page 13: Competency building approach

А.К. МарковаА.К. Маркова

КомпетентностьКомпетентность- -

сочетание психических качеств, позволяющее действовать самостоятельно и ответственно, обладание способностью и умением выполнять определенные трудовые функции

ИндивидуальнаяСпециал

ьная

ЛичностнаяСоциаль

ная

Виды Виды компетентностикомпетентности

Page 14: Competency building approach

Специальная компетентностьСпециальная компетентность

Способность к планированию производственных процессов

Способность к планированию производственных процессов

Умение работать с

компьютером, с оргтехникой

Умение работать с

компьютером, с оргтехникой

Чтение технической

документации

Чтение технической

документацииРучные навыкиРучные навыки

Page 15: Competency building approach

Личностная компетентностьЛичностная компетентность

Планирование трудовой

деятельности, ее контроль и

регулирование

Планирование трудовой

деятельности, ее контроль и

регулирование

Самостоятельность в принятии решений,

способность находить

нестандартные решения

Самостоятельность в принятии решений,

способность находить

нестандартные решения

Гибкое и практическое

мышление

Гибкое и практическое

мышление

Умение самостоятельно

приобретать новые знания и умения

Умение самостоятельно

приобретать новые знания и умения

Умение видеть проблему

Умение видеть проблему

Page 16: Competency building approach

Индивидуальная компетентностьИндивидуальная компетентность

Page 17: Competency building approach

Л.М. МитинаЛ.М. Митина

Виды Виды компетенций:компетенций:

Педагогическая Педагогическая компетентностькомпетентность- ЗУНы, способы и приемы их реализации в деятельности, общении, развитии (саморазвитии) личности

Л.В. Занина, Л.В. Занина, Н.П. МеньшиковаН.П. МеньшиковаКомпетенция-Компетенция- Совокупность ЗУНов, задаваемых по отношению к определенному кругу предметов и процессов, необходимых для качественной продуктивной деятельности по отношению к ним

Page 18: Competency building approach

Направления формирования Направления формирования профессиональной компетентностипрофессиональной компетентности

Изменение системы

деятельности, ее

функций и иерархическ

ого строения

Изменение личности субъекта

Изменение соответству

ющих компонентов

установки субъекта по

отношению к объекту

деятельности

Page 19: Competency building approach

Каков содержательный состав Каков содержательный состав профессиональной компетенции?профессиональной компетенции?

По А. И. Пискунову А. И. Пискунову

Профессиональная компетенцияПрофессиональная компетенция

Инвариантная часть (ядро)

Инвариантная часть (ядро)

Вариативная часть

Вариативная часть

Page 20: Competency building approach

По А.М. НовиковуПо А.М. Новикову

Компетенции-Компетенции- «сквозные » знания и

умения, необходимые в любой профессиональной деятельности, в различных видах работы

Компоненты Компоненты профессиональной профессиональной компетенции:компетенции:

Качества

личности

Коммуникативн

ые качеств

а

Качества

мышления

Page 21: Competency building approach

По Е.М. Павлютенкову и В. А. АдольфуПо Е.М. Павлютенкову и В. А. Адольфу

• ПредметныйПредметный• Психолого-Психолого-педагогическийпедагогический• ТехнологическийТехнологический•Теоретико-Теоретико-методологическийметодологический• КультурологическийКультурологический

Компоненты Компоненты профессиональной профессиональной компетентности компетентности

Page 22: Competency building approach

Образование Образование –это процесс социализации

индивида, в процессе которого происходит становление его способностей к саморазвитию, связанных с формированием когнитивных, деятельностных, коммуникативных и мировоззренческих компетенций

Глобальные Глобальные компетенции:компетенции:

Научиться:

Познавать Делать

Жить Жить

вместе

Социально-

коммуникативная

Профессионально-методиче

ская

Page 23: Competency building approach

“Настройка образовательных структур”

Приоритетные направления: • определение общих и специальных компетенций выпускников• гармонизация учебных планов с точки зрения структуры, программ и собственно методов обучения

Акцент сделан на Результаты обучения

Набор общих компетенций инструментальные межличностные системные

СПЕЦИАЛЬНЫЕВ рамках проекта были выделены компетенции

Page 24: Competency building approach

TUNINGКомпетенция

Знание и

понимание

Знание как

действовать

Знание как быть

Компетенция – сочетание характеристик,

которые описывают уровень и степень, до которой

некоторое лицо способно эти компетенции реализовать

Page 25: Competency building approach

В настоящее время исследователи столкнулись с рядом трудных и неоднозначно решаемых

ЗАДАЧ

Определение понятий компетенции/компетентности

Содержание

Основания разграничений и классификация

Page 26: Competency building approach

А.В. ХуторскойКомпетенция-

совокупность взаимосвязных качеств личности, отражающих заданные требования к

образовательной подготовке выпускниковКомпетентность-Обладание человеком

соответствующей компетенцией

П.И. Пидкасистый, Б.З. Вульфов,

В.Д. Иванов

Компетентность- способность специалиста

применять знания для решения практических задач

в соответствии с его компетенцией

В.А. Болотов и В.В. Сериков Компетентность- синтез когнитивного,

предметно-практического и личного опыта.

И.А. ЗимняяКомпетентность- это некоторые внутренние,

потенциальные, скрытые психологически новообразования,которые затем выявляются в компетентностях человека как актуальных,

деятельностных проявлениях.

Page 27: Competency building approach

Составляющие содержания компетенции

КОГНИТИВНАЯ

МОТИВАЦИОННАЯ

ЭТИЧЕСКАЯ

ОПЕРАЦИОНО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ

СОЦИАЛЬНАЯ

ПОВЕДЕНЧЕСКАЯ

Page 28: Competency building approach

РАЗРАБОТЧИКИ “Стратегии модернизации

содержания общего образования”

И.А. Зимняя

Page 29: Competency building approach

Разграничения компетентностей – по сферам

Компетентность в сфере самостоятельной познавательной деятельности

Гражданско-общественная деятельность

Социально-трудовая деятельность

Культурно-досуговая деятельность

Бытовая сфера

Page 30: Competency building approach

Основываясь на положениях

психологии о том, что человек есть субьект общения,

познания, труда(Б.Г. Ананьев);Человек проявляется в

системе отношений к обществу,

другим людям, к себе, к труду( В.Н. Мясишщев);

Компетентность человека

имееет вектор акмеологического

развития( Н.В. Кузьмина, А.А. Деркач);

профессионализм включает

Компетентности( А.К. Маркова),

Зимняя И.А. выделяет три основные

группы компетентностей

Компетентности, относящиеся к самому себе

как личности, как субьекту жизнедеятельности

Компетентности, относящиеся к

взаимодействию человека с

другими людьми.

Комптентности, относящиеся к деятельности человека,

проявляющиеся во всех её типах и формах

Page 31: Competency building approach

• Исследователи отмечают деятельную сущность компетенции и компетентностей, считают, что они включают не только когнитивные и операционно-технологические составляющие, но и мотивационную, этическую, социальную стороны.

• Ю.Г. Татур обращает внимание на то, что следует различать компетенции и личные качества человека

• Компетенции должны подкрепляться личными качествами

Выводы

Page 32: Competency building approach

>

Программы высшего иноязычного образования =

КОМПЕТЕНТНОСТЬ компетенция

ПрофессиональнаяКОМПЕТЕНТНОСТЬ

учителя иностранного языка

ЛингводидактическаяКомпетенция 1

ЛингводидактическаяКомпетенция 2

ЛингводидактическаяКомпетенция 3

П ПР РО ОФ .Ф И Л Ь

Page 33: Competency building approach

Профессиональная компетентность- это комплексный ресурс личности, обеспечивающий

возможность эффективного взаимодействия с окружающим миром в определенной проф. сфере и который зависит от набора компетенций.

[Мильруд, 2004]

Page 34: Competency building approach

Профессиональный профиль будущего специалиста по иноязычному образованию

• Ключевой компонент, объединяющий все программы иноязычного образования

• Основной инструмент создания учебного пространства в ВУЗе

• Основной документ при организации подготовки и переподготовки специалистов

• -набор лингводидактических компетенций, которые формируются у студента по мере освоения программ высшего иноязычного образования, обеспечивающие личностное, интеллектуальное, эмоциональное и общественное развитие по средствам овладения всеми областями знания.

Page 35: Competency building approach

Компетенция готовность

Готовность к труду

Готовность к профессиональной деятельности

Готовность к профессиональной педагогической

деятельности

долговременная ситуативная

Page 36: Competency building approach

Долговременная готовность

ЗУНы

Мотивационный компонент

Эмоционально-волевой

Установочно-поведенческий

Оценочный

Page 37: Competency building approach

Профессиональная компетенция- психологическое новообразование

Лингводидактическая компетенция- психологическое новообразование, сформированное в процессе языкового пед. образования

ЗУНы

Долговременная готовность

Укрупняется и интегрируется с др.компетенциями.

Обеспечивает возможность ставить цели,

Творчески решать проблемы

ЗУНы

Долговременная готовность

Укрупняется и интегрируется с др. компетенциями.

Обеспечивает возможность ставить цели, Творчески решать проблемы

ВЫВОД

Page 38: Competency building approach

ЗА ВНИМАНИЕ