FONDAZIONE ALDINI VALERIANI

InSICUREZZA

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Sicurezza in azienda Ruoli e comportamentiLa tutela della sicurezza nei luoghi di lavoro è, oggi, senz’altro uno degli indicatori che esprime una buona gestione aziendale.

È innegabile che, nel tempo, sia notevolmente cresciuta la sensibilità verso uno sviluppo più sostenibile che sappia cioè coniugare il raggiungimento del risultato economico con la tutela sociale, la salvaguardia ambientale ed il rispetto della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. Ormai anche questi aspetti alimentano il patrimonio delle risorse intangibili delle nostre imprese contribuendo, tra l’altro, anche ai risultati economici poiché condizioni di lavoro più sicure innalzano la qualità della produzione e qualificano l’immagine dell’impresa.

Per questo fare formazione sulla sicurezza oggi significa non solo fare attenzione al sistema di regole e di responsabilità e alle condizioni di sicurezza in azienda ma soprattutto a valorizzare i comportamenti del singolo e il contributo di ciascuno per garantire gli elevati e diffusi livelli di prevenzione e protezione attesi, significa rinforzare la centralità degli RSPP/HSE Manager, veri gestori del processo e il ruolo preminente dato ai lavoratori.

La direzione intrapresa ci ha spinto ad adottare la Behavior-Based Safety o Sicurezza basata sui comportamenti come efficace metodologia per ridurre gli infortuni sul lavoro, attraverso la riduzione o l’azzeramento dei comportamenti e delle azioni insicure.Fondazione Aldini Valeriani propone infatti percorsi di alta formazione sulla B-BS e attività in cui sono privilegiati metodi e strumenti formativi che puntano alla partecipazione e al coinvolgimento del singolo affinché i contenuti della formazione si traducano più facilmente in azioni e comportamenti agiti nel contesto lavorativo. In più tutti i percorsi sono naturalmente allineati all’evoluzione del quadro normativo, basati sul riconoscimento delle classi di rischio e dei pericoli dei diversi settori produttivi e declinati sui molteplici ruoli e profili individuati in materia di sicurezza.

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Il modulo B per RSPP/ASPP multiateco Progettato in via esclusiva da Fondazione Aldini Valeriani, permette a chi deve frequentare più codici ATECO di svolgere una volta sola gli aspetti generici (ottimizzando tempo e costi), e di approfondire meglio gli aspetti più specifici dei singoli argomenti.

Corsi monotematici e specialisticiAggiornamenti per ASPP e RSPP sui temi più rilevanti e innovativi. Sono sessioni di 4 o 8 ore programmate con cadenza quindicinale che permettono al cliente di diluire nei 5 anni il monte ore obbligatorio restando aggiornati sulle ultime novità normative e tecniche.

Aggiornamenti tecnici per RSPPUniti al percorso di formazione formatori, sono abilitanti rispetto al decreto interministeriale del 6 Marzo 2013 e propedeutici al percorso di certificazione delle competenze professionali sviluppato con EN.I.C. (Ente Italiano di Certificazione).

Collaborazione con l’Organismo Paritetico Territoriale Per lo svolgimento dei corsi per Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza.

Momenti di analisi e verifica dell’apprendimento Attraverso test di ingresso, intermedi e finali. In particolare il corso di formazione per ASPP e RSPP prevede al termine un momento di prova scritta e un colloquio orale, al fine di garantire la verifica delle competenze di questo profilo professionale.

Abilitazione all’uso di specifiche attrezzatureCorsi con addestramento pratico svolto presso il Campo Prove Più Sicurezza a Imola, di cui Fondazione Aldini è socio fondatore.

Le distintività dei nostri corsi Fondazione Aldini Valeriani è soggetto riconosciuto “Ope legis” in qualità di struttura di prevalente emanazione dell’associazione datoriale Unindustria Bologna.

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Cartoni animati per apprendere con piacere

Tutorial audio-video + visual thinking

Vignette per affrontare in modo soft le situazioni difficili

Guide e mappe di orientamento

Giochi interattivi

La piattaforma Skilla Corsi interattivi multimediali di formazione generale lavoratori, preposti e dirigenti.Questa modalità E-learning permette la fruizione interattiva del modulo di formazione generale lavoratori (4 ore) e il corso per dirigenti (16 ore). Gli strumenti utilizzati sono:

Animazioni, filmati esplicativi recitati da attori, un’area dedicata alla formazione comportamentale, rendono più efficace, piacevole e coinvolgente, un momento formativo altrimenti vissuto come obbligo.

A tutti i partecipanti ai nostri corsi verrà consegnato oltre all’attestato il Libretto formativo personalizzato.

È attiva una collaborazione con l’Ordine degli Ingegneri della Provincia di Bologna volta alla coorganizzazione di corsi di formazione, validi per il riconoscimento dei crediti formativi professionalizzanti (CFP) obbligatori per gli ingegneri iscritti all’ordine.

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La faculty Un nucleo di esperti tecnici che collaborano alla progettazione, all’innovazione tecnico-metodologica e alla realizzazione delle attività formative, nonchè allo sviluppo ed alla diffusione di buone prassi sui temi della sicurezza.

LUCA BARBONI Ingegnere industriale, esperto di tematiche legate al rischio chimico. Responsabile Unità Operativa IPPC- A.R.P.A. Sezione di Ferrara. Consulente Tecnico d’Ufficio del Tribunale di Ferrara e del Pubblico Ministero Procura della Repubblica di Ferrara. RSPP aziendale. Abilitazioni Prevenzione Incendi e Iscrizione Elenco Ministero dell’Interno L. 818/84; abilitazione Tecnico Competente in Acustica e Iscrizione Elenco Provinciale L.447/95.

CLAUDIO BENDANTI Ingegnere meccanico. Da oltre 15 anni ricopre l’incarico di RSPP per aziende dei settori industriali, commerciali, servizi. È tecnico esperto di prevenzione incendi (ex L.818/84) e Coordinatore per la sicurezza nei cantieri temporanei e mobili. Docente in corsi RSPP, RSPP per datori di lavoro, RLS, addetti alla lotta antincendio in attività a rischio basso, medio ed elevato, formazione per lavoratori, preposti e dirigenti.

STEFANO BERGAGNIN Ingegnere, laureato in Ingegneria Civile Idraulica presso l’Università di Bologna, specializzato in problematiche ambientali, della sicurezza sui luoghi di lavoro, svolge attività di consulenza, progettazione e formazione. Responsabile Commissione sicurezza Regionale degli Ordini degli Ingegneri dell’Emilia Romagna, Componente Aggiunto al Gruppo di Lavoro Sicurezza del Consiglio Nazionale Ingegneri e referente di Unindustria di Ferrara per le tematiche ambientali e della sicurezza sul lavoro. È RSPP e Coordinatore per la sicurezza nei cantieri.

Tutti gli esperti coinvolti si caratterizzano per: documentata esperienza di docenza di almeno 10 anni; esperienze professionali di consulenza in azienda sui temi della sicurezza superiori ai 15 anni; partecipazione a commissioni tecniche ministeriali e regionali.

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ANDREA GIACOMINELLI Laureato in Chimica Industriale presso l’Università di Bologna, tecnico competente in Acustica Ambientale dal 1998, consulente Europeo per il trasporto di merci pericolose dal 2000, funzionario dell’ufficio Ambiente e Sicurezza di Unindustria Bologna dal giugno 2007 ad oggi, formatore nel campo della Salute e Sicurezza sul Lavoro, del trasporto di merci pericolose e delle normative ambientali dal 2001.

GIANLUCA PIANCASTELLITecnico competente in acustica e vibrazioni è iscritto al rispettivo elenco della Provincia di Bologna. Formatore per squadre antincendio per attività a rischio medio e basso. Formatore rischio elettrico (PES-PAV) ai sensi della norma CEI 11-27. Auditor di 1° e 2° parte di sistemi di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (norma OHSAS 18001). Esperto della Direttiva 2006/42/CE relativa alla marcatura delle macchine e di insieme di macchine. Formatore per addetti al VDT.

ETTORE RASPADORI Giurista d’Impresa e Socio fondatore di E.R. Services Group. È esperto in progettazione e gestione dei Modelli Organizzativi ai sensi del D. Lgs 231/01, predisposizione delle deleghe in tema di sicurezza del lavoro ed ambiente, consulenza in tema di appalti e in ambito privacy ai sensi del D. Lgs n. 196/03. Ricopre il ruolo di Responsabile dell’Organismo di Vigilanza ai sensi del D. Lgs 231/ e ruolo di RSPP degli ATECO di riferimento. Formatore nei corsi per RSPP, RLS, dirigenti, preposti e lavoratori.

ANDREA STELLA Istruttore BLS e BLS-D dell’American Heart Association, docente senior nelle attività formative di Primo Soccorso per la parte pratica e per i corsi di aggiornamento ai sensi del D.M.388/03 dal 2004: È Responsabile Operativo Infermerie Grandi Cantieri e svolge attività in Equipaggio di 118.

GABRIELE TADDIA Avvocato, specializzato in diritto ambientale e sicurezza sui luoghi di lavoro. Consulente in ambito D.lgs 231/01 per i settori dell’ambiente e sicurezza. Docente nei corsi per RSPP e dirigenti. Collaboratore de “ Il Sole 24 Ore” e di diverse riviste specializzate di settore. Docente nei corsi per RSPP e dirigenti.

MASSIMO ZAGHI Laureato in Ingegneria Chimica presso l’Università di Bologna con indirizzo in Ambiente e Sicurezza Industriale, abilitato alla progettazione antincendio secondo la Legge 818/84, dal 2007 progettista di sistemi OHSAS 18001 e componenti salute e sicurezza sul lavoro per modello 231, formatore nel campo della Salute e Sicurezza sul Lavoro, dal 1998 ricopre il ruolo di RSPP per realtà manifatturiere, di servizio e socio sanitarie.

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La squadra della sicurezza in azienda

Formazione: 16 ore Aggiornamento: 6 ore in 5 anni

Dirigente

Servizio di prevenzione e protenzione

RSPP - ASPP

Solo se RSPP Formazione: 16, 32, 48 ore Aggiornamento: 6, 10, 14 ore

in 5 anni

Datore di Lavoro

Formazione generale: 4 ore Formazione specifica: 4, 8, 12 ore a seconda della classe di rischio dell’azienda (entro 60 giorni dall’assunzione)

Aggiornamento: 6 ore in 5 anni

Lavoratori

Formazione: 8 ore Rischio medio 4 ore Rischio basso

Aggiornamento ogni 3 anni: 5 ore Rischio medio 2 ore Rischio basso

Addetto Antincendio

Addetti esposti a Rischio Elettrico

Formazione teorica corso PES PAV PEI: 16 ore + eventuale addestramento pratico personalizzato

Addetti Utilizzo AttrezzatureAddetti Spazi Confinati

Formazione: 32 ore Aggiornamento annuale: 4 o 8 ore

(a seconda delle dimensioni aziendali)

RLS

Formazione: 8 ore Aggiornamento: 6 ore in 5 anni

PrepostoFormazione: 16 ore (aziende categoria A), 12 ore (aziende categorie B-C) Aggiornamento ogni 3 anni: 6 ore (aziende categoria A), 4 ore (aziende categorie B-C)

Addetto Primo Soccorso

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RSPP e ASPP Il servizio di prevenzione e protezione

Ad eccezione dei casi in cui può ricoprire personalmente il ruolo di responsabile della sicurezza, il Datore di lavoro deve istituire all’interno dell’azienda il Servizio di Prevenzione e Protezione nominando un RSPP ed eventualmente uno o più ASPP.

RSPP: responsabile del servizio di prevenzione e protezione dai rischi.ASPP: addetto facente parte del servizio di prevenzione e protezione, che supporta il RSPP.

Per poter ricoprire il ruolo di RSPP o di ASPP, la normativa prevede un percorso formativo modulare, composto da:Modulo A + Modulo B per gli ASPPModulo A + Modulo B + Modulo C per gli RSPP

3 Costruzioni

Industrie estrattive60 ore

1 Agricoltura

36 ore

4 Industrie

(non estrattive e non chimiche).

Smaltimento rifiuti48 ore

5 Industria chimica68 ore

6 Commercio Artigianato Trasporti

Comunicazioni 24 ore

Modulo B

Modulo A 28 ore

Solo per RSPP24 ore

Modulo C

7 Sanità

Serivizi sociali60 ore

8 Pubblica

Amministrazione Istruzione

24 ore

9 Alberghi, Ristoranti,

Servizi alle imprese e alle persone. Studi professionali

12 ore

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La nostra offerta formativaCorso di Alta Formazione in Behavior Based Safety 10Formazione formatori in ambito sicurezza 14Responsabili e Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione 16Aggiornamenti RSPP/ASPP 18Datore di lavoro RSPP 20Dirigente 22 Preposto 23 Lavoratore 24 RLS Rappresentate dei Lavoratori per la Sicurezza 25PES-PAV 26Addetti Antincendio - Formazione e aggiornamento 27Addetti Primo Soccorso - Formazione e aggiornamento 28BLS-D Basic - Life Support Defibrillation 29Corsi al Campo Prove di Più Sicurezza 30

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Corso di Alta Formazione in Behavior-Based SafetyLa sicurezza basata sui comportamenti

Consiste in un processo che, una volta avviato, viene attuato costantemente all’interno dell’impresa e che si basa su tecniche di motivazione dei lavoratori, su auto e reciproca osservazione, su reporting di comportamenti e near miss e infine sulla costante erogazione di feedback e di riconoscimenti positivi per i comportamenti corretti. La B-BS elimina radicalmente la necessità di sanzioni punitive e sviluppa in tutti i lavoratori coinvolti una “cultura” condivisa della sicurezza.

Articolazione del progetto formativoIl percorso formativo offre una formazione di alto profilo, sia per i contenuti, sia per la metodologia didattica. Oltre alla formazione dei responsabili e degli esperti di sicurezza delle imprese, il progetto è teso a offrire supporto pratico, strumenti e tutti i servizi necessari a chi volesse introdurre il processo di sicurezza basato sui comportamenti nella propria realtà aziendale. I docenti, tutti esperti di Behavior Analysis e Behavioral Safety sono tra i più qualificati esperti europei nel campo della B-BS, docenti e ricercatori alla facoltà dei processi industriali del Politecnico di Milano e dell’associazione scientifica AARBA o consulenti specializzati nella gestione dei comportamenti nelle imprese.

Il Corso di Alta Formazione in B-BS si attua in tre moduli, ciascuno dei quali propedeutico ai successivi, per un totale di 10 giornate d’aula. I partecipanti apprenderanno i principi base per la gestione dei comportamenti di sicurezza, le tecniche per la valutazione, l’assessment e il reporting dei comportamenti di sicurezza, le cause d’incidente in chiave comportamentale e le tecniche per lo sviluppo di valori, cultura e abitudini di comportamento sicuri, generalizzati e stabili nel tempo.

Oggi è la più efficace metodologia per ridurre gli infortuni sul lavoro, attraverso la riduzione o l’azzeramento dei comportamenti e delle azioni insicure.

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Modulo 1(parte teorica) 4, 11, 19 marzo 2015La teoria del Comportamento.

Modulo 2(parte pratica)

26 marzo 2015La cultura e i valori di prevenzione della sicurezza.Il protocollo di Behavior-Based Safety (B-BS): i gruppi di lavoro.

2 aprile 2015Il protocollo di Behavior-Based Safety (B-BS): l’assessment comportamentale e l’analisi funzionale.

9 aprile 2015Il protocollo di Behavior-Based Safety (B-BS): la costruzione delle schede di osservazione (le checklist).

16 aprile 2015Il protocollo di Behavior-Based Safety (B-BS): la definizione delle caratteristiche del processo di osservazione.

23 aprile 2015

Il protocollo di Behavior-Based Safety (B-BS): la formazione rivolta agli osservatori, ai safety leaders e al management.L’integrazione della B-BS con i Sistemi di Gestione della Salute e Sicurezza sul Lavoro (SGSL) e con la normativa italiana.

Modulo 3(parte teorica)

30 aprile 2015La tecnica di conduzione della riunione periodica di sicurezza (teoria e Role-playing).

13 maggio 2015La comunicazione persuasiva: tecniche per ottenere la leadership.Prova di apprendimento finale.

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Oltre alla formazione dei responsabili e degli esperti di sicurezza delle imprese, il progetto è teso a offrire supporto pratico, strumenti e servizi necessari a chi volesse introdurre il processo di sicurezza basato sui comportamenti nella propria realtà aziendale.Forum (opzionale). Il servizio di consulenza online è riservato ai partecipanti che avranno la possibilità di rivolgere ai docenti quesiti relativi al contenuto dei moduli e a problematiche inerenti l’applicazione della metodologia. Per permettere ai partecipanti di approfondire e sperimentare i concetti appresi in aula verrà erogato un servizio di consulenza online durante le pause tra un modulo e il successivo.Supervisione post-corso (opzionale). Alla fine dei quattro moduli si possono prevedere due incontri a distanza di un mese. Durante questi incontri, rivolti a gruppi di massimo sei persone, sarà possibile affrontare specifici problemi o ricevere consigli su particolari singoli casi aziendali.

In questa edizione è stato previsto di far coincidere una giornata di corso con il Congresso Internazionale di B-BS che si terrà presumibilmente il 13-14-15 Maggio 2015* a Bologna.Il seminario sulla leadership potrà essere tenuto da uno dei luminari internazionali invitati all’evento.

*Qualora la data del convegno dovesse essere modificata per motivi organizzativi verrà comunicata ai partecipanti al corso la nuova data.

Quota di iscrizione€ 4.500,00 + IVA€ 3.000,00 + IVAper le aziende associatie Unindustria Bologna

Il numero dei partecipanti non potrà essere superiore a 25

Il direttore scientifico del corso B-BS è il prof. Fabio Tosolin, coadiuvato per le diverse parti della formazione e degli eventuali interventi di supporto o supervisione dall’ing. Adriano Paolo Bacchetta, docente di Health, Safety & Quality al Politecnico di Milano, dalla dott.ssa Maria Gatti, la principale esperta di B-BS in Italia e membro del comitato scientifico AARBA-ISPESL per le linee guida della B-BS e dal dott. Alessandro Valdina, consulente esperto di Behavior Management.

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In conformità a quanto previsto dal Decreto Interministeriale 6 marzo 2013 per i formatori in ambito sicurezza, Fondazione Aldini Valeriani ha strutturato un percorso formativo in due moduli:

Formazione formatori in ambito sicurezzaDecreto Interministeriale del 6 marzo 2013

un corso da 24 ore sul ruolo del formatore, le metodologie didattiche, la progettazione formativa, le tecniche di gestione dell’aula;un corso da 40/64 ore sui contenuti della formazione in ambito sicurezza (normativa di riferimento, ruoli e organizzazione della sicurezza in azienda, principali classi di rischio).

WTRAIN® Formazione formatori - Modulo metodologicoValido anche come aggiornamento per RSPP, si rivolge a consulenti, RSPP, a QHSE manager, a HR Manager, che hanno la necessità di approfondire le proprie conoscenze e capacità nella gestione di attività formative, in particolare per organizzare e animare occasioni efficaci di trasmissione di conoscenze, competenze e comportamenti. L’impianto didattico è basato sull’alternanza di momenti d’analisi degli strumenti per “fare formazione” con momenti di confronto sulle attività già realizzate e sull’esperienza dei partecipanti, allenando e potenziando competenze di animazione e osservazione dei comportamenti del gruppo, con la sperimentazione assistita di nuove tecniche. La durata e i contenuti del corso rispondono a quanto richiesto dal Decreto Interministeriale 6 marzo 2013 al punto b) dei 6 Criteri previsti, ovvero “Percorso formativo in didattica, con esame finale, della durata minima di 24 ore”, pertanto la frequenza di questo corso, abbinata ad uno degli altri 6 Criteri Tecnici, è considerata abilitante.

Durata: 24 ore - Quota di iscrizione: € 700 + IVAPrima edizione: 23, 30 gennaio e 10 febbraio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Seconda edizione: 15, 22, 29 aprile 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Terza edizione: 24 giugno, 1 e 8 luglio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Quarta edizione: 22, 29 settembre e 6 ottobre 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Quinta edizione: 24 novembre, 1 e 15 dicembre 2015 dalle 9.00 alle 18.00.

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Formazione formatori - Modulo tecnicoIl corso si rivolge a coloro che intendono svolgere attività di docenza in materiale di salute e sicurezza sul lavoro in rispondenza a quanto previsto dai Criteri 3 e 4 del Decreto Interministeriale 6 marzo 2013, ovvero: 3° criterio: attestato di frequenza con verifica dell’apprendimento a corsi di formazione della durata di almeno 64 ore in materia di salute e sicurezza sul lavoro, più almeno 12 mesi di esperienza lavorativa o professionale nell’area tematica oggetto della docenza, più uno dei requisiti previsti alla lettera b).4° criterio: attestato di frequenza con verifica dell’apprendimento a corsi di formazione della durata di almeno 40 ore in materia di salute e sicurezza sul lavoro, più almeno 18 mesi di esperienza lavorativa o professionale nell’area tematica oggetto della docenza, più uno dei requisiti previsti alla lettera b).

Nel corso verranno quindi affrontati i seguenti argomenti: normativa di riferimento in ambito sicurezza; ruoli, organizzazione e gestione della sicurezza in azienda; principali classi di rischio: analisi e valutazione; approfondimenti relativi alla suddivisione dei temi affrontati nei corsi di formazione sulla sicurezza: lavoratori, preposti, dirigenti.

Durata: 64 ore - Quota di iscrizione: € 800 + IVAPrima edizione: 14, 16, 21 e 23 gennaio dalle 9.00 alle 18.00; 29 gennaio, 10, 17 e 24 febbraio dalle 9.00 alle 13.00; 3 e 5 marzo 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Seconda edizione: 13, 15, 20 e 22 aprile dalle 9.00 alle 18.00; 28 aprile, 7, 14, 21 maggio dalle 9.00 alle 13.00; 26 e 28 maggio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Terza edizione: 22, 24, 29 settembre e 1 ottobre dalle 9.00 alle 18.00; 8, 22, 29 ottobre dalle 9.00 alle 13.00; 3 e 5 novembre 2015 dalle 09.00 alle 18.00.

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Fondazione Aldini in qualità di ente Ope Legis progetta e realizza, fin dai primi anni in cui è uscita la normativa che regolamenta la formazione per queste figure, tutti i percorsi necessari per ricoprire questi ruoli, garantendo la rispondenza sia dei contenuti che dei docenti a quanto previsto dalla normativa.

Modulo A

È il modulo di base obbligatorio sia per gli RSPP che per gli ASPP di nuova nomina che non hanno nessuna esperienza e nessuna formazione pregressa in materia di Servizio di Prevenzione e Protezione. La frequenza del Modulo A costituisce un credito permanente e non necessita di ulteriori aggiornamenti nel tempo.

Durata: 28 ore - Quota di iscrizione: € 490 + IVAPrima edizione: dal 14 al 23 gennaio 2015, tutti i mercoledì e venerdì dalle 9.00 alle 18.00.Seconda edizione: dal 13 al 22 aprile 2015, tutti i lunedì e mercoledì dalle 9.00 alle 18.00.Terza edizione: dal 22 settembre al 01 ottobre 2015 tutti i martedì e giovedì dalle 9.00 alle 18.00.

Modulo B

È il modulo di specializzazione obbligatorio sia per gli RSPP che per gli ASPP. La durata del percorso dipende dal settore di appartenenza dell’azienda: le classi di rischio sono state definite sulla base della classificazione dei settori ATECO. Il Modulo B è soggetto ad aggiornamento quinquennale. Anche la durata degli aggiornamenti dipende dal macrosettore Ateco dell’azienda.La durata varia da 12 a 68 ore a seconda del macrosettore Ateco dell’azienda.

Responsabili e Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione RSPP e ASPP

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Durata e quota di iscrizione

Prima edizione: dal 29 gennaio al 12 marzo 2015: martedì e giovedì. Esame: 17 marzo 2015.Seconda edizione: dal 28 aprile al 16 giugno 2015. Esame: 18 giugno 2015.Terza edizione: dal 8 ottobre al 24 novembre 2015. Esame: 26 novembre 2015.

Modulo C

È il modulo di specializzazione obbligatorio esclusivamente per gli RSPP, indipendentemente dall’esperienza e dalla formazione pregressa in materia di sicurezza. La frequenza del Modulo C costituisce un credito permanente e non necessita di ulteriori aggiornamenti nel tempo.

Durata: 24 ore - Quota di iscrizione: € 450 + IVAPrima edizione: 30 marzo e 1, 8 aprile 2015. Esame: 10 aprile 2015.Seconda edizione: 6, 13, 16 luglio 2015. Esame: 21 luglio 2015.Terza edizione: 9, 11 16 dicembre 2015. Esame:18 dicembre 2015.

ATECO 1 € 495 + IVA36 ore ATECO 3 € 825 + IVA60 ore

ATECO 4 € 770 + IVA48 ore ATECO 5 € 880 + IVA68 ore

ATECO 6 € 385 + IVA24 ore ATECO 7 € 1.000 + IVA60 ore

ATECO 8 € 385 + IVA24 ore ATECO 9 € 225 + IVA12 ore

MULTIATECO 1, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9 € 1.250 + IVA60 ore

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La proposta formativa rivolta agli ASPP e agli RSPP si arricchisce di un doppio calendario di corsi di aggiornamento:

Aggiornamenti RSPP/ASPP

Il monte ore di aggiornamenti varia in base al ruolo e al macrosettore di attività in cui lo si svolge:

Aggiornamenti Tecnici: corsi che approfondiscono dal punto di vista tecnico le principali classi di rischio affrontate nel Modulo B, prestando particolare attenzione a: metodi di valutazione del rischio e sviluppo di procedure di sicurezza correlate; riepilogo dei riferimenti normativi e presentazione di eventuali novità.Aggiornamenti Trasversali: corsi che trattano temi afferenti all’area organizzativa che spaziano dalla gestione degli appalti alla programmazione della formazione, dall’analisi delle sentenze allo sviluppo di nuovi approcci alla sicurezza in azienda.

ASPP - Indipendentemente dal macrosettore di appartenenza 28 ore

40 oreRSPP - Macrosettori di attività 1 - 2 - 6 - 8 - 9

60 oreRSPP - Macrosettori di attività 3 - 4 - 5 - 7

Chi svolge la propria attività in più macrosettori appartenenti ai due raggruppamenti dovrà frequentare 100 ore.

Quote di iscrizione: € 150 + IVA ogni corso della durata di 4 ore.€ 260 + IVA ogni corso della durata di 8 ore.

Promozioni:Sconto del 10% per chi si iscrive simultaneamente a 3 corsi. Sconto del 15% per chi si iscrive simultaneamente a 5 corsi.

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21/01/2015 - La corretta gestione dei rapporti con le imprese appaltatrici 03/02/2015 - Analisi infortuni: la pratica del Return on Event (ROE)10/02/2015 - I sistemi di gestione della sicurezza: OSHAS 18001:2007 24/02/2015 - Rischio elettrico: le nuove figure previste dalla norma CEI 11-27:201405/03/2015 - Novità normative in materia di prevenzione incendi02/03/2015 - La gestione delle relazioni in azienda tra i soggetti coinvolti nella sicurezza: aree di conflitto e di negoziazione24/03/2015 - Gestione dei rapporti con gli organi di controllo interni e esterni 02/04/2015 - La costruzione delle procedure di sicurezza16/04/2015 - L’etichettatura agenti chimici: il nuovo regolamento CLP23/04/2015 - Gestione della formazione: la costruzione dei test finali sull’apprendimento05/05/2015 - Gestione emergenze: aspetti procedurali e gestione del comportamento umano14/05/2015 - ROA: il rischio derivante da radiazioni ottiche artificiali28/05/2015 - Le semplificazioni in materia di formazione: le principali novità normative09/06/2015 - La gestione dei rifiuti e i reati in ambito ambientale16/06/2015 - Rischio chimico-biologico-cancerogeno: aggiornamento25/06/2015 - Movimenti ripetuti: costruzione degli indici 09/07/2015 - Le responsabilità penali del RSPP21/07/2015 - Le politiche manutentive nell’ambito della sicurezza aziendale17/09/2015 - ADR - trasporto merci pericolose su strada25/09/2015 - HACCP: la sicurezza in ambito alimentare01/10/2015 - Analisi economica della sicurezza13/10/2015 - OT24: Gli sgravi fiscali previsti dall’INAIL collegati alla sicurezza22/10/2015 - Dalla valutazione del rischio alla valutazione del rischio-mansione03/11/2015 - Stress lavoro correlato: strumenti di prevenzione e gestione in azienda13/11/2015 - Decreto 231/2001 Responsabilità penale e amministrativa di imprese ed enti24/11/2015 - La segnaletica di sicurezza in presenza di traffico veicolare10/12/2015 - Failure Experiences: esperienze a confronto. Migliorare l’efficacia del servizio RSPP attraverso la soluzione a problemi tecnici17/12/2015 - Marcatura CE e Direttiva Macchine

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Secondo quanto indicato nell’ art. 2 del D.Lgs 81/08, il Datore di lavoro è il soggetto titolare del rapporto di lavoro con il lavoratore o, comunque, il soggetto che, secondo il tipo e l’assetto dell’organizzazione nel cui ambito il lavoratore presta la propria attività, ha la responsabilità dell’organizzazione stessa o dell’unità produttiva in quanto esercita i poteri decisionali e di spesa.

Fa capo quindi al Datore di lavoro anche la responsabilità per quanto riguarda gli aspetti legati alla sicurezza in azienda. Per questo è tenuto a creare un Servizio di Prevenzione e Protezione e a nominare un RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione) ed eventualmente uno o più ASPP. In alcuni casi tuttavia il datore di lavoro può percorrere una via alternativa, formandosi lui stesso per ricoprire questo ruolo (art. 34 del Decreto Legislativo 81/08). Il Datore di lavoro può ricoprire il ruolo di RSPP nei seguenti casi:

*Ad eccezione di centrali termoelettriche, impianti e laboratori nucleari, aziende estrattive, aziende impegnate in altre attività minerarie, aziende per la fabbricazione ed il deposito separato di esplosivi, polveri e munizioni, strutture di ricovero e cura sia pubbliche sia private.

Datore di lavoro RSPP Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione

Aziende artigiane e industriali fino a 30 * lavoratori

Aziende agricole e zootecniche fino a 30 lavoratori

Aziende della pesca fino a 20 lavoratori

Altre aziende fino a 200 lavoratori

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RSPP per il Datore di lavoro autonominato - Rischio basso

Durata: 16 ore - Quota di iscrizione: € 400 + IVAPrima edizione: 14 e 16 gennaio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Seconda edizione: 13 e 15 aprile 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Terza edizione: 22 e 24 settembre 2015 dalle 9.00 alle 18.00.

RSPP per il Datore di lavoro autonominato - Rischio medio

Durata: 32 ore – Quota di iscrizione: € 540 + IVAPrima edizione: 14, 16, 21 e 23 gennaio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Seconda edizione: 13, 15, 20 e 22 aprile 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Terza edizione: 22, 24, 29 settembre e 1 ottobre 2015 dalle 9.00 alle 18.00.

RSPP per il Datore di lavoro autonominato - Rischio alto

Durata: 48 ore – Quota di iscrizione: € 800 + IVAPrima edizione: 14, 16, 21 e 23 gennaio 2015 dalle 9.00 alle 18.00; 29 gennaio, 10, 17 e 24 febbraio 2015 dalle 9.00 alle 13.00.Seconda edizione: 13, 15, 20 e 22 aprile 2015 dalle 9.00 alle 18.00; 28 aprile, 7, 14, 21 maggio 2015 dalle 9.00 alle 13.00.Terza edizione: 22, 24, 29 settembre e 1 ottobre 2015 dalle 9.00 alle 18.00; 8, 22, 29 ottobre e 5 novembre 2015 dalle 9.00 alle 13.00.

Aggiornamento Rischio basso

Durata: 6 ore – Quota di iscrizione: € 175 + IVAPrima edizione: 14 aprile 2015 dalle 9.00 alle 16.00.Seconda edizione: 3 novembre 2015 dalle 9.00 alle 16.00.

Aggiornamento Rischio medio

Durata: 10 ore – Quota di iscrizione: € 250 + IVAPrima edizione: 14 aprile 2015 dalle 9.00 alle 16.00; 16 aprile 2015 dalle 14.00 alle 18.00.Seconda edizione: 3 novembre 2015 dalle 9.00 alle 16.00; 5 novembre 2015 dalle 9.00 alle 13.00.

Aggiornamento Rischio alto

Durata: 14 ore – Quota di iscrizione: € 320 + IVAPrima edizione: 14 aprile 2015 dalle 9.00 alle 16.00; 16 e 21 aprile 2015 dalle 14.00 alle 18.00.Seconda edizione: 3 novembre 2015 dalle 9.00 alle 16.00; 5 e 10 novembre 2015 dalle 9.00 alle 13.00.

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La gestione della sicurezza per i dirigentiIl corso si propone di assicurare la formazione dei dirigenti sia in merito al loro ruolo nell’organizzazione aziendale che nell’ambito di un incremento della consapevolezza del rischio considerando le responsabilità di tale figura legate ai doveri che gli sono addebitati dal Testo Unico.

Durata: 16 ore – Quota di iscrizione: € 400 + IVA (associati Unindustria Bologna: € 350 + IVA)Prima edizione: 4 e 11 febbraio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Seconda edizione: 21 e 28 maggio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Terza edizione: 23 e 30 settembre2015 dalle 9.00 alle 18.00.Quarta edizione: 26 novembre e 3 dicembre 2015 dalle 9.00 alle 18.00.

Aggiornamento per dirigentiL’art. 37 comma 7 del T.U. ed il nuovo Accordo Stato-Regioni sulla formazione prevedono l’obbligo di aggiornare la formazione per i dirigenti con un corso della durata minima di 6 ore da ripetere con scadenza quinquennale. Obiettivo del corso è fornire strumenti di valutazione del sistema prevenzionistico aziendale volti a permettere al management di orientare le scelte operativo-strategiche aziendali.

Durata: 6 ore – Quota di iscrizione: € 150+ IVA (associati Unindustria Bologna: € 100 + IVA)Prima edizione: 18 giugno 2015 dalle 9.00 alle 16.00.Seconda edizione: 19 novembre 2015 dalle 9.00 alle 16.00.

Formazione con modalità e-Learning SkillaTutti i temi previsti dalla normativa per la formazione sulla sicurezza attraverso l’innovativa piattaforma e-learning che consente una fruizione degli strumenti in un’ottica di piacevolezza, efficacia e partecipazione.

Durata: 16 ore – Quota di iscrizione: € 120 + IVA a licenza + € 30 + IVA per servizio tutoraggio.

Dirigente“Il dirigente è colui che, in ragione delle competenze professionali e dei poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa (Art. 2 D.Lgs. 81/08)”. L’individuazione del dirigente, dal punto di vista della sicurezza, non è in base all’inquadramento contrattuale bensì al ruolo ricoperto.

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Formazione particolare aggiuntiva per i prepostiIl corso si propone di assicurare la formazione dei lavoratori preposti sia in merito al loro ruolo nell’organizzazione aziendale che nell’ambito di un incremento della consapevolezza del rischio, considerando le responsabilità di tale figura legati ai doveri che gli sono addebitati dal Testo Unico.

Durata: 8 ore – Quota di iscrizione: € 200 + IVA (associati Unindustria Bologna: € 150 + IVA)Prima edizione: 28 gennaio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Seconda edizione: 26 marzo 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Terza edizione: 27 maggio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Quarta edizione: 22 luglio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Quinta edizione: 5 ottobre 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Sesta edizione: 2 dicembre 2015 dalle 9.00 alle 18.00.

Aggiornamento per prepostiPer sensibilizzare i preposti ad una cultura della sicurezza, trasmettendo loro capacità comunicative che permettano di andare oltre la pura sorveglianza per instaurare, con i lavoratori, una cultura della sicurezza basata su comportamenti virtuosi.

Durata: 6 ore – Quota di iscrizione: € 150 + IVA (associati Unindustria Bologna: € 100 + IVA)Prima edizione: 31 maggio 2015 dalle 9.00 alle 16.00.Seconda edizione:14 ottobre 2015 dalle 9.00 alle 16.00.

Formazione con modalità e-Learning Skilla per preposti del terziarioTutti i temi della normativa per la formazione sulla sicurezza attraverso l’innovativa piattaforma e-learning che consente una fruizione degli strumenti in un’ottica di efficacia e partecipazione.

Durata: 8 ore – Quota di iscrizione: € 50 + IVA a licenza + € 5 + IVA per servizio tutoraggio.

Preposto“Il preposto è colui che, in ragione delle competenze professionali e nei limiti di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, sovrintende alla attività lavorativa e garantisce l’attuazione delle direttive ricevute, controllandone la corretta esecuzione da parte dei lavoratori ed esercitando un funzionale potere di iniziativa”. Art. 2 D.Lgs. 81/08

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Formazione generale per lavoratoriIl corso si propone di introdurre i lavoratori al tema della sicurezza, dando loro gli elementi di base sulla normativa di riferimento, su ruoli, responsabilità e adempimenti previsti.

Durata: 4 ore – Quota di iscrizione: € 75 + IVA (associati Unindustria Bologna: € 50 + IVA)Edizioni: una al mese per tutto il 2015.

Formazione specifica per lavoratori Il corso si propone di formare i lavoratori rispetto ai principali rischi presenti in azienda. La durata varia in base al macrosettore ATECO di appartenenza dell’azienda e alla mansione del lavoratore.

Rischio Basso: durata 4 ore, quota di iscrizione: € 75 + IVA (associati Unindustria Bologna: € 50 + IVA)Rischio Medio: durata 8 ore , quota di iscrizione: € 150 + IVA (associati Unindustria Bologna: € 100 + IVA)Rischio Alto: durata 12 ore, quota di iscrizione: € 225 + IVA (associati Unindustria Bologna: € 150 + IVA)

Aggiornamento per lavoratoriDurata: 6 ore – Quota di iscrizione: € 100 + IVA (associati Unindustria Bologna: € 50,00 + IVA)Prima edizione: 1 aprile 2015 dalle 9.00 alle 16.00Seconda edizione: 8 ottobre 2015 dalle 9.00 alle 16.00

Formazione con modalità e-Learning SkillaTutti i temi previsti dalla normativa per la formazione sulla sicurezza attraverso l’innovativa piattaforma e-learning che consente una fruizione degli strumenti in un’ottica di efficacia e partecipazione.

Durata: 4 ore – Quota di iscrizione: € 35 + IVA a licenza + € 3,5 + IVA per servizio tutoraggio.

Lavoratore“Il lavoratore è colui che, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, svolge un’attività lavorativa nell’ambito dell’organizzazione di un datore di lavoro pubblico o privato, con o senza retribuzione, anche al solo fine di apprendere un mestiere, un’arte o una professione, esclusi gli addetti ai servizi domestici e familiari”. Art. 2 D.Lgs. 81/08

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Formazione per Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza (RLS)Fornire ai partecipanti tutti gli elementi necessari affinchè i compiti che la legge attribuisce al Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza vengano svolti adeguatamente con competenza ed efficacia. Il corso è organizzato con l’approvazione dell’Organismo Paritetico Provinciale.

Durata: 32 ore – Quota di iscrizione: € 350 + IVAPrima edizione: 18, 20, 25, 27 marzo 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Seconda edizione: 4, 6, 13, 18 maggio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Terza edizione: 25 giugno e 2, 9, 16 luglio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Quarta edizione: 22 luglio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Quinta edizione: 7, 9, 14,16 ottobre 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Sesta edizione: 30 novembre e 2, 9, 16 dicembre 2015 dalle 9.00 alle 18.00.

Aggiornamento per RLSLa normativa prevede che gli RLS debbano aggiornare la loro formazione ogni anno. La durata dell’aggiornamento cambia in base al numero di dipendenti dell’azienda: 4 ore per le aziende sotto i 50 dipendenti e 8 ore per le aziende sopra i 50 dipendenti. Offrono agli RLS la possibilità di mantenersi aggiornati rispetto alla normativa vigente e ad altre competenze fondamentali per questa figura.

Aggiornamento RLS per aziende sotto i 50 dipendentiDurata: 4 ore – Quota di iscrizione: € 95 + IVA Edizioni: una al mese per tutto il 2015.Aggiornamento RLS per aziende sopra i 50 dipendentiDurata: 8 ore – Quota di iscrizione: € 190 + IVA Edizioni: una al mese per tutto il 2015.

RLS Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza

“Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza è la persona eletta o designata per rappresentare i lavoratori per quanto concerne gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro”. Art. 2 D.Lgs.81/08

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La Nuova Norma CEI 11-27:2014, fornisce gli elementi essenziali per la formazione degli addetti ai lavori elettrici, e prevede che il datore di lavoro conferisca per iscritto la qualifica ad operare sugli impianti elettrici che può essere di Persona Esperta (PES), Persona Avvertita (PAV) ed idonea ai lavori elettrici sotto tensione (PEI). Individua quattro figure fondamentali: la persona o Unità Responsabile dell’impianto elettrico (URI); la persona designata alla conduzione dell’impianto elettrico (RI); la persona o Unità Responsabile della realizzazione del lavoro (URL); la persona preposta alla conduzione dell’attività lavorativa (PL).

Formazione addetti lavori elettrici fuori tensione, in prossimità e sotto tensione (PES-PAV)Per installatori, manutentori e quanti svolgono un’attività per la quale è necessario eseguire lavori su impianti elettrici, sia fuori tensione che sotto tensione, sia lavori in prossimità di impianti in tensione. Particolare riguardo verrà data all’acquisizione delle necessarie conoscenze teoriche e delle modalità di organizzazione e conduzione dei lavori.

Durata: 16 ore – Quota di iscrizione: € 460 + IVA Prima edizione: 16 e 19 marzo 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Seconda edizione: 07 e 09 luglio 2015 dalle 9.00 alle 18.00.Terza edizione: 23 e 30 ottobre 2015 dalle 9.00 alle 18.00.

Aggiornamento per Addetti ai lavori elettrici (PES-PAV)Per aggiornare la preparazione del personale addetto ai lavori elettrici secondo quanto previsto dalla Norma CEI 11-27:2014, entrata in vigore nel 2015.

Durata: 4 ore – Quota di iscrizione: € 150 + IVA Prima edizione: 27 aprile 2015 dalle14.00 alle 18.00.Seconda edizione: 04 novembre 2015 dalle 14.00 alle 18.00.

Formazione per i Responsabili degli impianti (URI-RI) e Preposti ai lavori (URL-PL) (Valido anche come Aggiornamento per ASPP e RSPP, e per Datori di Lavoro RSPP)Il corso approfondisce i contenuti delle nuove norme CEI EN 50110-1:2014 e CEI 11-27:2014.

Durata: 4 ore – Quota di iscrizione: € 150 + IVA Prima edizione: 24 febbraio 2015 dalle 14.00 alle 18.00.

PES-PAV Responsabili e addetti ai lavori elettrici - CEI 11-27:2014

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I corsi per Addetti Antincendio sono così suddivisi: 4 ore per aziende a Rischio basso; 8 ore per aziende a Rischio medio; 16 ore per aziende a Rischio elevato.

Formazione per Addetti Antincendio – Rischio bassoDurata: 4 ore – Quota di iscrizione: € 150 + IVA. Edizioni: 3 febbraio - 14 aprile - 23 giugno 2 ottobre - 1 dicembre 2015. Tutte le edizioni si svolgono dalle 9.00 alle 13.00.

Formazione per Addetti Antincendio – Rischio medioDurata: 8 ore – Quota di iscrizione: € 240 + IVA. Sede: Campo Prove Più Sicurezza a Imola. Edizioni: 25 febbraio -15 aprile - 19 giugno 18 settembre - 17 novembre 2015. Tutte le edizioni si svolgono dalle 9.00 alle 18.00.

Aggiornamento per Addetti Antincendio Gli aggiornamenti sono da effettuare entro 3 anni dal corso di base: 2 ore per aziende a Rischio basso; 5 ore per aziende a Rischio medio; 8 ore per aziende a Rischio elevato.

Aggiornamento Addetti Antincendio – Rischio bassoDurata: 2 ore – Quota di iscrizione: € 75 + IVA. Edizioni: 5 maggio - 10 novembre 2015. Tutte le edizioni si svolgono dalle 9.00 alle 11.00.

Aggiornamento Addetti Antincendio – Rischio medioDurata: 5 ore – Quota di iscrizione: € 160 + IVA. Sede: Campo Prove Più Sicurezza a Imola. Edizioni: 4 marzo - 11 maggio - 7 luglio 14 ottobre - 10 dicembre 2015. Tutte le edizioni si svolgono dalle 9.00 alle 14.00.

Addetti Antincendio

“L’addetto antincendio è il lavoratore che ha il compito di mettere in pratica le attività di prevenzione degli incendi e di evacuazione dei luoghi di lavoro in caso di emergenza”. Art. 18 e 43 D.Lgs.81/08

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Formazione Addetti Primo SoccorsoSono così suddivisi: 16 ore per aziende classificate di “gruppo A” e 12 ore per aziende classificate di “gruppo B-C”. Con cadenza triennale è previsto l’obbligo di aggiornamento per la parte pratica.

Formazione Addetti Primo Soccorso - Aziende gruppo ADurata: 16 ore - Quota di iscrizione: € 280 + IVA Formazione Addetti Primo Soccorso - Aziende gruppo B-CDurata: 12 ore - Quota di iscrizione: € 230 + IVA

Edizioni valide per i gruppi A e B-C: 27 e 29 gennaio - 11 e 13 marzo - 20 e 23 aprile - 26 e 28 maggio - 14 e 16 luglio - 22 e 24 settembre - 28 e 30 ottobre - 26 novembre e 3 dicembre 2015. Gruppo A: prima e seconda giornata dalle 9.00 alle 18.00. Gruppo B e C: prima giornata dalle 09.00 alle 18.00; seconda giornata dalle 09.00 alle 13.00.

Aggiornamento Addetti Primo SoccorsoGli Addetti al Primo Soccorso sono tenuti ad aggiornare la loro formazione entro 3 anni dal corso di base. Gli aggiornamenti sono così suddivisi: 6 ore per aziende classificate di gruppo “A” e 4 ore per aziende classificate di gruppo “B-C”.

Aggiornamento Addetti Primo Soccorso - Aziende gruppo ADurata: 6 ore - Quota di iscrizione: € 120 + IVA Aggiornamento Addetti Primo Soccorso - Aziende gruppo B-CDurata: 4 ore - Quota di iscrizione: € 90 + IVA

Edizioni valide per i gruppi A e B-C: 5 febbraio - 5 marzo - 13 aprile - 12 maggio - 11 giugno - 21 luglio - 17 settembre - 22 ottobre - 20 novembre - 17 dicembre 2015. Gruppo A: dalle 9.00 alle 18.00.Gruppo B-C: dalle 09.00 alle 13.00.

Addetti Primo Soccorso“L’addetto al primo soccorso è il lavoratore incaricato dell’attuazione in azienda dei provvedimenti previsti in materia di primo soccorso mediante nomina da parte del datore di lavoro”. Art. 18 e 43 D.Lgs.81/08

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Il corso è svolto seguendo le linee guida della società AHA (American Heart Association) e l’obiettivo è di fornire le conoscenze e le tecniche necessarie al riconoscimento delle emergenze, di una corretta Rianimazione Cardio-Polmonare, dell’uso del DAE (defibrillatore automatico esterno) e alla gestione dell’ostruzione delle vie aeree in modo tempestivo ed efficace.

Il corso ha la certificazione AHA TRAINING CENTER con validità di 2 anni. Oltre all’attestato di partecipazione al corso verrà rilasciato il brevetto di abilitazione BLS-D Esecutore American Heart Association (riconosciuto a livello internazionale) della validità di 2 anni al superamento della prova pratica. Le sessioni didattico-pratiche sono finalizzate all’acquisizione delle tecniche e delle conoscenze teoriche, comportamentali e tecniche del BLS-D secondo le linee guida CPR ECC 2010 AHA con utilizzo di materiale didattico AHA e lezioni pratiche con simulazione su manichino adulto. L’aula sarà composta da max 6 partecipanti con 1 docente istruttore. La quota di iscrizione comprende: kit didattico, addestramento pratico e scenari, una pocket mask monouso per ogni partecipante, spese di certificazione per brevetto di abilitazione.

ContenutiRCP (Rianimazione Cardio-Polmonare).Segnali di allarme di soffocamento nelle vittime coscienti ed incoscienti.Anelli della Catena della Sopravvivenza.Segnali di allarme di arresto cardiaco, arresto respiratorio e stroke.Assistenza respiratoria RCP a 1 o 2 soccorritori per adulti.Utilizzo del DAE (Defibrillatore Automatico Esterno).Disostruzione delle vie aeree nelle vittime coscienti ed incoscienti.

Durata: 4 ore – Quota di iscrizione: € 120 + IVA Prima edizione: 9 febbraio 2015 dalle 9.00 alle 13.00.Seconda edizione: 7 maggio 2015 dalle 9.00 alle 13.00.Terza edizione: 20 ottobre 2015 dalle 9.00 alle 13.00.

BLS-D BasicLife Support DefibrillationÈ una tecnica di primo soccorso che comprende la rianimazione cardiopolmonare di adulti con l’uso del defibrillatore.

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Si tratta di una struttura appositamente ideata con gli scenari, le macchine e le attrezzature necessari a simulare le principali attività lavorative dei vari settori produttivi. Per l’accesso ai corsi di questa sezione sono richiesti i prerequisiti di buona conoscenza scritta e parlata della lingua italiana, formazione di base per lavoratori sui temi della salute e sicurezza sul lavoro, idoneità alla mansione. Per ogni corso sono specificati i DPI obbligatori da portare per svolgere la parte pratica.

Corsi al Campo Prove di Più Sicurezza

Sicurezza alla Guida- di autovetture- di veicoli commerciali leggeriCiascuno di durata: 8 ore

Formazione e addestramento per i Tecnici della Sicurezza (RSPP/ASPP/coordinatori sicurezza)Procedure di Lavoro in Quota

Piattaforme di Lavoro Elevabili (con e/o senza stabilizzatori)Con stabilizzatori: 8 oreSenza stabilizzatori: 8 oreCon e senza stabilizzatori: 10 oreAggiornamento: 4 ore

Carrelli Elevatori Industriali Base: 12 oreAggiornamento: 4 ore

Macchine Movimento Terra(escavatore, pala, terna)Multimacchina: 16 oreMonomacchina: 10 ore

Addetto AntincendioRischio Basso completo o aggiornamentoRischio Medio completo o aggiornamentoRischio Elevato completo o aggiornamento

Per garantire la rispondenza dei propri corsi ai requisiti dell’Accordo Stato Regioni sulle Attrezzature e realizzare quindi una formazione veramente abilitante, Fondazione Aldini Valeriani è socia del Campo Prove Più Sicurezza.

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Addetto Primo SoccorsoAzienda gruppo ABase: 16 ore - Aggiornamento: 6 oreAzienda gruppo B-CBase: 12 ore - Aggiornamento: 4 ore

Sollevatori Telescopici FrontaliBase: 12 ore - Aggiornamento: 4 oreSollevatori Telescopici RotativiBase: 12 ore - Aggiornamento: 4 ore

Trattori AgricoliTrattori a ruote Base: 8 ore - Aggiornamento: 4 ore

Addetti Segnaletica StradaleConforme Decreto Interministeriale del 4/3/2013Per lavoratori: 8 orePer preposti: 12 oreAggiornamento: 3 ore

DPI Anticaduta (formazione e addestramento)Formazione sui sistemi individuali per la protezione contro le cadute e addestramento all’uso dei D.P.I. anticaduta: 16 oreAddestramento all’uso dei Dispositivi di Protezione Individuali specifici anticaduta per lavoratori già in possesso di formazione specifica: 8 oreFormazione e addestramento all’uso di Sistemi e Dispositivi specifici anticaduta per il Salvataggio ed Evacuazione: 8 ore

Luoghi ConfinatiLivello base: 8 ore

CarroponteBase: 6 oreAggiornamento: 4 ore

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COME RAGGIUNGERCIIn Autobus Linee 27A – 27B – 27C - 95 - 97 – 98 direzione Corticella - Fermata “Istituti Aldini Valeriani”.

In Auto Dalla tangenziale, uscita 6 (Castel Maggiore), proseguire su via Corticella in direzione Bologna Centro. Via Bassanelli è la prima a destra dopo il cavalcavia.Dall’autostrada A1 (Milano-Roma) uscita Borgo Panigale, tangenziale in direzione S.Lazzaro di Savena, uscita 6 (Castel Maggiore), proseguire su via Corticella in direzione Bologna Centro si arriva in via Bassanelli, la prima a destra dopo il cavalcavia.Dall’autostrada A13 (Bologna-Padova) e A14 (Bologna-Ancona) uscita Bologna Arcoveggio, tangenziale in direzione Casalecchio di Reno, uscita 6 (Castel Maggiore), proseguire su via Corticella in direzione Bologna Centro. Via Bassanelli è la prima a destra dopo il cavalcavia.

ParcheggioSubito dopo il cavalcavia di via Corticella, direzione Bologna Centro, con ingresso da via Corticella, c’è l’ampio parcheggio della Fondazione Aldini Valeriani.

FONDAZIONE ALDINI VALERIANIvia Bassanelli 9/11tel. 051/4151911, fax 051/4151920fondazione@fav.it

CAMPO PROVE PIÙ SICUREZZA via Pasquala 4/Ktel. 0542/367139, fax 0542/367305segreteria@piusic.it

I contenuti e la durata dei corsi potranno subire variazioni per adeguamenti nel caso di emanazione di normative successive alla data di pubblicazione del presente catalogo.

Alcuni corsi si terranno anche nelle sedi di Imola, Ostellato, Argenta e Ferrara. Per conoscere le date di svolgimento e le modalità organizzative delle varie edizioni è necessario contattare Fondazione Aldini Valeriani a sicurezza@fav.it o visitare il sito www.fav.it.

Informazioni

FONDAZIONE ALDINI VALERIANIvia Bassanelli 9/11tel. 051/4151911, fax 051/4151920sicurezza@fav.itwww.fav.it