Johdatus yhteisölliseen mediaan järjestötyön tukena 24.9.2011

Kinda Oy | Pauliina Mäkelä | www.kinda.fi

Johdatus yhteisölliseen mediaan järjestötyön tukena

Pauliina MäkeläKutalan Nuorisoseurantalo

24.9.20

1

Kinda Oy | Pauliina Mäkelä | www.kinda.fi2

Esittelyssä

• @PauliinaMakela verkossa• kolmen pojan äiti, aktiivinen verkostoituja, tiedon välittäjä• oli monikkoperheyhdistystoiminnassa 1995-2001• järjesti kongresseja 1996-1999, asiantuntijatehtävissä Nokia

Networks/Nokia Siemens Networks 1999-2010• hanketyö nettikätilönä AVO-hankkeessa Sometu-

osahankkeessa, työnantajana Otavan Opisto 06/2010-• hanketyö projektisuunnittelijana AVO-hankkeessa AVO-

koordinaatiossa, työnantajana Suomen eOppimiskeskus 09/2011-

• koulutusyritys Kinda Oy 07/2010-• sosiaalisen median opintoja Otavan Opistolla 09/2010- ja

opettajasta oppimisen valmentajaksi InnoOmniassa 01/2011-


Monikkoperhetoimintaa 1996-2001

3


Lähdetään yhdessä oppimismatkalle!


Yksilön oppimispolku

5

•Jokainen oppii omaan tahtiinsa omalla

kokeilevalla oppimispolullaan


Yksilön oppimispolku

•Yhteisöllisen median työvälineiden ja uuden ajattelutavan omaksuminen opitaan vähitellen

•Vanhasta pois oppiminen•Työn ohessa oppiminen, muun tekemisen

ohessa ja välissä, pieninä annoksina hetkittäin ja jatkuvassa vuorovaikutuksessa muiden kanssa keskustellen ja ihmetellen

•Kokeile, opi, sovella käyttöön, löydä uusia asioita ja toimi rohkeasti!

6


Avainsanasto

7

Wordle.net -työkalulla sanapilvi kirjastaEsa Saarinen, Kirsti Lonka: Muodonmuutos - avauksia henkiseen kasvuun


Elinikäinen oppiminen

•Onko oppimisen tiellä esteitä?

•Uskomuksia, ennakkoluuloja tai pelkoja?

•Onko ympäristö oppimista tukevaa?

8


...on virrassa kuljemista.

Oppiminen


Oppiminen

10

•Pelot pois•Kun on tahtoa, ihminen oppii mitä vaan!•Kirjasuositus: Jill Bolte Taylor/Elämäni

oivallus. Kuinka toivuin aivohalvauksesta

..on eri näkökulmien ymmärtämistä.


Sukupolvelta toiselle

11


Sukupolvelta toiselle

12


Yhteisöllinen media

• Muuttaa käsityksemme ajasta, tilasta, työskentelytavoista ja -menetelmistä

• Lähityö, etäosallistuminen• Läsnäolo fyysisesti, verkossa

virtuaalisesti• Globaalit tiimit• Henkilökohtainen

oppimisympäristö• Tiedon jakaminen, sisällön

tuottaminen• Verkostoituminen

13


Yhteisöllinen media mahdollistaa työskentelyn yhdessä

14


Aito voimavara ihmisissä

• Teknisissä välineissä sivuoivallukset jäävät talteen, tallenna tekstinä, äänenä, kuvina, videona

• Hiljainen tieto– Vaikeasti jaettava henkilökohtainen tieto tai taito– Menetetään henkilön siirryttyä muualle työtehtävää

tai työpaikkaa vaihdettaessa– Tuodaan esille, syntyy arvostusta ja tieto nähdään

aidosti voimavarana– Henkilöllä, johon viitataan usein sanomalla “Kysy

siltä!”

• Epäonnistumiset merkittäviä tietolähteitä; moka on lahja! Niistäkin saatu kokemus kannattaa dokumentoida hyötykäyttöön

15


Omat oivallusvuoteni

• Vuodet 2005-2007– keskustelufoorumit, blogit sekä oppimispäiväkirjana ja

tiimityöskentelyssä wikit

• Vuosi 2008– yhteisöllisyyttä pienin askelin omalla nimellä

• Vuosi 2009– imaisu mukaan ja sukellus some-mereen

• Vuosi 2010– verkostoituminen, hanketyö, oman yrityksen

perustaminen ja opiskelu - yhteisölliset työvälineet ja mobiilielämä

16


Henkilökohtainen oppimispolkuni alkaa 40 viikkoa keskustelufoorumilta

17

http://www.tekay.fi/


Imaisu mukaan ITK konferenssissa 2009

• Ystävykset Pauliina Mäkelä & Sanna Brauer• Kuva: Anne Rongas/Flickr http://www.flickr.com/photos/

13124119@N00/347156575518


Työpaikkani verkossa


Viestinnän kenttä

20


Uudet ammatit

21


Heimoni, parveni

22


Kinda Oy

2326

• Heinäkuussa 2010 perustettu, nimi joukkoälytyksellä/sorsastamalla Facebookin ja Twitterin kautta

• 10 asiakasyhteydenotosta tulee 4 sähköpostin/puhelinsoiton, 2 Facebookin, 1 Twitterin, 1 SlideSharen, 1 Prezin ja 1 LinkedInin kautta


Avoimet verkostot oppimiseen (AVO) – hanke

24


Laadukkaat verkkosivut ytimenä

25


Työkaluja avuksi

•Skype•Googlen palvelut•Facebook•Ning•Wikit•EtherPad•HeiaHeia•Mobiilisovellukset•SlideShare

26


Skype

27


Skype chat

28


Skype puhelu

29


Google-tili

30


GoogleDocs

•kansio•asiakirja•laskenta-

taulukko•esitys•piirustus

31

• yhteisöllinen kirjoittaminen ja sisällöntuotanto• projektisuunnitelmat, muistiot, raportit,

koulutusmateriaalit, tietokannat, lomakkeet jne.

https://docs.google.com/


Case Saattaen vaihto

•Esimerkki hanketyön perehdytyksestä ja saattaen vaihdosta Google docsin avulla

32

https://docs.google.com/


Yhteisöpalvelu Facebook

33

• yli 800 miljoonaa aktiivista käyttäjää

• perustettu helmikuussa 2004• yli kaksi miljardia statuspäivitystä peukutetaan ja

kommentoidaan päivässä• yli 250 miljoonaa valokuvaa ladataan Facebookiin

päivässä• http://www.facebook.com/press/info.php?statistics


Facebook

•Ystävät•Profiilit•Sivut•Ryhmät•Yhteisösivut•Pelit•Tapahtumat•Yksityisviestit•Valokuvat•Videot

34

•Mustiinpanot•Chat• Statusviestit -

mitä mielessä?•Asetukset

tilille, yksityisyydelle ja sovelluksille

•Pyynnöt•Kutsut•Haku

108


Facebookissa eri rooleissa

35


Facebookin henkilökohtainen profiilihttp://www.facebook.com/pauliina.makela/


Facebookin julkinen profiilihttp://www.facebook.com/pauliinamakelafan/


Facebookin henkilökohtainen profiili Sometulle hallinnointiin

38

http://www.facebook.com/SometuVerkosto


Facebook-sivu yrityksellehttp://www.facebook.com/KindaOy


Facebook-sivu Sometulle

40


Facebook-sivu - Oppijat oppimisen ilon ja vapauden asialla

41


Facebook-sivu Sometu-kesätapahtumalle Qelluntai

42


Nettiajan kansalaisyhteiskunta

•http://www.mahdollista.fi/•http://www.facebook.com/

kansalaisyhteiskunta

43


Facebook-tapahtuma

44


Kiinnostu ja kiinnosta -kirja

45

http://www.kansalaisyhteiskunta.fi/markkinointi


Kiinnostu ja kiinnosta -kirjahttp://www.facebook.com/kiinnostukirja


Opettajan tekijänoikeusopas

47

http://www.opettajantekijanoikeus.fi/


Opettajan tekijänoikeusopas

48

http://www.facebook.com/opettajantekijanoikeus


Ning

49


Ning

• Etusivu• Oma sivusi• Jäsenet• Valokuvat• Videot• Foorumi• Tapahtumat• Ryhmät• Blogit• Viestit• Statusviestit• Kaverit

50


Nettikätilönä Sometussa

51

http://www.sometu.fi/


Vinkkiverkko-verkosto

52

http://vinkkiverkko.ning.com/


Wikit

•verkostosivut; sisällön muokkaus helppoa

•Wikipedia•Wikikirjasto•Wikiopisto•Confluence•Wikispaces•TWiki•Purot-wiki

53


Wikispaces wiki

54


Sometu wiki

55


Vinkkiverkko wiki

56


Etherpad

57

http://muistio.tieke.fi/


Purot.net wiki

58


Lukiosome purot.net wiki

•

59

http://lukiosome.purot.net/


SlideShare

60

•esitysmateriaalien jakaminen, verkostoituminen ja oppiminen

http://www.slideshare.net/


Yhteisöllinen media innostaa

•HeiaHeia - sosiaalinen tapa pitää kirjaa omasta liikkumisestaan

•Helppo tapa pitää treenipäiväkirjaa•Positiivinen yhteisöpaine saa liikkumaan

enemmän•Suomalainen verkkopalvelu

61

http://www.heiaheia.com/


Mobiilielämä

62


Sleep Cycle -mobiilisovellus herättää ja tallentaa unikäyrää

63


Mobiilisovellukset 1/2

64


Mobiilisovellukset 2/2

65


Verkossa voin

•oppia uutta, omaksua uusia toimintatapoja, olla luova, opettaa muita

•olla ajankohtaisten asioiden äärellä, olla tavoitettavissa

•kerätä ideoita, innostua ja innostaa

66


Verkossa voin

•hoitaa sisäistä ja ulkoista viestintää tehokkaasti

•käynnistää keskusteluita•käydä vuoropuhelua yhteistyökumppaneiden

kanssa, ryhmäytyä ja verkostoitua

67


Verkossa voin

•jakaa asiantuntijuutta•lisätä avoimuutta ja

hyvinvointia•työskennellä tiimin

kanssa tehokkaammin, tehdä yhteistyötä, pitää yllä yhteyksiä muihin

•vähentää kuluja ja byrokratiaa, organisoida tehokkaammin

68


Verkossa voin

•lisätä kansalaisvaikuttamista, uudistaa yhteiskunnallista osallistumista

•tavoittaa kohderyhmät markkinoinnissa•muuttaa maailmaa

69


Työskentelytapamuutokset

•Sähköpostista pikaviestimiin

•Wikit intranetin tukena ja tallennuspaikkana

•Blogit keskustelun herättäjinä

•Verkkokokoukset verkkoprosessin tukena

70


Yhteisesti omistettu ja ylläpidetty tietovarasto

•Tiedon säilöminen pelkästään sähköpostiin ja ihmisten omaan päähän on riski järjestön toiminnan jatkuvuudelle

•Jokainen blogikirjoitus ja wikisivun muokkaus kartuttaa järjestön omaisuutta

71

•Vähennetään sähköpostin käyttöä ja hyödynnetään verkkotyökaluja työn tekemisessä


Jaettu asiantuntijuus

•Tiedon jakamista nykypäivän hajautuneissa organisaatioissa ja virtuaalitiimeissä

•Tietojen ja taitojen yhdistämistä uudeksi tiedoksi

72



•Voimavarat kootaan monimutkaisen ongelman ratkaisemiseksi

•Jokainen ryhmän jäsen toimii oman osaamisensa asiantuntijana

•Yksittäinen ryhmän jäsen tulee tietoiseksi omista vahvuuksistaan ja osaamisestaan, tämä tuodaan esiin ja hyödynnetään

73



•Tiedoiltaan ja taidoiltaan jäsenet eritasoisia, mutta kaikkien osaamista voidaan käyttää hyödyksi

•Jakavat ja kehittävät toistensa ideoita•Sekä työskentely- että oppimistilanne

74



•Tykkääminen, peukutus sekä tiedon jakaminen eteenpäin isolla sydämellä

•Sisäisen motivaation lisääntyminen työssä

75


Oletko katselija tai passiivinen?

76


Vai oletko aktiivisesti mukana?

77


Erotutko joukosta?

78


Kun kiinnostut, sinusta tulee kiinnostava

79


Kiltteys

•Jalansijan yhteisöllisessä mediassa mahdollistat olemalla helposti lähestyttävä, ystävällinen, joustava, toiset huomioon ottava, utelias, kohtelias, lempeä, armelias, antelias ja suvaitsevainen

80


Tietoturvariskit

81


Vältä riskit 1/2

• Suojaa yksityisyytesi oikeilla asetuksilla ja mieti avoimuuttasi

• Huomio tekijänoikeusasiat• Pidä mielessä tietoturva-asiat sekä

verkkoviestinnän nettiketti• Vahvan salasanan luominen sekä salasanan

vaihtaminen riittävän usein• Toimi yhteneväisellä tyylillä viestiessäsi• Julkisen profiilin kautta toimiminen• Jätä vieraat, hämäräperäiset linkit

napsauttamatta82


Vältä riskit 2/2

• Huolehdi tietokoneesi käyttöjärjestelmäpäivitykset ja työvälineohjelmistot ajan tasalle, tarvittavat palomuuri- ja haittaohjelmien torjuntaohjelmistot käyttöön ja automaattisesti päivittyviksi

• Jätä tietokoneen luokse meneminen, kun olet tunnekuohun vallassa, älä provosoidu

• Jos epäilet, että olet joutunut huijatuksi tai muun hyökkäyksen kohteeksi, älä epäröi pyytää apua. Älä jätä tekemättä asiasta rikosilmoitusta, vaikka taloudellinen menetys saattaa osaltasi jäädä vaatimattomaksi

• Tarkista maineesi hakukoneiden avulla• Jos et pidä hakutuloksista, vahvista

verkkonäkyvyyttäsi83


Tutkaile

•Tutustu oman järjestöalasi tilanteeseen•Vertaile muiden toimijoiden yhteisöllisen

median läsnäoloa ja toimintatapoja•Pidä mielessä tietoturva-asiat,

tekijänoikeusasiat sekä verkkoviestinnän nettiketti

84


Oivalla

•Älä spämmää, kuuntele ja keskustele, ole avoin ja aito, älä provosoidu

•Varaa aikaa•Infoähky ja ahdistuminen - hae oma tasapaino!

85


Verkostoidu

•Lisää omiin yhteystietoihisi yhteisöllisen median läsnäolosi, esim. tunnukset Skypeen ja Facebookiin

86

•Kysy uusilta työtovereilta, kontakteilta ja yhteistyökumppaneilta heidän yhteisöllisen median läsnäolostaan

•Verkostoidu kasvotusten ja verkossa

•Ole läsnä verkostoissa


Tietoa yhteisöllisestä mediasta wikistä


Kaunis kiitos ja onnistumisen iloa jokaisen oppimispolulle!

Education

Johdatus yhteisölliseen mediaan järjestötyön tukena 24.9.2011