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Prejuicio y discriminación
Hecho por: Ainhoa González.
Fuentes: https://prezi.com/jn5ausvxk6su/raza-etnia-y-migraciones/
Sociología general - Macionis J. y Plummer K.
El prejuicio desde la sociología del conflicto
• Las elites económicas alimentan los prejuicios deliberadamente a fin de mantener a raya a las minorías y beneficiarse con ello. Esto puede ser rentable a corto plazo, aunque a largo plazo puede volverse en contra de sus promotores.
El prejuicio desde la sociología del conflicto
Las distinciones no son discriminatorias puesto que el que discrimina no valora las cualidades de los demás, sencillamente las pasa por alto.
INEVITABLESNECESSARIAS
DISTINCIONES
Discriminación institucional
Definición de discriminación: Ámbito de las acciones y comportamientos que presentan los seres humanos en la sociedad. Imponen restricciones, marginan, humillan y excluyen a ciertas personas violando a si los derechos humanos.
Discriminación institucional
Discriminación institucional: Procedimiento o leyes de instituciones que refuerzan la discriminación racial y étnica, aun sin tener ese objetivo.
Se pueden distinguir 4 pautas de interacción entre razas y etnias:
• Pluralismo • Asimilación • Segregación• Genocidio
Discriminación institucional
Pluralismo: Cuando conviven en una misma sociedad distintos grupos étnicos y raciales, cada uno de ellos conservando su propia identidad, pero todos ellos compartiendo, con mayor o menor grado de igualdad, los recursos sociales.
* Toda sociedad pluralista debería aspirar al multiculturalismo, que hace referencia a la convivencia de diversas culturas en una misma entidad política o territorial.
Asimilación: Es el proceso según el cual una minoría adopta o hace suyos los rasgos culturales de la mayoría dominante (valores, lengua, religión,..) Hay tres tipos de asimilación, son los siguientes:
Discriminación institucional
– Asimilación selectiva: Asimilación, por parte de las élites, de determinados aspectos del grupo minoritario.
– Asimilación de una cultura: El grupo dominado asimila solo la cultura del grupo dominante.
– Asimilación por parte de los integrantes: Dos tipos:• Parcial: Asumen los elementos culturales del grupo
dominante en sociedad, pero a la vez conservan tradiciones suyas en el ámbito íntimo.• Total: Los grupos minoritarios en los que existen
prejuicios se desprenden totalmente de su cultura y creencias, y adoptan la del grupo mayoritario. Ejemplo: Aparthaid en Africa.
Discriminación institucionalAsimilación
Segregación: Cuando los grupos étnicos o raciales viven separados física y socialmente.
Discriminación institucional
Genocidio: Aniquilación sistemática de una categoría de personas, conocido también por limpieza étnica.
Discriminación institucional
Ejemplo: Alemania gobernada por Hitler se cometía genocidio contra los judíos.