P r o p u e s t a PREGRADO / POSGRADO. 2015

Que es la ESAP? Es la Escuela Superior de Administración Pública, única entidad del estado de carácter educativo superior, que tiene como objeto la capacitación, formación y desarrollo, desde el contexto de la investigación, docencia y extensión universitaria, de las ciudadanas y ciudadanos en los conocimientos, valores y competencias del saber administrativo público, para el desarrollo de la sociedad, el estado y el fortalecimiento de la capacidad de gestión de las entidades y organizaciones prestadoras de servicio público.

ESCUELA SUPERIOR DE

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

• La Escuela Superior de Administración Pública, ESAP, fue creada mediante la Ley 19 de 25 de noviembre de 1958, como un establecimiento público del orden nacional, de carácter universitario, adscrito al Departamento Administrativo de la Función Pública – DAFP y como mecanismo institucional de enseñanza y difusión del saber administrativo público, instaurado en el ámbito internacional de la época, con carácter de escuela especializada en la formación avanzada en los diferentes campos del saber administrativo público, con el fin de reforzar la capacidad intelectual de los funcionarios estatales y contribuir de esta manera en la reforma y modernización del Estado en su accionar a través de políticas públicas, lo mismo que la consolidación y profundización de la democracia.

P r o p u e s t a PREGRADO / POSGRADO. 2015

Misión Formar ciudadanos y ciudadanas en los conocimientos, valores y competencias del saber administrativo público, para el desarrollo de la sociedad, el estado y el fortalecimiento de la capacidad de gestión de las entidades y organizaciones prestadoras de servicio público, en los diferentes niveles de educación superior, educación para el trabajo y el desarrollo humano, la investigación y asistencia técnica en el ámbito territorial, nacional y global. Visión La ESAP en el 2019 será una institución de carácter universitario, de calidad académica acreditada, líder en la transformación de la sociedad, las entidades públicas y las organizaciones sociales, órgano consultor del estado en el saber administrativo público; difundiendo y generando conocimiento en los ámbitos nacional territorial y global.

MAPA DE PROCESOS

PLANEACIÓN ESTRATÉGICA

SISTEMA GESTIÓN CALIDAD

DOCENCIA INVESTIGACIÓN CAPACITACIÓN ASESORÍA Y ASISTENCIA

TÉCNICA

GESTIÓN TALENTO HUMANO

GESTIÓN ADMINISTRATIVA

GESTIÓN FINANCIERA

GESTIÓN JURÍDICA Y ASUNTOS LEGALES

GESTIÓN DE LA

CONTRATACIÓN

GESTIÓN TECNOLÓGICA

GESTIÓN DOCUMENTAL

GESTIÓN DE LA COMUNICACIÓN

PROCESO DE EVALUACIÓN

USUARIO

USUARIO

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El proceso de Evaluación es transversal a todos los procesos

. Procesos Estratégicos . Procesos Misionales . Procesos de Apoyo . Procesos de Autoevaluación

ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACION PÚBLICA ESTRUCTURA ORGANICA

Decreto 219 de 2004 – Decreto 300 de 2004-Decreto 2636 de 2005

APOYO

MISIONAL

SUBDIRECCION ACADEMICA

SUBDIRECCION DE PROYECCION INSTITUCIONAL

SUBDIRECCION ADMINISTRATIVA

Y FINANCIERA

DIRECCIONES TERRITORIALES

CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL

DIRECCION NACIONAL

OFICINA ASESORA DE PLANEACION

OFICINA ASESORA JURIDICA

OFICINA DE SISTEMAS E INFORMATICA

OFICINA DE CONTROL INTERNO

SECRETARIA GENERAL

CONSEJO ACADÉMICO

SUBDIRECCION DE ALTO GOBIERNO

PREGRADONivel de Formación UNIVERSITARIA.

MAESTRÍA Nivel de Formación MAESTRÍA * MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN PÚBLICA. Presencial

* ADMINISTRACIÓN PÚBLICA. Presencial - Acreditación de Alta Calidad.

* ADMINISTRACIÓN PÚBLICA TERRITORIAL. Distancia (tradicional) / Presencial.

POSGRADO Nivel de Formación ESPECIALIZACIÓN

* ESPECIALIZACIÓN EN FRONTERAS Y RELACIONES INTERNACIONALES. Distancia (tradicional).

* ESPECIALIZACIÓN EN ADMINISTRACIÓN PÚBLICA CONTEMPORÁNEA. Distancia (tradicional) / Virtual.

* ESPECIALIZACIÓN EN ALTA DIRRECION DEL ESTADO. Presencial.

* ESPECIALIZACIÓN EN ALTA GERENCIA DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL EN SALUD. Distancia (tradicional).

* ESPECIALIZACIÓN EN ALTA GERENCIA EN ECONOMIA PUBLICA. Distancia (tradicional).

* ESPECIALIZACIÓN EN DERECHOS HUMANOS. Distancia (tradicional).

* ESPECIALIZACIÓN EN FINANZAS PÚBLICAS. Distancia (tradicional) / Virtual.

* ESPECIALIZACIÓN EN GERENCIA AMBIENTAL. Distancia (tradicional).

POSGRADO Nivel de Formación ESPECIALIZACIÓN

* ESPECIALIZACIÓN EN GERENCIA HOSPITALARIA. Distancia (tradicional).

* ESPECIALIZACIÓN EN GERENCIA SOCIAL. Distancia (tradicional) / Virtual.

* ESPECIALIZACIÓN EN GESTIÓN PÚBLICA. Presencial / Distancia (tradicional) / Virtual.

* ESPECIALIZACIÓN EN GESTIÓN Y PLANIFICACIÓN DEL DESARROLLO URBANO Y REGIONAL. Distancia (tradicional).

* ESPECIALIZACIÓN EN PROYECTOS DE DESARROLLO. Presencial / Distancia (tradicional) / Virtual.

POSGRADO Nivel de Formación ESPECIALIZACIÓN

ASESORÍAS Y CONSULTORÍAS Líneas de Trabajo

* PROFUNDIZACIÓN DE LA DESCENTRALIZACIÓN. Desarrollo institucional Reestructuración administrativa

* PROMOCIÓN DE LA EXCELENCIA EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA. Evaluación de Desempeño Modelos gerenciales públicos

*PLANEACIÓN DEL DESARROLLO.

Ordenamiento Territorial Coordinación de políticas del desarrollo Institucional Asesorías en Cooperación Internacional

*PARTICIPACIÓN CIUDADANA PARA EL EJERCICIO DEL CONTROL DE LA GESTIÓN Y DE LA INTERVENCIÓN DIRECTA EN LOS ASUNTOS PÚBLICOS. Cultura Administrativa para la Comunidad Generación y diseño de proyectos productivos

CAPACITACIÓN Núcleos Curriculares

*PROBLEMÁTICA PÚBLICA. Negociación de conflictos Ética pública de control social

*ESTADO Y PODER.

Gobernabilidad Política ambiental

*DESARROLLO Y GESTIÓN TERRITORIAL.

Medio ambiente Competitividad en el marco global del Desarrollo Sostenible

• ECONOMÍA DE LO PÚBLICO. Globalización y nuevos modelos de economía pública Presupuesto participativo

• ORGANIZACIONES PÚBLICAS Y GESTIÓN. Control de gestión Gerencia del Talento Humano

* ESAP VIRTUAL (Estrategia)

INVESTIGACIONES Líneas de Investigación

* ORGANIZACIÓN Y GERENCIA DEL ESTADO. * CIUDADANÍA Y CONSTRUCCIÓN DE LO PÚBLICO.

* GESTIÓN PÚBLICA Y DESARROLLO TERRITORIAL.

* POLÍTICAS PÚBLICAS Y GOBERNABILIDAD. * ECONOMÍA DE LO PÚBLICO. *DERECHOS HUMANOS EN LA PERSPECTIVA DE LO PÚBLICO

Garantizar una formación de

excelencia con los más altos niveles

de exigencia académica y

cobertura

Acreditación Institucional de Alta Calidad

Modelo eficiente de Evaluación Institucional

Creación de un nuevo sistema de Investigación

Reforma Académica

Internacionalización y Educación Virtual

Fortalecimiento del cuerpo profesoral

Orientar la Investigación hacia la Administración Pública

Publicaciones de Alta Calidad

Estudio de la Competencia y mejores Prácticas

Repositorios de Conocimiento (CEDIM)

Ofrecer al mercado Productos basados en Investigación

Articulación con el Plan Nacional de Desarrollo

Laboratorio de Buenas Prácticas de la Gestión Pública

Gobernanza entre entes locales y territoriales

Generar capacidades para el Nuevo Estado

Fortalecimiento de la Capacidad de Prospectiva

Sistema de Gestión de Calidad (MECI)

Desarrollo de la Gestión del Talento Humano

Proyecto de Transformación de Cultura Organizacional

Integración de Sistemas de Información

Plan maestro Multi Campus

IMPORTANTE - ACCIÓN

*Recepción de estudiantes en Práctica

*Fondo de Concurrencia de Concejales

*Desafíos de la Gestión Territorial – Apoyo Gobernadores

Dirección Territorial Atlántico Guajira, Atlántico, Magdalena, Cesar

Dirección Territorial Norte de Santander Norte de Santander, Arauca

Dirección Territorial Bolívar Bolívar, Córdoba, Sucre, San Andrés y Providencia

Dirección Territorial Santander

Dirección Territorial Antioquia Antioquia y Chocó

Dirección Territorial Boyacá Boyacá, Casanare

Dirección Territorial Caldas

Dirección Territorial Quindío Quindío, Risaralda

Dirección Territorial Huila Huila, Caquetá, Bajo Putumayo

Dirección Territorial Cundinamarca

Dirección Territorial Tolima

Dirección Territorial Valle

Dirección Territorial Cauca

Dirección Territorial Meta Meta, Vichada, Guainía, Guaviare, Vaupés, Amazonas

Dirección Territorial Nariño Nariño, Alto Putumayo

Gracias…!

Sede Principal Bogotá, D.C., / Calle 44 N°. 53 -37, CAN, / Conmutador: 220 27 90 / Línea Gratuita Nacional 018000913755 / www.esap.edu.co