Upload
gilbert-martinez
View
129
Download
2
Embed Size (px)
Citation preview
Universidad Fermín ToroVicerrectorado Académico
Facultad De Ciencias Económicas Y SocialesEscuela De Relaciones Industriales
Gilbert MartínezC.I. 19.639.325
El Autoestima, y las organizaciones
Promotoras de la Higiene y la Salud
El Autoestima
La autoestima es la valoración y estima que una persona tiene, o que debe tener para consigo misma. No se trata de un acto de orgullo o de narcisismo, pero tampoco de un estado de infravaloración de sí.
La autoestima es una forma de aprecio para consigo mismo e implica cuidados hacia sí mismo. la autoestima está lejos de referirse a un comportamiento narcisista o un sentimiento de orgullo. También es diametralmente opuesta a un sentimiento de inferioridad, de ánimo decaído, de tristeza o de ineptitud.
Si se quiere, la autoestima es una forma de equilibrio en todas las instancias, partiendo del hecho que en la mayor de las veces ese equilibrio es lo que va a reflejarse en bienestar para la persona.
La autoestima es capital en la forma en la que nos percibimos a nosotros mismos y, por tanto, de
la forma en la que obramos.
Un nivel óptimo de autoestima nos permite amar y ser amados, compartir en forma saludable y
natural con los demás. La autoestima es primordial en la
sana interacción con los demás, sin sentirse inferior ni superior.
La autoestima implica un conocimiento profundo o
moderado de sí mismo, y de sus capacidades
¿Para qué sirve?
El Autoestima y el entorno Las personas que desarrollen una Buena Autoestima serán
capaces de tener no solo Mayor Creatividad sino que tendrán un Mejor Rendimiento en las actividades que se propongan,
mientras que aquellas que tengan lo contrario serán más propensas a los errores, falencias y carencias.
Experiencias y Sentimientos, y elabora un concepto vertido hacia nosotros mismos, siendo entonces la Imagen Personal que tenemos de nosotros, aplicado no solo al comportamiento y las actitudes que
tengamos, sino inclusive también a la Percepción del Cuerpo que poseamos.
Depende exclusivamente de las vivencias y de los sucesos que estén ocurriéndole a la persona en dicho momento, pudiendo ser por
Factores Externos (exigencias, dificultades o contrariedades causadas por el Entorno o Medio donde se desempeña) como también relativo a Cuestiones Internas, relacionadas a sus pensamientos, sentimientos
y emociones.
Organizaciones Promotoras de la Higiene y la Salud
Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Labora
Instituto Nacional de Capacitación y Educación Socialista Sanidad y Asistencia Social
Instituto Venezolano de Seguridad Social
La Organización Internacional del Trabajo
Organización Mundial de la Salud
Organizaciones Promotoras de la Higiene y la Salud