COACHING & COUNSELINGW O R K S H O P

Pengantar

Disimpulkan oleh banyak praktisi manajemen bahwa satu faktor penting

yang menunjang organisasi dapat bertahan dan bahkan mampu

berkembang di masa mendatang adalah organisasi yang melahirkan tidak

hanya pemimpin-pemimpin yang handal di semua jajaran organisasinya,

tetapi juga membentuk karyawan yang terampil dalam melaksanakan

tugasnya, serta benar-benar memahami fungsinya. Untuk itu dibutuhkan

proses transformasi yang sistematik dan tepat, yaitu: Proses Pembinaan

dan Konseling (Coaching & Counseling)

COACHING & COUNSELINGW O R K S H O P

SasaranSetelah mengikuti pelatihan, peserta diharapkan mampu:

Memahami peranan Pembinaan & Konseling dalam proses belajar dan pengembangan diri

Menjalani tahap-tahap yang perlu dilalui seorang Pembina (Coach)

Membuat rencana Implementasi

Mampu melakukan Pembinaan dan Konseling

Topik Bahasan Penyadaran diri sebagai seorang

pemimpin.

Arti dan manfaat Coaching & Counseling.

Langkah-langkah dalam Proses Coaching & Counseling.

Komunikasi yang efektif dalam proses Coaching & Counseling.

Rencana Implementasi.

Metode Psikodrama

Experiental Learning

Ceramah

Diskusi

PesertaManajer

MBG

Pelatihan SDMAssessment CenterKonsultasi ManajemenPelaporan Keuangan

PT Maksima Berkah Gemilang

Gedung EightyEight@Kasablanka Lantai 18 Unit A-H

Jl. Casablanca Raya kav.88 Kuningan, Jakarta Selatan

Tel : 021-29607609 Fax : 021-29607501 Email : marketing@maximocorp.com

w w w . m a x i m o c o r p . c o m