20
Introduktion till Scrum och Lean Arbeta effektivt utan byråkrati Henrik Hindbeck, Citerus AB [email protected] 018 – 430 80 18

Introduktion till Scrum och Lean

Embed Size (px)

DESCRIPTION

Vad innebär det att arbeta lättrörligt enligt Scrum och hur hänger egentligen Lean och Scrum ihop? Och vad är det som gjort Scrum så populärt bland både utvecklare och beställare? Frukostseminarion 2009-10-15, Henrik Hindbeck

Citation preview

  • 1. Introduktion till Scrum och Lean Arbeta effektivt utan byrkrati Henrik Hindbeck, Citerus AB [email protected] 018 430 80 18
  • 2. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] - 0709-55 31 18 Om Citerus Citerus r ett konsult- och utbildningsfretag som hjlper sina kunder att lyckas med mjukvaruutveckling. Sedan 1996 har vi utvecklat mjukvara, lett projekt, frbttrat utvecklarpraxis och frfinat ledningsmetoder t fretag frn mnga olika branscher. Vi uppnr resultat genom att hja kvalitetsribban, stta mnniskor i frsta rummet och minska p byrkratin. Om Henrik Hindbeck Bakgrund som utvecklare, projektledare, utbildare och Scrum master inom mjuk- och hrdvaruutveckling. Arbetat som Scrum master i utvecklingsprojekt och frndringsprojekt sedan 2005 Utbildat och coachat Scrumprojekt hos bl.a. bwin, FMV, MyData, Uppsala Universitet Certified Scrum Master och Certified Scrum Product Owner, Scrum Alliance.
  • 3. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] - 0709-55 31 18 Toyota blickar mot vst
  • 4. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] - 0709-55 31 18 Vattenfallsutveckling Speca Koda Testa Leverera
  • 5. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] - 0709-55 31 18 En paradox Kunskap om behov och begrnsningar Antal beslut med avgrande konsekvens
  • 6. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] 0709-55 31 18 Lean-principer 1. Eliminera allt ondigt 2. Lr dig stndigt 3. Senarelgg beslut 4. Leverera ofta 5. Stt mnniskan i centrum 6. Bygg in kvalitet 7. Frbttra helheten
  • 7. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] 0709-55 31 18 Det Agila manifestet Vi vrderar individer och interaktion hgre n processer och verktyg fungerande mjukvara hgre n omfattande dokumentation kundsamarbete hgre n kontraktsfrhandlingar att reagera p frndringar hgre n att flja en plan ven om det finns vrde i de saker som str till hger, vrdestter vi sakerna till vnster mer
  • 8. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] 0709-55 31 18
  • 9. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] - 0709-55 31 18 Produktgare
  • 10. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] - 0709-55 31 18 Team
  • 11. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] 0709-55 31 18 Scrum master
  • 12. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] 0709-55 31 18
  • 13. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] - 0709-55 31 18 Iterativ empirisk process Granskar Anpassar
  • 14. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] - 0709-55 31 18 Inkrementellt
  • 15. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] - 0709-55 31 18 Timeboxar
  • 16. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] - 0709-55 31 18 Jmnt flde
  • 17. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] - 0709-55 31 18 Bygger vrde och kunskap
  • 18. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] - 0709-55 31 18 Sjlvstyrande team och coachande ledarskap
  • 19. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] 0709-55 31 18 Lean Agile Scrum
  • 20. Citerus Henrik Hindbeck, 2009 [email protected] 0709-55 31 18 Sammanfattning Inget nytt pfund Iterativ och inkrementell empirisk process Levererar ofta Timeboxar Frndringar som en naturlig del Leda istllet fr styra