Upload
iiacongres
View
363
Download
1
Embed Size (px)
Citation preview
Michiel Willemse
Durf mee te bouwen aan de toekomst van internal audit
Het geheim van “Het Nieuwe Werken”
Het Geheim van Het Nieuwe Werken?
Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen
Kennis-
economie
Consumerization
Duurzaam en
CO2 footprint
Vergijzing en ontgroening
Business Proces Redesign
WAT IS WERKEN?
Wat kunnen we concluderen?
Evolutie van werken een sprong in het onbekende,...
Autonoom (zelf) Netwerken (samen) Aanwezigheid Resultaat Spierkracht Denkkracht
Face-2-face Virtueel Kantoor Flexibel Papier Digitaal
9 tot 5 24x7
Naar het werk Aan het werk
Aan de slag met Het Nieuwe
Werken.
Analyse
Concept
Organisatie en aanpak
Definitie
Inspiratie
Oriëntatie
“onze
nieuwe
manier van
werken”
Let op: spraak-
verwarring!
Bepaal urgentie en belang
Integrale visie en ambitie
Een ontdekkingsreis.
Fysiek
momentum & eye catcher
ICT
enabler
Organisatie
vergeten factor
Mens
kritische succes
“Bricks & Bytes” Het Nieuwe Werken “Behavior”
17
Focus op verbeterpotentieel
Scenario’s
Werkstijlen
One-Size-Fits,.. Nobody!
Leren door te doen!
Hoe krijg je medewerkers verbonden?
Weten, kunnen en willen.
Betrek de medewerkers
Echt doorleven
Kracht van voorbeeldgedrag
Premières & pilots
22
Voldoende inspiratie?
1. Opgericht in 2006 (spin-out Microsoft) en in 2008 afgesplitst van Boer & Croon Management Consultancy Group.
2. Een organisatie die zich 100% richt op vraagstukken rondom Nieuwe Werkconcepten; inmiddels meer dan 65 organisaties ondersteund naar nieuwe manieren van werken.
3. 10 Partners op het gebied van Het Nieuwe Werken: programma management, visie en concept ontwikkeling, invoering en gebruikersbegeleiding.
4. Uitgebreid Associate Partner netwerk; met professionals op alle gerelateerde expertisegebieden van Het Nieuwe Werken.
5. Een organisatie met Het Nieuwe Werken in het DNA; open & ultraplat, netwerkorganisatie, uitbestede overheadprocessen, online & virtueel, geen fysiek kantoor maar een clubhuis.