دليل الرخص الإدارية

المغربيةالمغربية المملكةالمملكةالعاليالعالي والتعليموالتعليم الوطنيةالوطنية التربيةالتربية وزارةوزارة

العلميالعلمي والبحثوالبحث األطراألطر وتكوينوتكوين العامـةالعامـة الكتابـةالكتابـة

األطراألطر وتكوينوتكوين البشريةالبشرية المواردالموارد مديريةمديرية

البشريةالبشرية المواردالموارد تدبيرتدبير التركيزالتركيز

الرخصالرخص دليلدليل اإلداريةاإلدارية

20082008 دجنبردجنبر

اإلداريةاإلدارية الرخصالرخص ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ البشريةالبشرية المواردالموارد تدبيرتدبير التركيزالتركيز

الفهرسالفهرس......................................................................................................................................................................................تقديم

........55

الله بيت إلى الحج رخصة: : األولاألول الفصلالفصل............................................................................الحرام

اإلجراءاتاإلجراءات ..................................................................................................................................................اإلداريةاإلدارية

نماذجنماذج ....................................................................................................................................................المطبوعاتالمطبوعات

المستنداتالمستندات ..................................................................................................................................................القانونيةالقانونية

ألسباب االستثنائية الرخص: : الثانيالثاني الفصلالفصل..........................................خطيرة أو عائلية

لفائدة بالتغيب الترخيص: : الثالثالثالث الفصلالفصل........................الجماعية المجالس أعضاء

ــالتغيب الترخيـص: : الرابـــعالرابـــع الفصلالفصل ــدة ب لفائــي ــات ممثلـ ــديات النقابـ والتعاض

........................................................................................................والمنظمات............................6161

6363 اإلجراءاتاإلجراءات

..................................................................................................................................................اإلداريةاإلدارية

ــدة بالتغيب الترخيـص: : الخامسالخامس الفصلالفصل لفائـــالموظفي ــن نــ ــام المدعويـ للقيـــاركة أو إعدادية بتداريب في المش

ــات ــ ــية منافس ــ ــة رياض ــ أو وطني......................................................................................................................................دولية

..7575اإلجراءاتاإلجراءات

..................................................................................................................................................اإلداريةاإلدارية7777

رخصة: : السادسالسادس الفصلالفصل....................................................................................................................الوالدة

101033

تقديـمتقديـم

بحكم للموظف المضمونة الحقوق بين من أنواعها بمختلف الرخص تعد المصلحة تقتضيها كما الشخصية المصلحة تقتضيها حقوق . وهي القانون. لإلدارة العامة

ليضمن الضوابط من بمجموعة الرخص المغربي المشرع أحاط وقد لهذه تجاوز وأي ؛ المشروعية إطار في منها االستفادة إمكانية للموظف. مشروعة غير بصفة التغيب حالة في الموظف يجعل الضوابط

فإن ، اليومية اإلدارية العمليات ضمن يدخل الرخص موضوع أن وباعتبار أن البشرية الموارد بتدبير والمكلفين المسؤولين جميع من يستوجب تدبيرها ومستوعبين الرخص لهذه المنظمة القانونية بالنصوص تام علم على يكونوا

عليها تطرأ التي والتحيينات التعديالت لجميع ومتتبعين منها االستفادة لكيفيات.

العام األساسي النظام من39 الفصل - حسب الرخص وتنقسم: - إلى العمومية للوظيفة والرخـص السنويـة الرخـص على تشتمـل التي اإلدارية الرخص-1

؛ بالتغيب الترخيـص أو االستثنائيـة األمد قصيرة المرض رخص على وتشتمل صحية ألسباب الرخص-2

األمـد طويلة المرض ورخص األمد متوسطة المرض ورخص؛ العمل مزاولة عن ناتجة إصابات أو أمـراض بسبب والرخص

؛ الوالدة عن الممنوحة الرخص-3. أجر بدون الرخص-4

العام األساسي النظام من38 الفصل حسب – الموظف ويعتبر من استفادته مدة طيلة بوظيفته القيام وضعية في – العمومية للوظيفة الوالدة عن الممنوحة والرخص صحية ألسباب والرخص اإلدارية الرخص

. أجر بدون والرخص بكامل التمتع مع بالتغيب اإلذن أو استثنائية رخص إعطاء يجوز كما المشرع حدد . وقد االعتيادية الرخص حساب في ذلك يدخل أن دون المرتب النظـام من41 الفصل في الرخص من النوع هذا من المستفيدة الفئات

إعطاء : " يجوز أنـه على نص حيث ، العموميـة للوظيفة العام األساسـي ذلك يدخل أن دون المرتب بكامل التمتع مع بالتغيب اإلذن أو استثنائية رخص

: االعتيادية الرخص حساب في تعقدها التي الدورات طيلة عمومية بنيابة المكلفين للموظفين.1

بجعلهم تسمح ال بهم المنوطة النيابة كانت إذا إليها المنتمون المجالس؛ لمدتها أو لماهيتها اإللحاق وضعية في

لألعضاء أو قانونية بصفة المنتدبين الموظفين نقابات لممثلي.2 استدعاء بمناسبة وذلك ، المسيرة المنظمات في المنتخبين

؛ والدولية والتحالفية واالتحادية النقابية المهنية المؤتمرات

خطيرة وبأسباب عائلية بمبررات يدلون الذين للموظفين.3؛ أيام عشرة الرخصة هذه مدة تتجاوز ال أن على ، واستثنائية

تعطى وال ، الحج فريضة أداء في الراغبين المسلمين للموظفين.4 الموظفين لهؤالء حق وال اإلدارية الحياة في واحدة مرة إال الرخصة

ينالون التي السنة خالل40 الفصل في المقررة بالرخصة التمتع في" . الخصوصية الرخصة تلك فيها

موظف " لكل أن على ينص آنفا المذكور40 الفصل فإن ، ولإلشارة سنة كل عن شهرا مدتها وتبلغ راتبه عنها يتقاضى رخصة في الحق بعمله قائم قضاء بعد إال بها يسمح ال األولى الرخصة أن باعتبار وذلك ، مهامه أثناءها زاول. الوظيفة في شهرا عشر إثني

إن ، لها يجوز كما الرخص لتقسيط الحرية بكامل اإلدارة وتحتفظ. الرخص هذه لتجزئة تتعرض أن ذلك مصلحتها اقتضت

السنوية الرخص فترات اختيار في األسبقية حق األوالد ذوي وللموظفين. "

)2.02.854 رقم المرسـوم من93 المـادة تخول ذاته، السياق في 10 لمــدة ســنوية رخصة في الحق الوطنية التربية وزارة ( لموظفي2003 فبراير وهيـأة التـدريس هيـأة ألطـر الدراسية. ويسمح السنة نهاية عطلة خالل شهر،

نهايــة عطلــة خالل واحــد شــهر من ألكــثر بــالتغيب التربوية والمراقبة التأطيرالدراسية. السنة

: التاليـة المساطـر عند تباعا ونتوقف؛ الحرام الله بيت إلى الحج رخصة؛ خطيرة أو عائلية ألسباب االستثنائية الرخصة؛ الجماعية المجالس أعضاء لفائدة بالتغيب الترخيصوالتعاضديات النقابات ممثلي لفائدة بالتغيب الترخيص

؛ والمنظماتبتداريب للقيام المدعوين الموظفين لفائدة بالتغيب الترخيص

؛ دولية أو وطنيـة رياضية ومنافسات إعدادية الـوالدة رخصـة .

األول الفصل اللهالله بيتبيت إلىإلى الحجالحج رخصةرخصة

الحرامالحرام

المتعلقةالمتعلقة اإلداريةاإلدارية اإلجراءاتاإلجراءات الحرامالحرام اللهالله بيتبيت إلىإلى الحجالحج برخصةبرخصة

باألمر للمعني - بالنسبة1ــديم ــوع في طلب تق ــق عن الموض ــلم طري اإلداري الس

(.1 رقم المطبوع )نموذج

المؤسسة صعيد - على2الملف؛ إيداع وصل باألمر المعني تسليمباألمر المعني طلب حول المؤسسة رئيس السيد رأي إبداء

؛1 رقم المطبوع نموذج في إليها والمشار لذلك المخصصة الخانة فيالنائب. السيد أنظار على الطلب إحالة

النيابة صعيد - على3الســيد على وإحالتــه الطلب في النــائب الســيد رأي إبداء

األكاديمية. مدير

األكاديمية صعيد - على4تتضــمن التــأجير أرقــام حســب مرتبــة إجماليــة لوائح إعداد

ــوع )نمــوذج الحج رخصة من االستفادة في الراغبين أسماء رقم المطب2.)وتكــوين البشــرية الموارد مديرية إلى اللوائح هذه إرسال

األطر.

األطر وتكوين البشرية الموارد مديرية صعيد - على5ــالرجوع اللــوائح مراقبــة الحج في الراغــبين تجــذاذا إلى ب

لم بــاألمر المعنــيين أن من التأكــد قصــد المســتندات بمكتب المتوفرة أن إلى اإلشــارة المــذكورة. وتجــدر الرخصــة من االستفادة لهم يسبق

ــوفر حين إلى مؤقت إجراء المركزي الصعيد على اللوائح هذه مراقبة تبمصالحها. المعلوماتية المراقبة آليات على األكاديمية

تقــوم الــتي األكاديميــات إلى مراقبتهــا بعــد اللــوائح إرجــاع (3 رقم المطبــوع )نمــوذج الحج رخصــة من االســتفادة رســائل بإنجــاز على بــاألمر للمعــني اإلداري الملف في منها نسخة ترتيب يتعين والتيوالمؤسسة. والنيابة األكاديمية من كل صعيد

الحج رخصة من االستفادة بعد اإلدارية اإلجراءات : طريق عن األكاديمية إشعار الحج رخصة من المستفيدين على يتعين-1

الديار إلى توجههم وتبرير للعمل استئنافهم بتاريخ اإلداري السلم الدخول تأشيرة تحمل السفر جواز من نسخة بتقديم وذلك المقدسة

السعودية. العربية المملكة إلى مديرية بإخبار لعملهم، باألمر المعنيين استئناف عند األكاديمية، - تقوم2

: التالية بالحاالت األطر وتكوين البشرية الموارد

ــديار إلى التوجــه عليهم تعذر الذين الموظفون المقدســة ال الممنوحــة الرخصــة اعتبار للمديرية ليتسنى إرادتهم عن تخرج ألسباب

مفعول. وبدون ملغاة إليهم

يدلوا ولم المذكورة الرخصة من استفادوا الذين الموظفون المملكة إلى الدخول تأشيرة تحمل السفر جواز من )نسخة يبررها بما

المعنــيين إلى الموجهــة باالستفســارات الســعودية( مشــفوعة العربيةــاألمر ــة اإلجــراءات اتخــاذ ليتســنى الموضــوع في وردهم ب في الالزمـــبر10 بتاريخ2.05.01 رقم المرسوم لمقتضيات تطبيقـا حقهـم نوفم2006.

: هامة مالحظاتالحج رخصة من المستفيدين بتعويض النيابة تقوم غيابهم أثناء

التخاذ األكاديمية على المشكل يعرض ذلك، تعذر حالة وفي مماثلة بأطر؛ الموضوع في مناسبا تراه ما

اإلدارية بالرخصة التمتع الحج رخصة من للمستفيدين يجوز ال العام األساسي النظام من41 للفصل تطبيقا السنة نفس خالل السنويةالعمومية. للوظيفة

المطبوعاتالمطبوعات نماذجنماذج

1 رقم المطبوع

......................................السيد)ة( : من....................................... التأجير: رقم

.............................................: اإلطار.........................................: التخصص

.........................................: العمل مقر

إلــى ب والتكوين للتربية الجهوية السيد)ة( مدير)ة( األكاديمية

............ الوطنية التربية )ة( وزارة )ة( نائب السيد إشراف تحت

بنيابة العلمي والبحث األطر وتكوين العالي والتعليم...................

......................................السيد)ة( يد على

..............................لموسم الحج فريضة ألداء رخصة : طلب الموضوع

بالله، المؤيد اإلمام موالنا بوجود تام سالم

ألداء رخصة منحي على الموافقة منكم أطلب أن يشرفنيف وبعد،

بهذه تمتعت أن لي يسبق لم أنه العلـم مع الجاريـة، السنة خالل الحج فريضة

.والسـالموالسـالم ، اإلدارية حياتي طيلة الرخصة

...................: في................. : ب حرر

: التوقيـع

)ة( رئيس)ة( السيد رأيالمؤسسة

)ة(السيد رأي)ة(النائب

)ة( مدير)ة(السيد قراراألكاديمية

المغربية المملكة الوطنية التربية وزارة األطر وتكوين العالي والتعليم

العلمي والبحث للتربية الجهوية األكاديمية

والتكوين................................... : لجهة

أداء في الراغبين والموظفين الموظفات بأسماء إجمالية الئحةالحج فريضة

......................الدراسي الموسم خالل

رقمالتأجير

اإلسم الشخصيوالعائلي

اإلطــار

التخصالمهمةص

مقر العمل

المؤسس)(النيابة-ة

مالحظـات

التوقيع..................................... : التاريخ:..................................

والتكوين.................................. : لجهة

....................................: قسمإلـى

(..........: ) ر. ت....................السيد)ة( : التربية )ة( وزارة )ة( نائب السيد إشراف تحت

الوطنية بنيابة العلمي والبحث األطر وتكوين العالي والتعليم

...............................................)ة( مدير)ة( : السيد يد على

..................... لموسم الحرام الله بيت إلى : الحج الموضوع.........................................: طلبك)م( بتاريخ المرجـع

بالله, المؤيد اإلمام موالنا بوجود تام سالم

يشــرفني أعاله، المرجــع في إليــه )م( المشــار طلبــك على جوابــا وبعد، فريضة ألداء المقدسة الديار إلى )م( بالسفر لك السماح تقرر )م( أنه إخبارك

شهرين. لمدة استثنائية ومنحك)م( رخصة الحج

ــوية من أتمكن ولكي ــة تس ــعيتك)م( اإلداري ــك)م(، خالل وض يتعين غياب وكالــة عن صــادرة السفر تذكرة حجز بشهادة األكاديمية هذه عليك)م( موافاة

المقدسة. الديار ستقلك)م( إلى التي الطائرة إقالع تاريخ تحمل األسفار

المــذكورة الرخصة من لك)م( االستفادة يجوز ال أنه إلى اإلشارة وتجدر عن باالنقطـاع يسـمح ال أنـه كمـا ، السـفر تـاريخ قبـل واحـدا أسبوعا إال أعاله

الموعد. هذا قبل العمل

ال الموظــف فإن العمل، بها الجاري للقوانين تطبيقا انتباهك)م( أنه وأثير هــذا فــإن لــذلك اإلداريــة، حياتــه خالل واحدة مرة إال الرخصة هذه من يستفيد

سابقا. الرخصة هذه استفدت)م( من أنك)م( قد تبين إذا ملغى سيصبح اإلذن

(.................... ) قســم األكاديميــة عليــك)م( إشــعار يتعين أنــه كمــاــل المباشر رئيسكم عليها يصادق رسالة بواسطة باستئنافك)م( للعمل وترس

اإلداري. السلم طريق عن

والســـــالم. مشكورا، وسعيا مبرورا لك)م( حجا أتمنى األخير وفي

القانونيةالقانونية المستنداتالمستندات

10 )1427 شوال من18 في صادر2.05.01 رقم مرسوم الله بيت إلى الحج فريضة أداء تنظيم ( بشأن2006 نوفمبر

11الدولة وأعوان موظفي طرف من الحرام

األول، الوزير 1377 شــعبان4 في الصادر1.58.008 رقم الشريف الظهير على بناء

حســبما العمومية، للوظيفة العام األساسي النظام ( بمثابة1958 فبراير24) منه.41 الفصل والسيما وتتميمه تغييره وقع

)1393 الحجــة ذي6 في الصـادر2.73.722 رقم المرسوم وعلى 31 المناصــب وتسلســل الدولــة مــوظفي تــرتيب ســاللم ( بتحديد1973 ديسمبر

؛ العمومية باإلدارات العليا من19 بتــاريخ المنعقــد الــوزاري المجلس في المشــروع دراســة وبعــد

(.2006 أكتوبر12 )1427 رمضـان: يلي ما رسم

األولى المادة المــادة في إليها المشار الحج فريضة ألداء االستثنائية الرخصة مدة تحدد

ــير من41 ــريف الظه ــار1.58.008 رقم الش ــه المش ــادر أعاله إلي في الصشهرين. ( في1958 فبراير24 )1377 شعبان

الثانية المادة في إليهــا المشــار الرخصــة من المســتفيدين واألعوان للموظفين يمكن

معــا همــا أو ســفر تذكرة أو نقدية مساعدة من االستفادة أعاله، األولى المادة الشــأن. ويتم هــذا في بهــا يتقــدمون طلبــات على بنــاء الحج فريضة أداء قصد كـل صـعيد على الغـرض لهـذا تعين لجنـة طـرف من الطلبـات هـذه في البت

بتحـديث المكلـف للوزير قرار بموجب تحدد مقاييس أساس على وذلك إدارة،العامة. القطاعات

الثالثة المادةــة المســاعدة تمنح ــذكرة النقدي ــذكر الســالفتي الســفر وت حــدود في ال

ــادات ــة االعتم ــا المخصص ــة لهم ــل بميزاني ــدد إدارة ك ــة. ويح ــنويا عمومي س عليــه وتؤشــر بالماليــة المكلفــة الحكوميــة الســلطة تتخــذه بقــرار مقــدارهما القطاعــات وتحــديث اإلســالمية بالشــؤون المكلفتــان الحكوميتــان السلطتان

العامة.

ــاريخ5484 ج.ر.عــدد 1 )1427 القعــدة ذو29 بت ( ص.2006 ديســمبر21 4063.

الرابعة المادة رخصتهم انتهاء فور يدلوا أن أعاله إليهم المشار المستفيدين على يتعين الــتي اإلدارة رئيس إلى ســفرهم جــواز من األصــل طبــق بنســخة االســتثنائية

الحج. فريضة أداء إلثبات إليها، ينتمون النقديــة المســاعدة مبلــغ إرجــاع عليهم يتحتم ذلك إثبات عدم حالة وفي

إرجــاع عليهم يتعين الحالة. كمــا حسب منهما، استفادوا اللذين السفر وتذكرة عليهــا حصلوا التي االستثنائية الرخصة مدة خالل لهم صرفت التي األجرة مبلغ

العمل. بها الجاري التأديبية العقوبات عن النظر بغض وذلكالخامسة المادة

المرســوم هــذا بمــوجب الممنوحة النقدية المساعدة بين الجمع يمكن الــات أو العمومية اإلدارات ميزانية من تمنح مماثلة منحة أو تعويض وأي الجماع

ــة ــات أو المحلي ــة المؤسس ــات أو العمومي ــال جمعي ــة األعم أي أو االجتماعي أو المحليـة الجماعـات أو الدولـة ميزانيـة دعم من تسـتفيد جمعية أو مؤسسة

العمومية. المؤسساتالسادسة المادة

وتنســخ الرســمية بالجريــدة نشــره تاريخ من ابتداء المرسوم بهذا يعملــداء ــاريخ نفس من ابت ــام الت ــوم أحك ــاريخ2.63.438 رقم المرس من19 بت الحج عن االستثنائية الرخصة ( بشأن1963 نوفمبر7 )1383 اآلخرة جمادى

الحرام. الله بيت إلىالسابعة المادة

ــة القطاعات بتحديث المكلف الوزير إلى المرسوم هذا تنفيذ يسند العام منهم واحــد كــل اإلسالمية والشؤون األوقاف ووزير والخوصصة المالية ووزيريخصه. فيما

10 )1427 شوال من18 في بالرباط وحرر(2006 نوفمبر

جطو : إدريس اإلمضاء

: بالعطف وقعه بتحديث المكلف الوزير

العامة، القطاعاتبوسعيد. محمد ، اإلمضاء

والخوصصة، المالية وزيرولعلو. الله : فتح اإلمضاء

والشؤون األوقاف وزيراإلسالمية،

التوفيق. : أحمد اإلمضاء

الرابعة( )الفقرة41 الفصلالعمومية للوظيفة العام األساسي النظام من

المرتب بكامل التمتع مع بالتغيب اإلذن أو استثنائية رخص إعطاء " يجوز المسلمين : ...للموظفين االعتيادية الرخص حساب في ذلك يدخل أن دون

الحياة في واحدة مرة إال الرخصة تعطى وال الحج، فريضة أداء في الراغبين الفصل في المقررة بالرخصة التمتع في الموظفين لهؤالء حق وال اإلدارية،

الخصوصية الرخصة تلك فيها ينالون التي السنة خالل سابقا إليه المشار 40."

الثاني الفصل ألسبابألسباب االستثنائيةاالستثنائية الرخصالرخص

خطيرةخطيرة أوأو عائليةعائلية

المتعلقةالمتعلقة اإلداريةاإلدارية اإلجراءاتاإلجراءات أوأو عائليةعائلية ألسبابألسباب االستثنائيةاالستثنائية الرخصالرخصبب

خطيرةخطيرة

باألمر للمعني - بالنسبة1ــديم ــوع في طلب تقـ ــق عن الموضـ ــلم طريـ اإلداري السـ

الضرورية. بالتبريرات مشفوع

المؤسسة صعيد -على2ــداء ــدير الســيد رأي إب ــه الطلب في المؤسســة م وإحالت

. النيابة على إرسالية بواسطة

النيابـة صعيد -على3عليــه المعروضـــة الحالة كانت إذا ما وتحديد الطلب دراسة

إخبار النيابة على يتعين الرفض، حالة ال. وفي أم الرخصة منـح تستلزم؛ الرفض دوافع تبين رسالة بواسطة باألمر المعني

نمــوذج تــرخيص رســالة إنجــاز يتم الطلب، قبول حالة في( ــوع ــرتيب (. ويتعين1 رقم المطب ــة الرســالة من نســخة ت إلى الموجه

والنيابـة األكاديميـة من كـل صـعيد على اإلداري بملفـه بـاألمر المعـني؛ والمؤسسة

ــف، لكل االستثنائية الرخص ومراقبة ولتتبع على يجب موظ المطبوع ) نموذج جذاذة فتح البشرية الموارد بتدبير المكلفة المصلحة

خالل الموظف منها استفاد التي األيام عدد مراقبة لها ( ليتسنى3 رقم. متتالية شهرا عشر إثني

األكاديمية صعيد -على 4ــانت إذا ــات ك ــرخص طلب ــادرة تســتدعي االســتثنائية ال مغ

الســيدة)ة( اختصــاص من يكــون بهــا الســماح فــإن ، الوطــني الــترابــة ــدير)ة( األكاديمي ــد م ــداء بع ــل رأي إب ــدير)ة( من ك ــيدة)ة( م الس

( .2 رقم المطبوع والسيد)ة( النائب)ة( )نموذج المؤسسة

: هامة مالحظاتعلى سابقا إليه المشار41 لفصلا مقتضيات نفس تطبق

العمومية الوظيفة لمنشور تنفيذا والعرضيين والمياومين المؤقتين األعوان.1979 نونبر28 بتاريخ41 رقم

في إال خطيرة أو عائلية ألسباب االستثنائية الرخص تمنح ال منحها ينبغي ال . كما اإلدارة مصالح االعتبار بعين األخذ مع القصوى الحاالت

الظروف حسب تجزيئها األفضل من بل ، واحدة دفعة أيام10 لمدة. الطارئة

1 رقم المطبوعالمغربية المملكة

الوطنية التربية وزارة األطر وتكوين العالي والتعليم

والتكوين................................... : لجهة.....................................: نيابة

إلــى : المالي )الرقم...................السيد)ة( :

...............) السيد)ة( مدير)ة( : يد على

..................................

استثنائية. رخصة : الموضوع....................: طلبك)م( بتاريخ المرجـع

، بالله المؤيد اإلمام موالنا بوجود تام سالم

إخبارك)م( يشرفني أعاله، المرجع في إليه لطلبك)م( المشار تبعا وبعد،

.ابتداء........................لمدة استثنائية منحك)م( رخصة تقـرر أنه

.........................................من

انتهاء عملك)م( بعد استئناف بمحضر النيابة )م( موافاة عليك يتعين لذا،

. والسـالم المذكورة، الرخصة

...................... : في................: ب حرر

والتكوين................................... : لجهة

إلــى..................................السيد)ة( :

(.....................................: المالي )الرقم...................)ة( مديــر)ة( : السيد يد على التربية )ة( وزارة )ة( نائب السيد إشراف تحت

الوطنية العلمي والبحث األطر وتكوين العالي والتعليم

.......... بنيابة

الوطني. التراب بمغادرة السماح مع استثنائية رخصة: الموضوع...............................................طلبك)م( بتاريخ: المرجـع

إخبارك)م( يشرفني أعاله، المرجع في إليه لطلبك)م( المشار تبعا وبعد،

ابتداء....................... لمدة استثنائية منحك)م( رخصة تقرر بأنه

. الوطني التراب لك)م( بمغادرة السماح مع...........................من

عملك)م( بعد استئناف بمحضر األكاديمية عليك)م( موافاة يتعين لذا،

. والســالم المذكورة، الرخصـة انتهـاء

................... : في.................: ب حرر

خطيرة أو عائلية ألسباب االستثنائية الرخص جذاذة

المالي الرقم .......................................... والنسب: االسم:.................................

.......................................................................................................:اإلطار.

العمل مقر:...................................................................................................

مدةةالرخص

ابـاألسبوالمبررات

خـتارياالستفاد

خــتاري استئنافالعمل

ــمالحظات

إثني داخل أيام10 حدود في الرخصة هذه من االستفادة : يتم مالحظة.متتالية شهرا عشر

المغربية المملكة : في الرباط اإلدارية الشؤون وزارة

1979 نونبر28(1400 محرم8) العمومية الوظيفة

و.ع41رقم: اإلدارية الشؤون وزير من

والكتاب والوزراء الدولة وزراء السادة إلىالرباط

: الترخيص والمياومون والعرضيون المؤقتون : األعوان الموضوعبالتغيب. االستثنائي.1961 أكتوبر20 بتاريخ و.ع26 رقم : المنشور المرجـع

بالله. المؤيد اإلمام موالنا بوجود تام سالم

المؤقـتين األعـوان بإمكـان كـان إذا مـا لمعرفـة السؤال وضع لقد وبعد، خطيـــرة بأســباب أو عائليــة بمــبررات يــدلون الــذين والميــاومين والعرضــيين. بالتغيب إذن على ال أم الحصول واستثنائيـة

ــل في األعوان من ةالفئ هذه تستفيد أن تقرر أنه أخبركم أن يشرفني مث المنشــور في عليــه المنصــوص الــرخص نظــام إلى وباإلضــافة الحــاالت هــذه

ــام، عشــرة حدود في بالتغيب استثنائية ترخيصات من ، أعاله إليه المشار ال أيالعادية. الرخص مدة أعداد في تدخل

واالحترام, والسـالم. التقدير فائق وتقبلوااإلدارية الشؤون وزير

بن : المنصوري اإلمضاءعلي

العام األساسي النظام ( من الثالثة ) الفقرة41 الفصل العمومية للوظيفة

ــالتغيب اإلذن أو اســتثنائية رخصــة إعطــاء " يجــوز ــع مــع ب بكامــل التمت : ...للمــوظفين االعتياديــة الــرخص حســاب في ذلــك يــدخل أن دون المــرتب

تتجـاوز ال أن على واسـتثنائية، خطـيرة وبأسـباب عائلية بمبررات يدلون الذين". أيام عشرة الرخصة هذه مدة

الثالث الفصلبالتغيببالتغيب الترخيصالترخيص

المجالسالمجالس أعضاءأعضاء لفائدةلفائدة الجماعيةالجماعية

المتعلقةالمتعلقة اإلداريةاإلدارية اإلجراءاتاإلجراءاتبالترخيصبالترخيص

المجالسالمجالس أعضاءأعضاء لفائدةلفائدة بالتغيببالتغيب الجماعيةالجماعية

بــالتغيب ةـــالجماعي المجــالس حظــيرة في المنتخبين للموظفين يسمح اللــوخ إليهـا ونــينتم الـتي المجــالس تعقـدها الـتي العاديـة الـدورات طيلـة

حالــة في إال الــرخص هــذه تــرفض الوالعاديــة. غــير اتـــاالجتماع أو الدوراتــذين للموظفين يسمح كما . المصلحة سير يقتضيها التي القصوى االضطرار ال

مرتين يوم نصف أو يوم مدة يتغيبوا أن الجماعية للمجالس رؤساء انتخابهم تم. أسبوع كل

: التالية اإلجراءات وفق الموظفين من الفئة هذه تغيبات تدبير ويتم

I –دورات حضور أجل من للتغيبات بالنسبة واالستثنائية العادية المجالس

باألمر للمعني - بالنسبة1فور الجماعية المجالس أعضاء الموظفين جميع على

المذكورة المجالس دورات لحضور إليهم الموجه باالستدعاء متوصله من بنسخة مرفق اإلداري السلم طريق عن الموضوع في طلب تقديم

االستدعاء.

المؤسسة صعيد - على2الطلب في رأيه إبداء المؤسسة رئيس السيد على يتعين

. النيابة إلى وإرساله

: واألكاديمية النيابة صعيد - على3المطبوع نموذج) بالتغيب الترخيص رسالة على التوقيع يتم

إلى اإلخبار قصد نسخة وإرسال )ة(نائبال )ة(السيد لدن ( من1 رقمالسيد)ة( مدير)ة( األكاديمية.

باألمر المعني إلى الموجهة الرسالة من نسخة ترتيب يتعين والمؤسسة. والنيابة األكاديمية من كل صعيد على اإلداري ملفه في

: هامة مالحظاتالعادية المجالس دورات لحضور التغيب لمدة بالنسبة،

أقصاها مدة المجالس دورات تستغرقها التي الفترة تفوق ال أن يشترط بطلب العامل أو الوالي يصدره بقرار الفترة هذه تمديد ويمكن يوما. 15 العمل. أيام من متتالية أيام7 التمديد هذا يتعدى ال أن على الرئيس من

العمل مقر من التنقل يتطلبها التي المدة االقتضاء عند امإليه وتضاف؛ ةالجماع مقر إلى اإلداري

االستثنائية، المجالس دورات لحضور التغيب لمدة بالنسبة ؛ الفترة هذه تمديد يمكن وال أيام7 الفترة هذه تفوق ال أن يشترط

على يتعين ،الترخيص( )موضوع الدورة أشغال انتهاء عند (2 رقم المطبوع نموذج) العمل استئناف محضر تعبئة باألمر المعنيين. الحضور بشهادة وإرفاقه

اللجان أعضاء الموظفين لفائدة للتغيب تسهيالت تمنح على تعرض أن يجب التي المسائل وتهييء القضايا دراسة قصد الدائمة

؛ عليها والتصويت لدراستها العام االجتماعمجالس أعضاء الموظفين لفائدة للتغيب تسهيالت وتمنح

هذه بتغيبات الخاص التنظيمي النص صدور حين إلى والمقاطعات المدن. الفئة

IIخارج المجالس حضور أجل من للتغيبات - بالنسبة واالستثنائية العادية دوراتال

يسمح واالستثنائية، العادية الدورات خالل بالتغيب الترخيص إلى باإلضافة مدة أو كامل يوم مدة الدورات خارج بالتغيب الجماعية المجالس لرؤساء

من31 المادة من الثانية للفقرة تطبيقا وذلك ، أسبوع كل مرتيـن يوم نصف(. 3 رقم المطبوع )نموذج الجماعي بالميثاق المتعلق78.00 القانون

: هامة مالحظاتابتداء تاريخ تأجيل الجماعية المجالس لرؤساء يسمح ال

؛بعضها إلى ضمها وكذا الرخصالمعني طلب على بناء بالتغيب الترخيص رسالة تعديل يمكن

سير يقتضيها التي القصوى االضطرار حالة في اإلدارة لدن أومن باألمرالمصلحة؛

رئاسة بانتهاء تلقائيا بالتغيب الترخيص برسالة العمل ينتهي . الرسالة تلك موضوع الجماعي للمجلس باألمر المعني

الوطنية التربية وزارة األطر وتكوين العالي والتعليم

والتكوين.................................... : لجهة.......................................: نيابة

إلــى

: المالي )الرقم.................. : السيد)ة(.................)

: السيد)ة( مدير)ة( يد على..........................

الجماعي. المجلس دورة لحضور بالتغيب : السماح الموضوع.......................................)م( بتاريخ : طلبك المرجـع

يشرفنـي أعاله، المرجـع في إليه لطلبك)م( المشـار تبعا وبعد،

المجلـس دورة لحضـور لـك)م( بالتغيـب السمـاح تقـرر إخبارك)م( أنه

................................من الفتــرة خــالل ستنعقــد التــي

.............................إلى

الدورة أشغال انتهاء عملك)م( عند عليك)م( استئناف ويتعين هذا،

. والســالم ، العمل استئناف محضر وتعبئة الحضور، بشهادة واإلدالء

في:................... ب: حرر

....................

والتكوين................................... : لجهة................................... : نيابة

............................ : المؤسسة

......

العمل استئناف محضر

والنسب: االسم...............................................................................................

التأجير: رقم

..................................................................................................

......................................................................................................اإلطار:

العمل: عن االنقطاع تاريخ

.................................................................................

العمل: استئناف تاريخ

......................................................................................

: الجماعي المجلس دورة حضور بعد وذلك

عاديـة

استثنائية)ة( باألمر: المعني إمضاء

................................................التاريخ:..

)ة( رئيس)ة( المؤسسة: السيد إمضاء...............

...............................................التاريخ:..

المجلس. دورة حضور : شهادة المرفقات

والتكوين................................... : لجهة............................... : نيابة......

إلــى

المالي: )الرقم.................السيد)ة( : .............)

التربية )ة( وزارة )ة( نائب السيد إشراف تحتالوطنية

العلمي والبحث األطر وتكوين العالي والتعليم........ بنيابة

)ة( السيد يد على...............................مدير)ة(

المجلس دورات خارج بالتغيب : الترخيص الموضوع...................................بتاريخ : طلبكم المرجـع

للمهام ونظرا أعاله، المرجع في إليه المشار طلبكم على بناء وبعد،

لكم السماح تقرر أنه إخباركم يشرفني الجماعة، داخل بكم المنوطة

أسبـوع. كل من..............…………..........1بالتغيب

طلبكم على بناء الترخيص رسالة تعديل يمكن أنه إلى اإلشارة وتجدر

المصلحة. سير يقتضيها التي القصوى االضطرار حالة في اإلدارة لدن أومن

تحديـد )مع عليه االتفـاق تم حسبمـا أسبوع كل مرتين يوم نصف أو كامل يوم 1األسبوع(. أيام بين من اليوم نصف أو اليوم

الجماعي، بالمجلس عضويتكم بانتهاء تلقائيا الرسالة بهذه العمل وينتهي

.والسـالم

حرر في:.....................: ب .....................

غشت16: في الرباط المغربية المملكة 1994

(1415 األول ربيع7) األول الوزيـر الشؤون وزارة

اإلدارية الوظيفة مديرية

العمومية األنظمة قسم

األساسية

/ع16رقم: األول الوزير لدى المنتدب الوزير من

اإلدارية بالشؤون المكلفإلـى

الرباط – والوزراء الدولة وزيري السادة

الجماعية. المجالس أعضاء بالموظفين المتعلقة التغيب : رخص الموضوع.1980 أبريل28 بتاريخ /د364 رقم األول الوزير السيد : منشور المرجـع

اإلمـام، موالنـا بوجـود تـام سـالم

الجماعيــة بالمجــالس المنتخــبين المــوظفين بعض أن لوحــظ لقــد وبعد، القــانون بمــوجب بهم المنوطــة الجماعيــة بالمهام القيام في صعوبات يجدون اإلدارات من التغيب رخص على الحصـــول من تمكينهم عـــدم بســـبب وذلـــك

بها. يعملون التي العامة والمؤسسات العموميةــير إن يشــرفني ــاهكم أث الظهــير من41 الفصــل مقتضــيات أن إلى انتب

( بشأن1958 ري يبرا24 )1377 شعبان4 بتاريخ1.58.008 رقم الشريف بنيابــة المكلفين للمــوظفين تســمح العمومية للوظيفة العام األساسي النظام

دون إليهــا ينتمــون التي المجالس تعقدها التي الدورات طيلة بالتغيب عموميةاالعتيادية. الرخص حساب في ذلك يدخل أن

رقم األول الــوزير منشــور بفحــوى أذكركم أن المناسبة بهذه ييفوتن وال)1400 األولى جمادى12 في الصادر /د364 منح ( الــذي1980 أبريــل28

المجــالس أعضــاء العامــة والمؤسســات الدولـة وأعـوان لمــوظفي تســهيالت: يلي كما الذكر السالفة القانونية المقتضيات تطبيق كيفية وحدد الجماعية

إلى التغيب رخص منح اإلدارية المصالح رؤساء السادة على : يتعين أوال حــاالت في إال الرخص هذه تحجب وال انتخابية، مهام يزاولون الذين الموظفين الرخصــة مــدة تفــوق أال على المصلحة، سير يقتضيها التي القصوى االضطرار

الــتي المــدة إليهــا يضــاف الجماعيــة، المجــالس دورات تستغرقها التي الفترةالجماعة. مقر إلى اإلداري العمل مقر من التنقل يتطلبها

المنوطة المهام لتنوع اعتبارا الجماعية، المجالس لرؤساء : يسمح ثانيا يــوم نصف مدة أو كامل، يوم مدة الدورات خارج بالتغيب الجماعة، داخل بهم

ــاء لهم تمنح التي التغيب رخص على عالوة وذلك أسبوع، كل مرتين في كأعضالدورات. خالل المجالس

ــيين للمــوظفين الجماعــات مقر إلى االنتقال تسهيالت : تمنحثالثا المعنالمصلحة. ضرورة مع ذلك يتناف لم ما طلبهم، على بناء

مســتخدمي على الدوريــة هــذه في عليهــا المنصوص اإلجراءات وتطبيقــة ــير فيهم بمن الدول ــميين غ ــذا الرس ــف على وك ــات مختل ــة الفئ في العامل

العمومية. المؤسسات عليهــا تشــرفون الــتي للمصــالح تعليمــاتكم إعطــاء منكم أطلب وعليــه، مقتضــيات تطــبيق على العمــل قصــد لوصايتكم الخاضعة العامة والمؤسسات

المنشور. هذا

والسـالم. واالحترام، التقدير فائق وتقبلوا

لدى المنتدب الوزيراألول الوزير بالشؤون المكلف

اإلداريةحسبي :عزيز اإلمضاء

1423 رجب من25 بتاريخ1.02.297 رقم الشريف الظهير( 2002 أكتوبر3)

1الجماعي بالميثاق المتعلق78.00 رقم القانون بمثابة

16 المادة

ــع ــانون بحكم يتمت ــو الق ــوان موظف ــة وأع ــات الدول ــة والجماع المحلي أو استثنائية برخص جماعيا، عموميا انتدابا يزاولون الذين العامة والمؤسسات

حســاب في ذلــك يــدخل أن دون المــرتب بكامــل االحتفــاظ مــع بــالتغيب إذن الدائمة واللجان المجالس لدورات الفعلية المدة حدود في االعتيادية، الرخص

إليها. المنتمين31 المادة

المؤسســات أو المحليــة الجماعــات أو الدولــة وأعــوان لمــوظفي يمكن أو باألســبقية يحظــوا أن الجماعيــة، للمجالس رؤساء انتخابهم تم الذين العامة

ــام بالمرفق اإلضرار دون جماعتهم مقر قرب النتقالهم الالزمة بالتسهيالت العالمصلحة. ضرورة وحسب

ــا ــتفيدون كم ــا يس ــانون بحكم ، أيض ــة من ، الق ــتثنائية رخص إذن أو اس االحتفــاظ مــع أســبوع كــل مــرتين يــوم نصــف مــدة أو كامل يوم مدة بالتغيب. االعتيادية رخصتهم حساب في ذلك يدخل أن دون المرتب بكامل

58 المادة عاديـة دورة في السـنة في مـرات أربـع وجوبا الجماعي المجلس يجتمع

رئيســه من مكتوبــة بــدعوة وذلــك وأكتــوبر، ويوليــو وأبريل فبراير أشهر خالل) عشــر خمســة دورة كل مدة تتجاوز أن يمكن األعمال. وال بجدول ومصحوبة

يصــدره بقــرار المــدة هــذه تمديــد العمــل. ويمكن أيــام من متتاليــة ( يوما15 (7) ســبعة التمديــد هــذا يتعــدى أال على الــرئيس، من بطلب العامل أو الوالي

العمل. أيام من متتالية أيام دورة لعقــد المجلس ذلــك إلى الظــروف دعت كلمــا الــرئيس، يستدعي

من الشــأن هــذا في مكتوبــا طلبــا يتلقى عنــدما أو منــه بمبــادرة إما استثنائية، مهــامهم المــزاولين األعضــاء ثلث من أو المختصــة المحليــة اإلداريــة السلطة

المجلس. على عرضها المزمع بالمسائل مرفقا يكونــة ( يومــا15) عشر الخمسة خالل المجلس يجتمع الطلب. لتقــديم التالي

وفي أجلــه، من لالنعقاد دعيت التي األعمال جدول استنفاد عند الدورة وتختتمــام من متتالية ( أيام7) سبعة يتجاوز ال أجل داخل الحاالت جميع العمــل. وال أيالمدة. هذه تمديد يمكن

.3468ص. ،21/11/2002 بتاريخ5058 ج.ر.عدد 1

االسـتدعاءات توجيــه بعـد اسـتثنائية أو عاديــة دورة في المجلس يجتمــعتقدير. أقل على كاملة ( أيام3) بثالثة

97 المادةــنة في مرات ثالث وجوبا رئيسه من بدعوة المقاطعة مجلس يجتمع الس

. وسبتمبر ويونيو يناير أشهر خالل عادية دورة في المقاطعــة مجلس ، ذلــك إلى الظــروف دعت كلمــا ، الــرئيس يستدعي

أو الجمــاعي المجلس رئيس من بطلب أو منــه بمبــادرة اســتثنائية دورة لعقــد. ممثله أو العامل أو الوالي من أو مهامهم المزاولين األعضاء ثلث

أيــام من متتاليــة أيــام ثالثــة االســتثنائية الــدورة مــدة تتجاوز أن يمكن ال. المدة هذه تمديد يمكن وال ، العمل

األولى( )الفقرة41 الفصلالعمومية للوظيفة العام األساسي النظام من

المرتب بكامل التمتع مع بالتغيب اإلذن أو استثنائية رخص إعطاء " يجوز المكلفين : ... للمــوظفين االعتياديــة الــرخص حســاب في ذلك يدخل أن دون

كــانت إذا إليهــا المنتمــون المجالس تعقدها التي الدورات طيلة عمومية بنيابة". لمدتها أو لماهيتها اإللحاق وضعية في بجعلهم تسمح ال بهم المنوطة النيابة

الرابع الفصل لفائدةلفائدة بالتغيببالتغيب الترخيصالترخيص

والتعاضدياتوالتعاضديات النقاباتالنقابات ممثليممثليوالمنظماتوالمنظمات

المتعلقةالمتعلقة اإلداريةاإلدارية اإلجراءاتاإلجراءات بالترخيصبالترخيص

النقاباتالنقابات ممثليممثلي لفائدةلفائدة بالتغيببالتغيبوالمنظماتوالمنظمات والتعاضدياتوالتعاضديات

للتغيب استثنائية رخص والمنظمات والتعاضديات النقابات لممثلي تمنح والدوليــة والتحالفيــة واالتحاديــة النقابيــة المهنيــة المــؤتمرات انعقــاد بمناسبةقانونية. بصفة انتدابهم شريطة

: التالية اإلجراءات وفق الفئة هذه لفائدة الترخيص تدبير ويتمباألمر للمعني بالنسبة– 1

اإلداري السلم طريق عن الموضوع في طلب تقديم إليها ينتمي التي الهيأة وموافقة المؤتمر لحضور باالستدعاء مشفوعباألمر؛ المعني

يبرر بما االدالء يتعين لعمله، باألمر المعني استئناف عند المؤتمر. أو للندوة حضوره

المؤسسة صعيد - على2السيد)ة( مدير)ة( المؤسسة لدن من الطلب دراسة

؛ النيابة على وإحالتهالطلب. بإيداع وصال باألمر المعني منح

النيابة صعيد - على3األكاديمية على وإحالته الطلب في الرأي إبداء .

األكاديمية صعيد على– 4الموضوع في قرار واتخاذ الطلب دراسة :

الرخصة وتوقيع : إنجاز الموافقة حالة في ؛ رفقته المطبوع نموذج وفق للتغيب االستثنائية

بواسطة باألمر المعني : إخبار الرفض حالة في باألمر المعني تعويض إمكانية )عدم الرفض أسباب تتضمن رسالة ال طارئة عمل ظروف مع الرخصة تزامن أو التغيب فترة خالل

مثال(. البكالوريا كامتحانات عنه باالستغناء تسمح

المغربية المملكة الوطنية التربية وزارة

والشباب للتربية الجهوية األكاديمية

والتكوين.......................................لجهة:

...قسم:.........................

.........

إلــى(.............المالي: )الرقم...........السيد)ة( :

التربية )ة( وزارة )ة( نائب السيد إشراف تحت الوطنية

العلمي والبحث األطر وتكوين العالي والتعليم........... بنيابة

...........................السيد)ة( مدير)ة( يد على

..............................1لحضور للتغيب استثنائية : رخصة الموضوع......................................................: طلبك)م( بتاريخ المرجـع

يشرفنـي أعاله، المرجع في إليه )م( المشار لطلبك فتبعا وبعد،

خالل...................1لحضور لك)م( بالتغيـب السمـاح تقــرر إخبارك)م( بأنـه

لك)م( السماح مع....................و.........................بين مـا المتراوحـة الفتـرة

.2الوطني التراب بمغادرة

المذكورة الرخصة انتهاء عملك)م( عند عليك)م( استئناف يتعين لذا،

. والســالم العمل، استئناف محضر وتعبئة الحضور بشهادة واإلدالء

....................: تاريخ في.................. : ب حرر

.............................: التوقيع

ندوة...الخ. مؤتمر، 1الوطن. أرض خارج المؤتمر انعقاد حالة في 2

ماي2: في الرباط المغربية المملكة 1988

رمضان15) األول الوزيـر 1408)

اإلدارية بالشؤون المكلفة المنتدبة الوزارة

/م.م و.ع12 رقم

اإلدارية بالشؤون المكلف األول الوزير لدى المنتدب الوزير منالدولة وكاتبي والوزراء الدولة وزراء السادة إلـى

الرباط

للهيئات المسيرة المجالس أعضاء للموظفين تسهيالت : منح الموضوعالتعاضدية. .1982 يونيو14 بتاريخ /و.ع20رقم: : - منشور المرجـع.1959 أكتوبر8 بتاريخ /و.ع73رقم: - منشور .1959 يونيو23 بتاريخ /و.ع47رقم: - منشور

بالله المؤيد اإلمام موالنا بوجود تام سالم

للهيئات المسيرة المجالس أعضاء الموظفين بعض أن بلغني لقد وبعد، يجدون االجتماعي االحتياط لمنظمات الوطني للصندوق المنتمية التعاضدية

الهيآت هذه داخل التمثيلية بمهامهم قيامهم دون تحول التي الصعوبات بعض بعض لدن من الضرورية التسهيالت منحهم لعدم وذلك انتظامية بصفة

إليها. ينتمون التي باإلدارات الرؤساء

وبين إداراتهم داخل بهم المنوطة المهام بين التوفيق وراء وسعيا بفحوى أذكركم أن يشرفني التعاضدية، للهيئات المسيرة بالمجالس عضويتهم رؤساء حث بمقتضاها تم والتي أعاله المرجع في إليها المشار المناشير قصد باألمر للمعنيين الضرورية التسهيالت بعض منح على المصالح

التعاضدية الهيئات حظيرة في إليهم المسندة بالمهام القيام على مساعدتهم اإلخالل إلى تؤدي ال حتى المعقول حدود في التسهيالت هذه تظل أن شريطة داخل بهم المناطة والمسؤوليات بها العاملين للمصالح العادي بالسير

العمومية. اإلدارات

المختصة المصالح إلى تعليماتكم إصدار على العمل منكم فالمرجو لذا،المناشير. هذه مقتضيات تطبيق قصد

والســـالم. التحيات، خالص وتقبلوا

الوزير لدى المنتدب الوزيراألول

اإلدارية بالشؤون المكلف عبد بن الرحيم : عبد إمضاء

الجليل

الثانية( )الفقرة41 الفصلالعمومية للوظيفة العام األساسي النظام

بكامل التمتع مع بالتغيب اإلذن أو استثنائية رخص إعطاء " يجوز

نقابات : ...لممثلي االعتيادية الرخص حساب في ذلك يدخل أن دون المرتب

المنظمات في المنتخبين لألعضاء أو قانونية بصفة المنتدبين الموظفين

واالتحادية النقابية المهنية المؤتمرات استدعاء بمناسبة وذلك المسيرة،

". والدولية والتحالفية

الخامس الفصل لفائدةلفائدة بالتغيببالتغيب الترخيصالترخيص

الموظفينالموظفين بتداريببتداريب للقيامللقيام المدعوينالمدعوين

المشاركةالمشاركة أوأو إعداديةإعدادية أوأو وطنيةوطنية رياضيةرياضية منافساتمنافسات فيفي

دوليةدولية

بالترخيصبالترخيص المتعلقةالمتعلقة اإلداريةاإلدارية اإلجراءاتاإلجراءاتبالتغيببالتغيب

للقيامللقيام المدعوينالمدعوين الموظفينالموظفين لفائدةلفائدة إعداديةإعدادية بتداريببتداريب

رياضيةرياضية منافساتمنافسات فيفي المشاركةالمشاركة أوأودوليةدولية أوأو وطنيةوطنية

ــدبير يتم ــترخيص ت ــالتغيب ال ــدة ب ــن لفائـ ــن الموظفيـ ــام المدعويـ للقي: التالية اإلجراءات وفق رياضية منافسات في المشاركة أو إعدادية بتداريب

باألمر للمعني - بالنسبة1قبل اإلداري السلم طريق عن الموضوع في طلب تقديم

تطبيقا يوما15 عن يقل ال بما المنافسات أو التداريب بداية؛ المجـال هذا في العمل بها الجاري القانونية للمقتضيات

السلطة طرف من إليه الموجهة الدعوة من نسخة تقديم . االختصاص ذات الحكومية

المؤسسة صعيد - على2السيد)ة( مدير)ة( المؤسسة لدن من الطلب دراسة

؛ إرسالية بواسطة النيابة على وإحالته رأيه وإبداءالطلب بإيداع وصال باألمر المعني منح .

النيابة صعيد - على3األكاديمية. على وإحالته فيه الرأي وإبداء الطلب دراسة

األكاديمية صعيد على- 4وفق بالتغيب الترخيص رسالة وإنجاز الطلب معالجة

التراب بمغادرة باألمر للمعني السماح مع رفقته المطبوع نموذج منافسات بالخارج، إعدادية )تداريب ذلك األمر اقتضى إذا الوطني

الوطن(. أرض خارج

والتكوين.................................. : لجهة...............................: قسم

....إلــى

(..........: المالي )الرقم............السيد)ة( : التربية )ة( وزارة )ة( نائب السيد إشراف تحت

الوطنية العلمي والبحث األطر وتكوين العالي والتعليم

....... بنيابة...........................السيد)ة( مدير)ة( يد على

.1للتغيب استثنائية : رخصة الموضوع...........................)م( بتاريخ : طلبك 2المرجع

يشرفنـي أعـاله، المرجـع في إليه )م( المشـار لطلبك فتبعا وبعد،

خـالل .......................2ل )م( بالتغيـب لك السمـاح تقـرر )م( أنه إخبـارك

)م( لك السماح مع.....................و....................بين مـا المتراوحـة الفتـرة

.3الوطني التراب بمغادرة

الرخصـة انتهـاء بعد العمـل استئناف محضـر )م( تعبئة عليك يتعين لـذا،

.والســالم المذكـورة،

تاريخ: في.................. ب: حرر ...................

دولية. أو وطنية منافسات في المشاركة أو إعدادية بتداريب للقيام 1 األمر يتعلق عندما المختصة الحكومية السلطة رسالة مراجع إضافة يتعين 2

بالهواة.دولية. منافسات بالخارج، إعدادية تداريب حالة في 3

.......................التوقيع:

1والرياضة البدنية بالتربية يتعلق06.87 رقم القانون

33 المادة

1367 الحجة ذي من19 في الصادر الشريف الظهير أحكام من استثناء

تــوقيت تعــديل العمــل رب على يجب تتميمــه، وقــع ( كمــا1948 أكتــوبر23) للقيــام دعــوا مــتى العمل عن بالتغيب لهم والسماح أجراءه يخص فيما العمل

ــة، أو وطنيــة رياضية منافسات في للمشاركة أو إعدادية بتداريب أن دون دولي. المهنية بحقوقهم إجحاف بالتغيب السماح أو التوقيت تعديل على يترتب

34 المادة

بتاريـــخ1.58.008 رقم الشــريف الظهير من41 الفصل ألحكام تتميما)1377 شعبان4 العــام األساســي النظــام بمثابة ( المعتبر1958 فبراير24

أو إعداديــة بتــداريب للقيــام المدعوون الموظفون يستفيد العمومية، للوظيفةــة رياضــية منافســات في للمشــاركة ــة أو وطني ــا التغيب رخص من دولي طبق

الذكر. اآلنف الفصل في عليها المنصوص للشروط

13 في الصادر2.93.764 رقم المرسوم من8 المادةالقانون ( لتطبيق1993 أكتوبر29 ) 1414 األولى جمادى من

2والرياضة البدنية بالتربية المتعلق06.87 رقم

ــام إدارتهم لــدن من والمــوظفين لألجراء بالتغيب يسمح أو "يرخص للقيــد الدولية أو الوطنية المنافسات في للمشاركة أو إعداديـة بتداريب االطالع بع

فيما والرياضة الشبيبة وزير قبل من باألمر المعنيين إلى الموجهة الدعوة على والجامعيــة المدرســية الرياضــة يخص فيما الوطنية التربية ووزير الهواة يخصــه المشــار القانون من34 و33 المادتين في ورد لما وفقا وذلك رقم أعاله إلي

06.87.

الرياضــيون إليهــا ينتمي الــتي اإلدارة إلى بالتغيب الترخيص طلب ويوجه الفقــرة في المبينــة المنافســات في للمشاركة أو بالتداريب للقيام المدعوون

( ".15) يوما عشر خمسة عن يقل ال بما بدايتها قبل السابقة

(1989 ماي19 )1.88.172 رقم شريف ظهير تنفيذه بشأن الصادر 1.]803ص. ،1989 يوليو19 بتاريـخ4003 ج.ر.عدد[

.2254ص. ،1993 نوفمبر17 بتاريخ4229 ج.ر.عدد 2

السادس الفصلالوالدةالوالدة رخصةرخصة

100100

المتعلقةالمتعلقة اإلداريةاإلدارية اإلجراءاتاإلجراءاتالوالدةالوالدة برخصةبرخصة

101101

102102

باألمر للمعنية - بالنسبة1والثامن والسادس الثالث الشهور في طبية شهادة تقديم

األخيرة الشهادة في يبين أن ويجب المباشر، للرئيس الحمل من؛ للوضع المفترض التاريخ للحمل

؛ المناسب الوقت في حدة على شهادة بكل اإلدالء؛ الوضـع بشهـادة االدالءالمذكورة. الرخصة نهاية بعد العمل استئناف محضر تعبئة

المؤسسة: صعيد على-2الســادس والشــهر الثــالث للشــهر الحمــل شهادة إرسال

( ،1 رقم المطبوع )نموج إرسالية بواسطة النيابة إلى الثامن والشهر باألمر المعنية لدن من بها اإلدالء فور حدة على شهادة كل ترسل حيث

؛؛ الحمل شهادة بإيداع وصال باألمر المعنية منحنموذج إرسالية بواسطة النيابة إلى الوضع شهادة إرسال(

( .2 رقم المطبوع

النيابـة صعيد على-3الحمل؛ شهادات يتضمن األحمال بأوالت خاص ملف فتحــوالدة رخصــة مقــرر إنجــاز ــوع )نمــوذج ال (3 رقم المطب

: الوضع حاالت حسبمن ابتــداء برخصــتها باألمر المعنية تستفيد عاديا، الوضع كان إذا

الثامن؛ للشهر الحمل شهادة تاريخأوانــه قبــل الوضـع كــان إذا (Naissance prématuréeتحتســب ,)

الوضع؛ تاريخ من ابتداء الرخصةاالستفادة من يمنعها ال ذلك فإن ميتا، مولودا الحامل وضعت إذا

الوضع؛ تاريخ من وتحتسب الوالدة رخصة منــداء طــبيعي إجهــاض عن ناتجــا الوضــع كــان إذا الشــهر من ابت

ــابع، ــتفيد الس ــا تس ــة من أيض ــذكورة الرخص ــداء الم ــاريخ من ابت تاإلجهاض.

منــه ونســخة بــاألمر المعنيــة إلى األصــلي المقــرر يرسل ــد ــار قص ــل إلى اإلخب ــيد من ك ــدير الس ــة م ــيد المؤسس ــدير والس م

بملفهــا المــذكور المقرر من بنسخة النيابة مصالح وتحتفظ ، األكاديمية؛ اإلداري

( .4 رقم المطبوع )نموذج الحمل شهادات تتبع

األكاديمية صعيد . على4

103103

يتعين الــوالدة، رخصــة من الموظفــة اســتفادة مدة خالل المعنيــة بتعــويض قــامت النيابــة أن من التأكــد األكاديميــة مصالح على

من مماثــل بإطــار بتعويضــها األكاديميــة تقوم النفي، حالة باألمر. وفي. األكاديمية داخل أخرى بمؤسسات الفائضين الموظفين بين

: الرضاعة برخصة المتعلقة اإلدارية ت اإلجراءاإلى بـاألمر المعنيـة طـرف من الموضوع في طلب تقديم

انتهـاء بعـد المولـود ازديـاد عقـد من بنسـخة مشفوع المباشر الرئيس؛ الوالدة رخصة

طــرف من توقــع رســالة بواســطة بــاألمر للمعنية يرخص بعــد ســاعة ونصــف صــباحا ساعة نصف مولودها بإرضاع النائب السيد

(. وال5 رقم المطبــوع ) نموذج واحـدة سنـة بلوغـه غايـة إلـى الظهـر؛ والمسائية الصباحية الفترتين بين الرخصة هذه في الجمع لها يجوز

تســتفيد ، القانونيــة الناحيــة ومن ، الســياق هــذا في " إلى المقدمــة الحقــوق من أوالدهن يرضعن الالتي الموظفات األمهات

مقتضــيات الموضـوع هــذا في وتطبــق ، الشــغل قــانون في األجـيرات للخدمــة ضــابط بســن المتعلــق1947 يوليوز2 ظهير من20 الفصل ومســاء صــباحا ســاعة نصف رخصة المرضعة للمرأة يمنح إذ ، والعمل

". 1الوضع تاريخ من ابتداء سنة لمدة وذلك طفلها إرضاع قصد

األولى الطبعة – المغرب في العموميون الموظفون: باينة القادر عبد 1

.297 ص– 2002

104104

105105

106106

والتكوين................................... : لجهة................................... : نيابة

..................................1مؤسسةىــإل

الوطنية التربية )ة( وزارة )ة( نائب السيد العلمي والبحث األطر وتكوين العالي والتعليم

.......................بنيابة

..................... التسجيل رقم

إرسال ورقة

اإلرسالية نوع عدد

المرفقات

المالحظات

بالسيدة تتعلق الحمل شهادة:.................

المالي: الرقم..................................

.........................................اإلطار:.

لالختصاص. عليكم تحال

تأهيلية....الخ. ثانوية إعدادية، مدرسة, ثانوية 1

107107

.................... في:...................بتاريخ: حرر...........................التوقيـع:

.............................(1مؤسسة)..

ىــإل الوطنية التربية )ة( وزارة )ة( نائب السيد العلمي والبحث األطر وتكوين العالي والتعليم

.......................بنيابة..................... التسجيل رقم

إرسال ورقة

اإلرسالية نوع عدد

المرفقات

المالحظات

بالسيدة تتعلق الوضع شهادة:...............

المالي: الرقم..................................

.........................................اإلطار:

لالختصاص. عليكم تحال

108108

.................... في:...................بتاريخ: حرر...........................التوقيـع:

....الخ. تأهيلية ثانوية ،إعدادية ثانوية مدرسة, (1)

109109

والتكوين................................... : لجهة......................................: نيابة

الرقم ................................المالي:

..................................ر.ب.ت.و:

الوالدة رخصة مقرر 24 )1377 شعبان4 بتاريخ1.58.008 رقم الشريف الظهير على بناء

وقع حسبما العمومية للوظيفة العام األساسي النظام ( بمثابة1958 فبراير.46 الفصل سيما وال وتتميمه تغييره

والمتعلق2000 مايو10 بتاريخ2.99.1219 رقم المرسوم على بناءالوالدة. ورخصة صحية ألسباب بالرخص

المؤرخة 1الثامن للشهر الحمل شهادة على بناء .........................في:

المؤرخة 2األوان قبل الوضع شهادة على بناء .........................في:

المؤرخة 3الطبيعي اإلجهاض شهادة على بناء .........................في:

: يلي ما يقرر رخصة...........................................................للسيدة : تمنح األول الفصل

إلى........ ..................من ابتداء أسبوعا12 مدتهـا والدة.........................................غاية

ازدياد عقد بتقديم جهة من مطالبة باألمر المعنية إن: الثاني الفصل ابتداء الطبيعي اإلجهاض تثبت طبية شهادة أو للعمل استئنافها عند المولود

طبيعية. والدة حالة في 1األوان, قبل الوضع حالة في 2السابع, الشهر من ابتداء الطبيعي اإلجهاض حالة في 3

110110

جهة من الرخصة انتهاء بعد العمل استئناف محضر وبتعبئة السابع، الشهر منأخرى.

..................................بب حررحرر................................................في:في:

؛ السيد)ة( مدير)ة( األكاديمية إلى اإلخبار قصد نسخةالسيد)ة( مدير)ة( مؤسسة؛ إلى نسخةللمعني)ة( باألمر. نسخة

111111

والتعليم الوطنية التربية وزارة العالي

العلمي والبحث األطر وتكوينوالتكوين للتربية الجهوية األكاديمية

.................................: لجهة...................................: نيابة

الحمل شهادات تتبع

رقمترتيبي

رقمالتأجي

اإلسمالشخ صيوالعائلي

المهمالتخصصة

بشهادات اإلدالء تاريخ2توقعالحمل

بداية تاريخ رخصة1الوالدة

3توقع

نهاية تاريخ رخصة1الوالدة

الشه ر

الثال1ث

الشه ر

الساد1س

الشهر

الثام 1ن

)السنة/الشهر/اليوم(. التاريخ لتدوين موحدة صيغة اعتماد 1الثالث. الشهر بشهادة اإلدالء بعد مباشرة التدوين2

الوالدة. لرخصة الفعلية البداية بعد مباشرة التدوين3

112112

والتكوين................................... : لجهة.................................... نيابة:

إلـى..................................................... السيد)ة( :

.........................(السيد)ة( مدير)ة إشراف تحت

رضاعة. رخصة: الموضوع..........................بتاريخ طلبك : المرجع

إخبارك يشرفني أعاله، المرجع في إليه المشار طلبك على بناء وبعد،

صباحا ساعة نصف مولودك بإرضاع لك الترخيص على الموافقة تقرر أنه

. الوضع تاريخ من ابتداء واحدة سنة بلوغه غاية إلى الظهر بعد ساعة ونصف

الصباحيـة الفترتين ضم لك يجوز ال أنه إلى اإلشارة وتجدر هذا

. والسـالموالسـالم بعضهما، إلى والمسائيـة

:إلى اإلخبار قصد نسخة- السيد)ة( مدير)ة( األكاديمية؛. - السيد)ة( مدير)ة( المؤسسة

113113

114114

115115

116116

1العمومية للوظيفة العام األساسي النظام من46 الفصل

أســبوعا12 مدتها الوالدة عن برخصة الموظفات األحمال أوالت " تتمتع" . المصاريف عن التعويضات باستثناء األجرة مجموع تقاضي مع

صفر6 في الصادر2.99.1219 رقم المرسوم من الرابع الباب مقتضيات تطبيق كيفية بموجبه ( تحدد2000 ماي10 ) 1421

1.58.008 رقم الشريف الظهير النظام شأن ( في1958 فبراير24 )1377 شعبان4 في الصادر

ألسباب بالرخص المتعلقة العمومية، للوظيفة العام األساسي 2الوالدة ورخصة صحية

15 المادة الظهــير من46 الفصــل عليهن الجــاري الموظفــات األحمــال أوالت إن 24 )1377 شعبان4 في المؤرخ أعاله إليه المشار1.58.008 رقم الشريف المقــدر التــاريخ قبــل والدة رخصــة حالــة في لزومــا ( يعتــبرن1958 فــبراير

أسابيع. بأربعة لوضعهن على أســبوعا عشــرة إثــنى مــرور بعــد تنتهي المــذكورة الرخصة أن غير

للوضع. الحقيقي التاريخ كان كيفما بدايتها16 المادة

طبيـة شـهادة إلدارتهن يقدمن أن باألمر المعنيات الموظفات على يتعين الشهادة في يبين أن ويجب حملهن، من والثامن والسادس الثالث الشهور في

للوضع. المفترض التاريخ للحمل األخيرة17 المادة

ــة في تحتسب للرخصة المقررة أسبوعا عشرة اإلثنى مدة إن وضــع حالالوضع. يوم من ابتداء ألوانه سابق

18 المادة يتعرضــن أو ميتــا مولــودا يضــعن اللــواتي الموظفــات األحمال أوالت إن

عن رخصة يخولن حملهن، من السابع الشهر من ابتداء طبيعي إجهاض لعملية المؤرخ1.58.008 رقم الشريف الظهير من46 الفصل ألحكام طبقا الوالدة

الذكر. ( السالف1958 فبراير24 ) 1377 شعبان4 في

1.95.2 رقم الشــريف الظهير بموجب بتنفيذه األمر الصادر20.94 رقم القانون 1)1415 شـــعبان24 بتـــاريخ بتـــاريخ4293 ج.ر.عـــدد[ (1995 ينـــاير26

08/02/1995[. .1335ص. ،05/06/2000 بتاريخ4801 ج.ر.عدد 2

117117

ROYAUME DU MAROC RABAT, le 15 Novembre 1962PRESIDENCE DU CONSEIL

LE SECRETAIRE GENERAL DUGOUVERNEMENTSECRETARIAT GENERAL DU GOUVERNEMENT

FONCTION PUBLIQUE

AAMONSIEUR LE MINISTRE DES TRAVAUXMONSIEUR LE MINISTRE DES TRAVAUX

PUBLICSPUBLICS

OBJET : Disposition en faveur des agents féminins ayant des enfants de moins d’un an.

REFER : Votre lettre n° 10876 p/1 du 8 Novembre 1962.

J’ai l’honneur de vous faire savoir que les dispositions du dahir du

2 juillet 1947 portant règlement du travail concernant effectivement les

employés du secteur privé. Les stipulations de l’article 20 ne s’appliquent

donc qu’aux employés de l’Etat assimilés à ceux du secteur privé.

Toutefois la pratique s’est instaurée de faire bénéficier les agents

féminins titulaires de l’administration des mêmes avantages soit de leur

accorder quotidiennement, durant les heures de travail, une demi- heure le

matin et une demi- heure l’après midi pendant une année à compter du jour

de l’accouchement.

Signé: BAHNINI

118118

تدبيرتدبير بموقعبموقع الدليلالدليل هذاهذا محتوياتمحتويات علىعلى االطالعاالطالع يمكنيمكن البشريةالبشرية المواردالموارد

التاليالتالي اإللكترونياإللكتروني العنوانالعنوان علىعلى الموجودالموجود ::

WWW.men.gov.ma/grh .gov.ma/grh

******

المواردالموارد بتدبيربتدبير المكلفينالمكلفين إلىإلى موجهموجه الدليلالدليل هذاهذا البشريةالبشرية

واألكاديمياتواألكاديميات المركزيةالمركزية اإلدارةاإلدارة صعيدصعيد علىعلى والنياباتوالنيابات

التكوينالتكوين ومراكزومراكز التعليميةالتعليمية والمؤسساتوالمؤسسات

119119

******

األطراألطر وتكوينوتكوين البشريةالبشرية المواردالموارد مديريةمديرية منشوراتمنشورات

-- المدرسيالمدرسي التعليمالتعليم - قطاع- قطاع

20082008 دجنبردجنبر

120120

دليل الرخص الإدارية

Documents

المحاكم الإدارية

دليل المترب لبرنامج القيادة الإدارية

أدوار الهيئة الإدارية Executive Committee

نظم المعلومات الإدارية نظري

الشرطة الإدارية - دليل الجماعات المحلية

Fatimah AlQahtani دليل إجراءات المكاتب الإدارية جديد

دليل الرخص لأسباب الصحية (Www.milafonacom)

أسباب الطعن بالنقض الإدارية العليا 13

(2) أصول المفاوضة الإدارية - مطبوع

لاءحة العود الإدارية العامة

تجارب عملية في الاسشارات الإدارية

تبسيط الإجراءات والمسالك الإدارية - حالات تطبيقية -

نظم المعلومات الإدارية BUS351

السجلات الإدارية بعد التعديل

إعادة هندسة العمليات الإدارية

دراسة تحليلية حول القرارات الإدارية

التنمية الإدارية

دليل البرامج الإدارية

معجم المصطلحات التدريبية و الإدارية

الفصل الثالث - نظم المعلومات الإدارية