View
1
Download
0
Category
Preview:
Citation preview
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | BĠRĠM YÖNETĠCĠSĠ
SUNUġU
1
ÇUKUROVA ÜNİVERSİTESİ
2016 Yılı
(Ceyhan Meslek Yüksekokulu) Birim Faaliyet Raporu
Ocak 2017 Adana
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | BĠRĠM YÖNETĠCĠSĠ
SUNUġU
2
Çukurova Üniversitesi
Ceyhan Meslek Yüksekokulu Ceyhan /ADANA
ceyhan.cukurova.cu.edu.tr
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | BĠRĠM YÖNETĠCĠSĠ
SUNUġU
3
“Bilim ve teknikle ilgili çalıĢmaların baĢladığı yer
okuldur. Okul genç beyinlere insanlığa saygıya, ulus ve
ülke sevgisini, bağımsız yaĢamayı öğretir. Bağımsızlık
tehlikeye düĢtüğü zaman en uygun yolu belletir. Yurt ve
ulusu kurtarmaya çalıĢanların ayrıca mesleklerinde birer
namuslu uzman ve birer çalıĢkan bilgin olmaları
gereklidir. Bunu sağlayan okuldur”.
Mustafa Kemal ATATÜRK
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | BĠRĠM YÖNETĠCĠSĠ
SUNUġU
4
İçindekiler
BİRİM YÖNETİCİSİ SUNUŞU ................................................................................................................................. 6
I- GENEL BİLGİLER ........................................................................................................................................... 7
A- MĠSYON VE VĠZYON ................................................................................................................................... 7 B- YETKĠ, GÖREV VE SORUMLULUKLAR ................................................................................................... 7 C- ĠDAREYE ĠLĠġKĠN BĠLGĠLER ...................................................................................................................... 8
1- Fiziksel Yapı ............................................................................................................................................... 8 2- Örgüt Yapısı ve Teşkilat Şeması .............................................................................................................. 15 a- Akademik Yapı ......................................................................................................................................... 15 b- İdari Yapı .................................................................................................................................................. 18 3- Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar ................................................................................................................. 19 4- İnsan Kaynakları ...................................................................................................................................... 21 a- Akademik Personel .................................................................................................................................. 21 b- İdari Personel ........................................................................................................................................... 24 5- Sunulan Hizmetler ................................................................................................................................... 28 a- Eğitim-Öğretim Hizmetleri ...................................................................................................................... 28 b- Sağlık Hizmetleri ...................................................................................................................................... 33 c- İdari Hizmetler ......................................................................................................................................... 34 d- Kültür ve Sanat Hizmetleri ...................................................................................................................... 34 e- Kütüphane Hizmetleri .............................................................................................................................. 35 f- Spor Hizmetleri ........................................................................................................................................ 35 g- Kafeterya Hizmetleri ................................................................................................................................ 35 h- Diğer Hizmetler ........................................................................................................................................ 35 6- Yönetim ve İç Kontrol Sistemi ................................................................................................................. 36
D- DĠĞER HUSUSLAR ..................................................................................................................................... 37
II- AMAÇ VE HEDEFLER .................................................................................................................................. 37
A- ĠDARENĠN AMAÇ VE HEDEFLERĠ ........................................................................................................... 37 1- Temel ve Öncelikli Amaç ve Hedefler ..................................................................................................... 37 2- Genel Amaç ve Hedefler .......................................................................................................................... 37 3- Stratejik Amaç ve Hedefler ...................................................................................................................... 38
B- TEMEL POLĠTĠKALAR VE ÖNCELĠKLER ............................................................................................... 39 C- DĠĞER HUSUSLAR ..................................................................................................................................... 39
III- FAALİYETLERE İLİŞKİN BİLGİ VE DEĞERLENDİRMELER ....................................................... 37
A- MALĠ BĠLGĠLER .......................................................................................................................................... 39 1- Bütçe Uygulama Sonuçları ...................................................................................................................... 40 2- Temel Mali Tablolara İlişkin Açıklamalar.............................................................................................. 41 3- Mali Denetim Sonuçları ........................................................................................................................... 41 4- Diğer Hususlar ......................................................................................................................................... 41
B- PERFORMANS BĠLGĠLERĠ ........................................................................................................................ 41 1- Faaliyet ve Proje Bilgileri ........................................................................................................................ 42 2- Performans Sonuçları Tablosu ................................................................................................................ 46 3- Performans Sonuçlarının Değerlendirilmesi .......................................................................................... 49 4- Performans Bilgi Sisteminin Değerlendirilmesi ..................................................................................... 49 5- Diğer Hususlar ......................................................................................................................................... 50
IV- KURUMSAL KABİLİYET VE KAPASİTENİN DEĞERLENDİRİLMESİ ......................................... 50
A- ÜSTÜNLÜKLER .......................................................................................................................................... 50 B- ZAYIFLIKLAR ............................................................................................................................................. 51 C- DEĞERLENDĠRME ..................................................................................................................................... 51
V- ÖNERİ VE TEDBİRLER ................................................................................................................................ 51
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | BĠRĠM YÖNETĠCĠSĠ
SUNUġU
5
EKLER ....................................................................................................................................................................... 52
EK-1 HARCAMA YETKĠLĠSĠ ĠÇ KONTROL GÜVENCE BEYANI ................................................................... 52
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 7
I- GENEL BİLGİLER
A- MİSYON VE VİZYON
Sanayi, tarım ve hizmet sektörlerinin büyük ihtiyaç duyduğu, kendine özgüveni olan,
bilgisayar kullanabilen, hata bulma, problem çözme, doğru karar verme, iĢlem ve fonksiyonları
planlama becerilerine sahip, iĢletme ve iĢyerlerinin ihtiyaçlarına uygun mesleki bilgileri
kullanarak iĢlerin daha verimli yapılmasını sağlayan, Atatürk Ġlke ve Ġnkılaplarına yürekten bağlı,
demokratik ve laik Cumhuriyet kavramlarından ödün vermeyen, insan hak ve özgürlüklerine
saygılı, çalıĢkan ve topluma yararlı teknik ve meslek elemanları yetiĢtirmektir.
Sanayi, tarım ve hizmet sektörlerinin ihtiyaç duyduğu yönde teknolojik geliĢmeleri
izleyebilen ve uygulayabilen yüksek nitelikli ara eleman yetiĢtirilmesi amacıyla gerekli ortamı
sağlayıp, ülkemizde ve bölgemizde mensubu olmaktan övünç duyulacak bir meslek yüksekokulu
olmaktır.
B- YETKİ, GÖREV VE SORUMLULUKLAR
Yetki: 2547 sayılı Yasa ve Akademik TeĢkilat Yönetmeliği hükümlerine göre
Yüksekokulun yönetiminden Yüksekokul Müdürü yetkili ve sorumludur. Yüksekokul Müdürüne
yardımcı olmak üzere, iki müdür yardımcısı, akademik faaliyetlerin yürütülmesinde sekiz Bölüm
BaĢkanı, Yüksekokuldaki idari personelin sevk ve idaresini sağlayan bir Yüksekokul Sekreteri
görev yapmaktadır.
Görev: Yüksekokul Müdürü, Yüksekokul Yönetim Kurulu ile Yüksekokul Kuruluna
baĢkanlık etmektedir. 5018 sayılı Yasa gereğince Yüksekokulumuzun Harcama Yetkilisi olarak
görev yapmaktadır.
Yüksekokul Sekreteri, idari büroların sevk ve idaresiyle görevlidir. Ayrıca 5018 sayılı Yasa
gereğince Yüksekokul Harcama Yetkilisinin direktifleri doğrultusunda GerçekleĢtirme Görevlisi
olarak görev yapmaktadır.
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 8
Sorumluluklar: Yüksekokul Müdürü, Yüksekokulun sevk ve idaresi ile 5018 sayılı Yasa
gereğince Yüksekokulun Harcama Yetkilisi olarak da mali kaynakların amaca uygun kullanımını
sağlamaktan sorumludur.
Yüksekokul Sekreteri, Yüksekokul idari örgütünün baĢı olarak idari büroların tüm
faaliyetlerinden sorumludur. Ayrıca 5018 sayılı Yasa gereğince GerçekleĢtirme Görevlisi olarak
Yüksekokul Müdürünün (Harcama Yetkilisinin) talimatları doğrultusunda mali kaynakların
harcanması için hazırlık yapmak, lüzumlu belgeleri düzenlemek, Strateji GeliĢtirme Dairesi
BaĢkanlığı Muhasebe Yetkilisine bildirilmesini sağlamaktan sorumludur.
C- İDAREYE İLİŞKİN BİLGİLER
1- Fiziksel Yapı
114.778 m2 açık 9375 m
2 kapalı alana sahip olan Yüksekokulda 19 derslik, 3 Bilgisayar
Laboratuvarı, 3 Elektrik Laboratuvarı, 1 ĠnĢaat Laboratuvarı, 1 Sivil Savunma ve Ġtfaiyecilik
Laboratuvarı, 2 atölye, 1 adet, ses ve görüntü sistemlerine sahip 220 koltuk kapasiteli konferans
salonu olup, Yüksekokulun tüm ofis, laboratuvar ve atölyelerinde bulunan bilgisayarlar Internet
ağına kablolu ve kablosuz olarak bağlıdır. Bunların yanı sıra Yüksekokul kampusu içerisinde
okuma salonu, kütüphane, hobi ve sanatsal etkinlikler için uygun salonlar, yemekhane, kantin
spor alanları ve 10 dairelik lojman bulunmaktadır.
Okulumuzda makam aracı olarak hizmet veren 1 adet otomobil, öğrenci uygulamaları ve
ekim dikim faaliyetlerinde kullanılmakta olan 2 adet traktör mevcuttur.
Birim Blok Sayısı
(Adet)
Kapalı Alan
(m2)
Toplam Alan
(m2)
Ç.Ü. Ceyhan MYO 9 9375 114.778
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 9
Birim taşınmazlarının açık alan dağılım tablosu aşağıda gösterilmiştir.
YERLEŞKE ADI AÇIK ALAN MİKTARI (m2)
AÇIKLAMA (*) ÜNIVERSİTE ARAZİSİ (m²)
HAZİNE ARAZİSİ (m²)
DİĞER (m²) (*) TOPLAM (m²)
Balcalı Kampüsü İçerisindeki Birimler bu satırı dolduracak.
Adana MYO
Ceyhan Mühendislik Fakültesi
Ceyhan MYO 112.528 2.050 114.778 Yardımseverler Derneği
Ceyhan Veterinerlik Fakültesi (Ceyhan Sağlık Hiz.MYO)
Feke MYO
İmamoğlu MYO
Karaisalı MYO
Karataş Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik YO
Kozan MYO-(Kozan İşletme Fak.)
Pozantı MYO
Teknik Bilimler MYO
Tufanbeyli MYO
POZMER
Aladağ MYO
Yumurtalık MYO
Sağlık Ocakları
Lojmanlar
TOPLAM 112.528 2.050 114.778 Yardımseverler Derneği
Açık mekânların hizmet açılımlarına göre dağılımı aşağıdaki tabloda gösterilmektedir.
YERLEŞKE ADI
AÇIK ALAN MİKTARI (m²)
EĞİTİM SAĞLIK KÜLTÜR SPOR DİĞER (İdari,
Depo Vb.) TOPLAM (m²)
Balcalı Kampüsü İçerisindeki Birimler bu satırı dolduracak.
Adana MYO
Ceyhan Mühendislik Fakültesi
Ceyhan MYO 10.051 104.727 114.778 Ceyhan Veterinerlik Fakültesi (Ceyhan Sağlık Hiz.MYO)
Feke MYO
İmamoğlu MYO
Karaisalı MYO
Karataş Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik YO
Kozan MYO-(Kozan İşletme Fak.)
Pozantı MYO
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 10
Teknik Bilimler MYO
Tufanbeyli MYO
POZMER
Aladağ MYO
Yumurtalık MYO
TOPLAM 10.051 104.727 114.778
Birim kapalı alanlarının dağılımı aşağıdaki tabloda gösterilmiştir. YERLEŞKE ADI KAPALI ALAN MİKTARI (m²)
Balcalı Kampüsü İçerisindeki Birimler bu satırı dolduracak.
Adana MYO
Ceyhan Mühendislik Fakültesi
Ceyhan MYO 9.375
Ceyhan Veterinerlik Fakültesi (Ceyhan Sağlık Hiz.MYO)
Feke MYO
İmamoğlu MYO
Karaisalı MYO
Karataş Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik YO
Kozan MYO-(Kozan İşletme Fak.)
Pozantı MYO
Teknik Bilimler MYO
Tufanbeyli MYO
POZMER
Aladağ MYO
Yumurtalık MYO
Sağlık Ocakları
Lojmanlar
TOPLAM 9.375
Kapalı mekânların hizmet açılımlarına göre dağılımı aşağıdaki tabloda gösterilmektedir.
YERLEŞKE ADI KAPALI ALAN MİKTARI (m²)
EĞİTİM SAĞLIK KÜLTÜR SPOR DİĞER (İdari,
Depo Vb.) TOPLAM (m²)
Balcalı Kampüsü İçerisindeki Birimler bu satırı dolduracak.
Adana MYO
Ceyhan Mühendislik Fakültesi
Ceyhan MYO 3.851 547 4.977 9.375 Ceyhan Veterinerlik Fakültesi (Ceyhan Sağlık Hiz.MYO)
Feke MYO
İmamoğlu MYO
Karaisalı MYO
Karataş Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik YO
Kozan MYO-(Kozan İşletme Fak.)
Pozantı MYO
Teknik Bilimler MYO
Tufanbeyli MYO
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 11
POZMER
Aladağ
Yumurtalık MYO
Sağlık Ocakları
Lojmanlar
TOPLAM
Eğitim alanları ve dersliklere ilişkin tablo aşağıda gösterilmektedir.
EĞİTİM ALANI KAPASİTE
0–50 KAPASİTE
51–75 KAPASİTE
76–100 KAPASİTE 101–150
KAPASİTE 151–250
KAPASİTE 251-ÜZERİ
Amfi
Sınıf 5 10 4 1
Bilgisayar Lab. 3
Diğer Lab. 6
TOPLAM 11 13 4 0 0 1
Sosyal alanlardan; yemekhaneler, kantinler ve kafeteryaların sayısı ve kapladığı alan aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
BÖLÜMLER ADET ALAN (m²)
KAPASİTE (KİŞİ)
Öğrenci Yemekhanesi 1 300 150
Personel Yemekhanesi
Kantin 1 100 60
Kafeterya
Misafirhanelerin sayısı ve kapasitesi aşağıda gösterilmektedir.
BÖLÜMLER ADET KAPASİTE (KİŞİ)
Misafirhaneler
Birimimize ait lojmanların sayıları ve dolu boş sayısı aşağıda gösterilmiştir.
BÖLÜMLER ADET ALAN (m²)
Dolu Lojman 10 1000
Boş Lojman - 90
Toplam Lojman 10 1000
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 12
Açık ve kapalı spor tesislerinin adet ve kapladığı alanlara ilişkin bilgiler aşağıda gösterilmiştir.
SPOR TESİSLERİ ADET ALAN (m²)
Kapalı Spor Tesisleri
Açık Spor Tesisleri 1 6700
Toplam 1 6700
Öğrenci yurtlarının; oda, yatak, alan ve kız-erkek kapasite toplamı aşağıda gösterilmektedir.
ODABAŞINA YATAK SAYISI ADET ALAN (m²)
KAPASİTE (KİŞİ)
KIZ ERKEK TOPLAM
1 Kişilik
2 Kişilik
3 – 4 Kişilik 167 3000 200 332 532
5 Kişi ve Üzeri
TOPLAM 167 3000 200 332 532
Spor sahalarının türüne göre dağılımı aşağıda gösterilmiştir.
SPOR SAHASI TÜRÜ ADET
Isıtmalı Olimpik Yüzme Havuzu 0
Futbol Sahası 2
Basketbol sahası 2
Voleybol sahası 1
Atletizm Parkuru ve Sahası 0 Tenis Kortu 0 Kondisyon Salonu 0 Güreş Antrenman Salonu 0 Halı Futbol sahası 0 Spor Salonu (1500-3000) Kapasiteli 0 Kürek Evi 0 Jimnastik Salonu 0 Masa Tenisi Salonu 0 Kum Saha (Futbol, Hentbol, Voleybol) 0
Toplantı ve konferans salonlarının kapasite ve sayıları aşağıdaki tabloda gösterilmektedir.
KİŞİ SAYISI TOPLANTI SALONU
(ADET) KONFERANS SALONU
(ADET) TOPLAM
0–50 Kişilik 1 1
51–75 Kişilik 0
76–100 Kişilik 0
101–150 Kişilik 0
151–250 Kişilik 1 1
251–Üzeri 0
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 13
Birimimize ait diğer sosyal alanlara ilişkin bilgiler aşağıda gösterilmiştir.
BÖLÜMLER ADET ALAN (m²)
KAPASİTE (KİŞİ)
Sinema Salonu
Eğitim ve Dinlenme Tesisleri
Öğrenci Kulüpleri
Mezun Öğrenciler Derneği
Okul Öncesi ve İlköğretim Okulu
Hizmet alanlarının türü, sayısı, kapladığı alan ve kullanan kişi sayısı aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
HİZMET ALANLARI ADET ALAN (m²)
KULLANAN KİŞİ SAYISI
Akademik Personel Hizmet Alanları
Çalışma Odası 25 475 25
İdari Personel Hizmet Alanları
Çalışma Odası 11 400 18
TOPLAM 36 875 43
Ambar, arşiv alanı ve atölye olarak kullanılan yerlerin sayısı ve alanı aşağıda gösterilmiştir.
TÜRÜ ADET ALAN (m²)
Ambar Alanları 1 50
Arşiv Alanları 3 130
Atölyeler 2 1040
TOPLAM 6 1220
Hastane alanlarının birim, sayı ve metrekare olarak dağılımı aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
HASTANE BİRİM SAYISI VE ALAN MİKTARI
BİRİM ADET ALAN (m²)
Acil servis
Yoğun bakım
Ameliyathane
Klinik
Laboratuvar
Eczane
Radyoloji alanı
Nükleer tıp alanı
Sterilizasyon alanı
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 14
Hemodiyaliz
Mutfak
Çamaşırhane
Teknik servis
Poliklinik
Kan Merkezi
Yanık ünitesi
Diğer alanlar
TOPLAM 0 0
Birim taşıtlarının cinsi ve sayıları aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
(T) Cetveli Sıra
No Taşıtın Cinsi Taşıt Sayısı
T1-a (1) Binek otomobil 1
T1-b (2) Binek otomobil
T2- Binek otomobil
T3- Station-Wagon
T4- Arazi binek (En az 4, en çok 8 kişilik)
T5- Minibüs (Sürücü dâhil en fazla 15 kişilik)
T6- Kaptı-kaçtı (Arazi)
T7- Pick-up (Kamyonet, şoför dâhil 3 veya 6 kişilik)
T8- Pick-up (Kamyonet, arazi hizmetleri için şoför dâhil 3 veya 6 kişilik)
T9- Panel
T10- Midibüs (Sürücü dâhil en fazla 26 kişilik)
T11-a Otobüs (Sürücü dâhil en az 27, en fazla 40 kişilik)
T11-b Otobüs (Sürücü dâhil en az 41 kişilik)
T12- Kamyon şasi-kabin tam yüklü ağırlığı en az 3.501 Kg.
T13- Kamyon şasi-kabin tam yüklü ağırlığı en az 12.000 Kg.
T14- Kamyon şasi-kabin tam yüklü ağırlığı en az 17.000 Kg.
T15- Ambulans (Tıbbi donanımlı)
T16- Ambulans arazi hizmetleri için
T17- Pick-up (Kamyonet) cenaze arabası yapılmak üzere
T18- Motosiklet en az 45-250 cl’lik
T19- Motosiklet en az 600 cl’lik
T20- Bisiklet
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 15
T21-a Güvenlik önlemli binek otomobil
T21-b Güvenlik önlemli servis taşıtı
TOPLAM 1
Birimin enerji ve su kullanım miktarı aşağıda gösterilmiştir.
YERLEŞKE ADI DOĞALGAZ
(m³) KAL-YAK
(Kg) FUEL OİL
(Litre) KÖMÜR
(Ton) ELEKTRİK
(KW) SU
(m³)
Balcalı Kampüsü İçindeki Birimler Bu Satırı Dolduracak.
Adana MYO
Ceyhan Mühendislik Fakültesi
Ceyhan MYO - - - - 2.812,625 7.399
Ceyhan Veterinerlik Fakültesi (Ceyhan Sağlık Hiz.MYO)
Feke MYO
İmamoğlu MYO
Karaisalı MYO
Karataş Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik YO
Kozan MYO
Pozantı MYO
Teknik Bilimler MYO
Tufanbeyli MYO
Yumurtalık MYO
TOPLAM - - - - 2.812,625 7.399
2- Örgüt Yapısı ve Teşkilat Şeması
a- Akademik Yapı
Yüksekokul Müdürü’ ne bağlı olarak 2 Müdür Yardımcısı ve 1 Yüksekokul Sekreteri
görev yapmaktadır.
Okulumuzda Pazarlama ve Reklamcılık Bölüm BaĢkanlığı altında Pazarlama Programı,
Muhasebe ve Vergi Uygulamaları Bölüm BaĢkanlığı altında Muhasebe ve Vergi Uygulamaları
Programı, Büro Hizmetleri ve Sekreterlik Bölüm BaĢkanlığı altında Büro Yönetimi ve Yönetici
Asistanlığı Programı, Bilgisayar Teknolojileri Bölüm BaĢkanlığı altında Bilgisayar Programcılığı
Programı, Makina ve Metal Teknolojileri Bölüm BaĢkanlığı altında Tarım Makinaları Programı,
Elektrik ve Enerji Bölüm BaĢkanlığı altında Elektrik Programı, ĠnĢaat Bölüm BaĢkanlığı altında
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 16
ĠnĢaat Teknolojisi Programı ve Mülkiyet Koruma ve Güvenlik Bölüm BaĢkanlığı altında Özel
Güvenlik ve Koruma Programı ile Sivil Savunma ve Ġtfaiyecilik programı olmak üzere 9 Ön
Lisans Programını mevcuttur.
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 17
Birim Akademik Teşkilat Şeması
ÇUKUROVA ÜNĠVERSĠTESĠ
REKTÖRÜ
PROF.DR.MUSTAFA KİBAR
CEYHAN MESLEK YÜKSEKOKULU
MÜDÜRÜ
Doç.Dr. Deniz YILDIRIM
YÜKSEKOKUL KURULU
YÜKSEKOKUL YÖNETĠM KURULU
MÜDÜR YARDIMCISI
MÜDÜR YARDIMCISI
YÜKSEKOKUL SEKRETERĠ
BÖLÜM BAġKANLIKLARI
PAZARLAMA VE REKLAMCILIK BÖL.BŞK. V.
ÖĞR.GÖR.DR. ARZU SANDALLIOĞLU
MUH.VE VERGİ UYG.BÖL.BŞK.
YRD.DOÇ.DR.ALPER SOYSAL
BÜRO HİZ.VE SEK.BÖL.
BŞK.V. ÖĞR.GÖR.
ÜNAL BALCI
BİLGİSAYAR TEK.BÖL.BŞK.V.
ÖĞR. GÖR. CELALETTİN AYDIN
MAKİNE VE MET.TEK.BÖL.BŞK.
DOÇ.DR.LEYLA GÜLLÜOĞLU
ELEKTRİK VE ENER.BÖL.BŞK.V.
ÖĞR.GÖR. OSMAN TÜFEKÇİ
İNŞAAT BÖLÜM BŞK. V.
ÖĞR.GÖR. DR. ALİ GÖKOĞLU
MÜL. KOR.VE GÜV.BÖL.BŞK
DOÇ.DR.DENİZ YILDIRIM
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 18
b- İdari Yapı Yüksekokul Sekreterliğine bağlı olarak 10 büroda idari iĢler yürütülmektedir.
Birim İdari Teşkilat Şeması
ÇUKUROVA ÜNĠVERSĠTESĠ
REKTÖRÜ
PROF.DR.MUSTAFA KİBAR
CEYHAN MESLEK YÜKSEKOKUL
MÜDÜRÜ
Doç. Dr. Deniz YILDIRIM
YÜKSEKOKUL KURULU
YÜKSEKOKUL YÖNETĠM KURULU
MÜDÜR YARDIMCISI
MÜDÜR YARDIMCISI
YÜKSEKOKUL SEKRETERĠ
ÖĞRENCĠ ĠġLERĠ
BÜROSU
MUTEMETLĠK
PERSONEL ĠġLERĠ
BÜROSU
TAHAKKUK-SATIN ALMA
BÜROSU
TAġINIR KAYIT VE
KONTROL BÜROSU
KÜTÜPHANE
ARġĠV BÜROSU
TEKNĠK HĠZMETLER
BASIM ÜNĠTESĠ
GÜVENLĠK
ÖSYM
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 19
3- Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar
Birimin sahip olduğu ağ cihazları kaynakları aşağıda gösterilmiştir.
AĞ CİHAZLARI SAYISI
Modemler (Erişim Cihazları) (ADSL) 0
Switchler (Anahtarlar) (Hub) 7
Routerlar (Yönlendirici Cihazlar) 2
İletişim Ağ Cihazları (Wireless) 5
Çok Fonksiyonlu Network Cihazları
Diğer
TOPLAM 16
Birimin merkezi sunucuları ve özellikleri tabloda gösterilmektedir.
MERKEZİ SUNUCULAR
Donanım Özellikleri Sayısı İşlemci Bellek Kullanım Amacı
Birim hizmetine sunulan yazılımlar aşağıda gösterilmiştir.
BİRİM HİZMETİNE SUNULAN YAZILIMLAR
Yazılım Açıklama Yazılım Edinim Şekli
Bilgi İşlem Dairesince
Satın alma Kiralama
Kaspersky Antivirüs
Mdaemon Mail
Microsoft İşletim Sistemi vb.
Taşınır-Taşınmaz İşlemleri Otomasyon 1
Personel Otomasyon
Öğrenci İşleri Otomasyon 1
Enstitü Öğrenci İşl. Otomasyon
Maaş Otomasyon 1
Uzaktan Eğitim Eğitim
Yaklaşık Maliyet Programı İnşaat 1
Adobe Grafik Tasarım
A- DA
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 20
Birimin 2016 yılı ağ trafiği aşağıda gösterilmiştir. 2016 Yılında Ağ Trafiği
Trafik Günlük Ortalama Erişim Yıllık Toplam
Gelen Trafik (GB)
Giden Trafik (GB)
Toplam (GB) 0 0
Birimin 2016 yılı anlık ağ trafiği aşağıda gösterilmiştir.
Ortalama Anlık Trafik
Çukurova Üniversitesi Gelen (Kbps)
Çukurova Üniversitesi Giden (Kbps)
Toplam (Kbps)
Ortalama Anlık Trafik 0
Birimin idari, eğitim ve araştırma amaçlı kullanılan masaüstü ve taşınabilir bilgisayar sayıları aşağıdaki tabloda gösterilmektedir.
BİLGİSAYARLAR ADET
Masaüstü Bilgisayar 153
Taşınabilir Bilgisayar 25
Toplam 144
Birimlerde oluşturulan okuma salonunda bulunan kitapların sayısı aşağıdaki tabloda gösterilmektedir.
KÜTÜPHANE KAYNAKLARI ADET
Kitap 7433
Basılı Periyodik Yayın
Elektronik Yayın
Birimimizin diğer bilgi ve teknoloji kaynakları çeşidi ve kullanım amacına göre dağılımı
aşağıdaki tabloda gösterilmektedir.
DİĞER BİLGİ VE TEKNOLOJİK KAYNAKLAR İDARİ AMAÇLI
(ADET) EĞİTİM AMAÇLI
(ADET) ARAŞTIRMA
AMAÇLI (ADET)
Projeksiyon 28
Slâyt Makinesi 1
Optik Okuyucu 1
Tepegöz 1
Episkop
Barkot okuyucu 1
Baskı Makinesi 2
Fotokopi Makinesi 3
Faks 2
Fotoğraf Makinesi 2
Kameralar
Televizyonlar 3
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 21
Yazıcılar 52
Tarayıcılar 2
Müzik Setleri
Mikroskoplar
DVD’ler 1
4- İnsan Kaynakları
a- Akademik Personel
Birimimizin akademik personelinin unvana göre dağılımı aşağıda gösterilmiştir.
Birim Adı Prof. Doçent Yardımcı Doçent
Öğretim Görevlisi
Araştırma Görevlisi
Çevirici Eğitim-Öğretim
Planlamacısı Okutman Uzman Toplam
Tıp Fakültesi 0 Diş Hekimliği Fakültesi 0
Eczacılık Fakültesi 0
Ceyhan Veterinerlik Fakültesi 0
Fen-Edebiyat Fakültesi 0
Ceyhan Mühendislik Fakültesi 0
Mühendislik Mimarlık Fakültesi 0
Ziraat Fakültesi 0
Su Ürünleri Fakültesi 0
Eğitim Fakültesi 0
Hukuk Fakültesi 0
Kozan İşletme Fakültesi 0
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi 0
Güzel Sanatlar Fakültesi 0
İletişim Fakültesi 0
İlahiyat Fakültesi 0
FAKÜLTELER TOPLAMI 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Sağlık Bilimleri Enstitüsü 0
Fen Bilimleri Enstitüsü 0
Sosyal Bilimler Enstitüsü 0
ENSTİTÜLER TOPLAMI 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Adana Sağlık Yüksekokulu 0
Sivil Havacılık Yüksekokulu 0
Beden Eğitimi ve Spor Yüksekokulu 0
Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Y.O. 0
Yabancı Diller Yüksekokulu 0
YÜKSEKOKULLAR TOPLAMI 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu 0
Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu 0
Adana Meslek Yüksekokulu 0
Ceyhan Meslek Yüksekokulu 0 2 2 17 3 2 26
Kozan Meslek Yüksekokulu 0
Karaisalı Meslek Yüksekokulu 0
Yumurtalık Meslek Yüksekokulu 0
Pozantı Meslek Yüksekokulu 0
İmamoğlu Meslek Yüksekokulu 0
Tufanbeyli Meslek Yüksekokulu 0
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 22
Feke Meslek Yüksekokulu 0
Aladağ Meslek Yüksekokulu 0
MESLEK Y.OKULLARI TOPLAMI 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Uygulama ve Araştırma Hastanesi 0 Devlet Konservatuvarı 0
Özel Kalem (Rektörlük) 0
Diğer Birimler/Merkezler/ Başkanlıklar/ Bölümler vs.
0
DİĞER TOPLAMI 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
GENEL TOPLAM 0 2 2 17 0 0 0 3 2 26
Akademik personelin kadro ve istihdam şekline göre dağılımı aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
UNVANI DOLU KADRO BOŞ KADRO TOPLAM KADRO
Profesör 0
Doçent 0
Yrd. Doçent 0
Öğretim Görevlisi 0
Araştırma Görevlisi 0
Çevirici 0
Eğitim-Öğretim Planlamacısı 0
Okutman 0
Uzman 0
TOPLAM 0 0 0
Birimimizin yıllar itibariyle akademik personel sayıları aşağıda gösterilmiştir.
AKADEMİK PERSONEL 2011 2012 2013 2014 2015 2016
Profesör
Doçent 1 1 2 2
Yrd. Doçent 2 3 2 2 2 2
Öğretim Görevlisi 18 19 17 17 17 17
Araştırma Görevlisi
Çevirici
Eğitim-Öğretim Planlamacısı
Okutman 2 2 2 2 2 3
Uzman 2 2 2 2 2 2
TOPLAM 24 26 24 24 25 26
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 23
Birimimizde görev yapan yabancı uyruklu akademik personelin unvanlarına göre dağılımı aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
UNVANI GELDİĞİ ÜLKE ADI SAYISI
Profesör 0
Doçent 0
Yrd. Doçent 0
Öğretim Görevlisi 0
Araştırma Görevlisi 0
Çevirici 0
Eğitim-Öğretim Planlamacısı 0
Okutman 0
Uzman 0
TOPLAM 0 0
Çeşitli üniversitelerden Birimimizde ve Birimimizden çeşitli üniversitelere görevlendirilen akademik personel sayıları aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
UNVANI ÇEŞİTLİ ÜNİVERSİTELERDEN
BİRİMİMİZDE GÖREVLENDİRİLEN AKADEMİK PERSONEL SAYISI
BİRİMİMİZDEN ÇEŞİTLİ ÜNİVERSİTELERE GÖREVLENDİRİLEN AKADEMİK
PERSONEL SAYISI
Profesör 0
Doçent 0
Yrd. Doçent 0
Öğretim Görevlisi 0
Araştırma Görevlisi 0
Çevirici 0
Eğitim-Öğretim Planlamacısı 0
Okutman 0
Uzman 0
TOPLAM 0 0
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 24
Birimimizde görev yapan sözleşmeli akademik personelin unvanlarına göre dağılımı aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
UNVAN SAYI
Profesör 0
Doçent 2
Yardımcı Doçent 2
Öğretim Görevlisi 17
Uzman 2
Okutman 3
Sanatçı Öğretim Elemanı
Sahne Uygulatıcısı
TOPLAM 26
Akademik personelimizin yaş aralıklarına göre dağılımı aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
AKADEMİK PERSONELİN YAŞ
İTİBARİ İLE DAĞILIMI 21-25 YAŞ 26-30 YAŞ 31-35 YAŞ 36-40 YAŞ 41-50 YAŞ
51 YAŞ ÜZERİ
TOPLAM
KİŞİ SAYISI 0 1 3 5 11 6 26
b- İdari Personel
Birimimiz uhdesinde toplam 44 idari kadro olup, bu kadroların 22’i dolu 22’si boĢ
durumdadır. Dolu durumda olan kadrolarımızdan 4 idari memur 2547 Sayılı Kanun’un 13b/4
maddesi uyarınca farklı birimlerde görevlendirilmiĢ, aynı Ģekilde kadrosu baĢka birimde olup
anılan görevlendirme maddesi uyarınca birimimizde 1 idari memur çalıĢmaktadır.
Birimimiz kadrosunda olmamakla beraber 4’i sürekli, 5’sı geçici olmak üzere toplam 9 iĢçi
Müdürlüğümüz bünyesinde hizmet vermektedir.
Birimimizde çalışan idari personelin sayıları aşağıda gösterilmiştir.
Birim Adı İdari Kadro Sözleşmeli
Personel Sayısı İşçi Sayısı
Geçici İşçi Sayısı
Toplam Kadro
Tıp Fakültesi Diş Hekimliği Fakültesi Eczacılık Fakültesi Ceyhan Veterinerlik Fakültesi
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 25
Fen-Edebiyat Fakültesi Ceyhan Mühendislik Fakültesi Mühendislik Mimarlık Fakültesi Ziraat Fakültesi Su Ürünleri Fakültesi Eğitim Fakültesi Hukuk Fakültesi Kozan İşletme Fakültesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Güzel Sanatlar Fakültesi İletişim Fakültesi İlahiyat Fakültesi
FAKÜLTELER TOPLAMI 0 0 0 0 0 Sağlık Bilimleri Enstitüsü Fen Bilimleri Enstitüsü Sosyal Bilimler Enstitüsü
ENSTİTÜLER TOPLAMI 0 0 0 0 0 Adana Sağlık Yüksekokulu Sivil Havacılık Yüksekokulu Beden Eğitimi ve Spor Yüksekokulu Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Y.O. Yabancı Diller Yüksekokulu
YÜKSEKOKULLAR TOPLAMI 0 0 0 0 0 Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu Adana Meslek Yüksekokulu Ceyhan Meslek Yüksekokulu 43 43 Kozan Meslek Yüksekokulu Karaisalı Meslek Yüksekokulu Yumurtalık Meslek Yüksekokulu Pozantı Meslek Yüksekokulu İmamoğlu Meslek Yüksekokulu Tufanbeyli Meslek Yüksekokulu Feke Meslek Yüksekokulu Aladağ Meslek Yüksekokulu
MESLEK Y.OKULLARI TOPLAMI 0 0 0 0 0 Uygulama ve Araştırma Hastanesi Devlet Konservatuvarı Özel Kalem (Rektörlük) Özel Kalem (Genel Sekreterlik) Hukuk Müşavirliği İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı Personel Daire Başkanlığı Kütüphane ve Dokümantasyon Daire Başkanlığı Sağlık, Kültür ve Spor Daire Başkanlığı Bilgi İşlem Daire Başkanlığı Yapı İşleri ve Teknik Daire Başkanlığı Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı 632 S.K.H.K. Uyarınca Diğer Birimler/Merkezler/ Başkanlıklar/Bölümler vs.
DİĞER TOPLAMI 0 0 0 0 0
GENEL TOPLAM 43 0 0 0 43
Birimimizde çalışan idari personelin hizmet sınıfına göre dağılımı aşağıdaki tabloda
gösterilmiştir.
UNVANI DOLU KADRO BOŞ KADRO TOPLAM KADRO
Genel İdare Hizmetleri 15 6 21
Sağlık Hizmetleri Sınıfı
Teknik Hizmetler Sınıfı 4 8 12
Eğitim ve Öğretim Hizmetleri Sınıfı
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 26
Avukatlık Hizmetleri Sınıfı
Din Hizmetleri Sınıfı
Yardımcı Hizmetler Sınıfı 3 8 11
TOPLAM 22 22 44
İdari personelin eğitim durumuna göre sayısal dağılımı aşağıdaki tablo yardımıyla gösterilmiştir.
UNVANI KADRO SAYISI
İlköğretim
Ortaokul 0
Lise 4
Ön lisans 14
Lisans 3
Yüksek Lisans 1
Doktora
TOPLAM 22
İdari personelin hizmet sürelerine göre dağılımı tabloda gösterilmiştir.
İDARİ PERSONELİN HİZMET SÜRELERİ
1-3 YIL 4-6 YIL 7-10 YIL 11-15 YIL 16-20 YIL 21 YIL ÜZERİ
TOPLAM
KİŞİ SAYISI 1 - - 1 4 16 22
Birimimizin idari personelinin yaş gruplarına göre dağılımı aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
İDARİ PERSONELİN YAŞ İTİBARİ İLE
DAĞILIMI 21-25 YAŞ 26-30 YAŞ 31-35 YAŞ 36-40 YAŞ 41-50 YAŞ
51 YAŞ ÜZERİ
TOPLAM
KİŞİ SAYISI - - 2 1 7 12 22
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 27
Birimimizde çalışan işçilerin pozisyonlara göre dağılımı aşağıda gösterilmiştir.
İŞÇİLER (ÇALIŞTIKLARI POZİSYONLARA GÖRE)
DOLU KADRO BOŞ KADRO TOPLAM KADRO
Sürekli İşçiler
Vizeli Geçici İşçiler (Adam/Ay)
Vizesiz İşçiler (3 Aylık)
TOPLAM 0 0 0
Sürekli işçilerin hizmet süreleri ile ilgili sayısal dağılımı aşağıda gösterilmiştir.
SÜREKLİ İŞÇİLERİN HİZMET SÜRELERİ
1-3 YIL 4-6 YIL 7-10 YIL 11-15 YIL 16-20 YIL 21 YIL ÜZERİ
TOPLAM
KİŞİ SAYISI 5 5
Sürekli işçilerin yaş durumuna göre dağılımını gösteren tablo aşağıda gösterilmiştir.
SÜREKLİ İŞÇİLERİN YAŞ İTİBARİ İLE DAĞILIMI
21-25 YAŞ 26-30 YAŞ 31-35 YAŞ 36-40 YAŞ 41-50 YAŞ 51 YAŞ ÜZERİ
TOPLAM
KİŞİ SAYISI 5 5
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 28
5- Sunulan Hizmetler
a- Eğitim-Öğretim Hizmetleri
Yüksekokulumuz da Pazarlama ve Rekamcılık Bölümü, Muhasebe ve Vergi
Uygulamaları Bölümü, Büro Hizmetleri ve Sekreterlik Bölümü, Bilgisayar Teknolojileri Bölümü,
makine ve Metal Teknolojileri Bölümü, Elektrik ve Enerji Bölümü, ĠnĢaat Bölümü ile Mülkiyet
Koruma ve Güvenlik Bölümü mevcut olup; bu bölümlere bağlı Pazarlama ve Reklamcılık
Programı, Muhasebe ve Vergi Uygulamaları Programı, Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı
Programı, Bilgisayar Programcılığı, Tarım Makineleri Programı, Elektrik Programı, ĠnĢaat
Teknolojisi Programı, Özel Güvenlik ve Koruma ile Sivil Savunma ve Ġtfaiyecilik
Programlarında eğitim ve öğretim hizmetleri verilmekte, toplam öğrenci sayımız 1900’ü
bulmaktadır.
Bu hizmetler 3 Doçent, 1 Yardımcı Doçent, 19 Öğretim Görevlisi, 2 Okutman tarafından
yürütülmekte olup; akademik kadromuzu güçlendirmek için sürekli çalıĢılmaktadır. Bölgemizin
ihtiyaçları doğrultusunda ara eleman ihtiyacını karĢılayacak vasıflı insanlar yetiĢtirmek adına
yeni ve güncel programlar açmak gayreti ile çalıĢmalarımız devam etmektedir.
Birimimizde öğrenim gören öğrenci sayılarına ilişkin tablo aşağıda gösterilmiştir.
FAKÜLTE / YO / MYO / ENSTİTÜ ADI I. ÖĞRETİM II. ÖĞRETİM UZAKTAN ÖĞRETİM
TOPLAM
Tıp Fakültesi
Diş Hekimliği Fakültesi
Eczacılık Fakültesi
Ceyhan Veterinerlik Fakültesi
Fen-Edebiyat Fakültesi
Ceyhan Mühendislik Fakültesi
Mühendislik Mimarlık Fakültesi
Ziraat Fakültesi
Su Ürünleri Fakültesi
Eğitim Fakültesi
Hukuk Fakültesi
Kozan İşletme Fakültesi
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi
Güzel Sanatlar Fakültesi
İletişim Fakültesi
İlahiyat Fakültesi
FAKÜLTELER TOPLAMI 0 0 0 0
Sağlık Bilimleri Enstitüsü
Fen Bilimleri Enstitüsü
Sosyal Bilimler Enstitüsü
ENSTİTÜLER TOPLAMI 0 0 0 0
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 29
Adana Sağlık Yüksekokulu
Sivil Havacılık Yüksekokulu
Beden Eğitimi ve Spor Yüksekokulu
Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Y.O.
Yabancı Diller Yüksekokulu
YÜKSEKOKULLAR TOPLAMI 0 0 0 0
Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu
Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu
Adana Meslek Yüksekokulu
Ceyhan Meslek Yüksekokulu 1158 828 1983
Kozan Meslek Yüksekokulu
Karaisalı Meslek Yüksekokulu
Yumurtalık Meslek Yüksekokulu
Pozantı Meslek Yüksekokulu
İmamoğlu Meslek Yüksekokulu
Tufanbeyli Meslek Yüksekokulu
Feke Meslek Yüksekokulu
Aladağ Meslek Yüksekokulu
MESLEK Y.OKULLARI TOPLAMI 0 0 0 0
Devlet Konservatuvarı
DİĞER TOPLAMI 1158 828 1983
GENEL TOPLAM 0 0 0 0
Birimimizde öğrenim gören hazırlık sınıfı öğrencilerinin sayısal dağılımı aşağıda gösterilmiştir.
FAKÜLTE / YO / MYO ADI HAZIRLIK ÖĞRENİMİ GÖREN I.ÖĞRETİM
ÖĞRENCİLERİ
HAZIRLIK ÖĞRENİMİ GÖREN II. ÖĞRETİM
ÖĞRENCİLERİ TOPLAM
Tıp Fakültesi
Diş Hekimliği Fakültesi
Eczacılık Fakültesi
Ceyhan Veterinerlik Fakültesi
Fen-Edebiyat Fakültesi
Ceyhan Mühendislik Fakültesi
Mühendislik Mimarlık Fakültesi
Ziraat Fakültesi
Su Ürünleri Fakültesi
Eğitim Fakültesi
Hukuk Fakültesi
Kozan İşletme Fakültesi
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi
Güzel Sanatlar Fakültesi
İletişim Fakültesi
İlahiyat Fakültesi
FAKÜLTELER TOPLAMI 0 0 0
Sağlık Bilimleri Enstitüsü
Fen Bilimleri Enstitüsü
Sosyal Bilimler Enstitüsü
ENSTİTÜLER TOPLAMI 0 0 0
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 30
Adana Sağlık Yüksekokulu
Sivil Havacılık Yüksekokulu
Beden Eğitimi ve Spor Yüksekokulu
Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Y.O.
Yabancı Diller Yüksekokulu
YÜKSEKOKULLAR TOPLAMI 0 0 0
Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu
Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu
Adana Meslek Yüksekokulu
Ceyhan Meslek Yüksekokulu
Kozan Meslek Yüksekokulu
Karaisalı Meslek Yüksekokulu
Yumurtalık Meslek Yüksekokulu
Pozantı Meslek Yüksekokulu
İmamoğlu Meslek Yüksekokulu
Tufanbeyli Meslek Yüksekokulu
Feke Meslek Yüksekokulu
Aladağ Meslek Yüksekokulu
MESLEK Y.OKULLARI TOPLAMI 0 0 0
GENEL TOPLAM 0 0 0
Birim öğrenci kontenjanları ve doluluk oranı aşağıdaki tabloda gösterilmektedir.
ÖĞRENCİ KONTENJANLARI VE DOLULUK ORANI
Birimin Adı **ÖSS
Kontenjanı *ÖSS sonucu
Yerleşen Boş Kalan
Doluluk Oranı (%) (* / **)
Tıp Fakültesi
Diş Hekimliği Fakültesi
Eczacılık Fakültesi
Ceyhan Veterinerlik Fakültesi
Fen-Edebiyat Fakültesi
Ceyhan Mühendislik Fakültesi
Mühendislik Mimarlık Fakültesi
Ziraat Fakültesi
Su Ürünleri Fakültesi
Eğitim Fakültesi
Hukuk Fakültesi
Kozan İşletme Fakültesi
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi
Güzel Sanatlar Fakültesi
İletişim Fakültesi
İlahiyat Fakültesi
FAKÜLTELER TOPLAMI 0 0 0 0
Sağlık Bilimleri Enstitüsü
Fen Bilimleri Enstitüsü
Sosyal Bilimler Enstitüsü
ENSTİTÜLER TOPLAMI 0 0 0 0
Adana Sağlık Yüksekokulu
Sivil Havacılık Yüksekokulu
Beden Eğitimi ve Spor Yüksekokulu
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 31
Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Y.O.
Yabancı Diller Yüksekokulu
YÜKSEKOKULLAR TOPLAMI 0 0 0 0
Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu
Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu
Adana Meslek Yüksekokulu
Ceyhan Meslek Yüksekokulu 705 660 109 93,61
Kozan Meslek Yüksekokulu
Karaisalı Meslek Yüksekokulu
Yumurtalık Meslek Yüksekokulu
Pozantı Meslek Yüksekokulu
İmamoğlu Meslek Yüksekokulu
Tufanbeyli Meslek Yüksekokulu
Feke Meslek Yüksekokulu
Aladağ Meslek Yüksekokulu
MESLEK Y.OKULLARI TOPLAMI 0 0 0 0 Devlet Konservatuvarı
DİĞER TOPLAMI 709 670 39 93,61
GENEL TOPLAM 0 0 0 0
Enstitülerde lisansüstü öğrenim gören öğrencilerin sayısal dağılımı aşağıda gösterilmiştir.
ENSTİTÜ ADI TEZLİ YÜKSEK
LİSANS TEZSİZ YÜKSEK
LİSANS YÜKSEK LİSANS
TOPLAMI DOKTORA TOPLAM
FEN BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ
0 0
SAĞLIK BİLİMLERİ ENSTİTÜSÜ
0 0
SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜ
0 0
GENEL TOPLAM 0 0 0 0 0
Birimimizde öğrenim gören yabancı uyruklu öğrencilerin dağılımı aşağıda gösterilmiştir.
FAKÜLTE / YO / MYO / ENSTİTÜ ADI I. ÖĞRETİM II. ÖĞRETİM UZAKTAN ÖĞRETİM
TEZLİ/TEZSİZ YÜKSEK LİSANS
TOPLAM
Tıp Fakültesi
Diş Hekimliği Fakültesi
Eczacılık Fakültesi
Ceyhan Veterinerlik Fakültesi
Fen-Edebiyat Fakültesi
Ceyhan Mühendislik Fakültesi
Mühendislik Mimarlık Fakültesi
Ziraat Fakültesi
Su Ürünleri Fakültesi
Eğitim Fakültesi
Hukuk Fakültesi
Kozan İşletme Fakültesi
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi
Güzel Sanatlar Fakültesi
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 32
İletişim Fakültesi
İlahiyat Fakültesi
FAKÜLTELER TOPLAMI 0 0 0 0 0
Sağlık Bilimleri Enstitüsü
Fen Bilimleri Enstitüsü
Sosyal Bilimler Enstitüsü
ENSTİTÜLER TOPLAMI 0 0 0 0 0
Adana Sağlık Yüksekokulu
Sivil Havacılık Yüksekokulu
Beden Eğitimi ve Spor Yüksekokulu
Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Y.O.
Yabancı Diller Yüksekokulu
YÜKSEKOKULLAR TOPLAMI 0 0 0 0 0
Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu
Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu
Adana Meslek Yüksekokulu
Ceyhan Meslek Yüksekokulu 0 0
Kozan Meslek Yüksekokulu
Karaisalı Meslek Yüksekokulu
Yumurtalık Meslek Yüksekokulu
Pozantı Meslek Yüksekokulu
İmamoğlu Meslek Yüksekokulu
Tufanbeyli Meslek Yüksekokulu
Feke Meslek Yüksekokulu
Aladağ Meslek Yüksekokulu
MESLEK Y.OKULLARI TOPLAMI 0 0 0 0 0
Devlet Konservatuvarı
DİĞER TOPLAMI
GENEL TOPLAM 0 0 0 0 0
2015-2016 eğitim-öğretim yılında mezun olan öğrencilerin sayıları aşağıda gösterilmiştir.
FAKÜLTE / YO / MYO / ENSTİTÜ ADI I. ÖĞRETİM II. ÖĞRETİM UZAKTAN ÖĞRETİM
TEZLİ/TEZSİZ YÜKSEK LİSANS
TOPLAM
Tıp Fakültesi
Diş Hekimliği Fakültesi
Eczacılık Fakültesi
Ceyhan Veterinerlik Fakültesi
Fen-Edebiyat Fakültesi
Ceyhan Mühendislik Fakültesi
Mühendislik Mimarlık Fakültesi
Ziraat Fakültesi
Su Ürünleri Fakültesi
Eğitim Fakültesi
Hukuk Fakültesi
Kozan İşletme Fakültesi
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi
Güzel Sanatlar Fakültesi
İletişim Fakültesi
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 33
İlahiyat Fakültesi
FAKÜLTELER TOPLAMI 0 0 0 0 0
Sağlık Bilimleri Enstitüsü
Fen Bilimleri Enstitüsü
Sosyal Bilimler Enstitüsü
ENSTİTÜLER TOPLAMI 0 0 0 0 0
Adana Sağlık Yüksekokulu
Sivil Havacılık Yüksekokulu
Beden Eğitimi ve Spor Yüksekokulu
Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Y.O.
Yabancı Diller Yüksekokulu
YÜKSEKOKULLAR TOPLAMI 0 0 0 0 0
Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu
Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu
Adana Meslek Yüksekokulu
Ceyhan Meslek Yüksekokulu 241 216 - - 457
Kozan Meslek Yüksekokulu
Karaisalı Meslek Yüksekokulu
Yumurtalık Meslek Yüksekokulu
Pozantı Meslek Yüksekokulu
İmamoğlu Meslek Yüksekokulu
Tufanbeyli Meslek Yüksekokulu
Feke Meslek Yüksekokulu
Aladağ Meslek Yüksekokulu
MESLEK Y.OKULLARI TOPLAMI 0 0 0 0 0
Devlet Konservatuvarı
DİĞER TOPLAMI 241 216 - - 457
GENEL TOPLAM 0 0 0 0 0
b- Sağlık Hizmetleri
Üniversitemizde sağlık hizmetleri Balcalı Hastanesinde; 2 Acil Servis, 42 Poliklinik, 10
Yoğun Bakım Ünitesi, 23 Ameliyathane, 34 Klinik, 7 Laboratuvar, 3 Radyoloji, 1 Nükleer Tıp, 1
Kan Merkezi, 1 Yanık Ünitesi, 4 Sterilizasyon Ünitesi, 2 Eczane, 2 Mutfak, 1 ÇamaĢırhane ve 6
Teknik Servisten oluĢmaktadır. Hastanemizde 77 Anabilim dalında bilimsel araĢtırma ve
uygulama yapılmakta ve tedavi hizmetleri verilmektedir.
Yüksekokulumuzda herhangi bir sağlık hizmeti verilmemektedir.
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 34
Hastanenin birimlerinin, yatak, hasta ve tetkik sayıları aşağıda gösterilmiştir.
HASTANENİN ÇEŞİTLİ BİRİMLERİNİN YATAK, HASTA VE TETKİK SAYILARI
BİRİM YATAK SAYISI HASTA SAYISI TETKİK SAYISI
ACİL SERVİS HİZMETLERİ
YOĞUN BAKIM
KLİNİK
AMELİYAT SAYISI Doldurulmayacak
POLİKLİNİK (MEDİKO-SOS.HARİÇ) HASTASI SAYISI
LABORATUAR HİZMETLERİ
RADYOLOJİ ÜNİTESİ HİZMETLERİ Doldurulmayacak
NÜKLEER TIP BÖLÜMÜ HİZMETLERİ
MEDİKO SOSYAL POLİKLİNİK HASTA SAYISI Doldurulmayacak
TOPLAM 0 0 0
c- İdari Hizmetler
Öğrencilerin eğitim gördükleri süre içerisinde öğrencilik haklarının kullanımı ile ilgili
iĢlerde yardımcı olunmuĢtur.
Ayrıca, öğrencilerin daha iyi koĢullarda eğitim görmeleri amacıyla okulumuz ana binası
içerisindeki tüm derslik ve laboratuvarların bakım-onarımları yapılmıĢ olup, boyatılmıĢ ve
elektrik tesisatlarının kontrolleri yapılmıĢtır. Öğrencilerimize ait yemekhane ile öğrenci kantinin
tadilatı yapılarak boyatılmıĢtır.
Kampus alanı içerisindeki bahçenin çevre düzeni yapılarak oturma grupları ve masaların
bakım-onarımı yapılmıĢ, yeni oturma grupları tedarik edilmiĢtir. Öğrencilerin ders aralarında
daha iyi koĢullarda dinlenmeleri sağlanmıĢtır.
d- Kültür ve Sanat Hizmetleri
-AraĢtırma-yayın : dersleri ya da ders dıĢında yararlanmaları için 7325 adet kitap, dergi, çeĢitli
yayınların bulunduğu 1 kütüphane, 1 okuma salonu, çeĢitli konferans ve seminerlerin
düzenlendiği 220 kiĢilik konferans salonu ve 40 kiĢilik toplantı salonumuz mevcuttur.
- Kültür hizmetleri: Öğrencilerimize yönelik olarak, Üniversitemiz öğrencilerinden oluĢan
tiyatro gösterileri ve müzik konserleri etkinlikleri yapılmıĢtır.
-Spor hizmetleri: Öğrencilerin eğitim dıĢındaki zamanlarını değerlendirmeleri amacıyla; 2
basketbol, 1 voleybol, 2 çim futbol sahası ile spor etkinliklerine hizmet etmektedir.
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 35
- Diğer sosyal hizmetler: 190 öğrenciye yemek hizmeti veren yemekhane, Yurtlar Kurumuna
bağlı 501 kiĢilik kız ve erkek öğrenci yurdu hizmet vermektedir.
e- Kütüphane Hizmetleri
Birimimiz Kütüphanesinin kullanım verilerine ilişkin bilgiler aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
KÜTÜPHANE KULLANIM VERİLERİ BİRİM SAYI
Kitap Sayısı (Basılı) Adet 7325
Kitap Sayısı (Elektronik) Adet
Süreli Yayın (Basılı) Adet
Süreli Yayın (Elektronik) Adet
Tez (Basılı) Adet
Tez (Elektronik) Adet
Oturma Kapasitesi Kişi
Yıllık Kullanıcı Sayısı (Yerinde) Kişi
Kullanıcıların Hizmetine Sunulan Bilgisayar Sayısı Adet
Ödünç Verilen Kitap Adet
Nadir Eser Sayısı (El Yazması) Adet
Nadir Eser Sayısı (Eski Harfli Basma) Adet
f- Spor Hizmetleri
-Spor hizmetleri: Öğrencilerin eğitim dıĢındaki zamanlarını değerlendirmeleri amacıyla; 2
basketbol, 1 voleybol, 1 çim futbol sahası öğrencilerimizin hizmetindedir.
g- Kafeterya Hizmetleri
-190 öğrenciye yemek hizmeti veren kafeteryamızda Üniversitemiz Sağlık Kültür ve Spor Daire
BaĢkanlığı tarafından yemeklerimiz Ceyhan Öğretmen Evi’nden temin edilmektedir.
Yüksekokulumuzda okuyan ve baĢarılı olup maddi desteğe ihtiyacı olan 16 öğrencimize
Üniversitemiz bursu kapsamında ücretsiz öğle yemeği Yüksekokulumuz yemekhanesinde
verilmektedir.
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | GENEL BĠLGĠLER 36
h- Diğer Hizmetler
Birimimizin bazı faaliyetlerinden faydalanan öğrencilerin sayıları aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
FAALİYET ALANI YARARLANAN SAYISI
Sağlık Hizmeti Alan Öğrenci
Psikolojik Danışmanlık ve Rehberlik Hizmeti Alan Öğrenci
Sosyal Sorunlara Yönelik Hizmet Alan Öğrenci
Burs Verilen Öğrenci Sayısı
Ücretsiz Yemek Verilen Öğrenci Sayısı 16
Kısmi Zamanlı Çalışan Öğrenci Sayısı 2
Diğer
Birimimiz Anaokuluna ilişkin bilgiler aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
ANAOKULU SAYI
Sınıf Sayısı
Yatakhane Sayısı
Yatak Sayısı
Oyun Salonu Sayısı
Yemekhane Sayısı
2013 Yılı Öğrenci Sayısı
6- Yönetim ve İç Kontrol Sistemi
5018 Sayılı Kanunun 11’inci Maddesinde “Üst yöneticilerin idarelerinin stratejik planlarının
ve bütçelerinin kalkınma planına, yıllık programlara, kurumun stratejik plan ve performans
hedefleri ile hizmet gereklerine uygun olarak hazırlanması ve uygulanmasından, sorumlulukları
altındaki kaynakların etkili, ekonomik ve verimli Ģekilde elde edilmesi ve kullanımını
sağlamaktan, kayıp ve kötüye kullanımının önlenmesinden mali yönetim ve kontrol sisteminin
iĢleyiĢinin gözetilmesi, izlenmesi ve bu Kanunda belirtilen görev ve sorumlulukların yerine
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | AMAÇ ve HEDEFLER 37
getirilmesinden Bakana; mahalli idarelerde ise meclislerine karĢı sorumludurlar. “Üst yöneticiler,
bu sorumluluğun gereklerini harcama yetkilileri, mali hizmetler birimi ve iç denetçiler
aracılığıyla yerine getirirler.” (5436 sayılı Kanunun 10’uncu maddesinin c / 1 fıkrası ile değiĢen
fıkra) denilerek Kanunda görevliler ve sorumlular açıkça belirlenmiĢtir. Belirtilen kriterler
çerçevesinde yapılan harcamalara azami dikkat ve özen gösterilerek bütçenin olabildiğince etkin,
verimli ve ekonomik kullanılması amaçlanmıĢ, bu doğrultuda Üniversitemiz Ġç Kontrol
Birimi’nin 2009 yılı ve sonrasında yaptığı kontrollerden çıkan öneri ve istekler hayata
geçirilmiĢtir.
D- DİĞER HUSUSLAR
Bölgemizin enerji ve sanayideki geliĢimi gözlenerek, yine Mülkiyet Koruma ve Güvenlik
Bölüm BaĢkanlığı altında Sivil Savunma ve Ġtfaiyecilik programı açılmıĢ. Ġlgili programın pratik
eğitimi için gerekli Eğitim Merkezi Ünitesi projelendirilmiĢ ve 2012 yılı içerisinde
tamamlanmıĢtır. Yüksekokulumuzun fiziksel altyapısının ve kadrosunun geliĢtirilmesine ve
güncel tutulmasına yönelik çalıĢmalar baĢlatılmıĢtır.
I- AMAÇ ve HEDEFLER
A- İDARENİN AMAÇ VE HEDEFLERİ
1- Temel ve Öncelikli Amaç ve Hedefler
Çukurova Üniversitesi Ceyhan Meslek Yüksekokulu’nun temel politikası,
- Bilimin önderliğine inanmıĢ, yaratıcılığı ve özgün düĢünceyi yücelten,
- Her türlü görüĢ ve düĢüncenin barıĢ ve hoĢgörü içinde dile getirilebildiği, özgür, çok sesli,
adil ve Ģeffaf,
- Akademik ve etik değerlere sahip,
- Eğitimin toplumsal geliĢmeye öncülük ettiğine inanan,
- ÇalıĢanlarının memnuniyetini sağlayan ve mensubu olmakla gurur duyulan,
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | AMAÇ ve HEDEFLER 38
- Çevreye saygılı ve sosyal sorumluluğunun bilincinde olan
bir kurum olmaktır.
2- Genel Amaç ve Hedefler
Meslek Yüksekokulumuzun öncelikli amacı, ileri meslek bilgisine ve felsefesine sahip
öğrenciler yetiĢtirerek, ilgili sektörlerin ara eleman ve orta kademe yönetici ihtiyacını
karĢılamaktır. Bu doğrultuda, Çukurova Üniversitesi’nin vizyonuna uygun olarak, mezunlarının
niteliklerini ulusal düzeyde ortaya koyabilmelerine ve alanlarında önderlik etmelerine olanak
verecek, evrensel değerlerle temellendirilmiĢ kaliteli bir eğitim ve öğretim programını
düzenlemek ve yürütmek amaç ve görev edinilmiĢtir.
Stratejik Amaç ve Hedefler
STRATEJİK AMAÇLAR STRATEJİK HEDEFLER GERÇEKLEŞME DURUMU
Stratejik Amaç-1
Okul-Sanayi ve ĠĢ
Sektöründeki iĢbirliğini
geliĢtirmek, sektörlere dayalı
eğitim sistemlerini uygulamak
ve bu konularda eğitim
verilmiĢ ara elemanlar
yetiĢtirmek
Hedef-1 Yüksekokul eğitim
programlarını geliĢtirmek ve
uygulamak, Laboratuar ve
diğer uygulama olanaklarını
arttırmak.
ĠSKEN, ĠġKUR ve Birimimiz
meslek edindirme kursları
projesi üzerinde
çalıĢmalarımız devam
etmektedir.
Hedef-2 Akademik kadroyu
güçlendirmek
2016 yılı içerisinde Türk Dili
Okutmanı ataması
gerçekleĢmiĢtir.
Hedef-3 Öğrencilerin, kiĢisel
geliĢmelerini sağlayacak
sosyal faaliyetlere ağırlık
vermek, bilgi ve görgülerini
artıracak konferans, seminer,
panel sergi gezi gibi
faaliyetlere ağırlık vermek.
Bu kapsamda bahar Ģenlikleri
adı altında kültürel ve sosyal
faaliyetlerde bulunulmuĢ,
Sağlık Kültür ve Spor Daire
BaĢkanlığı koordinasyonunda
öğrencilerimize Türk Halk ve
Türk Sanat müziği konserleri
verilmiĢ, teknik geziler
düzenlenmiĢtir.
Stratejik Amaç-2
Bölgede ara elemana ihtiyaç
duyulan programlar açarak,
gençlere iĢ imkanı sağlamak.
Hedef-1 Bölgemiz ve
Ülkemiz için son derece
önemli, eğitimli Sivil
Savunma ve Ġtfaiyeci
yetiĢtirilmesi.
Ceyhan Yangın ve Doğal Afet
Eğitim merkezi ile iĢ birliği
içerisinde öğrencilerimizin
uluslararası seviyede eğitim
alma olanakları için
çalıĢmalarımız devam
ettirilmiĢtir.
Hedef-2 Yüksekokullumuzda Eğitim Merkezi Çukurova
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | FAALĠYETLERE
ĠLĠġKĠN BĠLGĠ ve DEĞERLENDĠRMELER
39
2017 yılı içerisinde Sivil
Savunma ve Ġtfaiyecilik
Programı Eğitim Merkezi
ĠnĢaatını tamamlamak.
Üniversitesi, BTC Co, BotaĢ
International Limited (BIL)
ve Arama Kurtarma Derneği
(AKUT) iĢbirliği ile
eksikliklerin giderilmesi
çalıĢması 2016 yılı içerisinde
de devam ettirilmiĢtir.
Hedef-3 AB projeleri
geliĢtirilmesine öncelik
verilecektir.
B- TEMEL POLİTİKALAR VE ÖNCELİKLER
Politikalar: Evrensel değerler ıĢığında, bilim ve teknolojiden yararlanarak ülkemiz ve
bölgemizde sanayi sektörü ve piyasanın talep ettiği ara eleman gereksinimini karĢılamak.
Öğrencilerimizin yurtiçi ve yurtdıĢı staj imkanlarını geliĢtirmek. YaĢam boyu öğrenim ilkesi
çerçevesinde bölge insanının bilgi, beceri donanımına katkı sağlamak.
Öncelikler: Yüksekokul bünyesinde bulunan laboratuvarları, çağın gereksinmelerini
karĢılayacak seviyeye getirmek, eğitim kalitesini artırmak. Yüksekokulumuza yeni programlar
açılmasını önererek, bölgedeki iĢyerlerine eğitimli ara eleman yetiĢtirmek. Yüksekokulumuzun
bölge sanayi ile iĢbirliğini geliĢtirmek.
C- DİĞER HUSUSLAR
Mülkiyet Koruma ve Güvenlik Bölüm BaĢkanlığı altında Özel Güvenlik ve Koruma
Programı ile Sivil Savunma ve Ġtfaiyecilik Programları açılmıĢ olup, bu programlarla ilgili
akademik kadro ve alt yapı projelerine öncelik verilerek fiziksel altyapımızın ve kadromuzun
geliĢtirilmesine yönelik çalıĢmalar devam etmektedir.
II- FAALİYETLERE İLİŞKİN BİLGİ ve DEĞERLENDİRMELER
A- MALİ BİLGİLER Yüksekokulumuza 2016 mali yılında;
- Personel Gideri olarak 2.525.000 TL. Ödenek tahsis edilmiĢ ve bu ödeneğin 2.379.609,06
TL’si kullanılarak %94,24 gerçekleĢme olmuĢtur.
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | FAALĠYETLERE
ĠLĠġKĠN BĠLGĠ ve DEĞERLENDĠRMELER
40
- Sosyal Güvenlik Kurumuna Devlet Pirimi Gideri olarak 435.000 TL. Ödenek tahsis edilmiĢ
ve bu ödeneğin. 456.240,40 TL’si kullanılarak %104,88 gerçekleĢme meydana gelmiĢtir.
- Ġkinci Öğretim ek ders ücret ödemesi için öğretim elemanlarına 244.173,00 TL. Tahsis
edilmiĢ, 219.435,32 TL. ÖdenmiĢtir. GerçekleĢme oranı %89,86 dir.
- Yüksekokulumuzda Satın alma iĢlemleri 4734 Sayılı Kamu ihale Kanununun 22/d
maddesine göre (Doğrudan Temin Yoluyla) yapılmaktadır.
Ödenek tahsis edilen Mal ve Hizmet Alımları Harcama Kalemlerinden:
1) Tüketime Yönelik Mal ve Malzeme Alımları harcama kalemine toplam 165.000.00 TL.
Ödenek tahsis edilmiĢ ve bu ödeneğin 164.735,62 TL’si kullanılmıĢtır.
2) Yolluklar harcama kalemine 8.000 TL. Ödenek tahsis edilmiĢ ve bu ödeneğin 3.527,81 TL’si
Yurt Ġçi Geçici Görev Yolluğu olarak ödenmiĢtir.
3) Hizmet Alımları harcama kalemine 6.000 TL Ödenek tahsis edilmiĢ ve bu ödeneğin 3.770,00
TL.si ile hizmet satın alınması yapılmıĢtır.
4) Menkul Mal, Gayri Maddi Hak Alım, Bakım ve Onarım Giderleri harcama kalemine toplam
5.000 TL ödenek tahsis edilmiĢ ve bu ödeneğin 4.979,08 TL.si kullanılmıĢtır.
5) Gayrimenkul Mal Bakım ve Onarım Giderleri harcama kalemine 3.000 TL. Ödenek tahsis
edilmiĢ ve bu ödeneğin 2.992,48 TL.si kullanılmıĢtır.
6) Mal ve Hizmet Alımları Harcama Kalemlerine Toplam 396.880,00 TL ödenek tahsis edilmiĢ
ve bu ödeneklerin 322.975,01 TL.si kullanılarak %81,37 gerçekleĢme meydana gelmiĢtir.
1- Bütçe Uygulama Sonuçları
Bütçe Giderlerine ilişkin, Birimimizin 2016 yılı bütçe uygulama sonuçları aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
KOD BÜTÇE GİDERLERİ 2016 BAŞLANGIÇ
ÖDENEĞİ **2016 YILSONU TOPLAM ÖDENEK
*2016 YILI GERÇEKLEŞEN HARCAMA TOPLAMI
GERÇEKLEŞME ORANI (%) (*/**)
01 PERSONEL GİDERLERİ 2.525.000,00 2.525.000,00 2.379.609,06 94,24
02 SOSYAL GÜVENLİK KURUMLARINA DEVLET PRİMİ GİDERLERİ
435.000,00 456.240,40 456.240,40 100,00
03 MAL VE HİZMET ALIM GİDERLERİ 237.000,00 396.880,00 322.975,01 81,37
05 CARİ TRANSFERLER
06 SERMAYE GİDERLERİ
07 SERMAYE TRANSFERLERİ
TOPLAM 3.197.000,00 3.378.120,40 3.158.824,47 93,50
Bütçe Gelirlerine ilişkin Birimimizin 2016 yılı bütçe uygulama sonuçları aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | FAALĠYETLERE
ĠLĠġKĠN BĠLGĠ ve DEĞERLENDĠRMELER
41
EKO. KOD BÜTÇE GELİRLERİ *2016 GELİR
TAHMİNİ
*2016 YILSONU
GERÇEKLEŞEN GELİR TOPLAMI
GERÇEKLEŞME
ORANI (%) (*/**)
03 Teşebbüs ve Mülkiyet Gelirleri
04 Alınan Bağış ve Yardımlar ile Özel Gelirler
05 Diğer Gelirler
06 Sermaye Gelirleri
TOPLAM 0 0 0
Bütçe gelirlerine ilişkin hedef ve gerçekleşmeler ile meydana gelen sapmaların nedenleri;
2- Temel Mali Tablolara İlişkin Açıklamalar
3- Mali Denetim Sonuçları
Yüksekokulumuz 2013 yılı içerisinde iç denetim geçirmiĢ olup raporlanan öneriler
doğrultusunda iĢ ve iĢlemler gerçekleĢtirilmektedir.
4- Diğer Hususlar
Çukurova Üniversitesi Ceyhan Kampus alanının güvenlik sorunu ile ilgili defaten
yazıĢmalar yapılmıĢ olup ilgili sorunun tüm taĢra teĢkilatını kapsayacak Ģekilde çözüme
kavuĢturulmasının planlandığı bilgisine ulaĢılmıĢtır.
PERFORMANS BİLGİLERİ
(Kamu Ġdarelerince Hazırlanacak Faaliyet Raporları Hakkında Yönetmeliğin 18/c maddesi
gereğince Performans bilgileri baĢlığı altında,
idarenin stratejik plan ve performans programı uyarınca yürütülen faaliyet ve projelerine,
performans programında yer alan performans hedef ve göstergelerinin gerçekleĢme
durumu ile meydana gelen sapmaların nedenlerine,
diğer performans bilgilerine ve bunlara iliĢkin değerlendirmelere
yer verilecek.)
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | FAALĠYETLERE
ĠLĠġKĠN BĠLGĠ ve DEĞERLENDĠRMELER
42
1- Faaliyet ve Proje Bilgileri
(Birimin 2014 yılı faaliyet döneminde, stratejik amaçlarını gerçekleştirmek için hem Ç.Ü. 2014 Yılı Performans Programı kapsamında faaliyet ve projeleri (aşağıda bilgi amaçlı olarak verilmiştir.) hem de bunun dışında yürütülen faaliyet ve projeleri ile bunların sonuçlarına ilişkin detaylı bilgiler yer alacaktır. Bu kapsamda faaliyetlerin tanımı, hangi amaçla yürütüldüğü ve yıl içerisinde yapılanlara ilişkin bilgilere yer verilecek ve tablolar doldurulacaktır. )
Pe
rfo
rman
s
Gö
ste
rge
leri
20
16
yılı
Faa
liye
t
ve P
roje
leri
Ç.Ü.2016 YILI PERFORMANS PROGRAMINDAKİ FAALİYETLER VE PROJELER
1 Yıllık SCI/SSCI’ da Makale Sayısının Artırılması
1 SCI/SSCI da Yayınlanan Makale
2 Yıllık Alan Endeksli Makale Sayısının Arttırılması
2 Alan Endeksli Makale
3 Yıllık Uluslararası Bildiri Sayısının Artırılması
3 Uluslararası Bildiri
4 Yıllık Ulusal Hakemli Dergide Makale Sayısı
4 Ulusal Hakemli Dergide Makale
5 Yıllık Ulusal Bildiri Sayısının Arttırılması
5 Ulusal Bildiri
6 Eğitime İlişkin Araştırma ve Geliştirme Proje Sayısı Arttırılması
6 Araştırma Projeleri
7 Yıllık Uluslararası Ödül ve Patent Sayısının Arttırılması
7 Uluslararası Ödül ve Patent
8 Basımı Yapılan Kitap, Broşür vs. Sayısının Arttırılması
8 Kitap, Broşür vs. Basımı
9 İdari Kadroların Her Yıl %33 ünün Uyum Programlarından Geçirilmesi
9 İdari Kadroların Uyum Programları
10 Akademik Kadroların Her Yıl %33 ünün Uyum Programlarından Geçirilmesi
10 Akademik Kadroların Uyum Programları
11 Personel Memnuniyetinin Arttırılması ve Sürdürülebilirliliğinin Sağlanması
11 Personele Sosyal Tarnsferleri (Öğle Yemeği+Emekli San.Yönetim Gid.)
12 Derslik ve Eğitim Alanlarının Yenilenmesi, İnşaatının Tamamlanması ve Bakım Onarımı
12 Derslik ve Eğitim Alanları Bakım Onarımı
13 Kampüs Yol, Otopark ve Kalorifer Yapımı, Büyük Onarımı
13 Kampüs Yol, Otopark ve Kalorifer Yapımı Büyük Onarımları
14 Uygulama Hastanesinin Tadilat ve Onarımı
14 Uygulama Hastanesinin Tadilat ve Onarımı
15 Büro, Derslik, Atölye ve Tesis Küçük Onarımları
15 Büro, Derslik, Atölye ve Tesis Küçük Onarımları
16 Açık-Kapalı Spor Tesislerinin Onarımı
16 Açık-Kapalı Spor Tesislerinin Onarımı
17 Makine Teçhizat, Taşıt, Tefrişat Bakım ve Onarımları
17 Makine Teçhizat, Taşıt, Tefrişat Bakım ve Onarımları
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | FAALĠYETLERE
ĠLĠġKĠN BĠLGĠ ve DEĞERLENDĠRMELER
43
18 Laboratuvar Cihazlarının Sayısının %20 Arttırılması
18 Laboratuvar Cihazları Alımı
19 Büro Makinaları, Menkul Mal, Dayanıklı Malzeme Sayısının %20 sininin Yenilenmesi
19 Büro Makinaları, Menkul Mal, Dayanıklı Malzeme Alımları
20 Bilgi Teknolojileri Alımı ve Yenilenmesi
20 Bilgi Teknolojileri Alımı
21 Üniversitemiz Kütüphanesinin sahip olduğu imkanlarının %20 arttırılması
21 Kütüphane Materyalleri Alımı
22 Eğitim ve Öğretimin Sürdürülebilmesi ve Paydaş Memnuniyetinin Artırılması İçin Temizlik Hizmeti Alımı
22 Temizlik Hizmeti Alımı
23 Eğitim ve Öğretimin Sürdülebilmesi ve Paydaş Memnuniyetinin Artırılması İçin Özel Güvenlik Hizmeti Alımı
23 Özel Güvenlik Hizmeti Alımı
24 Eğitim ve Öğretimin Sürdürülebilmesi ve Paydaş Memnuniyetinin Artırılması İçin Sivil Savunma Hizmetlerine Pay Ayrılması
24 Sivil Savunma Hizmeti
25 Önlisans ve Lisans Öğrenci Sayısını %2 oranında Arttırmak
25 Ön Lisans ve Lisans Eğitim ve Öğretimi
26 Önlisans ve Lisans II. Öğretim öğrenci Sayısını %2 oranında Arttırmak
26 Ön Lisans ve Lisans II. Eğitim ve Öğretimi
27 Önlisans ve Lisans Yaz Okulu öğrenci sayısını %2 oranında arttırmak
27 Ön Lisans ve Lisans Yaz Okulu Eğitim ve Öğretimi
28 Yabancı dilde öğrenci sayısını %2 oranında arttırmak
28 Yabancı Dilde Eğitim ve Öğretim
29 İnteraktif ve uygulamalı eğitim modüllerini %2 oranında arttırmak
29 İnteraktif ve Uygulamalı Eğitim
30 Tezsiz Yüksek Lisans Öğrenci Sayısını %2 Oranında Artırmak
30 Tezsiz Yüksek Lisans Eğitim ve Öğretimi
31 Lisans Üstü ve Doktora Öğrenci sayısını %2 Oranında Artırmak
31 Lisansüstü Doktora Eğitim ve Öğretimi
32 Öğrenci Memnuniyetinin Artırılması için İdari Hizmetlerin (SKS+Öğrenci işleri) Sunumunun İyileştirilmesi
32 Öğrenci Memnuniyeti İçin İdari Hizmetlerin Sunumu
33 Öğrenci Memnuniyetinin Artırılması için Beslenme Hizmeti Sunumunun İyileştirilmesi
33 Öğrenci Memnuniyeti İçin Beslenme Hizmetlerinin Sunumu
34 Öğrenci Memnuniyetinin Artırılması için Sağlık Hizmetlerinin Sunumunun İyileştirilmesi
34 Öğrenci Memnuniyeti İçin Sağlık Hizmetlerinin Sunumu
35 Öğrenci Memnuniyetinin Artırılması için Spor Kültür ve Diğer Hizmetlerin Sunumunun İyileştirilmesi
35 Öğrenci Memnuniyeti İçin Spor, Kültür ve Diğer Hizmetlerin Sunumu
36 Öğrenci-Öğretim elemanı değişim programlarının daha etkili hale getirmek, Yurt dışında staj yapan öğrenci sayısını %20 arttırmak,
36 Yurtdışı Öğrenci Değişim Projesi
37 Öğrenci-Öğretim elemanı değişim programlarının daha etkili hale getirmek, Yurt dışında staj yapan Öğretim Elemanı sayısını %20 arttırmak,
37 Yurtdışı Personel Değişim Projesi
38 Uluslararası Kuruluşlara üyeliğin sürdürülmesi
38 Uluslararası Kuruluşlara Üyelik Giderleri
39 AB uluslar arası projeleri %3 oranında arttırmak
39 AB Uluslararası Proje Giderleri
40 Yılda en az bir defa uluslararası bilimsel sempozyumlar düzenlemek
40 Uluslararası Bilimsel Sempozyum Giderleri
41 Fuar, Organizasyon, Bahar Şenlikleri Aracılığıyla Tanınırlılığı Arttırmak
41 Tanıtma,Temsil, Fuar, Organizasyon Giderleri
42 Toplum Yararına Tarihi Gün Yüzüne Çıkartmak İçin Arkeolojik Kazı Gerçekleştirmek
42 Arkeolojik Kazı Giderleri
43 Türkiye'nin Önemli Referans Uygulama ve Araştırma Hastanesi Olmak
43 Araştırma ve Uygulama Hastanesi Hizmetleri
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | FAALĠYETLERE
ĠLĠġKĠN BĠLGĠ ve DEĞERLENDĠRMELER
44
Birimimizin 2016 yılı faaliyet bilgilerine ilişkin tablo aşağıda gösterilmiştir.
FAALİYET TÜRÜ
DÜZENLENEN TOPLANTI SAYISI
Ulusal Uluslararası Toplam
Sempozyum ve Kongre
Konferans
Panel
Seminer 2 2
Açık Oturum
Söyleşi
Tiyatro
Konser
Sergi
Turnuva
Teknik Gezi 1 1
Eğitim Semineri
2016 Yılı Yayınlarla ilgili Birimimizin faaliyet bilgileri aşağıda gösterilmiştir.
(Adı geçen birimler dışındaki tüm birimler, birim bazında dolduracak. KÜTÜPHANE VE DOKÜMANTASYON DAİRE BAŞKANLIĞI ÜNİVERSİTE BAZINDA DOLDURACAKTIR.)
YAYIN TÜRÜ SAYISI
Uluslararası Makale (WOS:382) 10
Ulusal Makale -
Uluslararası Bildiri 6
Ulusal Bildiri -
Kitap -
Üniversiteler arasında yapılan ikili anlaşmalara ilişkin bilgiler aşağıda gösterilmiştir.
(BU TABLO SADECE DIŞ İLİŞKİLER BİRİMİ TARAFINDAN ÜNİVERSİTE BAZINDA DOLDURULACAKTIR. SATIR EKLEME VE ÇIKARMAYLA DEĞİŞİKLİK YAPILABİLİR.)
ÜLKE ADI ANLAŞMANIN İÇERİĞİ ANLAŞMA SAYISI
ALMANYA ERASMUS
AVUSTURYA ERASMUS
BELÇİKA ERASMUS
BULGARISTAN ERASMUS
ÇEK CUMHURİYETİ ERASMUS
DANİMARKA ERASMUS
ESTONYA ERASMUS
FİNLANDİYA ERASMUS
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | FAALĠYETLERE
ĠLĠġKĠN BĠLGĠ ve DEĞERLENDĠRMELER
45
FRANSA ERASMUS
HOLLANDA ERASMUS
İNGİLTERE ERASMUS
İSPANYA ERASMUS
İSVEÇ ERASMUS
İTALYA ERASMUS
LETONYA ERASMUS
LİTVANYA ERASMUS
MACARİSTAN ERASMUS
POLONYA ERASMUS
PORTEKİZ ERASMUS
ROMANYA ERASMUS
SLOVAKYA ERASMUS
SLOVENYA ERASMUS
YUNANİSTAN ERASMUS
ERASMUS TOPLAMI 0 ABD İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
BULGARİSTAN İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
İTALYA İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
ALMANYA İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
PORTEKİZ İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
ÇİN İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
İNGİLTERE İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
FRANSA İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
İSVİÇRE İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
BELÇİKA İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
POLONYA İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
ARNAVUTLUK İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
BOSNA HERSEK İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
KIRGIZİSTAN İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
KAZAKİSTAN İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
AZERBAYCAN İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
UKRAYNA İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
RUSYA İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
İSRAİL İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
SURİYE İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
ÜRDÜN İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
KKTC İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
SUDAN İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
BELARUS İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
TAYLAND İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
ENDONEZYA İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ
İŞ BİRLİĞİ PROTOKOLLERİ TOPLAMI 0
GENEL TOPLAM 0
2013-2015 Dönemine ilişkin Erasmus programı hakkındaki bilgiler aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.
(BU TABLO SADECE DIŞ İLİŞKİLER BİRİMİ TARAFINDAN ÜNİVERSİTE BAZINDA DOLDURULACAKTIR. SATIR EKLEME VE ÇIKARMAYLA DEĞİŞİKLİK YAPILABİLİR.) Öğrenim Hareketliliği Öğrenci Sayısı Hareketlilik Hibesi
Staj Hareketliliği Öğrenci Sayısı Hareketlilik Hibesi
Personel Ders Verme Hareketliliği Personel Sayısı Hareketlilik Hibesi
Personel Eğitim Alma Hareketliliği Öğrenci Sayısı Hareketlilik Hibesi
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | FAALĠYETLERE
ĠLĠġKĠN BĠLGĠ ve DEĞERLENDĠRMELER
46
Hareketliliğin Organizasyonu Harcamaları Harcama Tutarı
Editörlük ve hakemlik yapan öğretim üyesi sayısı aşağıda gösterilmiştir.
EDİTÖRLÜK/HAKEMLİK YAPAN ÖĞRETİM ÜYESİ
SAYISI
EDİTÖRLÜK/HAKEMLİK YAPILAN KİTAP SAYISI
DERGİ HAKEMLİĞİ YAPAN ÖĞRETİM ÜYESİ SAYISI
HAKEMLİĞİ YAPILAN DERGİ SAYISI
Birimimizin proje bilgileri aşağıda gösterilmiştir.
(Adı geçen birimler dışındaki tüm birimler, birim bazında dolduracak. Adı geçmeyen projeler için satır eklenerek değişiklik yapılabilir. BİLİMSEL ARAŞTIRMA PROJELERİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ ÜNİVERSİTE BAZINDA DOLDURACAKTIR.)
PROJELER ÖNCEKİ YILDAN
DEVREDEN PROJE
YIL İÇİNDE EKLENEN PROJE
TOPLAM YIL İÇINDE
TAMAMLANAN PROJE
TOPLAM ÖDENEK (¨)
DPT
TÜBİTAK
SANTEZ
BAP 1 2 3 1 12000
AB
TOPLAM 1 2 3 1 12000
2014 yılında yatırım projeleri kapsamında başlayan, devam eden ve biten projeler aşağıdaki tabloda
belirtilmiştir.
(Adı geçen birimler dışındaki sermaye ödeneği olan tüm birimler, birim bazında dolduracak. YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI ÜNİVERSİTE BAZINDA DOLDURACAKTIR.)
PROJE ADI AÇIKLAMA
2- Performans Sonuçları Tablosu
(Birimler, Ç.Ü. 2016 yılı performans programında yer alan performans göstergelerinin 2016 yılı
hedeflenen ve gerçekleşen sonuçlarına ilişkin bilgileri sadece kendilerini ilgilendiren kısımlarla sınırlı olmak suretiyle aşağıdaki tabloyu dolduracaklardır.)
(*Birim bazında doldurulacak. 2016 yılı için birim bazında hedeflenen gösterge düzeyi belirlememiş birimler ile kurum bazında verisi olmayan birimler sadece Birim Bazında 2016 Yılsonu Gerçekleşme Düzeyi ve Birim Bazında Gerçekleşme Durumu sütununu dolduracaktır.)
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | FAALĠYETLERE
ĠLĠġKĠN BĠLGĠ ve DEĞERLENDĠRMELER
47
(**Kurum bazında doldurulacak (bu sütunla ilgili elinde kurum genelinde veri olan birimler ayrıca bu sütunu da dolduracaktır. Eğer yok ise boş bırakılacaktır.)
PERFORMANS GÖSTERGESİ SONUÇLARI (PGS) TABLOSU
Performans Hedefi Performans Göstergesi
Kurum Bazında 2015Yılı
Hedeflenen Gösterge
Düzeyi (2014 Yılı
Performans Programı )
*Birim Bazında 2015 Yılı
Hedeflenen Gösterge
Düzeyi
**Kurum Bazında 2015
Yılsonu Gerçekleşme
Düzeyi
*Birim Bazında 2015
Yılsonu Gerçekleşme
Düzeyi
**Kurum Bazında
Gerçekleşme Durumu
(Başarılı/Başarısız vb…)
*Birim Bazında
Gerçekleşme Durumu
(Başarılı/Başarısız vb…)
Yıllık SCI/SSCI’ da Makale Sayısının Arttırılması
SCI/SSCI Makale Sayısı
Yıllık Alan Endeksli Makale Sayısının Arttırılması
Alan Endeksli Makale Sayısı
Yıllık Uluslararası Bildiri Sayısının Arttırılması
Uluslararası Bildiri Sayısı
Yıllık Ulusal Hakemli Dergide Makale Sayısının Arttırılması
Ulusal Hakemli Dergide Makale Sayısı
Yıllık Ulusal Bildiri Sayısının Arttırılması
Ulusal Bildiri Sayısı
Eğitime İlişkin Araştırma ve Geliştirme Proje Sayısı Arttırılması
Bilimsel Araştırma Proje Sayısı
Eğitime İlişkin Araştırma ve Geliştirme Proje Sayısı Arttırılması
TUBİTAK Proje Sayısı
Eğitime İlişkin Araştırma ve Geliştirme Proje Sayısı Arttırılması
SAN-TEZ Proje Sayısı
Eğitime İlişkin Araştırma ve Geliştirme Proje Sayısı Arttırılması
DPT Araştırma Proje Sayısı
Yıllık Uluslararası Ödül ve Patent Sayısının Arttırılması
Ödül ve Patent Sayısı
Basımı Yapılan Kitap, Broşür vs. Sayısının Arttırılması
Basımı Yapılacak Kitap vb. Sayısı
İdari Kadroların Her Yıl %33 ünün Uyum Programlarından Geçirilmesi
Uyum Programı Alan İdari Personel Sayısı
Akademik Kadroların Her Yıl %33 ünün Uyum Programlarından Geçirilmesi
Uyum Programı Alan Akademik Personel Sayısı
Personel Memnuniyetinin Arttırılması ve Sürdürülebilirliğinin Sağlanması
Öğle Yemeği Yardımı Yapılan Personel Sayısı
Personel Memnuniyetinin Arttırılması ve Sürdürülebilirliğinin Sağlanması
Emekli Kesenekleri Yönetim Giderine Katılım Payı Ödenen Personel Sayısı
Derslik ve Eğitim Alanlarının Yenilenmesi, İnşaatının Tamamlanması ve Bakım Onarımı
Yenilenen Derslik ve Eğitim Alanı (metrekare)
Kampüs Yol, Otopark ve Kalorifer Yapımı, Büyük Onarımı
Yenilenen Yol, Otopark ve Kalorifer Tesisatı (metrekare)
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | FAALĠYETLERE
ĠLĠġKĠN BĠLGĠ ve DEĞERLENDĠRMELER
48
Uygulama Hastanesinin Tadilat ve Onarımı
Uygulama Hastanesi Onarılan Alanı (metrekare)
Büro, Derslik, Atölye ve Tesis Küçük Onarımları
Büro, Derslik, Atölye ve Tesis Küçük Onarımları (metrekare)
Açık-Kapalı Spor Tesislerinin Onarımı
Açık-Kapalı Spor Tesisi Onarım Alanı (metrekare)
Makine Teçhizat, Taşıt, Tefrişat Bakım ve Onarımları
Makine Teçhizat, Taşıt, Tefrişat Bakım ve Onarımları (adet)
Laboratuvar Cihazlarının Sayısının %20 Arttırılması
Laboratuvar Cihazları Sayısı
Büro Makinaları, Menkul Mal, Dayanıklı Malzeme Sayısının %20 sininin Yenilenmesi
Büro Makinaları, Menkul Mal, Dayanıklı Malzeme Sayısı
Bilgi Teknolojileri Performans Hedefi Alımı ve Yenilenmesi
Yenilenen Bilgi Teknolojileri Sayısı
Üniversitemiz Kütüphanesinin sahip olduğu imkânlarının %20 arttırılması
Kütüphane Materyalleri Sayısı
Eğitim ve Öğretimin Sürdürülebilmesi ve Paydaş Memnuniyetinin Artırılması İçin Temizlik Hizmeti Alımı
Temizlik Hizmeti Adedi
Eğitim ve Öğretimin Sürdürülebilmesi ve Paydaş Memnuniyetinin Artırılması İçin Özel Güvenlik Hizmeti Alımı
Özel Güvenlik Hizmeti Adedi
Eğitim ve Öğretimin Sürdürülebilmesi ve Paydaş Memnuniyetinin Artırılması İçin Sivil Savunma Hizmetlerine Pay Ayrılması
Sivil Savunma Hizmeti Adedi
Ön Lisans ve Lisans Öğrenci Sayısını %2 Oranında Arttırmak
Ön Lisans ve Lisans Öğrenci Sayısı
Ön Lisans ve Lisans II. Öğretim Öğrenci Sayısını %2 Oranında Arttırmak
Ön Lisans ve Lisans II. Öğretim Öğrenci Sayısı
Ön Lisans ve Lisans Yaz Okulu Öğrenci Sayısını %2 Oranında Arttırmak
Ön Lisans ve Lisans Yaz Okulu Öğrenci Sayısı
Yabancı dilde eğitim program sayısını arttırmak
Yabancı Dilde Öğrenim Gören Öğrenci Sayısı
İnteraktif ve Uygulamalı Eğitim Modüllerini %2 Oranında Arttırmak
İnteraktif ve Uygulamalı Eğitim Modül Sayısı
Tezsiz Yüksek Lisans Öğrenci Sayısını %2 Oranında Arttırmak
Tezsiz Yüksek Lisans Öğrenci Sayısı
Lisansüstü ve Doktora Öğrenci Sayısını %2 Oranında Arttırmak
Lisansüstü ve Doktora Öğrenci Sayısı
Öğrenci Memnuniyetinin Arttırılması İçin İdari Hizmetlerin (SKS+Öğrenci İşleri) Sunumunun İyileştirilmesi
İdari Hizmet Sunulan Öğrenci Sayısı
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | FAALĠYETLERE
ĠLĠġKĠN BĠLGĠ ve DEĞERLENDĠRMELER
49
Öğrenci Memnuniyetinin Arttırılması İçin Beslenme Hizmeti Sunumunun İyileştirilmesi
Beslenme Hizmeti Sunulan Öğrenci Sayısı
Öğrenci Memnuniyetinin Arttırılması İçin Sağlık Hizmetlerinin Sunumunun İyileştirilmesi
Sağlık Hizmeti Sunulan Öğrenci Sayısı
Öğrenci Memnuniyetinin Arttırılması İçin Spor, Kültür ve Diğer Hizmetlerin Sunumunun İyileştirilmesi
Sağlık Hizmeti Sunulan Öğrenci Sayısı
Öğrenci-Öğretim Elemanı Değişim Programlarının Daha etkili Hale Getirmek, Yurt Dışında Staj Yapan Öğrenci Sayısını %20 Arttırmak
Yurt Dışında Öğrenim Gören ve Staj Yapan Öğrenci Sayısı
Öğrenci-Öğretim Elemanı Değişim Programlarını Daha Etkili Hale Getirmek, Yurt Dışında Staj Yapan Öğretim Elemanı Sayısını %20 Arttırmak
Yurt Dışında Ders Veren ve Eğitim Alan Personel Sayısı
Uluslararası Kuruluşlara Üyeliğin Sürdürülmesi
Uluslararası Kuruluşlara Üyelik Sayısı
AB Uluslar Arası Projeleri % 3 Oranında Arttırmak
AB ve Uluslararası Proje Sayısı
Yılda En Az Bir Defa Uluslararası Bilimsel Sempozyumlar Düzenlemek
Uluslararası Bilimsel Sempozyum Sayısı
Fuar, Organizasyon, Bahar Şenlikleri Aracılığıyla Tanınırlığı Arttırmak
Tanıtım, Fuar ve Organizasyon Sayısı
Toplum Yararına Tarihi Gün Yüzüne Çıkarmak İçin Arkeolojik Kazı Gerçekleştirmek
Arkeolojik Kazı Alanı
Türkiye’nin Önemli Referans Uygulama ve Araştırma Hastanesi Olmak
Uygulama Hastanesinden Yararlanan Hasta Sayısı
3- Performans Sonuçlarının Değerlendirilmesi
Yüksekokuldaki tüm bürolar en verimli Ģekilde iĢletilmiĢ, çalıĢan personelin kendisini
geliĢtirebilmesi için motive edilerek, azami ölçüde yararlanılmıĢtır.
Arzu edilen ölçülerde amacına ulaĢılmıĢtır.
4- Performans Bilgi Sisteminin Değerlendirilmesi
(Performans göstergelerine ilişkin değerlendirmeler, veri toplanması, işlenmesi ve kalitesine ilişkin değerlendirmeler, veri elde edilmeyen durumlar ve nedenleri ile performans bilgi sisteminin geliştirilmesine yönelik birim tarafından yürütülen çalışmalara yer verilir.)
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | KURUMSAL KABĠLĠYET ve KAPASĠTENĠN
DEĞERLENDĠRĠLMESĠ
50
5- Diğer Hususlar
(Bu başlık altında, yukarıdaki başlıklarda yer almayan fakat birimin performansı açısından gerekli görülen konular özet olarak belirtilir.)
III- KURUMSAL KABİLİYET ve KAPASİTENİN DEĞERLENDİRİLMESİ
Yüksekokulumuzda iç kontrolle ilgili çalıĢmalar Üniversitemiz Ġç Kontrol
çalıĢmalarına paralel olarak yürütülmektedir. Fiziki ve finansal kaynakların verimli,
ekonomik kullanılması, hesap verilebilirlik çerçevesinde kullanılması,
varlıklarımızın kayıt altına alınması, istek ve önerilerin gerçek ihtiyaca göre
belirlenmesi, yetki ve sorumlulukların dağıtılması, görev tanımlarının çalıĢanların
eğitim ve yeteneklerine göre yeniden düzenlenmesi, personelin öğrenim düzeylerini
yükseltmeleri ve hizmet içi eğitimlere katılmaları yönünde teĢvik edilmeleri, ödeme
belgelerinin mevzuata uygun olarak hazırlanması için gösterilen çaba, planlanan
faaliyetlerin gerçekleĢmesine olumlu katkı sağlamıĢtır.
ÜSTÜNLÜKLER
a-Yüksekokulumuzun ulusal ve uluslar arası düzeyde tanınan bir üniversitenin bünyesinde olması
b- Sanayi ve ticari iĢ sektörlerinin, Yüksekokulumuzun yetiĢtireceği ara insan gücüne büyük
ihtiyaç duyması
c-Mezun olanların eğitim almıĢ ara eleman olarak tercih edilerek daha kolay iĢ bulmaları
d- Bölgemizde bulunan Yumurtalık Serbest Bölgesi ve Enerji Ġhtisas alanlarında yapılan yeni
yatırımlar sonucu mezun olanlar için iĢ imkanlarının hızla artma potansiyeli taĢıması.
A- ZAYIFLIKLAR
a-Her bir öğretim elemanına düĢen öğrenci sayısının fazla olması
b-4702 sayılı Yasanın getirdiği uygulama zorlukları sınavsız geçiĢ sistemi ile meslek
BĠRĠM FAALĠYET RAPORU | ÖNERĠ VE
TEDBĠRLER
51
yüksekokuluna yerleĢtirilen öğrencilerin eğitim düzeylerinin çok düĢük olması
c-Akademik ve idari kadro yetersizliği
d-Bina, dershane, atölye ve laboratuvar gibi alt yapı eksiklikleri
B- DEĞERLENDİRME
a-Üstünlüklerin arttırılması, zayıflıkların azaltılması için gerekli çaba gösterilecektir.
b-Yüksekokulumuzda nitelikli öğrenci yetiĢtirilmesi maksadıyla akademik ve idari personel
ihtiyacının giderilmesi, en azından her program için 3 öğretim elemanının bulunması, bir çoğu
emekliliği hak etmiĢ idari personel yerine istihdam edilecek yeni personelin hizmet içi eğitimi
büyük önem taĢımaktadır.
IV- ÖNERİ VE TEDBİRLER
Yüksekokulumuzda çağın ihtiyaçlarına cevap verecek ara elemanların yetiĢtirilebilmesi için
laboratuvar atölye ve alt yapı imkanlarının iyileĢtirilmesi ve akademik kadronun güçlendirilmesi
için gerekli çalıĢmalar yapılmakta olup, bir Mühendislik Fakültesi ve bir Meslek
Yüksekokulunun konuĢlandığı Çukurova Üniversitesi Ceyhan Kampus alanının güvenlik, yemek,
park bahçe, temizlik hizmetleri gibi ortak faaliyetler için Ceyhan Kampusu’na ait idari müdürlük
kurulması halinde hem bu hizmetlerin aksatılmadan ve daha etkin bir biçimde verilmesi
sağlanırken, bizlerinde asıl görevimiz olan eğitim ve öğretim faaliyetlerimize odaklanmamızı
sağlayacaktır.
Recommended