桃園縣立中壢國民中學 103 學年度第一學期期初校務會議紀錄 時間：103...

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桃園縣立中壢國民中學 103學年度第一學期期初校務會議紀錄

時間：103年 9月 1日下午 16時 地點：視聽中心

主席：校長羅新炎 紀錄：楊 麗 雲

※主席報告出席人數：129人

※主席宣布開會

※上次會議決議事項執行情形：

※提案單位：訓導處

※提案說明：

配合教育部「高級中等學校訂定學生獎懲規定注意事項」規定，

學校訂定獎懲實施要點需依照時空推移及主客觀環境之變化，進行

修正，經檢查本校國中學生實施獎懲要點須修正部分如下:

原辦法 修正後

第六點

(四)學生生活行為合於下列規定之一者，除

記大功外，應予特別獎勵:

6.提倡或響應愛國運動，有優越表現

者

刪除

第六點

(九)學生生活行為合於下列規定之一者，除

記大過外，應予特別懲罰:

3.侮辱國家元首或毀損國旗者

刪除

※決 議：全體同仁均無異議熱烈鼓掌通過。

※臨時動議：

※提案 人：輔導室吳翠梅主任

※提 案：針對學生成績補考以及影響免試超額比序權益措施方案作

法有待商確？

※提案說明：學生如果四領域不及格無法領畢業證書，需進行補救教學

或補考，不該只有國、英、數、自四領域辦理，應尊重學

生學習意願提供八大領域皆有補救教學或補考的機會。

※決 議：一、因應十二年國教政策，須學習領域成績至少四大領域

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達到 60分以上，始能畢業，故請老師打成績時要特別

注意。

二、因為 8月 4日成績才會出來，要用補救教學或補考方

式辦理，屆時再依實際人數另行討論，但 PR值在百

分之三十五以下的補救教學仍應先行持續辦理。

三、補救教學方式已經二次課發會討論，開學後請教務處

與各領域召集人，再另行研討及時補救要用「多元評

量」或以「補考」的方式辦理。

※新進人員介紹：

※頒 獎：

※校長報告：

※恭賀本校陳威成老師、蕭濬程組長指導學生參加第 54屆全

國科展榮獲佳作

※恭喜本校教務行政團隊參加 INNOSCHOOL比賽榮獲全國優

等。林信宇老師榮獲優等、蘇柏元組長榮獲標竿(特優)

※恭賀游淑媛老師榮獲今年師鐸獎.

一、八十週年校慶活動準備工作：籌備、榮譽、主任委員、刊物、節

目等。

二、政令宣導：十二年國教、正向管教、反霸凌、紫錐花運動、禁止

體罰、性平、專業社群、教師專業評鑑、班級經營、高風險家

庭、通報、兒少保研習等。

三、請各處室於各項教學、活動中（如：課程實施、週班會、導師時

間、升旗及各項家長參與之會議與活動）融入「人權、法治、品

德、正向管教、生命、性別平等、兒少保護與犯罪預防、中輟生

輔導等教育」議題，達到發展勝於預防，預防勝於治療的功能。

四、鼓勵教師們利用共同領域時間、教學研究會時間，安排不同類型

的活動（含學術性、休閒性、競技性…），除增加教師專業成長外，

亦能提昇同仁身心靈健康與生活品質。

五、強化親師生互動機制：最近學生問題行為漸增，請全體同仁共同

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關心學生在學校的情況，辨識可能之問題，即早發現，即早處理。

六、感謝各處室及指導老師們的努力，本學年學校獲得多項的獎項，

不僅代表全體同仁的專業付出得到肯定，而且許多學生也可以因

為對外比賽得獎，在升學的申請中獲得加分，更容易進入心目中

理想的學校。

多元文化的時代裡，存在著不同的族群、性別、階級、宗教

信仰、能力差異、社經地位、政治理念、身心發展…等文化差異，

每個人根據自己的成長與學習所得，表現出不同的行為、技能與

習性。學生更是尚未成熟的個體，尤其需要具有愛心、耐心、肯

付出、有能力的教師指導與協助。我們需要多瞭解多元價值、尊

重差異、悅納異議、多元包容，才能營造真正的友善校園。

加之後現代主義之盛行，吾人無法一味追求普遍性、共通

性、一致性、絕對性的作法，仍需注重獨特性、差異性、多元性、

相對性的策略原則，雖然這過程需要花費更多的時間與精力，但

這正符合因材施教的理念。辛苦大家了！

人生七個“然”：

凡事順其自然，遇事處之泰然，得意之時淡然，

失意之時坦然，艱辛曲折必然，歷盡蒼桑悟然，

願您活得悠然。

※家長會長報告：我只有一個請求，請各位老師用心對待學生、教好學

生，並保護好自己的健康，謝謝大家。

※教務處報告：

教務主任

一、本學期 9月 11(四)、12(五)舉行八、九年級複習考(模擬會考題型)，

屆時請八年級、九年級任課老師依照課表協助監考。

二、本學期行事曆已發與同仁，請同仁們確認各項活動的進行時間 ，

若有任何問題及建議請在會議中提出，也提醒同仁本學期國定假

日中秋節 9/8(一)、國慶日 10/10(五)、元旦 1/1(四)，皆無補假。

三、再次提醒因應十二年國教政策，全體學生須學習領域成績至少四

大領域達到 60分以上，始能畢業，藝能科、健體、綜合領域五學

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期平均成績須及格者始各得 3分，請老師們在評分時要審慎考慮，

避免影響學生的升學權益。另外今年九年級會考加算數學非選題

及英聽成績，八年級加算作文成績。

四、本學期課程因兼代課聘任不易，代兼課眾多，感謝同仁們協助多

上課，也謝謝校長，所有行政同仁、導師、專任教師大家在教育

工作上的付出，讓中壢國中穩定發展。

五、謝謝九年級導師(含任課)團隊從暑假開始為學生升學做各項的討論

及努力，並一起配合行政共同指導學生複習新舊教材。

六、感謝游淑媛老師、邱皇旗老師、王耘婕老師、潘佳伶老師、蕭濬

程組長、裘旼旼組長、陳威成老師黃志偉老師、程鈺涵老師、林

鳳婷老師、林琪芳老師、范馨芳老師，及本年度實習老師，在暑

假期間支援補救教學及補考事宜，讓本校 103年度暑期補救教學

順利完成。

七、依據縣府來文，本校承辦「活化教學分組合作學習」專業社群，

由各領域有意願同仁共同推動；「國民中學學生學習成就評量標

準」，由音樂科同仁推動；「整合型視覺形式美感教育實驗計畫」

由葉國康老師為本計畫種子教師，推動班級為 709，感謝參與同仁

的付出與努力，中壢國中因您而更好。

教學組長

一、103年度第三期補救教學成果，八年級四個領域以上不及格人數為

23人，九年級四個領域不及格人數為 80人；經補救教學及補考通

過人數，八年級 19人，九年級 53 人。

二、103年度第四期補救教學課程，預計於 9/29(一)開始上課，開學後

會通知各科後 35%學生至電腦教室實施線上施測，有意願替學生

上補救教學的老師，請向教學組報名，感謝您的付出。

三、教育部委託國立高雄師範大學建置之全國教師在職進修資訊網（以

下簡稱進修網）協助該署統計旨揭項目達標值：各校有關十二年

國民基本教育五堂課其中國中有效教學、多元評量、差異化教學

及國民中學學生學習成就評量標準等研習，請各位老師(含代理代

課教師)務必完成課程。此項列為教育部重要評鑑指標。

四、各位老師課表上若有任何問題，請於 9/5(五)前向教學組提出，以

便於行政作業，謝謝。

五、103學年度第八節輔導課，上課日期為 103.9.5(五)至 104.1.9(五)

止，共 80節課。

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註冊組長

班上若有經濟弱勢或家庭突遭變故的學生，繳不出註冊費或課輔費，

經過導師電訪確認後，請向訓育組領取教育儲蓄專戶申請表，協助需

要的學生申請。

設備組長

一、筆記型電腦借用請務必遵守「當天借，當天還」原則，若因公務，

有特別需求，必須連續借用多日，請另填黃色借用單。

二、期末班級資訊包回收清點，部分班級有遺失、損壞的情形，然而

較上學期情形已改善許多，感謝導師的協助，請導師繼續協助叮

嚀班上的設資股長務必妥善保管，如有遺失損壞也請立即向設備

組補購。七、八年級的配線包將於幹部訓練時發下，若有急用，

可至教務處借用。

三、本學期設備組承辦校內活動簡要列表如下，請八年級導師協助叮

嚀班上同學及早準備、按時程繳件，謝謝！也感謝自然科、國文

科老師的協助！

活動名稱 預定報名時間 預定公告

辦法時間

校內相關繳件期限

及活動日期

發明展 103.9.9 103.6 已公告

103.9.9

科 展 103.9.15-11.5 103.9.9 103.12.10

閱讀專

題競賽 103.9.15-11.14 103.9.9

104.1.2繳交專題研

究摘要

104.2.26繳交專題報

告 3份

104.3.6繳交簡報

PPT 檔

104.3.10現場報告

科 學

園遊會 103.12.12 103.11.17

103.12.12繳交攤位

說明

103.12.26設攤

四、本學期七、八年級將繼續執行每週一「晨讀 10分鐘」活動，由設

資股長統一填寫晨讀記錄表，並於第一次段考後納入生活榮譽競

賽加分項目，實施狀況、調整與修正將於第一次導師會報時詳細

說明討論。

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五、本學期《閱讀風雲榜》閱讀認證活動將繼續進行，上學期末結業

式已完成認證紀念護照頒發，本學期所有認證等級資料將清除重

計，活動辦法將於設資股長幹部會議時轉發給各班。

六、103學年度第 1學期教師專書閱讀將在 11/22(六)9:00-12:00假桃園

市同安國小舉行。本次活動採筆試方式辦理，每科書目報名費用

為 200元，每人最多報名 5科。書目：《陽光教室的 14堂課：不

可不知的教室管理學》、《適性探索啟發孩子的潛能》、《認識 PISA

與培養我們的素養》、《發現孩子的亮點》、《老師，我有話要說：

學生權利守則》、《好老師會做的 20 件事》。相關專書教務處將撥

經費購入，請有意願參加測驗的教師可至教務處設備組借閱，簡

章詳情請上學校公佈欄查詢。

※訓導處報告：

一、本年度常態性社團：合唱團、太古社、自由車隊、籃球隊、田徑

隊、羽球隊、射擊隊、跆拳道社，老師可多鼓勵同學多元參與，

或提供學業低成就的同學適性發展的機會。

二、儀態、紀律是學習的基礎，本學年訓導處持續堅持服裝儀容的管

理，雖然取消髮禁、不能因服裝儀容處罰學生，我們會用多元輔

導的手段來達成要求，這部分也請所有老師與訓導處齊一陣線。

訓育組

一、桃園縣 103學年度學生音樂比賽校內報名截止日為 9/5（一），煩請

導師轉告欲報名桃園縣 103學年度學生音樂比賽的同學，於校內報

名截止日前至訓育組報名，逾時不候。另外，桃園縣 103學年度學

生音樂比賽實施要點已公告於學校網頁最新消息，歡迎有興趣的同

學上網觀看。

二、桃園縣 103學年度學生美術比賽校內報名截止日為 9/29（一），煩請

導師轉告欲報名桃園縣 103學年度學生美術比賽的同學，於校內報

名截止日前至訓育組報名，逾時不候。另外，桃園縣 103學年度學

生美術比賽實施要點已公告於學校網頁最新消息，歡迎有興趣的同

學上網觀看。

生教組

一、發下愛心導護輪值表，請各主任、組長、專任老師留意值週時間與

地點，若有協調變動，務必盡早告知生教組。學校各組組長皆於舊

校門輪值，輪值時間為早上 6:55(開大門)-7:30，下午為 4:45-5:00(關

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大門)，大門遙控鑰匙在訓導處鑰匙櫃，請組長留意自己值週時段並

於值週前先至訓導處了解相關作業。若有需要哨子請向生教組領取。

二、發下八年級交通糾察與環保小尖兵工作表，請八導協助安排適當人

選並按時服務。開學第一週協調由本校七、八年級籃球隊選手協助

擔任，第二週起開始進行八年級交通輪值，801、802值週班級因時

間緊迫，請老師協助盡快協助排定適當人選，並請值週同學於九月

三日(三)中午午休時間到訓導處找生教組長。

三、發下特定人員名單以及青出於籃體技營學生推薦名單給導師，請導

師盡快將建議名單提供給訓導處生教組，若班上無相關建議名單，

也請導師簽名後將資料交回訓導處生教組，青出於籃名單原則上以

九年級為主。(因有特殊學生名單，請導師不要找學生代傳)

四、對於服儀規定請老師們齊一標準：

（一）頭髮不染不燙，不怪異髮型，勿因為頭髮問題處罰學生，無

法管教者請送至訓導處。

（二）書包要有反光條，不得任意切割，可將魔鬼沾割掉。

（三）夏天女生襪子不得高於膝蓋。

（四）不允許學生以任何理由在教室區穿背心、內衣等非規定服裝。

（五）不得帶瞳孔放大鏡片或有色隱形眼鏡。

（六）不得帶任何非宗教性項鍊、手鍊、耳環、舌環、飾品。

五、學校將於開學第二週週五（9/12）第一節課舉行「教師加強反毒知

能研習」，地點為本校視聽教室，請該節課空堂之教師(含專任、代

課、實習老師等)上網報名。該時段八、九年級學生進行模擬考，七

年級學生活動為訓導處主辦之「防火防災演練暨防火防災宣導」，地

點在本校操場，當日將全程進行拍照及攝影，請導師提醒學生遵守

秩序以及配合流程。

當日流程為：

（一）七年級學生當日於早上 8:00 於教室等待無聲廣播通知。

（二）無聲廣播通知：現在發生地震，請同學蹲在桌子旁邊並保持

鎮定，用書包保護頭部。

（三）五分鐘後無聲廣播通知：此時地震停止，請學生依照緊急疏

散路線進行疏散，安靜移動到操場集合並點名。

（四）操場集合完畢後進行防災宣導教育。

（五）學校添購三台投籃機，未來若有學生累積記優點六次或嘉獎

一次，可兌換投籃機代幣兩枚，歡迎老師多加利用。

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體育組

一、103學年度健康操比賽日期訂為：103/10/29（三）下午 5、6節。

二、第八十屆校慶運動會 11/7（五）運動員仍需集合但不表演、運動員

宣誓、會旗進場及校長致詞，11/8（六）八、九年級進行創意進場、

校史室開慕、跑道落成、來賓致詞、節目表演、趣味競賽。

三、體育器材之借用或歸還由各班體育股長負責於上課前至器材室領

取，並登入於器材借用簿內。借用之體育器材用畢必須立即歸還，

如有延期或故意拖延時間歸還，除予適當之處分外並停止借用權一

星期。

※總務處報告：

響應政府節能減碳政策，請同仁們隨手關燈、關電風扇及關

水龍頭。為創造更優秀學習環境，請同仁們一起提醒同學愛惜公

物及學校各項設備。

一、本校校園修繕概況報告：

（一）水塔已完成保養清潔，請師生安心使用

（二）飲水機檢查及更換濾心，水質檢查

（三）全校校園公物安全檢核管理及維護完成

二、開學重要行事：

（一）103學年度本學期，午餐已完成招標，採用異質性最有利標招

標，聘請專家學者進場評比：四家廠商得標，分別是津味˙松

晟˙榮興˙立宇˙四家廠商皆為公糧米使用廠商，政府有規

定，需於每個月多提供一次有機蔬菜，故學期一開始就會要求

執行規定。

（二）103年 11月 29日，為選舉日期，本校設有 2 個投票區，預定

於 103年 11月 28 日進行場務佈置，有關幾間普通教室均設置

為投票區，請務必督促同學作好教室淨空。

三、本校工程概況報告：

（一）運動場 PU工程

（二）藝能大樓及德育樓補強設計工程

（三）忠孝樓耐震詳細評估

（四）德育樓防水防漏工程

（五）LED校園節能燈具

（六）電源改善工程

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（七）投影機及實務投影機施工

（八）自強.莊敬桌球室地板整修

（九）仁愛自強樓廁所整修工程。

（十）七年級教室課桌椅採購

為了施工安全，請大家協助，不便之處請體諒！

四、其他：

（一）本校用電量 102年度較 101 年度增加許多。現正討論是否增加

契約容量。希望老師能一起協助並宣導節約用電用水：(1)科

任課或放學後只留教師用的那排用燈(2)教室或辦公室內不常

使用的插頭要拔除(3)下班後電腦或事務機要記得關機。

（二）請各班老師在午休時間儘量將教室電燈關閉以節省能源。若學

生到別的教室上科任課，也請老師使用座位區域附近的照明。

（三）秋冬老鼠開始猖獗，請老師協助向學生宣導，教室不要放置任

何食物

（四）每日離開辦公室前，請先確定關閉電燈、電扇、冷氣及自接延

長線之電源，勿留置貴重財物。

（五）新學期開始，各班導師可以到事務組進行影印卡加值，各班一

學期影印費為 1000元，各行政及科任老師可加值費為 300元，

如果沒有影印卡者，請向事務組長登記索取。

（六）室內空調溫度設定 26〜28℃；一早先打開門窗通風，讓空氣

更乾淨。

（七）節能減碳宣導，請配合四省活動。（見下頁）。

總務處感謝全校同仁協助，同心戮力作好維護校園

安全與修繕工作。

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※輔導室報告：

一、由衷感謝全體教職員同仁對於輔導處的鼓勵與協助，若有相關建

言，亦請所有同仁不吝提出，讓我們精益求精。

二、煩請尚未繳交班級學生之輔導資料紀錄表(B 卡)，請老師們盡速完

成填寫，於 9/5前交回資料組，資料組完成相關資料匯入 B 卡後，

於 9/10日發還給導師，謝謝你的合作！

三、新生訓練期間，請導師協助學生填寫 A卡、學生家庭狀況調查表

（資料組），及得勝者課程意願調查表（輔導組），請導師能於 9/3

日前完成送回輔導室，謝謝你的合作！

四、依據「桃園縣高級中等以下學校特殊教育推行委員會設置辦法」

第四條規定，學校應設置「特殊教育推行委員會」，由校長兼任召

集人，其餘委員將依規定聘任，包括：教務主任、訓導主任、總

務主任、輔導主任、特教組長、七年級級導師、八年級級導師、

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九年級級導師、英資班教師代表、潛能開發班教師代表、啟智班

教師代表、英資班家長代表、啟智班家長代表、家長會代表等，

共計 15位。

五、為推動教育工作相關人員之特殊教育專業知能，縣府來文規定普

通教師每年需參加特殊教育相關研習至少 3小時。輔導室將於 11

月 14日晚上辦理親職講座，合併辦理校內特殊教育研習，屆時務

必請各位同仁參加。

六、「桃園縣 103學年度學習障礙及情緒行為障礙學生鑑定」，上下學

期將各辦理一次，上學期送件截止日期尚未公告，如各班有疑似

個案，請導師先與家長溝通並經家長同意後，請盡快與特教組聯

繫，以利測驗資料之收集，如有任何疑問，請洽特教組。

七、學習障礙學生鑑定以七、八年級為主要對象，如九年級學生需送

件，則需要專案簽准，方可送件至縣政府教育局。因此，為顧及

學生未來升學權益，請七、八年級導師務必轉達學、情障鑑定訊

息給相關家長。

八、法規宣導：

（一）《校園性侵害或性騷擾防治準》第十八條規定，學校或主管

機關接獲校園性侵害或性騷擾之申請調查或檢舉時，其收

件單位：高級中等以下學校為學生事務處或訓導處。並於

三天內召開性平會。

（二）《校園性侵害或性騷擾防治準》校園性侵害或性騷擾防治準

則第二條規定，利用多元管道，公告周知本準則所規範之

事項，並納入教職員工聘約及學生手冊

（三）《性別平等教育法》第三十六條規定，若知悉而未在 24小

時內通報者，處新台幣三萬元以上十五萬元以下罰鍰；若

偽造、凐滅、隱匿相關事證者，應依法予以解聘或免職。

※會計室報告：

一、各項支出憑證業經經手人、事項之主管人員、主辦會計人員及機

關長官或其授權代簽人逐級核簽，如將其黏貼於原始憑證黏存單

時，應免重複核簽。(依據支出憑證處理要點)

二、各項經費應先辦理動支經費請示程序，經校長核准後始可辦理採

購。

三、各業務承辦人如有相關經費公文時，請會文會計室知悉。

四、請各處室依 104年度基金來源額度，編列各處室 104年度預算基

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金用途，以便本室彙整。

五、因應本縣升格，104年 1月 1日起本校動支經費請示單及黏貼憑

證單，依據縣府版本修改，相關格式修改後再通知各處室。

六、本校教職員工國內出差旅費報支數額表自 103年 9月 1日起修訂

（詳如附件一）。

※人事室報告：

一、選舉第 18屆教師評審委員會委員：

說明：依據本校教師評審委員會設置要點第 3條規定（條列如下）

辦理：

本會置委員 15人，其組成方式如下：

(一)當然委員：包括校長、家長會代表、教師會代表各 1人。

(二)選舉委員：

1.行政人員代表：3人。

2.教 師 代 表 ：9人。

選舉方式依 94.6.30校務會議決議，教師代表部分，由各領域自行

選舉，如當選者為男性，則候補委員應為女性；反之當選者為女

性，則候補委員應為男性，如該領域未兼行政職務之教師均為男

性或均為女性時，則不在此限。請各領域召集人負責選舉(推舉)

事宜，並請於 9月 10日前將當選名單送交人事室。

行政人員代表部分，由人事室負責選舉事宜。

（三）本屆教評委員任期一年(自 103年 9月 1日起至 104年 8月

31 日止)。

二、選舉本校 103 學年度教師成績考核委員會委員：

說明：依公立高級中等以下學校教師成績考核辦法第 9條規定辦

理：本校置考核委員 15人(經 98學年度第 2學期期末校務會

議通過)，其組成方式如下：

(一)當然委員 5人：包括教務主任、訓導主任、輔導主任、人事主

任、教師會代表 1 人。

(二)選舉委員 10人：由本校教師於校務會議中票選產生。

(三)考核委員任期一年(自 103年 9月 1日起至 104年 8月 31日止)，

由委員互推一人為主席。

三、103、104年度 3款後備軍人緩召申請期限自即日起至 103年 10月

31 日止，請資格符合者，於規定期限備妥相關證件向人事室辦理。

四、重申本校教職員工之出勤時間為上午 8時至 12時，下午 12時至 16

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時，共計 8小時，請同仁依規定時間出勤。另本室依縣府規定每月

不定時查勤 2次，如因故不克到公，請依規定辦理請假手續。

五、本校教職員工擬申請 103學年度第 1學期子女教育補助費申請者，

請填妥申請表並檢齊相關證件，於 103年 09月 30 日下班前逕向人

事室提出申請，申請表請至本校最新消息人事室公告下載或至人事

室索取。夫妻同為公教人員者，其子女教育補助費應自行協調由一

方申領，切勿重覆申請。另於本校第一次申請者，請檢附戶口名簿

影本以確認親子關係。申請高中職以上子女教育補助費者，請檢附

繳費單據(如繳交影本請於影本上簽名以示負責；轉帳繳費者，應併

附原繳費通知單)

六、教師同仁如通過研究所考試，欲至研究所進修，請務必向人事室報

備，又如有休學之情況，應即以書面向學校提出報備，俾維護個人

權益。

※補 校報告：

補校持續招生中，若同仁們有接獲詢問報名電話，煩請對方留下聯

絡方式，補校即統一處理，另警衛室備有補校報名表供索取，謝謝各位

同仁。

※教師會業務報告：無

※提案討論：

※提 案 人：訓導處劉冠君組長

※提 案 一：確認 103學年度「健康促進學校計畫」之六大議題分別為

菸害防治、健康體位、口腔衛生、視力保健、正確用藥及

性教育（含愛滋病防治）

※提案說明：

有關本校 103學年度「健康促進學校計畫」之六大議題分別為菸害防

治、健康體位、口腔衛生、視力保健、正確用藥及性教育（含愛滋病

防治），皆為教育局所訂定之每校必選議題，活動所需各項經費由縣府

編列經費及學校資源回收款項下支應，需提請校務會議通過後實施。

※決 議：全體同仁均無異議熱烈鼓掌通過。

※提 案 人：訓導處主任

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※提 案 二：本年度校慶運動會補假日期

※提案說明：本年度校慶運動大會預定 11/7、11/8 舉辦，11/8 適逢假日，

得擇期補休，提案建議两個補修日：11/10（一）、11/14（五），

提請校務會議表決。

※決 議：經全體同仁投票表決結果，於 11/10（一）補假一天（67

票超過半數）

※散 會：同日下午十八時。

紀錄： 單位主管： 校長：

※附件一：

桃園縣立中壢國中教職員工國內出差旅費報支數額表﹙103年 9月 1日修訂﹚

(依據縣府 103年 8月 13日府主預字第 1030183040號函修訂差旅費報支要點)

職務等級 費用別

薦任級以下人員 （九職等以下包括雇員、技工、駕駛及工友）

交通費

因業務需要搭乘飛機、高鐵、計程車，應

事先簽奉校長核准。乘坐經濟(標準)

座(艙、車)位，並均應檢附票根或

購票證明文件，搭乘飛機者並須檢

附登機證存根，覈實報支。其餘交

通工具，不分等次覈實報支。

縣內─單程未達 5公里者 僅得核實報支交通費

縣內─單程達 5公里以上

者 只支雜費,交通費不予核支

縣外─單程達 5公里以上

者 核實報支交通費

住宿費每日上限 1,600元

雜費每日

距本校單程未達 5公里者（僅得覈

實報支交通費） 0元

縣內─距本校單程 5公里以上者 200元

縣外─距本校單程 5公里以上，未

達 30公里者 200元

縣外─距本校單程 30公里以上

者，未達 60公里者 300元

縣外─距本校單程 60公里以上者 400元

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備

註

1.住宿費應檢據覈實列報，未檢據者不得報支。

2.臨時人員如依規定奉准出差，其旅費比照「薦任級以下人員」報支數額核實報支。

3.本要點修正生效後，出差期間跨新、舊規定者，其於舊規定出差期間適用舊規定，

於新規定出差期間適用新規定。

4.參加訓練或講習，包括行程及訓練期間訓練機構已提供住宿者，僅得報支往返交通

費；訓練機構確實未提供住宿者，依上表所列覈實報支交通費、住宿費。

5.參加訓練或講習性質之各項研習會、座談會、研討會、檢討會、觀摩會、說明會等

活動，應依「公務人員請假規則」第四條規定給予公假。奉派以「公假」登記參加

者，得支領交通費、住宿費，不得支領雜費。

6.出差地點距本校所在地 60公里以上，且有在出差地區住宿事實者，檢附單據核實列

支；但未達 60公里者，因業務需要，事前經校長核准者，始可報支住宿費。

7.出差地點在桃園縣轄內(不含復興鄉後山地區)，不得報支住宿費。復興鄉前後山地區

之分界以雪霧鬧隧道為準。

8. 本標準奉校長核准後自 103年 9月 1日起實施。爾後視經費執行情形再行修訂。