View
283
Download
5
Category
Preview:
Citation preview
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 114
Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 214
Liberman Yalom dan Miles (1973)
bull Merangsang emosi
bull Mengambil beratbull Memberi makna
bull Pelaksanaan tugas
Peranan pemimpin kaunseling
kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 314
Merangsang mosi
bull eri peluang meluakan
perasaan sikap dan nilai diri
bull ole menatakan perasaan $
mara kasi mesra dsbnabull Menggalakkan perkembangan
pengalaman ali kumpulan
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 414
Mengambil berat
bull ebagai saabat
bull Menampalin kemesraan
bull Penerimaan
bull iat ketulenan
bull keadilan
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 514
Memberi makna
bull eorang ang obampekti memberi
pendapat
bull Menediakan ali menerima
dan memaaami apa angberlaku dalam kumpulan
bull ole mengara peratian ke
isu penting
bull Penterampema perasaan
bull uampud suasana siat dalam
kumpulan
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 614
Melaksana tugas
bull Menentu tempat pertemuan
bull Menadang dan menentu peraturan
bull Menentu matlamat
bull Menggariskan etika kaunseling
bull Menampalankan aktiiti ang bersesuaian
bull Mendemonstrasi tingkalaku
+ sebagai pakar
+ Mengembang interaksi+ katalis ( atalst)
+ mengalang interene
+ menelesai perselisian aam
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 714
-aa (stle) Kepimpinan
bull utokratik
bull Demokratik
bull Laisse+aire
D L
Terarah
(directive)
Tidak terarah
(non directive)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 814
utokratik
P
Pemimpin anggap dia
serba tau
0nteraksi pemimpindengan ali dan tiada
ali dengan ali
aik untuk nak
selesai masala
dengan epat
Disiplin ang baik
+Kualiti penelesaian renda
+Perubungan antara ali
tidak 2uampud
+Keadaan luaran saaampa
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 914
Demokratik
P
eparu separu $
perbinangan ali $ keputusan
dibuat ole pemimpin
emua ali ada tanggungampa2ab
disiplin
Pemimpin tidak guna semua
kuasa (kongsi)
ali lebi puasati
mengembang ubunganinterpersonal
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1014
Laisse+aire
PPemimpin mengambil
peranan seperti ali$
li mempunai kuasa
dan tanggungampa2ab
bersama
li bole menganggap
kumpulan sebagai aktiitisosial saaampa4
5asa tidak selamat
Pendiam akan tarik diri
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1114
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
14 Keadiran $ kebolean seara emosiberada dalam kelompok (lear mind)
4 -ood2ill and 6aring ( sebagai pemimpin
mempunai minat untuk menolong)(ambil peduli)
34 Keperaaan kepada proses kelompok( tidak dilakukan sambil le2a)
84 erterus terang (openness keterbukaan$ kepada diri dan ali)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1214
4 Kebolean mengatasi serangan tidak
bole terlalu sensiti ke atas kritikan
bole ikir seara rasional
lt4 Personal po2er (kekuatan peribadi)
tidak takut kepada kelemaan dan ada
keakinan diri
74 tamina (daa taan) memimpin
kelompok memerlukan tenaga
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 214
Liberman Yalom dan Miles (1973)
bull Merangsang emosi
bull Mengambil beratbull Memberi makna
bull Pelaksanaan tugas
Peranan pemimpin kaunseling
kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 314
Merangsang mosi
bull eri peluang meluakan
perasaan sikap dan nilai diri
bull ole menatakan perasaan $
mara kasi mesra dsbnabull Menggalakkan perkembangan
pengalaman ali kumpulan
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 414
Mengambil berat
bull ebagai saabat
bull Menampalin kemesraan
bull Penerimaan
bull iat ketulenan
bull keadilan
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 514
Memberi makna
bull eorang ang obampekti memberi
pendapat
bull Menediakan ali menerima
dan memaaami apa angberlaku dalam kumpulan
bull ole mengara peratian ke
isu penting
bull Penterampema perasaan
bull uampud suasana siat dalam
kumpulan
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 614
Melaksana tugas
bull Menentu tempat pertemuan
bull Menadang dan menentu peraturan
bull Menentu matlamat
bull Menggariskan etika kaunseling
bull Menampalankan aktiiti ang bersesuaian
bull Mendemonstrasi tingkalaku
+ sebagai pakar
+ Mengembang interaksi+ katalis ( atalst)
+ mengalang interene
+ menelesai perselisian aam
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 714
-aa (stle) Kepimpinan
bull utokratik
bull Demokratik
bull Laisse+aire
D L
Terarah
(directive)
Tidak terarah
(non directive)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 814
utokratik
P
Pemimpin anggap dia
serba tau
0nteraksi pemimpindengan ali dan tiada
ali dengan ali
aik untuk nak
selesai masala
dengan epat
Disiplin ang baik
+Kualiti penelesaian renda
+Perubungan antara ali
tidak 2uampud
+Keadaan luaran saaampa
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 914
Demokratik
P
eparu separu $
perbinangan ali $ keputusan
dibuat ole pemimpin
emua ali ada tanggungampa2ab
disiplin
Pemimpin tidak guna semua
kuasa (kongsi)
ali lebi puasati
mengembang ubunganinterpersonal
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1014
Laisse+aire
PPemimpin mengambil
peranan seperti ali$
li mempunai kuasa
dan tanggungampa2ab
bersama
li bole menganggap
kumpulan sebagai aktiitisosial saaampa4
5asa tidak selamat
Pendiam akan tarik diri
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1114
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
14 Keadiran $ kebolean seara emosiberada dalam kelompok (lear mind)
4 -ood2ill and 6aring ( sebagai pemimpin
mempunai minat untuk menolong)(ambil peduli)
34 Keperaaan kepada proses kelompok( tidak dilakukan sambil le2a)
84 erterus terang (openness keterbukaan$ kepada diri dan ali)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1214
4 Kebolean mengatasi serangan tidak
bole terlalu sensiti ke atas kritikan
bole ikir seara rasional
lt4 Personal po2er (kekuatan peribadi)
tidak takut kepada kelemaan dan ada
keakinan diri
74 tamina (daa taan) memimpin
kelompok memerlukan tenaga
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 314
Merangsang mosi
bull eri peluang meluakan
perasaan sikap dan nilai diri
bull ole menatakan perasaan $
mara kasi mesra dsbnabull Menggalakkan perkembangan
pengalaman ali kumpulan
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 414
Mengambil berat
bull ebagai saabat
bull Menampalin kemesraan
bull Penerimaan
bull iat ketulenan
bull keadilan
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 514
Memberi makna
bull eorang ang obampekti memberi
pendapat
bull Menediakan ali menerima
dan memaaami apa angberlaku dalam kumpulan
bull ole mengara peratian ke
isu penting
bull Penterampema perasaan
bull uampud suasana siat dalam
kumpulan
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 614
Melaksana tugas
bull Menentu tempat pertemuan
bull Menadang dan menentu peraturan
bull Menentu matlamat
bull Menggariskan etika kaunseling
bull Menampalankan aktiiti ang bersesuaian
bull Mendemonstrasi tingkalaku
+ sebagai pakar
+ Mengembang interaksi+ katalis ( atalst)
+ mengalang interene
+ menelesai perselisian aam
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 714
-aa (stle) Kepimpinan
bull utokratik
bull Demokratik
bull Laisse+aire
D L
Terarah
(directive)
Tidak terarah
(non directive)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 814
utokratik
P
Pemimpin anggap dia
serba tau
0nteraksi pemimpindengan ali dan tiada
ali dengan ali
aik untuk nak
selesai masala
dengan epat
Disiplin ang baik
+Kualiti penelesaian renda
+Perubungan antara ali
tidak 2uampud
+Keadaan luaran saaampa
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 914
Demokratik
P
eparu separu $
perbinangan ali $ keputusan
dibuat ole pemimpin
emua ali ada tanggungampa2ab
disiplin
Pemimpin tidak guna semua
kuasa (kongsi)
ali lebi puasati
mengembang ubunganinterpersonal
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1014
Laisse+aire
PPemimpin mengambil
peranan seperti ali$
li mempunai kuasa
dan tanggungampa2ab
bersama
li bole menganggap
kumpulan sebagai aktiitisosial saaampa4
5asa tidak selamat
Pendiam akan tarik diri
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1114
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
14 Keadiran $ kebolean seara emosiberada dalam kelompok (lear mind)
4 -ood2ill and 6aring ( sebagai pemimpin
mempunai minat untuk menolong)(ambil peduli)
34 Keperaaan kepada proses kelompok( tidak dilakukan sambil le2a)
84 erterus terang (openness keterbukaan$ kepada diri dan ali)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1214
4 Kebolean mengatasi serangan tidak
bole terlalu sensiti ke atas kritikan
bole ikir seara rasional
lt4 Personal po2er (kekuatan peribadi)
tidak takut kepada kelemaan dan ada
keakinan diri
74 tamina (daa taan) memimpin
kelompok memerlukan tenaga
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 414
Mengambil berat
bull ebagai saabat
bull Menampalin kemesraan
bull Penerimaan
bull iat ketulenan
bull keadilan
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 514
Memberi makna
bull eorang ang obampekti memberi
pendapat
bull Menediakan ali menerima
dan memaaami apa angberlaku dalam kumpulan
bull ole mengara peratian ke
isu penting
bull Penterampema perasaan
bull uampud suasana siat dalam
kumpulan
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 614
Melaksana tugas
bull Menentu tempat pertemuan
bull Menadang dan menentu peraturan
bull Menentu matlamat
bull Menggariskan etika kaunseling
bull Menampalankan aktiiti ang bersesuaian
bull Mendemonstrasi tingkalaku
+ sebagai pakar
+ Mengembang interaksi+ katalis ( atalst)
+ mengalang interene
+ menelesai perselisian aam
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 714
-aa (stle) Kepimpinan
bull utokratik
bull Demokratik
bull Laisse+aire
D L
Terarah
(directive)
Tidak terarah
(non directive)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 814
utokratik
P
Pemimpin anggap dia
serba tau
0nteraksi pemimpindengan ali dan tiada
ali dengan ali
aik untuk nak
selesai masala
dengan epat
Disiplin ang baik
+Kualiti penelesaian renda
+Perubungan antara ali
tidak 2uampud
+Keadaan luaran saaampa
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 914
Demokratik
P
eparu separu $
perbinangan ali $ keputusan
dibuat ole pemimpin
emua ali ada tanggungampa2ab
disiplin
Pemimpin tidak guna semua
kuasa (kongsi)
ali lebi puasati
mengembang ubunganinterpersonal
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1014
Laisse+aire
PPemimpin mengambil
peranan seperti ali$
li mempunai kuasa
dan tanggungampa2ab
bersama
li bole menganggap
kumpulan sebagai aktiitisosial saaampa4
5asa tidak selamat
Pendiam akan tarik diri
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1114
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
14 Keadiran $ kebolean seara emosiberada dalam kelompok (lear mind)
4 -ood2ill and 6aring ( sebagai pemimpin
mempunai minat untuk menolong)(ambil peduli)
34 Keperaaan kepada proses kelompok( tidak dilakukan sambil le2a)
84 erterus terang (openness keterbukaan$ kepada diri dan ali)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1214
4 Kebolean mengatasi serangan tidak
bole terlalu sensiti ke atas kritikan
bole ikir seara rasional
lt4 Personal po2er (kekuatan peribadi)
tidak takut kepada kelemaan dan ada
keakinan diri
74 tamina (daa taan) memimpin
kelompok memerlukan tenaga
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 514
Memberi makna
bull eorang ang obampekti memberi
pendapat
bull Menediakan ali menerima
dan memaaami apa angberlaku dalam kumpulan
bull ole mengara peratian ke
isu penting
bull Penterampema perasaan
bull uampud suasana siat dalam
kumpulan
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 614
Melaksana tugas
bull Menentu tempat pertemuan
bull Menadang dan menentu peraturan
bull Menentu matlamat
bull Menggariskan etika kaunseling
bull Menampalankan aktiiti ang bersesuaian
bull Mendemonstrasi tingkalaku
+ sebagai pakar
+ Mengembang interaksi+ katalis ( atalst)
+ mengalang interene
+ menelesai perselisian aam
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 714
-aa (stle) Kepimpinan
bull utokratik
bull Demokratik
bull Laisse+aire
D L
Terarah
(directive)
Tidak terarah
(non directive)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 814
utokratik
P
Pemimpin anggap dia
serba tau
0nteraksi pemimpindengan ali dan tiada
ali dengan ali
aik untuk nak
selesai masala
dengan epat
Disiplin ang baik
+Kualiti penelesaian renda
+Perubungan antara ali
tidak 2uampud
+Keadaan luaran saaampa
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 914
Demokratik
P
eparu separu $
perbinangan ali $ keputusan
dibuat ole pemimpin
emua ali ada tanggungampa2ab
disiplin
Pemimpin tidak guna semua
kuasa (kongsi)
ali lebi puasati
mengembang ubunganinterpersonal
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1014
Laisse+aire
PPemimpin mengambil
peranan seperti ali$
li mempunai kuasa
dan tanggungampa2ab
bersama
li bole menganggap
kumpulan sebagai aktiitisosial saaampa4
5asa tidak selamat
Pendiam akan tarik diri
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1114
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
14 Keadiran $ kebolean seara emosiberada dalam kelompok (lear mind)
4 -ood2ill and 6aring ( sebagai pemimpin
mempunai minat untuk menolong)(ambil peduli)
34 Keperaaan kepada proses kelompok( tidak dilakukan sambil le2a)
84 erterus terang (openness keterbukaan$ kepada diri dan ali)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1214
4 Kebolean mengatasi serangan tidak
bole terlalu sensiti ke atas kritikan
bole ikir seara rasional
lt4 Personal po2er (kekuatan peribadi)
tidak takut kepada kelemaan dan ada
keakinan diri
74 tamina (daa taan) memimpin
kelompok memerlukan tenaga
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 614
Melaksana tugas
bull Menentu tempat pertemuan
bull Menadang dan menentu peraturan
bull Menentu matlamat
bull Menggariskan etika kaunseling
bull Menampalankan aktiiti ang bersesuaian
bull Mendemonstrasi tingkalaku
+ sebagai pakar
+ Mengembang interaksi+ katalis ( atalst)
+ mengalang interene
+ menelesai perselisian aam
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 714
-aa (stle) Kepimpinan
bull utokratik
bull Demokratik
bull Laisse+aire
D L
Terarah
(directive)
Tidak terarah
(non directive)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 814
utokratik
P
Pemimpin anggap dia
serba tau
0nteraksi pemimpindengan ali dan tiada
ali dengan ali
aik untuk nak
selesai masala
dengan epat
Disiplin ang baik
+Kualiti penelesaian renda
+Perubungan antara ali
tidak 2uampud
+Keadaan luaran saaampa
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 914
Demokratik
P
eparu separu $
perbinangan ali $ keputusan
dibuat ole pemimpin
emua ali ada tanggungampa2ab
disiplin
Pemimpin tidak guna semua
kuasa (kongsi)
ali lebi puasati
mengembang ubunganinterpersonal
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1014
Laisse+aire
PPemimpin mengambil
peranan seperti ali$
li mempunai kuasa
dan tanggungampa2ab
bersama
li bole menganggap
kumpulan sebagai aktiitisosial saaampa4
5asa tidak selamat
Pendiam akan tarik diri
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1114
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
14 Keadiran $ kebolean seara emosiberada dalam kelompok (lear mind)
4 -ood2ill and 6aring ( sebagai pemimpin
mempunai minat untuk menolong)(ambil peduli)
34 Keperaaan kepada proses kelompok( tidak dilakukan sambil le2a)
84 erterus terang (openness keterbukaan$ kepada diri dan ali)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1214
4 Kebolean mengatasi serangan tidak
bole terlalu sensiti ke atas kritikan
bole ikir seara rasional
lt4 Personal po2er (kekuatan peribadi)
tidak takut kepada kelemaan dan ada
keakinan diri
74 tamina (daa taan) memimpin
kelompok memerlukan tenaga
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 714
-aa (stle) Kepimpinan
bull utokratik
bull Demokratik
bull Laisse+aire
D L
Terarah
(directive)
Tidak terarah
(non directive)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 814
utokratik
P
Pemimpin anggap dia
serba tau
0nteraksi pemimpindengan ali dan tiada
ali dengan ali
aik untuk nak
selesai masala
dengan epat
Disiplin ang baik
+Kualiti penelesaian renda
+Perubungan antara ali
tidak 2uampud
+Keadaan luaran saaampa
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 914
Demokratik
P
eparu separu $
perbinangan ali $ keputusan
dibuat ole pemimpin
emua ali ada tanggungampa2ab
disiplin
Pemimpin tidak guna semua
kuasa (kongsi)
ali lebi puasati
mengembang ubunganinterpersonal
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1014
Laisse+aire
PPemimpin mengambil
peranan seperti ali$
li mempunai kuasa
dan tanggungampa2ab
bersama
li bole menganggap
kumpulan sebagai aktiitisosial saaampa4
5asa tidak selamat
Pendiam akan tarik diri
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1114
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
14 Keadiran $ kebolean seara emosiberada dalam kelompok (lear mind)
4 -ood2ill and 6aring ( sebagai pemimpin
mempunai minat untuk menolong)(ambil peduli)
34 Keperaaan kepada proses kelompok( tidak dilakukan sambil le2a)
84 erterus terang (openness keterbukaan$ kepada diri dan ali)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1214
4 Kebolean mengatasi serangan tidak
bole terlalu sensiti ke atas kritikan
bole ikir seara rasional
lt4 Personal po2er (kekuatan peribadi)
tidak takut kepada kelemaan dan ada
keakinan diri
74 tamina (daa taan) memimpin
kelompok memerlukan tenaga
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 814
utokratik
P
Pemimpin anggap dia
serba tau
0nteraksi pemimpindengan ali dan tiada
ali dengan ali
aik untuk nak
selesai masala
dengan epat
Disiplin ang baik
+Kualiti penelesaian renda
+Perubungan antara ali
tidak 2uampud
+Keadaan luaran saaampa
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 914
Demokratik
P
eparu separu $
perbinangan ali $ keputusan
dibuat ole pemimpin
emua ali ada tanggungampa2ab
disiplin
Pemimpin tidak guna semua
kuasa (kongsi)
ali lebi puasati
mengembang ubunganinterpersonal
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1014
Laisse+aire
PPemimpin mengambil
peranan seperti ali$
li mempunai kuasa
dan tanggungampa2ab
bersama
li bole menganggap
kumpulan sebagai aktiitisosial saaampa4
5asa tidak selamat
Pendiam akan tarik diri
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1114
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
14 Keadiran $ kebolean seara emosiberada dalam kelompok (lear mind)
4 -ood2ill and 6aring ( sebagai pemimpin
mempunai minat untuk menolong)(ambil peduli)
34 Keperaaan kepada proses kelompok( tidak dilakukan sambil le2a)
84 erterus terang (openness keterbukaan$ kepada diri dan ali)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1214
4 Kebolean mengatasi serangan tidak
bole terlalu sensiti ke atas kritikan
bole ikir seara rasional
lt4 Personal po2er (kekuatan peribadi)
tidak takut kepada kelemaan dan ada
keakinan diri
74 tamina (daa taan) memimpin
kelompok memerlukan tenaga
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 914
Demokratik
P
eparu separu $
perbinangan ali $ keputusan
dibuat ole pemimpin
emua ali ada tanggungampa2ab
disiplin
Pemimpin tidak guna semua
kuasa (kongsi)
ali lebi puasati
mengembang ubunganinterpersonal
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1014
Laisse+aire
PPemimpin mengambil
peranan seperti ali$
li mempunai kuasa
dan tanggungampa2ab
bersama
li bole menganggap
kumpulan sebagai aktiitisosial saaampa4
5asa tidak selamat
Pendiam akan tarik diri
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1114
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
14 Keadiran $ kebolean seara emosiberada dalam kelompok (lear mind)
4 -ood2ill and 6aring ( sebagai pemimpin
mempunai minat untuk menolong)(ambil peduli)
34 Keperaaan kepada proses kelompok( tidak dilakukan sambil le2a)
84 erterus terang (openness keterbukaan$ kepada diri dan ali)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1214
4 Kebolean mengatasi serangan tidak
bole terlalu sensiti ke atas kritikan
bole ikir seara rasional
lt4 Personal po2er (kekuatan peribadi)
tidak takut kepada kelemaan dan ada
keakinan diri
74 tamina (daa taan) memimpin
kelompok memerlukan tenaga
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1014
Laisse+aire
PPemimpin mengambil
peranan seperti ali$
li mempunai kuasa
dan tanggungampa2ab
bersama
li bole menganggap
kumpulan sebagai aktiitisosial saaampa4
5asa tidak selamat
Pendiam akan tarik diri
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1114
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
14 Keadiran $ kebolean seara emosiberada dalam kelompok (lear mind)
4 -ood2ill and 6aring ( sebagai pemimpin
mempunai minat untuk menolong)(ambil peduli)
34 Keperaaan kepada proses kelompok( tidak dilakukan sambil le2a)
84 erterus terang (openness keterbukaan$ kepada diri dan ali)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1214
4 Kebolean mengatasi serangan tidak
bole terlalu sensiti ke atas kritikan
bole ikir seara rasional
lt4 Personal po2er (kekuatan peribadi)
tidak takut kepada kelemaan dan ada
keakinan diri
74 tamina (daa taan) memimpin
kelompok memerlukan tenaga
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1114
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
14 Keadiran $ kebolean seara emosiberada dalam kelompok (lear mind)
4 -ood2ill and 6aring ( sebagai pemimpin
mempunai minat untuk menolong)(ambil peduli)
34 Keperaaan kepada proses kelompok( tidak dilakukan sambil le2a)
84 erterus terang (openness keterbukaan$ kepada diri dan ali)
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1214
4 Kebolean mengatasi serangan tidak
bole terlalu sensiti ke atas kritikan
bole ikir seara rasional
lt4 Personal po2er (kekuatan peribadi)
tidak takut kepada kelemaan dan ada
keakinan diri
74 tamina (daa taan) memimpin
kelompok memerlukan tenaga
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1214
4 Kebolean mengatasi serangan tidak
bole terlalu sensiti ke atas kritikan
bole ikir seara rasional
lt4 Personal po2er (kekuatan peribadi)
tidak takut kepada kelemaan dan ada
keakinan diri
74 tamina (daa taan) memimpin
kelompok memerlukan tenaga
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1314
=4 Kesanggupan untuk menaripengalaman baru (perlu raampin untuk buatruampukan)
94 Kesedaran diri $ sedar tentang kekuatandan kelemaan diri tapi arus liat diriseara positi
1gt40nentieness kreatiiti $ bolemenguba suasana dan aktiiti mengikutkesesuaian kelompok
6iri+iri peribadi pemimpin kelompok
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
7232019 Kepimpinan Dalam Kaunseling Kelompok M44
httpslidepdfcomreaderfullkepimpinan-dalam-kaunseling-kelompok-m44 1414
6iri+iri pemimpin kaunseling
kelompok
bull asilitati
bull Mesra
bull ormat
bull mpatibull 0klas
bull Aerbuka
bull Aidak mengakimbull Aidak buat generalisasi
bull Aiada tanggapan a2al
Recommended