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Seite 1
DaimlerChrysler AG Niederlassung Weser - Ems
DaimlerChrysler
Ndl. Weser-Ems
21.11.2006 Martin Heiner Seite 2
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
Onlinebewerbung
Auswahlverfahren
DaimlerChrysler
Ndl. Weser-Ems
21.11.2006 Martin Heiner Seite 3
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
Onlinebewerbung
Auswahlverfahren
DaimlerChrysler
Ndl. Weser-Ems
21.11.2006 Martin Heiner Seite 4
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
Onlinebewerbung
Auswahlverfahren
DaimlerChrysler
Ndl. Weser-Ems
21.11.2006 Martin Heiner Seite 5
DAIMLERCHRYSLER MIT 382.724 MITARBEITERN (31.12.2005)
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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DaimlerChrysler
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 6
Stuttgart
BerlinBremen
Hamburg
RastattSindelfingen
Kassel
Gaggenau
MannheimWörth
Düsseldorf
Ludwigsfelde
Ulm
Mercedes Car Group13 Produktionsstätten in DeutschlandDaimlerChrysler AG
Berufsbild
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Auswahlverfahren
Nfz
Pkw
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 7
Produktion von C-Klasse, SL-Klasse, SLK-Klasse und CLK Klasse13000 MitarbeiterDaimlerChrysler AG
Berufsbild
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DaimlerChrysler
Ndl. Weser-Ems
21.11.2006 Martin Heiner Seite 8
– 35 Niederlassungen mit Zweigbetrieben, über 17.000 Beschäftigten– 100 autorisierte Mercedes- Benz Vertreter
– 470 autorisierte Mercedes-Benz Servicepartner
– 120 Chrysler/ Jeep Händler
– 70 smart-Center
zusammen über 40.000 Beschäftigte
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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DaimlerChrysler
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 9
Schwerpunkt PkwBremen
Betrieb 233/00
Pkw, NfzBremen
Betrieb 233/01
NfzBremen
Betrieb 233/03
Pkw, NfzBremen
Betrieb 233/04
Pkw, NfzEmden
Betrieb 233/05
Pkw, NfzAurich
Betrieb 233/06
PkwBremen
Betrieb 233/09
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 10
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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DaimlerChrysler
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 11
569 Mitarbeiter gesamt (Stand Sommer 2005)
- 430 in Bremen - 119 in Emden/Aurich
- 20 Truckstore
63 Azubis gesamt
42 technische Bremen
12 kaufmännische Bremen
4 technische Emden/ Aurich
5 kaufmännische Emden/Aurich
DaimlerChrysler AG
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DaimlerChrysler
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 12
- Finanzierung und Leasing
- Pkw und Nfz Werkstatt
- Original Ersatzteile
- Hol- und Bringservice
- Autovermietung
- 24 Stunden Notdienst
- AMG und Zubehörshop
- Express-Service für Pkw
- TÜV Standort
- Leistungsprüfstand
- Neuwagen (Pkw und Nfz)
- Jahreswagen (Pkw und Nfz)
- Gebrauchtwagen
(Pkw und Nfz)
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 13
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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Gesamt (Tag) : 253
PKW : 173
NFZ : 80
DaimlerChrysler
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 14
TechnischeBerufe
•Kfz.- Mechatroniker/ -in Schwerpunkt PKW-Technik
KaufmännischeBerufe
•Industriekaufmann/-frau
•Automobilkaufmann/-frau
•Fachkraft für Lagerlogistik
•Kaufmann/-frau im Einzelhandel für Kfz.-Teile & Zubehör
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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DaimlerChrysler
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14.11.2006 Martin Heiner Seite 9
Kraftfahrzeuge mit neuen Techniken und umfangreich vernetzten mechanisch-elektronischen Fahrzeugsystemen verlangen bei der täglichen Werkstattarbeit keine Trennung mehr zwischen Kfz-Mechanik und Kfz-Elektrik.
Diagnosearbeiten, Systemanalyse, mobile Kommunikation und Telematik stehen im Vordergrund.. Aufgrund der kontinuierlich fortlaufenden technischen Weiterentwicklung der Kraftfahrzeuge und deren Systeme sowie den im Reparatur- und Servicemarkt neu benötigten beruflichen Qualifikationen, ist der neue Ausbildungsberuf Kfz-Mechatroniker/-in entstanden
Im Mittelpunkt des neuen Ausbildungsberufes stehenDiagnose-, Instandhaltungs-, Aus-, Um- und Nachrüstarbeiten an Kraftfahrzeugen Neu sind das Codieren von Steuergeräten und die Anpassung an verknüpfte Fahrzeugsysteme, die Kommunikation mit Kunden sowie der Umgang mit dem Internet zur Reparatur-Informationsrecherche.
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 16
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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DaimlerChrysler
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 17
Kundenorientiertes Verhalten, Verantwortungsbewußtes Handeln
Arbeiten im Ersatzteillager, Reparaturannahme und in der
Gebrauchtwagenbewertung
Fahrzeugpalette von A-Klasse bis Actros
Diagnostizieren von Störungen und deren Ursachen
Warten, prüfen und einstellen von Kraftfahrzeugen und Systemen
Instandsetzen von Kraftfahrzeugen und deren Systeme
Nach- und Umrüstarbeiten
Fahrzeuguntersuchungen nach rechtlichen Vorschriften
In Betrieb nehmen und bedienen von Kraftfahrzeugen
Aktualisieren von Systemen und Prüfgeräten
Planen und kontrollieren von Arbeitsabläufen, bewerten von Arbeitsergebnissen und anwenden von qualitätssichernden Maßnahmen
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Berufsbild
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 18
- guten schulischen Abschluss, speziell in den mathematischen und naturwissenschaftlichen Fächern - ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen - Interesse an Spitzentechnik und handwerklichen Tätigkeiten - sie sind genau, engagiert und teamfähig- Bewerbungen von Schwerbehinderten
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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Auswahlverfahren
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 19
Kommunikations-fähigkeit
Eigeninitiative u. Selbständigkeit
Problemlöse- u. Verantwortungs- fähigkeit
Arbeitsmethodik u.Kooperation
Fachkompetenz
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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Auswahlverfahren
DaimlerChrysler
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 20
Bewerbung schriftlich
Bewerbung per Mail
Onlinebewerbung
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
Onlinebewerbung
Auswahlverfahren
DaimlerChrysler
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 21
- internetbasiertes Bewerbungsverfahren
- Bewerbungseingabe in 5 Schritten
- Zeugnisse, Foto, Lebenslauf, Beurteilungen in Datei anhängen
- E-Mail Adresse
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
Onlinebewerbung
Auswahlverfahren
Onlinebewerbung, was ist das?
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Ndl. Weser-Ems
21.11.2006 Martin Heiner Seite 22
www.weser-ems.mercedes-benz.de
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
Onlinebewerbung
Auswahlverfahren
Klicken fürAnzahl der Schulen
Für jedes Zeugnis ein neues Fenster
Schulveranstaltung mit Claudia Tucholski von der Ndl. Weser-Ems
Bewerbungsanschreiben
DaimlerChrysler
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21.11.2006 Martin Heiner Seite 39
www.weser-ems.mercedes-benz.de
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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Auswahlverfahren
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Ndl. Weser-Ems
21.11.2006 Martin Heiner Seite 40
Sehr gerne nehmen wir auch Bewerbungen von Schwerbehinderten an.
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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Auswahlverfahren
DaimlerChrysler
Ndl. Weser-Ems
21.11.2006 Martin Heiner Seite 41
2005: 800 Bewerber davon 180 zum Test:
getestet wird u.a.:
- Mathematik- Physik- Deutsch- räumliches Vorstellungsvermögen- Konzentration- Gedächtnis- logisches Denken
Der Einstellungstest
DaimlerChrysler AG
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Auswahlverfahren
DaimlerChrysler
Ndl. Weser-Ems
21.11.2006 Martin Heiner Seite 42
Inhalt:
- Gespräch mit dem Leiter Personalwesen und dem Ausbildungsleiter- dem Bewerber werden die Testergebnisse erläutert- der Bewerber stellt sich vor, er präsentiert sich- der Bewerber kann fragen stellen zum Betrieb / zur Ausbildung- persönliche Stärken und Schwächen- aktuelles politisches und wirtschaftliches Geschehen
Das Vorstellungsgespräch
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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Auswahlverfahren
Von 180 Getesteten 60 zum Gespräch :
DaimlerChrysler
Ndl. Weser-Ems
21.11.2006 Martin Heiner Seite 43
Ärztliche Untersuchung
Untersucht wird u.a.:
- Rücken- Ohren- Augen- es werden Blut- und Urinproben genommen- man wird nach seiner bisherigen Krankheiten befragt
DaimlerChrysler AG
Berufsbild
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Auswahlverfahren
21.11.2006 Martin Heiner Seite 44
www.weser-ems.mercedes-benz.de
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