SOMOS Solidarios

SOMOSS o l i d a r i o s

Asociacin de Empleados del Consejo de Seguridad Vial I Edicin 4 de mayo de 2015

Lnea de tiempoAseconsevimomentos que han marcado la historia.Pag.3

Idealess o l i d a r i s t a s Pag.5

Cronograma acividadesAseconsevi Pag.13

Asociados aponyando a la Sele en el Mundial Brasil 2014

Partido Costa Rica - I tal ia

FOTO H I S T R I C A

C o n t e n i d o s

4 Lnea de t iempo Aseconsevi

5 SOMOS Sol idar istas

6 Ideales Sol idar istas

8 Equipo Aseconsevi

9 Junta Direct iva 2015

10 Junta Direct iva Informa

11 Aseconsevi Informa

12 Cronograma de Act iv idades

14 Convenios y Promociones

15 Para Ref lexionar

L n e a d e t i e m p oASECONSEVI

C ontr ibuir a l desarrol lo integral de los asociados y las asociadas, as como su ncleo fami l ia, en un am -biente que promueva la armona obre -ro-patronal , la just ic ia y la paz social .

Misin Visin

D esarrol lar, establecer, mantener y divulgar programas y servic ios de cal idad que ayuden al desarro -l lo personal y profesional de los aso -ciados y las asociadas y sus fami l ias.

Solidaridad: Identificarse con las necesidades y aspiraciones de los asociados y las asociadas, aportando recursos y esfuerzos para satisfa-cerlas. Lealtad: Comprometerse con el quehacer de la asociacin y sus objetivos, defendindola con empeo, privando el inters de la aso-ciacin antes que el individual. Igualdad : Respetar los derechos y obligaciones de cada uno de los asociados y las asociadas por igual. Transparencia: Trabajar con apego a los principios ticos y morales respetando las normas sociales, solidaristas y de la organi-zacin, brindando un servicio cordial, respetuoso, efectivo y oportuno.Excelencia: Ser la Asociacin Solidarista ms reconocida por su excelencia operacional y por el mejoramiento y desarrollo de la calidad de vida de los asociados, las asociadas y sus familias.

Nuestros Valores

s SOMOSS o l i d a r i o s

La aplicacin prctica de los principios solidaristas se manifiesta en la creacin de Asociaciones Solidaristas constituidas por una agrupa-cin de trabajadores de una fbrica, taller, tienda, finca, o cualquier empresa, unidos para ayudarse mutuamente y llegar a tener un capital con el aho-rro de todos y con la participa-cin de la empresa o patrono.

Las asociaciones estn diri-gidas y administradas por los mismos trabajadores, tienen personera jurdica propia y son de afiliacin y retiro voluntario. Su esquema financiero est basado en el ahorro obliga-torio de un porcentaje del sa-lario del trabajador, que os-cila entre un 3%, y un 5%, con la posibilidad de realizar un ahorro voluntario mayor.

Adems el aporte patronal, con un porcentaje pactado de comn acuerdo por parte de la empresa con los trabaja-dores, para ser acreditado a la cuenta del trabajador, con cargo a la indemnizacin por despido. Es decir, la com-paa anticipa las prestacio-nes por auxilio de cesanta.

Sin embargo, podemos de-cir que las asociaciones soli-daristas se vieron afectadas con la promulgacin de la Ley de Proteccin del Traba-jador en el ao 2001, ya que la misma indica que todo pa-

trono debe trasladar un 3% de la cesanta a la operadora que escogi cada trabajador.

Estos fondos son administrados por una Junta Directiva y se uti-lizan en programas especficos de ahorro, crdito, servicios e inversiones. Asimismo, podrn desarrollar programas de vi-vienda, cientficos, deportivos, artsticos, educativos, recrea-tivos, culturales, sociales, etc.

A travs del crdito se atien-den necesidades en salud, sepelio, educacin, vivien-da, equipamiento del hogar y otros gastos personales. Los programas de servicio inclu-yen abastecedores, servicios mdicos y dentales, transpor-te, comedores, tiendas, cen-tros de recreacin, etc., que ofrezcan siempre precios in-feriores a los del mercado. En el campo de las inversio-nes se destinan recursos para la compra de certificados de depsito a plazo, la compra de acciones de compaas y para la creacin de nuevas empresas, democratizando as los medios de produccin y fomentando la cogestin me-diante la participacin de los trabajadores en la empresa donde laboran o en empre-sas perifricas a la misma.

La empresa, por su parte, en-cuentra en la Asociacin Soli-darista un instrumento para la consulta de sus programas y

actividades de dilogo y coordina-cin, basando sus relaciones la-borales en la solidaridad, dignidad y cooperacin. Encontrar mayor productividad, mayor mstica de tra-bajo y menos rotacin de personal.

La flexibilidad y amplitud de activi-dades de las asociaciones solida-ristas hace posible su adaptacin a todos los sistemas productivos. Por eso se ha hecho presente en las empresas industriales, agrco-las, cooperativas, comerciales y de servicio, as como en algunas instituciones estatales, a todo lo largo y ancho de nuestro pas y de la Regin Centroamericana.

El solidarismo promueve: armona, paz,

prosperidad,desarrollo dignidad,libertad,

estabilidad,trabajo, equidad,educacin,

integridad.

I d e a l e sS o l i d a r i s t a s

PAdRe del S O l I d A R I S M O

AlbeRTO MARTn

De click en la imagen para reproducir el video

Padre del Solidarismo en Costa Rica - Alberto Martn, grabado por Teletica S.A. Costa Rica

Trabajamos por su desarrollo integral y el de su familia

Ana Priscilla Moreno MartnezLicda. Administracion de

EmpresasGerente General Aseconsevi.

Ingreso desde el 2009.

Alejandra Mndez O. Licda.Administracin Enf.

Recursos Humanos.Asistente de GerenciaIngreso desde el 2009.

Marvin Castro QuesadaContador

Gerente aiIngreso desde el 2000.

Natasha Mndez LemaireLicda.Contadura Privada

ContadoraIngreso desde el 2009.

Ana Fernndez Fndz.Servicio al Cliente

Ingreso desde el 2013.

Mnica Espinza MadrigalCajera

Ingreso desde el 2011.

Kevin Araya VegaCajero

Ingreso desde el 2012.

Diana Carvajal ArayaEncargada Fotocopiadora

Ingreso desde el 2015.

E q u i p oASECONSEVI

Estimado asociado, usted es fundamental en el desarrollo de Aseconsevi, su participacin activa e necesaria para hacer de la asociacion un una entidad viva y funcional. Le agradecemos su apoyo y confianza.

Marciano Medina GmezPresidenteMarco Garbanzo PrezVice PresicenteEdgar Campos ChaverriTesoreroRita Muoz SibajaSecretriaSandra Masis ChacnVocal 1

Juana Medina PiarVocal 2Edwin Wong MaVocal 3Mauricio Lora ZamoraFiscalGary Salas EstradaSuplente Fiscal

J u n t a D i r e c t i v a 2 0 1 5

Junta D i rec t i va 2015

J u n t a D i r e c t i v aINFORMA

Acuerdos de Junta directiva Fe b r e ro - Ab r i l 2015

Banco Central pide a las Asociaciones depositar parte del dinero de losahorrantes en sus cajas.

nOTICIA

De click en la imagen para reproducir el video

A c u e r d o d e b e n e f i c i o s R e g l a m e n t o d e s o c o r r o m u t u o

A s e c o n s e v iINFORMA

Canasta de Pascua

ASECONSEVI le invita a retirar en nuestras oficinas centrales la canasta de Pascua para compartir en familia durante esta Semana Santa. Para recoger los paquetes deben tomar en cuenta lo siguiente:

1. Es un paquete por asociado.

2. Deben primeramente reportarse con alguno de nosotros y luego pasan a recoger su paquete.

3. Se comienzan a repartir el mircoles 25 de marzo a partir de las 11:00am

4. Los pueden mandar a recoger con otra persona con autorizacin por escrito.

5. Los asociados que se encuentran lejos, favor coordinar el envo a sus lugares de trabajo con la seorita: Ana Fernandez, al correo: ana.fernandez@aseconsevi.com

Que lo disfruten.

Cronograma A C T I V I D A D E s

2015

Cronograma A C T I V I D A D E s2015

CONVENIOSAseconsevi

30%

15%

30% materias Bachilllerato 15% materias Licenciatura

C o n v e n i o s

20% Bachilletaro y Licenciatura.

Vlido solo para primer ingreso

15% descuento materias de bachilletato y

licenciatura.

ASOSIMENSASODENTTORREDENT Pregunte por los descuentos en nuestras oficinas.

%

Pregunte por nuestros planes funerarios.

En tarifas regulares: Barcel Tambor Beach

y Barcel Langosta Beach en Costa Rica.

10%

Estimado Asociado, le recordamos los convenios de educacin, salud y recreacin para su dis frute.

Reflexionemos

A l C O H O l A l V O l A n T e

De click en la imagen para reproducir el video

Un mensaje de:

0C e R O

Diciembre2 0 1 5

Paseo

Asociacin de Empleados del Consejo de Seguridad VialSan Jos, La Uruca

Tel: 2248-4296 / 2248-9252.

/Aseconsevi