· Web viewให ผ ร บการประเม น กรอกข อม ลในส...

แบบฟอรมแฟมสะสมผลงานและแบบประเมนผลสมฤทธ

สำาหรบบคลากรสายสนบสนน

(ใชสำาหรบการประเมนผลการปฏบตงานตามรอบปฏทนการประเมนตามปกต)

งานการเจาหนาท

วนท ๑๗ มนาคม ๒๕๕๘

แฟมสะสมงาน สำาหรบขาราชการ พนกงานราชการและ พนกงานมหาวทยาลย สายสนบสนน

แฟมสะสมงาน ( Portfolio)“ขาราชการ พนกงานราชการ และพนกงาน

มหาวทยาลย สายสนบสนน”มหาวทยาลยราชภฏวไลยอลงกรณ ในพระบรมราชปถมภ

จงหวดปทมธาน

แฟมสะสมผลงาน:สาย

ชอ .....................................นามสกล.........................................

.......

สงกดหนวยงาน .....................................................

คำาอธบายแฟมสะสมงาน (Portfolio)

โปรดแนบสำาเนาเอกสารทเปนผลงานของทาน ทสามารถสงมาได

แฟมสะสมงาน เพอประกอบการประเมนผลการปฏบตงาน ประจำาป ในรอบ ๖ เดอน ของขาราชการ/พนกงานราชการและพนกงานมหาวทยาลย สายสนบสนน ประกอบดวยขอมล ๓ สวน ดงน

สวนท ๑ ขอมลสวนตวของผรบการประเมน มหวขอยอย ดงน ๑.๑ ประวตสวนตว ๑.๒ ประวตการศกษา ๑.๓ ประสบการณทำางาน ๑.๔ ประวตการทำางานทมหาวทยาลยราชภฏวไลยอลงกรณ ๑.๕ ประวตการปรบวฒการศกษา ๑.๖ การศกษาตอ

สวนท ๒ ภาระงานในความรบผดชอบ มหวขอยอย ดงน

แฟมสะสมงาน เพอประกอบการประเมนผลการปฏบตงาน ประจำาป ในรอบ ๖ เดอน ของขาราชการ/พนกงานราชการและพนกงานมหาวทยาลย สายสนบสนน ประกอบดวยขอมล ๓ สวน ดงน

สวนท ๑ ขอมลสวนตวของผรบการประเมน มหวขอยอย ดงน ๑.๑ ประวตสวนตว ๑.๒ ประวตการศกษา ๑.๓ ประสบการณทำางาน ๑.๔ ประวตการทำางานทมหาวทยาลยราชภฏวไลยอลงกรณ ๑.๕ ประวตการปรบวฒการศกษา ๑.๖ การศกษาตอ

สวนท ๒ ภาระงานในความรบผดชอบ มหวขอยอย ดงน

สวนท ๑ขอมลสวนตว

๑. ขอมลสวนตว๑.๑ ประวตสวนตว

ชอ ............................... นามสกล ............................... ว-ด-ป เกด ............. อาย ............ป ............. เดอน

วนเรมงาน........................................................ตำาแหนง ..................................................................... สงกด .................................................................................................................................................... ทอยปจจบนเลขท ......... หมท......... ซอย/ตรอก.....................ถนน.....................................................

ตำาบล/แขวง.............................. อำาเภอ/เขต. ........................จงหวด. .................................................. รหสไปรษณย.............. หมายเลขโทรศพท......................... หมายเลขโทรศพทมอถอ..........................

๑.๒ ประวตการศกษาโดยสงเขป

คณวฒ สาขาปท

สำาเรจสถาบน ประเทศ

๑.๓ ประสบการณการทำางาน

ว-ด-ปตำาแหนง

ชอหนวยงาน/องคกร/สถาบน/

บรษทสถานทตง

จาก ถง

๑.๔ ประวตการทำางานทมหาวทยาลยราชภฏวไลยอลงกรณว-ด-ป

ตำาแหนง คณะ/หนวยงาน งานทรบผดชอบจาก ถง

๑.๕ ประวตการปรบวฒการศกษาทมหาวทยาลยราชภฏวไลยอลงกรณ

คณวฒการศกษาแรกเขา ...................................... สาขา ..................................... ปทจบ ................................

ปรบวฒ

ครงท

ปรบคณวฒเปน ปทสำาเรจ

สถาบน ไดรบวฒเมอ (ว / ด / ป )คณวฒ สาขา

๑๒๓๔

๑.๖ การศกษาตอ ไมไดศกษาตอ

กำาลงศกษาตอ ดงรายละเอยดตอไปน

๑.๖.๑ คณวฒ............. สาขา........................................................................................................ สถาบน.................................................. ประเทศ............................................................

๑.๖..๒ ประเภททน ทนสวนตว ทนเงน จำานวน................บาท ทนเวลา จำานวน........ป ทนเงนและเวลา จำานวน.......................................บาท จำานวนเวลา..................ป

๑.๖.๓ ระยะเวลาทไดรบอนมตใหลา

๑.๖.๓.๑ ตงแต วนท...................... เดอน..................................... พ.ศ................... ถง วนท...................... เดอน..................................... พ.ศ................... ๑.๖.๓.๒ จำานวนวนทเรยน / สปดาห จำานวน..........................................................วน ๑.๖.๓.๓ จำานวนวนททำางาน / สปดาห จำานวน........................................................ วน

สวนท ๒

ภาระงานในความรบผดชอบ

ในรอบ ๖ เดอน ตวแตวนท ....................... ถงวนท

.....................

สวนท ๒ ภาระงานในความรบผดชอบในรอบ ๖ เดอน

(วนท.....................................ถงวนท............................................)

๒.๑ งานในความรบผดชอบ (Job Description) (เรยงลำาดบจากเวลาทใชในงานมากไปนอย)

ลำาดบท ลกษณะงานเปา

หมายของงาน

ผลการปฏบตงาน

คะแนนทได

รวมคะแนนทได

๒.๒ งานสวนกลางทไดรบมอบหมาย หมายถง ภาระงานท คณะ/หนวยงานอน / มหาวทยาลย มอบหมายใหปฏบตเพมจากงานในความรบผดชอบ

๒.๒.๑ ภาระงานท คณะ มอบหมายใหปฏบต“ ” โปรดเขยน ประเภทของงาน ชอโครงการ ระยะเวลาทจด สถานทจด ลกษณะงานทรบผดชอบ และ รายละเอยดของภาระงานโดยละเอยดและชดเจน

๒.๒.๒ ภาระงานท มหาวทยาลย มอบหมายใหปฏบต โดยมการแตงตง“ ”ผานคณะฯ

โปรดเขยน ประเภทของงาน ชอโครงการ ระยะเวลาทจด สถานทจด ลกษณะงานทรบผดชอบและรายละเอยดของภาระงานโดยละเอยดและชดเจน

๒.๓ การเพมพนความร / การพฒนาตนเอง ( การประชม / อบรม / สมมนา ) ๒.๓.๑ จดโดยหนวยงานภายนอก

หลกสตรทอบรมว-ด-ป ทจด

หนวยงานทจด สถานทจด

๒.๓.๒ จดโดยหนวยงานของมหาวทยาลย

หลกสตรทเขาอบรมว-ด-ปทจด

หนวยงานทจด สถานทจด

๒.๔ งานบรหาร (เฉพาะหวหนางาน)

ตำาแหนงงาน คำาสงระยะเวลาดำารง

ตำาแหนงเวลาปฏบต

งาน/สปดาห

ภาระงาน

มหาวทยาลย

คณะ วนเรมตน

วนสนสด

๒.๕ งาน/เปาหมายหนวยงาน

กจกรรม/โครงการ/งาน เปาหมายหนวยงาน ผลการดำาเนนงานบรรลเปา ไมบรรลเปา

หมาย หมาย

๒.๕ งานอนๆ บคลากรทมภาระงานอน ๆ นอกเหนอจากหวขอในแฟมสะสมงานน โปรดกรอกขอมลลงในขอ ๒.๕ น

สวนท ๓

การประเมนตนเอง

สวนท ๓ การประเมนตนเอง

๓.๑ การประเมนความสำาเรจโดยรวมของงานทตนเองรบผดชอบ

หวขอประเมนระดบความพงพอใจ

ดมาก ดนา

พอใจ

ควรปรบปร

ตองปรบปร

ง๑. งานในความรบผดชอบ๒. งานทไดรบมอบหมายจากสวนกลาง๓. การเพมพนความร การพฒนาตนเอง๔. งานบรหาร (เฉพาะหวหนางาน)๕. งานอนๆ

๓.๒ การประเมนพฤตกรรมการทำางานของตนเอง

พอใจ

ง๑. ความรอบร/ความเขาใจ เกยวกบภาระงานททำา๒. ความรบผดชอบตอภาระงานในหนาทหรอคำาสง๓. ความขยนหมนเพยร/ความทมเทในการทำางาน๔. ความสามารถในการใชวสดอปกรณในการ ปฏบตงานไดอยางเหมาะสม และประหยด๕. มความคดรเรม สรางสรรคและนำานวตกรรมมาใช ในการปฏบตงาน

๓.๓ การประเมนคณลกษณะสวนบคคล

พอใจ

ง๑. ความเสยสละ และอทศเวลาใหแกงานในหนาท๒. ความมนำาใจ มมนษยสมพนธและมจตบรการ๓. การรกษาวนย คณธรรม จรยธรรมและ จรรยาบรรณตามวชาชพ๔. ความเปนผนำา ความสามารถในการควบคม อารมณ๕. บคลกภาพโดยทวไป กรยา วาจา การแตงกาย

๓.๔ สงทเปนอปสรรคตอการทำางาน วธการแกไข และขอเสนอแนะ

ขอรบรองวาขอความขางตนเปนความจรงทกประการ

ลงชอ..............................................................พนกงานมหาวทยาลย

(.............................................................) ว-ด-ป.............................................................

ความเหนของคณบด / หวหนาหนวยงาน

ลงชอ...............................................................คณบด/หวหนาหนวยงาน (...............................................................) ว-ด-ป...............................................................

ตารางแสดงสดสวนการประเมนผลสมฤทธการปฏบตงานของขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลย

และพนกงานมหาวทยาลยสายสนบสนน

ลำาดบ

องคประกอบหลกคานำาหนก

องคประกอบยอย

งาน/เปาหมายงานระดบบคคลตามตำาแหนง

งาน(ผลงานสวนบคคล)

๒๐% ผลงานตามเปาหมายของงาน

๒.งานมอบหมาย/เปาหมาย

อน(ผลงานสวนบคคล)

๕% ผลงานตามเปาหมายของงานทมอบหมาย

๓.ผลการปฏบตงานเชง

คณภาพ(ผลงานสวนบคคล)

๒๕%

๑. ความถกตอง ๖%๒. การตรงตอเวลา ๖%๓. การใชทรพยากร ๖%๔.ผลงานทตรงตามเปาหมาย ๗% หรอวตถประสงคของหนวยงาน

ภาระงานรวมในฐานะบคลากรสงกด

หนวยงาน(ผลงานรวมของหนวย

งาน)

๓๐% คะแนนตามผลงานของหนวยงาน

รวม ๘๐%

แบบขอตกลงและประเมนผลสมฤทธการปฏบตงานของขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลยและพนกงานมหาวทยาลย สายสนบสนน

ช อ ผ ร บ ก า ร ป ร ะ เ ม น (น า ย /น า ง /น า ง ส า ว ) ______________________________________________ ตำาแหนง_____________________ ประ เภทต ำา แหน ง______________________________ ร ะด บต ำา แห น ง_________________________ สงกด __________________________________

(๑) กจกรรม/ โครงการ/

งาน

(๒)ตวชวดเปาหมาย/ เกณฑ

การประเมน

(๓)นำาหนก

(๔)คาเปาหมาย

(๕)เกณฑการใหคะแนน (๖)ผลการปฏบตงาน

(๗)คะแนน

ทได

(๘)คาคะแนน

ถวงนำาหนก

๑ ๒ ๓ ๔ ๕

ลำาดบผลสำาเรจของงานในหนาท (งาน/ เปาหมายงานระดบบคคลตามตำาแหนงงาน) (๒๐)๑ ๑๒ ๒๓ ๓๔ ๔งานมอบหมาย/เปาหมายอนๆ (๕)๑ ๑๒ ๒ผลการปฏบตงานเชงคณภาพ (๒๕)๒.๑ ความถกตอง : ความถกตอง ประณต และความ ๖

แบบ

เรยบรอยของงาน๒.๒ การตรงตอเวลา : เวลาทใชปฏบตงานเทยบกบเวลาทกำาหนดไว

๒.๓ การใชทรพยากร : การใชทรพยากร วสด อปกรณอยางประหยด

๒.๔ ผลงานทตรงตามเปาหมายหรอวตถประสงคของหนวยงาน

งาน/ เปาหมายของหนวยงาน (๓๐)๑ ๑๒ ๒

๘๐ (๘)=(๓)x(๗)/๑๐๐ ...................

(๙) สรปคะแนนผลสมฤทธของงาน = (๘)/๕ x ๑๐๐

งานหลกในตำาแหนงงาน : งานทไดรบมอบหมายตามหนาทหรอตำาแหนงงานทตองปฏบตใหสำาเรจตามเปาหมาย งานมอบหมาย/เปาหมายอนๆ : งานทไดรบมอบหมายนอกเหนอจากงานหลกในตำาแหนงงาน งาน/ เปาหมายของหนวยงาน : งานทไดรบมอบหมายนอกเหนอจากงานหลกในตำาแหนงงาน หรอเปาหมายงานของหนวย

งานระดบ งาน/ ฝายงาน/ สำานก ทตองดำาเนนการหรอรวมรบผดชอบ

(๑๐) ผประเมนและผรบการประเมนไดตกลงรวมกนโดยมการพจารณาขอมลใน (๑) (๒) (๓) (๔)และ (๕) และเหนพองรวมกนแลว จงลงลายมอชอไวเปนหลกฐาน(ลงนามเมอจดทำาขอตกลง)ลายมอชอ.................................................(ผ

ประเมน)ลายมอชอ................................................

.(ผรบการประเมน)ลายมอชอ................................................

.(พยาน)

(...............................................................) (...............................................................) (...............................................................)

แบบ

วนท

..............เดอน......................พ.ศ.....................

วนท

..............เดอน......................พ.ศ.....................

วนท

..............เดอน......................พ.ศ.....................

(๑๑) ความเหนเพมเตมของผประเมน (ระบขอมลเมอสนรอบการประเมน)1) จดเดน และ/หรอสงทควรปรบปรงแกไข

................................................................................................................................................................................................................

...................................................................................

๒) ขอเสนอแนะเกยวกบวธสงเสรมและพฒนา...................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

(๑๒) ผประเมนและผรบการประเมนไดเหนชอบผลการประเมนแลวตามขอ (๖) (๗) (๘) (๙) และ (๑๑) จงลงลายมอชอไวเปนหลกฐาน (ลงนามเมอสนรอบการประเมน)ลายมอชอ.................................................(ผ

ประเมน)ลายมอชอ................................................

.(ผรบการประเมน)ลายมอชอ................................................

.(พยาน)

(...............................................................) (...............................................................) (...............................................................)วนท

..............เดอน......................พ.ศ.....................

วนท

..............เดอน......................พ.ศ.....................

วนท

..............เดอน......................พ.ศ.....................

แบบ ปม. ๒

รอบการประเมน รอบท ๑ รอบท ๒

ชอผรบการประเมน (นาย / นาง / นางสาว)......................................................................................................... ลงนาม............................................................................ชอผบงคบบญชา / ผประเมน (นาย / นาง / นางสาว)........................................................................................... ลงนาม............................................................................คำาอธบาย ใหใชแบบประเมนพฤตกรรมรายสมรรถนะ (แบบ ปม.๓-๑.๓-.๕) เปนฐานในการใหคะแนน โดยพจารณาเฉพาะชวงพฤตกรรมทอยในระดบทคาดหวง โดยใชวธการประเมนแบบ Rating Scaleทงนโดยพจารณาจากระดบสมรรถนะทคาดหวงเปนฐานอางอง ทงนเมอนำาคะแนนทไดไปเทยบกบ Scale จะมความหมายของผลการประเมน ดงน

แบบขอตกลงและประเมนสมรรถนะของขาราชการพลเรอนในมหาวทยาลย

คะแนน ๑ คะแนน ๒ คะแนน ๓ คะแนน ๔ คะแนน ๕จำาเปนตองพฒนาอยางยง หมายถงไมสามารถสงเกตการแสดงพฤตกรรมตามทกำาหนดไดอยางเดนชด

ตองไดรบการพฒนา หมายถงผถกประเมนแสดงออก ทำาไดนอยกวาครงหนงของทกำาหนด มพฤตกรรมในบางรายการทตองไดรบการพฒนาอยางเดนชด

อยในระดบใชงานได หมายถงผถกประเมนแสดงออก ทำาไดมากกวาครงหนงของทกำาหนด ยงมจดออนในบางเรอง แตไมเปนขอดอยทกระทบตอสมรรถนะการปฏบตราชการ

อยในระดบทใชงานไดด หมายถงผถกประเมนแสดงออก ทำาไดตามสมรรถนะทกำาหนดไดโดยมาก เปนไปอยางคงเสน คงวา และทำาไดดกวาผลปฏบตราชการในระดบกลางๆ ไมมจดออนทเปนประเดนสำาคญ

อยในระดบทดเยยม หมายถงผถกประเมนแสดงออก ทำาไดครบทงหมดตามสมรรถนะทกำาหนด และสงทแสดงออก ถอเปนจดแขงของ ผถกประเมน สามารถใชอางอง เปนแบบอยางทดใหกบผอน

ชอสมรรถนะระดบท

คาดหวง

คะแนน

นำาหนก(ข)

คะแนนรวม (ค)

(ค = ก x ข)

บนทกการประเมนโดยผประเมน (ถาม)และในกรณพนทไมพอใหบนทก

ลงในเอกสารหนาหลง

๑. การมงผลสมฤทธ ๒๐%๒. บรการทด ๒๐%๓. การสงสมความเชยวชาญในงานอาชพ

๒๐%

๔. การยดมนในความถกตองชอบธรรมและจรยธรรม

๒๐%

๕. การทำางานเปนทม ๒๐%รวม ๑๐๐

%คะแนนการประเมนทมฐานคะแนนเตม

บนทกเพมเตมประกอบแบบสรปการประเมนสมรรถนะ

สมรรถนะ...........................................................................................................................................................................................

...............................................................................................................................................................................................................................................................

.............................................................................................................................