SAP FORUM İSTANBUL 2016 - GAMA HOLDİNG İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNİ BULUTA TAŞIDI

SAP FORUM İSTANBUL Reimagine Business for the Digital Economy

GAMA HOLDING SUCCESS FACTORS PERFORMANCE & GOALS

Khayala Huseynova Gama Kıdemli İnsan Kaynakları Uzmanı Khayala.Huseynova@gama.com.tr

İrem Taşhan İnnova Proje Yöneticisi itashan@innova.com.tr

2

Gündem

İnnova Bilişim / Tanıtım

Gama Holding / Tanıtım

SAP Success Factors / Tanıtım

Ürünün özet yetenekleri ve neden Success Factors

Gama Holding / SAP SuccessFactors Proje Tanıtımı

Proje kapsamı ve kazanımlar

3

innovation inspired by technology

4

innovation inspired by technology

1.100 KİŞİLİK KADRO

Yaş

Ortalaması

32

Lisans-Lisans üstü

Mezunlarının Oranı %85

BT Yönetim Sistemleri ve Danışmanlık Ekibi

Sistem, Altyapı ve Ağ Yönetimi Ekibi

Yönetilebilir Hizmetler Ekibi

50

113 50

Gücümüzü çalışanlarımızdan alıyoruz…

Başarımızı ve büyümemizi

en değerli varlığımız olan

çalışanlarımıza borçluyuz.

500+ Teknik ve Satış Uzmanlık Sertifikası

Mühendis Oranı

%77

5

innovation inspired by technology

38 milyon+ abone $6 milyar+ gelir

Türk Telekom, müşterilerine sabit telefon, mobil telefon, veri, internet ve

yenilikçi yakınsama teknolojilerine kadar geniş bir hizmet yelpazesi

sunmaktadır.

BİR TÜRK TELEKOM İŞTİRAKİ

6

SİSTEM ENTEGRASYONU +İNOVASYON

6

Türkiye’nin öncü sistem entegratörü

İnnova 4 kıtada…

7

innovation inspired by technology

Tecrübemizi dünyaya taşıyoruz.

Yurtdışında 100+ proje

4 kıtada, 36 ülke

Türkiye’de 12 ofis

1999'dan

beri…

Dünya çapında 35'ten fazla

İş ortağı

8

innovation inspired by technology

İnnova, Deloitte Technology Fast 50 Programı’na tam 10 yıldır aralıksız olarak adını yazdırmayı başaran tek şirket!

10 YILDIR ARALIKSIZ TEK ŞİRKET

9

innovation inspired by technology

SON 5 YILDA TOPLAM 42 SAYGIN ÖDÜL | 2016 | BEETECH 2015 "Ar-Ge Öncüleri Özel Ödülü" (2016) | Cisco Yılın Bulut Geliştirici İş Ortağı Ödülü (2016) | SAP En Büyük Ciro Artışı Ödülü (2016) | 2015 | HP Software Yılın En Büyük Projesi (2015) | Deloitte Technology Fast 50 Türkiye 2015: ‘10 yıldır aralıksız, tek şirket' (2015) | Deloitte Technology Fast50 Türkiye 2015: Big Stars Turkey (2015) | LinkPlus Oracle Partner Excellence Club - Oracle İş Ortağı Başarı Ödülü (2015) | Bilişim 500 Çeşitli İş Uygulamaları – Sistem Entegratörü Kategorisinde Birincilik Ödülü (2015) | Huawei Yönetilebilen Hizmetler En İyi İş Ortağı Ödülü (2015) | Cisco Bulut Hizmetleri ve Yönetilebilir Hizmetler: Orta Doğu ve Türkiye (2015) | Cisco Yönetilebilir Hizmetler Yılın İş Ortağı Ödülü (2015) | Cisco Bulut Hizmetleri Yılın İş Ortağı Ödülü (2015) | 2014 | HP Yazılım Yılın En Yüksek Lisans Cirosu Yapan İş Ortağı Ödülü (2014) | Deloitte Technology Fast50 Türkiye 2014: ‘9 yıldır üst üste, tek şirket’ (2014) | Deloitte Technology Fast50 Türkiye 2014: Big Stars Turkey (2014) | HP Enterprise Group En Yüksek Büyüme Gösteren İş Ortağı Ödülü (2014) | Huawei Yılın Yönetilebilir Hizmet Sağlayıcı İş Ortağı Ödülü (2014) | Cisco Yönetilebilir Hizmetler Yılın Hizmet Sağlayıcı İş Ortağı Ödülü (2014) | SAP En Büyük Kanal Satışı Ödülü (2014) | Yılın HP Yazılım İş Ortağı Ödülü (2014) | 2013 | Microsoft Yılın Özel Çözümler Geliştiren İş Ortağı (Kamu) (2013) | Oracle Partner Network FY2013 - Oracle İş Ortağı Başarı Ödülü (2013) | Deloitte Technology Fast50 Türkiye 2013 | Bilişim 500 Çeşitli İş Uygulamaları – Sistem Entegratörü kategorisinde birincilik ödülü | EuroFM - Avrupa Tesis Yönetim Kuruluşu Partners Across Border Ödülü | 2012 | HP Yazılım Türkiye - Yılın İş Ortağı Ödülü (2012) | Oracle Partner Network FY2012 - Oracle İş Ortağı Başarı Ödülü (2012) | Deloitte Technology Fast50 Türkiye 2012 Ödülü | Deloitte Technology Fast50 Türkiye 2012: Türk Telekom Teknoloji Özel Ödülü | Deloitte Technology Fast50 Türkiye 2012: Big Stars Turkey 2012 Üçüncülük Ödülü | Archibus Tesis Yönetimi: İş Ortakları Arasında En İyi Proje Ödülü (2012) | Archibus Tesis Yönetimi: En İyi İşbirliği Ödülü (2012) | HP Genel Sektörde En Fazla Büyüme Gösteren İş Ortağı Ödülü (2012) | QITCOM 2012 Biyometrik Vize Kiosklarına "Uygulamada Mükemmellik" Ödülü (2012) | EMC Documentum "İnnovative Integration for MOSS Partner� ödülü (2012) | 2011 | Deloitte Techology Fast 50 EMEA 2011 | Oracle Partner Network FY2011 - Oracle İş Ortağı Başarı Ödülü (2011) | Deloitte Technology Fast50 Big Stars Turkey 2011 Üçüncülük Ödülü (2011) | Avrupa Self-Servis Birliği (EAFS) Avrupa'nın En İyi E-Devlet Projesi (2011) | TBD Bilişim 2011 Hizmet Ödülleri Finansal Uygulama İkincilik Ödülü (2011) | ICT Summit Eurasia Bilişim Zirvesi Finalisti (2011) | Oracle Sunucu ve Depolama Sistemleri Kategorisinde Yılın İş Ortağı Ödülü (2011)

10

innovation inspired by technology

Özetle İnnova;

• Müşteri beklentilerini algılama yeteneği • Yüksek mühendislik bilgisi ve birikimi, • Karmaşık ve büyük ölçekli projelerdeki deneyimi, • Kesintisiz, güvenilir, ölçeklenebilir, yüksek performanslı sistemler kurma

kapasitesi • Sektörel uzmanlıklar, farklı teknolojilerdeki yatırımları, • Ve profesyonel proje yönetim metodolojileriyle güvenilir çözüm ortağınızdır.

11

innovation inspired by technology

SAP’nin en yüksek seviyedeki kanal iş ortağı (SAP Gold Partner) olan İnnova, SAP ekosistemini oluşturan pek çok ürün ve çözümde kurulum, entegrasyon ve lisanslama hizmetlerini uçtan uca sunuyor.

• SAP Managed Services • Proje ve Yazılım Geliştirme Hizmetleri • SAP Basis Hizmetleri

12

innovation inspired by technology

SUNDUĞUMUZ SAP ÜRÜNLERİ •SAP ERP •SAP CRM – Müşteri ilişkileri Yönetimi •SAP BPC (EPM) – Kurumsal Performans Yönetimi •SAP SRM – Tedarikçi İlişkileri Yönetimi •SAP SCM – Tedarik Zinciri Planlama •SAP PLM – Ürün Yaşam Döngüsü Yönetimi •SAP Success Factors (HCM) – İnsan Kaynakları Yönetimi Çözümü

13

I

• İşe Alım • Oryantasyon • Eğitim • Kariyer ve Hedef Yönetimi • Yedekleme • Ücret yönetimi • İşgücü planlama

14

Neden SAP SuccessFactors?

• Hızlı implementasyon: Tamamen bulut altyapısında olduğu için hızla hayata geçer. Herkes kolayca yönetebilir, verim almaya hemen başlanır.

• Değişen İhtiyaçlara uyumlu: Kaç çalışanınız olduğu önemli değil. Çünkü sistem tamamen ölçeklenebilir ve esnektir.

• Otomatik güncelleme: Yılda 4 kez, otomatik olarak… Hep en yüksek performans ve güvenlik seviyesinde çalışırsınız.

• Tamamen güvenli: Güvenlik sektör standartlarındadır. Hatta daha fazlası: Veriniz SAP güvenceli veri merkezinde tutulur.

• Kötü sürprizler yok: Donanım satın alımı, onarım, kiralama, bakım gerektirmez. Sadece kullandığınızı ödersiniz.

Yaklaşık 4000 şirkette 27 milyon kullanıcı

15

400’den FAZLA PROJE

57 YILLIK DENEYİM

25’ten FAZLA ÜLKE

16

1959 yılından bu yana uzmanlığı ile değer yaratmaya devam ediyor

GAMA Endüstri Tesisleri İmalat ve

Montaj A.Ş.

EPC, C Taahhüt

GAMA Güç Sistemleri

Mühendislik ve Taahhüt A.Ş.

EPC Taahhüt

GAMA Enerji A.Ş.

Enerji Yatırımları

GAMA Ticaret ve Turizm A.Ş.

Ticaret

GAMA International BV.

EPC, C Taahhüt

GAMA HOLDİNG

17

PROJENİN HEDEFİ

Performansı Etkili Yönetmek

Hedefleri İlişkilendirmek

Performans Veri Tabanını Oluşturmak

Geribildirim Platformu Oluşturmak

Uzaktan Erişim Sağlamak

18

Neden SuccessFactors Performans

Yönetim Modülü?

Kolay Entegrasyon

İhtiyaca Göre Süreç Tasarımı

Takip Edilebilirlik

Raporlanabilirlik

19

PR

OJE

SÜ

RES

İ

Aralık 2015 – Temmuz 2016

Aralık 2015 – Temmuz 2016

Kavramsal Çalışmalar 1

• Kavramsal

Tasarım • Konfigürasyon • Test

Kavramsal Çalışmalar 2

• Kavramsal

Tasarım • Konfigürasyon • Test

Kavramsal Çalışmalar 3

• Kavramsal

Tasarım • Konfigürasyon • Test

Kullanıcı Kabul Testi

• KKT • Onay

Eğitimler • Son Kullanıcı

Eğitimleri • Kullanıcı

Eğitimleri

Canlıya Geçiş ve Destek

• Canlı Sistem

Kurulumu ve Devri

• Destek

20

DİKKAT EDİLECEK HUSUSLAR

Detaylı Süreç Analizi Yaparak İhtiyaçları Doğru Tanımlamak

Test Ekibine Kullanıcı Eğitimi Aldırmak

Farklı Test Senaryoları Oluşturarak Test Etmek

Süreci Basit Tasarlamak

Proje Dokümanlarını Düzgün ve Eksiksiz Oluşturmak

21

Neden

- Güçlü referanslar

- Kurumsal Yapı

- Deneyimli danışman kadrosu

- Proje yönetim tecrübesi

- Hızlı sonuç

- Kesintisiz destek

© 2014 SAP AG or an SAP affiliate company. All rights reserved.

Teşekkürler

Khayala Huseynova Gama Kıdemli İnsan Kaynakları Uzmanı Khayala.Huseynova@gama.com.tr +90 312 248 42 01

İrem Taşhan İnnova Proje Yöneticisi itashan@innova.com.tr

+90 212 329 70 00