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Construits pour les entrepreneurs, cadres-dirigeants, femmes et hommes clés des entreprises qui souhaitent autant développer Savoir Etre au travail que leur Savoir Faire, les parcours Potencial apportent un processus pédagogique innovant pour s’entrainer et être entrainé à encore mieux entrainer ses équipes. Ils prennent comme postulat que la recherche du Mieux Etre au travail génère une dynamique de progrès individuelle ET collective.www.potencial.fr
Citation preview
la durée
ment dans l
ompagnem
P d’ i
ent &
Acco Parcours d’entrainement
à la performance managériale et au mieux être au travail
Entraine
mpo
tentiel,
ions, Plein
Motivat
Toutes marques déposées ‐ Copyright Acuerdo ‐ ne pas diffuser sans accord express www.potencial.fr
la durée
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Pour des managers à la performance durable
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ompagnem
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ent &
Acco
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Acco
Entraine
mEntraine
mpo
tentiel,
potentiel,
Relationnel, créateur de lien, c’est un manager ‐ vecteur de sens.Il ou elle alterne et multiplie les postures pour entraîner, former, motiver et ainsi atteindre ses objectifs
ions, Plein
ions, Plein motiver et ainsi atteindre ses objectifs.
Motivat
Motivat
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la durée
S’entrainer et être entrainer pour entrainer
ment dans l
ompagnem
ent &
Acco
Entraine
mpo
tentiel,
ions, Plein
Motivat
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la durée
Que choisir pour se former aujourd’hui ?
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ent &
Acco
Choisir un cours référencé et y participer… Quel suivi ?
Se faire coacher pour améliorer ses comportements
Quelle durée ?
Sélectionner et lire les ouvrages de référenceQui questionner ?
Entraine
m
Q QQ q
potentiel,
ions, Plein
Acheter les guides pratiques, dvd , elearning et s’en servir…Quel impact au final ?
S’immerger dans un séminaire et revenir au quotidien
Quel accompagnement ?
Rejoindre un groupe de pratiques et vouloir de l’individuel Quelle adaptation ?
Motivat
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Q pQ p g Q p
la durée
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Sélectionner et intégrer les techniques les plus adaptées
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ompagnem
ompagnem
Nouvellestechnologies
Management & Sciences h i
Biofeedback, Simulateurs,
Visualisation 3D
Entrainement, Accompagnement
Coaching
ent &
Acco
ent &
Acco technologies humainesVisualisation 3D,
Web, Skype, protocoles online‐
offline…
Coaching,Autoformation, Conseil, Tests,
Mises en situation,
Entraine
mEntraine
m Psychologie et Neurosciences
Pédagogie active en face à face
Groupes de pratiques
potentiel,
potentiel, Pédagogie active en face à face,
formation pratique, modèles comportementaux et cognitifs, protocoles en self ‐help et online
ions, Plein
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combinés en parcours individualisé
Motivat
Motivat
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la durée
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ment dans l
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« Comme dans une salle de sport ou sur un practice , dans les parcours Potencial, je peux
ompagnem
ompagnem essayer, recommencer jusqu’à réussir sans faux semblants, ni culte du succès immédiat.
Je m’entraine en prenant des risques sans conséquences, sans être stressé par l’enjeu.J’ai l’espace et le temps qu’il me faut. Je développe ma performance et mon mieux‐être
f i l à h
ent &
Acco
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Acco professionnel à mon rythme »
« Chez Potencial, mon coach prend toute sa dimension d’entraineur.
Entraine
mEntraine
m Il est présent, écoute, me connaît, me confronte à moi‐même, me suit dans mon parcours et sait me conseiller. Il a pour objectif de me rendre autonome et de me faire gagner du
temps dans mon évolution. »
potentiel,
potentiel,
Dans mon «Livre de bord », je conserve la trace de mon parcours, mes réflexions, les résultats de mes tests et les fiches « références » que je pourrais consulter à ma guise.
ions, Plein
ions, Plein
ETRE ACCOMPAGNÉ, PRATIQUER À SON RYTHME ET PROGRESSER SEREINEMENT
q j p g
Motivat
Motivat ET PROGRESSER SEREINEMENT
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la durée
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Pour gagner en libertés de comportements
ment dans l
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Parmi les thèmes couverts dans les parcours…
ompagnem
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• Libérer son potentiel de manager, de dirigeant
ent &
Acco
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Acco
• Retrouver son équilibre entre management participatif et cadrage directif,
Entraine
mEntraine
m
• Manager la complexité,
• Développer la performance du
potentiel,
potentiel, Développer la performance du
travail collaboratif ,
• Mieux vivre son temps, mieux vivre sa fonction
ions, Plein
ions, Plein vivre sa fonction,
• Développer un management durable…
Motivat
Motivat
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la durée
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Les parcours
ment dans l
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ompagnem
ompagnem
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Acco
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Acco
Entraine
mEntraine
mpo
tentiel,
potentiel,
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Motivat
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