Суббота, 8 февраля 2014 года

Общественно-политическая газетаИздается с 17 ноября 1918 года, в 1968 году награждена орденом “Знак Почета”

E-mail: pri_ru@mail.ru

№15-16 (23664-23665)

www.zhaikpress.kz

-17о..-26о

8.02

В области продолжаются отчеты акимов сельских районов.Аким области Нурлан Ногаев принял участие в отчетных встречах, состоявшихся в Акжаикском и Бурлинском районах.

8-9

История

Во исполнение Указа Президента респуб-лики Казахстан №615 от 15 августа 2013 года «о проведении отчетных встреч аки-мов с населением» 20 февраля 2014 года, в 10.00 часов, состоится отчетная встреча с населением акима области н.а. ногаева.

Встреча пройдет в большом зале област-ного филиала партии «нұр отан» по адресу: г. Уральск, улица Ж. мулдагалиева, 19.

Жители области могут направить свои предложения, замечания и отклики по от-чету акима области через установленные в Уральске и районах специальные ящики. Предложения также можно отправить на электронную почту: zapkazakim@westkaz.kz.

При отправлении предложений и замеча-ний необходимо указать фамилию, имя, от-чество, адрес и контактные телефоны.Отдел организационно-инспекторской

работы аппарата акима области

Об отчетной встрече с населением акима области Н. Ногаева

«Золотую женщину» готовят к презентацииНа днях аким области Нурлан Ногаев посетил

областной краеведческий музей, где сейчас работают реставраторы и готовят к презентации уникальную находку.

Альбина БАЙГУНАКОВААвтор

2

Депутаты Парламента рК прибыли в ЗКо

4-6

Тезисы доклада акима области н. ногаева

В ногу со временем

– У нас есть разные методики сохра-нения артефактов горелой древесины, – говорит руководитель научно-рес-таврационной лаборатории Тоо «ос-тров-крым» Крым алтынбеков. – Сей-час мы гребень привезли, но работа еще не закончилась. она была очень сложной, потребовалось много вре-мени, но нам удалось восстановить, сделать реконструкцию гребня. Там оказалось изображение двух коней-иноходцев и великолепное изображе-ние воинов, их образы. нарисованы даже зрачки, что говорит об искусном умении мастеров тех времен. Благо-даря же найденным золотым издели-ям, мы смогли воссоздать образ этой жрицы и выпустили книгу «Возрож-денная из пепла».

Сейчас все работы практически за-вершены, вскоре состоится презента-ция в астане, а копия экспоната оста-нется в музее Уральска.

бытиях и персонажах, соответственно, о духовном и культурном мире того времени. “Золотой” жрицу называют, поскольку рядом с ней обнаружено около 80 золотых украшений, зеркало, нож, бронзовый котел и жертвенник. Уникальным артефактом историки счи-тают деревянный гребень, на котором изображены сцены баталий в войне саков и персов. реставрационные ра-боты затруднены тем, что захоронение по обряду сарматов было сожжено и деревянные изделия почти полностью уничтожены.

напомним: эту уникальную находку уральские археологи обнаружили в 2012 году вблизи города Уральска в комплексе Таксай-1. Ее относят к VI веку до нашей эры. Как отмечает ди-ректор областного центра истории и археологии мурат Сдыков, она гово-рит об истории и культуре сарматского периода. Это самое древнее обнаруже-ние такого знатного захоронения в Ка-захстане – жрицы в соответствующем одеянии и головном уборе. По мнению археолога, находка дает очень боль-шую информацию об исторических со-

Нур

бек

ИХ

СА

НФ

ото

2 www.zhaikpress.kzE-mail: pri_ru@mail.ru

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г.Панорама

Наталья ГОРОХОВААвтор

Приоритеты

Новые принципы бюджетной политикиДепутаты Сената Парламента РК Рашит

Ахметов и Ерболат Мукаев встретились с финансистами области для обсуждения вопросов совершенствования бюджетной политики. Во встрече принял участие первый заместитель акима области Серик Шапкенов.

Наталия ПОРТНЯГИНААвтор

Ал

екса

нд

р К

УП

РИ

ЕНК

ОФ

ото

– Президент страны в своем Послании народу Казахстана «Стратегия «Казахстан-2050»: новый политический курс состо-явшегося государства» отметил: «мы должны вооружиться новым принципом бюджетной политики: тратить только в пределах своих возможностей и сократить дефи-цит до максимально возможного минимума». В связи с этим пору-чено принять Концепцию новой бюджетной политики, направлен-ную на обеспечение бережного и продуманного бюджетно-финан-сового процесса, инвестирование бюджетных средств в продуктив-ные стратегические общенаци-ональные проекты с точки зре-ния долгосрочной перспективы с применением жесткой системы отбора, – сказал рашит ахметов.

По словам сенатора, многие вопросы, касающиеся модер-низации нормативно-правовой базы и практики исполнения рес-публиканского бюджета, нашли отражение в разработанных Пра-вительством концепциях: Концеп-ции новой бюджетной политики, Концепции совершенствования системы государственного пла-нирования, ориентированной на результат, Концепции социаль-ного развития республики Казах-стан до 2030 года и Концепции внедрения государственного ау-дита.

Так как в рамках новой бюд-жетной политики делается ак-цент на эффективности исполь-зования бюджетных средств, то, соответственно, будет изменен подход к отчетности государс-

твенных органов об исполнении бюджета. новая бюджетная по-литика предполагает переход от управления бюджетными затратами к управлению ре-зультатами. новая Концепция совершенствования системы го-сударственного планирования, ориентированная на результат, направлена на обеспечение увязки целевых показателей системы госпланирования с рас-ходами бюджета. В ней пред-полагается провести ревизию реализуемых государственных и отраслевых программ, по ре-

зультатам которой будут вы-работаны предложения по их объединению, структурирова-нию или упразднению. Концеп-ция социального развития рК до 2030 года будет определять ос-новные контуры модернизации и развития системы образования, здравоохранения, социальной защиты, информации, культуры и спорта. Это позволит системно подойти к вопросам, на реше-ние которых в госбюджете за-ложены значительные средства. Концепция государственного аудита нацелена не только на

контроль, но и на оценку сущес-твующей системы управления. В рамках внедрения системы гос-аудита предполагается введе-ние международных стандартов, разработка единой информаци-онной базы данных по государс-твенному аудиту, разграничение внешнего и внутреннего аудита и контроля.

Сенаторы ответили на вопросы финансистов области, а также призвали их активнее вносить свои предложения по совершенс-твованию бюджетной политики государства.

н. ногаев рассказал депутатам о положении дел в регионе. По-делился своим видением решения задач, поставленных Главой госу-дарства в Послании, и отметил, что их выполнение будет поэтап-ным. Депутаты информировали главу области о планах своей ра-бочей поездки.

– на сегодняшний день депута-ты Парламента находятся в рабо-чих поездках по регионам стра-ны, где они имеют возможность обсудить с избирателями многие проблемные вопросы, которые необходимо решать в целях раз-

вития регионов, – отметил се-натор р. ахметов. – Безусловно, одним из первых вопросов на повестке дня стоит обсуждение Послания Президента рК нурсул-тана назарбаева «Казахстанский путь-2050: Единая цель, единые интересы, единое будущее». Послание Главы государства от-крывает перед страной большие возможности. И важно, чтобы каждый казахстанец нашел свое место в его реализации. С этой целью разъяснительной работой необходимо охватить не только областные и районные центры,

но и самые отдаленные аулы и села. Уже проведен ряд выездов в районы, где состоялись встречи с населением, и предстоит еще большая работа в этом направ-лении. мы видим, что жители области очень тепло и с вооду-шевлением принимают основные принципы нынешнего Послания Главы государства, особенный отклик в сердцах граждан нашла национальная идея «мәңгілік Ел». Поэтому, я думаю, безуслов-но, западноказахстанцы достойно внесут свою лепту в реализацию Стратегии «Казахстан-2050».

Казахстанский путь-2050

В четверг с целью обсуждения с избирателями основных положений Послания Президента «Казахстанский путь-2050: Единая цель, единые интересы, единое будущее» начался рабочий визит депутатов Парламента РК в Западно-Казахстанскую область. В составе группы сенаторы Рашит Ахметов, Ерболат Мукаев и мажилисмены Елена Тарасенко, Шавхат Утемисов, Самиголла Уразов, которые в ходе визита встретились с акимом области Нурланом Ногаевым.

Депутаты Парламента прибыли в ЗКО

Ал

екса

нд

р К

УП

РИ

ЕНК

ОФ

ото

В областном филиале партии

Председатель областного филиала партии «Нұр Отан», аким области Нурлан Ногаев представил активу партии

вновь назначенного первого заместителя председателя областного филиала Серика Сулеймена.

Галина САМОЙЛОВААвтор

н. ногаев поблагодарил работавшего на этой долж-ности Кенжебая ныгмета за плодотворную деятельность и поддержку курса Президен-та страны, Лидера нации н.а. назарбаева.

– Вы все хорошо знаете Серика Кенжебекулы. Это настоящий человек труда, достойный, ответственный и трудолюбивый руководитель. Выражаю уверенность в том, что партийная деятельность в области и дальше будет осуществляться на высоком уровне, в соответствии с по-ручениями нашего Президен-та, изложенными в Стратегии «Казахстан-2050» и новой До-ктрине партии, – сказал нур-лан ногаев.

Серик Сулеймен окончил Казахский сельскохозяйс-твенный институт по специ-альности ученый агроном, а также экономический факуль-тет Западно-Казахстанского инженерно-технологического университета. Трудовую де-

ятельность начинал рабочим совхоза «Булдуртинский» Джамбейтинского (ныне Сы-рымского) района, работал главным агрономом, главным экономистом, занимал руко-водящие посты в Сырымском, Каратобинском районах. До недавнего времени Серик Кенжебекулы являлся замес-тителем акима области. на-гражден медалями «10 лет независимости республики Казахстан», «10 лет Парла-менту республики Казахс-тан».

Серик Сулеймен выразил благодарность за оказанное доверие и отметил, что вся партийная деятельность и дальше будет вестись в со-ответствии с основными про-граммными документами и будет направлена на повыше-ние благосостояния и уровня жизни населения, потому что «нұр отан» является истинно народной партией, выражаю-щей стремления и надежды всех казахстанцев.

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г. 3www.zhaikpress.kz

E-mail: pri_ru@mail.ruПанорама

Наталья ГОРОХОВААвтор

В акимате области

О развитии бизнеса через призму Послания Президента6 февраля с рабочим визитом в область прибыл депутат

Мажилиса Парламента РК, руководитель парламентской фракции Демократической партии «Ак жол» Азат Перуашев. В ходе рабочей поездки в регион мажилисмен встретился с акимом области Нурланом Ногаевым.

на встрече c акимом области был обсуж-ден ряд вопросов,

касающихся деятельности За-падно-Казахстанского филиа-ла партии «ак жол», государс-твенной поддержки частного предпринимательства, разви-тия малого и среднего бизнеса в регионе.

– В нашей беседе нурлан ас-карович также поделился сво-им видением реализации Пос-лания Президента, – сообщил а. Перуашев. – надо сказать, что аким области всегда имеет позитивное отношение к раз-витию предпринимательства в области, оказывает всяческую поддержку местным предпри-нимателям при их участии в той или иной государственной программе.

В ходе визита а. Перуашев планирует провести ряд встреч с предпринимателями, трудо-выми коллективами и студен-чеством области, где одним из главных моментов является обсуждение Послания Прези-дента рК нурсултана назар-баева, разъяснение основных принципов этого стратегичес-

кого документа. И первым пун-ктом в насыщенной рабочей программе стало посещение и знакомство с работой центра обслуживания предпринима-телей Западно-Казахстанского областного филиала ао «фонд развития предпринимательс-тва «Даму», где состоялся об-стоятельный диалог с предста-вителями бизнес-сообщества области.

– Вы знаете, что в этом году Послание Главы государства было очень насыщенным и содержательным, причем для предпринимателей особенно. Поэтому я предлагаю обсудить задачи, вытекающие из Пос-лания, а также вопросы о том, какие конкретно шаги должна предпринимать партия, чтобы в Парламенте голос «ак жола» был заметен, услышан и что-бы каждый год нам приносил улучшения в жизни рядовых граждан, – начал встречу азат Перуашев. – Понятно, что ре-ализация Послания – это не только задача для госорганов, это и задача для каждого ка-захстанца, для каждого чело-века, который чувствует себя

гражданином нашей страны. В ходе беседы предпринима-

тели поделились с руководи-телем партии «ак жол» набо-левшими проблемами в сфере развития малого и среднего бизнеса. Вопросы звучали са-мые разные. одним предпри-нимателям не хватает финан-сов для дальнейшего развития своего бизнеса, другим банки отказывают в выдаче креди-тов, у третьих никак не реша-ются проблемы с тарифами за тепло. Также были затронуты вопросы по Таможенному сою-зу и мерах господдержки пред-принимателей. на каждый из них мажилисмен постарался дать исчерпывающий ответ, напоминая об ответственнос-ти предпринимателей за свой бизнес, просчеты рисков и рациональном распределении средств на его развитие.

– наша партия работает над тем, чтобы Правительство со-здавало комфортные условия для ведения малого и среднего бизнеса. В частности, в январе партия «ак жол» направила в Правительство законопроект о господдержке малого и сред-него бизнеса и два депутатс-ких запроса, вытекающих из Послания Президента: о вве-дении механизма реабилита-

ции и банкротства для субъек-тов малого и среднего бизнеса и достижения договоренности о свободном перемещении то-варов, капиталов и труда в рамках Таможенного союза. мы поддерживаем инициативу Президента об освобождении вновь создающегося малого и среднего бизнеса от налогов в первые 5 лет деятельности. Эта необходимость, по словам а. Перуашева, обусловлена тем, что льготы, существую-щие для малого бизнеса (ра-ботающего в сфере услуг), не распространяются на средний (занимающейся обрабаты-вающей промышленностью, переработкой). И как только предприятие разрастается, начинает наращивать инвес-тиции, получать обороты, оно дробится искусственно, что-бы не перейти в средний биз-нес и не потерять эти льготы.

Поэтому сегодня необходимо поддерживать средний бизнес, который занимается диверси-фикацией экономики, чтобы не лишить предприятия малого бизнеса перспективы разви-тия.

Второй день рабочего ви-зита депутата мажилиса Пар-ламента рК азата Перуашева стал не менее насыщенным. на расширенном заседании областного совета ДПК «ак жол» с участием первых ру-ководителей государственных исполнительных и фискальных органов власти, членов регио-нального совета палаты пред-принимателей поднимались не менее актуальные проблемы и вопросы, были внесены пред-ложения, обсуждение кото-рых будет продолжено в ходе личных встреч а. Перуашева с предпринимателями и колле-гами по партийной фракции.

СообщениеЗападно-Казахстанской областной избирательной комиссии В связи с проведением выборов депутатов маслихатов вместо

выбывших, назначенных на 30 марта 2014 г. согласно ст. 13, 15, 22 Конституционного Закона «О выборах в РК» областная избирательная комиссия сообщает о составе областной избирательной комиссии, составе, местонахождении окружной избирательной комиссии № 19 по выборам депутатов областного маслихата.

СоставЗападно-Казахстанской областной (территориальной)

избирательной комиссииМестонахождение: г. Уральск, проспект Достык-Дружба, 201,

ком. 117.Хамзин Абай Джаманкулович – председательИночкин Вячеслав Анатольевич – зампредседателяГалиева Найля Хайрбулдиевна – секретарь

Члены комиссии:

Аралбекова Кунсауле Айсагалиевна Жиенгалиев Арман Куангалиевич Қуанышев Ғилым ЗайреденұлыТажмуканов Марат Мурзахметович

Состав окружной избирательной комиссии №19 по выборам депутатов областного маслихата

Местонахождение: Шынгырлауский район, с. Шынгырлау, ул. Клышева, 97, здание раймаслихата.

Султанов Айбек Тубекович – председательКалиев Нурлыбек Есенович – зампредседателяКуанаева Гульсим Фазыловна – секретарь

Члены комиссии:Ахметова Зауреш СагидуллиевнаЖупулов Алибек АсельбековичМерханова Динара ЖамиевнаШынаров Серикбай Гайсаұлы

Западно-Казахстанская областная избирательная комиссия

Согласно Законам республики Казахстан, за подобные действия устанавливается уголовная ответственность. однако обви-няемый Барох Питер в силу юридических проволочек все еще находится на свободе и не ограничен в передвижении. Тем самым мы формируем понятия безнаказанности и вседозволенности в сознании молодежи.

не нужно забывать, что дети, постра-давшие в результате противоправных, противозаконных действий гражданина Ве-ликобритании – это будущее нашего госу-дарства. И мы не вправе закрывать глаза на подобные факты преступления, кем бы оно ни совершалось! никто не имеет права издеваться над нашими детьми!

Ведь это дело, по нашему мнению, свора-чивается, не успев начаться. Вспомним тот инцидент, произошедший в Великобрита-нии с казахстанским пассажиром в салоне самолета, который заснув, случайно при-слонился на плечо рядом сидевшей в крес-ле девушки, гражданки этой страны. Тогда наш соотечественник чудом избежал уго-ловной ответственности. Какой тогда был резонанс на весь мир! а здесь пострадали маленькие дети с неустоявшейся психикой и несформированным сознанием! Эти дети

получили тяжелую психологическую трав-му!

обращаемся к правоохранительным ор-ганам республики Казахстан и нашей об-ласти, ко всем, кому небезразлична судьба подрастающего поколения независимого Казахстана, принять неотложные и дейс-твенные меры по всестороннему и объек-тивному рассмотрению дела гражданина Великобритании Бароха Питера и привле-чению его к ответственности за преступ-ные действия в соответствии с Законами республики Казахстан!

Магрипа ИСКАКОВА, председатель

совета матерей при Ассамблее народа Казахстана

Западно-Казахстанской области,Алтынай ИСКАЛИЕВА,

председатель общественного объединения

«Центр семьи «Ак отау», Алия РАИМКУЛОВА,

председатель Западно-Казахстанского

областного общественного объединения «Союз женщин

Приуралья «Үміт»

О Б Р А Щ Е Н И Е

Мы, представители родительской общественности, молодежных и неправитель-ственных организаций Западно-Казахстанской области с возмущением восприняли информацию о преступных действиях гражданина Великобритании, обвиняемого в изготовлении порноматериалов с участием несовершеннолетних детей нашей об-ласти.

4 www.zhaikpress.kzE-mail: pri_ru@mail.ru

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г.оТчЕТы аКИмоВ

Валовой региональный продукт (ВрП) области за 9 месяцев 2013 года со-ставил 1111,9 млрд. тенге, что на

3,3% превышает уровень соответствующего периода 2012 года. Доля области в валовом внутреннем продукте республики составила 4,8%. ВрП на душу населения по области превысил среднереспубликанский уровень на 31,1% и составил 1793,4 тыс. тенге.

Индустриально-инновационное развитие

Промышленной продукции произведено на 1659,7 млрд. тенге, индекс физическо-го объема составил 99,7%, в том числе: в горнодобывающей отрасли – 1479,7 млрд. тенге, 98,0%, в обрабатывающей отрасли – 142,5 млрд. тенге, 126,1%, в отрасли элек-троснабжение, подача газа, пара и воздуш-ное кондиционирование – 31,4 млрд. тенге, 101,6%, в отрасли водоснабжение, канали-зационная система, контроль над сбором и распределением отходов – 6,1 млрд. тенге, 105,9%.

объем добычи газа составил 19154,2 млн. куб. м, что на 1,4% больше уровня соот-ветствующего периода 2012 года, газового

конденсата – 12211,7 тыс. тонн (на 3,2% меньше). Снижение связано с приостанов-кой в апреле – мае текущего года Карача-ганакского перерабатывающего комплекса и установки по углубленной стабилизации и очистке углеводородного сырья на Кара-чаганакском перерабатывающем комплексе для проведения планового ремонта.

объем производства продуктов нефтепе-реработки составил 48589,4 млн. тенге, что выше уровня января – декабря 2012 года в 1,6 раза. По сравнению с январем – дека-брем 2012 года в 1,6 раза увеличен выпуск газойлей.

объем производства в металлургической промышленности составил 8952,3 млн. тен-ге, что выше уровня января – декабря 2012 года на 10,6%.

объем производства прочей неметалли-ческой минеральной продукции вырос на 21,7% и составил 12139,6 млн. тенге. Уве-личилось производство товарного бетона на 41,6%.

Производство резиновых и пластмассовых изделий возросло в 1,9 раза и составило 7,7 млрд. тенге.

Производство готовых металлических из-делий снизилось на 1,0% и составило 5323,4 млн. тенге.

В машиностроении произведено продукции на 18441,8 млн. тенге, что на 5,9% меньше. Снижено производство валов трансмисси-онных коленчатых и кривошипов на 21,4%, оборудования и аппаратов для фильтрова-ния или очистки воды – на 34,0%.

Произведено продуктов питания на 34391,5 млн. тенге, что на 6,2% больше уровня ян-

варя – декабря 2012 года. Увеличен объем производства колбасных изделий на 26,3%, муки – на 14,0%, мяса и пищевых субпро-дуктов – на 10,8%, хлеба свежего – на 8,5%, макаронных изделий – на 1,6%.

Производительность труда в обрабатыва-ющей промышленности за январь – декабрь 2013 года составила 31,9 тыс. долл. СШа на одного человека, или 123,7% к январю – де-кабрю 2012 года.

В рамках региональной карты индустриа-лизации в 2013 году введено в эксплуатацию 3 проекта на сумму 2,1 млрд. тенге, создано 116 постоянных рабочих мест:

Производство ПВХ профиля мощностью 5000 тонн профиля в год (Тоо «Каризма»);

модернизация действующих мощностей по производству изделий из чугуна (Тоо «КазармаПром»);

Производство полиэтиленовых труб диа-метром до 1600 мм (Тоо «Уральская торго-во-промышленная компания»).

Всего за 2010 – 2013 годы введен в экс-плуатацию 31 проект региональной карты индустриализации на сумму 251,8 млрд. тен-ге, что позволило создать 1272 постоянных рабочих места.

ИнвестицииИнвестиции в основной капитал состави-

ли 193,1 млрд. тенге, что на 14,1% больше уровня соответствующего периода 2012 года.

Иностранные инвестиции составили 84,8 млрд. тенге, что на 33,4% больше аналогич-ного периода 2012 года.

Инвестиции из средств республиканского бюджета составили 22,9 млрд. тенге, что на 21,5% больше уровня соответствующего пе-риода 2012 года.

Из средств местного бюджета направлено 3,1 млрд. тенге, или 72,4% к уровню соот-ветствующего периода 2012 года.

на долю собственных средств предпри-ятий приходится 31,8% от общего объема, или 61,4 млрд. тенге, что на 18,1% больше соответствующего периода 2012 года.

Инвестиции за счет заемных средств со-ставили 20,9 млрд. тенге, что на 31,4% меньше уровня соответствующего периода 2012 года.

Введено 247,0 тыс. кв. метров жилья, что на 1,1% больше уровня января – декабря 2012 года.

Строительствообъем строительных работ составил 57,7

млрд. тенге, что на 6,9% больше уровня со-ответствующего периода 2012 года.

Построены газопроводы к 9 населенным пунктам (с. Кызылжар, Кутсиык, Шагатай, Кугалтобек и аксогым Теректинского райо-на, с. Конеккеткен и Камыстыколь акжаикс-кого района, с. амангельды чингирлауского района, с. Каражар Зеленовского района).

Для обеспечения населения качественной питьевой водой завершена реализация 8 проектов (с. Пугачево и аралтал Бурлинско-го района, с. Болашак Казталовского района, с. Жиеккум Бокейординского района, с. Коп-жасар и Жангала Жангалинского района, с. Покатиловка Теректинского района, с. актау Таскалинского района с. Достык Таскалинс-кого района).

Перевезено 38,9 млн. тонн грузов и 425,8 млн. пассажиров, или соответственно 108,5% и 105,8% к уровню соответствующе-го периода 2012 года.

Агропромышленный комплексобъем валовой продукции сельского хо-

зяйства составил 85,5 млрд. тенге, или 104,3% к соответствующему периоду 2012 года.

Всеми категориями хозяйств области про-изведено мяса (в живом весе) 73,5 тыс. тонн, или 100,0% к уровню аналогичного периода 2012 года, молока – 223,7 тыс. тонн (100,5%), яиц – 139,0 млн. штук (102,9%).

По состоянию на 1 января 2014 года по сравнению с соответствующей датой 2012 года во всех категориях хозяйств увели-чилось поголовье КрС на 6,5% (в том чис-ле коров – на 11,0%), овец – на 8,8%, коз – на 0,7%, лошадей – на 12,3%, свиней – на 3,2%, птицы – на 7,6%.

Производительность труда в аПК (по ва-ловой добавленной стоимости) в январе – сентябре 2013 года составила 515,7 тыс. тенге на одного человека (по статбюллете-ню агентства по статистике рК «Показатели Государственной программы по форсиро-ванному индустриально-инновационному развитию рК на 2010 – 2014 годы»), что на 18,5% больше соответствующего периода 2012 года.

Торговля и ценыобъем розничного товарооборота соста-

вил 171,5 млрд. тенге, индекс физического объема к уровню соответствующего периода 2012 года – 124,8%.

общий уровень инфляции составил 106,4% (республиканский показатель – 104,8%).

Цены на продовольственные товары повы-сились на 1,7%, что на 1,6 процентных пун-кта ниже республиканского показателя. По-высились цены на яйца на 27,7%, табачные изделия – на 23,8%, макаронные изделия – на 6,3%, рис – на 5,6%. масло подсолнечное подешевело на 2,2%, мясо птицы – на 2,5%, сахар – на 4,6%, крупы – на 4,0%, фрукты – на 5,7%, овощи – на 19,1%,

В области в сравнении с другими регио-нами Казахстана минимальные цены сложи-лись на муку пшеничную первого сорта, хлеб ржано-пшеничный, хлеб пшеничный из муки высшего и первого сорта, вермишель, лапшу, говядину, баранину, конину, куры, окорочка куриные, яблоки, сахар-песок, дрожжи, ку-рагу, чай черный байховый.

Цены на непродовольственные товары по-высились на 2,4% (республиканский показа-

тель – на 3,3%), что обусловлено повышени-ем цен на моющие и чистящие средства на 2,6%, стеклянные и керамические изделия – на 3,0%, одежду и обувь – на 3,1%, фар-мацевтическую продукцию – на 3,4%, твер-дое топливо – на 5,1%, дизельное топливо – на 7,3%, канцелярские товары – на 7,8%.

Цены и тарифы на платные услуги повыси-лись на 16,6% (республиканский показатель – на 8,0%), что обусловлено повышением тарифов на жилищные услуги на 22,8%, в том числе: холодная вода – на 90,1%, кана-лизация – на 90,0%, газ, транспортируемый по распределительным сетям, – на 36,7%, отопление и горячая вода – на 25,0%, факти-ческая арендная плата за жилье – на 12,1%, электроэнергия – на 10,0%, сбор мусора – на 8,5%. Услуги связи подорожали на 4,4%, в том числе абонентская плата за телефон – на 20,0%. При этом услуги интернет-связи подешевели на 1,3%, почтовые – на 1,9%, кабельного телевидения – на 9,3%, сотовой связи – на 11,5%. Правовые услуги и страхо-вание возросли по 7,0%, услуги образования – на 6,5%. Услуги железнодорожного пасса-жирского транспорта подорожали на 13,7%.

Развитие предпринимательства

По состоянию на 1 января 2014 года дейс-твуют 29,2 тыс. активных субъектов малого и среднего предпринимательства, или 103,6% к уровню соответствующего периода 2012 года.

численность занятых в малом и среднем предпринимательстве составляет 94,1 тыс. человек, что на 14,8% больше уровня анало-гичного периода 2012 года. Доля занятых от экономически активного населения области – 27,4% (за 3 квартал 2013 года).

Субъектами малого и среднего предпри-нимательства произведено товаров (работ и услуг) на 313,5 млрд. тенге, что на 2,9% больше уровня января – декабря 2012 года.

В рамках программы «Дорожная карта бизнеса-2020» из республиканского бюдже-та выделены целевые трансферты на разви-тие индустриальной инфраструктуры в сум-ме 1107,3 млн. тенге, на поддержку частного предпринимательства – 1242,6 млн. тенге.

Кроме того в рамках программы «Дорож-ная карта занятости-2020» на содействие развитию предпринимательства на селе выделено 1075,0 млн. тенге, на обучение предпринимательству участников програм-мы «Дорожная карта занятости-2020» – 28,9 млн. тенге.

По состоянию на 1 января 2014 года в рамках первого и третьего направлений программы региональным координационным советом одобрено 98 проектов на общую сумму кредитов 15 млрд. тенге. В рамках одобренных проектов планируется создание 1351 нового рабочего места.

За январь – декабрь 2013 года банками второго уровня выдано кредитов субъектам

Тезисы доклада акима области Н. Ногаева

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г. 5www.zhaikpress.kz

E-mail: pri_ru@mail.ruоТчЕТы аКИмоВ

на отчетной встрече с населениеммалого бизнеса на сумму 19,1 млрд. тенге.

По состоянию на 1 января 2014 года мик-рокредитными организациями области выда-но 426 микрокредитов на 623,6 млн. тенге.

Финансы и бюджетВ государственный бюджет поступило

297,1 млрд. тенге (99,9% к прогнозу), что на 15,5% больше, чем за январь – декабрь 2012 года.

Поступления в республиканский бюджет составили 244,2 млрд. тенге (100,4% к про-гнозу), что на 15,2% больше соответствую-щего периода 2012 года.

В местный бюджет поступило 52,9 млрд. тенге (97,5% к прогнозу), что больше на 17,0%.

недоимка по налогам по сравнению с 1 января 2013 года (с учетом прошлых лет) увеличилась на 228 млн. тенге и составила 3152,9 млн. тенге, в том числе по республи-канскому бюджету – 2740,1 млн. тенге (на 168,3 млн. тенге больше), местному – 412,8 млн. тенге (на 59,7 млн. тенге больше).

ЗанятостьПо состоянию на 1 января 2014 года на

учете в службе занятости состоят 1783 че-ловека, доля зарегистрированных безработ-ных в численности экономически активного населения составила 0,5%, что на уровне соответствующего периода 2013 года.

По состоянию на 1 января 2014 года со-здано 11180 рабочих мест, в том числе: в сельском, лесном и рыбном хозяйстве – 826, промышленности – 388, строительстве – 534, транспорте и складировании – 401, оптовой и розничной торговле, ремонт авто и мото-циклов – 1667, образовании – 498, здравоох-ранении и социальных услугах – 204, других видах экономической деятельности – 1530, временные и сезонные – 5132. Из общего количества созданных рабочих мест 5104 (45,7%) создано в сельской местности.

Трудоустроены 19121 человек, в том чис-ле отделами занятости – 8444, в рамках про-граммы «Дорожная карта занятости-2020» – 10677. Кроме того в малом и среднем предпринимательстве трудоустроены 5262 человека.

на оплачиваемые общественные работы направлены 7568 человек.

С целью содействия занятости выпускни-ков организаций технического и професси-онального образования, послесреднего и высшего образования на молодежную прак-тику направлены 2358 человек, в том числе в рамках программы «Дорожная карта заня-тости-2020» – 2192 человека.

Трудоустроены на социальные рабочие места 3081 человек, в том числе в рамках программы «Дорожная карта занятости-2020» – 2441 человек.

общая численность бедных семей по со-стоянию на 1 января 2014 года составила 925 и по сравнению с 1 январем 2013 года уменьшилась на 234 семьи.

Среднемесячная заработная плата за ян-варь – декабрь 2013 года составила 97937 тенге, что на 8,0% больше января – декабря 2012 года.

Среднедушевые номинальные денежные доходы населения в ноябре 2013 года соста-вили 61195 тенге. По сравнению с ноябрем 2012 года номинальный доход увеличился на 11,2%, в реальном выражении – на 4,2%.

ОбразованиеСеть учреждений образования области

представлена 418 школами (87925 учащих-ся), из них государственных – 415 (87882 учащихся), негосударственных – 3 (43 уча-щихся). Действуют 407 дневных (87013 уча-щихся), 5 вечерних школ (336 учащихся) и 3 спецшколы (533 учащихся).

функционируют 23 учебно-консультатив-

ных пункта (476 учащихся).В области работают 145 детских садов, 39

комплексов школа – сад и 285 мини-центров. охват детей от 1 года до 6 лет составляет 27,6 тыс. детей, или 59,4% от общего числа детей дошкольного возраста, от 3 до 6 лет – 95,7%.

Доступность дополнительного образо-вания обеспечивают 56 внешкольных уч-реждений с общим контингентом 47,9 тыс. учащихся, что составляет 55,0% от общего количества учащихся школ области.

функционируют 3 ПмПК (психолого-меди-ко-педагогическая консультация), 11 каби-нетов психолого-педагогической коррекции.

на сегодняшний день в 143 семьях на пат-ронатном воспитании находятся 192 детей.

Сеть организаций технического и про-фессионального образования составляет 38 единиц с общим контингентом обучающихся 24,7 тыс. человек, в том числе 27 государс-твенных, 11 негосударственных колледжей.

Исполнение бюджета сферы образова-ния за 2013 год составило 37,9 млрд. тенге (98,5% к плану).

В рамках подготовки базы для выполне-ния задач перехода к 12-летнему обучению за счет средств республиканского бюджета приобретено 30 кабинетов химии.

В школах имеется 9157 компьютеров с учетом компьютеров в мультимедийных ка-бинетах, обеспеченность компьютерной тех-никой составляет в среднем 9 учащихся на один компьютер.

В 2013 году из 5384 выпускников итоговую аттестацию за курс средней школы в форме ЕнТ прошли 3836 учащихся, что составляет 71,25% от общего числа выпускников. Сред-ний балл ЕнТ составил 78,15 балла (2012 год – 77,39 балла) при республиканском показа-теле 74,5 балла.

Из 209 претендентов на получение знака «алтын белгі» подтвердили свои знания в ЕнТ 92 выпускника, или 44,02% (2012 год – 36,97%).

Из 120 претендентов на получение знака «аттестат с отличием» подтвердили свои знания 34 выпускника, или 28,3% (2012 год – 22,4%).

Введены в строй 3 общеобразовательные школы (на 300 мест в с. Камысты Жанибек-ского района, на 600 мест в микрорайоне Жанаорда г. Уральска, на 198 мест в с. Сай-кудук акжаикского района) и детский сад на 350 мест (в г. Уральске). Продолжается строительство детского сада на 360 мест в г. Уральске.

Охрана здоровьяПо состоянию на 1 января 2014 года сеть

здравоохранения области представлена 183 медицинскими организациями (все ведомс-тва), из них 144 амбулаторно-поликлини-ческие организации, самостоятельные и входящие в больничные организации и дис-пансеры; 39 больниц (все ведомства).

В области работают 1913 врачей (все ведомства) и 6190 средних медицинских работников, включая фармацевтов (все ве-домства).

функционируют 4225 бюджетных коек, в том числе в рамках ЕнСЗ (Единая нацио-нальная система здравоохранения) – 1410.

Лекарственное обеспечение в области осуществляется через 410 аптечных орга-низаций, в том числе в сельской местности – 209.

В январе – декабре 2013 года по срав-

нению с аналогичным периодом 2012 года отмечено снижение заболеваемости (на 100 тысяч населения): педикулезом – на 14,4%, туберкулезом – на 13,2%, острыми кишеч-ными инфекциями – на 27,1%.

Исполнение бюджета сферы здравоох-ранения за 2013 год составило 19,4 млрд. тенге (100% к плану), в том числе целевые трансферты республиканского бюджета – 7,3 млрд. тенге. Средства на гарантирован-ный объем бесплатной медицинской помощи составляют 17,9 млрд. тенге.

Сданы в эксплуатацию 3 поликлиники (районная поликлиника на 250 посещений в смену в с. Жангала Жангалинского райо-на и на 500 посещений в смену в г. аксае Бурлинского района, городская поликлини-ка на 250 посещений в смену в п. Зачаганск г. Уральска) и 5 врачебных амбулаторий (на 35 посещений в смену в с. Лбищен акжаикс-кого района, в с. Хан орда Бокейординского района, в с. Кошанколь Казталовского райо-на, на 75 посещений в смену в с. Подстепное Теректинского района, в с. Деркул г. Ураль-ска).

Культура и спортСеть объектов культуры включает 2 теат-

ра, 281 дом культуры и клуб, 403 библиоте-ки, 8 кинотеатров (в том числе 3 частных), 18 музеев (в том числе 2 негосударственных), выставочный зал, парки культуры и отдыха.

В области функционируют областная фи-

лармония имени Г. Курмангалиева, Западно-Казахстанский областной камерный оркестр, областной центр народного творчества, областной центр истории и археологии, об-ластной молодежный творческий центр, об-ластная инспекция по охране историко-куль-турного наследия.

Исполнение бюджета 2013 года по сфере культуры составило 4,0 млрд. тенге (99,5% к плану).

Построен СДК в с. Жанажол Казталовского района.

Количество спортивных сооружений по области составляет 1524 единицы, из них 3 стадиона, 1 дворец спорта, 5 плаватель-ных бассейнов, 7 спортивных комплексов, 269 спортивных залов, спортивный манеж, 6 лыжных баз, 2 гребные базы, 124 стрелко-вых тира, 947 плоскостных сооружений, 150 встроенных спортивных залов, 9 теннисных кортов.

В области функционируют 23 детско-юно-шеские спортивные школы и центр подготов-ки олимпийского резерва, областная школа высшего спортивного мастерства, областная специализированная школа-интернат для одаренных в спорте детей, спортивный клуб «акжайык», волейбольный клуб «Жайык», футбольный клуб «акжайык».

Исполнение бюджета 2013 года в сфере физической культуры и спорта составило 3,6 млрд. тенге (100% к плану).

Задачи на 2014 годработа по социально-экономическому раз-

витию области в 2014 году будет проводить-ся в соответствии с задачами, обозначен-ными в Послании Президента республики Казахстан народу Казахстана «Казахстанс-кий путь-2050: Единая цель, единые интере-сы, единое будущее».

основными направлениями развития об-ласти на 2014 год являются:

– индустриально-инновационное разви-тие;

– развитие аграрного сектора;– развитие малого и среднего предприни-

мательства;– реализация жилищной политики;– водообеспечение и газификация насе-

ленных пунктов;– развитие медицины; – повышение качества услуг образова-

ния;– развитие транспортной инфраструкту-

ры.В экономике планируется достигнуть роста

валового регионального продукта не ниже 4 процентов.

В промышленности основным приоритет-ным направлением определено развитие обрабатывающей промышленности, увели-чение доли несырьевых отраслей экономи-ки, ориентированных на внутренний спрос.

(Окончание на 6-й стр.)

6 www.zhaikpress.kzE-mail: pri_ru@mail.ru

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г.В ЗЕрКаЛЕ Дня

Продолжится реализация про-ектов в рамках Государственной программы по форсированному индустриально-инновационному развитию на 2010 – 2014 годы, по которой Глава государства в Послании народу Казахстана дал поручение по разработке проек-та на 2015 – 2019 годы.

Планируется реализовать 3 проекта общей стоимостью 5,1 млрд. тенге с созданием 400 ра-бочих мест.

В аграрном секторе продол-жится работа по обеспечению роста объемов производства продукции сельского хозяйства и отраслей переработки.

основными приоритетами в растениеводстве определены производство зерна и семян мас-личных культур, овощей и кар-тофеля на орошаемых землях, в животноводстве – производство мяса, молока, яиц, кормовых культур.

Продолжится проведение ме-роприятий в рамках программы «Дорожная карта бизнеса-2020», дальнейшая финансово-кредит-ная политика поддержки малого предпринимательства, работа по повышению эффективности фун-кционирования инфраструктуры поддержки малого предпринима-тельства.

особое внимание будет уде-лено дальнейшему развитию инженерной инфраструктуры области.

В 2014 году из средств госу-дарственного бюджета на стро-ительство, реконструкцию и капитальный ремонт объектов образования, здравоохранения, культуры, спорта, социальной защиты, жилищно-коммунально-го хозяйства, транспортной ин-фраструктуры, водообеспечение, газификацию, благоустройство предусмотрено 24,8 млрд. тенге.

на строительство жилья и на инженерно-коммуникационную инфраструктуру из республиканс-кого бюджета предусмотрено 6,0 млрд. тенге. Планируются ввести 216,0 тыс. кв. метров жилья.

на реализацию 4 проектов по газоснабжению предусмотрены средства из республиканского бюджета в сумме 3,1 млрд. тенге.

Планируется подключить к природному газу 23 СнП с на-селением 12,8 тыс. человек (с. Есенсай, Кенсуат, Курайлысай, Тасоба, атибек и Сайкудык ак-жаикского района, с. Ерсары, Кандык и анкаты Теректинского района, с. Бесоба, Коржын, Кара-камыс, Сауле и Жусандой Кара-тобинского района, с. Жинишке, Белогорка и Полтавка чингир-лауского района, с. Жиракудык, Кособа, Первый май, Коминтерн, Жетыколь и Косарал Сырымского района).

Будет начато строительство газопровода к 23 СнП с населе-нием 15,5 тыс. человек с завер-шением в 2015 году (с. аралтобе, Булан, Жамбыл, Кызылагаш, Ко-герис, Тамды, Коныр, Булдырты, Каракудык и Коздикара Сырым-ского района, с. Ушана, Толен,

алаколь, актайсай, Ханколь, Дайнетколь, Косколь и Егинди-коль Каратобинского района, с. Сегизсай, алмазное, Лубенка, Кайынды и Карагаш чингирлаус-кого района).

на реализацию 9 проектов по водоснабжению предусмотрены средства из республиканского бюджета в сумме 1,1 млрд. тен-ге. Для обеспечения населения качественной питьевой водой планируются проведение водо-снабжения в 9 селах (с. фёдоров-ка Теректинского района, с. Ка-ратобе Каратобинского района, Жымпиты и Талдыбулак Сырым-ского района, с. Каражар Зеле-новского района, с. Жанабулак, Жанама и акжол акжаикского района, с. Бисен Бокейординско-го района).

на строительство и реконструк-цию объектов коммунального хо-зяйства из средств республикан-ского бюджета предусмотрено 1,2 млрд. тенге.

В 2014 году на капитальный ремонт и реконструкцию автомо-бильных дорог предусмотрено из средств республиканского бюд-жета 2,9 млрд. тенге, местного бюджета – 2,7 млрд. тенге.

на строительство социальных объектов из средств республи-канского бюджета предусмот-рено 4,3 млрд. тенге, местного бюджета – 401,1 млн. тенге.

Продолжится строительство детского сада на 360 мест в п. Зачаганск, городской многопро-фильной больницы на 300 коек, физкультурно-оздоровительно-го комплекса в п. Деркул (2-й этап) г. Уральска, реконструкция здания ГУ «медико-социальное учреждение для престарелых и инвалидов общего типа в с. Жал-пактал Казталовского района (2-й этап)».

Планируется начать строи-тельство школы на 1200 мест в п. Зачаганск г. Уральска, школы на 600 учащихся с пришколь-ным интернатом на 100 мест в п. Жангала Жангалинского района, школы-интерната на 100 мест в п. Казталовка Казталовского района, врачебной амбулатории на 75 посещений в смену в с. мичурино Зеленовского района, физкультурно-оздоровительного комплекса на 160 зрительских мест в с. Каратобе Каратобинско-го района и физкультурно-оздо-ровительного комплекса на 160 зрительских мест в с. Жымпиты Сырымского района, дома куль-туры на 200 мест в с. Бостандык Казталовского района.

Из средств республиканского бюджета в рамках программы «развитие регионов» на реали-зацию 3 проектов предусмотрено 1,0 млрд. тенге, на реализацию 6 проектов в рамках программы «развитие моногородов на 2012 – 2020 годы» – 672,3 млн. тенге.

Из средств республиканского бюджета в рамках первого на-правления программы «Дорож-ная карта занятости-2020» на капитальный ремонт объектов образования и благоустройство улиц предусмотрено 1,4 млрд. тенге.

Тезисы доклада акима области Н. Ногаева на отчетной

встрече с населением(Окончание. Начало на 4-5 стр.)

Нужна газотехническая служба

Заместитель акима области а. Бадашев подчеркнул, что воп-росы подготовки к проведению безаварийного пропуска павод-ковых вод на территории области должны находиться на постоянном контроле у акимов тех районов, где существует вероятность подтопле-ния территории в весенний пери-од, а также руководителей всех служб, участвующих в противопа-водковых мероприятиях, обеспе-чивающих контроль за соблюде-нием мер безопасности в условиях весеннего паводка. С докладом о состоянии проводимой работы по предупреждению чС и задачах на текущий год, а также о готовности области к весеннему паводковому периоду на заседании выступил руководитель областного департа-мента по чС Кадр Бисембаев.

В течение 2013 года принима-лись меры по предупреждению и смягчению последствий чрез-вычайных ситуаций природного и техногенного характера. Вы-полнен комплекс мероприятий, направленных на безаварийное проведение паводка. В районах области поэтапно решается воп-рос установки пожарной автома-тики на объектах образования и здравоохранения. По данному на-правлению, отметил руководитель областного чС, на 100% закрыт вопрос в областном центре, Бур-линском и Жанибекском районах. В последнее время участились по-жары на объектах бизнес-структур. основными причинами увеличения площади пожаров является позд-нее сообщение на пульт противо-пожарной службы. В 2013 году при обнаружении очагов возгорания, благодаря своевременному при-влечению добровольных противо-пожарных формирований и проти-вопожарной службы, природных пожаров не зарегистрировано, не допущено аварий и катастроф на крупных промышленных объектах. В настоящее время остро стоит вопрос о создании газотехничес-кой службы в области, так как от-равление угарным газом, взрывы и пожары, в основном, регистриру-ются в частном секторе, а в компе-тенцию контролирующих органов не входит обход жилых домов.

одним из показателей успешной работы водно-спасательной служ-бы чС является уменьшение числа погибших несовершеннолетних детей на водоемах области. Для сравнения: в 2012 году на воде погибли 8 детей, а в 2013 таких случаев было всего 2.

однако, несмотря на принима-емые меры, в 2013 году, по опе-ративным данным, на территории ЗКо зарегистрировано 60 чрезвы-чайных ситуаций и происшествий природного и техногенного ха-рактера. При этом пострадали 69, погибли 50 человек. Из наиболее крупных чрезвычайных ситуаций за прошедший год необходимо отметить факт аварии в системах жизнеобеспечения из-за увеличе-ния влажности воздуха и выпаде-ния осадков, который был зарегис-трирован в начале и в конце 2013 года в большинстве районов об-ласти и Уральске. В 2013 году с це-лью обеспечения районов области противопожарной защитой орга-низациями области проводилась целенаправленная работа по уста-новке новых пожарных гидрантов. на территории области введено в эксплуатацию 95 пожарных гид-рантов, все они находятся на во-допроводных сетях населенных пунктов области: в г. Уральске – 71, в Бокейординском районе – 13, Таскалинском районе – 11. наряду с этим, как отметил в докладе К. Бисембаев, в связи с увеличени-ем в регионе объема введения в эксплуатацию новых источников наружного противопожарного во-доснабжения ремонт и обслужи-вание старых пожарных гидрантов остается на низком уровне. Из 324 пожарных гидрантов и 7 пожар-ных водоемов, находящихся на территории Бурлинского района, 86 пожарных гидрантов и 1 пожар-ный водоем в неисправном состо-янии. Заместитель акима области а. Бадашев поручил заместителю акима Бурлинского района а. аге-леуову взять на контроль замеча-ния, озвученные руководителем областной службы чС.

К паводку – во всеоружииВ настоящее время во всех райо-

нах и областном центре проводят-ся мероприятия по вывозу снега. Как отметил в своем докладе ру-

чС На заседании областной комиссии по чрезвычайным ситуациям под

председательством заместителя акима области Алмаза Бадашева были обсуждены вопросы готовности всех служб к весеннему паводковому периоду 2014 года. В режиме он-лайн в работе заседания приняли участие акимы районов области, а также руководители областных управлений и ведомств, задействованных в противопаводковых мероприятиях.

Весна не за горами ководитель службы чС, сейчас формируются 6 мобильных групп, в составе которых находятся бо-лее 20 единиц техники и более 20 плавсредств, около 100 чело-век личного состава, готовность которых будет проверена в рам-ках республиканского командно-штабного учения «Весна-2014». на первоочередные противопа-водковые мероприятия выделены 152 миллиона тенге. областным департаментом по чС совместно с акиматом области создан запас горюче-смазочных материалов, мешкотары. В районных акиматах и акимате г. Уральска предусмот-рено на паводок 44,5 тонн горю-че-смазочных материалов, 32220 штук мешкотары, 107 мотопомп.

на территории области насчи-тывается около 200 малых рек и озер, 71 гидротехническое соору-жение, в том числе 38 различных водохранилищ. Весеннее полово-дье и паводки по таким крупным трансграничным рекам, как Урал, чаган, Большой и малый Узени, формируются за пределами рес-публики Казахстан и зависят не только от естественного стока рек, но и от сбросов из водохра-нилищ, расположенных на тер-ритории российской федерации. например, по реке малый Узень объем паводка зависит не только от снеготаяния, но и от сбросов воды из Варфоломеевского водо-хранилища россии. Эти водные объекты в паводковый период представляют определенную потенциальную опасность. По данным Казгидромета, сегодня в полтора раза уже превышены снегозапасы бассейна реки Урал на российской стороне. С начала марта будет организован еже-дневный контроль наполняемос-ти водохранилищ через акимов сельских округов на объектах коммунальной собственности.

на сегодняшний день по облас-ти остро стоит вопрос востанов-ления дамбы водохранилища на реке Барбастау, организации гид-рологического поста Каменный на реке чаган (территория рф). Так-же ежегодно в паводковый пери-од при резком потеплении возни-кает угроза подтопления талыми водами жилых домов г. Уральска в микрорайонах Жулдуз, Кендала, Сарытау, п. Зачаганск, с. Подстеп-ное Теректинского района и в г. аксае Бурлинского района.

К 10 марта все силы и средства, предназначенные для безаварий-ного пропуска паводковых вод, будут приведены в готовность. Ко второй декаде февраля будет из-вестен предварительный прогноз погоды на предстоящую весну, в соответствии с которым будет намечена дальнейшая работа по выполнению противопаводковых мероприятий в этом году. В ходе заседания выступили также аки-мы Теректинского, Зеленовского, Таскалинского, Казталовского районов области, руководители и специалисты ао «Зап.-Каз. рЭК», ЗКф рГП «Казводхоз», филиала рГП «Казгидрометеорология».

Жанна БАЛыКОВААвтор

Тем

ирб

олат

ТО

КМ

АМ

БЕТ

ОВ

Фот

о

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г. 7www.zhaikpress.kz

E-mail: pri_ru@mail.ruоБщЕСТВо

Жанна БАЛыКОВААвтор

религия

Свобода веры для законопослушных граждан

Представители различных религиозных течений по инициативе областного управления по делам религий собрались вместе за круглым столом и обсудили вопросы, касающиеся укрепления межконфессионального согласия, совместного взаимодействия с целью пропаганды идей мира и единства в стране.

«Казахстан – наш общий дом», такими словами была обозначена встреча представителей традици-онных религиозных конфессий, которые в своих выступлениях обсудили основные направле-ния недавнего Послания Главы государства народу Казахстана. Также на круглом столе были обсуждены вопросы, касающие-ся соблюдения законодательных норм в отношении культовых зданий и молельных домов рели-гиозных объединений, выявления и профилактики правонарушений в сфере религии. Как отметил в своем вступительном слове руко-водитель областного управления по делам религий Талгат ниг-метов, несмотря на этническое, культурное и религиозное много-образие, мы сохранили в стране гражданский мир, политическую стабильность и межнациональное согласие. Казахстан стал родным домом представителей 140 этно-сов и 17 конфессий.

Уполномоченный имам Ду-ховного управления мусульман Казахстана по ЗКо руслан Сул-танов, руководитель Уральской Епархии, архиепископ Уральский и актюбинский владыка антоний, руководитель филиала в г. Ураль-ске «римско-католический при-ход пресвятой богородицы неус-танной помощи» Петер Сакмар, руководитель местного религиоз-ного объединения «Христианская Евангельская Пятидесятническая Церковь «Источник жизни» Ва-лентин осинкин подчеркнули, что соблюдая нормы закона в Казахстане можно исповедовать любую религию, главное, чтобы она не шла вразрез с политикой государства, направленной на со-зидание, укрепление межконфес-сионального согласия. Также не-обходимо направить все усилия в совместной работе на устранение и профилактику религиозного экстремизма и терроризма.

Только на территории нашей области, по данным управления по делам религий, зарегистри-ровано 71 религиозное объеди-нение, представляющие 9 кон-фессий. Из них 43 – исламского направления, 17 – православно-го, 9 – протестантского, по од-ному – буддизм и католицизм. на сегодняшний день по области есть 64 культовых сооружений: 43 мечети, 14 церквей, 6 протес-тантских домов молитвы и один католический приход. Все они функционируют соблюдая нормы законодательства.

Как пояснил Т. нигметов, в на-стоящее время Правительством рК разработаны проекты 6 стан-дартов госуслуг, из которых че-тыре стандарта государственных услуг будут оказываться местным исполнительным органом облас-

ти и два – агентством по делам религий рК. на основании этих стандартов акиматом области будут разработаны соответству-ющие регламенты оказания госу-дарственных услуг. Как отмечено на круглом столе, в нашей об-ласти выявлены некоторые про-блемы по вопросу упорядочения деятельности культовых зданий. Зачастую религиозные объедине-ния не оформляют имеющиеся у них на балансе сооружения и по-мещения в качестве культовых. Теперь, согласно Закону «о ре-лигии», необходимо перепрофи-лирование целевого назначения здания, находящегося на балансе религиозного объединения, из разряда, например, «жилой дом» в «культовое сооружение».

Также в соответствии с Поста-новлением акимата области, за-креплен порядок расположения специальных стационарных по-мещений. По области официаль-но функционируют 9 специали-зированных книжных магазинов, распространяющих религиозную литературу, информационные материалы религиозного содер-жания и предметы религиозного назначения. В то же время име-ются факты распространения ре-лигиозной литературы вне уста-новленных мест.

начальник отдела областного управления архитектуры и стро-ительства Бахтыгали Зулкожа вкратце остановился на введен-ных новшествах в соблюдении законодательных норм в отноше-нии культовых зданий. Далее на круглом столе выступил началь-ник отдела областной прокура-туры адат мукангалиеыв. факты совершения правонарушений в области религии можно разделить на 3 основные группы: участие в деятельности незарегистрирован-ных религиозных объединений, распространение религиозной литературы в неустановленных местах, распространение, хране-ние или перевозка информацион-ных материалов экстремистского характера. Как отметил предста-витель прокуратуры, основная масса правонарушений соверша-ется членами незарегистрирован-ного религиозного объединения «Евангельских христиан баптис-тов» и приверженцами запре-щенного мусульманского религи-

озного течения «ата жолы». Только за 2013 год судами об-

ласти за участие в деятельности незарегистрированного религиоз-ного объединения к администра-тивной ответственности привле-чены 32 лица, из них 30 – члены «ЕХБ» и два человека, состоящие в запрещенном религиозном те-чении «ата жолы». За январь текущего года уже привлечены к ответственности два привержен-ца «ЕХБ». За истекший период этого года правоохранительными органами области в ходе прове-дения оперативно-розыскных мероприятий изъято более 1 000 информационных материалов, в том числе 610 книг, 390 брошюр, 26 DVD дисков, 1 аудиокассета, 1 сотовый телефон, 2 флеш-карты.

Также, несмотря на утвержде-ние специальных стационарных помещений, имеют место факты распространения религиозной литературы в неустановленных местах. Так, в 2013 году за распро-странение религиозной литературы в неустановленных местах к адми-нистративной ответственности при-влечены 22 лица. Еще 4 человека были привлечены за распростране-ние информацинных материалов, пропагандирующих религиозную вражду, все они являются сторон-никами религиозно-политической организации «ассоциация брать-ев мусульман». Кроме этого по решению суда №2 г. Уральска 224 информационных материа-ла признаны экстремистскими и запрещен их ввоз и издание на территории страны. но как по-казывает проведенный анализ, принимаемые меры не оказыва-ют должного воздействия на де-ятельность незарегистрирован-ных религиозных объединений. члены религиозного объедине-ния ЕХБ продолжают нарушать закон. Только за январь 2014 года за участие в деятельности незарегистрированных религи-озных объединений привлечено два лица и за распространение и хранение информационных ма-териалов один человек. В этой связи, отметил а. мукангалиев, уполномоченным органом не-обходимо усилить работу среди религиозных объединений, на-правленную на профилактику и разъяснение норм действующего законодательства.

Ал

екса

нд

р К

УП

РИ

ЕНК

ОФ

ото

По прибытию в сельский ок-руг сенаторы посетили местные социально значимые объекты.

В ходе беседы с местным насе-лением они отметили, что все ус-пешные страны руководствуются стратегиями, ориентированными в будущее, и подчеркнули ис-торическое значение Стратегии вхождения Казахстана в 30-ку развитых стран мира.

– не важно, где мы живем: в сельской местности, глубинке или же в астане. нас, казахс-танцев, объединяет одна цель. через труд и сплоченность мы придем к благополучию и ста-бильности. Главная задача госу-дарства – создать нужные усло-вия для достижения намеченной цели, – отметил депутат Сената Парламента рК р. ахметов.

В свою очередь Е. мукаев под-черкнул, что Казахстан займет достойное место на мировой арене путем создания науко-емкой экономики, что является сложной задачей, предусматри-

вающей вхождение в постиндус-триальный мир. он также отме-тил значимость национальной идеи «мәңгілік ел». на встрече поднимались вопросы нехватки питьевой воды, безопасности продуктов питания и охраны ок-ружающей среды.

В Правительство поступило около десяти предложений, тре-бующих решений, и поэтому из республиканского бюджета для ремонта местных автодорог бу-дут выделены средства, сказали сенаторы, отвечая на вопросы красновцев. Жители села про-сили держать на контроле цены на хлеб, коммунальные услуги и корма.

В завершение аким района Карим Жакыпов поблагодарил сенаторов за встречу и отметил, что зеленовцы принимают актив-ное участие в выполнении задач, поставленных Главой государс-тва в стратегическом документе.

Нуржан ТОГыЗБАЙУЛы Зеленовский район

За строкой Послания

Четкие цели и задачи приведут к успеху

Депутаты Сената Парламента РК Ерболат Мукаев и Рашит Ахметов встретились с жителями Красновского сельского округа Зеленовского района. Главной целью их визита стало обсуждение Послания Президента РК Н. Назарбаева народу страны «Казахстанский путь-2050: Единая цель, единые интересы, единое будущее».

Диссовет

Наказаны за бездействиеВ четверг состоялось первое в этом

году заседание Дисциплинарного совета областного департамента Агентства РК по делам государственной службы. На нем рассматривались дела в отношении руководителей и должностных лиц государственных органов и учреждений Бокейординского района.

Перед началом заседания руко-водитель департамента агентства акимгерей Сергалин представил присутствующим нового члена Диссовета – руководителя депар-тамента юстиции асию мухитову, которая ранее уже входила в со-став Дисциплинарного совета.

на повестку дня был вынесен вопрос о привлечении к ответс-твенности акима Сайхинского аульного округа Бокейординского района Бисенбека насимуллина и руководителя районного отдела образования Ержана Иманбаева, инициированный районной про-куратурой. По мнению надзор-ного органа, эти руководители, проводя конкурс о государствен-ных закупках, допустили наруше-ния требований действующего законодательства. Кроме того с бездействия этих чиновников ушел от ответственности пред-приниматель, нарушивший усло-вия договора, тогда как Закон рК «о государственных закупках» в случаях неисполнения поставщи-ками договорных обязательств обязывает органы государствен-ной власти обратиться в суд с

иском о признании их недобросо-вестными поставщиками.

обсудив материалы дисцип-линарного дела, заслушав объ-яснения Б. насимуллина и Е. Иманбаева, Диссовет усмотрел в их действиях признаки корруп-ционного правонарушения и ре-комендовал руководителям этих государственных служащих на-ложить на них соответствующие взыскания.

Старший судебный исполни-тель Бокейординского террито-риального отдела областного департамента по исполнению судебных актов нурбек Кадыров привлекался к ответственности за непринятие своевременных мер по исполнению судебных решений. Вопрос о том, как на-казать государственного судоис-полнителя за пассивность, также предстоит решить руководству департамента.

Была также заслушана инфор-мация о работе Дисциплинарного совета за 2013 год и подведен анализ работы дисциплинарных комиссий местных исполнитель-ных органов.

Саида ТУЛЕГЕНОВААвтор

8 www.zhaikpress.kzE-mail: pri_ru@mail.ru

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г.оТчЕТы аКИмоВ

В ногу со временемВ минувшую среду аким области Нурлан Ногаев принял участие в отчетной встрече с населением в Акжаикском районе.

Перед этим руководи-тель региона побывал в строящемся недалеко

от районного центра цехе по переработке мяса. Его возво-дит Тоо «Батыс марка Ламб» с использованием передовой итальянской технологии. Важ-ный для экономики области объект занимает площадь в четыре гектара, его сметная стоимость 2,3 млрд. тенге. Цех предназначен для автоматизи-рованной безотходной пере-работки мяса ягнят. В беседе с рабочими и специалистами, участвующими в строительстве производственного объекта, большинство которых состав-ляют местные жители, аким области отметил инновацион-ную направленность данного проекта, имеющего важное значение для дальнейшего ин-тенсивного развития животно-водческой отрасли.

нурлан ногаев затем ознако-мился с деятельностью медико-спасательного пункта службы чрезвычайных ситуаций, дейс-твующего на трассе Уральск – атырау. Здесь работают врач, фельдшер, фельдшер-спаса-тель, фельдшер-диспетчер, спасатель и водитель. Пункт снабжен специальными средс-твами и оборудованием стои-мостью 23 млн. тенге на случай возникновения аварийных си-

С трибуны отчетной встречи:Наурызгали АБУЛКАИРОВ, руководитель крестьянского хозяйства «Нұртілек» (с. Курайлысай):

– Стремимся добротно, обдумав всесторонне, вести свой бизнес, строить свою жизнь. В этом нам помогает государство. Тому нема-ло примеров и в нашем районе. но я хочу довести свою обеспоко-енность слабостью воспитательной работы с детьми и молодежью. Считаю необходимым продумать систему мер по стимулированию школьников к получению качественного образования.

Нина ПАВЛыЧЕВА, студентка педагогического колледжа (с. Бударино):

– я горжусь тем, что неоднократно становилась лауреатом конкурсов по казахскому языку. Каждый из нас должен внести свою лепту в поднятие статуса государственного языка. я хочу продолжить свое образование в высшем учебном заведении. И моим верным спутником в жизни будет казахский язык.

Анарбек ТЛЕшОВ, предприниматель (с. Чапаево):

– мы удовлетворены уровнем оказания поддержки предпри-нимателям района. Дополнительно к имеющемуся супермаркету планирую открыть еще один магазин. Ибо убедился, что любые цели, если не лениться, достижимы.

Утеш ЖУМАшЕВ, директор средней школы (с. Конеккеткен):

– В нашем округе газ пришел в села Конеккеткен и Камысты-коль. Это и есть добрые преобразования, настоящая радость. Единственная трудность – непроходимость в распутицу дороги Уральск – Индер. Если обустроить ее, то можно организовать придорожный сервис, построить кафе – словом, открылись бы возможности для расширения предпринимательства.

туаций на автодорогах Уральск – атырау, чапаево – Жангала и чапаево – Казталовка. С мо-мента открытия спасатели вы-езжали для оказания помощи пострадавшим в 9 дорожно-транспортных происшествиях.

Заинтересованный разго-вор состоялся у нурлана ас-каровича с работниками Тоо «нұр Ғасыр», возглавляемого нурланом Салыховым. В то-вариществе, занимающемся изготовлением строитель-ных материалов, в зимнее время работают 15 человек, а летом их число достигает 25 – 30. аким области интере-совался условиями работы, сис-темой оплаты труда, перспек-

тивами развития предприятия. Здесь намерены увеличить объемы выпуска камышитовых плит для строительства жилых домов, освоены производства по нанесению орнамента из металлических прутьев на во-рота и различную посуду, изго-товлению вешалок.

нурлан ногаев затем принял участие в торжественном от-крытии районных соревнований по хоккею с шайбой, посвящен-ных поддержке казахстанских спортсменов – участников зим-ней олимпиады в Сочи. Гос-тю было предоставлено право сделать первый символический бросок шайбы.

Перед началом отчетной встречи аким области с инте-ресом ознакомился с выставкой детского творчества школьни-ков района. Следует отметить, что сегодня свыше 90% уча-щихся охвачены различными формами внеклассной работы.

– Глава государства, Лидер нации нурсултан назарбаев, успешно соединяя реализа-цию программ экономического развития страны с проведе-нием политических реформ, выдвинул и обосновал семь шагов достижения поддержан-

ной всем народом благород-ной идеи «мәңгілік Ел». Для казахстанцев эта идея стала путеводной звездой, – так на-чал свой отчетный доклад аким района нариман Турегалиев на встрече с населением, состояв-шейся в культурно-досуговом центре «мерей». он отметил, что объем инвестиций в основ-ной капитал составил 1,9 млрд. тенге, или 45797 тенге на душу населения, что на 73,3% боль-ше, чем в 2012 году. Более 70% процентов средств район-ного бюджета текущего года направляется на социальную сферу. По программе «разви-тие регионов» из республикан-ского бюджета выделено 38,7 млн. тенге. Поэтому очень важ-но строго соблюдать финансо-вую дисциплину, обеспечить рациональное использование каждого тенге, – подчеркнул аким района.

Докладчик подробно осветил положение дел в каждой отрас-ли. Так, по программе «агро- бизнес-2020» в прошлом году животноводческим хозяйствам района выплачено 7 видов субсидий на сумму 204,6 млн. тенге, занимающимся расте-ниеводством – 3,1 млн. тенге.

Ставится задача в этом году довести объемы такой под-держки до 314 млн. тенге. По программе «Сыбага» 9 крес-тьянских хозяйств получили кредиты на 80,2 млн. тенге и закупили 24 головы племенных производителей и 402 едини-цы маточного поголовья. число крестьянских хозяйств возрос-ло на 14,8% и составило 704. В них содержатся 44,4% поголо-вья КрС, 46,2% овец и коз, 65,5 % лошадей. Этот показатель в текущем году надо довести до 70 %.

За отчетный период закуп-лено 352 головы племенного скота, что втрое больше пре-дыдущего года. на этот год планируется закупить 367 го-лов. Крестьяне стали прода-вать племенных животных в соседние районы и области. но требуется наладить на долж-ном уровне работу пунктов искусственного осеменения. В качестве пилотного проекта в трех аулах будут выделены техники-осеменаторы в рас-чете один специалист на одно стадо.

В текущем году 7 хозяйств планируют посеять много-летние травы на площади в 1000 га. начата работа по ис-пользованию лиманов в целях укрепления кормовой базы. очищены канал Сокыр и водо-хранилище аяк, что даст воз-можность обводнить 5500 га дальних пастбищ и кормовых угодий, улучшить организацию водопоя скота.

В настоящее время в крес-тьянских хозяйствах для выра-ботки электроэнергии устано-вили 15 солнечных батарей и 4 ветряные установки. Планиру-ется приобрести еще 23 бата-реи и 8 ветроустановок.

В результате проведенной разъяснительной работы в го-сударственную собственность возвращено свыше 29 тысяч га неиспользуемой земли, почти 9 тысяч из них вновь пущено в оборот. В то же время выявле-но еще 75 тысяч га неиспользу-емой земли в 84 крестьянских хозяйствах.

70,4% новых рабочих мест открыто в сфере предприни-мательства. число малых пред-

Нур

бек

ИХ

СА

НФ

ото

9www.zhaikpress.kzE-mail: pri_ru@mail.ru

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г. оТчЕТы аКИмоВ

приятий достигло 32. Вскоре начнут действовать еще 10 объектов. В 5 сельских окру-гах работают 6 пекарен. но, к сожалению, лишь 12% эко-номически активного населе-ния трудятся в малом бизнесе. Потенциал и географическое расположение района позво-ляют привлечь больше людей в эту сферу. Поэтому, подчер-кнул нариман Турегалиев, в соответствии с Посланием Пре-зидента ставится задача обес-печить более чем в два раза рост доли малого и среднего бизнеса в экономике района. В целом за прошлый год откры-то 672 новых рабочих места, уровень безработицы снизился с 0,7% до 0,4%. Вместе с тем уделяется особое внимание людям с ограниченными воз-можностями. В этом году пла-нируется в Тайпаке открыть дом инвалидов. Житель села Жанабулак на собственные средства открыл швейный цех, в селе Тайпак семья инвали-дов, получив кредит, открыла пункт по ремонту обуви.

на 465,8 млн. тенге, выделен-ные по программе «акбулак», будут обеспечены чистой пи-тьевой водой 3852 жителя сел Жанама, Сарман, Жанабулак и Лбищенское, готовится проек-тно-сметная документация во-доснабжения сел аксуат, ата-мекен, Базартобе, Базаршолан и Кабыршакты, изыскиваются источники финансирования разработки проектно-сметной документации по строительству водопроводов к селам Жайык, Кенсуат, Тасоба, Сайкудук, Са-мал и Шабдаржап. К настояще-му времени к голубому топливу подключено 5269 дворов 27 сел (68,3%). Подготовлено техни-ко-экономическое обоснования газификации 11 сел. работы по газификации и обеспечению чистой питьевой водой будут и дальше продолжены с учетом возможностей бюджета, отме-тил аким района.

Улучшилось качество теле-фонной и сотовой связи, циф-рового вещания. Ведется рабо-та по подключению к услугам сотовой связи крупных населен-ных пунктов Конеккеткен, Есен-сай, Шабдаржап и Сайкудук.

н. Турегалиев сказал, что для обеспечения 100-процент-ного охвата детей от 3 до 6 лет дошкольным воспитанием в районе необходимо построить 5 детских садов. Есть неплохие показатели в развитии здраво-охранения. В результате скри-нинговых исследований у 4,7% из числа обследованных уда-лось выявить заболевания на ранних стадиях и вовремя про-лечить. оказана необходимая помощь прибывшим в район 4 врачам, однако нехватка меди-цинских кадров ощущается. В настоящее время по гранту в медицинских учебных заведе-ниях обучаются 156 выпускни-ков школ района. Поэтому есть надежда в ближайшее время решить эту проблему. неод-нократно на встречах с населе-нием сельских округов подни-мался вопрос об изношенности машин «скорой помощи» (у 15 машин истек срок эксплуата-ции, 3 автомашины непригод-ны). Требуется капитальный

В своем докладе м. Тусуп-калиев рассказал о том, что было сделано в Бур-

линском районе в 2013 году, поделился планами на ближай-шие два года. Так, в 2014 году компания КПо б.в. выделяет 10 миллионов долларов на соци-альные проекты района, что станет хорошей финансовой помощью, поскольку многие проекты, реали-зовать которые намечалось в 2012 – 2013 годах, были заморожены из-за отсутствия средств. Кроме этого хорошим подспорьем для местного бюджета станет 22,5% регулируемого налога (порядка 2 миллиардов тенге). Также, по словам акима района, в этом году продолжатся работы по обеспе-чению водой сел, реконструкции котельных в микрорайонах горо-да, ремонту дорог и электросе-тей. Кроме того в планах – начало строительства в аксае физкультур-но-оздоровительного комплекса.

В ближайшем времени при цен-тральной районной больнице бу-дут открыты инсультный и гемо-диализный центры, а также сданы в эксплуатацию многоквартирные дома для молодых семей и очеред-ников. что же касается газифика-ции малых сел, таких как Бесагаш, Данилякуль и разъезда Пепел, то для этого нужны дополнительные средства. Делясь планами по развитию района, аким заострил внимание на сельском хозяйстве и предпринимательстве, поручив своим заместителям, курирующим эти вопросы, плотно заняться решением поставленных задач: в частности, помочь фермерам с получением кредитов и субси-дий и организовывать как можно чаще сельскохозяйственные яр-марки. После выступления главы района была предоставлена воз-

Аксай растет и развивается

7 февраля в Аксае состоялась итоговая встреча акима Бурлинского района Марата Тусупкалиева с населением. Вместе с аксайцами отчет руководителя района слушал и аким области Нурлан Ногаев.

можность высказаться и задать вопросы участникам встречи. а вопросов оказалось немало. Так, председателя городского совета ветеранов мухтара Бокаева инте-ресовало, когда будут построены водопроводы в селах аксу, Канай и Жанаталап, а директор средней школы №3 надежда Шиганако-ва обратилась к главе области с просьбой помочь со строительс-твом детсадов в 10 микрорайоне, селах Канай, Березовка, Кенту-бек, поселке Бурлин. Сетовали жители и на некачественный ре-монт дорог, работу обществен-ного транспорта, повышение та-рифов на газ и электроэнергию и интересовались, продолжится ли реконструкция канализаци-онной системы в старой части города. обращались горожане со своими проблемами как ус-тно, так и письменно и лично к нурлану ногаеву. После того как марат Тусупкалиев дал разъяс-нения по озвученным вопросам, слово взял аким области. нурлан аскарович заметил, что, конечно, вопросы, волнующие жителей аксая, являются актуальными. но между тем нельзя решать вопро-сы по принципу одностороннего движения – мол, все должен де-лать акимат.

– Должно быть взаимодействие между народом и властью, – под-черкнул он. – Конечно, можно часто услышать нарекания в ад-рес госслужащих Такое есть, не скрою. Госслужащий прежде все-го – слуга народа, и он должен работать на его благо. И тем не менее люди и сами должны при-лагать усилия для решения на-сущных проблем. К примеру, час-то поступают жалобы граждан на отсутствие на улицах знаков огра-ничения скорости. но, если сами

водители будут беспечными: пре-вышать скорость и не соблюдать правила, не помогут ни знаки, ни «лежачие полицейские». Прежде всего нужно начать с себя, – за-явил аким области.

Более подробно н. ногаев ос-тановился и на обращениях ак-сайцев.

– относительно строительства детсадов могу сказать, что уже с прошлого года не выделяются бюджетные средства для этих целей. Детсады теперь будут воз-водиться в рамках государствен-но-частного партнерства, то есть за счет государственных средств будет проведена инфраструкту-ра, остальное – дело рук бизнес-менов. По такому принципу уже строятся дошкольные учрежде-ния в Уральске, – сказал аким об-ласти. а вот по поводу нареканий на некачественное обслуживание пассажирского транспорта нур-лан аскарович внес предложение об оснащении маршрутных ав-тобусов GPRS-навигаторами, что позволит отслеживать все пере-движения автотранспорта, в том числе и по времени.

– В этом году аксаю КПо вы-деляет немалые средства. Как их распределить, вы должны решить сами, – обратился руководитель региона к горожанам. – Пост-роить так необходимый аксаю физкультурно-оздоровительный комплекс вполне можно на эти деньги.

что же до реконструкции ка-нализационной системы старой части города (приостановленной из-за корректировки проекта), то, как заверил аким района, с наступлением летнего сезона ра-боты продолжатся.

Ирина шУКЛИНА Бурлинский район

ремонт районной больницы.аким района заострил вни-

мание на важности кропот-ливой работы с обращениями и заявлениями граждан. на еженедельных приемах в об-щественной приемной район-ного филиала партии «нұр отан» побывали 158 человек, по 112 обращениям приняты положительные решения. В ос-новном приняты меры по 130 предложениям, высказанным на прошлых отчетах, об этом было доложено на встречах в сельских округах. По всем предложениям и замечаниям, озвученным на отчетах этого года, в которых приняли учас-тие около 5 тысяч человек, будут разработаны планы ме-роприятий, о ходе выполнения которых население будет пе-риодически информироваться, заверил н. Турегалиев.

Выступивший на встрече аким области нурлан нога-ев подчеркнул, что нынешнее Послание Президента являет-ся логическим продолжением Стратегии «Казахстан-2050». В нем даны четкие ориенти-ры нашего движения вперед, противодействия вызовам и угрозам глобального мира, вхождения в число развитых стран, определены пути сохра-нения и приумножения наших духовных и нравственных цен-ностей и воспитания молодого поколения на заветах предков. Глава региона особо отметил, что требования ужесточаются, и всем нам, чтобы преуспеть, надо идти в ногу со временем. Только так мы можем рассчи-тывать на успех, достичь на-меченных целей. Вот главный вывод, который каждый из нас должен сделать из обращения Главы государства.

– я полностью поддерживаю справедливые слова выступав-шего здесь жителя Курайлы-сая о проблемах воспитания. Скажу больше, мы уделяем очень мало внимания трудово-му воспитанию подрастающего поколения, зачастую в семьях излишне балуем и опекаем де-тей. Если образованность не подкреплена воспитанностью, душевной красотой и духовной силой, то все наши усилия на-прасны, – сказал нурлан аска-рович. Именно формированию таких качеств должна служить идея Президента об обществе Всеобщего Труда. В последнее время неслучайно все больше поднимается вопрос о прести-же учителей, заметил далее аким области. Уважение к учи-телю зависит и от отношения к нему родителей. не скроем, что порой все беды сваливаем на педагогов, защищая люби-мого ребенка. Это горькая, но правда, из которой следует из-влечь урок.

нурлан ногаев призвал ак-жаикцев и впредь проявлять единство и сплоченность во имя дальнейшего поступательного развития одного из крупных районов области, дал положи-тельную оценку деятельности акима района наримана Туре-галиева и пожелал новых успе-хов в осуществлении намечен-ных планов и рубежей.

Болат ЕСКАЛИЕВ акжаикский район

10 www.zhaikpress.kzE-mail: pri_ru@mail.ru

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г.СПЕКТр

Главный специалист-юрист организационного отдела управления внутренней политики Западно-Казахстанской области, (категория D-O-4), 1 единица. Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 64063 до 86485 тенге.

Функциональные обязанности. Соблюдение требований Закона «О государственных закупках» Республики Казахстан, ведение контроля за соответствие требованиям законов при подготовке нормативных актов в управлении. Представление в установленном порядке интересов имущественных и иных прав, решение правовых вопросов и юридическая консультация. Разработка договоров с учреждениями. Формирование информационной базы, сбор, группирование и заключение по вопросам, относящимся к компетенции управления. Согласно плану действия и событийного ряда в сфере внутренней политики вести координацию и осуществлять планирование.

Требования к участникам конкурса: высшее, юридическое (юриспруденция). Допускается средне-профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы либо наличие не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан». «О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Республики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об административных процедурах», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050: новый политический курс состоявшегося государства». Обладание аналитическим мышлением, знание основ делопроизводства, умение работать на компьютере, желательно знание государственного языка.

Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности и формирования конкурсной комиссии, утвержденных приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32.

Необходимые для участия в конкурсе документы:1) заявление по форме согласно приложению

2 к настоящим Правилам:2) заполненная анкета с фотографией размером

3x4 по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам:

3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально (документы, подаваемые государственными служащими, могут быть заверены службой управления персоналом (кадровой службой) государственного органа, в котором они работают);

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованную нотариально (документы, подаваемые государственными служащими, могут быть заверены службой управления персоналом (кадровой службой) государственного органа, в котором они работают);

5) справка о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года №907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года №6697);

6) копия удостоверения личности гражданина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Сроки приема документов.Документы должны быть представлены в течение 10

рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссией принимаются документы (помещенные в скоросшиватель), переданные гражданами нарочным порядком или высланные ими по почте в сроки приема документов.

Граждане могут подать документы в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении. Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее, чем за один рабочий день до начала собеседования.

Сроки и место проведения собеседования.Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят

его в управлении внутренней политики Западно-Казахстанской области в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

ГУ «Управление внутренней политики ЗКО» объявляет открытый конкурс на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»

090000, г. Уральск, ул. Ж. Молдагалиева, 19. Телефон для справок 8 (7112) 51-39-75, Е-mail: uvp-zko.gov.kz

Проведено очередное заседание Ревизионной комиссии по Западно-Казахстанской области

Правление ТОО «НИПИ «Газжобалау» объявляет о проведении вне-очередного общего собрания участников ТОО, которое состоится 25 февраля в 10.00 часов по адресу: г. Уральск, ул. Д. Нурпеисовой, 12/1.

Регистрация участников будет проводиться до 9.30 час. 20 февраля 2014 г.

Повестка дня1. Приведение документов в соответствии с Земельным законодатель-

ством.В случае отсутствия кворума 25 февраля 2014 года собрание состоится

26 февраля 2014 года в 10.00 час.

24 января текущего года проведено очередное заседание Ревизионной комиссии по Западно-Казахстанской области, на котором были рассмотрены итоги комплексного контроля в ГККП «Городской центр детско-юношеского туризма и экологии «Атамекен» по вопросу оценки исполнения местного бюджета и соответствия использования бюджетных средств законодательству РК. Контролем охвачен период с августа 2010 года по октябрь 2013 года. По итогам контроля установлены нарушения норм законодательства Республики Казахстан на общую сумму 337 691,7 тыс. тенге.

В ходе контроля установлено:- бухгалтерский учет на предприятии

ведется с нарушением законодательства, финансовая отчетность за 2010-2012 годы не составлялась и не предоставлялась в уполномоченный орган. Выявленные нарушения влекут административную ответственность должностных лиц предприятия по статье 178 Кодекса Республики Казахстан «Об административных правонарушениях»;

- сокрытие дебиторской задолжен-ности на сумму 1254,5 тыс. тенге и кредиторской задолженности на сумму 495,5 тыс. тенге;

- утверждена штатная единица заместителя директора по админист-ративно-хозяйственной деятельности, которая по штатному нормативу не предусмотрена, общая сумма необоснованных расходов по заработной плате за период с февраля по октябрь 2013 года составила 503,0 тыс. тенге;

- переплата по заработной плате в сумме 17,3 тыс. тенге;

- необоснованные командировочные расходы на сумму 63,5 тыс. тенге;

- без решения уполномоченного органа переданы во временное пользование товарно-материальные ценности в ГУ «СОШ №13 г. Уральска»;

- факты приобретения товарно-материальных ценностей, которые в последующем не приходовались и списывались на затраты предприятия без составления актов на списание, общая сумма необоснованных расходов составила 266,9 тыс. тенге.

- не приняты на баланс предприятия при законченном строительстве здания 2-х спальных корпусов и котельной на общую сумму 335091,0 тыс. тенге, принятые по акту государственной комиссии;

- учет по расходованию ГСМ велся без контроля со стороны должностных лиц.

По итогам проведенного заседания в ГУ «Отдел образования города Уральска» направлено постановление Ревизионной комиссии, в ГККП «Городской центр детско-юношеского туризма и экологии «Атамекен» направлено представление об устранении выявленных нарушений. Материалы контроля направлены в департамент по борьбе с экономической и коррупционной преступностью (финансовая полиция) по ЗКО для принятия процессуального решения по фактам выявленных нарушений бюджетного и иного законодательств.

Ревизионная комиссия по ЗКО

Клуб женщин-поли-тиков был создан в сентябре 2010 года в

рамках проекта по политическо-му продвижению женщин, разра-ботанного ассоциацией деловых женщин Казахстана, для дости-жения гендерного равенства в обществе. За это время клуб про-вел большую работу, о результа-тах его деятельности за 2013 год подробно информировал виде-оролик, продемонстрированный участникам заседания.

Задачи, которые определены в Стратегии гендерного равенства на 2006 – 2016 годы созвучны основным направлениям ново-го Послания Главы государства, – отметила руководитель област-ного управления внутренней по-литики айгуль Есекенова.

Кандидат философских наук

Сагындык Кульматов сделал краткий обзор всех 18 Посланий Президента, отметив, что каждое из них так или иначе касается по-ложения женщин в обществе, их социального самочувствия.

основные принципы и идеи глав-ного документа должны дойти до каждого казахстанца через разъ-яснительную работу, – отметила в своем выступлении председатель Союза женщин Приуралья «Умит» алия раимкулова. – Только сооб-ща мы сможем выполнить те стра-тегические планы, которые указа-ны в нем. мы продолжим работу по укреплению института семьи и развитию семейного бизнеса, по поддержке женщин в их полити-ческом продвижении. необходимо активизировать работу по выявле-нию, воспитанию и продвижению молодежи. С этой целью уже бо-

Наталья ГОРОХОВА Автор

За строкой Послания

О женском вкладе в общую стратегиюПервое в этом году заседание клуба

женщин-политиков при поддержке областного управления внутренней политики было посвящено Посланию Главы государства Н. Назарбаева «Казахстанский путь-2050: Единая цель, единые интересы, единое будущее».

лее 4 лет в области работает шко-ла женского лидерства, которая занимается непосредственно под-готовкой женщин-политиков для резерва кадров для руководящих органов. начиная с прошлого года, мы начали готовить резерв на мес-тном уровне. например, одна из лучших выпускниц, преподаватель педколледжа асия мусинова сей-час вошла в резерв национальной комиссии по делам женщин и се-мейно-демографической политике при Президенте рК.

– Сегодня много женщин при-шли в политику и укрепили свой

авторитет в обществе, – говорит директор центра центра фор-мирования здорового образа жизни Светлана Ермеккалиева. – Это женщины, которые думают не только о личном и семейном благополучии, но и о благополу-чии всего народа, страны. мы доносим и разъясняем основные идеи Послания до наших работ-ников с целью сплотиться и при-умножить силы для решения основных стратегических задач, поставленных перед нами в Пос-лании Президента. Занимаясь формированием кадрового ре-

зерва женщин для выдвижения их на государственную и обще-ственно-политическую работу, необходимо воспитывать у них лидерские качества, прививать навыки конкурентоспособности. Следует организовать активное и широкомасштабное гендерное просвещение населения, а так-же создать банк идей, проектов и инициатив по решению акту-альных проблем страны. разу-меется, мы хотим работать рука об руку с нашими мужчинами, достигать единых целей для бу-дущего нашей страны.

О женском вкладе в общую стратегию

10 февраля 2014 года, в 15-00 в селе Федоровка Теректинского района, в районном Доме Дружбы будет проводится общественное слушание по вопросу предоставления дополнительного земельного участка для расширения взлетно-посадочной полосы международного аэропорта, находящегося на территории Подстепновского сельского округа Теректинского района.

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г. офИЦИаЛьно 11www.zhaikpress.kz

E-mail: pri_ru@mail.ru

Решение Западно-Казахстанского областного маслихата

город Уральск №14-3 от 13 декабря 2013 года

Об областном бюджете на 2014-2016 годы(зарегистрировано в реестре государственной регистрации нормативно-правовых актов за № 3374 от 20.12.2013 года департаментом юстиции ЗКо министерства юстиции рК )

(Окончание. Начало №№2, 5, 8, 11, 12, 14 с.г.)

Приложение 3к решению маслихата от 13 декабря 2013 года №14-3

Областной бюджет на 2016 годтысяч тенге

фун

кцио

наль

ная

груп

па

фун

кцио

наль

ная

подг

рупп

а

адми

нист

рато

р бю

д-ж

етно

й пр

огра

ммы

Про

грам

ма

наименование Сумма

038 Приобретение, хранение и перемещение изделий и атрибутов ветеринарного и зоогигие-нического назначения, используемых для профилактики, лечения, обработки животных, диагностики заболеваний животных

0

040 Централизованный закуп средств индивидуальной защиты работников, приборов, инстру-ментов, техники, оборудования и инвентаря для материально-технического оснащения государственных ветеринарных организаций

0

11 Промышленность, архитектурная, градостроительная и строительная деятельность 77 158 2 архитектурная, градостроительная и строительная деятельность 77 158 271 Управление строительства области 56 876 001 Услуги по реализации государственной политики на местном уровне в области строительства 56 876 023 Создание информационных систем 0 109 Проведение мероприятий за счет резерва Правительства республики Казахстан на неотлож-

ные затраты0

113 Целевые текущие трансферты из местных бюджетов 0 114 Целевые трансферты на развитие из местных бюджетов 0 124 Проведение мероприятий на расходы развития по ликвидации последствий чрезвычайных

ситуаций природного и техногенного характера, устранению ситуаций, угрожающих полити-ческой, экономической и социальной стабильности административно-территориальной едини-цы, жизни и здоровью людей, общереспубликанского либо международного значения за счет целевых трансфертов из бюджетов областей, городов республиканского значения, столицы

0

272 Управление архитектуры и градостроительства области 20 282 001 Услуги по реализации государственной политики в области архитектуры и градостроительс-

тва на местном уровне20 282

002 разработка комплексных схем градостроительного развития и генеральных планов населен-ных пунктов

0

003 Создание информационных систем 0 113 Целевые текущие трансферты из местных бюджетов 012 Транспорт и коммуникации 7 043 329 1 автомобильный транспорт 6 865 485 268 Управление пассажирского транспорта и автомобильных дорог области 6 865 485 002 развитие транспортной инфраструктуры 0 003 обеспечение функционирования автомобильных дорог 250 241 007 Целевые трансферты на развитие бюджетам районов (городов областного значения) на

развитие транспортной инфраструктуры0

008 Целевые текущие трансферты бюджетам районов (городов областного значения) на капи-тальный и средний ремонт автомобильных дорог районного значения (улиц города) и улиц населенных пунктов

0

025 Капитальный и средний ремонт автомобильных дорог областного значения и улиц населен-ных пунктов

6 615 244

4 Воздушный транспорт 0 268 Управление пассажирского транспорта и автомобильных дорог области 0 004 Субсидирование регулярных внутренних авиаперевозок по решению местных исполнитель-

ных органов0

9 Прочие услуги в сфере транспорта и коммуникаций 177 844 268 Управление пассажирского транспорта и автомобильных дорог области 177 844 001 Услуги по реализации государственной политики на местном уровне в области транспорта и

коммуникаций 42 844

005 Субсидирование пассажирских перевозок по социально значимым межрайонным (междуго-родним) собщениям

135 000

006 Создание информационных систем 0 113 Целевые текущие трансферты из местных бюджетов 0 114 Целевые трансферты на развитие из местных бюджетов 013 Прочие 3 931 720 9 Прочие 3 931 720 120 аппарат акима области 0 065 формирование или увеличение уставного капитала юридических лиц 0 257 Управление финансов области 711 909 012 резерв местного исполнительного органа области 711 909 258 Управление экономики и бюджетного планирования области 3 154 893 003 разработка или корректировка технико-экономического обоснования местных бюджетных

инвестиционных проектов и концессионных проектов и проведение его экспертизы, консуль-тативное сопровождение концессионных проектов

3 154 893

020 Целевые текущие трансферты бюджетам районов (городов областного значения) на реализа-цию мер по содействию экономическому развитию регионов в рамках Программы «развитие регионов»

0

047 Целевые текущие трансферты бюджетам районов (городов областного значения) на увеличе-ние штатной численности местных исполнительных органов

0

266 Управление предпринимательства и индустриально-инновационного развития области 48 426 001 Услуги по реализации государственной политики на местном уровне в области развития пред-

принимательства и индустриально-инновационной деятельности48 426

005 Поддержка частного предпринимательства в рамках программы «Дорожная карта бизнеса - 2020»

0

010 Субсидирование процентной ставки по кредитам в рамках программы «Дорожная карта бизнеса - 2020»

0

011 частичное гарантирование кредитов малому и среднему бизнесу в рамках программы «До-рожная карта бизнеса - 2020»

0

012 Сервисная поддержка ведения бизнеса в рамках программы «Дорожная карта бизнеса - 2020»

0

038 Целевые текущие трансферты бюджетам районов (городов областного значения) на реализа-цию текущих мероприятий в рамках Программы развития моногородов на 2012-2020 годы

0

269 Управление по делам религий области 16 492 001 Услуги по реализации государственной политики в сфере религиозной деятельности на

местном уровне16 492

271 Управление строительства области 0 051 развитие индустриальной инфраструктуры в рамках программы «Дорожная карта бизнеса

- 2020»0

279 Управление энергетики и жилищно-коммунального хозяйства области 0 024 развитие индустриальной инфраструктуры в рамках программы «Дорожная карта бизнеса

- 2020»0

035 Целевые трансферты на развитие бюджетам районов (городов областного значения) на развитие инженерной инфраструктуры в рамках Программы «развитие регионов»

0

036 Целевые текущие трансферты бюджетам районов (городов областного значения) на текущее обустройство моногородов в рамках Программы развития моногородов на 2012-2020 годы

0

084 Целевые трансферты на развитие бюджетам районов (городов областного значения) на ре-ализацию бюджетных инвестиционных проектов в рамках Программы развития моногородов на 2012-2020 годы

0

14 обслуживание долга 0 1 обслуживание долга 0 257 Управление финансов 0 016 обслуживание долга местных исполнительных органов по выплате вознаграждений и иных

платежей по займам из республиканского бюджета0

15 Трансферты 23 874 191 1 Трансферты 23 874 191 257 Управление финансов области 23 874 191 006 Бюджетные изъятия 0 007 Субвенции 23 874 191 011 Возврат неиспользованных (недоиспользованных) целевых трансфертов 0 017 Возврат, использованных не по целевому назначению целевых трансфертов 0 024 Целевые текущие трансферты в вышестоящие бюджеты в связи с передачей функций госу-

дарственных органов из нижестоящего уровня государственного управления в вышестоящий0

026 Целевые текущие трансферты из вышестоящего бюджета на компенсацию потерь нижестоя-щих бюджетов в связи с изменением законодательства

0

029 Целевые текущие трансферты областным бюджетам, бюджетам городов астаны и алматы в случаях возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, угрожающих политической, экономической и социальной стабильности административно-тер-риториальной единицы, жизни и здоровью людей, проведения мероприятий общереспубли-канского либо международного значения

0

030 Целевые текущие трансферты в вышестоящие бюджеты в связи с изменением фонда оплаты труда в бюджетной сфере

0

III.чистое бюджетное кредитование 0 Бюджетные кредиты 006 Социальная помощь и социальное обеспечение 0 9 Прочие услуги в области социальной помощи и социального обеспечения 0 266 Управление предпринимательства и индустриально-инновационного развития области 0 006 Предоставление бюджетных кредитов для содействия развитию предпринимательства на

селе в рамках “Дорожной карты занятости-2020”0

07 Жилищно-коммунальное хозяйство 0 1 Жилищное хозяйство 0 271 Управление строительства области 0 009 Кредитование бюджетов районов (городов областного значения) на проектирование, строи-

тельство и (или) приобретение жилья0

10 Сельское хозяйство 0 1 Сельское хозяйство 0 258 Управление экономики и бюджетного планирования области 0 007 Бюджетные кредиты местным исполнительным органам для реализации мер социальной

поддержки специалистов0

13 Прочие 0 9 Прочие 0 266 Управление предпринимательства и индустриально-инновационного развития области 0 015 Кредитование бюджетов районов (городов областного значения) на содействие развитию

предпринимательства в моногородах0

Кате

гори

я

Клас

с

Под

клас

с

наименование Сумма

5 Погашение бюджетных кредитов 0 1 Погашение бюджетных кредитов 0 001 Погашение бюджетных кредитов, выданных из государственного бюджета 002 Возврат неиспользованных бюджетных кредитов, выданных из местного бюджета IV. Сальдо по операциям с финансовыми активами 0

фун

кцио

наль

ная

груп

па

фун

кцио

наль

ная

подг

рупп

а

адми

нист

рато

р бю

д-ж

етно

й пр

огра

ммы

Про

грам

ма

наименование Сумма

Приобретение финансовых активов 013 Прочие 0 9 Прочие 0 257 Управление финансов области 0 005 формирование или увеличение уставного капитала юридических лиц 0 279 Управление энергетики и жилищно-коммунального хозяйства области 0 033 Увеличение уставных капиталов специализированных

региональных организаций0

Кате

гори

я

Клас

с

Под

клас

с

наименование Сумма

6 Поступления от продажи финансовых активов государства 0 1 Поступления от продажи финансовых активов государства 0 001 Поступления от продажи финансовых активов внутри страны 0 V. Дефицит (профицит) бюджета 0 VI. финансирование дефицита (использование профицита) бюджета 0

Приложение 4 к решению маслихата от 13 декабря 2013 года №14-3

Перечень бюджетных программ, не подлежащих секвестрированию в процессе исполнения областного бюджета на 2014 год

фун

кцио

наль

ная

груп

па

фун

кцио

наль

ная

подг

рупп

аад

мини

стра

тор

бюдж

ет-

ной

прог

рамм

ыП

рогр

амма

наименование

04 образование 2 начальное, основное среднее и общее среднее образование 261 Управление образования области 003 общеобразовательное обучение по специальным образовательным учебным программам 006 общеобразовательное обучение одаренных детей в специализированных организациях образования05 Здравоохранение 253 Управление здравоохранения области 005 Производство крови, ее компонентов и препаратов для местных организаций здравоохранения 007 Пропаганда здорового образа жизни 009 оказание медицинской помощи лицам, страдающим туберкулезом, инфекционными заболеваниями,

психическими расстройствами и расстройствами поведения, в том числе связанными с употреблением психоактивных веществ

008 реализация мероприятий по профилактике и борьбе со СПИД в республике Казахстан 019 обеспечение больных туберкулезом противотуберкулезными препаратами 020 обеспечение больных диабетом противодиабетическими препаратами 021 обеспечение онкологических больных химиопрепаратами 022 обеспечение больных с почечной недостаточностью лекарственными средствами, диализаторами,

расходными материалами и больных после трансплантации почек лекарственными средствами 014 обеспечение лекарственными средствами и специализированными продуктами детского и лечебного

питания отдельных категорий населения на амбулаторном уровне

Приложение 5 к решению маслихата от 13 декабря 2013 года №14-3

Перечень бюджетных программ, не подлежащих секвестрированию в процессе исполнения районных (городского) бюджетов на 2014 год

фун

кцио

наль

ная

груп

па

фун

кцио

наль

ная

подг

рупп

а

адми

нист

рато

р бю

джет

-но

й пр

огра

ммы

Про

грам

ма

наименование

04 образование 2 начальное, основное среднее и общее среднее образование 464 отдел образования района (города областного значения) 003 общеобразовательное обучение05 Здравоохранение 9 Прочие услуги в области здравоохранения 123 аппарат акима района в городе, города районного значения, поселка, аула (села), аульного

(сельского) округа 002 организация в экстренных случаях доставки тяжелобольных людей до ближайшей организации

здравоохранения, оказывающей врачебную помощь

12 www.zhaikpress.kzE-mail: pri_ru@mail.ru офИЦИаЛьно

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г.

В соответствии Законами республики Казахстан «о местном государственном управлении и самоуправлении в республике Казахстан» от 23 января 2001 года, «об электроэнергети-ке» от 9 июля 2004 года и на основании постановления акимата Западно-Казахстанской области от 4 ноября 2013 года №236 Западно-Казахстанский областной маслихат РЕшИЛ:

1. Утвердить прилагаемые Правила подготовки и проведенияотопительного сезона в Западно-Казахстанской области.2. настоящее решение вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня первого официального опубликования.Председатель сессии Р. Хайруллин Секретарь областного маслихата М. Құлшар

Утвержденырешением Западно-Казахстанского

областного маслихата от 13 декабря 2013 года №14-5

Правила подготовки и проведения отопительного сезона в Западно-Казахстанской области

1. Общие положения

1. настоящие Правила подготовки и проведения отопительно-го сезона в Западно-Казахстанской области (далее – Правила) разработаны на основании Законов республики Казахстан от 23 января 2001 года «о местном государственном управлении и самоуправлении в республике Казахстан», от 9 июля 2004 года «об электроэнергетике», постановлений Правительства респуб-лики Казахстан от 7 декабря 2000 года №1822 «об утверждении нормативных правовых актов в области электроэнергетики», от 18 апреля 2013 года №373 «об утверждении формы, Правил и сроков получения паспорта готовности энергопроизводящих и энергопередающих организаций к работе в осенне-зимних ус-ловиях», от 10 июля 2013 года №712 «об утверждении Правил пользования тепловой энергией», от 10 июля 2013 года № 713 «об утверждении Правил пользования электрической энерги-ей» и определяют порядок подготовки и проведения отопитель-ного сезона в Западно-Казахстанской области.

2. Правила координируют деятельность местных исполни-тельных органов, организаций жилищно-коммунального и топ-ливно-энергетического комплекса Западно-Казахстанской об-ласти по подготовке объектов производственного, социального, жилищно-коммунального и топливно-энергетического комплек-са в области к отопительному сезону для обеспечения их устой-чивого функционирования в период его прохождения.

3. В настоящих Правилах используются следующие основные понятия:

услугодатель - юридическое или физическое лицо, занимаю-щееся, электроснабжением, теплоснабжением, водоснабжени-ем, канализованием (далее - энергоснабжающая организация), а также предоставляющее (оказывающее) услуги по удалению мусора и обслуживанию лифтами, оказание услуг для абонен-тов и объектов кондоминиума - является доставка электричес-кой и тепловой энергии;

потребитель - физическое или юридическое лицо, потреб-ляющее на основе договора электрическую и (или) тепловую энергию;

энергопередающая организация - организация, осуществля-ющая на основе договоров передачу электрической или тепло-вой энергии;

энергоснабжение - доставка и продажа потребителям элект-рической энергии, тепловой энергии, воды (далее-энергии);

энергоснабжающая организация - организация, осуществля-ющая продажу потребителям купленной электрической и (или) тепловой энергии;

энергопроизводящая организация - организация, осущест-вляющая производство электрической и (или) тепловой энер-гии для собственных нужд и (или) реализации;

4. Готовность объектов к работе в осенне-зимних условиях на территории области осуществляется, согласно ежегодного пос-тановления акимата области о подготовке производственного и социального комплекса Западно-Казахстанской области к рабо-те в осенне-зимний период.

5. основной задачей местных исполнительных органов, предприятий жилищно-коммунального хозяйства, бюджетных учреждений Западно-Казахстанской области является обеспе-чение устойчивого газоснабжения, электроснабжения, водо-снабжения, теплоснабжения и топливоснабжения потребите-лей, поддержание необходимых параметров энергоносителей и обеспечение нормативного температурного режима в зданиях с учетом их назначения и платежной дисциплины энергопот-ребления.

6. ответственность за подготовку и проведение отопительно-го сезона устанавливается в соответствии с законодательными и иными нормативно-правовыми актами республики Казахстан.

7. Подготовка и проведение отопительного сезона местными исполнительными органами, организациями жилищно-комму-нального хозяйства области осуществляются в порядке, оп-ределяемом настоящими Правилами, а также с учетом задач по подготовке объектов жилищно-коммунального хозяйства к предстоящему отопительному сезону, содержащихся в поста-новлениях, ежегодно принимаемых акиматом области.

8. Комплекс мероприятий, связанных с подготовкой и прове-дением отопительного сезона, состоит из трех этапов:

1) подготовка и контроль отопительного сезона;2) периодическое протапливание;3) проведение отопительного сезона.9. Взаимодействие диспетчерских служб энергоснабжающих

организаций, местных исполнительных органов определяется в соответствии с действующим законодательством.

10. Взаимоотношения между энергоснабжающими органи-зациями с услугодателями и потребителями определяются за-ключенными между ними договорами и действующим законо-дательством.

11. Котельные по надежности отпуска тепла потребителям относятся: к первой категории - котельные, являющиеся единс-твенными источниками тепла и обеспечивающие потребителей первой категории, не имеющих индивидуальных резервных ис-точников тепла; ко второй категории – остальные котельные (СниП рК 4.02-08-2003г. Котельные установки).

12. нарушение заданного режима работы теплоэлектроцент-рали, котельных, тепловых сетей и теплоиспользующих устано-вок обследуется эксплуатирующей организацией и регистриру-ется в специальных журналах.

2. Подготовка и контроль отопительного сезона

13. Контроль за подготовкой и проведением отопительно-го сезона услугодателями, расположенными на территории соответствующей административно-территориальной едини-цы, независимо от их ведомственной принадлежности и форм собственности, осуществляется местными исполнительными ор-ганами в пределах их полномочий совместно с государственным органом, осуществляющим руководство в области электроэнер-гетики.

14. ГУ «Управление энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Западно-Казахстанской области» (далее - Управле-ние) ведет мониторинг подготовки производственного и соци-ального комплексов области к отопительному сезону.

15. Порядок представления ежегодного плана подготовки объектов инженерно-энергетического комплекса и жилищно-коммунального хозяйства регионов области к работе в зимних условиях в предстоящем отопительном сезоне (далее-план под-готовки к отопительному сезону):

1) предприятия, входящие в жилищно-коммунальный и топ-ливно-энергетический комплекс области, представляют еже-годно, по окончанию отопительного сезона, планы подготовки к отопительному сезону в местные исполнительные органы районов и города;

2) местные исполнительные органы районов и города объ-единяют представленные планы подготовки к отопительному сезону в единый план;

3) местные исполнительные органы районов и города пред-ставляют единые планы подготовки к отопительному сезону в Управление для свода.

16. отчеты по выполнению планов подготовки к отопитель-ному сезону представляются в следующем порядке:

1) в местные исполнительные органы районов и города – еженедельно, предприятиями, входящими в жилищно-комму-нальный и топливно-энергетический комплекс;

2) в Управление – местными исполнительными органами районов и города еженедельно, сводный отчет по району;

3) в акимат Западно-Казахстанской области – еженедельно, Управление представляет сводный отчет по Западно-Казахстан-ской области.

17. местные исполнительные органы города и районов на-правляют в Управление адресные списки жилых домов, не име-ющих паспорта готовности объекта к отопительному сезону. При невыполнении запланированных работ во время подго-товки к отопительному сезону к адресному списку прилагается справка с указанием причин невыполнения, виновных в срыве работ и новые сроки выполнения работ.

18. Подготовка объектов жилищно-коммунального хозяйства и социальной сферы к очередному отопительному сезону начи-нается с систематизации дефектов и отклонений от нормативов, выявленных в период прохождения предыдущего отопительного сезона, анализа технического состояния, фактических режимов работы и уровня эксплуатации установленного оборудования, уточнения объемов ремонта, составления перечня организаци-онно-технических мероприятий, оформления заказов на разра-ботку проектно-сметной документации, заключения договоров с подрядными организациями.

19. Подготовка к отопительному сезону включает:1) анализ недостатков, выявленных в предыдущем отопи-

тельном сезоне, разработку и выполнение мероприятий по уст-ранению выявленных дефектов и нарушений;

2) утверждение комплексного плана мероприятий по подго-товке жилищного фонда и объектов инженерной инфраструк-туры к работе в очередном отопительном сезоне Управлением, местными исполнительными органами города и районов;

3) решение вопросов финансирования и материально-техни-ческого обеспечения ремонтных и строительно-монтажных ра-бот, заключение договоров с подрядными организациями;

4) проведение необходимых работ на источниках теплоснаб-

жения и центральных тепловых пунктах, в том числе осмотры и испытания котлов, трубопроводов;

5) выполнение работ на инженерных сетях, в том числе свя-занных с реконструкцией, капитальным и текущим ремонтом, испытаниями и промывками, разработку графика отпуска тепла и гидравлического режима работы тепловых сетей;

6) проведение работ по подготовке зданий, профилактике, ремонту и замене оборудования инженерных систем;

7) выполнение профилактического, планового и внепланово-го ремонта на системах водоснабжения и водоотведения;

8) создание нормативных запасов резервного топлива, а так-же аварийных запасов материально-технических ресурсов для устранения технологических аварий и ликвидации последствий чрезвычайной ситуации и (или) стихийных бедствий на объек-тах жилищно-коммунального хозяйства;

9) подготовка топливных складов, выполнение ремонта ин-женерного оборудования, противопожарного хозяйства.

20. работы на источниках теплоснабжения и центральных тепловых пунктах рекомендуется завершить:

до 1 сентября – для обеспечения нужд отопления в осенний период;

до 1 октября – для обеспечения нужд отопления в период прохождения зимнего максимума нагрузок;

работы по ремонту и профилактике коммуникаций электро-снабжения, водоснабжения и газоснабжения, обеспечивающих источники теплоснабжения, рекомендуется завершить до 1 сен-тября.

21. Тепловые сети должны подвергаться гидравлическим испытаниям (на прочность и плотность) ежегодно не позднее чем через две недели после окончания отопительного сезона и после окончания ремонтных работ. По результатам испытаний составляются акты.

22. Все виды испытаний тепловых сетей проводятся отде-льно, при этом необходимо обеспечить тщательное наблюде-ние за теплосетями и оперативная связь между руководителями испытаний и отдельными исполнителями.

23. Плановый ремонт (остановка) источников теплоснабже-ния и тепловых сетей, а также проведение испытаний тепловых сетей осуществляются в соответствии с графиками, согласован-ными с местными исполнительными органами города и районов. Проведение температурных испытаний (на температурные по-тери) определяется энергоснабжающей организаций и включа-ется в график.

24. рекомендуется представить графики на согласование в Управление:

1) планового ремонта источников теплоснабжения – до 10 мая;

2) ремонта и реконструкции тепловых сетей – до 10 мая;3) тепловых испытаний тепловых сетей (на максимальную

температуру теплоносителя) – до 10 мая;4) гидравлических испытаний тепловых сетей (на прочность и

плотность) в конце отопительного сезона – до 20 апреля, перед проведением отопительного сезона – до 25 августа.

25. После согласования графиков планового ремонта (оста-новки) источников теплоснабжения и тепловых сетей энерго-снабжающая организация в недельный срок доводит их до све-дения заинтересованных организаций.

26. Тепловые сети после монтажа, капитального ремонта и реконструкции подвергаются гидравлической промывке. Гид-равлическая промывка участков тепловых сетей производится также после выполнения аварийно-восстановительных работ.

Промывка тепловых сетей производится согласно требова-ниям нормативно-технической документации по программе, утвержденной организацией, на балансе которой находятся тепловые сети.

объемы расхода сетевой воды на промывку систем централь-ного отопления, вентиляции и горячего водоснабжения зданий сетевой водой фиксируются по отдельному акту.

Промывка считается законченной, когда при анализе отоб-ранных проб воды цветность воды на сливе соответствует цвет-ности исходной воды.

ответственность за качество промывки тепловых сетей воз-лагается на предприятия теплоснабжения, а систем централь-ного отопления, вентиляции и горячего водоснабжения зданий – на организации, эксплуатирующие внутридомовые системы, в соответствии с действующим законодательством.

27. ремонтные и строительные организации до начала работ на действующем оборудовании теплоисточников или тепловых сетей согласовывают с энергоснабжающими предприятиями гра-фик производства работ. Если технологический цикл работ тре-бует больше времени, чем период отключения горячего водо-снабжения, то при наличии технической возможности в проекте организации работ должны быть предусмотрены мероприятия, позволяющие обеспечить потребителей горячим водоснабже-нием.

28. Порядок получения паспорта готовности энергопроиз-

Решение Западно-Казахстанского областного маслихатагород Уральск №14-5 от 13 декабря 2013 года

Об утверждении Правил подготовки и проведения отопительного сезона в Западно-Казахстанской области (зарегистрировано в реестре государственной регистрации нормативно-правовых актов за № 3412 от 21.01.2014 года департаментом юстиции ЗКо министерства юстиции рК )

СОГЛАСОВАНО:Исполняющий обязанности руководителя ГУ «Управление энергетики и жилищ-

но-коммунального хозяйства Западно-Казахстанской области»_________ Турсынов Бекет аблаевич «13» декабря 2013 года

руководитель ГУ «Территориальный департамент Комитета государственного энергетического надзора и контроля по Западно-Казахстанской области минис-терства индустрии и новых технологий республики Казахстан»

__________ Ешев Серикболат Есенгалиевич «13» декабря 2013 года

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г. офИЦИаЛьно 13www.zhaikpress.kz

E-mail: pri_ru@mail.ru

водящих и энергопередающих организаций к работе в осенне-зимних условиях определяется согласно постановления Прави-тельства республики Казахстан от 18 апреля 2013 года №373 «об утверждении формы, Правил и сроков получения паспорта готовности энергопроизводящих и энергопередающих органи-заций к работе в осенне-зимних условиях».

29. рекомендуется организациям, обслуживающие внутридо-мовые системы теплоснабжения, до 15 мая согласовывать с теп-лоснабжающими предприятиями графики предъявления вводов в здания, индивидуальных тепловых пунктов и внутридомовых систем для определения готовности к отопительному сезону. Сроки подготовки вводов в здания и внутридомовых систем должны совпадать с периодом отключения горячего водоснаб-жения. Согласованные графики представляются в местные ис-полнительные органы города и районов.

30. В процессе подготовки к отопительному сезону услуго-датели проводят ремонтные и профилактические работы в жи-лищном фонде указанных в акте общего (весеннего, осеннего) осмотра многоквартирного дома.

31. Приемка систем теплопотребления после выполнения ра-бот осуществляется предприятиями энергоснабжения и оформ-ляется двухсторонним актом.

Системы теплопотребления, не принятые по акту, считаются не подготовленными к отопительному сезону и подлежат пов-торному освидетельствованию в течение 10 дней.

32. Вновь присоединяемые теплоиспользующие установки выполняются в соответствии с проектной документацией. До пуска тепловых установок и сетей в эксплуатацию организации, обслуживающие внутридомовые системы теплоснабжения (пот-ребители), совместно с монтажной организацией в присутствии представителя предприятия энергоснабжения должны произ-вести необходимые испытания, наладку и промывку.

33. После подготовки систем отопления производится их кон-сервация путем заполнения сетевой водой с дальнейшим от-ключением от внешней сети, а при необходимости с установкой заглушек.

34. Готовность к отопительному сезону подтверждается пас-портами готовности, которые оформляются на основании актов проверки:

рекомендуется завершить до 25 августа по объектам обра-зования;

рекомендуется завершить до 1 октября по жилым домам и иным социальным объектам.

35. Без оформления акта проверки готовности объекта энер-гопроизводящими и энергопередающими организациями вклю-чение системы теплопотребления не допускается.

36. Подготовку к отопительному сезону котельных, тепло-вых сетей, центральных тепловых пунктов, насосных станций, систем центрального отопления и горячего водоснабжения до-мов-новостроек, не принятых в эксплуатацию организациями, обслуживающими внутридомовые системы теплоснабжения (потребителями), энергопроизводящими и энергопередающими организациями, обеспечивают строительные организации. не-обходимые присоединения к действующим инженерным комму-никациям рекомендуется выполнить до 1 сентября.

37. При проведении любых ремонтных работ на объектах жилищно-коммунального хозяйства, связанных с увеличением водоразбора из водопроводной сети, энергопроизводящим и энергопередающим организациям до начала мероприятий не-обходимо ставить в известность предприятия водоснабжения.

Требования настоящего пункта не распространяются на ава-рийно-восстановительные работы, выполнение которых осу-ществляется в особом порядке, определенном положением о взаимодействии предприятий и организаций при ликвидации аварий на объектах жилищно-коммунального хозяйства.

3. Периодическое протапливание

38. С учетом установившихся пониженных среднесуточных температур наружного воздуха и других неблагоприятных по-годных факторов местными исполнительными органами города и районов могут быть приняты меры по протапливанию, при котором допускается ограничение отпуска тепла и перерывы в теплоснабжении. При этом временной период работы систем теплоснабжения в режиме периодического протапливания со-ставляет не менее пяти календарных дней.

39. Энергопроизводящим и энергопередающим организаци-ям рекомендуется с 1 сентября разрабатывать, согласовывать с местными исполнительными органами города и районов и на-правлять организациям, обслуживающим внутридомовые сис-темы теплоснабжения (потребителям), графики подключения систем теплоснабжения.

При определении количества одновременно заполняемых внутридомовых систем необходимо учитывать обеспеченность источников теплоснабжения хозяйственно-питьевой водой, производительность водоподготовки и подпиточных устройств.

40. В течение 7 суток после подключения всех зданий орга-низации, обслуживающие внутридомовые системы теплоснаб-жения (потребители), проводят проверку состояния оборудо-вания и первичную регулировку внутридомовых систем. При этом энергопроизводящие и энергопередающие организацие обеспечивают расчетные гидравлические параметры на вводах в здания.

41. Для оперативного контроля за ходом включения в рабо-ту источников теплоснабжения, а также подключения зданий к системам теплоснабжения ежедневно до подключения всех зданий местными исполнительными органами города и районов направляются в Управление оперативные справки.

42. недостатки в работе источников теплоснабжения, теп-ловых сетей и внутридомовых систем, выявленные в процессе периодического протапливания, устраняются до начала регу-лярного отопления.

4. Проведение отопительного сезона

43. При средней температуре наружного воздуха +10°С и ниже в течение 3-5 суток или прогнозе о резком понижении

температуры наружного воздуха местными исполнительными органами города и районов объявляется регулярное отопление зданий всех назначений.

44. Подключение систем отопления потребителей произво-дится по графику, составленному энергопроизводящим и энер-гопередающим организациями с учетом наличия технической готовности к приему тепловой энергии и отсутствия задолжен-ности за предоставленные услуги подключаемых потребите-лей.

45. Для анализа работы, своевременного выявления и уст-ранения нарушений режимов теплоснабжения организации, обслуживающие внутридомовые системы теплоснабжения, еженедельно представляют предприятиям энергоснабжения информацию о параметрах теплоносителя в контрольных точ-ках, согласованных с предприятиями энергоснабжения.

46. В течение 3 суток после включения всех потребителей лица, ответственные за тепловое хозяйство, проводят первич-ную регулировку вводов (проверка работы сопел, шайб).

47. Энергопроизводящие и энергопередающие организации в течение месяца после начала регулярного отопления произ-водят окончательную регулировку тепловых сетей и вводов в здания, организации, обслуживающие внутридомовые системы теплоснабжения (потребители), – окончательную регулировку внутридомовых систем.

Если при расчетных гидравлических параметрах теплоноси-теля на источнике теплоснабжения и на вводе в квартал (мик-рорайон) не обеспечиваются параметры на вводах отдельных зданий, энергопроизводящие и энергопередающие организации по информации организации, обслуживающей внутридомовые системы теплоснабжения (потребителя), в 12-дневный срок производят перерасчет сопел и диафрагм. работы по замене производятся организациями, обслуживающими внутридомо-вые системы теплоснабжения (потребителями), под контролем представителей энергоснабжающего предприятия.

48. В ходе регулярного отопления системы теплоснабжения Западно-Казахстанской области работают в одном из следую-щих режимов:

1) нормальном – при среднесуточных температурах наружно-го воздуха до -15°С;

2) усиленном – при среднесуточных температурах наружного воздуха от -15°С до -26°С;

3) нерасчетном – при среднесуточных температурах наруж-ного воздуха ниже -26°С.

При переводе систем теплоснабжения на усиленный и нерас-четный режимы работы местными исполнительными органами города и районов и услугодателями принимаются дополнитель-ные меры по обеспечению устойчивой работы систем тепло-снабжения, водоснабжения, электроснабжения, газоснабжения города и других населенных пунктов. Информация о принима-емых мерах направляется в местные исполнительные органы города и районов.

49. Во время прохождения отопительного сезона энергопро-изводящим и энергопередающим организациям рекомендуется:

1) обеспечивать потребителей расчетными гидравлическими и температурными параметрами. Плановые отклонения от рас-четного температурного графика работы источника теплоснаб-жения допускаются по согласованию с местными исполнитель-ными органами;

2) при внеплановых ограничениях или прекращении пода-чи тепла, ухудшении качества горячей воды незамедлительно оповещать местные исполнительные органы, дежурные службы услугодателей с указанием причин, принимаемых мер и сроков устранения;

3) обеспечивать выезд своих представителей при аварий-ных ситуациях на источниках теплоснабжения и инженерных сетях в сроки, определенные инструкциями о порядке ликви-дации аварийных ситуаций в системах электроснабжения и теплоснабжения, с учетом взаимодействия теплоснабжения, электроснабжения, и водоснабжающих организаций, организа-ций, обслуживающих внутридомовые системы теплоснабжения (потребителей), ремонтно-строительных, транспортных органи-заций и других служб;

4) производить работы по ликвидации повреждений и дефек-тов на трубопроводах тепловых сетей. В необходимых случаях работы производятся по программе и графику производства работ, разработанному энергоснабжающим предприятием и со-гласованному с местными исполнительными органами;

5) осуществлять контроль за техническим состоянием инже-нерных сетей и оборудования, находящихся на балансе пред-приятия.

50. Во время прохождения отопительного сезона организаци-ям, обслуживающие внутридомовые системы теплоснабжения (потребители) рекомендуется:

1) организовывают прием претензий от потребителей и при-нимать меры по выявлению и устранению причин возникнове-ния претензий;

2) выполняют оперативные указания услугодателей в отно-шении режимов энергопотребления;

3) не допускают самовольных (без разрешения энергоснаб-жающего предприятия) врезок, снятий или рассверловок диа-фрагм и сопел, слива воды через стояки;

4) обеспечивают равномерный прогрев всех нагревательных приборов;

5) обеспечивают регулирование температуры воды в систе-мах горячего водоснабжения:

присоединенных непосредственно к прямому и обратному трубопроводам открытых систем теплоснабжения в пределах температур от +60°С до +75°С;

присоединенных к трубопроводам закрытой системы теп-лоснабжения через теплообменные аппараты в пределах тем-ператур от +50°С до +75°С;

6) принимают незамедлительные меры по локализации и ликвидации технологических нарушений на инженерных сетях, находящихся на балансе организации, и осуществлять устране-ние аварий и дефектов в системах инженерного обеспечения жилых зданий и объектов социальной сферы в нормативные сроки;

7) оповещают потребителей о причинах и длительности ог-раничения или отключения теплоснабжения через средства массовой информации и посредством размещения объявлений в подъездах домов;

8) систематически контролируют плотность кранов горячей и холодной воды, а также принимать меры по выявлению и лик-видации утечек и дефектов;

9) при авариях на внешних тепловых сетях или источниках теплоснабжения, связанных с отключением теплоснабжения или прекращением циркуляции сетевой воды, обеспечивают надежное опорожнение внутридомовых систем отопления, го-рячего и холодного водоснабжения, а также запуск их в работу после ликвидации дефектов для предотвращения их замора-живания при отрицательных температурах наружного воздуха. решение о необходимости дренирования водяных систем при-нимает организация, обслуживающая внутридомовые системы теплоснабжения (потребитель), с предварительным уведомле-нием энергоснабжающего предприятия и по согласованию мес-тными исполнительными органами города и районов;

10) обеспечивают выезд своих представителей при аварий-ных ситуациях на подведомственные объекты или объекты, попадающие в зону отключения при технологических нару-шениях, в сроки, определенные инструкциями о порядке лик-видации аварийных ситуаций в системах электроснабжения и теплоснабжения, с учетом взаимодействия энергоснабжающих предприятий и организаций, обслуживающих внутридомовые системы теплоснабжения (потребителей), ремонтно-строитель-ных, транспортных организаций и других служб;

11) проводят энергосберегающие мероприятия.51. Прохождение зимнего максимума энергетических нагру-

зок определяется периодом отрицательных температур наруж-ного воздуха, близких к расчетным для отопления.

52. При среднесуточной температуре наружного воздуха -15°С местными исполнительными органами объявляется уси-ленный режим теплоснабжения, при котором:

1) уточняется схема оповещения, устанавливается дежурство ответственных работников энергопроизводящих и энергопере-дающих организации, организаций, обслуживающих внутридо-мовые системы теплоснабжения (потребителей), с привлече-нием, при необходимости, владельцев и арендаторов объектов жилищно-коммунального хозяйства;

2) переводятся в состояние повышенной готовности аварий-ные бригады услугодателей, проверяется их укомплектован-ность оборудованием, инструментом, материалами и запасными частями для производства аварийно-восстановительных работ;

3) организациями, обслуживающими внутридомовые системы теплоснабжения (потребителями), организуется постоянный контроль за работой систем централизованного теплоснабже-ния и состоянием утепления зданий;

4) на источниках теплоснабжения проверяется работа ре-зервного оборудования, наличие основного и резервного топ-лива.

53. При среднесуточной температуре ниже -26°С местными исполнительными органами города и районов объявляется не-расчетный режим теплоснабжения.

1) во всех энергопроизводящих и энергопередающих органи-зациях вводится круглосуточное дежурство должностных лиц руководящего и инженерно-технического состава;

2) местными исполнительными органами города и районов организуется круглосуточное дежурство работников.

54. Перевод источников теплоснабжения на резервное топ-ливо и ограничение снабжения газом и электроэнергией газо и электропотребляющих предприятий области в период сильных похолоданий и при авариях в газотранспортной системе осу-ществляется в соответствии с графиками, утверждаемыми аки-матом области.

55. Завершение отопительного сезона производится в период положительных среднемесячных температур.

56. При температуре наружного воздуха выше +10°С в те-чение 3-5 суток или прогнозе о резком повышении темпера-туры наружного воздуха местными исполнительными органами города и районов и приказами энергоснабжающих организаций объявляется прекращение отопительного сезона.

57. После объявления о завершении отопительного сезона организации, обслуживающие внутридомовые системы тепло-снабжения (потребители), во избежание разрывов при перево-де систем теплоснабжения на летний режим работы (горячее водоснабжение) отключают системы отопления зданий с по-мощью запорной арматуры, при необходимости устанавливают заглушки и до начала ремонтных работ оставляют системы за-полненными сетевой водой для консервации, а также выполня-ют осушение и вентиляцию водяных подогревателей, теплопот-ребляющих установок и обеспечивают работу систем горячего водоснабжения по летней схеме.

58. В межотопительный период энергоснабжающие органи-зации обеспечивают горячее водоснабжение потребителей по утвержденной схеме работы оборудования и тепловых сетей с указанием режимов работы источников теплоснабжения, при этом параметры теплоносителя в контрольных точках соответс-твуют заданным. Температура воды, подаваемой к водоразбор-ным точкам отвечают требованиям нормативно-технической документации.

59. Для контроля за режимами горячего водоснабжения в ме-жотопительный период энергоснабжающим предприятиям ре-комендуется представить до 1 мая в местные исполнительные органы графики режимов работы источников теплоснабжения.

60. неисправности и замечания, выявленные в процессе экс-плуатации жилых и общественных зданий в прошедшем ото-пительном сезоне, а также в результате весеннего осмотра, заносятся в паспорт готовности объекта в эксплуатацию в пред-стоящем отопительном сезоне.

5. Ответственность за нарушение Правил

61. ответственность за нарушение Правил устанавливается в соответствии с действующим законодательством республики Казахстан.

14 www.zhaikpress.kzE-mail: pri_ru@mail.ru офИЦИаЛьно

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г.

ПОСТАНОВЛЕНИЕ АКИМАТА ЗАПАДНО-КАЗАХСТАНСКОЙ ОБЛАСТИ

г. Уральск №261 10 декабря 2013 года

Об утверждении правилслужебной этики государственных служащих местных исполнительных органов Западно-Казахстанской области

(зарегистрировано в реестре государственной регистрации нормативно-правовых актов за №3410 от 20.01.2014 года департаментом юстиции ЗКо министерства юстиции рК )

УТВЕрЖДЕны постановлением акимата

Западно-Казахстанской областиот «10 » декабря 2013 года № 261

Правила служебной этики государственных служащих местных исполнительных органов

Западно-Казахстанской области

1. Общие положения

1. несение государственной службы является выраже-нием особого доверия со стороны общества и государства и предъявляет высокие требования к морально-этическо-му облику государственных служащих.

общество рассчитывает, что государственный служа-щий будет вкладывать все свои силы, знания и опыт в осуществляемую им профессиональную деятельность, беспристрастно и честно служить своей родине – респуб-лике Казахстан.

2. настоящие Правила служебной этики государствен-ных служащих местных исполнительных органов Западно-Казахстанской области в соответствии с Законами респуб-лики Казахстан от 23 июля 1999 года «о государственной службе», от 2 июля 1998 года «о борьбе с коррупцией», Указа Президента республики Казахстан от 1 октября 2013 года № 651 «о внесении изменений в Указ Прези-дента республики Казахстан от 3 мая 2005 года № 1567 «о Кодексе чести государственных служащих республики Казахстан» и общепринятыми морально-этическими нор-мами устанавливает основные стандарты поведения госу-дарственных служащих местных исполнительных органов Западно-Казахстанской области.

2. Общие правила поведения государственных

служащих

3. Государственные служащие должны: 1) руководствоваться принципом законности, требова-

ниями Конституции, законов и иных нормативных право-вых актов республики Казахстан;

2) быть приверженными политике Президента респуб-лики Казахстан и последовательно проводить ее в жизнь, своими действиями укреплять авторитет государственной власти, не допускать совершения действий, способных дискредитировать институты государства;

3) обеспечивать соблюдение и защиту прав, свобод и законных интересов физических и юридических лиц, не допускать проявлений бюрократизма и волокиты при рас-смотрении их обращений, в установленные сроки прини-мать по обращениям необходимые меры;

4) сохранять и укреплять доверие общества к государс-твенной службе, государству и его институтам;

5) способствовать укреплению единства народа Казахс-тана и межнационального согласия в стране, уважитель-но относиться к государственному и другим языкам, тра-дициям и обычаям народа Казахстана;

6) быть честными, справедливыми, скромными, соблю-дать общепринятые морально-этические нормы, в обра-щении с гражданами и коллегами проявлять вежливость и корректность;

7) противостоять действиям, наносящим ущерб интере-сам государства, препятствующим эффективному функ-ционированию государственных органов;

8) служить примером уважительного отношения к госу-дарственным символам республики Казахстан;

9) соблюдать установленные законами республики Ка-захстан ограничения и запреты;

10) неукоснительно соблюдать государственную и трудовую дисциплину, эффективно распоряжаться пре-доставленными полномочиями; добросовестно, беспри-страстно и качественно исполнять свои служебные обя-занности; рационально использовать рабочее время;

11) не оказывать предпочтения физическим и юриди-ческим лицам, быть независимыми от их влияния при ис-полнении должностных обязанностей;

12) не использовать служебное положение для оказа-

ния влияния на деятельность государственных органов, организаций, государственных служащих и иных лиц при решении вопросов личного характера;

13) не допускать случаев подбора и расстановки кадров по признакам родства, землячества и личной преданнос-ти;

14) не требовать от подчиненных государственных слу-жащих исполнения поручений, выходящих за рамки их должностных обязанностей; не принуждать других лиц к совершению противоправных проступков;

15) не допускать и пресекать факты нарушения норм служебной этики со стороны других государственных слу-жащих;

16) своими действиями не давать повода для обосно-ванной критики со стороны общества, не допускать пре-следования за критику, использовать конструктивную критику для устранения недостатков и улучшения своей деятельности;

17) не допускать по отношению к подчиненным работ-никам необоснованных обвинений, фактов грубости, уни-жения человеческого достоинства, бестактности, некор-ректного поведения;

18) в процессе исполнения поручений руководителей предоставлять только объективные и достоверные сведе-ния;

19) обеспечивать сохранность государственной собс-твенности, рационально, эффективно и только в слу-жебных целях использовать вверенную государственную собственность, включая автотранспортные средства;

20) способствовать установлению и укреплению в кол-лективе деловых взаимоотношений и конструктивного сотрудничества;

21) повышать свой профессиональный уровень и ква-лификацию для эффективного исполнения служебных обязанностей;

22) придерживаться делового стиля в одежде в период исполнения своих служебных обязанностей.

4. Государственные служащие должны соблюдать дело-вой этикет, уважать правила официального поведения.

5. Государственные служащие не должны использовать служебное положение и связанные с ним возможности в интересах общественных и религиозных объединений, других некоммерческих организаций, в том числе для пропаганды своего отношения к ним.

Государственные служащие, занимающие руково-дящие должности, не могут принуждать подчиненных работников к участию в деятельности общественных и религиозных объединений, других некоммерческих ор-ганизаций.

3. Антикоррупционное поведение государствен-ных служащих

6. Государственные служащие должны противостоять проявлениям коррупции, не допускать коррупционных правонарушений либо деяний, сопряженных с коррупци-ей или создающих условия для коррупции.

Государственные служащие должны пресекать факты коррупционных правонарушений со стороны других госу-дарственных служащих.

7. Государственный служащий, если располагает досто-верной информацией о коррупционном правонарушении, должен принять необходимые меры по предотвращению и прекращению такого правонарушения, в том числе не-замедлительно в письменной форме информировать вы-шестоящего руководителя, руководство государственного органа, в котором он работает, уполномоченные госу-дарственные органы. Государственный служащий также обязан незамедлительно в письменной форме информи-ровать указанные лица и органы о случаях склонения его другими лицами к совершению коррупционных правона-рушений.

руководство государственного органа обязано в месяч-ный срок со дня получения информации принять меры по заявлениям государственного служащего о коррупцион-ных правонарушениях, случаях склонения его к соверше-нию данных нарушений, в том числе путем организации

проверок и направления обращений в уполномоченные органы.

руководство государственного органа обязано принять меры по защите государственного служащего, сообщившего о достоверных случаях коррупционных правонарушений, склонения его к совершению данных нарушений, от пре-следования, ущемляющего его права, законные интересы. 8. Государственные служащие не должны допускать действия (бездействие), затрудняющие реализацию фи-зическими и юридическими лицами своих прав и закон-ных интересов.

9. Государственные служащие должны использовать все возможности по предотвращению экономического ущерба государству, не допускать инициирования прове-рок в личных интересах и интересах третьих лиц.

10. Государственные служащие не должны использо-вать свои должностные полномочия и связанные с ними возможности для получения личной имущественной и не-имущественной выгоды.

11. Государственные служащие должны принимать меры по недопущению конфликта интересов.

12. При возникновении конфликта интересов, то есть си-туации, при которой возникает противоречие между лич-ной заинтересованностью государственного служащего и надлежащим исполнением им своих должностных полно-мочий или законными интересами физических и юриди-ческих лиц, государства, способное привести к причине-нию вреда этим законным интересам, государственный служащий обязан принять меры по его предотвращению и урегулированию, предусмотренные законодательством республики Казахстан о государственной службе.

4. Публичные выступления

13. Публичные выступления по вопросам деятельности государственного органа осуществляются его руководи-телем или уполномоченными на это должностными лица-ми государственного органа.

Государственные служащие должны вести дискуссии в корректной форме, не подрывая авторитета государс-твенной службы.

14. Государственным служащим не следует публично выражать свое мнение по вопросам государственной по-литики и служебной деятельности, если оно:

1) не соответствует основным направлениям политики государства;

2) раскрывает служебную информацию, которая не раз-решена к обнародованию;

3) содержит неэтичные высказывания в адрес должнос-тных лиц государства, органов государственного управ-ления, других государственных служащих.

15. не допускаются публикации государственными слу-жащими от имени государственного органа по вопросам, не связанным с проведением государственной политики, деятельностью государственного органа и государствен-ных служащих. Публикация материалов по педагогичес-кой, научной и иной творческой деятельности может осуществляться государственным служащим только от собственного имени как частного лица.

16. При предъявлении к государственному служащему необоснованного публичного обвинения в коррупции он должен в месячный срок со дня обнаружения такого об-винения принять меры по его опровержению.

5. Поведение государственных служащих во вне-служебное время

17. Государственные служащие во внеслужебное время должны придерживаться общепринятых морально-эти-ческих норм, не допускать случаев антиобщественного поведения.

18. Государственные служащие должны проявлять скромность, не подчеркивать и не использовать долж-ностное положение государственных служащих при полу-чении транспортных, сервисных и иных услуг, не давать повода для обоснованной критики своих действий со сто-роны общества.

руководствуясь Законами республики Казахстан от 23 января 2001 года «о местном госу-дарственном управлении и самоуправлении в республике Казахстан», от 23 июля 1999 года «о государственной службе», от 2 июля 1998 года «о борьбе с коррупцией», в целях испол-нения Указа Президента республики Казахстан от 1 октября 2013 года №651 «о внесении изменений в Указ Президента республики Казахстан от 3 мая 2005 года №1567 «о Кодексе чести государственных служащих республики Казахстан», акимат Западно-Казахстанской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемые правила служебной этики государственных служащих местных исполнительных органов Западно-Казахстанской области.

2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппа-рата акима Западно-Казахстанской области м.Л.Токжанова.

3. настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня первого официального опубликования.

Аким области Н. НОГАЕВ

«ПРИУРАЛЬЕ». Западно-Казахстанская областная общественно-политическая газета. 090000, г. Уральск, ул. Мухита, 57/1, 4 этаж

СОБСТВЕННИК: ТОО «Жайык Пресс»

Генеральный директор Жантас Набиоллаевич САФУЛЛИН

НАшИ СОБКОРы:

Акжаикский р-н Тлес Жазыкбай тел: 8(711-42) 21-720Жанибекский р-н нурымбек Жапаков тел: 8(711-35) 2-17-70Жангалинский р-н Умирзак акбасов тел: 8(711-41) 2-17-55Казталовский р-н Серик Жумагалиев тел: 8(711-44) 3-14-68Сырымский р-н мусирбек айташев тел: 8(711-34) 3-11-26

За содержание рекламы ответствен рекламодатель. редакция не отвечает на письма читателей, не пересылает их, не рассматривает рукописи объемом более 5 машинописных страниц, а также не рецензирует и не возвращает не заказанные материалы. опубликованные материалы не обязательно отражают точку зрения редакции. Использование материалов – с разрешения редакции. материалы без адреса и рнн автора не принимаются. Публикации, обозначенные знаком , печатаются на коммерческой основе.

ТЕЛЕФОНы: редактор – 54-31-91, заместители редактора – 51-50-40, секретариат – 50-40-47, корреспонденты: 24-02-78, 50-59-21. Факс: 54-31-91. E-mail: pri_ru@mail.ruОбъявления и реклама принимаются по адресу: ул. Мухита, 57/1, 1 этаж, тел./факс: 51-51-09; Е-mail: zhaikpress@inbox.ru, бухгалтерия ТОО «Жайык Пресс», тел.: 50-63-99.

к

Главный редактор Роза СыИКОВА Редакционная коллегия: Калиулла Карагойшин (зам. гл. редактора), Жаннат Токтарова (зам. гл. редак-тора), Елена Курарару (ответственный секретарь), Наталия Портнягина (отдел экономики), Светлана Постнова (отдел социальных вопросов).

Регистрационное свидетельство №7876-Г

выдано 01.12.2006 г. МКИ РК

Газета набрана и сверстана в компьютерном центре “Приуралья”. Газета отпечатана в типографии Тоо “Жайык Пресс”: 090000, г. Уральск, ул. мухита, 57/1. Выходит 3 раза в неделю. Тираж 8693. Индекс 65429. Дежурный редактор: Д. КиндербаеваКорректоры: С. Гусакова, р. Исмагулова

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г. рЕКЛама 15www.zhaikpress.kz

E-mail: pri_ru@mail.ru

Главный специалист-бухгалтер, ка-тегория «Е-R-4», должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 56 376 до 76 235 тенге.

Функциональные обязанности. Мониторинг реализации региональных и среднесрочных планов города, анализ основных и экономических показателей развития физической культуры и спорта в городе, оосуществление финансирова-ния организаций физической культуры и спорта и мероприятий, анализ испол-нения планов финансирования и оказа-ние практической помощи подведомс-твенным организациям в финансовых вопросах, ведение бухгалтерского учета и отчетности финансово-хозяйственной де-ятельности отдела и организаций физи-ческой культуры и спорта. Обеспечение взаимодействия с органами финансового контроля, организация работы комиссии по аттестации, по повышению квалифи-кации и переподготовки кадров, обеспе-чение разработки плана работы, ведение делопроизводства согласно номенкла-туре дел отдела физической культуры и спорта города.

Требование к участникам конкурса. Высшее образование или послесреднее по специальностям «Социальные науки и бизнес».

Опыт работы должен сооответство-вать одному из следующих требова-ний.

Высшее образование, допускается послесреднее образование при наличии не менее одного года стажа государс-твенной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответству-ющих функциональным направлениям конкретной должности данной катего-рии. Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан», «О Парламен-те Республики Казахстан и статусе его депутатов», «О Правительстве Респуб-лики Казахстан», законов Республики Казахстан «О государственной службе», «О борьбе с коррупцией», «Об адми-нистративных процедурах», «О поряд-ке рассмотрения обращений физичес-ких и юридических лиц», нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации кон-кретной должности данной категории, Стратегии «Казахстан - 2050: новый по-литический курс состоявшегося госу-дарства». Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функци-ональных обязанностей по должностям данной категории.

Необходимые для участия в конкур-се документы:

- заявление по установленной уполно-моченным органом форме;

- заполненную анкету с фотографией размером 3х4 по установленной уполно-моченным органом форме;

- копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально, либо в ином установленном законода-тельном порядке (документы, подава-емые государственными служащими, могут быть заверены кадровой службой государственного органа, в котором они работают);

- копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельс-твованная нотариально, либо в ином ус-тановленном законодательном порядке (документы, подаваемые государствен-ными служащими, могут быть заверены кадровой службой государственного ор-гана, в котором они работают);

- справка о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Минис-терства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года №907 (зарегистрирован в Реестре государствен-ной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года №6697);

- копия удостоверения личности граж-данина Республики Казахстан;

- сертификат о прохождении тестиро-вания с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент по-дачи документов.

Документы должны быть представ-лены в течение 10 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении конкурса. К рассмотрению конкурсной комиссии принимаются документы (помещенные в скоросшива-тель с указанием перечня прилагаемых документов) переданные гражданами нарочным порядком, высланные ими по почте или по электронной почте в сроки приема документов. Представление не-полного пакета документов является ос-нованием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией. Граждане, по-давшие документы для участия в конкур-се по электронной почте, представляют оригиналы документов, не позднее, чем за один рабочий день до начала собеседо-вания. В случае непредставления ориги-налов документов, лицо не допускается к прохождению собеседования. Кандида-ты, допущенные к собеседованию, про-ходят в ГУ «Отдел физической культуры и спорта г. Уральска» объявившего кон-курс, в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Главный специалист административно-го отдела (категория D-O-4, индекс № 3-3), (1 единица) с должностным окладом в зависи-мости от выслуги лет от 64063 до 86485 тенге.

Функциональные обязанности. Подготовка необходимой информации для

составления, исправления и осуществления стратегических и оперативных планов управ-ления. Обеспечивает сохранность денежных средств и материальных ценностей. Своевре-менное составление плана государственных закупок товаров, работ и услуг управления. Своевременное размещение объявления го-сударственных закупок управления в порта-ле государственных закупок. Своевременное размещение информации о проведении го-сударственных закупок в местном печатном издании и интернет-ресурсе управления. Обеспечивает своевременное заключение до-говоров с поставщиками государственных за-купок. Своевременно выявляет поставщиков, признанных недобросовестными участника-ми государственных закупок, вносит в реестр на портале государственных закупок. Ведет учет имущества в основном и оборотном фонде управления (ежеквартально). Ведет статистический учет по управлению. Готовит ответы по обращениям физических и юриди-ческих лиц.

Требования к участникам конкурса. Высшее профессиональное, допускает-

ся среднее профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы либо наличие не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направ-лениям конкретной должности данной ка-тегории.

По специальности: социальные науки и бизнес» (аудит и учет, финансы, экономика), технические науки и технологии (автомати-зация и управление, информационная сис-тема, телекоммуникация), право (правове-дение, правоохранительная служба). Знание государственного языка и умение работать на компьютере.

Знание Земельного кодекса Республики Казахстан, Закона Республики Казахстан “О местном государственном управлении и са-моуправлении”, Стратегии “Казахстан - 2050: новый политический курс состоявшегося го-сударства», законов и нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующие отношения в области соответствующей спе-циализации конкретной должности данной категории и другие нормативные правовые акты Республики Казахстан.

Знание Конституции Республики Казахс-тан, конституционных законов Республики Казахстан “О Президенте Республики Казах-стан”, “О Парламенте Республики Казахстан и статусе его депутатов”, “О Правительстве Республики Казахстан”, законов Республи-ки Казахстан “О государственной службе”, “О борьбе с коррупцией”, “Об администра-тивных процедурах”, “О порядке рассмотре-ния обращений физических и юридических

лиц”, “О нормативных правовых актах Рес-публики Казахстан, нормативные правовые акты Республики Казахстан регулирующие отношения в области соответствующей спе-циализации конкретной должности данной категории.

Другие обязательные знания, необходимые для исполнения функциональных обязаннос-тей по должности данной категории.

Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие вакантной административной государственной долж-ности, утвержденный приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам го-сударственной службы от 19 марта 2013 года №06-7/32.

Необходимые документы для участия в конкурсе:

1) заявление по установленной форме;2) заполненная по установленной форме

анкета с фотографией размером 3х4;3)копии документов об образовании, засви-

детельствованные нотариально;4)копию документа, подтверждающего

трудовую деятельность, засвидетельствован-ную нотариально;

5) справка о состоянии здоровья по фор-ме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года №907 (зарегитрирован в Реестре государственной регистрации нор-мативных правовых актов от 21 декабря 2010 года № 6697);

6) копия удостоверения личности гражда-нина Республики Казахстан;

7) сертификат о прохождении тестирова-ния с результатами не ниже пороговых зна-чений, действительный на момент подачи документов.

Граждане могут предоставлять дополни-тельную информацию, касающуюся их обра-зования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о по-вышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомен-дации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную де-ятельность, квалификацию).

Необходимые для участия в конкурсе доку-менты, помещенные в скоросшиватель, долж-ны быть представлены в течение 10 рабочих дней со дня опубликования объявления в средствах массовой информации о проведе-нии конкурса нарочно по адресу: г. Уральск, ул.Х.Чурина, 116, 4 этаж. Телефон для спра-вок 51-36-52 или по e-mail: uzo_zko@mail.ru

Граждане, подавшие документы для участия в конкурсе по электронной почте, представляют оригиналы документов не позднее, чем за один рабочий день до начала собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в управлений земельных отношений Западно-Казахстанской области в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собе-седованию.

УТЕряУтерянный госакт на земельный участок по адре-

су: ЗКО, Зеленовский район, с/о Достык, с. Достык, №592 участок, выданный решением акима сельско-го округа Достык от 11.12.2007 г. №306 на имя Шай-диевой Мейрамгул Амантаевны, считать недейс-твительным.

На рассмотрение государственной экологической экспертизы направ-ляется рабочий проект «Капиталь-ный ремонт участка автомобильной дороги областного значения Чапаево – Жангала – Сайхин 76-113 км участок 76-94 км. Корректировка».

Всем заинтересованным гражданам и общественным объединениям пре-доставляется возможность выразить свое мнение в период проведения го-сударственной экологической экспер-тизы по адресу: г. Уральск, Дамбовый тупик, 5/1, Управление природных ресурсов и регулирования природо-пользования ЗКО, телефон 240462, те-лефакс 264865.

ТОО «Уральскснабконтракт» объявляет о проведении слу-шания для потребителей услуг подъездных путей по ежегодно-му отчету за 2013 год.

Слушание состоится 25 февра-ля 2014 года в 11.00 по адресу: г. Уральск, ул. Полевая, 14.

ТОО «Zhaik Petroleum Ltd» объявляет о том, что проект «Оценка воздействия на окру-жающую среду (ОВОС) на документацию по применению технологий и оборудования «Установка термической переработки нефти ТПН 40-750» будет направлен в ГУ «Депар-тамент экологии по ЗКО Комитета экологического контроля МОС и BP РК» для получе-ния предложений и замечаний для дальнейшего рассмотрения в МОС и BP РК.

Просим всех заинтересованных лиц, в период получения предложений на рассмотре-ние в Министерстве ОС и BP РК письменно направлять свои замечания и предложения в ГУ «Департамент экологии по ЗКО Комитета экологического контроля МОС и BP РК» по адресам: г. Уральск, ул. Л.Толстого, 59, тел. 50-04-81, 51-53-52;

г. Астана, пр. Орынбор, Дом министерств, 14 подъезд, тел. 8 (7172) 74-08-17, 74-08-47.

ГУ «Отдел физической культуры и спорта г. Уральска» 090000 , г. Уральск, пр. Достык-Дружба, 182/1, 4 этаж, 64 кабинет, otdel_sport@mail.ru,

тел. 8 (7112) 51-21-92 объявляет конкурс на занятие вакантной администра-тивной государственной должности:

ГУ «Управление земельных отношений Западно-Казахстанской области» объявляет конкурс на занятие вакантной административной государствен-ной должности корпуса «Б», 090006, ЗКО, г.Уральск, ул. Х. Чурина, 116, 4 этаж,

телефон для справок 8 (7112) 513652, e-mail: uzo_zko@mail.ru

16 www.zhaikpress.kzE-mail: pri_ru@mail.ru P.S.

№15-16 (23664-23665)8 февраля 2014 г.

Директор обще-ственного фонда им. К. мырзалиева

Донедил Кажымов рассказал о планах общественного фон-да по увековечению памяти народного поэта. Так, пла-нируется выход 18-томного собрания сочинений при меце-натской поддержке известного предпри-нимателя Кундуза нупова.

Воспоминаниями о поэте поделились айткали нариков и профессор ЗКГУ им. м. Утемисова Серик-кали Шарабасов.

В конце меропри-ятия были вручены благодарственные письма гостям и различные подарки детям детского сада «Шолпан».

В память о поэтеВ Западно-Казахстанском областном историко-

краеведческом музее состоялась презентация проекта «Қадыр – балалар әдебиетінің атасы», посвященного творчеству Кадыра Мырза Али.

Проект

Лучия КУРАРАРУАвтор

В честь знаменитого директора28 января текущего года

исполнилось бы 90 лет со дня рождения ветерана войны и труда, Героя Социалистического Труда, четырежды удостоенного ордена Ленина, Почетного гражданина Джамбейтинского (ныне Сырымского) района, прекрасного руководителя, возглавлявшего передовое во всем Советском Союзе хозяйство – зерносовхоз имени газеты «Правда», Шубина Виктора Игнатьевича.

Память

Торжественные мероприятия, пос-вященные этой дате и 60-летию ос-воения целины, прошли в с. Тоганас Сырымского района.

незадолго до начала мероприятия гости во главе с акимом Сырымско-го района абатом Шыныбековым, руководителем областного управ-ления сельского хозяйства арманом Утегуловым (ныне заместитель акима области), депутатом областного мас-лихата Габдрахимом Жанбырбаевым побывали на местном кладбище и воз-ложили цветы к могиле Шубина В.И.

на первом этаже средней школы, носящей его имя, аким района и ве-теран труда михаил овсянников в торжественной обстанове открыли бюст Шубину В.И.

Выступавшие ветераны труда Ха-мит Каржауов и Галия милюкова вспоминали годы совместной работы, рассказали о его деловых и челове-ческих качествах, школьники посвя-щали стихи.

Затем гости, приехавшие из об-

ласти, районов, и сельчане посетили музей Шубина В.И., где в качестве экспонатов выставлены письменные принадлежности, личные вещи, исто-рические документы.

на торжественном собрании, кото-рое прошло в актовом зале школы, аким района абат Шыныбеков высту-пил с докладом о жизни и трудовой карьере умелого руководителя, не-ординарной личности, оставившей за собой доброе имя.

В ходе мероприятия арман Утегу-лов, Почетный гражданин Сырымско-го района Есберген ажбаев, ветераны труда михаил овсянников, Казихан Кажмуратов, Гайнолла Сулейменов, марат Унгарбеков поделились свет-лыми и добрыми воспоминаниями о Викторе Игнатьевиче.

Также вниманию присутствующих были представлены документальный фильм о юбиляре и обширная кон-цертная программа.

Мусирбек АЙТАшЕВ Сырымский район

несмотря на непогоду за окном, школа нас встретила радушно и тепло. Была подготовлена интересная концертная

программа. Было приятно слышать песни о школе, песни нашей юности в исполнении хора учителей. Задорный флеш-моб и романтичный школьный вальс был исполнен девочками и мальчиками – выпускниками-2014. Для гостей были организованы веселые конкурсы, в кото-рых с интересом принимали участие не только бывшие выпускники, но и учителя-ветераны, а также учителя, работающие в школе сегодня.

Теплая встреча прошла в актовом зале, ко-торый красиво преобразился. мы с интересом окунулись в детство, просматривая школьные фотографии, слушая школьные песни. Делились

своими воспоминаниями друг с другом, рассказы-вали о своих жизненных успехах и достижениях. Выпускникам 2014 года пожелали успешной сда-чи ЕнТ, выбрать правильный жизненный путь.

Такая теплая, радушная встреча прошла благо-даря администрации школы во главе с директором а. Кенжебаевой, завучам по воспитательной ра-боте Г. абдрахмановой и н. Лапко и дружному коллективу учителей. Желаем нашей мичурин-ской средней школе дальнейшего процветания и благополучия, а педагогическому коллективу школы – творческих успехов в их нелегком, но благородном труде.

Выпускники Мичуринской школы

1969 – 1979 годов

В Мичуринской средней школе-саде стало доброй традицией проводить вечера встречи выпускников. В этом году в первый морозный вечер февраля школа пригласила своих выпускников-юбиляров.

Письмо в редакцию

флеш-моб от выпускников 2014 года

В мероприятии участвовали воспитанники оздорови-тельной школы-интерната

им. м. Утемисова.Этим проектом организаторы хотят

расширить знания школьников об исто-рии края, дать представление о тради-ционных народных ремеслах, воспитать чувство патриотизма. Уникальные му-зейные экспонаты раскрывают духов-ную культуру нашего народа в разные века, показывают его самобытность.

– необходимо помнить, что музей является хранителем истории и много-вековых традиций нашего народа. По-

этому, устремляя взгляды в будущее, к покорению новых высот, мы как зеницу ока должны хранить исторический код своей нации, – говорит экскурсовод му-зея Ляйлям Жумагалиева.

После торжественного открытия в зале этнографии прошел показательный урок с учащимися 6 класса оздоровительной школы-интерната им. м. Утемимсова. Ученикам были продемонстрированы кожаные изделия, используемые казаха-ми в быту, и проведен мастер-класс по технологии их изготовления.

Итоги этого проекта будут подведены в День музеев 18 мая.

Верность традициям предковВчера в областном историко-краеведческом

музее состоялась презентация еще одного проекта под названием «Мирас», главная цель которого повысить интерес детей к истории своего народа и его традициям.

народ в потоке истории

Тем

ирб

олат

ТО

КМ

АМ

БЕТ

ОВ

Фот

о

Куаныш ХУСАЙНОВАвтор

Ал

екса

нд

р К

УП

РИ

ЕНК

ОФ

ото

Теплые встречи в морозный вечерТеплые встречи в морозный вечер