21

Click here to load reader

64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

64 основно училище „Цар Симеон Велики” кв.Симеоново,София ул.”Симеоновска” 1 '961 34 36;

факс: 961 3436

УТВЪРЖДАВАМДиректор:……………………..

/Т.Иванова/

ГОДИШЕН ПЛАНна училището

ЗА

УЧЕБНАТА 2016/ 2017 година

„Творчеството на учениците разцъфтява там, където разцъфтява творчеството на учителите.”

Настоящият план е приет на заседание на Педагогическия съвет с Протокол № 17 от 1.09.2016 год.

1

Page 2: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

Ι.КРАТЪК АНАЛИЗ И ОЦЕНКА НА ДЕЙНОСТТА НА УЧИЛИЩЕТО

Цялостната дейност през учебната 2015/ 2016 протече съгласно залегналите в Годишния план задачи. В 64 ОУ се обучаваха 248 ученици, разпределени в 12 паралелки, 6 групи ПИГ и една ПГ, като сред тях се образоват деца от различни етнически и социални групи. В училището е създадена система за организация по всички видове дейности, съгласуваност и отчетност на резултатите, осигурено е единство и непрекъснатост на учебния процес. Добри резултати постигнахме при планирането на учебната работа. Постигнати бяха успехи в следните направления:

1. Постигнати са добри резултати при НВО в ІV клас, които определено са сходни тези от предходната година. Среден успех много добър 5.26 от всички изпити. Най- ниски са резултатите по БЕЛ със среден успех много добър 4.94. , а най- висок – по човекът и обществото- отличен 5.54. Човекът и обществото е предмет, изучаван с един час седмично, с много материал, което определено затруднява учениците. Явно СИП-а по родинознание в ІV клас определено беше в помощ на класните ръководители и учениците. Учениците се справиха с новия формат на изпита и включените въпроси с отворен отговор не ги затрудниха. Факт е, че резултатите от годишния успех на четвъртокласниците и резултатите от НВО са съпоставими и без съществени разлики.

2. Редовно участие и на спортните отбори в различните видове състезания. Отборите по волейбол участваха в общинския кръг на Ученическите игри и заеха съответните за техните възможности места. Отборът по футбол по програма GRASSROODS участва активно в организираните състезания под ръководството на Ивайло Симеонов.

3. Изключително добри резултати постигнаха учениците от 2 клас при участието си в състезанията по различни предмети, организирани от Сдружението на началните учители.

4. Значително на добро ниво бяха и организираните мероприятия по извънкласни дейности- тържества, празници, конкурси, като най- мащабно и успешно мероприятие можем да отчетем Коледното тържество и станалия вече традиционен Спортен празник, проведен на 28.04.2016 г. - “Здрави, силни, по- добри- заедно срещу агресията” с участието на отбори по волейбол и футбол от 192 СОУ Бистрица. Срещата на учениците със спортистите Станислав Ангелов и Вили Николова , които свириха двубоите, е едно невероятно преживяване за тях. Присъстващите официални лица вече ни разпознават като училище с активно отношение към спорта в СО.

С изключително емоционална въздействие върху ученици и родители бяха и празникът на буквите в първите класове , както и тържеството за 8 март

на вторите класове. Едно страхотно преживяване за всички беше и организираното тържество

„На училище с усмивки”. Младите колеги, участващи в организацията му , доказаха, че могат да постигнат много, когато им се гласува доверие.

5. Добро сътрудничество с Училищното настоятелство. Сбирките на УН се провеждаха не самоцелно и формално, а по точно определени проблеми, които трябваше заедно да решаваме с родителите. Работата с родителите

2

Page 3: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

доказва, че само в сътрудничество с тях можем да постигнем желани резултати. Мисля, че добро начало поставихме с изслушването на проблема на класа на ПС, където в разговор стигнахме до правилното решение на проблемите. Родителските срещи се провеждаха с тематична насоченост в зависимост от целта им съгласно Годишния план за 2015/ 16 година.

6. Добра организация на приема на ученици в І клас и Подготвителната група след приемане на правила за прием на ученици в І клас на ПС – м. април 2016 год. Ще изтъкна и много добрата работа на Сара Гришева за запазването на учениците в ПГ и записването им в І клас в нашето училище.По традиция направихме родителската среща с родителите на бъдещите първокласници в началото на м. март. Срещата мина като представяне на добрите страни и предимствата в обучението на нашите ученици в училище. Ние поставихме нашите изисквания и нашите виждания за добро обучение. Мисля си, че броят на учениците в първи клас 55 и двата първи класа ясно доказаха, че сме на прав път.Традиция стана и провеждането на Деня на отворените врати, който доказа, че училището има с какво да се похвали и има какво да покаже. Новост в работата ни беше и провеждането на час на родителя, където родителите се включиха в ролята на учител. В началния курс това беше една добра стъпка към сътрудничество с родителите и възможност за приобщаване към работата ни.

7. Участие на училището в различни проекти. От тях по хронологичен ред ще изтъкна „ Подкрепа на целодневното обучение на учениците” към МОН, който ни позволи въвеждането на целодневното обучение през 2015/16 година в училище за всички ученици от І до VI клас .Участвахме в проектите „Училищен плод”, „Безплатна закуска за учениците от ПГ до 4 клас”.Участвахме в проекта „ Кариерно развитие на учениците”, като в заниманията се включиха ученици от 2 до 7 класове.Много интерес предизвика проекта „Винаги готов”, проведен с партньорството на „Алчен за спорт”. Практическите умения, които получиха учениците, са изключително полезни за тях.Изключително добро представяне направиха нашите ученици в проекта на район Витоша „Осинови паметник”. Благодарственото писмо от район Витоша доказа за отличната подготовка на учениците от 6 клас под ръководството на Д. Чолакова и с активното участие на Анатоли Антонов и Теодора Дринкова.Котаго А. Чакърова не пише проекти, прави такива – много успешен проект е „Книгата, която прочетох” за учениците от 5 и 6 класове.„Електронен дневник в училище” е всъщност проектът, който отново остана встрани от нашето внимание. Само че съгласно новата Наредба за дейностите в училище, всяко училище трябва да поддържа такъв дневник. Новият електронен дневник в сайта на 64 ОУ е лесен и се надявам, че тази година това ще бъде бързата ни вразка с родителите.Всъщност за малко училище като нашето броят на проектите наистина е голям.

3

Page 4: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

8. Като голям успех в работата ни отчитам редовното използването на мултимедията в часовете. Време е през тази година да използваме по- често терминалните станции и интерактивната дъска. Новите методи биха подпомогнали нашата работа.

9. Дейността на у-щето през учебната 2015/2016 год. бе подчинена на основните цели и задачи от Годишния план. Учителският колектив отговорно отстояваше професионалните си ангажименти. На всички учители бе осигурена творческа свобода за осъществяване на учебния процес.

10.Изключително добра бе и дейността в ПИГ-овете. Възпитателите постигнаха много в целодневното обучение и това се доказва с факта, че няма отпадащи ученици от групите, а те се увеличават. Целодневното обучение бе организирано отговорно и с мисъл за децата.За първа година имахме група и в 6 клас.

11. За втора година имаме ресурсен учител, който работи с група и то не малка ученици със СОП. Вече придобихме опит и тази година със сигурност ни беше по- лесно.

12.Намаляване броя на неизвинените отсъствия.това е една крачка напред към превенция на отпадане на учениците от училище.

Необходимо е да насочим усилията си към: 1. Запазване броя на учениците и това трябва да бъде основна цел на всеки преподавател и възпитател в 64 ОУ.2. Запознаване с новостите в ЗПУО и излизащите своевременно образователни стандарти.3. актуализиране на Правилника за организиране на дежурството в 64 ОУ при двусменна организация на учебния ден. В него трябва да бъдат отбелязани точно задълженията на всички дежурни ученици, включването на учениците в процеса при организацията на двусменното обучение.4. Слабата мотивация за учебен труд и агресивното поведение на учениците са основен проблем пред педагогическия колектив. Всеки възникнал проблем трябва да се решава заедно с родителите, защото от опит сме се уверили, че само когато родителите са активни участници в образованието на своите деца, само тогава постигаме най- добри резултати. Подчертавам, че през тази година трябва да обърнем сериозно внимание на партньорството и взаимното уважение с родителите като важен етап в развитието ни в отношенията с тях. Нека поставим този въпрос още на първата родителска среща, за да можем спокойно да продължим работата си през годината. 5. Доказването на нашите предимства във всеки момент от нашата дейност. Време е да покажем всичко ценно, което притежава всеки един от нас, да го изтъкваме пред родителите и учениците, пред обществеността в квартала като предимство на 64 ОУ. Нека всички видят доброто, положителното в нашата работа .Само така можем да градим добър имидж на 64 ОУ.6. И искам да се спра на нещо, което влиза в длъжностната характеристика на всеки учител, определям го със заповед всяка година и въпреки това се гледа на провеждането му твърде безотговорно- КОНСУЛТАЦИИТЕ. В МО да бъдат заложени обучения на преподавателите за провеждането на консултациите и целите на индивидуалната работа с учениците

4

Page 5: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

7. Да се повиши взискателността по опазване на училищното имущество и възстановяване на разрушеното. 8. Да продължи дейността по интеграция на децата от различните етнически групи в училище. Нашето отношение към различните се копира от децата. Имаме нов Етичен кодекс на общността. Просто трябва да го спазваме и веднага да реагираме при определено отношение на учениците към различните. Неуместните изказвания от страна на преподавателите трябва да се сведат до минимум и пред учениците и пред родителите. 9. Да се обърне специално внимание при провеждането на втория час на класния ръководител. Той е за работа с родители, ученици и документацията. Влезе в сила Наредба № 8 от 11.08.2016 г. за информацията и документите в системата на ПУО. Необходимо е всеки преподавател да се запознае с нея на сбирка на МО още до края на м. септември.10. Всъщност работата ни през тази година трябва да бъде определена от 120- годишнината на 64 ОУ и 1 100 години от победата на цар симеон при Ахелой.

РАЗДЕЛ ІІ.

1.МИСИЯ НА УЧИЛИЩЕТО

Формиране на личности, способни да се ориентират адекватно в динамично променящото се съвременно общество, с ярко изразено гражданско съзнание и поведение за участие в обществения живот, изграждане на общочовешки и национални ценности на подрастващите, развитие на индивидуалността на децата с оглед по-нататъшната им реализация. Подготовка на младото поколение за живота , предаване на необходимите знания, умения и опит да развива ситуации, да се само утвърждава и успява в живота.

2.ВИЗИЯ НА УЧИЛИЩЕТО

Утвърждаване на 64 ОУ като конкурентноспособно училище, способно да формира у учениците национални и общочовешки добродетели при подготовката им за реализация. Усъвършенстване на професионалните умения на педагогическия колегиум; обособяването му като екип от високоотговорни личности, проявяващи толерантност, загриженост и зачитане на човешкото достойнство; прилагане на творческо и критично мислене в осъществяване на учебния процес за утвърждаване на младия човек. Училището се стреми чрез висококвалифицирани педагози да формира знания и личностни умения у учениците за активно взаимодействие със социалната среда, уважение към гражданските права и отговорности, противодействие срещу проявите на агресивност и насилие. Чрез участието в различни проекти събуждане интереса на всяко дете към своята реализация и изява в съответната област чрез извънкласните форми. 3.ЦЕЛИ НА УЧИЛИЩЕТО

5

Page 6: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

1.Издигане и утвърждаване престижа на училището – цел на целия педагогически колектив2.Повишаване качеството на учебно –възпитателния процес чрез повишаване квалификацията на учителите и включване на новостите в образователния процес3.Работа за изграждане на богата езикова култура – устна и писмена, ефективно изучаване на чужди езици4.Изграждане на личности с високо гражданско съзнание и отговорност към обществото5.Изграждане на личности ,загрижени за здравето си и физическото си развитие6.Включване на ИКТ в работата на всеки учител7.Работа за толерантност и зачитане правата на другите8. Засилено взаимодействие с родителите9. Отбелязване 120- годишнината от създаването на 64 ОУ

4. ПРИОРИТЕТИ В ДЕЙНОСТТА НА УЧИЛИЩЕТО  

1.Подобряване на дисциплината сред учениците чрез : -         навременно и справедливо налагане на наказания;-         единни педагогически изисквания, относно дисциплината на учениците;-         своевременна връзка с родителите на учениците;-         изслушване на учениците, относно техните проблеми;-         спазване на задълженията от дежурните учители;

2. Мотивация на учениците за учене чрез :-         по-голяма ангажираност на учениците в часовете и в междучасията;-         прилагане на ефективни форми на урочна работа;-         мотивация на учителите за работа;-         въвеждане на извънкласни форми на работа с учениците;-         провеждане на екскурзии и зелени училища , свързани с определена тема

3. Работа в екип по отношение на :-         прилагане на единни педагогически изисквания;-         работа с проблемни ученици;-         опазване и използване на наличната МТБ;-         обмяна на опит / представяне на добри практики /;-         участие на всички учители при разработването на различните планове, програми

и правилници;-         участие с проекти в национални програми;- участие в подготовката и отбелязването на 120- годишнитата от създаването на

64 ОУ и 1100 години от победата при Ахелой      4.  Работа по отношение на подобряване на МТБ чрез съдействие на родителската общност

ІІІ.ДЕЙНОСТИ ПО РЕАЛИЗИРАНЕТО НА ОСНОВНИТЕ ЗАДАЧИ:

А.Административна дейност

Дейност Срок отговорник

6

Page 7: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

1 Утвърждаване на учебните планове на класовете 1.09.2016г. Директора2 Приемане на Годишния план на училището 1.09.2016г.. Директора4 Актуализиране ПВТР в училище 1.09.2016г. Д.Владимирова,

С. Иванов5 Актуализиране правилника за деййността

училището1.09.2016г. Г. Минчева

Ст. Иванов6 Приемане плана на МО в начален курс 10.09.16г. Т. Страшникова7 Приемане МО на среден курс 10.09.16г. Н. Стефанова8 Приемане план на МО на кл.ръководители 10.09.16г. Д. Първанова

Приемане на училищна програма за целодневното обучение в 64 ОУ

10.09.2016 г. И. Симеонов

9 Изграждане на оптимален седмичен режим на всеки клас и определяне кабинетите на класовете

13.09.16 г. Н. СтефановаИ. Симеонов

10 Приема на актуализация на Правилника за дежурство в училище. Включване на учениците в етапа на дежурството

Изготвяне график на дежурството в училище

10.09.16г. Д. ПървановаЯ. БорисоваТ. Дринкова

1смяна- Т. СтрашниковаЕ. Гълъбова2 смянаД.ЧолаковаА.Чакърова

11 Изготвяне на учебни програми по ЗИП и СИП 2.09.16г. преподавателите12 Изготвяне график за консултациите. 13.09.16 г.. С. Иванова

Д. чолакова14 Изготвяне на график за провеждане на контролни и

класни работи 21.09.16г. Д. Чолакова

С. Иванова15 Приемане на План на УКБППМН за работа по

проблемите за приобщаващото образование в 64 ОУ

10.09.16г. Г. Терзов

16 План за здравното възпитание на учениците 10.09.16 г. Страшникова17. План за дейностите по БДП 10.09.16г. М. Смиленски18 Провеждане на заседания на ЕПОВДУСОП за

обсъждане на предстаящите дейности , свързани с приобщаващото образование на децата със СОП

9.09.16 г. Ст. ИвановС. ГришеваД. ПървановаЕ. Гълъбова В. ЙосифоваС. ИвановаД. ВладимироваД. ЧолаковаЕ. Стефанова

19. План за контролната дейност на зам.-директора 10.09.16 г. С. Иванов20 Приемане на Годишен план- график за работа на

Екипа за подкрепа на личностното развитие на децата със СОП

13.09.16. Е. Стефанова

21 За учениците със СОП съответните учители да изготвят индивидуална програма за работа със

5.11.16 г. С. ГришеваД.Първанова

7

Page 8: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

съответното дете след заседание на училищната комисия

Е.ГълъбоваВ.Йосифова С.ИвановаД.ВладимироваД.ЧолаковаЕ.СтефановаЕ. Петрова

22 Ежемесечно класните ръководители да отразяват резултатите на учениците в бележниците им и електронния дневник, включително и отсъствията

Всеки месецДо 5 число

Класни ръководителиМ. Смиленски

Б.Квалификационна дейност в училище:

І. ОБЩИ ПОЛОЖЕНИЯ

1.  През настоящата учебна година председатели на МО са :на МО на начален етап- Силвия Иванова на МО на прогимназиален етап – Десислава Чолакована МО на класните ръководители- Даниела Първанована МО на учители ПИГ- Надежда Тодорова

2  Методическите обединения в училището са, както следва : 2.1.на учителите от начален етап 2.2. на учителите от прогимназиален етап 2.3. на класните ръководители 2.4. на учители ПИГ

ІІ.ЦЕЛИ  Дейността за професионално усъвършенстване на педагогическите кадри да бъде съобразена с конкретните индивидуални потребности на учителите и да бъде насочена към: 1. Повишаване на научната, педагогическата и методическата подготовка и създаване на мотивация за саморазвитие и самоусъвършенстване на учителите.  2. Усъвършенстване  на професионалните умения и придобиване на нови знания и умения в съответствие с развитието на педагогическата наука и усъвършенстването на материално-техническата база в училище.  3. Промяна и развитие на професионалните нагласи и ценности в съответствие с динамиката на общественото развитие - осъвременяване, задълбочаване и развитие на придобития опит на по-високо равнище.

ІІІ.ЗАДАЧИ 

1. Да се стимулират учителите към самоподготовка, усъвършенстване и към активно преподаване и обучение, чрез обмяна на педагогически опит.

2.  Квалификационната дейност да съдейства за успешното усвояване на учебното съдържание по учебните предмети.

8

Page 9: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

3. Да се създадат трайни мотиви за учебна дейност у учениците чрез разнообразни форми за проверка и оценка на знанията в съответствие с новите образователни изисквания.

4. Да се усъвършенства организацията и методиката на преподаване и стимулиране на професионалните изяви на учителите. 

ІV. ОСНОВНИ ПРИОРИТЕТИ1.Самоусъвършенстване чрез вътрешно – училищната система за квалификация2.Засилване на работата по утвърждаването на МО като действена форма за самоусъвършенстване на учителите и създаване на система за съхранение на документацията на МО3.Преодоляване на затвореността и изолацията на учителите единствено в рамките на училищната информация и създаване на връзки и контакти между училището и останалите структури на образователната система.

  V. ФОРМИ• Самообразование• Семинари• Работна среща• Дискусии• Решаване на казуси• Лектории• Самоусъвършенстване• Школи

VІ.ОРГАНИЗИРАНЕ:

1. На училищно ниво – вътрешноучилищни квалификационни дейности, свързани с актуалните проблеми на обучението и възпитанието.

2. Извънучилищна квалификационна дейност – повишаване на личната професионална квалификация по пътя на самостоятелно обучение и съобразно възможностите, определени в Наредба №5 за придобиване на професионално-квалификационни степени, на ниво ВУЗ, други неправителствени организации и частни образователни фирми 

VІ. ДЕЙНОСТИ

Дейност Срок отговорник1. Проучване на желанията на учителите за участие в

квалификационни форми и включване на проучванията в плановете на МО

2.09.16 г. С.ИвановаД.ПървановаД.ЧолаковаИ. Симеонов

2 Разработване на планове за дейността на методичните обединения

10.09.16г. Председателите на МО

3. Посещение на преподавателите на съвещанията, организирани от РИО София- град и отразяване новостите в работата на всеки преподавател

Септември 2016г.

Председателите на МО

4 Новите образователни стандарти и насоки за работа 31.10.16г. Предс. на МО

9

Page 10: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

по тях 64 ОУ Т. Страшникова5 Приобщаващото образование и произтичащите

особености при работа с децата с проблеми в обучението

6.02. 17 г. Е.Стефанова, С. Иванов, Е. Петрова,Е. ГълъбоваТ. Дринкова

7 Да се продължи връзката с ОДЗ 46 във връзка с набиране на първокласници за 20156/17 уч. година. В МО на начален курс да бъдат набелязани съвместни мероприятия с последната група от ОДЗ 46 за запазване децата в училище

Постоянен С. Иванова

8 Посещения на занятия предучилищната група м.май,17 г. Г. ТерзовВ. Йосифова

11 Посещения на часове в ІV клас от преподавателите в прогимназията

М.02-03.17 г. С.ИвановаД.Чолакова

12 Провеждане на часове от преподавателите в среден курс в ІV клас

М. март 17 г. С.ИвановаД.Чолакова

13 Участие на преподавателите в квалификационни курсове , предложени от РУО

Постоянен Председ. на МО

14 Отчет на работата на МО 19.06.17 г. Предс. на МО

15 Поръчения на учителите:Секретар на ПСУкраса на училището

Водене на летописната книгаОрганизиране на трудовите дни

Л. СтояноваА.Антонов,Г. БандроваЕ.Гълъбова

А. ЧакъроваА.АнтоновД.ПървановаГ. Минчева

Б.Възпитателна работа в училище

Дейност Срок отговорник1. Своевременно информиране на ПС за отрицателните

прояви в училищеПостоянен Д. Първанова

Класни ръководители

4. Спазване на ритуалите в училище и запазване на изградените традиции

Постоянен Всички преподаватели

5. Чрез разнообразни инициативи отбелязване на следните празници и бележити дати в училище: 15.09. – първи учебен ден 15.09.

9.00часаТ.ДринковаС. ИвановаИ. симеоновА.ЧакъроваС. Гришева

30.10.Празник на училището 28.10.16г Н. Тодорова

10

Page 11: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

Т. ДринковаИ. СимеоновТ. Страшникова

1.11.-Ден на народ.будители А.АнтоновД. ЧолаковаЛ. Стоянова

Коледно тържество 22.12.16г. Т.ДринковаД. ПървановаС. ИвановаГ. Минчева В. ЙосифоваС. Гришева

19.02.-Обесването на В.Левски 17.02.17г Г. Терзов 3.03.-Национален празник 2.03. 17г. В. ЙосифоваВеликден Т. Страшникова24 май- отбелязване 120- год. На 64 ОУ 7.04.17 г. А. Чакърова

Д. ЧолаковаЛ. СтояноваТ.ДринковаЕ. Гълъбова С. ИвановР. Авгарска

2 юни Н. Стефанова 6 VІІ и VІІІ клас и техните родители да бъдат запознати с

условията за кандидатстване в различни средни училища и специалности, които предпочитат

М.февруари16г

Д. ЧолаковаА. Чакърова

7 Какъв бих искал да стана – запознаване с различни професии в ЧК

М.април2017г..

А. Чакърова Д. Чолакова

8 Посещение на театрални постановки,концерти,музеи и исторически обекти

постоянен Класни ръководители

9 Екскурзии до исторически места и забележителности в страната

май.17г.12-13.06.17

Начален курсСреден курс

10 Провеждане на задължителните теми за БД и ГЗ в определените от специализираните органи срокове

Класни ръководителиМ.Смиленски

11 Използване на задължителните символи при всеки празник и възпитаване науважение към националните ценности

Постоянен преподавателите

13 Опазване на училищната собственост , ремонт на повредените пособия

Постоянен Класни ръководители

14 Редовно почистване на училищния двор и класните стаи. Участие в акцията на СО

април 17 Д.ПървановаН. СтефановаВъзп. 5 класА.Антонов

15 Развитие на творческите заложби на ученицитеЧрез участие в конкурси за рисунки

Постоянен А.АнтоновНачални учители

16 Организиране на изложби в училище:

11

Page 12: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

„Коледата- най- светлият празник в календара”„3 март- ден, извоюван с живота на много герои” „Ваканция , здравей!”

9.12.16г.17.02.17г9.05.17 г..

А.АнтоновЕ.ГълъбоваГ. МинчеваГ. Бандрова

В.Взаимодействие с родителите и обществеността Дейност Срок отговорник

1. Създаване система на сътрудничество и доверие със семейството -избор на родителски активи

7.09.16г.20.09.16 г.

Класни ръководители

2. Сбирка на УН и поставяне на основните задачи за настоящата учебна година и подготовка за избор на Обществен съвет

20.09.16г. ДиректораЕ.Шерцъл

3. Приобщаване и включване на родителитев дейността на класните ръководители,националните и училищните празници,спортните изяви на учениците и други

Постоянен Д.Първанова

Организиране „Ден на родителя” 24.-27.03.2017 г.

Д. ПървановаС. ИвановаД. Чолакова

4. Сътрудничество с читалището за партньорство в проекти

Постоянен Страшникова

5. Родителски срещи:Първа среща за първи клас, ПГ, 5 и 7 клас. Определяне на най- безопасния път до дома.запознаване с новостите съгл. Новия ЗПУО за 1 ,5 и 7 класове

7.09.15г. С. ГришеваС. ИвановаД. ВладимироваГ. МинчеваА. Чакърова

Запознаване с актуализирания Правилник на училището и Етечен кодекс на общността, избор на РК

20.09.16.18.00часа

Класни ръководители

Запознаване с текущите резултати на учениците –консултация с родителите

29.11.16г.18.00ч

Всички преподователи

1.Запознаване с текущите резултати на учениците 2.Запознаване условията за НВО в ІV,VІІ кл. 3.Запознаване с Наредбата за кандидатстване след VІІ и VIII клас

14.02.17г.18.00ч

Вс. преподаватели и кл. р-ли на класовете

Пред края на учебната година. -VІІ клас и техните родители да бъдат запознати с условията за кандидатстване в различни средни училища и специалности, които предпочитат- НВО

25.04.17.18.00часа

Класни ръководители

Г.Развитие на физическите способности на учениците

1 Развитие на физическите способности на учениците:-провеждане на спортни празници според спортен

12

Page 13: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

календар на училището, приет на ПС- на заседание на ПС да се отчита здравословното състояние на у-ците

-освобождаване на ученици от часове по физ.възпитание и спорт

-продължение дейността на секцията по волейбол и участия в организираните състезания

21.09.16г.

31.10.16г.6.02.17г.

5.10.16г.

постоянен

Авгарска

Мед.сестра

Авгарска и кл.р-тели

Авгарска

Д.Ръководно –контролна дейност на директора

Вътрешно училищният контрол се осъществява от директора съгласно длъжностната характеристика 1.Директорът проверява и контролира:

Дейност Срок отговорник1. Септември- октомври 20016

Годишни тематични планове по ЗИП и СИП, ИУЧ и ФУЧ 2.09.16 г. Вс. преподавателиГодишни тематични разпределения на учителите 14.09.16г. Вс. преподавателиБележници на учениците 21.09.16г Кл. ръководителиЛични карти на учениците 21.09.16г Кл.ръководители

2. ноември2.1.провеждане на консултациите в начален и и среден курс

Директора

2.2.провеждане на часовете по спортни дейности 21-30.11.16 г.

С. Иванов

2.3.Работа с новата учебна документация съгл. Наредба 8 от 11.08.2016 г.

10.11.15г директор

2.4.отразяване на резултатите в електронния дневник на 64 ОУ

21.11.16г. директор

3. декември3.1.въвеждане на новите програми в 1 и 5 клас. Оптимална организация на учебния час

14.11.-2.12.16г.

Директор

4. януари4.1.Спазване Правилника за ВТР, провеждане на консултации с ученици, провеждане на 2 час на класния ръководител

Директор

4.2.Изпълнение на бюджета за 2016 год. Директор5. февруари

5.1.състояние на учебната документация от І учебен срок

9.02.17г. директор

5.2.структура на урока и оптимална организация на учебното време

9.02.-11.03.17г

директор

6. Март-април6.1.Групи по СИП и ФУЧ, провеждане на часове, оценяване9.03.17г. Зам.- директор6.2.ритмичност на изпитванията 30.03.17г. директор

13

Page 14: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

6.1.Работа с новата учебна документация. Отразяване на темите от год. Разпределения на преподавателите

30.03. 17г Класни р-лидиректор

7. Май- юни7.1.подготовка и организация на НВО в ІV, И VІІ клас 7.2.Изходно ниво на всички класове7.3.цялостна работа през учебната година

Ж.Тематични проверки 1.въвеждане на новите програми в 1 и 5 клас. Срок: 14.11.- 2.12.2016 г. 2. Провеждане на часовете по спортни дейности – 21- 30.11.2016г. З.Педагогически съвети

тема Срок отговорник1. 1.1.Приемане на Годишен план на училището

1.2.Избор на председатели на МО1.3.Запознаване със Заповедта за класните ръководители1.4.Запознаване със Заповед за заместване при отсъствие на директор1.5.Приемане разпределение на класните стаи1.6. Запознаване със заповед за училищна комисия за работа с деца със СОП

1.09.16г.9.00ч.

Директора

1.7.Запознаване с актуализирания ПВТР Ст. ИвановД. Владимирова

1.8. приемане Правилник за дейността на училището С. ИвановГ. Минчева

1.9. приемане Стратегия за развитие на училището 2016-20г.

Р. АвгарскаИ. СимеоновС. Гришева

1.10. Приемане Учебни планове на класовете и спортните дейности за учениците

Т. Иванова

1.11. Приемане на Програма за повишаване качеството на образование в 64 ОУ

М. СмиленскиН. тодорова

1.12.Приемане Програма за превенция на ранното напускане на училище;

Е. СтефановаВ. Йосифова

1.13.Приемане Програма за предоставяне на равни възможности и за приобщаване на децата и учениците от уязвими групи;

Д. ЧолаковаС. Иванова

1.14.Приемане на Етичен кодекс на общността Г. БандроваС. Иванова

2 Приемане на:

2.2. Приемане Планове на МО

10.09.16г9.00ч.

Т. СтрашниковаН.СтефановаД. Първанова

2.3. Приемане План за 15.09.. А. ЧакъроваТ. ДринковаС. ИвановаД. ВладимироваС. Гришева

14

Page 15: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

2.3. Приемане на Програма за целодневното обучение на учениците

И. симеонов

2.4. Приемане на актуализиран правилник за дежурството в 64 ОУ

Д. ПървановаЯ. БорисоваТ. Дринкова

2.5. приемане план за здравното образование на учениците Т. Страшникова

2.6.Приемане план на УКППМН Г. Терзов

2.7.Приемане план за БДП М. Смиленски

2.8.Приемане план за контролната дейност на зам. Директора

С. Иванов

2.9. приемане план за 15.09. А. Чакърова

2.10Приемане и обсъждане на План за честване 120- годишнината от създаването на 64 ОУ

А. ЧакъроваД. ЧолаковаГ. БандроваН. ТодороваД. ПървановаЛ. СтояноваС. Иванов

4.2. Спортен календар на у-щето Р. Авгарска

3. Приемане на :3.1.Седмичното разписание на часовете

13.09.16г9.00ч. Н. Стефанова

3.2.График на дежурството в 64 ОУ Т. СтрашниковаЕ. ГълъбоваД. ЧолаковаА. Чакърова

3.3.Приемане график за консултациите С. ИвановаД. Чолакова

3.4.Приемане на Годишен план- график за работата на Екипа за подкрепа и личностно развитие на учениците

Е. Стефанова и кл. ръководители

3.5.Приемане актуализиране на Правилата за противодействие на тормоза в училище

Е.Стефанова

3.6.Приемане на график за контролни и класни работи през 1 срок

С. ИвановаД. Чолакова

5. Обсъждане и запознаване с новите образователни стандарти и новостите в тях

31.10.16 Предс. На МО

Отчет входно ниво на класовете и здравословното състояние на учениците. Сравнителен анализ с изходното ниво за учебната 2014/15 год.

Вс.у-лиМед.сестра

7. Административен съвет.отчет на резултатите през І уч. срок7.1.приемане график за контролни икласни работи-ІІ срок7.2. Приемане график на дежурството7.3. Приемане график на консултациите

30.01.17г

Предс. на МОС.ИвановаД.ЧолаковаД. Първанова

15

Page 16: 64oucarsimeon.org64oucarsimeon.org/.../11/ГОДИШЕН_ПЛАН-2016.docx · Web viewВсъщност за малко училище като нашето броят на проектите

8. Обучителен семинар- приобщаващото образование и произтичащите особености при работа с учениците с проблеми в обучението

Е. СтефановаЕ. ПетроваТ. Дринкова

8. Запознаване със 8.1. Заповед на Министъра за провеждане на НВО в 4 7 клас8.2. Заповеди на директора за провеждане на НВО8.3. Приемане критерии за прием на ученици в 1 и 5 клас8.4. Приемане план за провеждане на Спортен празник на 28.04.2017 год.

24.04.17г.

Директор

Р.АвгарскаИ.Симеонов

9 Изходно ниво на класоветеНачален курсСреден курс

25.05.17г9.06.76г.

Всички преподаватели

11 Административен съвет 9.06.17г12. Отчет на УВР през учебната 2014/ 15 година 19.06.17г

.

16