สุรวุฒิ พันธุ์พิมานมาศ สำนักประเมินผล สำนักงบประมาณ 02 273 9490, 087 074 3113

สุ�รวุ�ฒิ� พั�นธุ์��พั�มานมาศ สุ�าน�กประเม�นผล สุ�าน�กงบประมาณ

02 273 9490, 087 074 3113

เครื่��องมื�อวิเครื่าะห์�รื่ะดั�บควิามืสำ�าเรื่�จของการื่ดั�าเนินิงานิ

จากการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณ(Performance Assessment Rating Tool: (Performance Assessment Rating Tool:

PART)PART)

ย ทธศาสำตรื่�การื่จ�ดัสำรื่รื่งบปรื่ะมืาณรื่ายจ�ายปรื่ะจ�าย ทธศาสำตรื่�การื่จ�ดัสำรื่รื่งบปรื่ะมืาณรื่ายจ�ายปรื่ะจ�าป%งบปรื่ะมืาณ พป%งบปรื่ะมืาณ พ..ศศ. 2555 . 2555 ปรื่ะกอบดั�วิยปรื่ะกอบดั�วิย 5 5 ย ทธศาสำตรื่� ย ทธศาสำตรื่� และรื่ายการื่ค�าดั�าเนินิการื่ภาครื่�ฐ ดั�งนิ,- และรื่ายการื่ค�าดั�าเนินิการื่ภาครื่�ฐ ดั�งนิ,- •1. ยุ�ทธุ์ศาสุตร�การพั�ฒินาด้�านขี�ด้ควุามสุามารถในการ

แขี$งขี�นและเสุร�มสุร�างโอกาสุทางเศรษฐก�จเพั*+อลด้ควุามเหล*+อมล�-าในสุ�งคม

• 2. 2. ยุ�ทธุ์ศาสุตร�การสุร�างสุ�งคมสุมานฉั�นท�และควุามม�+นคงยุ�ทธุ์ศาสุตร�การสุร�างสุ�งคมสุมานฉั�นท�และควุามม�+นคงขีองประเทศ ขีองประเทศ

• 3. 3. ยุ�ทธุ์ศาสุตร�การอน�ร�กษ� ฟื้1- นฟื้2ทร�พัยุากรธุ์รรมชาต�และยุ�ทธุ์ศาสุตร�การอน�ร�กษ� ฟื้1- นฟื้2ทร�พัยุากรธุ์รรมชาต�และสุ�+งแวุด้ล�อม สุ�+งแวุด้ล�อม

• 4.4.ยุ�ทธุ์ศาสุตร�การศ4กษา ค�ณธุ์รรม จร�ยุธุ์รรม และการเขี�ายุ�ทธุ์ศาสุตร�การศ4กษา ค�ณธุ์รรม จร�ยุธุ์รรม และการเขี�าถ4งบร�การขีองร�ฐอยุ$าง เท$าเท�ยุมก�นในสุ�งคม ถ4งบร�การขีองร�ฐอยุ$าง เท$าเท�ยุมก�นในสุ�งคม

• 5. 5. ยุ�ทธุ์ศาสุตร�การสุ$งเสุร�มการพั�ฒินาภู2ม�ภูาคและท�องถ�+น ยุ�ทธุ์ศาสุตร�การสุ$งเสุร�มการพั�ฒินาภู2ม�ภูาคและท�องถ�+น • 6. 6. รายุการค$าด้�าเน�นการภูาคร�ฐรายุการค$าด้�าเน�นการภูาคร�ฐ20/04/2320/04/23 สำ�านิ�กปรื่ะเมืนิผลสำ�านิ�กปรื่ะเมืนิผล

แนวุทางการจ�ด้ท�าโครงสุร�างผลผล�ต (Output Structure)นโยุบายุร�ฐบาล และ

แนวุนโยุบายุพั*-นฐานแห$งร�ฐ : พั�นธุ์ก�จ

ท�+ร�ฐบาลต�องท�า

ภูารก�จ

ก�จกรรม

(Activity)

เป6าหมายุเช�งยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต� / ร�ฐบาล

พั�นธุ์ก�จ ขีอง

กระทรวุงพั�นธุ์ก�จขีองสุ$วุนราชการระด้�บกรม/หน$วุยุงาน

เป6าหมายุการให�บร�การสุาธุ์ารณะ (ระด้�บกระทรวุง)

ผลผล�ต

ก�จกรรมก�จกรรม



กระบวุนการน�าสุ$งผลผล�ต

เป6าหมายุการให�บร�การระด้�บหน$วุยุงาน

ผลผล�ต ผลผล�ต

งบประมาณ

ผลสำ�มืฤทธ0 (ผลกรื่ะทบห์รื่�อผลล�พธ� ) ท,�รื่ �ฐบาลต�องการื่จะให์�เกดัต�อปรื่ะช้าช้นิและปรื่ะเทศ เป1นิผลจากการื่ดั�าเนินิงานิของรื่�ฐบาลตามืย ทธศาสำตรื่�การื่จ�ดัสำรื่รื่งบปรื่ะมืาณรื่ายจ�ายปรื่ะจ�าป%

ผลล�พธ�ห์รื่�อผลกรื่ะทบท,�กรื่ะทรื่วิงต�องการื่ให์�เกดัข2-นิแก�ช้ มืช้นิห์รื่�อสำ�งคมืจากการื่ให์�บรื่การื่ในิรื่ะดั�บกรื่ะทรื่วิง ซึ่2�งจะต�องสำอดัคล�องและเช้��อมืโยงก�บเป5าห์มืายเช้งย ทธศาสำตรื่�

ผลล�พธ�ท,�เกดัข2-นิจากการื่ดั�าเนินิงานิของห์นิ�วิยงานิรื่ะดั�บกรื่มื ห์รื่�อเมื��อดั�าเนินิการื่จ�ดัท�าผลผลต/โครื่งการื่ตามืท,�ก�าห์นิดั ซึ่2�งจะนิ�าไปสำ7�ควิามืสำ�าเรื่�จของเป5าห์มืายการื่ให์�บรื่การื่กรื่ะทรื่วิง

งานิท,�จ�าเป1นิต�องดั�าเนินิการื่ตามืห์นิ�าท,�ควิามืรื่�บผดัช้อบท,�เป1นิไปตามืกฎห์มืาย รื่ะเบ,ยบ และข�อก�าห์นิดัต�าง ๆ ปรื่ะกอบดั�วิย ภารื่กจพ�-นิฐานิ และ ภารื่กจย ทธศาสำตรื่�

กรื่ะบวินิการื่นิ�าสำ�งผลผลต ปรื่ะกอบดั�วิย กจกรื่รื่มืห์ล�ก กจกรื่รื่มืรื่อง กจกรื่รื่มืกรื่ะบวินิการื่นิ�าสำ�งผลผลต ปรื่ะกอบดั�วิย กจกรื่รื่มืห์ล�ก กจกรื่รื่มืรื่อง กจกรื่รื่มืสำนิ�บสำนิ นิ กจกรื่รื่มืของแผนิงบปรื่ะมืาณในิเช้งบ7รื่ณาการื่ กจกรื่รื่มืสำนิ�บสำนิ นิ กจกรื่รื่มืของแผนิงบปรื่ะมืาณในิเช้งบ7รื่ณาการื่ กจกรื่รื่มื((โครื่งการื่จ�งห์วิ�ดัโครื่งการื่จ�งห์วิ�ดั))

โครงสุร�างผลผล�ต โครงสุร�างผลผล�ต : : ควุามหมายุและการเช*+อมโยุงควุามหมายุและการเช*+อมโยุงเป6าหมายุเช�งยุ�ทธุ์ศาสุตร�

เป6าหมายุการให�บร�การกระทรวุง

เป6าหมายุการให�บร�การหน$วุยุงาน

ภูารก�จ

ผลของการื่ดั�าเนินิงานิตามืกจกรื่รื่มื ซึ่2�งอาจจะเป1นิผลตผล (Product) ห์รื่�อการื่ให์�บรื่การื่ (Service) ท,�ดั�าเนินิงานิโดัยห์นิ�วิยงานิของรื่�ฐ ห์รื่�อการื่ตอบค�าถามืวิ�าห์นิ�วิยงานิของรื่�ฐจ�ดัท�าบรื่การื่อะไรื่ (What) ในิฐานิะผ7�จ�ดัห์าบรื่การื่ (Provider) ให์�ก�บปรื่ะช้าช้นิเป5าห์มืายตามืควิามืต�องการื่ของรื่�ฐบาลในิฐานิะผ7�ซึ่�-อบรื่การื่ (Service Purchaser) ให์�ก�บปรื่ะช้าช้นิ

ผลผล�ต

ก�จกรรม

What

How

55

กระบวุนการงบกระบวุนการงบประมาณประมาณ

1. การื่จ�ดัท�างบปรื่ะมืาณ

2 . การื่บรื่ห์ารื่งบปรื่ะมืาณ 3. การื่ตดัตามืปรื่ะเมืนิผล

การทบทวุน26ต.ค.53-ธุ์.ค.53

การอน�ม�ต�25พั.ค.54-9ก.ยุ.54

การวุางแผนต.ค.53-25ม.ค.54

การจ�ด้ท�า15ธุ์.ค.53-10พั.ค.54

สุ$งค�าขีอ 1ก.พั.54

กระบวุนการจ�ด้ท�างบประมาณ

ปฏิ�ท�นงบประมาณปฏิ�ท�นงบประมาณรายุจ$ายุประจ�าป8งบประมาณรายุจ$ายุประจ�าป8งบประมาณ พัพั..ศศ . 255 . 25555

• หน$วุยุงานสุ$งค�าขีองบประมาณถ4งสุ�าน�กงบประมาณ ภูายุในวุ�นท�+ ภูายุในวุ�นท�+ 1 1 ก�มภูาพั�นธุ์� ก�มภูาพั�นธุ์� 25542554

• สุภูาผ2�แทนราษฎรพั�จารณาร$าง พัรบ.งบประมาณรายุจ$ายุ พั.ศ .2555 วุาระท�+ 1 วุ�นท�+ - 2526

พัฤษภูาคม 2554• สุภูาผ2�แทนราษฎรพั�จารณาร$าง พัรบ.งบประมาณรายุ

จ$ายุ พั.ศ .2555 วุาระท�+ -23 วุ�นท�+ - 1718

สุ�งหาคม 2554• วุ�ฒิ�สุภูาพั�จารณาร$าง พัรบ.งบประมาณรายุจ$ายุ

พั.ศ.2555 วุ�นท�+ 5 ก�นยุายุน 2554• สุ�าน�กเลขีาธุ์�การคณะร�ฐมนตร�น�าร$าง พัรบ.งบประมาณ

รายุจ$ายุ พั.ศ .2555 ขี4-นท2ลเกล�าฯ ถวุายุเพั*+อประกาศบ�งค�บใช�เป=นกฏิหมายุ

วุ�นท�+ 9 ก�นยุายุน 2554

การอน�ม�ต�งบประมาณรายุจ$ายุประจ�าป8งบประมาณ การอน�ม�ต�งบประมาณรายุจ$ายุประจ�าป8งบประมาณ พัพั..ศศ 2555 2555การอน�ม�ต�งบประมาณรายุจ$ายุประจ�าป8งบประมาณ การอน�ม�ต�งบประมาณรายุจ$ายุประจ�าป8งบประมาณ พัพั..ศศ 2555. 2555.

เครื่��องมื�อท,�ใช้�ในิการื่จ�ดัท�าค�าของบปรื่ะมืาณ•การื่วิเครื่าะห์�รื่ะดั�บควิามืสำ�าเรื่�จของการื่ดั�าเนินิงานิจาก

การื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณ (Performance Assessment Rating Tool:PART ตามืมืต

ครื่มื . วิ�นิท,� 4 ธ�นิวิาคมื 2550)

•ค7�มื�อมืาตรื่ฐานิการื่จ�ดัการื่งบปรื่ะมืาณ (การื่วิางแผนิและบรื่ห์ารื่โครื่งการื่ :ตามืมืตครื่มื . วิ�นิท,� 27 มื,นิาคมื 2550)

•การื่วิเครื่าะห์�ควิามืเสำ,�ยงตามืห์ล�กธรื่รื่มืาภบาลของแผนิงานิ/โครื่งการื่สำ�าค�ญตามืนิโยบาลรื่�ฐบาล (ตามืมืตครื่มื .วิ�นิท,� 29 ธ�นิวิาคมื 2552)

กรมสุน�บสุน�นบร�การสุ�ขีภูาพักรมสุน�บสุน�นบร�การสุ�ขีภูาพั

กระทรวุงสุาธุ์ารณสุ�ขี กระทรวุงสุาธุ์ารณสุ�ขี งบประมาณ งบประมาณ 2553 2553

7035368. 7035368. ล�านบาทล�านบาท งบประมาณ งบประมาณ 2554 2554

8446521. 8446521. ล�านบาทล�านบาท เพ�มืข2-นิ เพ�มืข2-นิ

1411153. 1411153. ล�านิบาทล�านิบาท คดัเป1นิรื่�อยละ คดัเป1นิรื่�อยละ 2006.2006.20/04/2320/04/23 สำ�านิ�กปรื่ะเมืนิผลสำ�านิ�กปรื่ะเมืนิผล

PART( Performance Assessment Rating Tool)

การวุ�เคราะห�ระด้�บควุามสุ�าเร>จขีองการด้�าเน�นงานจากการใช�จ$ายุงบประมาณPARTPART เป=นเคร*+องม*อวุ�เคราะห�ระด้�บควุามสุ�าเร>จขีองการด้�าเน�นงานเป=นเคร*+องม*อวุ�เคราะห�ระด้�บควุามสุ�าเร>จขีองการด้�าเน�นงาน

จากการใช�จ$ายุงบประมาณขีองผลผล�ตขีองหน$วุยุงานท�+ขีอร�บงบจากการใช�จ$ายุงบประมาณขีองผลผล�ตขีองหน$วุยุงานท�+ขีอร�บงบประมาณในระบบงบประมาณแบบม�$งเน�นผลงานตามยุ�ทธุ์ศาสุตร�ประมาณในระบบงบประมาณแบบม�$งเน�นผลงานตามยุ�ทธุ์ศาสุตร�

Performance =Performance = ควุามสุ�าาเร>จขีองการด้�าเน�นงานขีองผลผล�ตควุามสุ�าาเร>จขีองการด้�าเน�นงานขีองผลผล�ต ((จากการใช�จ$ายุงบประมาณจากการใช�จ$ายุงบประมาณ))

Assessment =Assessment = ประเม�นประเม�น ((ก$อนให�งบประมาณ โด้ยุด้2ควุามพัร�อมก$อนให�งบประมาณ โด้ยุด้2ควุามพัร�อมเก�+ยุวุก�บการออกแบบท�ศทางและกลยุ�ทธุ์�เพั*+ออนาคต แผนปฏิ�บ�ต�เก�+ยุวุก�บการออกแบบท�ศทางและกลยุ�ทธุ์�เพั*+ออนาคต แผนปฏิ�บ�ต�การและต�นท�นท�+ขีองบประมาณ ก�จกรรมสุน�บสุน�นในป?จจ�บ�น และการและต�นท�นท�+ขีองบประมาณ ก�จกรรมสุน�บสุน�นในป?จจ�บ�น และผลการด้�าเน�นงานท�+ผ$านมาผลการด้�าเน�นงานท�+ผ$านมา))

Rating = Rating = การจ�ด้ระด้�บหร*ออ�นด้�บการจ�ด้ระด้�บหร*ออ�นด้�บTool =Tool = เคร*+องม*อเคร*+องม*อ ((หร*อวุ�ธุ์�การ หร*อเทคน�คหร*อวุ�ธุ์�การ หร*อเทคน�ค) ) ไม$ใช$ระบบไม$ใช$ระบบ

(System)(System)

เคร*+องม*อประเม�นผลสุ�าเร>จในการด้�าเน�นงานเคร*+องม*อประเม�นผลสุ�าเร>จในการด้�าเน�นงาน (Performance(Performance

Assessment)Assessment) ในระบบงบประมาณแบบม�$งเน�นผลงานตามในระบบงบประมาณแบบม�$งเน�นผลงานตามยุ�ทธุ์ศาสุตร�ยุ�ทธุ์ศาสุตร�

สำ�านิ�กปรื่ะเมืนิผลสำ�านิ�กปรื่ะเมืนิผล 1111

PART PART มต� ครมมต� ครม..วุ�นท�+ วุ�นท�+ 4 4 ธุ์�นวุาคม ธุ์�นวุาคม 25502550

•1.1.ให์�ให์�ห์นิ�วิยงานิภาครื่�ฐเฉพาะสำ�วินิรื่าช้การื่และรื่�ฐวิสำาห์กจห์นิ�วิยงานิภาครื่�ฐเฉพาะสำ�วินิรื่าช้การื่และรื่�ฐวิสำาห์กจท,�ไดั�รื่�บท,�ไดั�รื่�บงบปรื่ะมืาณตามืพรื่ะรื่าช้บ�ญญ�ตงบปรื่ะมืาณรื่ายจ�ายปรื่ะจ�างบปรื่ะมืาณตามืพรื่ะรื่าช้บ�ญญ�ตงบปรื่ะมืาณรื่ายจ�ายปรื่ะจ�าป%งบปรื่ะมืาณ ป%งบปรื่ะมืาณ พพ..ศศ 2551. 2551. ตามืท,�สำ�านิ�กงบปรื่ะมืาณตามืท,�สำ�านิ�กงบปรื่ะมืาณก�าห์นิดัดั�าเนินิการื่วิเครื่าะห์�รื่ะดั�บควิามืสำ�าเรื่�จของการื่ดั�าเนินิงานิก�าห์นิดัดั�าเนินิการื่วิเครื่าะห์�รื่ะดั�บควิามืสำ�าเรื่�จของการื่ดั�าเนินิงานิจากการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณต�-งแต�ป%งบปรื่ะมืาณ จากการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณต�-งแต�ป%งบปรื่ะมืาณ พพ..ศศ 2550 2550 เป1นิต�นิไป ตามืแนิวิทางและข�-นิตอนิท,�สำ�านิ�กงบปรื่ะมืาณก�าห์นิดัเป1นิต�นิไป ตามืแนิวิทางและข�-นิตอนิท,�สำ�านิ�กงบปรื่ะมืาณก�าห์นิดั

•2.2.ให์�ห์นิ�วิยงานิภาครื่�ฐท,�ไดั�รื่�บงบปรื่ะมืาณตามืพรื่ะรื่าช้บ�ญญ�ตให์�ห์นิ�วิยงานิภาครื่�ฐท,�ไดั�รื่�บงบปรื่ะมืาณตามืพรื่ะรื่าช้บ�ญญ�ตงบปรื่ะมืาณรื่ายจ�ายปรื่ะจ�าป%ต�-งแต�ป%งบปรื่ะมืาณ งบปรื่ะมืาณรื่ายจ�ายปรื่ะจ�าป%ต�-งแต�ป%งบปรื่ะมืาณ พพ..ศศ25522552 เป1นิต�นิไป รื่ายงานิผลการื่วิเครื่าะห์�รื่ะดั�บควิามืเป1นิต�นิไป รื่ายงานิผลการื่วิเครื่าะห์�รื่ะดั�บควิามืสำ�าเรื่�จของการื่ดั�าเนินิงานิจากการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณให์�สำ�านิ�กงบสำ�าเรื่�จของการื่ดั�าเนินิงานิจากการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณให์�สำ�านิ�กงบปรื่ะมืาณ เพ��อใช้�เป1นิข�อมื7ลปรื่ะกอบการื่ต�ดัสำนิใจในิกรื่ะบวินิการื่ปรื่ะมืาณ เพ��อใช้�เป1นิข�อมื7ลปรื่ะกอบการื่ต�ดัสำนิใจในิกรื่ะบวินิการื่จ�ดัการื่งบปรื่ะมืาณ และจ�ดัท�ารื่ายงานิจ�ดัการื่งบปรื่ะมืาณ และจ�ดัท�ารื่ายงานิเสำนิอต�อคณะรื่�ฐมืนิตรื่,เสำนิอต�อคณะรื่�ฐมืนิตรื่,

• 3. 3. อนิ มื�ตให์�แต�งต�-งคณะกรื่รื่มืการื่กล��นิกรื่องการื่วิเครื่าะห์�รื่ะดั�บอนิ มื�ตให์�แต�งต�-งคณะกรื่รื่มืการื่กล��นิกรื่องการื่วิเครื่าะห์�รื่ะดั�บควิามืสำ�าเรื่�จของการื่ดั�าเนินิงานิจากการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณควิามืสำ�าเรื่�จของการื่ดั�าเนินิงานิจากการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณ


เวิลาการื่รื่ายงานิผลการื่วิเครื่าะห์�ฯเวิลาการื่รื่ายงานิผลการื่วิเครื่าะห์�ฯ

• ห์นิ�วิยงานิภาครื่�ฐรื่ายงานิผลการื่วิเครื่าะห์�ฯห์นิ�วิยงานิภาครื่�ฐรื่ายงานิผลการื่วิเครื่าะห์�ฯ PART PART ปรื่ะจ�าป%งบปรื่ะมืาณ พปรื่ะจ�าป%งบปรื่ะมืาณ พ..ศศ 255455 255455 สำ�งสำ�านิ�กงบสำ�งสำ�านิ�กงบปรื่ะมืาณ ปรื่ะมืาณ วิ�นิท,� วิ�นิท,� 28 28 มืกรื่าคมื มืกรื่าคมื 25542554

PARTPART ก�บโครงสุร�างงบประมาณก�บโครงสุร�างงบประมาณ

กก..ยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต�ยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต�• CascadingCascading

- - ผลผลตนิ,-เช้��อมืโยงก�บแผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิ ผลผลตนิ,-เช้��อมืโยงก�บแผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิ ((ขข-1-1) ) ไปไปย�งย ทธศาสำตรื่�กรื่ะทรื่วิงและย ทธศาสำตรื่�ช้าตย�งย ทธศาสำตรื่�กรื่ะทรื่วิงและย ทธศาสำตรื่�ช้าต((กก-1-1))อย�างไรื่ อย�างไรื่ และตอบสำนิองเป5าปรื่ะสำงค�ของย ทธศาสำตรื่�ช้าตมืากนิ�อยเพ,ยงและตอบสำนิองเป5าปรื่ะสำงค�ของย ทธศาสำตรื่�ช้าตมืากนิ�อยเพ,ยงใดั ในิเช้งปรื่มืาณ ห์รื่�อ เช้งค ณภาพ ใดั ในิเช้งปรื่มืาณ ห์รื่�อ เช้งค ณภาพ ((กก-2-2))

• StakeholdersStakeholders

- - ผลผลตนิ,-มื,ผ7�มื,สำ�วินิไดั�สำ�วินิเสำ,ยในิสำ�งคมืผลผลตนิ,-มื,ผ7�มื,สำ�วินิไดั�สำ�วินิเสำ,ยในิสำ�งคมื((กก-3-3))และกล �มืเป5าและกล �มืเป5าห์มืายผ7�รื่�บบรื่การื่ห์มืายผ7�รื่�บบรื่การื่((กก-4-4))เข�ามืาเก,�ยวิข�องในิการื่รื่ะบ ป?ญห์าของเข�ามืาเก,�ยวิข�องในิการื่รื่ะบ ป?ญห์าของสำ�งคมืสำ�งคมื//ควิามืต�องการื่ควิามืต�องการื่//ควิามืสำนิใจของสำ�งคมื ในิล�กษณะใดัควิามืสำนิใจของสำ�งคมื ในิล�กษณะใดับ�างบ�าง((ตามืรื่ะเบ,ยบ สำนิรื่ตามืรื่ะเบ,ยบ สำนิรื่..วิ�าดั�วิยการื่รื่�บฟั?งควิามืคดัเห์�นิของวิ�าดั�วิยการื่รื่�บฟั?งควิามืคดัเห์�นิของปรื่ะช้าช้นิปรื่ะช้าช้นิ25482548))


ขีขี..แผนกลยุ�ทธุ์�แผนกลยุ�ทธุ์�• StrategicStrategic

ผลผลตนิ,-ค�านิ2งถ2งควิามืเสำ,�ยงเช้งย ทธศาสำตรื่�อย�างไรื่ผลผลตนิ,-ค�านิ2งถ2งควิามืเสำ,�ยงเช้งย ทธศาสำตรื่�อย�างไรื่((กก--66 ))และมื,การื่ปรื่�บแผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิจากการื่และมื,การื่ปรื่�บแผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิจากการื่เปล,�ยนิแปลงนิโยบายของรื่�ฐบาลอย�างไรื่เปล,�ยนิแปลงนิโยบายของรื่�ฐบาลอย�างไรื่((ขข-7-7))รื่วิมืท�-งการื่รื่วิมืท�-งการื่ปรื่ะสำานิก�บห์นิ�วิยงานิภาครื่�ฐและภาคเอกช้นิท,�ปรื่ะสำานิก�บห์นิ�วิยงานิภาครื่�ฐและภาคเอกช้นิท,�เก,�ยวิข�องเก,�ยวิข�อง((ขข-5-5))จากการื่วิเครื่าะห์�จากการื่วิเครื่าะห์�SWOTSWOTในิล�กษณะใดัในิล�กษณะใดั

• Output-Outcome IndicatorOutput-Outcome Indicator

แผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิมื,ต�วิช้,-วิ�ดัผลล�พธ� แผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิมื,ต�วิช้,-วิ�ดัผลล�พธ� (2Q2T1P)(2Q2T1P)ท,�ท,�ท�าทายและต�วิช้,-วิ�ดัผลผลตท�าทายและต�วิช้,-วิ�ดัผลผลต(QQCT)(QQCT)ท,�ถ7กต�องและสำ�มืพ�นิธ�ท,�ถ7กต�องและสำ�มืพ�นิธ�ก�นิอย�างไรื่จ�าแนิกรื่ายป%ห์รื่�อไมื�ก�นิอย�างไรื่จ�าแนิกรื่ายป%ห์รื่�อไมื�((ขข- 2- 2 ขข- 3- 3 ขข-4-4) )


คค..แผนปฏิ�บ�ต�การแผนปฏิ�บ�ต�การ• Action PLANAction PLAN

ค�าของบปรื่ะมืาณของผลผลตนิ,-มื,แผนิปฏิบ�ตรื่าช้การื่ ค�าของบปรื่ะมืาณของผลผลตนิ,-มื,แผนิปฏิบ�ตรื่าช้การื่ 4 4ป%ท,�ช้�ดัเจนิห์รื่�อไมื�ป%ท,�ช้�ดัเจนิห์รื่�อไมื�((คค-1-1))กจกรื่รื่มืห์ล�ก กจกรื่รื่มืห์ล�ก ((คค- 2- 2 คค-3-3))มื,มื,ควิามืช้�ดัเจนิห์รื่�อไมื�และมื,การื่ปรื่�บแผนิปฏิบ�ตการื่ควิามืช้�ดัเจนิห์รื่�อไมื�และมื,การื่ปรื่�บแผนิปฏิบ�ตการื่((คค--55 ))โดัยใช้�ผลการื่ปรื่ะเมืนิผลในิป%ท,�ผ�านิมืาห์รื่�อไมื�โดัยใช้�ผลการื่ปรื่ะเมืนิผลในิป%ท,�ผ�านิมืาห์รื่�อไมื�

• Unit-costUnit-cost

กจกรื่รื่มืห์ล�กมื,การื่ค�านิวิณต�นิท นิต�อห์นิ�วิย ตามืท,�กรื่มืกจกรื่รื่มืห์ล�กมื,การื่ค�านิวิณต�นิท นิต�อห์นิ�วิย ตามืท,�กรื่มืบ�ญช้,ห์รื่�อสำ�านิ�กงบปรื่ะมืาณห์รื่�อการื่ค�านิวิณต�นิท นิของบ�ญช้,ห์รื่�อสำ�านิ�กงบปรื่ะมืาณห์รื่�อการื่ค�านิวิณต�นิท นิของกรื่มืห์รื่�อไมื�กรื่มืห์รื่�อไมื�((คค-4-4))และนิ�ามืาใช้�ในิการื่จ�ดัท�าค�าของบและนิ�ามืาใช้�ในิการื่จ�ดัท�าค�าของบปรื่ะมืาณห์รื่�อไมื�ปรื่ะมืาณห์รื่�อไมื�((งง-4-4))


งง..การด้�าเน�นงานการด้�าเน�นงาน//ก�จกรรมสุน�บสุน�นก�จกรรมสุน�บสุน�น• MonitoringMonitoring

ผลผลตนิ,-มื,การื่ตดัตามืผลตามืแผนิการื่ปฏิบ�ตงานิรื่ายเดั�อนิท,�รื่ายงานิผลผลตนิ,-มื,การื่ตดัตามืผลตามืแผนิการื่ปฏิบ�ตงานิรื่ายเดั�อนิท,�รื่ายงานิโดัยห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตตามืรื่ะยะเวิลาท,�ก�าห์นิดัใช้�ห์รื่�อไมื�โดัยห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตตามืรื่ะยะเวิลาท,�ก�าห์นิดัใช้�ห์รื่�อไมื�((งง-1-1))

• Information-systemInformation-system

ผลผลตนิ,-มื,รื่ะบบข�อมื7ลและสำารื่สำนิเทศท,�รื่ายงานิโดัยห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าผลผลตนิ,-มื,รื่ะบบข�อมื7ลและสำารื่สำนิเทศท,�รื่ายงานิโดัยห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตตามืรื่ะยะเวิลาท,�ก�าห์นิดัใช้�ห์รื่�อไมื�สำ�งผลผลตตามืรื่ะยะเวิลาท,�ก�าห์นิดัใช้�ห์รื่�อไมื�((งง-2-2))และไดั�นิ�ามืาใช้�ในิการื่และไดั�นิ�ามืาใช้�ในิการื่ปรื่�บแผนิปฏิบ�ตการื่ในิป%ถ�ดัไปใช้�ห์รื่�อไมื�ปรื่�บแผนิปฏิบ�ตการื่ในิป%ถ�ดัไปใช้�ห์รื่�อไมื�((งง-3-3))

• AuditingAuditing

ผลผลตนิ,-มื,ผลการื่ตรื่วิจสำอบการื่ใช้�จ�ายเงนิท,�ไมื�มื,ข�อท�กท�วิงจากผ7�ผลผลตนิ,-มื,ผลการื่ตรื่วิจสำอบการื่ใช้�จ�ายเงนิท,�ไมื�มื,ข�อท�กท�วิงจากผ7�ตรื่วิจสำอบภายในิ และตรื่วิจสำอบภายในิ และ//ห์รื่�อ สำตงห์รื่�อ สำตง . . วิ�ามื,บ คลากรื่ท,�มื,ควิามืผดัวินิ�ยวิ�ามื,บ คลากรื่ท,�มื,ควิามืผดัวินิ�ยทางการื่เงนิใช้�ห์รื่�อไมื�ทางการื่เงนิใช้�ห์รื่�อไมื�((งง-6-6))

• Personal-ScorecardPersonal-Scorecard

ผลผลตนิ,-มื,การื่ปรื่ะเมืนิบ คคลรื่ายบ คคลตามื มืผลผลตนิ,-มื,การื่ปรื่ะเมืนิบ คคลรื่ายบ คคลตามื มื .47 .47 ของพรื่ฎของพรื่ฎ..บรื่ห์ารื่บรื่ห์ารื่กจการื่บ�านิเมื�องท,�ดั,ตามืแนิวิทางท,� สำนิงกจการื่บ�านิเมื�องท,�ดั,ตามืแนิวิทางท,� สำนิง..กพกพ..ก�าห์นิดัห์รื่�อไมื�ก�าห์นิดัห์รื่�อไมื�((งง-7-7))


จจ..การประเม�นผลการประเม�นผล• Value-for-MoneyValue-for-Money

ผลผลตนิ,-มื,ผลการื่ปรื่ะเมืนิควิามืค �มืค�าท�-งปรื่ะสำทธภาพของผลผลต ผลผลตนิ,-มื,ผลการื่ปรื่ะเมืนิควิามืค �มืค�าท�-งปรื่ะสำทธภาพของผลผลต ปรื่ะสำทธผลของผลล�พธ� และผลกรื่ะทบ ปรื่ะสำทธผลของผลล�พธ� และผลกรื่ะทบ ((จจ-1-1)()(จจ-2-2)()(จจ-3-3))อย7�อย7�ในิรื่ะดั�บใดั ตามืห์ล�กเกณฑ์�ท,�ก�าห์นิดัในิรื่ะดั�บใดั ตามืห์ล�กเกณฑ์�ท,�ก�าห์นิดั((งง-5-5))

• Independent-EvaluationIndependent-Evaluation

ผลผลตนิ,-มื,การื่ปรื่ะเมืนิผลโดัยผ7�ปรื่ะเมืนิอสำรื่ะจากภายนิอกอย7�ในิผลผลตนิ,-มื,การื่ปรื่ะเมืนิผลโดัยผ7�ปรื่ะเมืนิอสำรื่ะจากภายนิอกอย7�ในิรื่ะดั�บใดัรื่ะดั�บใดั

((จจ-5-5))และเป1นิไปตามืท,�ก�าห์นิดัในิแผนิกลย ทธ�ห์รื่�อไมื�และเป1นิไปตามืท,�ก�าห์นิดัในิแผนิกลย ทธ�ห์รื่�อไมื�((ขข-6-6))• External-BenchmarkExternal-Benchmark

ผลผลตนิ,-มื,ควิามืซึ่�-าซึ่�อนิก�บภารื่กจของห์นิ�วิยงานิอ��นิของภาครื่�ฐผลผลตนิ,-มื,ควิามืซึ่�-าซึ่�อนิก�บภารื่กจของห์นิ�วิยงานิอ��นิของภาครื่�ฐและภาคเอกช้นิห์รื่�อไมื� จ�าแนิกควิามืแตกต�างไดั�ห์รื่�อและภาคเอกช้นิห์รื่�อไมื� จ�าแนิกควิามืแตกต�างไดั�ห์รื่�อไมื�ไมื�((กก-5-5))สำามืารื่ถเท,ยบเค,ยงควิามืแตกต�างไดั�ห์รื่�อไมื� ถ�าไดั� ผลการื่สำามืารื่ถเท,ยบเค,ยงควิามืแตกต�างไดั�ห์รื่�อไมื� ถ�าไดั� ผลการื่เท,ยบเค,ยงเป1นิอย�างไรื่เท,ยบเค,ยงเป1นิอย�างไรื่((จจ-4-4))


การื่ปรื่ะเมืนิควิามืค �มืค�าการื่ปรื่ะเมืนิควิามืค �มืค�า(Value For Money - (Value For Money - VFM)VFM)

มืตท,�มืตท,� -1-1 ปรื่ะสำทธภาพปรื่ะสำทธภาพ1.1.ปรื่มืาณผลผลตท,�ท�าไดั�จรื่งเปรื่,ยบเท,ยบก�บแผนิปรื่มืาณผลผลตท,�ท�าไดั�จรื่งเปรื่,ยบเท,ยบก�บแผนิ(Quantity)(Quantity)

2.2.ค ณภาพตามืมืาตรื่ฐานิท,�ก�าห์นิดัตามืค7�มื�อการื่ปรื่ะก�นิค ณภาพค ณภาพตามืมืาตรื่ฐานิท,�ก�าห์นิดัตามืค7�มื�อการื่ปรื่ะก�นิค ณภาพและควิบค มืค ณภาพและควิบค มืค ณภาพ(Quality)(Quality)และและ

• ควิามืพ2งพอใจของผ7�รื่�บบรื่การื่ต�อกรื่ะบวินิการื่ให์�ควิามืพ2งพอใจของผ7�รื่�บบรื่การื่ต�อกรื่ะบวินิการื่ให์�บรื่การื่บรื่การื่(Satisfaction)(Satisfaction)

33..ต�นิท นิต�อห์นิ�วิยต�นิท นิต�อห์นิ�วิย(Unit-Cost)(Unit-Cost)และและ4.4.สำ�ดัสำ�วินิเวิลาท,�ใช้�จรื่งในิการื่ให์�บรื่การื่เปรื่,ยบเท,ยบก�บรื่ะยะเวิลาสำ�ดัสำ�วินิเวิลาท,�ใช้�จรื่งในิการื่ให์�บรื่การื่เปรื่,ยบเท,ยบก�บรื่ะยะเวิลา

ท,�ก�าห์นิดัท,�ก�าห์นิดั(Timeliness)(Timeliness)

• สำ�ดัสำ�วินิผลผลตต�อทรื่�พยากรื่สำ�ดัสำ�วินิผลผลตต�อทรื่�พยากรื่(Productivity per resource used)(Productivity per resource used)

• สำ�ดัสำ�วินิค�าใช้�จ�ายจรื่งต�อค�าใช้�จ�ายตามืแผนิ สำ�ดัสำ�วินิค�าใช้�จ�ายจรื่งต�อค�าใช้�จ�ายตามืแผนิ (Economy)(Economy)


ม�ต�ท�+ ม�ต�ท�+ - 2 - 2 ประสุ�ทธุ์�ผลประสุ�ทธุ์�ผล• Benefit – Cost Ratio Benefit – Cost Ratio ห์รื่�อห์รื่�อ• Cost – Effectiveness Cost – Effectiveness ห์รื่�อห์รื่�อ• รื่ะดั�บควิามืสำ�าเรื่�จในิการื่บรื่รื่ล วิ�ตถ ปรื่ะสำงค�รื่ะดั�บควิามืสำ�าเรื่�จในิการื่บรื่รื่ล วิ�ตถ ปรื่ะสำงค�//เป5าห์มืายเป5าห์มืาย• รื่ะดั�บควิามืพ2งพอใจของผ7�รื่ �บบรื่การื่ท,�มื,ต�อผลปรื่ะโยช้นิ�รื่ะดั�บควิามืพ2งพอใจของผ7�รื่ �บบรื่การื่ท,�มื,ต�อผลปรื่ะโยช้นิ�

จากการื่ใช้�บรื่การื่ จากการื่ใช้�บรื่การื่ ม�ต�ท�+ ม�ต�ท�+ 3 – 3 – ผลกระทบ ผลกระทบ • 1. 1. การื่ปรื่ะเมืนิผลกรื่ะทบต�อปรื่ะช้าช้นิการื่ปรื่ะเมืนิผลกรื่ะทบต�อปรื่ะช้าช้นิ• 2. 2. การื่ปรื่ะเมืนิผลกรื่ะทบต�อเศรื่ษฐกจการื่ปรื่ะเมืนิผลกรื่ะทบต�อเศรื่ษฐกจ• 3. 3. การื่ปรื่ะเมืนิผลกรื่ะทบต�อสำ�งคมืการื่ปรื่ะเมืนิผลกรื่ะทบต�อสำ�งคมื• 4. 4. การื่ปรื่ะเมืนิผลกรื่ะทบต�อการื่เมื�องการื่ปรื่ะเมืนิผลกรื่ะทบต�อการื่เมื�อง• 5. 5. การื่ปรื่ะเมืนิผลกรื่ะทบต�อสำ�งแวิดัล�อมืการื่ปรื่ะเมืนิผลกรื่ะทบต�อสำ�งแวิดัล�อมื


องค�ปรื่ะกอบท,�สำ�าค�ญของแผนิกลย ทธ�องค�ปรื่ะกอบท,�สำ�าค�ญของแผนิกลย ทธ�

• การื่วิเครื่าะห์�สำภาพแวิดัล�อมืการื่วิเครื่าะห์�สำภาพแวิดัล�อมื• การื่ก�าห์นิดักลย ทธ�รื่ะดั�บผลล�พธ� ผลผลต–การื่ก�าห์นิดักลย ทธ�รื่ะดั�บผลล�พธ� ผลผลต–

• การื่ก�าห์นิดัต�วิช้,-วิ�ดัเป5าปรื่ะสำงค� ผลล�พธ� ผลผลต– –การื่ก�าห์นิดัต�วิช้,-วิ�ดัเป5าปรื่ะสำงค� ผลล�พธ� ผลผลต– –

• แผนิการื่ปรื่ะเมืนิผล แผนิการื่ปรื่ะเมืนิผล (Evaluation)(Evaluation)โดัยปรื่ะเมืนิผลโดัยปรื่ะเมืนิผลตนิเองตนิเอง

และผ7�ปรื่ะเมืนิผลอสำรื่ะจากภายนิอกและผ7�ปรื่ะเมืนิผลอสำรื่ะจากภายนิอก• การื่รื่�บฟั?งควิามืคดัเห์�นิจากสำาธารื่ณะการื่รื่�บฟั?งควิามืคดัเห์�นิจากสำาธารื่ณะ



การื่จ�ดักล �มืช้ ดัค�าถามืการื่จ�ดักล �มืช้ ดัค�าถามืPARTPARTในิมืตเวิลาในิมืตเวิลา

ปรื่ะกอบดั�วิย ปรื่ะกอบดั�วิย 3 3 มืตเวิลามืตเวิลา• อนิาคตอนิาคต เป1นิช้ ดัค�าถามืท,�เก,�ยวิก�บแนิวิคดัอนิาคต เป1นิช้ ดัค�าถามืท,�เก,�ยวิก�บแนิวิคดัอนิาคต

ไดั�แก�ช้ ดัค�าถามื ข�อ กไดั�แก�ช้ ดัค�าถามื ข�อ ก -.-. คค..

• ป?จจ บ�นิป?จจ บ�นิ เป1นิช้ ดัค�าถามืท,�เก,�ยวิก�บการื่ดั�าเนินิงานิของ เป1นิช้ ดัค�าถามืท,�เก,�ยวิก�บการื่ดั�าเนินิงานิของห์นิ�วิยงานิในิช้�วิงป?จจ บ�นิไดั�แก�ช้ ดัค�าถามื ข�อ งห์นิ�วิยงานิในิช้�วิงป?จจ บ�นิไดั�แก�ช้ ดัค�าถามื ข�อ ง..

• อดั,ตอดั,ต เป1นิช้ ดัค�าถามืท,�เก,�ยวิก�บการื่ตดัตามืปรื่ะเมืนิผล เป1นิช้ ดัค�าถามืท,�เก,�ยวิก�บการื่ตดัตามืปรื่ะเมืนิผลการื่ดั�าเนินิงานิของห์นิ�วิยงานิในิป%ท,�ผ�านิมืาไดั�แก�ช้ ดัการื่ดั�าเนินิงานิของห์นิ�วิยงานิในิป%ท,�ผ�านิมืาไดั�แก�ช้ ดัค�าถามื ข�อ งค�าถามื ข�อ ง -.-. จจ..

Part Part ต�องการื่เอกสำารื่ย�นิย�นิเป1นิห์ล�กการื่สำ�าค�ญต�องการื่เอกสำารื่ย�นิย�นิเป1นิห์ล�กการื่สำ�าค�ญ• แผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิ ท,�แสำดังโครื่งสำรื่�างย ทธศาสำตรื่� การื่วิเครื่าะห์�แผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิ ท,�แสำดังโครื่งสำรื่�างย ทธศาสำตรื่� การื่วิเครื่าะห์�

สำภาพแวิดัล�อมื กลย ทธ�ภายใต�ย ทธศาสำตรื่� ต�วิช้,-วิ�ดัจ�าแนิกผลล�พธ�และสำภาพแวิดัล�อมื กลย ทธ�ภายใต�ย ทธศาสำตรื่� ต�วิช้,-วิ�ดัจ�าแนิกผลล�พธ�และผลผลตผลผลต(2Q2T1P(2Q2T1PและและQQCT)QQCT) แผนิการื่ปรื่ะเมืนิผล ห์มืวิดั กแผนิการื่ปรื่ะเมืนิผล ห์มืวิดั ก..และและห์มืวิดั ขห์มืวิดั ข . . ท,�ผ�านิควิามืรื่�บรื่7 �ของผ7�มื,สำ�วินิไดั�สำ�วินิเสำ,ยท,�ผ�านิควิามืรื่�บรื่7 �ของผ7�มื,สำ�วินิไดั�สำ�วินิเสำ,ย

• แผนิปฏิบ�ตรื่าช้การื่ แผนิปฏิบ�ตรื่าช้การื่ 4 4 ป% ของห์นิ�วิยงานิ ป% ของห์นิ�วิยงานิ ((ห์มืวิดั คห์มืวิดั ค..))

• ค�าของบปรื่ะมืาณ รื่ายผลผลต ค�าของบปรื่ะมืาณ รื่ายผลผลต ((ห์มืวิดั คห์มืวิดั ค..))

• แฟั5มืรื่ายงานิเก,�ยวิก�บกจกรื่รื่มืการื่ดั�าเนินิงานิ ไดั�แก� แบบรื่ายงานิเสำนิอแฟั5มืรื่ายงานิเก,�ยวิก�บกจกรื่รื่มืการื่ดั�าเนินิงานิ ไดั�แก� แบบรื่ายงานิเสำนิอผลการื่ตดัตามืผลรื่ายเดั�อนิ แบบรื่ายงานิเสำนิอผลการื่จ�ดัท�าฐานิข�อมื7ล ผลการื่ตดัตามืผลรื่ายเดั�อนิ แบบรื่ายงานิเสำนิอผลการื่จ�ดัท�าฐานิข�อมื7ล รื่ายงานิการื่ปรื่ะช้ มืท,�ใช้�รื่ะบบสำารื่สำนิเทศสำ�าห์รื่�บปรื่�บปรื่ งงานิ ห์ล�กเกณฑ์�รื่ายงานิการื่ปรื่ะช้ มืท,�ใช้�รื่ะบบสำารื่สำนิเทศสำ�าห์รื่�บปรื่�บปรื่ งงานิ ห์ล�กเกณฑ์�การื่ปรื่ะเมืนิควิามืค �มืค�า รื่ายงานิการื่ตรื่วิจสำอบของ สำตงการื่ปรื่ะเมืนิควิามืค �มืค�า รื่ายงานิการื่ตรื่วิจสำอบของ สำตง..และต�วิอย�างและต�วิอย�างแบบฟัอรื่�มืภารื่ะงานิรื่ายบ คคลท,�กรื่อกแล�วิ แบบฟัอรื่�มืภารื่ะงานิรื่ายบ คคลท,�กรื่อกแล�วิ ((ห์มืวิดั งห์มืวิดั ง..))

• รื่ายงานิการื่ปรื่ะเมืนิผลของผลผลตท,�วิ�ดัปรื่ะสำทธภาพของผลผลต รื่ายงานิการื่ปรื่ะเมืนิผลของผลผลตท,�วิ�ดัปรื่ะสำทธภาพของผลผลต ปรื่ะสำทธผลของผลล�พธ� และผลกรื่ะทบ ท,�ปรื่ะเมืนิผลโดัยตนิเองและโดัยปรื่ะสำทธผลของผลล�พธ� และผลกรื่ะทบ ท,�ปรื่ะเมืนิผลโดัยตนิเองและโดัยผ7�ปรื่ะเมืนิอสำรื่ะจากภายนิอก ผ7�ปรื่ะเมืนิอสำรื่ะจากภายนิอก ((ห์มืวิดั จห์มืวิดั จ..))

• เอกสำารื่สำ�าค�ญอ��นิๆเอกสำารื่สำ�าค�ญอ��นิๆ สำ�านิ�กปรื่ะเมืนิผลสำ�านิ�กปรื่ะเมืนิผล 2222

พ�กผ�อนิกายใจ เครื่,ยดันิ�กก�พ�กบ�าง 555

ช้ ดัค�าถามืของเครื่��องช้ ดัค�าถามืของเครื่��องมื�อ มื�อ PARTPART

สุ�าน�กงบประมาณ

ช้ ดัค�าถามืช้ ดัค�าถามื

• กก..จ ดัมื �งห์มืายและรื่7ปแบบจ ดัมื �งห์มืายและรื่7ปแบบ• ขข..การื่วิางแผนิกลย ทธ�การื่วิางแผนิกลย ทธ�• คค..ควิามืเช้��อมืโยงงบปรื่ะมืาณควิามืเช้��อมืโยงงบปรื่ะมืาณ• งง . . การื่บรื่ห์ารื่จ�ดัการื่การื่บรื่ห์ารื่จ�ดัการื่• จจ . . การื่ปรื่ะเมืนิผลผลตการื่ปรื่ะเมืนิผลผลต//ผลล�พธ�ผลล�พธ�

20/04/2320/04/23 สำ�านิ�กปรื่ะเมืนิผลสำ�านิ�กปรื่ะเมืนิผล

ใครเป=นผ2�ท�+ตอบค�าถาม ใครเป=นผ2�ท�+ตอบค�าถาม PARTPART• ผ2�บร�หารระด้�บสุ2งขีองหน$วุยุงานตอบ หมวุด้ กผ2�บร�หารระด้�บสุ2งขีองหน$วุยุงานตอบ หมวุด้ ก . ( . (ร$างโด้ยุร$างโด้ยุ

คณะท�างานจ�ด้ท�าค�าขีองบประมาณคณะท�างานจ�ด้ท�าค�าขีองบประมาณ))• ผ2�บร�หารระด้�บสุ2งท�+ร�บผ�ด้ชอบด้�านยุ�ทธุ์ศาสุตร�และด้�านผ2�บร�หารระด้�บสุ2งท�+ร�บผ�ด้ชอบด้�านยุ�ทธุ์ศาสุตร�และด้�าน

ประเม�นผล ตอบ หมวุด้ ขีประเม�นผล ตอบ หมวุด้ ขี . ( . (ร$างโด้ยุคณะท�างานจ�ด้ท�าร$างโด้ยุคณะท�างานจ�ด้ท�าค�าขีองบประมาณ แผนยุ�ทธุ์ศาสุตร� และรายุงานการค�าขีองบประมาณ แผนยุ�ทธุ์ศาสุตร� และรายุงานการประเม�นผลประเม�นผล))

• ผ2�บร�หารท�+ร�บผ�ด้ชอบด้�านการจ�ด้ท�าแผนปฏิ�บ�ต�การตอบ ผ2�บร�หารท�+ร�บผ�ด้ชอบด้�านการจ�ด้ท�าแผนปฏิ�บ�ต�การตอบ หมวุด้ คหมวุด้ ค..

• ((ร$างโด้ยุคณะท�างานจ�ด้ท�าค�าขีองบประมาณ และแผนร$างโด้ยุคณะท�างานจ�ด้ท�าค�าขีองบประมาณ และแผนปฏิ�บ�ต�การปฏิ�บ�ต�การ))

• หน$วุยุปฏิ�บ�ต�น�าสุ$งผลผล�ต ตอบ หมวุด้ งหน$วุยุปฏิ�บ�ต�น�าสุ$งผลผล�ต ตอบ หมวุด้ ง . ( . (ร$างโด้ยุคณะร$างโด้ยุคณะท�างานจ�ด้ท�าแผนปฏิ�บ�ต�การ และห�วุหน�าท�มงานในท�างานจ�ด้ท�าแผนปฏิ�บ�ต�การ และห�วุหน�าท�มงานในกระบวุนการผล�ตและให�บร�การกระบวุนการผล�ตและให�บร�การ))

• ผ2�บร�หารระด้�บสุ2งท�+ร�บผ�ด้ชอบด้�านยุ�ทธุ์ศาสุตร�และด้�านผ2�บร�หารระด้�บสุ2งท�+ร�บผ�ด้ชอบด้�านยุ�ทธุ์ศาสุตร�และด้�านประเม�นผล ตอบ หมวุด้ จประเม�นผล ตอบ หมวุด้ จ . ( . (ร$างโด้ยุคณะท�างานจ�ด้ท�าร$างโด้ยุคณะท�างานจ�ด้ท�าค�าขีองบประมาณ แผนยุ�ทธุ์ศาสุตร� และรายุงานการค�าขีองบประมาณ แผนยุ�ทธุ์ศาสุตร� และรายุงานการประเม�นผลประเม�นผล))

ค�าถามืช้ ดั กค�าถามืช้ ดั ก : : จ ดัมื �งห์มืายและจ ดัมื �งห์มืายและรื่7ปแบบรื่7ปแบบ

•วุ�ตถ�ประสุงค�ขีองช�ด้ค�าถามวุ�ตถ�ประสุงค�ขีองช�ด้ค�าถาม เพั*+อทราบถ4งการเช*+อมโยุง– เพั*+อทราบถ4งการเช*+อมโยุง–ควุามสุ�มพั�นธุ์�ระหวุ$างเป6าหมายุยุ�ทธุ์ศาสุตร�ขีองชาต�ก�บควุามสุ�มพั�นธุ์�ระหวุ$างเป6าหมายุยุ�ทธุ์ศาสุตร�ขีองชาต�ก�บเป6าหมายุยุ�ทธุ์ศาสุตร�ขีองกระทรวุงและเป6าหมายุการให�เป6าหมายุยุ�ทธุ์ศาสุตร�ขีองกระทรวุงและเป6าหมายุการให�บร�การขีองกรม บร�การขีองกรม ((หร*อเท�ยุบเท$าหร*อเท�ยุบเท$า ) ) รวุมท�-งการตอบสุนองรวุมท�-งการตอบสุนองควุามต�องการต$อกล�$มเป6าหมายุ ซึ่4+งเป=นพั*-นฐานในการควุามต�องการต$อกล�$มเป6าหมายุ ซึ่4+งเป=นพั*-นฐานในการวุางแผนกลยุ�ทธุ์�ขีองหน$วุยุงาน การเช*+อมโยุงผลผล�ตก�บวุางแผนกลยุ�ทธุ์�ขีองหน$วุยุงาน การเช*+อมโยุงผลผล�ตก�บงบประมาณ การบร�หารจ�ด้การ และการก�าหนด้ต�วุช�-วุ�ด้งบประมาณ การบร�หารจ�ด้การ และการก�าหนด้ต�วุช�-วุ�ด้ระด้�บผลผล�ตและผลล�พัธุ์�เพั*+อการประเม�นผลขีองหน$วุยุระด้�บผลผล�ตและผลล�พัธุ์�เพั*+อการประเม�นผลขีองหน$วุยุงาน โด้ยุอ�างอ�งจากกฎหมายุต$างๆท�+เก�+ยุวุขี�อง แผนงาน โด้ยุอ�างอ�งจากกฎหมายุต$างๆท�+เก�+ยุวุขี�อง แผนยุ�ทธุ์ศาสุตร� แผนปฏิ�บ�ต�การ แผนงบประมาณ และเอกสุายุ�ทธุ์ศาสุตร� แผนปฏิ�บ�ต�การ แผนงบประมาณ และเอกสุารอ*+นๆท�+เก�+ยุวุขี�องรอ*+นๆท�+เก�+ยุวุขี�อง

แนิวิคดัและห์ล�กการื่แนิวิคดัและห์ล�กการื่•จ�ด้หมายุปลายุทางและวุ�ธุ์�การจ�ด้หมายุปลายุทางและวุ�ธุ์�การ (Why? (Why? and How? and How? หร*อ หร*อ End and Means) End and Means) ระด้�บชาต�ระด้�บชาต�

•โครงสุร�างควุามสุ�มพั�นธุ์�ในแนวุด้�+งและแนวุโครงสุร�างควุามสุ�มพั�นธุ์�ในแนวุด้�+งและแนวุนอนระด้�บชาต�นอนระด้�บชาต�

•สุภูาพัแวุด้ล�อมภูายุในและภูายุนอกขีองสุภูาพัแวุด้ล�อมภูายุในและภูายุนอกขีององค�การ รวุมท�-งผ2�ม�สุ$วุนได้�เสุ�ยุองค�การ รวุมท�-งผ2�ม�สุ$วุนได้�เสุ�ยุ

กก- 1- 1 ท$านม�ท$านม�ควุามเขี�าใจควุามเขี�าใจเป6าหมายุยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต� เป6าหมายุยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต� เป6าหมายุการให�บร�การขีองกระทรวุงและเป6าหมายุการให�บร�การขีองกระทรวุงและยุ�ทธุ์ศาสุตร�กระทรวุง ท�+หน$วุยุงานขีองท$านต�องร�บยุ�ทธุ์ศาสุตร�กระทรวุง ท�+หน$วุยุงานขีองท$านต�องร�บผ�ด้ชอบด้�าเน�นการให�บรรล�ผลสุ�าเร>จในผ�ด้ชอบด้�าเน�นการให�บรรล�ผลสุ�าเร>จในป8งบประมาณ พัป8งบประมาณ พั..ศศ .2554 .2554 หร*อไม$ อยุ$างไรหร*อไม$ อยุ$างไร

• เอกสุารท�+แสุด้งขี�อควุามพั�นธุ์ก�จ เอกสุารท�+แสุด้งขี�อควุามพั�นธุ์ก�จ (Mission (Mission Statement) Statement) และขี�อควุามเป6าประสุงค�หล�กขีองและขี�อควุามเป6าประสุงค�หล�กขีอง

หน$วุยุงาน หน$วุยุงาน (Objective Statement) (Objective Statement) ขีองขีองยุ�ทธุ์ศาสุตร�ท�+สุอด้คล�องก�บแนวุนโยุบายุแห$งร�ฐตามยุ�ทธุ์ศาสุตร�ท�+สุอด้คล�องก�บแนวุนโยุบายุแห$งร�ฐตามร�ฐธุ์รรมน2ญและค�าแถลงนโยุบายุขีองร�ฐบาลท�+แถลงต$อร�ฐธุ์รรมน2ญและค�าแถลงนโยุบายุขีองร�ฐบาลท�+แถลงต$อร�ฐสุภูาร�ฐสุภูา

• เอกสุารแสุด้งควุามเช*+อมโยุงก�บกฎหมายุท�+เก�+ยุวุขี�องเอกสุารแสุด้งควุามเช*+อมโยุงก�บกฎหมายุท�+เก�+ยุวุขี�อง ((โด้ยุเฉัพัาะพัระราชบ�ญญ�ต�และพัระราชกฤษฎ�กาท�+โด้ยุเฉัพัาะพัระราชบ�ญญ�ต�และพัระราชกฤษฎ�กาท�+เก�+ยุวุขี�องก�บเป6าหมายุการให�บร�การขีองกระทรวุง กฎเก�+ยุวุขี�องก�บเป6าหมายุการให�บร�การขีองกระทรวุง กฎกระทรวุง และยุ�ทธุ์ศาสุตร�กระทรวุงกระทรวุง และยุ�ทธุ์ศาสุตร�กระทรวุง))

• เอกสุารงบประมาณรายุจ$ายุประจ�าป8 ระบ�เป6าหมายุการให�เอกสุารงบประมาณรายุจ$ายุประจ�าป8 ระบ�เป6าหมายุการให�บร�การขีองกระทรวุง และยุ�ทธุ์ศาสุตร�กระทรวุง ท�+แสุด้งบร�การขีองกระทรวุง และยุ�ทธุ์ศาสุตร�กระทรวุง ท�+แสุด้งควุามสุอด้คล�องก�บเป6าหมายุยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต�ควุามสุอด้คล�องก�บเป6าหมายุยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต�

•อ*+นๆ อ*+นๆ ((ระบ�เพั�+มเต�มระบ�เพั�+มเต�ม))

กก- 2- 2 เป6าหมายุการให�บร�การขีองหน$วุยุเป6าหมายุการให�บร�การขีองหน$วุยุงานท�+ท$านก�าหนด้ในป8งบประมาณ งานท�+ท$านก�าหนด้ในป8งบประมาณ พัพั..ศศ .2554 .2554 ม�ม�ควุามสุอด้คล�องและควุามสุอด้คล�องและเหมาะสุมเหมาะสุมต$อการน�าสุ$งเป6าหมายุระด้�บต$อการน�าสุ$งเป6าหมายุระด้�บกระทรวุงและเป6าหมายุยุ�ทธุ์ศาสุตร�ระด้�บกระทรวุงและเป6าหมายุยุ�ทธุ์ศาสุตร�ระด้�บชาต� หร*อไม$ อยุ$างไรชาต� หร*อไม$ อยุ$างไร•เอกสุารแสุด้งควุามเช*+อมโยุงเป6าหมายุขีองเอกสุารแสุด้งควุามเช*+อมโยุงเป6าหมายุขีองหน$วุยุงานก�บเป6าหมายุขีองชาต� พัร�อมแผนภู2ม� หน$วุยุงานก�บเป6าหมายุขีองชาต� พัร�อมแผนภู2ม� ((เช$น เช$น Road map) Road map) ณ วุ�นท�+ประเม�นณ วุ�นท�+ประเม�น

•รายุงานผลการประช�มเช�งปฏิ�บ�ต�การก�บหน$วุยุรายุงานผลการประช�มเช�งปฏิ�บ�ต�การก�บหน$วุยุงานท�+เก�+ยุวุขี�องท�+หน$วุยุงานขีองท$านเป=นเจ�างานท�+เก�+ยุวุขี�องท�+หน$วุยุงานขีองท$านเป=นเจ�าภูาพัหร*อเจ�าภูาพัร$วุม เพั*+อก�าหนด้เป6าหมายุขีองภูาพัหร*อเจ�าภูาพัร$วุม เพั*+อก�าหนด้เป6าหมายุขีองหน$วุยุงานท�+แสุด้งควุามเช*+อมโยุงก�บเป6าหมายุหน$วุยุงานท�+แสุด้งควุามเช*+อมโยุงก�บเป6าหมายุระด้�บประเทศระด้�บประเทศ


กก- 3- 3 หน$วุยุงานขีองท$านก�าหนด้ควุามหน$วุยุงานขีองท$านก�าหนด้ควุามต�องการ ป?ญหาหร*อเร*+องท�+สุนใจขีองต�องการ ป?ญหาหร*อเร*+องท�+สุนใจขีองกล�$มกล�$มเป6าหมายุในการจ�ด้ท�างบประมาณเป6าหมายุในการจ�ด้ท�างบประมาณป8งบประมาณ พัป8งบประมาณ พั..ศศ .2554 .2554 หร*อไม$ อยุ$างไรหร*อไม$ อยุ$างไร

•เอกสุารการวุ�เคราะห�สุภูาพัแวุด้ล�อมขีองหน$วุยุเอกสุารการวุ�เคราะห�สุภูาพัแวุด้ล�อมขีองหน$วุยุงาน งาน (SWOT)(SWOT)

•รายุงานการประช�มเช�งปฏิ�บ�ต�การเพั*+อจ�ด้ท�ารายุงานการประช�มเช�งปฏิ�บ�ต�การเพั*+อจ�ด้ท�าแผนยุ�ทธุ์ศาสุตร�ท�+ม�ผ2�ม�สุ$วุนได้�เสุ�ยุ แผนยุ�ทธุ์ศาสุตร�ท�+ม�ผ2�ม�สุ$วุนได้�เสุ�ยุ

(Stakeholders) (Stakeholders) เขี�าร$วุมเขี�าร$วุม•เอกสุารสุ�ารวุจควุามต�องการขีองผ2�ร�บบร�การเอกสุารสุ�ารวุจควุามต�องการขีองผ2�ร�บบร�การ

(Customer Demand) (Customer Demand)•อ*+นๆ อ*+นๆ ((ระบ�เพั�+มเต�มระบ�เพั�+มเต�ม))

กก- 4- 4 ผลผลตท,�ก�าห์นิดัในิป%งบปรื่ะมืาณ ผลผลตท,�ก�าห์นิดัในิป%งบปรื่ะมืาณ พพ..ศศ .2554 .2554 เป1นิสำ�วินิสำ�าค�ญท,�เป1นิสำ�วินิสำ�าค�ญท,�ตอบสำนิองตอบสำนิองควิามืต�องการื่ควิามืต�องการื่ ป?ญห์าห์รื่�อเรื่��องท,�สำนิใจของ ป?ญห์าห์รื่�อเรื่��องท,�สำนิใจของกล �มืเป5าห์มืายและเป5าห์มืายรื่ะดั�บกล �มืเป5าห์มืายและเป5าห์มืายรื่ะดั�บกรื่ะทรื่วิงกรื่ะทรื่วิง//เป5าห์มืายย ทธศาสำตรื่�รื่ะดั�บช้าตเป5าห์มืายย ทธศาสำตรื่�รื่ะดั�บช้าตห์รื่�อไมื� อย�างไรื่ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่•ขี�อควุามในเอกสุารงบประมาณรายุจ$ายุขี�อควุามในเอกสุารงบประมาณรายุจ$ายุ

ประจ�าป8ท�+ระบ�ควุามสุ�มพั�นธุ์�ขีองผลผล�ตประจ�าป8ท�+ระบ�ควุามสุ�มพั�นธุ์�ขีองผลผล�ตก�บควุามต�องการ ป?ญหาหร*อเร*+องท�+ก�บควุามต�องการ ป?ญหาหร*อเร*+องท�+สุนใจขีองกล�$มเป6าหมายุสุนใจขีองกล�$มเป6าหมายุ


กก- 5- 5 การื่ก�าห์นิดัผลผลตของห์นิ�วิยงานิในิการื่ก�าห์นิดัผลผลตของห์นิ�วิยงานิในิป%งบปรื่ะมืาณ พป%งบปรื่ะมืาณ พ..ศศ .2554 .2554 มื,การื่พจารื่ณามื,การื่พจารื่ณาควิามืซึ่�-าควิามืซึ่�-าซึ่�อนิซึ่�อนิของผลผลตของห์นิ�วิยงานิภาครื่�ฐและภาคของผลผลตของห์นิ�วิยงานิภาครื่�ฐและภาคเอกช้นิห์รื่�อไมื� กรื่ณ,ท,�ห์นิ�วิยงานิมื,ควิามืซึ่�-าซึ่�อนิก�บเอกช้นิห์รื่�อไมื� กรื่ณ,ท,�ห์นิ�วิยงานิมื,ควิามืซึ่�-าซึ่�อนิก�บผลผลตของห์นิ�วิยงานิอ��นิ สำามืารื่ถจ�าแนิกล�กษณะผลผลตของห์นิ�วิยงานิอ��นิ สำามืารื่ถจ�าแนิกล�กษณะผลผลตท,�แตกต�างก�นิไดั�ห์รื่�อไมื�อย�างไรื่ผลผลตท,�แตกต�างก�นิไดั�ห์รื่�อไมื�อย�างไรื่•แผนภู2ม�โครงสุร�างควุามสุ�มพั�นธุ์�ขีองผลผล�ตอ*+นๆ ภูายุใต�แผนภู2ม�โครงสุร�างควุามสุ�มพั�นธุ์�ขีองผลผล�ตอ*+นๆ ภูายุใต�

ยุ�ทธุ์ศาสุตร�ประเทศ หร*อนโยุบายุร�ฐบาลในเร*+องเด้�ยุวุก�นยุ�ทธุ์ศาสุตร�ประเทศ หร*อนโยุบายุร�ฐบาลในเร*+องเด้�ยุวุก�นท�+ด้�าเน�นงาน ซึ่4+งสุามารถจ�าแนกควุามแตกต$างหร*อท�+ด้�าเน�นงาน ซึ่4+งสุามารถจ�าแนกควุามแตกต$างหร*อล�กษณะขีองงานท�+แตกต$างก�นได้� ล�กษณะขีองงานท�+แตกต$างก�นได้� ((เช$น ถนน หร*อแหล$งเช$น ถนน หร*อแหล$งน�-า ฯลฯน�-า ฯลฯ ) ) หร*อม�ควุามจ�าเป=นต�องซึ่�-าซึ่�อนอยุ$างใด้ หร*อม�ควุามจ�าเป=นต�องซึ่�-าซึ่�อนอยุ$างใด้ ((เช$น เช$น สุถานศ4กษา โรงพัยุาบาล ฯลฯสุถานศ4กษา โรงพัยุาบาล ฯลฯ))

•แผนภู2ม�โครงสุร�างควุามสุ�มพั�นธุ์�ขีองผลผล�ตก�บป?ญหาแผนภู2ม�โครงสุร�างควุามสุ�มพั�นธุ์�ขีองผลผล�ตก�บป?ญหาเร*+องเด้�ยุวุก�นท�+ภูาคเอกชนก�าล�งท�าอยุ2$ ซึ่4+งสุามารถจ�าแนกเร*+องเด้�ยุวุก�นท�+ภูาคเอกชนก�าล�งท�าอยุ2$ ซึ่4+งสุามารถจ�าแนกควุามแตกต$างหร*อล�กษณะขีองงานท�+แตกต$างก�นได้�ควุามแตกต$างหร*อล�กษณะขีองงานท�+แตกต$างก�นได้�

• เอกสุารบรรยุายุล�กษณะขีองผลผล�ต เอกสุารบรรยุายุล�กษณะขีองผลผล�ต (Output (Output Specification, Output Description) Specification, Output Description)


กก- 6- 6 ห์นิ�วิยงานิไดั�ค�านิ2งถ2งห์นิ�วิยงานิไดั�ค�านิ2งถ2งอ ปสำรื่รื่คและข�อจ�าก�ดัอ ปสำรื่รื่คและข�อจ�าก�ดั ((อาท ดั�านิกฎห์มืาย รื่ะเบ,ยบ โครื่งสำรื่�างสำ�วินิอาท ดั�านิกฎห์มืาย รื่ะเบ,ยบ โครื่งสำรื่�างสำ�วินิรื่าช้การื่ และป?จจ�ยในิกรื่ะบวินิการื่ปฏิบ�ตงานิรื่าช้การื่ และป?จจ�ยในิกรื่ะบวินิการื่ปฏิบ�ตงานิ))ท,�มื,ท,�มื,ต�อการื่นิ�าสำ�งผลผลตในิป%งบปรื่ะมืาณ พต�อการื่นิ�าสำ�งผลผลตในิป%งบปรื่ะมืาณ พ..ศศ .2554 .2554ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่•เอกสุารแสุด้งมาตรฐานการปฏิ�บ�ต�งาน เช$น เอกสุารแสุด้งมาตรฐานการปฏิ�บ�ต�งาน เช$น PSO, ISO, PSO, ISO,

HA, TQM HA, TQM พัร�อมค2$ม*อพัร�อมค2$ม*อ•แผนการแก�ไขีกฎหมายุหร*อระเบ�ยุบท�+ไม$เอ*-อต$อการปฏิ�บ�ต�แผนการแก�ไขีกฎหมายุหร*อระเบ�ยุบท�+ไม$เอ*-อต$อการปฏิ�บ�ต�

งานท�+ปรากฏิในค�าร�บรองการปฏิ�บ�ต�งาน งานท�+ปรากฏิในค�าร�บรองการปฏิ�บ�ต�งาน ((ตามท�+ ตามท�+ กพัรกพัร..ก�าหนด้ก�าหนด้))

•แผนการปร�บโครงสุร�างภูายุในขีองหน$วุยุงานท�+เอ*-อต$อการแผนการปร�บโครงสุร�างภูายุในขีองหน$วุยุงานท�+เอ*-อต$อการเพั�+มประสุ�ทธุ์�ภูาพัและประสุ�ทธุ์�ผลขีองหน$วุยุงานและลด้ขี�อเพั�+มประสุ�ทธุ์�ภูาพัและประสุ�ทธุ์�ผลขีองหน$วุยุงานและลด้ขี�อบกพัร$องท�+คาด้การณ�ได้� เฉัพัาะกรณ�ท�+ต�องด้�าเน�นการเร*+องน�-บกพัร$องท�+คาด้การณ�ได้� เฉัพัาะกรณ�ท�+ต�องด้�าเน�นการเร*+องน�-


ค�าถามืช้ ดั ขค�าถามืช้ ดั ข : : การื่วิางแผนิการื่วิางแผนิกลย ทธ�กลย ทธ�•วุ�ตถ�ประสุงค�ขีองช�ด้ค�าถามวุ�ตถ�ประสุงค�ขีองช�ด้ค�าถาม เพั*+อให�– เพั*+อให�–

หน$วุยุงานก�าหนด้แผนกลยุ�ทธุ์�ให�หน$วุยุงานก�าหนด้แผนกลยุ�ทธุ์�ให�สุอด้คล�อง เช*+อมโยุงก�บการบรรล�เป6าสุอด้คล�อง เช*+อมโยุงก�บการบรรล�เป6าหมายุเช�งยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต� เป6าหมายุหมายุเช�งยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต� เป6าหมายุการให�บร�การขีองกระทรวุงและเป6าการให�บร�การขีองกระทรวุงและเป6าหมายุการให�บร�การขีองหน$วุยุงานหมายุการให�บร�การขีองหน$วุยุงาน

แนิวิคดัและห์ล�กการื่แนิวิคดัและห์ล�กการื่•จ�ด้หมายุปลายุทางและวุ�ธุ์�การจ�ด้หมายุปลายุทางและวุ�ธุ์�การ (Why? and (Why? and How? How? หร*อ หร*อ End and Means) End and Means) ระด้�บองค�การระด้�บองค�การ

•ควุามสุ�มพั�นธุ์�ขีองกลยุ�ทธุ์�ก�บผลผล�ตและผลล�พัธุ์�ควุามสุ�มพั�นธุ์�ขีองกลยุ�ทธุ์�ก�บผลผล�ตและผลล�พัธุ์�•การเตร�ยุมการประเม�นผลระด้�บผลผล�ตและการเตร�ยุมการประเม�นผลระด้�บผลผล�ตและ

ผลล�พัธุ์�ผลล�พัธุ์�•การปร�บต�วุต$อการเปล�+ยุนแปลงสุภูาพัแวุด้ล�อมการปร�บต�วุต$อการเปล�+ยุนแปลงสุภูาพัแวุด้ล�อม

ภูายุนอกท�+ม�ต$อผลผล�ตและผลล�พัธุ์�ภูายุนอกท�+ม�ต$อผลผล�ตและผลล�พัธุ์�

ขข- 1- 1 ห์นิ�วิยงานิจ�ดัท�าแผนิกลย ทธ�ท,�แสำดังห์นิ�วิยงานิจ�ดัท�าแผนิกลย ทธ�ท,�แสำดังควิามืเช้��อมืโยงและถ�ายทอดัภารื่กจควิามืเช้��อมืโยงและถ�ายทอดัภารื่กจจากจ ดัมื �งจากจ ดัมื �งห์มืายของรื่�ฐบาลห์มืายของรื่�ฐบาล((เป5าห์มืายเช้งย ทธศาสำตรื่�เป5าห์มืายเช้งย ทธศาสำตรื่�ช้าตช้าต))มืาย�งผลล�พธ� มืาย�งผลล�พธ� ผลผลตและกจกรื่รื่มืห์รื่�อผลผลตและกจกรื่รื่มืห์รื่�อในิป%งบปรื่ะมืาณ พในิป%งบปรื่ะมืาณ พ..ศศ .2554 .2554 ตามืล�าดั�บห์รื่�อตามืล�าดั�บห์รื่�อไมื� อย�างไรื่ไมื� อย�างไรื่•เอกสุารท�+แสุด้งควุามเช*+อมโยุงเป6าหมายุเช�งเอกสุารท�+แสุด้งควุามเช*+อมโยุงเป6าหมายุเช�ง

ยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต� ลงมายุ�งเป6าหมายุการให�ยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต� ลงมายุ�งเป6าหมายุการให�บร�การระด้�บกระทรวุง กลยุ�ทธุ์�ระด้�บหน$วุยุบร�การระด้�บกระทรวุง กลยุ�ทธุ์�ระด้�บหน$วุยุงาน ผลผล�ตระด้�บหน$วุยุงาน และก�จกรรมงาน ผลผล�ตระด้�บหน$วุยุงาน และก�จกรรมหล�กขีองหน$วุยุงาน เช$น หล�กขีองหน$วุยุงาน เช$น Strategic map Strategic map


ขข- 2- 2 แผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิ ก�าห์นิดัเป5าแผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิ ก�าห์นิดัเป5าห์มืาย ห์มืาย / / ต�วิช้,-วิ�ดัรื่ะยะยาวิท,�สำ�งผลต�อควิามืต�วิช้,-วิ�ดัรื่ะยะยาวิท,�สำ�งผลต�อควิามืสำ�าเรื่�จของผลล�พธ�สำ�าเรื่�จของผลล�พธ�((เป5าห์มืายการื่ให์�บรื่การื่เป5าห์มืายการื่ให์�บรื่การื่ของกรื่ะทรื่วิงของกรื่ะทรื่วิง))ท,�ท�าทาย ท,�ท�าทาย ((มื,ปรื่ะสำทธภาพสำ7งมื,ปรื่ะสำทธภาพสำ7งข2-นิข2-นิ)) ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่

•เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุาม ผลผล�ต และต�วุช�-วุ�ด้“ ”เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุาม ผลผล�ต และต�วุช�-วุ�ด้“ ”เช�งร2ปธุ์รรม ท�+สุอด้คล�องก�บเป6าหมายุการให�เช�งร2ปธุ์รรม ท�+สุอด้คล�องก�บเป6าหมายุการให�บร�การระด้�บกระทรวุง และเป6าหมายุระด้�บกรมบร�การระด้�บกระทรวุง และเป6าหมายุระด้�บกรม

•เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุามต�วุช�-วุ�ด้ ประสุ�ทธุ์�ภูาพั “ ”เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุามต�วุช�-วุ�ด้ ประสุ�ทธุ์�ภูาพั “ ”ในค�าร�บรองการปฏิ�บ�ต�ราชการ ในค�าร�บรองการปฏิ�บ�ต�ราชการ ((กพัรกพัร.).)

•เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุามต�วุช�-วุ�ด้ ผลผล�ต ใน“ ”เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุามต�วุช�-วุ�ด้ ผลผล�ต ใน“ ”แบบค�าขีองบประมาณท�+แสุด้งผลผล�ตระยุะยุาวุแบบค�าขีองบประมาณท�+แสุด้งผลผล�ตระยุะยุาวุ


ขข- 3- 3 แผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิในิแผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิในิป%งบปรื่ะมืาณ พป%งบปรื่ะมืาณ พ..ศศ .2554 .2554 ก�าห์นิดัเป5าก�าห์นิดัเป5าห์มืาย ห์มืาย / / ต�วิช้,-วิ�ดัรื่ะดั�บต�วิช้,-วิ�ดัรื่ะดั�บผลผลต รื่ะยะยาวิผลผลต รื่ะยะยาวิห์รื่�อห์รื่�อไมื� อย�างไรื่ไมื� อย�างไรื่•เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุาม ผลล�พัธุ์� และต�วุช�-วุ�ด้เช�ง“ ”เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุาม ผลล�พัธุ์� และต�วุช�-วุ�ด้เช�ง“ ”

ร2ปธุ์รรม ท�+สุอด้คล�องก�บแผนยุ�ทธุ์ศาสุตร�ระด้�บร2ปธุ์รรม ท�+สุอด้คล�องก�บแผนยุ�ทธุ์ศาสุตร�ระด้�บกระทรวุง และแผนกลยุ�ทธุ์�ระด้�บกรมกระทรวุง และแผนกลยุ�ทธุ์�ระด้�บกรม

•เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุามต�วุช�-วุ�ด้ ประสุ�ทธุ์�ผล ในค�า“ ”เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุามต�วุช�-วุ�ด้ ประสุ�ทธุ์�ผล ในค�า“ ”ร�บรองการปฏิ�บ�ต�ราชการ ร�บรองการปฏิ�บ�ต�ราชการ ((กก..พัพั..รร.).)

•เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุามต�วุช�-วุ�ด้ ผลล�พัธุ์� ในแบบ“ ”เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุามต�วุช�-วุ�ด้ ผลล�พัธุ์� ในแบบ“ ”ค�าขีองบประมาณท�+แสุด้งผลล�พัธุ์�ระยุะยุาวุค�าขีองบประมาณท�+แสุด้งผลล�พัธุ์�ระยุะยุาวุ


ขข- 4- 4 แผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิจ�าแนิกเป5าแผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิจ�าแนิกเป5าห์มืาย ห์มืาย / / ต�วิช้,-วิ�ดัผลผลตเป1นิต�วิช้,-วิ�ดัผลผลตเป1นิรื่ายป%รื่ายป%ในิในิป%งบปรื่ะมืาณ พป%งบปรื่ะมืาณ พ..ศศ .2554 .2554 ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่

•เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุาม ผลผล�ต และต�วุช�-วุ�ด้เช�งร2ป“ ”เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุาม ผลผล�ต และต�วุช�-วุ�ด้เช�งร2ป“ ”ธุ์รรมท�+สุอด้คล�องก�บแผนยุ�ทธุ์ศาสุตร�ระด้�บกระทรวุง ธุ์รรมท�+สุอด้คล�องก�บแผนยุ�ทธุ์ศาสุตร�ระด้�บกระทรวุง และแผนกลยุ�ทธุ์�ระด้�บกรม จ�าแนกรายุป8และแผนกลยุ�ทธุ์�ระด้�บกรม จ�าแนกรายุป8

•เอกสุารตามค�าร�บรองการปฏิ�บ�ต�ราชการ เอกสุารตามค�าร�บรองการปฏิ�บ�ต�ราชการ ((กพัรกพัร .) .)จ�าแนกรายุป8จ�าแนกรายุป8

•เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุามต�วุช�-วุ�ด้ ผลผล�ต ในแบบค�าขีอ“ ”เอกสุารท�+ระบ�ขี�อควุามต�วุช�-วุ�ด้ ผลผล�ต ในแบบค�าขีอ“ ”งบประมาณท�+แสุด้งผลผล�ตระยุะยุาวุ จ�าแนกรายุป8งบประมาณท�+แสุด้งผลผล�ตระยุะยุาวุ จ�าแนกรายุป8


ขข- 5- 5 แผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิไดั�แผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิไดั�ก�าห์นิดัวิธ,การื่ปรื่ะสำานิควิามืรื่�วิมืมื�อก�บก�าห์นิดัวิธ,การื่ปรื่ะสำานิควิามืรื่�วิมืมื�อก�บห์นิ�วิยงานิท,�เก,�ยวิข�องห์นิ�วิยงานิท,�เก,�ยวิข�องท�-งภาครื่�ฐและภาคท�-งภาครื่�ฐและภาคเอกช้นิท,�มื,ผลต�อควิามืสำ�าเรื่�จของการื่เอกช้นิท,�มื,ผลต�อควิามืสำ�าเรื่�จของการื่ดั�าเนินิงานิตามืผลผลต ดั�าเนินิงานิตามืผลผลต ในิแต�ละในิแต�ละป%งบปรื่ะมืาณป%งบปรื่ะมืาณห์รื่�อไมื� อย�างไรื่ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่•บ�นท4กขี�อตกลงการประสุานงานระหวุ$างหน$วุยุบ�นท4กขี�อตกลงการประสุานงานระหวุ$างหน$วุยุ

งาน งาน ((ภูายุในกระทรวุงและภูายุนอกกระทรวุงภูายุในกระทรวุงและภูายุนอกกระทรวุง))•กรณ�ท�+หน$วุยุงานหน4+งเป=นผ2�ร�บผ�ด้ชอบโด้ยุตรงกรณ�ท�+หน$วุยุงานหน4+งเป=นผ2�ร�บผ�ด้ชอบโด้ยุตรง

ต$อการควุบค�มให�เป=นไปตามกฎหมายุ และม�ต$อการควุบค�มให�เป=นไปตามกฎหมายุ และม�หน$วุยุงานอ*+นๆท�+ม�สุ$วุนร$วุมในการช$วุยุเหล*อให�ม�หน$วุยุงานอ*+นๆท�+ม�สุ$วุนร$วุมในการช$วุยุเหล*อให�ม�การบ�งค�บใช�กฎหมายุได้�อยุ$างจร�งจ�ง ให�แสุด้งการบ�งค�บใช�กฎหมายุได้�อยุ$างจร�งจ�ง ให�แสุด้งแผนการประสุานงานท�+ม�รายุละเอ�ยุด้ช�ด้เจนแผนการประสุานงานท�+ม�รายุละเอ�ยุด้ช�ด้เจน


ขข- 6- 6 แผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิก�าห์นิดัให์�มื,แผนิกลย ทธ�ของห์นิ�วิยงานิก�าห์นิดัให์�มื,แผนิการื่ปรื่ะเมืนิผลแผนิการื่ปรื่ะเมืนิผลการื่ปฏิบ�ตงานิ ตามืเป5าห์มืายการื่ปฏิบ�ตงานิ ตามืเป5าห์มืายการื่ให์�บรื่การื่ของห์นิ�วิยงานิ ท,�มื,ค ณภาพดั�านิการื่ให์�บรื่การื่ของห์นิ�วิยงานิ ท,�มื,ค ณภาพดั�านิขอบเขตของเนิ�-อห์าท,�จ�าเป1นิเพ��อการื่ปรื่�บปรื่ งอย�างขอบเขตของเนิ�-อห์าท,�จ�าเป1นิเพ��อการื่ปรื่�บปรื่ งอย�างสำมื��าเสำมือ โดัยปรื่ะเมืนิตนิเอง และโดัยผ7�ปรื่ะเมืนิสำมื��าเสำมือ โดัยปรื่ะเมืนิตนิเอง และโดัยผ7�ปรื่ะเมืนิอสำรื่ะ ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่อสำรื่ะ ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่•แผนการประเม�นผลโด้ยุหน$วุยุงานภูายุในท�+ได้�ก�าหนด้ไวุ�ในแผนแผนการประเม�นผลโด้ยุหน$วุยุงานภูายุในท�+ได้�ก�าหนด้ไวุ�ในแผนกลยุ�ทธุ์� โด้ยุเฉัพัาะการประเม�นผลกระบวุนการ กลยุ�ทธุ์� โด้ยุเฉัพัาะการประเม�นผลกระบวุนการ (Process Evalua (Process Evalua

tion) tion) โด้ยุประเม�นตนเองโด้ยุประเม�นตนเอง•แผนการประเม�นผลโด้ยุหน$วุยุงานภูายุนอกท�+ได้�ก�าหนด้ไวุ�ในแผนแผนการประเม�นผลโด้ยุหน$วุยุงานภูายุนอกท�+ได้�ก�าหนด้ไวุ�ในแผน

กลยุ�ทธุ์� โด้ยุเฉัพัาะการประเม�นผลเม*+อสุ�-นสุ�ด้การด้�าเน�นงาน กลยุ�ทธุ์� โด้ยุเฉัพัาะการประเม�นผลเม*+อสุ�-นสุ�ด้การด้�าเน�นงาน -(Post-(Post Evaluation) Evaluation) และการประเม�นผลกระทบขีองการด้�าเน�นงาน และการประเม�นผลกระทบขีองการด้�าเน�นงาน (Imp(Imp

act Evaluation) act Evaluation) โด้ยุผ2�ประเม�นอ�สุระโด้ยุผ2�ประเม�นอ�สุระ• เอกสุารแสุด้งหล�กเกณฑ์�การสุรรหาผ2�ประเม�นผลจากหน$วุยุงานภูายุในเอกสุารแสุด้งหล�กเกณฑ์�การสุรรหาผ2�ประเม�นผลจากหน$วุยุงานภูายุใน• เอกสุารแสุด้งหล�กเกณฑ์�การสุรรหาผ2�ประเม�นผลจากหน$วุยุงานเอกสุารแสุด้งหล�กเกณฑ์�การสุรรหาผ2�ประเม�นผลจากหน$วุยุงาน

ภูายุนอกภูายุนอก•อ*+นๆ อ*+นๆ ((ระบ�เพั�+มเต�มระบ�เพั�+มเต�ม))

ขข- 7- 7 ห์นิ�วิยงานิก�าห์นิดัให์�มื,กรื่ะบวินิการื่ห์นิ�วิยงานิก�าห์นิดัให์�มื,กรื่ะบวินิการื่ทบทวินิทบทวินิกลย ทธ� กลย ทธ� เมื��อมื,การื่เปล,�ยนิแปลงสำถานิการื่ณ�ท,�สำ�งเมื��อมื,การื่เปล,�ยนิแปลงสำถานิการื่ณ�ท,�สำ�งผลกรื่ะทบต�อการื่ดั�าเนินิงานิให์�บรื่รื่ล เป5าห์มืายของผลกรื่ะทบต�อการื่ดั�าเนินิงานิให์�บรื่รื่ล เป5าห์มืายของห์นิ�วิยงานิตามืท,�ก�าห์นิดัไวิ�ห์นิ�วิยงานิตามืท,�ก�าห์นิดัไวิ�((การื่เปล,�ยนิแปลงดั�านิการื่เปล,�ยนิแปลงดั�านิย ทธศาสำตรื่�ช้าตย ทธศาสำตรื่�ช้าต ย ทธศาสำตรื่�กรื่ะทรื่วิงและ ย ทธศาสำตรื่�กรื่ะทรื่วิงและ / / ห์รื่�อ ห์รื่�อ ข�อกฏิห์มืายและรื่ะเบ,ยบปฏิบ�ตท,�เก,�ยวิข�องข�อกฏิห์มืายและรื่ะเบ,ยบปฏิบ�ตท,�เก,�ยวิข�อง))ของของห์นิ�วิยงานิ ในิป%งบปรื่ะมืาณ พห์นิ�วิยงานิ ในิป%งบปรื่ะมืาณ พ..ศศ .2554 .2554 ห์รื่�อไมื� ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่อย�างไรื่•รายุงานการประช�มหาร*อเพั*+อวุ�เคราะห�สุภูาพัแวุด้ล�อมรายุงานการประช�มหาร*อเพั*+อวุ�เคราะห�สุภูาพัแวุด้ล�อม

ขีองหน$วุยุงาน โด้ยุเฉัพัาะการเปล�+ยุนแปลงด้�านขีองหน$วุยุงาน โด้ยุเฉัพัาะการเปล�+ยุนแปลงด้�านยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต� ยุ�ทธุ์ศาสุตร�กระทรวุง และยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต� ยุ�ทธุ์ศาสุตร�กระทรวุง และ//หร*อ หร*อ กฎหมายุ และระเบ�ยุบปฏิ�บ�ต�ท�+เก�+ยุวุขี�อง ซึ่4+งม�ผลต$อกฎหมายุ และระเบ�ยุบปฏิ�บ�ต�ท�+เก�+ยุวุขี�อง ซึ่4+งม�ผลต$อการจ�ด้ล�าด้�บควุามสุ�าค�ญขีองกลยุ�ทธุ์� การปฏิ�บ�ต�งานการจ�ด้ล�าด้�บควุามสุ�าค�ญขีองกลยุ�ทธุ์� การปฏิ�บ�ต�งานตามกลยุ�ทธุ์� และการปร�บกลยุ�ทธุ์�ขีองหน$วุยุงานตามกลยุ�ทธุ์� และการปร�บกลยุ�ทธุ์�ขีองหน$วุยุงาน

•กลยุ�ทธุ์�ท�+ปร�บใหม$ท�+สุอด้คล�องก�บการเปล�+ยุนแปลงกลยุ�ทธุ์�ท�+ปร�บใหม$ท�+สุอด้คล�องก�บการเปล�+ยุนแปลงด้�านยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต� และด้�านยุ�ทธุ์ศาสุตร�ชาต� และ//หร*อ กฎหมายุ และระเบ�ยุบหร*อ กฎหมายุ และระเบ�ยุบปฏิ�บ�ต�ท�+เก�+ยุวุขี�องปฏิ�บ�ต�ท�+เก�+ยุวุขี�อง


ค�าถามืช้ ดั คค�าถามืช้ ดั ค : : ควิามืเช้��อมืโยงควิามืเช้��อมืโยงงบปรื่ะมืาณงบปรื่ะมืาณ

•วุ�ตถ�ประสุงค�ขีองช�ด้ค�าถามวุ�ตถ�ประสุงค�ขีองช�ด้ค�าถาม เพั*+อทราบ– เพั*+อทราบ–ถ4งการจ�ด้ท�าแผนปฏิ�บ�ต�การประจ�าป8 ถ4งการจ�ด้ท�าแผนปฏิ�บ�ต�การประจ�าป8 และควุามเช*+อมโยุงระหวุ$างผลผล�ต และควุามเช*+อมโยุงระหวุ$างผลผล�ต ก�จกรรม และงบประมาณก�จกรรม และงบประมาณ//ทร�พัยุากรทร�พัยุากรรวุมท�-งการก�าหนด้ต�วุช�-วุ�ด้ควุามสุ�าเร>จ รวุมท�-งการก�าหนด้ต�วุช�-วุ�ด้ควุามสุ�าเร>จ ตามระยุะเวุลาท�+ก�าหนด้ท�กก�จกรรมหล�กตามระยุะเวุลาท�+ก�าหนด้ท�กก�จกรรมหล�ก

แนิวิคดัและห์ล�กการื่แนิวิคดัและห์ล�กการื่•ผลผล�ตท�+สุ�มพั�นธุ์�ก�บทร�พัยุากรผลผล�ตท�+สุ�มพั�นธุ์�ก�บทร�พัยุากร 3 3 ป8 และ ป8 และ 1 1

ป8ป8•ต�นท�นต$อหน$วุยุผลผล�ตต�นท�นต$อหน$วุยุผลผล�ต•Monitoring Monitoring และ และ FeedbackFeedback

Input

Activity

OutputMonitori

ngFeedback

Unit-Cost

คค- 1- 1 หน$วุยุงานก�าหนด้เป6าหมายุหน$วุยุงานก�าหนด้เป6าหมายุผลผล�ตประจ�าผลผล�ตประจ�าป8ป8งบประมาณ พังบประมาณ พั..ศศ 2554 2554 ซึ่4+งแสุด้งให�เห>นซึ่4+งแสุด้งให�เห>นควุามก�าวุหน�าในการบรรล�เป6หมายุผลผล�ตตามควุามก�าวุหน�าในการบรรล�เป6หมายุผลผล�ตตามแผนงบประมาณในแผนปฏิ�บ�ต�ราชการ แผนงบประมาณในแผนปฏิ�บ�ต�ราชการ 4 4 ป8 หร*อป8 หร*อไม$ อยุ$างไรไม$ อยุ$างไร

•เกณฑ์�ขีองต�วุช�-วุ�ด้ผลผล�ตท�+ปรากฏิในเอกสุารเกณฑ์�ขีองต�วุช�-วุ�ด้ผลผล�ตท�+ปรากฏิในเอกสุารงบประมาณและแบบรายุงานแผนการปฏิ�บ�ต�งบประมาณและแบบรายุงานแผนการปฏิ�บ�ต�งานและแผนการใช�จ$ายุงบประมาณประจ�าป8 ท�+งานและแผนการใช�จ$ายุงบประมาณประจ�าป8 ท�+แสุด้งควุามก�าวุหน�าท�+เพั�+มขี4-นขีองผลผล�ตแต$ละแสุด้งควุามก�าวุหน�าท�+เพั�+มขี4-นขีองผลผล�ตแต$ละป8เปร�ยุบเท�ยุบก�บผลผล�ตสุะสุมในป8สุ�ด้ท�ายุขีองป8เปร�ยุบเท�ยุบก�บผลผล�ตสุะสุมในป8สุ�ด้ท�ายุขีองแผนกลยุ�ทธุ์� แผนกลยุ�ทธุ์� ((เช$น กล�$มเป6าหมายุท�+ได้�ร�บบร�การเช$น กล�$มเป6าหมายุท�+ได้�ร�บบร�การเพั�+มขี4-นเพั�+มขี4-นร�อยุละ ร�อยุละ xx xx เม*+อสุ�-นสุ�ด้แผนเม*+อสุ�-นสุ�ด้แผน))


คค- 2- 2 หน$วุยุงานก�าหนด้หน$วุยุงานก�าหนด้ก�จกรรมหล�กก�จกรรมหล�กท�+ม�ควุามท�+ม�ควุามเช*+อมโยุงก�บทร�พัยุากรท�+ต�องการ ซึ่4+งสุน�บสุน�นให�เช*+อมโยุงก�บทร�พัยุากรท�+ต�องการ ซึ่4+งสุน�บสุน�นให�บรรล�เป6าหมายุผลผล�ตประจ�าป8งบประมาณ บรรล�เป6าหมายุผลผล�ตประจ�าป8งบประมาณ พัพั..ศศ 2554 2554 หร*อไม$ อยุ$างไรหร*อไม$ อยุ$างไร

•แผนภู2ม�แสุด้งองค�ประกอบขีองก�จกรรมหล�ก ซึ่4+งแสุด้งแผนภู2ม�แสุด้งองค�ประกอบขีองก�จกรรมหล�ก ซึ่4+งแสุด้งทร�พัยุากรและเวุลาท�+ใช�ในแต$ละผลผล�ต เป=นเอกสุารอ�างอ�งทร�พัยุากรและเวุลาท�+ใช�ในแต$ละผลผล�ต เป=นเอกสุารอ�างอ�ง

•กรณ�หน$วุยุงานท�+ท�าหน�าท�+ให�ท�นอ�ด้หน�นแก$องค�กรพั�ฒินากรณ�หน$วุยุงานท�+ท�าหน�าท�+ให�ท�นอ�ด้หน�นแก$องค�กรพั�ฒินาเอกชน และองค�กรประชาชน ให�แสุด้งเอกสุารเก�+ยุวุก�บหล�กเอกชน และองค�กรประชาชน ให�แสุด้งเอกสุารเก�+ยุวุก�บหล�กเกณฑ์�การค�ด้เล*อกผ2�ได้�ร�บเง�นอ�ด้หน�นให�ด้�าเน�นงานตามเกณฑ์�การค�ด้เล*อกผ2�ได้�ร�บเง�นอ�ด้หน�นให�ด้�าเน�นงานตามโครงการท�+หน$วุยุงานอน�ม�ต�โครงการท�+หน$วุยุงานอน�ม�ต�กรณ�หน$วุยุงานท�+ท�าหน�าท�+ให�ท�นอ�ด้หน�นการวุ�จ�ยุให�แก$สุถาบ�นกรณ�หน$วุยุงานท�+ท�าหน�าท�+ให�ท�นอ�ด้หน�นการวุ�จ�ยุให�แก$สุถาบ�นทางวุ�ชาการหร*อให�แก$น�กวุ�จ�ยุรายุกล�$มหร*อรายุบ�คคล ให�แสุด้งทางวุ�ชาการหร*อให�แก$น�กวุ�จ�ยุรายุกล�$มหร*อรายุบ�คคล ให�แสุด้งเอกสุารเก�+ยุวุก�บหล�กเกณฑ์�การค�ด้เล*อกผ2�ได้�ร�บเง�นอ�ด้หน�นให�เอกสุารเก�+ยุวุก�บหล�กเกณฑ์�การค�ด้เล*อกผ2�ได้�ร�บเง�นอ�ด้หน�นให�ด้�าเน�นงานตามโครงการท�+หน$วุยุงานอน�ม�ต�ด้�าเน�นงานตามโครงการท�+หน$วุยุงานอน�ม�ต�


คค- 3- 3 ห์นิ�วิยงานิก�าห์นิดัห์นิ�วิยงานิก�าห์นิดัต�วิช้,-วิ�ดัควิามืก�าวิห์นิ�าต�วิช้,-วิ�ดัควิามืก�าวิห์นิ�า ตามืรื่ะยะเวิลาท,�ก�าห์นิดัท กกจกรื่รื่มืห์ล�กในิตามืรื่ะยะเวิลาท,�ก�าห์นิดัท กกจกรื่รื่มืห์ล�กในิป%งบปรื่ะมืาณ พป%งบปรื่ะมืาณ พ..ศศ .2554 .2554 ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่

•ต�วุช�-วุ�ด้ท�+ปรากฏิในแบบรายุงาน ต�วุช�-วุ�ด้ท�+ปรากฏิในแบบรายุงาน สุงปสุงป 301. 301. เม*+อต�นเม*+อต�นป8งบประมาณ ท�+แสุด้งต�วุช�-วุ�ด้ป8งบประมาณ ท�+แสุด้งต�วุช�-วุ�ด้ควุามก�าวุหน�า ตามระยุะเวุลาท�+ควุามก�าวุหน�า ตามระยุะเวุลาท�+ก�าหนด้ท�กก�จกรรมหล�กก�าหนด้ท�กก�จกรรมหล�ก


คค- 4- 4 หน$วุยุงานก�าหนด้ให�ม�ก�จกรรมเพั*+อค�านวุณหน$วุยุงานก�าหนด้ให�ม�ก�จกรรมเพั*+อค�านวุณต�นท�นต$อหน$วุยุผลผล�ตต�นท�นต$อหน$วุยุผลผล�ต หร*อไม$ อยุ$างไร หร*อไม$ อยุ$างไร

• แผนการจ�ด้ท�าก�จกรรมค�านวุณต�นท�นต$อหน$วุยุผลผล�ต และรายุงานควุามก�าวุหน�าแผนการจ�ด้ท�าก�จกรรมค�านวุณต�นท�นต$อหน$วุยุผลผล�ต และรายุงานควุามก�าวุหน�าก�จกรรมเพั*+อค�านวุณต�นท�นต$อหน$วุยุก�จกรรมเพั*+อค�านวุณต�นท�นต$อหน$วุยุ ห์มืายถ2ง กจกรื่รื่มืการื่จ�ดัท�าการื่ค�านิวิณต�นิท นิต�อห์มืายถ2ง กจกรื่รื่มืการื่จ�ดัท�าการื่ค�านิวิณต�นิท นิต�อ

ห์นิ�วิยผลผลตห์ล�กเบ�-องต�นิ ตามืวิธ,ท,� กรื่มืบ�ญช้,กลางก�าห์นิดั ห์นิ�วิยผลผลตห์ล�กเบ�-องต�นิ ตามืวิธ,ท,� กรื่มืบ�ญช้,กลางก�าห์นิดั KPI KPI รื่ะดั�บของควิามืสำ�าเรื่�จรื่ะดั�บของควิามืสำ�าเรื่�จในิการื่จ�ดัท�าต�นิท นิต�อห์นิ�วิยผลผลต ในิการื่จ�ดัท�าต�นิท นิต�อห์นิ�วิยผลผลต 5 5 ข�-นิตอนิ ไดั�แก�ข� -นิตอนิ ไดั�แก�

1.1.มื,การื่แต�งต�-งคณะท�างานิมื,การื่แต�งต�-งคณะท�างานิ//ห์รื่�อมือบห์มืายผ7�รื่ �บผดัช้อบในิการื่จ�ดัท�าต�นิท นิต�อห์นิ�วิยห์รื่�อมือบห์มืายผ7�รื่ �บผดัช้อบในิการื่จ�ดัท�าต�นิท นิต�อห์นิ�วิยผลผลตผลผลต

2.2.มื,ฐานิข�อมื7ลท,�ใช้�ในิการื่ค�านิวิณต�นิท นิต�อห์นิ�วิยผลผลต ไดั�แก� ข�อมื7ลเก,�ยวิก�บผลผลต มื,ฐานิข�อมื7ลท,�ใช้�ในิการื่ค�านิวิณต�นิท นิต�อห์นิ�วิยผลผลต ไดั�แก� ข�อมื7ลเก,�ยวิก�บผลผลต กจกรื่รื่มื ศ7นิย�ต�นิท นิ ค�าใช้�จ�ายตามืเกณฑ์�คงค�าง ท�-งค�าใช้�จ�ายทางตรื่งและทางอ�อมื และกจกรื่รื่มื ศ7นิย�ต�นิท นิ ค�าใช้�จ�ายตามืเกณฑ์�คงค�าง ท�-งค�าใช้�จ�ายทางตรื่งและทางอ�อมื และเกณฑ์�การื่ป?นิสำ�วินิเกณฑ์�การื่ป?นิสำ�วินิ

3.3.จ�ดัท�าบ�ญช้,ต�นิท นิผลผลตอย�างนิ�อย จ�ดัท�าบ�ญช้,ต�นิท นิผลผลตอย�างนิ�อย 6 6 เดั�อนิ ตามืห์ล�กเกณฑ์�และวิธ,การื่ท,�กรื่มืบ�ญช้,เดั�อนิ ตามืห์ล�กเกณฑ์�และวิธ,การื่ท,�กรื่มืบ�ญช้,กลางก�าห์นิดัไดั�แล�วิเสำรื่�จกลางก�าห์นิดัไดั�แล�วิเสำรื่�จ

4.4.เปรื่,ยบเท,ยบผลการื่ค�านิวิณต�นิท นิต�อห์นิ�วิยผลผลตในิข�-นิตอนิท,� เปรื่,ยบเท,ยบผลการื่ค�านิวิณต�นิท นิต�อห์นิ�วิยผลผลตในิข�-นิตอนิท,� 3 3 วิ�ามื,การื่วิ�ามื,การื่เปล,�ยนิแปลงอย�างไรื่เปล,�ยนิแปลงอย�างไรื่

5.5.มื,การื่นิ�าผลไปก�าห์นิดัแนิวิทางห์รื่�อแผนิการื่เพ�มืปรื่ะสำทธภาพอย�างไรื่มื,การื่นิ�าผลไปก�าห์นิดัแนิวิทางห์รื่�อแผนิการื่เพ�มืปรื่ะสำทธภาพอย�างไรื่• รายุงานการค�านวุณต�นท�นต$อหน$วุยุผลผล�ตขีองหน$วุยุงาน รายุงานการค�านวุณต�นท�นต$อหน$วุยุผลผล�ตขีองหน$วุยุงาน ((กรณ�ท�+จ�ด้ท�าแล�วุเสุร>จกรณ�ท�+จ�ด้ท�าแล�วุเสุร>จ))

• อ*+นๆ อ*+นๆ ((ระบ�เพั�+มเต�มระบ�เพั�+มเต�ม))

คค- 5- 5 หน$วุยุงานม�การพั�จารณาหน$วุยุงานม�การพั�จารณาผลผลการปฏิ�บ�ต�การปฏิ�บ�ต�งานงานท�+ผ$านมาท�+ผ$านมา เพั*+อเป=นแนวุทางในการก�าหนด้เป6า เพั*+อเป=นแนวุทางในการก�าหนด้เป6าหมายุผลผล�ตประจ�าป8งบประมาณ หมายุผลผล�ตประจ�าป8งบประมาณ พัพั..ศศ 2554 2554 หร*อไม$ อยุ$างไรหร*อไม$ อยุ$างไร

•รายุงานการประช�มหาร*อท�+ม�วุาระพั�จารณาเก�+ยุวุรายุงานการประช�มหาร*อท�+ม�วุาระพั�จารณาเก�+ยุวุก�บผลการปฏิ�บ�ต�งานท�+ผ$านมา พัร�อมขี�อเสุนอก�บผลการปฏิ�บ�ต�งานท�+ผ$านมา พัร�อมขี�อเสุนอแนะแนะ

•รายุงานผลการปฏิ�บ�ต�งานตามขี�อเสุนอแนะ ท�+รายุงานผลการปฏิ�บ�ต�งานตามขี�อเสุนอแนะ ท�+แสุด้งควุามก�าวุหน�าหร*อแสุด้งควุามสุ�าเร>จในแสุด้งควุามก�าวุหน�าหร*อแสุด้งควุามสุ�าเร>จในการปฏิ�บ�ต�งานตามขี�อเสุนอแนะการปฏิ�บ�ต�งานตามขี�อเสุนอแนะ


ค�าถามืช้ ดั งค�าถามืช้ ดั ง : : การื่บรื่ห์ารื่การื่บรื่ห์ารื่จ�ดัการื่จ�ดัการื่

•วุ�ตถ�ประสุงค�ขีองช�ด้ค�าถามวุ�ตถ�ประสุงค�ขีองช�ด้ค�าถาม เพั*+อทราบถ4งระบบ– เพั*+อทราบถ4งระบบ–บร�หารจ�ด้การในด้�านการวุางแผน ระบบบร�หารจ�ด้การในด้�านการวุางแผน ระบบสุารสุนเทศ และระบบขี�อม2ล การน�าต�นท�นต$อสุารสุนเทศ และระบบขี�อม2ล การน�าต�นท�นต$อหน$วุยุผลผล�ตไปใช�ประโยุชน� กระบวุนการการหน$วุยุผลผล�ตไปใช�ประโยุชน� กระบวุนการการวุ�ด้ผลการด้�าเน�นงาน และวุ�ด้ผลการด้�าเน�นงาน และ//หร*อ ปร�บปร�งการหร*อ ปร�บปร�งการด้�าเน�นงาน ให�ม�ประสุ�ทธุ์�ภูาพัและควุามค��มค$า การด้�าเน�นงาน ให�ม�ประสุ�ทธุ์�ภูาพัและควุามค��มค$า การตรวุจสุอบทางการเง�น และการประเม�นบ�คคลท�+ตรวุจสุอบทางการเง�น และการประเม�นบ�คคลท�+สุ�มพั�นธุ์�ก�บการน�าสุ$งผลผล�ตสุ�มพั�นธุ์�ก�บการน�าสุ$งผลผล�ต

แนิวิคดัและห์ล�กการื่แนิวิคดัและห์ล�กการื่

OutputActivity 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12Input FinanceInput HRMData Information

งง- 1- 1 ห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยงานิมื,การื่งานิมื,การื่จ�ดัท�าและบรื่ห์ารื่จ�ดัท�าและบรื่ห์ารื่แผนิการื่ปฏิบ�ตงานิแผนิการื่ปฏิบ�ตงานิและแผนิการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณปรื่ะจ�าและแผนิการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณปรื่ะจ�าป%งบปรื่ะมืาณ พป%งบปรื่ะมืาณ พ..ศศ .2553 .2553 ซึ่2�งปรื่ะกอบดั�วิยข�-นิซึ่2�งปรื่ะกอบดั�วิยข�-นิตอนิและรื่ะยะเวิลา ให์�บรื่รื่ล เป5าห์มืายท,�ก�าห์นิดัตอนิและรื่ะยะเวิลา ให์�บรื่รื่ล เป5าห์มืายท,�ก�าห์นิดัของแต�ละผลผลต ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่ของแต�ละผลผลต ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่•แผนปฏิ�บ�ต�การประจ�าป8ท�+ระบ�แผนการปฏิ�บ�ต�งานและแผนปฏิ�บ�ต�การประจ�าป8ท�+ระบ�แผนการปฏิ�บ�ต�งานและ

แผนการใช�จ$ายุงบประมาณประจ�าป8 ซึ่4+งประกอบด้�วุยุขี�-นแผนการใช�จ$ายุงบประมาณประจ�าป8 ซึ่4+งประกอบด้�วุยุขี�-นตอนและระยุะเวุลา ให�บรรล�เป6าหมายุท�+ก�าหนด้ขีองแต$ละตอนและระยุะเวุลา ให�บรรล�เป6าหมายุท�+ก�าหนด้ขีองแต$ละผลผล�ตท�+ช�ด้เจน เช$น แผนภู2ม� ผลผล�ตท�+ช�ด้เจน เช$น แผนภู2ม� Bar Chart Bar Chart แสุด้งแสุด้งแผนงานและแผนเง�นแผนงานและแผนเง�น

•รายุงานผลในล�กษณะแผนภู2ม� รายุงานผลในล�กษณะแผนภู2ม� Bar Chart Bar Chart หร*อตารางหร*อตารางแสุด้งผลการปฏิ�บ�ต�งานเปร�ยุบเท�ยุบก�บแผนการปฏิ�บ�ต�แสุด้งผลการปฏิ�บ�ต�งานเปร�ยุบเท�ยุบก�บแผนการปฏิ�บ�ต�งานและแสุด้งรายุจ$ายุจร�งเปร�ยุบเท�ยุบก�บเง�นจ�ด้สุรรงานและแสุด้งรายุจ$ายุจร�งเปร�ยุบเท�ยุบก�บเง�นจ�ด้สุรร


งง-2-2 ห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยงานิมื,การื่จ�ดัท�ารื่ะบบรื่ายงานิข�อมื7ลห์นิ�วิยงานิมื,การื่จ�ดัท�ารื่ะบบรื่ายงานิข�อมื7ลย�อนิกล�บของแต�ละผลผลต ท,�เช้��อถ�อไดั� ย�อนิกล�บของแต�ละผลผลต ท,�เช้��อถ�อไดั� และตรื่งตามืก�าห์นิดัเวิลา ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่และตรื่งตามืก�าห์นิดัเวิลา ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่

•รายุงานการจ�ด้ท�าระบบขี�อม2ลและสุารสุนเทศท�+เก�+ยุวุขี�องท�+ใช�เปร�ยุบเท�ยุบแผนและผลการปฏิ�บ�ต�งานได้� (เช$น รายุงานสุถ�ต�ประจ�าเด้*อน รายุไตรมาสุ และรายุป8 รายุงานงบด้�ลประจ�าป8)

•รายุงานผลการปฏิ�บ�ต�งานท�+เก�ด้จากการเช*+อมโยุงเคร*อขี$ายุขี�อม2ลและสุารสุนเทศก�บหน$วุยุปฏิ�บ�ต�ท�+เก�+ยุวุขี�อง

•รายุงานผลการใช�ระบบขี�อม2ลและสุารสุนเทศท�+เก�+ยุวุขี�องในการจ�ด้ท�าแผนการปฏิ�บ�ต�งานและแผนการใช�จ$ายุงบประมาณประจ�าป8

•อ*+นๆ (ระบ�เพั�+มเต�ม)

งง-3-3 ห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยงานิมื,การื่นิ�าข�อมื7ลดั�งกล�าวิมืาใช้�ในิห์นิ�วิยงานิมื,การื่นิ�าข�อมื7ลดั�งกล�าวิมืาใช้�ในิการื่บรื่ห์ารื่จ�ดัการื่ และปรื่�บปรื่ งการื่ดั�าเนินิการื่บรื่ห์ารื่จ�ดัการื่ และปรื่�บปรื่ งการื่ดั�าเนินิงานิให์�ดั,ข2-นิ ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่งานิให์�ดั,ข2-นิ ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่•รายุงานการประช�มท�+ม�การใช�ขี�อม2ลมารายุงานการประช�มท�+ม�การใช�ขี�อม2ลมา

พั�จารณาและอภู�ปรายุเพั*+อการปร�บพั�จารณาและอภู�ปรายุเพั*+อการปร�บปร�บปร�งการด้�าเน�นงานในระหวุ$างป8ปร�บปร�งการด้�าเน�นงานในระหวุ$างป8


งง-4-4 ห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยงานิมื,การื่นิ�าต�นิท นิต�อของห์นิ�วิยงานิมื,การื่นิ�าต�นิท นิต�อห์นิ�วิยผลผลต ไปใช้�ปรื่ะโยช้นิ�ในิการื่ห์นิ�วิยผลผลต ไปใช้�ปรื่ะโยช้นิ�ในิการื่บรื่ห์ารื่จ�ดัการื่ ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่บรื่ห์ารื่จ�ดัการื่ ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่

•มาตรการการประหยุ�ด้ค$าใช�จ$ายุขีองหน$วุยุงานท�+มาตรการการประหยุ�ด้ค$าใช�จ$ายุขีองหน$วุยุงานท�+น�าต�นท�นต$อหน$วุยุผลผล�ตไปใช�ในการวุ�เคราะห�น�าต�นท�นต$อหน$วุยุผลผล�ตไปใช�ในการวุ�เคราะห�

•กรณ�หน$วุยุปฏิ�บ�ต�ท�+ม�การด้�าเน�นงานด้�านการกรณ�หน$วุยุปฏิ�บ�ต�ท�+ม�การด้�าเน�นงานด้�านการพั�สุด้� ให�แสุด้งเอกสุารเก�+ยุวุก�บหล�กเกณฑ์�และพั�สุด้� ให�แสุด้งเอกสุารเก�+ยุวุก�บหล�กเกณฑ์�และวุ�ธุ์�การจ�ด้ซึ่*-อจ�ด้จ�างท�+ได้�ด้�าเน�นการเพั*+อการวุ�ธุ์�การจ�ด้ซึ่*-อจ�ด้จ�างท�+ได้�ด้�าเน�นการเพั*+อการประหยุ�ด้ค$าใช�จ$ายุด้�านการพั�สุด้�ประหยุ�ด้ค$าใช�จ$ายุด้�านการพั�สุด้�


งง-5-5 ห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยงานิมื,กรื่ะบวินิการื่จ�ดัการื่ท,�ช้�วิยวิ�ดัผลห์นิ�วิยงานิมื,กรื่ะบวินิการื่จ�ดัการื่ท,�ช้�วิยวิ�ดัผลการื่ดั�าเนินิงานิ และการื่ดั�าเนินิงานิ และ//ห์รื่�อ ปรื่�บปรื่ งการื่ห์รื่�อ ปรื่�บปรื่ งการื่ดั�าเนินิงานิ ให์�มื,ปรื่ะสำทธภาพและควิามืค �มืค�าดั�าเนินิงานิ ให์�มื,ปรื่ะสำทธภาพและควิามืค �มืค�าห์รื่�อไมื� อย�างไรื่ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่•เอกสุารแสุด้งหล�กเกณฑ์�และวุ�ธุ์�การวุ�ด้ผลผล�ตในม�ต�เอกสุารแสุด้งหล�กเกณฑ์�และวุ�ธุ์�การวุ�ด้ผลผล�ตในม�ต�ต$างๆ ต$างๆ ((เช�งปร�มาณ เช�งค�ณภูาพัตามมาตรฐาน เช�งเวุลา เช�งปร�มาณ เช�งค�ณภูาพัตามมาตรฐาน เช�งเวุลา และเช�งต�นท�นและเช�งต�นท�น ) ) ท�+เหมาะสุมก�บล�กษณะขีองผลผล�ตท�+เหมาะสุมก�บล�กษณะขีองผลผล�ต

•เอกสุารแสุด้งหล�กเกณฑ์�และวุ�ธุ์�การวุ�ด้ประสุ�ทธุ์�ผลต$อค$าเอกสุารแสุด้งหล�กเกณฑ์�และวุ�ธุ์�การวุ�ด้ประสุ�ทธุ์�ผลต$อค$าใช�จ$ายุขีองหน$วุยุงานท�+ม�ต$อกล�$มเป6าหมายุท�+ระบ�การใช�จ$ายุขีองหน$วุยุงานท�+ม�ต$อกล�$มเป6าหมายุท�+ระบ�การค�านวุณผลตอบแทนและค$าใช�จ$ายุท�-งเช�งเศรษฐก�จและค�านวุณผลตอบแทนและค$าใช�จ$ายุท�-งเช�งเศรษฐก�จและเช�งสุ�งคมเช�งสุ�งคม


งง-6-6 ห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยงานิมื,รื่ายงานิผลการื่ตรื่วิจสำอบทางการื่ห์นิ�วิยงานิมื,รื่ายงานิผลการื่ตรื่วิจสำอบทางการื่เงนิ ท,�แสำดังถ2งปรื่ะสำทธภาพการื่จ�ดัการื่เงนิ ท,�แสำดังถ2งปรื่ะสำทธภาพการื่จ�ดัการื่ทางการื่เงนิ และเป1นิไปตามืกฎข�อบ�งค�บท,�ทางการื่เงนิ และเป1นิไปตามืกฎข�อบ�งค�บท,�เก,�ยวิข�อง ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่เก,�ยวิข�อง ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่

•รายุงานขีองฝ่Fายุตรวุจสุอบภูายุในท�+ไม$ม�รายุงานขีองฝ่Fายุตรวุจสุอบภูายุในท�+ไม$ม�ขี�อท�วุงต�งท�+เป=นควุามผ�ด้ทางวุ�น�ยุขี�อท�วุงต�งท�+เป=นควุามผ�ด้ทางวุ�น�ยุ

•รายุงานขีองสุ�าน�กงานการตรวุจเง�นแผ$นรายุงานขีองสุ�าน�กงานการตรวุจเง�นแผ$นด้�นท�+ไม$ม�ขี�อท�วุงต�งท�+เป=นควุามผ�ด้ทางด้�นท�+ไม$ม�ขี�อท�วุงต�งท�+เป=นควุามผ�ด้ทางวุ�น�ยุวุ�น�ยุ


งง-7-7 ห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยปฏิบ�ตนิ�าสำ�งผลผลตของห์นิ�วิยงานิมื,การื่ปรื่ะเมืนิบ คคลผ7�รื่ �บผดัห์นิ�วิยงานิมื,การื่ปรื่ะเมืนิบ คคลผ7�รื่ �บผดัช้อบผลผลตในิการื่นิ�าสำ�งผลผลตวิ�ามื,ช้อบผลผลตในิการื่นิ�าสำ�งผลผลตวิ�ามื,ปรื่ะสำทธภาพ ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่ปรื่ะสำทธภาพ ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่•แบบแสุด้งภูาระงานรายุบ�คคล แบบแสุด้งภูาระงานรายุบ�คคล (Workload) (Workload) เปร�ยุบเปร�ยุบ

เท�ยุบแผนก�บผล ท�+สุ�มพั�นธุ์�ก�บการน�าสุ$งผลผล�ต เท�ยุบแผนก�บผล ท�+สุ�มพั�นธุ์�ก�บการน�าสุ$งผลผล�ต ((เช$น เช$น ปร�มาณงานต$อหน$วุยุเวุลา หร*อร�อยุละขีองเน*-องานปร�มาณงานต$อหน$วุยุเวุลา หร*อร�อยุละขีองเน*-องานภูายุในระยุะเวุลาท�+ก�าหนด้ภูายุในระยุะเวุลาท�+ก�าหนด้))

•แบบแสุด้งสุมรรถนะ แบบแสุด้งสุมรรถนะ (Competencies) (Competencies) รายุรายุบ�คคล ท�+สุ�มพั�นธุ์�ก�บการน�าสุ$งผลผล�ต บ�คคล ท�+สุ�มพั�นธุ์�ก�บการน�าสุ$งผลผล�ต ((เช$น คะแนนเช$น คะแนนขี�-นต�+าขีองสุมรรถนะด้�านต$างๆท�+จ�าเป=นต$อการน�าสุ$งขี�-นต�+าขีองสุมรรถนะด้�านต$างๆท�+จ�าเป=นต$อการน�าสุ$งผลผล�ตผลผล�ต))


ค�าถามืช้ ดั จค�าถามืช้ ดั จ : : การื่ปรื่ะเมืนิผลในิรื่ะดั�บการื่ปรื่ะเมืนิผลในิรื่ะดั�บผลผลตผลผลต//ผลล�พธ�ผลล�พธ�

•วุ�ตถ�ประสุงค�ขีองช�ด้ค�าถามวุ�ตถ�ประสุงค�ขีองช�ด้ค�าถาม เพั*+อทราบ– เพั*+อทราบ–ถ4งควุามก�าวุหน�าขีองผลผล�ตและผลล�พัธุ์� ถ4งควุามก�าวุหน�าขีองผลผล�ตและผลล�พัธุ์� ประสุ�ทธุ์�ภูาพัในการด้�าเน�นงาน ควุามค��มประสุ�ทธุ์�ภูาพัในการด้�าเน�นงาน ควุามค��มค$าเช�งเศรษฐก�จและค$าเช�งเศรษฐก�จและ//หร*อสุ�งคม การหร*อสุ�งคม การเท�ยุบเค�ยุงผลผล�ตขีองสุ$วุนราชการและเท�ยุบเค�ยุงผลผล�ตขีองสุ$วุนราชการและหน$วุยุงานเอกชนอ*+น และผลการประเม�นหน$วุยุงานเอกชนอ*+น และผลการประเม�นจากผ2�ประเม�นอ�สุระจากผ2�ประเม�นอ�สุระ

ResourceCost

ResourceCost

InputsInputs

Process

Process

OutputsOutputs

Outcomes

Outcomes

Economy

Efficiency

Effectivenes

s

Value for money/Cost-Effectiveness

แนิวิคดัและห์ล�กการื่แนิวิคดัและห์ล�กการื่

จจ-1-1 โปรื่ดัแสำดังควิามืก�าวิห์นิ�าโดัยโปรื่ดัแสำดังควิามืก�าวิห์นิ�าโดัยการื่เปรื่,ยบเท,ยบผลล�พธ�ท,�ไดั� ก�บเป5าการื่เปรื่,ยบเท,ยบผลล�พธ�ท,�ไดั� ก�บเป5าห์มืายผลล�พธ�รื่ะยะยาวิตามืต�วิช้,-วิ�ดัท,�ห์มืายผลล�พธ�รื่ะยะยาวิตามืต�วิช้,-วิ�ดัท,�ก�าห์นิดัไวิ� ก�าห์นิดัไวิ� ((โยงก�บข�อ ขโยงก�บข�อ ข-3)-3)•รายุงานการประเม�นผลล�พัธุ์�ท�+สุอด้คล�องรายุงานการประเม�นผลล�พัธุ์�ท�+สุอด้คล�อง

ก�บเอกสุารประกอบตามขี�อ ขีก�บเอกสุารประกอบตามขี�อ ขี-3-3•รายุงานการสุ�ารวุจควุามพั4งพัอใจขีองผ2�ร�บรายุงานการสุ�ารวุจควุามพั4งพัอใจขีองผ2�ร�บ

บร�การท�+ต$อเน*+อง บร�การท�+ต$อเน*+อง ((เฉัพัาะผลผล�ตท�+ม�การเฉัพัาะผลผล�ตท�+ม�การให�บร�การแก$ผ2�ร�บบร�การให�บร�การแก$ผ2�ร�บบร�การ))


จจ-2-2 โปรื่ดัแสำดังควิามืก�าวิห์นิ�าโดัยโปรื่ดัแสำดังควิามืก�าวิห์นิ�าโดัยการื่เปรื่,ยบเท,ยบผลผลตท,�ไดั� ก�บเป5าห์มืายการื่เปรื่,ยบเท,ยบผลผลตท,�ไดั� ก�บเป5าห์มืายผลผลตปรื่ะจ�าป%ตามืต�วิช้,-วิ�ดัท,�ก�าห์นิดัไวิ� ผลผลตปรื่ะจ�าป%ตามืต�วิช้,-วิ�ดัท,�ก�าห์นิดัไวิ� ((โโยงก�บข�อ ขยงก�บข�อ ข-4)-4)

•รายุงานผลงานประจ�าป8เปร�ยุบเท�ยุบก�บแผนรายุงานผลงานประจ�าป8เปร�ยุบเท�ยุบก�บแผนปฏิ�บ�ต�การประจ�าป8ปฏิ�บ�ต�การประจ�าป8

•รายุงานผลงานประจ�าป8เปร�ยุบเท�ยุบก�บค�ารายุงานผลงานประจ�าป8เปร�ยุบเท�ยุบก�บค�าร�บรองการปฏิ�บ�ต�ราชการ ร�บรองการปฏิ�บ�ต�ราชการ ((กก..พัพั..รร.).)

•รายุงานผลการปฏิ�บ�ต�งานตามแบบรายุงาน รายุงานผลการปฏิ�บ�ต�งานตามแบบรายุงาน สุงปสุงป .301 .301 ท�+ม�ต�วุช�-วุ�ด้ตามขี�อ ขีท�+ม�ต�วุช�-วุ�ด้ตามขี�อ ขี-4-4


จจ-3-3 ผลการื่ดั�าเนินิงานิของห์นิ�วิยผลการื่ดั�าเนินิงานิของห์นิ�วิยงานิมื,ปรื่ะสำทธภาพสำ7งข2-นิ และมื,ควิามืค �มืงานิมื,ปรื่ะสำทธภาพสำ7งข2-นิ และมื,ควิามืค �มืค�าเช้งเศรื่ษฐกจและค�าเช้งเศรื่ษฐกจและ//ห์รื่�อสำ�งคมื ห์รื่�อไมื� ห์รื่�อสำ�งคมื ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่ อย�างไรื่ ((โยงก�บข�อ งโยงก�บข�อ ง-5)-5)

•รายุงานการประเม�นประสุ�ทธุ์�ภูาพัในรายุงานการประเม�นประสุ�ทธุ์�ภูาพัในม�ต�ต$างๆ ม�ต�ต$างๆ ((เช�งปร�มาณ เช�งค�ณภูาพัเช�งปร�มาณ เช�งค�ณภูาพัตามมาตรฐาน เช�งเวุลา และเช�งตามมาตรฐาน เช�งเวุลา และเช�งต�นท�นต�นท�น ) ) ท�+เปร�ยุบเท�ยุบได้�ก�บขี�อ งท�+เปร�ยุบเท�ยุบได้�ก�บขี�อ ง-5-5

•รายุงานการประเม�นประสุ�ทธุ์�ผลต$อค$ารายุงานการประเม�นประสุ�ทธุ์�ผลต$อค$าใช�จ$ายุ ใช�จ$ายุ - (Cost Effectiveness)- (Cost Effectiveness)


ปรื่ะเภทของผลผลตปรื่ะเภทของผลผลต//โครื่งการื่ท,�ต�องโครื่งการื่ท,�ต�องปรื่ะเมืนิปรื่ะสำทธผลต�อค�าใช้�จ�าย ปรื่ะเมืนิปรื่ะสำทธผลต�อค�าใช้�จ�าย

- (Cost Effectiveness)- (Cost Effectiveness) ไดั�แก�ไดั�แก�• ประเภูทโครงสุร�างพั*-นฐานทางเศรษฐก�จขีนาด้ใหญ$ เช$น เขี*+อนขีนาด้ใหญ$ ประเภูทโครงสุร�างพั*-นฐานทางเศรษฐก�จขีนาด้ใหญ$ เช$น เขี*+อนขีนาด้ใหญ$

สุนามบ�น ทางหลวุงแผ$นด้�น เป=นต�นสุนามบ�น ทางหลวุงแผ$นด้�น เป=นต�น• ประเภูทเศรษฐก�จอ�ตสุาหกรรมและพัาณ�ชยุกรรม เช$น การสุ$งเสุร�มประเภูทเศรษฐก�จอ�ตสุาหกรรมและพัาณ�ชยุกรรม เช$น การสุ$งเสุร�ม

อ�ตสุาหกรรม การสุ$งเสุร�มการท$องเท�+ยุวุ การสุ$งเสุร�มการพัาณ�ชยุ� เป=นต�นอ�ตสุาหกรรม การสุ$งเสุร�มการท$องเท�+ยุวุ การสุ$งเสุร�มการพัาณ�ชยุ� เป=นต�น• ประเภูทการจ�ด้บร�การทางสุ�งคมแก$ประชาชนสุ$วุนใหญ$ขีองประเทศ เช$น ประเภูทการจ�ด้บร�การทางสุ�งคมแก$ประชาชนสุ$วุนใหญ$ขีองประเทศ เช$น

การให�บร�การทางการศ4กษาขี�-นพั*-นฐาน และการให�บร�การทางสุาธุ์ารณสุ�ขี การให�บร�การทางการศ4กษาขี�-นพั*-นฐาน และการให�บร�การทางสุาธุ์ารณสุ�ขี เป=นต�นเป=นต�น

• ประเภูทการให�สุ�นเช*+อแก$เกษตรกร ผ2�ประกอบการ และประชาชนท�+วุไป ผ$านประเภูทการให�สุ�นเช*+อแก$เกษตรกร ผ2�ประกอบการ และประชาชนท�+วุไป ผ$านหน$วุยุงานร�ฐวุ�สุาหก�จหน$วุยุงานร�ฐวุ�สุาหก�จ

• ประเภูทการให�เง�นอ�ด้หน�นขีองร�ฐท�+ให�แก$องค�การมหาชนเพั*+อจ�ด้บร�การประเภูทการให�เง�นอ�ด้หน�นขีองร�ฐท�+ให�แก$องค�การมหาชนเพั*+อจ�ด้บร�การสุาธุ์ารณะและเพั*+อให�เง�นอ�ด้หน�นแก$องค�กรพั�ฒินาเอกชน สุาธุ์ารณะและเพั*+อให�เง�นอ�ด้หน�นแก$องค�กรพั�ฒินาเอกชน (NGO) (NGO) และและองค�กรประชาชนองค�กรประชาชน

จจ-4-4 ห์นิ�วิยงานิมื,การื่เปรื่,ยบเท,ยบห์นิ�วิยงานิมื,การื่เปรื่,ยบเท,ยบผลผลตและเป5าห์มืายผลผลตก�บสำ�วินิรื่าผลผลตและเป5าห์มืายผลผลตก�บสำ�วินิรื่าช้การื่ฯ และห์นิ�วิยงานิเอกช้นิอ��นิท,�มื,ช้การื่ฯ และห์นิ�วิยงานิเอกช้นิอ��นิท,�มื,ล�กษณะเห์มื�อนิล�กษณะเห์มื�อนิ//คล�ายคล2งก�นิ ห์รื่�อไมื� คล�ายคล2งก�นิ ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่อย�างไรื่•รายุงานการประเม�นผลท�+ม�การเปร�ยุบรายุงานการประเม�นผลท�+ม�การเปร�ยุบ

เท�ยุบก�บหน$วุยุงานภูาคร�ฐและภูาคเท�ยุบก�บหน$วุยุงานภูาคร�ฐและภูาคเอกชนอ*+นท�+ม�ล�กษณะเหม*อนเอกชนอ*+นท�+ม�ล�กษณะเหม*อน//คล�ายุคล4งก�นคล�ายุคล4งก�น


จจ-5-5 ผลการื่ปรื่ะเมืนิจากผ7�ปรื่ะเมืนิผลการื่ปรื่ะเมืนิจากผ7�ปรื่ะเมืนิอสำรื่ะ แสำดังให์�เห์�นิวิ�าห์นิ�วิยงานิบรื่รื่ล ผลอสำรื่ะ แสำดังให์�เห์�นิวิ�าห์นิ�วิยงานิบรื่รื่ล ผลสำ�าเรื่�จในิรื่ะดั�บผลผลตและผลล�พธ� ห์รื่�อไมื� สำ�าเรื่�จในิรื่ะดั�บผลผลตและผลล�พธ� ห์รื่�อไมื� อย�างไรื่อย�างไรื่

•รายุงานการประเม�นผลโด้ยุหน$วุยุงานประเม�นรายุงานการประเม�นผลโด้ยุหน$วุยุงานประเม�นผลกลางขีองร�ฐ ผลกลางขีองร�ฐ ((เช$น สุ�าน�กตรวุจและประเม�นเช$น สุ�าน�กตรวุจและประเม�นผลขีองกระทรวุง และสุ�าน�กประเม�นผลขีองผลขีองกระทรวุง และสุ�าน�กประเม�นผลขีองสุ�าน�กงบประมาณสุ�าน�กงบประมาณ))

•รายุงานการประเม�นผลโด้ยุการจ�ด้จ�างขีองรายุงานการประเม�นผลโด้ยุการจ�ด้จ�างขีองหน$วุยุงาน พัร�อมเกณฑ์�การเล*อกผ2�ประเม�นผลหน$วุยุงาน พัร�อมเกณฑ์�การเล*อกผ2�ประเม�นผลจากภูายุนอกให�ด้�าเน�นการประเม�นผลอยุ$างอ�สุระจากภูายุนอกให�ด้�าเน�นการประเม�นผลอยุ$างอ�สุระ


2. ใช� ช�ด้ จ. ม� 4 ระด้�บ ให�คะแนนตามล�าด้�บผลงานท�+เก�ด้ขี4-น เช$น ตอบ ผลผล�ตสุ2งกวุ$าหร*อเท$าก�บเป6าหมายุ ม�ค$าคะแนนเท$าก�บ 1 ขีองคะแนนขี�อน�-น หร*อผลการประเม�นจากผ2�ประเม�นอ�สุระระบ� ระด้�บด้�มาก ม�ค$าคะแนนเท$าก�บ 1 ขีองคะแนนขี�อน�-น ตอบ ผลผล�ตต�+ากวุ$าเป6าหมายุไม$เก�นร�อยุละ 5 ม�ค$าคะแนนเท$าก�บ 067. ขีองคะแนนขี�อน�-น หร*อผลการประเม�นจากผ2�ประเม�นอ�สุระระบ� ระด้�บด้� ม�ค$าคะแนนเท$าก�บ 067. ขีองคะแนนขี�อน�-น ตอบ ผลผล�ตต�+ากวุ$าเป6าหมายุเก�นร�อยุละ 5 ม�ค$าคะแนนเท$าก�บ 033 ขีองคะแนนขี�อน�-น หร*อผลการประเม�นจากผ2�ประเม�นอ�สุระระบ� ระด้�บปานกลาง ม�ค$าคะแนนเท$าก�บ 033. ขีองคะแนนขี�อน�-น ตอบ ไม$ม�รายุงานผลผล�ต ม�ค$าคะแนนเท$าก�บ 0 หร*อผลการประเม�นจากผ2�ประเม�นอ�สุระระบ� ต�+ากวุ$าระด้�บปานกลางหร*อไม$ม�รายุงานผลผล�ตม�ค$าคะแนน . เท$าก�บ 0 ขีองคะแนนขี�อน�-น

3. สุ�าหร�บค�าตอบขีองขี�อท�+ “ ”ไม$เก�+ยุวุขี�อง จะไม$ให�คะแนน ในขี�อด้�งกล$าวุ แต$ปร�บสุ�ด้สุ$วุนขีองคะแนนโด้ยุเฉัล�+ยุไปให�ขี�อท�+เหล*อ

ภูายุในช�ด้ค�าถามเด้�ยุวุก�น

การให�คะแนนการให�คะแนน

ก.จ�ด้ม�$งหมายุและร2ปแบบ10 คะแนน

ขี.การวุางแผนกลยุ�ทธุ์�20 คะแนน

จ.ผลผล�ต / ผลล�พัธุ์�30 คะแนน

ง.การบร�หารจ�ด้การ20 คะแนน

ค.การเช*+อมโยุงงบประมาณ20 คะแนน

คะแนนรวุมท�กช�ด้ค�าถาม = 100 คะแนน

คะแนนรวุมขีองค�าถามแต$ละช�ด้ คะแนนรวุมขีองค�าถามแต$ละช�ด้

รื่ะดั�บและคะแนินิรื่ะดั�บและคะแนินิ

ระด้�บ - Rating คะแนน - Range

สำมืบ7รื่ณ� - 86 100

ปรื่�บปรื่ ง - 60 85

แก�ไข ต��ากวิ�า 60


สำ�านิ�กงบปรื่ะมืาณ สำ�านิ�กงบปรื่ะมืาณ สำ�านิ�กนิายกรื่�ฐมืนิตรื่, สำ�านิ�กนิายกรื่�ฐมืนิตรื่, 7171

แผนิภ7มืการื่นิ�า แผนิภ7มืการื่นิ�า PARTPARTไปใช้�ในิกรื่ะบวินิการื่งบปรื่ะมืาณไปใช้�ในิกรื่ะบวินิการื่งบปรื่ะมืาณ

ข�-นิตอนิท,� ข� -นิตอนิท,� 1 1 การื่จ�ดัท�างบปรื่ะมืาณการื่จ�ดัท�างบปรื่ะมืาณก�าห์นิดันิโยบายงบปรื่ะมืาณก�าห์นิดันิโยบายงบปรื่ะมืาณ

กรื่มืกรื่มื

สำงป สำงป ..แจ�งสำ�วินิรื่าช้การื่ฯให์�จ�ดัท�าค�าของบปรื่ะมืาณฯแจ�งสำ�วินิรื่าช้การื่ฯให์�จ�ดัท�าค�าของบปรื่ะมืาณฯ

สำ�วินิรื่าช้การื่ ฯ จ�ดัท�าค�าของบปรื่ะมืาณสำ�วินิรื่าช้การื่ ฯ จ�ดัท�าค�าของบปรื่ะมืาณ

สำงป สำงป . . จ�ดัท�ารื่�าง พจ�ดัท�ารื่�าง พ..รื่รื่..บบ..งบปรื่ะมืาณรื่ายจ�ายงบปรื่ะมืาณรื่ายจ�ายปรื่ะจ�าป%ปรื่ะจ�าป%

พพ..รื่รื่..บบ . . งบปรื่ะมืาณรื่ายจ�ายปรื่ะจ�าป%งบปรื่ะมืาณรื่ายจ�ายปรื่ะจ�าป%

สำงป สำงป ..แจ�งสำ�วินิรื่าช้การื่ฯจ�ดัท�าแผนิปฏิบ�ตงานิและแจ�งสำ�วินิรื่าช้การื่ฯจ�ดัท�าแผนิปฏิบ�ตงานิและแผนิการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณแผนิการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณ

สำ�วินิรื่าช้การื่ฯ จ�ดัท�าแผนิปฏิบ�ตงานิสำ�วินิรื่าช้การื่ฯ จ�ดัท�าแผนิปฏิบ�ตงานิและดั�าเนินิงานิตามืแผนิและดั�าเนินิงานิตามืแผนิ

ท กสำ�วินิรื่าช้การื่ฯรื่ายงานิผลตามืแผนิการื่ปฏิบ�ตท กสำ�วินิรื่าช้การื่ฯรื่ายงานิผลตามืแผนิการื่ปฏิบ�ตงานิและแผนิการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณงานิและแผนิการื่ใช้�จ�ายงบปรื่ะมืาณ

สำงปสำงป..

รื่�ฐสำภาพจารื่ณาอนิ มื�ตรื่�าง พรื่�ฐสำภาพจารื่ณาอนิ มื�ตรื่�าง พ..รื่รื่..บบ..วิารื่ะท,� วิารื่ะท,� 1 1 , , คณะกรื่รื่มืาธการื่คณะกรื่รื่มืาธการื่ ,,วิารื่ะท,�วิารื่ะท,� -23-23

วิ ฒิสำภาวิ ฒิสำภา

ครื่มืครื่มื . . เห์�นิช้อบรื่�าง พเห์�นิช้อบรื่�าง พ..รื่รื่..บบ . .งบปรื่ะมืาณปรื่ะจ�าป%งบปรื่ะมืาณปรื่ะจ�าป%

กรื่มืบ�ญช้,กลาง สำงปกรื่มืบ�ญช้,กลาง สำงป . . เห์�นิช้อบแผนิเห์�นิช้อบแผนิ

สำงปสำงป..ตดัตามืปรื่ะเมืนิผลตดัตามืปรื่ะเมืนิผลรื่ายไตรื่มืาสำและปรื่ะจ�าป%รื่ายไตรื่มืาสำและปรื่ะจ�าป%การื่ตดัตามืผลการื่ใช้�จ�ายการื่ตดัตามืผลการื่ใช้�จ�าย

งบปรื่ะมืาณของห์นิ�วิยงานิงบปรื่ะมืาณของห์นิ�วิยงานิ

ปรื่�บแผนิ โอนิปรื่�บแผนิ โอนิเปล,�ยนิแปลงเปล,�ยนิแปลง

ข�-นิตอนิท,� ข� -นิตอนิท,� 2 2 การื่อนิ มื�ตงบปรื่ะมืาณการื่อนิ มื�ตงบปรื่ะมืาณ

ข�-นิตอนิท,� ข� -นิตอนิท,� 3 3 การื่การื่บรื่ห์ารื่งบปรื่ะมืาณบรื่ห์ารื่งบปรื่ะมืาณ

ข�-นิตอนิท,� ข� -นิตอนิท,� 4 4 การื่ตดัตามืและปรื่ะเมืนิผลการื่ตดัตามืและปรื่ะเมืนิผล

ช้ ดั กช้ ดั ก,,ขข,,คค,,งง,,จจ

ช้ ดั กช้ ดั ก,,ข ข คค,,งง,,จจ

ช้ ดั งช้ ดั ง

ช้ ดั จช้ ดั จ ช้ ดั จช้ ดั จ

Documents

สุรวุฒิ พันธุ์พิมานมาศ สำนักประเมินผล สำนักงบประมาณ 02 273 9490, 087 074 3113