СУ “Георги Измирлиев”

БЮДЖЕТ

30 юни 2017

Нормативна уредба

БЮДЖЕТ 2017

УТВЪРДЕН СЪС ЗАПОВЕД РД 08 – 964 / 20.03.2017 г.

На основание чл.44,ал.1,т.1,т.5 и ал.2 от ЗМСМА, т. 22

от Решение № 330 от Протокол № 25 / 26.01.2017 г.

на Общински съвет – Горна Оряховица,

утвърдени формули за разпределението на бюджетите

в делегираните от държавата дейности на функция

„Образование” със заповед

на Кмета на Общината № 660/ 26.02.2017 година

и чл. 259 ал.1 от ЗПУО

Настоящият Бюджет е изготвен на следната база :

863 ученика Х 1611 / Стандарт ред. форма/ - 1 390 293

215 ученика х 580 / Стандарт ЦОУД / - 124 700

1 ученик х 3 070 / Стандарт инд. форма/- 3 070

1 ученик х 373 / Стандарт инд. форма/- 373

За подобряване на МТБ / годишно /

863 ученика х 25 21 575

За закуски

373 ученика х 72 / годишно / 26 856

За стипендии

129ученика х 87 / норматив / 11 223

Приета формула в Община Горна Оряховица за 2017:

от 100 % Бюджет - получаваме 88,8364 %

Удържат се в началото на годината :

6,8636% Условно- постоянни разходи

0,50% За логопедични кабинети

0,70% За отопление с течно гориво

0,20% За най-малко средищно училище

2,90% Резерв

ПО ПРИХОДНАТА ЧАСТ

І. ПО ПРИХОДНАТА ЧАСТ 861 737

1. ДЪРЖАВНИ ДЕЙНОСТИ

§ 24 – 00 ПРИХОДИ И ДОХОДИ ОТ СОБСТВЕНОСТ

§ 24 – 05 Приходи и доходи от собственост 1664

§ 61- 00 ТРАНСФЕРИ МЕЖДУ БЮДЖЕТИ

§61-00 Трансфери между бюджетни сметки 846 801

§61-00 Трансфери между бюджетни сметки 20 232

/ преходен остатък от 2016 година /

§62-00 Получени трансфери от ЕС 13 272

ІІ. ПО РАЗХОДНАТА ЧАСТ 1.Дейност 301 322 Общообразователни училища 1 468 916 / 657385

РАЗХОДИ ЗА ЗАПЛАТИ, ОБЕЗЩЕТЕНИЯ И ОСИГУРИТЕЛНИ ВНОСКИ

§01-00 Заплати и възнаграждения за персонала 918 320 / 390871

§02- 00 Други възнаграждения и плащания на персонала 81 760 / 10227

§02-05 Изплатени суми от СБКО, за облекло и други на персонала, с характер на възнаграждения 23 760 / 21620

§02- 08 Обезщетения на персонала с характер на възнаграждения 50 000 / 5544

§ 02-09 Други плащания и възнаграждения / болнични от работодател / 8 000 / 3483

§ 05-00 Задължителни осигурителни вноски от работодатели 193 750 / 79 031

§ 05- 01 ДОО 95 685 / 39 992

§05-52 Учителски пенсионен фонд 30 000 / 13009

§ 05-60 ЗОВ 46 865 / 17261

§ 05 -80 Универсален пенсионен фонд 21 200 / 8768

При планиране на обезщетения в § 02-08 са предвидени обезщетения за 5 пенсионери по 10.5

Брутни работни заплати съгласно КТД в системата на образованието.

§ 10-00 ИЗДРЪЖКА 245 830 / 146339

план - изпълнение към 30.06.2017

§10-11 Храна 32 420 / 24207

§10- 13 Постелен инвентар и работна облекло 3 900 / 133

§10-14 Учебни и научно-изс. разходи и книги 5 000 / 3161

§10-15 Материали 26 344 / 12 258

§ 10-16 Вода, горива и енергия 87 230 / 33 253

§ 10-20 Разходи за външни услуги 50 000 / 30742

§ 10-30 Текущ ремонт 10 000 / 6986

§ 10-51 Командировки в страната 1 500 / 752

§ 10-63 Разходи за застраховки 5 000 / 3541

§ 10-91 СБКО 20 000 / 9516

ДРУГИ ВИДОВЕ ПЛАЩАНИЯ

§19 – 00 ПЛАТЕНИ ДАНЪЦИ,ТАКСИ И АДМИНИСТРАТИВНИ

САНКЦИИ 18 215

§ 19-01 Платени държавни данъци, такси, наказателни

лихви и административни санкции 1 647

§ 19-81 Платени общински данъци, такси, наказателни

лихви и административни санкции 16 568

/ такса битови отпадъци /

изпълнение към 30.06.2017 - 18 215

Разходи за

§ 40-00 СТИПЕНДИИ план 18 223 изпълнение към 30.06.2017 - 12750

Разходи за

Дейност 721 713 Спорт за всички 3920

§ 10-15 Разходи за материали план 3920

изпълнение към 30.06.2017 - 2090

РАЗХОДИ ЗА

ДЕЙНОСТ 301 338 Ресурсно подпомагане 3 586

§ 10-15 Разходи за материали 1 435

§ 10-16 Вода, горива и енергия 2 151

В заключение на можем да се обобщи следното :

При спазване на приоритетите и добра финансова

дисциплина , Бюджет 2017 дава възможност за една

спокойна работна обстановка през настоящата

финансова година и за постигане на поставените

приоритети и цели в училището.

Криси Аврамова - Директор