Проект : BG051PO001-7.0.07 -0213-С0001

Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси”

Приоритетна ос 7: Транснационално и междурегионално сътрудничество

Схема за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ:BG051PO001-7.0.07

Без граници – Компонент 1 – Фаза 2

Проект : BG051PO001-7.0.07 -0213-С0001

Нови подходи за социално включване на уязвимите групи в община Своге

ПРОЕКТ BG051PO001-7.0.07-0213 –С0001„Нови подходи за социално включване на уязвимите групи

в община Своге”Проектът се осъществява с финансовата подкрепа на

Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси”,съфинансирана от Европейския социален фонд на Европейския съюз

Инвестира във вашето бъдеще!





БЕНЕФИЦИЕНТ: ОБЩИНА СВОГЕ РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ

Европейският социален фонд (ЕСФ) е един от Структурните фондове на ЕС. Създаден е въз основа на Договора от Рим през 1957 г. с цел подобряване на възможностите за намиране на работа в Общността, чрез създаване на заетост и увеличаване на географската и професионална мобилност на заетите.

ЕСФ е основният финансов инструмент, позволяващ на ЕС да изпълни целите на Европейската стратегия по заетостта и спомага за икономическото и социално сближаване на ЕС като подкрепя страните-членки за развитие на човешките ресурси и постигане на пълна трудова заетост, насърчаване на образованието и обучението, подобряване на конкурентноспособността и професионалната мобилност на заетите лица.





Една от Оперативните програми финансирани със средства от ЕСФ е Оперативна програма „Развитие

на човешките ресурси 2007-2013 г.”

Схемата за безвъзмездна финансова помощ BG051PO001-7.0.07 „Без граници – Компонент 1 –

Фаза 2” се реализира в рамките на Приоритетна ос 7 „Транснационално и междурегионално

сътрудничество” на ОП РЧР.









КОНКРЕТНИ ЦЕЛИ НА СХЕМАТА ЗА ПРЕДОСТАВЯНЕ НА БЕЗВЪЗМЕЗДНА ФИНАНСОВА ПОМОЩ:

Сътрудничество между проекти в различни страни-членки;

Сътрудничество между мрежи и партньорства с фокус върху специфичен въпрос или проблем, в т.ч. чрез провеждане на социални експерименти;

Транснационално (между две или повече страни-членки на ЕС) и междурегионално (между отделни региони в страните-членки) сътрудничество.

Дългосрочното сътрудничество между община Своге и община Ступава в областта на културата и културното наследство





Водещи фактори при избора на партньор:

Проведени съвместни инициативи в рамките на договора за съвместно сътрудничество;





сходство в демографските характеристики на двете общини и идентифицирани общи проблеми в областта на предлагането на социалните услуги

уязвими групи от населението:децата в риск и техните семейства и възрастните хора, живеещи в отдалечените от общинския център населени места.





Населението на територията на община Своге към м. февруари 2012 г. по данни на ЕСГРАОН е 21 616 души. На базата на извършения демографския анализ, прави впечатление, че населението на общината е застаряващо, като по-младите хора търсят работа предимно в София, което води до намаляване на броя на жителите в общината през последните няколко години.

По данни на Дирекция „Социално подпомагане“ в община Своге, броят на децата в риск и техните семейства към момента са 190, а броят на самотните възрастни хора, нуждаещи се от подкепа са 1100 човека.





• Основни фактори, които пораждат риск за различни групи от населението и формират основни рискови групи:

Безработица и ограничен достъп до заетост;Ограничени ресурси за автономност и зависимост от

подкрепата на близки – възрастни с увреждания с нужда от подкрепа във всекидневния живо; хора в пенсионна възраст;

Структурата на семейството – пълно или непълно семейство, многодетни семейства, здравословни и образователни проблеми;

Ниско образование (включително и неграмотност), липса на професионална квалификация, които водят до неравностойна позиция на пазара на труда и социална изолация;





• Основни фактори, които пораждат риск за различни групи от населението и формират основни рискови групи:

Социално изключване и принадлежност към уязвими групи и семейства, в които децата рискуват да повторят социалния модел на родителите си;

Възраст – застаряващо население и концентрация на възрастни хора, живеещи в изолираните малки населени места, с крайно ограничен достъп до здравна грижа и услуги.

Липса на пътно-транспортни комуникации между населените места в общината и отдалеченост на някои от селата на около 70 км от Общинския център.





• .





Обща цел на проекта:Повишаване качеството на живот и преодоляване на социалното изключване на уязвимите групи в община Своге, с фокус върху децата в риск и техните семейства и възрастни хора, самотно живеещи, нуждаещи се от подкрепа, чрез разработване на иновативен модел и въвеждане на добри практики в областта на предлагането на социални услуги.





Специфични цели :

Да се проучат добри практики и начини на организация на социални услуги за уязвими групи в община Ступава; Да се популяризира иновативния модел и създадената партньорска мрежа.

• .





Специфични цели:Да се утвърди партньорството и да се актуализира Общинската стратегия за развитие на социалните услуги в Община Своге, използвайки разработения иновативен модел за предоставяне на социални услуги, на базата на проучения опит в партньорската община





ЦЕЛЕВА ГРУПА:

Служители на община Своге

Служители на община Ступава

Деца в риск и техните семейства

Възрастни хора, самотноживеещи, нуждаещи се от подкрепа





ДЕЙНОСТИ ПО ПРОЕКТА :

Дейност 1. Сформиране на екип на проекта. Управление на проекта.

Ренета Кръстанова – ръководител на проекта

Деница Мирчова – координатор

Маруся Цветкова - счетоводител





Цел на дейността:Осигуряване на добро управление на проекта по отношение на реализиране на дейностите, целесъобразното и законосъобразно изразходване на средствата и постигане на заложените в проекта цели, резултати и индикатори.1.1 Изготвяне на искания за плащания, технически доклади и финансови отчети, доклади за напредък.1.2. Мониторинг.

Избраният изпълнител за реализиране на дейността ще проведе проучването на територията на община Ступава. В процеса на проучване ще бъдат извършени следните поддейности:

2.1 Проучване и анализ по отношение на организацията и представянето на социални услуги на уязвими групи в община Ступава.

2.2 Изготвяне на доклад с идентифицирани добрите практики и иновативни методи за предоставяне на социалните услуги и възможността им за прилагане в община Своге.





Дейност 2: Проучване и анализ на опита на община Ступава, Словакия за организация и представяне на социални услуги на уязвими групи и запознаване с иновативни методи за предоставяне на тези услуги.

Дейност 3: Провеждане на работни посещения и дискусии за създаване на партньорска мрежа за обмен на добри практики в областта на предоставяне на социални услуги :

Организиране на две работни посещения на представители на целевите групи от Община Своге при партньорската организация и създаване на партньорска мрежа за обмен на добри практики









Първо работно посещение:Група от 10 представители на Община Своге. Работното посещение ще се осъществи в рамките на 5 дни (4 работни дни) и на него ще присъстват представителите на община Ступава – 10 бр. Целта на посещението е на място да се проследи процеса на подготовка и осъществяване социалните услуги на територията на община Ступава и да се дискутират добрите практики и идентифицираните иновативни модели, описани в доклада по Дейност 2.

Второто работно посещение ще протече в рамките на 5 дни (4 работни дни). В него ще се включи група от 10 представители на община Своге и възрастни хора самотноживеещи, нуждаещи се от подкрепа – 20 човека. Деца в риск и техните семейства – 20 човека и 10 представители на община Ступава. То ще бъде реализирано непосредствено преди стартирането на дейност 5, с цел да се обсъдят възможностите за прилагане на иновативния модел в община Своге.









Дейност 4. Организиране на събития за популяризиране на иновативния модел, партньорската мрежа и въвеждане на добри практики в областта на предлагането на социални услуги.

4.1.Кръгла масаНа кръглата маса ще бъдат поканени представители на

целевите групи за дискутиране на възможностите за прилагане на иновативните методи в областта на социалните услуги за двете уязвими групи групи: деца в риск и техните семейства и възрастни, самотноживеещи, имащи нужда от подкрепа. Кръглата маса ще се състои 1 ден и ще участват най-малко 30 участника.





4.2. Информационен семинарВ Информационния семинар ще бъдат поканени – 50

участника. Целта на семинара е представители на община Ступава да разяснят пред участниците иновативните услуги и да ги запознаят с добрите практики в тази област. Семинарът ще се проведе в рамките на 2 дни. На информационния семинар ще присъстват 6 представители на община Ступава.4.3.Конференция

На Конференцията ще бъдат поканени представители на партньора и всички заинтересовани страни, които към момента на реализиране на проекта имат отношение към предлагането на социални услуги за представителите на целевите групи. На конференцията ще присъстват най-малко 60 участника. Конференцията ще се проведе в рамките на един ден. Ще присъстват и 10 представители на община Ступава.





Дейност 5: Създаване на устойчив модел за развитие на социалните услуги на уязвимите групи на територията на община Своге и актуализиране на Местната стратегия за предоставяне на социални услуги.Създаване на нормативни документи:– Наредба и Процедурни правила в Община Своге за осъществяване на социални услуги;- Типови образци за осъществяване на дейностите по

социалните услуги във връзка с разработения иновативен модел;

- Наръчник за осъществяване на дейностите по иновативните социални услуги;

- Методика за въвеждане на новите методи и прилагането им на практика.

Наръчникът и Методиката ще бъдат оформени и отпечатани на хартиен носител по 100 бр. от всеки документ.





Дейност 5.На базата на резултатите от дейностите 2, 3 и 4 ще бъде актуализирана Общинската стратегия за развитие на социалните услуги в община Своге, която ще е предпоставка за създаване на устойчиви механизми за социално включване.





Дейност 6. Информация и публичност на проекта.Изготвяне и разпространение на:

500 броя двуезични брошури (на български и английски език) с информация за финансиращата програма, проекта, целите, дейностите, очакваните резултати и целевите групи;

100 броя плакати на български език, които да се разпространят на местата, достъпни за масовата общественост на територията на община Своге;

4 броя банери (транспаранти) – 2 брой на български език и 2 брой на английски език, във връзка провеждане на дейност 4;

2 броя постоянни информационни табели – 1 бр. за Община Своге (на български език) и 1 бр. за община Ступава (на английски език);

4 броя публикация на прессъобщения – в местни и/или национални медии ;

Провеждане на 2 броя пресконференции - (начална и заключителна).

Дейност 7. Одит на проекта

Съгласно изискванията на Насоките за кандидатстване и тъй като общата стойност на бюджета на проекта надвишава 200 000 лв., Община Своге ще възложи на лицензиран експерт-счетоводител одитиране на всички извършени разходи по проекта, както и изготвяне на одитен доклад при приключването на проекта.

Финансовият одит на проекта ще удостовери законосъобразността и целесъобразността на изразходваните средства по проекта.





Дейност 7. Одит на проекта

Съгласно изискванията на Насоките за кандидатстване и тъй като общата стойност на бюджета на проекта надвишава 200 000 лв., Община Своге ще възложи на лицензиран експерт-счетоводител одитиране на всички извършени разходи по проекта, както и изготвяне на одитен доклад при приключването на проекта.

Финансовият одит на проекта ще удостовери законосъобразността и целесъобразността на изразходваните средства по проекта.









Индикатори за изпълнение и/ или резултат от проекта:- Разработена методика;- Разработен иновативен модел;- Проведени две партньорски срещи;- Актуализирана общинска стратегия за развитие на

социалните услуги;- Проведени: кръгла маса, конференция, информационен

семинар;- Създадена партньорска мрежа;- Идентифицирани и обменени добри практики





Мултиплициращ ефект и добавена стойност :• Разработване на иновативен модел и актуализирането на Общинска стратегията за развитие на социални услуги -разпространение на разработените по проекта наръчници и документи-образци. • Подобрен институционален капацитет в Общините:Повишен капацитет на публичните органи по отношение методите на прилагане на иновативните услуги и мултиплициране им в в други общини и прилагането им от други доставчици на услуги;

• Дейности за информация и публичност Разпространението на резултатите от проекта сред обществеността ще допринесе за популяризиране на дейностите по проекта и източника на финансиране, както и за разпространение на иновативния модел и добрите практики в областта на социалните услуги.





Този документ е създаден с финансовата подкрепа на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.Цялата отговорност за съдържанието на документа се носи от община Своге и при никакви обстоятелства не може да се приеме, че този документ отразява официалното становище на Европейския съюз или Министерство на труда и социалната политика.





БЛАГОДАРЯ ВИ ЗА

ВНИМАНИЕТО!БЛАГОДАРЯ ВИ

ЗА ВНИМАНИЕТО!

Documents

Проект : BG051PO001-7.0.07 -0213-С0001