АПРЕЛЬ – МАЙ 2006 № 4(25)

Экология Милосердие ПодвигЭтот передвижнойэкологический комплекспостоянно в пути.Читайте наш репортаж.

стр.2

Детские учрежденияТомской областиблагодарят нефтяниковза помощь.

стр.3

День Победы-61:предприятия холдингапомнят ушедшихи заботятся о живущих.

стр.4

Виктор Савельев,вице-премьер Удмуртиипо промышленности и ТЭК:

«Белкамнефть» на одну тоннудобытой нефти платит нало-гов больше, чем какая-либодругая компания в республике».

● В 2005 году в республике былодобыто 10160 тысяч тонн нефти.То есть впервые преодолен 10-миллионный рубеж по добыче. Втекущем году будет значительноувеличен объем бурения. Нереа-лизованный фонд эксплуатаци-онных скважин в Удмуртии со-ставляет примерно 2 тысячи приобщем фонде около 5 тысячскважин. Нужно увеличить тем-пы разбуривания. Для этого по-требуются серьезные инвестициив размере примерно 20 млрд.рублей, но без бурения сущест-венно наращивать добычу наместорождениях республики неполучится.

● Нефтяники реализуют в регио-не много важных социальныхпрограмм. Строятся храмы, ока-зывается помощь школам, боль-ницам, ремонтируются автомо-бильные трассы, проводится га-зификация населенных пунктов –вот неполный перечень направ-лений, куда нефтяные компанииинвестируют средства. «Белкам-нефть» на 1 тонну добытой нефтиплатит налогов больше, чем ка-кая-либо другая компания в Уд-муртии. В 2005 году нефтяникирегиона уплатили 25 млрд. руб-лей налогов – эта сумма пре-вышает весь годовой бюджетУдмуртской Республики.

● В мае в Удмуртии добыта юби-лейная, 300-миллионная тоннанефти. В связи с этим подготовле-на большая программа меропри-ятий. Это и спартакиады в круп-ных нефтяных компаниях, и кон-курсы профессионального мас-терства. Лучшим работникам от-расли будут вручены государст-венные награды Российской Фе-дерации и Удмуртской Республи-ки. В программе важное место за-нимает чествование ветеранов.12 мая в Театре оперы и балетадля вручения наград соберутсянаиболее заслуженные предста-вители этой профессии, а вечеромтого же дня на центральной пло-щади города состоится большоетеатрализованное шоу с фейер-верком. Параллельно пройдут не-сколько «круглых столов», кото-рые будут транслироваться по ТВ.Я думаю, этот праздник запом-нится всем жителям Ижевска.

● На месторождениях респуб-лики почти 40% углеводородовсегодня добывает «дочка»«Русснефти». Эта компания впоследнее время существеннонарастила свои активы, навелапорядок в эксплуатационномфонде. Благодаря организаци-онно-техническим мероприя-тиям, широкому применениютехнологий обработки приза-бойной зоны предприятию уда-лось увеличить добычу дажетам, где она падала в предыду-щие годы. «Белкамнефть» ста-вит амбициозные цели и дости-гает их. В 2006 году она преодо-леет 4-миллионный рубеж до-бычи нефти. Я от всей души по-здравляю сотрудников компа-нии с праздником!

Записал Дмитрий Князев, Ижевск

Сердечно поздравляю сотрудников «Белкамнефти» с 9-летием компании изнаменательным событием: в Удмуртии добыта 300-миллионная тонна нефти!

Дорогие коллеги, вы можете гордиться своим трудом. За два года работы в со-ставе холдинга «Белкамнефть» по темпам роста стала бесспорным лидером сре-ди нефтяных компаний республики. На вас равняются не только наши дочерниепредприятия, но и многие другие компании, которые стараются перенять произ-водственный, управленческий опыт, достижения в социальной сфере.

Желаю вам, вашим близким крепкого здоровья, счастья, мира и благополучия.Пользуясь случаем, сердечно поздравляю наших дорогих ветеранов с вели-

ким праздником – Днем Победы!

Михаил Гуцериев, президент НК «Русснефть»

300В Удмуртии добыта

миллионная

тонна нефти!Ежегодная добыча углеводородногосырья в республике превысила 10 млн.тонн. Этот рубеж преодолен во многомблагодаря быстрому экономическомуросту активов «Русснефти».

Достояние республикиУ нефтяников Удмуртии праздник. Генеральный директор«Белкамнефти» Владимир Игнатко провел в Ижевскепресс-конференцию, на которой ответил на многочислен-ные вопросы журналистов. Разговор, в частности, шел…

...О вкладе отрасли в развитие Удмуртии...Нефтяники обеспечивают 37% доходов бюджета республики. Кроме

того, напоминает Владимир Игнатко, нефтедобыча стимулирует эко-номический рост в сопутствующих отраслях экономики, сфере услуг ипотребления. Она же во многом определила путь реструктуризациипромышленности Удмуртии. Не секрет, что оборонные предприятия,проводя конверсию своих производств, ориентировались на потребно-сти ТЭК. И сегодня, после значительного сокращения «оборонки», за-грузка их мощностей обеспечивается за счет нефтедобывающей отрас-ли. «Белкамнефть» размещает свои заказы более чем на 30 промышлен-ных предприятиях Удмуртии, которые, имея гарантированный плате-жеспособный спрос, могут уверенно смотреть в будущее.

...О результатах 2005 года... «Белкамнефть» демонстрирует рекордные для республики темпы

роста объемов добычи. В 2005 году предприятие добыло 3,74 млн.тонн нефти, что на 27% больше, чем в прошлом году. Несмотря на ин-фляцию, рост цен на энергоносители и металлургическую продук-цию, отмечает Владимир Михайлович, «Белкамнефть» сохранила ра-нее достигнутый уровень рентабельности:

– Многие нефтедобывающие компании не только в России, но и вмире переживают кризис в связи с истощением ресурсной базы. По-этому основной нашей стратегией стало рациональное использова-ние имеющихся запасов, повышение нефтеотдачи пластов на место-рождениях в сочетании с активной геологоразведкой. Судите сами: вреспублике в 2003–2005 годы были введены 249 новых добывающихскважин, из них на долю «Белкамнефти» приходится 142. Мы обеспе-чили основной прирост добычи нефти за тот же период: 217 тыс. тонниз 327 тыс. тонн. Естественно, для увеличения объемов добычи по-требовались значительные вложения в модернизацию оборудованияи внедрение новых технологий. В 2005 году на развитие компании бы-ло направлено более 1,2 млрд. рублей.

...О социальной политике предприятияВ 2005 году в соответствии с Соглашением о сотрудничестве, под-

писанным президентом Удмуртии Александром Волковым и прези-дентом нашего холдинга Михаилом Гуцериевым, «Белкамнефть» обя-залась перечислить в бюджет республики 1,1 миллиарда рублей. Фак-тически по итогам года эта сумма превысила 1,5 миллиарда рублей. В2006 году перед «Белкамнефтью» поставлена задача добыть более4 млн. тонн углеводородов. В бюджет Удмуртии по Соглашению будетперечислено не менее 1,6 млрд. рублей. Большую помощь предприя-тие оказывает тем 11 районам республики, где находятся его произ-водственные объекты. Значительные средства идут на поддержкусельского хозяйства, районных школ, детских садов, больниц, фи-нансируется детско-юношеская школа «Белкаммотоспорт», в кото-рой занимаются более 850 подростков. К 60-летию Великой Победы вИжевске был построен православный храм, предприятие участвует ввосстановлении Свято-Михайловского собора. В 2006 году «Белкам-нефть» возведет православный храм в селе Каракулино.

Обелискна Аллее Героев,г. Ижевск

2 № 4 • АПРЕЛЬ – МАЙ • 2006

● Новости Компании

11 апреля НК «Русснефть» и Правитель-ство Югры заключили Соглашение о со-трудничестве. Документ подписали губер-натор Ханты-Мансийского автономногоокруга Александр Филипенко и президентнефтяной Компании Михаил Гуцериев.

Взаимодействие сторон, говорится вСоглашении, направлено на стабильноеразвитие экономики округа и успешнуюдеятельность дочерних предприятий хол-динга в регионе. «Русснефть» обязуется

обеспечивать полное и своевременноепоступление налоговых платежей в мест-ные бюджеты, улучшать экологическуюобстановку, участвовать в реализации со-циально значимых проектов Югры. Ого-ворены совместные действия, направлен-ные на дальнейшее развитие минераль-но-сырьевой базы, рациональное исполь-зование природных ресурсов округа, рас-крытие промышленного и инвестицион-ного потенциала Западной Сибири, реа-лизацию инновационных проектов. Гу-бернатор ХМАО Александр Филипенкополагает: «Договор с «Русснефтью» за-крепляет позитивные результаты работыв округе самой молодой в России верти-кально интегрированной нефтяной ком-пании».

20 апреля подписано Соглашение о со-трудничестве между НК «Русснефть» иМосковским государственным университе-том им. М.В. Ломоносова. Документ, под-писанный Михаилом Гуцериевым и рек-тором МГУ академиком Виктором Са-

довничим, оговаривает создание на базеМГУ корпоративного университета«Высшая школа инновационного бизнеса(факультет) МГУ».

Документ определяет приоритеты со-трудничества сторон, среди которыхподготовка, повышение квалификации ипереподготовка специалистов – сотрудни-ков нефтяного холдинга, развитие и со-вершенствование материально-инженер-ной базы Московского университета.МГУ обязуется осуществить подбор про-фессорско-преподавательского состава,декана и штатных сотрудников нового фа-культета, «Русснефть» – принять участие вразработке учебных программ и планов,которые будут удовлетворять потребнос-тям Компании.

«Залог успеха нашего проекта, – сказал,выступая перед журналистами, МихаилГуцериев, – сочетание академических зна-ний и интеллектуального багажа препода-вателей Московского университета спрактическим опытом нефтяников, ихспособностью эффективно реализовывать

новые проекты. Уверен: наше сотрудниче-ство придаст новый импульс процессамподготовки специалистов для нефтегазо-вой отрасли, окажет позитивное влияниена всю систему высшей школы страны».Ректор МГУ, академик Виктор Садовни-чий полагает: «Такая форма взаимодейст-вия бизнеса и образования, как корпора-тивные университеты, является еще до-статочно новой для России, мы делаемпервые шаги в этом направлении. Мос-ковский университет обладает уникаль-ной научной и образовательной базой дляподготовки высококлассных специалис-тов в любой области, в том числе связан-ной с самыми новыми высокотехнологич-ными разработками. Поддержка ведущихроссийских компаний, к которым отно-сится и «Русснефть», привнесет в образо-вательный процесс актуальные практичес-кие знания и навыки. Такое сочетаниепозволит выпускникам корпоративногоуниверситета стать специалистами высо-чайшего уровня и занять лидирующие по-зиции в отрасли».

Строже, чем«Гринпис», экологическая служба на предприятии«Белкамнефть» – в этом убедился нашижевский корреспондент.

Обычный, казалось бы, микро-автобус – «Газель». Да не совсемобычный: он нашпигован уни-кальной и очень дорогой аппара-турой, способной обнаружитьмалейшие отклонения от нормыв почве, воде и воздухе. Поэтомуи называется микроавтобус пере-движным экологическим ком-плексом. Это, наверное, самоемобильное транспортное сред-ство на предприятии. «Хотитепобыть один день в роли эко-лога?» – спросили меня. Еще бы!

точке отбора проб, приходитсяидти сотни метров по вязкойглине, по рыхлому снегу, подкоторым может оказаться целоеозеро ледяной апрельской воды.Так что промокшие ноги и ки-лограммы грязи на сапогах –дело для экологов обычное.

– Бывает, наматываем пеш-ком в день по десятку киломе-тров, – рассказывают они, –зимой на лыжах, с ледобуромза спиной (приходится и лун-ки сверлить в толще льда). Вес-

– Сколько же дней в году выпроводите в пути? – спрашиваю улаборанта химического анализаВероники Купцовой.

– Не считала. Но много. Место-рождения предприятия разброса-ны по всей Удмуртии. Всего их око-ло 40, а на каждом из них мы быва-ем минимум четыре раза в год...

На речке Гольянке, протекаю-щей по Забегаловскому место-рождению, не так давно построи-ли нефтеловушку. Наша задача –взять пробы воды выше и ниже еепо течению.

– Так мы можем оценить эф-фективность защитных сооруже-ний, – объясняет Вероника. – Авзятые пробы возьмем с собой.Точный анализ проведут в стаци-онарной лаборатории. Там водупроверят на жесткость, содержа-ние хлоридов, нефтепродуктов,брома и прочего.

Теперь нам нужно исследоватьпробы воздуха. Передвижная ла-боратория может оценить состо-яние воздушной среды на месте.Вячеслав Максимов, начальникотдела охраны окружающей при-родной среды и экологическойбезопасности «Белкамнефти»,поясняет:

– Очень важно, что передвиж-ной комплекс способен опера-тивно оценить экологическуюобстановку в районе, где, не дайбог, что-то произойдет. Без этихданных мы не будем знать, какиемеры необходимо принять, что-бы предотвратить загрязнение.Результаты обычно бывают гото-вы в течение 1–2 часов. В такихвопросах время – не только день-ги, но и здоровье тысяч людей.

Что же касается масштабныхприродоохранных мероприятий,проводимых на предприятии, тоони предусмотрены специальнымпланом, который составляетсяежегодно. Сюда включаются, в ча-стности, реконструкция нефте-проводов, строительство нефтеза-щитных сооружений, нефтелову-шек, наблюдательных скважин,объектов по очистке бытовых ипромышленных стоков и многоедругое. На всех месторожденияхведут мониторинг окружающейсреды, на объектах нефтедобычиналажен постоянный экологичес-кий контроль. Добавлю, что про-изводственные объекты повышен-ной опасности в «Белкамнефти»застрахованы от случаев причине-ния ущерба окружающей среде. Напредприятии так формулируют ос-новные принципы своей природо-охранной политики: экологичес-кая безопасность, сохранение ок-ружающей среды и разумное ис-пользование природных ресурсов.

КстатиВ 2005 году «Белкамнефть» на-правила на экологические меро-приятия 527 млн. рублей. Этисредства пошли на строительст-во нефтезащитных сооружений,реконструкцию нефтепроводов,постоянный мониторинг окру-жающей среды и другие меро-приятия. В 2004 году затратыпредприятия на те же цели со-ставили 341,5 млн. рублей.

Андрей Воробьев, Ижевск

НСП-22 был построен около 30лет назад на юге Саратовской об-ласти, в Ровенском районе. Изна-чально сюда поступала продукцияс близлежащего Лимано-Грачев-ского месторождения. С открыти-ем и введением в эксплуатациюкрупнейшего Белокаменного уча-стка недр этот производственныйобъект стали модернизировать ирасширять. В середине 1990-х бы-ла построена установка по пере-работке сероводородсодержащегогаза (УПСГ), что очень обрадова-ло жителей близлежащих райо-нов: к ним в дома начало посту-пать «голубое топливо».

Постепенно нефтесборныйпункт перестал справляться с воз-растающими нагрузками в пол-ном объеме. В частности, оченьтрудно было работать с нефтьюЛимано-Грачевского месторожде-ния, отличающейся высоким со-держанием газа. Существенно вы-росла добыча на Белокаменном иЛимано-Грачевском месторожде-ниях (превысив отметку 350 тыс.тонн нефти в год), ее рост продол-жается. В общем, возникла необ-ходимость коренного обновлениянефтесборного пункта.

В 2005 году началась реконст-рукция системы подготовки неф-ти и газа на НСП-22 – важное со-бытие для самого пункта и пред-приятия в целом. Была введена встрой площадка сепарации, напервой ступени которой проис-ходит разделение водонефтянойэмульсии, собираемой со сква-жин, на газ и жидкость. Газ по-ступает на установку по перера-ботке. На второй ступени сепара-ции из жидкости отделяется до 90процентов воды, и далее нефтьпоступает в технологический ре-зервуар, где происходит оконча-тельное отделение воды от неф-ти. Затем продукция по трубо-проводам идет на установкуокончательной подготовки вСтепном, и товарная нефть настанции налива в Советском рай-оне отгружается покупателю.

На НСП-22 широко внедря-лись новые технологии: так,впервые в «Саратовнефтегазе» наплощадке сепарации сборногопункта были установлены трех-фазные сепараторы. Объект авто-матизировали на уровне, как го-ворят, мировых стандартов. В на-стоящее время идет отладка всехприборов, но уже сейчас можносказать, что условия труда опера-торов кардинально изменились.Для поддержания давления иуровня в сепараторах обслужива-

ющему персоналу не приходитсяпо старинке крутить задвижки.Для этих целей применены регу-лирующие клапаны с электро-приводными исполнительнымимеханизмами. Управление техно-логическим процессом произво-дится при помощи компьютера савтоматизированного рабочегоместа оператора. Текущая ин-формация о технологическомпроцессе доступна не только пер-соналу на объекте, в режиме ре-ального времени она поступает вголовной офис «Саратовнефтега-за» в областном центре.

Как говорят работники пред-приятия, новая площадка сепа-рации на НСП-22 является уни-кальной по насыщенности обо-рудованием и уровню автомати-зации. Важно отметить, что наобъекте многое сделано для улуч-шения бытовых условий сотруд-ников – в частности, проведенремонт в операторной и лабора-тории. Генеральный директор«Саратовнефтегаза» Сергей Бы-шов отмечает вклад следующихспециалистов в реконструкциюНСП-22: своего заместителя поразвитию производства ЯрославаКудлы, директора департаментакапстроительства Валерия Кор-ниловича и ведущего специалис-та этого департамента ВладимираПоддубного, начальника отделаподготовки и сдачи нефти Вале-рия Повшука, начальника Юж-ного цеха Ивана Марченко, ди-ректора департамента АСУ Вла-димира Манякина.

Общий объем инвестиций вмодернизацию НСП-22 превы-сил 80 миллионов рублей. Рекон-струкция сборного пункта позво-ляет решить сразу несколькопроблем: во-первых, стало воз-можно работать с нефтью с высо-ким содержанием газа; во-вто-рых, улучшилось качество подго-тавливаемой воды, которая ис-пользуется в системе поддержа-ния пластового давления Белока-менного и Лимано-Грачевскогоместорождений. Главное же то,что НСП-22 может работать в ус-ловиях дальнейшего роста добы-чи нефти. Площадка строилась сучетом развития Белокаменногои других месторождений, имею-щихся на данном лицензионномучастке. В частности, в настоя-щее время идет бурение на За-падно-Белокаменном месторож-дении, продукцию которого неф-тесборный пункт готов принять вполном объеме.

Артем Корнев, Саратов

ВремясобиратьнефтьНа предприятии«Саратовнефтегаз»проведена модернизацияодного из ключевыхобъектов – нефтесборногопункта №22.

…Костюмчик лучше оставьтедома, советуют перед поездкой.Возьмите сапоги, они точно при-годятся.

Выезжаем на одно из место-рождений, что неподалеку отдеревни Забегалово. Экологиедут за пробами воды к речуш-ке, протекающей рядом с качал-ками. Вода сейчас под особымконтролем. Паводок! В реки,озера и пруды хлынули бурныевесенние потоки. Да и распути-ца: дороги – одно название:чтобы пробраться, например, к

ной и осенью – в болотных са-погах. Летом – под палящимсолнцем.

Конечно, проще было бы свер-нуть полкилометра в сторону отдороги, подойти к ближайшейречке и зачерпнуть водичку.Только это не по науке. Специа-листы-экологи составляют ка-лендарный план с указанием точ-ных координат, где брать пробыводы, почвы или донных отложе-ний. Потом в назначенные датыпо этим адресам и выезжает ла-боратория.

№ 4 • АПРЕЛЬ – МАЙ • 2006 3

Где научился –там пригодилсяНе секрет, что многие работодатели недо-любливают молодежь – мороки с ней необерешься. Это когда еще из вчерашнего сту-дента вырастет профессионал, а уж девушка,молодая мать… ну вы сами понимаете.

Но есть исключения из пе-чального правила. Те руководи-тели, которые из юношей и де-вушек «со взором горящим», за-сучив рукава, выращивают спе-циалистов, позднее выигрыва-ют сторицей. От таких питом-цев и можно ждать преданностиделу, профессии, родной ком-пании, как пели в советскойпесне, той заводской проход-ной, что «в люди вывела меня».

Работа с молодежью считаетсяприоритетной на предприятии«Орскнефтеоргсинтез». Конеч-но, берут лучших из числа выпу-скников профильных технику-мов и вузов. Затем к каждому мо-лодому специалисту прикрепля-ют наставника-инженера. На-ставник, кстати, часто не намно-го старше своего подопечного,его задача – выявить потенциалновичка, передать ему свою увле-ченность делом, создать условиядля профессионального роста.

Более шести миллионов руб-лей потратило предприятие впрошлом году на обучение и пе-реподготовку специалистов,

столько же средств заложено вбизнес-план нынешнего года.112 человек получают высшеепрофильное образование по на-правлению предприятия и за егосчет. Получается, что «за партой»сидит практически каждый двад-цатый сотрудник «Орскнефте-оргсинтеза»! 60 человек учатсябез отрыва от производства. Этобудущие высококвалифициро-ванные технологи, механики,энергетики, экономисты и юрис-ты. За последние пять лет защи-тили дипломы около 80 специа-листов. Такому технически «под-кованному» коллективу, согласи-тесь, по силам любая производ-ственная задача.

Студентам и молодым специа-листам завода предоставляетсявозможность побывать на другихпередовых предприятиях – длясбора материала для научной ипрактической работы, для учас-тия в конференциях. Так, зани-маясь в 2005 году внедрением ла-бораторно-информационной си-стемы для автоматизации управ-ления данными лабораторногоконтроля ЦЗЛ-ОТК, молодойспециалист Наталья Котова по-бывала на Лисичанском НПЗ.

Учеба – не самоцель, она даетюношам и девушкам путевку вбольшую жизнь, открывает пе-ред ними новые горизонты.Очень полезны в этом смысленаучно-практические конфе-ренции молодых специалистов,которые регулярно проходят напредприятии. Вчерашний сту-дент иной раз может увидеть напроизводстве «узкие» места, ко-торые не заметны профессиона-лам с многолетним стажем.Проекты, разработанные моло-дыми, внедряются без волоки-ты, руководители подмечают наконференциях перспективных,вдумчивых специалистов. Иоказывается, что молодо – невсегда зелено. Например, разра-ботанная Ириной Бейсеновойсхема распределения обезмас-ленного конденсата только за

Двадцать лет работала на ППН «Варьеганнефти»столовая. И еще столько же прослужила бы без ре-конструкции – никто, как говорится, руководителейпредприятия под руку не толкал. Если не считать, ко-нечно, заботы о людях и стремления держать высо-кую марку холдинга. Недавно блок питания вновь от-крылся после капитального ремонта. Современнаяотделка, новое оборудование, красивая мебель – та-кой увидели свою «столовку» нефтяники и их смежни-ки в апреле.

Повар-бригадир столовой № 68 Людмила Бородавчен-ко работает в «Варьеганнефти» 12 лет. Людмила Алек-сеевна поделилась своей радостью: теперь у нас все по-людски! Можно не только «перехватить» на скорую ру-ку, но и не спеша поговорить за чашкой чая о томо сем, считай, как в кафе или клубе. Для нужд

производства есть удобные подсобные помещения. Всеновое, вплоть до мясорубки и сковороды. В зале за столи-ками могут одновременно разместиться 24 человека, авсего за день здесь обслуживают более 50 посетителей.

А как насчет ассортимента блюд? Выбрать естьчто, говорит повар-бригадир. Пять-шесть мясныхблюд, не менее четырех гарниров, четыре-пять сала-тов, сметана, кефир, молоко, выпечка с пылу с жару.А любимые блюда у нефтяников, по мнению поваров,– супы и окрошка.

Обустройство современных столовых в «Варьеган-нефти» продолжается. Следующие на очереди – со-трудники нефтегазодобывающего производства и уп-равления технологического транспорта.

Юлия Амариани, Радужный

Столовая – это не «пункт заправки»

К сведению застраховавшихсяРасширяется пакет социальных услуг для рабочих и служащих

компаний, входящих в холдинг «Русснефть». В связи с этим вни-мание: вашего гаранта в мире предвиденных и непредвиденныхсобытий отныне зовут Первая страховая компания. Она сталапреемником СК «Ласкор». В планах компании к 2010 году войтипо основным показателям в десятку ведущих российских стра-ховщиков.

В наш коллектив влились опытные специалисты, в том числе из«Ласкора». Президент ООО «Первая страховая компания» ЮрийСидоров – член президиума Российского союза автостраховщиков,он назван в числе 1000 лучших менеджеров России 2005 года в еже-годном рейтинге Ассоциации менеджеров. Резко увеличился устав-ный капитал – в четыре раза, до миллиарда с лишним рублей. Из-менился подход к страхованию сотрудников холдинга. Усиливаетсясоциальная составляющая: многие предприятия уже приобрели вПервой страховой для своих рабочих и служащих достойные соци-альные пакеты – полисы ДМС и страхования от несчастных случа-ев и болезней. Возможно, что и у вас, читатель, есть карточка ДМСот Первой страховой, а значит, в случае каких-либо проблем со здо-ровьем вы бесплатно (за вас платят предприятие и страховщик) по-лучите высококвалифицированную медицинскую помощь в луч-ших лечебных учреждениях вашего города.

О новых услугах, предлагаемых Первой страховой, вы будете уз-навать из газеты «Время «Русснефти».

Сотрудникам холдинга страховые полисы продаются с солиднымискидками. Телефон контакт-центра Первой страховой компании вМоскве: (495) 101-2000.

Нефтяникиспасли насот холодов

Компания «Русснефть» перечислила около 30 млн. руб-лей на нужды школ, детских домов, интернатов Томскойобласти. В адрес редакции пришли благодарственныеписьма из региона. Руководители детских учрежденийрассказали, на что пошли благотворительные средства.

Директор Бакчарского детского дома Елена Шамова:– Мы закупили игровое оборудование для детской площадки, му-зыкальный центр, оборудование для дополнительного образова-ния. В здании жилого корпуса полностью заменены все окна. Сде-лано гравийное покрытие территории, заасфальтированы дорож-ки. Приобретены путевки на санаторно-курортное лечение детей.

Директор Крыловской школы-интерната Бакчарского районаГалина Грасеева:– Благодаря вашей помощи пополнены новым оборудованиемклассы, столярная мастерская. Для доставки воспитанников приоб-ретен пассажирский автомобиль повышенной проходимости. За-куплено новое оборудование в банно-прачечный комплекс.

Заместитель директора детского дома № 1 ТомскаСветлана Жарникова:– Деньги, полученные от «Русснефти», пошли на устройство и обо-рудование комплексных игровых площадок. Мы закупили пласти-ковые окна для жилого корпуса. Построили новые ворота на въез-де на территорию, чтобы дети не выбегали на проезжую часть ули-цы. Забота компании приятна и трогательна.

Директор детского дома № 4 Томска Павел Железчиков:– Поддержка была самой значительной из всех, оказанных нампрежде. Большую часть средств мы потратили на капитальный ре-монт крыши детского дома. Сделанная из нержавеющего металла,она теперь блестит на солнце и видна далеко в округе. Мы провелиреконструкцию и ремонт помещения. На каждого ребенка прихо-дится шесть «квадратов» по санитарной норме, обустроены кухня,ванная, туалеты. Купили комплект мебели для гостиной комнаты.Взрослые и дети очень признательны нефтяникам.

Директор детского дома № 9 Томска Лариса Алеева:– Мы купили для детей шестиместную лодку для водного сплава, спор-тивное туристское снаряжение. Это дает возможность ребятам высту-пить на Кубке мира 2006 года. Также приобрели видеопроектор, прин-тер к компьютеру. Провели капитальный ремонт системы отопления.Поэтому минувшей зимой в 40-градусные морозы у нас было тепло иуютно, хотя год назад во время отопительного сезона случалось нема-ло мелких аварий. «Русснефть» нас просто спасла от холодов.

Директор Малиновского детского дома Томского районаЛариса Кудрявцева:– Мы обновили всю мебель. Приобрели большой гараж, где те-перь можно ставить транспорт детского дома – автобус, «Газель» игрузовик. Установили систему очистки воды.

Директор специальной (коррекционной) общеобразовательнойшколы-интерната № 15 Алла Маланина:– Для наших слабослышащих воспитанников мы приобрели пятькомплектов звукоусиливающей аппаратуры коллективного пользо-вания на общую сумму более 300 тысяч рублей. Еще примерно 1800тысяч рублей направили на выполнение предписаний санэпиднад-зора: в школе-интернате было холодно, воспитанники мерзли. По-сле того, как мы заменили окна, у нас стало тепло и уютно. Об этойпомощи мы не забудем!

полгода позволила сэкономить наэнергозатратах более полуторамиллионов рублей.

Вот еще кое-что об уровне работ,представляемых на конференциях«Орскнефтеоргсинтеза». В концепрошлого года молодые специали-сты предприятия очень успешновыступили на научно-практичес-кой конференции, где состязалисьсо сверстниками из Рязани, Ижев-ска, Саратова, Тюмени, НовогоУренгоя, Оренбурга, Бузулука, Бу-гуруслана, Сорочинска, Нягани,Киева и Лисичанска. Представляясвои работы в четырех секциях, втрех из них заняли первые места.Дипломы победителей получилиОлег Ермишин (секция «Перера-ботка и маркетинг»), Вера Пар-жецкая («Охрана труда, промыш-ленная безопасность и охрана ок-ружающей среды») и Андрей Табо-лин («Энергетика»). Жюри высокооценило также проекты Александ-ра Гладышева, Ивана Волошина,Андрея Котова, Вадима Бикчента-ева. «Меры» на предприятии былиприняты незамедлительно: опера-тор цеха №1 Олег Ермишин сталинженером технического отдела, аоператор маслоблока Андрей Ко-тов – руководителем масляногопроизводства.

Поддержка молодых на ОрскомНПЗ носит комплексный харак-тер. В социальный пакет для нихвходит ряд единовременных вы-плат: при возвращении из армии,вступлении в брак, рождении ре-бенка... И все же самая важнаяпроблема – жилищная. Цены наквадратные метры даже в провин-ции делают несбыточными надеж-ды накопить на квартиру раньше,чем к пенсии. «Орскнефтеоргсин-тез» выделяет беспроцентные ссу-ды на приобретение жилья. В про-шлом году таким образом шестеромолодых нефтепереработчиковприобрели собственные квартиры.Сейчас изучается опыт ипотечногокредитования. Возможно, придет-ся строить новые дома, ибо ценына рынке вторичного жилья растутс каждым днем.

И последнее. Коллектив «Орск-нефтеоргсинтеза» молодеет. Третьсотрудников предприятия моложетридцати пяти. Снижается сред-ний возраст инженерно-техничес-ких работников, линейных руко-водителей. Кстати, председателемобъединенной профсоюзной орга-низации избрана Ирина Маслова,специалист по всем меркам моло-дой, хотя она уже стала заместите-лем руководителя службы марке-тинга завода.

Татьяна Серова, Орск

4 № 4 • АПРЕЛЬ – МАЙ • 2006

Корпоративная газета ОАО «НК «Русснефть»

Главный редактор Сергей ИвановДопечатная подготовка: Агентство региональной прессы.

Тел.: (495) 290-20-53.А. Чумичев – фото, Ю. Григорьев – дизайн,

А. Дранников – дизайн, верстка, Л. Позднякова – корректураСвидетельство о регистрации газеты: ПИ № 77-18302 от 13.09.2004 г.

Адрес редакции:125009, г.Москва, Калашный пер., 14.

Тел./факс: (495) 290-20-53, 290-31-88E-mail: kredov2006@sinfo.ru

Отпечатано в ООО «ОИД «Медиа-Пресса»Заказ № 61019. Тираж – 5000 экз.

Невосполняемоебогатство

В свои восемьдесят два Миха-ил Ильич Семенихин выглядитмолодцом. Однако, как ни горь-ко осознавать, с каждым годомсилы фронтовиков тают, а рядыих редеют. В прошлом году ДеньПобеды встретили около 100нефтехимиков, прошедших гор-нило войны, сейчас их осталось68. Уходит поколение победите-лей, наша гордость, наша слава.Вот почему с каждым годом всеценнее становятся реликвии,бережно собранные в музее«Орскнефтеоргсинтеза»: фото-графии, документы, ордена имедали…

получают от 450 до 1050 рублей (взависимости от стажа), а здоровьесвое могут поправить в городскихпрофилакториях. Многое делаетдля фронтовиков заводской советветеранов во главе с его председа-телем В. Е. Козловой. Располо-женный во Дворце культуры неф-техимиков, он стал своеобразным«профсоюзом» заводских пенсио-неров, с утра здесь уже можновстретить людей, пришедших запомощью или просто пообщатьсясо старыми знакомыми.

В памяти ветеранов свежи вос-поминания о праздновании 60-летия Великой Победы. Винов-ники торжества получили юби-лейные медали, материальнуюпомощь в размере пяти тысячрублей, ценные подарки, продук-товые наборы. В качестве почет-ных гостей они побывали на кон-церте народной артистки РоссииЛ.Сенчиной и Государственногоакадемического Оренбургскогорусского народного хора. На пло-щади перед зданием управлениябыла установлена мемориальнаядоска в честь Героя СоветскогоСоюза Виталия Андреевича Со-рокина, Героев Социалистичес-кого труда Василия ИвановичаНетесанова и Алексея Федорови-ча Туркина. Эти люди каждыйпо-своему приближали Победу,строили и развивали завод, во-шли в его историю.

Александр Курочкин,Валерий Тихомиров (фото), Орск

– Каждый раз я с трепетом пе-реступаю порог музея, – гово-рит кавалер ордена КраснойЗвезды и медали «За отвагу»В.П.Назин. – Все здесь родное иблизкое. Вспоминаю людей, скоторыми работал, шагал по до-рогам войны…

Администрация предприятияделает все возможное для быв-ших фронтовиков. Многие изних, вернувшись в мирнуюжизнь, прочно связали своюсудьбу с Орским НПЗ. Будущеезавода их живо волнует, поэтомувстречи ветеранов с руководите-

лями «Орскнефтеоргсинтеза»проходят, как говорят, в теплойобстановке, не исключающейжарких споров.

Подспорьем для ветеранов ста-ла дополнительная негосударст-венная пенсия. Начиная с про-шлого года они ежеквартально

Рассказывает председатель профкома Ва-лентина Пудзырей:

– Мы всегда стараемся помогать нашимветеранам. Ежегодно в санатории-профи-лактории «Нефтяник» на Соколовой горебесплатно поправляют здоровье более 60бывших фронтовиков. Кому-то предприя-тие оплатило дорогостоящую операцию,кому-то установило телефон, кому-то по-могло решить бытовые проблемы.

60-летие Великой Победы мы отметилис большим размахом. Ветеранов чествова-ли во Дворце культуры, перед ними высту-пали артисты, за праздничными столамизвучали «Синий платочек» и «Катюша»,воспоминания... Каждый фронтовик, ра-ботавший на «Саратовнефтегазе», получилот предприятия 5 тысяч рублей, тружени-ки тыла – по 2 тысячи рублей. Очень хоте-лось, чтобы они и дома смогли накрыть неменее обильные столы, отметить Победу,которую, по словам песни, «приближали,как могли». И в нынешнем году фронто-вики получат материальную помощь, про-дуктовые наборы, придут на организован-ные для них праздники.

К сожалению, время неумолимо. За ис-текший год ушли из жизни более 40 вете-ранов предприятия. Из жизни – но не изнашей памяти.

Теперь познакомьтесь с воспоминания-ми наших заслуженных коллег.

– Когда началась война, мы, 15-летниепацаны, радовались, так нам хотелось по-держать в руках оружие, сражаться за Ро-дину, – рассказывает ветеран «Саратовнеф-тегаза» Николай Кирсанович Катков. – Ме-ня призвали в 1943 году, 17 лет исполни-лось уже в армии. Отправили сразу на

Только в 1950 году Катков вернулся в род-ной Ершовский район с наградами – орде-ном Отечественной войны, медалью «За по-беду над Японией». Выучился на водителя.В том же году бравый сержант в армейскойшинели встретил свою судьбу – ЕвгениюПетровну, с которой они вместе уже 56 лет(на снимке слева). Она всю войну проработа-ла трактористкой в совхозе, потом сталабухгалтером.

В столицу саратовского нефтяного За-волжья – поселок Степное – супруги Кат-

Артиллерист Николай Овсов (на снимкесправа) после армии много лет отвечал заснабжение в «Саратовнефтегазе».

– Здесь вся моя жизнь, – Николай Ва-сильевич Овсов показывает домашнююстенгазету. – Это дочки делали к 70-летию.

Несколько фотографий: молодой КоляОвсов в военной форме. Ниже подпись:«Мои университеты».

– Да уж, «университеты» у нас были чтонадо, – улыбается Николай Васильевич. –На передовую я попасть не успел, но вот вармии 12 лет послужить пришлось...

В 1941-м Коле исполнилось 14 лет, такчто о фронте они с пацанами только и мог-ли, что мечтать. Да и дома дел хватало – всемье Овсовых было пятеро детей, а отецпропал без вести на фронте. Николай за-кончил 7 классов и пошел работать в кол-хоз, как шутит Овсов, «водителем кобылы».

Его призвали в октябре 1944-го. Взяли вартиллерию. Сначала – учебка. Овсов по-пал в знаменитые Гороховецкие лагеря. Ме-сто, где они жили, казармой назвать былосложно. Скорее – землянка. Голые нары втри яруса и две тусклые лампочки. Одна –на входе, другая – в самой глубине. Черезнесколько месяцев младшего сержанта Ов-сова перевели в Энгельс. График занятийбыл плотный – строевая, матчасть, стрель-бище. Ребята думали, что их готовят к от-правке в Японию. Потом Николая перевелив военную часть помощником командиравзвода. Повысили до старшины батареи.Затем часть перевели под Пензу.

В 1956 году, после почти 12 лет службы,Николай Васильевич написал рапорт наувольнение. Многие годы Овсов работал в«Саратовнефтегазе», показал хорошуюхватку хозяйственника, отвечал, в частно-сти, за организацию питания рабочих наместорождениях. Со временем НиколайВасильевич стал заместителем генераль-ного директора «Саратовнефтегаза».

Сейчас ветерану 79. У него две дочки,три внучки и две правнучки. Он по-преж-нему полон энергии, входит в правлениетрех общественных организаций: «КнигаПамяти», «Последний военный призыв» иСаратовский областной Совет ветеранов.

Записал Артем Корнев, Саратов

Мы песни прежние поемНа предприятии «Саратовнефтегаз» уже нет ни одного работа-ющего ветерана Великой Отечественной войны. Но мы помнимо тех, кто героически воевал за Родину и внес огромный вкладв становление нефтегазовой отрасли в Саратовской области.В нынешнем году объединенный профком «Саратовнефтегаза» и сервисных пред-приятий поздравляет 591 фронтовика и труженика тыла с Днем Победы. К сожале-нию, все меньше людей в орденах и медалях приходят на чествования фронтовиков…

Дальний Восток, на манчжурскую грани-цу, где я и прослужил 7 лет.

Старший сержант минометного расчета53-го стрелкового полка Николай Катковдо сих пор отчетливо помнит ту ночь на9 августа 1945 года, когда их дивизию под-няли по тревоге и бросили в направленииХарбина. Минометы прицепляли к амери-канским студебеккерам, снаряды грузи-ли на доджи. Когда началась артподготов-ка, земля тряслась, да и солдаты тоже, нескрывает Николай Кирсанович. Снарядылетели и с вражеской стороны, но большевсего боялись не их, а японских смертни-ков, прятавшихся среди сопок или втайге, которые обстреливали наши ко-лонны. С боями дивизия дошла доХарбина. Войска перевели в режиможидания дальнейших боевых дейст-вий. Тут Япония капитулировала, не-смотря на то, что у нееоставалась мощ-ная Квантун-ская армия.

ковы переехали в 1965 году, здесь родиласьих дочь Валентина. Николай Кирсанович30 лет проработал оператором в «Саратов-нефтегазе». Он бодр, говорит: «Не жалу-юсь, пенсия хорошая – 9000 рублей, дочь

помогает, на жизнь хватает». В Степномраньше было много фронтовиков, сейчасосталось всего 23.

– Мы частенько встречаемся – с Васи-лием Болдовым, Тихоном Андроповым,Николаем Загиевым. Уж сколько лет

прошло, а говорим о войнетак, будто только вчера все

было, песни военныхлет поем.