2
SC ………………………………..…. SRL CUI / CIF ……………………………….. REG COM J02/………….../………... NR ……. / ………………………………. DECLARAŢIE Având în vedere: - prevederile art. 2 din OUG 4 din 2010 care se dispune: Angajatorii au obligaţia să depună, la inspectoratul teritorial de muncă în raza căruia îşi au sediul, o declaraţie pe propria răspundere din care să reiasă că se află în una dintre situaţiile prevăzute la art. 52 alin. (1) lit. d) din Legea nr. 53/2003, cu modificările şi completările ulterioare, la momentul constatării de către aceştia a situaţiilor respective.”. S.C. …………………………………………………. S.R.L. reprezentată legal prin …………………………. ................................................ .... in calitate de ……………………………………….., prin prezenta, DECLARĂM pe propria răspundere că ne găsim în situaţia prevăzută în situaţia prevăzută de art. 52 alin. (1) lit. d) din Legea nr. 53/2003 - Codul Muncii, în fapt în cazul întreruperii temporare şi parţiale a activităţii, fără încetarea raportului de muncă, datorate unor dificultăţi de natură economică.

09 Adresaa Decizie Suspendare 2010

Embed Size (px)

DESCRIPTION

Adresaa Decizie Suspendare 2010

Citation preview

Page 1: 09 Adresaa Decizie Suspendare 2010

SC ………………………………..…. SRL

CUI / CIF ………………………………..

REG COM J02/………….../………...

NR ……. / ……………………………….

DECLARAŢIE

Având în vedere:

- prevederile art. 2 din OUG 4 din 2010 care se dispune: Angajatorii au obligaţia să

depună, la inspectoratul teritorial de muncă în raza căruia îşi au sediul, o declaraţie

pe propria răspundere din care să reiasă că se află în una dintre situaţiile prevăzute

la art. 52 alin. (1) lit. d) din Legea nr. 53/2003, cu modificările şi completările

ulterioare, la momentul constatării de către aceştia a situaţiilor respective.”.

S.C. …………………………………………………. S.R.L. reprezentată legal prin

…………………………. .................................................... in calitate de

……………………………………….., prin prezenta,

DECLARĂM

pe propria răspundere că ne găsim în situaţia prevăzută în situaţia prevăzută de

art. 52 alin. (1) lit. d) din Legea nr. 53/2003 - Codul Muncii, în fapt în cazul întreruperii

temporare şi parţiale a activităţii, fără încetarea raportului de muncă, datorate unor

dificultăţi de natură economică.

SC ………...................................................……. SRL

Reprezentant legal: …………………………………………… – Administrator