Ε.Ε. Παρ. Ι(IΙ) Ν. 32(IΙ)/2018 Αρ. 4347, 29.3.2018

Ο περί Προϋπολογισμού της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου του 2018 Νόμος του 2018, εκδίδεται με δημοσίευση στην Επίσημη Εφημερίδα της Κυπριακής Δημοκρατίας σύμφωνα με το Άρθρο 52 του Συντάγματος.

Αριθμός 32(IΙ) του 2018

ΝΟΜΟΣ ΠΟΥ ΠΡΟΒΛΕΠΕΙ ΓΙΑ ΤΟΝ ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟ ΤΗΣ ΑΡΧΗΣ

ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΚΥΠΡΟΥ ΓΙΑ ΤΟ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟ ΕΤΟΣ ΠΟΥ ΛΗΓΕΙ ΤΗΝ ΤΡΙΑΚΟΣΤΗ ΠΡΩΤΗ ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΥ ΤΟΥ ΕΤΟΥΣ ΔΥΟ ΧΙΛΙΑΔΕΣ ΔΕΚΑΟΚΤΩ

Προοίμιο.

194 του 1987 318 του 1987

52 του 1988 69 του 1989

186 του 1991 19(Ι) του 2001

35(Ι) του 2012.

ΕΠΕΙΔΗ, με βάση το άρθρο 3 του περί Νομικών Προσώπων Δημοσίου Δικαίου (Ψήφιση Προϋπολογισμών) Νόμου, ο ετήσιος προϋπολογισμός κάθε νομικού προσώπου δημοσίου δικαίου και κάθε συμπληρωματικός προϋπολογισμός αυτού, καταρτίζονται και κατατίθενται στη Βουλή των Αντιπροσώπων για ψήφιση κατά τον τρόπο και τη διαδικασία που αναφέρεται σε αυτόν. ΚΑΙ ΕΠΕΙΔΗ, είναι αναγκαία η πρόβλεψη για εκείνες τις δαπάνες της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου για το έτος που λήγει την 31η Δεκεμβρίου 2018, για τις οποίες δεν έχει ήδη γίνει πρόβλεψη ή δε θα γίνει αργότερα τέτοια από οποιοδήποτε Νόμο.

Η Βουλή των Αντιπροσώπων ψηφίζει ως ακολούθως:

Συνοπτικός τίτλος.

1. Ο παρών Νόμος θα αναφέρεται ως ο περί Προϋπολογισμού της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου του 2018 Νόμος του 2018.

Έγκριση πληρωμής από το Ταμείο της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού, ποσού ύψους €35.073.000 για τη χρήση του έτους που λήγει την 31η Δεκεμβρίου 2018.

2. Επιπροσθέτως των ποσών που έχουν ήδη προϋπολογισθεί νόμιμα για τη χρήση της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου ή που θα προϋπολογισθούν αργότερα νόμιμα για τη χρήση αυτή, εγκρίνεται όπως χρησιμοποιηθεί από το Ταμείο της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου για τη χρήση του έτους που λήγει την 31η Δεκεμβρίου 2018, ποσό που δεν υπερβαίνει τα τριάντα πέντε εκατομμύρια, εβδομήντα τρεις χιλιάδες ευρώ για κάλυψη των δαπανών της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου για την περίοδο αυτή.

Ειδίκευση των ποσών που θα δαπανηθούν. Πρώτος Πίνακας.

3. Το ποσό που εγκρίνεται δυνάμει του άρθρου 2, χορηγείται ως ειδικευμένη πίστωση για τις υπηρεσίες και τους σκοπούς που καθορίζονται στα Δελτία Δαπανών του Πρώτου Πίνακα.

Χρησιμοποίηση του περισσεύματος ορισμένων άρθρων για την κάλυψη του ελλείμματος άλλων άρθρων κάτω από το ίδιο Κεφάλαιο. Πρώτος Πίνακας.

4.-(1) Τηρουμένων των διατάξεων της πρώτης επιφύλαξης, εφόσον το ολικό ποσό που δαπανάται για τις υπηρεσίες και τους σκοπούς που αναφέρονται και εξειδικεύονται αντίστοιχα, κάτω από κάθε άρθρο στον Πρώτο Πίνακα δεν υπερβαίνει το ολικό ποσό που χορηγείται με τον παρόντα Νόμο ως ειδικευμένη πίστωση για τις εν λόγω υπηρεσίες και σκοπούς, αντίστοιχα, οποιοδήποτε περίσσευμα προκύπτει από οποιοδήποτε άρθρο δαπανών για τις εν λόγω υπηρεσίες και σκοπούς είτε από την εξοικονόμηση δαπανών πάνω στο εν λόγω άρθρο, είτε γιατί το ποσό που ψηφίστηκε για το εν λόγω άρθρο υπερβαίνει το ποσό που απαιτήθηκε και δαπανήθηκε με βάση τον παρόντα Νόμο σε σχέση με το εν λόγω άρθρο, δύναται με την έγκριση του Υπουργού Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, να διατεθεί και δαπανηθεί για την κάλυψη του ελλείμματος οποιουδήποτε ποσού απαιτείται πάνω σε οποιοδήποτε άλλο άρθρο δαπανών του ίδιου Κεφαλαίου του Πρώτου Πίνακα:

Νοείται ότι, οποιαδήποτε εξοικονόμηση πάνω στο Άρθρο “Αποδοχές Προσωπικού” του Κεφαλαίου 1 “Διαχειριστικά Έξοδα” του Πρώτου Πίνακα, δεν δύναται να διατεθεί και δαπανηθεί για την κάλυψη του ελλείμματος οποιουδήποτε ποσού δαπανήθηκε πάνω στο προαναφερόμενο άρθρο ή πάνω σε οποιοδήποτε άλλο άρθρο του ίδιου Κεφαλαίου, αλλά ούτε και οποιαδήποτε εξοικονόμηση

692

πάνω σε οποιοδήποτε άλλο άρθρο του ίδιου Κεφαλαίου δύναται να διατεθεί και δαπανηθεί για την κάλυψη του ελλείμματος οποιουδήποτε ποσού από το πιο πάνω αναφερόμενο άρθρο:

Νοείται περαιτέρω ότι, οποιαδήποτε εξοικονόμηση από παράλειψη εκτέλεσης οποιασδήποτε υπηρεσίας ή σκοπού δεν δύναται να θεωρηθεί και παραχωρηθεί ως εξοικονόμηση για τους σκοπούς του άρθρου αυτού.

(2) Σε περίπτωση που δεν υπάρχουν εξοικονομήσεις, όπως προβλέπεται στο εδάφιο (1), μετά από έγκριση του Υπουργού Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων δύναται να μεταφερθούν πιστώσεις από το άρθρο “Μη Προβλεπόμενες Δαπάνες και Αποθεματικό” του Κεφαλαίου 3 “Μη Προβλεπόμενες Δαπάνες και Αποθεματικό” του Πρώτου Πίνακα και να δαπανηθούν για την κάλυψη του ελλείμματος οποιουδήποτε ποσού δαπανηθεί πάνω σε οποιοδήποτε άλλο άρθρο των Κεφαλαίων του Πρώτου Πίνακα.

(3) Μέσα σε ένα μήνα από την έγκριση του Υπουργού Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, σύμφωνα με τις διατάξεις των εδαφίων (1) και (2) του άρθρου αυτού, κατατίθεται από τον εν λόγω Υπουργό ενώπιον της Βουλής των Αντιπροσώπων έκθεση που δεικνύει τις περιπτώσεις για τις οποίες δόθηκε τέτοια έγκριση και τις συνθήκες κάτω από τις οποίες αυτή χορηγήθηκε.

(4) Κάθε υπέρβαση κονδυλίων κατά παράβαση της διαδικασίας που προβλέπεται, σύμφωνα με τις διατάξεις των εδαφίων (1) και (2) θεωρείται ότι δεν έγινε νόμιμα και οι λειτουργοί που ασκούν έλεγχο πάνω στα κονδύλια από τα οποία έγινε η υπέρβαση καθίστανται προσωπικά υπεύθυνοι για κάθε υπέρβαση που διενεργήθηκε ή θα διενεργηθεί.

Απαγόρευση πλήρωσης θέσεων.

5. Ανεξάρτητα από τις διατάξεις οποιουδήποτε άλλου Νόμου, δεν επιτρέπεται η πλήρωση κενών θέσεων που προβλέπονται στον παρόντα Νόμο, οι οποίες παραμένουν κενές για πέντε (5) συνεχή έτη και άνω και για τις οποίες δεν έχει αρμοδίως αρχίσει η διαδικασία πλήρωσής τους.

Λειτουργός υπεύθυνος για την είσπραξη των εσόδων. Δεύτερος Πίνακας, Μέρος Α.

6. Ο λειτουργός που αναφέρεται στο Μέρος Α του Δεύτερου Πίνακα ορίζεται ως ο λειτουργός ο υπεύθυνος για την είσπραξη των εσόδων της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου.

Λειτουργός που ασκεί έλεγχο πάνω στα κονδύλια δαπανών. Δεύτερος Πίνακας, Μέρος Β.

7. Ο λειτουργός που αναφέρεται στο Μέρος Β του Δεύτερου Πίνακα, ορίζεται ως ο λειτουργός που ασκεί έλεγχο πάνω στα κονδύλια δαπανών της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου.

Όροι και άλλη ορολογία που χρησιμοποιείται στον παρόντα Νόμο.

8. Όροι, τίτλοι θέσεων ή άλλη ορολογία που χρησιμοποιείται στους Πίνακες δεν δύναται να τροποποιηθούν ή διαφοροποιηθούν χωρίς τροποποίηση του παρόντος Νόμου.

Μείωση κλιμάκων εισδοχής. Παράρτημα.

9. -(1) Ανεξάρτητα από τις διατάξεις οποιουδήποτε άλλου Νόμου ή Κανονισμού που ρυθμίζει τη μισθοδοσία των θέσεων, πρόσωπα που από την 1η Ιανουαρίου 2012 και στο εξής διορίζονται σε θέσεις Πρώτου Διορισμού ή σε θέσεις Πρώτου Διορισμού και Προαγωγής στις κατώτερες θέσεις των υφιστάμενων δομών θέσεων που περιλαμβάνονται στον παρόντα Νόμο ή προσλαμβάνονται πάνω σε έκτακτη βάση ή με σύμβαση για την εκτέλεση καθηκόντων που αντιστοιχούν στις κατώτερες θέσεις των υφιστάμενων δομών της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου, λαμβάνουν κατά τα δύο (2) πρώτα έτη της υπηρεσίας ή απασχόλησής τους, ετήσιο βασικό μισθό ανάλογα με τη μισθοδοτική κλίμακα της θέσης στην οποία διορίζονται, προάγονται ή προσλαμβάνονται, όπως δεικνύεται στο Παράρτημα.

(2) Με τη συμπλήρωση είκοσι τεσσάρων (24) μηνών υπηρεσίας ή απασχόλησης στους υπό αναφορά βασικούς μισθούς, ο εργοδοτούμενος τοποθετείται στην αρχική βαθμίδα της μισθοδοτικής κλίμακας της θέσης, όπως αυτή αναφέρεται στο οικείο σχέδιο υπηρεσίας ή σε σημείωση στον παρόντα Νόμο και ενδεχόμενη προηγούμενη υπηρεσία ή απασχόληση σε μειωμένη κλίμακα εισδοχής, συμψηφίζεται με υπηρεσία ή απασχόληση σε μειωμένη κλίμακα εισδοχής άλλης θέσης ή καθεστώτος απασχόλησης, για σκοπούς συμπλήρωσης των είκοσι τεσσάρων (24) μηνών:

693

Νοείται ότι, για σκοπούς συμπλήρωσης των είκοσι τεσσάρων (24) μηνών λαμβάνονται υπόψη οι ίδιες περίοδοι υπηρεσίας ή απασχόλησης που λαμβάνονται υπόψη για σκοπούς παραχώρησης της ετήσιας μισθοδοτικής προσαύξησης.

(3) Για τους σκοπούς του παρόντος άρθρου, ο όρος “θέσεις” περιλαμβάνει μόνιμες θέσεις στην Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου με τις αντίστοιχες κλίμακες εισδοχής και ο όρος “πρόσωπα που προσλαμβάνονται πάνω σε έκτακτη βάση ή με σύμβαση” περιλαμβάνει εργοδοτουμένους σε έκτακτη βάση ή εργοδοτουμένους καθορισμένης διάρκειας ή εργοδοτουμένους αορίστου χρόνου:

Νοείται ότι, η πιο πάνω ρύθμιση δεν τυγχάνει εφαρμογής στις περιπτώσεις -

(α) Υπαλλήλων που κατέχουν μόνιμη θέση και διορίζονται ή προάγονται σε άλλη θέση ή αποσπώνται για οποιοδήποτε σκοπό, και

(β) έκτακτου υπαλλήλου ή με σύμβαση προσωπικού που απασχολείτο κατά την 1η Ιανουαρίου 2012 και διορίζεται σε θέση χωρίς να έχει μεσολαβήσει μετά την εν λόγω ημερομηνία διακοπή της έκτακτης ή με σύμβαση υπηρεσίας του.

(4) Ο Υπουργός Οικονομικών έχει εξουσία να αποφασίζει για την άρση ανωμαλιών και την επίλυση προβλημάτων που δυνατό να προκύψουν από την εφαρμογή των διατάξεων του παρόντος άρθρου.

Αναπροσαρμογή του ύψους των απολαβών.

10. -(1) Ανεξαρτήτως των διατάξεων οποιουδήποτε άλλου Νόμου ή Κανονισμού που ρυθμίζει θέματα μισθοδοσίας, ο μισθός ή η αντιμισθία ή η αποζημίωση ή η χορηγία των αξιωματούχων και των υπαλλήλων της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου οποιασδήποτε βαθμίδας, οι οποίοι συμπληρώνουν την ηλικία των εξήντα τριών (63) ετών και είναι δικαιούχοι αναλογικής σύνταξης από το Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων, μειώνεται κατά το ύψος της αναλογικής σύνταξης που αντιστοιχεί σε υπηρεσία μέχρι τετρακόσιους (400) μήνες στην Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου, ανάλογα με την υπηρεσία εκάστου αξιωματούχου ή υπαλλήλου.

(2) Ο Υπουργός Οικονομικών έχει εξουσία να αποφασίζει για την άρση ανωμαλιών και την επίλυση προβλημάτων που δυνατό να προκύψουν από την εφαρμογή των διατάξεων του παρόντος άρθρου.

Απαγόρευση προσλήψεων ωρομίσθιου προσωπικού και προσωπικού για την κάλυψη έκτακτων και εποχιακών αναγκών.

11. Ανεξαρτήτως των διατάξεων του παρόντος Νόμου και οποιουδήποτε άλλου σε ισχύ Νόμου ή Κανονισμών που εκδίδονται δυνάμει αυτού, ουδεμία δαπάνη διενεργείται για την πρόσληψη εργοδοτουμένων καθορισμένης διάρκειας και προσώπων για την κάλυψη έκτακτων αναγκών πάνω σε δεκαπενθήμερη βάση: Νοείται ότι, οι διατάξεις του παρόντος άρθρου δεν επηρεάζουν με οποιοδήποτε τρόπο την ανανέωση συμβολαίων υπηρετούντων έκτακτων υπαλλήλων ή προσώπων για την κάλυψη εποχιακών ή έκτακτων αναγκών ή υπηρετούντων εργοδοτουμένων καθορισμένης διάρκειας:

Νοείται περαιτέρω ότι, σε περίπτωση αποχώρησης από την υπηρεσία για οποιοδήποτε λόγο, υπηρετούντος ωρομίσθιου προσωπικού ή υπηρετούντων εργοδοτουμένων καθορισμένης διάρκειας, δεν επιτρέπεται η αντικατάστασή τους.

Απαγόρευση πλήρωσης κενών θέσεων.

21(I) του 2013 153(I) του 2013 169(I) του 2013 157(I) του 2014 202(I) του 2014 195(I) του 2015 60(I) του 2017.

12. Ανεξαρτήτως των διατάξεων οποιουδήποτε Νόμου και των Κανονισμών που εκδίδονται δυνάμει αυτού, κατά την περίοδο που λήγει την 31η Δεκεμβρίου 2018, απαγορεύεται η πλήρωση θέσεων πρώτου διορισμού, θέσεων προαγωγής και θέσεων πρώτου διορισμού και προαγωγής που προβλέπονται στον παρόντα Νόμο, οι οποίες θα κενωθούν ή οι οποίες είναι κενές κατά την ημερομηνία έναρξης της ισχύος του παρόντος Νόμου, ανεξαρτήτως εάν έχει αρχίσει η διαδικασία πλήρωσής τους, εκτός εάν υποβληθεί προηγουμένως αιτιολογημένο αίτημα από την Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού για να της επιτραπεί η έναρξη και/ή η συνέχιση πλήρωσης κενής ή κενωθείσας θέσης, σύμφωνα με την προβλεπόμενη από τις διατάξεις του περί της Απαγόρευσης Πλήρωσης Κενών Θέσεων στο Δημόσιο και Ευρύτερο Δημόσιο Τομέα (Ειδικές Διατάξεις) Νόμου διαδικασία.

Φορολόγηση επιδομάτων.

13. Ανεξαρτήτως των διατάξεων οποιουδήποτε άλλου Νόμου ή Κανονισμού, τα επιδόματα παραστάσεως και φιλοξενίας υπόκεινται σε φόρο εισοδήματος.

694

Απαγόρευση απασχόλησης συνταξιούχων προσώπων.

97(Ι) του 1997 3(Ι) του 1998

77(Ι) του 1999 141(Ι) του 2001

69(Ι) του 2005 37(Ι) του 2010 94(Ι) του 2010 31(Ι) του 2012

131(Ι) του 2012.

14. Απαγορεύεται η διενέργεια οποιασδήποτε δαπάνης κάτω από οποιοδήποτε άρθρο και Κεφάλαιο δαπανών του παρόντος Νόμου για την απασχόληση με οποιοδήποτε τρόπο συνταξιούχου προσώπου, σύμφωνα με τις διατάξεις του περί Συντάξεων Νόμου:

Νοείται ότι, οι διατάξεις του παρόντος άρθρου δεν εφαρμόζονται αναφορικά με την απασχόληση συνταξιούχων προσώπων:-

(α) Σε πολιτειακό αξίωμα,

(β) τα οποία δεν συμπλήρωσαν το εξηκοστό πέμπτο (65ο) έτος της ηλικίας τους κατά τον χρόνο έναρξης της απασχόλησής τους,

(γ) τα οποία απασχολούνται δυνάμει οποιουδήποτε ειδικού Νόμου,

(δ) σε περίπτωση που δεν δημιουργείται υπαλληλική σχέση,

73(Ι) του 2016.

(ε) των οποίων οι υπηρεσίες εξασφαλίζονται με σύμβαση υπηρεσιών δυνάμει των διατάξεων του περί της Ρύθμισης των Διαδικασιών Σύναψης Δημόσιων Συμβάσεων και για Συναφή Θέματα Νόμου.

Αντικατάσταση μισθοδοτικών κλιμάκων και πάγιων μισθών. Παράρτημα.

15. Οι παλαιές μισθοδοτικές κλίμακες και οι παλαιοί πάγιοι μισθοί αντικαθίστανται με νέες μισθοδοτικές κλίμακες και νέους πάγιους μισθούς, αντίστοιχα, όπως εκτίθεται στο Παράρτημα.

Εξουσία άρσης ανωμαλιών και επίλυσης προβλημάτων.

16. Το Διοικητικό Συμβούλιο της Αρχής κέκτηται εξουσία να αίρει ανωμαλίες και να επιλύει προβλήματα που δυνατό να προκύψουν από την εφαρμογή του αναδιαρθρωμένου μισθολογίου και άλλων συναφών ρυθμίσεων που εγκρίθηκαν με βάση τις διατάξεις του παρόντος Νόμου.

695

ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΘΕΣΗΣ ΤΗΝ 31Η ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΥ 2016

2016 2015 € €

ΠΕΡΙΟΥΣΙΑΚΑ ΣΤΟΙΧΕΙΑ

Μη κυκλοφορούντα περιουσιακά στοιχεία Ακίνητα, εγκαταστάσεις και εξοπλισμός 3.138.461 3.225.013 Άυλα περιουσιακά στοιχεία 79.249 128.497 Επενδύσεις που κρατούνται μέχρι τη λήξη 21.311.084 7.914.942 Επενδύσεις σε δίκαιη αξία μέσω των αποτελεσμάτων 849.070 1.037.588 Άλλα εισπρακτέα ποσά 329.190 322.280 Σύνολο μη κυκλοφορούντων περιουσιακών στοιχείων 25.707.054 12.628.320

Κυκλοφορούντα περιουσιακά στοιχεία Εμπρόθεσμες καταθέσεις σε πιστωτικά ιδρύματα 21.268.768 27.401.647 Χρεώστες και προπληρωμές 2.401.284 4.225.894 Άλλα εισπρακτέα ποσά 87.535 101.456 Μετρητά και αντίστοιχα μετρητών 10.721.859 12.147.817 Σύνολο κυκλοφορούντων περιουσιακών στοιχείων 34.479.446 43.876.814

Σύνολο περιουσιακών στοιχείων 60.186.500 56.505.134

ΙΔΙΑ ΚΕΦΑΛΑΙΑ ΚΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ

Ίδια κεφάλαια Συσσωρευμένο αποθεματικό 30.207.142 30.059.909 Σύνολο ίδιων κεφαλαίων 30.207.142 30.059.909

Μη τρέχουσες υποχρεώσεις Σχέδιο Συντάξεων και Χορηγημάτων στους Υπαλλήλους 29.123.805 26.254.600 Καταβολή φιλοδωρήματος σε εργοδοτουμένους που απασχολούνται με σύμβαση

148.756 -

Σύνολο μη τρεχουσών υποχρεώσεων 29.272.561 26.254.600

Τρέχουσες υποχρεώσεις Πιστωτές και οφειλόμενα έξοδα 706.797 190.625 Σύνολο τρεχουσών υποχρεώσεων 706.797 190.625

Σύνολο υποχρεώσεων 29.979.358 26.445.225

Σύνολο ίδιων κεφαλαίων και υποχρεώσεων 60.186.500 56.505.134

696

ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΖΟΜΕΝΟ ΧΡΗΜΑΤΙΚΟ ΥΠΟΛΟΙΠΟ ΓΙΑ ΤΟ ΕΤΟΣ ΠΟΥ ΛΗΓΕΙ ΤΗΝ 31Η ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΥ 2017 €

€

Αναθεωρημένες Δαπάνες 2017 28.264.000 Υπόλοιπο κατά την 1η Ιανουαρίου 2017 (*)

53.301.711

Προϋπολογιζόμενο υπόλοιπο κατά την 31η Δεκεμβρίου 2017 (**)

53.707.711 Αναθεωρημένα Έσοδα 2017 28.670.000

81.971.711 81.971.711

ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΖΟΜΕΝΟ ΧΡΗΜΑΤΙΚΟ ΥΠΟΛΟΙΠΟ ΓΙΑ ΤΟ ΕΤΟΣ ΠΟΥ ΛΗΓΕΙ ΤΗΝ 31Η ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΥ 2018 €

€

Προϋπολογιζόμενες Δαπάνες 2018 35.073.000 Προϋπολογιζόμενο υπόλοιπο κατά την 1η Ιανουαρίου 2018 (**)

53.707.711

Προϋπολογιζόμενο υπόλοιπο κατά την 31η Δεκεμβρίου 2018 (***)

51.212.711 Προϋπολογιζόμενα Έσοδα 2018 32.578.000

86.285.711 86.285.711 (*) Ποσό ύψους €23.394.210 αφορά στα χρήματα που είναι διαθέσιμα για σκοπούς του Σχεδίου

Συντάξεων και Χορηγημάτων στους Υπαλλήλους της Αρχής. (**) Ποσό ύψους €24.122.830 αφορά στα χρήματα που είναι διαθέσιμα για σκοπούς του Σχεδίου

Συντάξεων και Χορηγημάτων στους Υπαλλήλους της Αρχής. (***) Ποσό ύψους €24.684.040 αφορά στα χρήματα που είναι διαθέσιμα για σκοπούς του Σχεδίου

Συντάξεων και Χορηγημάτων στους Υπαλλήλους της Αρχής. (*) Ποσό ύψους €136.865 αφορά στα χρήματα που είναι διαθέσιμα για σκοπούς καταβολής

φιλοδωρήματος σε εργοδοτουμένους που απασχολούνται με σύμβαση στην Αρχή. (**) Ποσό ύψους €163.735 αφορά στα χρήματα που είναι διαθέσιμα για σκοπούς καταβολής

φιλοδωρήματος σε εργοδοτουμένους που απασχολούνται με σύμβαση στην Αρχή. (***) Ποσό ύψους €191.515 αφορά στα χρήματα που είναι διαθέσιμα για σκοπούς καταβολής

φιλοδωρήματος σε εργοδοτουμένους που απασχολούνται με σύμβαση στην Αρχή.

697

ΣΥΓΚ

ΕΦ

ΑΛ

ΑΙΩ

ΤΙΚΟ

Σ Π

ΙΝΑΚ

ΑΣ Ε

ΣΟΔΩ

Ν Κ

ΑΙ Δ

ΑΠΑΝ

ΩΝ

Άρθ

ρο

Σ Υ

Ν Ο

Ψ Η

Π

ραγμ

ατικ

ά Έ

σοδα

και

Έξο

δα

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

201

7

Ανα

θεω

ρη-

μένα

Έσο

δα

και Έ

ξοδα

20

17*

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

201

8

Αύξ

ηση

+ ή

Μεί

ωση

–

ω

ς π

ρος

τον

Προ

ϋπολ

ογισ

μό

2017

ΕΣΟ

ΔΑ

€ €

€ €

€ 3-

1000

Τέ

λος

Ανάπ

τυξη

ς Α

νθρώ

πιν

ου Δ

υναμ

ικού

24

.398

.067

24

.558

.000

25

.524

.000

26

.646

.000

+2

.088

.000

3-

2000

Έ

σοδα

απ

ό Επ

ενδύ

σεις

90

1.56

4 1.

118.

780

1.32

8.90

0 1.

355.

500

+236

.720

3-

3000

Τό

κοι

293.

890

16.8

70

19.3

30

14.5

50

-2.3

20

3-40

00

Άλλα

-

10

- -

-10

3-50

00

Έσο

δα α

πό

Ταμε

ία τ

ης Ε

υρω

παϊ

κής

Ένω

σης

6.79

8.40

9 1.

808.

700

1.64

3.18

0 4.

391.

770

+2.5

83.0

70

3-60

00

Έσο

δα έ

ναντ

ι συν

ταξι

οδοτ

ικώ

ν ω

φελη

μάτω

ν 13

5.75

4 15

5.52

0 13

6.08

0 15

1.61

0 -3

.910

3-

7000

Άλ

λα Έ

σοδα

33

.021

19

.120

18

.510

18

.570

-5

50

ΣΥ

ΝΟ

ΛΟ Ε

ΣΟΔ

ΩΝ

32

.560

.705

27

.677

.000

28

.670

.000

32

.578

.000

+4

.901

.000

ΕΞΟ

ΔΑ

4-10

00

Αμοι

βή Δ

ιοικ

ητικ

ού Σ

υμβο

υλίο

υ 11

.597

15

.500

15

.000

16

.000

+5

00

4-20

00

Αποδ

οχές

Προ

σωπ

ικού

5.

108.

382

5.83

3.67

0 5.

162.

000

5.79

2.13

0 -4

1.54

0 4-

3000

Ο

δοιπ

ορικ

ά 6.

230

12.0

00

10.0

00

11.5

00

-500

4-

4000

Έ

ξοδα

Λειτ

ουργ

ίας

Γραφ

είου

27

7.38

6 36

6.00

0 32

1.00

0 35

6.00

0 -1

0.00

0 4-

5000

Δι

άφορ

α Έ

ξοδα

83

8.49

7 91

4.70

0 95

9.00

0 1.

037.

840

+123

.140

4-

5500

Εγ

κατα

στάσ

εις,

Επ

ιδιο

ρθώ

σεις

, Συν

τήρη

ση κ

αι Λ

ειτου

ργία

12

8.00

1 25

1.60

0 21

8.00

0 35

7.00

0 +1

05.4

00

4-60

00

Ανάπ

τυξη

Ανθ

ρώπ

ινου

Δυν

αμικ

ού

22.4

65.5

13

21.9

00.0

00

20.0

00.0

00

26.2

00.0

00

+4.3

00.0

00

4-65

00

Συνε

ργασ

ία μ

ε Δ

ιεθνε

ίς Ο

ργαν

ισμο

ύς

753

20.0

00

10.0

00

20.0

00

- 4-

7000

Κε

φαλα

ιουχ

ικές

Δαπ

άνες

18

8.25

7 1.

527.

530

1.46

9.00

0 1.

082.

530

-445

.000

4-

8900

Μ

η π

ροβλ

επόμ

ενες

Δαπ

άνες

και

Απ

οθεμ

ατικ

ό -

200.

000

100.

000

200.

000

-

ΣΥΝ

ΟΛΟ

ΕΞΟ

ΔΩΝ

29

.024

.616

31

.041

.000

28

.264

.000

35

.073

.000

+4

.032

.000

Υπόλ

οιπ

ο (Έ

σοδα

μεί

ον Έ

ξοδα

)**

+3.5

36.0

89

-3.3

64.0

00

+406

.000

-2

.495

.000

+8

69.0

00

* Ο

ι προ

βλέψ

εις

έγιν

αν μ

ε βά

ση τ

α δε

δομέ

να π

ου ίσ

χυαν

μέχ

ρι τ

ις 3

1 Μ

αΐου

201

7.

**

Το έ

λλειμ

μα θ

α κα

λυφθ

εί απ

ό τα

πλε

ονάσ

ματα

του

Ταμ

είου

Ανά

πτυ

ξης

Ανθ

ρώπ

ινου

Δυν

αμικ

ού, τ

α οπ

οία

στο

τέλο

ς το

υ 20

18 υ

πολ

ογίζ

εται

να

μειω

θούν

σε

€51

.212

.711

απ

ό €5

3.70

7.71

1 π

ου θ

α εί

ναι κ

ατά

την

31η Δ

εκεμ

βρίο

υ 20

17.

698

Λ Ε Π Τ Ο Μ Ε Ρ Ε Ι Ε Σ Ε Σ Ο Δ Ω Ν

Άρθρο Λεπτομέρειες Εσόδων

Πραγματικά Έσοδα 2016

Προϋπο-λογισμός

2017

Προϋπο-λογισμός

2018

Αύξηση + ή Μείωση - Επεξηγήσεις

€ € € € 3-1000

Τέλος Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού

24.398.067

24.558.000

26.646.000

+2.088.000

3-2000 Έσοδα από Επενδύσεις

901.564 1.118.780 1.355.500 +236.720

3-3000 Τόκοι 293.890 16.870 14.550 -2.320 3-4000 [ Άλλα - 10 - -10 Το Άρθρο

καταργήθηκε. 3-5000 Έσοδα από Ταμεία

της Ευρωπαϊκής Ένωσης

6.798.409 1.808.700 4.391.770 +2.583.070

3-6000 Έσοδα έναντι συνταξιοδοτικών ωφελημάτων

135.754 155.520 151.610 -3.910

3-7000 Άλλα Έσοδα 33.021 19.120 18.570 -550

ΣΥΝΟΛΟ ΕΣΟΔΩΝ

32.560.705

27.677.000

32.578.000

+4.901.000

699

Π Ρ Ω Τ Ο Σ Π Ι Ν Α Κ Α Σ

(Άρθρα 3 και 4)

ΔΕΛΤΙΑ ΔΑΠΑΝΩΝ 2018 – ΛΕΠΤΟΜΕΡΕΙΕΣ ΔΑΠΑΝΩΝ

Σ Η Μ Ε Ι Ω Σ Ε Ι Σ ΓΕΝΙΚΑ

1. Οι αριθμοί - 1100 – 1300 2001 – 2999 3001 – 3999 4001 – 4999

αποτελούν υποδιαίρεση των άρθρων 1000, 2000, 3000 και 4000 για τις υποκατηγορίες των δαπανών “Αμοιβή Διοικητικού Συμβουλίου”, “Αποδοχές Προσωπικού”, “Οδοιπορικά” και “Έξοδα Λειτουργίας Γραφείου”, αντίστοιχα. Σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 4 του παρόντος Νόμου, υπέρβαση γίνεται μόνο σε περίπτωση υπέρβασης του συνόλου των πιστώσεων που εγκρίθηκαν κάτω από το κάθε ένα από τα τέσσερα αυτά άρθρα, ανεξάρτητα από οποιεσδήποτε υπερβάσεις κάτω από τις υποδιαιρέσεις και υποκατηγορίες των άρθρων αυτών. 2. Όταν κάποιο άρθρο του προϋπολογισμού αυτού, σημειώνεται με σταυρό (+), αυτό υποδηλώνει ότι δεν μπορεί να διενεργηθεί δαπάνη μέχρι να παρασχεθούν πλήρεις λεπτομέρειες του σχεδίου στο Υπουργείο Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων και ληφθεί η εξουσιοδότηση του Υπουργού Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων με μορφή “Εξουσιοδότησης για Διενέργεια Δαπανών (Ε.Δ.Δ.)”.

ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΑΞΙΩΜΑΤΟΥΧΩΝ ΚΑΙ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΤΗΣ ΑΡΧΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΚΥΠΡΟΥ

3. Ο διπλός σταυρός (++) υποδηλώνει ότι η θέση θα καταργηθεί αν αυτή είναι κενή κατά την ημέρα έναρξης του οικονομικού έτους ή αν αυτή κενωθεί αργότερα κάτω από οποιεσδήποτε άλλες περιστάσεις.

4. Ο αριθμός των θέσεων, που δεικνύεται στις δύο στήλες που φέρουν τον τίτλο “Θέσεις”, υποδηλώνει το

εγκριμένο προσωπικό.

5. Όταν μια θέση καταργείται εμφανίζεται ως διακοπείσα υπηρεσία με πρόταξη μια αγκύλη ( [ ).

6. Οι κλίμακες που αναφέρονται μετά από κάθε θέση είναι οι εγκριμένες μισθοδοτικές κλίμακες που δεικνύονται στο Παράρτημα προσαρτημένο στο τέλος των Δελτίων Δαπανών. 7. Η προϋπολογιζόμενη πρόνοια για τις κενές θέσεις προαγωγής ή πρώτου διορισμού και προαγωγής γίνεται με βάση το αρχικό σημείο της Κλίμακας των θέσεων για τρεις μήνες μόνο. Για τις κενές θέσεις πρώτου διορισμού δεν περιλαμβάνεται καμία πρόνοια.

8. Η πρόνοια για τους βασικούς μισθούς περιλαμβάνει και τις αυξήσεις που αναφέρονται στο Παράρτημα του Πρώτου Πίνακα – Μισθοδοτικές Κλίμακες.

9. Η προϋπολογιζόμενη πρόνοια κάτω από την Υποδιαίρεση 2210 “Έκτακτες Υπηρεσίες” του Άρθρου 2000 “Αποδοχές Προσωπικού” αποσκοπεί στην κάλυψη της συνολικής δαπάνης για την απασχόληση εργοδοτουμένων αορίστου χρόνου, εργοδοτουμένων καθορισμένης διάρκειας και έκτακτου προσωπικού για κάλυψη έκτακτων και εποχιακών αναγκών.

10. Ανεξάρτητα από την ύπαρξη πιστώσεων στα διάφορα κονδύλια του Προϋπολογισμού αυτού και τηρουμένων των διατάξεων οποιουδήποτε Νόμου και/ή οποιασδήποτε διοικητικής πράξης, για την απασχόληση λειτουργών της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου πέρα από τις συνήθεις ώρες εργασίας τους απαιτείται η εκ των προτέρων έγκριση του Γενικού Διευθυντή της Αρχής.

700

11. Όταν κάποιο δικαίωμα ή επίδομα το οποίο ίσχυε με βάση υφιστάμενη νομοθεσία ή κανονισμό κατά την ημέρα έναρξης του οικονομικού έτους στο οποίο αναφέρονται τα Δελτία Δαπανών, καταστεί πληρωτέο προς κάποιο λειτουργό του οποίου ο βασικός μισθός προβλέπεται ήδη κάτω από το Άρθρο 2000 “Αποδοχές Προσωπικού”, τέτοιο δικαίωμα ή επίδομα δύναται να πληρωθεί σε χρέωση του άρθρου αυτού και να καλυφθεί από την ολική πρόνοια αυτού ύστερα από εξουσιοδότηση του Διοικητικού Συμβουλίου της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου· οποιαδήποτε αναθεώρηση του ύψους των προαναφερόμενων δικαιωμάτων ή επιδομάτων, με εξαίρεση την αναπροσαρμογή αυτών ως αποτέλεσμα της διακύμανσης του τιμαριθμικού δείκτη ή λόγω γενικών αυξήσεων μισθών, ή οποιαδήποτε χορήγηση νέων δικαιωμάτων ή επιδομάτων, πρέπει να υποβάλλεται από τον Υπουργό Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων στη Βουλή των Αντιπροσώπων για έγκριση μαζί με τη συνεπαγόμενη δαπάνη.

12. Οι μισθοί των αξιωματούχων και εργοδοτουμένων και οι συντάξεις των συνταξιούχων του ευρύτερου δημόσιου τομέα αναπροσαρμόζονται την 1η Ιανουαρίου κάθε έτους με βάση τον δείκτη της Αυτόματης Τιμαριθμικής Αναπροσαρμογής με την καταβολή του 50% του ποσοστού της αύξησης του υποκείμενου δείκτη της Αυτόματης Τιμαριθμικής Αναπροσαρμογής κατά το έτος που προηγείται του έτους αναφοράς: Νοείται ότι, η πιο πάνω αναπροσαρμογή αναστέλλεται σε περίπτωση που κατά το δεύτερο και τρίτο τρίμηνο του έτους που προηγείται του έτους αναφοράς, ο ρυθμός οικονομικής ανάπτυξης σε πραγματικούς όρους διορθωμένος ως προς τις εποχικές διακυμάνσεις είναι αρνητικός.

ΑΛΛΕΣ ΔΑΠΑΝΕΣ 13. Όταν οποιαδήποτε υποκατηγορία δαπάνης κάτω από τα άρθρα 3000 “Οδοιπορικά” και 4000 “Έξοδα Λειτουργίας Γραφείου” καταστεί πληρωτέα, δύναται να χρεωθεί στα άρθρα αυτά και να καλυφθεί από την ολική πρόνοιά τους ύστερα από εξουσιοδότηση του Διοικητικού Συμβουλίου της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου. 14. Τα μηχανοκίνητα οχήματα της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου χρησιμοποιούνται σύμφωνα με τις διατάξεις των περί της Παροχής Ορισμένων Ωφελημάτων σε Καθορισμένους Δικαιούχους του Κρατικού και του Ευρύτερου Δημόσιου Τομέα (Όροι και Διαδικασία) Νόμου [Ν. 3(Ι)/2014, Ν. 85(Ι)/2014 και Ν. 145(Ι)/2014] και των περί Υπηρεσιακών Οχημάτων του Κρατικού Τομέα και του Ευρύτερου Δημόσιου Τομέα Κανονισμών του 2014 (Κ.Δ.Π. 504/2014). 15. Παρέχονται Επιδόματα Φιλοξενίας, Οδοιπορικών και Τηλεφώνου ως ακολούθως:

(i) Επίδομα Φιλοξενίας στους Διευθυντές των Διευθύνσεων της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου με Κλίμακα A15(i) ύψους €2.040 τον χρόνο.

(ii) Ειδικό κατ’ αποκοπήν επίδομα οδοιπορικών στους Διευθυντές των Διευθύνσεων της Αρχής

Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου με Κλίμακα A15(i) ύψους €782 τον χρόνο. (iii) Κατ’ αποκοπήν επίδομα τηλεφώνου στους Διευθυντές των Διευθύνσεων της Αρχής Ανάπτυξης

Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου με Κλίμακα A15(i) ύψους €595 τον χρόνο. 16. Το επίπεδο απασχόλησης του ωρομίσθιου προσωπικού στην Αρχή Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου δεν θα αυξηθεί σε σχέση με το έτος 2017 και όπου είναι δυνατό θα γίνεται μείωσή του: Νοείται ότι, οι ασκούντες τον έλεγχο επί των κονδυλίων λειτουργοί υποχρεούνται να τηρούν στοιχεία πάνω σε συνεχή βάση για τον αριθμό του ωρομίσθιου προσωπικού που απασχολείται.

17. Οποιαδήποτε πρόσληψη και απασχόληση ωρομίσθιου προσωπικού κατά παράβαση των διατάξεων οποιουδήποτε Νόμου και/ή οποιασδήποτε διοικητικής πράξης, θεωρείται ότι δεν έγινε νόμιμα και οι λειτουργοί που ασκούν έλεγχο πάνω στα κονδύλια από τα οποία καταβάλλονται οι απολαβές για το τοιουτοτρόπως προσληφθέν και απασχοληθέν ωρομίσθιο προσωπικό καθίστανται προσωπικά υπεύθυνοι για κάθε δαπάνη που διενεργείται.

18. Μέρος της δαπάνης που διενεργείται κάτω από τα άρθρα 6180 “Σχέδια Συγχρηματοδοτούμενα από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο” και 6520 “Συμμετοχή σε Προγράμματα της Ευρωπαϊκής Ένωσης”, ανακτάται από την Ευρωπαϊκή Ένωση και πιστώνεται στα έσοδα.

701

19. Ανεξαρτήτως των διατάξεων οποιουδήποτε άλλου Νόμου ή Κανονισμού ή διοικητικών ρυθμίσεων ή πρακτικών ή συμφωνίας που ρυθμίζουν θέματα καταβολής επιδομάτων, αποζημιώσεων και άλλων οικονομικών ωφελημάτων:-

(α) Καταργείται το επίδομα γεύματος σε υπαλλήλους που επιστρέφουν στην έδρα εργασίας τους μετά τη λήξη του κανονικού ωραρίου εργασίας·

(β) κάθε μία (1) ώρα υπερωριακής εργασίας λογίζεται κατά τις καθημερινές και τα Σάββατα μέχρι τις

1 μ.μ. ως 1,2 ώρες και κατά τα Σάββατα μετά τις 1 μ.μ., τις Κυριακές και τις αργίες ως 1,5 ώρες, με εξαίρεση την περίπτωση των υπαλλήλων που απασχολούνται με το σύστημα βάρδιας ή με ειδικό ωράριο, όπου κάθε μία ώρα υπερωριακής εργασίας κατά τα Σάββατα μέχρι και τα μεσάνυκτα λογίζεται ως 1,2 ώρες.

Ειδικότερα στην περίπτωση του ωρομίσθιου προσωπικού, κάθε μία (1) ώρα υπερωριακής

εργασίας λογίζεται κατά τις εργάσιμες μέρες ως μία ώρα, κατά τα Σάββατα και τις Κυριακές ως 1,3 ώρες, και κατά τις αργίες ως 1,5 ώρες.

Περαιτέρω, σε καμιά περίπτωση η υπερωριακή αποζημίωση υπαλλήλου ή ωρομίσθιου

προσωπικού υπερβαίνει τη μηνιαία μισθοδοσία του. (γ) Η αποζημίωση για υπερωριακή απασχόληση κατά τις εργάσιμες μέρες πλην του Σαββάτου,

μεταξύ των ωρών 7.00 π.μ. και 5.00 μ.μ., γίνεται αποκλειστικά με την παροχή ελεύθερου χρόνου, με εξαίρεση τέτοια αποζημίωση του προσωπικού που απασχολείται με το σύστημα βάρδιας, η οποία παραχωρείται σε ελεύθερο χρόνο ή σε χρήμα ή με συνδυασμό των δύο, και με προτεραιότητα σε ελεύθερο χρόνο, όπως εγκρίνεται από τον Γενικό Διευθυντή της Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου.

(δ) Τα επιδόματα/αποζημιώσεις/οικονομικά ωφελήματα αξιωματούχων και υπαλλήλων της Αρχής

Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου μειώνονται κατά 15%, ήτοι τα ακόλουθα:- - Αμοιβή Διοικητικού Συμβουλίου (Υποδιαίρεση 1300 “Επίδομα Ταξιδίου”) - Οδοιπορικά (Υποδιαίρεση 3100 “Έξοδα Κινήσεως” και 3300 “Επίδομα κατ’ αποκοπή”),

εξαιρουμένου του επιδόματος οδοιπορικών που καθορίζεται στη Σημείωση 15 (ii) πιο πάνω - Επίδομα απουσίας εκτός έδρας (Υποδιαίρεση 3200 “Επίδομα εκτός Έδρας”) - Επίδομα συντήρησης εξωτερικού (Άρθρο 5160 “Διεθνής Συνεργασία και Υπηρεσιακές

Επισκέψεις στο Εξωτερικό” και 5170 “Εκπαίδευση Προσωπικού”):

Νοείται ότι, ο τρόπος υπολογισμού των πιο πάνω επιδομάτων/αποζημιώσεων είναι αυτός που καθορίζεται από τους σχετικούς για κάθε περίπτωση κανονισμούς ή/και εγκυκλίους ή/και αποφάσεις του Υπουργικού Συμβουλίου ή/και τις σχετικές εγκρίσεις, τα οποία αφού υπολογισθούν ακολούθως μειώνονται κατά 15%: Νοείται περαιτέρω ότι, τα πιο πάνω επιδόματα/αποζημιώσεις μειώνονται κατά 15% ανεξάρτητα από το άρθρο από το οποίο καταβάλλονται: Νοείται έτι περαιτέρω ότι, ο Υπουργός Οικονομικών έχει εξουσία να αποφασίζει για την άρση ανωμαλιών και την επίλυση προβλημάτων που δυνατό να προκύψουν από την εφαρμογή της παρούσας ρύθμισης.

20. Ανεξαρτήτως των διατάξεων οποιουδήποτε άλλου Νόμου ή Κανονισμού ή οποιασδήποτε άλλης σύμβασης ή συμφωνίας, προκαταβολή για την αγορά μηχανοκίνητου οχήματος παραχωρείται με βάση καθορισμένα κριτήρια και προϋποθέσεις σε κατηγορίες μόνιμου και ωρομίσθιου προσωπικού που εγκρίνονται κατ’ αξίαν από το Υπουργείο Οικονομικών.

702

Π Ρ

Ω Τ

Ο Σ

Π

Ι Ν

Α Κ

Α Σ

- Δ

ΕΛΤ

ΙΟ Δ

ΑΠΑΝ

ΩΝ

201

8 (Ά

ρθρα

3 κ

αι 4

)

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

1

ΔΙΑΧ

ΕΙΡΙ

ΣΤΙΚ

Α ΕΞ

ΟΔΑ

4-

1000

ΑΜ

ΟΙΒ

Η Δ

ΙΟΙΚ

ΗΤΙ

ΚΟΥ

ΣΥΜ

ΒΟΥΛ

ΙΟΥ:

11

.597

15

.500

16

.000

+5

00

11

00

Αμοι

βή Π

ροέδ

ρου

και Μ

ελώ

ν 9.

607

13.4

00

13.9

00

+500

12

00

Έξο

δα Π

αρασ

τάσε

ως

Προ

έδρο

υ 1.

282

1.28

2 1.

282

-

13

00

Επίδ

ομα

Ταξιδ

ίου

708

818

818

-

4-

2000

95

95

ΑΠ

ΟΔΟ

ΧΕ

Σ Π

ΡΟΣΩ

ΠΙΚ

ΟΥ:

5.

108.

382

5.83

3.67

0 5.

792.

130

-41.

540

21

10

Βασι

κοί Μ

ισθο

ί 69

4.86

7 78

1.79

4 2.

426.

474

+1.6

44.6

80

2110

. Ο

ι Βασ

ικοί

Μισ

θοί π

ερι-

λαμβ

άνου

ν κα

ι τις

αυ

ξήσε

ις

που

ανα

φέρο

νται

στο

Π

αράρ

-τη

μα τ

ου Π

ρώτο

υ Π

ίνακ

α.

Η

σύγκ

ριση

στ

ους

Βασ

ικού

ς Μ

ισθο

ύς δ

εν ε

ίναι

δυν

ατή

λόγω

τη

ς εν

σωμά

τωση

ς Γε

νικώ

ν

Αυξή

σεω

ν μι

σθώ

ν συ

νολι

κού

ύψου

ς 44

,447

%

και

μέρο

υς

του

Τιμα

ριθμ

ικού

Επ

ιδόμ

ατος

ύψ

ους

220%

.

Γενι

κή Δ

ιεύθυ

νση

(1

) 1

1 Γε

νικό

ς Δ

ιευθυ

ντής

(€

66.9

88,3

0 π

.μ.)

22.3

36

22.3

36

71.4

75

+49.

139

703

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

(2

) 1

1 Εσ

ωτε

ρικό

ς Ελ

εγκτ

ής

(Κ

λίμα

κα A

13(ii

) )

- 13

.006

42

.030

+2

9.02

4

(3

) 1

1 Αν

ώτε

ρος

Λειτο

υργό

ς Π

ληρο

φορι

κής

(Κλί

μακα

A13

(ii) )

13.0

06

13.4

34

44.6

32

+31.

198

Διευ

θύνσ

εις

Έρε

υνας

&

Προ

γραμ

ματισ

μού

και

Υπηρ

εσιώ

ν Κ

ατάρ

τισης

(4

) 2

2 Δι

ευθυ

ντές

Ανθ

ρώπ

ινου

Δυ

ναμι

κού

(Κ

λίμα

κα A

15(i)

)

- 31

.610

11

8.07

8 +8

6.46

8

(5

) 6

6 Αν

ώτε

ροι Λ

ειτου

ργοί

Αν

θρώ

πιν

ου Δ

υναμ

ικού

(Κ

λίμα

κα A

13(ii

) )

49.4

28

59.2

78

215.

133

+155

.855

704

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

(6

) 12

12

Λε

ιτουρ

γοί Α

νθρώ

πιν

ου

Δυνα

μικο

ύ 1

ης Τά

ξης

(Κλί

μακα

A11

(ii) )

122.

356

123.

096

268.

309

+145

.213

(6

). Δύ

ο Λε

ιτουρ

γοί

Ανθ

ρώ-

πιν

ου

Δυνα

μικο

ύ 1ης

Τά

ξης

πάν

ω σ

ε π

ροσω

πικ

ή Κλ

ίμακ

α A1

1(iii) .

Σε

Λειτο

υργό

Α

νθρώ

-π

ινου

Δυν

αμικ

ού π

ου υ

πηρ

ε-το

ύσε

στην

Α

ρχή

πρι

ν τις

7/

10/1

983

και

κατά

τη

ν 31

/12/

2002

δι

καιο

ύτο

όταν

π

ροαχ

θεί

στη

θέση

το

υ Λε

ι-το

υργο

ύ Α

νθρώ

πιν

ου

Δυν

α-μι

κού

1ης Τ

άξης

να

ανελ

ιχθε

ί μέ

χρι

την

Κλίμ

ακα

A11

(ii) ,

να

παρ

αχω

ρείτα

ι κα

ι τρ

ίτη π

ροσ-

αύξη

ση,

πάν

ω

σε

π

ρο-

σωπ

ική

βάση

, μετ

ά τη

συμ

πλή

- ρω

ση

δύο

ετώ

ν

υπηρ

εσία

ς στ

ην

κο

ρυφή

τη

ς Κλ

ίμακ

ας

A11(ii

) ˙ Ν

όμος

Αρ

. 52

(ΙΙ)

του

2003

.

(7

) 30

30

Λε

ιτουρ

γοί Α

νθρώ

πιν

ου

Δυνα

μικο

ύ (Κ

λίμα

κες

Α8, Α

10

και Α

11)

215.

725

218.

977

726.

700

+507

.723

(7

). Έ

νας

Λειτο

υργό

ς π

ου

υπηρ

ετού

σε

στην

Α

ρχή

πρι

ν τις

7/

10/1

983

κατε

ίχε

στις

31

/12/

2002

προ

σωπ

ική

κλίμ

α-κα

Α8,

Α10

και

Α11

. Άρ

θρο

9 το

υ π

αρόν

τος

Νόμ

ου.

705

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

(8

) 1

1 Π

ρώτο

ς Λε

ιτουρ

γός

(Κ

λίμα

κα Α

11)

- 2.

475

7.91

9 +5

.444

(8

). Η

θέσ

η θα

σημ

ειωθε

ί με

δι

πλό

στα

υρό

(++)

ότα

ν δε

ν θα

είν

αι δ

υνατ

ή η

πλή

ρωσή

της

απ

ό τη

θέσ

η το

υ εδ

αφίο

υ (9

) κα

ι κε

νούμ

ενη

θα κ

αταρ

γηθε

ί κα

ι θα

αντ

ικατ

αστα

θεί

με μ

ία

θέση

Λειτ

ουργ

ού Α

νθρώ

πιν

ου

Δυνα

μικο

ύ (Κ

λίμα

κες

Α8,

Α10

κα

ι Α1

1) κ

άτω

απ

ό το

εδά

φιο

(7)˙

Νόμ

ος Α

ρ. 5

1(ΙΙ)

του

200

7.

(9

) 1

1 ++

Ανώ

τερο

ς Λε

ιτουρ

γός

(Κλί

μακα

A10

(i))

11.3

02

11.3

94

37.4

71

+26.

077

(9).

Η

θέση

κε

νούμ

ενη

θα

κατα

ργηθ

εί

και

θα

αντι-

κατα

σταθ

εί

με

μία

θέση

Λε

ιτουρ

γού

Ανθρ

ώπ

ινου

Δυν

α-μι

κού

(Κλί

μακε

ς Α8

, Α1

0 κα

ι Α1

1) κ

άτω

απ

ό το

εδά

φιο

(7)˙

Νόμ

ος Α

ρ. 5

1(ΙΙ)

του

200

7.

Διεύ

θυνσ

η Δ

ιοίκ

ησης

&

Προ

σωπ

ικού

(1

0)

1 1

Διευ

θυντ

ής Δ

ιοίκ

ησης

και

Π

ροσω

πικ

ού (Κ

λίμα

κα A

15(i)

)

- 15

.805

55

.696

+3

9.89

1

(1

1)

1 1

Ανώ

τερο

ς Λε

ιτουρ

γός

Διοί

κηση

ς κα

ι Προ

σωπ

ικού

(Κ

λίμα

κα A

13(ii

) )

16.0

87

16.1

73

10.4

05

-5.7

68

706

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

(1

2)

2 2

Λειτο

υργο

ί Διο

ίκησ

ης κ

αι

Προ

σωπ

ικού

1ης

Τάξ

ης

(Κλί

μακα

A11

(ii) )

21.3

98

22.0

66

73.1

72

+51.

106

(1

3)

3 3

Λειτο

υργο

ί Διο

ίκησ

ης κ

αι

Προ

σωπ

ικού

(Κλί

μακε

ς Α8

, Α1

0 κα

ι Α11

)

20.1

48

20.8

52

69.5

18

+48.

666

(13)

. Ά

ρθρο

9 τ

ου π

αρόν

τος

Νόμ

ου.

(1

4)

1 1

Ανώ

τερο

ς Γρ

αμμα

τεια

κός

Λειτο

υργό

ς (Κ

λίμα

κα A

10(i)

) 11

.576

11

.643

38

.325

+2

6.68

2

(1

5)

3 3

Γραμ

ματε

ιακο

ί Λει

τουρ

γοί

(Κλί

μακε

ς Α

8 κα

ι A9(i)

) -

4.50

9 14

.427

+9

.918

(1

6)

15

15

Βοηθ

οί Γ

ραμμ

ατει

ακοί

Λε

ιτουρ

γοί (

Κλίμ

ακες

Α2,

Α5

και A

7(ii) )

75.6

69

76.9

98

251.

478

+174

.480

(1

6).

Άρθ

ρο 9

του

παρ

όντο

ς Ν

όμου

.

(1

7)

1 1

++ Π

ρώτη

Στε

νογρ

άφος

(Κ

λίμα

κα A

10(i)

)

11.9

76

11.9

76

38.3

25

+26.

349

(17)

. Η

θέσ

η κε

νούμ

ενη

θα

κατα

ργηθ

εί κ

αι θ

α αν

τικατ

αστα

-θε

ί με

μία

θέσ

η Γρ

αμμα

τεια

κού

Λειτο

υργο

ύ (Κ

λίμα

κες

Α8

και

A9(i)

κάτ

ω α

πό

το ε

δάφι

ο (1

5)˙

Νόμ

ος Α

ρ. 5

(ΙΙ) τ

ου 2

010.

(1

8)

2 2

Βοηθ

οί Γ

ραφε

ίου

(Κ

λίμα

κες

Α1,

Α2 κ

αι A

5(ii) )

12

.973

13

.128

42

.691

+2

9.56

3 (1

8).

Στ

ους

υπηρ

ετού

ντες

κα

τά τ

ην 3

1/12

/200

2 υπ

αλλή

-λο

υς ν

α π

αραχ

ωρη

θεί κ

αι τ

ρίτη

π

ροσα

ύξησ

η,

πάν

ω

σε

προ

-σω

πικ

ή βά

ση,

μετά

τη

συ

μπλή

ρωση

εν

ός

έτου

ς υπ

ηρεσ

ίας

στην

κο

ρυφή

τη

ς Κλ

ίμακ

ας

A5(ii

) ˙ Ν

όμος

Αρ

. 52

(ΙΙ) τ

ου 2

003.

Άρ

θρο

9 το

υ π

αρόν

τος

Νόμ

ου.

707

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

(1

9)

1 1

Τηλε

φωνη

τής

(Κλί

μακε

ς Α

1,

Α2 κ

αι A

5(ii) )

4.93

5 5.

096

16.8

90

+11.

794

(19)

. Σ

τον

υπηρ

ετού

ντα

κατά

τη

ν 31

/12/

2002

υπ

άλλη

λο ν

α π

αραχ

ωρη

θεί

και

τρίτη

π

ρο-

σαύξ

ηση,

πάν

ω σ

ε π

ροσω

πικ

ή βά

ση,

μετά

τη

συ

μπλή

ρωση

εν

ός

έτου

ς υπ

ηρεσ

ίας

στην

κο

ρυφή

τη

ς Κλ

ίμακ

ας

A5(ii

) )˙ Ν

όμος

Αρ.

52(

ΙΙ) τ

ου 2

003.

Άρ

θρο

9 το

υ π

αρόν

τος

Νόμ

ου.

Διεύ

θυνσ

η Ο

ικον

ομικ

ών

Υπηρ

εσιώ

ν

(2

0)

1 1

Διευ

θυντ

ής Ο

ικον

ομικ

ών

Υπηρ

εσιώ

ν (Κ

λίμα

κα A

15(i)

)

19.6

45

19.6

45

62.8

63

+43.

218

(2

1)

1 1

Λογι

στής

(Κλί

μακε

ς Α9

, Α11

κα

ι Α12

) 9.

844

10.2

32

34.0

24

+23.

792

(21)

. Ο

ι διο

ριζό

μενο

ι στη

θέσ

η Λο

γιστ

ή (Κ

λίμα

κες

Α9,

Α11

και

Α1

2)

που

εί

ναι

και

κάτο

χοι

παν

επισ

τημι

ακού

δι

πλώ

ματο

ς ή

τίτλο

υ ή

ισότ

ιμου

προ

σόντ

ος,

θα τ

οποθ

ετού

νται

στη

ν αρ

χική

βα

θμίδ

α τη

ς Κλ

ίμακ

ας

Α11˙

Ν

όμος

Αρ

. 52

(ΙΙ)

του

2003

. Άρ

θρο

9 το

υ π

αρόν

τος

Νόμ

ου.

(2

2)

6 6

Λειτο

υργο

ί Οικ

ονομ

ικώ

ν Υπ

ηρεσ

ιών

(Κλί

μακε

ς Α

8, Α

10

και Α

11)

35.1

74

36.3

94

121.

138

+84.

744

(22)

. Ά

ρθρο

9 τ

ου π

αρόν

τος

Νόμ

ου.

708

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

(2

3)

1 1

Επιθ

εωρη

τής

Λογ

αρια

σμώ

ν (Κ

λίμα

κα A

10(i)

) 11

.353

11

.676

38

.325

+2

6.64

9 (2

3).

Η θ

έση

θα σ

ημει

ωθε

ί με

διπ

λό σ

ταυρ

ό (+

+) ό

ταν

δεν

θα

είναι

δυν

ατή

η π

λήρω

σή τ

ης

από

τη θ

έση

του

εδαφ

ίου

(24)

κα

ι κε

νούμ

ενη

θα κ

αταρ

γηθε

ί κα

ι θα

αντ

ικατ

αστα

θεί

με μ

ία

θέση

Λει

τουρ

γού

Οικ

ονομ

ικώ

ν Υπ

ηρεσ

ιών

(Κλί

μακε

ς Α8

, Α1

0 κα

ι Α1

1) κ

άτω

απ

ό το

εδά

φιο

(22)

˙ Νόμ

ος Α

ρ. 5

(ΙΙ) τ

ου 2

010.

(2

4)

1 1

++ Λ

ογισ

τικός

Λειτ

ουργ

ός

1ης

Τάξ

ης (Κ

λίμα

κες

Α8

και

A9(i)

)

9.93

6 9.

995

27.4

50

+17.

455

(24)

. Η

θέ

ση

κενο

ύμεν

η θα

κα

ταργ

ηθεί

κα

ι θα

αν

τικατ

α-στ

αθεί

με

μία

θέση

Λειτ

ουργ

ού

Οικ

ονομ

ικώ

ν Υπ

ηρεσ

ιών

(Κλ

ί-μα

κες

Α8,

Α1

0 κ

αι

Α11)

κά

τω

από

το

εδάφ

ιο

(22)

˙ Ν

όμος

Αρ.

14(

ΙΙ) τ

ου 2

009.

21

20

Δέκα

τος

Τρίτο

ς Μ

ισθό

ς 23

8.31

1 26

9.52

0 26

3.20

0 -6

.320

21

30

Αναδ

ρομι

κή Κ

αταβ

ολή

Μισ

θοδο

σίας

-

10

10

- Συ

μβολ

ική

Πρό

νοια

.

22

10

Έκτ

ακτε

ς Υπ

ηρεσ

ίες

283.

225

280.

780

293.

500

+12.

720

23

00

Δικα

ιώμα

τα κ

αι Ε

πιδ

όματ

α:

23

10

Τιμα

ριθμ

ικό

Επ

ίδομ

α 2.

151.

029

2.42

0.11

0 69

7.86

0 -1

.722

.250

Η

σύ

γκρι

ση

στο

Τιμα

ριθμ

ικό

Επίδ

ομα

δεν

είνα

ι δυ

νατή

λό

γω

της

ενσω

μάτω

σης

μέρο

υς

του

Τιμα

ριθμ

ικού

Επ

ιδόμ

ατος

ύψ

ους

220%

στ

ους

Βασι

κούς

Μισ

θούς

.

709

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

23

20

Επίδ

ομα

Παρ

αστά

σεω

ς 6.

156

6.15

6 6.

156

-

23

30

Επίδ

ομα

Ανα

πλη

ρωτικ

ών

Διορ

ισμώ

ν -

10

1.00

0 +9

90

23

40

Επιδ

όματ

α σε

υπ

αλλή

λους

για

υπ

ηρεσ

ία π

έραν

τω

ν συ

νήθω

ν ω

ρών

εργα

σίας

5.08

8 1.

850

2.70

0 +8

50

23

50

Άλλα

Επ

ιδόμ

ατα

- 10

10

-

Συμβ

ολικ

ή Π

ρόνο

ια.

23

60

[ Φιλ

οδω

ρήμα

τα

- 10

-

-10

Το Ά

ρθρο

κατ

αργή

θηκε

.

23

70

Φιλ

οδω

ρήμα

τα σ

ε ερ

γοδο

τουμ

ένου

ς π

ου

απασ

χολο

ύντα

ι με

σύμβ

αση

- 10

10

-

Συμβ

ολικ

ή Π

ρόνο

ια.

24

00

Εισφ

ορές

για

:

24

10

[ Σχέ

διο

Συντ

άξεω

ς -

10

- -1

0 Το

Άρθ

ρο κ

αταρ

γήθη

κε.

24

20

Ταμε

ίο Κ

οινω

νικώ

ν Ασ

φαλί

σεω

ν 31

9.44

7 40

4.42

0 39

4.65

0 -9

.770

24

30

Ταμε

ίο Τ

ερμα

τισμο

ύ Απ

ασχο

λήσε

ως

34.8

04

41.6

60

40.6

50

-1.0

10

24

40

Ταμε

ίο Α

νάπ

τυξη

ς Αν

θρώ

πιν

ου Δ

υναμ

ικού

14

.505

17

.360

16

.940

-4

20

24

50

Ιατρ

οφαρ

μακε

υτικ

ή Π

ερίθ

αλψ

η 34

3.23

5 37

8.56

0 36

3.30

0 -1

5.26

0

24

60

[ Ταμ

είο Ά

μυνα

ς -

10

- -1

0 Το

Άρθ

ρο κ

αταρ

γήθη

κε.

24

70

Ταμε

ίο Ε

υημε

ρίας

15

3.35

9 17

1.95

0 16

7.92

0 -4

.030

24

80

Ταμε

ίο Κ

οινω

νική

ς Συ

νοχή

ς 61

.785

69

.430

67

.750

-1

.680

24

90

[ Εισ

φορέ

ς γι

α κά

λυψ

η το

υ ελ

λείμ

ματο

ς το

υ Σχ

εδίο

υ Συ

ντάξ

εων

- 10

-

-10

Το Ά

ρθρο

κατ

αργή

θηκε

.

710

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

25

00

Συντ

άξει

ς κα

ι Φιλ

οδω

ρήμα

τα

802.

571

990.

000

1.05

0.00

0 +6

0.00

0

4-

3000

Ο

ΔΟΙΠ

ΟΡΙ

ΚΑ:

6.23

0 12

.000

11

.500

-5

00

31

00

Έξο

δα Κ

ινήσ

εως

2.07

8 5.

732

5.23

2 -5

00

32

00

Επίδ

ομα

εκτό

ς έδ

ρας

- 50

0 50

0 -

33

00

Επίδ

ομα

κατ’

αποκ

οπή

4.03

8 4.

868

4.86

8 -

34

00

Μετ

αφορ

ικά

114

900

900

-

4-

4000

ΕΞ

ΟΔ

Α ΛΕ

ΙΤΟ

ΥΡΓΙ

ΑΣ

ΓΡΑ

ΦΕΙ

ΟΥ:

27

7.38

6 36

6.00

0 35

6.00

0 -1

0.00

0

41

10

Ταχυ

δρομ

ικά

Τέλη

2.

014

5.60

0 5.

000

-600

41

20

Τηλέ

φωνα

και

Τηλ

εγρα

φήμα

τα

23.7

22

33.2

00

33.4

00

+200

41

30

Φω

τισμό

ς, Θ

έρμα

νση

και

Καύσ

ιμα

80.8

00

103.

300

103.

300

-

41

40

Καθα

ριότ

ητα

Γραφ

είου

68

.209

73

.800

73

.800

-

41

50

Ενοί

κια

και Κ

οινό

χρησ

τα

12.8

40

25.8

00

27.3

00

+1.5

00

41

60

Τέλη

και

Τέλ

η Υδ

ατοπ

ρομή

θεια

ς 12

.359

18

.000

10

.000

-8

.000

41

70

Εφημ

ερίδ

ες κ

αι Π

εριο

δικά

2.

023

2.10

0 2.

100

-

41

80

Εκδό

σεις

και

Δημ

οσιε

ύσεις

16

.476

22

.000

22

.000

-

41

90

Γραφ

ική

Ύλη

13

.268

20

.300

19

.000

-1

.300

42

10

Φω

τοτυ

πικ

ά κα

ι Εκτ

υπω

τικά

Υλικ

ά κα

ι Υλι

κά Η

λεκτ

ρονι

κού

Υπολ

ογισ

τή

23.4

81

31.8

00

30.0

00

-1.8

00

42

20

Μικ

ροεξ

οπλι

σμός

Γρα

φείο

υ 44

8 78

0 78

0 -

711

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

42

30

Βιβλ

ιοθή

κη

4.06

3 7.

500

7.50

0 -

42

40

Ασφά

λεια

Γρα

φείω

ν 16

.324

19

.520

19

.520

-

42

90

Άλλα

1.35

9 2.

300

2.30

0 -

4-

5000

ΔΙ

ΑΦ

ΟΡ

Α ΕΞ

ΟΔ

Α:

838.

497

914.

700

1.03

7.84

0 +1

23.1

40

51

10

Προ

μήθε

ια γ

ια Ε

ίσπ

ραξη

Τέ

λους

Ανά

πτυ

ξης

Ανθρ

ώπ

ινου

Δυν

αμικ

ού

165.

735

166.

000

168.

000

+2.0

00

51

20

Αμοι

βή Σ

υμβο

ύλω

ν &

Δικα

ιώμα

τα γ

ια

Προ

σφερ

όμεν

ες Υ

πηρ

εσίες

66.0

42

74.5

00

83.0

00

+8.5

00

51

30

Τέλη

και

Έξο

δα

Μηχ

ανογ

ραφή

σεω

ς 2.

886

3.50

0 4.

000

+500

51

40

Δημο

σιότ

ητα

26.9

51

55.0

00

55.0

00

-

51

50

Ασφά

λιστ

ρα

35.1

62

39.0

00

38.0

00

-1.0

00

51

60

Διεθ

νής

Συνε

ργασ

ία κ

αι

Υπηρ

εσια

κές

Επισ

κέψ

εις σ

το

Εξω

τερι

κό

16.0

70

14.0

00

15.0

00

+1.0

00

Μέρ

ος τ

ης π

ρόνο

ιας

ανακ

τάτα

ι κα

ι πισ

τώνε

ται σ

τα Έ

σοδα

.

51

70

Εκπ

αίδε

υση

Προ

σωπ

ικού

28

.760

34

.000

36

.000

+2

.000

51

80

Στολ

ές Β

οηθώ

ν Γρ

αφεί

ου

844

850

850

-

51

90

[ Άλλ

α -

10

- -1

0 Το

Άρθ

ρο κ

αταρ

γήθη

κε.

52

10

[ Εισ

φορά

Άμυ

νας

πάν

ω σ

τους

Τό

κους

-

10

- -1

0 Το

Άρθ

ρο κ

αταρ

γήθη

κε.

52

20

[ Έκτ

ακτη

Εισ

φορά

-

10

- -1

0 Το

Άρθ

ρο κ

αταρ

γήθη

κε.

52

30

Αποζ

ημίω

ση κ

αι Έ

ξοδα

Αγ

ωγώ

ν -

10

10

- Συ

μβολ

ική

Πρό

νοια

.

712

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

52

40

Συνδ

ρομέ

ς σε

Οργ

ανισ

μούς

το

υ εξ

ωτε

ρικο

ύ 56

6 60

0 60

0 -

52

50

Φιλ

οξεν

ία

9.93

4 15

.300

14

.000

-1

.300

52

60

Συνέ

δρια

, Σεμ

ινάρ

ια κ

αι Ά

λλα

Γεγο

νότα

στη

ν Κ

ύπρο

1.

338

5.00

0 5.

000

-

52

80

[ Τρα

πεζ

ικά

Έξο

δα

- 10

-

-10

Το Ά

ρθρο

κατ

αργή

θηκε

.

52

90

Αγορ

ά Υπ

ηρεσ

ιών

110.

235

148.

700

185.

000

+36.

300

53

00

Εισφ

ορά

Άμυν

ας π

άνω

στο

υς

Τόκο

υς

358.

220

335.

800

410.

400

+74.

600

53

10

Τραπ

εζικ

ά Έ

ξοδα

1.

673

3.00

0 2.

580

-420

53

20

Άλλα

Έξο

δα

14.0

81

2.40

0 2.

400

-

53

30

Έξο

δα Θ

εματ

οφυλ

ακής

Επ

ενδύ

σεω

ν -

17.0

00

18.0

00

+1.0

00

4-

5500

ΕΓ

ΚΑΤ

ΑΣΤΑ

ΣΕΙΣ

, ΕΠ

ΙΔΙΟ

ΡΘΩ

ΣΕΙΣ

, ΣΥ

ΝΤΗ

ΡΗΣΗ

ΚΑΙ

ΛΕ

ΙΤΟ

ΥΡΓΊ

Α:

128.

001

251.

600

357.

000

+105

.400

55

10

Συντ

ήρησ

η Κτ

ηρίω

ν 33

.612

66

.000

58

.000

-8

.000

55

20

Επιδ

ιορθ

ώσε

ις κ

αι Σ

υντή

ρηση

Εξ

οπλι

σμού

Γρα

φείω

ν,

Επίπ

λων

και Σ

κευώ

ν

10.2

28

22.4

00

20.8

00

-1.6

00

55

30

Συντ

ήρησ

η κα

ι Λει

τουρ

γία

Μηχ

ανοκ

ινήτ

ων

Οχη

μάτω

ν

2.13

5 4.

200

4.20

0 -

55

40

Συντ

ήρησ

η Κ

ήπω

ν

6.04

3 7.

000

7.00

0 -

713

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

55

50

Επιδ

ιορθ

ώσε

ις κ

αι Σ

υντή

ρηση

Εξ

οπλι

σμού

Ηλε

κτρο

νικο

ύ Υπ

ολογ

ιστή

3.85

7 23

.500

41

.000

+1

7.50

0

55

60

Συντ

ήρησ

η Π

ρογρ

αμμά

των

Ηλε

κτρο

νικο

ύ Υπ

ολογ

ιστή

72

.126

12

8.50

0 22

6.00

0 +9

7.50

0

ΣΥΝ

ΟΛΟ

ΔΙΑ

ΧΕ

ΙΡΙΣ

ΤΙΚΩ

Ν

ΕΞΟ

ΔΩ

Ν

6.37

0.09

3 7.

393.

470

7.57

0.47

0 +1

77.0

00

2

ΑΝΑ

ΠΤΥ

ΞΙΑ

ΚΕΣ

ΔΑΠ

ΑΝΕ

Σ

4-

6000

ΑΝ

ΑΠ

ΤΥΞΗ

ΑΝ

ΘΡΩ

ΠΙΝ

ΟΥ

ΔΥΝ

ΑΜΙΚ

ΟΥ:

22

.465

.513

21

.900

.000

26

.200

.000

+4

.300

.000

61

10

Προ

γράμ

ματα

Αρχ

ικής

Κα

τάρτ

ισης

4.

999.

977

6.20

0.00

0 7.

000.

000

+800

.000

61

20

Προ

γράμ

ματα

Συν

εχιζό

μενη

ς Κα

τάρτ

ισης

9.

848.

032

13.3

00.0

00

14.0

00.0

00

+700

.000

61

30

[ Πρό

τυπ

α Ε

παγ

γελμ

ατικ

ών

Προ

σόντ

ων

- 10

-

-10

Το Ά

ρθρο

κατ

αργή

θηκε

.

61

40

[ Παρ

οχή

Συμβ

ουλε

υτικ

ών

Υπηρ

εσιώ

ν σε

Επ

ιχει

ρήσε

ις σ

ε θέ

ματα

Ανθ

ρώπ

ινου

Δυ

ναμι

κού

- 10

-

-10

Το Ά

ρθρο

κατ

αργή

θηκε

.

61

50

Ενίσ

χυση

τω

ν Υπ

οδομ

ών

Κατά

ρτισ

ης

37.7

70

200.

000

100.

000

-100

.000

61

70

Αξιο

λόγη

ση κ

αι Π

ιστο

ποί

ηση

των

Συντ

ελεσ

τών

Παρ

οχής

Κα

τάρτ

ισης

35.9

73

119.

890

186.

470

+66.

580

61

80

Σχέδ

ια Σ

υγχρ

ηματ

οδοτ

ούμε

να

από

το Ε

υρω

παϊ

κό Κ

οινω

νικό

Τα

μείο

7.51

7.54

5 2.

053.

080

4.87

8.53

0 +2

.825

.450

Μ

έρος

της

πρό

νοια

ς αν

ακτά

ται

από

την

Ευρω

παϊ

κή

Ένω

ση

και π

ιστώ

νετα

ι στα

Έσο

δα.

714

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

61

90

Έρε

υνες

και

Μελ

έτες

26

.216

27

.000

35

.000

+8

.000

61

95

[ Λει

τουρ

γία

αποτ

ελεσ

ματικ

ού

μηχα

νισμ

ού ε

ξυπ

ηρέτ

ησης

τω

ν κο

ινώ

ν-στ

όχω

ν τη

ς Α

νΑΔ

- 10

-

-10

Το Ά

ρθρο

κατ

αργή

θηκε

.

4-

6500

ΣΥ

ΝΕΡ

ΓΑΣΙ

Α Μ

Ε Δ

ΙΕΘ

ΝΕΙ

Σ Ο

ΡΓΑΝ

ΙΣΜ

ΟΥΣ

: 75

3 20

.000

20

.000

-

65

10

Σχέδ

ιο Σ

υνερ

γασί

ας μ

ε Δι

εθνε

ίς Ο

ργαν

ισμο

ύς

- -

- -

65

20

Συμμ

ετοχ

ή σε

Προ

γράμ

ματα

τη

ς Ε

υρω

παϊ

κής

Ένω

σης

753

20.0

00

20.0

00

- Μ

έρος

της

πρό

νοια

ς αν

ακτά

ται

από

την

Ευρω

παϊ

κή

Ένω

ση

και π

ιστώ

νετα

ι στα

Έσο

δα.

4-

7000

ΚΕ

ΦΑ

ΛΑΙ

ΟΥΧ

ΙΚΕ

Σ ΔΑ

ΠΑΝ

ΕΣ:

188.

257

1.52

7.53

0 1.

082.

530

-445

.000

71

10

Γη

- 10

10

-

Συμβ

ολικ

ή Π

ρόνο

ια.

71

20

Κτήρ

ια

654

53.0

00

23.0

00

-30.

000

71

30

Εξοπ

λισμ

ός Γ

ραφε

ίου,

Έπ

ιπλα

κα

ι Σκε

ύη

25.9

65

12.5

00

12.5

00

-

71

40

Μηχ

ανοκ

ίνητ

α Ο

χήμα

τα

- 10

10

-

Συμβ

ολικ

ή Π

ρόνο

ια.

71

50

Εκπ

αιδε

υτικ

ός Ε

ξοπ

λισμ

ός κ

αι

Βοηθ

ήματ

α -

1.00

0 1.

000

-

71

60

Έργ

α Τέ

χνης

-

10

10

- Συ

μβολ

ική

Πρό

νοια

.

71

70

Εξοπ

λισμ

ός Η

λεκτ

ρονι

κού

Υπολ

ογισ

τή

106.

952

562.

000

139.

000

-423

.000

71

80

Προ

γράμ

ματα

Ηλε

κτρο

νικο

ύ Υπ

ολογ

ιστή

54

.686

89

9.00

0 90

7.00

0 +8

.000

ΣΥΝ

ΟΛΟ

ΑΝ

ΑΠΤΥ

ΞΙΑΚ

ΩΝ

ΔΑ

ΠΑΝ

ΩΝ

22

.654

.523

23

.447

.530

27

.302

.530

+3

.855

.000

715

Κεφά

-λα

ιο

Άρθρ

ο Θ

έσεις

Λε

πτο

μέρε

ιες Δ

απαν

ών

Πρα

γματ

ική

Δαπ

άνη

2016

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

17

Προ

ϋπολ

ο-γι

σμός

20

18

Αύξη

ση +

ή

Μείω

ση -

Επεξ

ηγήσ

εις

2017

20

18

€

€ €

€

3

ΜΗ

ΠΡΟ

ΒΛΕ

ΠΟ

ΜΕΝ

ΕΣ

ΔΑΠ

ΑΝΕΣ

ΚΑΙ

ΑΠ

ΟΘ

ΕΜΑΤ

ΙΚΟ

4-

8900

Μ

η π

ροβλ

επόμ

ενες

Δαπ

άνες

κα

ι Απ

οθεμ

ατικ

ό -

200.

000

200.

000

-

ΓΕΝ

ΙΚΟ

ΣΥΝ

ΟΛΟ

ΔΑ

ΠΑΝ

ΩΝ

29

.024

.616

31.0

41.0

00

35

.073

.000

+4.0

32.0

00

716

ΔΕΥΤΕΡΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ

ΜΕΡΟΣ Α

ΚΑΤΑΛΟΓΟΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΥΠΕΥΘΥΝΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΙΣΠΡΑΞΗ ΤΩΝ ΕΣΟΔΩΝ

(Άρθρο 6)

Άρθρα Υπεύθυνος Λειτουργός (Περιλαμβάνει κάθε άλλο Λειτουργό στον οποίο εκχωρείται εξουσία από τον Υπεύθυνο Λειτουργό)

Όλα

Γενικός Διευθυντής Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου

ΔΕΥΤΕΡΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ

ΜΕΡΟΣ Β

ΚΑΤΑΛΟΓΟΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΠΟΥ ΑΣΚΟΥΝ ΕΛΕΓΧΟ ΠΑΝΩ ΣΤΑ ΚΟΝΔΥΛΙΑ ΔΑΠΑΝΩΝ

(Άρθρο 7)

Άρθρα Υπεύθυνος Λειτουργός (Περιλαμβάνει κάθε άλλο Λειτουργό στον οποίο εκχωρείται εξουσία από τον Υπεύθυνο Λειτουργό)

Όλα

Γενικός Διευθυντής Αρχής Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Κύπρου

717

ΠΑΡ

ΑΡΤ

ΗΜ

Α

Μ

ΙΣΘ

ΟΔΟ

ΤΙΚΕ

Σ ΚΛ

ΙΜΑΚ

ΕΣ

Α.

Γε

νικέ

ς Π

αλαι

ές Μ

ισθο

δοτικ

ές Κ

λίμα

κες

και Π

αλαι

ός Π

άγιο

ς Μ

ισθό

ς Ν

έες

Μισ

θοδο

τικές

Κλί

μακε

ς κα

ι Νέο

ς Π

άγιο

ς Μ

ισθό

ς Κλ

ίμακ

α

€

Κλίμ

ακα

€ Α1

: 1.

776,

95

Χ

73,4

7 -

2.65

8,59

Α1

: 11

.102

,77

- 11.

176,

24 -

11.2

49,7

1 - 1

1.39

5,20

- 11

.630

,30

- 11.

865,

41 -

12.1

00,5

1 -

12.3

35,6

2 - 1

2.57

0,72

- 12

.805

,82

- 13.

040,

93 -

13.2

76,0

3 - 1

3.51

1,14

Α2:

1.83

1,62

Χ

92

,26

- 2.

938,

74

Α2:

11.1

57,4

4 - 1

1.24

9,70

- 11

.455

,30

- 11.

750,

53 -

12.0

45,7

6 - 1

2.34

0,99

- 12

.636

,22

- 12

.931

,46

- 13.

226,

69 -

13.5

21,9

2 - 1

3.81

7,15

- 14

.115

,64

- 14.

440,

40

Α3:

2.03

3,24

Χ

11

1,06

-

3.36

5,96

Α3

: 11

.510

,02

- 11.

865,

41 -

12.2

20,8

0 - 1

2.57

6,19

- 12

.931

,58

- 13.

286,

98 -

13.6

42,3

7 -

13.9

97,7

6 - 1

4.38

0,49

- 14

.771

,42

- 15.

162,

35 -

15.5

63,6

8 - 1

5.97

7,21

Α4

: 2.

152,

84

Χ

133,

27

- 3.

752,

08

Α4:

11.8

92,7

4 - 1

2.31

9,20

- 12

.745

,66

- 13.

172,

13 -

13.5

98,5

9 - 1

4.02

5,06

- 14

.488

,69

- 14

.957

,80

- 15.

433,

84 -

15.9

25,3

1 - 1

6.43

5,39

- 16

.961

,91

- 17.

495,

35

Α5:

2.41

7,67

Χ

15

3,77

-

4.26

2,91

A5

: 12

.740

,19

- 13.

232,

26 -

13.7

24,3

2 - 1

4.23

0,04

- 14

.771

,31

- 15.

316,

37 -

15.8

80,2

3 -

16.4

68,6

7 - 1

7.07

8,07

- 17

.695

,88

- 18.

343,

69 -

19.0

08,7

7 - 1

9.70

4,53

A5

+2:

2.41

7,67

Χ

15

3,77

-

4.57

0,45

A5

(ii) :

12.7

40,1

9 - 1

3.23

2,26

- 13

.724

,32

- 14.

230,

04 -

14.7

71,3

1 - 1

5.31

6,37

- 15

.880

,23

- 16

.468

,67

- 17.

078,

07 -

17.6

95,8

8 - 1

8.34

3,69

- 19

.008

,77

- 19.

704,

53 -

20.4

15,3

0 -

21.1

26,0

7

A5

+3:

2.41

7,67

Χ

15

3,77

-

4.72

4,22

A5

(iii) :

12.7

40,1

9 - 1

3.23

2,26

- 13

.724

,32

- 14.

230,

04 -

14.7

71,3

1 - 1

5.31

6,37

- 15

.880

,23

- 16

.468

,67

- 17.

078,

07 -

17.6

95,8

8 - 1

8.34

3,69

- 19

.008

,77

- 19.

704,

53 -

20.4

15,3

0 -

21.1

26,0

7 - 2

1.83

6,85

Α6:

3.17

8,00

Χ

16

4,03

-

4.81

8,30

Α6

: 15

.285

,55

- 15.

886,

69 -

16.5

15,5

3 - 1

7.16

7,17

- 17

.832

,88

- 18.

523,

91 -

19.2

44,5

1 -

19.9

97,1

2 - 2

0.75

5,32

- 21

.513

,52

- 22.

271,

71

Α7:

3.58

8,06

Χ

17

9,40

-

5.38

2,06

Α7

: 16

.838

,83

- 17.

556,

91 -

18.3

07,8

4 - 1

9.08

4,86

- 19

.902

,13

- 20.

731,

37 -

21.5

60,6

2 -

22.3

89,8

6 - 2

3.21

9,10

- 24

.048

,35

- 24.

877,

59

A7+2

: 3.

588,

06

Χ

179,

40

- 5.

740,

86

A7(ii

) : 16

.838

,83

- 17.

556,

91 -

18.3

07,8

4 - 1

9.08

4,86

- 19

.902

,13

- 20.

731,

37 -

21.5

60,6

2 -

22.3

89,8

6 - 2

3.21

9,10

- 24

.048

,35

- 24.

877,

59 -

25.7

06,8

4 - 2

6.53

6,08

Α8

: 3.

881,

94

Χ

189,

65

- 5.

968,

09

Α8:

18.0

34,3

4 - 1

8.84

1,88

- 19

.696

,81

- 20.

573,

43 -

21.4

50,0

5 - 2

2.32

6,67

- 23

.203

,30

- 24

.079

,92

- 24.

956,

54 -

25.8

33,1

6 - 2

6.70

9,79

- 27

.586

,41

A8+2

: 3.

881,

94

Χ

189,

65

- 6.

347,

39

A8(ii

) : 18

.034

,34

- 18.

841,

88 -

19.6

96,8

1 - 2

0.57

3,43

- 21

.450

,05

- 22.

326,

67 -

23.2

03,3

0 -

24.0

79,9

2 - 2

4.95

6,54

- 25

.833

,16

- 26.

709,

79 -

27.5

86,4

1 - 2

8.46

3,03

- 29

.339

,65

Α9:

4.81

9,96

Χ

23

2,37

-

6.67

8,92

Α9

: 22

.279

,39

- 23.

353,

48 -

24.4

27,5

6 - 2

5.50

1,65

- 26

.575

,74

- 27.

649,

83 -

28.7

23,9

2 -

29.7

98,0

0 - 3

0.87

2,09

A9+1

: 4.

819,

96

Χ

232,

37

- 6.

911,

29

A9(i)

: 22

.279

,39

- 23.

353,

48 -

24.4

27,5

6 - 2

5.50

1,65

- 26

.575

,74

- 27.

649,

83 -

28.7

23,9

2 -

29.7

98,0

0 - 3

0.87

2,09

- 31

.946

,18

718

Παλ

αιές

Μισ

θοδο

τικές

Κλί

μακε

ς κα

ι Παλ

αιός

Πάγ

ιος

Μισ

θός

Νέε

ς Μ

ισθο

δοτικ

ές Κ

λίμα

κες

και Ν

έος

Πάγ

ιος

Μισ

θός

Κλίμ

ακα

€

Κλ

ίμακ

α €

Α10:

5.

433,

35

Χ

259,

71

- 7.

511,

03

Α10:

25

.114

,67

- 26.

315,

13 -

27.5

15,6

0 - 2

8.71

6,06

- 29

.916

,52

- 31.

116,

98 -

32.3

17,4

4 -

33.5

17,9

1 - 3

4.71

8,37

A10+

1:

5.43

3,35

Χ

25

9,71

-

7.77

0,74

A1

0(i):

25.1

14,6

7 - 2

6.31

5,13

- 27

.515

,60

- 28.

716,

06 -

29.9

16,5

2 - 3

1.11

6,98

- 32

.317

,44

- 33

.517

,91

- 34.

718,

37 -

35.9

18,8

3

Α1

1:

6.42

2,63

Χ

25

9,71

-

8.50

0,31

Α1

1:

29.6

87,4

4 - 3

0.88

7,90

- 32

.088

,36

- 33.

288,

82 -

34.4

89,2

9 - 3

5.68

9,75

- 36

.890

,21

- 38

.090

,67

- 39.

291,

14

A11+

2:

6.42

2,63

Χ

25

9,71

-

9.01

9,73

A1

1(ii) :

29.6

87,4

4 - 3

0.88

7,90

- 32

.088

,36

- 33.

288,

82 -

34.4

89,2

9 - 3

5.68

9,75

- 36

.890

,21

- 38

.090

,67

- 39.

291,

14 -

40.4

91,6

0 - 4

1.69

2,06

A1

1+3:

6.

422,

63

Χ

259,

71

- 9.

279,

44

A11(ii

i) : 29

.687

,44

- 30.

887,

90 -

32.0

88,3

6 - 3

3.28

8,82

- 34

.489

,29

- 35.

689,

75 -

36.8

90,2

1 -

38.0

90,6

7 - 3

9.29

1,14

- 40

.491

,60

- 41.

692,

06 -

42.8

92,5

2

Α1

2:

7.12

6,58

Χ

33

3,18

-

9.45

8,84

Α1

2:

32.9

41,3

2 - 3

4.48

1,38

- 36

.021

,45

- 37.

561,

51 -

39.1

01,5

7 - 4

0.64

1,64

- 42

.181

,70

- 43

.721

,77

Α13:

8.

438,

78

Χ

333,

18

- 10

.437

,86

Α13:

39

.006

,72

- 40.

546,

79 -

42.0

86,8

5 - 4

3.62

6,92

- 45

.166

,98

- 46.

707,

04 -

48.2

47,1

1 A1

3+2:

8.

438,

78

Χ

333,

18

- 11

.104

,22

A13(ii

) : 39

.006

,72

- 40.

546,

79 -

42.0

86,8

5 - 4

3.62

6,92

- 45

.166

,98

- 46.

707,

04 -

48.2

47,1

1 -

49.7

87,1

7 - 5

1.32

7,23

Α1

4:

9.04

5,34

Χ

38

9,56

-

11.3

82,7

0 Α1

4:

41.8

10,4

4 - 4

3.61

1,11

- 45

.411

,78

- 47.

212,

45 -

49.0

13,1

2 - 5

0.81

3,79

- 52

.614

,46

Α15:

10

.255

,03

Χ

415,

19

- 12

.330

,98

Α15:

47

.402

,01

- 49.

321,

15 -

51.2

40,2

9 - 5

3.15

9,43

- 55

.078

,57

- 56.

997,

71

A1

5+1:

10

.255

,03

Χ

415,

19

- 12

.746

,17

A15(i)

: 47

.402

,01

- 49.

321,

15 -

51.2

40,2

9 - 5

3.15

9,43

- 55

.078

,57

- 56.

997,

71 -

58.9

16,8

5

Πάγ

ιος

Μισ

θός

€14.

492,

36 -

Νόμ

ος Α

ρ. 5

2(ΙΙ)

του

200

3 Π

άγιο

ς Μ

ισθό

ς 66

.988

,30

Στις

νέε

ς Μ

ισθο

δοτικ

ές Κ

λίμα

κες

και σ

τον

νέο

Πάγ

ιο Μ

ισθό

έχο

υν ε

νσω

ματω

θεί:

(α)

Οι Γ

ενικ

ές Α

υξήσ

εις

μισθ

ών

οι ο

ποί

ες π

αραχ

ωρή

θηκα

ν μέ

χρι τ

ις 3

1/12

/200

5 συ

νολι

κού

ύψου

ς 44

,447

% μ

ε κα

τώτα

το ό

ριο

αύξη

σης

€1.5

63,6

4 (α

ύξησ

η 10

% μ

ε κα

τώτα

το ό

ριο

€283

,63

τον

χρόν

ο, α

ύξησ

η 4%

με

κατώ

τατο

όρι

ο €1

84,5

2 το

ν χρ

όνο,

αύξ

ηση

5,5%

με

κατώ

τατο

όρι

ο €2

54,2

4 το

ν χρ

όνο,

αύξ

ηση

5,25

% μ

ε κα

τώτα

το ό

ριο

€241

,94

τον

χρόν

ο, α

ύξησ

η 2,

5% μ

ε κα

τώτα

το ό

ριο

€114

,82

τον

χρόν

ο, α

ύξησ

η 1%

με

κατώ

τατο

όρι

ο €4

6,13

τον

χρό

νο,

αύξη

ση 2

% μ

ε κα

τώτα

το ό

ριο

€92,

26 τ

ον χ

ρόνο

, αύξ

ηση

2% μ

ε κα

τώτα

το ό

ριο

€92,

26 τ

ον χ

ρόνο

, αύξ

ηση

2,75

% μ

ε κα

τώτα

το ό

ριο

€126

,92

τον

χρόν

ο κα

ι αύξ

ηση

2,75

% μ

ε κα

τώτα

το ό

ριο

€126

,92

τον

χρόν

ο), κ

αι

(β)

μέρο

ς το

υ Τ

ιμαρ

ιθμι

κού

Επ

ιδόμ

ατος

ύψ

ους

220%

, με

κατώ

τατο

όρι

ο τέ

τοιο

υ επ

ιδόμ

ατος

€7.

762,

18.

719

Β. Μ

είωση

Κλι

μάκω

ν Ε

ισδο

χής

Βα

θμίδ

α Κλ

ίμακ

ες

1

€ 2

€

Α1, Α

2 κα

ι A5(ii

) 9.

116,

99

9.11

6,99

Α2

, Α5

και A

7(ii)

9.17

9,14

9.

179,

14

A8, A

10 κ

αι A

11

16.1

99,0

1 16

.199

,01

Α9, Α

11 κ

αι Α

12

20.0

51,4

2 20

.051

,42

Α9,

Α11

και

Α12

(κ

άτοχ

οι

παν

επισ

τημι

ακού

δι

πλώ

ματο

ς κα

ι εγ

γεγρ

αμμέ

να

μέλη

στ

ο οι

κείο

Ε

παγ

γελμ

ατικ

ό Σώ

μα

που

το

ποθ

ετού

νται

στη

ν αρ

χική

βαθ

μίδα

της

Κλί

μακα

ς Α1

1)

26.7

18,7

0 26

.718

,70

Γ.

Στο

υς μ

ισθο

ύς τ

ων

πιο

πάν

ω ν

έων

μισθ

οδοτ

ικώ

ν κλ

ιμάκ

ων

και τ

ου ν

έου

Πάγ

ιου

Μισ

θού

χορη

γούν

ται ο

ι ακό

λουθ

ες α

υξήσ

εις:

(α)

2% α

πό

την

1η Ιανο

υαρί

ου 2

006,

με

κατώ

τατο

ποσ

ό €2

95,2

3 το

ν χρ

όνο

και α

κόμη

1%

απ

ό 1/

1/20

07 μ

ε κα

τώτα

το π

οσό

€147

,62

τοv

χρόν

ο, μ

ε βά

ση τ

η Συ

λλογ

ική

Σύμβ

αση

για

την

περ

ίοδο

200

4-20

06

(β)

2% α

πό

την

1η Ιανο

υαρί

ου 2

008,

με

κατώ

τατο

ποσ

ό €3

27,9

4 το

ν χρ

όνο

και α

κόμη

1,5

% α

πό

1/1/

2009

με

κατώ

τατο

ποσ

ό €2

46,1

4 το

ν χρ

όνο,

με

βάση

τη

Συλλ

ογικ

ή Σύ

μβασ

η γι

α τη

ν π

ερίο

δο 2

007-

2009

.

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

____

Τυπ

ώθη

κε σ

το Τ

υπογ

ραφε

ίο τ

ης Κ

υπρι

ακής

Δημ

οκρα

τίας,

144

5 Λ

ευκω

σία,

Κύπ

ρος

Τηλ.

: 224

0582

4, Φ

αξ: 2

2303

175

- ww

w.m

of.g

ov.c

y/gp

oΑ

ντίτυ

πα

της

Επ

ίσημ

ης Ε

φημε

ρίδα

ς π

ωλο

ύντα

ι προ

ς €2

,00

το κ

αθέν

α

720