337

DAFTAR PUSTAKA

Abdurrahman, M. 2012. Pendidikan Bagi Anak Berkesulitan Belajar:Teori,

Diagnosis, dan Remediasinya. PT.Rineka Cipta. Jakarta.

Ahmad, I.Gufron. 2016. Menjadi Manusia Baik Dalam Perspektif Etika Keutamaan.

Jurnal Yaqzhan: Analisis Filsafat, Agama Dan Kemanusiaan, Volume 2,

nomor 1, juni 2016. Halaman 101. http://www.syekhnurjati.ac.id/jurnal/

index.php/yaqhzan/ article/view/909. Diakses 26 Mei 2019, (jam 21.34 Wib)

Aprilia, I. Windy., H. Gunasti. 2012. Pengaruh kompensasi, motivasi dan komitmen

organisasional terhadap kinerja karyawan bagian akuntansi (studi kasus pada

perusahaan manufaktur di Surabaya). Jurnal The Indonesian Accounting

Review, 2(2), pp:215-228. Https://Www.Researchgate.Net /Publication/2847

68915_Pengaruh_Kompensasi_Motivas_Dan_Komitmen_Organisasional_Te

rhadap_Kinerja_Karyawan_Bagian_Akuntansi_Studi_Kasus_Pada_Perusah

aan_Manufaktur_Di_Surabaya .diakses 17 Mei 2017 (jam 11.00 WIB).

Ary, D. 1985. Introduction To Research In Education_3th ed. New York : Holt,

Rienhart and Winston.

Arikunto, S. 1998. Prosedur Penelitian . Suatu Pendekatan Praktek. PT Rineka Cipta.

Jakarta

, 2002. Metodologi Penelitian. PT. Rineka Cipta. Jakarta.

Ardianto, E. 2007. Komunikasi Massa : Suatu Pengantar. Simbiosa Rekatama

Media. Bandung

Ardana, I K., N.W.Mujiati dan I.W.M Utama. 2012. Manajemen Sumber Daya

Manusia, Edisi Pertama. Graha Ilmu , Yogyakarta. Hal 91

Armstrong, M. 2003. Straregic Human Resource Management Practise: terjemahan

Atit Cahyani. PT Buana Ilmu Populair . Jakarta

Arifin, S. 1996. Fenomenologi Agama. PT.Garoeda Buana Indah . Pasuruan.

Aritonang, L, R. 2005. Kepuasan Pelanggan Pengukuran dan Penganalisisan

Dengan SPSS. PT. Gramedia Pustaka Utama . Jakarta.

Arep, I dan H. Tanjung. 2003. Manajemen Motivasi. PT. Gramedia Widiasarana

Indonesia . Jakarta .

25/06/19

338

Aryani,Y.R.D.Maharani. dan S.Mangkuprawira. 2010. Analisis Pengaruh Sistem

Promosi Jabatan terhadap Kinerja Karyawan pada Divisi Human Resources

and General Affairs PT Indocement Tunggal Prakarsa, Tbk Citeureup. Jurnal

Manajemen dan Organisasi, 1(3): h:171-186

Asmana, A. Aristoteles tujuan terahkir adalah. 2016. http://legalstudies71. blogspot.

com /2016/ 02/ aristoteles-tujuan-terakhir-adalah.htm . Diakses 24 Mei 2019

(Jam 22.05 Wib)

Bambang, D. Dwi A, A. “Guru Profesional Sebagai Faktor Penentu Pendidikan

Bermutu”, file:///G:/453-890-1-SM.pdf . Diakses 30 april 2017 (jam 17.54

WIB)

Balanchard, T. 2013 . Effective Training (systems, strategies and practices).Pearson

Education, Inc. New York.

Baker, W.E. and J.M. Sinkula, 1999. The Synergistic Effect of Market Orientation

and Learning Orientation of Organizational Performance. Journal of the

Academy of Marketing Science. Vol 27. (No.4): pp 411-427.

Baker, M. C. 1988. Incorporation: A Theory of Grammatical Function Changing.

University of Chicago Press. Chicago

Barthos, B. 1990. Manajemen Sumber Daya Manusia Suatu Pendekatan Makro. PT

Bumi Aksara. Jakarta

Bagus, L.1996, Kamus Filsafat, PT Gramedia. Jakarta

Bertens , Kees., 2013, Etika , (edisi revisi), Penerbit Kanisius, Yogyakarta:

Bleicher, J. 2003. Contemporery Hermeneutics, Hermeneutics as Method,

Philosophy, and Critique, Routhledge & Keegan Paul, London: h. 5-6

. 2005. Hermeneutika Kontemporer, Hermeneutika Sebagai Metode, Filsafat,

dan Kritik. Penerbit Fajar Pustaka, Yogyakarta.

. 2005. Kamus Filsafat . PT Gramedia Pustaka Utama. Jakarta .

Bogdan, R.C dan SK.Biken, 1982, Qualitative Research for Introduktion to theory

and Metyhode. Allyn and Boston inch. Boston.

Brown, D. 2001. Teaching by Principles : Interactive Approach to Language

Padagogy. San Fransisco State University: New York

Bungin, B. 2001. Metodologi Penelitian Sosial. Universitas Airlangga. Surabaya.

339

Byars, L, L dan Rue, L, W. 2000. Human Resource Management, 6 edition. The Mc

Graw-Hill, Nort America

. 2006. Human Resource Management, 8 edition. Mc Graw-Hill, Irwin

Carrel, 1995. Organisasi Dan Manajemen Sumber Daya Manusia. Alih Bahasa

Paramitha Rahayu. Indeks. Jakarta.

Creswell, J, W. 2014. Research design. Pendekatan kualitatif, kuantitatif dan mixed

(edisi 3). Pustaka Pelajar. Jogjakarta

Darma, S , 2003, Manajemen Kinerja, Pustaka Pelajar, Jakarta .

Danim, sudarwan. 2011. Pengantar Pendidikan. ALFABETA, Bandung.

Dale.M. 2003. Developing Managemen Skill (Terjemaham) PT Gramedia, Jakarta

Dahlan, S.M. 2013. Besar Sampel dan Cara Pengambilan Sampel. Salemba Medika.

Jakarta.

Davis G, B. 1994. Management System Information. PT. Midas Surya Grafindo,

Jakarta.

Defrirohimawan. 2017. Kebahagiaan menurut Aristoteles. https://celotehfilsafat.

com/2017/12/01/kebahagiaan-menurut-aristoteles/ diakses tanggal 23 Mei

2019 (jam 19.00 wib)

Dessler, G. 1997. Management Sumber Daya Manusia. Terjemahan. Benyamin

Molan. Edisi Bahasa Indonesia. PT Prenhallind. Jakarta.

.2005. Manajemen Sumber Daya Manusia. Alih bahasa Eli Tanya. Penyunting

Bahasa Budi Supriyanto. Indeks. Jakarta.

.2008. Human Recourses Management. Edisi 11. Person education. Inc. New

Jersey.

. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia. Indeks. Jakarta

. 2010. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Kesepuluh Jilid 2. Indeks.

Jakarta .

Dispenal, 2016. 71 tahun TNI Angkatan Laut . Dinas Penerangan Angkatan laut.

Jakarta.

340

Dinas Pendidikan TNI AL, “Falsafah Pendidikan TNI AL”. http://disdikal.

tnial.mil.id :8000 /?page=Falsafah-Pendidikan Diakses tanggal 24 juni 2016

(19.36 WIB)

Een, M., 2015, Studi Tentang Promosi Dan Mutasi Jabatan Struktural Pegawai

Negeri Sipil Di Kabupaten Kutai Barat, http:// ejournal.pin.or.id/ site/wp-

content/ uploads/ 2015/03/15 skripsi_2015_michael_een_e-journal_

ganjil%20(03-24-15-09-55-21).pdf .diakses 17 juli 2016 .(jam 11.00 WIB).

Erlita, D. 2015 . Pengaruh Pengembangan Karier Dan Kompensasi Terhadap

Kinerja Pejabat Dosen Di Sekolah Staf Dan Komando TNI Angkatan Laut,

Tesis Pasis Dikreg Seskoal Angkatan Ke-53

Faisal, S, 1990 , Penelitian Kwalitatif, Dasar-dasar dan Aplikasi, Yayasan Asih,Asah

dan Asuh, Malang (YA3) edisi I . cet 1. Malang,

Feralys, N.M., 2015. Pengaruh Kompetensi Guru Terhadap Peningkatan Prestasi

Belajar Pada SMP Negeri di Kota Banda Aceh. http:/ /www.jurnal.

unsyiah.ac.id/JPP/ article/ view/2026 Diakses 15 agustus 2015 ( jam 12.34

WIB)

Gemmel P. Van Dierdonck R. Van Looy B. 1998. Services management: an

integrated approach. Pitman Publishing

Gholamzadeh, D dan S. Jalali. 2013. Integratif Approach in Human Recources

Strategy Formulation, Case Study: MDM Company.Procedia-Social and

Behavior Science. 75: 479 – 487

Gibson. 1997 , Organisasi, Perilaku, Struktur dan Proses, Erlangga, Jakarta, hal.169

Gottschalk, L. 1986. Mengerti Sejarah .terjemahan Nugroho Notosusanto. UI-Press.

Jakarta.

Grindel, M.S. 1997. Getting Good Government, Harvard University Press.

Cambridge.

Hall T, D. dan James G, G. 1986. Human Resources Management, Strategy, Design

and Impelementation. Scott Foresman and Company. Glenview,

Hastho J,N,U dan Meilan, S. 2007. Manajemen Sumber Daya Manusia. Ardana

Media. Yogyakarta .

Hamzah, M.Febrian, M.Al Musadieq, dan M. Soe’oed Hakam. 2013. Pengaruh

Senioritas dan Loyalitas Terhadap Promosi Jabatan (Studi Pada Karyawan

341

PT. Pembangunan Perumahan DVO III Surabaya). Jurnal Administrasi Bisnis

(JAB), 6(2)

Handoko,T.H., 2000.Manajemen Personalia dan Sumberdaya Manusia. Edisi II.

Cetakan Keempat Belas. Penerbit BPFE. Yogyakarta.

. 2001, Manajemen Personalia Dan Sumber Daya Manusia Edisi 2, BPFE

Yogyakarta,

Hasibuan. M,S.P, 1993, organisasi dan Motivasi. PT. Bumi Aksara. Jakarta

, 2000, Manajemen Sumber Daya Manusia PT. Bumi Aksara. Jakarta

. 2001. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bumi Aksara. Jakarta.

. 2002. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bumi Aksara. Jakarta.

.2003, Manajemen, Dasar, Pengertian, Dan Masalah Edisi Revisi PT. Bumi

Aksara, Jakarta.

.2005. Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi ke-7. PT Bumi Aksara.

Jakarta.

. 2007. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi. Bumi Aksara. Jakarta.

. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. PT. Bumi Aksara. Jakarta.

Hety P dan Udin S S , 2016. Strategi Pemberdayaan Guru Militer. Jurnal

Administrasi Pendidikan Vol.XXIII No.2 Tahun 2016 . https:// media.neliti.

com/media/publications/73920-ID-strategi-pemberdayaan-guru-militer.pdf.

Diakses 25 sept 2017 . (03.04 wib)

Hermansyah, T. 2003. Hubungan dan Refleksi Teologi Terhadap Kehidupan Sosial

Masyarakat Pesantren Pedesaan Kampung Garogol Garut. Thesis tidak

dipublikasikan. IPB: Bogor

Hery,M., dan R.E. Palmer 2005. Interpretation Theory In Scheimacher, Dilthey,

Heidger dan Gadamer, terj. Hermeneutika Teori Baru Mengenai Interpretasi,

Pustaka Pelajar, Yogyakarta: h. 08

Heidjrachman dan S.Husnan. 1997. Manajemen Personalia. (Ed. 4). BPFE.

Yogyakarta.

Hoy, W. dan C.Miskel, 2014. Educational Administration: Theory, Research and

Practice (Sixth Edition). Mc educationalGraw Hill , Ney York .

342

Hutapea, P dan N.Toha. 2008. Kompetensi Plus. PT Gramedia Pustaka Utama .

Jakarta

Hughes, R, C. dan Rycus, J, S. 1989. Target Competent Staff: Competency-Based

inservice training for child welfare. Child Welfare League of America.

Washington DC.

Ife, J., 1995. Community Development:Creating Community Alternatives,Vision,

Analysis and Practice, Longman Australia.

,2006. Community Development: Community Based Alternatifes in on age

globalization. Pearson, Australia.

Indrakusuma, A.D., 1973, Pengantar Ilmu Pengetahuan, Fakultas Ilmu Pendidikan

IKIP, Malang, hlm.159.

Indrawan, B.Agung., 2005, Kualitas Kerja, Penerbit Ghalia Indonesis, Jakarta

Irianto, J., 2001. Manajemen Sumber Daya Manusia. Penerbit : Insan Cendekia,

Jakarta

Iskandar. 2009. Metodologi Penelitian Pendidikan dan Sosial (Kuantitaif dan

Kualitatif). Gaung Persada Group. Jakarta.

Ivancevich, j. M., 2006. Perilaku dan Manajemen Organisasi. PT.Erlangga. Jakarta.

Kanter, R,M .1994, Collaborattive Advantage : The Art Of Alliance, Harvard

Bussiness Review, Juli-Agustus.

Khan, S. 2007. The key to being a leader company; empowerment, journal for quality

and participation, New Jersey: p.44-45

Kim, J., and E.Sosa. 1997. A Companion to Metaphysics. Oxford, Blackwell.

Malden.

Klemp, G, L. 1981. Job Competence assessment: defining the attributes of the top

performer. Alexandria, VA: American Society for Training and Development,

Vol. 8

Kobangdikal, 2007, Mekanisme dan Prosedur Pengajaran Oleh Gadik Di

Kobangdikal, Keputusan Komandan Kobangdikal Momor Kep/102/V/2007

tanggal 14 Mei. Surabaya.

Kodiklatal. Sejarah singkat Kodiklatal, http://www.kobangdikal. tnial.mil.id/? hal=

Sejarah . dikases 15 september 2017 ( 18.50 Wib).

343

Kreitner,R. and A. Kinicki. 2001. Organizational Behavior. Fifth edition. Irwin &

McGraw-Hill. New York

Kuswarno, E. 2009. Metode Penelitian Komunikasi : Fenomenologi, Konsepsi,

Pedoman dan Contoh Penelitiannya, Widya Padjajaran, Perpustakaan Pusat

UII

Kussriyanto, B., 1991. Meningkatkan Produktvitas Karyawan. Pustaka Binaman

Pressindo: Jakarta.

Kurnianingsih, R., Indriantoro, Nur. 2001. Pengaruh Sistem Pengukuran Kinerja dan

Sistem PenghargaanTerhadap Keefektifan TQM. Jurnal Riset Akuntansi

Indonesia hal 28-43. STIE YKP., UniversitasGadjah Mada. Yogyakarta.

Lazear, E. and S. Rosen. 1981. Rank Order Tournaments as Optimal Labor

Contracts. Journal of Political Economy. (89). 841-64.

Mahmudi, 2005, Menejemen Kinerja Sektor Publik, Unit Penerbit dan Percetakan

ASkademi Menejemen Perusahaan, Yogyakarta : hal 89

Marianne Sawicki. Biography , Edmund Husserl (1859-1938), http://www.iep.utm.

edu/ husserl / . Diakses tanggal 4 April 2016 (18.40 WIB)

Marshall, P , 2003. Mengapa Beberapa Orang Lebih Sukses Dari Yang Lainnya?.

Manusia dan Kompetensi Panduan Praktis Untuk Keunggulan Bersaing.

Editor Boulter, Murray Dalziel, dan Jackie Hill. Alih Bahasa. Bern. Hidayat.

Penerbit PT Bhuana Ilmu Populer. hal. 36-51.

Martoyo, S. 2007, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi 5, Cetakan Pertama,

BPFE Yogyakarta

Majid, A. 2005. Perencanaan Pembelajaran dan Pengembangan Standar

Kompetensi Guru. PT Remaja Rosda Karya. Bandung .

Maslow, A. 2004. Hierarchy of human needs: Theory of human Motivation.

Psychological Review. Toronto.

Mangkuprawira, S. 2004. Manajemen Sumber Daya Manusia Strategik. Ghalia

Indonesia. Jakarta.

Mabes TNI. 2005. Pembinaan Pendidikan Prajurit TNI .Skep pang TNI No

Skep/213/VI/2005 tanggal 010605 . Jakarta.

.2005, Petunjuk Administrasi Pembinaan Tenaga Pendidik TNI. Keputusan

Panglima TNI Nomor Skep/289/VIII/2005 tanggal 1 Agustus. Jakarta

344

Mangkunegara, A. Anwar. Prabu. 2000. Manajemen Sumber Daya Manusia

Perusahaan. PT. Remaja Resdakarya. Bandung: hal 130

, 2000. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan, Penerbit Remaja

Rosdakarya, Bandung .

Miles, M.B. & A.M.Huberman. 1984. Qualiatative Data Analysis: A Sourcebook of

New Methods. Sage Publications, Inc. London.

.1992 Analisis Data Kualitatif (tentang metode-metode baru).UI-Press.

Jakarta.

Militer Pertahanan dan Keamanan .2014. TNI AL Berkomitmen Menuju World Class

Navy. http://www.militerhankam.com/2014/10/tnial-berkomitmen-menuju-

world-class.html? m=0. diakses pada tanggal 11September 2017 (10.04 WIB)

Miller, 2001. The Importance of Meeting Calcium Needs With Food. Journal of The

American College of Nutrition, 20 (2) : 168S – 185S., http://www.jacn.org/

content/ 20/2/168S.full.pdf+html Diakses 20 Juli 2017

Mondy, R.W., R.M. Noe dan S.R.Premeaux, 1993, Human Resource Management

(5rded.), Allyn and Bacon. Massachusetts,

,1995, Human Resource Management , Massahusetts, Allyn &Bacon

. 2010, Human Resource Management Eleventh Edition. New Jersey: Prentice

Hall

Moekijat, 1995. perencanaan dan pengembangan karier pegawai, cetakan 3. Remaja

Rodaskarya. Bandung.

Morrison, T. 2001. Actionable Learning-A Handbook For Capacity Building

Through Case Based Learning. ADB Institute.

Moleong, J. L. 2000. Metode Penelitian Kualitatif. Remaja Rosdakarya; Bandung.

. 2006. Metodologi Penelitian Kualitatif. Remaja Rosdakarya. Bandung.

. 2007, Metodologi Penelitian Kualitatif, PT Remaja Rosdakarya. Bandung.

, 2009, Metodologi Penelitian Kualitatif, Remaja Rosdakarya, Bandung .

Moeheriono. 2009. Pengkuran Kinerja Berbasis Kompetensi. Ghalia Indonesia.

Bogor .

345

Mulyadi dan J. Setiawan. 2001. Sistim Perencanaan dan Perngendalian Manajemen.

Salemba Empat. Edisi 2. Jakarta.

Mustopodidjaja. 2008. Kompetensi Aparatur Dalam Memikul Tanggung Jawab.

Andi, Jogjakarta

Mundiri. 1994. Logika. Raja Grafindo Persada. Jakarta .

Mukhlolid, Agus. 2004. Pendidikan Jasmani dan Olahraga. Yudistira, Jakarta

Muhajir,N. 1998. Metodologi Penelitian Kualitatif. Rake Sarasih. Yogyakarta.

Muhsin, H. 2010. Fenomenologi Transendental Edmund Husserl http://muhsinhar

.staff. umy.ac. id/fenomenologi-transendental-edmund-husserl/ Diakses 17

juli 2016 (jam 11.00 WIB).

Mulyono, E. 2012. Belajar Hermeneutika. IRCiSod. ISBN 978-602-255-013-6. hal

20-22, 34-35, 69-70, 155-156.

Nahapiet, J & Sumantra G. 1998. Social Capital. Intellectual Capital and The

Organizational Advantage. The Academy of Management Review: Apr 1998,

Vol 23.(No 2), pp 242 – 266.

Nawawi, H., 2005. Metode Penelitian Bidang Sosial. Gadjah Mada University Press.

Yogyakarta.

Nasution. 2003. Metode Research, PT. Bumi Aksara. Jakarta.

Nadler.1986. Pengertian ketrampilan dan jenisnya. http://id.shvoong.com/business-

management /human-resources/2197108- Pengertian-ketrampilan-dan-

jenisnya . Diakses 10 Agustus 2016. (Jam 05.28 WIB).

Nieswiadomy, R.M. 1993. Foundations of Nursing Research. (2nd ed). CT .Appleton

& Lange. Norwalk.

Nitisemito, A. S. 1982, Manajemen Personalia. Ghalia Indonesia. Jakarta.

, 1992, Manajemen Personalia, Ghalia Indonesia, Jakarta.

. 1996. Manajemen Personalia. Graha Indonesia . Jakarta .

.2000. Manajemen Personalia: Manajemen Sumber Daya Manusia, Ed.3.

Ghalia Indonesia. Jakarta.

346

Noeng , M .1993. Perencanaan dan Kebijakan Pengembangan Sumber Daya

Manusia. Reka Sarasin. Yogyakarta.

Noe, Raymond A, 2010, Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Kesepuluh.

Indeks. Jakarta .

Nodler, G. 1986. Terobosan cara berpikir. Southern University . California.

Nurjanah, T. 2011. Pengaruh Kompetensi Tenaga Administrasi Sekolah Terhadap

Kinerja Staf Tata Usaha di SMA Negeri Se-Wilayah Karawang Timur. FIP

UPI:Bandung.http://a-research.upi.edu/operator/upload/s_adp_0704448_

chapter1 .pdf Diakses tanggal 24 juni 2016 (19.36 WIB)

Nuraini F. 2016. Kobangdikal Kini jadi Kodiklatal, Apa Bedanya? dari situs http://

surabaya.tribunnews.com/2016/09/09/kobangdikal-kini-jadikodiklatal-apa-

bedanya diakses pada tanggal 5 Sept 2017 (11.09 Wib)

Nugikeran, K. 2012 . Pengaruh Motivasi Kerja, Kompetensi dan Kompensasi

Terhadap Kinerja Karyawan Di Yayasan Bintang Timur Tangerang.

https://www.tesis-kristina-nugi-keran-universitas-nusa-unggul. Diakses

tanggal 24 April 2016 (19.40 WIB)

Nugroho, Bambang. 2006. Reward dan Punishment .Bulletin cipta karya,

departemen pekerjaan umum edisi no 6/IV/ juni 2006 : hal 5

Nurcahyo, Heru, 2008, Ilmu Kesehatan: Untuk Sekolah Menengah Kejuruan ,

Direktorat Pembinaan SMK Direktorat Jenderal Manajemen Pendidikan

Dasar dan Menengah, Jakarta : hal 2

Patton. 1980. Pengorganisasian Ke Dalam Suatu Pola. Graha Ilmu. Yogyakarta.

Payne, M. 2005. The origins of social work: continuity and change. Houndmills,

Basingstoke. Palgrave Macmillan Hampshire New York.

Panji Anoraga, 2007, Psikologi Kerja :Rineka Cipta, Jakarta. hal 35

Panggabean, Mutiara, S, 2002 Manajemen Sumber Daya Manusia, Cetakan pertama,

PT Ghalia Indonesia, Jakarta.

Pergamit, M.R. and J.R. Veum, , 1999, What is a Promotion? Industrial and Labor

Relations Review. Vol 52. (No 4). pp 581-601.

Peraturan Presiden Republi Indonesia nomor 8 Tahun 2012, Tentang Kerangka

Kualifikasi Nasional Indonesia, Tanggal 17 Januari 2012, Lembaran Negara

Republik Indonesia Tahun 2012 nomor 24, Jakarta.

347

Peraturan Presiden Republik Indonesia nomor 10 Tahun 2010 tentang Susunan

Organisasi Tentara Nasional Indonesia.

Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Republi Indonesia nomor 49 Tahun

2014, Tentang Standar Nasional Pendidikan Tinggi, Tanggal 9 Juni 2014,

Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2014 nomor 769, Jakarta.

Penyusunan kompetensi jabatan. http://www.ag-indonesia.com/HRServicesKomp

Jab.aspx. Diakses 23 Juni 2017 (231.04 Wib)

Peraturan Menteri Pendidikan Nasional nomor 16 Tahun 2007 Tentang Kompetensi

Guru. Ditetapkan di Jakarta pada tanggal 4 Mei 2007

Poerwandari, E. K. 1998. Pendekatan Kualitatif Dalam penelitian Psikologi.

Lembaga Pengembangan Sarana Pengukuran dan Pendidikan Psikologi

(LPSP3) Fakultas Psikologi Universitas Indonesia. Jakarta .

Poerwadarminta. 1993. Kamus Umum Indonesia. Balai Pustaka. Jakarta. Jakarta.

Purwanto, N. 1988. Psikologi Pendidikan, Remadja Karya. Bandung.

. 1993. Administrasi Dan Supervisi Pendidikan . RemadjaKarya. Bandung

, 2003, Psikologi Pendidikan, Remaja Rosdakarya, Bandung: hal .187- 188

. 2007. Psikologi Pendidikan Remaja. Rosdakarya, Bandung.

PUM-6.02.007. 2012. Bujuktis pemberian tunjangan kinerja bagi prajuritdan PNS

dilingkungan TNI AL, Kep Kasal nomor Kep/ 1654 / XI / 2012, Jakarta.

Ramsden, P. 1992. Learning to Teach in Higher Education. Routledge. Kentucky.

Raharjo, B. 2007.Dasar Dasar Perpajakan Bagi Bendaharawan Sebagai Pedoma

Pelaksanaan Pemungutan/ Pemotongan dan Penyetoran/ Pelaporan. Eko

Jaya. Jakarta.

Rivai, V. 2004. Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan dari , cetakan

pertama , PT Raja Grafindo Persada. Jakarta.

. 2005. Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan dari Teori ke

Praktik, PT Raja Grafindo Persada. Jakarta.

, 2011, Menejemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan, Rajawali Press,

Jakarta.

348

Ritzer, G. dan D J. Goodman. 2007. Teori Sosiologi Modern. Kencana Predana

Media Group. Jakarta .

Roe, R. 2001. Pengertisn Kompetensi http://www.docstoc.com/docs/2656466/

pengertian kompetensi . Diakses 19 April 2017, (jam 19.34).

Rothwell. J. D. 1976. Interpersonal Influence And Alternative. Alih Bahasa Riyono

Pratikto. Jakarta

_____.1992. Proses Belajar Mengajar. PT. Rajawali Pres Grafindo Persada. Jakarta.

.1996. ASTD models for human performance improvement: Roles,

competencies, and outputs. VA: American Society for Training and

Development. Alexandria.

Robbins, S, P. 2007. Organizational behavior. 11 th edition. Pearson Prentice Hall,

New jersey

Robotham, D. 1996. Competences : Measuring The Immeasurable, Management

Development Review. Vol 9. (No 5). hal. 25-29.

Ruky, Achmad S, 2001, Manajemen Penggajian dan Pengupahan Untuk Karyawan

Perusahaan, Cetakan pertama, Jakarta : PT Gramedia Pustaka Utama .

Sahertian, P. 1994. Profil Pendidik Profesional. Andi Offset. Yogyakarta.

Sastrohadiwiryo, S. 2002. Manajemen Tenaga Kerja Indonesia. Bumi Aksara.

Jakarta .

Satori , D dan Aan K. 2011. metodologi penelitian Kualitatif. Alfabeta. Bandung.

Schuler, R.S. 1987. Personnel and Human resource Management (3rd ed). West

Publishing Company.

. Huber, V.L 1993 . Personal and Human Resource Management, 5th ed, West

Publishing Company. Minnesouta.

Schutz, A dalam John, W. 1967. The Phenomenology of the Social World. Northon

University Press. Illinois.

Sekolah Tinggi Teknologi Angkatan Laut. 2014. Kamus Istilah Pendidikan TNI AL

dan Umum. STTAL Kobangdikal. Surabaya .

349

Seskoal. 2016. Peraturan Komandan Seskoal tentang Petinjuk Tehnis Penulisan

Kertas Karya Perorangan. (Taskap) .nomor 04 tahun 2016, Jakarta.

Sedarmayanti. 2001. Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja. Mandar Maju,

Bandung.

. 2014 . Dasar-dasar Pengetahuan Tentang Manajemen Perkantoran. Mandar

Maju. Bandung:

Simamora, H. 1999. Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi ke-2, Cetakan.

Kedua. STIE YKPN. Yogyakarta.

, 2004, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Ketiga, Cetakan Pertama,

Bagian Penerbitan STIE YKPN, Yogyakarta.

. 2001 . Manajemen Sumberdaya Manusia. Bumi Aksara. Jakarta.

Siagian, P.S., 2009 . Manajemen Sumberdaya Manusia. STIE YKPN. Yogyakarta.

. 2003.Teori dan Praktek Kepemimpinan , PT. Rineka Cipta Jakarta.

. 2005 . Manajemen Sumberdaya Manusia. Bumi Aksara. Jakarta ; hak170

Silalahi, U. 2009. Metode Penelitian Sosial. PT. Refika Aditama. Bandung; hal 339

Siray, H. Andreas. 2013. Pelaksanaan Penempatan Jabatan Bagi Pegawai Negeri

Sipil Tentara Nasional Indonesia Berdasarkan Pasal 68 Ayat (5) Undang-

Undang Nomor 5 Tahun 2014 Tentang Aparatur Sipil Negara Di Lingkungan

Pusat Polisi Militer Angkatan Darat Di Jakarta Pusat http:/

/jurnal.untan.ac.id/index.php/jmfh/article/view/11571 . Diakses 18 agustus

2015 (jam 13.34 WIB)

Sondang,S., 1995, Manajemen Stratejik, Bumi Aksara, Jakarta

Sonhadji, A. 1995. Teknik Observasi dan Dokumentasi. Makalah disampaikan dalam

Lokakarya Tingkat Lanjut Penelitian Kualitatif Angkatan IV Lembaga

Penelitian IKIP Malang, 20 November 1995 – 5 Pebruari 1996.

Spencer, M,L. and Spencer,M,S. 1993. Competence at Work:Models for Superrior

Performance, John Wily & Son,Inc,New York,USA

Stacy, M. 2013. Teacher-led professional development: empowering teacher as self-

advocates, The Georgia Social Studies Journal, 3 (1), pp 40-49.

350

Stumpf, S, A. dan London, M. 1981. Capturing rater policies in evaluating candidates

for promotion. Academy of Management Journal, (24) : 752-768.

Sufyarma. 2003. Kapita Selekta Manajemen Pendidikan. Alfabeta. Bandung.

Sulistiyani, A.Teguh. dan Rosidah. 2003. Manajemen Sumber Daya Manusia. Graha

Ilmu. Yogyakarta .

Suhaenah, A. Suparno. 2001. Membangun Kompetensi Dasar. Direktorat Jendral

Pendidikan Tinggi Departemen Pendidikan Nasional. Jakarta.

Sutrisno, Mudji dan Hendar Putranto. 2005. Teori-Teori Kebudayaan. Kanisius :

Yogyakarta.

Sutrisno, H. 1994. Metodologi Research I. Andi Offset. Yogyakarta.

Suyatno, B. 2005. Metode Penelitian Sosial Berbagai Alternatif Pendekatan. Pustaka

Yogyakarta :

Sugiyono . 2001. Manajemen Sumber Daya Manusia. STIE YKPN. Yogyakarta.

, 2007. Memahami penelitian Kualitatif . CV. Alfabeta, Bandung : hlm.89.

. 2008. Metode Penelitian Kunatitatif Kualitatif dan R&D. Alfabeta. Bandung.

. 2009. Metode Penelitian Kuantitatif dan Kualitatif. CV. Alfabeta. Bandung.

.2010. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R & D. Alfa Beta.

Bandung.

.2011. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung: Afabeta

.2012. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R & D. Alfa Beta.

Bandung.

,2013,Metodelogi Penelitian Kuantitatif, Kualitatif Dan R&D. Alfabeta,

Bandung: 79

Suharto, Edi. 2005. Membangun masyarakat memberdayakan rakyat, Refika

Aditama,Bandung.

Sukmadinata, N S. 2011. Metode Penelitian Pendidikan. PT Remaja Rosdakarya.

Bandung.

Sukrisno, A dan A.I.Centik, 2011, Etika Bisnis dan Profesi-Tantangan Membangun

Manusia Seutuhnya, Penerbit Salemba Empat, Jakarta

351

Sutopo. 2006. Metodologi Penelitian Kualitatif. UNS. Surakarta.

Supandi, A. 2016. Amanat Kepala Staf Angkatan laut, pada upacara hari pendidikan

TNI AL ke-70, tanggal 12 mei, Surabaya.

Sugeng, Imam 2000. “Mengukur dan Mengelola Intellectual Capital.” Jurnal

Ekonomi dan Bisnis Indonesia Vol. 15 No. 2, hal 247-256

Sudjana, N. 2002. Dasar Dasar Proses Belajar Mengajar . Sinar Baru Algensindo,

Bandung.

Suwatno. 2001. Asas-Asas Manajemen Sumber Daya Manusia. Penerbit Suci Press.

Bandung.

Susanto, Azhar. 2004. Sistem Informasi Manajemen konsep dan pengembangannya.

Lingga Jaya.Bandung.

Suhendra, K. 2006. Peranan Birokrasi dalam Pemberdayaan Masyarakat.

STKSPRESS. Bandung.

Sumaryono .E. 1999. Hermeneutik: Sebuah Metode Filsafat. Yogyakarta: Kanisius.

Hal. 23-24

Syaidam, G., 1996. Manajemen Sumber Daya Manusia (Human Resources

Management) Suatu Pendekatan Mikro (Dalam Tanya Jawab). Djambatan,

Jakarta.

,2005 Manajemen Sumber Daya Manusia: Suatu Pendekatan Mikro.

Djambaran, Jakarta.

Terry, P. M. 1999. Empowering Teachers As Leaders. National FORUM

Tigelaar, D. E. H., Dolmans, D. H. J. M., Wolfhagen, I. H. A. P., & Van Der Vleuten,

C. P. M. 2004. The development and validation of a framework for teaching

competencies in higher education. Higher education

Tjakraatmadja, J.H. 2002. Manajemen Tranformasi Pengetahuan dalam Tim dan

Organisasi Pembelajaran, Bandung : Institut Tehnologi Bandung

Tjutju, Y. 2008 . Manajemen Sumber Daya Manusia. CV Alfabeta, Bandung.

TNI AL. 2006. Kenaikan Pangkat dan Pemberian Pangkat Prajurit TNI AL.Surat

keputusan Kasal nomor Kep/1552/X/2006 tanggal 11 oktober. Jakarta.

352

.2008, Pokok-Pokok Organisasi dan Prosedur Kobangdikal. Peraturan Kasal

Nomor Perkasal/44/VII/2008. tanggal 2 Juli. Jakarta.

.2008, standar kualifikasi perwira, Peraturan Kasal nomor Perkasal

35/VI/2008 tanggal 5 juni 2008 . Jakarta.

.2011, Petunjuk Teknik Pembinaan Tenaga Pendidik TNI Angkatan

Laut.Peraturan Kasal Nomor Perkasal/1/I/2011. tanggal 6 Januari. Jakarta.

.2011, Petunjuk Administrasi Penempatan Jabatan Perwira TNI Angkatan

Laut Menggunakan Penilaian Kompetensi. Peraturan Kasal Nomor Perkasal/

28 / V / 2011. tanggal 6 Mei 2011. Jakarta.

. 2012, Buku Petunjuk Administrasi pendidikan TNI AL, Kep Kasal Nomor

Kep/ 1435 / X/ 2012 . tanggal 4 Oktober . Jakarta

. 2012 , Buku Petunjuk Teknis Pemberian Tunjangan Kinerja Bagi Prajurit

dan PNS TNI Angkatan Laut. Keputusan Kasal Nomor Kep/1654/XI/2012.

tanggal 6 Nopember . Jakarta

. 2015. Syarat umum proses kenaikan pangkat perwira bintara dan tamtama .

Keputusan Kasal No Skep/ 1043/ VI/2015 tanggal 11 Juni 2015 . Jakarta

. 2016, Daftar Susunan Personel (DSP) Kodiklatal, Keputusan Kasal Nomor

Kep/ 2621/XII/2012, tanggal 13 Dersember 2016. Jakarta.

.2016, Perubahan nama/ Struktur Organisasi Kobangdikal menjadi Kodiklatal,

Peraturan Kasal Nomor 11 Tahun 2016. tanggal 9 September 2016. Jakarta.

.2016, 71 tahun TNI AL. hal 56

.2019, Konsep Dasar Rancang Bangun Pendidikan TNI AL. hal 115

Tohardi, A, 2002, Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan, PT Raja

Gravindo Persada, Jakarta

Trianto, 2006. Tinjauan Yuridis Hak serta Kewajiban Pendidik Menurut UU Guru

dan Dosen. Prestasi Pustaka. Jakarta.

Tucker, S.A. dan Cofsky, K.M. 1994. Competency-Based Pay on a Banding

Platform. ACA Journal, Vol. 3. No. 1.

Tunggal, A W. 1993. Manajemen Suatu Pengantar. Rineka Cipta. Jakarta.

353

Undang-undang Nomor 13 Tahun 2003 Ketenagakerjaan. Tanggal 25 Maret,

Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 39 Tahun 2003, Tambahan

Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4279. Jakarta

,Nomor 20 Tahun 2003 Sistem Pendidikan Nasional. Tanggal 8 Juli,

Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor 78, Tambahan

Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4301. Jakarta

.Nomor 34 tahun 2004 , Tentara Nasional Indonesia , 16 Oktober 2004.

Lembaran negara Republik Indonesia tahun 2004 nomor 127. Jakarta.

.Nomor 14 tahun 2005 , Guru dan Dosen, 30 Desember 2005, Lembaran

Negara Republik Indonesia Tahun 2005 Nomor 157. Jakarta

,Nomor 20 Tahun 2014, tentang Standardisasi dan Penilaian Kesesuaian,

Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 216. Jakarta

Uno, H.B., 2011, Teori Motivasi dan Pengukurannya. Jakarta: PT Bumi Aksara.

Usman, M. Uzer. 2001. Menjadi Guru Profesional. PT. Remaja Rosdakarya .

Bandung

. 2006. Manajemen Teori, Praktik dan Riset Pendidikan. PT Bumi Akasara .

Jakarta .

Van Peursen .C.A. 1988. Strategi Kebudayaan . Penerbit Kanisius. Yogyakarta.

Wahyudi, B . 2002. Manajemen Sumber Daya Manusia. Sulita. Bandung

Werther W, B., Jr., Davis K. 1993. Human Resource and Personnel Management,

4th edition, Mc Graw – Hill International Edition. Singapore .

.1996. Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia, Erlangga, Jakarta.

Wilson, J. W. 1999. Emotion Related Regulation : An Emerging Construct.

Developmental Psychology, 35 (1), 214 – 222.

Wijaya, C. dan Tabrani, R. 1994. Kemampuan Guru Dalam Proses Belajar

Mengajar. Remaja rosdakarya. Bandung.

Wursanto. 1991. Kearsipan 1. Kanisius. Yogyakarta.

Yound , 2004 . Menjadi Guru Profesional. Bandung : Remaja Rosdakarya. [ Online ].

Tersedia : http :/wwwGuruProfesional/pustaka/ 0101721. 20 juni 2017.

354

Yudo, P, C. 2015. Analisa Motivasi Gumil Utama Dalam Mendukung Tugas Pokok

Kobangdikal Sebagai Kawah Candradimuka TNI AL. Tesis. Seskoal Jakarta,

Tahun 2015

Yunita, K. 2013. Teori teori etika, https://khoyunitapublish.wordpress.com/ 2013/

12/ 10/ teori-teori-etika/. Diakses 23 Mei 2019 (23.04 Wib)

Yukl, G., 2010. Kepemimpinan Dalam Organisasi. Edisi Kelima. PT Indeks. Jakarta

. 2013. Kepemimpinan Dalam Organisasi. Edisi Ketujuh. PT Indeks. Jakarta.

Zohar dan Marshall. 2000. Memanfaatkan Kecerdasan Spiritual dalam Berfikir

Integralistik dan Holistik untuk Memaknai Kehidupan. Mizan. Bandung .