3
2. Participación del personal en el taller de formación de empresas en el Cantidad de participantes: 86 personas Nivel de satisfacción de los asistentes: 97,25% Cantidad de participantes: 81 personas Nivel de satisfacción de los asistentes: 96,5% Taller de Formación de formadores 1 Talleres de Formación de empresas en el módulo 1 5 4 Talleres de Formación de empresas en el módulo 2 GENERO MASCULINO PERSONAL OPERATIVO PERSONAL ADMINISTRATIVO GENERO FEMENINO 52 % 48 % GENERO MASCULINO GENERO FEMENINO 51 % 49 % 59 % 41 % PERSONAL OPERATIVO PERSONAL ADMINISTRATIVO 53 % 47 % 3. participación del personal en el taller de formación de empresas en el Implementación de Buenas Prácticas de Productividad en Pymes del departamento de Antioquia Periodo: Agosto de 2016 – Mayo de 2017 Empresas participantes 20 Módulo 1 Módulo 2

5 4 Talleres de Formación de 1 formadores199.89.55.129/scorecolombia/documents_co/fondos... · 1. Número de talleres realizados 2. Participación del personal en el taller de formación

  • Upload
    others

  • View
    0

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: 5 4 Talleres de Formación de 1 formadores199.89.55.129/scorecolombia/documents_co/fondos... · 1. Número de talleres realizados 2. Participación del personal en el taller de formación

1. Número de talleres realizados

2. Participación del personal en el taller de formación de empresas en el

Cantidad de participantes: 86 personas Nivel de satisfacción de los asistentes: 97,25%

Cantidad de participantes: 81 personas Nivel de satisfacción de los asistentes: 96,5%

Taller de Formación de formadores1

Talleres de Formación de empresas en el módulo 1

5 4Talleres de Formación de empresas en el módulo 2

GENEROMASCULINO

PERSONALOPERATIVO

PERSONALADMINISTRATIVO

GENEROFEMENINO52 %

48 %

GENEROMASCULINO

GENEROFEMENINO51 %

49 %

59 %41 %

PERSONALOPERATIVO

PERSONALADMINISTRATIVO

53 %47 %

3. participación del personal en el taller de formación de empresas en el

Implementación de Buenas Prácticas de Productividad en Pymes del departamento de Antioquia Periodo: Agosto de 2016 – Mayo de 2017

Empresasparticipantes20

Módulo 1

Módulo 2

Page 2: 5 4 Talleres de Formación de 1 formadores199.89.55.129/scorecolombia/documents_co/fondos... · 1. Número de talleres realizados 2. Participación del personal en el taller de formación

SECTOR INDUSTRIAL

SECTOR SERVICIOS

Energía eléctrica,bienes y servicios conexos

15%

Cosméticos 5%

Floricultor 20 %

Plásticos 5 %

TEXTIL Y CONFECCIONES

55 %

85 %

15 %

4. Número de empresas participantes en el proyecto: 20

DIVISIÓN POR SECTOR ECONÓMICO

DIVISIÓN POR SUB SECTOR ECONÓMICO

0

2

4

6

8

10

12

Envigado Itagüí Rionegro Medellín Guatapé El peñolCarmen deViboral

UBICACIÓN DE LA ESMPRESAS BENEFICIARIAS

11

2 2 21 1 1

5. Mujeres participantes en el proyecto

Mujeres propietarias de PYMEs: 6Mujeres gerentes de PYMEs: 10

Mujeres formadas: 51, 4 %Mujeres en el EME: 52, 2 %

Implementación de Buenas Prácticas de Productividad en Pymes del departamento de Antioquia Periodo: Agosto de 2016 – Mayo de 2017

Agrícola Florco S.A.S Agrogreen S.A - AMS Unión S.A.S C.I. Montecarlo Gardens S.A.S C.I San francisco Gardens S.A.S

C.I. Confecciones Calar S.A Coompab Cooperativa de Trabajo Asociado Crecer y CrearCosméticos Marylin S.A.SElectromontajes S.A.S

Estampados Divitex S.A.S Fajas Piel de Ángel S.A.S Health Tex S.A.S Industrias SDT S.A.SInversiones Promatex S.A.S

Tecniplas Ltda Termimoda S.A Texfusion S.A Texvision ConfeccionesUniformes Nacionales S.A

Page 3: 5 4 Talleres de Formación de 1 formadores199.89.55.129/scorecolombia/documents_co/fondos... · 1. Número de talleres realizados 2. Participación del personal en el taller de formación

9. Algunos testimonios

6. Algunos logros obtenidos

20

LOGROS OBTENIDOS EN LAS EMPRESAS

Cantidad de Equipos de Mejoramiento Empresarial conformados

20Empresas que implementaron tableros de información

20Empresas que implementaron programa de 5´s

20Empresas que realizaron e implementaron Indicadores Claves de Desempeño

19Mejoramiento de la productividad en mínimo el 15%

Cumplimiento general en promedio de los planes de mejoramiento empresarial: 96,5%

En general:

11246%

Cantidad de personas que conforman los EME de las 20 empresasPersonas de nivel operativo de los EMEPersonas de nivel administrativo de los EME 54%

7. Aspectos generales de los equipos de mejoramiento empresarial

% de participación género femenino en los EME 25% 29%% de participación género masculino en los EME 21% 25%

PARTICIPACIÓN NIVELOPERATIVO

NIVELADMINISTRATIVO

8. Participación por género en los EME

“Las herramientas fueron demasiado útiles para implementarlas y mejorar en las falencias que se encontraban en la empresa”

Gestión humana, Tecniplas LtdaDaniela Yepes Echavarria

“Me pareció un proyecto muy práctico para las empresas manufactureras”

Clara Arango OspinaDirectora de operaciones, Termimoda S.A

“Descubrir que con pequeños cambios se logran grandes mejoras. El resultado más importante fue poder impactar la mente de los colaboradores en función de un proceso de mejoramiento”.

Sergio JaramilloTEX FUSIÓN S.A

“A nosotros nos impactaron de gran manera 2 aspectos. El primero el trabajo en equipo. El hecho de que nos sentáramos el jefe de la empresa con los empleados a tomar decisiones, fue muy grati�cante. El otro aspecto fue el tema de los indicadores, lo que no se mide uno no tiene como controlarlo”.

Implementación de Buenas Prácticas de Productividad en Pymes del departamento de Antioquia Periodo: Agosto de 2016 – Mayo de 2017

Andrés Felipe SalazarUNIFORMES NACIONALES S.A