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CORRIGE1ère situation professionnelle

1ère mission : télécopie

Le 28 mai N Nbre de pages : 1

Nom du destinataire : CAR OUEST AQUITAIN - Paul BUETNuméro de fax : 05 56 88 91 19

Objet : V/offre du 27.05 NWeek-end à Euro-Disneyland les 29 et 30.06 N

- accuser réception de l’offre mentionnée ci-dessus,- confirmation de la réservation,- envoi du chèque d’acompte sous huitaine,- meilleures salutations.

Emetteur : Sophie DUBOIS

2ème mission : note d’information

INTERBOIS SAComité d’Entreprise Bordeaux, le 28 mai N

NOTE D’INFORMATION

Objet :Organisation d’un voyage

Date : week-end du 29 et 30 juin NDestination : Euro-Disneyland (Marne la Vallée)

Programme :

Samedi 29 juin NDépart à 7 h dans la cour de votre établissement,Arrivée à Marne la Vallée (Euro-Disneyland) vers 12 h,Repas et attractions dans le parc,Nuitée dans un hôtel du parc.

Dimanche 30 juin NRepas et attractions dans le parc,Départ à 16 h sur le parking de l’hôtel.

Prix :Le coût du voyage, tout compris, pour les membres du personnel et leur famille :

42 € pour les enfants de moins de 5 ans, 80 € pour les enfants entre 5 et 15 ans, 134 € pour les personnes de plus de 15 ans.

Inscription des participants : Dernier délai : 1er juin N au secrétariat.

S. DUBOIS

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA

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3ème mission : création d’un tableau récapitulatif et collecte de renseignements

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA

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CORRIGE2ème situation professionnelle

Questionnaire sous forme de formulaire

Bonjour,

La nouvelle équipe du CE vient d’être réélue pour une mandature de 4 ans.

Nous souhaitons mieux connaître votre opinion sur le site Intranet du Comité d’Entreprise.

En fonction des réponses obtenues, nous pourrons rapidement mettre en place de nouvelles dispositions Pour mieux vous servir.

Merci par avance de votre participation.

Sophie DUBOIS Secrétaire du Comité d’Entreprise

Formulaire :

Très Bien Bien Moyen Mauvais Très mauvais

Sans opinion

L’aspect graphique et le « look »

La pertinence des informations

La facilité à naviguer

L’actualisation des informations

La facilité pour s’inscrire en ligne

Les informations concernant mon compte

Au final quelle note de 0 à 10 donneriez vous au site du CE ?

Votre choix

1

NB :Le Mode opératoire sera choisi par l’enseignant en fonction de la version du logiciel utilisé Sites à consulter :

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA

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Corrigé (extrait) PV du CE

https://www.elections-professionnelles.travail.gouv.fr/web/guest/formulaires

http://www.sncea.fr/site/Juridique/Actualites/268-Les-nouveaux-imprimes-CERFA-pour-les-elections-professionnelles?PHPSESSID=7f03d563a539a8378bf28253822f7971

http://www.travail-emploi-sante.gouv.fr/IMG/pdf/CE_Suppleant_v1-0.pdf

Possibilité de prévoir une fiche sur les syndicats.

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA

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CORRIGE 3ème situation professionnelle

Fichiers informatiques

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA

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CORRIGE 3ème situation professionnelle

Gestion du personnel : absentéisme

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA

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Intitulédu thème

La télécopie

Contexte professionnel Rédiger une note d’information à partir de consignes

OrganisationEntreprise Administration Collectivité Association Réelle Fictive Partenariat : Oui Non

Pôles Pôle 1 Pôle 2 Pôle 3 Pôle 4 Classes de situation 1.2.3 : Traitement des devis, des commandesCompétences Assurer le traitement de devis et de commandes

Compétence(s) pré requise(s)

Savoirs associésTechnologiques Rédactionnels Juridiques et économiques

Complexité Oui Non

Aléas

Oui Non

Planification Date : AVRIL MAI Durée : 30 minRésultats attendus

Ressourcesmises en œuvre

Ressources mises à disposition

Fiche pratique

Modalités d’organisation

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA

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Intitulédu thème

La note d’information

Contexte professionnel Rédiger une note d’information à partir de consignes

Organisation

Entreprise Administration Collectivité Association

Réelle Fictive Partenariat : Oui Non

Pôles Pôle 1 Pôle 2 Pôle 3 Pôle 4

Classes de situation3.1.1 : Collecte et recherche d’informations3.1.2 : Production d’informations structurées

Compétences Mobiliser des techniques de production et de structuration de document

Compétence(s) pré requise(s)

Savoirs associés Technologiques Rédactionnels

Juridiques et économiques

Complexité Oui Non

Aléas

Oui Non

Planification Date : AVRIL MAI Durée : 1 h

Résultats attendus

Le document produit répond à des objectifs précis et respectent les normes, consignes de présentation et les usages en vigueur dans l’entité

Ressourcesmises en œuvre

Ressources mises à disposition

Fiche pratique

Modalités d’organisation

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA

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Intitulédu thème

Création d’un tableau récapitulatif etcollecte de renseignements pour organiser un voyage

Contexte professionnelRéaliser un tableau à partir de consignesSaisir des renseignements

OrganisationEntreprise Administration Collectivité Association Réelle Fictive Partenariat : Oui Non

Pôles Pôle 1 Pôle 2 Pôle 3 Pôle 4

Classes de situation2.4.4 Participation à la mise en place d’activités sociales et culturelles

Compétences Mettre en œuvre des actions à destination du personnel

Compétence(s) pré requise(s)

Savoirs associés Technologiques Rédactionnels Juridiques et économiques

Complexité Oui Non

Aléas

Oui Non

Planification Date : AVRIL MAI Durée : 1 h

Résultats attendus

Ressourcesmises en œuvre

Ressources mises à disposition

Fiche pratique Excel

Modalités d’organisation

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA

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Intitulédu thème Création d’un formulaire (questionnaire)

Contexte professionnel

L’activité sociale et culturelleQuestionnaire de satisfaction

Organisation

Entreprise Administration Collectivité Association Réelle Fictive Partenariat : Oui Non

Pôles Pôle 1 Pôle 2 Pôle 3 Pôle 4

Classes de situation2.4.4 Participation à la mise en place d’activités sociales et culturelles

CompétencesMettre en œuvre des actions à destination du personnel

Compétence(s)pré requise(s)

Utilisation des fonctionnalités WORD (formulaire)

Savoirs associés

Technologiques Rédactionnels Juridiques et économiques

Complexité Oui Non

Aléas

Oui Non Retours négatifs

Planification Date : AVRIL MAI Durée : 1 hRésultats attendus Évaluation de l’impact

Ressourcesmises en œuvre

Ressources mises à disposition

Fiche pratique WORD (formulaire)

Modalités d’organisation

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA

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Intitulédu thème

Le procès verbal des élections au CE

Contexte professionnelLa documentation juridique et socialeLes procès verbaux

Organisation

Entreprise Administration Collectivité Association Réelle Fictive Partenariat : Oui Non

Pôles Pôle 1 Pôle 2 Pôle 3 Pôle 4

Classes de situation2.4.1 Suivi administratif des obligations liées aux instances représentatives du personnel

CompétencesOrganiser des élections et des consultations d’instances représentatives

Compétence(s) pré requise(s)

Savoirs associésTechnologiques Rédactionnels Juridiques et économiques

Complexité Oui Non

Calculs

Aléas

Oui Non Calculs Quorum non atteint

Planification Date : AVRIL MAI Durée : 2 h

Résultats attendus

Les élections et les consultations des instances représentatives du personnel sont organisées dans le respect de la législation ; les différents documents afférents sont établis, publiés et transmis.

Ressourcesmises en œuvre

Internet

Ressources mises à disposition

Fiche pratique Comité d’entreprise - Vote

Modalités d’organisation

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA

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Intitulédu thème

AbsentéismeGestion du personnel

Contexte professionnel La gestion de l’absentéisme

Organisation

Entreprise Administration Collectivité Association Réelle Fictive Partenariat : Oui Non

Pôles Pôle 1 Pôle 2 Pôle 3 Pôle 4

Classes de situation 2.4.2 Préparation des tableaux de bord, des indicateurs sociaux

Compétences Concevoir et mettre en forme un tableau et un graphique relatif à l’absentéisme

Compétence(s) pré requise(s)

Utilisation du tableur

Savoirs associésTechnologiques Rédactionnels Juridiques et économiques

Complexité Oui Non

Formules de calcul avec valeurs absolues

Aléas

Oui Non Résultats incohérents (formules)

Planification Date : AVRIL MAI Durée : 45 min

Résultats attendus

.Le travail est présenté en respectant les consignes données. Les formules de calcules sont correctes.

Ressourcesmises en œuvre

Ressources mises à disposition

Fiche pratique Excel

Modalités d’organisation

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA

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Intitulédu thème

Mise à jour des contrats de travail et création d’un formulaire

Contexte professionnel Mettre à jour deux contrats de travail et créer un formulaire d’un contrat de travail

OrganisationEntreprise Administration Collectivité Association

Réelle Fictive Partenariat  : Oui Non

Pôles Pôle 1 Pôle 2 Pôle 3 Pôle 4

Classes de situation2.1.1 Tenue et suivi des dossiers des salariés

3.1.1 Collecte et recherche d’informations

Compétences

Mobiliser des techniques de production et de structuration de document

Actualiser des dossiers de personnel dans le respect de la législation du travail

Compétence(s) pré requise(s)

Savoirs associés Technologiques Rédactionnels

Juridiques et économiques

Complexité Oui Non

Créer un formulaire

AléasOui Non

Informations inexactes

Planification Date : Avril-mai Durée : 2 h

Résultats attendusDossiers des personnels sont mis à jour

Les formalités administratives sont réalisées dans le respect de la législation du travail.

Ressourcesmises en œuvre

Ressources mises à disposition

- Des fichiers de nature numérique et des fichiers sous forme d’imprimés

Modalités d’organisation

Activités professionnelles : Auteurs : S. GIBIAT, S. GORNY-VILLATTE, V. HERBET, S. SOLA