Assalamu ‘alaikum

Warahmatullahi

Wabarakatuh

Mata Pelajaran EkonomiSMA kelas XII semester 2

Nama : Siti SadiyatunNIM : 0901105067

Kelas : AP- 5B

FKIP Universitas Muhammadiyah PROF. Dr. HamkaAdministrasi PerkantoranPs. Rebo, Jakarta Timur

20011

Pertemuan Pertama

MANAJEMEN

• Konsep Manajemen• Tingkat Manajemen

Konsep Manajemen

Manajemen ada dii mana-mana karena secara mendasar semua organisasi mempunyai orang yang bertanggung jawab terhadap organisasi agar tujuan organisasi itu tercapai.

Definisi ManajemenManajemen merupakan proses merencanakan, menggorganisasikan, memimpin, dan mengawasi pekerjaan anggota organisasi dan menggunakan semua sumber daya organisasi untuk mencapai sasaran organisasi yang sudah ditentukan.

Pentingnya Manajemen

Di dunia yang penuh dengan organisasi ini, ada tiga alasan

penting untuk mempelajari organisasi dan manajemen.

Alasan itu menyangkut masa lalu, masa kini, dan masa

depan. Semuanya menunjukkan pengaruh bahwa manusia

yang bekerja di dalam organisasi dan di bawah bimbingan

manajer, akan dapat mencapai banyak hal.

1. Hidup Masa Kini

organisasi memberikan kontribusi bagi kehidupan

manusia di seluruh dunia. Kita bergantung pada

organisasi untuk mendapatkan makanan, tempat

tinggal, pakaian, obat-obatan, komunikasi, hiburan,

pekerjaan, dan lain-lain.Tanpa adanya organisasi

akan sulit bagi kita untuk memenuhi kebutuhan

kita.

2. Membangun Masa Depan

Dengan organisasi, manusia dapat membangun

masa depan yang lebih baik. Seorang manusia

mungkin bisa membuat produk yang lebih baik

sendirian. Namun bila manusia melakukannya

secara bersama-sama, maka hasilnya akan lebih

cepat dan lebih baik.

3. Mengingat Masa Lalu

organisasi membantu menghubungkan manusia

dengan masa lalunya. Setiap pekerjaan yang kita

lakukan dengan sendirinya akan menambah

sejarah bagi organisasi tersebut dan juga sejarah

kita sendiri.orang yang pernah mengikuti klub

fotografi, misalnya, dapat dipastikan bahwa ia

adalah seseorang yang mencintai dunia fotografi.

Tingkat Manajemen Piramida Manajemen

sesuai dengan fungsi dan tugas manajer, manajemen dapat kita pisahkan menjadi tiga tingkatan, yaitu :

Top Management

Middle management

Low Management

a. Manajement Tinggkat Atas (Top Management).

Manajemen tinggkat atas merupakan tingkatan

tertinggi dalam piramida manajemen, terdiri dari

eksekutif puncak dalam organisasi atau

perusahaan, yang termasuk adalah direktur utama,

presiden, wakil presiden, gubernur, walikota,

rektor, dan sebagainya.

b. Manajemen Tingkat Menengah (Middle Management)

manajemen tingkat menengah berada di tengah-tengah

hirarki organisasi. Dan juga bertanggung jawab terhadap

pelaksanaan rencana yang telah diterapkan dari

manajemen puncak. Tugas manajemen tingkat

menengah :menentukan berapa banyak jumlah salesman

untuk suatu wilayah, menentukan peralatan untuk pabrik

baru perusahaan. Yang termasuk manajemen ini adalah:

kepala divisi, kepala bagian, kepala seksi, kepala cabang,

dekan, dll.

c. Manajemen Lini Pertama (Low Management)

tingkatan paling rendah dalam sebuah organisasi

adalah orang yang bertanggung jawab terhadap

pekerjaan orang lain. Dan manajer pada tingkat ini

disebut mamajemen lini pertama atau tingkat

pertama.

yang termasuk dalam manajemei ini adalah :

supervisor, pengawas, pelatih, group leader,

foreman, dll.

Sekian

Di lanjutkan pada pertemuan ke 2............