Upload
anam-ipung
View
40
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
LAPORAN
PRAKTIK KERJA INDUSTRI ( PRAKERIN )KOMPETENSI KEAHLIAN ADMINISTRASI PERKANTORAN
SMK MUHAMMADIYAH 1 PURBALINGGATAHUN PELAJARAN 2011/2012
PENANGANAN SURAT/ DOKUMEN KANTORDI …. ( NAMA INSTANSI/ PERUSAHAAN )
Disusun Oleh :
NAMA : AYU ANJUNG SARINIS : 1234KELAS : XI AP 1KOMPETENSI KEAHLIAN : ADMINISTRASI PERKANTORAN
MUHAMMADIYAH MAJLIS PENDIDIKAN DASAR DAN MENENGAHSMK MUHAMMADIYAH 1 PURBALINGGA
2011/2012
i
LEMBAR PENGESAHAN SEKOLAH
Judul Laporan :
Laporan ini telah disetujui dan disahkan sebagai Laporan Praktik Kerja Industri (PRAKERIN) Kompetensi Keahlian Administrasi Perkantoran SMK Muhammadiyah 1 Purbalingga Tahun Pelajaran 2011/2012.
Purbalingga, Maret 2012
Guru Pembimbing Siswa PesertaPRAKERIN PRAKERIN
________________________ AYU ANJUNG SARINIP./ NBM. NIS. 1234
Mengetahui/ Mengesahkan :
Kepala Sekolah Ketua Kompetensi Keahlian
Drs. H. UMAR THOYIB DIDIK RIYANTO, S.Pd.NBM. 711 140 NBM. 951 788
ii
PENANGANAN SURAT/ DOKUMEN KANTORDI …. ( NAMA INSTANSI/ PERUSAHAAN )
LEMBAR PENGESAHAN INSTANSI/ PERUSAHAAN
Judul Laporan :
Laporan ini telah disetujui dan disahkan sebagai Laporan Praktik Kerja Industri (PRAKERIN) Kompetensi Keahlian Administrasi Perkantoran SMK Muhammadiyah 1 Purbalingga Tahun Pelajaran 2011/2012.
Purbalingga, Maret 2012Mengetahui,
Direktur/ Pimpinan/ Kepala *) Pembimbing/ Instruktur……….. (Instansi/ Perusahaan) Institusi Pasangan
___________________________ ___________________________NIP./ NIK. NIP./ NIK.
iii
PENANGANAN SURAT/ DOKUMEN KANTORDI …. ( NAMA INSTANSI/ PERUSAHAAN )
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb.
Segala puji bagi Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat dan hidayah-Nya sehingga kami dapat menyelesaikan penyusunan Laporan Praktik Kerja Industri (PRAKERIN) Kompetensi Keahlian Administrasi Perkantoran SMK Muhammadiyah 1 Purbalingga Tahun Pelajaran 2011/2012 di ……… (instansi/perusahaan).
Laporan PRAKERIN ini kami susun sebagai bahan pertanggungjawaban kami dalam melaksanakan PRAKERIN selama 3 (tiga) bulan mulai tanggal ….. 2011 sampai dengan ….. 2012 di …… (instansi/ perusahaan). Penyusunan laporan PRAKERIN ini juga dimaksudkan untuk memenuhi tugas sekolah sebagai salah satu syarat kenaikan kelas. Untuk itu kami haturkan banyak terima kasih kepada Yth. :1. … (Nama dan jabatan pimpinan instansi/ perusahaan lengkap disertai ucapan).2. … (Nama pembimbing instansi/ perusahaan lengkap disertai ucapan).3. … (Nama kepala sekolah lengkap disertai ucapan).4. … (Nama ketua program keahlian lengkap disertai ucapan).5. … (Nama guru pembimbing lengkap disertai ucapan)6. … (Lain-lain yang dianggap perlu disertai ucapan)7. … (Lain-lain yang dianggap perlu disertai ucapan)
Semoga Allah SWT membalas amal kebaikan Bapak/ Ibu dan semua pihak yang telah membantu kami dalam pelaksanaan hingga penyusunan laporan PRAKERIN ini. Amin, ya Robbal a’lamin
Kami menyadari bahwa laporan PRAKERIN ini bukanlah suatu karya yang telah sempurna. Saran dan masukan yang konstruktif/membangun terhadap laporan PRAKERIN ini sangat kami nantikan dan terbuka bagi semua pihak untuk kesempurnaan laporan ini dikemudian hari.
Wassalamu’alaikum Wr. Wb.
Purbalingga, Maret 2012
Penyusun,
AYU ANJUNG SARINIS. 1234
iv
DAFTAR ISI
HalamanCOVER/ SAMPUL DEPAN ................................................................................. iLEMBAR PENGESAHAN SEKOLAH ............................................................... iiLEMBAR PENGESAHAN INSTANSI/ PERUSAHAAN ................................... iiiKATA PENGANTAR ........................................................................................... ivDAFTAR ISI .......................................................................................................... v
BAB I PENDAHULUANA. TINJAUAN UMUM
1. Sejarah …. (instansi/ perusahaan) ............................................ 12. Struktur Organisasi …. (instansi/ perusahaan)......................... dst3. Mekanisme Kerja Organisasi/ Pembagian Tugas Organisasi . .
B. MAKSUD DAN TUJUAN PRAKERIN .......................................C. WAKTU DAN TEMPAT PELAKSANAAN PRAKERIN ..........
BAB II PENGOLAHAN SURAT/ DOKUMEN KANTORDI …. ( Instansi/ Perusahaan )A. Prosedur Penanganan Surat Masuk di … (Instansi/ Perusahaan) . .B. Prosedur Penanganan Surat Keluar di … (Instansi/ Perusahaan) . .
BAB III PENUTUPA. Manfaat yang Dirasakan ................................................................B. Saran – Saran :
1. Saran Untuk Sekolah ................................................................2. Saran Untuk Instansi/ Perusahaan ............................................
LAMPIRAN – LAMPIRAN :
1. Biodata Siswa Peserta PRAKERIN2. Format Buku Agenda Masuk/ Keluar (bila ada/ menggunakan)3. Format Kartu Kendali Masuk/ Keluar (bila ada/ menggunakan)4. Format Buku Ekspedisi Intern/ Ekstern (bila ada/ menggunakan)5. Format Lembar Disposisi (bila ada/ menggunakan)6. Dan lain-lain yang dianggap perlu (bila ada/ menggunakan)
v