CONVOCATORIA CAS1

PROYECTO ESPECIAL BINACIONAL LAGO TITICACA

CONVOCATORIA PÚBLICA PROCESO CAS N° 001-2014.MINAGRI-PELT-CEP

CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE

SERVICIOS “CAS”


CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS CAS. (Decreto Legislativo N° 1057, Decretos Supremos N° 075-2008 PCM y 065-2011-PCM, Resolución Directoral N° 0468-2013-MINAGRI-PELT-DE, de fecha 30-12-13 que conforma la Comisión de Calificación para el Proceso de Contratación CAS

I.- GENERALIDADES:

1.- Objeto de la convocatoria:

La Contratación Administrativa de Servicios es un régimen especial de contratación laboral para las

entidades del sector público dependientes del Gobierno Peruano, regulado por el D.L. N° 1057 y su

reglamento, así mismo según el Decreto Supremo Nº 023-87-MIPRE, que crea el Proyecto Especial

Lago Titicaca, como también el Decreto Supremo Nº 006-90-RE, que califica al Proyecto, como

Proyecto Especial Binacional y demás dispositivos que señala la facultad para contratar al personal

que requiera, bajo la modalidad de Contratos Administrativos de Servicios-CAS

El Proyecto Especial Binacional Lago Titicaca pone en conocimiento el proceso de selección que llevará

cabo para cubrir las vacantes de acuerdo al perfil y requisitos señalados en la convocatoria, a través de

Contrato Administrativo de Servicios (CAS).

N° CARGO/ACTIVIDAD UNIDAD DEPENDIENTE POSICIONES

REQUERIDAS

VALOR

REFERENCIAL

01 SECRETARIA DE OFICINA UNIDAD DE PERSONAL /ADMINISTRACION 01 S/.2000.00

02 SECRETARIA DE OFICINA DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/.2000.00

03 SECRETARIA DE OFICINA DIRECCION DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO

AMBIENTE

01 S/.2000.00

04 SECRETARIA DE OFICINA OFICINA DE PRESUPUESTO Y PLANIFICACION 01 S/.2000.00

05 SECRETARIA DE OFICINA ASESORIA JURIDICA 01 S/.2000.00

06 CHOFER OFICINA DE ADMINISTRACION 01 S/.2000.00

07 CHOFER DIRECCION DE OBRAS 01 S/.2000.00

08 CHOFER DIRECCION DE OBRAS, META

MANTENIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA

CONSTRUIDA

01 S/.2000.00

09 CHOFER DIRECCION DE ESTUDIOS META ESTUDIOS DE

PRE INVERSION

01 S/.2000.00

10 CHOFER DIRECCION DE ESTUDIOS META MONITOREO Y

EVALUACION DE RECURSOS HIDRICOS

01 S/.2000.00

11 CHOFER DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y

MEDIO AMBIENTE, META MEJORAMIENTO DE

PASTOS NATURALES Y CULTIVADOS

01 S/.2000.00

12 CHOFER DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y

MEDIO AMBIENTE, META MEJORAMIENTO

GENETICO DE GANADO

01 S/.2000.00

13 CHOFER DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS 01 S/.2000.00

14 CHOFER DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS 01 S/.2000.00

15 SUPERVISOR DE SEGURIDAD ADMINISTRACION 01 S/.2000.00

16 GUARDIAN (01) SEDE CENTRAL 01 S/.1500.00




20 GUARDIAN (01) ALMACEN CENTRAL 01 S/.1500.00




24 GUARDIAN (01) SEDE BARCO CHUCUITO 01 S/.1500.00



27 GUARDIAN (01) DDAMA META PROMOCION DE LA CALIDAD

AMBIENTAL

01 S/.1500.00

28 GUARDIAN (01) DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS 01 S/.1500.00

29 GUARDIAN (01) DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS

“GUARDIAN DE JAULAS”

01 S/.1500.00

30 ASISTENTE ADMINISTRATIVO DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y

MEDIO AMBIENTE META MEJORAMIENTO DE

PASTOS CULTIVADOS

01 S/.2000.00

31 ASISTENTE ADMINISTRATIVO

(01)

UNIDAD DE ALMACEN 01 S/2000.00

32 ASISTENTE ADMINISTRATIVO UNIDAD DE ALMACEN 01 S/.2000.00

(02)


(03)

UNIDAD DE ALMACEN 01 S/.2000.00


(04)

UNIDAD DE ALMACEN 01 S/.2000.00

35 ASISTENTE ADMINISTRATIVO UNIDAD DE PATRIMONIO 01 S/.2000.00


(01)

DIRECCION DE OBRAS, META


CONSTRUIDA

01 S/.2000.00


(02)



CONSTRUIDA

01 S/.2000.00


LOGISTICA



CONSTRUIDA

01 S/.2000.00

39 ASISTENTE ADMINISTRATIVO UNIDAD DE TESORERIA 01 S/2000.00

40 ASISTENTE ADMINISTRATIVO DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS 01 S/.2000.00

41 ASISTENTE ADMINISTRATIVO DIRECCION DE ESTUDIOS META ESTUDIOS DE

PRE INVERSION

01 S/.2000.00

42 ASISTENTE ADMINISTRATIVO DIRECCION DE ESTUDIOS, META MONITOREO Y

EVALUACION DE RECURSOS HIDRICOS

01 S/.2000.00

43 AUXILIAR ADMINISTRATIVO ADMINISTRACION UNIDAD DE PERSONAL 01 S/1500.00

44 ESPECIALISTA EN

COMUNICACIONES

IMAGEN INSTITUCIONAL 01 S/.2500.00

45 RELACIONALISTA PUBLICO IMAGEN INSTITUCIONAL 01 S/.2000.00

46 COMUNICADOR SOCIAL IMAGEN INSTITUCIONAL 01 S/.2000.00

47 ESPECIALISTA EN PROCESOS UNIDAD DE ABASTECIMIENTOS 01 S/.3000.00

48 ESPECIALISTA EN

CONTRATACIONES

UNIDAD DE ABASTECIMIENTOS 01 S/.3000.00

49 ESPECIALISTA EN PATRIMONIO UNIDAD DE PATRIMONIO 01 S/.3000.00

50 AUXILIAR EN PERSONAL UNIDAD DE PERSONAL 01 S/. 1500.00

51 ESPECIALISTA EN DISEÑOS

HIDRAULICOS

DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/.3000.00

52 ASISTENTE EN HIDROLOGIA DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/.2500.00

53 ANALISTA QUIMICO DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/.3000.00

54 PATRON DE NAVE DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/.1800.00

55 TECNICO EN LABORATORIO DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/.2000.00

56 ESPECIALISTA EN

FORTALECIMIENTO

DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/.3000.00

57 TECNICO EN INGENIERIA DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/.2000.00

58 ASISTENTE PAD DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/. 1500.00

59 CADISTA DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/. 1500.00

60 TECNICO EN INGENIERIA DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/.2000.00

61 ASISTENTE EN INGENIERIA I DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/. 3000.00

62 ASISTENTE EN INGENIERIA II DIRECCION DE ESTUDIOS 01 S/.2000.00

63 ASISTENTE TECNICO DIRECCION DE OBRAS, META


CONSTRUIDA.

01 S/.2000.00

64 LIQUIDADOR DE OBRAS DIRECCION DE OBRAS, META


CONSTRUIDA

01 S/.4500.00

65 INGENIERIO CIVIL DIRECCION DE OBRAS, META


CONSTRUIDA

01 S/.3000.00

66 TECNICO MECANICO

ELECTRICISTA



CONSTRUIDA

01 S/.1600.00

67 TECNICO EN ACUICULTURA DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS 01 S/.2000.00

68 AUXILIAR ACUICOLA DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS 01 S/.1500.00

69 TECNICO DE PLANTA DE

RECURSOS HIDROBIOLOGICOS

DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS 01 S/.2000.00

70 BIOLOGO ECOLOGO DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS 01 S/.2200.00

71 AUXILIAR EN LABORATORIO DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS 01 S/.1500.00

72 TECNICO DE CAMPO (1) DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y



01 S/.2500.00




01 S/.2500.00




01 S/.2500.00



01 S/.2500.OO


76 TECNICO AGROPECUARIO DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y



01 S/.2500.00

77 INGENIERO AGRONOMO

RESPONSABLE SEDE MAÑAZO

DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y



01 S/.3400.00

78 INGENIERO AGRONOMO

RESPONSABLE SEDE

CAMICACHI




01 S/.3400.00

79 INGENIERO AGRONOMO ESP. 1 DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y



01 S/.3400.00

80 INGENIERO AGRONOMO ESP. 2 DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y



01 S/.3400.00

81 ESPECIALISTA EN RECURSOS

NATURALES Y DESARROLLO

NATURAL


MEDIO AMBIENTE META PRODUCCION DE

PLANTONES

01 S/.3400.00

82 TECNICO EN BIOLOGIA DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y

MEDIO AMBIENTE META PROMOCION Y

CALIDAD AMBIENTAL

01 S/.2500.00


MEDIO AMBIENTE META MICROCUENCAS

01 S/.2500.00

84 INGENIERO AGRONOMO DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y

MEDIO AMBIENTE, META PRODUCCION DE

PLANTONES

01 S/.3400.00

85 ALMACENERO DE VIVERO

FORESTAL



PLANTONES

01 S/.2000.00

86 TECNICO ARCGIS DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y


PLANTONES

01 S/.2500.00


MEDIO AMBIENTE, META MICROCUENCAS

01 S/.2500.00


MEDIO AMBIENTE

01 S/.2.500.00

2.- Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante: Personal que dependerá directamente del

PELT, a través de la oficina de UPER, de acuerdo a la distribución de necesidad en las distintas oficinas

de la entidad.

3.- Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación:

La Unidad de Personal del Proyecto Especial Binacional Lago Titicaca.

4.- Base legal:

a.- Reglamento del Decreto Legislativo No. 1057, que regula en Régimen Especial de Contratación

Administrativa de Servicios.

b.- Reglamento del Decreto Legislativo No. 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación

Administrativa de Servicios, Decreto Supremo No. 075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo

No. 065-2011-PCM.

c.- Las demás disposiciones que regulan el Contrato Administrativo de Servicios.

II.- PERFIL DEL PUESTO:

SECRETARIA DE OFICINA CARGO/PUESTO: UNIDAD DE PERSONAL

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima - 01 año de servicios en entidades públicas.

Competencias (2) -Trabajo en equipo, Tolerancia, habilidad, idoneidad e identificación con la entidad.

Formación Académica -Estudios en secretariado o afines, bachiller en contabilidad, y/o afines

Cursos y/o estudios de especialización -Cursos afines al cargo

Conocimiento para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseables

Conocimiento en el manejo del Oficce, sistemas operativos, y archivo documentario

III.- CARACTERISTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO :

Principales funciones a desarrollar:

• Tramitar documentos a nivel interno de la Institución Excelente redacción y ortografía.

• Generar documentos que le indique su jefe inmediato.

• Brindar apoyo a todos los departamentos y demás unidades.

• Desempeñarse eficientemente en cualquier área administrativa.

• Capacidad de trabajar en equipo y bajo presión.

• Tramitar correspondencia, su entrada y salida.

• Recepción de documentos.

• Atender llamadas telefónicas.

• Archivo de documentos. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación de servicio. Oficinas Administrativas del PELT Jr. Deustua N° 822

Duración del contrato. Inicio: 06 - 01 – 2014 al 31-03-2014

Remuneración mensual. S/. 2 000.00 (dos mil con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.

Otras condiciones esenciales del contrato. Disposiciones que regulan el Contrato Administrativo de Servicios.

PERFIL DEL PUESTO:

SECRETARIA DE OFICINA CARGO/PUESTO: DIRECCION DE ESTUDIOS

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica -Estudios en secretariado o afines






• Trámites de documentos a nivel interno de la institución excelente redacción y ortografía. • Generar documentos que le indique su jefe inmediato. • Brindar apoyo a todos los departamentos y demás unidades. • Desempeñarse eficientemente en los trámites respectivos de acuerdo al sistema que maneja el

proyecto. • Capacidad de trabajar en equipo y bajo presión. • Tramitar correspondencia. • Archivo de documentos. • Otras relacionadas al cargo, y las que le encargue su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE


Duración del contrato. Inicio: 17-02-2014 al 31-12-2014

Remuneración mensual. S/. 2000.00 (dos mil con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

SECRETARIA DE OFICINA CARGO/PUESTO: DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO AMBIENTE

REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/ 2000.00). Incluyen (dos mil con 00/100 nuevos soles) los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

SECRETARIA DE OFICINA CARGO/PUESTO: OFICINA DE PRESUPUESTO Y PLANIFICACION

REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

SECRETARIA DE OFICINA CARGO/PUESTO: OFICINA DE ASESORIA JURIDICA

REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

OFICINA DE ADMINISTRACION

CARGO/PUESTO: CHOFER y/o CONDUCTOR DE VEHICULO MOTORIZADO

REQUISITOS DETALLE



Cursos y/o estudios de especialización -Brevete mínimo Categoría A-II


Cumplir con las funciones relacionadas a la conducción de vehículos.



• Transportar los viajes de manera oportuna a los funcionarios de la entidad.

• Cuidar la movilidad que se le asigne y se le encargue

• Asistir en acciones relacionadas a las actividades que realice el PELT.

• Coordinar con los trámites respectivos para la movilización de los vehículos motorizados de la entidad.

• Otras que le encargue su jefe inmediato IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/ 2000.00). Incluyen (dos mil soles con 00/100 nuevos soles) los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE OBRAS


REQUISITOS DETALLE













CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE OBRAS. META MANTENIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA CONSTRUIDA


REQUISITOS DETALLE








• Transportar los viajes de manera oportuna a los funcionarios de la entidad. • Cuidar la movilidad que se le asigne y se le encargue • Asistir en acciones relacionadas a las actividades que realice el PELT. • Coordinar con los trámites respectivos para la movilización de los vehículos motorizados de la

entidad. • Otras que le encargue su jefe inmediato IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS; META ESTUDIOS DE PRE INVERSION


REQUISITOS DETALLE










CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS; META ESTUDIOS DE MONITOREO Y EVAL. DE LOS RECURSOS HIDRICOS


REQUISITOS DETALLE










CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE DESARROLLO DEL MEDIO AMBIENTE Y EL MEDIO AMBIENTE.

META MEJORAMIENTO DE PASTOS NATURALES Y CULTIVADOS


REQUISITOS DETALLE









entidad. • Otras que le encargue su jefe inmediato

IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE DESARROLLO DEL MEDIO AMBIENTE Y EL MEDIO AMBIENTE.

META MEJORAMIENTO DE GENETICO DEL GANADO


REQUISITOS DETALLE













CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS


REQUISITOS DETALLE









entidad. • Otras que le encargue su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:



REQUISITOS DETALLE









entidad. • Otras que le encargue su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

ADMINISTRACION

CARGO/PUESTO: SUPERVISOR DE SEGURIDAD

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima 10 meses en vigilancia y supervisor de servicios de seguridad.


Cursos y/o estudios de especialización Conocimientos Básicos en seguridad de entidades Públicas y Privadas. Conocimiento en labores Administrativas. Titulo y/o Bachiller en Administración y/o carreras afines. Capacitación en relaciones humanas e imagen corporativa.


Cumplir con las medidas básicas de seguridad en entidades del estado.


• Ejercer un control sobre el personal de seguridad de la entidad aquello que se encuentran

bajo su supervisión directa.

• Verificar las condiciones generales en los puestos de servicio.

• Mantener un registro completo y actualizado de los puestos de servicio bajo supervisión/fiscalización, donde aparezcan datos como: nombre y dirección del puesto, teléfonos del puesto, nombres y teléfonos de los responsables con los que debe comunicarse en caso de emergencia, nombres de los guardias del personal de seguridad, así como también otro detalle que se considere oportuno


CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/ 2000.00). (dos mil soles con 00/100 nuevos soles) Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

ADMINISTRACION

CARGO/PUESTO: GUARDIAN SEDE CENTRAL DEL PELT

REQUISITOS DETALLE



Cursos y/o estudios de especialización -Con estudios del nivel secundario.


Conocimiento con las medidas básicas de seguridad en entidades del estado.

III.- CARACTERISTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO:

• Ejercer un control de ingreso y salida sobre el personal de la entidad.

• Ejercer la vigilancia y protección de bienes muebles e inmuebles, así como la protección de las personas que puedan encontrarse en los mismos.

• Efectuar controles de identidad en el acceso o en el interior de inmuebles determinados,


CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/ 1.500.00). Incluyen (mil quinientos soles con 00/100 nuevos soles) los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

ADMINISTRACION


REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

ADMINISTRACION


REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

ADMINISTRACION


REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

ADMINISTRACION

CARGO/PUESTO: GUARDIAN SEDE ALMACEN CENTRAL

REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/ 1.500.00). (Mil quinientos soles con 00/100 nuevos soles) incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

ADMINISTRACION


REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

ADMINISTRACION


REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

ADMINISTRACION


REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

CARGO/PUESTO: GUARDIAN SEDE BARCO CHUCUITO.

REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/ 1.500.00). (mil quinientos soles con 00/100 nuevos soles ) Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

CARGO/PUESTO: GUARDIAN SEDE BARCO CHUCUITO.

REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/ 1.500.00). (mil quinientos soles con 00/100 nuevos soles ) Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

ADMINISTRACION


REQUISITOS DETALLE











CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO AMBIENTE CARGO/PUESTO: GUARDIÁN

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima

• Experiencia laboral mínima de 06 meses en Entidades públicas.

• Con experiencia al menos 06 meses en cargos relacionados.

Competencias (2)

• Aptitudes físicas saludables. • Habilidad de relacionarse a nivel interinstitucional. • Trabajo en equipo y bajo presión. • Tolerancia, habilidad, idoneidad e identificación con la entidad.

Formación Académica • Licenciado de ejército/ con experiencia en guardianía en instituciones públicas.

Cursos y/o estudios de especialización

• De preferencia con capacitación en educación ambiental.


• Nacionalidad peruana. • Disponibilidad inmediata.


Principales funciones a desarrollar: (6)

• Guardianía del Centro de Interpretación e Información Ambiental – CIIA, durante la noche (de 18:00 a 06:00 horas).

• Velar, custodiar y cuidar los bienes patrimoniales y otros del Centro de Interpretación e Información Ambiental - CIIA.

• Apoyo en desarrollo de jornadas de educación ambiental en el Centro de Interpretación e Información Ambiental - CIIA.

• Realizar limpieza general del Centro de Interpretación e Información Ambiental - CIIA.

• Atender y llevar el registro de visitantes al CIIA.

• Apoyar en las campañas de limpieza que organiza la meta Promoción de la Calidad Ambiental.

• Otras que determine el jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación de servicio. Oficinas de Centro de Interpretación e Información Ambiental – CIIA.


Remuneración mensual. S/. 1,500.00 (Un mil quinientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO AMBIENTE CARGO/PUESTO: GUARDIÁN NOCTURNO

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima



Competencias (2)

• Aptitudes físicas saludables. • Habilidad de relacionarse a nivel interinstitucional. • Trabajo en equipo y bajo presión. • Tolerancia, habilidad, idoneidad e identificación con la entidad.

Formación Académica • Licenciado de ejército/ con experiencia en guardianía en instituciones públicas.


• De preferencia con capacitación en educación ambiental.





• Guardianía del Centro de Interpretación e Información Ambiental – CIIA, durante la noche (de 18:00 a 06:00 horas).

• Velar, custodiar y cuidar los bienes patrimoniales y otros del Centro de Interpretación e Información Ambiental - CIIA.

• Apoyo en desarrollo de jornadas de educación ambiental en el Centro de Interpretación e Información Ambiental - CIIA.

• Realizar limpieza general del Centro de Interpretación e Información Ambiental - CIIA.

• Atender y llevar el registro de visitantes al CIIA.

• Apoyar en las campañas de limpieza que organiza la meta Promoción de la Calidad Ambiental.


CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación de servicio. Oficinas de Centro de Interpretación e Información Ambiental – CIIA.


Remuneración mensual. S/. 1,500.00 (Un mil quinientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:


CARGO/PUESTO: “GUARDIAN DE JAULAS

REQUISITOS DETALLE



Cursos y/o estudios de especialización -Con estudios de nivel secundaria





• Ejercer un control de ingreso y salida del personal de la entidad en la Bahía del ´puerto de Puno.


• Efectuar controles de los bienes y enseres a su cargo.

• Cumplir con el horario establecido de acuerdo a sus responsabilidades que exija el control de jaulas.

• Otras que le encargue su jefe. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/ 1, 500.00 (Un mil quinientos soles con 00/100 nuevos soles) Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO AMBIENTE CARGO/PUESTO: ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima -06 meses de experiencia en servicios en entidades públicas.


Formación Académica -Con Bachiller y/o técnico en las carreras de Administración, Economía, sistemas, Sociales y/o carreras afines.

Cursos y/o estudios de especialización -Cursos y capacitaciones afines al cargo


Conocimiento básicos de ofimática



• Tramitar documentos relacionados a su área a nivel interno y externo de la institución.

• Preparar documentos debiendo considerar la excelente redacción y ortografía.

• Generar documentos y hacer seguimientos respectivos que le indique su jefe inmediato.

• Brindar apoyo a todos las acciones administrativas que le competan a sus funciones.

• Desempeñarse eficientemente en cualquier Área Administrativa.


• Otros que le indique su jefe inmediato IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

UNIDAD DE ALMACEN CARGO/PUESTO: ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica -Con Bachiller y/o técnico en las carreras de Contabilidad, Administración, Economía, sistemas, Sociales y/o carreras afines.













CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:


REQUISITOS DETALLE
















CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:


REQUISITOS DETALLE
















CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:


REQUISITOS DETALLE
















CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

UNIDAD DE PATRIMONIO CARGO/PUESTO: ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REQUISITOS DETALLE
















CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE OBRAS: META MANTENIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA CONSTRUIDA ASISTENTE ADMINISTRATIVO.

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica -Estudios en Lic. En Educación y/o Tec. En Contabilidad



Conocimiento en el manejo del Oficce, sistemas operativos, cotizaciones y archivo documentario



• Tramites de documentos a nivel interno de la institución excelente redacción y ortografía. • Seguimiento a la documentación en trámite de la Meta en las oficinas correspondientes. • Recopilación de información documentada relacionada a liquidación financiera de la meta. • Archivo de documentos. • Otras relacionadas al cargo, y las que le encargue su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 2000.00 (Dos mil con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE OBRAS: META MANTENIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA CONSTRUIDA ASISTENTE ADMINISTRATIVO.

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica -Estudios en Lic. En Educación y/o Tec. En Contabilidad



Conocimiento en el manejo del Oficce, sistemas operativos, cotizaciones y archivo documentario



• Tramites de documentos a nivel interno de la institución excelente redacción y ortografía. • Seguimiento a la documentación en trámite de la Meta en las oficinas correspondientes. • Recopilación de información documentada relacionada a liquidación financiera de la meta. • Archivo de documentos. • Otras relacionadas al cargo, y las que le encargue su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 2000.00 (Dos mil con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE OBRAS: META MANTENIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA CONSTRUIDA CARGO/PUESTO: ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Estudios Universitario con Bachiller en Ing. Civil, Agrícola o topografía.



Conocimiento en el manejo de Programas S10, Auto CAT, Office, Excel, sistemas operativos, y archivo documentario



• Apoyar en la coordinación, Organización y ejecución oportunamente las actividades de carácter técnico.

• Apoyar en las actividades de mantenimiento de la Infraestructura construida. • Apoyar en la elaboración de informes de los avances de las diferentes actividades programadas

y otros. • Apoyar en la revisión y cuantificación de los documentos mensuales técnicos para efectos de

pre liquidación. • Otras funciones que le asigne el responsable de meta.


CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 2000.00 (dos mil con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador, según acuerdo previo.


PERFIL DEL PUESTO:

UNIDAD DE TESORERIA CARGO/PUESTO: ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REQUISITOS DETALLE
















CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS CARGO/PUESTO: ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica -Con Bachiller y/o técnico en las carreras de contabilidad, Administración, Economía, sistemas, Sociales y/o carreras afines.













CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Estudios concluidos en Ing. Civil, o Ing. Agrícola, o Técnico en Construcción Civil. y/o carreras afines.













CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Estudios concluidos en Ing. Civil, o Ing. Agrícola, o Técnico en Construcción Civil. y/o carreras afines.













CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

ADMINISTRACION/ UNIDAD DE PERSONAL CARGO/PUESTO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima - 03 meses en auxiliar en labores de servicios generales


Formación Académica -Con estudios en el nivel secundario



• Brindar apoyo a todos las acciones administrativas y servicios generales que competen al área dependiente.

• Desempeñarse eficientemente en cualquier Área Administrativa en servicios generales



CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 1500.00 (mil quinientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL CARGO/PUESTO: ESPECIALISTA EN COMUNICACIONES

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica -Estudios en Ciencias de la Comunicación y/o bachiller en carreras afines



Conocimiento en el manejo del Office, sistemas operativos, y ofimática



• Elaborar mensajes públicos noticiosos o de opinión, para transmitirlos a través de los medios de Comunicación masiva

• Manejar y procesar información relacionadas con la entidad en periódicos, diarios, revistas, publicaciones, al igual que en radio, cine y televisión

• Desempeñarse como reportero, diagramador, diseñador, fotógrafo de información y redacción en el medio impreso y audiovisual

• Planificar, producir y elaborar mensajes de carácter informativo y de opinión

• Planificar, programar, desarrollar e implementar estrategias comunicacionales que le permitan influir en la opinión pública y aceptación masiva de las ideas que genera la entidad


CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 2 500.00 (dos mil quinientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL CARGO/PUESTO: RELACIONISTA PUBLICO

REQUISITOS DETALLE











• Desempeñarse como reportero, diagramador, diseñador, fotógrafo y redacción en el medio impreso y audiovisual




CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL CARGO/PUESTO: COMUNICADOR SOCIAL

REQUISITOS DETALLE











• Desempeñarse como reportero, diagramador, diseñador, fotógrafo. redacción en el medio impreso y audiovisual




CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 2000.00 (dos mil soles con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

UNIDAD DE ABASTECIMIENTOS CARGO/PUESTO: ESPECIALISTA EN PROCESOS

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima - 03 años en la Administración Publica.


Formación Académica - Con formación en educación superior, en el área de sistemas, computación y/o carreras afines

Cursos y/o estudios de especialización -Conocimientos en contrataciones con el Estado -Cursos afines al cargo


Conocimiento en el manejo del Office, Ofimática sistemas operativos, y archivo documentario



• Formulación de los expedientes de contratación de bienes de servicios, consultorías y ejecución de obras.

• Coordinar y/o organizar los procesos de selección y remitir al comité especial al que corresponde (registro de participantes, consultas y observaciones, apelaciones y otros concernientes a los procesos de selección) previo ordenamiento y verificación de los documentos que conforman el expediente de contratación.

• Llevar el control numérico de los procesos de selección.

• Apoyar al comité especial en la absolución de consultas, absolución de observaciones y publicación de convocatorias e información necesaria en el portal del SEACE


CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 3 000.00 (tres mil soles con 00/100 nuevos soles) Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

UNIDAD DE ABASTECIMIENTOS CARGO/PUESTO: ESPECIALISTA EN CONTRATACIONES

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Con formación en educación superior, en el área de sistemas, computación, ingeniería económica, agroindustrial, contador y/o carreras afines

Cursos y/o estudios de especialización -Conocimientos en contrataciones con el Estado -Cursos afines al cargo





• Formulación de los expedientes de contratación de bienes de servicios, consultorías y ejecución de obras.

• Coordinar y/o organizar los procesos de selección y remitir al comité especial o al que corresponde (registro de participantes, consultas y observaciones, apelaciones y otros concernientes a los procesos de selección) previo ordenamiento y verificación de los documentos que conforman el expediente de contratación.

• Asesorar al comité Especial en la formulación de bases administrativas.

• coordinar con las áreas competentes sobre el perfeccionamiento de contrato derivado de los procesos de selección.

• Llevar el control numérico de los procesos de selección.

• Apoyar y asesorar al comité especial en la absolución de consultas, absolución de observaciones y publicación de convocatorias e información necesaria en el portal del SEACE.

• Remitir el informe sobre cumplimiento de plazos durante la etapa contractual de contrataciones derivados de procesos de selección.


CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 3 000.00 (tres mil con 00/100 nuevos soles) Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

ADMINISTRACIÓN CARGO/PUESTO: ESPECIALISTA EN PATRIMONIO

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Con formación en educación superior, en el área de sistemas, computación, ingeniería económica, sociales, contador y/o carreras afines

Cursos y/o estudios de especialización -Conocimientos en gestión pública y gobernabilidad. -Conocimiento en alta gerencia y gestión gerencial -Cursos afines al cargo





• Registras los bienes a cargo del personal de la entidad bajo la modalidad del régimen privado y Contratos Administrativos de servicios.

• Informar a su jefe inmediato las condiciones y usos y mal usos de los bienes de la entidad dentro del ámbito de intervención de la entidad.

• Sistematizar el registro de los bienes baja normas vigentes.

• Coordinar con el personal a su cargo las responsabilidades que deriven de sus cargos y funciones,

• Otras que le encargue su jefe inmdiato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 3 000.00 (tres mil soles con 00/100 nuevos soles) Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

UNIDAD DE PERSONAL CARGO/PUESTO: AUXILIAR EN PERSONAL

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Con Bachiller y/o técnico en las carreras de Contabilidad, Administración, Economía, sistemas, Sociales y/o carreras afines.






• Tramitar documentos a nivel interno de la Institución Excelente redacción y ortografía.

• Generar documentos que le indique su jefe inmediato.

• Brindar apoyo a todos los departamentos y demás unidades.

• Desempeñarse eficientemente en cualquier área administrativa.


• Tramitar correspondencia, su entrada y salida.

• Recepción de documentos.

• Atender llamadas telefónicas.

• Archivo de documentos. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 1 500.00 (Un mil quinientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: ESPECIALISTA EN DISEÑOS HIDRAULICOS

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Título profesional de Ing. Civil, o Ing. Agrícola.

Cursos y/o estudios de especialización - Conocimientos básicos en computación - Con conocimientos en AUTOCAD 2010 Y

AUTOCAD CIVIL 3D, S10, PROJECT 2010


- Disponibilidad inmediata



- Realizar los Diseños Hidráulicos del sistema de riego. - Realizar los metrados, costos y presupuestos de los proyectos de riego - Elaborar la memoria descriptiva de ingeniería del proyecto de riego. - Otras funciones asignadas por su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 3,000.00 (Tres mil con 00/100 soles), Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: ASISTENTE EN HIDROLOGIA

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Bachiller en Ing. Civil, o Ing. Agrícola.

Cursos y/o estudios de especialización - Conocimientos básicos en computación - Con conocimientos en AUTOCAD 2010, HEC

RAS, HEC HMS, ARCGIS 10





- Elaborar la base de datos de datos hidrológicos e hidráulicos de sistema hídrico Lago Titicaca. - Apoyare en la elaboración de pronósticos hidrológicos e hidráulicos (caudales extremos, áreas

inundables) - Elaborar y redactar los pronósticos en boletines e informes. - Otras funciones asignadas por su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos con 00/100 soles), Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: ANALISTA QUIMICO

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Título profesional de Ing. Químico, o Bachiller en Ing. Química, y/o afines.

Cursos y/o estudios de especialización - Conocimientos básicos en computación.


- Disponibilidad inmediata.



- Organizar, gestionar y supervisar las actividades de laboratorio teniendo en cuenta los sistemas de calidad, las normas de seguridad y salud, y la normativa medioambiental.

- Organizar y supervisar los planes de muestreo y toma de muestras. - Seleccionar el método de muestreo y preservación más adecuado en cada caso. - Desarrollar y organizar la codificación de puntos de monitoreo y muestras. - Administrar los recursos materiales y las existencias del laboratorio. - Organizar, supervisar y efectuar mediciones en campo. - Efectuar análisis de metales pesados por absorción atómica, análisis químico, determinación de

nutrientes a las muestras colectadas en los monitoreos de calidad de agua programados en el Expediente Técnico de la meta Monitoreo y Evaluación de los Recursos Hídricos, en el ámbito del Sistema Hídrico TDPS.

- Responsable del reporte mensual de uso y manipuleo de Insumos Químicos Fiscalizados (IQPF). - Participar en los Monitoreos de calidad de las aguas. - Calcular los resultados de los ensayos e informar de los mismos. - Documentar los registros de los muestreos. - Evaluar la validez de los resultados obtenidos en los análisis, a través de interpretaciones de

registro y cálculos numéricos. - Organizar y supervisar el mantenimiento del material de laboratorio. - Organizar y supervisar el buen mantenimiento de las instalaciones del laboratorio de Control, de

Calidad de Aguas. - Organizar y supervisar los ensayos según los protocolos de laboratorio. - Coordinar y desarrollar los informes de las actividades de monitoreo. - Comunicar los incidentes o accidentes en temas de seguridad, salud, y medioambientales a su jefe

inmediato. - Otras funciones asignadas por su jefe inmediato.


CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: PATRON DE NAVE

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Con estudios secundarios completos.






- Encargado de la conducción y mantenimiento del Barco de Investigación Científica del Proyectos Especial Binacional Lago Titicaca (BIC-PELT).

- Realizar maniobras y navegaciones en el lago Titicaca programadas según los requerimientos técnicos e institucionales.

- Supervisar los trabajos de instalación de los motores de la embarcación (BIC PELT). - Supervisar los trabajos de reparación de la embarcación. - Efectuar el mantenimiento del BIC PELT y deslizador “GRONECITO”. - Coordinar y tramitar las acciones administrativas para navegar en el Lago Titicaca, ante la Marina

de Guerra del Perú e Instancias correspondientes. - Llevar un control de viajes, registro de datos e informar a su jefe inmediato. - Emitir informes mensuales al cargo. - Elaborar los informes mensuales. - Otras funciones asignadas por su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 1,800.00 (Un mil ochocientos con 00/100 soles), Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.

PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: TECNICO EN LABORATORIO

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Título Profesional de Ing. Químico, o, Lic. en Biología, y/o afines.






- Efectuar análisis microbiológicos y bacteriológicos (Coliformes totales y Termotolerantes) de los monitoreos de calidad de agua programados en el Expediente Técnico de la meta Monitoreo y Evaluación de los Recursos Hídricos, en el ámbito del Sistema Hídrico TDPS.

- Efectuar análisis de Demanda Bioquímica de Oxigeno (DBO5) de los monitoreos de calidad de agua programados por la actividad en el ámbito del sistema TDPS.

- Participar en los monitoreos de calidad de aguas. - Calcular los resultados de los ensayos e informar de los mismos. - Documentar los registros de los muestreos. - Evaluar la validez de los resultados obtenidos en los análisis, a través de interpretación de registro

y cálculos numéricos. - Mantener el material de laboratorio desinfectado y esterilizado. - Mantener las instalaciones de Laboratorio de Control de Calidad de Agua limpio y Desinfectado. - Llevar a cabo los ensayos según las normas de seguridad, salud, y medioambiental vigentes asi

como, los productos de laboratorio. - Desarrollar los informes finales de las actividades de monitoreo. - Presentar los informes mensuales. - Otras funciones asignadas por su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 2,000.00 (Dos mil con 00/100 soles), Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: ESPECIALISTA EN FORTALECIMIENTO

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Título profesional de Ing. Agrónomo, o Ing. Agrícola y/o afines.

Cursos y/o estudios de especialización - Conocimientos básicos en computación - Con conocimientos básicos en coordinaciones

y proyectos enmarcados en el SNIP





- Proponer la metodología de la capacitación y asistencia técnica (cantidad de cursos, talleres, pasantías u otros), desarrollando los temarios correspondientes y definiendo el contenido y los costos de los mismos, de acuerdo a quien está dirigido, determinando los tiempos o periodos de ejecución y calculando los costos correspondientes.

- La realización el Plan de Capacitación y Asistencia técnica, a nivel detallado, la cual se tendrá las necesidades de capacitación que estará dirigido al fortalecimiento del comité de regantes, en: i) administración del agua, ii) operación del sistema de riego y mantenimiento del canal, iii) planificación y ejecución física de la distribución de agua, iv) valor real de tarifa, v) implementación de estrategias para mejorar niveles recaudación de tarifa y vi) gestión de proyectos y producción de cultivos. Además a los agricultores en: i) riego parcelario, ii) mantenimiento del canal, iii) recuperación y conservación de la calidad de los suelos agrícolas. Asimismo la conformación pequeña o mediano empresa de productor agrícola, con los agricultores que voluntariamente quieran asociarse, afín de insertarse en el mercado local, regional y nacional competitivamente.

- El plan tendrá que contemplar la asistencia técnica sobre las buenas prácticas agrícolas en el proceso de producción agrícola, en el uso y aplicación adecuados de abonos, naturales o químicos, semillas mejoradas, labores culturales y actividades relacionadas a incrementar el rendimiento de su producción agrícola.

- Otras funciones asignadas por su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: TECNICO EN INGENIERIA

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Bach. Ing. Civil, o Bach. Ing. Agrícola, o Estudios concluidos en Ing. Civil, o Ing. Agrícola, o Técnico en Construcción Civil.


AUTOCAD CIVIL 3D





- Realizar el dibujo de planos del levantamiento topográfico. - Realizar el dibujo de planos de los diseños hidráulicos. - Apoyar en los metrados de los diseños hidráulicos - Otras funciones asignadas por su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: ASISTENTE EN PAD (PROCESAMIENTO ANALOGICO DE DATOS)

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima - Cinco (05) meses de servicios en entidades públicas.


Formación Académica - Bachiller en Ing. Estadística e Informática y/o afines.

Cursos y/o estudios de especialización - Conocimientos básicos en computación - Con conocimientos en SPSS





- Apoyar en la recopilación de información de campo para los estudios básicos de Agrosocioeconomia.

- Apoyar en la sistematización de los datos recopilados en campo para el estudio de agrosocioeconomia.

- Otras funciones asignadas por su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 1,500.00 (Un mil quinientos con 00/100 soles), Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: CADISTA

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima - Con seis meses de experiencia laboral en entidades públicas.


Formación Académica - Estudios concluidos en Ing. Civil, o Ing. Agrícola, y/o afines.

Cursos y/o estudios de especialización - Conocimientos básicos en computación - Con conocimientos en AUTOCAD 2010





- Apoyar en el dibujo de planos del levantamiento topográfico. - Apoyar en el dibujo de planos de los diseños hidráulicos. - Otras funciones asignadas por su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 1,500.00 (Un mil quinientos con 00/100 soles), Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: TECNICO EN INGENIERIA

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Bach. Ing. Civil, o Bach. Ing. Agrícola, o Estudios concluidos en Ing. Civil, o Ing. Agrícola, o Técnico en Construcción Civil.


AUTOCAD CIVIL 3D





- Realizar los levantamientos topográficos de los proyectos de riego y defensas ribereñas. - Realizar el dibujo de planos del levantamiento topográfico. - Otras funciones asignadas por su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: ASISTENTE EN INGENIERIA I

REQUISITOS DETALLE





AUTOCAD CIVIL 3D, HEC RAS, HEC HMS





- Apoyar en la elaboración del estudio básico de hidrología de los proyectos de riego. - Apoyar en la elaboración del estudio básico de hidráulica fluvial de los proyectos de defensas

ribereñas. - Apoyar en los Diseños Hidráulicos del sistema de riego. - Apoyar en los diseños de las estructuras hidráulicas de los proyectos de defensas ribereñas. - Otras funciones asignadas por su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE ESTUDIOS CARGO/PUESTO: ASISTENTE EN INGENIERIA II

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima - Ocho (08) meses de servicios en entidades públicas.




AUTOCAD CIVIL 3D, HEC RAS, HEC HMS





- Apoyar en los Diseños Hidráulicos del sistema de riego. - Apoyar en los diseños de las estructuras hidráulicas de los proyectos de defensas ribereñas. - Apoyar en el dibujo de planos de los diseños de las estructuras hidráulicas de los proyectos de

defensas ribereñas. - Otras funciones asignadas por su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE OBRAS. CARGO/PUESTO: ASISTENTE TECNICO.

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica - Estudios Universitario con Bachiller en Ing. Civil, Agrícola o topografía.



Conocimiento en el manejo de Programas S10, Auto CAT, Office, Excel, sistemas operativos, y archivo documentario



• Apoyar en la coordinación, Organización y ejecución oportunamente las actividades de carácter técnico.

• Apoyar en las actividades de mantenimiento de la Infraestructura construida. • Apoyar en la elaboración de informes de los avances de las diferentes actividades programadas

y otros. • Apoyar en la revisión y cuantificación de los documentos mensuales técnicos para efectos de

pre liquidación. • Otras funciones que le asigne el responsable de meta.


CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 2000.00 (dos mil con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador, según acuerdo previo.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE OBRAS: META MANTENIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA CONSTRUIDA CARGO/PUESTO: COORDINADOR DE LIQUIDACIONES

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima - 06 años de servicios en entidades públicas.


Formación Académica -Estudios Universitario con experiencia en manejo de sistema hidráulico mayor.



Conocimiento en el manejo de programas Auto CAT, S10, Proyect, Office, sistemas operativos.



• Cumplir con las funciones de coordinador de liquidaciones de Obra

• Encargado de la evaluación de proyectos de fondo mi riego y expedientes técnicos

• Verificar y contrastar toda la parte técnica - física para la liquidación respectiva de la obra asignada que ejecuta el PELT.

• Y otras actividades que le asigne el jefe de la Dirección de Obras. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 4500.00 (Cuatro mil quinientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador, según acuerdo previo.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE OBRAS: META MANTENIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA CONSTRUIDA CARGO/PUESTO: INGENIERO CIVIL.

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica -Estudios Universitario con experiencia en manejo de sistema hidráulico mayor.



Conocimiento en el manejo de programas Auto CAT, S10, Office, sistemas operativos.



Responsable de velar y asegurar correctamente el Mantenimiento de la Infraestructura construida, supervisión constante y monitoreo de las actividades que tiene programado en el PELT. • Prestar servicio de supervisión, monitoreo de las obras que realiza el PELT.

• Controlar el desempeño laboral de los trabajadores de la actividad programada. •Mantenerse constante comunicación y coordinación con las instituciones inherentes en el

sistema integral de las diferentes cuencas hidrográficas. • Y otras actividades que le asigne el jefe de Meta.


CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 3000.00 (Tres mil con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador, según acuerdo previo.


PERFIL DEL PUESTO:

UNIDAD DE EQUIPO MECANICO: META MANTENIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA CONSTRUIDA CARGO/PUESTO: TECNICO MECANICO ELECTRICISTA.

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica -Estudios Técnicos en Mecánico Electricista o afines



Conocimiento en el manejo del sistema eléctrico de vehículos.



• Mantenimiento y reparación de sistema eléctrico de vehículos. • Mantenimiento y reparación de vehículos menores livianos. • Apoyo al mantenimiento y reparación de otras direcciones. • Otras relacionadas al cargo, y las que le encargue su jefe inmediato. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 1600.00 (Un mil seiscientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS CARGO/PUESTO: TECNICO EN ACUICULTURA

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima


• Con experiencia al menos 01 años en cargos relacionados.

• De preferencia contar con experiencia en capacitación en educación ambiental y gestión ambiental.

Competencias (2)

• Aptitudes físicas saludables. • Habilidad de relacionarse a nivel

interinstitucional. • Trabajo en equipo y bajo presión. • Tolerancia, habilidad, idoneidad e

identificación con la entidad. Formación Académica

- Bachiller en Biología Especialidad Pesquería ó

Técnico Pesquero.

- Acreditar Experiencia Laboral en el desempeño de

funciones afines a las labores a desarrollar.

Cursos y/o estudios de especialización • De preferencia con capacitación en gestión de recursos naturales y ambiente.

• Capacitación en Micrososft. Conocimiento para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseables

• Nacionalidad peruana. • Conocimiento del idioma quechua/aimara. • Disponibilidad inmediata.



a) Manipular y supervisar el buen funcionamiento de la infraestructura acuícola de producción y de ecloseria de la Dirección de Recursos Hidrobiológicos.

b) Apoyar en la ejecución del proceso productivo de peces nativos, del cultivo intensivo de pejerrey y truchas (alimentación, cambio de bolsas bajo cultivo, biometría, sanidad animal, recepción e incubación de ovas) hasta la obtención del producto final y, cuando corresponda, supervisar su cosecha y comercialización.

c) Coordinar con el responsable de meta y ejecutar los inventarios físicos de biomasa de manera mensual siendo éste reporte parte integral del “Informe Mensual” que presenta.

d) Controlar los inventarios de Almacén quincenalmente, siendo éstos reportes parte integral del “informe Mensual”.

e) Controlar y verificar la calidad de los insumos destinados a acuicultura y materia prima previo a su recepción en Almacén.

f) Coordinar con el responsable de Meta; ejecutar y dirigir las acciones de mantenimiento de los equipos e infraestructura acuícola.

g) Elaborar y alcanzar, al Responsable de Meta Presupuestaria, el requerimiento de accesorios, repuestos, insumos y suministros varios necesarios para el buen funcionamiento de la infraestructura acuícola y de los ejemplares bajo cultivo (el requerimiento debe estar contemplado en expediente técnico).

h) Elaborar mensualmente un reporte consolidado de las actividades de cultivo, operación y mantenimiento efectuadas en la infraestructura acuícola, ecloseria, sistema de recirculación y laboratorios de acuicultura.

i) Apoyar en las actividades de capacitación y asistencia técnica pertinentes al Manejo racional y sostenible de peces nativos y, en otras, en las que su experiencia sea requerida.

j) Presentación de 01 informe final de las actividades desarrolladas de acuerdo a los contenidos mínimos de protocolos de investigación, en 03 ejemplares impresos y digital.


CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación de servicio. Oficinas de la Recursos Hidrobiologicos -Puno


Remuneración mensual. S/. 2,000.00 (Dos mil con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS CARGO/PUESTO: TECNICO EN ACUICULTURA

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima

- Con experiencia mínima de 02 años, como Biólogo – Ecólogo - Experiencia especifica en desarrollo de Informes Científicos y técnicos. - Conocimiento del área de trabajo.

Competencias (2)

- Facilidad para integrarse en un equipo multidisciplinario y mantener buenas relaciones con una variedad de personas involucradas en los distintos temas de Acuacultura - Capacidad para trabajar en equipo y bajo Presión.

Formación Académica

- Acreditar Experiencia Laboral en el desempeño de

funciones afines a las labores a desarrollar.


- Manejo de pejerrey ( desove, obtención de alevinos,

relación longitud peso, Qn, K, formulación de dietas

alimentarias, estabulación en jaulas)


- Nacionalidad peruana. - Estar habilitado en el colegio profesional correspondiente. - Dominio del idioma quechua/aimara. - Disponibilidad inmediata.



a) Responsable del manejo del laboratorio de Ictiopatología (determinación de enfermedades y profilaxis).

b) Apoyo en el manejo y cuidado diurno de módulos jaulas PELT (semovientes, infraestructura acuícola).

c) Apoyo en el manipuleo y mantenimiento de infraestructura acuícola y sistema de ecloseria (incluye sistema de recirculación de agua).

d) Apoyo en los inventarios de aguas mensuales (biometría y estabulación), determinando ración alimenticia y conversión de semovientes.

e) Apoyo en trabajos de investigación a efectuarse en especies exóticas. f) Otras que le encargue el responsable de Meta y/o la Dirección de Recursos Hidrobiológicos.


CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación de servicio. Oficinas de la Recursos Hidrobiológicos -Puno


Remuneración mensual. S/. 1, 500.00 (Un mil Quinientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS CARGO/PUESTO: TECNICO DE PLANTA

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima



• De preferencia contar con experiencia y capacitación en educación ambiental.

Competencias (2)




• Bachiller en Biología u otras ciencias/carreras afines.

Cursos y/o estudios de especialización • De preferencia con capacitación en educación ambiental.





• Responsable del manejo del laboratorio de ictiopatologia (determinación de enfermedades y profilaxis).

• Apoyo en el manejo y cuidado diurno de módulos jaulas PELT (semovientes, infraestructura acuícola).

• Apoyo en el manipuleo y mantenimiento de infraestructura acuícola y sistema de ecloseria (incluye sistemas de recirculación de agua)

• Apoyo en los inventarios de aguas mensuales (biometría y estabulación) determinando ración alimenticia y conversión de semovientes.

• Apoyo en trabajos de investigación a efectuarse en especies exóticas.

• Otras que le encargue el responsable de Meta y/o la Dirección de Recursos Hidrobiologicos.


CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación de servicio. Oficinas Administrativas del PELT Jr. Deustua N° 822, Centro de Interpretación e Información Ambiental - CIIA y las sedes de Cabana, Mañazo y Camicachi.


Remuneración mensual. S/. 2,000.00 (Dos Mil con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS CARGO/PUESTO: ECOLOGO

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima

- Con experiencia mínima de 02 años, como Biólogo – Ecólogo - Experiencia especifica en desarrollo de Informes Científicos y técnicos.

Competencias (2)

- Facilidad para integrarse en un equipo multidisciplinario y mantener buenas relaciones con una variedad de personas involucradas en los distintos temas de Acuacultura - Capacidad para trabajar en equipo y bajo Presión.

Formación Académica

- Profesional Colegiado y Habilitado con formación Universitaria: Biólogo (Mención en ECOLOGIA)


- Experiencia en evaluación manejo de EIA, DIA, RISPAC BPPA, Plan de Higiene y Sanitizacion Orientado a labores acuícolas.


- Nacionalidad peruana. - Estar habilitado en el colegio profesional correspondiente. - Dominio del idioma quechua/aimara. - Disponibilidad inmediata.



a) Presentar un Plan de Trabajo acorde con el cronograma general según el Expediente Técnico de la Meta 018 Promoción de la Actividad

b) Presentar cronograma de implementación de DIA, BPPA, Plan de Higiene y Sanitización para laboratorio de semillas, laboratorios anexos, jaulas y lagunas que cuenten con autorización otorgada por la DIREPRO.

c) Elaborar las memorias descriptivas y DIA hasta su aprobación de lagunas aptas para intervención y que no cuenten con la autorización.

d) Responsable de la implementación de los DIA aprobados, manejo de residuos de laboratorios acuícolas, jaulas

e) Responsable de la elaboración del Plan de manejo de residuos tanto líquidos como sólidos como resultado de las actividades acuícolas (laboratorio de acuicultura, anexos, jaulas).

f) Coordinar con la DIREPRO a fin de evitar posibles errores en los DIA aprobados o a aprobarse. g) La existencia de una normatividad, que puntualiza la existencia de infracciones a las

disposiciones legales vigentes, señalando las posibles sanciones que se puedan dar por lo tanto responsable de evitar que pueda existir la detección de faltas a la normatividad.

h) Responsable del manejo del laboratorio de cultivos auxiliares, diversificando los cultivos mono específicos de tal manera que permita mantener alevinos por mayor tiempo, en estrecha coordinación con el responsable de meta.


CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación de servicio. Oficinas de la Dirección de Recursos Hidrobiológicos del PELT – Puno.


Remuneración mensual. S/. 2,200.00 (Dos mil Doscientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE RECURSOS HIDROBIOLOGICOS CARGO/PUESTO: AUXILIAR DE LABORATORIO

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima - experiencia mínima de 02 años en transformación de alimentos.


Formación Académica - Profesional con formación universitaria y/o no universitaria: Título Profesional de técnico pesquero y/o afines.

Cursos y/o estudios de especialización Manejo y conservación de suelos


- Experiencia en labores de Plantas de Procesamiento Pesquero.



- Presentar una Propuesta Técnica (plan de trabajo) para las actividades de la Planta Piloto y adjuntar un cronograma de ejecución.

- Apoyar en la adaptación de 01 Estudio y Diseño del Protocolo técnico de investigación Mousse de trucha ahumada.

- Apoyar en la adaptación de 01 Estudio y Diseño del Protocolo técnico de investigación Caviar de trucha (Huevas de trucha).

- Trabajar conjuntamente con el Responsable de Meta para la elaboración de guías y material logístico para eventos de capacitación, programados en la Meta Presupuestaria.

- Responsable de procesamiento y control de calidad de los productos que se elaboren en la Planta Piloto y presentar las estadísticas de ingreso de materia prima (trucha) y la salida de productos final.

- Coordinar con el responsable de meta y los otros profesionales integrantes del equipo para la programación y estrategia de trabajo.

- Presentar el balance del movimiento de almacén de insumos y productos terminado, mensualmente.

- Responsable de control y monitoreo del buen uso y funcionamiento de los equipos de Planta. - Responsable de la implementación de programas de higiene y saneamiento de la áreas que

comprende la Planta Piloto. - Otras funciones que encargue su inmediato superior y la D.R.H.


CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación de servicio. - Oficinas de la Dirección de Recursos Hidrobiológicos del PELT – Puno.


Remuneración mensual. S/ 1,500 (Un mil quinientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO AMBIENTE CARGO/PUESTO: TECNICO DE CAMPO

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima




Competencias (2)










• Apoyo en desarrollo de jornadas de educación ambiental.

• Apoyar en coordinar con instituciones, asociaciones y autoridades locales para desarrollar cursos de educación ambiental.

• Promover y asistir visitas guiadas en el Centro de Interpretación e Información Ambiental - CIIA

• Apoyar en organizar, capacitar y promover brigadas ecológicas escolares en las sedes de Puno, Cabana, Mañazo y Camicachi.

• Apoyar en organizar, dirigir y promover campañas de limpieza en las Cabana, Mañazo y Camicachi.

• Apoyar en el seguimiento, capacitación y evaluación de las instituciones beneficiadas con recipientes para manejo de residuos sólidos.


CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:


REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima




Competencias (2)

















CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 2,500.00 (Dos Mil quinientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:


REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima




Competencias (2)
















• Otras que determine el jefe inmediato.


CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 2,500.00 (Dos Mil quinientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:


REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima




Competencias (2)

















CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO AMBIENTE CARGO/PUESTO: TECNICO AGROPECUARIO

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica Técnico Agropecuario



Forestación - Capacitación



- Capacitación en forestación, con (02) años de experiencia mínimo. - Conocimiento en Manejo y conservación de suelos. - Conocimiento en prácticas de reforestación de las microcuencas - Gestión y manejo de suelos – forestación. - Capacidad de gestión concertación con organizaciones de usuarios y autoridades. - Capacidad de trabajo bajo presión y en equipo. - Hacer alcance de Informes situacional actual y problemática de las zonas de intervención. IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/ 2,500.00 (dos mil quinientos nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO

DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO AMBIENTE, META: MEJORAMIENTO DE PASTOS NATURALES Y

CULTIVADOS

CARGO/PUESTO: INGENIERO AGRONOMO (RESPONSABLE DE SEDE MAÑAZO)

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima Experiencia profesional mínima de 03 años en

labores de la

Competencias (2) Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión

Formación Académica Ingeniero Agrónomo Titulado

Cursos y/o estudios de especialización Cursos y capacitaciones afines al cargo

Conocimientos para el puesto y/o cargo: mínimo o

indispensable y deseables

Conocimientos básicos de ofimática

III. CARACTERISTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO:


a. Organización: 1. Identificación de productores en áreas focalizadas. 2. Fortalecimiento de organización en comités de usuarios de los comités de usuarios

b. Manejo y Uso de Agua. 1. Elaboración y actualización del padrón de usuarios. 2. Recopilación y elaboración del plan del cultivo y riego 3. Sensibilización a usuarios para la ejecución de canales sub laterales e implementar la infraestructura

menor de riego. 4. Sensibilización a usuarios para la ejecución de drenes parcelarios. 5. Fortalecimiento de Capacidades en Riego Tecnificado 6. Mantener reuniones de coordinación con los comités o juntas de usuarios de la zona. 7. Realizar reuniones conjuntas de coordinación entre la autoridad local de agua y nuestra institución.

c. Desarrollo Agrícola Bajo Riego 1. Elaboración de la programación de cultivos de la campaña 2014 – 2015. 2. Localización de áreas de los cultivos programados. 3. Asistencia técnica en el proceso productivo de los cultivos programados. 4. Seguimiento de cultivos perennes de la campaña anterior.

d. Capacitación 1. Programación y elaboración de planes de capacitación. 2. Localizar y determinar a productores para las prácticas demostrativas. 3. Elaboración del plan de trabajo mensual, el mismo que deberá de ser alcanzado al responsable de sede. 4. Colaborar con las dependencias competentes en la adecuada administración y manejo de aguas de riego

disponibles y el cuidado de su uso y aprovechamiento. 5. Ayudar en la recopilación de datos técnicos para la elaboración de proyectos en el ámbito de su

jurisdicción. 6. Promover formas de asociatividad empresarial a nivel de organización de productores agropecuarios. 7. Efectuar Asistencia Técnica y monitoreo del cumplimiento de actividades en la organizaciones a su

cargo. 8. Otras que el responsable de la Meta 0005 lo encargue y/o delegue.

IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación de servicio Oficinas Administrativas del PELT, Jr. Deustua N°

822, Sede Mañazo

Duración del contrato Inicio 06-01-2014 al 31-03-2014

Remuneración mensual S/. 3,400.00 (Tres Mil Cuatrocientos con 00/100

Nuevos Soles), incluyen los montos de afiliaciones

de ley, así como toda deducción aplicables al

trabajador

Otras condiciones esenciales del contrato Disposiciones que regulan el Contrato

Administrativo de Servicios

PERFIL DEL PUESTO


CULTIVADOS

CARGO/PUESTO: INGENIERO AGRONOMO (RESPONSABLE DE SEDE CAMICACHI)

REQUISITOS DETALLE


labores de la Especialidad

Competencias (2) Capacidad de trabajo en equipo, tolerancia y bajo

presión








e. Organización: 3. Identificación de productores en áreas focalizadas. 4. Fortalecimiento de organización en comités de usuarios de los comités de usuarios

f. Manejo y Uso de Agua. 8. Elaboración y actualización del padrón de usuarios. 9. Recopilación y elaboración del plan del cultivo y riego 10. Sensibilización a usuarios para la ejecución de canales sub laterales e implementar la infraestructura


g. Desarrollo Agrícola Bajo Riego 5. Elaboración de la programación de cultivos de la campaña 2014 – 2015. 6. Localización de áreas de los cultivos programados. 7. Asistencia técnica en el proceso productivo de los cultivos programados. 8. Seguimiento de cultivos perennes de la campaña anterior.

h. Capacitación 9. Programación y elaboración de planes de capacitación. 10. Localizar y determinar a productores para las prácticas demostrativas. 11. Elaboración del plan de trabajo mensual, el mismo que deberá de ser alcanzado al responsable de sede. 12. Colaborar con las dependencias competentes en la adecuada administración y manejo de aguas de riego





CONDICIONES DETALLE


822, Sede Camicachi





trabajador



PERFIL DEL PUESTO


CULTIVADOS

CARGO/PUESTO: INGENIERO AGRONOMO (ESPECIALISTA 1)

REQUISITOS DETALLE


labores en la Especialidad

Competencias (2) Capacidad de trabajo en equipo, empatía y bajo

presión





Conocimientos básicos de ofimática, Licencia de

conducir de motocicleta



i. Organización: 5. Identificación de productores en áreas focalizadas. 6. Fortalecimiento de organización en comités de usuarios de los comités de usuarios de riego

j. Manejo y Uso de Agua. 15. Elaboración y actualización del padrón de usuarios. 16. Recopilación y elaboración del plan del cultivo y riego 17. Sensibilización a usuarios para la ejecución de canales sub laterales e implementar la infraestructura


k. Desarrollo Agrícola Bajo Riego 9. Elaboración de la programación de cultivos de la campaña 2014 – 2015. 10. Localización de áreas de los cultivos programados. 11. Asistencia técnica en el proceso productivo de los cultivos programados. 12. Seguimiento de cultivos perennes de la campaña anterior.

l. Capacitación 17. Programación y elaboración de planes de capacitación. 18. Localizar y determinar a productores para las prácticas demostrativas. 19. Elaboración del plan de trabajo mensual, el mismo que deberá de ser alcanzado al responsable de sede. 20. Colaborar con las dependencias competentes en la adecuada administración y manejo de aguas de riego



cargo. 24. Participación en las ferias locales y regionales.

25. Otras que el responsable de la Meta 0005 lo encargue y/o delegue.


CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestación de servicio Sede Cabana





trabajador



PERFIL DEL PUESTO


CULTIVADOS

CARGO/PUESTO: INGENIERO AGRONOMO (RESPONSABLE DE SEDE MAÑAZO)

REQUISITOS DETALLE


labores de la









m. Organización: 7. Identificación de productores en áreas focalizadas. 8. Fortalecimiento de organización en comités de usuarios de los comités de usuarios

n. Manejo y Uso de Agua. 22. Elaboración y actualización del padrón de usuarios. 23. Recopilación y elaboración del plan del cultivo y riego 24. Sensibilización a usuarios para la ejecución de canales sub laterales e implementar la infraestructura


o. Desarrollo Agrícola Bajo Riego 13. Elaboración de la programación de cultivos de la campaña 2014 – 2015. 14. Localización de áreas de los cultivos programados. 15. Asistencia técnica en el proceso productivo de los cultivos programados. 16. Seguimiento de cultivos perennes de la campaña anterior.

p. Capacitación 26. Programación y elaboración de planes de capacitación. 27. Localizar y determinar a productores para las prácticas demostrativas. 28. Elaboración del plan de trabajo mensual, el mismo que deberá de ser alcanzado al responsable de sede. 29. Colaborar con las dependencias competentes en la adecuada administración y manejo de aguas de riego





CONDICIONES DETALLE


822, Sede Mañazo





trabajador



PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO AMBIENTE CARGO/PUESTO: ESPECIALISTA EN RR NN

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica Título Profesional de Ingeniero Agrónomo o Ingeniero Forestal, con constancia de habilidad Profesional Vigente.



Experiencia trabajos de campo.



- Colaborar en la conclusión de la elaboración de un plan de trabajo para la formulación de un

proyecto de Inversión Pública.

- Elaborar un resumen grafico detallando la ubicación de las plantaciones forestales de la

campaña 2013/2014.

- Realizar un diagnostico y evaluación de las plantaciones de las campañas 2013/2014.

- Realizar el seguimiento y monitoreo de las plantaciones realizadas durante la campaña

2013/2014.

- Brindar el asesoramiento técnico para la producción de plantones en el vivero forestal san

Juan de potojani en el distrito de chucuito.

- Cumplir otras labores encomendadas por el responsable de meta.


CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 3,400.00 (Tres Mil Cuatrocientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO AMBIENTE CARGO/PUESTO: TECNICO DE BIOLOGIA

REQUISITOS DETALLE

Experiencia mínima


• Con experiencia al menos 01 años en cargos relacionados.

• De preferencia contar con experiencia en capacitación en educación ambiental y gestión ambiental.

Competencias (2)




• Titulado en licenciado en Biología u otras ciencias/carreras afines.

Cursos y/o estudios de especialización • De preferencia con capacitación en gestión de recursos naturales y ambiente.

• Capacitación en Micrososft. Conocimiento para el puesto y/o cargo: mínimo o indispensable y deseables

• Nacionalidad peruana. • Estar habilitado en el colegio profesional

correspondiente. • Conocimiento del idioma quechua/aimara. • Disponibilidad inmediata.



• Desarrollar jornadas de educación ambiental.

• Coordinar con instituciones, asociaciones y autoridades locales para desarrollar cursos de educación ambiental.

• Diseñar, formular y elaborar ponencias para las jornadas de educación ambiental.

• Organizar, capacitar y promover brigadas ecológicas escolares en las sedes de cabana, Mañazo y camicachi.

• Organizar, dirigir y promover campañas de limpieza en Cabana, Mañazo y Camicachi.

• Seguimiento, capacitación y evaluación de las instituciones beneficiadas con recipientes para manejo de residuos sólidos.

• Otras que determine el jefe inmediato.


CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:


REQUISITOS DETALLE










CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/ 2,500 (dos mil quinientos con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO

DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO AMBIENTE, META: PRODUCCION DE PLANTONES

CARGO/PUESTO: INGENIERO AGRONOMO

REQUISITOS DETALLE


labores de la









q. Organización: 9. Identificación de productores en áreas focalizadas. 10. Fortalecimiento de organización en comités de usuarios de los comités de usuarios

r. Manejo y Uso de Agua. 29. Elaboración y actualización del padrón de usuarios. 30. Recopilación y elaboración del plan del cultivo y riego 31. Sensibilización a usuarios para la ejecución de canales sub laterales e implementar la infraestructura


s. Desarrollo Agrícola Bajo Riego 17. Elaboración de la programación de cultivos de la campaña 2014 – 2015. 18. Localización de áreas de los cultivos programados. 19. Asistencia técnica en el proceso productivo de los cultivos programados. 20. Seguimiento de cultivos perennes de la campaña anterior.

t. Capacitación 34. Programación y elaboración de planes de capacitación. 35. Localizar y determinar a productores para las prácticas demostrativas. 36. Elaboración del plan de trabajo mensual, el mismo que deberá de ser alcanzado al responsable de sede. 37. Colaborar con las dependencias competentes en la adecuada administración y manejo de aguas de riego





CONDICIONES DETALLE


822, Sede Mañazo





trabajador



PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO AMBIENTE CARGO/PUESTO: TECNICO VIVERISTA Y ALMACENERO DE VIVERO FORESTAL SAN JUAN DE POTOJANI/KAQUINGORA

REQUISITOS DETALLE



Formación Académica -Secundaria completa.



Experiencia en Conducción de viveros forestales y trabajos en producción de plantones.



- Realizar la conducción de Vivero Forestal

- Realizar el control del personal del vivero forestal.

- Realizar el control de salida/ingreso de materiales y bienes de trabajo en el almacén donde se

encuentra ubicado el vivero forestal-

-Cumplir otras labores encomendadas por el Responsable de Meta IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO:

CONDICIONES DETALLE



Remuneración mensual. S/. 2,000.00 (Dos Mil con 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos de afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicables al trabajador.


PERFIL DEL PUESTO:

DIRECCION DE DESARROLLO AGRICOLA Y MEDIO AMBIENTE CARGO/PUESTO: TECNICO EN ARCGIS – SEDE CENTRAL

REQUISITOS DETALLE






Experiencia en Manejo de Software Microsoft office y ARCGIS



- Manejo de Software Microsoft Office, ARC/INFO, ARCGIS, ESRI Y HEC – RAS - Uso y manejo de GPS, estación total y Nivel. - Manejo de datos geográficos, tabulares y metadatos. - Composición de mapas de calidad y manejo de herramienta de análisis. - Cumplir otras labores encomendadas por el responsable de meta y/o Director de línea.


CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:


REQUISITOS DETALLE










CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:


REQUISITOS DETALLE










CONDICIONES DETALLE





PERFIL DEL PUESTO:


REQUISITOS DETALLE










CONDICIONES DETALLE





V.- CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO:

ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA

Convocatoria encargada por la Unidad de Personal del PELT. Conformación de la comisión de Calificación Presentación de expedientes (files personales).

23-12-2013. 30-12-2013 02 y 03 de enero del 2014

SELECCIÓN:

Evaluación de la hoja de vida y Entrevista Personal

06 de enero del 2014.

Publicación de resultados de la evaluación de la hoja de vida.

06 de enero del 2014.

SUSCRIPCION Y REGISTRO DE CONTRATO:

Suscripción del contrato. 06 de enero del 2014.

Registro de contrato. 10 de enero del 2014.

VI.- DE LA ETAPA DE EVALUACION:

Los factores de evaluación dentro del proceso de selección tendrán un máximo y un mínimo de

puntos, distribuyéndose de esta manera:}

EVALUACIONES PESO PUNTAJE MINIMO PUNTAJE MAXIMO

EVALUACION CURRICULAR

50% 25% 50%

ENTREVISTA

50% 20% 50%

PUNTAJE TOTAL 100%

El puntaje aprobatorio será de 51 %

Cada etapa de evaluación es eliminatoria, debiendo el postulante alcanzar el puntaje mínimo de

puntos, distribuyéndose de esta manera:

VII.- DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR:

1.- De la presentación de la Hoja de Vida:

El currículo a presentar estará dirigido al Director Ejecutivo del PELT con conocimiento de a la

comisión Especial del proceso de Contratación CAS en el que contendrá la documentación en folder o

anillado, firmado y ordenado según los siguientes requisitos.

• Solicitud para ser admitido como como postulante en el proceso de convocatoria.

• Declaración Jurada según formato de la entidad.

• 01 copia simple del DNI

• Una fotografía reciente, tamaño carnet a colores.

• Copia simple de la documentación sustentatoria del currículo Vitae, debidamente foliado y firmado.

La recepción de documentos es la oficina de Tramite Documentario del Proyecto Especial Binacional Lago Titicaca, Jr. Deustua N° 822 en el horario de Oficina de la entidad. u La información consignada en la hoja de vida tiene carácter de declaración jurada, por lo que el

postulante será responsable de la información consignada en dicho documento y se somete al proceso

de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad.

Los documentos de los postulantes que no sean seleccionados, podrán recogerlos hasta por un plazo

máximo de un mes luego de haberse publicado los resultados finales, posteriormente serán

eliminados.

VIII.- DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACIÓN DEL PROCESO:

1.- Declaratoria del proceso como desierto.

El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos;

a.- Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección.

b.- Cuando ninguno de los postulantes cumplen con los requisitos mínimos.

c.- Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje

mínimo en las etapas de evaluación el proceso.

2.- Cancelación del proceso de selección.

El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de

la entidad:

Cuando desaparece la necesidad de servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de:

a.- Selección. b.- Por restricciones presupuestales. c.- Otras debidamente justificadas.

LA COMISION

CONVOCATORIA PÚBLICA

PROCESO CAS N° 001-2014.MINAGRI-PELT-CEP

CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS CAS.

PUBLICACIÓN DE RESULTADOS PRELIMINARES

CARGO/ACTIVIDAD___________________________________________

- Etapa sin puntaje:

NOMBRES Y APELLIDOS (en orden alfabético)

CALIFICACION APTO / NO APTO

1.-

2.-

3.-

4.-

5.-

6.-

7.-

- Etapa con puntaje:

NOMBRES Y APELLIDOS ORDEN DE MERITOS PUNTAJE

1.-

2.-

3.-

4.-

5.-

6.-

7.-

Las siguientes etapas del proceso se realizaran de acuerdo al cronograma establecido en la

convocatoria.

FECHA: 06 DE ENERO DE 2014

EL COMITÉ DE EVALUACION DE PERSONAL CAS


CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS CAS.

CARGO/ACTIVIDAD___________________________

PUBLICACIÓN DEL RESULTADOS FINALES

NOMBRES Y APELLIDOS RESULTADO

1.-

2.-

3.-

4.-

5.-

6.-

7.-

8.-

FECHA: 06 DE ENERO DE 2014

EL COMITÉ DE EVALUACION DE PERSONAL CAS

SOLICITA: SER ADMITIDO COMO POSTULANTE. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- SEÑOR DIRECTOR EJECUTIVO DEL PROYECTO ESPECIAL BINACIONAL LAGO TITICACA DE LA CIUDAD DE PUNO.- (COMISIÓN DE SELECCIÓN DE PROCESO DE CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS CAS) ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………....NOM

BRES APELLIDOS …………………………………………. …………………………………………………………………………………………………… DNI DIRECCIÓN DOMICILIARIA …………………………………………. ………………………………………………………………………………………………….. Número de teléfono PROFESIÓN

Que, recurro ante su despacho, con la finalidad de postular al proceso de selección según convocatoria

para la contratación administrativa de servicios cas, proceso N°. ………………………………. Para el cargo de

…………………………………………………………………………………………………………………., toda vez que reúno el perfil

para el puesto materia de convocatoria conforme a la publicación y cronograma establecido por la

entidad, para cuyo efecto adjunto mi curriculum vitae documentado.

POR LO EXPUESTO:

A usted, señor Director Ejecutivo, ruego acceder conforme a lo peticionado.

AL MAS DIGO.- Adjunto en calidad de anexos:

- Copia de DNI

- Copia de Curriculum vitae en folios ( )

Puno, ……. Enero del 2014.

----------------------------- FIRMA

DECLARACIÓN JURADA

Yo: _________________________________________________________, identificado (a) con

DNI N° _________________________, RUC N° _____________________________ con

domicilio en _____________________________________, de la ciudad de

__________________; al amparo de la ley N° 27444 Ley del Procedimiento Administrativo

General y en aplicación del principio de veracidad de veracidad declaro bajo juramento lo

siguiente:

1. No estoy impedido de ser contratado en entidades del sector público nacional.

2. No tengo relación de parentesco (cuarto grado de consanguinidad y segundo de

afinidad) con los funcionarios del PELT que tengan facultades de contratación

conforme lo establece la ley N° 26771, ley contra el nepotismo.

3. No he sido destituido, despedido o renunciado con incentivos de alguna entidad del

sector público dentro de los últimos 05 años.

4. A la fecha no vengo percibiendo remuneraciones, pensiones y otras retribuciones

económicas del Estado Peruano en otras entidades del sector público nacional.

5. No he sido sentenciado por delitos contra la administración pública u otros de tipo

penal.

ANEXOS.

Adjunto fotocopia de mi DNI

Adjunto una fotografía personal tamaño carné.

Puno, ______ de __________________ del año 2014.

FIRMA DEL POSTULANTE

Documents

CONVOCATORIA CAS1