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UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE
BARCELONA
FACULTAD DE CIENCIAS DE LA
COMUNICACIÓN
Departamento de ComunicaciónAudiovisual y Publicidad
Tesis doctoral
RELACIONES PÚBLICAS:Formación y profesión.
Definición empírico-operativa del practicum de losestudiantes universitarios de relaciones públicas y
su vinculación con la realidad profesional enCatalunya (1992-97).
Presentada por Sara Magallón Pendón
Director: Dr. Antoni Noguero Grau
Bellaterra, Septiembre de 1.998
Relaciones Públicas: Formación y profesión.
VARIABLE: VOLUMEN DE NEGOCIO
Sujetos promotores:10.- Indique la cifra bruta aproximada denegocios de su organización:Sujetos ejecutores:11.- Indique la cifra bruta aproximada denegocios de su gabinete-consultoría:Opciones derespuestaMenos de 10millones/año.Entre 10 y 50.Entre 50 y 100.Entre 100 y 300.Más de 300millones:(400 millones)Más de 300millones:(800 millones)Más de 300millones:(760.000millones)Más de 300millones:(sin especificar)No contestanE
totalrespuestas1
5221
1
1
4
421
frn=210.04
0.230.090.090.04
0.04
0.04
0.04
0.04
porcentaje%4.76
23.809.529.524.76
4.76
4.76
19.04
19.04100%
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 441
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Relaciones Públicas: Formación y profesión.
• Cualitativo:
A parte el 19,94% de sujetos que no responden a esta
pregunta, obtenemos una marcada polaridad entre las
dos categorías más frecuentes, el 23,80% para
negocios de un volumen modesto (entre 50 y 100
anuales) y un 19,04% para la opción más de 300
millones.
En el primer caso, se trata de los sujetos ejecutores,
que ya hemos visto son empresas de pequeña
envergadura. Las cifras elevadas corresponden a
sujetos promotores del sector industrial y de la
administración pública.
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 443
Relaciones Públicas: Formación y profesión
VARIABLE: RECURSOS HUMANOS DESTINADOS ATAREAS DE RR.PP.
Para poder fusionar los datos obtenidos de las
submuestras sujetos promotores y sujetos ejecutores,
trabajaremos sólo con los resultados globales
correspondientes a éstos últimos:
Sujetos ejecutores:13.- ¿Cuántas personas colaboran en su gabinete?
CUADRO MODIFICADOopciones de
respuesta
Ninguno.Entre 1 y 2empleados.Entre 3 y 5.Entre 6 y 10.Más de 10. Indique elnúmero
z
totalrespuestas
01
150
7
frn = 7
00.14
0.140.710
porcentaje%
014.28
14.2871.420
100%
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 444
Relaciones Públicas: Formación y profesión
Sujetos promotores:12.- ¿Cuántos empleados en plantilla estándestinados, total o parcialmente, a funciones derelaciones públicas?Sujetos ejecutores:13.- ¿Cuántas personas colaboran en su gabinete?
opciones derespuesta
Ninguno.Entre 1 y 2empleados.Entre 3 y 5.Entre 6 y 10.Más de 10. Indique elnúmero
S
totalrespuestas
011
361
21
frn = 21
00.52
0.140.280.04
porcentaje%
052.38
14.2828.574.76
100%
28,57% (C)
SUJETOS PROMOTORES:12.- ¿Cuántos empleados en plantilla están
destinados, total oparcialmente, a funciones de relaciones
públicas?SUJETOS EJECUTORES:
13.- ¿Cuántas personas colaboran en sugabinete?
4,76% (D)
52,38% (A)
• Ninguno. 0%
• Entre 1 y 2 empleados. (A)
D Entre 3 y 5. (B)
G Entre 6 y 10. (C)
• Más de 10. Indique en número... (D)
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 445
Relaciones Públicas: Formación y profesión
• Cualitativo:
Una o dos personas dedicadas a las tareas de
relaciones públicas es la opción más significativa con un
52.38% y un total de 11 elecciones.
La sorpresa es que la segunda categoría no sea la
siguiente Entre 3 y 5, sino que salte a la opción Entre 6 y
10 con el doble de elecciones que la anterior.
Parece como si, una vez superadas las dudas respecto
la necesidad de la actividad de relaciones públicas,
éstas se consoliden en estructuras de dimensiones
considerables, ya sean departamentos o gabinetes.
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 446
Relaciones Públicas: Formación y profesión
VARIABLE: FORMACIÓN PERSONAL DEDICADO ARR.PP.
Sujetos promotores:13.- ¿Cuál es la formación de su personal dedicado atareas de relaciones públicas?Sujetos ejecutores:14.- ¿Cuál es la formación de su personal enplantilla?opciones de respuesta
Licenciado/as enpublicidad y RR.PP.Licenciado/as enperiodismo.Licenciado/as enderecho.Licenciado/as eneconomía.Licenciado/as en otrascarrerasTécnicos de la EscuelaSuperior de RR.PP.Diplomado/as en otrascarrerasFormación secundariaBUP.FPII
Otros: diseñoOtros: marketingOtros: contabilidad ysecretariadoOtros: sin determinarAutodidactasNo contestan
I
totalrespuestas4
7
2
2
6
10
4
5
221
14151
frn=21
0.19
0.33
0.09
0.09
0.28
0.47
0.19
0.23
0.090.090.04
0.040.190.04
porcentaje%
7.84
13.72
3.92
3.92
11.76
19.60
7.84
9.80
3.923.921.96
1.967.841.96100%
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 447
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Relaciones Públicas: Formación y profesión
• Cualitativo
Recordemos que las respuestas correspondientes a los
sujetos promotores nos obligaron a reconsiderar este
ítem y renunciar a un análisis cuantitativo exhaustivo.
En el cuadro resumen conjunto elaborado a continuación
se observa el predominio de los universitarios en el
desarrollo de la actividad profesional de relaciones
públicas:
Sujetos promotores:13.- ¿Cuál es la formación de su personaldedicado a tareas de relaciones públicas?Sujetos ejecutores:14.- ¿Cuál es la formación de su personal enplantilla?
REFORMULACION DE CATEGORÍASopciones derespuestaUniversitariosNo universitarios
I
totalrespuestas
351651
porcentaje%
68.6231.37100%
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 449
Relaciones Públicas: Formación y profesión
SUJETOS PROMOTORES:13.- ¿Cuál es la formación de su personal dedicado a
tareas derelaciones públicas?
SUJETOS EJECUTORES:14.- ¿Cuál es la formación de su personal en plantilla?
REFORMULACIÓN DE CATEGORÍAS
31,37% NOUNIVERSITARIOS
68,62%UNIVERSITARIOS
• Cualitativo:
De la supracategoría Universitarios, cuatro de ellos son
licenciados en Publicidad y Relaciones Públicas; y diez
son Técnicos en RR.PP. O lo que es lo mismo: el 40%
de los universitarios tienen formación superior en
Relaciones Públicas. El 28.57% corresponde a los
titulados por la Escuela Superior de Relaciones Públicas
de la Universidad de Barcelona.
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 450
Relaciones Públicas: Formación y profesión
VARIABLE: 'PROCEDENCIA PROFESIONALPERSONAL ENCARGADO RR.PP.
Sujetos promotores:14.- ¿Cuál es la procedencia profesional de sus empleadosdedicados a funciones de relaciones públicas? (indique elnúmero de personas dentro del cuadro)Sujetos ejecutores:15.- ¿Cuál es la procedencia profesional de sus empleados?(indique el número de personas dentro del cuadro)Opciones derespuesta
Comercial (ventas yrepresentacionesDocencia.Gestión de dirección.Márketing.Publicidad.Relaciones públicas.Jurídica.Periodismo.Diseño.Otros:AdministraciónPúblicaOtros:AdministraciónOtros Trabajo SocialOtros: HosteleríaOtros: EmpresarialesOtros: TurismoOtros: Esc.PolitécnicaOtros: HospitalarioOtros: sin especificarNo contesta
I
totalrespuestascualitativas(número deelecciones)
5
1252101811
211111
111
46
frn = 21
0.23
0.040.090.230.090.470.040.38 _j0.040.04
0.090.040.040.040.040.04
0.040.040.04
porcentaje%
10.86
2.174.3410.864.3421.732.1717.392.172.17
4.342.172.172.172.172.17
2.142.172.17100%
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 451
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Relaciones Públicas: Formación y profesión
• Cualitativa
Las categorías más elegidas, son, como era de esperar
Relaciones Públicas (21.73%); Periodismo (17.39%); y
Comercial (ventas y representaciones), coincidiendo con
un 10.86% con Marketing.
El 50.02% restante, con una o, a lo sumo, dos
elecciones para cada categoría no aportan más
significación que la propia atomización de la procedencia
profesional del personal encargado de la ejecución de
las relaciones públicas.
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 453
Relaciones Públicas: Formación y profesión
SUJETOS PROMOTORESSUJETOS EJECUTORES
18.- Si ha contestado "sí" a la pregunta núm. 16.
¿Cuántos años hace que acepta estudiantes derelaciones públicas en prácticas en su
organización?
5% (E)
10% (D)
10% (F)
10% (C)
30% (B)
5% (G)
30% (A)
• Este es el primer año. (A)
• 2 años. (B)
D 3 años. (C)
D 4 años. (D)
• 5 años. 0%
m Más de 5 años (7 años). (E)
• Más de 5 años (No indicacuántos). (F)
D No contesta. (G)
SUJETOS PROMOTORES:15.- En su organización, colaboran estudiantes
universitariosde relaciones públicas en prácticas?
SUJETOS EJECUTORES:16.- En su gabinete o consultoría, colaboran
estudiantesuniversitarios de relaciones públicas en prácticas?
4,76% (No)
• 95,23% (Sí)
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 454
Relaciones Públicas: Formación y profesión
• Cualitativo
La única nota discordante la representa un gabinete que
dejó de aceptar alumnos en prácticas después de una
mala experiencia.
Es sin embargo un elemento de reflexión respecto de las
ventajas e inconvenientes para cada uno de los actores
implicados en los Convenios de Colaboración
Académica.
En efecto, en una lectura simplista por parte de las
organizaciones y de los propios estudiantes puede que
consideren el vínculo como una relación contractual
encubierta sin derechos ni deberes concomitantes, por
lo que se puede desvirtuar el espíritu del marco legal
que pretende una voluntad de colaboración y beneficios
para ambas partes a corto, pero principalmente a medio
plazo.
Así, la organización que no incluye en su oferta de
prácticas el compromiso explícito de formación, es
implícitamente fraudulenta, como lo es la conducta del
estudiante poco interesado en aprender formas y
procedimientos con el fin de cotejarlos con los
contenidos teóricos que recibe en la universidad, y que
se limita a cumplir los requisitos formales de realizar
prácticas.
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 455
Relaciones Públicas: Formación y profesión
Son, las prácticas, el mejor de todos los posibles
procedimientos de selección de personal, por lo que
para la empresa representan un magnífico banco de
pruebas para verificar la futura actuación profesional del
hoy aún estudiante. Ahora bien, la sucesión de alumnos
en prácticas para cubrir un puesto de trabajo y evitar así
una contratación laboral no es desde luego un
posicionamiento ético, pero es que además ni siquiera
puede ser rentable la sucesiva rotación de personal en
unas responsabilidades determinadas.
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 456
Relaciones Públicas: Formación y profesión
VARIABLE: MOTIVO DE NO ACOGIDA DE ALUMNOSEN PRÁCTICAS
Sujetos promotores:16.- Si ha contestado "no" en la pregunta anterior (En su organización, colaboran estudiantes universitariosde relaciones públicas en prácticas). ¿Por quécausa/s?Sujetos ejecutores:17.- Si ha contestado "no" en la pregunta anterior.(En su gabinete o consultoría, colaboran estudiantesuniversitarios de relaciones públicas en prácticas?) ¿Porqué causa/s?opciones derespuestaEstaríamosinteresados, peroninguna Escuela niFacultad nos lo hapropuesto y nohemos hechoninguna gestión alrespecto.Hace un tiempotuvimosestudiantes, perodio mal resultado yno aceptamos en laactualidad.En nuestrogabinete/consultoría no se aceptanalumnos enprácticas.Oíros: Noencontramospersonas conbuena base depreparación
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1
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1
2
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Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 457
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Relaciones Públicas: Formación y profesión
• Cualitativo: *
Las categorías no esperadas deben representar un
elemento de reflexión por parte de Escuelas y
Facultades por cuanto implican un canal interrumpido
Universidad-Empresa.
Efectivamente, sean cuales sean los motivos que
llevaron a las dos organizaciones (ambas por cierto,
sujetos ejecutores de relaciones públicas) a finalizar los
Convenios de Colaboración Académica la cuestión es lo
suficientemente importante como para analizar las
causas.
Sería más simple la explicación sí se tratara de sujetos
promotores (quizás sin infraestructura como para
dedicar tiempo a la formación de estudiantes); incluso si
fueran organizaciones que nunca antes hubieran tenido
alumnos, puesto que podríamos explicarlo como
resistencia al cambio por parte de éstas. Se trata sin
embargo, del peor de los casos. Cierto que son sólo dos
sujetos respecto de los 21 encuestados, pero
representan el 9.52% de nuestra muestra.
Debería considerarse una entrevista en profundidad con
los responsables de ambas organizaciones, sin
embargo, el carácter anónimo de los cuestionarios hace
que desconozcamos de quién se trata.
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 459
Relaciones Públicas: Formación y profesión
VARIABLE: ANOS DE COLABORACIÓN ENCONVENIOS DE PRÁCTICAS
Sujetos promotores18.- Si ha contestado "sí" en la pregunta núm. 16. (En sugabinete o consultoría, colaboran estudiantes universitarios derelaciones públicas en prácticas?) ¿Cuántos años hace queacepta estudiantes de relaciones públicas en prácticas ensu organizaciónSujetos ejecutores:18.- Si ha contestado "sí" en la pregunta núm. 16. (En sugabinete o consultoría, colaboran estudiantes universitarios derelaciones públicas en prácticas?) ¿Cuántos años hace queacepta estudiantes de relaciones públicas en prácticas ensu organización?
opciones derespuesta
Este es el primeraño2 años3 años4 años5 añosMás de 5 años.Indique cuántos:
7 añosMás de 5 años.Indique cuántos
No indica cuántosNo contesta
IEn la pregunta 16responde "no", y siguiendolas instrucciones nocontesta
totalrespuestas
6
62201
2
1201
fr
n=200.3
0.30.10.100.05
0.1
0.05
Porcentaje%
30
30101005
10
5100%
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 460
Relaciones Públicas: Formación y profesión
SUJETOS PROMOTORESSUJETOS EJECUTORES:
18.' Si ha contestado "sí" a la pregunta núm. 16.¿ Cuántos años hace que acepta estudiantes de
relaciones públicas en prácticas en suOrganización?
5% (E) 10% (F)
5% (G)10% (D)
10% (C)
30% (B; 30% (A)
H Este es el primer año. (A)
• 2 años. (B)
D 3 años. (C)
D 4 años. (D)
• Sanos. 0%
B Más de 5 años (7 años). (E)
I Más de 5 años (No indicacuántos). (F)
D No contesta. (G)
• Cualitativa
No se ha podido efectuar directamente una media
aritmética en este ítem a causa de los tres sujetos que, o
bien no responden, o lo hacen parcialmente al marcar la
categoría Más de cinco años, sin concretar cuántos. Se
ha descartado unificar esta categoría por ser imposible
la asignación de un dígito adecuado (siete años, seis,
quince ?).
Sin embargo se observa que, a partir de las tres
organizaciones "históricas" en la aceptación de alumnos
en prácticas (suman un 15%), se ha ido incrementando
paulatinamente los colaboradores y, es en el último
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 461
Relaciones Públicas: Formación y profesión
bienio donde se produce una verdadera eclosión con
seis elecciones para cada una de las dos categorías y
un porcentaje global del 60% (30+30).
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 462
Relaciones Públicas: Formación y profesión
VARIABLE: PROCEDENCIA ACADÉMICA DE LOSESTUDIANTES
Sujetos promotores:18.- ¿Podría indicamos en qué Facultades y Escuelas están matriculados estosestudiantes? (indique el número de alumnos dentro de cada cuadro).Sujetos ejecutores:19.- ¿Podría indicarnos en qué Facultades y Escuelas están matriculados estosestudiantes? (indique el número de alumnos dentro de cada cuadro)Opciones de respuesta
Facultad de Ciencias de laComunicación de la UniversidadAutónoma de Barcelona.Facultad de Ciencias de laComunicación (Blanquema) dela Universidad Ramón Llull.Facultad de Ciencias de laComunicación de la UniversidadPompeu Fabra.Escuela Superior de RelacionesPúblicas Adscrita a laUniversidad de Barcelona.Otro: ESERPD1
Otro: Escola de Turisme iRR.PP de BCN (*)Otro: INSA (*)Otro: Instituto Superior deMarketing (*)No contesta
IEn la pregunta 162 responde"no", y siguiendo lasinstrucciones no contesta
totalrespuestas
0
0
0
19
11
11
1
24
1
frn=20
0
0
0
0.95
0.050.05
0.050.05
Porcentaje %
0
0
0
79.16
4.164.16
4.164.16
4.16
100%
1 Se trata de un centro sin vinculación universitaria en nuestro país, y nosujeto a la LORU.2 Sujetos Ejecutores. Pregunta núm. 16: ¿En su gabinete o consultoríacolaboran estudiantes universitarios de relaciones públicas en prácticas?
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 463
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1
Relaciones Públicas: Formación y profesión
• Cualitativo
Todos los sujetos ignoran la petición de indicar el
número de alumnos, así que debemos renunciar al
carácter cuantitativo de esta pregunta, y limitarnos a un
análisis cualitativo.
Sería razonable (considerando el origen de la muestra),
unificar el porcentaje del sujeto que no contesta, con la
categoría Escuela Superior de Relaciones Públicas.
Adscrita a la Universidad de Barcelona , lo que
representaría un valor conjunto del 83.32%.
El resto de centros universitarios no tienen presencia en
las organizaciones consultadas. Dato éste comprensible
para las facultades de ciencias de la comunicación de
reciente creación como las de las Universidades
Pompeu Fabra y Ramón Llull; pero incomprensible para
la Universidad Autónoma de Barcelona con cerca de tres
décadas de andadura.
Las otras escuelas que aparecen en los cuestionarios no
son equiparables a las condiciones exigidas en nuestra
investigación, por lo que han sido descartadas.
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 465
Relaciones Públicas: Formación y profesión
VARIABLE: PROCEDIMIENTO FORMALIZACIÓN
PRÁCTICAS
Sujetos promotores:19.- El procedimiento de formalización de las prácticas(Convenio de Colaboración Académica ) ha sido...Sujetos ejecutores:20.- El procedimiento de formalización de las prácticas(Convenio de Colaboración Académica ) ha sido...?Opciones derespuestaRápido y eficaz.Complicado, lento eineficiente.Otra:Rápido y eficaz parala Escuela Superiorde RR.PPComplicado, lento einfefíciente paraESRPOiraicomplicado ylento por nuestraparte
IEn la pregunta 161
responde "no", ysiguiendo lasinstrucciones nocontesta
totalrespuestas
171
1
1
201
frn=20
0.850.05
0.05
0.05
porcentaje%
855
5
5
100%
1 Sujetos Ejecutores. Pregunta núm. 16: ¿En su gabinete o consultoríacolaboran estudiantes universitarios de relaciones públicas en prácticas?
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 466
Relaciones Públicas: Formación y profesión
19.- SUJETOS PROMOTORES20.- SUJETOS EJECUTORES:
El procedimiento de formalizacíón de lasprácticas (Convenio de Colaboración Académica)
ha sido...5% (B)
5% (C)5%(D)
85% (A
I Rápido y eficaz. (A)
I Complicado, lento y ineficiente. (B)
D Otra: Rápido y eficaz para la EscuelaSuperior de RR.PP. Complicado, lento eineficiente para ESRP. (C)
D Otra: Complicado y lento por nuestraparte. (D)
• Cualitativo
También en este caso nos inclinamos a asimilar a la
categoría Rápido y eficaz las respuestas obtenidas en
las opciones abiertas, con lo cual, nos queda un 95%
para la citada categoría, y un 5% de descontento en este
tema a considerar.
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 467
Relaciones Públicas: Formación y profesión
VARIABLE: OPINIÓN SOBRE SISTEMA IDÓNEOSELECCIÓN
Sujetos promotores:20.- ¿Cuál es su opinión sobre el sistema idóneo deselección de alumnos en prácticas?Sujetos ejecutores:21.- ¿Cuál es su opinión sobre el sistema idóneo deselección de alumnos en prácticas?Opciones de respuesta
Nos agrada hacer laselección directamente desdela empresa.La selección de alumnosdebe hacerla la Escuela oFacultad.Sistema mixto.
IEn la pregunta 161 responde"no", y siguiendo lasinstrucciones no contesta
totalrespuestas5
0
15201
frn=200.25
0
0.75
porcentaje%
25
75100%
1 Sujetos Ejecutores. Pregunta núm. 16: ¿En su gabinete o consultoríacolaboran estudiantes universitarios de relaciones públicas en prácticas?
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 468
Relaciones Públicas: Formación y profesión
20.- SUJETOS PROMOTORES21.- SUJETOS EJECUTORES:
¿Cuál es su opinión sobre el sistema idóneo deselección de alumnos en prácticas?
75% (B)
25% (A)
• Nos agrada hacer laselección directamentedesde la empresa. (A)
• La selección de alumnosdebe hacerla la Escuela oFacultad. 0%
DLa selección de alumnosdebe hacerla la Escuela oFacultad. 0%
DSistema mixto. (B)
• Cualitativa
Las preferencias se inclinan para dos tercios de Ja
muestra hacia un sistema mixto de selección que
involucre organizaciones y escuelas/facultades.
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 469
Relaciones Públicas: Formación y profesión
VARIABLE: NUMERO DE ESTUDIANTES EN
PRÁCTICAS
Sujetos promotores:21.- ¿Cuántos estudiantes universitarios de relaciones públicas, portérmino medio, han colaborado en prácticas en su organización por añoacadémico?Sujetos ejecutores:22.- ¿Cuántos estudiantes universitarios de relaciones públicas, portérmino medio, han colaborado en prácticas en su organización por añoacadémico?Opciones derespuesta
NingunoUno
Dos
Tres
CuatroCinco
Otro: seis1 (osiete)Otro: sieteOtro: nueve
S
totalrespuestas
06
4
2
12
1
1118
frn=18
(5+13)00.33
0.22
0.11
0.050.11
0.05
0.050.05
Valores de lavariable
—1111112222334556
79
porcentaje%
033.33
22.22
11.11
5.5511.11
5.55
5.555.55100%
U- sp+se (núm.estudlantes/año)=3.11
G sp+se (núm.estudlantes/año)=2.39
No contesta 2En la pregunta 162 1responde "no", y siguiendolas instrucciones nocontesta
1 El sujeto no se define, y optamos por trabajar con el valor 6.2 Sujetos Ejecutores. Pregunta núm. 16: ¿En su gabinete o consultaríacolaboran estudiantes universitarios de relaciones públicas en prácticas?
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 470
Relaciones Públicas: Formación y profesión
21.- SUJETOS PROMOTORES22.- SUJETOS EJECUTORES:
¿Cuántos estudiantes universitarios derelaciones públicas, por término medio, hancolaborado en prácticas en su organización
por año académico?
5,55% (SEIS oSIE
11,11%(CINCO
5,55%(GUATO
22,22% (DOS)
5,55% (SIETE)
5,55%NUEVE)
33,33% (UNO)
• Cualitativa:
Con una media aritmética de 3.11 alumnos por
organización y una desviación estándar de 2.39
mantenemos una ratio interesante respecto a la escasa
masificación de las prácticas.
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 471
Relaciones Públicas: Formación y profesión
VARIABLE: INTENCIÓN DE CONTRATACIÓN ENFUNCIÓN DE PRÁCTICAS REALIZADAS
Sujetos promotores:22.- En caso de existir una vacante laboral,¿valoraría positivamente a los candidatos quedurante su formación universitaria hubieranrealizado prácticas en empresas?Sujetos ejecutores:22 bis.- En caso de existir una vacante laboral,¿valoraría positivamente a los candidatos quedurante su formación universitaria hubieranrealizado prácticas en empresas?opciones derespuestaSíNoNo contesta
IEn la pregunta161 responde"no", ysiguiendo lasinstruccionesno contesta
totalrespuestas
1901201
frn=20
0.9500.05
porcentaje
9505100%
Los datos son lo bastante elocuentes para cualquier
comentario adicional.
1 Sujetos Ejecutores. Pregunta núm. 16: ¿En su gabinete o consultoríacolaboran estudiantes universitarios de relaciones públicas en prácticas?
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 472
Relaciones Públicas: Formación y profesión
22.- SUJETOS PROMOTORES22 bis.- EJECUTORES:
En caso de existir una vacante laboral,¿valoraría positivamente a los candidatos que
durante su formación universitaria hubieranrealizado prácticas en empresas?
5% (Nocontesta)
95% (Sí)
Tercera Parte: El Proyecto de Investigación 473