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BUFETE ESCURA
DEPARTAMENTO DE:
EMPRESA FAMILIAR Optimización fiscal. Continuidad generacional.
DEPARTAMENTO DE EMPRESA FAMILIAR
Características de la Empresa Familiar
• La participación familiar en el capital social de la empresa es significativa.
• La cuota de participación permite a la familia ejercer el control político y económico sobre la empresa.
• La familia participa en la gestión de la empresa de manera activa.
• Los propietarios desean que la empresa continúe en manos de la familia.
Objetivos de reorganizar la Empresa Familiar
• Facilitar la continuidad generacional.
• Obtener los beneficios fiscales.
• Concentración patrimonial a través de la sociedad holding.
• Minimización de riesgos.
¿Qué es el protocolo familiar?
Es el documento marco en el que una familia empresaria establece las pautas de actuación y comportamiento que han de regir las relaciones entre la familia y la empresa.
Finalidades del protocolo familiar
• Intentar asegurar la continuidad de la empresa familiar.
• Prever los potenciales conflictos (sucesión de la empresa, retribución de los familiares-empresarios, acceso de nuevos miembros de la familia, compra-venta de la sociedad, etc.).
• Asentar las bases para que la familia aborde y regule los temas empresariales de una forma más ordenada, profesional y objetiva.
BUFETE ESCURA Londres, 43 08029 BARCELONA T 93 494 01 31 - [email protected]
www.escura.com
Para más información y presupuesto llame al 93 494 01 31 Aurora Cantero o contacte por mail: [email protected]
RETOS
Profesionalizar la gestión, delimitar el patrimonio empresarial del
familiar o incorporar la siguiente generación son los retos a superar.
SOLUCIONES
Regular las relaciones familia-empresa, aplicar los beneficios fiscales previstos para EF y crear
órganos de gobierno efectivos.
HERRAMIENTAS
Reestructuración de grupos mediante sociedades holding, creación de protocolos familiares, planificación
sucesoria, optimización fiscal.
METODOLOGÍA
Analizamos la situación de la empresa y recomendamos la reestructuración jurídica y/o fiscal
adecuada a cada caso.
COMPROMISO
Bufete Escura basa su actuación en el compromiso social y la responsabilidad empresarial.
DEPARTAMENTO DE EMPRESA FAMILIAR
Bufete Escura cuenta con un equipo de 40 personas, especialmente dedicadas al
asesoramiento de Patrimonios y Empresa Familiar, y tiene una experiencia
acumulada de más de 100 años en los problemas específicos que surgen de la
combinación de aspectos familiares y empresariales.
GESTIÓN EXITOSA DE LA EMPRESA FAMILIAR
LA CALIDAD: nuestros métodos de trabajo, procedimientos y nuestras actuaciones, las adaptamos continuamente en búsqueda de la excelencia. Ello nos ha valido ser distinguidos por las principales guías jurídicas internacionales.
Reestructuración empresarial y constitución de sociedades holding
Regularización de las relaciones socios-sociedad (estatutos, pactos extraestatutarios, etc..)
Diseño, desarrollo y ejecución de protocolos familiares
Obtención de los beneficios fiscales de las empresas familiares: - Exención en el Impuesto sobre el
Patrimonio - Reducción del 95% en el Impuesto
sobre Sucesiones y Donaciones
Planificación sucesoria tanto hereditaria como por donación
Planificación e implementación de la profesionalización de la gestión y de los órganos de gobierno