Dr. Ákos Zoltay Secrétaire général de la MBSZ ,

Magyar Bányászati SzövetségMagyar Bányászati Szövetség

FÉDÉRATION HONGROISE FÉDÉRATION HONGROISE DE L’EXTRACTION MINIEREDE L’EXTRACTION MINIERE

Magyar Bányászati SzövetségMagyar Bányászati Szövetség 1024 Budapest, Margit krt. 85. Tel/Fax: (06-1) 336-7801 1024 Budapest, Margit krt. 85. Tel/Fax: (06-1) 336-7801

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„„DIALOGUE SOCIAL EN HONGRIE”DIALOGUE SOCIAL EN HONGRIE” Relations industrielles et dialogue socialeRelations industrielles et dialogue sociale

Conférence UE - BalatongyörökConférence UE - Balatongyörök

Dr. Ákos ZoltaySecrétaire général de la MBSZ ,

Président en exercice du Comité sectoriel minier du dialogue social UE Bányászati Ágazati Párbeszéd Bizottság

soros elnöke

2006. április 28.


Andécédents du dialog social sectoriel Andécédents du dialog social sectoriel minier penant la période du socialismeminier penant la période du socialisme

• Enteprises en propriété de l’État et gérées par l’État

• Syndicats homogènes ayant des prérogatifs particuliers, taux de syndicalisation: 100%

• Décisions prises par le „rectangle” d’entreprise • Caractéristiques des syndicats: coopération et

possibilité de participer à la prise de décision de l’entreprise dans un cadre défini par l’État et la politique


Antécédents du dialogue social sectoriel minier avant Antécédents du dialogue social sectoriel minier avant le changement de régimele changement de régime

• La privatisation des entrepries d’État et la restructuration de l’industrie minière ont été accompagnées d’une réduction considérable des effectifs

• Du côté des salariés: des syndicats à plusiseurs niveau et se rivalisant, réduction du taux de syndicalisation (conséquence: division dans le processus visant la valorisation des intérèts des salariés)

• Du côté des employeurs: création en 1992 de la MBSZ• Coopération:

– Pour les objectifs communs– Pour „sauver” la Journée du Mineur– Pour la création commune d’une distinction octroyée aux mineurs,

aux sauveteurs des mines


Accroissement du nombre des membres de Accroissement du nombre des membres de MBSZ (1992-2006)MBSZ (1992-2006)

0102030405060708090

1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005


Structure d’affiliation de la MBSZ en 2006 Structure d’affiliation de la MBSZ en 2006

3 3 65

6

3

8 3 2

42Szénbányászat ÉrcbányászatKereskedelem, szolgáltatás Fluidum bányászat, kutatásTanácsadó TőzegbányászatKő, kavics, homok Egyéb ásványokSzervezet Agyagbányászat


Antécédents du dialogue social sectoriel Antécédents du dialogue social sectoriel minier en rapport avec l’adhésion minier en rapport avec l’adhésion àà l’UE l’UE

• Condition de l’adhésion à l’UE: création d’un système institutionnel du dialogue social correspondant à la pratique en UE

• En 2003 au niveu national le travail d’organisation a commencé

• Création du Comité Sectoriel Minier du Dialogue Social le 2 mai 2003 (avec l’approbation du ministre du travail)


Dialogue sectoriel en HongrieDialogue sectoriel en Hongrie


Forums du dialogue social dans Forums du dialogue social dans l’économie hongroisel’économie hongroise

• Conseil natinal de la concertation sociale• Comités sectoriels du dialogue social (31 secteurs,

sous-secteurs, activités)• Le travail des comités sectoriels du dialogue social

est coordonné par le Collège sectoriel de gestion composé des représentants du côté patronal et du côté des salariés (2 personnes chacun) (le représentant des employeurs: ZÁ.)

• Préparation d’une loi en vue de règlementer le fonctionnement des forumes de concertation des intérets


Participants au Comité Sectoriel Minier Participants au Comité Sectoriel Minier du Dialogue Socialdu Dialogue Social

• Du côté des salariés:- Syndicat des Travailleurs de la Mine et de l’Industrie énergétique (BEDSZ)- Syndicats des Mineurs de MOL

• Du côté des employeurs: - Fédération Hongroise du Secteur Minier (représentant l’ensemble du secteur minier)


Principaux objectifs du Comité Sectoriel Principaux objectifs du Comité Sectoriel Minier du Dialogue socialMinier du Dialogue social

• Coopértion bilaltérale dans les affaires concernant le secteur

• Consultation avec le Gouvernement• Coopération dans le domaine des affaires de

coopération internationale sectorielle• Préparation d’une Convention Collective

Sectorielle Cadre


Gestion de l’activité du Comité sectoriel Gestion de l’activité du Comité sectoriel minier du Dialogue socialminier du Dialogue social

• Président honorifique: Dr. Péter Esztó, président de l’Office Hongrois de la Mine

• Cooprésidence du côté des salariés assurée par : Ferenc Rabi Ferenc, président de BDSZ

• Cooprésidence du coté patronal: Dr. Ákos Zoltay, secrétaire général de MBSZ

• Secrétaire du Comité sectoriel du dialoque social: Krisztina Vujkov


Forums miniers - UEForums miniers - UE

• Fédérations professionnelles, fédérations des employeurs au niveau de l’UE

• Fédératons des salariés, fédérations syndicales au niveau UE

• Comité Sectoriel Minier du Dialoque Social de l’UE

• Les Quatre de Visegrád • Forum avec participation des députés du

Parlement Européen


Coopération internationale du Comité Coopération internationale du Comité Sectoriel Minier du Dialogue SocialSectoriel Minier du Dialogue Social

• Côté Salariés: BDSZ-EMCEFFerenc Rabi, président de la Commission sociale de l’EMCEF

• Côté Patronal: MBSZ-EUROMINES-EURACOAL-IMADr. Ákos Zoltay président en excercice du Comité Sectoriel du Dialogue Social de l’extration minière de l’UE


Conséquence des décisions prises par le Conséquence des décisions prises par le Parlement EuropéenParlement Européen

Stratégie du développement soutenable Stratégie de Lisbonne Politique énergétique, stratégie Accords de Kyoto (SO2, CO2, NOx), directives NATURA 2000 Directive sur les déchets miniers Taxe énergétique REACH


RRèèglementation des déchets miniers glementation des déchets miniers par l‘UE par l‘UE

• Terrils• Dépôt de garantie• Dépôt de garantie portant sur la protection de

l’environnement et la natureNous proposons que la garantie ne porte pas

sur l’extraction minière étant donnée que la Loi sur la Mine règlemente cette question

• Les Quatre de Visegrád: Rayer de l’ordre du jour


Principales prises de position du Comité Principales prises de position du Comité Sectoriel Minieur du dialogueSectoriel Minieur du dialogue social social

Augmentation du quota CO2 Politique énergétique Amendement de la Loi sur la Mine Plan National de Développement Préparation d’une Convention Collective Sectorielle Cadre NATURA 2000


• Mise en oeuvre de la stratégie de Lisbonne• En vue de l’exploitation des ressources

naturelles PRIORITÉ A LA STRATÉGIE PORTANT SUR LES RESSOURCES ÉNERGÉTIQUE

• Initier la révision et la suppression des dispositions reglementaires affaiblissant la compétitivité.

• Stratégie de Politique Énergétique

OBJECTIFSOBJECTIFS


Merci de votre attention.

Bonne chance!

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Dr. Ákos Zoltay Secrétaire général de la MBSZ ,