3 要 闻 ２ ０ 1 5 年 1 月 2 3 日 星期五版面编辑 ／夏洪平 况宏 实习编辑 楚沄浩

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雨雪交加中， 上士饶伟俊在电线杆顶连续抢修线路 7 个多小时，身体冻僵，只能让战友用绳子把自己吊放下来。 他说———

“豁出命去，也要完成任务”■陈 宏 肖碧波 本报特约记者 陈 孟

10 多米高的电线杆顶，一个身影将

绳子一头系在腰上， 另一端绕过电线杆

横担，由杆下的战友拉着，一点一点将其

吊放下来。他叫饶伟俊， 广州军区某工程维护

团一连上士班长， 此前他冒着雨雪在杆

顶连续排除故障 7 个多小时， 身体被冻

僵，只好用这种方式下地。回忆当时的场景，一连下士苏为渊动

情地说：“班长落地时，嘴唇黑紫，已经无

法站立，整个人在火堆旁颤抖了大半个小

时，后来还是我们搀扶着才回到连队。”1 月 13 日早上 7 时多，饶伟俊和班

里两名战士受命前出排除电力线路故

障。 9 时许，他们冒着寒风赶到故障现

场，眼前的情景让大家傻了眼：10 多米

高的电线杆上裹着厚厚一层“冰衣”，杆

顶的瓷瓶被树枝打碎，4 根电线全部被

打断，而距电线杆约 3 米远，就是深深

的悬崖。“风大杆滑，还在悬崖边上，别说抢

修，就是爬上去都够呛！ ”中士杨晓鹏嘟

囔了一句。 “困难再大， 也必须完成任

务！ ”饶伟俊态度坚决，安排一人寻找断

线和接线，一人在杆下负责工具保障，自己上杆排除故障。

电线杆冰冻湿滑， 只能用登高板攀

登， 而且每爬高一截都要先清除一圈冰

层才能固定。平时几分钟就能爬上去，这次足足用了 40 多分钟。 到杆顶时，饶伟

俊已汗流浃背，冷风一吹直打哆嗦。踩着登高板作业， 靠保险带固定身

体，长时间作业双腿负荷大。由于电线杆

横担、 固定瓷瓶的螺丝都已被厚厚一层

冰包裹，饶伟俊硬是坚持了近 2 个小时，才把新瓷瓶全部换好。

见班长动作已经很吃力了，杨晓鹏想

把他换下来歇会儿。 但饶伟俊考虑到任务

太危险，作为班长自己应该冲在前，而且换

人一下一上又浪费时间。 于是他让战友给

他吊上来一些干粮，吃完继续接线、紧线。屋漏偏逢连夜雨。下午 1 时许，天空

飘起雨夹雪。 体能消耗巨大的饶伟俊感

到双腿已使不上劲， 索性解下腰上的保

险带，将自己挂在电线杆横担上作业。当饶伟俊完成抢修任务时， 已将近

下午 5 时，他冒着雨雪、寒风整整在杆顶

连续工作了 7 个多小时！第二天， 团长袁玲在全团大会上表

扬饶伟俊不顾危险抢修线路的事， 官兵

无不为之动容。“是什么让你在雨雪中坚持了那么

久？”看着身材瘦削的饶伟俊，记者问道。他腼腆一笑：“当时我就想， 就算豁出命

去，也要完成任务！ ”

南京军区 97 医院党委带头端正作风

领导干部述职 基层官兵打分本报讯 傅凌艳、赵萌报道：谈成绩

实事求是， 讲问题毫不遮掩。 南京军区

97 医院近日举行的领导干部年度述职

报告会，获得基层官兵广泛点赞。一年到头，机关党委班子、各科室主

任、 护士长干得怎么样， 服务基层好不

好，群众最有发言权。 为此，该院决定邀

请基层官兵和科室医护人员代表参加领

导干部年度述职报告会， 并现场点评打

分。所有人员述职结束后，根据官兵打分

情况排出名次，排名靠后者，必须认真对

照检查，制订整改措施。点评实事求是，整改认真扎实。 连日

来， 该院党委组织领导机关围绕基层官兵

指出的 “服务官兵意识不强”“个别干部干

工作敷衍了事”等 8 类问题，对照检查、对

号入座。 同时，院党委常委带队深入科室、病房，听取广大官兵、医护人员和患者的意

见，从细节入手制订完善了《服务官兵监督

卡》和《机关正规化管理实施细则》等规定。笔者在该院局域网上看到， 他们设

立建言献策意见箱，组织“基层喜欢什么

样的机关干部”问卷调查，通过开门纳谏

进一步提升机关服务基层质量。

第二炮兵某旅建章立制促进首长机关训练质量提升

机关楼前立起“训练曝光台”

本报讯 任原、曹文希报道：近日，第二炮兵某旅机关办公楼前的电子屏上

增设了“训练曝光台”栏目，滚动播出不

久前首长机关体能考核未通过的人员名

单，其中既有参谋干事助理员，也有旅领

导和部门负责人，引起官兵热议。该旅领导介绍说 ，设立 “训练曝光

台”是他们从制度机制入手，提升首长

机关训练质量的一个举措。 新年伊始，该旅党委便把 “提升首长机关训练质

量”作为突出问题摆上议事日程，科学

制订首长机关年度训练计划， 出台从

严治训办法。他们将机关划分为个人、科室、部门

3 个类别，细化周、月、季、年训练目标，制作训练计划完成表， 通过目标牵引循

序渐进；加大考核力度，以个人训、科室

统考、部门抽考的形式，在每个训练阶段

组织考核， 同时出台考评明细表， 杜绝

“人情分”，增强训练针对性；在机关办公

楼前设立“训练曝光台”，公示考核不达

标者， 对成绩优异或进步明显的单位和

个人，在年底评功评奖中予以倾斜，进一

步激发训练热情。一系列举措， 在该旅首长机关掀起

训练热潮。 刚刚参加完 3 公里越野考核

的旅政治部干事张森告诉笔者， 旅里制

订的训练计划让他进步明显， 这次考核

成绩比一个月前提高不少。

常 抓 抓 出 长 效■孙密宏

在十八届中央纪委五次全会上 ，习主席深刻指出 ：“横下一条心纠正

‘四风’，常抓抓出习惯、抓出长效”。 打

赢党风廉政建设和反腐败斗争这场攻

坚战、 持久战， 形成作风建设的新常

态，就必须牢牢抓住一个“常”字。“反弹” 是作风建设的大敌，“坚

持”是不良作风的克星。 经过一年多党

的群众路线教育实践活动的冲刷洗

涤，党员干部作风普遍好转，全军部队

风貌焕然一新。 但不良作风有如弹簧，高压之下有所收敛， 活动过后容易反

弹。 只有在抓长、抓细、抓常上下功夫，持续用力、久久为功，做到力度不松、热度不降， 才能使好作风真正成为一

种新习惯、新风尚、新常态。“紧箍咒”常念。 作风改到深处见

思想，见信念，见习惯。 应当看到，目

前有些党员干部改作风仅仅停留 在

“不敢”上，“不想”的自觉尚未完全形

成。 总以为活动结束了，也该喘口气、歇歇脚了；对现在的高压状态感到不

舒服 、不适应 ，希望过回 “四风 ”下的

“好日子”。 思想松一寸，行为就会散

一尺。 遏制不良作风反弹，必须从思

想根子抓起 ，时不时念念 “紧箍咒 ”，经常敲打敲打。 尤其应持续搞好警示

教育 ，运用徐才厚 、谷俊山等反面教

材，及时通报部队查处的违法违纪典

型案例 ，用身边事教育身边人 ，防微

杜渐，警钟长鸣。“四季风”常刮。 冰冻三尺非一日之

寒，根治不良作风亦非一日之功。 改作

风不能搞一阵风， 既要打好攻坚战，更要打好持久战，一张蓝图绘到底，才能

走出“改过来又回去”的怪圈。 对已纠治

的作风问题紧盯不放、露头就打，对“改头换面”的及时曝光，对巧立名目的揭

穿堵死，让那些怀着“不会查到我头上”心理的人断绝念头，让那些企望风头过

后“依然故我”的人丢掉幻想，趁早回到

清风正气的做人行事轨道上来，使不正

之风无处藏身、无所遁形。

“探照灯”常照。 改作风靠自律，更离不开“他律”。 经常打开监督的“探照

灯”，不良作风的“隐身衣”就会失效，歪风邪气就会露出马脚。 既要严格监

督之责，又要密织监督之网。 党员干部

作风怎么样，官兵心里最透亮。 广泛发

动群众，拓宽监督渠道，构建起纪检监

察、群众监督、舆论监督“三位一体”全方位覆盖的监督网络， 让不良作风成

为过街老鼠，暴露在阳光之下。“防波堤”常筑。 实现作风根本好

转，最终还得靠制度。 规章制度如果成

了“稻草人”，作风反弹就会像钱塘江

的“回头潮”，势头更猛、破坏力更大。因此，必须将改作风纳入法治轨道。 一

方面，健全完善现有制度，有漏洞的抓

紧健全，不合理的抓紧调整，做到不留

“暗门”、不开“天窗”，最大限度减少自

由裁量空间。 另一方面，及时跟进定好

规矩， 按照于法周延、 于事简便的原

则， 针对改进作风遇到的新问题和不

良作风出现的新花样， 建立具体管用

的制度机制，解决“缺位”问题，把制度

笼子进一步编紧扎实。（作者单位：总政办公厅编研局）

我国超精密光学零件加工技术跨入世界领先行列由国防科大李圣怡教授领衔攻关， 加工精度实现亚纳米

级重大突破

本报长沙 1 月 22 日电 王孝恭、记者王握文报道： 记者今天从国防科技大

学获悉， 由该校机电工程与自动化学院

自主研制的新一代超精密光学零件加工

设备， 日前通过相关单位组织的工艺考

核。 考核结果表明，该套设备加工精度实

现亚纳米级重大突破， 标志我国超精密

光学零件加工技术跨入世界领先行列。超精密加工技术是先进装备制造的

关键技术，纳米精度被誉为超精密加工技

术“皇冠上的明珠”。 过去，由于我国光学

零件加工技术落后， 无法进行大口径、高

精度、复杂面形的光学零件加工，严重制

约相关领域的技术进步。 20 世纪 80 年代

以来，该校精密工程创新团队在李圣怡教

授率领下， 经过 30 多年顽强拼搏与自主

创新，先后突破高精度机床精密运动机构

设计、光学元件亚纳米全频段误差控制等

核心关键技术，研制出一系列具有自主知

识产权的磁流变、离子束抛光设备，打破

了发达国家对超精密加工设备的技术封

锁，使我国成为继美、德之后全面掌握高

精度光学零件加工技术的国家。近年来， 该校精密工程创新团队在

“极大规模集成电路制造装备与成套工

艺” 国家重大科技专项二期项目和国家

自然科学基金重大项目支持下， 研制成

功新一代离子束抛光机床与数控光顺抛

光机床，其最小可控材料去除量达到 0.1纳米。有关专家指出，这一自主创新成果

可为 “极大规模集成电路制造装备与成

套工艺”“高分辨率对地观测系统” 等国

家重大科技专项提供有力技术保障和装

备支撑， 将直接促进相关领域关键技术

突破， 对于提升我国先进装备制造水平

具有重要意义。

第三十一集团军某团营长刘家亮———

两次换岗军政兼优被破格提拔

本报讯 曾涛、 特约记

者程永亮报道：当连长，被集

团军评为 “基层干部标兵”；改任指导员，获评师“优秀政

治工作者”，被越级提升为营

长……1 月中旬，第 31 集团

军某团装步营营长刘家亮走

上讲台， 与该团基层干部集

训队学员分享自己两次换岗

锻炼的精彩故事。2011 年初，刘家亮从作

训股参谋调整到装步一连担

任连长。他拜战士为师，很快

取得某型装甲步兵车射击、通信专业技术等级证书；带

领官兵探索创新组训模式，开展实战背景下战车非整百

米实弹射击、 反坦克火箭乘

车射击等高难课目训练；革

新“激光校射瞄准器”等训练

器材， 提高了轻武器射击训

练效率。2012 年初， 团里安排刘

家亮换岗任装步一连指导员。他虚心学习、刻苦钻研，练就

“三五分钟解思想扣子、 三五

句话把道理说透” 的硬功夫。他适应新时期青年战士特点，创新 “让有故事的官兵讲故

事”“兵情互赞会”等颇受官兵

欢迎的教育形式，增强教育吸

引力。 他讲授的《我心目中的

好战士》等教育课，成为官兵

津津乐道的精品课。2013 年 8 月，连队参加

上级组织的实兵演习， 正赶

上连长休假，刘家亮军政“一肩挑”，带领连队成功完成纵

深穿插任务， 训练中的政治

工作也开展得有声有色，受

到上级表扬。换岗锻炼强素质， 军政

兼优担重任。刘家亮任连长、指导员 3 年，连队年年被集团军评为“基层建设标兵单位”，连队党支部两次被军区表彰为“先进基层党组织”，荣立集

体三等功一次。 去年 3 月，他因军政素质兼优，被越级提升

为装步营营长。走上新岗位， 军政兼通的刘家亮干得有声有色。 前不

久，团里组织分队军官考核比武，他所带营有 7 人进入全团

前十名。 装步一连指导员苏亮上任后， 开展政治工作经验

不足， 刘家亮手把手帮带， 使他很快进入情况。

第十三集团军某团教导员陈彬———

训练标兵换岗夺政工比武金牌

本报讯 钟德强、 特约

通讯员彭小明报道： 从战术

沙盘到政工方舱， 从带队训

练到登台授课，第 13 集团军

某团营长陈彬去年初改任教

导员后， 虽然战位和角色改

变了， 但带兵打仗的底气更

足了。岁末年初，他和战友协

作， 捧回了军区政工比武团

体第一的荣誉证书。该 团 政 委 张 立 贤 介 绍

说，陈彬先后任排长、参谋、作训股长、营长等职，因为军

事 素 质 过 硬 3 次 荣 立 三 等

功， 是全团响当当的训练标

兵。去年初，该团开始试行基

层军政主官换岗锻炼制度，他报名参加。

让陈彬没想到的是，刚走

上教导员岗位，挑战就一个接

一个出现。第一次组织营党委

会， 因为遗漏了会前酝酿环

节， 与会人员出现较大争执，议而不决。担负主题教育试点

任务，教育还没结束，陈彬就

急于组织撰写经验材料，3 次

上报均被机关打回。给全营官

兵上婚恋观教育课，他精心撰

写教案、制作课件，可课后调

查，不少战士表示不“解渴”。“一下子感觉自己成了

小学生， 一切都得从头学。”面对挫折，陈彬不气馁，一方

面向团里的“老政工”虚心请

教， 一方面阅读大量书刊资

料， 不断提升开展政治工作

的能力水平。 机关也对他跟

踪帮带， 野外驻训中陈彬开

展政治工作形式单一， 仍是

看报、 拉歌、 放广播 “老三

样”，团里组织政治干部集体

会诊，为他支招。渐渐地，陈彬从政治工作

“门外汉”成长为“四会”政治教员，体会到生命线在服务保证战斗

力中发挥的重要作用。战备拉动，陈彬把丰富多彩的“五小活动”贯穿全程，让官兵士气倍增；工作训练中，个别战士因思想疙瘩

无精打采，陈彬靠上去耐心开导，战士很快变得生龙活虎……前不久，陈彬和团里其他 5 名政治干部组队参加军区政

治工作比武， 夺得团体第一名和 3 个单项第一名的优异成

绩。载誉归来，官兵们纷纷表示：“教导员文武双全，我们愿意

跟这样的干部上战场！”

1 月 22日， 第二炮

兵某部参加

预提班长集

训的学员分

组练习召开

班 务 会 ， 为

当好 “军中

之母 ” 苦练

基本功。程凯飞摄

1 月 22 日，南京军区某陆航旅组织部队开展夜间编队飞行训练。 新年度训练展开以来，该旅坚持从难从严从实战出发，大抓跨昼夜飞行、夜间多机种对抗等险难课目训练，提高部队实战能力。 张欢朋摄