ESOGÜ 2012 İDARE FAALİYET RAPORUESOGU... · ESOGÜ Radyo Televizyon, Uygulama ve Araştırma Merkezi (ESORTAM) Fen Bilimleri Araştırma Merkezi (FBAM) Genetik Hastalıklar, Doğum

1

T.C. ESKİŞEHİR OSMANGAZİ ÜNİVERSİTESİ

2015 YILI

İDARE FAALİYET

RAPORU

Hazırlayan: Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı

Stratejik Yönetim ve Planlama Müdürlüğü

1

ÜST YÖNETİCİ SUNUŞU

Eskişehir Osmangazi Üniversitesi “Bilimin Işığında, Çağdaş Uygarlık Yolunda” sloganından

hareketle; bilgiyi üreten, ürettiği bilgiyi kullanan, araştırmaya önem veren; yenilikçilik, şeffaflık ve

adalet ilkesiyle hareket ederek, geleceğe güvenen, ülke ve dünya sorunlarına duyarlı gençler

yetiştirmeyi hedefleyen, değişime açık bir üniversitedir.

5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu çerçevesinde, daha etkin bir kamu mali

yönetim ve kontrol sisteminin oluşturulması, kamu mali yönetiminde saydamlığın ve hesap

verebilirliğin sağlanması çalışmaları Ülkemiz ve Üniversitemiz açısından faydalı bulunmaktadır.

5018 sayılı Kanun ile mali yönetim sistemimize stratejik planlama, performansa dayalı

bütçeleme orta vadeli program ve mali plan, çok yıllı bütçeleme gibi kavramlar ve Strateji

Geliştirme Daire Başkanlığı gibi yeni birimler girmiştir.

Bu anlayışla Eskişehir Osmangazi Üniversitesi 2008-2012 yıllarını kapsayan ilk stratejik

planını 2007 yılı içinde hazırlanmış, 2008 yılında revize edilmiştir. Kamu İdarelerinde Stratejik

Planlamaya İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliği çerçevesinde, takvim gereğince Eskişehir

Osmangazi Üniversitesi 2013-2017 yıllarını kapsayan ikinci Stratejik Planını da 2012 yılı içinde

hazırlamıştır. Üniversitemizin beş yıl için belirlenmiş olan amaç ve hedeflerini içeren bu planın

uygulanması ve hayata geçmesi konusunda tüm birimlerimizin sahiplenmesiyle birlikte bizi

geleceğe taşıyacak olan vizyonumuza ulaşma yolunda önemli adımlar atılmış olacaktır.

Stratejik plana ek olarak, kaynakların etkili, ekonomik ve verimli kullanılmasını hedefleyen

performans programı ve performansa dayalı bütçeleme çalışmaları da yapılmaktadır.

Üniversitemizin faaliyetleri, öğrencilerimizin üst düzey bir eğitim almaları, bunun yanında

kültürel, sanatsal ve sportif açıdan kendilerini geliştirebilmelerini sağlamak amacıyla

planlanmaktadır. Üniversiteler aynı zamanda düşünce özgürlüğünün ve demokrasi kültürünün

kazanıldığı ortamlardır. Bu ortamlarda nitelikli insanların yetişmesi, bilim ve teknoloji üretilmesi,

projeler geliştirilmesi ve bu kazanımların insanlığın ve ülkenin yararına sunulması gerekmektedir.

Yetiştirdiğimiz gençlerin en iyi hizmeti ve eğitimi alabilmeleri için çalışan akademik ve idari

personelimiz, varlık nedenlerinin bu değerli gençler olduğunun bilincindedirler. Bu bilinçle tüm

personelimiz görev ve sorumluluklarının farkında olarak stratejik planımız dahilinde tüm

paydaşlarına yönelik faaliyetlerine devam edecektir.

Saygılarımla

Prof.Dr. Hasan GÖNEN

REKTÖR

ESKİŞEHİR OSMANGAZİ ÜNİVERSİTESİ

2015 Mali Yılı İdare Faaliyet Raporu

2



3

İÇİNDEKİLER

ÜST YÖNETİCİ SUNUŞU 1

İÇİNDEKİLER 3

TABLOLAR LİSTESİ 4

ŞEKİLLER LİSTESİ 5

I- GENEL BİLGİLER 6

A- Misyon ve Vizyon 6

B- Yetki, Görev ve Sorumluluklar 6

C- İdareye İlişkin Bilgiler 7

1- Fiziksel Yapı 8

2- Örgüt Yapısı 13

3- Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar 15

4- İnsan Kaynakları 20

5- Sunulan Hizmetler 25

6- Yönetim ve İç Kontrol Sistemi 53

II- AMAÇ ve HEDEFLER 56

A- İdarenin Amaç ve Hedefleri 56

B- Temel Politikalar ve Öncelikler 59

III- FAALİYETLERE İLİŞKİN BİLGİ VE DEĞERLENDİRMELER 60

A- Mali Bilgiler 60

1- Bütçe Uygulama Sonuçları 60

2- Temel Mali Tablolara İlişkin Açıklamalar 64

3- Mali Denetim Sonuçları 65

B- Performans Bilgileri 66

1- Faaliyet ve Proje Bilgileri 66

2- Performans Sonuçları 75

3- Performans Sonuçlarının Değerlendirilmesi 91

4- Performans Bilgi Sisteminin Değerlendirilmesi 91

IV- KURUMSAL KABİLİYET ve KAPASİTENİN DEĞERLENDİRİLMESİ 91

A- Üstünlükler 91

B- Zayıflıklar 92

C- Değerlendirme 93

V- ÖNERİ VE TEDBİRLER 93

İÇ KONTROL GÜVENCE BEYANI



4

TABLOLAR LİSTESİ

Tablo 1: Eğitim Alanları 10

Tablo 2: Toplantı-Konferans Salonları 10

Tablo 3: Akademik Personel Hizmet Alanları 11

Tablo 4: İdari Personel Hizmet Alanları 11

Tablo 5: Hastane Alanları 12

Tablo 6: Yazılımlar 18

Tablo 7: Teknolojik Altyapı Olanakları 18

Tablo 8: Harcama Birimlerine Göre Teknolojik Kaynakların Dağılımı 19

Tablo 9: Öğrenci Başına Düşen Derslik Laboratuvar Alanı 20

Tablo 10: Akademik Personelin Kadro Doluluk Oranına ve İstihdam Şekline Göre Dağılımı 20

Tablo 11: Yabancı Uyruklu Öğretim Elemanları 21

Tablo 12: 2015 Yılında Akademik Kadrolara Yükseltilen ve Atanan Öğretim Üyeleri 21

Tablo 13: Üniversitemizden Giden ve Üniversitemize Gelen akademik Personel Sayıları 21

Tablo 14: 2547 sayılı kanunun 31. ve 40.a. Maddelerine Göre Görevlendirilen Öğretim Elemanlarının

Sayısı ve Toplam Kadrolu Akademik Personele Oranı

22

Tablo 15: Akademik Personelin Yaş İtibariyle Dağılımı 22

Tablo 16: İdari Personel (Kadroların Doluluk Oranına Göre) 23

Tablo 17: İdari Personelin Eğitim Durumu 23

Tablo 18: İdari Personelin Hizmet Süresi 23

Tablo 19: İdari Personelin Yaş İtibariyle Dağılımı 23

Tablo 20: Sözleşmeli Personel Tablosu 24

Tablo 21: Sözleşmeli Personel (Kadroların Doluluk Oranına Göre) 24

Tablo 22: Sözleşmeli Personelin Eğitim Durumu 24

Tablo 23: Sözleşmeli Personelin Hizmet Süresi 24

Tablo 24: Sözleşmeli Personelin Yaş İtibariyle Dağılımı 24

Tablo 25: 2014-2015 Öğretim Yılında Erasmus Öğrenci Değişim Programı'ndan Yararlananlar

Öğrencinin Birimleri ve Gittikleri Ülkeler

27

Tablo 26: 2014-2015 Öğretim Yılı Öğrenci Sayıları 28

Tablo 27: Yabancı Dil Hazırlık Sınıfı Öğrenci Sayıları 28

Tablo 28: Öğrenci Kontenjanları 29

Tablo 29: 2014-2015 Öğretim Yılı Bölümlerarası Yatay Geçiş Yapan ve Yatay Geçişle Üniversitemize Gelen Öğrenci Sayıları

31

Tablo 30: 2014-2015 Öğretim Yılı Yatay Geçişle Üniversitemizden Ayrılan Öğrenci Sayıları 31

Tablo 31: 2014-2015 Öğretim Yılında Çeşitli Nedenlerle Kaydı Silinen Öğrenci Sayları 32

Tablo 32: 2014-2015 Öğretim Yılında Öğrenim Gören Yabancı Uyruklu Öğrencilerin Geliş Durumlarına Göre Dağılımı

32

Tablo 33: 2014-2015 Öğretim Yılı Önlisans-Lisans Mezun Öğrenci Sayıları 33

Tablo 34: 2014-2015 Öğrenci Sayısının Öğretim Üyesine Oranı 33

Tablo 35: 2014-2015 Öğretim Yılı Başarı Oranları 33

Tablo 36: Yabancı Uyruklu Öğrencilerin Uyruklarına Göre Dağılımı 34

Tablo 37: 2014-2015 Eğitim Öğretim Yılı Sportif Faaliyetler 45



5

Tablo 38: 2014-2015 Eğitim Öğretim Yılında Düzenlenen Etkinlikler 47

Tablo 39: Koruma ve Güvenlik Personeli Dağılım Tablosu 47

Tablo 40: 2015 Yılında Meydana Gelen Olayların Sayısı 47

Tablo 41: ESOGÜ Uygulama ve Araştırma Hastanesi Kliniklerin 2015 Yılı Verileri 48

Tablo 42:Diş Hastanesi Klinikleri 2015 Yılı Verileri

Tablo 43: 2015 Yılı Laboratuvar İstatistikleri 50

Tablo 44: Ön Mali Kontrol Sonuç Tablosu 53

Tablo 45: 2015 Yılı Fonksiyonel Düzeyde 12 Aylık Ödenek Kullanım Durumu 60

Tablo 46: 2015 Yılı Ekonomik Düzeyde 12 Aylık Ödenek Kullanım Durumu 60

Tablo 47: 2015 Yılı Ekonomik Düzeyde 12 Aylık Gelir Gerçekleşmeleri 61

Tablo 48: 2015 Yılı Bilançosu 64

Tablo 49: 2015 Yılında Gerçekleştirilen Bilimsel Faaliyetler Toplantılar 66

Tablo 50: 2015 Yılında Destek Verilen Bilimsel Araştırma Projeleri 67

Tablo 51: Ulusal ve Uluslararası Değişim Programları 2015 Yılı Hareketlilik Tablosu 67

Tablo 52: Üniversitemizde Düzenlenen Ulusal ve Uluslararası Bilimsel Toplantılar 68

Tablo 53: Teknolojik Altyapı 72

Tablo 54: ESOGÜ 2015 Yılı Hizmet İçi Eğitim Tablosu 73

Tablo 55: 2014-2015 Eğitim Öğretim Yılı Birimlere Göre Faaliyet Sayıları 74

Tablo 56 Performans Sonuçları Tablosu 75

Tablo 57: Performans Hedefi İzleme ve Değerlendirme Formu(PHİD) 77

Tablo 58: Performans Göstergesi Sonuçları(PGS) 89

Şekil 1: ESOGU Kuruluş Şeması 14

Şekil 2: Rektörlük Merkez Örgütü 40



6

I-GENEL BİLGİLER

A-MİSYON VE VİZYON

Eskişehir Osmangazi Üniversitesi’nin

VİZYONU

Bilgiyi değere dönüştüren, toplumla bütünleşmiş, ulusal ve uluslararası ölçekte tanınır,

tercih edilir ve saygın bir üniversite olmak.

MİSYONU

Eskişehir Osmangazi Üniversitesi, eğitim-öğretim kalitesiyle ulusal ve uluslararası

düzeyde tercih edilmeyi, bilimsel çalışmaların sonuçlarını toplumun talepleri

doğrultusunda faydaya ve ekonomik ürüne dönüştürmeyi, etkin ve rekabetçi sağlık

hizmetleri sunmayı, girişimci ve yenilikçi mezunlar ve bilim insanları yetiştirmeyi görev

edinmiştir.

B-YETKİ, GÖREV VE SORUMLULUKLAR

Rektör, üniversitenin tüzel kişiliğini temsil eder ve üniversitenin en üst yöneticisidir.

Rektör çalışmalarında kendisine yardım etmek üzere, üniversitenin aylıklı profesörleri

arasında en çok üç kişiyi rektör yardımcısı olarak seçer.

Senato, rektörün başkanlığında, rektör yardımcıları, dekanlar ve her fakülteden fakülte

kurullarınca üç yıl için seçilecek birer öğretim üyesi ile rektörlüğe bağlı enstitü ve

yüksekokul müdürlerinden oluşur. Senato üniversitenin akademik organı olarak işlev

görür. Bu kapsamda üniversitenin eğitim, öğretim, bilimsel araştırma ve yayım

faaliyetlerinin esasları hakkında karar almak ve üniversite yönetim kuruluna üye seçmek

temel görevleri arasındadır.

Üniversite Yönetim Kurulu, rektörün başkanlığında dekanlardan, üniversiteye bağlı

değişik öğretim birim ve alanlarını temsil edecek şekilde senato tarafından dört yıl için

seçilecek üç profesörden oluşur. Üniversite yönetim kurulu idari faaliyetlerde rektöre

yardımcı bir organ olarak işlev görmektedir.

Fakülte Organları, Dekan, Fakülte Kurulu ve Fakülte Yönetim Kurulundan oluşur.

Enstitü Organları, Enstitü Müdürü, Enstitü Kurulu ve Enstitü Yönetim Kurulundan

oluşur.

Yüksekokul Organları, Yüksekokul Müdürü, Yüksekokul Kurulu ve Yüksekokul Yönetim

Kurulundan oluşur.



7

Rektörlük idari yönetim örgütü, genel sekreter ve genel sekretere bağlı daire

başkanları, müdürler, hukuk müşavirleri, uzmanlar, 657 sayılı devlet memurları

kanununa tabi memurlar ve diğer görevliler bulunmaktadır.

Fakülte ve Yüksekokullar bölüm, anabilimdalı ve bilim dalı olarak, enstitüler ise

fakülte ve lisans eğitimi veren Yüksekokullardaki anabilim dalları olarak yapılanır. Her

fakültede dekana bağlı fakülte idari örgütünün başında bir fakülte sekreteri, enstitü

veya yüksekokullarda ise müdüre bağlı yüksekokul/enstitü sekreteri bulunur.

C-İDAREYE İLİŞKİN BİLGİLER

Eskişehir Osmangazi Üniversitesi, Eskişehir’de üniversite yaşamını başlatan Tıp,

Mühendislik-Mimarlık ve Fen Edebiyat Fakülteleri ile 1970 yılında kurulmuştur. 18

Ağustos 1993’te 496 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile Anadolu Üniversitesinden

ayrılan Tıp, Mühendislik-Mimarlık ve Fen Edebiyat Fakülteleri, Sağlık Hizmetleri ve

Eskişehir Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulları, Fen Bilimleri, Metalurji ve Sağlık

Bilimleri Enstitüleri ile yeni açılan İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi ve Sosyal Bilimler

Enstitüsü Osmangazi Üniversitesi adıyla yeniden yapılanmıştır.

1994'de Sivrihisar Meslek Yüksekokulu, 1995'te Ziraat ve İlahiyat Fakülteleri, 1998'de

Eğitim Fakültesi, 2007’de Turizm ve Otel İşletmeciliği Yüksekokulu, Mahmudiye Meslek

Yüksekokulu ve Devlet Konservatuarı, 2008 yılında Diş Hekimliği Fakültesi, 2009 yılında

Sanat ve Tasarım Fakültesi, 2010 yılında Eskişehir Meslek Yüksekokulu ve Eğitim

Bilimleri Enstitüsü kurulmuştur. 2013 Yılında Turizm ve Otel İşletmeciliği Yüksekokulu,

Turizm Fakültesi’ne dönüştürülmüştür.

Eskişehir Osmangazi Üniversitesinin toplam yerleşke alanı 2.880.830 m2 olup, Meşelik,

Bademlik, Sivrihisar, Ali Numan Kıraç, Sarıcakaya, Mahmudiye, Çifteler ve Organize

Sanayi Bölgesindeki yerleşkelerinde eğitim öğretim faaliyetini sürdürmektedir. Sürekli

büyüyen ve gelişen Üniversitemiz bu gün bölgemizin önemli bir referans eğitim kurumu

olma yolunda ilerlemektedir.



8

1-Fiziksel Yapı

Eskişehir Osmangazi Üniversitesi’nin eğitim öğretim faaliyetini sürdürdüğü yerleşkeler

ve bu yerleşkelerde bulunan birimler aşağıda sıralanmıştır:

Meşelik Yerleşkesi

Rektörlük

Fakülteler:

Eğitim Fakültesi

Fen Edebiyat Fakültesi

İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi

Mühendislik-Mimarlık Fakültesi

Tıp Fakültesi

Diş Hekimliği Fakültesi

İlahiyat Fakültesi

Turizm Fakültesi

Sağlık Hizmetleri Fakültesi

Meslek Yüksekokulu

Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksek Okulu

Enstitüler

Fen Bilimleri Enstitüsü

Metalurji Enstitüsü

Sağlık Bilimleri Enstitüsü

Sosyal Bilimler Enstitüsü

Eğitim Bilimleri Enstitüsü

Yerleşkede ayrıca, 80000 m2 alanında, içerisinde botanik bahçesi bulunan ESOGÜ

Cumhuriyet Parkı ile Porsuk Çayı Kenarında 72000 m2 alanda kurulmuş olan Porsuk Çayı

Dinlenme alanı bulunmaktadır.

Bademlik Yerleşkesi

Sanat ve Tasarım Fakültesi

Ali Numan Kıraç ve Sarıcakaya Yerleşkesi

Ziraat Fakültesi

Mahmudiye Yerleşkesi

Mahmudiye Meslek Yüksekokulu

Sivrihisar Yerleşkesi

Sivrihisar Meslek Yüksekokulu

Organize Sanayi Yerleşkesi

Eskişehir Meslek Yüksekokulu

Çifteler Yerleşkesi

Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu



9

REKTÖRLÜĞE BAĞLI BÖLÜMLER

Enformatik Bölümü

Yabancı Diller Bölümü

Güzel Sanatlar Bölümü

REKTÖRLÜĞE BAĞLI BİRİM, KURUL ve KOMİSYONLAR

Bilgi Edinme Birimi

Son Soruşturma Birimi

Uluslararası İlişkiler Birimi

Elektron Mikroskop Görüntü Analizi Birimi

Engelsiz Yaşam Birimi

ÖYP Koordinasyon Birimi

Tanıtım ve Bilgilendirme Birimi

Yayın Komisyonu

BAP Komisyonu

İş Sağlığı ve Güvenliği Koordinasyon Kurulu

Koruma ve Güvenlik Amirliği

Sivil Savunma Amirliği

REKTÖRLÜĞE BAĞLI MERKEZLER

Ağız, Diş ve Çene Sağlığı Eğitim, Uygulama ve Araştırma Merkezi

Akciğer ve Plevra Kanserleri Uygulama ve Araştırma Merkezi

Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi Araştırma ve Uygulama Merkezi (ATAM)

Bor Uygulama ve Araştırma Merkezi ( BORAM)

Çocuk ve Genç Eğitimi Uygulama ve Araştırma Merkezi (ÇOGEM)

Deprem Araştırma ve Uygulama Merkezi (ESOGÜDAM)

ESOGÜ Radyo Televizyon, Uygulama ve Araştırma Merkezi (ESORTAM)

Fen Bilimleri Araştırma Merkezi (FBAM)

Genetik Hastalıklar, Doğum Öncesi Tanı, Biyoteknik Uygulama ve Araştırma

Merkezi

Halkbilim Araştırma ve Uygulama Merkezi (HAMER)

Hücresel Tedavi ve Kök Hücre Üretim Uygulama ve Araştırma Merkezi

Kadın Araştırmaları Uygulama ve Araştırma Merkezi(ESKAM)

Kütüphane ve Dokümantasyon Merkezi

Merkezi Araştırma Laboratuvarı Uygulama ve Araştırma Merkezi (MERLAB)

Ortadoğu Araştırma ve Uygulama Merkezi (ESODAM/MESACC)

Özel Eğitim Hizmetleri Uygulama ve Araştırma Merkezi (ÖZHUAM)

Eğitim Uygulama ve Araştırma Hastanesi

Sözlük Bilimi Uygulama ve Araştırma Merkezi (SÖZMER)

Sürekli Eğitim Merkezi(ESOGÜSEM)

Tıbbi ve Cerrahi Deneysel Araştırma Merkezi (TICAM)

Toprak ve Su kaynakları Araştırma ve Uygulama Merkezi (TOSKAM)

Türk Dünyası Uygulama ve Araştırma Merkezi (ESTUDAM)

Türkçe Öğretimi Uygulama ve Araştırma Merkezi (TÖMER)

Uzaktan Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi (ESUZEM)

Yunus Emre Araştırma Merkezi (YUMER)

Teknoloji Transfer Uygulama ve Araştırma Merkezi (ETTOM)

Yaşlanma ve Bellek Uygulama ve Araştırma Merkezi



10

1.1.Eğitim Alanları Derslikler

Tablo 1: Eğitim Alanları

Eğitim

Alanı

Kapasitesi

0–50

Kapasitesi Kapasitesi Kapasitesi Kapasitesi Kapasitesi

51–75 76–100 101–150 151–250 251–Üzeri

Amfi 0 146 5 5 2 1

Sınıf 430 380 57 8 241 0

Bilgisayar

Lab.

50 66 3 0 0 0

Diğer Lab. 64 9 2 130 2

Toplam 544 601 67 143 245 1

1.2.Yemekhane, Kantin Kafeterya

Öğrenci Yemekhane Sayısı: 7 Adet

Öğrenci Yemekhane Alanı: 1770 m2

Öğrenci Yemekhane Kapasitesi: 2603 Kişi

Personel Yemekhane Sayısı: 8 Adet

Personel Yemekhane Alanı: 1240 m2

Personel Yemekhane Kapasitesi: 850 Kişi

Kantin Sayısı:22 Adet

Kantin Alanı:3544,05 m2

Kafeterya Sayısı:2 Adet

Kafeterya Alanı:625,25 m2

1.3.Spor Tesisleri Kapalı Spor Tesisleri Sayısı : 8 Adet

Kapalı Spor Tesisleri Alanı : 4828 m2

Açık Spor Tesisleri Sayısı : 11 Adet

Açık Spor Tesisleri Alanı : 7890 m2

1.4.Toplantı – Konferans Salonları

Tablo 2: Toplantı – Konferans Salonları

Kapasitesi 0–50

Kapasitesi 51–75

Kapasitesi 76–100

Kapasitesi 101–150

Kapasitesi 151–250

Kapasitesi 251–Üzeri

Toplantı Salonu

41 4

Konferans Salonu

1 1 3 4 6

1.5.Öğrenci Kulüpleri

Öğrenci Kulüpleri Sayısı: 103 Adet

1.6.Okul Öncesi Eğitim Alanları Anaokulu Sayısı : 1 Adet

Anaokulu Alanı : 2500 m2

Anaokulu Kapasitesi : 132 Kişi



11

1.7. Hizmet Alanları

1.7.1. Akademik Personel Hizmet Alanları

Tablo 3: Akademik Personel Hizmet Alanları

Birimler

Çalışma Odası Sayısı (Adet)

Çalışma Odası Alanı

(m2)

Kullanan Sayısı (Kişi)

Fen Edebiyat Fakültesi 184 2950 234

Sanat ve Tasarım Fakültesi 18 432 11

Diş Hekimliği Fakültesi 13 418 37

Mühendislik Mimarlık Fakültesi 228 4000 237

Eğitim Fakültesi 29 428 101

Ziraat Fakültesi 34 436 35

İktisadi İdari Bil.Fakültesi 68 1400 71

İlahiyat Fakültesi 36 540 47

Turizm Fakültesi 9 150 17

Sağlık Bilimleri Fakültesi 18 270 25

Sivrihisar MYO 7 109 7

Sağlık Hizmetleri MYO 21 385,7 32

Mahmudiye MYO 6 120 6

Eskişehir MYO 16 320 15

Sağlık Bilimleri Enstitüsü 2 30 2

Eğitim Bilimleri Enstitüsü 2 45 2

Metalurji Enstitüsü 5 130 4

Fen Bilimleri Enstitüsü 3 30 3

Sosyal Bilimler Enstitüsü 3 83 3

Ağız Diş Çene Sağ. Merkezi 13 418 37

Yabancı Diler Bölümü 52 884 57

1.7.2. İdari Personel Hizmet Alanları

Tablo 4: İdari Personel Hizmet Alanları

Birimler

Çalışma Odası

ve Servis Sayısı (Adet)

Çalışma

Odası ve Servis Alanı

(m2)

Kullanan

Sayısı (Kişi)


Sanat ve Tasarım Fakültesi 8 192 8





İktisadi İdari Bil. Fakültesi 16 422 22

Tıp Fakültesi 16 2303 66





Sağlık Hizmetleri MYO 9 280,2 17



Sağlık Bilimleri Enstitüsü 6 60 8

Eğitim Bilimleri Enstitüsü 6 100 9

Metalurji Enstitüsü 2 46 2

Fen Bilimleri Enstitüsü 8 74 11

Sosyal Bilimler Enstitüsü 6 99 9

Uygulama ve Araş. Hastanesi 33 1251 63

Ağız Diş Çene Sağ. Merkezi 15 510 19

Yabancı Diller Bölümü 6 150 7



12

1.8. Ambar Alanları Ambar Sayısı : 42 Adet

Ambar Alanı : 3810 m2

1.9. Arşiv Alanları

Arşiv Sayısı :25 Adet

Arşiv Alanı : 2130 m2

1.10. Atölyeler

Atölye Sayısı : 45 Adet

Atölye Alanı : 3957 m2

1.11. Hastane Alanları

Tablo 5: Hastane Alanları

Birim Sayı (Adet) Alan (m2)

Acil Servis 1 3.134

Yoğun Bakım 14 1.331

Ameliyathane 19+1 4.540

Klinik 24 38.580

Laboratuvar Biyokimya, Acil Biyokimya, Hematoloji…. 1.940

Eczane 1 215

Radyoloji Alanı 1 2.880+380

Nükleer Tıp Alanı 1 960

Sterilizasyon Alanı 1 515

Mutfak 1 1.390

Çamaşırhane 1 428

Teknik Servis 12 1.433

Poliklinikler - 29.520

Onkoloji Binası - 9.590

Kalp Toraks Binası - 10.375

Hastane Toplam Kapalı Alanı - 106.305



13

2-Örgüt Yapısı Osmangazi Üniversitesinin yönetim ve organizasyonu 2547 sayılı yasa hükümlerine göre

belirlenmiştir. Üniversitenin yönetim organları Rektör, Üniversite Senatosu ve Üniversite

Yönetim Kuruludur. Üniversitemizin organizasyon yapısı Şekil 1’de gösterilmiştir.



14

Şekil 1: Organizasyon Şeması



15

3-Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar

3.1.Kütüphane ve Dokümantasyon Merkezi

Eskişehir Osmangazi Üniversitesi, Kütüphane ve Dokümantasyon Merkezi, Üniversitenin

eğitim, öğretim ve bilimsel araştırmalarında gerekli olan, kütüphanecilik hizmetlerini

sağlamak ve sunmak üzere kurulan merkezi bir birimdir.

Aynı anda 859 okuyucunun yararlanabildiği kütüphanede, çok sayıda kitap, süreli yayın ve

veri tabanı yanında kablosuz Bilgisayar Ağı Sistemi ile yaygın ağa ulaşım olanağı

sunulmaktadır. ESOGÜ Kütüphanesi 2004 yılında hizmete girmiş ve 7200 m2 alan üzerinde

kurulmuştur. Zemin hariç 2 kattan oluşmaktadır. Kütüphanemiz kuruluşundan itibaren

YORDAM kütüphane otomasyon sistemini kullanmaktadır.

YORDAM otomasyon sistemi kataloglama, ödünç verme, süreli yayınlar, sağlama, envanter

sayımı, taşınır işlemleri gibi ana modüller ve çok sayıda alt modüllerden oluşmaktadır.

Kullanıcıların; katalog taraması, kullanıcı kayıtlarına erişim, ödünç süre uzatma, kitap

ayırtma, kütüphaneler arası ödünç talebi, yayın satın alma isteği gibi işlemleri web ara

yüzünden yapmalarına olanak sağlamaktadır.

Kitap Sayısı : 111503 Adet

Basılı Periyodik Yayın Sayısı : 1725 Adet

Elektronik Yayın Sayısı

E-dergi : 38720 Adet

E-kitap : 139054 Adet

E-tez : 3000000 Adet

Kayıtlı tez sayısı : 5111 Adet

İzlenen dergi sayısı : 88 Adet

2015 Yılında 18025 adet kitap, 170 adet tez, 6071 adet e-dergi arşivimize eklenmiştir.

Hizmette olan veri tabanlarının listesi:

SIRA NO VERİ TABANLARI

1 AMERİCAN ACADEMY OF PEDİATRİCS (AAP)

2 ACSESS

3 ALMANHAL

4 AMERICAN CHEMICAL SOCİETY

5 AMA (AMERİCAN MEDİCAL ASSOCİOTİON)

6 AMERİCAN SOCİETY OF CİVİL ENGİNEERS (ASCE)

7 AMERİCAN SOCİETY OF NEPHROLOGY

8 ARTSTOR

9 BRİTANNİCA ONLİNE

10 BMJ JOURNALS

11 CAMBRİDGE ONLİNE JOURNAL

12 CINAHL Plus



16

13 CLİNİCAL KEY

14 DEEPKNOWLEDGE

15 DENTİSTRY ORAL SCİENCE

16 EBRARY

17 EDUCATİON SOURCE

18 EİKON WİTH DATASTREAM

19 ENDNOTE

20 GEOSCİENCEWORLD

21 HİPERKİTAP

22 INDEX İSLAMİCUS

23 INSTITUTE OF PHYSICS

24 İDEAL ONLİNE

25 JOURNAL CITATION REPORTS

26 MATHSCINET

27 MİKROMEDEX

28 OXFORD JOURNALS

29 PROQUEST CENTRAL

30 PROQUEST DIGITAL DISSERTATIONS

31 RSNA [Radiological Society of North America)

32 SAGE PREMİER

33 SCIENCE ONLINE

34 THE COCHRANE LİBRARY

35 TURNİTİN

36 WILEY - BLACKWELL

37 UPTODATE

38 SUMMON

39 CAB ABSTRACTS (ULAKBİM)

40 EBSCOHOST (ULAKBİM)

41 IEEE (ULAKBİM)

42 ISI WEB OFKNOWLEDGE(ULAKBİM)

43 ITHENTİCATE(ULAKBİM)

44 OVID (ULAKBİM)

45 SCIENCE DIRECT (ULAKBİM)

46 SCOPUS

47 SPRINGER LINK 48 TAYLOR and FRANCIS (ULAKBİM)

Sunulan Hizmetler

Teknik Hizmetler: Teknik hizmetler, eğtim-öğretimi desteklemek ve araştırmada

yardımcı olmak üzere basılı ve elekronik formdaki yayınları satın alma, abonelik, bağış ve

değişim yoluyla temin ederek, kütüphaneye sağlanan tüm materyali çağdaş kataloglama

ve sınıflama sistemlerine göre düzenleyip kullanıcıların hizmetine sunmaktır

Danışma Hizmetleri: Kütüphane kaynak ve hizmetlerinin Üniversite içinde ve dışında

tanıtılmasıdır. Kütüphane materyallerinin kullanımına yardımcı olmak, kullanıcılara yayın

tarama hizmeti sunmak, yeni çıkan yayınları duyurmak ve bilgilendirme (enformasyon)

hizmetlerini yürütmektedir.

Ödünç Verme Hizmetleri: Kütüphane materyalinin Üniversite içi ve dışı dolaşımını

sağlamak ve denetlemektedir.

Görsel –İşitsel Hizmetler: Eğitim, öğretim ve araştırmayı destekleyecek görsel-işitsel

araç gereçleri seçerek belli bir düzen içinde hizmete sunmaktadır.



17

Kütüphaneler Arası Ödünç Verme ve İşbirliği: Kullanıcıya araştırma ve eğitim

çalışmaları için gerekli olan ancak kütüphanede bulunmayan kitap ve benzeri materyalleri

diğer kütüphanelerden sağlamaktadır.

Eğitim Hizmetleri: Gerekli olduğu hallerde, kütüphane kaynak ve hizmetlerinin verimli

kullanılmasını sağlamak için öğrenciler ve öğretim elemanlarına kullanıcı eğitimi

verilmektedir.

Engelsiz Yaşam Birimi: Görme engelli kütüphane kullanıcılarına sesli kitap hizmeti

verilmektedir.

Süreli Yayınlar Birimi: TUBESS Türkiye belge sağlama hizmeti ve intihal hizmeti

verilmektedir.



18

3.2. Teknolojik Kaynaklar

Tablo 6:Yazılımlar

Lisanslı Yazılımlar Kullanım Amacı

Microsoft İşletim Sistemleri İşletim sistemi

Sun Solaris 9-10 İşletim sistemi

Microsoft Office Raporlama, kelime işlem, sunum

Brightmail E-mail virüs ve spam filtreleme

Anti virüs Virüs koruyucu

Linux İşletim Sistemi İşletim sistemi

Oracle 12C Veri Tabanı Yazılımı

Tablo 7: Teknolojik Altyapı Olanakları

Cihaz Türü

Meşeli

k

Kam

pü

sü

Bad

em

lik

Kam

pü

sü

Siv

rih

isar

Kam

pü

sü

Mah

mu

diy

e

Kam

pü

sü

Çif

tele

r

Kam

pü

sü

To

pla

m

Sunucu Bilgisayar 18 - - - 18

Router Cihazı 2 - - - 2

Omurga Anahtarlama Cihazı

2 - - - - 2

Ağ Anahtarlama Cihazı 247 6 1 2 1 257

Basit Ağ Anahtarlama

Cihazı

30 - - - - 30

Firewall Cihazı 1 - 1 - - 2

Kablosuz İnternet Cihazı 125 5 1 1 132

İnternet Bağlantısı

(ULAKBİM)

1 - - - 1

BİD’in Hizmet Verdiği Kamera Sayısı

84 84

BİD’in Hizmet Verdiği Bilgisayar Sayısı*

4442

Personele ait kayıtlı mail adresi sayısı 4000 adet

*Gerçek ip kullanarak bağlantı sağlayan cihaz sayısı 3542 Adet

*Sanal ip kullanarak bağlantı sağlayan cihaz sayısı 900 Adet

BİD’in hizmet verdiği toplam bilgisayar sayısı 4442 Adet



19

Tablo 8: Harcama Birimlerine Göre Teknolojik Kaynakların Dağılımı

HARCAMA BİRİMİ

Bil

gis

ayar

Pro

jeksiy

on

cih

azı

Yazıc

ı

Faks

Rektörlük Genel Sekreterliği ve Diğer Merkezler 786 1 184 4

Eğitim Uygulama ve Araştırma Hastanesi 790 35 307 14

Tıp Fakültesi 351 46 94 3

Fen Edebiyat Fakültesi 563 79 283 1

Mühendislik Mimarlık Fakültesi 1030 142 182 3

İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi 207 30 32 2

Eğitim Fakültesi 286 44 101 1

Ziraat Fakültesi 78 17 12 1

Sanat ve Tasarım Fakültesi 64 3 4 1

Diş Hekimliği Fakültesi 81 11 35 1

Ağız Diş ve Çene Sağlığı Eğitim Uy. Araştırma Merkezi 12 3

Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu 120 15 4 2

Sivrihisar Meslek Yüksekokulu 114 3 6 1

Sağlık Bilimleri Fakültesi 50 14 5 1

Turizm Fakültesi 60 8 24 1

Mahmudiye Meslek Yüksekokulu 19 3 4 1

Eskişehir Meslek Yüksekokulu 47 8 11 30

Sağlık Bilimleri Enstitüsü 17 2 6 2

Fen Bilimleri Enstitüsü 17 1 19 1

Sosyal Bilimler Enstitüsü 3 6 9 1

Eğitim Bilimleri Enstitüsü 41 2 13 1

Yabancı Diller Bölümü 120 68 7 1

Toplam 4856 538 1345 73



20

Tablo 9: Öğrenci başına düşen derslik ve laboratuvar alanı

Fakülteler Öğrenci Sayısı

Toplam Derslik Alanı

Toplam Lab. Alanı

Öğrenci Başına Düşen

Derslik Alanı (m2)

Öğrenci Başına Düşen

Lab. Alanı (m2)

Tıp Fakültesi 1297 2060 2520 1,59 1,94

Fen Edebiyat Fakültesi 4122 2704 3710 0,66 0,90

Eğitim Fakültesi 2422 1122 380 0,46 0,16

Ziraat Fakültesi 697 660 397 0,95 0,57

İktisadi İdari Bil. Fakültesi 3564 2000 275 0,56 0,08

Mühendislik Mimarlık Fakültesi 6687 7009 7920 1,05 1,18

Sanat ve Tasarım Fakültesi 115 169 1264 1,47 10,99

Diş Hekimliği Fakültesi 205 34 102,50 0,17 0,50

Turizm Fakültesi 743 244 0 0,33 0

İlahiyat Fakültesi 838 1165 42 1,39 0,05

Sivrihisar Meslek Yüksek Okulu 418 656 121 1,57 0,29

Sağlık Bilimleri Fakültesi 1077 810 118 0,75 0,11

Sağlık Hiz.Meslek Yüksek Okulu 986 1082 455 1,10 0,46

Mahmudiye Meslek Yüksek Okulu 41 140 3100 3,41 75,61

Eskişehir Meslek Yüksek Okulu 265 400 325 1,51 1,23

Sosyal Bilimler Enstitüsü 1257 130 32 0,10 0,03

Eğitim Bilimleri Enstitüsü 977 70 0 0,07 0

Sağlık Bilimleri Enstitüsü 235 30 38,9 0,13 0,17

Yabancı Diler Bölümü 1250 2220 0 1,78 0

4-İnsan Kaynakları

4.1. Akademik Personel

Tablo 10: Kadroların doluluk oranına ve istihdam şekline göre dağılımı

Ünvan Kadroların Doluluk

Oranına Göre

Kadroların İstihdam

Şekline Göre Dolu Boş Tam Zamanlı Yarı Zamanlı

Profesör 282 29 282

Doçent 173 74 173

Yrd. Doçent 296 68 296

Öğretim Görevlisi 70 40 70

Okutman 82 13 82

Çevirici

Eğitim- Öğretim Planlamacısı

Araştırma Görevlisi 570 74 570

Uzman 34 10 34



21

Tablo 11: Yabancı Uyruklu Öğretim Elemanları

Ünvan Geldiği Ülke Çalıştığı Bölüm

Yrd. Doçent İran Fen Edebiyat Fakültesi

Öğretim Görevlisi Bulgaristan, Almanya, Suriye Makedonya, İran, Kosova

Fen Edebiyat Fakültesi, Sanat ve Tasarım Fak., İlahiyat Fak., Ziraat Fakültesi

Okutman Fransa, Kazakistan, Mısır, Amerika

Yabancı Diller

Tablo 12: 2015 yılında akademik kadrolara yükseltilen ve atanan öğretim üyeleri

Ünvan Sayısı

Profesör 29

Doçent 17

Yrd. Doçent 35

Öğretim Görevlisi 5

Okutman 6

Çevirici

Eğitim Öğretim Planlamacısı

Araştırma Görevlisi 71

Uzman 1

Toplam 164

Tablo 13:Üniversitemizden giden ve üniversitemize gelen akademik personel sayıları

Ünvan Üniversitemiz adına başka

üniversitelere giden akademik personel sayısı

Başka üniversitelerden üniversitemize gelen

akademik personel sayısı

Profesör

Doçent 1

Yrd. Doçent

Öğretim Görevlisi

Okutman

Araştırma Görevlisi

Uzman

Toplam 1



22

Tablo 14: 2547 sayılı kanunun 31. ve 40.a. Maddelerine göre görevlendirilen öğretim

elamanlarının sayısı ve toplam kadrolu akademik personele oranı

Öğretim Elamanı Akademik personele oranı

31. Maddeye göre çalışan personel sayısı

141 %9,35

40.a. Maddeye göre çalışan personel sayısı

39 %2,58

ÖYP 90+10 %6,63

Tablo 15:Akademik Personelin Yaş İtibariyle Dağılımı

21-25

Yaş

26-30

Yaş

31-35

Yaş

36-40

Yaş

41-50

Yaş

51 Yaş ve

Üzeri

Kişi Sayısı

59 409 235 224 336 244

Yüzde %3,91 %27,14 %15,59 %14,86 %22,29 %16,19



23

4.2. İdari Personel

Tablo 16: İdari Personel (Kadroların Doluluk Oranına Göre)

Sınıflar Kadro Toplam Dolu Boş

G.İ.H.S. 677 199 876

T.H.S. 177 46 223

S.H.S. 729 259 988

E.Ö.H.S. 4 - 4

A.H.S. 3 1 4

D.H.S. - 1 1

Y.H.S. 143 22 165

TOPLAM 1733 528 2261

Tablo 17: İdari Personelin Eğitim Durumu

İlköğretim Lise Ön Lisans Lisans Y.L. ve Dokt.

Kişi Sayısı 102 312 435 707 177

Yüzde %5,88 %18 %25,1 %40,79 %10,23

Tablo 18: İdari Personelin Hizmet Süreleri

1–3 Yıl

4–6 Yıl

7–10 Yıl

11–15 Yıl

16–20 Yıl

21 Yıl ve Üzeri

Kişi Sayısı 150 199 315 229 251 589

Yüzde %8,65 %11,48 %18,17 %13,23 %14,48 %33,98

Tablo 19: İdari Personelin Yaş İtibariyle Dağılımları

21-25 Yaş

26-30 Yaş

31-35 Yaş

36-40 Yaş

41-50 Yaş

51- Üzeri

Kişi Sayısı 54 230 244 374 631 200

Yüzde %3.13 %13,27 %14,07 %21,58 %36,41 %11,54



24

4.3. Sözleşmeli Personel

Tablo 20: Sözleşmeli Personel Tablosu

Tablo 21: Sözleşmeli Personel (Kadroların Doluluk Oranına Göre)

Kadro Veya Pozisyon Ünvanı

Dolu Boş Toplam

Hemşire 125 21 146

Büro Personeli 3 5 8

Destek Personeli 3 7 10

Diğer Sağlık Personeli - 1 1

Avukat 1 1

TOPLAM 132 34 166

Tablo 22: Sözleşmeli Personelin Eğitim Durumu

İlköğretim Lise Önlisans Lisans

Y.L.ve

Dokt.

Kişi Sayısı 3 63 10 55 1

Yüzde %2,27 %47,73 %7,57 %41,66 %0.76

Tablo 23: Sözleşmeli Personelin Hizmet Süreleri

1-3 Yıl 4-6 Yıl 7-10 Yıl

11-15

Yıl

16-20

Yıl 1-3 Yıl

Kişi Sayısı 126 2 2 2

Yüzde %95,45 %1,51 %1,51 %1,51

Tablo24: Sözleşmeli Personelin Yaş İtibariyle Dağılımları

18-25

Yaş

26-30

Yaş

31-35

Yaş

36-40

Yaş

41-50

Yaş 51 Üzeri

Kişi Sayısı 81 30 8 7 6

Yüzde %61,36 %22,73 %6,06 %5,30 %4,54

Bütçe Türü Sözleşme Şekli Dolu Boş Toplam

Döner Sermaye

657 4-B

38 10 48

Öz Gelir

657 4-B

1 4 5

Merkez 657 4-B 93 20 113

Geçici Personel 657 4-C 22 - 22

TOPLAM

154 34 188



25

5-Sunulan Hizmetler

5.1.Akademik Hizmetler

Eğitim-Öğretim Hizmetleri

1993 yılında Üniversitemizin kuruluşu ile faaliyete geçen ve 1999 yılından itibaren Merkezi

Öğrenci İşleri olarak hizmet vermekte olan birimde, 2000 yılında öğrenci kayıtları Öğrenci

Bilgi Sistemi’ne (OGÜBS) aktarılmış ve bütün öğrenci işlemleri bilgisayar ortamında

yapılmaya başlanmıştır. Verilerin OGÜBS’de tutulması, öğrencilere verilen hizmetin

kalitesinin artmasını sağlamıştır.

Öğrencilerimiz Öğrenci Bilgi Sistemi ile internet üzerinden derslere ön kayıt yaparak,

danışman onayından sonra kayıt işlemini tamamlamakta ve akademik durumlarını

izleyebilmektedir. Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Öğrenci Bilgi Sistemi Cep Telefonu

Sevisi ile kredili sistem uygulanan birim öğrencilerinden isteyenlere, sınav sonuçları

ulaştırılmaktadır.

Üniversitemiz ve yönetmelikler hakkında öğrencilerimizi bilgilendirmek amacıyla hazırlanan

Öğrenci Rehberi yeni kayıt yaptıran tüm öğrencilere kayıt esnasında dağıtılmaktadır.

Üniversitemiz Öğrenci İşleri ile ilgili bilgi, duyuru ve yönetmeliklere, www.ogu.edu.tr

yaygın ağ adresinden ulaşılabilmektedir.

2014-2015 öğretim yılında Üniversitemize yerleştirilen toplam 4160 öğrencinin kaydı,

merkezi olarak Öğrenci İşleri Daire Başkanlığınca yapılmıştır. Öğrenci katkı payı miktarları

kayıtlar öncesinde Üniversitemiz internet adresinde ilan edilerek, ilgili bankanın tüm

şubelerinden ve kayıt merkezinde açılan banka şubesinden ödeme olanağı sağlanmaktadır.

Yoğunluk yaşanmaması için, kayıtlar Fakülte/Yüksekokul/Meslek Yüksekokulu ve

bölüm/program bazında farklı günlere ayrılmıştır. Kayıt haftasında il dışından gelen

öğrencilerimize ve ailelerine otogar ve garda kurulan Danışma Bürolarında yardımcı

olunmuş, servislerle kayıt merkezine ücretsiz ulaşımları sağlanmıştır. Kayıt işlemini

tamamlayan öğrencilere, kayıt merkezinden ayrılmadan, öğrenimleri süresince

kullanacakları çipli kimlik kartları verilmiştir. Kimlik kartları, kredi yüklenerek de

kullanılmaktadır.

Kendi lisans programını üstün başarı ile sürdüren öğrenciye aynı zamanda ikinci bir lisans

diploması imkanı sunan çift anadal, ikinci lisans programı ile kendi lisans programını

başarıyla sürdüren öğrenciye ilgi duyduğu başka bir programdan sertifika alma imkanı

sunan yandal programı uygulamasına devam edilmiştir. 2014-2015 öğretim yılında; çift

anadal ikinci lisans programına 233, yandal programına 35 öğrenci devam etmiştir. 2014-

2015 öğretim yılında çift anadal ikinci lisans programını başarıyla tamamlayan 68 öğrenci

“çift anadal ikinci lisans diploması”, yandal programını başarıyla tamamlayan 17 öğrenci de

“yandal sertifikası” almıştır. 1999-2000 öğretim yılından itibaren uygulanmakta olan çift



26

anadal ikinci lisans ve yandal programlarını başarıyla tamamlayan toplam 867 öğrenciye

“çift anadal ikinci lisans diploması”, 202 öğrenciye ise” yandal sertifikası” düzenlenmiştir.

Erasmus öğrenci değişim programı kapsamında, Eskişehir Osmangazi Üniversitesi ile

Avrupa Üniversiteleri arasında imzalanan ikili anlaşmalar sonucunda 2014-2015 Öğretim

yılı içinde 136 öğrenci Avrupa Üniversitelerine gönderilmiştir. Erasmus Programından

yararlanan öğrenciler; gittiği üniversitelerde herhangi bir öğrenim ücreti (katkı payı, kayıt,

sınav, kütüphane vb.) ödememekte, sadece Üniversitemizde öğrenim gördükleri bölümün

öğrenci katkı payını ödemeye devam etmektedir. Öğrencilerin almakta olduğu burslar

(devlet bursları, üniversiteden aldığı başarı bursu vb.) değişim süresince kesintiye

uğramadan kendilerine ödenmeye devam etmektedir. Avrupa Üniversiteleri ile

Üniversitemiz arasındaki öğrenci değişimi önümüzdeki öğretim yıllarında da devam

edecektir. Yeni anlaşmalarla da Üniversitemizden giden ve Üniversitemize gelen öğrenci

sayısının arttırılması hedeflenmektedir.

1997-1998 öğretim yılından itibaren Mühendislik Mimarlık Fakültesinde uygulanmakta olan

bölümler arası yatay geçiş olanağından toplam 305 öğrenci yararlanmıştır. 2014-2015

öğretim yılında; Mühendislik Mimarlık Fakültesinde 12 öğrenci bölümler arası yatay geçiş

yapmıştır.

Üniversitenin öğretim olanaklarının yaz aylarında da değerlendirilmesi amacıyla “Eskişehir

Osmangazi Üniversitesi Yaz Okulu Yönetmeliği” esasları çerçevesinde 1996-1997 öğretim

yılından itibaren sürdürülen yaz okulu uygulamasına bu öğretim yılında da devam

edilmiştir. Yaz okulu uygulaması ile öğrencilerin daha önce alıp başarısız olduğu ya da

akademik yıl içerisinde alamadığı ders veya dersleri yaz okulunda alması sağlanmaktadır.

Yaz okulunda öğrencilere, not yükseltmek amacıyla ders alma, başarılı olan öğrencilere bir

üst sınıftan ders alabilme ve kendi programı dışındaki bir programdan ders alabilme

olanağı da verilmektedir. 2014-2015 öğretim yılı yaz okulunda, Üniversitemizden 7450,

diğer üniversitelerden 4801 olmak üzere, toplam 12251 öğrenci ders almıştır.

ÖSYS sonucunda Üniversitemiz lisans bölüm ya da programlarına en yüksek puanla

yerleştirilen ve kesin kayıt yaptıran bir öğrenciye (kontenjanı 100’ü aşan birimlerde 2

öğrenciye), Yükseköğrenim Kredi ve Yurtlar Kurumunun her yıl belirlemiş olduğu aylık burs

miktarı kadar; bu öğrencilerden yerleştirildiği puan türünde Türkiye genelinde ilk 1000’e

girerek kayıt yaptıranlara 3 katı kadar, 12 ay süreyle başarı bursu verilmiştir.

Mühendislik-Mimarlık Fakültesi Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Makine Mühendisliği,

Bilgisayar Mühendisliği ve Mimarlık Bölümlerinde; İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi

Uluslararası İlişkiler Bölümünde ve Eğitim Fakültesi İngilizce Öğretmenliği Bölümünde

İngilizce, İlahiyat Fakültesinde Arapça, Fen-Edebiyat Fakültesi Karşılaştırmalı Edebiyat

Bölümünde ise öğrencinin programı kazandığı yabancı dilin dışında İngilizce, Almanca ya

da Fransızca dillerinin birinden bir yıl süreli zorunlu hazırlık programı uygulanmaktadır.

Üniversitemize yeni kayıt yaptıran öğrencilere akademik yılın başında yabancı dil

düzeylerini belirlemek için “Seviye Tespit ve Muafiyet Sınavı” yapılmaktadır.



27

Her yıl yenilenen Öğrenci Temsilciliği seçimleri sonucunda oluşan Öğrenci Konseyinin

üyeleri, öğrenci sorunlarını ve düşüncelerini kendi birimlerinin karar organlarında gündeme

getirebilmekte, konsey başkanı aracılığıyla da Üniversite Yönetim Kurulu veya Senatosuna

taşıyarak yönetime katılabilmektedir.

Tablo 25: 2014-2015 Öğretim Yılı Öğrenci Değişim Programı'ndan Yararlanan Öğrenci

sayıları

FAKÜLTE

Erasmus Farabi Mevlana

Gelen Öğrenci Sayısı

Giden Öğrenci Sayısı





Tıp Fakültesi - 1 15 3 2

Mühendislik Mimarlık Fakültesi 1 73 38 6 5 1

Fen Edebiyat Fakültesi - 26 7 5 3 2

İktisadi İdari Bilimler Fakültesi - 17 45 18 4 5

Eğitim Fakültesi 1 14 66 22 1

Ziraat Fakültesi - - 1 2 1 2

İlahiyat Fakültesi - - 16 8 1

Turizm Fakültesi - 4 3 1


Eskişehir MYO 2

Sağlık Hizmetleri MYO 3

Sivrihisar MYO 1

Sağlık Hizmetleri MYO

- -

Eğitim Bilimleri Enstitüsü 1 - 1

Fen Bilimleri Enstitüsü - -

Sosyal Bilimler Enstitüsü 1 -

TOPLAM 4 136 215 69 17 10



28

Tablo 26: 2014-2015 Öğretim Yılı Öğrenci Sayıları

Tablo 27: Yabancı dil hazırlık sınıfı öğrenci sayıları

Birimin Adı

I. Öğretim II. Öğretim I. Ve II. Öğretim

Toplam Sayı

E K Toplam E K Toplam

Mühendislik Mimarlık Fakültesi

316 84 400 241 33 274 674

Fen Edebiyat Fakültesi 34 52 86 43 55 98 184

İktisadi İdari Bilimler Fakültesi

36 50 86 42 39 81 167

İlahiyat Fakültesi 99 107 206 86 95 181 387


TOPLAM 502 333 835 412 222 634 1469

Birimler I.Öğretim II.Öğretim Toplam

K E T K E T K E T

Diş Hekimliği Fakültesi 82 82 164 82 82 164

Eğitim Fakültesi 1175 513 1688 419 222 641 1594 735 2329

Fen Edebiyat Fakültesi 1311 1120 2431 1057 899 1956 2368 2019 4387

İktisadi İdari Bilimler Fk. 891 828 1719 818 859 1677 1709 1687 3396

İlahiyat Fakültesi 327 221 548 305 202 507 632 423 1055

Mühendislik Mimarlık Fk. 1335 3160 4495 515 1890 2405 1850 5050 6900

Ziraat Fakültesi 211 373 584 211 373 584

Tıp Fakültesi 613 684 1297 613 684 1297

Sanat Tasarım Fakültesi 44 24 68 44 24 68

Turizm Fakültesi 131 246 377 117 220 337 248 466 714

Sağlık Bilimleri Fakültesi 756 245 1001 756 245 1001

Sağlık Hizmetleri MYO 619 237 856 619 237 856

Sivrihisar MYO 79 369 448 22 32 54 101 401 502

Mahmudiye MYO 16 30 46 16 30 46

Eskişehir MYO 35 165 200 35 165 200

Eğitim Bilimleri Enstitüsü 246 185 431 194 262 456 440 447 887

Fen Bilimleri Enstitüsü 613 1113 1726 30 44 74 643 1157 1800

Sosyal Bilimler Enstitüsü 437 616 1053 73 131 204 510 747 1257

Sağlık Bilimler Enstitüsü 156 66 222 156 66 222

Tıpta Uzmanlık 126 132 258 126 132 258

Toplam 9203 10409 19612 3550 4761 8311 12753 15170 27923



29

Tablo 28: Öğrenci Kontenjanları

FAKÜLTE/YÜKSEKOKUL/MESLEK YÜKSEKOKUL ADI/ BÖLÜM-PROGRAM ADI

ÖSS Kont.

Yerleşen (Okul birincisi

dahil)

Kayıt yaptıran

Doluluk Oranı

Diş Hekimliği Fakültesi 52 52 52 % 100

Eğitim Fakültesi

Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Öğretmenliği 52 52 48 % 92

Fen Bilgisi Öğretmenliği 62 62 62 % 100

İlköğretim Matematik Öğretmenliği 62 62 61 % 98

İngilizce Öğretmenliği 52 52 51 % 98

Okul Öncesi Öğretmenliği 52 52 51 % 98

Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık 62 62 62 % 100

Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık (İÖ) 62 62 62 % 100

Sınıf Öğretmenliği 62 62 62 % 100

Zihin Engelliler Öğretmenliği 57 57 57 % 100

Zihin Engelliler Öğretmenliği (İÖ) 57 57 52 % 91

Fen-Edebiyat Fakültesi

Biyoloji 21 21 16 % 76

Fizik 11 11 2 % 18

İstatistik 57 57 57 % 100

Karşılaştırmalı Edebiyat 72 72 70 % 97

Karşılaştırmalı Edebiyat (İÖ) 72 72 72 % 100

Kimya 41 41 27 % 65

Matematik-Bilgisayar 77 77 73 % 94

Tarih 82 82 82 % 100

Tarih (İÖ) 82 82 82 % 100

Türk Dili ve Edebiyatı 82 82 82 % 100

Türk Dili ve Edebiyatı (İÖ) 82 82 82 % 100


İktisat 103 103 98 % 95

İktisat (İÖ) 103 103 102 % 99

İşletme 88 88 87 % 99

İşletme (İÖ) 88 88 83 % 94

Maliye 82 82 79 % 96

Maliye (İÖ) 82 82 82 % 100

Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi 41 41 40 % 99

Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi (İÖ) 41 41 41 % 100

Uluslararası İlişkiler 57 57 56 % 99

Uluslararası İlişkiler (İÖ) 57 57 56 % 99

Mühendislik-Mimarlık Fakültesi

Bilgisayar Mühendisliği 72 72 72 % 100



30

Tablo 28: Öğrenci Kontenjanları(Devam)

FAKÜLTE/YÜKSEKOKUL/MESLEK YÜKSEKOKUL ADI/ BÖLÜM-PROGRAM ADI

ÖSS Kont.

Yerleşen (Okul birincisi

dahil)

Kayıt yaptıran

Doluluk Oranı

Elektrik-Elektronik Mühendisliği (İngilizce) 93 93 93 % 100

Elektrik-Elektronik Mühendisliği (İngilizce) (İÖ) 93 93 93 % 100

Endüstri Mühendisliği 82 82 82 % 100

Endüstri Mühendisliği (İÖ) 82 82 82 % 100

İnşaat Mühendisliği 103 103 103 % 100

İnşaat Mühendisliği (İÖ) 103 103 103 % 100

Jeoloji Mühendisliği 52 52 51 % 99

Kimya Mühendisliği 52 52 51 % 99

Maden Mühendisliği 52 52 46 % 88

Makine Mühendisliği 103 103 103 % 100

Makine Mühendisliği (İÖ) 103 103 103 % 100

Metalurji ve Malzeme Mühendisliği 62 62 59 % 95

Mimarlık 57 57 57 % 100

Tıp Fakültesi 211 211 211 % 100

Ziraat Fakültesi

Bahçe Bitkileri 36 36 36 % 100

Tarımsal Biyoteknoloji 41 41 41 % 100

Tarla Bitkileri 36 36 36 % 100

Zootekni 31 31 22 % 70

Sanat ve Tasarım Fakültesi

Görsel İletişim Tasarımı 32 32 32 % 100

Turizm Fakültesi

Turizm İşletmeciliği 67 67 67 % 100

Turizm İşletmeciliği (İ.Ö.) 67 67 66 % 99

Sağlık Bilimleri Fakültesi

Ebelik 62 62 62 % 100

Hemşirelik 129 129 126 % 97

Sağlık Kurumları Yöneticiliği 41 41 35 % 85

Eskişehir Meslek Yüksekokulu

Çevre Koruma ve Kontrol 30 30 27 % 90

Makine 30 30 30 % 100

Mekatronik 30 30 30 % 100

Mahmudiye Meslek Yüksekokulu

Atçılık ve Antrenörlüğü 30 31 24 77%

Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu

İlk ve Acil Yardım 30 30 30 % 100

Ortopedik Protez ve Ortez 30 30 28 % 93

Optisyenlik 20 21 18 86%

Tıbbi Dokümantasyon ve Sekreterlik 30 30 30 % 100

Tıbbi Dokümantasyon ve Sekreterlik(Çifteler) 30 30 28 % 93

Tıbbi Görüntüleme Teknikleri 30 30 30 % 100

Tıbbi Laboratuvar Teknikleri 30 30 29 % 99

Yaşlı Bakımı 40 40 40 % 100

Yaşlı Bakımı(Çifteler) 40 40 39 % 99

Optisyenlik 21 21 14 % 66

Sivrihisar Meslek Yüksekokulu

Bilgisayar Programcılığı 30 30 29 % 99

İklimlendirme ve Soğutma Teknolojisi 30 30 28 % 93

İnşaat Teknolojisi 30 30 26 % 86

Makine 30 30 25 % 83

Muhasebe ve Vergi Uygulamaları 30 30 22 % 73

Muhasebe ve Vergi Uygulamaları (İÖ) 30 30 19 % 63

Toplam 4300 4300 4160 % 96



31

Tablo 29: 2014-2015 Öğretim Yılı Bölümler arası Yatay Geçiş Yapan ve Yatay Geçişle

Üniversitemize Gelen Öğrenci Sayıları

FAKÜLTE/YÜKSEKOKUL/

MESLEK YÜKSEKOKULU

GÜZ BAHAR

TOPLAM

Bölümler

arası yatay geçiş Kont.

Yurtiçi Kont.

Yurtdışı Kont.

Yurtiçi Kont.

Yurtdışı Kont.

Tıp Fakültesi

18 3

21

Mühendislik Mimarlık Fakültesi 12 75 6 1

94


36

12

48


53

53

Eğitim Fakültesi

57 15

72

Ziraat Fakültesi

6

6


24

24

Diş Hekimliği Fakültesi 1 1

Sağlık Bilimleri Fakültesi

20

20

Sanat ve Tasarım Fakültesi 1 1

Turizm Fakültesi

11

11

Sağlık Hizmetleri MYO 2 8

6 1 17

Eskişehir MYO

3

3

TOPLAM 14 313 24 19 1 371

Tablo 30: 2014-2015 Öğretim Yılı Yatay Geçişle Üniversitemizden Ayrılan Öğrenci

Sayıları

FAKÜLTE/YÜKSEKOKUL/ MESLEK YÜKSEKOKULU GÜZ BAHAR TOPLAM


Tıp Fakültesi 8 8


İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi 37 16 53




Turizm Fakültesi 2 2



Sağlık Hizmetleri MYO 8 5 13


TOPLAM 229 59 288



32

Tablo 31: 2014-2015 Öğretim Yılında Çeşitli Nedenlerle Kaydı Silinen Öğrenci Sayları

BİRİM ADI

Ayrılanların (Kaydı Silinenlerin) Sayısı

Kendi

İsteği

İle

Öğr.Ücr.ve

Katkı Payı

Yat.

Başarısızlık Diğer Disiplin Toplam

Tıp Fakültesi 3 3


Fen Edebiyat Fakültesi 95 95

İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi 66 66


Ziraat Fakültesi 5 5

İlahiyat Fakültesi 29 29

Diş Hekimliği Fakültesi 2 2


Sanat ve Tasarım Fakültesi 3 3

Sağlık Bilimleri Fakültesi 24 24

Sağlık Hizmetleri MYO 19 19


Mahmudiye MYO 2 2

Eskişehir MYO 9 9

TOPLAM 465 1 4 470

Tablo 32: 2014-2015 Öğretim Yılında Öğrenim Gören Yabancı Uyruklu Öğrencilerin

Geliş Durumlarına Göre Dağılımı

BİRİMİ Devlet

Burslusu

Yös’lü

İslam Kalınma

Bankası

Burslusu

K.K.T.C Kendi

İmkanları ile Okuyan

TOPLAM

Tıp Fakültesi 33 15 9 4 31 92

Fen Edebiyat Fakültesi 14 41 0 4 0 59


60 64 0 0 5 129

Mühendislik Mimarlık Fakültesi

77 57 2 2 29 167

Diş Hekimliği Fakültesi 0 7 0 3 0 10

Eğitim Fakültesi 2 44 0 0 0 46

İlahiyat Fakültesi 0 8 0 0 0 8

Ziraat Fakültesi 1 4 0 0 2 7

Turizm Fakültesi 21 12 0 0 0 33

Sağlık Bilimleri Fakültesi 13 22 0 0 0 35

Sağlık Hizmetleri MYO 1 9 0 0 3 13

Mahmudiye MYO 0 1 0 0 0 1

Fen Bilimleri Enstitüsü 21 0 0 0 6 27

Sosyal Bilimler Enstitüsü 26 0 0 0 3 29

Sağlık Bilimleri Enstitüsü 2 0 0 0 8 10

Eğitim Bilimleri Enstitüsü 1 0 1 0 3 5

TOPLAM 272 284 12 13 90 671



33

Tablo 33: 2014-2015 Öğretim Yılı Önlisans-Lisans Mezun Öğrenci Sayıları

BİRİM ADI KIZ ERKEK TOPLAM

Tıp Fakültesi 107 91 198



İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi 352 250 602






Sağlık Hizmetleri MYO 160 56 216




TOPLAM 2291 1812 4103

Tablo 34: 2014-2015 Öğretim Yılı Öğrenci Sayısının/ Öğretim Üyesine Oranı(*)

Birimi ÖĞRENCİ SAYISI / ÖĞRETİM ÜYESİ

(Profesör, Doçent, Yrd. Doçent)

Fen Edebiyat Fakültesi 4122/158=26,09

Diş Hekimliği Fakültesi 205/20=10,25

Eğitim Fakültesi 2422/56=43,25

Mühendislik Mimarlık Fakültesi 6687/155=43,14

Ziraat Fakültesi 697/24=29,04

İktisadi İdari Bilimler Fakültesi 3564/47=75,83

Tıp Fakültesi 1297 / 568 =2,28

İlahiyat Fakültesi 1165/18 = 64,72

Turizm Fakültesi 743/7=106,14

Sanat ve Tasarım Fakültesi 115/11=10,45

Sağlık Bilimleri Fakültesi 1077/12=89,75

Sivrihisar MYO 418/11=38

Sağlık Hizmetleri MYO 986/9=109,56

Mahmudiye MYO 41/6=6,83

Eskişehir MYO 265/5=53

Sağlık Bilimleri Enstitüsü 235/65=3,62

Eğitim Bilimleri Enstitüsü 977/43=22,72

Fen Bilimleri Enstitüsü 1823/279=6,53

Tablo 35: 2014-2015 Öğretim Yılı Başarı Oranları

YARIYIL ÜNİVERSİTE BAŞARI ORANI

GÜZ 79%

BAHAR 78%

YAZ 78%

ÜNİVERSİTE BAŞARI ORANI (GÜZ + BAHAR + YAZ) =0,78



34

Tablo 36: Yabancı Uyruklu Öğrencilerin Uyruklarına Göre Dağılımı UYRUK TI

P F

.

FEN

-ED

EBİY

AT

F.

İ.İ.

B.F

.

MÜ

H.M

İM.F

.

DİŞ

HEK

.F.

EĞİT

İM F

.

İLA

HİY

AT

F.

ZİR

AA

T F.

TUR

İZM

F.

SAĞ

LIK

BİL

İMLE

Rİ F

K.

SH M

YO

SİV

RİH

İSA

R M

YO

MA

HM

UD

İYE

MY

O

FEN

B.E

.

SOSY

AL

B.E

.

SAĞ

LIK

B.E

.

EĞİT

İM B

.E.

TOP

LAM

A.B.D. 1 1

AFGANİSTAN 20 4 16 30 1 1 1 1 5 9 88

F.ALMANYA 4 1 5 5 2 1 1 1 1 21

AVUSTURYA 1 1 1 3

AZERBAYCAN 5 8 43 10 2 1 10 3 4 2 2 3 4 97

ARNAVUTLUK 1 2 1 4

BENİN 1 1

BOSNA-HERSEK 1 1 2

BULGARİSTAN 3 1 2 12 2 7 8 4 1 40

BURUNDİ 1 1 2

BANGLADESH 1 1

BELÇİKA 2 1 3

BEYAZ RUSYA 1 1

BURKİNA-FASO 1 1

CEZAYİR 1 1 2 4

ÇAD 2 2

ÇİN HALK C. 2 1 1 1 5



35

Tablo 36: Yabancı Uyruklu Öğrencilerin Uyruklarına Göre Dağılımı(Devamı) UYRUK TI

P F

.

FEN

-ED

EBİY

AT

F.

İ.İ.

B.F

.

MÜ

H.M

İM.F

.

DİŞ

HEK

.F.

EĞİT

İM F

.

İLA

HİY

AT

F.

ZİR

AA

T F.

TUR

İZM

F.

SAĞ

LIK

BİL

İMLE

Rİ F

K.

SHM

YO

SİV

RİH

İSA

R M

.Y.O

MA

HM

UD

İYE

M.Y

.O

FEN

B.E

.

SOSY

AL

B.E

.

SAĞ

LIK

B.E

.

EĞİT

İM B

.E.

TOP

LAM

D.KONGO C. 3 2 2 7

ETİYOPYA 4 1 4 1 1 11

ENDONEZYA 1 1 1 1 4

ESTONYA 1 1

FİLDİŞİ SAHİLİ 1 1 2

FİLİSTİN 6 6 1 1 14

FRANSA 1 1 2

FAS 3 3

FİLİPİNLER 1 2 1 4

GANA 1 1 1 3

GÜRCİSTAN 1 1 1 2 5

GİNE-BİSSAU 5 1 6

G.KORE 1 1 2

GABON 1 1

HAİTİ 1 1

HOLLANDA 1 2 2 1 6

HİNDİSTAN 1 1



36

Tablo 36: Yabancı Uyruklu Öğrencilerin Uyruklarına Göre Dağılımı(Devamı)

UYRUK TI

P F

.

FEN

-ED

EBİY

AT

F.

İ.İ.

B.F

.

MÜ

H.M

İM.F

.

DİŞ

HEK

.F.

EĞİT

İM F

.

İLA

HİY

AT

F.

ZİR

AA

T F.

TUR

İZM

F.

SAĞ

LIK

BİL

İMLE

Rİ F

K.

SHM

YO

SİV

RİH

İSA

R M

.Y.O

MA

HM

UD

İYE

M.Y

.O

FEN

B.E

.

SOSY

AL

B.E

.

SAĞ

LIK

B.E

.

EĞİT

İM B

.E.

TOP

LAM

IRAK 2 2 2 5 1 3 1 1 17

İRAN 9 4 6 7 1 1 2 10 40

İSVİÇRE 1 1

JAMAİKA 1 1

K.K.T.C. 7 3 2 3 3 1 19

KANADA 2 2

KENYA 7 1 1 9

KIRGIZİSTAN 1 1 2 3 1 1 2 2 1 3 17

KOSOVA 5 2 4 2 1 1 1 2 3 21

KARADAĞ 2 2 1 1 2 8

KAMBOÇYA 1 1 2

KAMERUN 1 1 2

KAZAKİSTAN 2 3 1 5 2 13

KOMORLAR 1 1 2

KOLOMBİYA 2 3 5

LİBERYA 1 1 2

LÜBNAN 3 1 1 1 6



37


UYRUK TI

P F

.

FEN

-ED

EBİY

AT

F.

İ.İ.

B.F

.

MÜ

H.M

İM.F

.

DİŞ

HEK

.F.

EĞİT

İM F

.

İLA

HİY

AT

F.

ZİR

AA

T F.

TUR

İZM

F.

SAĞ

LIK

BİL

İMLE

Rİ F

K.

SHM

YO

SİV

RİH

İSA

R M

.Y.O

MA

HM

UD

İYE

M.Y

.O

FEN

B.E

.

SOSY

AL

B.E

.

SAĞ

LIK

B.E

.

EĞİT

İM B

.E.

TOP

LAM

MALAWİ 1 1 1 2 5

MISIR 1 1 2

MOĞOLİSTAN 1 1 6 14 1 1 2 1 1 2 30

MOLDOVA 1 1 2 2 1 1 8

MAKEDONYA 1 1

MALİ 2 1 3

MYANMAR 1 1

MOZAMBİK 1 1

NİJER 1 2 1 1 5

ÖZBEKİSTAN 4 1 3 1 9

PAKİSTAN 2 2

RUSYA FED. 2 6 4 1 1 4 5 1 1 25

ROMANYA 1 1

RUANDA 1 1

SENEGAL 1 1

SIRBİSTAN 4 1 1 2 2 10

SURİYE 4 1 4 18 2 4 1 3 1 1 39



38


UYRUK TI

P F

.

FEN

-ED

EBİY

AT

F.

İ.İ.

B.F

.

MÜ

H.M

İM.F

.

DİŞ

HEK

.F.

EĞİT

İM F

.

İLA

HİY

AT

F.

ZİR

AA

T F.

TUR

İZM

F.

SAĞ

LIK

BİL

İMLE

Rİ F

K.

SHM

YO

SİV

RİH

İSA

R M

.Y.O

MA

HM

UD

İYE

M.Y

.O

FEN

B.E

.

SOSY

AL

B.E

.

SAĞ

LIK

B.E

.

EĞİT

İM B

.E.

TOP

LAM

SOMALİ 1 1 3 1 2 2 10

SWAZİLAND 1 1

SUDAN 1 1 2

TÜRKMENİSTAN 9 25 38 41 2 29 1 2 6 11 1 2 2 169

TACİKİSTAN 3 4 7

TAYLAND 1 1 2

TANZANYA 1 1 1 3

TOGO 1 1

TUNUS 2 1 3

UGANDA 1 1

UKRAYNA 2 2 6 1 1 1 13

ÜRDÜN 1 1 1

YEMEN 1 1 3 4 1 1 1 1 13

YUNANİSTAN 5 1 2 2 3 3 1 17

ZAMBİYA 1 1

TOPLAM 119 72 181 221 18 52 17 13 44 46 18 3 1 33 46 15 6 895



39

5.2.İdari Hizmetler

Merkez örgütü 2012 Yılı Ekim ayından itibaren Meşelik Yerleşkesi’ndeki Rektörlük

Binası’nda; Rektör ve Yardımcılarının makamlarıyla birlikte, Genel Sekreterlik, Genel

Sekreter Yardımcılığı, Hukuk Müşavirliği, İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı, Strateji

Geliştirme Daire Başkanlığı, Personel Daire Başkanlığı, Sağlık, Kültür ve Spor Daire

Başkanlığı, Yapı İşleri Teknik Daire Başkanlığı, Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı, Bilgi İşlem

Daire Başkanlığı ve Basın ve Halkla İlişkiler Müdürlüğü hizmetlerine devam etmektedir.

2004 yılında hizmete açılan Merkezi Kütüphane binası ise Kütüphane Dokümantasyon

Daire Başkanlığı bünyesinde bağımsız olarak hizmet vermektedir.



40

11

Şekil 2: Rektörlük Merkez Örgütü

Rektör Yard. Rektör Yard. Rektör Yard.

Genel Sekreter Yard.

Hukuk Müşavirliği

Basın ve Halkla

İlişkiler Müdürlüğü

Evrak Şubesi

Genel Sekreter

İdari ve Mali İşler

Daire Başkanı

Personel Daire

Başkanı

Kütüphane ve Dok.

Daire Başkanı

Sağlık, Kültür ve

Spor Daire Başkanı

Bilgi İşlem Daire

Başkanı

Yapı İşleri ve Teknik

Daire Başkanı

Öğrenci İşleri Daire

Başkanı

Strateji Geliştirme

Daire Başkanı

Diğer Merkezler

Bölümler

1

2 3

Rektör



41

5.2.1. Sağlık Hizmetleri

5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunun tüm hükümlerinin

01.01.2012 tarihinden itibaren uygulanmaya başlamasıyla Üniversitemiz öğrencilerinin

tedavi giderleri Sağlık Kültür Spor Daire Başkanlığı’nca karşılanmamaktadır.

Ancak Kamu idareleri, kanunla kurulan kurum ve kuruluşlar, kamu yararına faaliyet

gösteren dernekler ile vergi muafiyeti tanınan vakıflar tarafından tam burs sağlanan ve

Yükseköğretim Kurulu tarafından ayrılan kontenjanlar dâhilinde yükseköğrenim gören

Yabancı uyruklu öğrenciler Genel Sağlık Sigortası kapsamından yararlanamayacaklarından,

Sağlık giderleri 2547 Sayılı Kanunun 46. ve 47. Maddeleri çerçevesinde Üniversitelerin

bütçelerine konulacak ödenekten karşılanmaktadır.

Sağlık, Kültür ve Spor Daire Başkanlığı tarafından, Mediko-Sosyal Merkezinde; Psikolojik

Danışma ve Rehberlik ile Gençlik Danışma Birimlerinde hizmet vermektedir.

5.2.2.Psikolojik Danışmanlık ve Rehberlik Hizmetleri-Gençlik

Danışma Birimi Öğrencilerin karşılaştıkları duygusal, sosyal, eğitim, meslek ve iş seçimine ilişkin sorunların

çözümünde onlara danışmanlık ve rehberlik yapar ve bu amacını gerçekleştirmek için

aşağıdaki hizmetleri yürütür:

Yeni giren öğrencilere, üniversite, kurallar ve yakın çevre hakkında tanıtıcı ve

aydınlatıcı bilgiler vermek, öğrencinin çevreye ve üniversiteye alışmasını sağlamak,

Öğrencilerin sorunlarını saptamak ve çözümü için ilgili kurumlarla işbirliği yapmak,

Bulundukları bölümü değiştirmek isteyen öğrencilerin kendi ilgi ve yeteneklerini

tanımasına ve uygun seçimler yapmasına yardımcı olmak,

Öğrencilere ileride sahip olacakları mesleğe ilişkin bilgiler vermek ve onları

çevredeki iş imkanlarından haberdar etmek. Özel, kamu kuruluşları ile işbirliği

yaparak, mezunlara iş bulmaya yardımcı olmak ve işe yerleştirilen mezunları

imkanları ölçüsünde izlemek,

Duygusal sorunları olan öğrencilere, istek ve ihtiyaçlarına göre bireysel veya grupla

psikolojik danışma yapmak. Bireyin önemli kararlar almasına, kendisini daha iyi

tanımasına, çevresindeki insanlarla daha etkili ilişkiler kurmasına yardımcı olmak,

Öğrencilerle ilgili olarak havale edilen vakalarda yetkililerce ön görüşme yapılmasını

ve gerektiğinde onlara psikolojik testler uygulanmasını sağlamak. Yapılan

değerlendirme sonucuna göre öğrenciyi ilgili hizmet birimine göndermek.

2015 yılında 544 öğrenciye ve 103 personele hizmet vermiştir.

2003 yılında hizmete başlayan Gençlik Danışma Birimi (ESOGÜ GEDAB)

Üniversitemiz öğrencilerine sağlıklı yaşam önerileri, üreme sağlığı, cinsel sağlık

konularında danışmanlık hizmeti vermektedir.

2015 yılında 456 bireysel, 3144 grup danışmanlığı hizmeti verilmiştir.



42

5.2.3.Beslenme Hizmetleri

Öğrencilerimizin ve çalışanlarımızın beslenme ihtiyaçlarının karşılanması amacıyla işletilen

yemek salonlarının sağlıklı, düzenli ve hijyenik koşullarda hizmet vermesini

sağlanmaktadır.

Öğrenci ve çalışanların enerji ihtiyaçları dikkate alınarak hazırlanan yemek listeleri

doğrultusunda günde yaklaşık 2000- 3000 kişiye öğle yemeği verilmektedir.

2015 yılında Üniversitemizde akademik, idari ve öğrenciye toplam 707.909. öğün yemek

verilmiştir.

Akademik ve İdari Personele 111.119. öğün

Öğrencilere 533.035. öğün

Burslu öğrencilere 51.269. öğün yemek verilmiştir.

2015 yılında 351 öğün ücretli misafir, 12.135 öğün ücretsiz misafire yemek verilmiştir.

2015 yılında maddi durumu iyi olmayan 570 öğrenciye, üniversite takımlarında oynayan

200 sporcu öğrenciye ve Akraba ve Türk Cumhuriyetlerinden gelen 230 öğrenciye olmak

üzere toplam 1000 kişilik yemek bursu verilmiştir.

5.2.4.Kültür ve Spor Hizmetleri Üniversite öğrencilerinin mesleki yeteneklerinin yanısıra özgür düşünme yeteneklerinin

gelişmesi de hayatta başarıya giden yolda zorunludur. Bu nedenle; gençlerin zamanlarının

değerlendirilmesi ve enerji yükünün olumlu bir yaratıcılığa yönelmesinde sanatsal, kültürel

ve düşünsel etkinlikler de önemli yer tutmaktadır. Sağlık, Kültür ve Spor Daire Başkanlığı

çatısı altında öğrencilerin sosyal ilişkileri kuvvetli, global bir bakış açısına sahip, bilimsel ve

analitik düşünebilen bireyler olarak yetişebilmesi için öğrenci kulüpleri kurulmakta ve bu

yönde etkinlikleri desteklenmektedir.

Kültür, sanat ve bilim alanında etkinlik gösteren Kulüplerin hazırladığı ve sunduğu

çalışmalarla öğrencilerin bilimin yanısıra sanatı da farklı boyutlarda algılamalarına ve

hayata geçirmelerine olanak tanınmakta; mesleki alanda etkinlik gösteren Uzmanlık

Kulüplerinin organize ettiği ve alanlarında uzman ve lider kuruluşlardan temsilcilerin

katıldığı sempozyum, panel gibi aktiviteler ile öğrencilerin mesleki bilgi birikimine de

katkıda bulunmaktadır.

Çalışmalarını sürdüren 103 öğrenci kulübü tarafından ders yılı boyunca çok çeşitli kültürel

ve sanatsal etkinlikler düzenlenmektedir. Bu etkinlikler Üniversitemizin yalnızca bilim

yuvası olmadığını göstermekte, kültürel ve sosyal faaliyetler kendi kültür birikimimizle

gerçekleştirilmektedir.

Rektörlüğümüze bağlı Tiyatro Kulübü profesyonel bir çalıştırıcı tarafından çalıştırılmakta ve

yıl içerisinde düzenli olarak oyun çıkartarak, öğrencilerimize ve tüm izleyicilere keyifli

oyunlar sunmaktadır.



43

Öğrenci Toplulukları yıl boyu çeşitli etkinlikler gerçekleştirmekte, yıl sonunda düzenlenen

gösteriler ile ülke çapında yapılan şenlik, festival ya da yarışmalarda Üniversitemizi temsil

etmektedir.

Yıl içerisinde geleneksel Bahar Şenliği etkinlikleri düzenlenmektedir. Bu organizasyonlarda

konserler, halk oyunları, animasyonlar, paneller, söyleşiler gibi etkinlikler yer almaktadır.

Özellikle bahar şenliğinde üniversitemiz öğrencilerinin yanı sıra davetlimiz olarak

organizasyonlarımıza katılan diğer üniversitelerin öğrenci topluluklarının gösterilerde

etkinliklerimize ayrı bir renk katmaktadır.

Fakültelere Göre Öğrenci Kulüpleri Dağılımı:

Rektörlük 17 Eğitim Fakültesi 4

Fen Edebiyat Fakültesi 17 Mühendislik Mimarlık Fakültesi 23 İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi 11 Tıp Fakültesi 21 Turizm Fakültesi 2 Ziraat Fakültesi 3

İlahiyat Fakültesi 1 Sivrihisar Meslek Yüksekokulu 1 Sağlık Bilimleri Fakültesi 1 Yabancı Diller Bölüm Başkanlığı 1 Eskişehir Meslek Yüksekokulu 1

TOPLAM 103 Öğrenci Kulübü bulunmaktadır.

Üniversitemizde bulunan spor tesisleri aşağıda açıklanmıştır:

Kapalı Spor Salonu

Meşelik Yerleşkesinde 23x48 m. Ebadında zemini 1.sınıf tarafleks, 1100 kişilik seyirci

kapasitesine sahip uluslararası basketbol, voleybol ve hentbol karşılaşmalarının

yapılabildiği spor salonu mevcuttur. Çok amaçlı kurulan spor salonunda, 800 kişiye hizmet

verebilen bedensel uyum merkezi, yoga ve pilates salonu, boks ve aikido salonu, müzik

odası, ilk yardım ve hakem odası, çalıştırıcı odaları ve 7 adet soyunma odası

bulunmaktadır.

Bedensel Uyum Merkezi

400 m2 ‘lik Alana kurulmuş olan bedensel uyum merkezinde; 13 adet koşu bandı, 8 adet

eliptik bisiklet, 3 adet yatay bisiklet, 2 adet dikey bisiklet, 2 adet kürek, 24 adet fitness-

line makineleri mevcuttur.

Step Aerobik-Pilates Salonu

90 m2 ve 180 m2’ lik iki adet Yoga ve pilates salonu mevcuttur.

Futbol Halı Sahalar (açık-kapalı)

Spor salonu çevresinde; 30x50 m. ölçülerinde zeminin 4,5 cm özel sentetik çim, her türlü

yağış ortamında dahi rahatlıkla oynanabilen bir alt yapıya ve ışıklandırma sistemine sahip 2

adet açık halı saha ve yine aynı ölçülerde 1 adet kapalı halı saha mevcuttur.



44

Tenis Kortları (açık-kapalı)

5 adet standart ölçülerde akrelik zemin kaplamalı açık tenis kortu, 2 adet akrelik zemin

kaplamalı kapalı tenis kortu, 1 adet çalışma duvarı mevcuttur.

Açık Basketbol Sahaları

Salonun batısında 6 adet pota, 500 metre kare alanda açık basketbol sahaları mevcuttur.

Kum Futbol ve Kum Voleybol Sahası

Açık halı sahaların devamında kum futbolu, kum hentbolu ve kum voleybolu oynamaya

elverişli 18 X 32 m Ölçülerinde 1 adet kum saha mevcuttur.

Dağcılık Kulesi

Salonun doğusuna yapılmış olan dağcılık kulesi mevcuttur.

Bademlik Spor Tesisleri

Bademlik Yerleşkesinde; 1 adet spor salonu, 1 adet açık basketbol sahası ve 1 adet mini

toprak futbol sahası bulunmaktadır.



45

Tablo 37: 2014-2015 Yılı Sportif Faaliyetler

Sıra Faaliyetin Adı Faaliyete Katılan Takım Alınan Derece

1 Tenis Ünilig TENİS (BAYAN)

GRUP 4.LÜĞÜ

2 Tenis Ünilig TENİS (ERKEK) GRUP 3.LÜĞÜ

3 Üniversitelerarası Deplasmanlı Futsal Grup Birinciliği

SALON FUTBOLU (BAYAN) GRUP 4.LÜĞÜ

4 Üniversitelerarası Deplasmanlı Futsal Ligi SALON FUTBOLU (ERKEK) GRUP ŞAMPİYONLUĞU

5 Üniversiteler 1. Lig Grup Birinciliği FUTBOL (ERKEK) GRUP 2.LİĞİ

6 Üniversiteler 2. Lig Grup Birinciliği TENİS (ERKEK) GRUP 4.LÜĞÜ

7 Üniversiteler 2.Lig Grup Birinciliği BADMİNTON (BAYAN) GRUP 3.LÜĞÜ

8 Üniversiteler 2.Lig Grup Birinciliği BADMİNTON (ERKEK) GRUP 3.LÜĞÜ

9 Üniversiteler Türkiye Şampiyonası MASA TENİSİ (BAYAN) TÜRKİYE 9.UNCULUĞU

10 Üniversiteler Türkiye Şampiyonası MASA TENİSİ (ERKEK) TÜRKİYE 16.INCILIĞI

11 Bilek Güreşi Türkiye Şampiyonası BİLEK GÜREŞİ

SOL KOLDA 1.LİĞİ SAĞ KOLDA 2.LİĞİ

12 Üniversiteler 1.Lig Grup Birinciliği BASKETBOL (BAYAN) GRUP 5.LİĞİ

13 Üniversiteler 1.Lig Grup Birinciliği VOLEYBOL (BAYAN) GRUP 3.LÜĞÜ

14 Üniversiteler 1.Lig Grup Birinciliği VOLEYBOL (ERKEK) GRUP 3.LÜĞÜ

15 Üniversiteler Türkiye Şampiyonası BOKS (ERKEK) TÜRKİYE 3.LÜĞÜ

16 Üniversiteler Türkiye Şampiyonası FUTSAL (ÜNİLİG) TÜRKİYE 3.LÜĞÜ

17 Yüzme Türkiye Şampiyonası YÜZME TÜRKİYE 10.LUĞU

18 Üniversiteler Türkiye Şampiyonası PLAJ HENTBOLU (BAY-BAYAN) GRUP 4.LÜĞÜ

19 Üniversiteler 2. Lig Grup Birinciliği BASKETBOL (BAYAN) GRUP 2. LİĞİ

5.2.6.Kısmi Zamanlı Çalıştırma

2015-2016 Eğitim-Öğretim döneminde kısmi zamanlı öğrenci kontenjanı 250 kişi olarak

belirlenmiş olup Ekim- Kasım- Aralık 2015 tarihlerinde aylık 60 saat üzerinden 30TL ücret

ödenmektedir.

5.2.8. Burslar

2015 yılında Üniversitemizde öğrenim gören 48 öğrenciye burs verilmiş olup, aylık burs

ücreti 330 TL’dir.

2015 yılında maddi durumu iyi olmayan fakülte ve yüksekokullardaki 570 öğrenciye, 200

üniversite takımlarında oynayan sporcu öğrenciye ve Akraba ve Türk Cumhuriyetlerinden

gelen 230 öğrenciye olmak üzere 1000 kişilik yemek bursu verilmiştir.

5.3. Diğer Hizmetler

5.3.1. Basın Yayın Ve Halkla İlişkiler

Basın ve Halkla İlişkiler Müdürlüğü, Rektörlükçe yapılan etkinlikleri organize etmekte ve

diğer birimlerin yaptığı etkinliklere de destek vermektedir. Üniversitemizde gerçekleşen

etkinlikler için salon tahsis yazıları Basın ve Halkla İlişkiler Müdürlüğü’nce yazılmaktadır.

Birim, davetiyelerin protokol adreslerine ulaştırılması, önemli etkinliklerde protokol

hizmetlerinin verilmesi, gerekirse konuklara sunulmak üzere çiçek veya ESOGÜ Anı Tabağı

sağlanması gibi konularda Üniversitemiz birimlerine destek olmaktadır. Üniversitede

gerçekleşen önemli etkinliklerin basına bülten olarak gönderilmesi, etkinliklerin fotoğraf ve



46

kamera çekimlerinin yapılması, üniversite web sayfasındaki genel duyurular bölümünün

yürütülmesi, üniversite akademik ve idari personeline mail yoluyla duyuru gönderilmesi,

üniversite resmi facebook hesabından üniversite ile ilgili gelişmelerin paylaşılması da

birimin görevlerin arasında yer almaktadır.

Basın ve Halkla İlişkiler Müdürlüğü tarafından her hafta Üniversitemizde gerçekleşecek

etkinliklerin görüldüğü basılı bir Etkinlik Programı çıkarılmaktadır. Haftalık program, Basın

ve Halkla İlişkiler Müdürlüğü’nce tüm birimlere mail yoluyla dağıtılmaktadır. Bu sayede

öğrenci, öğretim elemanı ve idari personel etkinliklerden haberdar olmaktadır. Yine birimce

yürütülen Ünivesitemiz web sayfasındaki Etkinlik Takvimi aracılığıyla da sadece o haftanın

etkinlikleri değil gerçekleşmiş ve yapılması planlanan tüm etkinliklerin görülmesi

sağlanmaktadır. Ayrıca, haftalık Etkinlik Programı her hafta başında basına e-mail olarak

gönderilmektedir. Basın ve Halkla İlişkiler Müdürlüğü’nce günlük gazeteler de takip

edilmekte, Üniversitemizi doğrudan ilgilendiren haberlerin kupürleri arşivlenmekte ve

haftalık olarak Rektörlüğümüze sunulmaktadır.

Üniversitemizde düzenlenen önemli etkinlikler yerel ve ulusal basına duyurularak, basının

katılımı sağlanmaktadır. Ayrıca uygun görülen etkinlikler için etkinlik sonrasında basın

bültenleri hazırlanarak, etkinlik fotoğrafları ile birlikte basına gönderilmektedir.

Böylece her etkinliğe katılamayan basın mensupları için kolaylık sağlanmakta ve

Üniversitemizde gerçekleştirilen önemli etkinliklerin yazılı ve görsel basında yer alması

sağlanmaktadır.

Basın ve Halkla İlişkiler Müdürlüğü’nün görevlerinden biri de Üniversitenin Protokol işlerini

yürütmek, İl ve ESOGÜ protokol listeleri ile üniversite öğretim elemanlarının listelerini

sürekli güncel tutmaktır. Ayrıca İl ve Üniversite protokolünün davetli olduğu etkinliklerde

davetiyelerin ilgili kişilere ulaştırılması ve salon oturma düzeninin ayarlanması da birimce


Uygun görülen etkinliklerin fotoğraf-kamera çekimi, görüntülerin arşivlenmesi,

gerektiğinde çekimlerin CD’ye aktarılması, çoğaltılması işleri birim tarafından


Basın ve Halkla İlişkiler Müdürlüğü her eğitim-öğretim yılı başında, yeni öğrenci kayıtları

süresince Tren Garı ve Şehirlerarası Otobüs Terminali’nde yeni öğrencilerimize

Üniversitemiz hakkında bilgi vermek ve il dışından gelen öğrencileri Üniversitemize ait

araçlar ile kayıt merkezine ulaştırmak amacıyla kayıt danışma masaları açmaktadır.

ESKİŞEHİR OSMANGAZİ ÜNİVERSİTESİ’NİN TANITIMI

Üniversitemizin tanıtımı için ihtiyaç duyulan katalog, broşür, CD gibi materyaller Basın ve

Halkla İlişkiler Müdürlüğü tarafından hazırlanmaktadır. Öğretim yılı boyunca Türkiye

genelindeki üniversite hazırlık kursları ile lise ve dengi okullardan gelen tanıtım materyali

talepleri de birim tarafından posta yolu ile karşılanmaktadır.



47

Üniversitemizi tanıtmak amacıyla her yıl düzenlenen ESOGÜ Tanıtım Günü’nde birim

tarafından stant açılmakta, öğrencilere dağıtılan materyaller hazırlanmaktadır. ESOGÜ

Tanıtım Günü’nde kullanılmak üzere hazırlanan tanıtım günü afişleri kampüste ve şehirde

uygun görülen yerlere astırılmaktadır.

Üniversite adayı gençlere Üniversitemizin üstünlüklerini ve imkanlarını anlatmak amacıyla

uygun görülen yüksek öğretim tanıtım fuarlarına katılım sağlanmaktadır.

Üniversitemizin katılacağı fuarlarla ilgili yazışmalar ve gerekli hazırlıklar da Basın ve Halkla

İlişkiler Müdürlüğü’nce yapılmaktadır.

Tablo 38: 2014-2015 Eğitim Öğretim Yılında Düzenlenen Etkinlikler

Etkinlik Mekânı Bilimsel

Etkinlikler

Kültürel ve Sosyal

Etkinlikler Toplam

Prof. Dr. Necla Özdemir Konferans Salonu 68 31 99

Prof. Dr. Suat Mirza Konferans Salonu 15 21 36

Prof. Dr. Fazıl Tekin Salonu 38 50 88

Eğitim Fakültesi Konferans Salonu 19 24 43

Fen Edebiyat Fakültesi Konferans Salonu 20 24 44

İlahiyat Fakültesi Konferans Salonu 1 37 38

Spor Salonu 14 34 48

Kongre ve Kültür Merkezi 28 23 51

ESOGÜ Sanat Galerisi 6 - 6

ESOGÜSEM Harezmi Salonu 1 - 1

Toplam 210 244 454

5.3.2. Güvenlik Hizmetleri

Tablo 39: Koruma ve Güvenlik Personeli Dağılım Tablosu

ÇALIŞMA BİRİMLERİ ERKEK PERSONEL BAYAN PERSONEL TOPLAM

MEMUR KADROSU 35 35

ŞİRKET PERSONELİ 159 6 165

Toplam 194 6 200

Tablo 40: 2015 Yılında meydana gelen olayların sayısı

Olayın Adı Olay Sayısı

Madde Hasarlı Trafik Kazası 63

Darp 16

Yangın 2

Şüpheli Paket 2

Tehdit, Gasp 61

Bıçakla yaralama 0

Alkol Kullanma 6

Diğer(Hırsızlık, izinsiz bildiri, kavga, trafik kazası) 312

2015 yılında Güvenlik Birimi tarafından işlem yapılan tutanak ve rapor sayısı 462 adettir.



48

5.4. Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Eğitim, Uygulama

Ve Araştırma Hastanesi Hizmetleri

Eskişehir merkezle birlikte kısmen çevremizdeki Kütahya, Bilecik, Afyon illerine de hizmet

veren Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Eğitim, Uygulama ve Araştırma Hastanesi

hizmetlerini evrensel koşullarda devam ettirmekte olup, çağdaş tıbbın gerektirdiği tüm

tedavileri hastalarımıza gelişmiş teknolojilerle birlikte sunmaktadır.

Hastanemiz 1991 yılında kurulmuş, 1993 yılında yeni binasına (mevcut kullanılan)

taşınmıştır.

TS-EN-ISO 9001:2008 Kalite Yönetim Sistemi, TS-EN-ISO 22000 Gıda Güvenliği Yönetim

Sistemi ve TS-EN-ISO/IEC 17025 Kalibrasyon Laboratuvarı akreditasyon belgelerine sahip

olan hastanemizde Sağlık Bakanlığı Hastane Hizmet Kalite Standartları çalışmaları da

sürdürülmektedir.



49

Tablo 41: ESOGÜ Uygulama ve Araştırma Hastanesi Klinikleri 2015 Yılı Verileri

Servisler Muayene

Sayısı

Yatan Hasta Sayısı

Bu servise Devir Olan Hasta Sayısı

Taburcu Olan Hasta Sayısı

Ölen Hasta Sayısı

Yatılan Gün

Sayısı

ACİL TIP ANABİLİM DALI 65809 66

ACİL SERVİS 65809 66

ADLİ TIP ANABİLİM DALI 748

AĞIZ,DİŞ,ÇENE HASTALIKLARI VE CERRAHİSİ

88

AİLE HEKİMLİĞİ ANABİLİM DALI 3855

ANESTEZİYOLOJİ VE REANİMASYON ANABİLİM DALI

4909 1115 1 828 2419

BEYİN VE SİNİR CERRAHİSİ ANABİLİM DALI

11810 975 186 1223 2 9375

ÇOCUK CERRAHİSİ ANABİLİM DALI 7614 1379 29 926 4615

ÇOCUK SAĞLIĞI VE HASTALIKLARI ANABİLİM DALI

107945 3301 272 3337 4 18951

ÇOCUK VE ERGEN RUH SAĞ. VE HAST. ANABİLİM DALI

7059

DERMATOLOJİ ANABİLİM DALI 22167 673 1 237 2602

ENFEKSİYON HASTALIKLARI ANABİLİM DALI

3752 314 4 274 12 2696

FİZİK TEDAVİ VE REHABİLİTASYON ANABİLİM DALI

9208 332 2 314 6292

GENEL CERRAHİ ANABİLİM DALI 18701 2096 616 2584 1 17766

GÖĞÜS CERRAHİSİ ANABİLİM DALI 1964 48 128 289 2095

GÖĞÜS HASTALIKLARI ANABİLİM DALI 26392 1953 163 1641 104 17032

GÖZ HASTALIKLARI ANABİLİM DALI 41569 2961 2 2562 2 7811

İÇ HASTALIKLARI ANABİLİM DALI 93211 3179 35 2790 213 29075

KADIN HASTALIKLARI VE DOĞUM ANABİLİM DALI

36560 4927 68 3768 9 14538

KALP VE DAMAR CERRAHİSİ ANABİLİM DALI

10419 1215 102 1267 4 10013

KARDİYOLOJİ ANABİLİM DALI 22849 2202 952 3692 6 14223

KULAK,BURUN VE BOĞAZ HASTALIKLARI ANABİLİM DALI

26451 2058 4 1707 2 8417

MEDİKAL ONKOLOJİ BİLİM DALI 13860 2212 9 1886 76 8400

NÖROLOJİ ANABİLİM DALI 24085 2408 106 2385 2 10893

NÜKLEER TIP ANABİLİM DALI 3776 242 242 551

ORTOPEDİ VE TRAVMATOLOJİ ANABİLİM DALI

20545 1578 16 1486 6 8157

PLASTİK, REK. VE ESTETİK CERRAHİ ANABİLİM DALI

10000 1949 18 1236 7080

PSİKİYATRİ ANABİLİM DALI 12012 330 4 315 8109

RADYASYON ONKOLOJİSİ ANABİLİM DALI

6778 166 12 164 6 3420

ÜROLOJİ ANABİLİM DALI 16142 2645 7 2422 8 11825

YOĞUN BAKIM SERVISLERI 2589 1914 920 843 30154

TOPLAM 630278 42847 4651 38495 1366 256509



50

Tablo 42: ESOGÜ Diş Hastanesi Klinikleri 2015 Yılı Verileri

S E R V İ S L E R Poliklinik

Sayısı

İşlem Yapılan Hasta Sayısı

Yapılan ameliyatlar

Bü

yü

k

Orta

Kü

çü

k

Ağız, Diş ve Çene Cerrahisi

1 33.423 137 567 1.694

Ağız, Diş ve Çene Radyolojisi

1 13.837

Çocuk Diş Hekimliği 1 41.456

Endodonti 1 13.070

Ortodonti 1 19.098

Protetik Diş Tedavisi 1 17.229

Periodontoloji 1 30.673

Restoratif Diş Tedavisi 1 28.224

TOPLAM 8 197.010 137 567 1.694



51

Tablo 43: 2015 yılı laboratuvar istatistikleri

YIL : 2015

DÖNEM : YILLIK

İL : ESKİŞEHİR İLÇE : MERKEZ

CİNSİ Sayısı CİNSİ Sayısı

3126266 1-Periferik Kandan Karyotip Analizi 1106

91473 2-Amnion Mayiinde Karyotip Analizi 305

5018 Solid Doku: 10 CVS: 22 Kemik İliği: 800

230129 Kordonsentez: 2 DNA: 2364 FISH: 1909

0 2545

96783 2-Pankreatiko-Bilier Sistemin Diagnostik ve Tedavi Lab. 0

52793 3-Sonografi Laboratuvarları 0

1692 4-Endosonografi Laboratuvarları 0

979 5-GIS Motilite Laboratuvarı Yabancı Cisim Çıkarma: 8

50423 6-Tubaj Laboratuvarı Skleroterapi: 73

10029 Boşaltım: 39 Kolonoskopi: 1049 Balon dilatasyom: 8

3437 Kc. Biopsisi: 44 PEG: 1 Bantligasyon: 38

Alerji: 4986 TBC: Parazit: 6806 Sigmoidoskopi: 101 Polipoktemi: 39 Per. Plev. Drenaj: 11

PCR: Mikoloji: 1555 1-Direkt ve İndirekt Grafiler 138954

1-Sitoloji Laboratuvarı Testleri 4581576 2-Ultrason Tetkikleri 35584

2-Koagülasyon Testleri 180026 3-Angiografik Tetkikler 1641

3-Grupaj Testleri 0 4-Bilgisayarlı Tomografi Tetkikleri 52417

4-Rutin Testler (Kan Bankası) 238107 5-Magnetik Rezonans Görüntüleme Tetkikleri 15189

5-Diğer (Kan Bankası PCR-Doku) 691 6-Endoskopik - Grafik Tetkikler 0

1-Serolojik Testler 0 7-Diğer 2301

2-Flow Cytometry ile Yapılan Testler 16577 1-Otopsi 12

3-Sitokin, Adezyon Molekülleri (ELİSA testleri) 89386 2-Biyopsi 13475

4-İmmunoglobinler, Kompleman Testleri 22239 3-Ameliyat Materyali Frozen: 473

2576 4-Batın, Plevra, Balgam, Smear, Aspirasyon Tetkikleri Smear: 5872

6-Diğer 0 5-Diğer Özel Boya: 38137

1-EKG Poliklinik: 15701 Servis: 72138 1-Elektroterapi 19339

2-EFOR Testi 894 2-Hidroterapi 8720

3-EKO 11272 3-Mekonoterapi 317

4-Koroner Angiografi 2795 4-Diğer 30233

5-Katater 44 1-EKG 5194

6-Mitral Balon Valvuloplasti (+Stent) 17 2-Efor Testi 394

7-Perkutan Transluminal Koroner Angioplasti (PTCA) 1155 3-EKO 6363

8-Geçici ve Kalıcı Kalp Pili Geçici: 53 Kalıcı: 136 4-Fetal EKO 186

9-Elektro-Fizyolojik Çalışması 152 5-Holter 400 185

10-FFR Diğer: 241 ICD: 0 6-Head up: 168 TEE: 96

EEG: 2222 EMG: 2210 Strok: 1644 Parkinson: 410 7-Event Recorder : 31 Katater 86

298 Demans: 328 Epilepsi: 0

MS: 107 962 198 Uyku: 0

V.EEG: 322 Anjio: 368 TCD: 256 PSG: 424

EVOK 284

Adı Soyadı: Adı Soyadı:

Ünvanı: Ünvanı:

Tarih: Tarih:

İmza-Mühür: İmza - Mühür:

Algoloji: Botoks:

DÜZENLEYEN ONAYLAYAN

IV-İ

mm

ün

olo

ji Mamografi

IX-

Pa

tolo

ji

5-Doku Tiplendirilmesi (Kan Bankası - RT-PCR)

V -

Ka

rd

iyo

loji

X-F

izik

Ted

av

iX

I -

Ped

. K

ard

iyo

loji

Tansiyon Holter

11

-NÖ

RO

LO

Jİ

Doopler USG:

II-B

ak

teriy

olo

ji

1-Spesifik - Nonspesifik Kültürler (Kültür)

2-Serolojik Testler

7-D

iğer

3-Mikroskopik Tetkikler (Gram+ARB)

4-Diğer 1279

2304

VII

I- R

ad

yo

loji

III-

Hem

ato

loji

5-TDX Tekniği ile Yapılan İlaç Dozajı Tetkikleri

VII

-Ga

stro

en

tero

loji

1-Endoskopi Laboratuvarı

6- İdrar

7- Kardiyak

8-Gaita

9- Diğer

LABORATUVAR ÇALIŞMALARI FORMU

KURUM : ESKİŞEHİR OSMANGAZİ ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜK

SAĞLIK, UYGULAMA VE ARAŞTIRMA HASTANESİ

I -

Biy

ok

imy

a

1-Kan, İdrar, Vücut Sıvı, Gaita ile İlgili Rutin Tetkikler

VI-

Gen

eti

k

2-Kan Gazları ile İlgili Testler

3-ELİSA Tekniği ile Yapılan Hepatit Tetkikleri

3-D

iğer

4-RİA, IMX Tekniği ile Yapılan Hormon Tetkikleri



52

Laboratuvarlar:

Hastanemizde;

o Biyokimya Laboratuvarı

o Çocuk Metabolizma ve Araştırma Laboratuvarı

o Farmakoloji Laboratuvarı

o Mikrobiyoloji Laboratuvarı

o Nükleer Tıp Laboratuvarı

o Patoloji Laboratuvarı

o Radyoloji Laboratuvarı

o Kan Merkezi ve Hematoloji Laboratuvarı

o Tıbbi Biyoloji Laboratuvarı

o Tıbbi Genetik Laboratuvarı

bulunmakta olup, tahlil tetkiklerin yapılıp, raporlanmasını sağlamaktadırlar.

Biyokimya Laboratuvarı: Klinik Biyokimya tetkikleri kan gazı analizi, hormon tetkikleri

kanser ve kemik markerları, idrar, gaita ve özel tetkik analizlerini yaparak

raporlanmasını sağlayan birimdir.

Çocuk Metabolizma ve Araştırma Laboratuvarı: Kan asitleri, idrar asitleri, özel

kromatografi ve boyaları analiz ederek rapor haline getiren birimdir.

Farmakoloji Laboratuvarı: Hastalıklar nedeni ile ilaç kullananların ilaç düzeylerini

analiz ederek rapor haline getiren birimdir.

Kan Merkezi ve Hematoloji Laboratuvarı: Kan ve kan ürünlerinin hazırlanması ve

Hematolojik tetkiklerini çalışarak rapor haline getiren birimdir.

Mikrobiyoloji Laboratuvarı: İnfeksiyon hastalıkları ile ilgili boğaz sürüntüsü, idrar,

kan, dışkı, BOS, balgam, püy vb. örneklerden talep edilen tetkiklerin yapılarak

sonuçlandıran rapor haline getiren birimdir.

Nükleer Tıp Laboratuvarı: Hastalardan istenilen sintigrafik tetkikleri, ultrasonografi,

kemik mineral dansitometre ölçümleri, Pet CT ve gamma kamera ile yapılan

görüntüleme sistemlerini çalışarak rapor haline getiren birimdir.

Patoloji Laboratuvarı: Hastalardan teşhis konulması amacıyla alınan doku ve sıvı

örnekleri ve ölümden sonra ölüm nedeninin belirlenmesi amacıyla yapılan otopsilerle en

kısa sürede teşhisi makroskobik ve mikroskobik olarak inceleyerek rapor haline

getirilmesini sağlayan birimdir.

Radyoloji Laboratuvarı: Hastalardan istenilen röntgen, ultrasonografi, mammografi,

bilgisayarlı tomografi, manyetik rezonans, görüntüleme, anjiografi ve girişimsel

radyolojik amaçlı istekleri yaparak rapor halinde sonuçlandıran birimdir.

Tıbbi Biyoloji Laboratuvarı: Metabolik hastalıkların tetkik ve tahlilini yaparak rapor

haline getiren birimdir.

Tıbbi Genetik Laboratuvarı: İstenilen genetik tetkik ve tahlilleri sonuçlandırarak rapor

haline getiren birimdir.



53

6.Yönetim ve İç Kontrol Sistemi 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu ve İç Kontrol ve Ön Mali Kontrole

İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik hükümleri gereğince ön mali kontrol görevi,

Harcama Birimleri ve Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı tarafından yerine

getirilmektedir.

Harcama birimlerinde yapılan ön mali kontrol görevi mali karar ve işlemlerin, kaynakların

etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde kullanımını sağlamak maksadıyla süreç kontrolü

şeklinde yapılmaktadır.

Ödeme emri belgesini düzenlemekle görevlendirilen gerçekleştirme görevlileri, ödeme

emri belgesi ve eki belgeler üzerinde yılı merkezi yönetim bütçe kanununa ve

yürürlükteki mevzuata uygunluk ve belgelerin tamam olup olmadığı hususları ile daha

önceki işlemlerin kontrolünü kapsayacak şekilde ön mali kontrol yapmaktadırlar.

Gerçekleştirme görevlileri, yaptıkları kontrol sonucunda işlemleri uygun görmeleri halinde

ödeme emri belgesi üzerine “kontrol edilmiş ve uygun görülmüştür” şerhini düşerek ilgili

ödeme emri belgesini imzalamaktadırlar.

Strateji Geliştirme Daire Başkanlığının ön mali kontrolüne tabi mali karar ve işlemler,

kontrol edilmek üzere ilgili birimler tarafından Daire Başkanlığına gönderilmektedir. Daire

Başkanlığınca yürürlükteki mevzuat esasları çerçevesinde yapılan kontrol sonucunda mali

karar ve işlemin uygun görülmesi halinde durumuna göre görüş yazısı düzenlenmekte

veya dayanak belgenin üzerine “kontrol edilmiş ve uygun görülmüştür” şerhi düşülerek

ilgili birime gönderilmektedir. Daire Başkanlığının görüş yazısı, harcama birimlerince ilgili

işlem dosyasında saklanmakta ve bir örneği de ödeme emri belgesine eklenmektedir.

Üniversitemiz harcama birimlerinin mali karar ve işlemlerden, Strateji Geliştirme Daire

Başkanlığınca, ön mali kontrole tabi tutulması gerekenler Rektörlük oluruyla

belirlenmiştir. Buna göre;

1. Taahhüt evrakı ve sözleşme tasarılarından tutarı KDV hariç;

a. Mal ve hizmet alımları için : 1.000.000.-TL,

b. Yapım işleri için : 3.000.000.-TL’yi aşanlar,

2. Kanun Tasarılarının mali yükünün hesaplanması,

3. Ödenek aktarma işlemleri,

4. Kadro dağıtım cetvelleri,

5. Seyyar görev tazminatı cetvelleri,

6. Geçici işçi pozisyonları,

7. Yan ödeme cetvelleri,



54

Tablo 44: Ön Mali Kontrol Sonuç Tablosu

A-) ÖN MALİ KONTROL SONUCU GÖRÜŞ YAZISI YAZILMIŞ OLAN MALİ KARAR VE İŞLEMLER

SAYI TARİH HARCAMA BİRİMİ KONUSU

1 02.02.2015 PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI 657-4/b Sözleşmeli Personellerin Sözleşmeleri

2 18.02.2015 YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE Yoğun Bakım Binası ve Teshin Merkezi İnşaatı

3 24.02.2015 İDARİ ve MALİ İŞLER DAİRE BAŞK. Koruma Güvenlik Hizmeti Alımı

4 12.03.2015 YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE

BAŞK.

ESOGÜ Hastanesi Servis Katları Yenileme, Doku

Lab. Tiplendirme ve Genel Tadilat İşleri

5 17.03.2015 PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI Yabancı Uyruklu Öğretim Elemanlarının Sözleşmeleri


7 25.03.2015 İDARİ ve MALİ İŞLER DAİRE BAŞK. Yemek Yapımı Servis ve Sonrası Hizmet Alımı

8 03.04.2015 İDARİ ve MALİ İŞLER DAİRE BAŞK. 500 Mhz-NMR Spektrometre Sistemi Alımı


10 08.06.2015 İDARİ ve MALİ İŞLER DAİRE BAŞK. Yemek Yapımı Servis ve Sonrası Hizmet Alımı

11 22.07.2015 İDARİ ve MALİ İŞLER DAİRE BAŞK. Park Bahçe Hizmeti Alımı

12 05.08.2015 İDARİ ve MALİ İŞLER DAİRE BAŞK.

Dalga Boyu Dağılımlı X-Işını Florans Spektrometre

(WDXRF) Cihazı ve X Işını Difraksiyon Cihazı (XRD TOZ)



15 20.10.2015 YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE

BAŞKANLIĞI Diş Hastanesi İnşaatı

16 26.10.2015 YAPI İŞLERİ VE TEKNİK DAİRE BAŞKANLIĞI

Alt Yapı ve Yol Düzenlemesi İşi

17 14.12.2015 PERSONEL DAİRE BAŞKANLIĞI 4/b Sözleşmeli Personellerin Sözleşmeleri


19 25.12.2015 İDARİ ve MALİ İŞLER DAİRE BAŞK. Temizlik Hizmeti Alımı

B-) ÖN MALİ KONTROL SONUCU TASTİK EDİLMİŞ OLANLAN MALİ KARAR VE İŞLEMLER

1 Devlet Memurlarına Ödenecek Zam ve Tazminatlara İlişkin Karar Gereğince Yan Ödeme Cetvelleri

2 Devlet Memurlarına Ödenecek Zam ve Tazminatlara İlişkin Karar Gereğince Yan Ödeme Cetvelleri (Dağılım)

3 İdari Personel Boş-Dolu Kadro Değişikliği

4 Vizeli Cetveller (Tenkis, Tahsis)



55

6.1.Denetim Faaliyetleri:

İç Denetim Birimi Başkanlığınca:

1.Mühendislik Mimarlık Fakültesi doğrudan temin usulü ile yapılan alımlar sürecinin,

2.Yüksek lisans ve doktora öğrencileri kayıt ve kabul sürecinin,

3.Bilgi İşlem Daire Başkanlığı teknik destek arıza tespit ve malzeme kullanım

sürecinin,

4.Sosyal Tesisler İktisadi İşletmesi’nin yüzme havuzu biriminin,

5.Ululuslararası İlişkiler Birimi’nin Erasmus öğrenci ve personel hareketliliği sürecinin,

6.Uluslararası İlişkiler Birimi’nin Farabi öğrenci ve öğretim elemanı değişim sürecinin

denetimleri yapılmış olup, denetim sonucu oluşturulan raporlar ilgili yerlere

ulaştırılmıştır.



56

II-AMAÇ VE HEDEFLER

A-İdarenin Amaç Ve Hedefleri

Stratejik Amaç 1:Eğitim

Üniversitemizin eğitim-öğretim kalitesinin tüm paydaş beklentilerini dikkate alarak

bölgesel, ulusal ve uluslararası alanlarda rekabet edebilecek şekilde geliştirilmesi.

Hedefler:

1. Eğitim programlarını öğrenci merkezli, çıktı/sonuç odaklı ve uygulama ağırlıklı olacak

şekilde geliştirmek

2. Öğretim elemanlarının eğitim bilimlerindeki yenilikler yönünden yetkinliklerini artırmak

3. Ulusal ve uluslararası düzeyde eğitim amaçlı işbirlikleri geliştirmek

4. Öğrencilerimizin yabancı dil düzeylerini artırmak

5. Eğitim altyapısını derslikler, eğitim laboratuvarları, kütüphane, ders malzemeleri vb.

alanlarda geliştirmek

6. Uzaktan eğitim sistemini geliştirip sürdürmek

Stratejik Amaç 2: Bilimsel Araştırma

Bilimsel araştırma altyapısı ve nitelikli insan gücünün güçlendirilerek bilimsel

araştırmaların toplumsal ve ekonomik katkılarının artırılması.

Hedefler:

1. Akademik personelin bilimsel araştırma, yenilikçilik ve girişimcilik yeteneğini

geliştirmek

2. Laboratuvar ve araştırma altyapısını güçlendirmek ve akreditasyon standardına

yaklaştırmak

3. Bilimsel yayın ile proje teşviklerinin iyileştirilmesi ve araştırma desteklerinin

artırılmasını sağlamak

4. İleri teknolojik ürünler ve toplumsal sorunlara çözüm üreten bilimsel araştırma

projelerini desteklemek

Stratejik Amaç 3: Yaşayan Kampüs (Yerleşke)

Üniversitenin başta merkez yerleşke olmak üzere bütün yerleşkelerinin, bilimsel, sosyal

ve fiziksel anlamda öğrenci, çalışan ve diğer paydaşların ihtiyaçlarını karşılayabilecek,

“Yaşayan Yerleşke”ye dönüştürülmesi.

Hedefler:

1. Merkez yerleşke içinde öğrenci ve çalışanların ihtiyaçlarını karşılayacak,

memnuniyetlerini artıracak yeni mekânlar ve hizmet alanları oluşturmak



57

2. Merkez yerleşke dışındaki yerleşkelerin fiziksel, sosyal ve sportif olanaklarını

iyileştirmek

3. Yerleşkede yapılan bilimsel ve sosyal etkinlik sayısını artırmak, öğrenci kulüp

faaliyetlerini desteklemek

4. Merkez yerleşke master planını, kullanıcı ihtiyaçlarını, engelli öğrenci ile personelin

ihtiyaçlarını ve yerleşke estetiğini göz önüne alarak yenilemek

Stratejik Amaç 4: Üniversite - Sanayi İşbirliği ve Topluma Katkı

Üniversitemizin ve bölgemiz sanayi kuruluşlarının proje ve projeye dayalı teknolojik

ürün üretme kabiliyetinin geliştirilmesi ile toplumsal faydayı artıracak faaliyetlerde

bulunulması.

Hedefler:

1. Öncelikli alanlarda üniversitedeki bilgi birikimini sanayiye aktararak ortak projeler

yapmak ve yönetmek

2. Üniversitenin sunduğu hizmetler konusunda sanayi ve topluma hizmet

kuruluşlarında farkındalığı artırmak ve bu hizmetlere talep oluşturmak

3. Öğrencilerin lisans, yüksek lisans ve doktora/uzmanlık tezlerini bölge sanayisinin ve

toplumun ihtiyaçları doğrultusunda yönlendirmek, staj programlarını sanayi ve

topluma hizmet kuruluşları ile birlikte geliştirmek

4. Yaşam boyu eğitim kapsamında toplumun ihtiyaç duyduğu alanlarda sertifika ve

eğitim programları düzenlemek

Stratejik Amaç 5: Sağlık Hizmetleri

Toplumun sağlık hizmeti ihtiyaçlarını karşılayan, hizmet sunum yeterliliğini sağlamış ve

geleceğe yönelik olarak stratejik alanlarda üst düzey merkezler kurulması yoluyla

etkinliği ve kurumsallaşmayı ön plana çıkaran bir sağlık hizmeti sunulması.

Hedefler:

1. Üniversitemizin sağlık hizmetlerinde yetkin ve uzmanlaşmış bölge sağlık kurumu

kimliğini sürdürmesini sağlamak

2. Ülke ihtiyaçları çerçevesinde ileri teknolojiye dayalı tedavi rehabilitasyon ve koruma

merkezleri kurmak ve mevcutları geliştirmek

3. Sağlık turizmine yönelik kurumsal altyapıyı oluşturmak ve hizmetleri geliştirmek

4. Diş Hekimliği Fakültesi’ni modern teknoloji ile donatılmış tam teşekküllü bir yapıya

ulaştırmak ve Uygulama Hastanesini kurmak

5. Hastanenin gelişen ihtiyaçlar doğrultusunda kurumsal altyapısını güçlendirmek



58

Stratejik Amaç 6: Kurumsal Kapasite:

Yükseköğretimde hizmet sunumunda değişen yapıyı ve üniversitemizin büyüyen yapısını

destekleyecek şeklide kurumsal yönetim kapasitesinin geliştirilmesi ve insan

kaynaklarının güçlendirilmesi.

Hedefler:

1. Mevcut örgütsel yapıdaki problemlerin tespiti ile birlikte değişen yapıya uygun bir

organizasyon yapısını oluşturmak

2. Bütünleşik yönetim bilgi sisteminin oluşturulması suretiyle hizmet planlaması ve

sunumunda etkinliği artırmak, bilgi, evrak akışını hızlandırmak ve hizmet verme

süresini kısaltmak

3. Mâlî yönetim sisteminin geliştirilmesi ile birlikte hazine katkısını ve öz gelirleri

arttırmak ve kaynakların etkin, ekonomik ve verimli kullanılmasını sağlamak

4. Kurum kültürünü geliştirmek, çalışanların gelişimini sağlamak ve çalışma

yaşamından memnuniyetini artırmak

5. Stratejik plan izleme ve değerlendirme sisteminin kurulmasını sağlamak



59

B-Temel Politikalar Ve Öncelikler

Kalkınma Planı ve Orta vadeli Programda eğitim sisteminin geliştirilmesi başlığı altında,

eğitim sistemi, insan kaynakları ve yükseköğretimde yönetim anlayışına ilişkin

öncelikler belirlenmiştir. Kamu yatırım programı çerçevesinde eğitim, sağlık, teknolojik

araştırma, e-devlet yatırımlarına öncelik verileceği, eğitimin kalitesinin yükseltileceği,

eğitim ile istihdam arasındaki ilişkinin güçlendirileceği ve istihdam edilebilirliğin

artırılacağı, bilgi toplumu insanını yetiştirmeyi amaçlayan eğitim politikasının temel

alındığı, eğitim hizmetlerine erişimin yaygınlaştırılacağı ifade edilmektedir.

Eğitim sistemi, insan kaynaklarının geliştirilmesini desteklemek üzere, yaşam boyu

eğitim yaklaşımıyla ve sistem bütünlüğü içinde ele alınarak; etkili, erişilebilir ve fırsat

eşitliğine dayalı bir yapıya kavuşturulacağı öngörülmektedir. Kamu kurum ve

kuruluşları, işlev ve sorumluluklarını etkin ve etkili bir biçimde yerine getirebilmeleri

için yeterli nitelik ve sayıda personele kavuşturulacak, tüm personelin hızla değişen

şartlara uyumunu sağlamak amacıyla yeterlilikleri sürekli bir şekilde artırılacak ve

istihdam koşullarının AB Müktesebatına uyumu temin edilecektir.

Eğitimde niteliğin artırılması amacıyla, yenilikçilik ve araştırıcılığın geliştirilmesini esas

alan müfredat programları ülke geneline yaygınlaştırılacak, etkili bir rehberlik ve

yönlendirme sistemi kurulacak, eğitici personelin nitelikleri ile fiziki mekan ve bilgi

teknolojisi altyapısı güçlendirilecektir.

Eğitimde bilgi teknolojilerinin kullanımı yaygınlaştırılacak ve etkin hale getirilecektir.

Eğitimin her kademesinde fiziki mekan, donanım ve öğretmen ihtiyacı yerleşim yerleri

arasındaki farklılıkları azaltacak şekilde giderilecektir. Yükseköğretim kurumlarının idari

ve mali özerklikleri sağlanarak ihtisaslaşmayı esas alan rekabetçi bir yapıya

kavuşturulacaktır. Yükseköğretim kurumlarının hizmet üreterek kaynak oluşturma

faaliyetleri desteklenecektir.

Yükseköğretim yönetimi şeffaflık, katılımcılık, hesap verebilirlik ve sürdürülebilir kalite

anlayışı çerçevesinde yeniden ele alınacak, sistemin idari ve mali özerkliği artırılacak,

yerel özellikleri dikkate alan, özel kesimin yatırımına açık rekabetçi bir yapı

geliştirilecektir.

Bilim ve Teknoloji alanında özel kesim ile üniversiteler ve araştırma kurumları

arasındaki işbirliğini geliştirmeye yönelik destekler artırılacak ve etkinleştirilecektir.

Üniversite ve araştırma kurumlarında Ar-Ge çalışmalarının artırılması ve piyasa talebi

doğrultusunda yönlendirilmesi sağlanacaktır.

Araştırmacı insan gücü kaynağı nitelik ve nicelik yönünden geliştirilecek ve özel

sektörde araştırmacı istihdamı teşvik edilecektir.



60

III-FAALİYETLERE İLİŞKİN BİLGİ VE

DEĞERLENDİRMELER

A-Mali Bilgiler

1-Bütçe Uygulama Sonuçları

1.1-Bütçe Giderleri

Üniversitemiz 2015 yılı içerisinde, yüklenmiş olduğu görev ve sorumlulukları

yerine getirebilmek için, aşağıdaki tabloda fonksiyonel kodlar itibariyle belirtilen

harcamaları gerçekleştirmiştir.

Tablo 45: 2015 Yılı Fonksiyonel Düzeyde 12 Aylık Ödenek Kullanım Durumu

Fonksiyonel

Kod Giderler Ödenek Harcama

Ödenek Kullanma Oranı %

01 Genel Kamu Hizmetleri 20.534.621,00 19.458.157,78 94,76

03 Kamu Düzeni ve Güvenlik

Hizmetleri

5.480.000,00 5.380.155,74 98,18

07 Sağlık Hizmetleri 53.461.213,00 49.355.060,29 92,32

08 Dinlenme Kültür ve Din

Hizmetleri 1.494.838,00 1.463.961,92 97,93

09 Eğitim Hizmetleri 198.297.661,67 194.186.956,23 97,93

GENEL TOPLAM 279.268.333,67 269.844.291,96 96,63

Üniversitemiz 2015 yılı içerisinde, yüklenmiş olduğu görev, sorumluluk ve hizmetleri

yerine getirebilmek için, aşağıdaki tabloda ekonomik kodlar itibariyle belirtilen

harcamaları gerçekleştirmiştir.

Tablo 46: 2015 Yılı Ekonomik Düzeyde 12 Aylık Ödenek Kullanım Durumu

Ekonomik

Kod Bütçe Giderleri Ödenek Tutarı Harcama Tutarı

Ödenek Kullanma Oranı %

1 Personel Giderleri 148.928.028,00 148.326.164,04 99,60

2

Sosyal Güvenlik

Kurumlarına Devlet Primi

Giderleri

24.245.893,00 24.170.831,18 99,69

3 Mal ve Hizmet Alımı Giderleri 41.660.172,67 39.568.620,99 94,98

5 Cari Transferler 5.072.000,00 4.373.657,98 86,23

6 Sermaye Giderleri 59.362.240,00 53.405.017,77 89,96

GENEL TOPLAM 279.268.333,67 269.844.291,96 96,63



61

1.2-Bütçe Gelirleri

Tablo 47: 2015 Yılı Ekonomik Düzeyde 12 Aylık Gelir Gerçekleşmeleri

Ekonomik Kod

Gelirler Tahmin Gerçekleşme Gerçekleşme

Oranı(%)

03 01 01 01 Şartname,Basılı Evrak, Form Satış Gelirleri 0,00 56.323,00 0,00

02 Kitap, Yayın vb. Satış Gelirleri 15.000,00 9.986,35 66,58

02 02 Örgün ve Yaygın Öğretimden Elde Edilen Gelirler 0,00 2.523,17 0,00

29 Örgün ve Yaygın Öğretimden Elde Edilen Gelirler 1.035.000,00 1.107.011,31 106,96

31 İkinci Öğretimden Elde Edilen Gelirler 7.800.000,00 8.299.776,35 106,41

32 Yaz Okulu Gelirleri 1.790.000,00 2.537.712,12 141,77

33 Tezsiz Yüksek Lisans Gelirleri 450.000,00 258.662,60 57,48

36 Sosyal Tesis İşletme Gelirleri 400.000,00 457.175,30 114,29

37 Kantin ve Kafeterya İşletme Gelirleri 0,00 8.628,36 0,00

45 Uzaktan Öğretimden Elde Edilen Gelirler 200.000,00 309.023,00 154,51

53 Eğitim Hizmetlerine İlişkin Gelirler 0,00 86.949,35 0,00

99 Diğer Hizmet Gelirleri 1.075.000,00 1.530.864,51 142,41

06 01 99 Diğer Taşınmaz Kira Gelirleri 550.000,00 679.769,24 123,59

04 02 01 01 Hazine Yardımı (Cari) 165.729.000,00 182.370.000,00 110,04

02 01 Hazine Yardımı (Sermaye) 47.430.000,00 55.730.000,00 117,50

04 01 01 Kurumlardan Alınan Şartlı Bağışlar 0,00 753.365,38 0,00

02 Kişilerden Alınan Bağış ve Yardımlar 0,00 151.256,41 0,00

02 04 Kişilerden Alınan Şartlı Bağışlar 0,00 200.000,00 0,00

05 01 01 Genel Bütçeli İdarelerden Alınan Proje Yardımları 0,00 4.499,34 0,00

02 Özel Bütçeli İdarelerden Alınan Proje Yardımları 0,00 453.277,52 0,00

09 Diğerlerinden Alınan Proje Yardımları 0,00 656.670,00 0,00

10 YÖK Öğretim Üyesi Yetiştirme Projeleri 0,00 1.163.422,67 0,00

11 YÖK Yurtdışı Destekleri 0,00 1.308,31 0,00

05 01 09 01 Kişilerden Alacaklar Faizi 0,00 3.187,16 0,00

03 Mevduat Faizleri 57.000,00 215.243,83 377,62

99 Diğer Faizler 0,00 9.300,69 0,00

02 06 16 Araştırma Projeleri Gelirleri Payı 6.290.000,00 10.680.000,00 169,79

03 02 99 Diğer İdari Para Cezaları 0,00 55.558,77 0,00

09 01 01 İrat Kaydedilecek Nakdi Teminatlar 0,00 6.895,37 0,00

06 Kişilerden Alacaklar 0,00 391.107,30 0,00

19 Öğrenci Katkı Payı Telafi Gelirleri 5.510.000,00 5.048.834,00 91,63

99 Yukarıda Tanımlanmayan Diğer Çeşitli Gelirler 0,00 621.027,56 0,00

TOPLAM

238.331.000

273.859.358,97

114,91

Bütçe Gelirleri Tablosuna İlişkin Açıklamalar:

5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanununun 15 ve 16. Maddeleri gereği üç

yıllık bir dönemi kapsayan çok yıllı bütçeleme sistemine geçilmesi, 12. Maddesinde

genel yönetim kapsamındaki kamu idarelerine bütçelerinin, merkezi yönetim



62

bütçesi olarak hazırlanacağı belirtilerek kamu idarelerince bunların dışında herhangi

bir ad altında bütçe oluşturulamayacağı, 13. Maddesinde, tüm gelir ve giderlerin

gayrisafi olarak bütçelerde gösterileceği hükümleri yer almaktadır.

2015 yılı Bütçe Kanunu ile öngörülen gelirlerimiz;

Hazine Yardımı : 213.159.000,00 TL;

Öz Gelirler : 25.172.000,00 TL;

TOPLAM : 238.331.000,00 TL olarak gerçekleşeceği tahmin

edilmiş ve

2015 Yılı Aralık sonu itibariyle gelirlerimiz;

Hazine Yardımı : 262.620.647,23 TL;

Öz Gelirler : 33.223.480,58 TL;

TOPLAM :295.844.127,81 TL; olarak gerçekleşmiştir.

1.3- Finansman

5018 Sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu ve 6583 Sayılı 2015 Yılı

Merkezi Yönetim Bütçe Kanunu ile Maliye Bakanlığı’nca yayımlanan 2015 Yılı

Merkezi Yönetim Bütçe Uygulama Tebliği hükümleri doğrultusunda;

2015 yılı içinde;

Likit karşılığı olarak

3.361.271,00 TL

Uzaktan Eğitim Gelirlerinden gelir fazlası olarak 51.700,00 TL

Yaz okulu gelirlerinden gelir fazlası olarak 707.200,00 TL

İkinci öğretim gelirlerinden gelir fazlası olarak 128.000,00 TL

Araştırma Projelerinden gelir fazlası olarak 3.255.000,00 TL

Toplam: 7.503.171,00 TL

ödenek kaydı yapılmıştır.

İkinci Öğretim Gelirleri, Tezsiz Yüksek lisans Gelirleri ve Yaz okulu

gelirlerinden gelir fazlası toplamı karşılığı olarak:

01.1 Personel giderleri (memurlar) ekonomik koduna 493.400,00 TL

03.2 Tüketime Yön. Mal ve Malz. Al. eko.koduna 109.400,00 TL

03.3 Yolluklar ekonomik koduna 54.000,00 TL

03.5 Hizmet Alımlar ekonomik koduna

1.500,00 TL

03.7 Menkul Mal. Gayrımad.hak al. Eko.koduna 183.700,00 TL

03.8 Gayrımenkul Mal bakım ve on.gid. ek.koduna 44.900,00 TL

Toplam :

886.900,00 TL.

ödenek eklenmiştir.



63

Yine aynı dönem içinde likit karşılığı olarak

01.1 Personel giderleri (memurlar) ekonomik koduna 11.744,00 TL

02.1 Sosyal Güvenlik Prim giderleri ekonomik koduna 113,00 TL

02.2 Diğer Personel (SGK Prim) ekonomik koduna 664,00 TL

03.2 Tüketime Yön. Mal ve Malz. Al. eko.koduna 680.000,00 TL


03.4 Görev Giderleri 44.000,00 TL

03.5 Hizmet Alımlar ekonomik koduna 194.700,00 TL

03.6 Temsil ve Tanıtma Gideleri ek.koduna 280.000,00 TL

03.7 Menkul Mal. Gayrımad.hak al. Eko.koduna 614.000,00 TL

03.8 Gayrımenkul mal bakım onarım Giderl.

Ek.koduna

33.800,00 TL

03.9 Tedavi ve Cenaze Giderleri ekonomik koduna 3.500.000,00 TL

06.1 Mamul Mal Alımları ekonomik koduna 159.500,00 TL

06.3 Gayrımenkul Alımları ve Kmulaştırma ek. koduna 189.000,00 TL

06.5 Gayrımenkul Sermaye Üretim Giderleri

ek.koduna

235.000,00 TL

06.7 Gayrimenkul Büyük Onarım Giderleri ek.koduna 300.000,00 TL

Toplam: 3.361.271,00 TL

ödenek eklenmiştir.

Araştırma Proje Gelirlerinden gelir fazlası olarak

03.2 Tüketime Yönelik Mal ve Malz. Al. eko. Koduna 400.000,00 TL


03.5 Hizmet alımları ekonomik koduna 880.000,00 TL

03.7 Menkul Mal. Gayrimad.hak al. Eko.koduna 220.000,00 TL

06.1 Mamul Mal Alımları ekonomik koduna 1.800.000,00 TL

Toplam: 3.255.000,00 TL

Ödenek eklenmiştir.



64

2-Temel Mali Tablolara İlişkin Açıklamalar

Tablo 48: 2015 Yılı Bilançosu

1-DÖNEN VARLIKLAR 44.086.470,07 3-KISA VADELİ YABANCI KAYNAKLAR 21.108.102,41

10 HAZIR DEĞERLER 10.829.016,17 32 FAALİYET BORÇLARI 9.074.542,97

100 Kasa Hesabı 0 320 Bütçe Emanetleri Hesabı 9.037.827,55

102 Banka Hesabı 10.285.564,33 329 Diğer Çeşitli Borçlar Hesabı 36.715,42

104 Proje Özel Hesabı 543.451,84 33 EMANET YABANCI KAYNAKLAR 9.404.325,35

12 FAALİYET ALACAKLARI 21.429.009,64 330 Alınan Depozito ve Teminatlar Hes. 489.570,83

120 Gelirlerden Alacaklar Hesabı 21.402.116,44 333 Emanetler Hesabı 8.914.754,52

121 Gelirlerden Takipli Alacaklar Hesabı 2.475,68

126 Verilen Depozito ve Teminatlar Hesabı 24.417,52 36 ÖDENECEK DİĞER YÜKÜMLÜLÜKLER 2.581.963,33

14 DİĞER ALACAKLAR 503.198,68 360 Ödenecek Diğer Yükümlülükler Hesabı 2.382.882,32

140 Kişilerden Alacaklar Hesabı 503.198,68 361 Ödenecek Sosyal Güvenlik Kesintileri Hesabı 198.650,86

15 STOKLAR 1.449.786,19 362 Fonlar ve Diğer Kamu İdareleri Hesabı 430,15

150 İlk Madde ve Malzeme Hesabı 1.449.786,19 38 GELECEK AYLARA AİT GELİRLER VE GİDERLER TAHAKK. 47.270,76

16 ÖN ÖDEMELER 9.875.459,39 380 Gelecek Aylara Ait Gelirler Hesabı 47.270,76

162 Bütçe Dışı Avans ve Krediler Hesabı 6.532.052,95 5-ÖZ KAYNAKLAR 894.876.361,97

164 Akreditifler Hesabı 3.343.406,44 50 NET DEĞER 782.693.181,48

2-DURAN VARLIKLAR 871.897.994,31 500 Net Değer Hesabı 782.693.181,48

24 MALİ DURAN VARLIKLAR 0 500 Net Değer Hesabı

241 Mal ve Hiz. Üre. Kur. Yatı. Sermayeler H.ı 25 57 GEÇMİŞ YILLAR OLUMLU FAAL.SON. 71.059.796,52

247 Sermaye Taahhütleri Hesabı 25 (-)

570 Geç.Yıl.Olumlu Faal.Son.Hesabı 71.059.796,52

58 GEÇMİŞ YILLAR OLUMSUZ FAALİYET SONUÇLARI 0 (-)

25 MADDİ DURAN VARLIKLAR 871.897.994,31 580 Geçmiş Yılllar Olumsuz Faaliyet Sonuçları Hesabı (-) 0 (-)

250 Arazi ve Arsalar Hesabı 641.097.715,07

251 Yer altı ve Yerüstü Düzenleri Hesabı 2.714.068,90 59 DÖNEM FAALİYET SONUÇLARI 41.123.383,97

252 Binalar Hesabı 123.218.752,07 590 Dönem Olumlu Faaliyet Sonucu Hesabı 41.123.383,97

253 Tesis Makine ve Cihazlar Hesabı 79.726.269,36

254 Taşıtlar Hesabı 2.150.868,64

255 Demirbaşlar Hesabı 47.144.921,06

257 Birikmiş Amortismanlar Hesabı(-) 115.520.804,27 (-)

258 Yapılmakta Olan Yatırımlar Hesabı 91.366.203,48

26 MADDİ OLMAYAN DURAN VARLIKLAR 0,00

260 Haklar Hesabı 4.642.345,47

267 Diğer Maddi Olmayan Duran Varlıklar 51.418,00

268 Birikmiş Amortismanlar Hesabı(-) 4.693.763,47 (-)

AKTİF TOPLAMI 915.984.464,38 PASİF TOPLAMI 915.984.464,38

9-NAZIM HESAPLAR 38.061.728,62 9-NAZIM HESAPLAR 18.194.444,48

91 NAKİTDIŞI TEM.VE KİŞ.AİT MEN.KIY.H. 19.439.229,32 91 NAKİTDIŞI TEM.VE KİŞ.AİT MEN.KIY. 19.439.229,32

910 Teminat Mektupları Hesabı 19.439.229,32 911 Teminat Mektupları Emanetleri H. 19.439.229,32

94 ÖZEL TAHAKKUKLAR HESABI 8.348.399,15 94 ÖZEL TAHAKKUKLAR HESABI 8.348.399,15

948 Başka Birimler Adına İzlenen Alacaklar H. 8.348.399,15 949 Başka Birimler Adına İzlenen Alacak Emanetleri Hes. 8.348.399,15

96 DİĞER NAZIM HESABI 10.274.100,15 96 DİĞER NAZIM HESABI 10.274.100,15

962 Bilimsel Projeler Hesabı 10.274.100,15 963 Bilimsel Projeler Karşılığı Hesabı 10.274.100,15

TOPLAM 38.061.728,62 TOPLAM 38.061.728,62

GENEL TOPLAM 954.046.193,00 GENEL TOPLAM 954.046.193,00



65

3-Mali Denetim Sonuçları

İç Denetim: Üniversitemizin İç denetçi kadrolarında 3 personel görev yapmaktadır.

Yıllar itibariyle düzenledikleri iç denetim programları gereği denetimlerini

yapmaktadırlar.

Dış denetim: Üniversitemizin 2015 yılına ait tüm gelir gider belgeleri Sayıştay

tarafından yerinde denetlenmiş, ancak düzenlenen sorgu raporu henüz tebliğ

edilmemiştir. 2015 yılına ait gelir gider belgeleri torbalanarak arşive kaldırılmıştır.



66

B-Performans Bilgileri

1-Faaliyet ve Proje Bilgileri

1.1.Akademik Çalışmalar Tablo 49: 2015 Yılında Gerçekleştirilen Bilimsel Faaliyetler

BİRİMLER

YAYIN BİLDİRİ POSTER KİTAP KİTAP

BÖLÜMÜ ALINAN

ÖDÜLLER

DİĞER BİLİMSEL

BAŞARILAR

Ulu

sal

Ulu

sla

rara

sı

Hakem

li

Ulu

sla

rara

sı

Hakem

siz

Ulu

sal

Ulu

sla

rara

sı

Ulu

sal

Ulu

sla

rara

sı

Yurt

dış

ında

Basılan

Yurt

için

de

Basılan

Yurt

dış

ında

Basılan

Yurt

için

de

Basılan

Yurt

dış

ı

(Öğ.E

le.)

Yurt

içi (Ö

ğ.E

le.)

Öğre

nci

Yurt

dış

ı

Yurt

içi

Fen Edebiyat Fak. 16 108 39 92 89 64 31 0 11 1 12 1 4 0 0 8

Diş Hekimliği Fak. 8 28 1 15 9 47 1

Mühendislik Mimarlık Fak.

15 98 1 56 126 12 31 1 4 1 2 2 6 2 1 2

Eğitim Fakültesi 44 34 72 80 184 2 3 4 9 15 59 3 8 0 1 8

Ziraat Fakültesi 15 38 0 26 10 10 7 0 0 0 0 1 0 0 0 0

İktisadi İdari Bilimler Fakültesi

13 34 3 9 44 0 0 2 10 5 19 0 0 0 0 0

Tıp Fakültesi 80 260 2 144 58 215 137 0 4 1 51 2 33 0 7 10

İlahiyat Fakültesi 31 7 11 10 1 3 1

Turizm Fakültesi 11 8 10 18 - - 1 1 - 7 - - - - -

Sanat ve Tasarım Fk. 3 1 1 1 1 3

Sivrihisar MYO 1

Sağlık Hizmetleri MYO 10 6 3 4 7 4 3 14

Sağlık Bilimleri Fakültesi 16 18 30 34 24 14 6 0 0 0 14 0 8 0 0 0

Mahmudiye MYO 3 7 9 2 3

Eskişehir MYO 3 12 2 3 1 1

Eğitim Bilimleri Ens. 5 4 18 26 6

Fen Bilimleri Enstitüsü 4 2 2 6 2 9

Sosyal Bilimler Enstitüsü 2



67

Tablo 50: 2015 Yılında Destek Verilen Bilimsel Araştırma Projeleri

BİRİMLER

ARAŞTIRMA PROJELERİ (BİTEN)

ARAŞTIRMA PROJELERİ (SÜREN)

ESO

GÜ

(BAP)

Deste

kli

TÜ

BİT

AK D

este

kli

Kalk

ınm

a B

akanlığı

Deste

kli

Sante

z D

este

kli

Diğ

. Kur.

Deste

kli

Yurt

dış

ı D

este

kli

ESO

GÜ

(BAP)

Deste

kli

TÜ

BİT

AK D

este

kli

Sante

z D

este

kli

Kalk

ınm

a B

akanlığı

Deste

kli

Diğ

. Kur.

Deste

kli

Yurt

dış

ı D

este

kli

Tıp Fakültesi 46 1 1 76 7

Fen Edebiyat Fakültesi 62 1 65 11 1

Mühendislik Mimarlık Fakültesi 34 4 68 11 2

İktisadi İdari Bilimler Fakültesi 11 8 1 1




Sağlık Hizmetleri M.Y.O. 3


İlahiyat Fakültesi 2

Sivrihisar M.Y.O. 1

Sağlık Bilimleri Fakültesi 4 5

Eskişehir M.Y.O.

Fen Bilimleri Enstitüsü 2

Rektörlük (ETTOM) 1

TOPLAM 177 4 1 1 1 1 269 37 1 3 1

Tablo 51: Ulusal ve uluslararası değişim programları 2015 yılı hareketlilik ve

anlaşma sayıları

DEĞİŞİM

PROGRAMI

ÖĞRENCİ SAYILARI PERSONEL SAYILARI ANLAŞMA SAYILARI

Gelen Giden Gelen Giden Ülke Üniversite Anlaşma

Erasmus 11 148 17 17 23 93 187

Mevlana 7 9 2 2 14 26 233

Farabi 93 48 - - - 81 81



68

Tablo 52: Üniversitemizde Düzenlenen Ulusal ve Uluslararası Bilimsel Toplantılar

Birimler

Sempozyum ve Kongre

Konferans Panel Seminer Açık

Oturum Söyleşi

Etk

inlik

Sa

yısı

Bild

iri S

unan

Kiş

i

Say

ısı

Top

lam

Kat

ılım

cı

Say

ısı

Etk

inlik

Say

ısı

Kon

uşm

acı S

ayıs

ı

Top

lam

İzle

yici

Say

ısı

Etk

inlik

Say

ısı

Pan

elis

t Say

ısı

Top

lam

İzle

yici

Say

ısı

Etk

inlik

Say

ısı

Kon

uşm

acı S

ayıs

ı

Top

lam

İzle

yici

S

ayıs

ı

Etk

inlik

Say

ısı

Kon

uşm

acı S

ayıs

ı

Top

lam

Kat

ılım

cı

Say

ısı

Etk

inlik

Say

ısı

Kon

uşm

acı S

ayıs

ı

Top

lam

Kat

ılım

cı

Say

ısı

Mühendislik Mimarlık Fak.

0 0 0 22 44 1200 0 0 0 10 22 1300 0 0 0 3 11 350

Fen Edebiyat Fak.

0 0 0 15 16 1850 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 1 30

Ziraat Fak. 0 0 0 2 2 300 1 3 100 6 6 250 - - - - - -

Tıp Fak. 2 7 70 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Eğitim Fakültesi 2

266

1600 18 22 2100 12 12 145

0 11 11 800


2 400 14 3000 2 600 1 200 0 0 0 1 28 4600

Diş Hekimliği

Fakültesi 0 0 0 1 5 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0

Sanat ve Tasarım Fak.

0 0 0 1 0 68 0 0 0 1 0 68 0 0 0 2 0 136

Turizm Fakültesi 1 0 50 5 0 250 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 6 300

Sağlık Hizmetleri MYO

1 1 500



69

1.2. İnşaat Yatırım Çalışmaları DERSLİK VE MERKEZİ BİRİMLER İNŞAATI

TURİZM ve OTEL İŞLETMECİLİĞİ Y.O. UYGULAMA OTELİ İNŞAATI

2012 Yılı sonunda 6.490.000,00 TL. bedelle ihale edilen TURİZM ve OTEL İŞLETMECİLİĞİ

Y.O. UYGULAMA OTELİ İNŞAATI işimiz 2015 yılı başında tahakkuk bazında ödenen

4.855,56 TL. lik kesin hakediş ödemesiyle hizmete hazır hale getirilmiştir.

ÖĞRENCİ YURDU BİNASI İNŞAATI

2013 Yılı başında 5.093.000,00 TL. bedelle ihale edilen ÖĞRENCİ YURDU BİNASI İNŞAATI

işimiz 2015 yılı başında tahakkuk bazında ödenen 218.131,66 TL. lik kesin hakediş

ödemesiyle hizmete hazır hale getirilmiştir.

YABANCI DİLLER BİNASI İNŞAATI

2011 Yılı içinde 9.850.000,00 TL. bedelle ihale edilen YABANCI DİLLER BİNASI İNŞAATI

işinde 2015 yılında tahakkuk bazında 1.730.077,74 TL. harcanmış olup iş ve imalatlar

tamamlanarak geçici kabulü yapılmıştır. 2015 yılı Eylül ayında bina hizmete alınmıştır.

TURİZM FAKÜLTESİ EĞİTİM BLOĞU İNŞAATI

2014 Yılı başında 8.322.000,00 TL. bedelle ihale edilen TURİZM FAKÜLTESİ EĞİTİM

BLOĞU İNŞAATI işinde 21/03/2014 tarihi itibariyle yer teslimi yapılarak işe başlanmıştır.

2015 yılında tahakkuk bazında 5.382.116,71 TL. harcanarak iş ve imalatlara devam

edilmiştir. 2016 yılı ilk döneminde tamamlanarak hizmete hazır hale getirilecektir.

EĞİTİM FAKÜLTESİ BİNASI İNŞAATI

2014 Yılı başında 18.763.000,00 TL. bedelle ihale edilen EĞİTİM FAKÜLTESİ BİNASI

İNŞAATI işinde 09/06/2014 tarihi itibariyle yer teslimi yapılarak işe başlanmıştır. 2015

yılında tahakkuk bazında 4.678.437,02 TL. harcanarak iş ve imalatlara devam edilmiştir.

BÜYÜK ONARIM

BÜYÜK ONARIM – DOĞRUDAN TEMİN YÖNTEMİYLE YAPTIRILAN İŞLER

Üniversitemiz muhtelif binalarının tadilat, boya badana, çatı aktarma, çatı tadilatı,

yağmur iniş tadilatı, mekanik ve elektrik tesisat yapım ve tadilatları, manej alanı kalorifer

tesisatı, çamur metal atölyesi tadilatı, WC tadilat, taban seramik ve laminat döşeme,

cephe boya ve tadilatı, ıslak hacim tadilatı, dış yalıtım, yaşlı bakım merkezi boya, Ziraat

Fakültesi Tavuk Araştırma Laboratuvar yapımı, ön kuluçka merkezi yapımı, iklimlendirme



70

odası tamirat, mutfak havalandırma, alüminyum bölge yapımı, otomasyon sistemi yapım

ve tesisat, işleri yaptırılarak tahakkuk bazında 1.288.496,74 TL. harcanmıştır.

ÖSHB Bütçesinden ise bu proje kapsamında, tadilat, boya badana, çatı tadilatı, yalıtım ve

tadilat, mekanik ve elektrik tesisat yapım ve tadilatları, su deposu tadilatı, atölye tadilatı,

atlı terapi merkezi ısıtma sistemi, cephe boya ve tadilatı, ıslak hacim tadilatı, dış yalıtım,

yaşlı bakım merkezi tadilatı, bellek uygulama merkezi yapım işleri gerçekleştirilerek

tahakkuk bazında 569.751,66 TL harcanmıştır.

AÇIK VE KAPALI SPOR TESİSLERİ

AÇIK VE KAPALI SPOR TESİSLERİ – FUTBOL SAHASI İNŞAATI YAPIM İŞİ

2014 Yılı başında 10.760.000,00. TL. bedelle ihale edilen FUTBOL SAHASI İNŞAATI YAPIM

İŞİ işinde 03/04/2014 tarihinde yer teslimi yapılarak işe başlanılmıştır. 2015 yılı içinde

tahakkuk bazında 3.118.706,01 TL. harcanarak iş ve imalatlara devam edilmiştir.

HASTANE BÜYÜK ONARIM

SERVİS KATLARI YENİLEME, DOKU LAB.TİP. VE GENEL TADİLAT İŞLERİ:

2015 Yılı başında 6.288.000,00. TL. bedelle ihale edilen ESOGÜ SERVİS KATLARI

YENİLEME, DOKU LAB.TİP. VE GENEL TADİLAT İŞLERİ işinde 2015 yılı içinde tahakkuk

bazında 5.985.615,76 TL. harcama gerçekleştirilerek iş ve imalatlara devam edilmiştir.

2016 yılı içinde tamamlanacaktır.

HASTANE MUHTELİF İŞLER - DOĞRUDAN TEMİN KAPSAMINDA YAPILAN İŞLER:

Üniversitemiz Eğitim, Uygulama ve Araştırma Hastanesinin Tüp Bebek Merkezi tadilat

işleri yaptırılarak tahakkuk bazında 13.180,19 TL. harcanmıştır.

ÇEŞİTLİ ÜNİT. ETÜD PROJESİ

Üniversitemiz, Çeşitli Ünitelerin Etüd Projesi kapsamında, tahakkuk bazında 180.953,00

TL. harcanarak, Merkezi Araştırma Laboratuvarı Medikal Gaz tesisatı proje çizim işi,

Müh.Fak. Alt yol Açık Futbol Sahası bağlantı yolu proje çizim işi, Fen Ed.Fak. avan

projeleri çizim işi, Diş Hastanesi Uygulama Projeleri Çizim İşi işleri gerçekleştirilmiştir.

KAMPÜS ALTYAPISI

MEŞELİK KAMPÜSÜ ALTYAPI VE YOL DÜZENLEMESİ İŞİ:



71

2015 Yılı içinde 3.711.000,00. TL. bedelle ihale edilen MEŞELİK KAMPÜSÜ ALTYAPI VE

YOL DÜZENLEMESİ İŞİ 2015 yılında tahakkuk bazında 1.457.917,64 TL. harcama

gerçekleştirilerek iş ve imalatlara devam edilmiştir. 2016 yılı içinde tamamlanacaktır.

KAMPUS ALTYAPISI - DOĞRUDAN TEMİN YÖNTEMİYLE YAPTIRILAN İŞLER

Üniversitemiz kampüslerinin altyapı işleri kapsamında, kanalizasyon hattı, çevre tanzim

işleri, pis su deplase hattı işi, saha sulama tesisat işleri, temiz su hatları, doğalgaz hattı,

asfaltlama işleri, yağmur suyu hatları, iç bahçe düzenleme işleri, meydan düzenleme işi,

elektrik besleme ve zayıf akım hatları, ısı merkezi. Galeri hattı tadilatı, trafo binası çevre

perdeleri, yol tamirat işleri, istinat perdesi işleri, elektrik kablo hatları işleri, kilit parke taş

işleri, peyzaj işi, otopark ve düz. işleri yaptırılarak tahakkuk bazında 2.168.299,38 TL.

harcanmıştır.

MERKEZİ ARAŞTIRMA LABORATUVARI

MERKEZİ ARAŞTIRMA LABORATUVARI İKMAL İNŞAATI

Yatırım programında Teknolojik Araştırma sektörü altında yer alan Merkezi Araştırma

Laboratuvarı Projesine ilişkin MERKEZİ ARAŞTIRMA LABORATUVARI İNŞAATI işinin fesih

edilmesinden dolayı kalan imalatların tamamlanabilmesi amacıyla 2014 yılı içinde

MERKEZİ ARAŞTIRMA LABORATUVARI İKMAL İNŞAATI adı altında ikmal inşaatı ihalesi

gerçekleştirilmiş, 21/08/2014 tarihi itibariyle yer teslimi yapılarak işe başlatılmıştır. 2015

yılı içinde tahakkuk bazında 2.746.477,65 TL, harcama yapılmış olup binanın gaz tesisatı

yapım işi dışındaki imalatları tamamlanmıştır. Medikal gaz tesisat işi ayrıca ihale edilmiş

olup 2016 yılı içinde hizmete alınacaktır.

YOĞUN BAKIM ÜNİTESİ

YOĞUN BAKIM BİNASI VE TESHİN MERKEZİ İNŞAATI

2014 Yılı sonunda 20.719.000,00. TL. bedelle ihale edilen YOĞUN BAKIM BİNASI VE

TESHİN MERKEZİ İNŞAATI işinde 10/03/2015 tarihinde yer teslimi yapılarak işe

başlanılmıştır. 2015 yılı içinde tahakkuk bazında 6.817.447,97 TL. harcanarak iş ve

imalatlara devam edilmiştir.

DİŞ HASTANESİ

DİŞ HASTANESİ İNŞAATI YAPIM İŞİ

2015 Yılı içinde 29.090.000,00. TL. bedelle ihale edilen DİŞ HASTANESİ İNŞAATI YAPIM

işinde 27/10/2015 tarihinde yer teslimi yapılarak işe başlanılmıştır. 2015 yılı içinde

tahakkuk bazında 3.082.971,08 TL. harcanarak iş ve imalatlara devam edilmiştir.



72

Tablo 53: Teknolojik Altyapı

MERKEZİ SUNUCULAR

Donanım Özellikleri İşlemci Bellek Kullanım Amacı

Sun Fire V890 2 UltraSPARC IV+, 1.8 GHz 16 GB Öğrenci Bilgi Sistemi, Eski Veri Tabanı Sunucusu

Sun Ultra Enterprise 450 4 GB Öğrenci Bilgi Sistemi, Eski Web Sunucusu

IBM Blade Center H 3 adet Blade HS22

3 adet Blade HS23 3*160GB

1*128GB

1*96GB

1*256GB Sanal sunucu

IBM DS3512 2 adet Storage

IBM V3700 1 adet Storage

IBM x3650(3Adet) Intel Xeon E5410 2,33GHz 24 GB Sanal sunucu

IBM x3650 Intel Xeon E5310 1,60 GHz 11 GB NAS Sunucusu

IBM x3650 M3 Intel Xeon E5650 2,67 GHz 128 GB Sanal sunucu

Dell Poweredge 1950 Intel Xeon E5440 2,82 GHz 4 GB Firewall, Colubris, Pfsense, Sbiem Kayıt Tutucu

Sun Ultra 10 Web Hosting

IBM System x3400 Intel Xeon E5410 2,33GHz 4 GB OGUBS webservis ve Harç İletişim Sunucusu

IBM AS 400 4 GB Personel Tahakkuk Bordro Programı

IBM System x236 Web Hosting

IBM System x3650 M2 Intel Xeon E5520 2,27 GHz 16 GB Yabancı Diller Moodle

2 adet IBM System x3650 M4 Enformatik



73

1.4.Hizmet İçi Eğitim Programları

Tablo 54:2015 Yılı Hizmet İçi Eğitim Tablosu

Eğitim Sayısı Düzenleyen Birim Katılımcı

Sayısı

2 ETTOM 16

264 Uygulama ve Araştırma Hastanesi 5949

1 TİCAM 32

4 Sivil Savunma 830

2 Sanat ve Tasarım Fakültesi 24

5 Radyo TV Araştırma ve Uygulama Merkezi 26

1 Personel Daire Başkanlığı 10

1 Mühendislik Mimarlık Fakültesi 15

6 Kütüphane ve Dokumantasyon Daire Başkanlığı 280

2 Halkla İlişkiler 10

10 Tıp Fakültesi 568



74

Tablo 55: 2014-2015 Eğitim Öğretim Yılı Birimlere Göre Faaliyet Sayıları

DÜZENLEYEN

BİRİM

Kon

fera

ns

Pan

el

Sem

pozy

um

Kon

gre

Top

lant

ı

Çal

ışta

y

Sem

iner

Şen

lik

Tan

ıtım

Söy

leşi

Ser

gi

Tiy

atro

Tör

en

Film

ve

Dia

Gös

teris

i

Kur

s

Gös

teri

Kon

ser

Din

leti

Anm

a T

opla

n.

Diğ

er

TO

PL

AM


15 1 0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0 0 0 2 0 2 2 24

Mühendislik Mimarlık

Fak.

2 2 8 38 3 4 4 5 4 1 7 78

Eğitim Fakültesi

18 2 0 2 0 0 12 1 1 0 2 11 0 0 0 0 0 2 0 9 60

Ziraat Fakültesi

2 1 - - - - 6 1 1 - - - - - 1 - - - 1 - 13

İktisadi İdari Bil.

Fakültesi

1 2 10 2 3 1 1 2 2 1 25

Tıp Fakültesi

1 1 6 3 16 3 30


14 2 2 2 9 1 1 1 1 2 35

Turizm Fak.

5 - - 1 - 3 - - - - - - - - - - - - - - 9

Sağlık Hiz. MYO

1 1

Sağlık Bil. Fak.

2 2 4

Mahmudiye MYO

1 1 1 2 1 15 1 1 1 2 2 1 1 30

Eskişehir MYO

9 9

Sosyal Bil. Ens.

3 3

Eğitim Bil. Ens.

1 1 2

Fen Bil. Ens.

1

ESOGÜ Hastane

2 - 13 51

17 4 14 - - - - - - - 21 - - - - - 121

Diş Hekimliği

Fak.

1 1 2

Sanat ve Tasarım Fk

1 0 0 0 0 1 1 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 4 8

ETTOM 65 6 23 40 7 141



75

2-Performans Sonuçları

Tablo 56: Performans Sonuçları Tablosu

STRATEJİK PLAN- AMAÇ- HEDEF PERFORMANS PROGRAMI- PERFORMANS HEDEFLERİ, PERFORMANS GÖSTERGELERİ, HEDEFLENEN

GÖSTERGE DÜZEYLERİ

Stratejik Amaç

Stratejik Hedef Performans Hedefi

Per

form

ans

Gö

ster

ges

i

Açıklama Hedeflenen Gösterge

Düzeyi

1.Eğitim

1.1. Eğitim Programlarını öğrenci merkezli, çıktı/sonuç odaklı ve uygulama ağırlıklı olacak şekilde geliştirmek.

1- Eğitim hizmetlerinin sürdürülmesi ve iyileştirilmesi.

1 Akademik personel sayısı/Adet 1.480,00

2 İdari personel sayısı/Adet 1.800,00

3 Doğalgaz tüketim miktarı/Metreküp 8.650.000,00

4 Elektrik tüketim miktarı (Kwh)/Sayı/Kilo Watt Saat 18.000.000,00

5 Temizlik personeli sayısı/Adet 280,00

6 Koruma güvenlik personeli sayısı/Adet 170,00

7 Kadrolu akademik personel başına düşen öğrenci sayısı/Adet

18,27

8 Ders programları kapsamında gerçekleştirilen teknik gezi sayısı/Adet

106,00

1.3. Ulusal ve uluslararası düzeyde eğitim amaçlı işbirlikleri geliştirmek

2- Değişim programları kapsamında anlaşma yapılan üniversite sayısı arttırılacaktır.

9 Değişim programları kapsamında anlaşma yapılan üniversite sayısı (yurtiçi ve yurtdışı)/Adet

205,00

3- Eğitim ve araştırma faaliyetleri kapsamında değişim programları öğrenci hareketliliğini arttırma.

10 Değişim programları ile bir eğitim öğretim yılında üniversitemize gelen öğrenci sayısı (Yurtiçi ve yurtdışı)/Adet

200,00

11 Değişim Programları ile bir eğitim öğretim yılında üniversitemizden giden öğrenci sayısı (Yurtiçi ve yurtdışı)/Adet

255,00

12 Giden öğretim elemanı sayısı/Adet 35,00

13 Gelen öğretim elemanı sayısı/Adet 12,00

1.5. Eğitim Altyapısını derslikler, eğitim laboratuvarları, kütüphane, ders malzemeleri vb. alanda geliştirmek

4- Öğrenim hedeflerine yönelik kütüphane ve elektronik kütüphanecilik ile ilgili ihtiyaçlar tespit edilerek iyileştirilecektir.

14 Öğrenci başına düşen üniversite kütüphanesindeki kitap sayısı/Adet

5,00

15 Üye olunan elektronik veri tabanı sayısı/Adet 32,00

5- Dersliklerin Sayısı Arttırılacaktır 16 Turizm Fakültesi Binası tamamlanma oranı/Oran 60,00

17 Eğitim Fakültesi Binası tamamlanma oranı/Oran 40,00

6-Eğitim donanımlarının artırılması ve iyileştirilmesi

18 Alımı gerçekleştirilen mamul ve menkul mal sayısı/Adet

1.476,00

19 Bakım onarım faaliyeti sayısı/Adet 481,00

20 Alımı gerçekleştirilen yazılım sayısı/Adet 12,00

21 Gerçekleştirilen büyük onarım faaliyeti sayısı/Adet 40,00

22 Diş Hekimliği Fakültesi Öğrenci Eğitim Ünitleri Sayısı/Adet

35,00

1.6. Uzaktan eğitim sistemini geliştirip sürdürmek

7- Lisansüstü düzeyde eğitim veren uzaktan eğitim programları açılacak ve açılmış olanların sürekliliği sağlanacaktır.

23 Uzaktan eğitimle verilen ders sayısı/Adet 12,00

24 Uzaktan eğitim programlarına katılan öğrenci sayısı/Adet

210,00

2. Bilimsel Araştırma

2.1. Akademik personelin bilimsel araştırma, yenilikçilik ve girişimcilik yeteneğini geliştirmek.

8-Akademik personelin bilimsel içerikli toplantı ve çalışmalara katılımın sürdürülmesi.

25 Katılınan yurtiçi toplantı sayısı/Adet 729,00

26 Katılınan yurtdışı toplantı sayısı/Adet 311,00

27 Ulusal ve Uluslararası Bilimsel Makale Sayısı/Adet

962,00

2.2. Laboratuvar ve araştırma altyapısını güçlendirmek ve akreditasyon standartlarına yaklaşmak

9- Merkezi araştırma laboratuvarı kurulacaktır.

28 Merkezi araştırma laboratuvarının tamamlanma oranı./Oran

50,00

2.3. Bilimsel yayın ile proje teşviklerinin iyileştirilmesi ve araştırma desteklerinin arttırılmasını sağlamak

10-Bilimsel araştırma faaliyetlerinin sürdürülmesi.

29 Yürütülen proje sayısı/Adet 300,00



76

Tablo 56: Performans Sonuçları Tablosu(Devam)

STRATEJİK PLAN- AMAÇ- HEDEF PERFORMANS PROGRAMI- PERFORMANS HEDEFLERİ, PERFORMANS GÖSTERGELERİ,

HEDEFLENEN GÖSTERGE DÜZEYLERİ

Stratejik

Amaç Stratejik Hedef Performans Hedefi

Per

form

ans

Gö

ster

ges

i

Açıklama

Hedeflenen

Gösterge

Düzeyi

3. Yaşayan Kampüs

3.1. Merkez yerleşke içinde öğrenci ve çalışanların ihtiyaçlarını karşılayacak, memnuniyetlerini arttıracak yeni mekanlar ve hizmet alanları oluşturmak

11-Öğrencilere sunulan sosyal hizmetler sürdürülerek iyileştirilecektir.

30 Öğrencilere sunulan yemekhane hizmetlerinden memnuniyet oranı./Oran

74,05

31 Öğrencilere sunulan kültürel hizmetlerden memnuniyet oranı/Oran

62,00

32 Öğrencilere sunulan spor hizmetlerinden memnuniyet oranı/Oran

67,00

33 Kısmi Zamanlı Çalışan Öğrenci Sayısı/Adet 260,00

12- Merkez yerleşke içinde fiziksel, sosyal ve sportif olanakları iyileştirmek

34 Stadyum tamamlanma oranı/Oran 50,00

35 Kampüs alt yapı faaliyeti sayısı/Adet 35,00

36 Park ve bahçe bakımı hizmetinde çalışan personel sayısı/Adet

35,00

3.3. Yerleşkede yapılan bilimsel ve sosyal etkinlik sayısını arttırmak, öğrenci külüp faaliyetlerini desteklemek.

13-Sosyal etkinlikler ve öğrenci kulüp faaliyetleri sürdürülecektir.

37 Öğrenci kulüplerinin organize ettiği etkinlik sayısı/Adet

150,00

38 Spor faaliyetlerine katılan lisanslı sporcu sayısı./Adet

220,00

3.4. Merkez yerleşke master planını, kullanıcı ihtiyaçlarını, engelli öğrenci ile personelin ihtiyaçlarını ve yerleşke estetiğini göz önüne alarak yenilemek.

14-Fiziki alanların engelliler için düzenlenmesi

39 Engelli Asansör Sayısı/Adet 15,00

40 Rampa sayısı/Adet 3,00

41 Engelli tuvaleti sayısı/Adet 10,00

42 Engelli Otoparkı Sayısı/Adet 50,00

43 Engelli Kaldırım Geçişi Sayısı/Adet 20,00

44 Görme Engelliler için hissedilebilir yüzey tespiti (m)/Metre

1.000,00

4. Üniversite-Sanayi İşbirliği ve Topluma Katkı

4.4. Yaşam boyu eğitim kapsamında toplumun ihtiyaç duyduğu alanlarda sertifika ve eğitim programları düzenlemek.

15-Yaşam boyu eğitim kapsamında eğitim programları düzenlenecektir.

45 Düzenlenen eğitim sayısı/Adet 20,00

46 Açılan sertifika program sayısı/Adet 9,00

47 Sertifika verilen kişi sayısı/Adet 210,00

5. Sağlık Hizmetleri

5.1.Üniversitemizin Sağlık Hizmetlerinde yetkin ve uzmanlaşmış bölge sağlık kurumu kimliğini sürdürmesi sağlamak

16-Topluma Sunulan Sağlık Hizmetlerinin Sürdürülmesi ve Etkinliğinin Arttırılması

48 Bakım onarımı gerçekleştirilen poliklinik/servis sayısı/Adet

2,00

49 Alımı gerçekleştirilen mamul mal sayısı/Adet 750,00

50 Yoğun bakım binası inşaatının gerçekleşme oranı/Oran

50,00

51 Hekim başına düşen hasta sayısı (yıllık)/Adet 1.250,00

52 Hemşire başına düşen hasta sayısı (yıllık)/Adet 500,00

53 Hasta memnuniyet oranı (%)/Oran 80,00

5.4. Diş Hekimliği Fakültesi'ni modern teknoloji ile donatılmış tam teşekküllü bir yapıya ulaştırmak ve uygulama hastanesi kurmak.

17-Topluma Sunulan Sağlık Hizmetlerinin Sürdürülmesi ve Etkinliğinin Arttırılması

54 Sağlık hizmetlerinden yararlanan hasta sayısı/Adet

75.000,00

55 Hekim başına düşen hasta sayısı (yıllık)/Adet 3.720,00

56 Diş Hastanesi İnşaatı tamamlanma oranı/Oran 50,00

6. Kurumsal Kapasite

6.4. Kurum Kültürünü geliştirmek, çalışanların gelişimini sağlamak ve çalışma yaşamından memnuniyetini arttırmak.

18- İdari hizmetlerin sürdürülmesi ve iyileştirilmesi

57 İdari personel için düzenlenen hizmetiçi eğitim, kurs ve seminer sayısı.

5,00



77

Tablo 57:Performans Hedefi İzleme ve Değerlendirme (PHİD) Formu

Yıl/Dönem 2015

İdare Adı 38.53 - ESKİŞEHİR OSMANGAZİ ÜNİVERSİTESİ

Performans Hedefi 1/Eğitim hizmetlerinin sürdürülmesi ve iyileştirilmesi.

Sıra Performans Göstergeleri Hedef

(a)

Yılsonu Gerçekleşme

Tahmini (b)

Gerçekleşme

Gerçekleşme Durumu I. Üç Aylık

II. Üç Aylık III. Üç Aylık IV. Üç Aylık Kümülatif

(c)

1 Akademik personel sayısı/Adet/Adet 1.480,00 1.505,00 1.498,00 1.503,00 1.512,00 1.510,00 1.505,00 Başarılı

2 İdari personel sayısı/Adet 1.800,00 1.745,00 1.761,00 1.745,00 1.740,00 1.734,00 1.745,00 İyileştirilmeli

3 Doğalgaz tüketim miktarı/Metreküp/Metreküp 8.650.000,00 5.526.470,25 1.887.405,95 1.059.253,20 360.728,05 2.219.083,05 5.526.470,25 İyileştirilmeli

4 Elektrik tüketim miktarı (Kwh)/Sayı/Kilo Watt Saat 18.000.000,00 18.872.802,00 4.786.115,00 4.466.663,00 4.957.482,00 4.662.542,00 18.872.802,00 Başarılı

5 Temizlik personeli sayısı/Adet/Adet 280,00 286,00 280,00 286,00 290,00 290,00 286,00 Başarılı

6 Koruma güvenlik personeli sayısı/Adet/Adet 170,00 165,00 165,00 165,00 165,00 165,00 165,00 İyileştirilmeli

7 Kadrolu akademik personel başına düşen öğrenci sayısı/Adet/Adet 18,27 19,21 18,73 18,66 19,71 19,73 19,21 İyileştirilmeli

8 Ders programları kapsamında gerçekleştirilen teknik gezi sayısı/Adet 106,00 107,00 21,00 48,00 3,00 35,00 107,00 Başarılı

Değerlendirme Eğitim hizmetlerinin sürdürülmesi ve iyileştirilmesi" performans hedefi için belirlenen göstergelerden;"Akademik personel sayısı" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 1.496, Şubat ayında 1.496, Mart ayında 1.503 olmak üzere ortalama 1.üç aylık dönem gerçekleşmesi 1.498 olmuştur. Nisan ayında 1.1499, Mayıs ayında 1.503, Haziran ayında 1.508 olmak üzere ortalama 2. üç aylık dönem gerçekleşmesi 1.503 olmuştur. Temmuz ayında 1.511, Ağustos ayında 1.511, Eylül ayında 1.514 olmak üzere ortalama 3. üç aylık dönem gerçekleşmesi 1.512 olmuştur. Ekim ayında 1.514, Kasım ayında 1.507, Aralık ayında 1.511 olmak üzere ortalama 4. üç aylık dönem gerçekleşmesi 1.510 olmuştur. 1., 2., 3., 4. üç aylık dönemlerin ortalaması alındığında 2015 yılı gerçekleşmesi 1505 olarak hesap edilmiştir."İdari personel sayısı" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 1.769, Şubat ayında 1.762, Mart ayında 1.753 olmak üzere ortalama 1.üç aylık dönem gerçekleşmesi 1.761 olmuştur. Nisan ayında 1.749, Mayıs ayında 1.744, Haziran ayında 1.743 olmak üzere ortalama 2. üç aylık dönem gerçekleşmesi 1.745 olmuştur. Temmuz ayında 1.744, Ağustos ayında 1.740, Eylül ayında 1.737 olmak üzere ortalama 3.üç aylık dönem gerçekleşmesi 1.740 olmuştur. Ekim ayında 1.738, Kasım ayında 1.733, Aralık ayında 1.733 olmak üzere ortalama 4. üç aylık dönem gerçekleşmesi 1.734 olmuştur. 1., 2., 3., 4. üç aylık dönemlerin ortalaması alındığında 2015 yılı gerçekleşmesi 1.745 olarak hesap edilmiştir.31.08.2015 tarih ve 29461 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Personel İşlemleri Konulu 2015/9 sayılı Başbakanlık Genelgesi uyarınca personel alımlarını kısıtlanması nedeniyle hedef düzeyine ulaşılamamıştır. "Doğalgaz tüketim miktarı (m3)/Metreküp" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 1.249,95 (m3), Şubat ayında 955.241,00 (m3), Mart ayında 930.915,00 (m3), Nisan ayında 718.413,78 (m3), Mayıs ayında 213.859,97 (m3), Haziran ayında 126.976,45 (m3), Temmuz ayında 133.329,65 (m3), Ağustos ayında 116.063,40 (m3), Eylül ayında 111.335,00 (m3), Ekim ayında 332.715,16 (m3), Kasım ayında 737.653,69 (m3), Aralık ayında 1.148,20 (m3) olmuştur. Yemekhane(mutfak),yüzme havuzu, açık saha kafetarya, kreş gibi yerlerin doğalgaz (m3) birdirilmemiştir. "Elektrik tüketim miktarı (Kwh)/Sayı" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 1.649.758,00 (Kwh), Şubat ayında 1.580.524,00 (Kwh), Mart ayında 1.555.833,00 (Kwh), Nisan ayında 1.382.740,00 (Kwh), Mayıs ayında 1.735.804,00 (Kwh), Haziran ayında 1.348.119,00 (Kwh), Temmuz ayında 1.706.205,00 (Kwh), Ağustos ayında 1.449.996,00 (Kwh), Eylül ayında



78

1.801.281,00 (Kwh), Ekim ayında 1.569.882,00 (Kwh), Kasım ayında 1.635.049,00(Kwh), Aralık ayında 1.457.611,00 (Kwh) olmuştur. "Temizlik personeli sayısı" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 280, Şubat ayında 280, Mart ayında 280 olmak üzere ortalama 1.üç aylık dönem gerçekleşmesi 280 olmuştur. Nisan ayında 280, Mayıs ayında 290, Haziran ayında 290 olmak üzere ortalama 2.üç aylık dönem gerçekleşmesi 286 olmuştur. Temmuz ayında 290, Ağustos ayında 290, Eylül ayında 290 olmak üzere ortalama 3.üç aylık dönem gerçekleşmesi 290 olmuştur. Ekim ayında 290, Kasım ayında 290, Aralık ayında 290 olmak üzere ortalama 4.üç aylık dönem gerçekleşmesi 290 olmuştur. 1., 2., 3., 4. üç aylık dönemlerin ortalaması alındığında 2015 yılı gerçekleşmesi ortalama 286 olarak hesap edilmiştir. "Koruma güvenlik personeli sayısı" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 165, Şubat ayında 165, Mart ayında 165 olmak üzere ortalama 1.üç aylık dönem gerçekleşmesi 165 olmuştur. Nisan ayında 165, Mayıs ayında 165, Haziran ayında 165, olmak üzere ortalama 2.üç aylık dönem gerçekleşmesi 165 olmuştur. Temmuz ayında 165, Ağustos ayında 165, Eylül ayında 165, olmak üzere ortalama 3.üç aylık dönem gerçekleşmesi 165 olmuştur. Ekim ayında 165, Kasım ayında 165, Aralık ayında 165, olmak üzere ortalama 4.üç aylık dönem gerçekleşmesi 165 olmuştur. 1., 2., 3., 4. üç aylık dönemlerin ortalaması alındığında 2015 yılı gerçekleşmesi ortalama 165 olarak hesap edilmiştir. Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Alımlarında Uygun Görüş Alınması, Görevlilerin Sorumlulukları ile Yaptırımlar Hakkında Yönetmelik gereğince işçi sayısı artışında Maliye Bakanlığından uygun görüş alınması gerektiğinden hedefin altında kalınmıştır. "Kadrolu akademik personel başına düşen öğrenci sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 18.76, Şubat ayında 18.76 , Mart ayında 18.67 olmak üzere ortalama 1.üç aylık dönem gerçekleşmesi ortalama 18.73 olmuştur. Nisan ayında 18.72, Mayıs ayında 18.67, Haziran ayında 18.61, olmak üzere ortalama 2.üç aylık dönem gerçekleşmesi 18.66, olmuştur. Temmuz ayında 19.73, Ağustos ayında 19.73, Eylül ayında 19.69, olmak üzere ortalama 3.üç aylık dönem gerçekleşmesi 19.71 olmuştur. Ekim ayında 19.69, Kasım ayında 19.78, Aralık ayında 19.73, olmak üzere ortalama 4. üç aylık dönem gerçekleşmesi 19.73 olmuştur. 1., 2., 3., 4. üç aylık dönemlerin ortalaması alındığında 2015 yılı gerçekleşmesi ortalama 19.21 olarak hesap edilmiştir. 1.31.08.2015 tarih ve 29461 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Personel İşlemleri Konulu 2015/9 sayılı Başbakanlık Genelgesi uyarınca;

1-Personel alımlarının kısıtlanması.

2.Öğretim Elamanı Yetiştirme Programı kapsamında Üniversitemize verilen Araştırma Görevlisi kontenjanların kısıtlanması.

3.Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı'nın öğrenci kontenjanların artırması.

4.Açıktan atama izinlerinin 2015 yılı için yeterli sayıda verilmemesi.

5.Üniversitemizin talepte bulunduğu TUS atamaları için istenilen kontenjanların, istenilen sayıda verilmemesi

nedeniyle istenilen hedef düzeyine ulaşılamamıştır. "Ders programları kapsamında gerçekleştirlen teknik gezi sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Şubat ayında 3, Mart ayında 18,Nisan ayında 23, Mayıs ayında 25, Temmuz ayında 3, Ekim ayında 4, Kasım ayında 18, Aralık ayında 13 olmak üzere toplam 107 teknik gezi gerçekleştirilmiştir.



79

Performans Hedefi 2/Değişim programları kapsamında anlaşma yapılan üniversite sayısı arttırılacaktır.


(a)


Tahmini (b)

Gerçekleşme

Gerçekleşme Durumu

I. Üç Aylık


(c)

1

Değişim programları kapsamında anlaşma yapılan üniversite sayısı (yurtiçi ve yurtdışı)/Adet 205,00 200,00 192,00 7,00 1,00 0,00 200,00 İyileştirilmeli

Değerlendirme Değişim programları kapsamında anlaşma yapılan üniversite sayısı arttırılacaktır." performans hedefi için belirlenen "Değişim kapsamında anlaşma yapılan üniversite sayısı (yurtiçi ve yurtdışı)/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 192, Haziran ayında 7, Eylül ayında 1, olmak üzere toplam 200 olmuştur. Mevlana Programı kapsamında görüşme aşamasında olan 4 anlaşma Ocak ayında imzalanmıştır. Mevcut olan bir anlaşma da iptal edildiği için anlaşma sayısı 205 yerine 200'de kalmıştır.

Performans Hedefi 3/Eğitim ve araştırma faaliyetleri kapsamında değişim programları öğrenci hareketliliğini arttırmak.


(a)


Tahmini (b)

Gerçekleşme


I. Üç Aylık


(c)

1

Değişim programları ile bir eğitim öğretim yılında üniversitemize gelen öğrenci sayısı (Yurtiçi ve yurtdışı)/Adet 200,00 112,00 5,00 0,00 107,00 0,00 112,00 İyileştirilmeli

2

Değişim Programları ile bir eğitim öğretim yılında üniversitemizden giden öğrenci sayısı (Yurtiçi ve yurtdışı)/Adet 255,00 205,00 67,00 18,00 120,00 0,00 205,00 İyileştirilmeli

3 Giden öğretim elemanı sayısı/Adet 35,00 20,00 2,00 12,00 6,00 0,00 20,00 İyileştirilmeli

4 Gelen öğretim elemanı sayısı/Adet 12,00 19,00 2,00 16,00 1,00 0,00 19,00 Başarılı

Değerlendirme Eğitim ve araştırma faaliyetleri kapsamında değişim programları öğrenci hareketliliğini arttırmak."performans hedefi için belirlenen; "Değişim programları ile bir eğitim öğretim yılında üniversitemize gelen öğrenci sayısı (Yurtiçi ve yurtdışı)/Adet"gösterge gerçekleşlemeri;Ocak ayında 5, Eylül ayında 108 (Bir öğrenci vazgeçtiği için 107) olmak üzere Erasmus+ programı kapsamında 12, Mevlana programı kapsamında 7 ve Farabi programı kapsamında 93, toplamda 112 öğrenci hareketlilikten yararlanmıştır. Farabi programı kapsamında 214 öğrenci kabul edilmiş olup, yatay geçişlerden ve iptallerden sonra 93 öğrenci yararlanmıştır bu nedenle hedef düzeyine ulaşılamamıştır."Değişim Programları ile bir eğitim öğretim yılında üniversitemizden giden öğrenci sayısı (Yurtiçi ve yurtdışı)/Adet" gösterge gerçekleşmeleri;Ocak ayında 67, Haziran ayında 18, Eylül ayında 125 (5 öğrenci geri döndüğü için 120) olmak üzere Erasmus programı kapsamında Erasmus+ programı kapsamında 148, Mevlana programı kapsamında 9, Farabi programı kapsamında 48, toplamda 205 öğrenci hareketlilikten yararlanmıştır. Farabi programı kapsamında 98 öğrenci kabul edilmiş olup, yatay geçişlerden ve iptallerden sonra 48 öğrenci yararlanmıştır bu nedenle hedef düzeyine ulaşılamamıştır. "Giden öğretim elemanı sayısı/Adet" gösterge gerçekleşmeleri;Ocak ayında 2, Nisan ayında 3, Mayıs ayında 8, Haziran ayında 1, Ağustos ayında 2, Eylül ayında 4 olmak üzere toplamda 20 öğretim elemanı yararlanmıştır. Erasmus+ programı kapsamında tahsis edilen hibe yeterli olmadığı için hedeflenen sayıda personel programdan yararlanamamıştır. "Gelen öğretim elemanı sayısı/Adet" gösterge gerçekleştirmeleri; Ocak ayında 2, Nisan ayında 10, Mayıs ayında 6, Eylül ayında 1 olmak üzere Erasmus+ 17 ve Mevlana 2 toplamda 19 öğretim elemanı gelmiştir



80

Performans Hedefi 4/Öğrenim hedeflerine yönelik kütüphane ve elektronik kütüphanecilik ile ilgili ihtiyaçlar tespit edilerek iyileştirilecektir.


(a)


Tahmini (b)

Gerçekleşme


I. Üç Aylık


(c)

1

Öğrenci başına düşen üniversite kütüphanesindeki kitap sayısı/Adet 5,00 4,00 4,00 4,00 4,00 4,00 4,00 İyileştirilmeli

2

Üye olunan elektronik veri tabanı sayısı/Adet 32,00 47,00 45,00 47,00 48,00 48,00 47,00 Başarılı

Değerlendirme Öğrenim hedeflerine yönelik kütüphane ve elektronik ile ilgili ihtiyaçlar tespit edilerek iyileştirilecektir." performans hedefi için belirlenen; "Öğrenci başına düşen üniversite kütüphanesindeki kitap sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 4, Şubat ayında 4, Mart ayında 4, Nisan ayında 4, Mayıs ayında 4, Haziran ayında 4, Temmuz ayında 4, Ağustos ayında 4, Eylül ayında 4, Ekim ayında 4, Kasım ayında 4, Aralık ayında 4 olmak üzere üçer aylık dönemler ve yıl sonu itibariyle ortalama 4 olarak gerçekleşmiştir. Kaynak giriş azlığı ve öğrenci sayısındaki artış nedeniyle gösterge hedeflerinin altında kalınmıştır. "Üye olunan veri taban sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 45, Şubat ayında 45, Mart ayında 45,Nisan ayında 47, Mayıs ayında 47, Haziran ayında 48, Temmuz ayında 48, Ağustos ayında 48, Eylül ayında 48, Ekim ayında 48, Kasım ayında 48, Aralık ayında 48 olmak üzere üçer aylık dönemler ve yıl sonu itibariyle ortalama 47 olarak gerçekleşmiştir. Performans Hedefi 5/Dersliklerin Sayısı Arttırılacaktır


(a)


Tahmini (b)

Gerçekleşme

Gerçekleşme Durumu I. Üç

Aylık II. Üç Aylık III. Üç Aylık IV. Üç Aylık

Kümülatif (c)

1 Turizm Fakültesi Binası tamamlanma oranı/Oran 60,00 56,00 4,00 21,00 19,00 12,00 56,00 İyileştirilmeli

2 Eğitim Fakültesi Binası tamamlanma oranı/Oran 40,00 27,00 0,00 6,00 11,00 10,00 27,00 İyileştirilmeli

Değerlendirme Dersliklerin sayısı artırılacaktır." performans hedefi için belirlenen; "Turizm Fakültesi Binası tamamlanma oranı/ Yüzde" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında %1, Şubat ayında %1, Mart ayında %2, Nisan ayında %7, Mayıs ayında %6, Haziran ayında 7, Temmuz ayında %6, Ağustos ayında %8, Eylül ayında %5, Ekim ayında %4, Kasım ayında %4, Aralık ayında %4 olmak üzere işin toplam %56'sı 2015 yılında gerçekleştirilmiştir. İmalatlara devam edilmektedir. 2016 yılı ilk döneminde tamamlanarak, hedeflenen orana ulaşılacaktır. "Eğitim Fakültesi Binası tamamlanma oranı/ Yüzde" göstergesi gerçekleşmeleri; Nisan ayında %5 Haziran ayında %1,Temmuz ayında %5, Ağustos ayında %2, Eylül ayında %4, Ekim ayında %3, Kasım ayında %4, Aralık ayında %3 olmak üzere işin toplam %27'si 2015 yılında gerçekleştirilmiştir. İmalatlara devam edilmektedir. 2015 hedeflenen düzeyinden aşağıda kalınmış olup 2016 yılında telafi edilecektir.



81

Performans Hedefi 6/Eğitim donanımlarının artırılması ve iyileştirilmesi


(a)


Tahmini (b)

Gerçekleşme



Kümülatif (c)

1 Alımı gerçekleştirilen mamul ve menkul mal sayısı/Adet 1.476,00 892,00 111,00 238,00 203,00 340,00 892,00 İyileştirilmeli

2 Bakım onarım faaliyeti sayısı/Adet 481,00 598,00 83,00 142,00 161,00 212,00 598,00 Başarılı

3 Alımı gerçekleştirilen yazılım sayısı/Adet 12,00 6,00 1,00 1,00 3,00 1,00 6,00 İyileştirilmeli

4 Gerçekleştirilen büyük onarım faaliyeti sayısı/Adet 40,00 47,00 3,00 17,00 17,00 10,00 47,00 Başarılı

5 Diş Hekimliği Fakültesi Öğrenci Eğitim Ünitleri Sayısı/Adet 35,00 21,00 0,00 0,00 21,00 0,00 21,00 İyileştirilmeli

Değerlendirme "Eğitim donanımlarının artırılması ve iyileştirilmesi." peformans hedefi için belirlenen "Alımı gerçekleştirilen mamul ve menkul mal sayısı/Adet" gösterge gerçekleşmeleri; Ocak ayında 8, Şubat ayında 29, Mart ayında 74, Nisan ayında 117, Mayıs ayında 69,Haziran ayında 52,Temmuz ayında 58, Ağustos ayında 71, Eylül ayında 74, Ekim ayında 91, Kasım ayında 76, Aralık ayında 173 olmak üzere toplamda 892 olmuştur. Ödeneklerin yetersiz kalması nedeniyle alınması planlanan mamul ve menkul malların alımı gerçekleşememiştir. "Bakım onarım faaliyeti sayısı/Adet" gösterge gerçekleşmeleri; Ocak ayında 11, Şubat ayında 29, Mart ayında 43, Nisan ayında 72 , Mayıs ayında 38,Haziran ayında 32,Temmuz ayında 89, Ağustos ayında 39, Eylül ayında 33, Ekim ayında 41, Kasım ayında 61 , Aralık ayında 110 olmak üzere toplamda 598 olmuştur. "Alımı gerçekleştirilen yazılım sayısı/Adet"gösterge gerçekleşmeleri;Mart ayında 1, Haziran ayında 1, Ağustos ayında 2, Eylül ayında 1, Ekim ayında 1 olmak üzere toplamda 6 olmuştur. Hedeflenen miktar bir önceki yıl alımları dikkate alınarak 12 olarak belirlenmiş ancak 2015 yılı içerisindeki satınalma talepleri doğrultusunda ödenekler dahilinde 6 tane alım gerçekleşmiştir. "Gerçekleştirilen büyük onarım faaliyeti sayısı/Adet" gösterge gerçekleşmeleri; Mart ayında 3, Nisan ayında 5, Mayıs ayında 5, Haziran ayında 7, Temmuz ayında 7, Ağustos ayında 5, Eylül ayında 5, Ekim ayında 3, Kasım ayında 6, Aralık ayında 1 olmak üzere toplamda 47 olmuştur. Üniversitemiz kampüslerinde yer alan binaların ihtiyaç durumuna göre bakım onarım ve tadilatları gerçekleştirilmiştir. "Diş Hekimliği Fakültesi Öğrenci Eğitim Ünitleri Sayısı/Adet" gösterge gerçekleşmeleri; Eylül ayında 21 adet olmuştur. Binada öğrenci ünitlerinin konulabileceği alan sıkıntısı ve olanakların kısıtlı olması,depolama alanının bulunmaması nedeniyle hedeflenen sayıya ulaşılamamıştır.



82

Performans Hedefi 7/Lisansüstü düzeyde eğitim veren uzaktan eğitim programları açılacak ve açılmış olanların sürekliliği sağlanacaktır.


(a)


Tahmini (b)

Gerçekleşme



Kümülatif (c)

1 Uzaktan eğitimle verilen ders sayısı/Adet 12,00 14,00 13,00 13,00 15,00 15,00 14,00 Başarılı

2 Uzaktan eğitim programlarına katılan öğrenci sayısı/Adet 210,00 222,00 198,00 201,00 223,00 268,00 222,00 Başarılı

Değerlendirme Lisansüstü düzeyde eğitim veren uzaktan eğitim programları açılacak ve açılmış olanların sürekliliği sağlanacaktır." performans hedefi için belirlenen "Uzaktan eğitimle verilen ders sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 13, Şubat ayında 13, Mart ayında 13, Nisan ayında 13, Mayıs ayında 13,Haziran ayında 13, Eylül ayında 15, Ekim ayında 15, Kasım ayında 15, Aralık ayında 15 olmuştur. Üçer aylık dönemler ve yıl sonu itibariyle ortalama gerçekleşmeler yukarıda gösterilmiştir. "Uzaktan eğitimle verilen ders sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 194, Şubat ayında 201, Mart ayında 201, Nisan ayında 201, Mayıs ayında 201, Haziran ayında 201, Temmuz ayında 201, Ağustos ayında 201, Eylül ayında 268, Ekim ayında 268, Kasım ayında 268, Aralık ayında 268 olmuştur. Üçer aylık dönemler ve yıl sonu itibariyle ortalama gerçekleşmeler yukarıda gösterilmiştir. Performans Hedefi 8/Akademik personelin bilimsel içerikli toplantı ve çalışmalara katılımın sürdürülmesi.


(a)


Tahmini (b)

Gerçekleşme



Kümülatif (c)

1 Katılınan yurtiçi toplantı sayısı/Adet 729,00 1.591,00 289,00 502,00 237,00 563,00 1.591,00 Başarılı

2 Katılınan yurtdışı toplantı sayısı/Adet 311,00 831,00 97,00 420,00 181,00 133,00 831,00 Başarılı

3 Ulusal ve Uluslararası Bilimsel Makale Sayısı/Adet 962,00 893,00 193,00 175,00 214,00 311,00 893,00 İyileştirilmeli

Değerlendirme Akademik personelin bilimsel içerikli toplantı ve çalışmalara katılımın sürdürülmesi." performans hedefi için belirlenen "Katılınan yurtiçi toplantı sayısı/Adet" performans göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 59, Şubat ayında 60, Mart ayında 170, Nisan ayında 227, Mayıs ayında 202, Haziran ayında 73, Temmuz ayında 48, Ağustos ayında 44, Eylül ayında 145, Ekim ayında 226, Kasım ayında 215, Aralık ayında 122 olmak üzere toplamda 1591 olmuştur. “Katılınan yurtdışı toplantı sayısı/Adet" performans göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 16, Şubat ayında 32, Mart ayında 49, Nisan ayında 148, Mayıs ayında 169, Haziran ayında 103, Temmuz ayında 38, Ağustos ayında 40, Eylül ayında 103, Ekim ayında 75, Kasım ayında 34, Aralık ayında 24 olmak üzere toplamda 831olmuştur. "Ulusal ve Uluslararası Bilimsel Makale Sayısı/Adet" performans göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 69, Şubat ayında 58, Mart ayında 66, Nisan ayında 50, Mayıs ayında 66, Haziran ayında 59, Temmuz ayında 54, Ağustos ayında 64, Eylül ayında 96, Ekim ayında 84, Kasım ayında 91, Aralık ayında 136 olmak üzere toplamda 893 olmuştur. Gösterge hedefinin ulaşılamamasına etki eden faktörler: 1-Öğretim üyelerinin sayısının az olması, var olan öğretim üyelerinin de öğrencilerin eğitimi ve hasta tedavileri ile ilgilenmeleri, 2-Hakemli dergilere gönderilen yayınların değerlendirme veya olumsuz cevap gelen yayınların başka dergilere gönderilmesi nedeniyle bilimsel çalışmaların yayınlanma süreçlerinin uzaması, 3-Bölümlerdeki eğitim -öğretim akreditasyon çalışmaları, 4- Öğretim üyelerinin proje oluşturma çabaları ve ders yük durumları.



83

Performans Hedefi 9/Merkezi araştırma laboratuvarı kurulacaktır


(a)


Tahmini (b)

Gerçekleşme Gerçekleşme

Durumu I. Üç Aylık


(c)

1 Merkezi araştırma laboratuvarının tamamlanma oranı./Oran 50,00 51,00 13,00 23,00 15,00 0,00 51,00 Başarılı

Değerlendirme Merkezi araştırma laboratuvarı kurulacaktır." performans hedefi için belirlenen "Merkezi araştırma laboratuvarı tamamlanma oranı/Yüzde" göstergesi gerçekleşmeleri;Ocak ayında 4, Şubat ayında 4, Mart ayında 5, Nisan ayında 8, Mayıs ayında 9, Haziran ayında 6, Temmuz ayında 5, Ağustos ayında 9, Eylül ayında 1 ve toplamda %51 oranında gerçekleşmiştir.

Performans Hedefi 10/Bilimsel araştırma faaliyetlerinin sürdürülmesi.


(a)


Tahmini (b)

Gerçekleşme



Kümülatif (c)

1 Yürütülen proje sayısı/Adet 300,00 244,00 136,00 49,00 28,00 31,00 244,00 İyileştirilmeli

Değerlendirme "Yürütülen proje sayısı/Adet" performans göstergesi gerçekleşmeleri; Önceki yıllarda kabul edilerek devam eden proje sayısı 100 iken, Ocak ayında 15, Şubat ayında 9, Mart ayında 12, Nisan ayında 24, Mayıs ayında 16, Haziran ayında 9, Temmuz ayında 7, Ağustos ayında 5, Eylül ayında 16, Ekim ayında 15, Kasım ayında 8, Aralık ayında 8 yeni proje kabul edilmiş ve 2015 yılında toplam 244 projeye destek verilmiştir. Proje teklifleri doğrultusunda 2015 yılı içerisinde 244 adet proje desteklenmiştir.



84

Performans Hedefi 11/Öğrencilere sunulan sosyal hizmetler sürdürülerek iyileştirilecektir.


(a)


Tahmini (b)




(c)

1 Öğrencilere sunulan yemekhane hizmetlerinden memnuniyet oranı./Oran 74,05 72,58 65,00 0,00 75,33 77,40 72,58 İyileştirilmeli

2 Öğrencilere sunulan kültürel hizmetlerden memnuniyet oranı/Oran 62,00 45,00 64,00 0,00 39,00 32,00 45,00 İyileştirilmeli

3 Öğrencilere sunulan spor hizmetlerinden memnuniyet oranı/Oran 67,00 73,22 63,00 0,00 74,66 82,00 73,22 Başarılı

4 Kısmi Zamanlı Çalışan Öğrenci Sayısı/Adet 260,00 251,00 251,00 252,00 0,00 250,00 251,00 İyileştirilmeli

Değerlendirme Öğrencilere sunulan sosyal hizmetler sürdürülerek iyileştirilecektir." performans hedefi için belirlenen "Öğrencilere sunulan yemekhane hizmetlerinden memnuniyet oranı./Oran" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında %64, Şubat ayında %65, Mart ayında %66 olmak üzere ortalama 1. üç aylık dönem gerçekleşmesi %65 olmuştur. 2. üç aylık dönemde ise ölçüm yapılamamıştır. Temmuz ayında %77, Ağustos ayında %75, Eylül ayında %74 olmak üzere ortalama 3. üç aylık dönem gerçekleşmesi %75,33 olmuştur. Ekim ayında %77, Kasım ayında %77,20, Aralık ayında %78 4. üç aylık dönem gerçekleşmesi %77,40 olmuştur. 1., 3.,4. üç aylık dönemlerin ortalaması alındığında 2015 yılı gerçekleşmesi % 72,58 olarak hesap edilmiştir.Başarı düzeyine ulaşamamamızın gerekçesi olarak yıl içerisinde 4 kez anket değerlendirmesi yapılmaktadır. Öğrenci ve personel anketleri doldurmak istemediğinden 1. Dönem içinde yaklaşık 389 öğrenci ve personel anketleri doldurmuş fakat ilerleyen dönemlerde anketlere katılım oranı 100-150 adetle sınırlı kalmıştır. Anketler personel ve öğrencilerin bir arada toplandıkları yer olarak yemekhanede yapıldığından ve kültürel etkinlikler hakkında memnuniyet ölçümünde anketi doldurmayan ve yemekhaneye gelmeyen öğrenci ve personel düşünüldüğünde hedeflediğimiz başarıya ulaşmak konusunda sıkıntı yaşanmaktadır."Öğrencilere sunulan kültürel hizmetlerden memnuniyet oranı/Oran"göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında %63, Şubat ayında %64, Mart ayında %65 olmak üzere ortalama 1. üç aylık dönem gerçekleşmesi %64 olmuştur. 2. üç aylık dönemde ise ölçüm yapılamamıştır. Temmuz ayında %38, Ağustos ayında %40, Eylül ayında %39 olmak üzere ortalama 3. üç aylık dönem gerçekleşmesi %39 olmuştur. Ekim ayında %30, Kasım ayında %32, Aralık ayında %34 4. üç aylık dönem gerçekleşmesi %32 olmuştur. 1., 3.,4. üç aylık dönemlerin ortalaması alındığında 2015 yılı gerçekleşmesi % 45 olarak hesap edilmiştir.Kültür faaliyetleri anketinde anket sorusu olarak nevruz etkinliği 2 seneden beri Üniversitemizin kararıyla yapılmadığından Kültür anketleri başarı düzeyini de etkileyen faktörler arasında yer almaktadır. Bahar şenlikleri ve öğrenci kulüp faaliyetlerinde düzenlenen konser ve tiyatro gibi etkinliklerde katılım beklenenin çok üzerinde olmuş ve yapılan faaliyetler başarıyla tamamlanmasına rağmen ankete katılan kişilerin azlığı sebebiyle hedeflediğimiz başarı düzeyini etkilemiştir. "Öğrencilere sunulan spor hizmetlerinden memnuniyet oranı/Oran"göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında %63, Şubat ayında %62, Mart ayında %64 olmak üzere ortalama 1. üç aylık dönem gerçekleşmesi %63 olmuştur. 2. üç aylık dönemde ise ölçüm yapılamamıştır. Temmuz ayında %76, Ağustos ayında %75, Eylül ayında %73 olmak üzere ortalama 3. üç aylık dönem gerçekleşmesi %74,66 olmuştur. Ekim ayında %82, Kasım ayında %83, Aralık ayında % 81 4. üç aylık dönem gerçekleşmesi %82 olmuştur. 1., 3.,4. üç aylık dönemlerin ortalaması alındığında 2015 yılı gerçekleşmesi % 73,22 olarak hesap edilmiştir. "Kısmi Zamanlı Çalışan Öğrenci Sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 250, Şubat ayında 250, Mart ayında 255, Nisan ayında 255, Mayıs ayında 252, Haziran ayında 250, Kasım ayında 249, Aralık ayında 250 olmak üzere 2015 yılı gerçekleşmesi ortalama 251 olmuştur. Kısmi zamanlı çalışan öğrenci sayısı 260 kişi olarak hedeflenmiş fakat Üniversite Senato kararıyla 2015-2016 eğitim -öğretim döneminde 250 öğrencinin çalışmasına karar verilmiştir.



85

Performans Hedefi 12/Merkez yerleşke içinde fiziksel,sosyal ve sportif olanakları iyileştirmek.


(a)


Tahmini (b)




(c)

1 Stadyum tamamlanma oranı/Oran 50,00 24,00 3,00 9,00 12,00 0,00 24,00 İyileştirilmeli

2 Kampüs alt yapı faaliyeti sayısı/Adet 35,00 52,00 2,00 13,00 5,00 32,00 52,00 Başarılı

3 Park ve bahçe bakımı hizmetinde çalışan personel sayısı/Adet 35,00 38,00 36,00 38,00 38,00 38,00 38,00 Başarılı

Değerlendirme "Stadyum tamamlanma oranı/Oran" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında %1, Şubat ayında %1,Mart ayında %1, Nisan ayında %2, Mayıs ayında %4, Haziran ayında %3, Temmuz ayında %2, Ağustos ayında %6, Eylül ayında 4, olmak üzere işin 2015 yılında gerçekleştirilen kısmı %24 olmuştur. Ödenek yetersizliğinden dolayı 2015 yılı hedefinin altında kalınmıştır. 2015'te gerçekleşmesi yapılamayan imalatların 2016 yılının ilk döneminde yapılması hedeflenmektedir. "Kampüs alt yapı faaliyeti sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Mart ayında %2, Nisan ayında %4, Mayıs ayında %4, Haziran ayında %5, Temmuz ayında %2, Ağustos ayında %1, Eylül ayında %2,Ekim ayı %2, Kasım ayı %8, Aralık ayı %22 ve toplamda %52 olmak üzere hedefin üzerine çıkılmıştır. "Park ve bahçe bakımı hizmetinde çalışan personel sayısı/Adet"göstergesi gerçekleşmeleri; Mart ayında 36, Nisan ayında 38, Mayıs ayında 38, Haziran ayında 38, Temmuz ayında 38, Ağustos ayında 38, Ekim ayında 38, Kasım ayında 38, Aralık ayında 38 olarak gerçekleşmiştir.

Performans Hedefi 13/Sosyal etkinlikler ve öğrenci kulüp faaliyetleri sürdürülecektir.


(a)


Tahmini (b)

Gerçekleşme



Kümülatif (c)

1 Öğrenci kulüplerinin organize ettiği etkinlik sayısı/Adet 150,00 122,00 30,00 24,00 0,00 68,00 122,00 İyileştirilmeli

2 Spor faaliyetlerine katılan lisanslı sporcu sayısı./Adet 220,00 243,00 100,00 106,00 24,00 13,00 243,00 Başarılı

Değerlendirme "Sosyal etkinlikler ve öğrenci kulüp faaliyetleri sürdürülecektir." performans hedefi için belirlenen "Öğrenci kulüplerinin organize ettiği etkinlik sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 1, Şubat ayında 5, Mart ayında 24, Nisan ayında 11, Mayıs ayında 12, Haziran ayında 1,Ekim ayında 8, Kasım ayında 18, Aralık ayında 42 olmak üzere toplam 122 olmuştur. Ekim-Kasım-Aralık döneminde 104 öğrenci kulübünden etkinlik yapmayan kulüpler olduğundan hedef istenilen sayıya ulaşmamıştır. "Spor faaliyetlerine katılan lisanslı sporcu sayısı./Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 10, Şubat ayında 30, Mart ayında 60, Nisan ayında 51, Mayıs ayında 31, Haziran ayında 24,Temmuz ayında 24, Aralık ayında 13 olmak üzere toplam 243 olmuştur.



86

Performans Hedefi 14/Fiziki alanların engelliler için düzenlenmesi


(a)


Tahmini (b)

Gerçekleşme



Kümülatif (c)

1 Engelli Asansör Sayısı/Adet 15,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 İyileştirilmeli

2 Rampa sayısı/Adet 3,00 3,00 0,00 0,00 0,00 3,00 3,00 Başarılı

3 Engelli tuvaleti sayısı/Adet 10,00 2,00 0,00 0,00 2,00 0,00 2,00 İyileştirilmeli

4 Engelli Otoparkı Sayısı/Adet 50,00 20,00 0,00 0,00 0,00 20,00 20,00 İyileştirilmeli

5 Engelli Kaldırım Geçişi Sayısı/Adet 20,00 20,00 0,00 0,00 10,00 10,00 20,00 Başarılı

6 Görme Engelliler için hissedilebilir yüzey tespiti (m)/Metre 1.000,00 200,00 0,00 0,00 0,00 200,00 200,00 İyileştirilmeli

Değerlendirme "Fiziki alanların engelliler için düzenlenmesi." performans hedefi için belirlenen "Engelli Asansör Sayısı/Adet" göstergesinde gerçekleşme olmamıştır. Ödenek yetersizliğinden dolayı hedeflenen düzeye ulaşılamamış olup 2016 yılı içerisinde hedeflenen düzeye ulaşılacaktır. "Rampa sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Kasım ayında 3 olmuştur. "Engelli tuvaleti sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ağustos ayında 2 olmuştur. Ödenek yetersizliğinden dolayı hedeflenen düzeye ulaşılamamış olup 2016 yılı içerisinde hedeflenen düzeye ulaşılacaktır. "Engelli Otoparkı Sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Kasım ayında 10, Aralık ayında 10 olmak üzere toplam 20 olmuştur. Ödenek yetersizliğinden dolayı hedeflenen düzeye ulaşılamamış olup 2016 yılı içerisinde hedeflenen düzeye ulaşılacaktır. "Engelli Kaldırım Geçişi Sayısı/Adet " göstergesi gerçekleşmeleri; Temmuz ayında 5, Ağustos ayında 5, Ekim ayında 5, Kasım ayında 5 olmak üzere toplam 20 olmuştur. "Görme Engelliler için hissedilebilir yüzey tespiti (m)/Metre" göstergesi gerçekleşmeleri; Kasım ayında 200(m), olmak üzere toplam 200(m) olmuştur. Ödenek yetersizliğinden dolayı hedeflenen düzeye ulaşılamamış olup 2016 yılı içerisinde hedeflenen düzeye ulaşılacaktır.

Performans Hedefi 15/Yaşam boyu eğitim kapsamında eğitim programları düzenlenecektir.


(a)


Tahmini (b)




(c)

1 Düzenlenen eğitim sayısı/Adet 20,00 27,00 7,00 6,00 3,00 11,00 27,00 Başarılı

2 Açılan sertifika program sayısı/Adet 9,00 7,00 2,00 2,00 1,00 2,00 7,00 İyileştirilmeli

3 Sertifika verilen kişi sayısı/Adet 210,00 134,00 32,00 38,00 2,00 70,00 142,00 İyileştirilmeli

Değerlendirme "Yaşam boyu eğitim kapsamında eğitim programları düzenlenecektir." performans hedefi için belirlenen "Düzenlenen eğitim sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 3, Şubat ayında 1, Mart ayında 3, Nisan ayında 2, Mayıs ayında 4, Temmuz ayında 1, Ağustos ayında 2, Ekim ayında 4, Kasım ayında 5, Aralık ayında 2 olmak üzere toplam 27 olmuştur. “Açılan sertifika program sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Mart ayında 2, Nisan ayında 1, Mayıs ayında 1, Temmuz ayında 1, Ekim ayında 1, Kasım ayında 1 olmak üzere toplam 7 olmuştur. Hedeflenen gösterge düzeyinden düşük çıkma nedeni, Merkezimizde açılan bazı eğitimlerin sertifika programı olarak değil sadece Özel Sınavlara Hazırlık Eğitimleri veya ücretsiz seminerler şeklinde açılmış bundan dolayı hedef düzeyine ulaşılamamıştır. "Sertifika verilen kişi sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Mart ayında 32, Nisan ayında 7, Mayıs ayında 31, Temmuz ayında 2, Ekim ayında 18, Kasım ayında 44, Aralık ayında 8 olmak üzere toplam 142 olmuştur. Hedeflenen düzeyin altında olmasının nedeni; açılan eğitimlerden bazılarının özel sınavlara hazırlık (YDS Hazırlık Eğitimi vs.) eğitimleri olmasından dolayı herhangi bir sertifika verilmemesi bunun yanında seminer tarzındaki eğitimler ve bazı kişisel gelişim eğitimlerine katılanlara sertifika yerine sadece katılım belgesi verilmesidir.



87

Performans Hedefi 16/Topluma Sunulan Sağlık Hizmetlerinin Sürdürülmesi ve Etkinliğinin Arttırılması


(a)


Tahmini (b)




(c)

1 Bakım onarımı gerçekleştirilen poliklinik/servis sayısı/Adet 2,00 1,00 1,00 0,00 0,00 0,00 1,00 İyileştirilmeli

2 Alımı gerçekleştirilen mamul mal sayısı/Adet 750,00 1.122,00 370,00 374,00 102,00 276,00 1.122,00 Başarılı

3 Yoğun bakım binası inşaatının gerçekleşme oranı/Oran 50,00 28,00 0,00 13,00 8,00 7,00 28,00 İyileştirilmeli

4 Hekim başına düşen hasta sayısı (yıllık)/Adet 1.250,00 2.770,51 714,73 707,92 647,60 700,26 2.770,51 İyileştirilmeli

5 Hemşire başına düşen hasta sayısı (yıllık)/Adet 500,00 694,66 190,15 164,10 159,63 180,78 694,66 İyileştirilmeli

6 Hasta memnuniyet oranı (%)/Oran 80,00 93,72 0,00 93,15 92,74 95,28 93,72 Başarılı

Değerlendirme Topluma sunulan sağlık hizmetlerinin sürdürülmesi ve etkinliğin arttırılması" performans hedefi için belirlenen "Bakım onarım gerçekleştirlen poliklinik sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Mart ayında 1 adet olmuştur. 2015 yılında planlanan poliklinik ve servis tadilatı 2 adet olmasına rağmen Aralık 2015 itibariyle müteahhit firmanın servis tadilatını tamamlayıp teslim edememesinden dolayı 2016 Ocak ayına sarkmış ve bu nedenle planlanan hedefe ulaşılamamıştır. "Alımı gerçekleştirilen mamul ve mal sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayı 121, Şubat ayı 113, Mart ayı 136, Nisan ayı 132, Mayıs 137, Haziran ayı 105, Temmuz ayı 33, Ağustos ayı 28, Eylül ayı 41, Ekim ayı 87, Kasım ayı 91, Aralık ayı 98 toplamda 1.122 olarak gerçekleşmiştir. "Yoğun bakım binası inşaatının gerçekleşme oranı/oran" gösterge gerçekleşmelerinde; Nisan ayı 4, Mayıs ayı 6, Haziran ayı 3, Temmuz ayı 2, Ağustos ayı 2, Eylül ayı 4, Ekim ayı 4, Kasım ayı 3 ve toplamda % 28 gerçekleşmiştir. Yoğun bakım binası inşaatı imalatları devam etmektedir. Hedeflenen gerçekleşme düzeyinin altında kalınmıştır. 2016 yılında telafi edilmesi amaçlanmaktadır. "Hekim başına düşen hasta sayısı(yıllık)/Adet" gösterge gerçekleşmelerinde; Ocak ayı 225,85, Şubat ayı 225,77, Mart ayı 263,11, Nisan ayı 250,48, Mayıs ayı 223,79, Haziran 233,65, Temmuz ayı 223,69, Ağustos ayı 227,74, Eylül ayı 196,17, Ekim ayı 216,94, Kasım ayı 225,76, Aralık ayı 257,56 olmuş ve toplamda hekim başına yıllık 2.770,51 hasta sayısı düşmüştür. Hastanemizde açılan ilave bölümler ve çevre ilerden (Kütahya, Bilecik, Afyon) gelen hasta sayısının artması nedeniyle hedef ve gerçekleşme arasında farklılık olmuştur. "Hemşire başına düşen hasta sayısı(yıllık)/Adet" gösterge gerçekleşmelerinde; Ocak ayı 64,00, Şubat ayı 58,78, Mart ayı 67,34, Nisan ayı 63,21, Mayıs ayı 52,16, Haziran ayı 48,73, Temmuz ayı 52,87, Ağustos ayı 59,64, Eylül ayı 47,12, Ekim ayı 60,31, Kasım ayı 58,74, Aralık ayı 61,73 ve toplamda hemşire başına yıllık 694,63 hasta sayısı düşmüştür. Doğum öncesi, doğum sırası, doğum sonrası izinler, ücretsiz izin, uzun raporlar, askerlik, tayin ve eş durumu atamalardan dolayı hemşire sayısının değişmesi nedeniyle hedefin altında kalınmıştır. "Hasta memnuniyet oranı/oran" gösterge gerçekleşmelerinde; Nisan ayı %94,30, Mayıs ayı %94, Haziran ayı %91,17, Temmuz ayı %91,13, Ağustos ayı %92,71, Eylül ayı %93,68, Ekim ayı %94,30, Kasım ayı %95,43, Aralık ayı %96,13 olarak gerçekleşmiştir. Ortalama gerçekleşme düzeyi % 93,72'dir.



88

Performans Hedefi 17/Topluma Sunulan Sağlık Hizmetlerinin Sürdürülmesi ve Etkinliğinin Arttırılması


(a)


Tahmini (b)

Gerçekleşme



Kümülatif (c)

1 Sağlık hizmetlerinden yararlanan hasta sayısı/Adet 75.000,00 69.305,00 17.430,00 16.752,00 16.627,00 18.496,00 69.305,00 İyileştirilmeli

2 Hekim başına düşen hasta sayısı (yıllık)/Adet 3.720,00 3.699,00 969,00 882,00 875,00 973,00 3.699,00 Başarılı

3 Diş Hastanesi İnşaatı tamamlanma oranı/Oran 50,00 9,00 0,00 0,00 0,00 9,00 9,00 İyileştirilmeli

Değerlendirme Diş Hekimliği Fakültesi Ağız ve Diş Sağlığı Merkezi- "Topluma sunulan sağlık hizmetlerinin sürdürülmesi ve etkinliğin arttırılması" performans hedefi için belirlenen "Sağlık hizmetlerinden yararlanan hasta sayısı/Adet" göstergesi gerçekleşmelerinde; Ocak ayı 5.637, Şubat ayı 5.877, Mart ayı 5.916, Nisan ayı 5.729, Mayıs ayı 5.155, Haziran ayı 5.868, Temmuz ayı 5.452, Ağustos ayı 5.652, Eylül ayı 5.523, Ekim ayı 6.050, Kasım ayı 6.410 Aralık ayı 6.036 ve toplamda 69.305 hasta yararlanmıştır. Doktor ve Unit Sayısının yeterli olmaması nedeniyle hedeflenen gösterge düzeyine ulaşılamamıştır. "Hekim başına düşen hasta sayısı(yıllık)/Adet" gösterge gerçekleşmelerinde; Ocak ayı 313, Şubat ayı 327, Mart ayı 329, Nisan ayı 302, Mayıs ayı 271, Haziran 309, Temmuz ayı 287, Ağustos ayı 297, Eylül ayı 291, Ekim ayı 318, Kasım ayı 337, Aralık ayı 318 olmuş ve toplamda hekim başına yıllık 3.699 hasta sayısı düşmüştür. "Diş Hastanesi inşaatı tamamlama oranı/oran" gösterge gerçekleşmelerinde; Kasım ayı 6, Aralık ayı 3 olarak gerçekleşmiştir. Diş Hastanesi İnşaatının imalatları Kasım 2015 itibariyle başlamıştır. 2015 yılı için sözleşme bazında gerçekleşme düzeyi oranı %10 olarak öngörülmüştür. Yılsonunda %9 luk gerçekleşme düzeyi oranı ile hedeflenen orana yaklaşılmıştır.

Performans Hedefi 18/İdari hizmetlerin sürdürülmesi ve iyileştirilmesi


(a)


Tahmini (b)




(c)

1 İdari personel için düzenlenen hizmetiçi eğitim, kurs ve seminer sayısı./Adet

5,00 13,00 4,00 2,00 0,00 7,00 13,00 Başarılı

Değerlendirme “İdari hizmetlerin sürdürülmesi ve iyileştirilmesi" performans hedefi için belirlenen "İdari personel için düzenlenen hizmet içi eğitim, kurs ve seminer sayısı./Adet" göstergesi gerçekleşmeleri; Ocak ayında 2, Şubat ayında 2, Nisan ayında 2, Ekim ayında 5, Aralık ayında 2 olmak üzere toplam 13 olmuştur.



89

Tablo 58:Performans Göstergesi Sonuçları (PGS) Formu

Perfo

rm

an

s H

ed

efi

Perfo

rm

an

s

Gö

ste

rg

esi

Açıklama Hedeflenen Gösterge Düzeyi


Düzeyi


8 Akademik personelin bilimsel içerikli toplantı ve çalışmalara katılımın sürdürülmesi

25 Katılınan yurtiçi toplantı sayısı/Adet 729,00 1.591,00 Başarılı

26 Katılınan yurtdışı toplantı sayısı/Adet 311,00 831,00 Başarılı

27 Ulusal ve Uluslararası Bilimsel Makale Sayısı/Adet 962,00 893,00 İyileştirilmeli

9 Merkezi araştırma laboratuvarı kurulacaktır

28 Merkezi araştırma laboratuvarının tamamlanma oranı./Oran 50,00 51,00 Başarılı

10 Bilimsel araştırma faaliyetlerinin sürdürülmesi

29 Yürütülen proje sayısı/Adet 300,00 244,00 İyileştirilmeli

11 Öğrencilere sunulan sosyal hizmetler sürdürülerek iyileştirilecektir

30 Öğrencilere sunulan yemekhane hizmetlerinden

memnuniyet oranı./Oran 74,05 72,58 İyileştirilmeli

31 Öğrencilere sunulan kültürel hizmetlerden memnuniyet oranı/Oran

62,00 45,00 İyileştirilmeli

32 Öğrencilere sunulan spor hizmetlerinden memnuniyet oranı/Oran

67,00 73,22 Başarılı

33 Kısmi Zamanlı Çalışan Öğrenci Sayısı/Adet 260,00 251,00 İyileştirilmeli

12 Merkez yerleşke içinde fiziksel, sosyal ve sportif olanakları iyileştirmek

34 Stadyum tamamlanma oranı/Oran 50,00 24,00 İyileştirilmeli

35 Kampüs alt yapı faaliyeti sayısı/Adet 35,00 52,00 Başarılı

36 Park ve bahçe bakımı hizmetinde çalışan personel sayısı/Adet


13 Sosyal etkinlikler ve öğrenci kulüp faaliyetleri sürdürülecektir.

37 Öğrenci kulüplerinin organize ettiği etkinlik sayısı/Adet 150,00 122,00 İyileştirilmeli

38 Spor faaliyetlerine katılan lisanslı sporcu sayısı/Adet 220,00 243,00 Başarılı

14 Fiziki alanların engelliler için düzenlenmesi

39 Engelli Asansör Sayısı/Adet 15,00 0,00 İyileştirilmeli

40 Rampa sayısı/Adet 3,00 3,00 Başarılı

41 Engelli tuvaleti sayısı/Adet 10,00 2,00 İyileştirilmeli

42 Engelli Otoparkı Sayısı/Adet 50,00 20,00 İyileştirilmeli

43 Engelli Kaldırım Geçişi Sayısı/Adet 20,00 20,00 Başarılı



90

Tablo 58:Performans Göstergesi Sonuçları (PGS) Formu

P

erfo

rm

an

s H

ed

efi

Perfo

rm

an

s

Gö

ste

rg

esi

Açıklama Hedeflenen Gösterge Düzeyi


Düzeyi


44 Görme Engelliler için hissedilebilir yüzey tespiti (m)/Metre 1.000,00 200,00 İyileştirilmeli

15 Yaşam boyu eğitim kapsamında eğitim programları düzenlenecektir.

45 Düzenlenen eğitim sayısı/Adet 20,00 27,00 Başarılı

46 Açılan sertifika program sayısı/Adet 9,00 7,00 İyileştirilmeli

47 Sertifika verilen kişi sayısı/Adet 210,00 142,00 İyileştirilmeli

16 Topluma Sunulan Sağlık Hizmetlerinin Sürdürülmesi ve Etkinliğinin Arttırılması

48 Bakım onarımı gerçekleştirilen poliklinik/servis sayısı/Adet 2,00 1,00 İyileştirilmeli

49 Alımı gerçekleştirilen mamul mal sayısı/Adet 750,00 1.122,00 Başarılı

50 Yoğun bakım binası inşaatının gerçekleşme oranı/Oran 50,00 28,00 İyileştirilmeli

51 Hekim başına düşen hasta sayısı (yıllık)/Adet 1.250,00 2.770,51 İyileştirilmeli

52 Hemşire başına düşen hasta sayısı (yıllık)/Adet 500,00 694,66 İyileştirilmeli

53 Hasta memnuniyet oranı (%)/Oran 80,00 93,72 Başarılı

17 Topluma Sunulan Sağlık Hizmetlerinin Sürdürülmesi ve Etkinliğinin Arttırılması

54 Sağlık hizmetlerinden yararlanan hasta sayısı/Adet 75.000,00 69.305,00 İyileştirilmeli

55 Hekim başına düşen hasta sayısı (yıllık)/Adet 3.720,00 3.699,00 Başarılı

56 Diş Hastanesi İnşaatı tamamlanma oranı/Oran 50,00 9,00 İyileştirilmeli

18 İdari hizmetlerin sürdürülmesi ve iyileştirilmesi

57 İdari personel için düzenlenen hizmetiçi eğitim, kurs ve seminer sayısı./Adet




91

3-Performans Sonuçlarının Değerlendirilmesi

Performans Sonuçları Tablosu incelendiğinde 2015 Yılı performans hedefleri

gerçekleşme durumlarının büyük oranda başarılı olduğu gözlenmektedir.

4-Performans Bilgi Sisteminin Değerlendirilmesi

Performans Programı yıllık olarak hazırlanmakta ve performans programı hedeflerine

yönelik göstergelerin gerçekleşmeleri üçer aylık dönemler itibariyle takip

edilmektedir. Bunun yanı sıra Stratejik Planda belirlenmiş olan performans göstergesi

gerçekleşmeleri yıllık olarak izlenmektedir.

Takip eden yıl performans programı ile ilgili olarak üst yönetim tarafından belirlenen

performans hedefleri, faaliyetleri ve göstergeleri birimlere gönderilerek ilgili birim

tarafından sorumlu oldukları performans hedefi ve faaliyeti ile ilgili “Faaliyet

Maliyetleri Tablosu” ve “Performans Hedefi Tablosu”’nun doldurulması

istenilmektedir. Birimlerden gelen bilgiler konsolide edilmektedir. Performans

Programı hazırlık aşaması ve yıl içerisinde performans göstergesi gerçekleşmelerinin

raporlanması işlemleri Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğünün yönettiği E-Bütçe

sistemi Performans Bütçe modülü üzerinden yapılmaktadır.

ESOGÜ 2013-2017 Stratejik Planında yer alan performans göstergelerinin takibi için

ESOGÜ Stratejik Plan İzleme Bilgi Sistemi kurulmuştur. Strateji Geliştirme Daire

Başkanlığı tarafından yapılan sistem analizinin ardından, Bilgi İşlem Daire Başkanlığı

tarafından, C# Programlama dili ile SQL veri tabanı üzerinde geliştirilmiştir. Stratejik

Planda yer alan tüm performans göstergelerinin yıllık gerçekleşmelerinin girişi

sorumlu birimler tarafından ESOGÜ Stratejik Plan İzleme Bilgi Sistemi’ne

yapılmaktadır.

IV-KURUMSAL KABİLİYET VE KAPASİTENİN

DEĞERLENDİRİLMESİ

A. Üstünlükler

Üniversitede kalifiye eleman yetiştirmeye yönelik eğitim öğretim alt yapısı ve bilgi

birikiminin olması

Üniversite sanayi işbirliğine açık bir anlayışın bulunması

EMYO'nun OSB( Organize Sanayi Bölgesi) içindeki stratejik yeri

Üniversite Hastanesi ile sağlıkta bölgesel bir güç olunması

Alanında uzman hekimlerin varlığı

Hizmet binalarının artması

Bazı mühendislik ve tıp programlarının akreditasyonunun olması

Dış paydaşlar ile iletişimimizin iyi olması



92

Üst yönetimin deneyimli ve yeniliklere açık olması

Üniversitenin merkezi bir kütüphaneye sahip olması ve birçok bilimsel veri tabanına

üyeliğinin bulunması

Çok sayıda ve etkin öğrenci kulüplerine sahip olunması

Bilimsel araştırma projelerinin desteklenmesi

Üniversite birimlerinin büyük çoğunluğunun aynı yerleşke içinde olması

Sosyal, kültürel ve sportif faaliyetleri düzenleme olanaklarının bulunması

Bilişim teknolojilerine yapılan yatırım ve internet altyapısına önem verilmesi

Lisans programlarında yandal ve çift anadal olanaklarının bulunması

Eğitim öğretim programlarında çeşitlilik bulunması

Değişim programları aracılığı ile giderek artan sayıda öğrenci ve öğretim

elemanlarımızın yurtiçi ve yurtdışındaki üniversitelerle karşılıklı değişimi

Üniversite-Sanayi işbirliğini kuvvetlendirecek Anadolu Teknoloji Araştırma Parkı A.Ş

(ATAP) ve Eskişehir Teknoloji Geliştirme Merkezi gibi kuruluşlara ortak olunması

Öğrencilerimizin ve çalışanlarımızın sosyal ve psikolojik sorunlarını danışabilecekleri

ve yardım alabilecekleri merkezlerin bulunması

Türkiye’de ilgili bakanlık onayıyla “Enerji Yöneticisi Sertifikası” verme yetkisine sahip 5

kurumdan birisi olunması

TÖMER’in kurulmasıyla birlikte hem Üniversitemize hem de şehrimizdeki diğer

Üniversiteye devam eden yabancı uyruklu öğrencilere dil eğitiminin verilmesi

Teknoloji Transfer Ofisinin kurulması ve alanında aktif olarak çalışması

B. Zayıflıklar

Sanayi, yerel yönetimler, sivil toplum ve meslek kuruluşları ile işbirliğinin arzu edilen

düzeyde olmaması

Akademik ve idari kadronun sayısal olarak yetersiz olması

Bazı birimlerde fiziksel altyapı eksikliklerinin bulunması

Mezunlarla iletişim ve işbirliğine yönelik çalışmaların istenilen düzeye gelmemesi

Hizmet içi eğitim faaliyetlerinin yetersizliği

Örgüt kültürünün yeterince yerleşmemiş olması

İş süreçlerinde iş teknolojilerinin yeterince kullanılamaması

Öğrencilerin yabancı dil bilgilerinin yetersizliği

Lisansüstü eğitimde disiplinler arası ilişkilerin yetersizliği

Üniversitemiz ve birimlerinin, paydaşlarına tanıtımındaki yetersizlikler

Üniversite yerleşkesinde öğrenci yurdu ve misafirhane olmaması

Teknik bakım ve onarım ekiplerinin sayıca yetersiz olması

Bilgi işlem olanaklarının personel, yazılım ve donanım açısından yetersizliği



93

Uygulamalı eğitim ve öğretimin yetersiz olması

Akreditasyon çalışmalarının yetersizliği

Dış destekli araştırma projelerine katılımın yetersizliği

Engelli öğrenci ve çalışanlara sunulan hizmetlerin yetersiz olması

C. Değerlendirme

Eskişehir Osmangazi Üniversitesi paydaşlarına verdiği hizmetlerin kalitesini her

geçen yıl arttırma arzusu ve gayreti içerisindedir. Üniversitemiz yönetimi, kamunun

ve Üniversitemizin menfaatlerini ön planda tutarak sunulan hizmetlerde, mali ve

idari işlerde adalet ilkesiyle şeffaflık ve hesap verebilirlik politikalarını en yüksek

düzeyde uygulamaya çalışmaktadır.

2012 yılı boyunca çalışmaları devam eden ve Kalkınma Bakanlığından onay almış

olan, 2013-2017 yıllarını kapsayan Stratejik Planımız, önümüzdeki yıllarda

üniversitenin gelişimindeki adımları yakından incelemek ve gelecekte beklenmedik

sorunlarla karşılaşmamak, sunduğumuz hizmetlerin niteliğini ve niceliğini artırmak

yönünden önemli sayılmaktadır.

Üniversitemizde stratejik planın yürürlüğe girmesi, performans programının

hazırlanması ve performansa dayalı bütçe anlayışıyla önümüzdeki yıllarda

faaliyetlerin daha kaliteli, verimli ve etkin olarak planlanacağı ve gerçekleştirileceği

öngörülmektedir.

2015 Yılı ESOGÜ 2013-2017 Stratejik Planının uygulandığı üçüncü yıl olmuştur. 2015

Yılına ait Stratejik Plan göstergelerinin takibinin yapılabilmesi için ESPBİLSİS (ESOGÜ

Stratejik Plan Bilgi Sistemi) sistemine veri girilmesi çalışmaları devam etmektedir.

V- ÖNERİ VE TEDBİRLER

Üniversitemizde sunulan hizmetler ve yapılan faaliyetlerin nicelik ve niteliğinde mali

kaynaklar çok önemlidir. Mali olanakların artması sunulan hizmetlerin kalitesini ve

sayısını artıracaktır. Bu nedenle Üniversite mali kaynaklarının artırılması ve etkin

kullanılması çok önemlidir. Önerimiz özellikle Üniversitemiz öz gelirlerinin

çeşitlendirilmesi ve elde edilen gelirin artırılması için projeler ve planlar

yapılmasıdır.

5018 sayılı kanunun getirdiği kapsamlı değişikliklerin, uygulanmasındaki bazı

zorluklar ve uygulamanın daha yeni olması, kurum kültürlerinin bu kanunun

anlayışına adapte olamamaları önümüzdeki süreçte bir tehdit olarak görülmektedir.

Bu tehdide tedbir olarak kurumlarda kamu mali yönetimindeki değişikliklerle ilgili

hizmet içi eğitim programları düzenlenmeli ve bilgi teknolojilerinden

faydalanılmalıdır. Kurumlarda yönetim bilgi sistemleri ve performans bilgi sistemi

kurulmalıdır.

Documents

ESOGÜ 2012 İDARE FAALİYET RAPORUESOGU... · ESOGÜ Radyo Televizyon, Uygulama ve Araştırma Merkezi (ESORTAM) Fen Bilimleri Araştırma Merkezi (FBAM) Genetik Hastalıklar, Doğum