«Et flerkulturelt verdalssamfunn - i harmoni» · behov for grunnleggende kvalifisering, og tar sikt på:-å gi grunnleggende ferdigheter i norsk-å gi grunnleggende innsikt i norsk

1

Integrering og mangfold

«Et flerkulturelt verdalssamfunn- i harmoni»

Presentasjon 14. februar 2018

Komite for mennesker og livskvalitet

Velg Vis – Maler – Lysbildemal for å endre denne teksten

«Nøkkelen til mellommenneskelig forståelse ligger i evnen og

viljen til å komme hverandre i møte, til å lære hverandre å

kjenne og godta at vi har forskjellige premisser for tale og

handling»

2


ORGANISASJONSKART Integrering og Mangfold(I&M)

Rektor Virksomhetsleder Integreringskoordinator

Møllegata voksenopplæring

Opplæring i norsk og samfunnsfag

Grunnskole for voksne

Merkantil

Innvandrertjeneste

Introduksjonsprogram

Bosetting

Råd/ veiledning

Pedagogisk personale

Morsmålslærere

Assistenter

Programrådgivere

Jobb coacher

3


4

Administrativt vedtatt å etablere et nytt virksomhetsområde i januar 2016.

Nytt virksomhetsområde operativt fra 01.07.2016.

«Å fremstå som en samlet enhet, og møte mennesker på en god måte slik at de føler seg

ivaretatt»


5


Hva gjør vi i I&M?

Våre oppgaver preges av både forskjelligheter og likheter mot felles mål:

6

§ 1.Lovens formål

Formålet med denne loven er å styrke

nyankomne innvandreres mulighet

for deltakelse i yrkes- og

samfunnslivet, og deres økonomiske

selvstendighet.

Introduksjonsloven


Introduksjonsprogram

Tilrettelegges for personer som har behov for grunnleggende kvalifisering, og tar sikt på:-å gi grunnleggende ferdigheter i norsk

-å gi grunnleggende innsikt i norsk samfunnsliv

-forberede for deltakelse i yrkeslivet.

Programmet skal minst inneholde:-Norskopplæring

-Samfunnskunnskap

-Tiltak som forbereder til videre opplæring eller tilknytning til arbeidslivet

Programmet skal være helårlig og på full tid.

Ved gjennomført eller avbrutt program skal det utstedes et deltakerbevis.

7


«Introduksjonsprogrammet og opplæring i norsk og samfunnskunnskap er de viktigste virkemidlene for å bidra til å nå den politiske målsettingen om at nyankomne innvandrere raskt kommer inn i og forblir i arbeidslivet»

«Aktivitetene i introduksjonsprogrammet skal være individuelt tilrettelagt og først og fremst legge til rette for overgang til arbeid eller utdanning»

8


God bosetting og kompleksiteten som kan oppleves rundt det

Flytkart- skisse over hva som gjøres

I forkant:

-Koble på riktig ressurs

- Hus, møbler, husgeråd

Ved mottak- Å møte nyankomne på flyplass, jernbanestasjon

- Kjøre til huset, generell info

- Nytt møte dagen etter

Underveis:– Vedtak, etablering, introduksjonsprogram

Andre etater: politi, skatteetat, NAV(G-27/2017)

9


Innvandrertjeneste vs flyktningetjeneste

- vi «server» en mangfoldig gruppe:

-flyktninger fra asylmottak, integreringsmottak og overføringsflyktninger

- familiegjenforente

-arbeidsinnvandrere

-gifte innvandrere…

-relokalisering

10


….og samarbeider med mange

UDI

IMDi

Flyktningetjenesten- helse

Boligkontor

Skole

Barnehager(kommunale og private)

Kultur

Teknisk, Brann og redning

Veksttorget, Fides

NAV

Frisklivsentralen

Frivilligheten

Næringsliv

FFKF

KS

Andre kommuner

Private boligeiere…..

11


Veien videre

Etter avtale med UDI og IMDi bosatte vi 56 mennesker i 2017.

Barn er i barnehage/ skole

Voksne deltar i introduksjonsprogram

Introduksjonsprogrammet gjennomføres i Integrering og mangfold, dedikerte ansatte bidrar til å gjøre en kjempejobb

I 2018 skal vi bosette 17 mennesker. De første ti kommer i februar/mars. Familie OF, og enslige fra IM.


IMDi

Har bedt oss om å bosette flere fra IM:

Vi trenger flest mulig plasser fra dere, og det er derfor ønskelig at dere setter av en relativt høy andel av bosettingsvedtaket.

Verdal kommune har satt av 7 av 17 plasser- 41%

Det mener vi er en høy andel av bosettingsvedtaket.

Hvorfor ber IMDi oss om dette?

13


Flyktningestrømmen

I 2015 mottok Norge 31 150 søknader om beskyttelse

I 2016 var antallet søknader 3 460- en nedgang på 89 %

Norge er blant landene i Europa som har hatt størst nedgang i antall asylsøkere i 2016 og 2017.

Norge hadde den prosentvise største nedgangen i antall asylsøkere i Europa i 2016. Nedgangen skyldes primært forhold utenfor norske myndigheters kontroll.

Vi har de laveste ankomsttallene på over 25 år.

14


Og vi vet at…

65, 5 millioner mennesker er på flukt i verden

3, 5 millioner flyktningbarn i alderen 5-17 år har ikke hatt mulighet til skolegang det siste året

Grensene inn til Europa er stengte

5640 bodde i asylmottak ved utgangen av november 2017

Syria og Eritrea er land med flest asylsøkere til Norge

FN ber Norge ta imot flere kvoteflyktninger- Flyktninghjelpen ber oss ta i mot 5000

UD har ledig kapasitet til å behandle saker

Norske kommuner at kan ta i mot flere flyktninger.

Færre kommer hit. Derfor har vi kapasitet til å hjelpe flere.

15


Hele Verdal bosetter

Tidlig innsats

God språkopplæring

Arbeid i sikte

Kjøpe egen bolig

Bli i Verdal

Samarbeid med frivillighet, lag og foreninger

Få politikere på banen

Gjøre kommunen til en bedre tilbyder av praksisplasser

16

Verdal SV har hatt valg

Hun er blant styremedlemmene.


En viktig nøkkel til integrering i det norske samfunnet ligger i å delta i arbeidslivet.

Kommuner som får til et forpliktende samarbeid med næringslivet, har gode utsikter til å få flere flyktninger ut i jobb.

(Kommuneundersøkelsen 2015)

I&M er opptatt av å gjøre inkludering til et viktig tema i kommunenes samfunnsplanlegging.


Integrering

PS 112/15

Forslag 4Det er viktig for integreringen av flyktninger at det er tilstrekkelig med praksisplasser i kommunen. Verdal kommune som arbeidsgiver må ta et ekstra ansvar for å tilrettelegge slike praksisplasser innenfor sin virksomhet.

PS 108/17

Pkt. 2 Hverdagsintegrering

Rådmannen bes om å komme til politisk behandling med en konkret tiltaksliste for hvordan kommuneorganisasjonen kan ta en mer offensiv rolle når det gjelder å ta imot elever fra Innvandreropplæringen på språktrening.Kommunestyret legger vekt på ansvarliggjøring av ulike avdelinger i kommuneorganisasjonen, slik at kommunen kan gi et tilbud med kontinuitet og trygghet over tid på dette området.

18


Hverdagsintegrering

Hva legger du i begrepet hverdagsintegrering?

Hvordan kan politikere bruke frivilligheten som et strategisk verktøy?

19


Fra språkrådet sine sider

Ordet hverdagsintegrering hadde knapt blitt brukt før statsministeren Erna Solberg vektla det i nyttårstalen 01. januar 2016.

Populariteten til ordet hverdagsintegrering viser at det dekker et etterlengtet behov for å beskrive innsatsen som vanlige folk gjør i hverdagen for å integrere flyktninger og innvandrere. Vi tror at dette treffende ordet har kommet for å bli i språket, sier Ole Våge, seniorrådgiver i Språkrådet.

20


FIDES: AFT Integrering

Veiledning og hjelp til de som har yrkesmessige utfordringer til å komme i jobb

10 jobbsøkere deltar i opplegget over to år, alle bor i Verdal og har innvandrerbakgrunn. Noen er i introduksjonsprogram og noen er ferdig.

Et samarbeid mellom Fides, NAV Verdal, Verdal kommune I&M og Verdal Næringsformun

21


21. februar «den internasjonale morsmålsdagen»

22

Morsmålsdagen feires på Verdal bibliotek fra kl. 12.00-15.30.

Morsmålsdagen har vært feiret siden 2000.

Datoen er valgt på fordi på denne dagen i 1952 ble studenter skutt og drept av politiet i Dhaka, da de demonstrerte for anerkjenning av sitt morsmål, Bangla.


Språk? Ja, det er viktig!

23


Takk for oppmerksomheten!

24


Omvisning

Gruppe 1: Torbjørn- DuKan

– Siri-Gun, Charlotte, Bjørn Stian

Gruppe 2: Rune- Gr.5 klasserom(nybegynnere med skolebakgrunn)

– Arild, Helena, Bård, Frode

Gruppe 3: Anne Grete-Gr. 3 klasserom 3(liten skolebakgrunn)

– Trine, Bjørn H, Trude, Inger

25

Documents

«Et flerkulturelt verdalssamfunn - i harmoni» · behov for grunnleggende kvalifisering, og tar sikt på:-å gi grunnleggende ferdigheter i norsk-å gi grunnleggende innsikt i norsk