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Belisa Zoehler Giorgis
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Estágio Integrado
Belisa Zoehler Giorgis
A agência
• Localiza-se em Porto Alegre, onde iniciou suas atividades em 1995.
• Conta com dois funcionários.
• Representa cerca de 60 modelos, que atuam nos mercados de moda e publicidade.
• É líder no seu mercado de atuação – moda e publicitário.
Atribuições da agência
• Selecionar e cadastrar modelos.
• Negociar, definir e cobrar cachês.
• Divulgar os modelos, desenvolvendo sua carreira.
• Orientar os modelos e dar acompanhamento.
Diagnóstico
• Retração no faturamento, por conta da crise.
• Centralização de informações e tarefas.
• Não se utiliza de instrumentos planejados de comunicaçãocom seus públicos.
• Não é claramente percebida pela comunidade.
• Boa imagem de forma geral.
Ameaças e oportunidades
Públicos
• Funcionários.
• Modelos e suas famílias.
• Estúdios, veículos de comunicação e agências de publicidade, anunciantes e produtores de moda.
• Modelos em potencial e suas famílias.
• Público em geral – comunidade.
Objetivos
• Objetivo geral: otimizar a comunicação da Ford Sul com seus diferentes públicos, buscando uma melhora em seu relacionamento com eles e maior visibilidade para seu trabalho.
• Objetivos específicos:– Identificar o perfil dos modelos para melhorar a compreensão e
o trato com eles.– Criar novos canais de comunicação entre a empresa e seus
públicos.– Ampliar a visibilidade local dos modelos que trabalham fora do
estado ou do país.
Projeto I – Fashion Profiles
• Justificativa: A agência possui modelos com os mais variados perfis e estilos de vida. É de grande importância para gerar entendimento entre a agência e os modelos que representam conhecê-los melhor.
• Objetivos: Identificar o perfil dos modelos para melhorar o relacionamento com eles.• Público-alvo: Modelos representados pela Ford Sul e funcionários.• Dinâmica de ação: Elaboração e aprovação de leiaute. Montagem do HTML. Teste de envio para verificar
a consistência do leiaute, observando o modo como o e-mail é recebido nos clientes de e-mail Outlook Express, Microsoft Outlook e Thunderbird, além dos serviços de e-mail online Gmail e Hotmail. Controle e tabulação das respostas. Reforço para aqueles que ainda não responderam. Elaboração de relatõrio. Análise dos resultados e divulgação entre os funcionários.
• Recursos humanos: Estagiária encarregada e funcionário.• Recursos materiais: Computador com acesso à Internet• Orçamento: O custo será zero, pois a pesquisa será enviada por e-mail.• Controle e Avaliação: Serão verificadas e analisadas as respostas recebidas, e será avaliado o retorno por
conta de modificações no trato com os modelos.• Cronograma
Novembro- Reforço do comunicado para quem ainda não respondeu- Continuação da tabulação- Finalização do recebimento das respostas- Elaboração do relatório final e realização de reunião
Outubro- Elaboração do questionário- Criação e montagem do layout do e-mail-Coleta dos endereços de e-mail- Envio da pesquisa
Projeto II – Back in town! - finalizado -
• Justificativa: Muitos modelos estão em trânsito. Quando retornam, isso deve ser comunicado aos clientes, para que sejam considerados para os testes.
• Objetivo: Comunicar aos clientes quando os modelos estão de volta ao Rio Grande do Sul, para que visualizem seu desenvolvimento e os chamem para testes e/ou trabalhos no período em que permanecem aqui.
• Público-alvo: Clientes• Dinâmica de ação: Planejamento do instrumento. Elaboração e aprovação de leiaute. Montagem do
HTML. Teste de envio para verificar a consistência do leiaute, observando o modo como o e-mail é recebido nos clientes de e-mail Outlook Express, Microsoft Outlook e Thunderbird, além dos serviços de e-mail online Gmail e Hotmail. Seleção dos destinatários. Seleção e edição das fotos. Envio do e-mail. Controle do retorno em forma de comentários e chamada para testes.
• Recursos Humanos: A estagiária e seu supervisor.• Recursos Materiais: Computador com acesso à Internet.• Orçamento: A ação terá custo zero, pois será realizada por e-mail.• Cronograma:
• Avaliação: Conseguiu-se um trabalho - um editorial de moda - para a modelo Tauany França, no caderno Donna do jornal Zero Hora, quando retornou da China e se preparava para ir ao Japão. Diante do pouco tempo que permaneceu no estado (duas semanas) e da retração de mercado queocorria na ocasião (setembro), o resultado foi considerado satisfatório. Outros modelos que viajavampermaneceram fora do Brasil, o que impediu o envio de mais newsletters durante o período entresetembro e novembro.
Novembro- Controle dos retornos obtidos. - Elaboração de relatório.
Outubro- Elaboração de newsletters conforme demanda.- Controle dos retornos obtidos.
Setembro- Planejamento e criação da newsletter.- Aprovação junto ao supervisor.- Envio para contatos de clientes.
Avaliação geral
Será avaliado:
• O incremento no número de testes e trabalhos conseguidos por modelos que retornam do exterior, o que significará aumento de sua visibilidade no Rio Grande do Sul.
• A melhora no relacionamento com os modelos, de forma geral, o que poderá ser verificado pela minimização de conflitos, mal-entendidos e situações de estresse.