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Objectivos: Desenvolver mecanismos de identificação de potenciais causas de stress no local de traba- lho. Identificar e avaliar o grau de vulnerabilidade ao stress. Desenvolver mecanismos de resposta flexíveis e criativos face a situações difíceis. Identificar meios de actuação assertiva perante situações de conflito, assim como potenciar nos outros comportamentos construtivos Tel. 212 169 248 / Tlm. 911509771 [email protected] http://www.team-value.pt Team-Value Formação, Gestão RH e Consultoria Lda. Rua dos Ciprestes 14 A — Vila Chã 2835—760 Santo António da Charneca — Barreiro Consultar em: hƩp://www.teamvalue.pt/?page_id=404 ou Data Prevista Inicio : Maio 2013 Duração: 25 horas Laboral e Pós-laboral Preço : 110€ GESTÃO DE STRESS E DE CONFLITOS Saber gerir eficazmente o stress é fundamental para manter a sua qualidade de vida ,independentemente das circunstâncias com que é confrontado no dia-a-dia!

Formação - Gestão de Stress e Conflitos

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Formação - Gestão de Stress e Conflitos 25 horas

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Page 1: Formação - Gestão de Stress e Conflitos

 

Objectivos:

Desenvolver mecanismos de identificação de potenciais causas de stress no local de traba-lho.

Identificar e avaliar o grau de vulnerabilidade ao stress.

Desenvolver mecanismos de resposta flexíveis e criativos face a situações difíceis.

Identificar meios de actuação assertiva perante situações de conflito, assim como potenciar nos outros comportamentos construtivos

Tel. 212 169 248 / Tlm. 911509771 [email protected] http://www.team-value.pt

Team-Value

Formação, Gestão RH e Consultoria Lda.

Rua dos Ciprestes 14 A — Vila Chã

2835—760 Santo António da Charneca — Barreiro

Consultar em:

h p://www.team‐value.pt/?page_id=404 

ou

Data Prevista Inicio : Maio 2013

Duração: 25 horas

Laboral e Pós-laboral

Preço : 110€

GESTÃO DE STRESS E DE CONFLITOS

Saber gerir eficazmente o stress é fundamental para manter a sua qualidade de vida ,independentemente

das circunstâncias com que é confrontado no dia-a-dia!