FORMA JURÍDICA DE LA EMPRESA

EMPRESARIO INDIVIDUAL Y SOCIAL

El empresario individual Una persona En nombre propio Propia empresa

El empresario social Dos o más personas Personalidad jurídica

propia La sociedad

unipersonal

EMPRESARIO INDIVIDUAL

Persona física con capacidad de obrar que ejerce personalmente actividad empresarial de forma habitual, personal y directa

Socios: 1(no pueden tener socios)

Responsabilidad: Ilimitada: bienes presentes y futuros

Capital mínimo:no existe

Tributación: IRPF (estimación directa según Bº, o módulos con cantidad fija trimestral)

SS: Reg de Autónomos

Razón social: el nombre del titular

No requiere escritura pública ni inscripción en Registro mercantil

Empresario individual

AUTÓNOMO

Trabajador por cuenta propia que realiza actividad económica con fines lucrativos,utilice o no servicios remunerados de terceros.

Ss: Reg especial de autónomos

IRPF: Reg de estimación objetiva singular

Trabajador autónomo económicamente dependiente es aquel autónomo que realiza su actividad con casi exclusiva dependencia económica(min 75%) del empresario o cliente que le contrate

LA COMUNIDAD DE BIENES La propiedad de un bien pertenece proindiviso a los

comuneros (mín 2 socios).Libre permanencia y disposición de partes

Finalidad: conservación y aprovechamiento del bien comun

Los socios pueden aportar solo bienes, pero no solo dinero o trabajo

No existe capital mínimo Sin personalidad jurídica Régimen jurídico:Pactos y Código civil Administración:acuerdos por mayoría Responsabilidad ilimitada y mancomunada de los

partícipes. Tributación: por IRPF cada socio según sus ganancias Razón social: primer comunero..otros +CB

LA SOCIEDAD CIVIL

Personalidad jurídica propia y ánimo de lucro

Contrato los socios ponen en común bienes/dinero(s.capitalista)trabajo/industria(s.industrial)

Responsabilidad personal e ilimitada,mancomunada y subsidiaria.

Normativa: CC yMercantil subsidiariamente.

Razón social: nombre +SC Tributación: Cada socio IRPF por la

ganancia

DIFERENCIA ENTRE LA COMUNIDAD DE BIENES Y LA

SOCIEDAD CIVIL Comunidad de

Bienes No tiene

personalidad jurídica

Responsabilidad directa

Sociedad Civil Tiene personalidad

jurídica Responsabilidad

subsidiaria

SOCIEDAD LIMITADA

Socios: mínimo 1 Responsabilidad: limitada a la aportación de los socios Constitución mediante escritura pub e inscripción en Reg M Capital: mínimo 3005,06 totalmente desembolsado a la

constitución Aportación:dinero o bienes Participaciones: trasmisión entre socios o

familiares, en otro caso según estatuto.

SOCIEDAD LIMITADA

Razón social : nombre +SL o SLRTributación: ISSs: Socio contratado como trabajador: Reg

gnl .Socio que solo aporta capital no altaOrganos:

Junta gnl de socios: reunión 1 min año.Deliberación y aprob cuentas anuales

Administrador/s:representa y gestiona

SOCIEDAD LIMITADA NUEVA EMPRESA: SLNE Especialidad de SL en que el capital social se divide en

participaciones indivisibles y acumulables

Socios: min 1,max 5 pers (personas físicas)

Escritura publica e inscripción Reg Mercantil

Responsabilidad: limitada a capital aportado

Capital mínimo: min 3012 max 120202 Solo aportaciones de dinero 100% desembolsado a la constitución

Razón social: nombre +SLNE

Tributación :IS

SS: igual que SL

Órganos: junta gnl y administrador/s( ha de ser socio)

SOCIEDAD ANÓNIMA

Socios:ilimitado Responsabilidad: limitada al capital aportado Capital: min 60.101 :

Al menos 25% desembolsado a la constitución Acciones (libre trasmisión con derecho de

suscripción preferente) Aportación: $, bienes o derechos valorables

econmte Razón social: nombre +SA Tributación: IS

S.A.

SS: régimen gnl para trabajadoresEscritura publica e inscripción Reg MOrganos:

Junta gnl de accionistas:deliberación y gestiónAdministrador/Consejo de Adm: gestión y repttAuditores de cuentas:revisión de contabilidad

S. A. y S. L.: DIFERENCIAS 60.101,21 € 25% capital desembolsado Acciones Libro Acciones Tasación experto

independiente en la aportación C.S. in natura

No se establece legalmente un derecho de tanteo en la transmisión de acciones

Convocatoria de la J.G. necesariamente con anuncios en prensa y BORME

Optar por una forma de Administración en los Estatutos

Plazo de duración del cargo de administración por un máximo de 6 años

3.005,06 € 100 % capital

desembolsado Participaciones Libro de Socios Tasación experto

independiente voluntaria en las aportaciones in natura

Se establece legalmente un derecho de tanteo en la transmisión de participaciones

Se pueden establecer otros métodos de convocatoria a las publicaciones

Posibilidad prever distintas formas de administración en los Estatutos

Posibilidad de establecer un plazo de duración del cargo administrador por tiempo indefinido

LA SOCIEDAD LABORAL:SLL-SAL Puede ser sociedad anónima o limitada. Socios: min 3(al menos 2 trabajadores indefinido a jornada

completa y con min 51% del capital) Certificación de calificación de Mº Trabajo e inscripción en

Reg mercantil. Personalidad jurídica propia. Responsabilidad limitada a las aportaciones de cada

uno de los socios. Capital: SAL(60,000)SLL(3000). Dos clases de

acciones/participaciones(laboral y general) Tributación: IS SS: Reg gnl socios trabajadores Responsabilidad de los administradores. Razón social nombre +SLL/SLA Pueden existir como miembros: socios trabajadores, no

trabajadores y trabajadores asalariados

LA SOCIEDAD COOPERATIVA

Grupo de personas f o j que con un capital variable se asocian para solucionar sus necesidades ec y sociales asumiendo y compartiendo riesgos y beneficios.

Carecen de ánimo de lucro Cualquier actividad económica Personalidad Jurídica propia Clases de Cooperativas

1º grado(constituidas por pers f o j) 2º grado(constituidas por varias cooperativas)

Responsabilidad del socio hasta su aportación Órganos de la Cooperativa

Asamblea General Consejo Rector. Responsabilidad. Interventor Director, Comité de Recursos, estudio, investigación.

COOPERATIVAS DE TRABAJO ASOCIADO

Asocian mínimo a tres pers f para desarrollar una actividad a fin de proporcionar trabajo a los socios para producir en común bienes y servicios.

Miembros: Socios: mayor de 16,periodo de

prueba(no >6m) y aportación mínima según estatutos

Socios colaboradores: solo aportan capital(no superior a socios)

Trabajadores por cuenta ajena: max 30% de h/año de socio trabajador.

Órganos de la Cooperativa Asamblea General Consejo Rector. Responsabilidad. Interventor Director, Comité de Recursos, estudio,

investigación,...

LA SOCIEDAD COLECTIVA

Carácter mercantil Los socios intervienen directamente en la

gestión y responden personalmente de forma ilimitada y solidaria frente a las deudas sociales

Relevancia de la persona del socio, que puede aportar no sólo su capital sino también su trabajo (socio capitalista o socio industrial, respectivamente)

La sociedad deberá estar constituida por 2 o más socios y no se requiere la existencia de un capital social mínimo.

LA SOCIEDAD COMANDITARIASe caracteriza por la coexistencia de

socios colectivos, que aportan capital y trabajo, responden ilimitadamente de las deudas sociales y participan en la gestión de la sociedad, y socios comanditarios que no participan en la gestión y cuya responsabilidad se limita al capital aportado o comprometido.

S. COMANDITARIA POR ACCIONES

Socios comanditarios: responsabilidad limitada a su aportación social.

Al menos uno de los socios debe responder como un socio colectivo: personal y solidariamente, con todos sus bienes, presentes y futuros. Éste desempeña el papel de Administrador de la entidad.

EL ÓRGANO DE ADMINISTRACIÓN Encargado de ejercer la voluntad social

No es necesario ser socio (salvo Estatutos) Necesaria inscripción en el R.M. Duración

Sociedad Anónima Máximo 6 años

Sociedad Limitada Indefinido

Unipersonal Administrador Único

Pluripersonal Administradores Solidarios Administradores Mancomunados Consejo de Administración

RESPONSABILIDAD DEL ÓRGANO DE ADMINISTRACIÓN

Mercantil Perjuicio a la Sociedad, socios o acreedores sociales Incumplimiento de obligaciones objetivas (disolver la

Sociedad) Acción Social de responsabilidad

Resarcimiento de los daños causados a la Sociedad Legitimación: Sociedad, Socio y acreedores

Acción individual de responsabilidad Indemnización personal a quien ha sufrido el daño Legitimación: Socio y tercero perjudicado

Acción objetiva de responsabilidad: incursión en causas de disolución de la sociedad.

LA UNIÓN TEMPORAL DE EMPRESAS

Colaboración entre empresas para el desarrollo de una obra o servicio determinado

Carece de personalidad jurídica Duración hasta la realización del servicio u obra

Máximo 25 años Responsabilidad solidaria e ilimitada de los

integrantes. Constitución

Escritura Pública Registro especial del Mº de Economía y Hacienda

Organización Junta de Empresarios Comité de Gerencia Gerente. Responsabilidad.

Régimen fiscal especial