Fortbildungsprogramm 2019 - saarland.de · Leiter Referat A / 3 . 17 Die Bibliothek der FHSV FHSV DIE BIBLIOTHEK DER FACHHOCHSCHULE FÜR VERWALTUNG INFORMIERT: Übersicht über die

Fortbildungsprogramm 2019

Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn Am Campus 7 Telefon: 0681 501-7638 / 7639 Telefax: 0681 501-7650 E-Mail: [email protected]

[email protected] Internet: www.innen.saarland.de

mailto:[email protected]


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Inhaltsverzeichnis

INHALTSVERZEICHNIS 2 - 4

UNSER PROGRAMM 2019: WICHTIGE HINWEISE 5 - 7

KURSANMELDUNG 8

PROGRAMMVORSCHLÄGE 9

WEGBESCHREIBUNG 10 - 12

REFERENTENVERZEICHNIS 13 - 16

DIE BIBLIOTHEK 17 - 19

LITERATURGEBIETE 17

ZEITSCHRIFTEN 18

SCHRIFTENREIHE DER FACHHOCHSCHULE FÜR VERWALTUNG 19

SEMINARE GEGLIEDERT NACH THEMEN 20 - 24

1. Fremdsprachen (FS) 20

2. IT-Ausbildung (IT) 20, 21

3. Organisation und Management (OM) 21, 22

4. Recht (RE) 22

5. Soziale und persönliche Kompetenz (SK) 23

6. Wirtschaft und Finanzen (WF) 24

7. Europa (EU) 24

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Inhaltsverzeichnis

SEMINARE GEGLIEDERT NACH MONATEN 25 - 30

Januar 25

Februar 25

März 25, 26

April 26, 27

Mai 27

Juni 27, 28

Juli 28

August 28

September 29

Oktober 29

November 30

Dezember 30

4

Inhaltsverzeichnis

IT-SEMINARE GEGLIEDERT NACH MONATEN 31 - 34

Januar 31 Februar 31 März 31 April 32 Mai 32 Juni 32 Juli 33 August 33 September 33 Oktober 33 November 34 Dezember 34 SEMINARBESCHREIBUNGEN 35 – 131 Hinweis: Die Seminarthemen und –beschreibungen sind untereinander verlinkt, so dass Sie durch Anklicken der unterstrichenen Teile (Steuerung und rechte Maustaste) direkt zu der gewünschten Seminarbeschreibung und wieder zurück gelangen.

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Wichtige Hinweise FHSV

Programm 2019

Nachstehend erhalten Sie einige wichtige Hinweise zu unserem Fortbildungsprogramm für das Jahr 2019: Anmeldung:

Anmeldungen zu den Fortbildungsveranstaltungen erfolgen schriftlich mittels des beigefügten Formblattes (Seite -8-) auf dem Dienstweg. Um die große Anzahl der Anmeldungen effizienter bearbeiten zu können, bitten

wir Sie, wie im letzten Jahr bereits erfolgreich praktiziert, Ihre Anmeldungen im

Dezember 2018 und im ersten Quartal 2019 ausschließlich per Post und nicht per

Mail oder Fax an die FHSV zu senden. Für Ihr Verständnis und Ihre Unterstützung

danken wir Ihnen bereits im Voraus.

Das Anmeldeformular finden Sie auch im Internet unter:

www.innen.saarland.de/11460.htm. Die schriftlichen Anmeldungen sind

verbindlich. Wir bitten, im Falle der Verhinderung frühzeitig vor der Veranstaltung

abzusagen, um andere Interessierte berücksichtigen zu können. Überschreitet die

Anzahl der eingegangenen Meldungen die vorgesehene Teilnehmerzahl, ist der

Zeitpunkt der Anmeldung für die Teilnahme entscheidend. Bei jeder Anmeldung

bitte die entsprechende Veranstaltungsnummer angeben.

Einladung:

Teilnahmeberechtigt ist, wer von der Fachhochschule eine schriftliche Einladung erhalten hat. Aus methodischen Gründen behalten wir uns in zahlreichen Seminaren eine Beschränkung der Teilnehmerzahl vor. Achten Sie, um den Erfolg der Veranstaltung zu sichern, bitte genau darauf, ob Sie zur Zielgruppe des Seminars gehören!

Essen und Trinken:

Im Erdgeschoss unseres Gebäudes befindet sich ein Café/Bistro, das für Sie belegte Brötchen, Kaffeeteilchen und weitere Snacks sowie Kaffee, Tee und kalte Getränke bereithält. Warme Essensmöglichkeiten bietet die CaféCantine Flöz auf dem Campus Gelände. Näheres hierzu wird am Veranstaltungstag bekannt gegeben.

http://www.innen.saarland.de/11460.htm

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Schwerbehinderte:

Für Schwerbehinderte ist der Zugang zur Fachhochschule möglich. Eine Behindertentoilette ist vorhanden. Behindertenparkplätze stehen am Eingang Nord zur Verfügung.

Sie finden das Fortbildungsprogramm im Internet unter:

www.innen.saarland.de

(nachgeordnete Behörden – FHSV – Allgemeine Fortbildung)

Kosten:

Die Fortbildungsveranstaltungen sind für alle Teilnehmer/innen kostenlos. Lediglich bei Inhouse - Seminaren, die wir vermitteln, werden nach Absprache Referentenhonorare und anfallende Kosten erhoben.

Anregungen und Vorschläge:

Die Fachhochschule für Verwaltung ist ständig bemüht, ihr Fortbildungsprogramm an den aktuellen Bedürfnissen und Wünschen ihres Teilnehmerkreises auszurichten. Wenn Sie daher Vorschläge und Anregungen zu Fortbildungsveranstaltungen haben, freuen wir uns, wenn Sie uns diese mitteilen.

Ihre Ansprechpartner sind:

Hans Jürgen Schmidt, M.A. Tel.: 0681 501-7638 bzw. 7639 E-Mail: [email protected]

Christine Maurer, Regierungsamtsinspektorin Tel.: 0681 501-7638

E-Mail: [email protected]

Ilona Duhr, Regierungsbeschäftigte Tel.: 0681 501-7639 E-Mail: [email protected]

http://www.innen.saarland.de/



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Hinweise zur IT- Fortbildung an der FHSV

Seminare und Wiederholungsseminare

Im Bereich der Basisqualifikationen soll niemand im Land bei festgestelltem Bedarf länger auf eine Schulung warten müssen. Dies gilt gerade für Schulungen rund ums Office-Paket. Outlook oder Word, Excel oder PowerPoint: Schulungsbedarf in diesen Bereichen soll in einem überschaubaren Zeitraum befriedigt werden können. Deshalb schreiben wir alle Seminare zu diesem Thema nur einmal aus. Darüber hinaus werden über das gesamte Jahr immer wieder Folgeseminare angeboten, die, sobald genügend Meldungen vorliegen, durchgeführt werden.

Diese Vorgehensweise wird von den Teilnehmern und Teilnehmerinnen sehr gut angenommen, so dass es für Sie, liebe Kundinnen und Kunden, auch dieses Jahr heißt: Wenn Sie Interesse an einem unserer Seminare haben, melden Sie sich umgehend an. Sobald der nächste Termin feststeht, werden wir Sie informieren.

Ausnahmen bestätigen die Regel

Für die Seminare MS Excel 2010: Einsteiger (VA-Nr. 19-IT 23) und MS Excel 2010: Aufbau (VA-Nr. 19-IT 24) ist aufgrund der großen Nachfrage in diesem Programm bereits je ein Wiederholungsseminar enthalten: MS Excel 2010: Einsteiger, VA-Nr. 19-IT 23a und MS Excel 2010: Aufbau, VA-Nr. 19-IT 24a.

Die Seminare mit einem festen Termin finden Sie in diesem Programm ab Seite 31 in einem gesondert zusammengestellten Verzeichnis.

Um die Wiederholungsseminare gewährleisten zu können, achten wir darauf, eine ausreichende Anzahl von qualifizierten Referenten und Referentinnen in unserem Referentenpool zu haben.

Unser Referententeam

Dieses Team besteht aus sehr erfahrenen und gut ausgebildeten Referentinnen und Referenten, die bei Bedarf auch kurzfristig bereit sind, Seminare an der FHSV durchzuführen. Durch die Zusammenarbeit im IT-Team wird gewährleistet, dass tatsächlich eine große Zahl an Folgeseminaren durchgeführt werden kann, ohne dass die Durchführung von Wiederholungsseminaren daran scheitern könnte, dass nicht genügend Referenten für die erforderliche Anzahl von Seminaren zur Verfügung stehen. Außerdem werden im Team die Inhalte so miteinander abgestimmt, dass unnötige Überschneidungen weitgehend vermieden werden.

Vielen Dank für eine tolle Zusammenarbeit an das IT-Team der Fachhochschule für Verwaltung: Ralf Geisert, Stefan Lambert, Marc Nauhauser, Thorsten Sokoll und Ira Steinmetz.

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Kursanmeldung FHSV

Kursanmeldung

Absender/Dienststelle: Datum:

Im Dezember 2018 und im ersten Quartal 2019 bitte per Post

auf dem Dienstweg an die

Fachhochschule für Verwaltung Am Campus 7

66287 Quierschied-Göttelborn

FORTBILDUNG 2019

Veranstaltung Nr.: 19-______________________ (Bitte unbedingt angeben)

Thema:

Zur Teilnahme an o. a. Veranstaltung werden folgende Bedienstete aus meinem / unserem Geschäftsbereich vorgeschlagen:

Name, Vorname

Dienststelle, Amtsbezeichnung, Funktion

Telefonnummern dienstlich (=d) und privat (=p)

E-Mail-Adresse

Ein dienstliches Interesse an dieser Fortbildungsveranstaltung ist bei allen Bewerberinnen und Bewerbern gegeben. Die angemeldeten Personen entsprechen der ausgeschriebenen Zielgruppe. Unterschrift………………………………………………………………

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Programmvorschläge FHSV

PROGRAMMVORSCHLÄGE

Absender/in: Datum:

_____________________________

_____________________________

_____________________________ Fachhochschule für Verwaltung Bereich Fortbildung Am Campus 7

66287 Quierschied-Göttelborn Fortbildung an der Fachhochschule für Verwaltung

1. In das Fortbildungsprogramm sollte/n im kommenden Jahr folgende Veranstaltung(en) aufgenommen werden:

THEMA:_______________________________________________________ ___________________________________________________________________________

INHALT:_______________________________________________________

______________________________________________________________

ZIELGRUPPE:__________________________________________________

2. Durchgeführte bzw. geplante Veranstaltungen aus dem Programm des Jahres 2019 sollten:

_____wiederholt werden

_____erweitert bzw. vertieft werden

_____ja/nein wenn ja, um welche Punkte? ___________________________ _____________________________________________________________

3. Folgendes könnte im Fortbildungsprogramm der FHSV des Jahres 2019 verbessert werden:

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

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So finden Sie die Fachhochschule FHSV

So finden Sie die Fachhochschule für Verwaltung in Quierschied-Göttelborn

Anreise mit dem Auto: Anfahrt über die A1 aus Richtung Saarbrücken: Nehmen Sie die Ausfahrt 144 Quierschied/Göttelborn/Merchweiler, fahren Sie rechts Richtung Göttelborn, in Göttelborn nehmen Sie im Kreisverkehr die erste Ausfahrt Richtung Campus Göttelborn-Nord. Anfahrt über die A1 aus Richtung Trier: Nehmen Sie die Ausfahrt 144 Quierschied/Göttelborn/Merchweiler, fahren Sie links Richtung Göttelborn, in Göttelborn nehmen Sie im Kreisverkehr die erste Ausfahrt Richtung Campus Göttelborn-Nord. Anfahrt über die A8 aus Richtung Pirmasens: Nehmen Sie die Ausfahrt 18 Merchweiler/Göttelborn/Pirmasens. Im Kreisverkehr fahren Sie die erste Abfahrt

Richtung Campus Göttelborn-Nord anschließend gleich links Richtung Göttelborn. Sie bleiben auf der

Vorfahrtsstraße bis zur Kirche, hier biegen Sie links auf die Hauptstraße ab und nehmen im nächsten

Kreisverkehr die dritte Ausfahrt Richtung Campus Göttelborn-Nord.

Anfahrt mit dem ÖPNV: Vom Hauptbahnhof Saarbrücken mit dem Bus: Buslinien 172, 173 und 174 bis Haltestelle „Markt“ in Quierschied-Göttelborn. Vom Saarbahn-Haltepunkt Heusweiler fährt die Buslinie 301 über die Haltestelle „Markt“ in Quierschied-Göttelborn nach Neunkirchen und zurück. Optimierung des ÖPNV-Angebots zum Campus Göttelborn: Dichter getaktete Linie 172 Saarbrücken-Quierschied–Göttelborn–Holz–Riegelsberg. Nähere Auskünfte finden Sie unter www.saarfahrplan.de, www.baron-reisen.de oder unter der saarvv-Kundenhotline: 06898 / 500 4000.

WEGWEISER Achtung:

Optionale

Navigationsadresse:

„Zum Schacht“

Kontakt und Navigation:


Am Campus 7

Tel.: 0681 501-7640


http://www.saarfahrplan.de/

http://www.baron-reisen.de/

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Achtung: Optionale

Navigationsadresse: „Zum Schacht“

Optionale

Navigationsadresse:

„Zum Schacht“

Parkplätze / Behindertenparkplätze:

Parkplätze stehen auf den ausgeschilderten Parkplätzen (siehe Skizze ) zur Verfügung. Die Parkplätze direkt am Gebäude der FHSV sind ausschließlich für auswärtige Dozenten, Referenten und Besucher mit Parkausweis reserviert. Zwei Behindertenparkplätze finden Sie direkt am Eingang Nord des FHSV-Gebäudes.

FHSV

Parkplatz

FHSV

Bistro im

Erdgeschoss

der FHSV

Kontakt und Navigation:


Am Campus 7

Tel.: 0681 501-7640


Cafe Cantine

Flöz

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So finden Sie die Fachhochschule FHSV

Anfahrtsskizze:

Fachhochschule für Verwaltung

Am Campus 7 66287 Quierschied-Göttelborn Tel.: 0681 501-7640 Fax: 0681 501-7650 E-Mail: [email protected]

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Referentenverzeichnis FHSV

Referentenverzeichnis Name Funktion

Alsfasser, Miriam Lizenzierte Stresstrainerin

Bothe, Monika Juris GmbH

Braun, Michael Landesverwaltungsamt, St. Ingbert

Dittmar-Wagner, Dorothea Gesundheitspädagogin, St. Ingbert

Dupont, Jürgen Landesamt für Soziales, Saarbrücken

Emminghaus, Wolf, B. Dipl. - Psychologe, Saarbrücken

Ewald, Dr. Andreas Leiter der Forensischen Toxikologie des Instituts für Rechtsmedizin, Homburg

Frank, Mona Yogalehrerin BDY / EYU

Fries, Kai Landesverwaltungsamt, St. Ingbert

Geisert, Ralf Landespolizeipräsidium, LPP 13, Zentraler Verkehrspolizeilicher Dienst, Saarbrücken

Glauben, Roman Dipl. Soziologe, Saarbrücken

Greif, Peter Ministerium für Finanzen und Europa, Saarbrücken

Haßdenteufel, Eric Regionalverband Saarbrücken, Referatsleiter, Referat 15 Controlling und Beteiligungen

Herrmann, Norbert Ruhegehalts- und Zusatzversorgungskasse, Saarbrücken

Herrmann, Willi Ministerium für Wirtschaft, Arbeit, Energie und Verkehr, Saarbrücken

Hilgert, Michael Structogram – Master–Trainer, FYB ACADEMY, Neunkirchen

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Hoffmann, Eva Ministerium für Inneres, Bauen und Sport,

Saarbrücken Hollinger, Dieter Familienrichter am Amtsgericht a. D., Saarlouis Jung, Beate Ministerium für Finanzen und Europa, Saarbrücken Jung, Hans-Werner IT-Dienstleistungszentrum, Saarbrücken Jungfleisch, Heike Structogram-Trainerin, Kirkel Kempf, Katharina Landesverwaltungsamt, St. Ingbert Klinger, Mark Structogram-Trainer, Marpingen Lambert, Stefan Ministerium für Finanzen und Europa, Saarbrücken Lay, Ingo Gesellschaft für rhetorische Kommunikation,

Saarbrücken Leidinger, Michael Ministerium für Inneres, Bauen und Sport,

Saarbrücken, Personalratsvorsitzender Mohm, Christine Lizenzierte Stresstrainerin Müller, Markus Kreisstadt Neunkirchen Abteilung Öffentlichkeitsarbeit und

Stadtmarketing, Politikwissenschaftler, Redakteur

Müller, Volker Fachanwalt für Insolvenzrecht, Saarbrücken

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Nauhauser, Marc Staatskanzlei, Saarbrücken Referent im Referat B/6, Konzeption, Neue

Medien, Social Media, Internet Niedermeyer, Dr. Martin Ministerium für Finanzen und Europa,

Saarbrücken, Leiter Referat E/2 Grenzüberschreitende

Zusammenarbeit Großregion SaarLorLux Nisius, Stephan Fachhochschule für Verwaltung, Quierschied-Göttelborn Paul, Christoph Managementtrainer, Nalbach Pax, Christian Christian Pax Institut, Riegelsberg Rautenberg, Manuela Assessorin Reichelt, Simone Arbeitskammer des Saarlandes, Saarbrücken Schäfer, Stephanie Fachhochschule für Verwaltung, Quierschied-Göttelborn Scheu, Volker Fachhochschule für Verwaltung, Quierschied-Göttelborn Schmidt, Hans Jürgen Fachhochschule für Verwaltung, Quierschied-Göttelborn Schmidt, Monika Arbeitskammer des Saarlandes, Saarbrücken Schorr, Stephan Fachhochschule für Verwaltung, Quierschied-Göttelborn

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Schuh, Erik Landesbetrieb für Straßenbau – Saarland,

Leiter Fachbereich 14–

Vergaben und Vertragsmanagement

Schwarz, Peter Regionalverband Saarbrücken Sokoll, Thorsten IT-Innovationszentrum, Stellvertretender Leiter Steiner, Wolfgang Dipl. - Soziologe, Leiter des Sozialbüros der

Gemeinde Kirkel Steinmetz, Ira Fachhochschule für Verwaltung, Quierschied-Göttelborn Trenz, Stephan Rechnungshof des Saarlandes, Saarbrücken Walter, Georg Direktor am Euro-Institut, Kehl Warken, Franz-Josef Ministerium für Umwelt und

Verbraucherschutz, Saarbrücken Wehr, Peer Wuwit GmbH, CEO & Sc. Projekt Manager, Schellerten Weidig, Bernd Richter am Landgericht, Saarbrücken Werner, Uwe Ministerium für Wirtschaft, Arbeit, Energie und

Verkehr, Saarbrücken Leiter Referat A / 3

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Die Bibliothek der FHSV FHSV

DIE BIBLIOTHEK DER FACHHOCHSCHULE FÜR VERWALTUNG INFORMIERT:

Übersicht über die für alle Dienststellen und Mitarbeiter/innen des Öffentlichen Dienstes im Saarland zur Verfügung stehende Literatur und Zeitschriften

LITERATURGEBIETE A Allgemeines B Recht, Verwaltung allgemein C Kommunalrecht D Sozialrecht E Wirtschaftswissenschaften (VWL, BWL, öffentliches Wirtschaftsrecht) F Verwaltungs- und Organisationslehre, Datenverarbeitung G Bau- und Bodenrecht, Schulrecht H Staats- und Verfassungsrecht, Europarecht, Politik I Allgemeines Verwaltungsrecht, Verwaltungsprozessrecht J Polizeirecht, Ausländerrecht, Datenschutzrecht, Umweltrecht, Waffenrecht K Recht des öffentlichen Dienstes: Arbeitsrecht, Beamtenrecht L Privatrecht M Straf-, Strafprozess-, Ordnungswidrigkeitenrecht N Verkehrsrecht, Verkehrslehre O Führungs- und Einsatzlehre P Soziologie, Psychologie, Pädagogik Q Kriminologie, Kriminalistik

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ZEITSCHRIFTEN Amtsblatt des Saarlandes Der Kriminalist Deutsche Verwaltungspraxis - DVP - Deutsches Polizeiblatt - DPolBl - Deutsches Verwaltungsblatt - DVBl - Die Polizei Die öffentliche Verwaltung - DÖV - Informationen zur politischen Bildung Juristische Ausbildung - JURA - Juristische Arbeitsblätter - JA - Juristische Schulung - JuS - Kriminalistik Neue Juristische Wochenschrift - NJW - Neue Zeitschrift für Strafrecht - NStZ - Neue Zeitschrift für Verwaltungsrecht - NVwZ – NVwZ - Rechtsprechungsreport - NVwZ-RR - Neue Zeitschrift für Verkehrsrecht - NZV - Recht im Amt - RiA - Rechtsprechungsübersicht - RÜ - Saarländische Kommunalzeitschrift - SKZ - Verkehrsblatt Verwaltungsarchiv Verwaltungsrundschau - VR - Zeitschrift für Beamtenrecht - ZBR - Zeitschrift für Schadensrecht - ZfS - Deutsche Polizei Gefahrgut Informationsbrief Ausländerrecht Neue Krimimalpolitik Polizei & Wissenschaft Monatsschrift für Kriminologie und Strafrechtsverfahren Blutalkohol Zeitschrift für Jugendkriminalrecht und Jugendhilfe ZJJ Forum Kriminalprävention Psychologie heute Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht - NZA Harvard Business Manager

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SCHRIFTENREIHE DER FACHHOCHSCHULE FÜR VERWALTUNG (Stand: November 2018) 1 SMOG (P 4; 1985): vergriffen 2 Studienheft zum Landesorganisationsgesetz des Saarlandes (1987) 3 Vorschriftensammlung (1989) 4 Die Finanzverfassung der Bundesrepublik Deutschland (Dr. Klaus-Peter Fox; 1989) 5 Der Verkehrsunfall (P 12; 1992) 6 Das kooperative Führungssystem (P 12; 1993) 7 Die Polizeiliche Verkehrsüberwachung (P10 / P11; 1993) – VS-NfD 8 Tatort Familie (P 13a; 1993) – VS-NfD 9 Brennpunkt Asyl (P13b; 1993) 10 Arbeit der Polizei aus der Sicht der Politiker (P 13b; 1993) 11 Das Phänomen „Innere Kündigung“ (P 13a; 1993) 12 Polizei und Europa (P 14; 1994) 13 Der Ausländer aus der Sicht der polizeilichen Praxis (P 15c; 1995) 14 Die Geiselnahme (P 15a; 1996) – VS-NfD 15 Die Verkehrsunfallaufnahme (P 15b; 1996) 16 Sparen oder Gestalten? (Dr. Klaus-Peter Fox; 1997) 17 Die Verkehrsunfallaufnahme (Bernd Brutscher; 1998) 18 Sportrecht, Sporthaftungsrecht, Sportorganisationsrecht, Vereinsrecht (Michael Forster; Frauke Forster; 2001) 19 Entwicklungen im Haushaltswesen - Betrachtungen abseits des Mainstreams (Dr. Klaus-Peter Fox; August 2001) 20 Das kommunale Haushaltsrecht im Saarland Teil 1: Haushaltswirtschaft -

Schuldenwirtschaft – Vermögenswirtschaft (Hans Müller; Wolfgang Cavelius; 01.01.2003) 21 (Teil-)Entschuldung von Ländern im Rückblick und Ausblick (Dr. Klaus-Peter Fox; Januar 2005) 22 Selbstmanagement: Besser lernen an einer Fachhochschule (Hans Jürgen Schmidt, MA.; P 26; 2008 23 Sondervermögen zu Sonderschulden – Nachstellung einer finanzwirtschaftlich beabsichtigten Wandlung (Dr. Klaus-Peter Fox; Mai 2010) 24 Staatsbankrott (Dr. Klaus-Peter Fox; Januar 2011) 25 Haushaltsrecht außer Vollzug? – Bemerkungen zu gegenwärtig beobachtbaren

bedenklichen Erscheinungen im Haushaltswesen (Dr. Klaus-Peter Fox; Mai 2011)

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Seminare gegliedert nach Themen

1. Fremdsprachen Französisch im beruflichen Alltag

19-FS 01 Modul 1: Eine Annäherung

19-FS 02 Modul 2: Telefongespräche führen

19-FS 03 Modul 3: Gesprächssteuerung in Besprechungen

19-FS 04 Modul 4: Lektüre und Erörterung von Schriftstücken Englisch im beruflichen Alltag

19-FS 05 Modul 1: Eine Annäherung

19-FS 06 Modul 2: Telefongespräche führen

19-FS 07 Modul 3: Gesprächssteuerung in Besprechungen

19-FS 08 Modul 4: Lektüre und Erörterung von Schriftstücken

2. IT-Ausbildungen

NEU 19-IT 13 Serienbriefe erstellen in MS Word 2010 als Schnittstelle zu Daten aus MS Word, MS Excel und MS Outlook

19-IT 15 Mindmapping mit Freemind

19-IT 17 MS Outlook 2010: Der Kampf gegen den Zeitfresser E-Mail

19-IT 18 MS Outlook 2010: Kalender- und Aufgaben

19-IT 19 Einführung in die Recherche in den Juris Datenbanken

19-IT 22 Grundschulung – Datenschutz und Datensicherheit

19-IT 23 MS Excel 2010: Einsteiger

19-IT 23a MS Excel 2010: Einsteiger

19-IT 24 MS Excel 2010: Aufbau

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19-IT 24a MS Excel 2010: Aufbau

19-IT 26 MS PowerPoint 2010: Grundseminar

19-IT 30 MS Outlook: Basiswissen

19-IT 31 MS Excel 2010: Workshop-Matrixfunktion

19-IT 32 MS Excel 2010: Workshop - Pivot-Tabellen

19-IT 35 MS Excel 2010: Daten präsentieren

19-IT 36 MS Excel 2010: Pivot-Tabellen

19-IT 37 MS Excel 2010: Makros

NEU 19-IT 38 Crash-Kurs: Social Media im behördlichen Umfeld

19-IT 39 MS Word 2010: Dokumentvorlagen und Formulare

19-IT 40 MS PowerPoint 2010: Aufbauseminar 3. Organisation und Management

NEU 19-OM 01 Warum komplizierter als nötig? Einfachheit im Büroalltag

19-OM 02 Aufstellung und Bewirtschaftung eines Stellenplans: Grundlagen

19-OM 04 Grundlagen der Personalführung

19-OM 05 Changemanagement und Prozesse

NEU 19-OM 06 Storytelling

19-OM 08 Grundlagen des Projektmanagements

19-OM 09 Instrumente des Projektmanagements

19-OM 11 Presse- und Öffentlichkeitsarbeit: Grundlagen

19-OM 12 Mitarbeiter – Vorgesetzten - Gespräche konstruktiv führen

19-OM 13 Argumentieren – Diskutieren – Überzeugen

19-OM 14 Gesundheitsfördernde Maßnahmen: Ein wichtiger Baustein des BGM

19-OM 15 Presse- und Öffentlichkeitsarbeit: Aufbauseminar

19-OM 16 Zeitmanagement nachhaltig gemacht

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19-OM 18 Sitzungen und Workshops professionell vorbereiten und leiten

19-OM 19 Digitalisierung – Arbeit 4.0 – Verwaltung 4.0

NEU 19-OM 20 Den Auftritt des Chefs richtig vorbereiten: Training für Redenschreiber/innen

4. Recht

19-RE 01 Bescheidtechnik: Aufbau und Gestaltung

19-RE 02 Unterhaltsrecht I

19-RE 03 Vollstreckungsrecht in der Praxis

19-RE 04 Grundlagen des Ordnungswidrigkeitenverfahrens

19-RE 05 Mutterschutz, Elternzeit und Elterngeld

19-RE 06 Beihilferecht

NEU 19-RE 07 Datenschutzgrundverordnung

19-RE 08 Einführung in das deutsche Insolvenzrecht

19-RE 09 Urlaubsrecht im öffentlichen Dienst

19-RE 10 Behinderte Menschen im Arbeitsleben

19-RE 12 Einführung in das Vergaberecht - Bauleistungen

19-RE 13 Unterhaltsrecht II

19-RE 14 Die Landesbauordnung Saarland

19-RE 18 Die Geeignetheitsbestätigung für Geldspielgeräte

19-RE 19 Drogen- und Medikamentenkonsum und Fahreignung

19-RE 23 Personalvertretungsrecht: Themenvertiefung

19-RE 24 Einführung in das Vergaberecht – Liefer- und Dienstleistungen

19-RE 25 Die Versorgung der saarländischen Beamten

19-RE 26 Grundlagen der Personalratsarbeit: Personalvertretungsrecht mit JAV-Aufgaben

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5. Soziale und persönliche Kompetenz

19-SK 02 Rhetorik

19-SK 03 Serviceorientierung am Telefon

19-SK 04 Freundlicher und kompetenter Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern

19-SK 05 Stark bleiben in stürmischen Zeiten: Grundlagenseminar

19-SK 06 Stark bleiben in stürmischen Zeiten: Vertiefungsseminar

NEU 19-SK 07 Umgang mit konfliktgeladenen Situationen im Publikumsverkehr

19-SK 08 Menschen mit Migrationshintergrund: Eine Herausforderung im Behördenalltag

19-SK 09 Kommunikation und Konflikt: Standpunkt beziehen, auch wenn es mal schwierig wird

19-SK 10 Einfach überzeugend reden

19-SK 11 Mit Achtsamkeit besser arbeiten: Weniger Stress, mehr Kraft, höhere Zufriedenheit

NEU 19-SK 13 Keine Zeit für Sport? Mit guten Zielen Bewegung in den Berufsalltag bringen

19-SK 14 Konflikt- und Beschwerdemanagement - Erfolg durch Umkehr der Perspektive

19-SK 15 Selbstmanagement – eine Schlüsselkompetenz des 21. Jahrhunderts

19-SK 16 Selbstmanagement für berufstätige Väter

19-SK 18 Mit Konflikten im Arbeitsalltag besser umgehen lernen

19-SK 20 Kommunikation – ganz einfach?! Erfolgreich kommunizieren

19-SK 21 Kommunikation erleben – Stress reduzieren – Teams verstehen

19-SK 23 Wege aus der Stressfalle

19-SK 25 Körpersprache

19-SK 26 Potenzialerkennung - nur wer weiß, wo er herkommt, kann bestimmen, wohin die Reise geht

19-SK 27 Working-Mum: Coaching für berufstätige Mütter

19-SK 28 Gesundheit ab 50 - nach der Rush Hour des Lebens zurück zu mir

19-SK 29 Leben und Arbeiten in der Balance

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6. Wirtschaft und Finanzen

19-WF 01 Betriebswirtschaftslehre und öffentliche Verwaltung

19-WF 02 Statistik – praktische Anwendungsmöglichkeiten

19-WF 03 Grundlagen der doppelten Buchführung

19-WF 04 Grundlagen des Landeshaushalts- und Kassenrechts

19-WF 05 Nachtragsforderungen bei Baumaßnahmen. Nachträge prüfen, bewerten und rechtssicher handhaben

19-WF 09 Grundzüge des Zuwendungsrechts 7. Europa

19-EU 01 Europäische Integration organisieren: Grenzüberschreitende Zusammenarbeit in der Großregion SaarLorLux

NEU 19-EU 02 Territoriale Organisationsformen beiderseits der Grenzen und ihre Auswirkungen auf unterschiedliche Zielgruppen

NEU 19-EU 03 „Grand Est“ – die neu entstandene französische Nachbarregion

19-EU 04 Bilaterales deutsch-französische Weiterbildungs- und Austauschprogramm „Praxes@admin“ 2019

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Seminare gegliedert nach Monaten

Januar

VA-Nr.

Inhalt Datum Uhrzeit


23.01.2019 09.00 bis 14.00 Uhr


24. und 25.01.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

19-RE 07 Datenschutzgrundverordnung 30.01.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

Februar

VA-Nr.


19-SK 09 Kommunikation und Konflikt: Standpunkt beziehen, auch wenn es mal schwierig wird

11. und 12.02.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

19-SK 04 Freundlicher und kompetenter Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern

14. und 15.02.2019

09.00 bis 16.00 Uhr


20., 21. und 22.02.2019

08.30 bis 14.30 Uhr

März

VA-Nr.


19-SK 26 Potenzialerkennung – Nur wer weiß, wo er herkommt, kann bestimmen, wohin die Reise geht

07. und 08.03.2019

09.00 bis 16.00 Uhr


11.03.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

19-SK 02 Rhetorik 12., 19. und 26.03.2019

13.30 bis 16.00 Uhr

19-OM 05 Changemanagement und Prozesse 13.03.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

19-EU 03 „Grand Est“ – Die neu entstandene französische Nachbarregion

13.03.2019 09.00 bis 12.00 Uhr

26

19-OM 01 Warum komplizierter als nötig? Einfachheit im Büroalltag

15.03. und 25.04.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

19-RE 06 Beihilferecht 18.03.2019 13.15 bis 16.15 Uhr

19-OM 13 Argumentieren – Diskutieren – Überzeugen

18. und 19.03.2019

08.30 bis 16.30 Uhr

19-RE 19 Drogen- und Medikamentenkonsum und Fahreignung

20.03.2019 09.00 bis 13.00 Uhr

19-SK 14 Konflikt- und Beschwerdemanagement – Erfolg durch Umkehr der Perspektive

21. und 22.03. sowie 26.04.2019

09.00 bis 16.00 Uhr 09.00 bis 15.00 Uhr

19-FS 05 Englisch im beruflichen Alltag Modul 1: Eine Annäherung

21.03.2019 13.15 bis 16.15 Uhr

19-SK 07 Umgang mit konfliktgeladenen Situationen im Publikumsverkehr

27. und 28.03.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

19-FS 06 Englisch im beruflichen Alltag Modul 2: Telefongespräche führen

28.03. 2019 13.15 bis 16.15 Uhr

April

VA-Nr.


19-RE 18 Die Geeignetheitsbestätigung für Geldspielgeräte

01. und 02.04.2019

08.30 bis 15.30 Uhr 08.30 bis 12.30 Uhr


03.04.2019 09.00 bis 13.30 Uhr

19-FS 07 Englisch im beruflichen Alltag Modul 3: Gesprächssteuerung in Besprechungen

04.04.2019 13.15 bis 16.15 Uhr

19-WF 05 Nachtragsforderungen bei Baumaßnahmen. Nachträge prüfen, bewerten und rechtssicher handhaben

04. und 11.04.2019

13.15 bis 16.15 Uhr


05. und 08.04. sowie 10.05.2019

09.00 bis 16.00 Uhr 13.30 bis 16.00 Uhr

19-OM 04 Grundlagen der Personalführung 09. und 10.04.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

19-FS 08 Englisch im beruflichen Alltag Modul 4: Lektüre und Erörterung von Schriftstücken

11.04.2019 13.15 bis 16.15 Uhr

27

19-OM 18 Sitzungen und Workshops professionell vorbereiten und leiten

11. und 12.04.2019

09.00 bis 17.00 Uhr


30.04.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

Mai

VA-Nr.


19-OM 08 Grundlagen des Projektmanagements

06. und 07.05.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

19-SK 08 Menschen mit Migrationshinter-grund: Eine Herausforderung im Behördenalltag

08.05.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

19-SK 28 Gesundheit ab 50 – nach der Rush Hour des Lebens zurück zu mir

09. und 10.05.2019

08.00 bis 16.00 Uhr

19-OM 09 Instrumente des Projektmanagements

13., 14. und 15.05.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

19-OM 14 Gesundheitsfördernde Maßnahmen: Ein wichtiger Baustein des BGM

16. und 17.05.2019

08.00 bis 15.00 Uhr

19-EU 01 Europäische Integration organisieren: Grenzüberschreitende Zusammenarbeit in der Großregion SaarLorLux

20.05.2019 13.30 bis 16.30 Uhr


21.05.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

19-SK 03 Serviceorientierung am Telefon 23. und 24.05.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

Juni

VA-Nr.


19-SK 05 Stark bleiben in stürmischen Zeiten: Grundlagenseminar

03., 04. und 05.06.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

19- WF 09 Grundzüge des Zuwendungsrechts

05.06.2019 09.00 bis 13.00 Uhr

19-SK 21 Kommunikation erleben – Stress reduzieren – Teams verstehen

06. und 07.06.2019

09.00 bis 16.00 Uhr


12.06.2019 09.00 bis 13.00 Uhr

28

19-RE 26 Grundlagen der Personalratsarbeit: Personalvertretungsrecht mit JAV-Aufgaben

13.06.2019 13.15 bis 16.15 Uhr


18., 19., 25. und 26.06.2019

09.00 bis 15.00 Uhr

19-SK 23 Wege aus der Stressfalle 27. und 28.06.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

Juli

VA-Nr. Inhalt Datum Uhrzeit

19-RE 12 Einführung in das Vergaberecht –

Bauleistungen

02. und

03.07.2019

13.15 bis 17.00 Uhr


03., 04. und

05.07. sowie

23.08.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

19-SK 18 Mit Konflikten im Arbeitsalltag besser umgehen lernen

04. und

05.07.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

19-OM 06 Storytelling 09.07.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

August

VA-Nr.



20. und 27.08 sowie 03.09.2019

08.30 bis 15.30 Uhr


21.08.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

19-OM 20 Den Auftritt des Chefs richtig vorbereiten: Training für Redenschreiber/innen

23.08.2019 09.00 bis 17.00 Uhr

19-SK 15

Selbstmanagement – eine Schlüsselkompetenz des 21. Jahrhunderts

29. und 30.08.2019

09.00 bis 16.00 Uhr 09.00 bis 15.00 Uhr

29

September

VA-Nr.


19-SK 13 Keine Zeit für Sport? Mit guten Zielen Bewegung in den Berufsalltag bringen

04., 05. und 06.09.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

19-SK 11 Mit Achtsamkeit besser arbeiten: Weniger Stress, mehr Kraft, höhere Zufriedenheit

06.09. und 18.10.2019

09.00 bis 17.00 Uhr

19-WF 04 Grundlagen des Landeshaushalts- und Kassenrechts

10., 17. und 24.09.2019

09.00 bis 13.00 Uhr

19- WF 01 Betriebswirtschaftslehre und öffentliche Verwaltung

18. und 19.09.2019

09.00 bis 16.00 Uhr


26.09.2019 13.15 bis 16.15 Uhr

19-SK 20 Kommunikation – ganz einfach?! Erfolgreich kommunizieren

26. und 27.09.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

OKTOBER

VA-Nr.


19-OM 11 Presse- und Öffentlichkeitsarbeit: Grundseminar

15.10.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

19-SK 29 Leben und Arbeiten in der Balance 17. und 18.10.2019

09.00 bis 15.00 Uhr


22. und 23.10.2019

09.00 bis 16.00 Uhr

19-OM 12 Mitarbeiter – Vorgesetzten – Gespräche konstruktiv führen

24. und 25.10.2019

09.00 bis 15.00 Uhr


28.10.2019 09.00 bis 13.30 Uhr


29. und 30.10.2019

09.00 bis 14.30 Uhr

30

November

VA-Nr.



04.11.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

19-FS 01 Französisch im beruflichen Alltag Modul 1: Eine Annäherung

06.11.2019 13.15 bis 16.15 Uhr

19-SK 10 Einfach überzeugend reden 07. und 08.11.2019

09.00 bis 17.00 Uhr

19-RE 24 Einführung in das Vergaberecht – Liefer- und Dienstleistungen

12. und 13.11.2019

13.15 bis 17.00 Uhr

19-FS 02 Französisch im beruflichen Alltag Modul 2: Telefongespräche führen

13.11.2019 13.15 bis 16.15 Uhr

19-OM 15 Presse- und Öffentlichkeitsarbeit: Aufbauseminar

14.11.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

19-RE 14 Die Landesbauordnung Saarland 15.11.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

19-FS 03 Französisch im beruflichen Alltag Modul 3: Gesprächssteuerung in Besprechungen

20.11.2019 13.15 bis 16.15 Uhr

19-RE 04 Grundlagen des Ordnungswidrigkeitenverfahrens

21. und 28.11.2019

13.15 bis 16.00 Uhr

19-FS 04 Französisch im beruflichen Alltag Modul 4: Lektüre und Erörterung von Schriftstücken

27.11.2019 13.15 bis 16.15 Uhr

Dezember

VA-Nr.



11., 12. und 13.12.2019

09.00 bis 15.00 Uhr

31

IT-Seminare gegliedert nach Monaten

Januar


19-IT 23 MS Excel 2010: Einsteiger 14., 21. und

28.01.2019

08.30 bis 14.00 Uhr

Februar


19-IT 24 MS Excel 2010: Aufbau 04., 11. und

18.02.2019

08.30 bis 14.00 Uhr

19-IT 30 MS Outlook 2010: Basiswissen

12. und

19.02.2019

08.30 bis 14.00 Uhr

März


19-IT 15 Mindmapping und Freemind 12.03.2019 09.00 bis 14.00 Uhr

19-IT 39 MS Word 2010:

Dokumentvorlagen und

Formulare

21.03.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

19-IT 23a MS Excel 2010: Einsteiger 25.03. sowie 02. und 08.04.2019

08.30 bis 14.00 Uhr

19-IT 38 Crash-Kurs: Social Media im

behördlichen Umfeld

28.03.2019 09.00 bis 16.00 Uhr

19-IT 22 Grundschulung – Datenschutz

und Datensicherheit

29.03.2019 09.00 bis 12.00 Uhr

32

April


19-IT 17 MS Outlook 2010: Der Kampf

gegen den Zeitfresser E-Mail

09.04.2019 08.30 bis 14.30 Uhr


30.04. sowie 07. und 14.05.2019

08.30 bis 14.30 Uhr

Mai


19-IT 24a MS Excel 2010: Aufbau 06., 13. und

20.05.2019

08.30 bis 14.00 Uhr

Juni


19-IT 36 MS Excel 2010: Pivot-Tabellen 03.06.2019 08.30 bis 14.00 Uhr

19-IT 13 Serienbriefe erstellen in MS Word

2010 als Schnittstelle zu Daten

aus MS Word, MS Excel und MS

Outlook

05.06.2019 08.30 bis 13.30 Uhr

19-IT 32 MS Excel 2010: Workshop –

Pivot-Tabellen

17.06.2019 08.30 bis 12.00 Uhr

Juli


Keine Veranstaltungen

33

August



20.08.2019 08.30 bis 14.00 Uhr

19-IT 37 MS Excel 2010: Makros 26.08.2019 08.30 bis 14.00 Uhr

September


19-IT 31 MS Excel 2010: Workshop – Matrixfunktion

02.09.2019 08.30 bis 12.00 Uhr

19-IT 40 MS PowerPoint 2010: Aufbauseminar

10., 17. und

24.09.2019

08.30 bis 14.30 Uhr

19-IT 18 MS Outlook 2010: Kalender und Aufgaben

18.09.2019 08.30 bis 13.30 Uhr

Oktober


19-IT 19 Einführung in die Recherche in

den Juris Datenbanken

22.10.2019 09.00 bis 12.00 Uhr

November


34

Dezember


Keine Veranstaltungen

35

1. Fremdsprache (FS) FHSV FS

19-FS 01 Französisch im beruflichen Alltag

Modul 1: Eine Annäherung

Termin: Mittwoch, 06. November 2019

Zeit: 13.15 bis 16.15 Uhr

Ort: Fachhochschule für Verwaltung

Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn

Am Campus 7

Inhalt der Reihe:

Das Seminar richtet sich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter saarländischer Behörden, die in der Ausübung ihrer Tätigkeit mit der französischen Sprache konfrontiert sind, sei es im direkten Bürgerkontakt, in Zusammenarbeit mit französischen Kollegen oder bei der Erstellung von Schriftstücken.

Die hier vorgeschlagenen Themen stellen keine erschöpfende Liste dar. Vor Beginn der Veranstaltung werden zusätzliche Anregungen seitens der gemeldeten Teilnehmer abgefragt. Diese Anregungen fließen dann in die konkrete Planung und Gestaltung der Unterrichtssequenzen ein.

Themenschwerpunkte des Moduls 1:

Sich selbst und andere vorstellen

Die eigene Behörde benennen bzw. kurz vorstellen

Verschiedene dienstliche Tätigkeiten beschreiben

(allgemein und auf den eigenen Arbeitsplatz bezogen)

Erläuterungen der eigenen Zuständigkeit innerhalb der Behörde

Verweisen auf andere Zuständigkeiten, Kontaktadressen, andere Hilfen

Betrachtung interkultureller Unterschiede in Kommunikationssituationen

Landeskundliche Aspekte: Funktion und Zuständigkeiten vom Canton bis zur Région

Bei Bedarf: Wiederholung ausgewählter einfacher Konjugationsformen für Zeiten der Gegenwart, Vergangenheit und Zukunft

Seminarleitung: Stephanie Schäfer

Voraussetzungen: Grundkenntnisse der französischen Grammatik und Basisvokabular sind empfehlenswert

Teilnehmerzahl: 15

Anmeldeschluss: Einen Monat vor Veranstaltungsbeginn

36



Modul 2: Telefongespräche führen




Anschrift: 66287 Qierschied-Göttelborn

Am Campus 7


Französisch am Telefon: Erarbeiten geeigneter Formulierungshilfen und

entsprechende Übungen unter Einsatz verschiedener Medien

Verständnisprobleme: Formulierungshilfen zur Gesprächssteuerung auf einem

verständlichen Niveau

Erteilen von Auskünften verschiedener Art am Arbeitsplatz: Erarbeiten von

Formulierungshilfen für den Kontakt mit französisch sprechenden Bürgern am

Arbeitsplatz

Bei Bedarf: Wiederholung ausgewählter grammatikalischer Strukturen der

Alltagssprache: Bildung von Fragen, Konjugationen



Teilnehmerzahl: 15


37


19-FS 03 Französisch im beruflichen Alltag Modul 3: Gesprächssteuerung in Besprechungen





Am Campus 7


Besprechungen mit französischen Kollegen: Empfangen von Gästen an der

eigenen Dienststelle, Arbeitstreffen bei französischen Kollegen in deren

Dienststellen

Formulierungsvorschläge für Begrüßungen, Verabschiedungen, weitere

Verabredungen

Wegbeschreibungen

Konversationsübungen zum Festigen der erarbeiteten Strukturen

Hörverständnisübungen


Alltagssprache, z. B. Bildung von Verneinung



Teilnehmerzahl: 15


38



Modul 4: Lektüre und Erörterung von Schriftstücken





Am Campus 7

.


Schriftverkehr mit französischen Bürgerinnen und Bürgern / Behörden:

Lektüre von Schriftstücken, die sich aus der Zusammenarbeit mit

französischen Behörden ergeben

Formulierungshilfen für das Versenden von E-Mails oder kurzen Briefen


Alltagssprache, z. B. Verwendung von Objektpronomen, Verwendung von

Adverbien etc.

Landeskundliches: Aspekte des Arbeitslebens in Frankreich (Dienstzeiten,

Versicherungen, soziale Leistungen etc.)



Teilnehmerzahl: 15


39


19-FS 05 Englisch im beruflichen Alltag

Modul 1: Eine Annäherung

Termin: Donnerstag, 21. März 2019




Am Campus 7

Inhalt der Reihe:

Das Seminar richtet sich an Beschäftigte, die entweder beruflich in direktem Kontakt zu

englischsprachigen Bürgerinnen und Bürgern stehen oder die Englisch als gemeinsame dritte

Sprache benötigen (z. B. Beschäftigte saarländischer Hochschulen, öffentlicher Bibliotheken,

Museen etc.).

Die hier vorgeschlagenen Themen stellen keine erschöpfende Liste dar. Vor Beginn der Veranstaltung werden zusätzliche Anregungen seitens der gemeldeten Teilnehmer abgefragt. Diese Anregungen und Wünsche fließen dann in die konkrete Planung und Gestaltung der Unterrichtssequenzen ein.


Sich selbst und andere vorstellen

Die eigene Behörde benennen bzw. kurz vorstellen

Verschiedene dienstliche Tätigkeiten beschreiben

(allgemein und auf den eigenen Arbeitsplatz bezogen)

Erläuterungen der eigenen Zuständigkeit innerhalb der Behörde

Verweisen auf andere Zuständigkeiten, Kontaktadressen, andere Hilfen

Wiederholung ausgewählter einfacher Konjugationsformen für Zeiten der Gegenwart,

Vergangenheit und Zukunft


Voraussetzungen: Grundkenntnisse der englischen Grammatik und Basisvokabular sind empfehlenswert

Teilnehmerzahl: 15


40



Modul 2: Telefongespräche führen





Am Campus 7


Englisch am Telefon: Erarbeiten geeigneter Formulierungshilfen sowie

verschiedene Übungen zum Festigen dieser Formulierungen

Verständnisprobleme: Formulierungshilfen zur Gesprächssteuerung auf einem

verständlichen Niveau

Abfragen von Wünschen, insbesondere bei Kontakten mit Bürgern, aber auch

im Kontakt mit anderen Behörden

Erteilen von Auskünften verschiedener Art am Arbeitsplatz (z. B. gegenüber

Flüchtlingen, Studenten, anderem englischsprachigem Publikumsverkehr)

Hörverständnisübungen sowie Konversation zum Festigen der erlernten

Formulierungen

Wiederholung ausgewählter grammatikalischer Strukturen der Alltagssprache:

Bildung von Fragen mit und ohne Fragewort


Voraussetzungen: Grundkenntnisse der englischen Grammatik und Basis-vokabular sind empfehlenswert

Teilnehmerzahl: 15


41



Modul 3: Gesprächssteuerung in Besprechungen

Termin: Donnerstag, 04. April 2019




Am Campus 7


Kurze Formen des Schriftverkehrs: Formulierungshilfen für E-Mails

Einfache Formulierungen für gemeinsame Besprechungen / Konferenzen - z. B.

auch mit französischen Kollegen, falls nicht ausreichend Französisch- bzw.

Deutschkenntnisse vorhanden sind und auf Englisch zurückgegriffen werden

muss

Hörverständnisübungen

Wiederholung ausgewählter grammatikalischer Strukturen der Alltagssprache,

z. B. Bildung von Verneinung sowie ausgewählte Konjugationsformen

Scheinanglizismen und typische Grammatikfehler



Teilnehmerzahl: 15


42



Modul 4: Lektüre und Erörterung von Schriftstücken

Termin: Donnerstag, 11. April 2019




Am Campus 7


Schriftstücke, die im dienstlichen Alltag vorkommen und verstanden werden

sollen

Hörverständnisübungen (u. a. „English at the airport“)

Konversations- und Übersetzungsübungen zu speziellen dienstlichen

Belangen der Teilnehmer

Wiederholung ausgewählter grammatikalischer Strukturen der

Alltagssprache, z. B. Bildung von Verneinung sowie ausgewählte

Konjugationsformen



Teilnehmerzahl: 15


43

2. IT-Ausbildung (IT) FHSV IT

NEU 19-IT 13 Serienbriefe erstellen in MS Word 2010 als

Schnittstelle zu Daten aus MS Word, MS Excel

und MS Outlook

Termin: Mittwoch, 05. Juni 2019



Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7

Inhalt:

Seriendokumente (Hauptdokument und Datenquelle) erstellen und bearbeiten

Verbinden der Seriendokumente

Einbindung von importierten Datenquellen (aus MS Excel und dem Adressbuch

von MS Outlook)

Seriendrucksteuerung (Selektion von Adressen, Bedingungsfelder

einfügen etc.)

Seminarleitung: Ira Steinmetz

Voraussetzungen: Grundkenntnisse in MS Word und Erfahrungen im Er-

stellen und Bearbeiten von Tabellen; Grundkenntnisse

in MS Excel und MS Outlook sind vorteilhaft

Teilnehmerzahl: 16


44


19-IT 15 Mindmapping mit Freemind

Termin: Dienstag, 12. März 2019




Inhalt:

Mindmaps helfen, Ideen und entstehende Konzepte besser zu strukturieren und

weiterzuentwickeln oder Gedanken zu ordnen und zu verknüpfen, um einer

Problemlösung näherzukommen.

Mit der Software „Freemind“ nehmen Sie das Mindmapping mit an einen Ort Ihrer

Wahl und lassen dabei Besprechungsraum mit Moderationskoffer, Reißzwecken

und vielen Karten zurück.

Sie lernen den Umgang mit der plattformübergreifenden, kostenfreien Software

„Freemind“ und üben, Ihre Gedanken in Mindmap-Strukturen abzulegen und darin

zu entwickeln. Mindmapping-Software lässt sich zur Unterstützung einer Vielzahl

von Aufgaben einsetzen: Konzepte, Öffentlichkeitsarbeit, (Veranstaltungs-)

Organisation, IT-Projekte, Lernen etc.

Seminarleitung: Marc Nauhauser

Voraussetzungen: Sicherer Umgang mit Windows-Betriebssystem und

Anwendungssoftware

Teilnehmerzahl: 16


45


19-IT 17 MS Outlook 2010:

Der Kampf gegen den Zeitfresser E-Mail

Termin: Dienstag, 09. April 2019




Inhalt:

Eine Flut von E-Mails gehört für viele Menschen zum Büroalltag. Doch die digitale

Überdosis raubt Zeit und Ideen. Finden Sie in unserem Seminar neue Möglichkeiten

zum Umgang mit dem Zeitfresser E-Mail.

Warum steigt mein Stresspegel mit der Zahl meiner E-Mails?

Der richtige Umgang mit E-Mails

Umwandeln von E-Mails in Aufgaben und Termine

Kennzeichnung von E-Mails

Erstellen einer eigenen Ordnerstruktur

Archivieren

Quicksteps

E-Mails vorsortieren lassen

Überlegt mit Outlook kommunizieren


Voraussetzungen: Grundkenntnisse in MS Outlook 2010

Teilnehmerzahl: 15


46


19-IT 18 MS Outlook 2010:

Kalender und Aufgaben

Termin: Mittwoch, 18. September 2019




Inhalt: Ein effektives Zeitmanagement ist ein immer wichtigerer Faktor im Berufsalltag.

Outlook hilft Ihnen beim Erstellen und Organisieren von Terminen und damit

verbundenen Aufgaben. Lernen Sie in diesem Seminar folgende Möglichkeiten von

Outlook kennen:

Kalenderansichten einstellen

Termine/Serien erstellen

Ereignisse planen

Kalender freigeben

Aufgaben anzeigen

Neue Aufgaben anlegen

Erledigte Aufgaben

Aufgaben bündeln

Wiederkehrende Aufgaben

Aufgaben delegieren

Delegierte Aufgaben übernehmen

Übernommene Aufgaben bearbeiten

Übernommene Aufgaben abschließen


Voraussetzungen: Grundkenntnisse in MS Outlook 2010

Teilnehmerzahl: 15


47


19-IT 19 Einführung in die Recherche in den Juris

Datenbanken

Termin: Dienstag, 22. Oktober 2019




Inhalt:

Die Veranstaltung richtet sich in erster Linie an Bedienstete, die ohne Vorkenntnisse

an ihrem Arbeitsplatz juristische Informationen benötigen aber auch an solche

Nutzer, die bereits erste Erfahrungen im Umgang mit den Juris Datenbanken

gesammelt haben. Sie dient dazu, die TeilnehmerInnen anhand praktischer Beispiele

systematisch an die Juris Datenbankrecherche heranzuführen und ihnen die

erforderlichen Kenntnisse zu vermitteln, um effizient in den Juris Datenbanken zu

recherchieren.

Überblick über die Juris Datenbanken

Einführung in das Dokumentationsprinzip

Recherchen in den Datenbanken: Juris Rechtsprechung,

Juris Literaturnachweise, Juris Gesetze

Schnellsuche, Erweiterte Suche, Crossrecherche

Dokumentenausgabe und Druck

Zitieren von Urteilspassagen in Schriftsätzen

Seminarleitung: Monika Bothe

Voraussetzungen: Grundlagen allgemeinen Navigierens und

Recherchierens im Internet

Teilnehmerzahl: 16


48


19-IT 22 Grundschulung –

Datenschutz und Datensicherheit

Termin: Freitag, 29. März 2019




Inhalt:

Das Seminar vermittelt grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Datenschutz und

Datensicherheit im beruflichen und privaten Umfeld.

Einführung in Datenschutz und Datensicherheit unter Berücksichtigung der neuen Datenschutzgrundverordnung

Rechtliche Rahmenbedingungen Passwörter Schutz- und Hilfsprogramme Schadprogramme Phishing Social Engineering

Seminarleitung: Thorsten Sokoll

Voraussetzungen: keine

Teilnehmerzahl: 20


49


19-IT 23 MS Excel 2010: Einsteiger

Termin: jeweils montags 14., 21. und 28. Januar 2019




Inhalt:

Das Programm MS Excel ist speziell zum Kalkulieren und Erstellen von Listen und Auswertungen konzipiert worden. In diesem Einsteiger Seminar erfahren Sie die Grundlagen zum Funktionsbereich Tabellen-Kalkulation.

Dies sind insbesondere:

Benutzeroberfläche von MS Excel

Arbeitsmappen und Arbeitsblätter

Dateneingaben und -korrekturen

Rechnen mit einfachen Formeln und Funktionen

Bereiche und Bezugssysteme

Editierfunktion Drag & Drop

Relative und absolute Adressierung

Tabellengestaltung und -bearbeitung

Drucken mit MS Excel

Autoausfüllen mit der Maus

Seminarleitung: Stefan Lambert

Voraussetzungen: Grundkenntnisse der Benutzeroberfläche von MS Windows sind erforderlich.

Teilnehmerzahl: 16


50


19-IT 23a MS Excel 2010: Einsteiger

Termin: Montag, 25. März und Dienstag, 02. April

sowie Montag, 08. April 2019




Inhalt:

Das Programm MS Excel ist speziell zum Kalkulieren und Erstellen von Listen und Auswertungen konzipiert worden. In diesem Einsteiger Seminar erfahren Sie die Grundlagen zum Funktionsbereich Tabellen-Kalkulation.


Benutzeroberfläche von MS Excel

Arbeitsmappen und Arbeitsblätter

Dateneingaben und -korrekturen

Rechnen mit einfachen Formeln und Funktionen

Bereiche und Bezugssysteme

Editierfunktion Drag & Drop

Relative und absolute Adressierung

Tabellengestaltung und -bearbeitung

Drucken mit MS Excel

Autoausfüllen mit der Maus


Voraussetzungen: Grundkenntnisse der Benutzeroberfläche von MS Windows sind erforderlich.

Teilnehmerzahl: 16


51


19-IT 24 MS Excel 2010: Aufbau

Termin: jeweils montags, 04., 11. und 18. Februar 2019




Inhalt:

Das Programm MS Excel bietet neben einfachen Berechnungen auch die Möglichkeit, komplexe Formeln und Funktionen in Tabellen „einzubauen“, um logische Verknüpfungen auch innerhalb großer Datenmengen zu realisieren und somit verschiedenste Auswertungen zur Beantwortung der unterschiedlichsten Fragestellungen vornehmen zu können. In diesem Aufbauseminar werden neben dem Umgang mit dem Funktionsbereich Datenbanken auch weiterführende und vertiefende Kenntnisse zu verschiedenen anderen wichtigen Themenbereichen vermittelt.


Weiterführende Formeln und Funktionen

Matrixfunktionen

Arbeiten mit Bereichsnamen

Zellschutz

Grundlagen, Erstellen und Bearbeiten von MS Excel Datenbanken

Bereiche in einer Datenbank und Datenbankfunktionen

Auto-Filter, Spezial-Filter

Gültigkeitsregeln zur Datenerfassung festlegen

Konsolidierung und Gliederung von Daten Seminarleitung: Stefan Lambert

Voraussetzungen: Grundkenntnisse der Benutzeroberfläche von MS Windows sind erforderlich. Gute Grundkenntnisse in MS Excel (z. B. Seminare IT 23 / IT 23a) werden vorausgesetzt.

Teilnehmerzahl: 16


52


19-IT 24a MS Excel 2010: Aufbau

Termin: jeweils montags, 06., 13. und 20. Mai 2019




Inhalt:

Das Programm MS Excel bietet neben einfachen Berechnungen auch die Möglichkeit, komplexe Formeln und Funktionen in Tabellen „einzubauen“, um logische Verknüpfungen auch innerhalb großer Datenmengen zu realisieren und somit verschiedenste Auswertungen zur Beantwortung der unterschiedlichsten Fragestellungen vornehmen zu können. In diesem Aufbauseminar werden neben dem Umgang mit dem Funktionsbereich Datenbanken auch weiterführende und vertiefende Kenntnisse zu verschiedenen anderen wichtigen Themenbereichen vermittelt.


Weiterführende Formeln und Funktionen

Matrixfunktionen

Arbeiten mit Bereichsnamen

Zellschutz

Grundlagen, Erstellen und Bearbeiten von MS Excel Datenbanken

Bereiche in einer Datenbank und Datenbankfunktionen

Auto-Filter, Spezial-Filter

Gültigkeitsregeln zur Datenerfassung festlegen

Konsolidierung und Gliederung von Daten Seminarleitung: Stefan Lambert


Teilnehmerzahl: 16


53



Termin: jeweils dienstags, 30. April sowie 07. und 14. Mai 2019




Inhalt:

Einführung in MS PowerPoint 2010

Die Programmoberfläche

Die erste Präsentation

Die Verwaltung von Dateien und Inhalten

Texte präsentieren mit MS PowerPoint 2010

Bearbeiten und Animieren von Textfeldern

Erstellung textbasierter Präsentationen

Zeichnungsobjekte in MS PowerPoint 2010

Bearbeiten und Formatieren einzelner Elemente / Objekte

Eingangs- und Ausgangsanimation

Grundlagen der Gestaltungslehre

Smartarts in MS PowerPoint 2010

Organigramme und Schaubilder auswählen, anpassen und animieren

Seminarleitung: Ralf Geisert

Voraussetzungen: Grundkenntnisse der Benutzeroberfläche MS Windows

Teilnehmerzahl: 16


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19-IT 30 MS Outlook 2010: Basiswissen Termin: jeweils dienstags, 12. und 19. Februar 2019 Zeit: 08.30 bis 14.00 Uhr

Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt: Outlook ist das Organisationstalent für jeden Computer und ein unverzichtbares

Werkzeug im Büroalltag. Mit Outlook lassen sich E-Mails verwalten, Termine,

Wiedervorlagen und Aufgaben erstellen und überwachen, Kontakte pflegen und

vieles mehr. Lernen Sie in diesem Seminar folgende Funktionen näher kennen:

Outlook benutzerspezifisch einrichten Elektronisches Adressbuch und elektronische Post E-Mail-Knigge Termine verwalten und planen Aufgaben verwalten Elektronische Notizzettel Outlook-Daten verwalten

Seminarleitung: Ira Steinmetz Voraussetzungen: Grundkenntnisse der Benutzeroberfläche MS Windows Teilnehmerzahl: 15 Anmeldeschluss: Einen Monat vor Veranstaltungsbeginn

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19-IT 31 MS Excel 2010: Workshop – Matrixfunktion

Termin: Montag, 02. September 2019




Inhalt:

Die Matrixfunktion (S-Verweis, W-Verweis) des Programms MS Excel bietet Ihnen die Möglichkeit, sehr große Datenbestände, auch aus unterschiedlichen Anwendungen bzw. Datenbanksystemen, mit einander zu verbinden, um sie zu vergleichen oder zu analysieren. Dies kann für Sie einerseits eine große Arbeitserleichterung bedeuten und andererseits eine erhebliche Zeitersparnis bei der Datenanalyse mit sich bringen.

Im Rahmen dieses Workshops können Sie selbst praktische Anwendungsfälle einbringen, um mit Hilfe der Matrixfunktion Lösungswege für Ihre konkreten Problemstellungen zu erarbeiten.

Gliederung des Workshops:

Grundlagen der Matrixfunktion

Arten der Matrixfunktion

o S-Verweis o W-Verweis

Bildung von „Verbindungsschlüsseln“ (Primary Key, PK)

Definieren der Matrix (Analysebereich)

Praktische Übungen anhand der von den Teilnehmern eingebrachten Problem- und Fragestellungen (bitte vor dem Workshop mit dem Seminarleiter Herrn Stefan Lambert, E-Mail: [email protected] abstimmen)

Praktische Übungen zum Verbinden von unterschiedlichen Dateien anhand der „S-Verweis“-Funktion


Voraussetzungen: Grundkenntnisse der Benutzeroberfläche MS Windows sind erforderlich. Gute Grundkenntnisse in MS Excel (z. B. Seminare IT 23 / IT 23a) werden vorausgesetzt, weitergehende Excel-Kenntnisse (z. B. Seminare IT 24 / IT 24a) sind vorteilhaft.

Teilnehmerzahl: 16


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19-IT 32 MS Excel 2010: Workshop - Pivot-Tabellen

Termin: Montag, 17. Juni 2019




Inhalt:

Das Werkzeug Pivot-Tabellen des Programms MS Excel bietet Ihnen die Möglichkeit, interaktiv sehr große Datenmengen nach unterschiedlichen Gesichtspunkten zu gruppieren und auszuwerten. Im Rahmen dieses Workshops können Sie selbst praktische Anwendungsfälle einbringen, um mit Hilfe des Pivot-Werkzeugs Lösungswege für Ihre konkreten Problemstellungen zu erarbeiten.

Gliederung des Workshops:

Grundlagen zu Pivot-Tabellen

Arten der Pivot-Tabellen

o PivotTable

o PivotChart

Praktische Übungen anhand der von den Teilnehmern eingebrachten Problem- und Fragestellungen.


Voraussetzungen: Grundkenntnisse der Benutzeroberfläche MS Windows sind erforderlich. Gute Grundkenntnisse in MS Excel sind Voraussetzung (vergl. Seminare IT 23 / IT 23a). Weitergehende Excel-Kenntnisse (z. B. Seminare IT 24 / IT 24a) sind vorteilhaft.

Teilnehmerzahl: 16


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Termin: Dienstag, 20. August 2019




Inhalt:

Das Programm MS-Excel bietet eine Vielfalt von Möglichkeiten, Daten aus Excel-

Tabellen, wie sie bspw. in dem Einsteigerseminar MS Excel 2010 über den

Funktionsbereich Tabellen-Kalkulation zusammen gestellt worden sind, grafisch

aufzubereiten und anschaulich zu präsentieren. In diesem Seimnar wird der Umgang

mit dem Funktionsbereich Diagramme behandelt. Insbesondere sind dies folgende

Themen:

Grundlagen zu Diagrammen

Erzeugen und Bearbeiten von Diagrammen

Elemente eines Diagramms

Verschiedene Diagrammarten

Diagramme gestalten

Arbeiten mit Zeichenobjekten und Grafiken

Ausdrucken von Grafiken und Diagrammen



Teilnehmerzahl: 16


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19-IT 36 MS Excel 2010: Pivot-Tabellen

Termin: Montag, 03. Juni 2019




Inhalt:

Das Programm MS-Excel bietet mit dem Werkzeug der Pivot-Tabelle die

Möglichkeit, interaktiv auf sehr schnelle Art und Weise umfangreiche

Datenmengen zusammenzufassen und unter verschiedenen Gesichtspunkten

auszuwerten und zu betrachten. In diesem Seminar wird der Umgang mit Pivot-

Tabellen behandelt. Insbesondere sind dies folgende Themenbereiche:

Grundlagen zu Pivot-Tabellen

Von der Datenliste zur Pivot-Tabelle

Der Pivot-Tabellen-Assistent

Detailwissen zur Pivot-Tabelle

Zeilen und Spalten tauschen

Statistische Funktionen

Pivot-Tabellen und Diagramme


Voraussetzungen: Grundkenntnisse der Benutzeroberfläche MS Windows

sind erforderlich. Gute Grundkenntnisse in MS Excel

sind Voraussetzung (vergl. Seminare IT 23 / IT 23a).

Weitergehende Excel-Kenntnisse (z. B. Seminare IT 24 /

IT 24a) sind vorteilhaft.

Teilnehmerzahl: 16


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19-IT 37 MS Excel 2010: Makros

Termin: Montag, 26. August 2019




Inhalt:

Das Programm MS-Excel bietet die Möglichkeit, Routinearbeiten mit ständig

wiederkehrenden Befehlsabläufen aufzuzeichnen und später bei Bedarf automatisch

ausführen zu lassen. Durch den Einsatz von Makros können Sie Teile Ihrer Arbeit

automatisieren und somit beschleunigen.

In diesem Seminar wird der Umgang mit Makros behandelt. Insbesondere sind dies

folgende Themenbereiche:

Grundlagen zu Makros

Makros aufzeichnen

Makros starten

Makroaufruf über Schaltflächen und Symbolschaltflächen

Erstellung von Funktionsmakros (benutzerdefinierte Funktionen)


Voraussetzungen: Grundkenntnisse der Benutzeroberfläche MS Windows sind erforderlich: Gute Grundkenntnisse in MS Excel (z. B. Seminare IT 23 / IT 23a) werden vorausgesetzt.

Teilnehmerzahl: 16


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NEU 19-IT 38 Crash-Kurs: Social Media im behördlichen Umfeld





Inhalt:

Soziale Medien sind auch im behördlichen Umfeld ein fester Bestandteil der Presse-

und Öffentlichkeitsarbeit geworden. Dieser Kurs richtet sich an die Kolleginnen und

Kollegen in Behörden, die mit der beruflichen Nutzung von Social Media begonnen

haben, oder es vorhaben. Die vermittelten Kursinhalte sollen helfen, u. a. folgende

Fragen zu beantworten:

Warum sollten auch Behörden über Social Media kommunizieren?

Welche Social Media-Kanäle gibt es und

welche kommen für uns (Behörden) in Frage?

Wen möchten wir erreichen?

Wie produzieren wir Inhalte (Text/Foto/Video)?

Wie konzipieren wir eine eigene Social Media-Strategie?

Wie vermeiden wir (rechtliche) Fallstricke in den sozialen Medien?


Voraussetzungen: Kenntnisse in der Nutzung von PC und Internet

Teilnehmerzahl: 15


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19-IT 39 MS Word 2010:

Dokumentvorlagen und Formulare





Inhalt:

Grundlagen im Erstellen und Anwenden von Dokumentvorlagen

Anwendung des neuen Corporate Design Manual der Landesregierung

(Version 1.1) auf die Vorlagen-Gestaltung

Gestaltung eines Formulares mit festen Elementen

Einfügen von Formularfeldern

Formulare als Dokumentvorlage speichern

Formulare ausfüllen und drucken

Eigene Mustervorlagen erstellen und benutzen

Die Teilnehmer lernen Vorlagen mit häufig wiederkehrenden Texten und Textteilen

zu erstellen und mit Formularen die Eingabe von Daten effektiv und effizient zu

gestalten und diese als Vordruck aufzubereiten.


Voraussetzungen: Grundkenntnisse in MS Word 2010

Teilnehmerzahl: 16


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19-IT 40 MS PowerPoint 2010: Aufbauseminar

Termin: jeweils dienstags, 10., 17. und 24. September 2019




Inhalt: Präsentationen planen und vorbereiten mit MS PowerPoint 2010

Vorbereitung der Präsentationserstellung außerhalb des Programms

Bildschirmpräsentationen einrichten

Symbolleisten für den Schnellzugriff anpassen

Statusleiste anpassen

Die Masteransicht

Fortgeschrittene Foliengestaltung und Animation in MS PowerPoint 2010

komplexe Objekte erstellen

Objektfarben/-Hintergründe gestalten

Karten und Bilder visualisieren

Hervorgehobene Animationen und Animationspfade

Diagramme in MS PowerPoint 2010

Diagramme auswählen, anpassen und animieren

Schnittstellen zwischen MS Excel und MS PowerPoint (z. B. Einfügen von Tabellen aus MS Excel in MS PowerPoint)

dynamischer Datenaustausch

Technische Voraussetzungen für professionelle Präsentationen

Professioneller Einsatz von PC, Notebook und Beamer

Film und Sound in die Präsentation einbinden

Hyperlinks und interaktive Schaltflächen

Seminarleitung: Ralf Geisert Voraussetzungen: Grundkenntnisse der Inhalte aus dem Einsteigerbereich

(z. B. Seminar IT-26) Teilnehmerzahl: 16 Anmeldeschluss: Einen Monat vor Veranstaltungsbeginn

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3. Organisation und Management (OM) FHSV OM

NEU 19-OM 01 Warum komplizierter als nötig?

Einfachheit im Büroalltag

Termin: Freitag, 15. März und Donnerstag, 25. April 2019




Inhalt:

Warum komplizierter als nötig? Einfachheit im Büroalltag Überforderungen, Stress, Frust, eine Arbeitsleistung weit unter den eigentlichen Möglichkeiten. Das muss nicht sein. In diesem zweitägigen Seminar werden Strategien aufgezeigt, mit denen jeder Einzelne, natürlich eingebettet in die formalen Vorgaben seines Dienstherren, effektiver arbeiten und gleichzeitig gesünder durch den Büroalltag gelangen kann. Es geht also nicht um formalisierte Dokumenten-Managementsysteme, IT-Technik oder rechtliche Grundlagen, sondern um Selbstmanagement.

Tag 1 Themen:

1. Wege aus der Aufschieberitis 2. Setz Dir Prioritäten! Habe Mut zu Posterioritäten! 3. Große und kleine Entscheidungen: Smarte und harte Strategien 4. Wege aus der Perfektionismusfalle 5. Wege zu Gelassenheit 6. Bürotaugliche Ausgleichsbewegungen

Tag 2 Themen:

1. Effektiver Umgang mit eintreffenden Informationen: Grundsätzliches zum Managen der Informationsflut Strategien zum Umgang mit eingehenden Dokumenten, mit E-mails,

mit Sachtexten und mit Sachbüchern 2. Ordnung im Büro:

„Keiner hat Zeit zum Aufräumen, aber jeder hat Zeit zum Suchen.“ Richtig Aufräumen! Mein kluges Ablagesystem

3. Bürotaugliche Ausgleichsbewegungen

Seminarleitung: Hans Jürgen Schmidt


Teilnehmerzahl: 15


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Termin: Montag, 28. Oktober 2019



Anschrift: 66287 Quierschied- Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt:

Haushaltsrechtliche Grundlagen

Der Stellenplan als Anlage zum Haushaltsplan

Bewirtschaftung von Planstellen, Stellen, Lehrstellen etc.

Stellenbesetzungsliste

IT-gestützte Prozesse in der Stellenplanbewirtschaftung (EPVS u.a.)

Seminarleitung: Willi Herrmann Voraussetzungen: keine Zielgruppe: Bedienstete von Landesverwaltungen, die mit der

Aufstellung und Bewirtschaftung eines Stellenplans befasst sind und über (erste) Erfahrungen in der Personalarbeit verfügen

Teilnehmerzahl: 20 Anmeldeschluss: Einen Monat vor Veranstaltungsbeginn

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19-OM 04 Grundlagen der Personalführung

Termin: Dienstag, 09. und Mittwoch, 10. April 2019




Inhalt:

Das Seminar richtet sich an Beschäftigte, die sich mit den theoretischen Grundlagen der

Personalführung tiefergehend beschäftigen möchten. Wie kann Führung definiert

werden, welche Führungsmodelle werden in Theorie und Praxis als erfolgreich

angesehen? Wie soll in der saarländischen Landesverwaltung geführt werden?

Nach Schaffung einer gemeinsamen Grundlage erfolgt der Praxistransfer anhand der

Analyse und Diskussion von konkreten Führungssituationen aus dem Teilnehmerkreis.

Ausgewählte Führungsmodelle

o Führen mit Zielen o Kooperative Führung o Situative Führung o Transformale Führung

Führungsgrundsätze

Analyse von Führungssituationen

Fallbesprechungen im Rahmen der kollegialen Fallberatung

Seminarleitung: Volker Scheu


Teilnehmerzahl: 12


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19-OM 05 Changemanagement und Prozesse Termin: Mittwoch, 13. März 2019 Zeit: 09.00 bis 16.00 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt:

Unser Arbeitsleben wird durch Prozesse bestimmt. Manche sind klar erkennbar, andere nehmen wir als solche nicht wahr. Diese Veranstaltung soll einen grundlegenden Überblick über Prozessarten, Visualisierung und Änderung von Prozessen geben.

- Grundlagen Prozessmanagement - Prozesse graphisch darstellen und verändern (EPK, eEPK, …) - Changemanagement (Widerstände, Veränderungskonzepte) - Kostenkontrolle

Seminarleitung: Eric Haßdenteufel Voraussetzungen: keine Teilnehmerzahl: 20 Anmeldeschluss: Einen Monat vor Veranstaltungsbeginn

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Neu 19-OM 06 Storytelling

Termin: Dienstag, 09. Juli 2019




Inhalt:

„Im modernen Marketing, insbesondere im Bereich der Kommunikationspolitik, spielt

Storytelling eine große Rolle. MitarbeiterInnen aus den Bereichen

Öffentlichkeitsarbeit, Tourismusförderung, Standortpolitik oder auch regionale

Wirtschaftsförderung können aus der Methode großen Nutzen ziehen. Um was geht

es?“

Storytelling (deutsch: „Geschichten erzählen“) ist eine Erzählmethode, mit der explizites, aber vor allem implizites Wissen in Form einer Metapher weitergegeben und durch Zuhören aufgenommen wird. Die Zuhörer werden in die erzählte Geschichte eingebunden, damit sie den Gehalt der Geschichte leichter verstehen und eigenständig mitdenken. Das soll bewirken, dass das zu vermittelnde Wissen besser verstanden und angenommen wird. Heute wird Storytelling neben der Unterhaltung durch Erzähler unter anderem auch in der Bildung, im Wissensmanagement, als Methode zur Problemlösung und als Marketing-Methode eingesetzt.

Einleitung Storytelling Kochbuch Storytelling (mit Übungen) Wie Sie gute Geschichten finden (mit Übungen) Storytelling von morgen (mit Übungen) Zusammenfassung Anhang Literaturliste

Seminarleitung: Peer Wehr Voraussetzungen: keine

Teilnehmerzahl: 15


https://de.wikipedia.org/wiki/Wissen

https://de.wikipedia.org/wiki/Metapher

https://de.wikipedia.org/wiki/Wissensmanagement

https://de.wikipedia.org/wiki/Probleml%C3%B6sung

https://de.wikipedia.org/wiki/Marketing

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19-OM 08 Grundlagen des Projektmanagements Termin: Montag, 06. und Dienstag, 07. Mai 2019 Zeit: 09.00 bis 16.00 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7

Inhalt:

Merkmale des Projektmanagements und der Projektarbeit Phasen des Projektmanagements Projektmanagement in der Öffentlichen Verwaltung Organisationsformen Rollen in der Projektarbeit Projektverlauf vom Projektantrag bis zum Projektabschluss Minimalschema für „kleinere“ Projekte

Seminarleitung: Stephan Trenz Voraussetzungen: keine Teilnehmerzahl: 15 Anmeldeschluss: Einen Monat vor Veranstaltungsbeginn

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19-OM 09 Instrumente des Projektmanagements Termin: Montag, 13., Dienstag, 14. und Mittwoch, 15. Mai 2019 Zeit: 09.00 bis 16.00 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7

Inhalt:

Projektantrag und Projektauftrag Zieldefinition Risikoanalyse Stakeholderanalyse Projektplanung und -steuerung Dokumentation, Information und Berichterstattung Abschlussanalyse

Seminarleitung: Stephan Trenz Voraussetzungen: Teilnahme am Seminar OM 08: Grundlagen des Projektmanagements Teilnehmerzahl: 15 Anmeldeschluss: Einen Monat vor Veranstaltungsbeginn

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19-OM 11 Presse- und Öffentlichkeitsarbeit: Grundseminar Termin: Dienstag, 15. Oktober 2019 Zeit: 09.00 bis 16.00 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7

Inhalt:

Jede Menge Fragen – und ein Seminar mit Antworten: Was wollen wir, wem, warum,

auf welchem Wege, wie, mit welchen Effekten mitteilen? Presse- und

Öffentlichkeitsarbeit wird gerade in Zeiten zunehmender Konkurrenz auch für

kleinere Kommunen und Verwaltungen immer wichtiger. Das Seminar bietet einen

Einstieg in die wichtigsten Formen der Pressearbeit, von Pressemitteilung bis zum

Interview. Ebenso werden Formen der Öffentlichkeitsarbeit behandelt, von der

Broschüre über Aktionen bis zur Homepage und den Sozialen Netzwerken. In einem

praktischen Teil geht es auch darum, sich so weit wie möglich und nötig von der so

genannten Amtssprache zu entfernen.

Ziel ist es auch, dass die Teilnehmer Entwicklungsmöglichkeiten für ihren eigenen

Bereich ganz konkret erarbeiten können. Das Tun soll bei diesem Einstiegsseminar

im Vordergrund stehen.

Seminarleitung: Markus Müller


Teilnehmerzahl: 16


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19-OM 12 Mitarbeiter – Vorgesetzten - Gespräche konstruktiv führen

Termin: Donnerstag, 24. und Freitag, 25. Oktober 2019 Zeit: 09.00 bis 15.00 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt: Mitarbeiter–Vorgesetzten-Gespräche (Jahresgespräche) sind zu einem wichtigen Instrument auf dem Weg zur effektiven Verwaltung geworden. Diese Gespräche können jedoch nur ihren Zweck erfüllen, wenn sie von beiden beteiligten Parteien, sowohl den Vorgesetzten als auch den Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, aktiv vorbereitet und gestaltet werden. Das Seminar wendet sich sowohl an Vorgesetzte als auch an Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Sein Ziel ist, Wege aufzuzeigen, wie beide Seiten die in dem Gespräch liegenden Chancen optimal nutzen können. Seminarschwerpunkte

Sinn und Bedeutung des Mitarbeiter – Vorgesetzten - Gesprächs Bestandteile und Ablauf Was ist wichtig bei der Vorbereitung? Konstruktive Gesprächsführung Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen Absprachen und Zielvereinbarungen Dokumentation der Gesprächsergebnisse Nachbereitung

Dabei werden die Seminarinhalte nicht nur theoretisch erörtert, sondern ein konkretes Vorgehen und Verhalten eingeübt. Seminarleitung: Ingo Lay


Teilnehmerzahl: 12


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19-OM 13 Argumentieren – Diskutieren – Überzeugen Termin: Montag, 18. und Dienstag, 19. März 2019 Zeit: 08.30 bis 16.30 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt:

In vielen Alltagssituationen, sowohl in beruflichen wie auch in privaten, versuchen wir, Andere mit Argumenten für unseren Standpunkt zu gewinnen. Wir argumentieren dabei meist aus dem Bauch, ohne genau zu wissen, wie man das am besten macht. So fällt es uns schwer, unser Können in diesem Bereich zu optimieren. Hier setzt das Argumentationstraining an: Es geht darum, dass Sie die Zusammenhänge erfolgreichen Argumentierens kennen und nutzen lernen und durch intensives Üben und konstruktives Feedback Ihre Überzeugungskompetenz erhöhen.

Seminarschwerpunkte

Aufbau überzeugender Argumente

Umgehen mit Gegenargumenten und Einwänden

In Diskussionen zielgerichtet agieren

Widerstände und Blockaden lockern

Auf Manipulation und destruktives Verhalten reagieren

Komplexe Kommunikationssituationen wie Verhandlungen erfolgreich

bewältigen

Seminarleitung: Ingo Lay


Teilnehmerzahl: 10


73


19-OM 14 Gesundheitsfördernde Maßnahmen: Ein wichtiger Baustein des BGM Termin: Donnerstag, 16. und Freitag, 17. Mai 2019 Zeit: 08.00 bis 15.00 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt:

Gesundheitsfördernde Maßnahmen sind ein wichtiger Baustein der aktiven Gesundheitsvorsorge.

Die aktive Gesundheitsvorsorge beinhaltet unter anderem:

Kraft und Beweglichkeit

Ernährung

Herz- Kreislauf-Training

Koordination

Eine Organisation, die ganzheitlich in die Gesundheit ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiteinnenr investiert, bleibt selbst gesund und leistungsfähig.

Gesunde und motivierte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen werden angesichts des demografischen Wandels und steigender Arbeitsanforderungen immer wichtiger. Wie sich gesundes Arbeiten in allen Lebensphasen realisieren lässt und welche Möglichkeiten eine aktive Gesundheitsvorsorge bietet, sollen die Teilnehmer und Teilnehmerinnen dieses Seminars sowohl in Theorie als auch in der Praxis kennenlernen.

Seminarleitung: Stephan Schorr


Teilnehmerzahl: 12


74


19-OM 15 Presse- und Öffentlichkeitsarbeit:

Aufbauseminar

Termin: Donnerstag, 14. November 2019




Inhalt:

Presse- und Öffentlichkeitsarbeit wird gerade in Zeiten zunehmender Konkurrenz auch für kleinere Kommunen und Institutionen immer wichtiger. Auch mit kleinem Budget können Chancen der Vermarktung aufgezeigt werden. Das Seminar bietet einen vertiefenden Blick auf die wichtigsten Formen der Pressearbeit und analysiert Entwicklungspotentiale einer modernen Öffentlichkeitsarbeit. Social Media, die Arbeit von Redaktionen und die Entwicklung von Kommunikationsstrategien sind dabei wichtige Eckpunkte. Die Einordnung im sogenannten Non-Profit-Marketing wird berücksichtigt werden. Im praktischen Teil geht es um die ausführliche Erarbeitung eines PR-Konzepts. Ziel ist es auch, dass die Teilnehmer Entwicklungen für ihren eigenen Bereich erarbeiten können.

Seminarleitung: Markus Müller

Voraussetzungen: Entsprechende Erfahrung und Kenntnisse oder Besuch

des Grundseminars OM 11.

Teilnehmerzahl: 16


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Termin: Freitag, 05. April und Montag, 08. April sowie Freitag, 10. Mai 2019

Zeit: Tag 1 und 2: 09.00 bis 16.00 Uhr Tag 3: 13.30 bis 16.00 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt: Angesichts zahlreicher Herausforderungen in Beruf und Familie, Freizeit, Ehrenamt

und vielem mehr scheint es besonders wichtig, seine Zeit so zu organisieren, dass

man noch Herr über sein eigenes Leben bleibt. In diesem Training, das klassisches

Präsenzlernen im Seminar mit digitalem Coaching kombiniert, sollen die Teilnehmer

nachhaltig in ihrem Zeitmanagement unterstützt werden. Im Seminar werden

Grundlagen des Zeitmanagements vermittelt sowie eigene Zeitkiller identifiziert.

Danach wird über fünf Wochen online jeweils eine Aufgabe gestellt, die in der

Woche durchzuführen und zu dokumentieren sein wird. In einer abschließenden

Veranstaltung werden Erfahrungen ausgetauscht, Probleme beim Transfer in den

Alltag herausgefiltert und weitere Schritte angegangen.

Seminarleitung: Hans Jürgen Schmidt


Teilnehmerzahl: 15


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19-OM 18 Sitzungen und Workshops professionell vorbereiten und leiten Termin: Donnerstag, 11. und Freitag, 12. April 2019 Zeit: 09.00 bis 17.00 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt:

Wir kennen das alle und leiden darunter: Zähe Sitzungen, die weder neue Informationen noch Ergebnisse bringen. Besprechungen, in denen viel geredet und wenig konkret entschieden wird. Wir kennen das alle – aber wir können es anders machen.

In diesem Seminar können Sie lernen und ausprobieren, wie man Besprechungen, Arbeits- und Teamsitzungen professionell vorbereitet, moderiert und zu konkreten Ergebnissen führt. Mit einer überzeugenden Moderation können Sie Ziele effizient erreichen und Kreativität, Motivation und Arbeitszeit optimal nutzen.

Seminarleitung: Roman Glauben


Teilnehmerzahl: 16


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Termin: Mittwoch, 12. Juni 2019 Zeit: 09.00 bis 13.00 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt:

Was versteht man unter „Digitalisierung“ und „Industrie 4.0“? Digitalisierung im saarländischen Koalitionsvertrag: ein neues Kapitel in der

Modernisierung des öffentlichen Dienstes (Stichwort: Shared Services)? Welche technischen und organisatorischen Innovationen stecken in

„Digitalisierung“? Wo verbirgt sich Digitalisierung bereits jetzt schon im Arbeitsalltag? Wie verändert sich die Arbeitswelt, was kommt auf die Beschäftigten zu? –

Welche Auswirkungen hat Digitalisierung auf Anzahl und Gestaltung der Arbeitsplätze im Dienstleistungssektor? – Wie verändert sich der Dienst-leistungssektor?

Wie ist der Datenschutz bei Digitalisierung und „Industrie 4.0“ umzusetzen? Digitalisierte Arbeitsplätze der 2. Generation: Homeoffice – mobiles Office Neue Arbeitsformen: „Crowdworking“, „Clickworking“

Seminarleitung: Hans-Werner Jung


Zielgruppe: Bedienstete von Landesverwaltungen

Teilnehmerzahl: 20


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NEU 19-OM 20 Den Auftritt des Chefs richtig vorbereiten: Training für Redenschreiber/innen Termin: Freitag, 23. August 2019 Zeit: 09.00 bis 17.00 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt:

Das Training ist gedacht für alle, die in Ministerien, Behörden und Kommunalverwaltungen die Reden und Auftritte ihrer Chefs inhaltlich vorbereiten. Sie können hier lernen, wie Sie den Prozess der Auftrittsvorbereitung optimieren, die Qualität der Redevorbereitung erhöhen und die Wirksamkeit des Auftritts verbessern können.

Im Mittelpunkt stehen anhand konkreter Beispiele und praktischer Übungen – auch aus der Praxis der Seminarteilnehmer/innen – u.a. die Themen

Ablauf der Vorbereitungen von Reden und Grußworten

Aufbau und Struktur von Redekonzepten

Auswahl von Themen und Schwerpunktsetzungen

Berücksichtigung von Publikum und Veranstaltungssetting



Teilnehmerzahl: 16


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4. Recht (RE) FHSV RE


Termin: Dienstag, 21. Mai 2019




Inhalt:

Bescheide sind auch in einer modernen, bürgernahen Verwaltung unverzichtbar. Sie unterliegen in besonderem Maße rechtsstaatlichen Anforderungen, deren Einhaltung die Betroffenen vielfach mittels formloser Rechtsbefehle überwachen lassen. Bescheide müssen sich aber auch ansonsten formal, sprachlich und inhaltlich einer kritischen Würdigung stellen; sie sind quasi ein Gütesiegel der Verwaltung.

Das Seminar möchte vermitteln, was in diesem Sinne einen „guten“ Bescheid ausmacht.

Behandelt werden – auch anhand ausgewählter Beispielfälle – insbesondere

Grundzüge des Verwaltungsaktes

Begründung (tatsächliche und rechtliche Gründe, ergänzende Hinweise)

Rechtsbehelfsbelehrung, Bekanntgabe und Zustellung

Aufbau, Gestaltung, Stil, Wortwahl, Bürgerfreundlichkeit

Vollstreckungsrechtliche Fragen

Tenor, Hauptentscheidung(en), Nebenbestimmungen (insbesondere Anordnung des Sofortvollzugs)

Zum Seminar bitte mitbringen:

Saarländisches Verwaltungsverfahrensgesetz

Seminarleitung: Manuela Rautenberg


Teilnehmerzahl: 20


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Termin: Montag, 11. März 2019




Inhalt:

Ehegattenunterhalt

- Übersicht über die für die Praxis bedeutsamen Unterhaltstatbestände

- Befristung, Herabsetzung, Verwirkung des Unterhaltsanspruchs

Unterhalt des nicht verheirateten Elternteils

Elternunterhalt

Ermittlung des unterhaltsrechtlich erheblichen Einkommens

Darstellung der jeweiligen Berechnungen anhand praxisbezogener Beispiele

Beispielsrechnungen für Fallgestaltungen der Teilnehmer

Durchsetzung der Unterhaltsansprüche im familiengerichtlichen Verfahren

Seminarleitung: Dieter Hollinger


Zielgruppe: Bedienstete von Sozial- und Jugendämtern, ARGE

Teilnehmerzahl: 20


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Termin: Dienstag, 18. und Mittwoch, 19. Juni sowie

Dienstag, 25. und Mittwoch 26. Juni 2019




Inhalt:

Die Referentin stellt für Praxisanwender die Grundlage der Zwangsvollstreckung und

die Grundzüge eines Insolvenzverfahrens dar. Darüber hinaus werden

schwerpunktmäßig angesprochen:

Welche Möglichkeiten der Pfändungen gibt es?

Auf was muss ich bei Drittschuldnererklärungen achten?

Wie setze ich die gepfändeten Forderungen durch?

Weche Vollstreckungshindernisse bringt ein Insolvenzverfahren

mit sich?

Wie melde ich eine Forderung im Insolvenzverfahren an?

Nicht besprochen werden: Unterhaltsforderungen

Seminarleitung: Beate Jung


Zielgruppe: Bedienstete von Landes- und Kommunalverwaltungen, die mit der Betreibung von Geldforderungen befasst sind.

Teilnehmerzahl: 20


82


19-RE 04 Grundlagen des

Ordnungswidrigkeitenverfahrens

Termin: jeweils donnerstags, 21. und 28. November 2019




Inhalt:

Aufarbeitung von Problemen in der Praxis anhand von Beispielsfällen

Verfahrensfragen

Seminarleitung: Bernd Weidig


Zielgruppe: Bedienstete von allgemeinen Ordnungsbehörden

Teilnehmerzahl: 20


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Termin: Mittwoch, 21. August 2019




Inhalt:

Mutterschutz und Beschäftigungsverbot

o Berechnung Arbeitsentgelt bei Beschäftigungsverboten

o Berechnung Arbeitgeberzuschuss

Elternzeit

o Bekanntgabe und Fristen

o Dauer und Übertragung

o Teilzeitarbeit während der Elternzeit

Urlaubsberechnung

o Umrechnung Vollzeit zu Teilzeit

Sonderzahlungen

Elterngeld

o Beantragung

o Elterngeld Plus (2 Varianten)

o Partnerschaftsbonusmonate

Seminarleitung: Simone Reichelt und Monika Schmidt


Besonderes: Die Teilnehmer werden gebeten einen Taschenrechner

mitzubringen

Zielgruppe: Bedienstete von Landes- und Kommunalverwaltungen mit Personalverantwortung; Personalvertretungen

Teilnehmerzahl: 20


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19-RE 06 Beihilferecht

Termin: Montag, 18. März 2019




Inhalt:

Rechtsgrundlagen der Beihilfe Beihilfeberechtigung und berücksichtigungsfähige Angehörige Besonderheiten beim Ehegatten (Einkommenshöhe, eigener Anspruch usw.) Höhe der Beihilfe (Bemessungssätze) Zeitgerechte Anpassung des Krankenversicherungsschutzes bei Änderungen Abzug der Kostendämpfungspauschale Besonderheit Festbetragsarzneimittel Welche Aufwendungen sind beihilfefähig? Welche Aufwendungen sind nicht beihilfefähig

(z.B. Chefarzt und 2-Bett-Zimmer)? Antragsverfahren (Fristen, Vollmacht etc.) Ansprüche von Tarifbeschäftigten

Seminarleitung: Norbert Herrmann


Zielgruppe: Interessierte Beihilfeberechigte von Landes- und

Kommunalverwaltungen

Teilnehmerzahl: 15


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NEU 19-RE 07 Datenschutzgrundverordnung

Termin: Mittwoch, 30. Januar 2019




Inhalt:

Am 25.05.2018 ist die DSGVO in Kraft getreten. Wichtig ist nun für Behörden,

die ersten Schritte eingeleitet zu haben oder sich zumindest einen Fahrplan

überlegt zu haben, um den Anforderungen gerecht zu werden. Beides ist

schwierig genug, wie die ersten Umfragen nach dem 25.05.2018 zeigen. Das

Ein-Tages-Training soll praxisnah einen Fahrplan aufzeigen, wie Behörden

kurzfristig und nachhaltig die DSGVO erfüllen können.

Überblick DSGVO Öffentlicher Datenschutz

o Datenschutz in Behörden o Datenschutz im Jobcenter o Datenschutz bei der Polizei o Fernmeldegeheimnis

4 Fragen zum Erfolg o 4 Antworten o technische Lösungen o Tipps für die Praxis

Fahrplan Übungen Feedback

Seminarleitung: Peer Wehr


Teilnehmerzahl: 20


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Termin: Dienstag, 29. und Mittwoch, 30. Oktober 2019




Inhalt:

Ziele und Grundsätze des Insolvenzverfahrens

Beteiligte des Insolvenzverfahrens und Gläubigerorganisationen

Ablauf des Insolvenzverfahrens im „Normalfall“

a) Verbraucherinsolvenzverfahren

b) Regelinsolvenzverfahren

Das Insolvenzeröffnungsverfahren

Das Insolvenzverfahren

Das Restschuldbefreiungsverfahren (bei natürlichen Personen)

Besondere Arten des Insolvenzverfahrens (nichtabschließende Aufzählung)

Vollstreckungsverbote im Insolvenzrecht

Die wichtigsten Punkte des neuen Rechts im Überblick

(Gesetz zur Verkürzung der RSB und zur Stärkung der Gläubigerrechte)

Grundzüge Insolvenzanfechtung und gesetzliche Änderungen der letzten Monate

Seminarleitung: Volker Müller


Teilnehmerzahl: 20


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Termin: Dienstag, 30. April 2019




Inhalt:

Für Beamte und Tarifbeschäftigte (TV-L / TVöD) gibt es unterschiedlichste Urlaubsregelungen. Gerade im Hinblick auf die Rechtsprechung des Europäischen Gerichtshofes ergeben sich vielfältige Fragestellungen, die die Angehörigen des öffentlichen Dienstes vor erhebliche Probleme stellen. Dieses Seminar soll das Urlaubsrecht für beide Bereiche im Allgemeinen darstellen und so den Teilnehmern die Möglichkeit geben, die relevanten Grundlagen der gesetzlichen Bestimmungen kennenzulernen, zu verstehen und sie damit in die Lage versetzen, die rechtlichen Entscheidungs- und Beratungsgrundlagen in der täglichen Arbeit umzusetzen.

Grundsatzthemen Beamtenrecht:

Rechtsgrundlagen, Begriffe und Grundsätze Entstehung des Urlaubsanspruchs

(Wartezeiten, Unterbrechungen mit/ohne Arbeitsleistungen, Arbeits- und Erwerbs-

unfähigkeit, Sonderurlaub, Pflege- und Elternzeit)

Berechnung des Urlaubsanspruches

(Vollzeit, Teilzeit, Wechsel)

Erfüllung des Urlaubsanspruches

(Fristen, Erkrankung, Übertragung, Verfall, Verjährung, Vererbung, Kürzung, Abgeltung)

Sonderfälle (Zusatzurlaub, Sonderurlaub, Urlaub ohne Dienst- und Sachbezüge, Mutterschutz und Elternzeit)

Dienstbefreiung Arbeits- und Erwerbsunfähigkeit, Kündigung Aktuelles

Zum Seminar bitte mitbringen:

BUrlG, AZVO Saarland USB-Stick (sofern Interesse an den begleitenden Folien des Seminars besteht)

Seminarleitung: Manuela Rautenberg

Voraussetzungen: Die Teilnehmer und Teilnehmerinnen sollten mit der Personalsachbearbeitung vertraut sein.

Teilnehmerzahl: 20


88



Termin: Mittwoch, 03. April 2019




Inhalt:

Trotz Schwerbehinderung am Erwerbsleben teilhaben – wie kann das funktionieren?

Eckpunkte des Schwerbehindertenrechts

Allgemeiner und besonderer Kündigungsschutz

Leistungen des Integrationsamtes zur Förderung der Teilhabe schwer-

behinderter Menschen am Arbeitsleben

Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz

Begleitende Hilfe des Integrationsamtes

Prävention nach § 84 SGB IX und betriebliches Eingliederungsmanagement

Intergrationsvereinbarungen

Vortrag, Fallbeispiele, Diskussion

Seminarleitung: Jürgen Dupont


Zielgruppe: Mitglieder der Arbeitsgemeinschaft der Schwer-behindertenvertretungen, Personalräte sowie Personal-sachbearbeiterInnen

Teilnehmerzahl: 20


89


19-RE 12 Einführung in das Vergaberecht -

Bauleistungen

Termin: Dienstag, 02. und Mittwoch, 03. Juli 2019




Inhalt:

Aufbau des Vergaberechts

Aufbau der VOB / A

Einzelnormbetrachtung und Probleme bei der Anwendung

Seminarleitung: Uwe Werner


Teilnehmerzahl: 20


90



Termin: Montag, 04. November 2019




Inhalt:

Unterhalt minderjähriger und volljähriger Kinder

Ermittlung des unterhaltsrechtlich erheblichen Einkommens

Darstellung der Berechnungen anhand praxisbezogener Beispiele

Beispielrechnungen für Fallgestaltungen der Teilnehmer

Durchsetzung der Unterhaltsansprüche im familiengerichtlichen Verfahren

Bei Bedarf: Fragen des Abstammungsrechts

Seminarleitung: Dieter Hollinger

Voraussetzungen: Die Teilnehmer und Teilnehmerinnen sollten mit der Arbeit von Sozial- und Jugendämtern, insbesondere der Beistände sowie der Unterhaltsvorschussstellen, vertraut sein.

Teilnehmerzahl: 20


91


19-RE 14 Die Landesbauordnung Saarland

Termin: Freitag, 15. November 2019




Inhalt:

Das Baurecht im Rechtssystem

Abgrenzung Privates Baurecht - Öffentliches Baurecht

Rechtsquellen im Baurecht

Abgrenzung Bauplanungsrecht – Bauordnungsrecht

Die Landesbauordnung (LBO) 2004 / 2015 im Überblick

Bauverfahrensrecht

Bauaufsichtliche Einschreitensbefugnisse

Seminarleitung: Peter Schwarz


Teilnehmerzahl: 20


92


19-RE 18 Die Geeignetheitsbestätigung für

Geldspielgeräte

Termin: Montag, 01. und Dienstag, 02. April 2019

Zeit: 1. Tag: 08.30 bis 15.30 Uhr und

2. Tag: 08.30 bis 12.30 Uhr



Inhalt:

Seit dem Jahre 2012 steigen die Anträge auf Geeignetheitsbestätigungen für

Spielautomaten in Gaststätten bei den kommunalen Ordnungsämtern immer weiter

an. Oftmals werden die Anträge unter Vortäuschung eines Gaststättenbetriebes

gestellt allein mit dem Ziel, die gewinnträchtigen Geräte aufzustellen. Hintergrund

sind unter anderem die restriktiven Regelungen im saarländischen Spielhallengesetz

(SSpielhG).

Dieses Seminar soll vor allem den Mitarbeitern der Gewerbeämter einen sicheren Umgang mit solchen Anträgen ermöglichen. Durch Theorie, Besprechung konkreter Fälle und gemeinsame Diskussion.

Themen des Seminars werden sein:

Eine kurze Einführung zur Spielhallengesetzgebung, den Umsatzzahlen der Automatenbranche sowie der Spielsucht als ernsthafter Erkrankung

Die Handhabung von Anträgen auf Geeignetheitsbestätigungen, insbesondere

deren Erteilung bzw. rechtssichere Ablehnung

Die Rücknahme und der Widerruf von Geeignetheitsbestätigungen

Wie man Geräten ohne Geeignetheitsbestätigung konsequent begegnet – mit

Mitteln des Vollstreckungs- und des Bußgeldrechts

Seminarleitung: Kai Fries


Teilnehmerzahl: 15


93


19-RE 19 Drogen- und Medikamentenkonsum

und Fahreignung

Termin: Mittwoch, 20. März 2019




Inhalt:

Drogenarten und deren Wirkungen

Zentral-wirksame Medikamente und deren Wirkungen

Neue synthetische Drogen und deren Wirkungen

Drogen- und Medikamentenkonsum und Fahreignung

Maßnahmen der Fahrerlaubnisbehörden

Seminarleitung: Stephan Nisius und Dr. Andreas Ewald Zielgruppe: Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Fahrerlaubnis-

behörden, der Landkreise und der kommunalen Führer-

scheinstellen


Teilnehmerzahl: 20


94



Termin: Donnerstag, 26. September 2019




Inhalt:

Beteiligung des Personalrates (§§ 69 bis 84 SPersVG)

Allgemeines

Formen und Verfahren der Mitbestimmung und Mitwirkung

Beteiligung an sozialen Angelegenheiten

Beteiligung an Personalangelegenheiten

Beteiligung in sonstigen Fällen

Aktuelle Rechtsprechung

Seminarleitung: Michael Leidinger


Zielgruppe: Bedienstete von Landes- und Kommunalverwaltungen,

insbesondere PersonalsachbearbeiterInnen, Mitglieder

von Personalräten

Teilnehmerzahl: 20


95


19-RE 24 Einführung in das Vergaberecht -

Liefer- und Dienstleistungen

Termin: Dienstag, 12. und Mittwoch, 13. November 2019




Inhalt:

Aufbau des Vergaberechts

Aufbau der VOL / A

Einzelnormbetrachtung und Probleme bei der Anwendung

Seminarleitung: Uwe Werner


Teilnehmerzahl: 20


96



Termin: Mittwoch, 23. Januar 2019




Inhalt:

Altersgrenze

Ruhegehaltsfähige Dienstzeiten, Ruhegehaltssatz

Versorgungsabschläge

Auswirkung von Teilzeitbeschäftigungen / Beurlaubung

Zuschläge

Zurechnungszeiten

Ruhensregelungen gemäß §§ 53 ff BeamtVG

Seminarleitung: Eva Hoffmann


Teilnehmerzahl: 20


97


19-RE 26 Grundlagen der Personalratsarbeit:

Personalvertretungsrecht mit JAV-Aufgaben

Termin: Donnerstag, 13. Juni 2019




Inhalt:

Grundlagen und Funktion der Mitbestimmung

Grundbegriffe

Organisation der Personalvertretung/Stufenvertretung/JAV

Grundsätze der Zusammenarbeit zwischen Personalvertretung und Dienststelle

Beteiligungsrechte und –möglichkeiten der Personalvertretung

Besondere Regelungen für Einzelzweige des Öffentlichen Dienstes

Stellung und Aufgaben der Jugend- und Auszubildendenvertretung

(§§62 bis 68 SPersVG)

Seminarleitung: Michael Leidinger

Voraussetzungen: Die Teilnehmer und Teilnehmerinnen sollten Bezug zu Personalräten und/oder Jugendvertretungen und/oder zur Personalsachbearbeitung aufweisen.

Teilnehmerzahl: 20


98

5. Soziale Kompetenz (SK) FHSV SK

19-SK 02 Rhetorik

Termin: jeweils dienstags 12., 19. und 26. März 2019 Zeit: 13.30 bis 16.00 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt:

Theoretische Grundlagen:

Kommunkationsebenen

Sprache als Instrument des Denkens

Rhetorische und psychologische Grundlagen des Gesprächs

Die Körpersprache

Argumentationstechniken Seminarleitung: Hans Jürgen Schmidt


Teilnehmerzahl: 15


99


19-SK 03 Serviceorientierung am Telefon

Termin: Donnerstag, 23. und Freitag, 24. Mai 2019




Ziele:

Die Teilnehmer erkennen die Notwendigkeit eines guten Serviceverhaltens und berücksichtigen in ihren Gesprächen wichtige Elemente der Kommunikation.

Sie erarbeiten Faktoren der Kundenorientierung und leiten daraus Verhaltensweisen und Servicekriterien für ihre tägliche Arbeit ab.

Die Teilnehmer reflektieren ihre persönliche Einstellung und entwickeln ein positives Handlungs- und Selbstverständnis.

Sie erkennen die Bedeutung von kundenorientierten Telefongesprächen und erarbeiten Gesprächsstrategien sowie die „10 Gebote für den Service am Kunden“.

Inhalt:

Besonderheiten der Telefonkommunikation

Das positive Gesprächsklima

Stimmung mit Stimme

Grundeinstellungen und ihre Auswirkungen auf Verhaltensweisen

Positive Formulierungen im Kundengespräch

Weniger sagen – mehr fragen

Gesprächsstrategien

Die „10 Gebote für den Service am Kunden“

Seminarleitung: Heike Jungfleisch


Teilnehmerzahl: 8


100


19-SK 04 Freundlicher und kompetenter

Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern

Termin: Donnerstag, 14. und Freitag, 15. Februar 2019




Inhalt:

Selbstsicherheit durch gute Umgangsformen

Mimik, Gestik, Körpersprache

Fragetechniken, Ich-Botschaften, ungeschickte Formulierungen

Der „gute“ Eindruck am Telefon

E-Mail-Knigge und die DIN-Norm



Teilnehmerzahl: 15


101


19-SK 05 Stark bleiben in stürmischen Zeiten:

Grundlagenseminar

Termin: Montag, 03., Dienstag, 04. und Mittwoch, 05. Juni 2019


Ort: Schaumberg- Jugendherberge

Anschrift: 66636 Tholey, Am Schaumberg

Inhalt:

Gesellschaftliche Umbrüche, rasante technologische Veränderungen, Globalisierung,

eine zunehmende Fragmentierung der Gesellschaft, Informationsüberflutung führen

zu kaum überschaubaren Belastungen für den Menschen im 21. Jahrhundert. Wenn

dann noch persönliche Herausforderungen dazukommen, kann es schnell zu einer

Überforderung kommen. In dem Seminar sollen Strategien vorgestellt werden,

konstruktiv durch solche stürmische Zeiten zu gelangen. Bei passendem Wetter

werden nachmittags jeweils Übungen im Freien vorgestellt und erarbeitet.

Tag 1: Gelassenheit und Achtsamkeit: Selbstmächtigkeit als Ressource, Gelassenheit

durch Ausgeglichenheit. Mittags: Gedanken und Übungen auf dem Klangpfad.

Bonus: Welcher Urlaub passt zu mir?

Tag 2: Selbstmotivation: Ausgewählte Denkstrategien und ihre Auswirkungen auf die

Motivation; Motivierende Sprache entwickeln; Motivationssteuerung durch Body-

Management. Mittags in der Natur: Resilienz mit anderen Augen. Braingym und

Aufrechter Gang.

Tag 3: Die wichtigsten Faktoren der Resilienz: Was hält uns stark in stürmischen

Zeiten? Wichtige Handlungsstrategien zum Erhalt der Resilienz. Mittags: Strecken

und Dehnen am Schaumberg.

Seminarleitung: Hans Jürgen Schmidt und Stephan Schorr


Teilnehmerzahl: 12


102



Termin: Mittwoch, 3., Donnerstag, 04. und

jeweils freitags 05. Juli und 23. August 2019


Ort: Schaumberg - Jugendherberge

Anschrift: 66636 Tholey, Am Schaumberg

Inhalt:

Exklusiv für die Personen, die im Jahr 2017 und 2018 am Seminar „Stark bleiben in

stürmischen Zeiten“ teilgenommen haben, bieten wir in diesem Jahr einen Refresher-

Workshop an. Hierbei sollen die bereits bekannten Denkstrategien, Methoden und

Techniken nochmals ins Bewusstsein geholt, und durch zusätzliche Strategien erweitert

werden. Am dritten Tag werden für jeden Teilnehmer individuelle Ziele erarbeitet und in

einen Zwei-Wochen-Plan umgesetzt. Am Abschlusstag werden Erfahrungen reflektiert und

Lösungen für Schwierigkeiten die bei der Umsetzung des Planes entstanden sind aufgezeigt.

Basis wird wiederum unser ganzheitliches Konzept von Lebenskunst sein.

Tage 1 und 2: Kurze Wiederholung und Aktualisierung bekannter Inhalte. Neue Inhalte: herausarbeiten individueller Motivationsknöpfe und dazu passender Strategien der Selbstmotivation. Technik einer geeigneten Zielsetzung. Mittags: Bewegung am Schaumberg, Dehnen am Klangpfad.

Tag 3: Morgens: Bewegung und Selbstreflektion am Hofgut Imsbach. An dem Tag werden

für jeden Teilnehmer individuelle Trainingsziele in fünf Bereichen der Lebenskunst (Unsere

„Big Five“ der Lebenskunst) für die nächsten zwei Wochen erarbeitet.

Tag 4: An diesem Tag werden die Erfahrungen bei der Umsetzung mit den Wochenplänen

erörtert. Gelungenes soll gefestigt, und Lösungsstrategien für die Bereiche erarbeitet

werden, die noch nicht umgesetzt werden konnten. Zum Abschluss werden alle Teilnehmer

wiederum ihre passenden Konzepte mit in den Alltag nehmen.

An allen Tagen wird bei passendem Wetter ein maßgeblicher Teil des Seminars in freier

Natur stattfinden. Deshalb: Geeignete Schuhe und Kleidung tragen!



Teilnehmerzahl: 12


103


Neu 19-SK 07 Umgang mit konfliktgeladenen Situationen

im Publikumsverkehr

Termin: Mittwoch, 27. und Donnerstag, 28. März 2019




Inhalt:

- Körperreaktionen in Stresssituationen:

Was ist Angst? Folgen davon, Umgang damit

- Distanzzonen und ihre Bedeutung

- Körpersprache: Was strahle ich aus, wie kann ich sie nutzen?

- Gestik, Mimik, Stimme

- Aufmerksamkeit und Wahrnehmung

- Reaktionsbereitschaft: Was beeinflusst sie, worauf reagiert man?

- Intuition: Was versteht man darunter, wie „funktioniert“ Intuition?

- Möglichkeiten und Grenzen der Selbstverteidigung

- „Eskalationsmodell“ mit verschiedenen Stufen

- Situationsplanung und –gestaltung

- Notwehr und Nothilfe, rechtliche Grundlagen

Seminarleitung: Michael Braun und Katharina Kempf


Teilnehmerzahl: 15


104


19-SK 08 Menschen mit Migrationshintergrund:

Eine Herausforderung im Behördenalltag

Termin: Mittwoch, 08. Mai 2019




Inhalt:

In Deutschland hat fast jeder Fünfte einen Migrationshintergrund. Verwaltungshandeln als Dienstleistung ist kundenorientiert und hat das Ziel, dem Kunden/der Kundin gerecht zu werden. Migrantinnen und Migranten gehören inzwischen zum Alltag in der Behörde. Interkulturelle Sensibilität ist deshalb eine Schlüsselqualifikation für Behördenmitarbeiter/innen. Sie ist die Voraussetzung für eine Verständigung mit Menschen mit Wurzeln in anderen Ländern.

Im Seminar werden folgende Fragen behandelt:

Welche Migrantengruppen gibt es? Wie unterscheiden sich Migrantengruppen hinsichtlich ihres Rechtsstatus? Welche Gruppen lassen sich hinsichtlich der Migrationsmotivation unterscheiden? Aus welchen Herkunftsländern kommen die Migranten/innen? Wie sehen Biographien von Migranten/innen aus?

Alle Menschen haben Kultur, das ist ihnen gemeinsam, zugleich unterscheiden sich Menschen hinsichtlich ihrer kulturellen Zugehörigkeit. Die Seminarteilnehmer/innen lernen kulturelle Unterschiede zwischen Deutschland und der Herkunftskultur kennen, die in der Beratung bedeutsam sein können.

Schließlich werden Aspekte einer Verbesserung der Verständigung mit Migranten und Migrantinnen besprochen:

Wie können wir kulturell angemessen handeln? Wie können wir dafür sorgen, dass wir richtig verstanden werden? Wie können Migrantinnen und Migranten von uns lernen? Wie können wir den persönlichen und kulturellen Hintergrund angemessen

berücksichtigen?

Auf positive und negative Erfahrungen der Teilnehmer und Teilnehmerinnen wird Bezug genommen. Methoden: Präsentation, Gruppenarbeit, Fallbesprechung

Seminarleitung: Wolf B. Emminghaus


Teilnehmerzahl: 20


105


19-SK 09 Kommunikation und Konflikt: Standpunkt

beziehen, auch wenn es mal schwierig wird

Termin: Montag, 11. und Dienstag, 12. Februar 2019




Inhalt:

Kommunikationsmodelle – Warum manchmal etwas Anderes dabei rauskommt

Da krieg ich Zustände – Wie Verhalten entsteht

Klare Ziele – Wo soll uns das noch hinbringen?

Wie ich Einfluss nehme

Beziehung aufbauen und wozu das gut ist

Kommunikationstechniken

Übungen und Rollenspiele

In diesem Seminar geht es sowohl um die Einstellungsebene, als auch um die

entsprechenden Fertigkeiten und theoretisches Wissen.

Seminarleitung: Christoph Paul


Teilnehmerzahl: 15


106


19-SK 10 Einfach überzeugend reden

Termin: Donnerstag, 07. und Freitag, 08. November 2019




Inhalt:

Wie treten Sie auf, wenn Sie vor Gruppen sprechen, beim Vortragen eines Referates, in der Teambesprechung oder im Gespräch mit Bürgerinnen und Bürgern? Sind Sie ängstlich darum bemüht einen guten Eindruck zu machen? Oder fühlen Sie sich lebendig, gelassen und voller Überzeugungskraft? In den meisten Auftrittssituationen geht es nicht darum, sich selbst zu verkaufen, sondern seine Botschaft zu transportieren. Gute rhetorische Fähigkeiten und Charisma können dabei hilfreich sein. Aber auch wer schüchtern ist und Lampenfieber hat, kann gut und überzeugend reden. Das Redetraining „Lebendig und überzeugend auftreten“ bietet Ihnen die Möglichkeit, im Reden sicherer und freier zu werden. Sie lernen die wichtigsten Auftrittsregeln kennen und können Ihr Redetalent sowie Ihren Umgang mit Lampenfieber in praktischen Übungen (unterschiedliche Sprechsituationen, Rollenspiele, Selbstsicherheitsübungen) verbessern. Nach Ihrer Anmeldung erhalten Sie Informationen, wie Sie sich gezielt auf das Training vobereiten können.


Voraussetzungen: Keine

Teilnehmerzahl: 14


107


19-SK 11 Mit Achtsamkeit besser arbeiten:

Weniger Stress, mehr Kraft, höhere Zufriedenheit

Termine: jeweils freitags, 06. September und 18. Oktober 2019


Ort: Benediktinerabtei St. Mauritius Tholey

Anschrift: Im Kloster 3, 66636 Tholey

Inhalt:

Stress und eine hohe Reizdichte gehören heute zu unserem Berufsalltag. Mittlerweile ist wissenschaftlich belegt, dass wir durch das Praktizieren von Achtsamkeit besser mit diesen Belastungen umgehen können: Wer im anstrengenden Job achtsamer ist, kann konzentrierter und kreativer arbeiten, bleibt auch in schwierigen beruflichen Situationen gelassener, ist weniger erschöpft und mit seinem Beruf zufriedener. Das Training „Mit Achtsamkeit besser arbeiten“ gibt Ihnen die Möglichkeit, sich für zwei Tage aus dem geschäftigen Arbeitsalltag in die Stille des Benediktinerklosters in Tholey zurückzuziehen. Eingebettet in Wahrnehmungs-, Atem- und Yogaübungen sowie Meditationen gibt es Arbeitseinheiten, Kurzvorträge und Schweigezeiten. Ziel des Seminars ist es, dass Sie Ihre Achtsamkeit als Schlüsselkompetenz (auch für Führungskräfte) stärken und lernen, Achtsamkeit bei der täglichen Arbeit anzuwenden.

Seminarleitung: Roman Glauben und Mona Frank


Teilnehmerzahl: 18

Seminarkosten: ca. 25 Euro pro Seminartag für Essen und Getränke, zahlbar vor Ort

Anmeldeschluss: Einen Monat vor Trainingsbeginn

108


NEU 19-SK 13 Keine Zeit für Sport?

Mit guten Zielen Bewegung in den Berufsalltag bringen

Termin: Mittwoch, 04., Donnerstag, 05. und Freitag, 06. September 2019 Zeit: 09.00 bis 16.00 Uhr Ort: Tablinium Tholey (am Schaumbergbad)

Anschrift: 66636 Tholey, Zum Erlebnispark 1

Inhalt:

Die fünf wichtigsten Elemente körperlicher Fitness kommen im stressigen

Berufsalltag häufig zu kurz. Oft werden maximal ein oder zwei Elemente trainiert.

Um die Chancen auf ein gesundes Älterwerden zu steigern ist es aber notwendig, im

Laufe einer Woche alle fünf Aspekte zu fördern: Ausdauer, Schnelligkeit,

Beweglichkeit, Kraft und Koordination. Durch ein vielfältiges Training aller Elemente

wird zudem die geistige Fitness, Kreativität oder auch Flexibilität geschult, neue

Vernetzungen im Hirn gebildet.

Im Seminar soll zunächst erarbeitet werden, wie wir uns richtige Ziele setzen, was

Ziel von Wünschen oder Träumen unterscheidet. Danach werden alle fünf Elemente

vorgestellt und für alle Elemente Anregungen gegeben, wie diese ohne großen

Aufwand oder teures Equipment in den Alltag eingebaut werden können.

Bei geeignetem Wetter werden zu jedem Element Übungen im Freien durchgeführt.

Wir empfehlen deshalb, feste Schuhe mitzuführen.

Themen: Richtig Ziele setzen Die fünf Elemente körperlicher Fitness und ihre Bedeutung für unseren Alltag Train the brain durch Bewegung 5 mal 5 Übungen für den Alltag



Teilnehmerzahl: 12


109


19-SK 14 Konflikt- und Beschwerdemanagement -

Erfolg durch Umkehr der Perspektive

Termin: Donnerstag, 21. und Freitag, 22. März sowie

Freitag, 26. April 2019

Zeit: 1. Tag: 09.00 bis 16.00 Uhr

2. und 3. Tag: 09.00 bis 15.00 Uhr



Inhalt:

Konflikte gehören zu unserem Leben wie Essen, Trinken und der Kontakt zu anderen

Menschen. Konflikte sind notwendig, weil sie uns aus auf innere und äußere

Unstimmigkeiten und Verbesserungsmöglichkeiten aufmerksam machen können.

Gerade das macht sie aber unangenehm für uns – sehen wir doch nur allzu gerne

den Anderen als Schuldigen unserer Miseren.

Die Veranstaltung erarbeitet Sichtweisen, die gerade durch den Focus auf den

eigenen Anteil an Konflikten und Verhalten in Konfliktsituationen hilft, diese besser

zu verstehen und zu bewältigen.

Wenn ich in einem Konflikt „meiner selbst bewusst“ und „meiner selbst sicher“

auftreten kann, erschließen sich weit mehr Möglichkeiten der Konfliktlösung, als

wenn ich die Lösung nur in der Manipulation des Anderen sehe.

Seminarleitung: Wolfgang Steiner


Teilnehmerzahl: 15


110


19-SK 15 Selbstmanagement – eine Schlüsselkompetenz des 21. Jahrhunderts

Termin: Donnerstag, 29. und Freitag, 30. August 2019

Zeit: 1. Tag: 09.00 bis 16.00 Uhr 2. Tag: 09.00 bis 15.00 Uhr



Inhalt

Widerstandsfähigkeit und Selbstführung stärken

Unsere Lebenswelten werden sowohl privat als auch beruflich ständig komplexer,

die Vielfältigkeit der uns umgebenden Menschen nimmt zu und die Zeit, die wir für

die Bewältigung der Aufgaben und Anforderungen zur Verfügung haben, wird

scheinbar immer geringer. Das Gefühl von Fremdbestimmtheit und der Eindruck,

dass einem die Dinge entgleiten, verstärken sich, dafür schwindet das Gefühl, mit

sich selbst klarzukommen, zusehends.

Stress, Überforderung und Orientierungsschwierigkeiten sind die Folge. Die Fähigkeit

zu beurteilen, was für einen selbst gut oder schlecht ist, wichtig oder unwichtig,

richtig oder falsch, gesund oder ungesund, tritt in den Hintergrund – nur noch das

bestmögliche Funktionieren zählt.

Wir sind dieser Entwicklung aber nicht nur ausgeliefert, sondern können aktiv etwas

bei uns selbst verbessern - es uns wieder leichter machen.

Hier setzt das Seminar an: Angestrebt wird die Zurückgewinnung des Gefühls,

selbst über den Lauf seines Arbeits- und Privatlebens entscheidend

mitzubestimmen, kritisch sich und anderen gegenüber eigene Grenzen aufzuzeigen.

Dies geschieht erstens durch Anleitung zur aktiven Auseinandersetzung der

Teilnehmerinnen und Teilnehmer mit ihren eigenen Bedürfnissen, Stärken,

Verhaltensweisen und Denkpräferenzen und zweitens durch praxisorientierte,

individuelle Handlungsempfehlungen.

Seminarleitung: Wolfgang Steiner


Teilnehmerzahl: 15


111



Termin: Mittwoch, 11., Donnerstag, 12. und Freitag, 13. Dezember 2019

Zeit: 09.00 bis 15.00 Uhr Ort: Fachhochschule für Verwaltung Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt:

Die Zeiten, in denen Väter ihre Beiträge zum Familienleben lediglich in der Rolle des Ernährers sahen, sind lange vorbei. Der moderne Mann will auch seine Beiträge zum psycho-sozialen Gelingen der Familie leisten. Hierbei muss er sich aber regelmäßig mit seiner Rolle auseinandersetzen. Vorbilder, an denen er sich orientieren könnte, fehlen weitgehend. So muss er eigenverantwortlich Entscheidungen für sich, seine Kinder oder für das Zusammenleben mit seiner Partnerin treffen. Und dies im gesellschaftlichen Rahmen, der vor allem durch die berufliche Tätigkeit vorgegeben wird. Gelingt dies nicht, drohen gesundheitliche und soziale Probleme. Im Seminar werden Denk- und Handlungsstrategien vorgestellt sowie ausgiebig diskutiert. Nachmittags werden unterschiedliche sportliche Trainingsmethoden vorgestellt, die gut in den Alltag übertragen werden können.

Vaterrolle finden und gegen Widerstände entwickeln, Fit bleiben trotz großer Belastungen: Bewegung, Ernährung,

Mentalstrategien, 60-Minuten-Power-Zeitmanagement: Prioritäten, Einfachheit, Achtsamkeit,

Planung, rechte Mitte finden, Vater und Familie.

Aktiv werden: Herz-Kreislauf-Training, Kräftigungstraining für den Alltag, Büroübungen Seminarleitung: Hans Jürgen Schmidt und Stephan Schorr


Teilnehmerzahl: 12


112


19-SK 18 Mit Konflikten im Arbeitsalltag besser

umgehen lernen

Termin: Donnerstag, 04. und Freitag, 05. Juli 2019




Inhalt:

Wenn Menschen miteinander arbeiten kommen Konflikte, seien es

Interessenkollisionen, Missverständnisse, Kompetenzstreitigkeiten oder andere

Anlässen immer wieder vor. Oft können solche Konflikte produktiv geklärt

werden.

Man begegnet aber auch Menschen, mit denen man nicht zurechtkommt, die

besonders schwierig wirken und mit denen die Zusammenarbeit schwieriger ist

als mit anderen. Ständige Konflikte, die nur mühsam oder gar nicht geregelt

werden können, sind dann oft die Folge und belasten die Arbeitsatmosphäre und

die betroffenen Parteien.

Das Seminar soll Aufschluss darüber geben, wie man sich in solchen Situationen

verhält, um den ständigen Konflikt auszuschalten bzw. mit ihm umzugehen lernt.

Seminarleitung: Christian Pax


Teilnehmerzahl: 15


113


19-SK 20 Kommunikation – ganz einfach?!

Erfolgreich kommunizieren

Termin: Donnerstag, 26. und Freitag, 27. September 2019



Anschrift: 66287 Quierschied-Göttelborn, Am Campus 7 Inhalt:

Reflexion des persönlichen Kommunikationsverhaltens

Kommunikationsmodelle und ihr Nutzen für die Praxis

Effektive Kommunikations- und Gesprächsstrategien:

o Aktives Zuhören

o Positive und effektive Sprache

o Feedback und Feedbackregeln

o Nonverbale Kommunikation

o Fragetechnik

o Nutzenargumentation

o Kommunikation – ganz einfach?!?

o Gesprächsstörer

o Gesprächsförderer

Ziele:

Die Teilnehmer sind sich der zentralen Bedeutung einer positiven und effizienten

Kommunikation für ein erfolgreiches Beziehungsmanagement in Beruf und

Privatleben bewusst.

Sie reflektieren ihr persönliches Kommunikationsverhalten und entwickeln ein

positives Kommunikations- und Selbstverständnis.

Die Teilnehmer erarbeiten Kommunikationsmodelle für die Praxis und formulieren

positiv und zielorientiert.

Sie erkennen Gesprächstörer, entwickeln gesprächsfördernde Verhaltensweisen

und wenden effektive Gesprächsstrategien situativ an.

Methoden:

Fragendes entwickeln, Zurufabfrage, Einzel- und Gruppenübungen, Gespräch,

Präsentation, praxisorientierte Übungen.



Teilnehmerzahl: 15


114


19-SK 21 Kommunikation erleben – Stress reduzieren -

Teams verstehen

Termin: Donnerstag, 06. und Freitag, 07. Juni 2019




Inhalt:

In diesem Seminar werden wir praktisches Erleben und nachhaltiges Lernen

verbinden. Wir starten mit einem Outdoor-Training und besprechen das Seminar am

zweiten Tag im Seminarraum an der Fachhochschule für Verwaltung.

Wer Grenzen in ungewohnten Situationen überschreitet, erweitert sein

Handlungsspektrum und geht auch zukünftig herausfordernde Aufgaben im

Berufsalltag mit mehr Selbstbewusstsein an.

Über den eigenen Schatten zu springen, innere Widerstände zu überwinden, auch

unbehagliche Konflikte zu bewältigen oder gar mit Menschen auszukommen, zu

denen persönliche Antipathien bestehen, zählen zu solchen Situationen, mit denen

Teilnehmer nach unserer Erfahrung nach einem Team-Training besser

zurechtkommen und mutiger umgehen.

Die Fähigkeiten zu führen, zu agieren, zu reagieren und situationsbedingt zu handeln

werden nicht nur eingefordert, nicht nur theoretisch besprochen, sondern für jeden

Einzelnen deutlich sichtbar praktiziert.

Ablauf:

Tag 1:

09.00 bis ca. 16.00 Uhr: Zunächst Vorbesprechung direkt an der Strecke,

anschließend Teamtraining. Die Örtlichkeit liegt zentral im Saarland, Näheres

erfahren Sie mit der Einladung.

„Natur ist natürlich nicht berechenbar und wir als Menschen müssen uns einfügen.

Der Termin ist so gelegt, dass wir mit hoher Wahrscheinlichkeit ordentliche

Temperaturen haben, aber eine echte Garantie gibt es nicht. Deshalb spielt die

Kleidung eine entscheidende Rolle.

115

Bitte bei jedem Wetter mitbringen:

-Festes Schuhwerk -Wechselstrümpfe, da die Füße eventuell feucht werden können -Kleidung, die angeschmutzt werden kann -Einen Rucksack mit kleinem Snack und Getränk

Bitte bei Regen mitbringen:

-Regensichere Oberbekleidung (und eventuell wenn vorhanden Regenhose) - Eventuell Kopfbedeckung - Eventuell Shirt zum wechseln

Sollte das Wetter für die Teilnehmer gefährlich werden (Hagel, Starkregen, Gewitter)

werden wir, wenn möglich, im Vorfeld reagieren oder spontan die Veranstaltung in

der Nähe des Veranstaltungsortes teilweise oder komplett in eine sichere Unterkunft

verlagern.

In der Regel arbeiten wir mit zwei Trainern um beim Outdoor-Training ein

Höchstmaß an Betreuung und damit Sicherheit für die Teilnehmer zu haben.

Körperlich bewegt sich die Anstrengung in einem ganz normalen Maß. Jeder der es

schafft, einen 60-minütigen Spaziergang zu machen, wird auch das Outdoor-

Training gut überstehen.

Tag 2:

Nachbesprechung im Seminarraum an der Fachhochschule für Verwaltung

Seminarleitung: Michael Hilgert


Teilnehmerzahl: 12


116


19-SK 23 Wege aus der Stressfalle

Termin: Donnerstag, 27. und Freitag, 28. Juni 2019




Inhalt:

Ob im Beruf oder im Privatleben. Stress ist in unserem Alltag allgegenwärtig. Unserer Gesellschaft ist sehr schnelllebig geworden. Alles sollte am besten zur gleichen Zeit erledigt sein! Viele fühlen diese Belastungen und spüren, dass es immer schwerer wird, unbeschwert und ausgeglichen zu sein.

Stress ist und bleibt aber subjektiv. Analysieren Sie in unserem Kurs anonym Ihren Stresslevel und erkennen Ihre Stressoren. Wir arbeiten zwei Tage zusammen mit Ihrem eigenen erworbenen Arbeitsbuch „Wege aus Stressfalle“ und erarbeiten gemeinsam - und dennoch individuell - Strategien im Umgang mit Stress. Erkennen Sie, dass Stressbewältigung ein aktiver Prozess ist, den Sie selbst steuern können.

Erleben Sie welcher Stresstyp Sie sind und erarbeiten mit uns einen ganz eigenen Weg aus Ihrer Stressfalle. Denn jeder reagiert, genetisch bedingt, ganz anders auf Druck und Belastung.

Der 2-tägige Kurs ist ein dynamischer Mix aus Vorträgen, Einzel- und Gruppenarbeiten und vielen praktischen Übungen (Feldenkraismethode, Meditation, bewusste Bewegungen und Achtsamkeitsübungen), die Sie ganz einfach in Ihren Alltag integrieren und damit Ihr Lebensgefühl enorm steigern können.

Seminarleitung: Miriam Alsfasser und Christine Mohm

Voraussetzungen: Das Arbeitsmaterial kostet 47,50 € und wird bei den Referentinnen bar bezahlt.

Teilnehmerzahl: 10


117



Termin: Donnerstag, 24. und Freitag, 25. Januar 2019




Inhalt:

Kommunikation wird sehr oft mit Sprache, mit Verbalisierung gleichgesetzt.

Wenn wir dies rein auf diese Faktoren begrenzen, reden wir allerdings von

maximal 40% der Aussage.

„Der Körper lügt nie“:

Viele Dinge zeigen wir, ohne es zu wissen, ohne auch nur eine Ahnung zu haben,

durch Gestik und Mimik. Wir erhalten Botschaften, senden Nachrichten aus ohne

uns dies bewusst zu machen.

Das Seminar soll Ihren Blickwinkel schärfen, soll Sie in die Lage versetzen,

Signale zu erkennen und ihnen die eigene Außenwirkung deutlicher machen.

Steuern Sie Informationen, nicht nur über die Sprache, sondern auch über den

Körper.

Seminarleitung: Mark Klinger


Teilnehmerzahl: 12


118


19-SK 26 Potenzialerkennung -

Nur wer weiß, wo er herkommt, kann bestimmen,

wohin die Reise geht

Termin: Donnerstag, 07. und Freitag, 08. März 2019




Inhalt:

„Das menschliche Gehirn kann sich nur entwickeln, wenn es auf die Gesamtheit der

gemachten Erfahrungen zurückblicken kann. Diese Erfahrungen sind nicht nur

erlebte Dinge, sondern angelegte genetische Verbindungen, die unser Handeln

bestimmen. Begleiten Sie uns auf eine phantastische Reise ins Unterbewusstsein,

sehen Sie den Widerspruch von Logik und Evolution und erkennen Sie den

Unterschied von Wunsch und Machbarkeit. Führung bekommt eine neue Qualität, da

diese nicht durch Annahmen sondern durch neueste Forschung gestützt wird.“

Ein Workshop für alle die führen oder geführt werden - beruflich wie privat.

Seminarleitung: Michael Hilgert


Teilnehmerzahl: 15


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Termin: Mittwoch, 20., Donnerstag, 21. und Freitag, 22. Februar 2019




Inhalt

Berufstätige Mütter tragen eine große gesellschaftliche Verantwortung. Diese setzt sich bei vielen Frauen als innerer Konflikt fort. Das wiederum hat zur Folge, dass die meisten „Working-Mums“ neben der Dreifachbelastung Kinder, Job, Haushalt noch zusätzlich durch Zweifel, diffuse Ängste und Schuldgefühle strapaziert sind. Viele Mütter fühlen sich im Alltag dauernd überfordert. Unzufriedenheit, Erschöpfung und Burn-Out sind oftmals die Folge. Hier gibt es keine einfachen Antworten. Wichtig ist, dass Mütter ihren eigenen Mix aus Beruf und Familie entwickeln.

Rollen und Alltagsorganisation innerhalb der Familie bedürfen der Klärung und klarer Absprachen, damit sich die Frustration nicht aufstaut. Oft vergessen wird, dass der eigene Körper keine Maschine ist. Wir müssen unserem Körper mit entsprechendem Training die nötige Aufmerksamkeit schenken. Die Zeit ist knapp, umso wichtiger ist es, das optimale Training zu finden. Training der Muskeln und des Bindegewebes sind das Make-Up des Körpers von innen. Inhalte werden sein:

Turboalltag, die gefährliche Volkskrankheit Zeitdruck Achtsamkeit als Kraftquelle: Wie Sie gut für sich selbst sorgen

Kräfte auf das lenken, was Sie stärkt und einer Lösung näher bringt Nein-Sagen lernen Goodbye Perfektionismus Essverhalten reflektieren und gesund gestalten für unterwegs und zu Hause Entspannungsübungen zum Entschleunigen nach der Arbeit Herz- Kreislauftraining Kräftigungstraining für den Alltag Wie trainiere ich mein Bindegewebe?

Seminarleitung: 1. und 2. Tag: Dorothea Dittmar-Wagner 3. Tag: Stephan Schorr


Teilnehmerzahl: 12


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19-SK 28 Gesundheit ab 50 - nach der Rush Hour des Lebens zurück zu mir

Termin: Donnerstag, 09. und Freitag, 10. Mai 2019




Inhalt Endlich wieder frei. Die Kinder sind ausgezogen, beruflich und privat haben wir uns etabliert. Zeit und Raum für mich. Aber genau jetzt müssen ein neuer Lebensrhythmus, neue Lebensinhalte gefunden werden. Verlustängste, die Unfähigkeit loszulassen, sich nicht mehr gebraucht zu fühlen, das kann in dieser Phase zu schaffen machen. Wer das Alter gesund erleben will, muss mit 50 Geist und Körper fordern! Wichtig für den Körper sind natürlich unser Herz- Kreislaufsystem, unsere Muskulatur und nicht zuletzt unser Bindegewebe. Diese drei Bereiche werden sowohl theoretisch als auch praktisch in den Fokus genommen. In diesem Seminar reflektieren wir die neuen Lebensumstände und suchen nach Möglichkeiten, um gesund alt zu werden und neugierig dieser Zeit entgegenzutreten. Inhalte werden sein:

Gelassenheit durch Selbstschutz Wichtiges von Unwichtigem unterscheiden Neu erlernte Verhaltensänderungen im Alltag verankern Balancieren und Messen des Fettstoffwechsels Lebensmittel „neu sortieren“ Aktivierung der Selbstheilungskräfte Herz- Kreislauftraining Gute Haltung oder schlechte Haltung? Faszien, der sechste Sinn unseres Körpers

Seminarleitung: vormittags: Dorothea Dittmar-Wagner 08.00 bis 12.00 Uhr

nachmittags: Stephan Schorr 13.00 bis 16.00 Uhr


Teilnehmerzahl: 12


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19-SK 29 Leben und Arbeiten in der Balance

Termin: Donnerstag, 17. und Freitag, 18. Oktober 2019




Inhalt: „Inneres Gleichgewicht bedeutet auch, dass 50% des Lebens schwierig, anstrengend und kompliziert sein dürfen“. Wichtig ist, dass wir wissen, wie wir nach Phasen von Leistung in die Phase der Regeneration wechseln können, und somit nachhaltig im Fließgleichgewicht bleiben können. Work-Life Balance bedeutet nicht, ideale äußere Bedingungen herzustellen. Vielmehr geht es darum, uns selbst zu erkennen, zu reflektieren und uns dadurch zu stabilisieren.

Die Inhalte dieses Seminars zielen auf Ausgleich, Stärkung und Flexibilisierung unserer mentalen, emotionalen und körperlichen Gesundheit. Damit können wir unsere Energielöscher stoppen, die Akkus wieder aufladen und mehr Balance in unseren Alltag bringen.

Selbstmanagement: Was ist wirklich wichtig? Einstellungen erkennen, annehmen und nutzen

Selbstdisziplin: Gelingende Umsetzung und Eigenmotivation

Energiequellen wahrnehmen und in den Alltag einbauen

Bewegung und Körperhaltung als Ressource

Entspannung in bewegten Zeiten: Pausen, Schlaf und Muße

Ernährung: Mehr Kraft aus der Natur

Atmung: Die Kraft des Atems

Seminarleitung: Dorothea Dittmar-Wagner


Teilnehmerzahl: 12


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6. Wirtschaft und Finanzen (WF) FHSV WF

19-WF 01 Betriebswirtschaftslehre und öffentliche Verwaltung

Termin: Mittwoch, 18. und Donnerstag, 19. September 2019

Uhrzeit: 09.00 bis 16.00 Uhr



Inhalt:

Betriebswirtschaftliche Aspekte sind auch aus der Öffentlichen Verwaltung nicht mehr wegzudenken. In diesem Seminar sollen praxisbezogen die Grundlagen der BWL dargestellt, ihre Grenzen und ihr Anpassungsbedarf kritisch diskutiert werden

Institutionelle Grundlagen Wirtschaftlichkeitsproblematik in der Öffentlichen Verwaltung Betriebliches Rechnungswesen Kosten- und Leistungsrechnung Wirtschaftlichkeitsrechnung Grundzüge des Controlling Investition und Finanzierung Outsourcing Marketing: Der Kunde in der Verwaltung

Seminarleitung: Eric Haßdenteufel


Zielgruppe: Bedienstete von Landes- und Kommunalverwaltungen ohne oder mit geringen betriebswirtschaftlichen Kenntnissen. Das Seminar eignet sich auch zur Auffrischung vorhandenen Wissens.

Teilnehmerzahl: 15


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Termin: Dienstag, 22. und Mittwoch, 23. Oktober 2019




Inhalt:

Täglich werden wir im Berufs- und Privatleben mit Statistiken und aufbereiteten

Daten konfrontiert. Oft wird auch von uns erwartet, dass wir enorme Datenmengen

zielgerichtet aufbereiten und Kernaussagen herausarbeiten. Dieser Workshop soll

das notwendige Know-How an die Hand geben, um Datenfriedhöfen Herr zu

werden.

Inhalte

- Grundbegriffe der Statistik: Mittelwerte, Streumaße, Perzentil, …

- Grundlagen Wahrscheinlichkeitsrechnung

- Verteilungen (Normalverteilung, t-Verteilung)

- Konfidenzintervalle und Tests

- Häufige Fehler („falsche“ Grafiken, Störvariablen)

Seminarleitung: Eric Haßdenteufel


Teilnehmerzahl: 20


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Termin: jeweils dienstags 20., 27. August und

3. September 2019




Inhalt:

Buchführung als Zweig des betrieblichen Rechnungswesens

Grundlagen der Buchführung (Inventar, Bilanz)

Die Konten der doppelten Buchführung (Bestandskonten, Erfolgskonten,

das G + V- Konto)

Der Buchungssatz

Abschluss der Konten

Das Umlauf- und Anlagenvermögen

Der Anlagespiegel

Der Bewertungsmaßstäbe (Anschaffungskosten und Herstellerkosten)

Seminarleitung: Peter Greif


Teilnehmerzahl: 20


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19-WF 04 Grundlagen des Landeshaushalts- und

Kassenrechts

Termin: jeweils dienstags, 10., 17. und 24. September 2019




Inhalt:

Der Referent führt in die Grundlagen des Haushalts- und Kassenrechts ein.

Angesprochen werden:

Aufstellen des Haushaltplanes

Haushaltsgrundsätze

Bewirtschaftung der Haushaltsmittel

Kassenwesen

Vergabewesen

Grundsätze der Rechnungsprüfung

Seminarleitung: Franz-Josef Warken


Teilnehmerzahl: 20


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19-WF 05 Nachtragsforderungen bei Baumaßnahmen.

Nachträge prüfen, bewerten und rechtssicher

handhaben

Termin: jeweils donnerstags, 04. und 11. April 2019




Inhalt:

1. Tag:

Die Nachtragssystematik der VOB/B

Grundlagen

§ 1 VOB/B – Art und Umfang der Leistung

§ 2 VOB/B - Vergütung

Systematik der Nachtragsprüfung

Prüfung der Anspruchsgrundlage

Technische Prüfung

Wirtschaftliche Prüfung

2. Tag:

Grundsätze der Kalkulation – Preisfortschreibung bei Nachträgen

1. Grundsätze der Kalkulation

Kalkulationsfreiheit der Bieter

Kostenelemente der Kalkulation

Kostenarten – Begriffe der Kalkulation

Kalkulation mit vorbestimmten Zuschlägen

Kalkulation über die Endsumme

2. Preisfortschreibung bei Nachträgen

„Urkalkulation“ – Zwingende Voraussetzungen für die Nachtragsprüfung?

Urkalkulation oder EFB-Preis?

Wie muss eine Urkalkulation aussehen?

Spekulation und die Folge daraus

Nachtragsbeispiele

Seminarleitung: Erik Schuh


Teilnehmerzahl: 20


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19-WF 09 Grundzüge des Zuwendungsrechts

Termin: Mittwoch, 05. Juni 2019




Inhalt:

Definition von Sachverhalten

Rechtsgrundlagen

Zuwendungsarten

Finanzierungsarten

Antragsverfahren

Bewilligungsverfahren

Anforderung und Auszahlung von Fördermitteln

Prüfung des Verwendungsnachweises

Rücknahme und Widerruf von Zuwendungsbescheiden

Abrechnungsverfahren

Überblick über Besonderheiten bei der Förderung mit EU-Mitteln

Seminarleitung: Franz-Josef Warken


Teilnehmerzahl: 20


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7. Europa (EU) FHSV EU

19-EU 01 Europäische Integration organisieren:

Grenzüberschreitende Zusammenarbeit

in der Großregion SaarLorLux

Termin: Montag, 20. Mai 2019




Inhalt:

Der SaarLorLux-Raum gilt als Musterbeispiel für die grenzüberschreitende

Zusammenarbeit. Hier wird der europäische Gedanke in Form von unzähligen

öffentlichen und privaten Initiativen und Kooperationen gelebt. Doch wie

funktioniert SaarLorLux? Und welche Akteure sind auf den verschiedenen Ebenen

beteiligt? Was ist der Gipfel der Großregion, die Interregionale Parlamentarierrat, der

Wirtschafts- und Sozialausschuss der Großregion, der Kulturraum Großregion.

Welche Ziele verfolgen diese Insitutionen und wie können diese von Staat und

Verwaltung gefördert werden? Wie funktioniert die europäische Kohäsionspolitik

und wie kommt man an INTERREG-Gelder? Anhand von praktischen Beispielen wird

erarbeitet, wie sich die Zusammenarbeit in der Großregion SaarLorLux gestaltet.

Dabei werden die Charakteristika, die Strukturen und die Erwartungen der einzelnen

Partner aus Belgien, Frankreich, Luxemburg und Deutschland ebenso angesprochen

wie das Zusammenspiel der Institutionen und Konsequenzen für die

Verwaltungspraxis.

Seminarleitung: Dr. Martin Niedermeyer


Teilnehmerzahl: 20


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NEU 19-EU 02 Territoriale Organisationsformen beiderseits

der Grenzen und ihre Auswirkungen auf

unterschiedliche Zielgruppen

Termin: Eintägig im Jahr 2019

Ort: n.n.

Das Seminar ist noch in Planung und wechselseitiger Abstimmung. Einladungen

mit genauer Beschreibung, Datum und Ort der Veranstaltung werden rechtzeitig

an alle Behörden versendet. Wir bitten darum, Anmeldungen erst auf der Basis

der konkreten Einladung abzugeben.

Inhalt:

Gemeinsam mit unseren französischen Partnerhochschulen wollen wir uns vor dem

Hintergrund der umfangreichen Gebietsreformen in Frankreich und dadurch

entstandenen neuen Zuständigkeiten auch für Handelnde im grenzüberschreitenden

Verkehr in einem eintägigen Seminar den territorialen Strukturen beiderseits der

Grenze widmen.

Welche Gemeinsamkeiten und welche Unterschiede kennzeichnen die

Verwaltungen in beiden Ländern? Welche Leistungen werden erbracht? Wie können

sich Kooperationen organisieren?

Diese und ähnliche Fragen sollen unter der Expertise von Referenten beider Länder

diskutiert werden.

Voraussetzungen: keine, Dolmetscher werden gestellt

Zielgruppe: Bedienstete von Landes- und Kommunalverwaltungen

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7. Europa FHSV EU

19-EU 03 „Grand Est“ – die neu entstandene französische Nachbarregion

Termine: Mittwoch, 13. März 2019


Ort: Saarbrücken, der genaue Veranstaltungsort wird mit der

Einladung bekanntgegeben

Anmerkung: Dieses Seminar wird in Kooperation mit der

Landeshauptstadt (LHS) Saarbrücken angeboten

Inhalt:

Seit dem 1. Januar 2016 gibt es die neue französische Region „Grand Est“, die im Rahmen einer umfangreichen Territorialreform in Frankreich durch die Zusammenlegung der ehemaligen Regionen Champagne Ardennes, Lothringen und Elsass entstanden ist und mit Strasbourg eine einflussreiche Hauptstadt hat. Grand Est umfasst mit 5,5 Mio. Einwohnern u.a. den gesamten deutsch-französischen Grenzraum von der Saar über den Oberrhein bis hinunter zur Schweizer Grenze. Welche Auswirkungen hat diese Reform, die keineswegs überall auf Zustimmung stößt, im französischen Verwaltungssystem? Wie haben sich die Aufgabenzuschnitte geändert und wie organisiert sich diese große Region neu? Inwiefern sind auch das Saarland und der grenzüberschreitende Alltag betroffen? Seminarleitung: Georg Walter, Euroinstitut Kehl und

Heike Bornholdt-Fried, LHS Saarbrücken


Ansprechparterin bei der LHS Saarbrücken: Tanja Brocker

Anmeldungen: Landeshauptstadt Saarbrücken (bitte direkt per Mail oder Personal- und Organisationsamt

Post an die LHS Saarbrücken) Frau Tanja Brocker

Dudweilerstraße 26 – 30

66111 Saarbrücken

Telefon: +49 (0)681 / 905 – 1273

Telefax: +49 (0)681 / 905 – 1433

[email protected]

[email protected]



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19-EU 04 Bilaterales deutsch-französisches Weiter- bildungs- und Austauschprogramm „Praxes@admin“ 2019

An dieser Stelle möchten wir noch auf ein Angebot jenseits unseres jährlichen

Fortbildungsprogramms hinweisen. In einer Kooperation bieten die Fachhochschule

für Verwaltung des Saarlandes (FHSV), das Deutsch-Französische Jugendwerk (DFJW),

das Ministerium für Finanzen und Europa (MFE), das Centre national de la fonction

publique territoriale (CNFPT Metz) sowie das Ministerium für Inneres, Bauen und Sport

(MIBS) unter dem Titel „Praxes@admin“ ein modular aufgebautes, bilaterales deutsch

- französisches Austauschprogramm an. Das Angebot soll weiterhin jährlich zur

Verfügung gestellt werden. Unsere Ausschreibung erfolgt jeweils separat zu diesem

Programm.

Nähere Auskünfte erteilt: Frau Daniela Feld, MFE, Abteilung Europa und Interregionale

Zusammenarbeit, Telefon: 0681 / 501 - 1295, E-Mail: [email protected]

Kurzbeschreibung des Projektes:

Im Rahmen der von der saarländischen Landesregierung verfolgten Frankreichstrategie

soll auch das Ziel erreicht werden, die Frankreichkompetenz der Mitarbeiterinnen und

Mitarbeiter des öffentlichen Dienstes zu erhöhen. Dazu gehören insbesondere die

Kenntnis der französischen Sprache, aber auch Fachkenntnisse zum

Verwaltungsaufbau und zu Verwaltungsabläufen im Nachbarland.

Vor diesem Hintergrund wird seit 2015 das bilaterale

Weiterbildungsaustauschprogramm „Praxes@admin“ angeboten, das die bisherigen

Maßnahmen zur Europaqualifizierung und Sprachqualifizierung in Französisch ergänzt.

Das Programm richtet sich an junge Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus deutschen

und französischen Verwaltungen und ist so konzipiert, dass neben französischer bzw.

deutscher Verwaltungspraxis sowohl fachsprachliche als auch interkulturelle

Kompetenzen vermittelt werden. Es bietet den Teilnehmerinnen und Teilnehmern am

Beginn ihres Berufslebens eine hervorragende Möglichkeit, frühzeitig die Verwaltungs-

und Arbeitsabläufe des Partnerlandes kennen und verstehen zu lernen und erste

Kontakte für eine zukünftige Zusammenarbeit über die Grenze herzustellen.


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Fortbildungsprogramm 2019 - saarland.de · Leiter Referat A / 3 . 17 Die Bibliothek der FHSV FHSV DIE BIBLIOTHEK DER FACHHOCHSCHULE FÜR VERWALTUNG INFORMIERT: Übersicht über die