Estado Libre Asociado de Puerto Rico

OFICl~A DEL CONTRA LOR

CONVOCA TORJA 19-03 SE CO\fVOCA A EXAMEN DE INGRESO PARA:

AUXILIAR DE SISTEMAS DE OFICINA SL'ELDO ME'.'iSl'AL Sl,J,H

SE ACEPT ARA.N SOLICITUDES DES DE EL 5 DE MARZO HAST A EL 18 DE MARZO DE 2019

NAT CRALEZA DEL TRABAJO:

El trabajo en esta clase consiste en la ejecucion de tareas de oficina relacionadas con el tramite y procesamiento de documcntos vari ado~) administrati\ OS de la Ofic ina del Contralor de Puerto Rico (Oficina). Es responsable del recibo, revision, control, tramitc) ,cguimiento a documcnto, )- asun tos variados en diferentes divisiones de la Oficina. Conlleva la utilizaci6n de sistemas electr6nicos de informacion )- programas de aplicaciones para la realizaci6n de sus tarcas.

REQUISITOS DE ADMISION:

Graduaci6n de Escuela Superior o su equivalente de una instituci6n academica acreditada y un afio de experiencia en funciones de oficina. que incluya el manejo de equipos de sistemas de informaci6n.

o. en su lugar,

Treinta creditos de una instituci6n academica acreditada, suplementado por un curso relacionado con tecnicas de archivo. control de documentos o manejo de sistemas de informac ion.

NATLRALEZA DE LA EVALU AC ION:

La e\aluaci6n para establecer el Registro de Elegibles consistira en una revision de la preparaci6n academica y experiencia.

Todo solicitante debera incluir con su sol icitud de empleo una copia de la transcripci6n de creditos que indique el grado conferido. si aplica. Es importante que los candidatos sometan evidencia de la preparaci6n academica que indiquen en su solicitud.

Si posee experiencia. ya sea en empresas privadas o agencias gubernamentales, debera incluir con su Solicitud de Empleo una ccrtiticaci6n de la agencia o emprcsa. Esta debe indicar el puesto ocupado, el sueldo, el periodo durante el cual adquiri6 la experiencia ) una dcscripci6n de los deberes donde indique las areas tecnicas. y las aplicaciones de sistemas de infonnaci6n que haya utilizado. Toda informaci6n presentada en dicha Solicitud. debera estar debidamente evidenciada para que se le adjudique puntuaci6n. Asimismo. si la So/1cit11d de J:,'mp/eo no esta completa con !os documentos requer idos a la fecha de cierre de esta Cunmcatoria, la misma sera rechazada.

Como requisito adicional. debera completar la Certi/icaciim de Ausencia de Pari!nlesco d1111tro d11 Ciertos Grados con Afg1111 .\ fiemhro de la .-hamN11a legishail'cl, segiin la Ley .\'um. 99 de/ 5 de mayo de I 9-1 I, segun enmendada. Ademas, debera presentar una copia de la Certi/icuciim de Radicud6n de Planillas tFormu/ario SC-6088;, que emite el Departamento de Hacienda que evidencie que ustcd ha rendido la Plan ilia de Contribucion sobre lngresos durante los cuatro ( 4) afios pre\ ios a la solicitud de empleo, de es tar obligado a rendir la misma. No se aceptaran copias de las Planillas de Contribuci6n sobre los Ingresos. De no haber estado ob!igado a rendir las mismas. debera presentar la Cert[(icaci6n de Ra=on11s por las Cua/es no esta Ohligado en Ley a Rendir la Planilla de Contrihucion sohrt! lngresos f Formulario SC-2~8 I) . Esto, segun lo establece la Ley Niim. :! 5-1 Jet 31 dt! agosto de 2000, segun enmendada.

PF:RiODO PRO BA TORIO: Doce meses.

~O SE CONSIDERARA~ SOLICITU DES INCOMPLETAS

El cmpleo al cual es aspirante esta sujeto a los resultados de las pruebas pre-empleo. requisitos de) puesto y lo que dispone cl Reglam<!l1lo \'1im. 3:!, Reclwamiento .1 · Selecci6n J11 Aspirantes e1 Emplt!o de la Oficina de! Contralor de Puerto Rico, aprobado el 21 de septiembre de 1999. Esta Oficina lleva a cabo investigaciones sobre verificaci6n de historial de empleos anteriores y educaci6n, entre otras.

Todo candidato preseleccionado. como requisito de nombramiento. debera firm ar un documento en el cual acepte que si renuncia a su trabaj o en la Oficina dentro de un perfodo de dieciocho ( 18) meses contados a part ir de la fecha de su nombramiento. vendra obligado a rembolsar a la Oficina el costo de todos los adiestramientos, internos y externos. que haya recibido hasta la fecha de su renuncia.

La~ normas de la Oficina prohiben el discrimen por cualquier motivo prohibido por ley. Para propositos de csta convocatoria, se dche entcnder que todo termino utilizado para referirse a una persona o puesto cs s in alusion de genero.

La Ofici1111 de/ Co111ralor de Puerto Rico es 1111 patro110 q11 e ofrece igualr/ad de oportunidades e11 el empleo.

4 de marzo de 20 I 9 Fecha

Apanado Postal 366069 • San Juan. Puerto Rim• 00936-6069 Edific io Oficina dcl Contralor de Puerto Rico • Ponce de Leon 105 • Hato Re:,

(787) 754-3030 • http: " w,,.ocpr.gm .pr ·

, ">Y)~

~ - Valdivieso fJ ~ tralora

(ver al dorso)

l:\FOR\IACI():\ GE:\ERAL

Ql IE:\ES Pl'EDE:\ SOLICITAR:

Todd rers"na quc <11 momcnto de ,olicitni' para,: ,ta -: lase ha:, ,1 cumpliJo con 1l1dp, Im, rcqu1, it11, minin10, cstipulado, en i:,t,1 com ,1caton ,1. as, ,01110 lo, rcq ui,ito, kg.iks para poder ser nn111hr.ido ,:nun rmpko p11hlic,1. Snlamcnte pud ieran cuali ficar 1(1~ ciudadanos ,k lo, J"stado, l 'mdo, de .\ m~rica, IP, c,tr,rnj.:n,, lq!almcntc autori/adc1s a tr<1hJjar ,n Puerto Rico ·

C0\10 Y Cl 'ANDO SOLICJTAR:

Dchcr:1 snmctcr una Sohdru, I d,• L1111•i,·o (/·orn:11!.1• ·1" Oc '. ( 'f f- Ill J, ,i11ntn con la dt•rnmcntack,n rcqui:ridc1 Pucdc ohtcner la misma en cl I dilicill Principal de la Oficina dd Cnntralor tk Put:rto kii:o. Di,ision ,1c Capital ll umano. localitJda rn la ,\ \ cnida Ponce de Le,in 105. llato Re:- . larnhicn puedc ,1ccederla a lra\c, de nue,trd p~1gina en inkrn,:t http . 11 11',\ .ocpu!,,1 pr.

! c1 leeha de\ m,1tasdl0,. si la emia por c,m-co. o d,:I scl l,1 Je l,1 OJicina, ,i la trn~ persnnalmcnte, dchi:r.i estar dentm del periodo en quc .,c e11cuent rc1 c1hkrta la wn1ocatoria, l\ucstro horario de oficinu e., de 7:• 5 J .111. a •1· 15 p.111. de lune, ,l , krnes.

I I resu 111c nu , ustitu, e l.i , olicillld de c111pk P.

REC.ISTRO DE ELEGIBLES:

Se cstahleecr;\ un n:gistro de e!egibb, eompuc,tc, de 111, 110111hrcs de: lo, candidc1:os quc rcsulten elegihle, ,eg(1n la e\ c1luac i<'in de prcparJc ion c1cademicc1 :, C:\pcricncia. organw1do en t1rdcn desn·ndcntc segt'111 l;i puntuaeih1 que obteng,in. I .ct \ acontc se L'llhrini de c,tc registro rncdiante la eert ilicaci cin de lo, ekgihles en di,posici6n de accptar las rnndicioncs ,kl crnpko. lucgo de comrlctarse cl proeeso de cntrc1 istu ,k prcselccci6n cstahleeido en el Regl,1111e11to \1i111. 3.:.'. Reclu1c11111e1110 .1 Sdccci ,,11 d<', I ,p/lw1/, , u Emt>IL'o de la Olicina del Contru!or

I ,id() ch:gihle pn:sekccionado para ocupdr un puc,to en la Oikina delwra sometcrsc a las prue!Ms sobrc dctcccion de su,tancias rnntrolada,. entrc otrJ•. Lis prucbas seran librcs Je costl1 pura los rnndidat,1s.

\ qucllos d cgihks a quiencs sc ks c\t icndJ un n,1mbramien10. estaran en rcriodo probatorit1. Si el de,cmpdio quc rinde el c,mdidatll durante su peric1dc, prphatorl(I cs c..:rti l1cado corno satisfra:toriti pnr su, surcn i,orc,. ocupJr,\ d pucsto rnn caraeter regu l<11·.

BF:'.\iEFICIO A \'ETERA~OS:

La /,,T .\'1i111 :!()3 de/ I./ de dirn:mhrc: ,.le .:?on~. Curia de Dcr,•clws dl'I 1·.:i<'rano l'11,:rtorrique1ro de/ Siplo .\XI. en su Arti,·11/0 ./ c,tahlcce quc ,.; adiudirnra puntu.icion adicional ,1 la calilicadon obtenida por 1:oncepto de l ,kn:cho de prcfcrencia de 1ctcrano. a toda persona quc ha;,a , cn 1d,1 holll1rahlemcnk. Para solicitar cste heneficio. dcbcni prc,,cntar C\klcncia acreditat iva de hahcr scnido en las Fuerzas Armadas de Ins btados l 'nidos de \rn-:ncu . ..:1 ccrti licado ck liccnciamicnto o scparacion bajo n rndicinnc, honorabks. l ' una ccrtif1eaci(1n e, ped ida ,i i efccto por la :\d111ini<;trac 1on l cdern! de Veteranos o por la autoridad federal corresp<1ndicntc.

BE:\EFICIO PARA PERSO~AS CO'i IMPEDIME'.'ITOS:

I.a/.(\ \1im 8/ Jc/.:_,~ dt> fulio de / ')')('1 , Ln de lgu,d,ic1J d(' Opor/11111dadcs du Empleo f)[1/'ll l'erso1111s con /mpedimcnlos otprga cl bcncliei\1 de adjudiear una puntuacitin adicional a la ealificaci t'1n ()btenida a cad,1 persona rnn impcdirnento cualifieadc1. h ta fry aplic,1ri1 a las picrsonas cu~() 1111reJimcnto Hsiw. mentJI o scnsorial. alccLJ sustaneialmcntc unn o ma, act i\id,1dcs principales de su ,ida, El hcndkio de esta /,e1 no apl ic.ir.'t a la, persunas con irnpedimentos que cualifiquen para el benclicio a \eteranos. De solicitar cl mismo. deheri1 sometcr un ccrl i!kado m~dico de n<, m,b di: 12 nKses di:: e"pedidt1 o cu,tlquier otra e, idenl·1a que acredite su condicitlll

BE:\EFICIO PARA PARTICIPAI\TES DE LOS PROGRA'.\IAS DE ASISTE'.\iCIA ECO:\OMICA:

I.a /_n Y1;111 1 de / ~ Je enao de :'.00./, otorga el heneticio de adjudicar una puntuac i6n adicional a la calitieaci<'1n ohtrnida ptir lllla 1xrs(lna hcncfic1c1ria de l()s programas de asistencia ecrn1<1miea guhernamentaL que se encucntrcn hc1jo las disposie iones de la /.e.1 Je Reco11,·ilwc1,111 d,· H,·1pu11.1c1/0 1i1Jod Je l'l'l'su1111{ .1· Oprwtunidad Lahoral If' R ( ) JI · R .. I ! .1 la f.e\ f'1ih/1ca Fud,nrl .\ 1.im In././ 93 de:':' de ogosto de 199n.

BO~IFIC ACIO'I:

Sc utorganin cinco punto, sobre la califkac ion tinal. una , o ,1probada l,1 C\aluaci,\n de preparac i<'1 n acad,;mica ::, e,pcric11eia al p.:r, nna l de l,1 Oficina: a los estudianks quc ha)an participado dcl Prograrno. de lntcrnadn. scgtin cstJhkcido en el Neglumento \'iim 3.:.'. Rec/111crmi<'iilo1· Selecc:611 de . l.,f,irll/1/l's u !-,'mpleo de la ()fidna del Contra!or.

DISPO'.'IIBILIDAD PARA EMPLEO:

Fl nombre de la persona que resulte ekgibk se incluini en cl Registro de l .lcgiblcs de la clase. Es responsahilidad de\ candidato rnan tener informadc1 a la Olicina del Contralor sohrc su clcgihilidad para cmpleo o sohre cualqu ier cambio en su dirccci6n. Si por alguna rJ76n. cl clcgibk ticnc quc ausentarst? de Puerto Rico o se 1e impedido de Jceptar ofcrtas de cmplco. d.:heni comunic,1rsc inmediatamente con eslcl Ofic ina. : solici tar quc sc inc11.·ti\ e su ele)!ibilidad.

REVISION:

I oJ<, candiuato podra re,bar su documcnwrnin de la e\,1l uacion. sicmprc \ cuandn lo solicit c por cscri to dentrn de lo, JO di,1s ,1 panir de la k£b;1_1,l1;J mat;1sdlus del C<'ffl:'<l de la lllllilkaci<in.