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1º CICLO LICENCIATURAS 2015/16
Guia do Candidato
MissãoPreparar profissionais para os negócios globais com um grande foco no empreendedorismo, na sustentabilidade e no respeito pelas pessoas, antecipando as necessidades futuras das organizações e promovendo o desenvolvimento científico e o conhecimento aplicado.
MissionTo prepare global business professionals with a strong focus on entrepreneurship, sustainability and respect for individuals, anticipating organizations’ future needs and promoting the development of scientific and applied knowledge.
2
3
Índice Porquê Economia ou Gestão na Católica Porto?
Universidade Católica Portuguesa 6
Reconhecimento internacional 7
Ensino centrado no desenvolvimento
de competências 8
Espaço único de aprendizagem 10
•PlanosCurriculares 10
•Requisitosextracurriculares 13
Strategic Leadership Hub 15
Forte ligação à realidade económica e empresarial 18
Experiênciainternacional 26
Consciência ética e de cidadania 31
Premiamos o mérito 32
A vida na Católica Porto 33
Referência para os empregadores 38
Prosseguimento de estudos 40
O campus Foz da Católica Porto 42
Candidaturas
Condições de acesso 46
Períodos de candidatura 48
Vagas 49
Taxasepropinas 49
Mais informações 51
4
Porquê Economia ou Gestão na Católica Porto?
Inserida na Universidade Católica
Portuguesa
Reconhecimento internacional
Ensino centrado no desenvolvimento de
competências
Espaço único de aprendizagem
Strategic Leadership
Hub
Reconhecimento do mérito
dos estudantes
Referência para os empregadores
A cidade do Porto
Experiência que vai muito além
da vertente curricular
Conjunto de infraestruturas
Experiência internacional
Forte ligação à realidade económica
e empresarial
Consciência ética e de cidadania
Possibilidade de prosseguir
os estudos
5
6
Universidade Católica Portuguesa
A Universidade Católica Portuguesa foi fundada em 1967 e está presente em 4
cidades em Portugal: Braga, Porto, Viseu e Lisboa. Porto e Lisboa são os dois
maiores campi.
Afirma-se como pioneira no ensino da Gestão, em Lisboa, desde 1972, e no
Porto, desde 1987.
A Universidade faz parte de uma vasta rede de Universidades Católicas em
todo o mundo e tem fortes relações com as Universidades Católicas no Brasil
(SãoPaulo,RiodeJaneiro,RioGrandedoSul),Angola(Luanda),Moçambiquee
China (Macau).
AUniversidadetemumaofertamultidisciplinarquecompreendeasciências
sociais, as engenharias, as ciências da saúde e as artes. É forte a sua ligação à
sociedade, prestando serviços de consultoria nos diversos domínios científicos.
7
Reconhecimento internacional
A Organização para a Cooperação e Desenvolvimento Económico (OCDE)
reconheceu a inovação da Faculdade de Economia e Gestão no ensino como
uma das “7 melhores práticas” a nível internacional.
This is a complex curriculum innovation of the School of Economics and
Management which aims at improving the quality and effectiveness of
teaching and learning of its degree programs. The innovation consists of
including intensive competence development into the curriculum through
collective project work, internship in workplaces and individualised coaching.
OECD (2010), Learning,working, networking: quality teaching
initiatives at the Portuguese Catholic University
“O projeto mais ativo”: prémio atribuído ao Strategic Leadership Hub no âmbito
do projeto europeu New Skills Network, pela sua apresentação do projeto
Employability and Entrepreneurship: Tuning Universities and Enterprises,
Copenhaga, maio 2012.
Este reconhecimento tem conduzido a Faculdade de Economia e Gestão a
projetos de cooperação internacional com outras instituições, numa lógica
de partilha de conhecimento e experiência das suas práticas pedagógicas
inovadoras na promoção do desenvolvimento e empregabilidade dos
estudantes.
8
Ensino centrado no desenvolvimento de competênciasAs Licenciaturas em Economia e Gestão proporcionam uma formação abrangente que
permite aos licenciados aceder a um primeiro emprego de qualidade.
A estratégia de ensino da Faculdade de Economia e Gestão consiste num programa de
desenvolvimento integrado de competências científicas, técnicas e transversais, com
enfoque no mercado de trabalho.
Ascompetênciasdesenvolvidasvãodeencontroaoqueomercadoprocuraehabilitamo
licenciado a:
•Terespíritocríticoecapacidadeanalítica
•Organizareficazmenteoseutrabalho
•Pôrempráticaastécnicasadquiridas
•Trabalharemequipasmultidisciplinares
•Manifestarautonomianaresoluçãodeproblemas
•Terumaconsciênciaéticaedecidadania
•Terumavisãocosmopolitadomundoedasorganizaçõesemquesevenhaaenvolver.
Desenvolvimento
integral do
estudante
Oferta formativa
abrangente,
flexível e dinâmica
Fomento de
experiências de
internacionalização
Forte ligação à
realidade económica e
empresarial
Desenvolvimento de uma
consciência ética
e de cidadania
9
10
Espaço único de aprendizagemO processo de ensino e aprendizagem solicita aos estudantes uma atitude pró-ativa.
Na linhadatradiçãoanglo-saxónicadoPorto, esteprocessocaracteriza-sepormenos
aulas e mais trabalho autónomo, turmas de reduzida dimensão e uma relação de
proximidadeentreprofessoreseestudantes.
Flexibilidade na escolha entre Economia e GestãoA opção definitiva entre Economia e Gestão não tem que ser tomada nomomento de
entrada na Faculdade.
O primeiro ano é comum a ambas as Licenciaturas e cobre os fundamentos da Economia e
daGestão,oquepermiteaoestudantefazerumaescolhamaisfundamentadaeconsciente
quantoàLicenciaturaaseguir.
A possibilidade de mudança de curso é sempre garantida.
Planos Curriculares das Licenciaturas em Economia e GestãoAs Licenciaturas em Economia e Gestão têm uma duração de 6 semestres (3 anos letivos).
Os planos curriculares correspondem a um total de 180 ECTS (ECTS - European Credit
Transfer System)1 repartidos entre:
•Disciplinasobrigatóriasdetroncocomumàs2Licenciaturas(16disciplinas,96ECTS);
•DisciplinasespecíficasdasLicenciaturasemEconomiaouGestão(12disciplinas,72ECTS);
•Disciplinasoptativaslivres(2disciplinas,12ECTS).
Cada disciplina corresponde a 6 ECTS.
A Faculdade de Economia e Gestão temvárias cadeiras em inglês, pelo que os alunos
poderãoterquefrequentardisciplinasnessalíngua.
1OscréditosECTSsãounidadesdemedidadeumsistemacomumeuropeu(EuropeanCreditTransferSystem)quetraduzotrabalhorealizadoeascompetênciasadquiridaspelosestudantes(aulas,trabalhopessoal,tutorias,trabalhosdegrupo,etc.).
11
Economia Gestão
1.º
sem
estr
e
Matemática I
Sistemas de Informação e Tecnológicos
Microeconomia
Introdução ao Estudo da Empresa
Sociologia Económica
2.º
sem
estr
e
Matemática II
Filosofia Social e Ética
Macroeconomia
Contabilidade Financeira
Projeto Multidisciplinar I
3.º
sem
estr
e
Estatística
Moeda e Mercados Financeiros
Complementos de Microeconomia Economia da Empresa
Complementos de Macroeconomia Complementos de Contabilidade Financeira
Projeto Multidisciplinar II
4.º
sem
estr
e
Economia Portuguesa e Europeia
Finanças Empresariais
Direito Empresarial
Econometria I Métodos Quantitativos Aplicados à Gestão
Economia Internacional Comportamento Organizacional
5.º
sem
estr
e
Econometria II Contabilidade de Gestão
Economia do Desenvolvimento Fiscalidade
Economia e Políticas Públicas Gestão de Marketing
Economia do Trabalho História e Iniciativas Empresariais
Optativa Livre I Optativa Livre I
6.º
sem
estr
e
Economia Industrial Gestão Internacional
Economia Financeira Internacional Gestão de Operações
História do Pensamento Económico Organização e Política de Gestão
Optativa Livre II Optativa Livre II
Projeto Final Gestão/Economia Projeto Final Gestão/Economia
12
Disciplinas específicasDas 12 disciplinas específicas de Economia e Gestão, 4 são obrigatórias.2
Das restantes 8 disciplinas específicas não obrigatórias, 3 disciplinas (18 ECTS) podem
ser substituídas por outras disciplinas de Economia ou Gestão oferecidas pela Faculdade
deEconomiaeGestãoouporoutrasUniversidadesnoPaísounoestrangeiro,desdeque
asuasubstituiçãonãoimpliquesobreposiçãodeconteúdoscomoutrasdisciplinasqueo
estudanterealizenoseuplanodeestudos.Parataldeveráexistirrequerimentodoaluno
deferido pela direção da FEG.
Optativas livresAs 2 disciplinas optativas livres podem ser de qualquer área científica (para além de
EconomiaeGestão)emLicenciaturaoferecidaporqualquerFaculdadenaCatólicaPorto,
ou por qualquer outra Faculdade no País e no estrangeiro, desde que autorizado pela
Direção da FEG.
Estaflexibilidadeaoníveldoplanodeestudospermiteaoestudantefazerumsemestrede
disciplinas opcionais (30 ECTS), proporcionando-lhe:
•Terexperiênciasdeinternacionalização,ondeconheceumnovopaís,vivenciaumanova
cultura, aperfeiçoa uma nova língua, reforça a rede internacional de contactos e amizades
comestudantesdetodoomundo;
•Diversificarasuaformação;
•Aprofundardomíniosdemaiorinteressepessoal.
Disciplinas de ProjetoAs disciplinas de Projeto representam uma mudança de paradigma do ensino e
aprendizagem na Faculdade.
Deixando de lado as tradicionais abordagens centradas no professor, todo o processo
de ensino e de aprendizagem está centrado nos estudantes e nos seus resultados de
aprendizagem.Nestasdisciplinasequacionam-seasaprendizagensteóricascomaprática
eproporcionam-secontextosparaodesenvolvimentode competências indispensáveis
para a futura prática profissional. Nesse sentido, as três disciplinas de Projeto estão
articuladasentresi,aomesmotempoqueserelacionamcomoutrasdisciplinasdoplano
de estudos.
AstrêsmodalidadesdeProjetoFinal(ProjetoFinalGestão/Economia;ProjetoFinal–Plano
deNegócios;ProjetoFinal–Estágio)noúltimosemestredeLicenciaturaestendemoleque
de opções a um total de 36 ECTS.
2 Destacadas no plano de estudos
13
Os conteúdos programáticos das disciplinas são dinâmicos. A sua constante atualização
acompanha o state of the artinternacional,ainvestigaçãodosdocenteseaproximidade
da Faculdade às empresas e outras organizações.
A abrangência de áreas científicas, a flexibilidade e a dinâmica formativa preparam o
licenciado para o trabalho em equipas multidisciplinares, permitem a emergência de
formações de 1.º ciclo mais híbridas entre Economia e Gestão e potenciam o acesso a um
lequediversificadodeprimeirosempregoscomqualidade.Estestendemasersemelhantes
para os licenciados em Economia e em Gestão.
No final do 1.º ciclo, a Faculdade pretende que os seus licenciados demonstrem um
conjunto alargado de competências científicas, técnicas e transversais, desenvolvidas
durante o período de formação. Adicionalmente devem ter o domínio de língua inglesa e de
informática.
Requisitos extracurriculares das licenciaturas - língua inglesa e informática De acordo com o Regulamento sobre a Progressão nas Licenciaturas da Faculdade de
Economia e Gestão, o estudante tem que obter aprovação nos seguintes requisitos
extracurriculares das Licenciaturas, para além da aprovação no plano curricular (180
ECTS):
•ConhecimentosdeLínguaInglesa(NívelB2);
•ConhecimentosdeInformática(ProcessamentodeTextoeFolhadeCálculo);
Nenhum estudante completa a sua licenciatura sem obter aprovação a estes requisitos.
Os testes diagnóstico de Inglês realizam-se numa base anual e os de Informática no
início de cada semestre, sendo os estudantes inscritos automaticamente pelos Serviços
Académicos até obterem a respetiva aprovação.
O primeiro teste diagnósticodecadaumdosrequisitosInglês, Folha de Cálculo(Excel)e
Processamento de Texto (Word) é gratuito. Os seguintes são sujeitos ao pagamento da
taxa em vigor, independentemente da comparência, ou não, do estudante.
Oestudantequeobtenhaaprovaçãoaumtestediagnósticocompletaorequisitorespetivo.
O estudante que não obtenha aprovação terá de completar esse requisito, nas
oportunidades seguintes, para terminar a Licenciatura.
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15
Strategic Leadership Hub
Soft skillsAções e workshops cujo objetivo é desenvolver nos estudantes capacidades de comunicação mais eficaz, gestão do tempo, trabalho emequipaeliderança.
Desenvolvimento de carreirasAjudar os estudantes a encontrar o seu papel nas organizações e desenhar os seus currículos com o objetivo de torná-los líderes na mudança e inovação.
EmpreendedorismoPromoção da ligação entre os estudantes e as empresas ou outras organizações num ambiente interdisciplinar fértil para a criação de novas ideias de negócio.
16
O Strategic Leadership Hub (SLH) é uma aposta inovadora da Faculdade na área do desenvolvimento de
soft skills e na ligação ao tecido empresarial e a toda a rede business alumni. Intervém transversalmente
nosváriosciclosdeensino(LicenciaturaseMestrados)enaformaçãodeexecutivos.
O objetivo do SLH é contribuir para a promoção do desenvolvimento pessoal e profissional dos
estudantes e diplomados da Faculdade de Economia e Gestão e da Católica Porto Business School,
potenciando assim a sua empregabilidade.
Por outro lado, procura responder às necessidades e expectativas do mercado de trabalho
promovendo iniciativas de aproximação e cooperação em toda a rede nacional e internacional de
parceiros estratégicos.
Nasdiversas iniciativasdoSLH,osestudantessão incentivadosaenvolverem-seemexperiências
curriculares e extracurriculares que potenciem a sua diferenciação, através do reforço das suas
competências transversais, e estimulem a aproximação progressiva às práticas do mercado de
trabalho.
Modalidades de intervenção:Coaching Individual – Processo personalizado onde o estudante tem oportunidade deidentificar, valorizar e desenvolver as suas competências transversais.
Coaching de Equipa –Visapromoverascompetênciasdetrabalhoemequipa,baseadonuma análise da eficácia grupal, resolução de problemas e gestão de conflitos.
Coaching associado às disciplinas de Projeto – Visa a otimização do
desempenho dos estudantes na resposta aos desafios colocados pelas disciplinas de Projeto.
(En)Cena–Sessãodesimulaçãodeumaapresentaçãooral,comfeedbackpersonalizadosobreo desempenho do(s) estudante(s). Pode ser solicitado no âmbito de apresentações orais de trabalhos
académicos da Licenciatura, comunicações no âmbito de projetos pessoais, entre outros.
Workshops–Açõesdeformaçãosobrediversastemáticasondeosestudantespodembeneficiardocontactocomprofissionaisespecializados,internosouexternosàUniversidade,participandoem
exercíciosedesafiospráticosquecontribuamparaoseuprocessodeformaçãoedesenvolvimento.
Menu de Experiências–Oportunidadesparaosestudantesseenvolveremativamenteem diversas experiências, como organizadores ou participantes, proporcionando um contexto de
desenvolvimento de competências de planeamento e gestão de tempo, liderança e trabalho em
equipa,criatividadeeempreendedorismo.
Career Day–Temcomoobjetivoapresentarosfinalistasaomundoempresarial,assumindo-secomo uma oportunidade de networking e recrutamento para as empresas presentes.
17
Testemunhos
Empresa
“O Centro Tecnológico do Calçado de
Portugal (CTCP) tem colaborado com a
Católica Porto – Faculdade de Economia
e Gestão no âmbito da disciplina Projeto
Multidisciplinar II, envolvendo empresas
da fileira do Calçado, que nos últimos
anos têm aberto as portas aos alunos e
com eles têm partilhado o seu percurso,
nomeadamente em termos de estratégia e
gestão de recursos humanos, para além da
visita às instalações e acompanhamento do
processo produtivo.
O CTCP tem também recebido estudantes em
estágios de Verão, que se têm distinguido
pela capacidade de análise, objetividade,
dinamismo e persistência na obtenção de
resultados e tem ainda participado como júri
em Projeto Final, que permite contactar com
os alunos numa fase mais avançada da sua
formação, e verificar a sua evolução muito
positiva.
Todos estes tipos de colaboração têm
sido muito gratificantes e sempre
assumidos como muito relevantes, porque
corroboramos a vossa preocupação em
preparar os alunos para o mercado de
trabalho e porque nos dão a possibilidade
de os contactarmos e lhes podermos
apresentar a fileira do calçado, que
está recetiva a contar no futuro com
as competências que desenvolvem na
formação que lhes é proporcionada.”
Cristina Marques,
Centro Tecnológico do Calçado de Portugal,
2015
Aluno
“O coaching individual é, sem dúvida,
uma excelente ferramenta que temos
ao nosso dispor durante a licenciatura.
É totalmente adaptável a cada um de
nós e às nossas questões, tornando-
se assim num processo personalizável.
Trabalhamos desde uma análise curricular,
à preparação para entrevistas e desafios
em grupo, passando pela reflexão
sobre o nosso futuro, alcançando assim
excelentes resultados que permitem o
nosso crescimento pessoal. É interessante
perceber que com o acompanhamento
do SLH, assistimos ao desenvolvimento
das nossas competências individuais que
serão muito importantes para o nosso
futuro profissional, mais concretamente
para a procura de emprego. Recomendo a
todos os colegas que se inscrevam e que
aproveitem um dos melhores serviços
que a Faculdade de Economia e Gestão
coloca ao nosso dispor. Tenho a certeza de
que serão acompanhados por excelentes
profissionais que vos ajudarão a alcançar
os vossos objetivos.
Diana Alexandra Silva Nogueira,
Licenciatura em Gestão
18
Forte ligação à realidade económica e empresarialACatólicaPortotemumarelaçãoestreitacomomercadodetrabalho,oquerepresentaumamais-valia
paraosestudantesquefrequentamainstituição.AcooperaçãoUniversidade-Empresaeaaproximação
dos estudantes à vida ativa durante a sua formação concretizam-se de diversas formas.
Conselho Consultivo A Faculdade possui um Conselho Consultivo constituído por um grupo de líderes portugueses de sucesso queinformaeaconselhaaDireçãonassuasdecisõesestratégicas,contribuindoparafortaleceroslaçosdecooperaçãoentreaFaculdadeeacomunidadeexterna.
Carlos Costa (Presidente)Governador do Banco de Portugal.
Alberto CastroAntigo Diretor da Faculdade de Economia e Gestão;ChairmandaInstituiçãoFinanceiradeDesenvolvimento.
Álvaro Nascimento Antigo Diretor da Faculdade de Economia e Gestão;ChairmandaCaixaGeraldeDepósitos.
António Rios de Amorim Presidente do Conselho de Administração da Corticeira Amorim.
Ernesto Gove GovernadordoBancodeMoçambique.
Francisco Maria BalsemãoVice-PresidentedoGrupoImpresa;Presidentedo Conselho de Administração da Fundação da Juventude.
João Costa Pinto Presidente do Conselho de Auditoria do Banco de Portugal.
Jorge Martins ConsultordoNovoBanco;CônsuldeMarrocosno Porto.
José de Lima Massano Ex-GovernadordoBancoNacionaldeAngola.
José Fernando Pinto dos Santos Professor no Insead, França e na Cambridge Judge Business School, Reino Unido.
Manuel Alves Monteiro Administrador das sociedades CIN; SDCInvestimentos;MysticInvest.
Ricardo ReisProfessornaColumbiaUniversity,NovaIorque.
Rui Moreira Presidente da Câmara Municipal do Porto.
Sérgio Silvestre Presidente da Católica Porto Business Alumni.
Sofia Salgado PintoDiretora da Faculdade de Economia e Gestão.
19
Disciplinas em articulação com empresas
Representantes do mundo empresarial e de outras organizações são convidados a
envolverem-se em atividades da Faculdade, em seminário ou em sala de aula, apresentando
um case study, um desenvolvimento da matéria em lecionação ou um testemunho pessoal
e a participarem como membros de júri nas disciplinas de Projeto.
Na disciplina de História e Iniciativas Empresariais vários empresários e gestores têm
vindodaro seu testemunhoepartilhar as suasexperiências, desde líderesde renome
atéaosmaisjovensouquesedecidirampelainiciativaempresarialmaisrecentemente,
nomeadamentealumnidaFaculdade.Algunsexemplos:
AlexandreMagalhães
José Miguel Cadilhe
Paulo Caius
Gonçalo Cadilhe
Miguel Araújo
Ricardo Morais
Belmiro de Azevedo
Maria Cândida Silva
Purificação Tavares
Jorge Armindo
Paula Amorim
Rui Moreira
António Mexia
Luís Onofre
Paulo Ferreira dos Santos
João Seabra
Nuno Macedo Silva
Rui Araújo
FortunatoFrederico
Mário Ferreira
Ricardo Campos Costa
José António Salcedo
Paula Sousas
Tomás Azevedo
Europe, Middle East and Asia
20
FEG Convida Empresas
Empresa / Organização Disciplina Tema
2014-15
Deloitte Complementos de Contabilidade Financeira Análise de rácios financeiros
Porto Tech Center - Rocket Internet
Economia do Trabalho Gestão de Recursos Humanos
Wind Economia e Políticas Públicas Competitividade da Economia Portuguesa
Bunge Prio Coop (sub-holding Grupo Martifer)
Tomada de Decisão Gestão de Recursos Humanos
Egor Tomada de Decisão Gestão de Recursos Humanos
Ernest & Young Complementos de Contabilidade Financeira Rácios financeiros
Jason Associates Comportamento OrganizacionalCultura organizacional, motivação e gestão deequipas
Parfois Gestão InternacionalApresentação do processo de internacionalização da empresa
Fonte: Strategic Leadership Hub, Estudantes e Empregabilidade.
21
Empresa / Organização Disciplina Tema
2013-14
HB Fuller Gestão de Operações em Serviços Caso prático Gestão de Operações
Sonae Mestrado em Gestão de Recursos Humanos Estratégia de Gestão de Recursos Humanos
Parfois PublicidadeO caso da PARFOIS, os desafios de negócio da empresa, os desafios de marketing e comunicação
Douro Azul Mestrado em Gestão de Recursos HumanosMarketing da Gestão de Recursos Humanos: Gestão das Operações e da Qualidade
Pessoas e Sistemas Economia do TrabalhoMercado de Trabalho e Avaliação de Competências
AscendiGestão de Operações em Serviços (3 turmas em simultâneo)
Caso prático Gestão de Operações
Ascendi Mestrado em Gestão de Recursos HumanosPerspetiva sobre Gestão de Recursos Humanos - caso prático
BNP Paribas Factor Contabilidade de Gestão Cálculo de custos:activity-based costing
PwC Complementos de Contabilidade Financeira Análise Financeira
PT Gestão de Operações em Serviços Caso prático Gestão de Operações
Performance and Development Mestrado em Gestão de Recursos HumanosEstrutura e Dinâmicas de Gestão de Recursos Humanos
HB Fuller Economia e Gestão de Recursos HumanosA Formação e Desenvolvimento dos Recursos Humanos da HB Fuller
Águas DP Mestrado em Gestão de Recursos Humanos Ética e Gestão de Recursos Humanos
Banco Alimentar contra a Fome Novos Desafios de Marketing Marketing Social
Wind Marketing InternacionalInternacionalização de Empresas na perspetiva do marketing internacional
Sonae / Continente Novos Desafios de Marketing Ativação da marca Continente
Performance & DevelopmentSeminário de Gestão de Recursos Humanos (MGRH)
Diversidade e Liderança ou Diversidade - Património Intangível
PwC Manipulação de Demonstrações Financeiras Fraude nas demonstrações financeiras
KPMG Complementos de Contabilidade Financeira Análise de rácios financeiros
Sonae Comportamento Organizacional Engagement organizacional
Grupo ACA - Millennium BCPSeminário de Gestão de Recursos Humanos (MGRH)
GestãodeExpatriados
22
Testemunhos de empresas sobre a participação como membros de júri em Projeto Final
“Há muito que defendo que falta às
instituições de ensino, nomeadamente
às do ensino superior, uma maior
proximidade com as empresas e o
mercado de trabalho. A UCP, neste
caso, por intermédio da FEG tem feito
um excelente trabalho naquilo que do
meu ponto de vista é fundamental para
uma maior aproximação entre ambas
as partes. Por um lado, promovendo os
estágios curriculares, que depois é um
dos grandes pontos de diferenciação
quando uma empresa está a recrutar
jovens recém-licenciados. Neste sentido a
aposta nos estágios deve continuar, pois
permite ao aluno adquirir um conjunto de
competências que não adquire em sala
de aula, e ao mesmo tempo já o prepara
para uma procura ativa para o mercado
de trabalho, uma vez que teve de passar
por um processo de recrutamento para o
processo de estágio (tenha ele sido muito
ou pouco estruturado). Ao mesmo tempo,
o convite da FEG às empresas enquanto
júri dos seus alunos da disciplina de
projeto final, reforça esta ideia e vem
demonstrar a importância que atribuem
às mesmas e é um sinal inequívoco
daquilo que deve ser adotado por outras
faculdades como modelo de referência.”
Carlos Andrade,
Manager Michael Page, 2014
“É com muito interesse que o Banco BPI
tem colaborado com a Católica Porto num
projeto inovador que tem como objetivo
estabelecer a tão necessária ligação
entre o mundo académico e o mundo
empresarial.
Felicitamos a Faculdade de Economia e
Gestão da Católica Porto pela aposta que
faz na preparação atempada dos seus
jovens universitários por forma a que se
distingam no mercado de trabalho não
só pelos conhecimentos adquiridos mas
igualmente pelas competências pessoais
desenvolvidas, cada vez mais apreciadas
e valorizadas no mundo empresarial.
Com efeito, as soft skills são claramente
uma vantagem competitiva no atual
contexto empresarial e os programas de
estágio e projetos finais de mestrado, em
parceria com as diversas organizações
empresarias, são uma excelente iniciativa
na aproximação da Universidade às
empresas.”
Manuela Paula Marques,
Diretora Coordenadora na Direção de
Recursos Humanos do Banco BPI
“Participar como Júri na defesa de Plano
de Negócios, da disciplina de Projeto
Final, foi uma experiência extremamente
gratificante, quer pelo facto de ser antiga
aluna da FEG, quer pela possibilidade
de contribuir para o desenvolvimento
e aprendizagem dos alunos das
Licenciaturas em Gestão e Economia.
A iniciativa da FEG de convidar elementos
externos para a constituição do Júri,
permite uma aproximação dos alunos à
realidade empresarial e uma visão mais
operacional dos negócios, possibilita a
discussão de ideias e o acesso a diferentes
vivências no mundo do trabalho,
enriquecendo o conhecimento dos alunos
tanto ao nível das competências técnicas
como das competências transversais.
Andrea Andrade
Titular do Projeto ANDREA ANDRADE –
COACHING & CONSULTING.
Em Projeto Final, a Faculdade convida representantes de empresas e outras organizações,
incluindo elementos da rede alumni a participarem como membros de júri das
apresentações de trabalhos e demonstrações de competências dos estudantes finalistas.
Entre o ano letivo 2008-09 e 2014-15, 274 representantes de empresas participaram
nestes painéis.
23
Estágios de curta duraçãoA Faculdade incentiva fortemente os estudantes a realizarem estágios de curta duração,
nacionais e internacionais.
OProjetoFinal–Estágiocorrespondeaoreconhecimentocurriculardestasexperiências,
desdequecumpridosrequisitosestabelecidospelaFaculdade,noquerefereànatureza,
duração e avaliação do estágio.3
Os estágios, usualmente realizados durante o verão, podem ser obtidos via departamento
de Estudantes e Empregabilidade, via Strategic Leadership Hub da FEG, por iniciativa
própria ou por intermédio do departamento de Mobilidade e Relações Internacionais.
55 9%Alunos que realizaram estágios de verão em 2013
Um aumento de
face a 2012
3 Informação referente apenas ao 1º Ciclo
24
Testemunhos de empresas
“A BNP Paribas Factor tem vindo a
cooperar com a Universidade Católica
no sentido de proporcionar aos seus
alunos uma primeira experiência em
contexto real de trabalho. É com enorme
satisfação que refiro que cada candidato,
à sua maneira, acrescentou claras mais
valias à instituição. Sempre revelaram
sentido de responsabilidade, maturidade
e um espírito dinâmico na resolução de
problemas, tendo excedido as nossas
expectativas em todos os sentidos. Estou
seguro que a Universidade Católica é
um exemplo na formação universitária
e é capaz de potenciar as competências
pessoais e profissionais dos seus alunos,
preparando-os de forma irrepreensível
para enfrentar um mercado de trabalho
cada vez mais exigente e competitivo.
Em 2014, durante o estágio de verão,
o estagiário não foi excepção e trouxe
novas ideias e uma capacidade de
trabalho notável.”
Nuno Costa,
BNP Paribas Factor
“Nos últimos anos, temos tido
oportunidade de receber na PwC para
estágio de verão alunos de licenciatura
da Católica. Tem sido uma experiência
muito interessante e relevante para nós,
permitindo-nos conhecer alunos que no
ano seguinte poderão estar a integrar o
nosso processo anual de recrutamento.
Como já, por várias vezes, referi tenho
ficado bastante bem impressionada
com os alunos da Católica. Aliadas às
competências curriculares, que são
para nós pressuposto, saliento as
competências pessoais que estes alunos,
apesar de tão jovens, revelam, as quais
facilitam imenso a sua integração nas
equipas, os processos de aprendizagem
e o atingir dos níveis de responsabilidade
e de qualidade que esperamos de quem
connosco venha trabalhar. Tem sido
assim um prazer tê-los cá e penso que
para eles são também experiências
altamente interessantes e valorizadoras
do seu percurso.”
Maria Antónia Torres,
PwC Partner
“As experiências práticas que tenho
tido com os alunos da Universidade
Católica demostram eficácia, empenho
e comprometimento com o desafio.
Mostram uma excelente preparação
técnica e uma capacidade inquestionável
em se moldarem e se adaptarem
às especificidades dos contextos
organizacionais. O trabalho que é feito
ao nível das competências transversais
distingue os alunos da UCP e torna-os
mais competitivos que outros perante
situações concretas da vida nas
empresas”
Filipa Pires,
Responsável pela Pessoas e Sistemas
Norte
25
Algumas empresas que acolhem estagiários e participam como membros de júri
Outras iniciativas de aproximação às empresasRUMO é o evento de empregabilidade anualmente organizado por Estudantes e
Empregabilidade.Consistenumajobshopemqueasempresasapresentamassuasáreas
denegócio, debatemtemasemquesedestacameapresentamassuasoportunidades
de carreira. Tem a riqueza de permitir aos alunos das Faculdades da Católica Porto
conheceremosdiferentestiposdemercadosdetrabalhoemquepoderãoingressar,sendo
oportunidade de abertura de horizontes. Em 2014 houve mesas redondas sobre marketing,
inovação, consultoria e, ainda, workshops e mesas redondas. Participaram 60 empresas
de diferentes setores.
26
Experiência internacionalA mobilidade internacional é vista como uma forma de reforçar no licenciado uma visão
cosmopolita domundo, das organizações e dos empreendimentos em que se venha a
envolver.Queremosqueosnossosestudantesalarguemosseushorizonteseperspetivas,
estejam abertos a formas diferentes de ver o mundo, confrontando-os com situações
novas e desafiantes.
A mobilidade é fomentada através de:
•ProtocolosErasmuseoutrosprotocolos de mobilidade internacional de estudos, onde os
estudantes podem realizar o seu programa de intercâmbio. Este tipicamente acontece no
último ano da Licenciatura. A Faculdade tem protocolos celebrados com um conjunto de
Universidades selecionadas, em todo o mundo: 47 protocolos estabelecidos em 24 países.
•Estágios internacionais de curta duração.
• Summer schools em Universidades estrangeiras de prestígio, inclusivamente summer
schools organizadas pela Faculdade de Economia e Gestão em parceria com outras
Universidades estrangeiras.
Ano letivo 2014-15*
199 51estudantes da Faculdade com uma experiência internacional
estudantes estrangeiros incoming ao abrigo de protocolos
* Mobilidade internacional 1.º ciclo
27
28
Protocolos de mobilidade internacional 2015-16
Belgium
HEC–ÉcoledeGestiondel’UniversitédeLiège,
LessiusUniversityCollege–KULeuvenThomas
More,UniversiteCatholiquedeLouvain,University
of Antwerp
Brazil
PUC Minas Gerais, PUC São Paulo, Universidade
Católica de Brasília, Universidade Católica de
Pelotas,ESPM–EscolaSuperiordePropagadae
Marketing
Canada
École des Sciences de la Gestion - Université du
Quebec à Montreal
China – Macau
Universidade de São José
Czech Republic
Tomas Bata University
Denmark
Business Academy Aarhus, Syddansk Universitet
–UniversityofSouthernDenmark
Finland
University of Vaasa
France
Institut Supérieur de Gestion, Neoma Business
School-Rouen,UniversitéCatholiquedeLille-
FacultéLibredesSciencesEconomiquesetde
Gestion(FLSEG),UniversitéCatholiquedeLyon,
Université de Paris I - Sorbonne
Germany
EBSUniversitätfürWirtschaftundRecht–
Business School, Universität Hohenheim,
Universität Trier, Universität Passau
Hungary
InternationalBusinessSchool–Budapest
Italy
Università Cattolica Del Sacro Cuore , Università
Commerciale Luigi Bocconi
Japan
Akita University
Lithuania
ISM - University of Management and Economics
Netherlands
Fontys International Business School, Hogeschool
van Amsterdam - Amsterdam University of
Applied Sciences, Hogeschool van Arnhem en
Nijmegen, University of Groningen
Peru
Universidad Inca Garcilaso de la Veja
Poland
Warsaw School of Economics, Wroclaw University
of Economics
Republic of Croatia
UniversityofZagreb–FacultyofEconomics
and Business , Zagreb School of Economics and
Management
Romania
Babes Bolyai University Cluj-Napoca
South Korea
INHA University
Spain
Abat Oliba Universitat, UCAM Universidad Católica
San Antonio Murcia
Sweden
Uppsala Universitet
Turkey
Hacettepe University, Marmara University
United Kingdom
KingstonUniversity–BusinessSchool
United States of America
Chestnut Hill College
29
Summer Schools Estágios internacionais
Denmark Business Academy Aarhus
Germany Hochshule Bremen
Lithuania ISM - University of Management and Economics
Poland Warsaw School of Economics
Republic of Croatia Zagreb School of Economics and ManagementFOI - Faculty of Organization and Informatics
Republic of Slovenia Faculty of Economics - Ljubljana University
Spain ESADE
United Kingdom Imperial College of London
USA University of California, Berkeley
Hungary QuantisLabs Ltd. – Spin-off company at the Budapest University of Technology and Economics
Spain Bloom ConsultingAccentureDalper Group
Greece E-travel
O domínio da língua inglesa requerido aos estudantes da Faculdade suporta as suas experiências de internacionalização.
Estas começam dentro da própria Faculdade. Os estudantes beneficiam de um ambiente internacional, contactando com
estudantes de uma grande diversidade de nacionalidades e culturas que escolhem a Faculdade de Economia e Gestão para
realizar o seu programa de intercâmbio. Também, têm oportunidade de frequentar disciplinas lecionadas em inglês.
“Erasmus time” in Porto, was one of the best things which could ever happen to me. I enjoyed it so much. Friendly
people, amazing experience, magic places and much more… I will recommend everybody to come here to study
at Católica University in Porto!
Ana Lesniar,
Polónia - estudante incoming ano letivo 2012-13
30
Os estudantes da Faculdade têm sido selecionados para representar Portugal em eventos
internacionais.
Distinção Estudante Ano País
Global Management Challenge: Final Internacional
Ana Rita Sobral
2013 RoméniaJoão Miguel Gonçalves
João Pedro Santos
Creative Shock ‘12:Business Case Competition
João Figueirinhas Costa
2012 LituâniaMário Alves
Miguel Moura
International Student Business Forum(Deloitte)
Joana Leite de Castro 2010 Grécia
Mafalda Sousa Guedes 2009 Suíça
Rita Oliveira Dias 2009 Suíça
Bolsa FulbrightAna Isabel Ferreira 2009 EUA
Bruno Ramos 2010 EUA
(…) Foi extremamente interessante e enriquecedor concorrer com quadros de um sem
número de empresas dos mais variados setores. A estratégia focou-se em ter sempre
presente o planeamento e alcance de cada meta.
É esta capacidade que reconheço ensinada pela Universidade Católica, cimentada pela
EDP e aplicada pela nossa equipa na maior Competição de Estratégia e Gestão do Mundo,
o Global Management Challenge!
João Pedro Santos, Mestrado em Gestão 2012-13
31
Consciência ética e de cidadaniaA Faculdade assume como objetivo promover uma consciência ética (social e ambiental) e
de cidadania do mundo nos futuros profissionais.
Esta consciência é fomentada quer em atividades curriculares, em disciplinas como
Sociologia Económica, Filosofia Social e Ética, Economia do Ambiente e Economia
do Desenvolvimento, quer em atividades extracurriculares, como as iniciativas de
voluntariado na Católica Porto.
UDIP - Unidade para o Desenvolvimento Integral da Pessoa
Uma área que promove oportunidades de SER+ na Católica Porto, possibilitando a desejável
interação entre estudantes de todos os cursos da Universidade. Com o apoio de alunos,
docentes e colaboradores, propõe anualmente um conjunto de ações em diversas áreas
e para diferentes públicos procurando desenvolver competências culturais, espirituais,
sociais e solidárias da comunidade Católica Porto.
CASO | CAtólica SOlidária – possibilidade de realizar voluntariado em diversas áreas, com
acompanhamento da Equipa CASO
GAS África – possibilidade de uma experiência de 2 meses de voluntariado em África após
6 meses de formação
Nas7quintas – conversa entre duas pessoas mediáticas sobre os seus percursos pessoais
e experiências de vida
CAM | Conhecimento e Aprofundamento de Mim – momentos informais de introspeção e
partilha de experiências dinamizados por docentes
Ciclo de Cinema – projeção de filmes atuais, com um comentário inicial
Caminhos – um ou mais dias de encontro, reflexão em contacto com a natureza
Encontros temáticos – momentos de convívio
32
Premiamos o méritoA Faculdade de Economia e Gestão premeia o mérito dos alunos das Licenciaturas em
EconomiaeGestãoquetêmumdesempenhoacadémicodeelevadonível.
As bolsas de mérito atribuídas aos melhores estudantes permitem-lhes obter isenção
total (100%) ou parcial (50%) de pagamento de propinas até ao limite de 30 ECTS por
semestre.UmbomestudantepagamenosnaCatólicadoquenumaUniversidadepública.
São elegíveis os candidatos titulares de um curso do ensino secundário português ou
titularesdehabilitação legalmente equivalente (obtida emPortugal ouno estrangeiro)
commelhornotadecandidaturaequecumpramosseguintesrequisitos:
•Bolsademérito100%:notacandidatura≥160pontos(0a200)
•Bolsademérito50%:notacandidatura≥150pontose<160pontos(0a200)
Existembolsasdecontinuidadedependendododesempenhoacadémicodosalunos.
30 12bolsas de mérito 1.º ano
bolsas de continuidade
33
A vida na Católica PortoA vida académica na Católica Porto proporciona aos alunos a possibilidade de participação
nas associações e iniciativas promovidas pelos próprios.
Organizações de estudantes
Associação de Estudantes da Faculdade de Economia e Gestão (AEFEG)Criada e gerida por estudantes para estudantes. Representa, em conjunto com o Conselho
Pedagógico, os estudantes junto da Direção da Faculdade. Pretende promover e elevar o
nome da Faculdade de Economia e Gestão, promovendo atividades e eventos de caráter
lúdico, pedagógico e de ligação ao mundo empresarial, envolvendo toda a comunidade
estudantil.
Católica Students’ Corporation (CSC)ACSCéaJúniorEmpresadaCatólicaPorto.Umaempresaformadaexclusivamentepor
estudantes de Licenciatura e Mestrado das diferentes unidades académicas da Católica
Porto.Ofereceserviçosdeconsultoriadebaixocustonasváriasáreasdeensinooferecidas
pela Universidade.
Simultaneamente, fomenta e incentiva o espírito empreendedor na comunidade estudantil
através de conferências, workshops, congressos e jogos de simulação, entre outros.
Desde 2013, a CSC integra a JADE - Federação Nacional de Júnior Empresas e no JeniAL 2013
– conferência nacional das júnior empresas de Portugal – ganhou o prémio demelhor
júnior iniciativa do ano.
34
Tunas Académicas A Tuna da Universidade Católica Portuguesa, fundada em 1989, é uma das mais antigas
tunas masculinas em Portugal. Desde então tem vindo a construir uma das mais sólidas
reputações no mundo das tunas, recebendo os mais diversos prémios em festivais, no
País e no estrangeiro.
A Tuna Feminina da Universidade Católica Portuguesa foi fundada em 1990. Integram
estudantesdasdiversasEscolasdaCatólicaPorto,quepartilhamentresiogostopela
música e pela vida académica.
Iniciativas de estudantesFim de semana Professor Francisco Carvalho GuerraEsteprojetopromovidopelaAEFEG,quecontaanoapósanocomumaforteadesãodos
estudantes, fomenta o espírito empreendedor nos participantes, indo assim ao encontro
dasmudançastrazidaspeloProcessodeBolonha.Duranteumfimdesemana,equipas
de estudantes “criam” uma empresa, elaborando o seu plano de negócio e respondem a
desafios lançados por representantes de empresas e organizações convidadas.
PwC / i2S WeekendDuranteumfimdesemana,asequipasdeestudantestêmaoportunidadedetrabalhar
comumaconsultoraderenomedeformaaresolverproblemasreaiscomqueumagrande
empresasedeparaatualmente.Esteeventopretendequeosalunostenhamumcontacto
com o mundo de trabalho, desenvolvendo competências pessoais e profissionais.
Ca$h-in ChallengeOCa$h-inChallengeé,detodososeventosqueaCatólicaStudents’Corporationorganiza,
o principal evento do ano. Pretende criar oportunidades para todos os estudantes terem
contactocomtemáticasquenãofazempartedoprogramacurricular,complementando-o.
O evento tem a duração de 3 dias, em formato retiro, numa cidade de Portugal. Edições
passadas contaram com o apoio da PwC, EDP, Startup Pirates, Torke, Banco Alimentar,
entre outras organizações conhecidas no panorama nacional. Também este projeto
ganhou o prémio de projeto inovador do ano no JeniAL 2013.
35
FEG Strategy Academy A FEG Strategy Academy procura desenvolver competências de análise, resolução de
problemas e comunicação através da metodologia dos casos de estudo. Com o propósito
depermitirumaaindamaioraplicabilidadedosconteúdosquecompõemasLicenciaturas
da FEG, a Strategy Academy participa em competições internas à Católica Porto e a nível
internacionalquepotenciamaprojeçãodosalunosdaFaculdadedeEconomiaeGestão.
Office Explorers Comoobjetivodeaproximarosestudantesaomercadodetrabalho,asvisitasdoprojeto
OfficeExplorers, dinamizado pela Católica Students’ Corporation, procuram levar os
alunos da Faculdade de Economia e Gestão a conhecer o mundo das empresas e a apostar
num valioso networking para o seu futuro profissional. Em 2012-13, nas áreas da Economia
e Gestão, os estudantes tiveram a oportunidade de visitar a Deloitte, o Yeatman Hotel e a
Sociedade Portuguesa de Inovação.
Católica Porto Business Alumni A ligação à Universidade mantém-se para além da conclusão da Licenciatura. A Católica
Porto Business Alumni, associação dos antigos alunos, mantém viva a relação entre a
Universidade e os seus antigos estudantes, contribuindo para a construção de uma
Universidade de excelência. Conta com mais de 2000 membros ativos, gestores,
economistas e empreendedores, trabalhando em 5 continentes e 30 países diferentes,
nos mais diversos setores de atividade, que trocam conhecimentos e experiências e
discutem tendências na indústria e serviços e oportunidades de negócio.
www.catolicaportobusinessalumni.com
36
Estudar na Católica Porto“Erasmus foi sem dúvida uma das
aventuras mais gratificantes da minha
vida. Esta experiência única permitiu-me
conhecer várias culturas, praticar o meu
inglês, conhecer uma nova realidade, e,
acima de tudo, fazer amizades que vão
durar para sempre. Foi de longe o período
onde senti que cresci mais intelectualmente
e pessoalmente. Queria agradecer à
faculdade pela oportunidade fantástica que
me foi proporcionada. Aconselho vivamente
a todos os que estejam a equacionar essa
hipótese, a agarrarem esta oportunidade e
tirarem dela o máximo proveito.”
Fernão Couto Lopes
Erasmus em Budapeste
“Para sobreviver nos competitivos
mercados internacionais, não basta apenas
ler os livros, aprender os modelos e fazer
as contas. E a escolha que a Católica nos
permite fazer bem cedo, é uma que nos
impõe o desenvolvimento da maturidade
que qualquer aluno precisa de ter nessa
altura da vida. A Católica proporciona um
espaço formativo multidisciplinar que nos
introduz as plataformas e ferramentas de
que necessitamos para nos evidenciarmos,
mas que ao mesmo tempo fomenta o espírito
empreendedor que há em todos nós por não
nos dar tudo de mãos dada. Para aproveitar
ao máximo a experiência que a Católica nos
oferece, todos precisam da iniciativa para
querer fazer mais e diferente.”
Tiago Correia
Licenciatura em Gestão 2009
37
“Durante os três anos em que estive na FEG,
encontrei na faculdade o apoio necessário
para desenvolver as competências
necessárias a uma carreira internacional.
Neste momento estou a terminar um
mestrado internacional, tendo também
desenvolvido um início de carreira na
OCDE e nas Nações Unidas. Ao longo
da licenciatura, e exatamente através
do apoio do SLH, estagiei na Deloitte e
envolvi-me em vários concursos e eventos,
como o Global Management Challenge e o
Leadership Tournament. Estas experiências
permitiram-me desenvolver competências
transversais muito valiosas para o
mercado de trabalho, como a comunicação
oral, o pensamento crítico e a liderança.
Paralelamente, nas sessões de coaching
individual, pude discutir como melhor
avançar o meu percurso. Nas reuniões
encontrei um espaço onde dialogar
abertamente sobre encontrar soluções que
se adequassem ao que eu pretendia para o
futuro e àquilo que o mercado de trabalho
exige. Não tenho dúvidas que o SLH
continuará a dar aos alunos a perspetiva de
formação transversal que é essencial para
todos os profissionais.“
Luísa Freitas
Licenciatura em Economia 2010-2013
Policy Research, Analysis and Advice Intern
| OECD Development Centre
“Desde o primeiro contacto com a FEG senti
que um dos objetivos fulcrais da instituição
era fomentar uma aproximação com o
mercado de trabalho. Tal é conseguido
graças à conjugação de diversos fatores,
nomeadamente o envolvimento do corpo
docente, que está imbuído de um espírito de
cooperação e apoio aos estudantes.
Paralelamente às componentes teóricas, as
unidades curriculares práticas possibilitam
desenvolver competências pessoais,
principalmente as soft skills, que são
altamente valorizadas pelas entidades
empregadoras. Entre elas, saliento o
foco no trabalho em equipa, comunicação e
assertividade.
Por tudo isto, não obstante a elevada taxa
de desemprego que flagela o nosso País,
aquando do meu terminus da licenciatura
não senti qualquer dificuldade em conseguir
emprego. Fui de imediato recrutado pela
empresa Parfois e iniciei o Mestrado em
Gestão. Após 20 meses a colaborar com
a Parfois iniciei um novo projeto no Grupo
Trofa Saúde“.
Daniel Morgado
Licenciatura em Gestão 2013, Human
Resources - Grupo Trofa Saúde, 2015
38
Referência para os empregadoresA formação proporcionada pela Faculdade de Economia e Gestão aos seus estudantes é
amplamente reconhecida pelo mercado de trabalho. A abordagem holística na formação
dos estudantes permite a diferenciação dos recém-licenciados da Faculdade de Economia
eGestãonummercadodetrabalhoemrápidamudançaeextremamentecompetitivoe
exigente.Apermanenteatitudedeligaçãoaomercadodetrabalhoaliadaàpreparaçãoe
formaçãodosestudantes justificamastãoelevadastaxasdeempregabilidade,mesmo
numcontextodifícilcomooquevivemosatualmente.
As empresas e organizações acompanham os estudantes e os seus percursos escolares,
acolhem-nos em estágios de verão e proporcionam-lhes ofertas firmes de emprego ainda
antes da conclusão do curso.
A Católica Porto Business Alumni tem também um papel fundamental nesta ligação ao
mercado de trabalho. Os nossos antigos estudantes, espalhados pelos vários setores de
atividadeemPortugal e nomundo, sãoverdadeiros embaixadoresnoacolhimentodos
recém-licenciados e no apoio e acompanhamento em processos de internacionalização.
249 oportunidades de estágio e emprego
em 2013-14 divulgadas pelo Strategic Leadership Hub
39
PwC ParfoisSonae (MC, Sierra,Indústria)
Deloitte NOS
Principais empresas empregadoras
Top 5 dos empregadores
Outras entidades empregadorasCaixaGeralde
DepósitosErnest & Young Colep Banco Carregosa EDP
Grupo Trofa Saúde Mota EngilLactogal Grupo Nors Infomercado
Unicer A. Barbosa & Lda.32 Senses
GroupA. Montesinho Turismo ABBOT
Abílio T. Carneiro & Filhos Lda.
Acembex(Grupo RAR)
ACCENTURE Active Bank Adidas Group
AEP APICCAPSALLIANZ Ascendi BBDOURO
BES BPI BOSCH CAPGEMINI CATIM
DANONE EFACECDeutsche Bank Galp Energia Grupo CH
Grupo Entreposto Moçambique
GRUPO LENAGRUPO GOUCAM Decathlon HBFuller
Hospital da Trindade INDITEXHOTEL RITZ 4 SEASONS IPO PORTOJACOLI - Trading &
Consulting
KPMG Michael PageLI &Fung (Portugal) MicrosoftMinistério dos
Negócios Estrangeiros
Orey Capital Partners - OreyMozambique
RandstadPINGO DOCE - GRUPO JERÓNIMO MARTINS
Salvador Caetano - Toyota Caetano Portugal
Banco Santander
Siemens TranquilidadeTeixeiraDuarte
Distribuição
TRATERME - TRATAMENTOS TÉRMICOS, LDA.
TRIPLE A - CAPITAL & FINANCE
VAT Systems Grupo VisabeiraVenerável Irmandade
Nossa Senhora da Lapa - Hospital da Lapa
Vieira de Castro YAZAKISALTANO
40
Prosseguimento dos EstudosOs recém-licenciados que decidem prosseguir estudos de 2.º ciclo, permanecem na
CatólicaPortoou ingressamnoutrasUniversidadesquernacionais, quer internacionais
de topo. Escolhem esta via para iniciar uma carreira internacional. London Business
School, London School of Economics, Lancaster University, Barcelona Graduate School of
EconomicsouaESADEBusinessSchoolsãoalgumasdasescolasqueacolhemosalunos,
servindo de porta de entrada para um novo mundo profissional.5
I hope that if you have current students of similar caliber who are considering graduate
study in 2012/13, you will encourage them to apply to the MSc Political Economy of Europe.
Mensagem dirigida à Faculdade de Economia e Gestão pelo Dr. Waltraud Schelkle, Senior
Lecturer in Political Economy, London School of Economics and Political Science – European
Institute, sobre Maria Teixeira de Melo, Licenciatura em Economia 2009.
Mensagem dirigida à Faculdade de Economia e Gestão pelo Dr. Waltraud Schelkle, Senior
LecturerinPoliticalEconomy,LondonSchoolofEconomicsandPoliticalScience–European
Institute,sobreMariaTeixeiradeMelo,LicenciaturaemEconomia2009.
52 19 %%prosseguem para o 2.º ciclo na Católica Porto
dos que optam por outras Universidades, estudam em escolas estrangeiras de topo
5Fonte:ObservatóriodeEmpregabilidade (OE)2014.As estatísticas referem-seaosalunosquedecidirampeloprosseguimentodeestudos após o final da Licenciatura (44% do total de licenciados).
41
Auditoria e Fiscalidade
Business Economics
Economia Social
Finanças
Gestão Área de Gestão Área de especialização em Gestão de Serviços Área de especialização em Business Analytics Área de especialização em Controlo de Gestão
Gestão de Recursos Humanos
Marketing
Mestrados da Faculdade de Economia e Gestão
Diversidade e Excelência
A Faculdade de Economia e Gestão da Católica Porto oferece programas que formam
especialistasnumlequediversificadodeáreas.Osnossosmestradossãoreconhecidos
pela excelência do ensino, pelo rigor científico e pela facilidade de colocação dos
diplomados no mercado de trabalho.
42
O Campus Foz da Católica PortoA Católica Porto tem várias infraestruturas e serviços de apoio aos estudantes.
Biblioteca e Gestão da Informação Tem uma diversificada e atualizada coleção de obras bibliográficas nas áreas da Economia
eGestão,umconjuntoderecursoseletrónicosquecompreendemrevistascientíficasede
divulgação (mais de 60 000), bases de dados estatísticos e/ou económicos e empresariais
e um Centro de Documentação Europeia. Estes serviços formam e apoiam o estudante na
pesquisa,seleçãoeinterpretaçãodainformação.
Estudantes e Empregabilidade Apoia o estudante em múltiplas dimensões:
•Acolhimento e integração, consulta psicológica, programa demetodologia de estudo,
informaçõessobrealojamentoparaestudantes;6
•Financiamento com bolsas sociais, oportunidades de colaboração na Universidade e
informaçõessobrecréditobancário;
•Organizaçãodeatividadesnãoletivasdeenriquecimentopessoalecurricular;
•Transição para o mercado de trabalho e desenvolvimento do percurso profissional
(OficinasdeEmpregabilidade),mediaçãodeofertasdeempregodeinstituiçõesexternas,
apoio na obtenção de estágios de curta duração e organização de eventos promotores da
empregabilidade.
Mobilidade e Relações Internacionais Com o objetivo de promover e facilitar a mobilidade internacional de estudantes, o
Serviço de Mobilidade e Relações Internacionais disponibiliza informação, orientação e
apoionoquerespeitaaprogramasdemobilidadeeoportunidadesinternacionais.
6 Relativamente a alojamento para estudantes, Estudantes e Empregabilidade tem uma lista com alternativas de alojamento na proxi-midadedocampusFozdaCatólicaPorto.Asrendasdequartosvariam entre 175-250 €/ mês. A Pousada da Juventude do Porto (10 minutos a pé) é uma boa alternativa para um alojamento temporário.
43
Sistemas e Tecnologias de Informação Dispõe de uma plataforma tecnológica de apoio ao ensino e à aprendizagem na sua versão
mais evoluída e atualizada. Este suporte permite ao estudante a interação com conteúdos,
equipasdocentesecolegasemqualquerdiadoanoouhoradodia.
Através deste recurso o estudante pode:
•Sernotificadodassuastarefasnasredessociaisquefrequentecomo,porexemplo,o
facebook;
•Realizartestesformativosousumativoson-line;
•Teráreasdetrabalhoemgrupocomtrocadeficheiros;
•Teremail,blogefórum;
•Emuitasoutrasatividadespedagógicasrealizadason-line
Spinlogic – Empreendedorismo Tecnológico na Católica PortoUm conjunto de atividades e projetos desenvolvidos por uma rede institucional liderada
pela Católica Porto num forte envolvimento de estudantes e parceiros externos com
docentes, no sentido de gerar projetos diferenciados, de base tecnológica, com elevado
valor acrescentado e com uma forte componente de inovação.
A rede inclui três incubadoras de base tecnológica nos setores Agroalimentar, Ambiental,
da Saúde e das Artes e Tecnologias, com capacidade para apoiar o desenvolvimento de
mais de trinta projetos empresariais de empreendedorismo de base tecnológica. Pretende
desenvolver um empreendedorismo eficaz com impacte tecnológico e económico a nível
nacional e tendo os seguintes eixos de intervenção: BioSpin (bio-economia); ArtSpin
(indústriascriativas);SocialSpin(economiasocial);GesSpin(áreastransversais).
Restaurantes, Cantinas e Bares O campus Foz da Católica Porto tem uma cantina, dois bares e um restaurante panorâmico.
44
O PortoComumaherançaarquitetónicadeexcecionalqualidade,ocentrohistóricodoPortofoi
declarado Património Mundial da Humanidade pela UNESCO, em 1996. São muitos os locais
de interesse para visitar. Para além do centro histórico, o Museu de Serralves, a Casa da
Música,oTeatroNacionalSãoJoãosãolocaisdereferêncianoquetocaàofertacultural
da cidade. Livrarias de referência, como a Lello, grupos de teatro, galerias de arte na Rua
de Miguel Bombarda, restaurantes, bares, cafés e clubes completam a oferta cultural e
lúdica da cidade.
Em 2014 e pela segunda vez, a cidade do Porto é eleita como o “Melhor Destino Europeu”
pela European Consumers Choice. Tinha já ganho este prémio em 2012, e em 2013 o New
York Times recomenda o Porto como cidade a visitar.
O campus Foz da Católica Porto, onde se situa a Faculdade de Economia e Gestão, está
localizadonazonanobredacidade,pertodapraia,dosJardinsdeSerralvesedoParque
da Cidade.
Alguns links com interesse:
www.casadamusica.com
www.serralves.pt
www.coliseudoporto.pt
www.tnsj.pt
www.pousadasjuventude.pt
www.cm-porto.pt
www.metrodoporto.pt
www.stcp.pt
45
Candidaturas
46
Condições de acesso7
Alunos que completam o ensino secundário portuguêsPodemcandidatar-seàsLicenciaturastodososestudantesque cumpramosseguintes
requisitos:
•TerobtidoaprovaçãonoExameNacionaldeMatemática A há dois ou menos anos (2015,
2014,2013)–provadeingresso.
Titulares de habilitação legalmente equivalente ao curso do ensino secundário português (obtida em Portugal ou no estrangeiro)Podemcandidatar-setodososestudantesquecumpramosseguintesrequisitos:
•TerobtidoaprovaçãonoExameNacionaldeMatemática A(examenacionaldosistema
Português), ou, em substituição, ter obtido aprovação no exame final nacional de
disciplinaterminaldocursofrequentadonoensinosecundárioestrangeiro,naáreada
Matemática, homóloga à disciplina do ensino português, há dois ou menos anos (2015,
2014,2013)–provadeingresso.
A classificação final do curso de ensino secundário e a da prova de ingresso determinam a
nota de candidatura. Esta é calculada pela média ponderada entre:
•Classificaçãofinaldoensino secundárioouhabilitaçãolegalmenteequivalente: 60%
•Classificaçãodaprova de ingresso: 40%
Titulares de cursos ou candidatos que solicitam transferência ou mudança de curso, provenientes do ensino superior português Podemcandidatar-setodososestudantesquecumpramosseguintesrequisitos:
•Ter obtido aprovação no Exame Nacional deMatemática A ou, em substituição, em
disciplina do respetivo curso na área da Matemática, ou na prova especial de Matemática
oferecidapelaFaculdadedeEconomiaeGestão–provadeingresso.
Titulares de cursos ou candidatos que solicitam transferência ou mudança de curso, provenientes do ensino superior estrangeiroPodemcandidatar-setodososestudantesquecumpramosseguintesrequisitos:
Ter obtido aprovaçãonoExameNacionaldeMatemática A ou, em substituição:
•Em exame final de disciplina terminal do respetivo curso secundário na área da
Matemática,aprovadapelaDireçãodocurso;
•EmdisciplinadorespetivocursodaáreadaMatemática,aprovadapelaDireçãodocurso;
•EmprovadeingressodaáreadaMatemáticadaUniversidadedeorigem,aprovadapela
Direçãodocurso;
•NaprovaespecialdeMatemáticaoferecidapelaFaculdadedeEconomiaeGestão.
7 As informações relativas a candidaturas no âmbito do Estatuto do Estudante Internacional deverão ser obtidas junto dos Serviços Académicos([email protected]).Paraesteefeito,éconsideradoestudante internacionalqualquercandidatoquenãotenhanacionalidadeportuguesanemdenenhumoutroEstado-MembrodaUniãoEuropeia,excetonassituaçõesprevistasnoRegulamentode Aplicação do Estatuto do Estudante Internacional da Universidade Católica Portuguesa.
47
A nota de candidatura é a média ponderada entre:
•Classificaçãodaprova de ingresso: 40%
•PrestígiodaInstituição de origem e apreciação curricular do candidato: 60%
Candidatos Maiores de 23 anosPodemcandidatar-setodososestudantesquecumpramosseguintesrequisitos:
Nãosertitulardehabilitaçãodeacessoaoensinosuperior;
Tercompletado23anosaté31dezembrodoanoanterioràqueleemquesecandidata;
Ter obtido aprovação na prova especial de Matemática oferecida pela Faculdade de
EconomiaeGestão–provadeingresso;
Realização de entrevista.
A nota de candidatura é a média ponderada entre:
Classificação da prova de ingresso: 75%
Entrevista com apreciação do Curriculum Vitae: 25%
Quotas especiais A Faculdade de Economia e Gestão reserva vagas supranumerárias (3% do total de vagas)
nosseus cursosdeLicenciatura, destinadasa candidatosque reúnamas condiçõesde
admissão e sejam:
•FilhosdecolaboradorespermanentesdaUCP(regimedetempointegral)edeinsignes
benfeitoresdaUniversidade;
•Portadoresdedeficiênciafísicaousensorial;
•Praticantesdesportivosdealtorendimento.
Os requisitosdecandidaturasãoosdocontingenteemqueseenquadrariamcasonão
concorressem por este contingente. Os candidatos que desejem concorrer às quotas
especiais deverão declará-lo no ato de candidatura, comprovando as respetivas condições.
Adicionalmenteéafixadoanualmenteonúmerodevagasparaestudantesinternacionais
quesecandidatemaoabrigodoEstatutodoEstudanteInternacional.
Os candidatos ao abrigo do Estatuto do Estudante Internacional devem cumprir os
requisitosconstantesdoRegulamentodeAplicaçãodoEstatutodoEstudanteInternacional
da Universidade Católica Portuguesa.
Notas mínimas (em todos os contingentes)
•Notamínimadecandidatura: 95 pontos (0 a 200)
•Notamínimanaprova de ingresso: 95 pontos (0 a 200)
48
PERÍODOS DE CANDIDATURAHá duas épocas de candidatura às Licenciaturas. A 1.ª época para ingresso no primeiro
semestre;a2.ªépocaparaingressonosegundosemestre,apenasparatitularesdecursos
oucandidatosquesolicitemtransferênciaoumudançadecurso.
A 1.ª época apresenta duas fases de candidatura. A 2.ª fase de candidatura destina-se:
•Anovoscandidatosquecumpramosrequisitosexigidos;
•Aoscandidatosnão admitidos na 1.ª fase (automaticamente transferidos para a 2.ª fase).
1ª Época
1ª Fase 2ª Fase
TodosexcetoMaioresde23anoseEstudanteInternacional
Candidaturas 25 jun a 06 ago (12h30) 31 ago a 08 set
Publicação candidatos admitidos 06 ago 09 set
Matrícula e inscrição 07 ago26 a 28 ago
10 e 11 set
Maiores de 23 anos
Candidaturas 25 jun a 24 jul -
Prova de Matemática FEG 27 jul* -
Entrevista 29 jul -
Publicação de candidatos admitidos 06 ago -
Matrícula e inscrição 07 ago26 a 28 ago
-
Estudante Internacional
Candidaturas 07 abr a 29 mai 01 jun a 24 jul
Prova de Matemática FEG - 27 jul*
Publicação de candidatos admitidos 09 jun 06 ago
Matrícula e inscrição 15 a 19 jun 07 ago
Início das aulas 07 set
*AprovadematemáticadaFEGvai-serealizarnumachamadaúnica,nestadata.Qualquercandidatoquetenhaquerealizaraprovadeacordocomosrespetivosrequisitosdeacessoteráquearealizarnestadata.
Datas para a 2ª época:
Candidaturas de 30 de novembro a 11 de dezembro de 2015 e de 4 a 8 de janeiro de 2016.
Prova de Matemática da FEG a 11 de janeiro de 2016.
Publicação de candidatos admitidos a 18 de janeiro de 2016.
Matrícula e inscrição de 20 a 22 de janeiro de 2016.
Início das aulas a 1 de fevereiro de 2016.
49
VAGAS1ª Época - 1ª e 2ª fase
Ensino secundário português/habilitação legalmente
equivalente
Titulares / Transferência /Mudança de curso
Maiores de 23 anos
Estudante Internacional
Total
170 20 10 10 210
2.ª Época - Para ingresso no 2.º semestre - 20 vagas
Vagas para a 2.ª Época (ingresso no 2.º semestre): Titulares / Transferência / Mudança de curso – 20 vagas.
TAXAS E PROPINAS8
Para efetuar a candidatura é solicitado o pagamento da Taxa de Candidatura (não reembolsável).
Os candidatos admitidos ao 1.º ano deverão pagar no momento de inscrição: Taxa de Matrícula e 1ª Inscrição
(inclui seguro escolar) - não reembolsável - e a propina correspondente ao mês de setembro.
Após a divulgação dos resultados da 1.ª fase de colocação no Ensino Superior Público, os novos estudantes
da Faculdade de Economia e Gestão têm o prazo de 48h para solicitar a anulação/suspensão de matrícula
com direito à devolução da propina referente ao mês de setembro. Findo este prazo não haverá lugar à
devolução de propina.
As propinas mensais são definidas em função do número de ECTS correspondentes às disciplinas em que o
aluno está inscrito no semestre (mínimo 18 ECTS). Em cada semestre é devido o pagamento correspondente
a 5 mensalidades. Se o aluno seguir o plano de estudos normal 1 semestre = 30 ECTS.
Ensino secundário português/habilitação legalmente
equivalente
Titulares / Transferência / Mudança curso
Maiores 23 anos
Taxa Candidatura
145 €270 € (proveniente de fora da UCP)
150 € (proveniente da UCP)180 €
Taxa de Matrícula 360 € (inicial) | 270 € (subsequente)
Valor de 1 ECTS por mês
15,7 €
Propina mensal (30 ECTS)
471 €
Propina semestral (30 ECTS)*
2.355 €
Propina anual (30 ECTS)**
4.710 €
** Aplica-se um desconto de 3% sobre este valor para pagamentos a pronto de um semestre.** Aplica-se um desconto de 4% sobre este valor para pagamentos a pronto de um ano letivo.
Para além das bolsas de mérito que premeiam o mérito individual, Estudantes e Empregabilidade apoia
e acompanha estudantes, ao nível social e económico, analisando e atribuindo Bolsas Sociais. Os alunos
têm, ainda, oportunidades de colaboração na Universidade. É privilegiado o estudo de cada caso concreto.
Mais informações e marcação de entrevista: Estudantes e Empregabilidade ([email protected]).
8 As informações relativas a taxas e propinas no âmbito do Estatuto do Estudante Internacional deverão ser obtidas junto dos Serviços Académicos ([email protected]). Para este efeito, é considerado estudante internacional qualquer candidato que não tenha nacionalidade portuguesa nem de nenhum outro Estado-Membro da União Europeia, exceto nas situações previstas no Regulamento de Aplicação do Estatuto do Estudante Internacional da Universidade Católica Portuguesa.
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Mais informaçõesSite Faculdade de Economia e Gestão
www.feg.porto.ucp.pt
Site Candidaturas
www.candidaturas.porto.ucp.pt
Loja do Candidato
A partir de 25 de junho
2.ª a 6ª - 9h30-13h00 e 14h30-18h00
Tel:+351800105632
Serviços Académicos
2.ª a 6ª - 9h45-11h45 e 14h15-16h15 e 18h00-20h00
Tel:+351226196206
Assessoria de Direção da Faculdade de Economia e Gestão
Teresa Sousa
Tel:+351226196269
Questões relacionadas com:
Apresentação de candidatura: Loja do Candidato ou Serviços Académicos.
Informações sobre as Licenciaturas: Assessoria de Direção.
Faculdade de Economia e Gestão, Universidade Católica Portuguesa
Porto, junho de 2015
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Faculdade de Economia e GestãoCatóliCa Porto
rua Diogo Botelho, 13274169-005 PortoPortUGalt. +351 226 196 269
www.feg.porto.ucp.pt
