Guía para trabajar con Mujeres Migrantes desde la Perspectiva de Género

8/3/2019 Gua para trabajar con Mujeres Migrantes desde la Perspectiva de Gnero

1/68


2/68


3/68


4/68

n

dice

Edita

Concello da CoruaConcellera de Igualdade e Participacin Ciudad

Elaboracin de contidos

Fundacin Mujeres

Diseo grfico

Pablo Hueso AC.sl.

Impreso en 2011

GUA PARA TRABALLAR

COAS MULLERES MIGRANTESDESDE A PERSPECTIVA

DE XNERO


5/68

1. Presentacin

2. Ideas clave que hai que ter en conta na intervencin con m ulleresinmigrantes

3. Normativa principal sobre xnero e inmigracin

4. Dereitos das mulleres inmigrantes:

Respondendo as tas cuestins sobre dereitos e deberes documentais

Respondendo as tas cuestins sobre dereitos e deberes sociais e sanitarios

Respondendo as tas cuestins sobre dereitos e deberes laborais

5. Trm ites

Documentacin bsica

Tarxeta sanitaria

Autorizacins e permisos

Homologacin de estudos

Permiso de circulacin

EscolarizacinTrmites bancarios

Certificado de discapacidade

Outros trmites

6. Recursos

Transporte

Sade

Servizos municipais

Asociacins, ONG e outras entidades

Vivenda

Educacin / Formacin

Emprego

Seguridade

Violencia de xnero

Conciliacin da vida persoa l, familiar e laboral

7. Bibliograf a

5

6

10

12

13

20

22

26

26

27

27

29

30

3132

32

33

34

34

35

37

41

45

48

55

56

57

58

61


6/68


7/68

GUA PARA TRABALLAR COAS MULLERES MIGRANTES

DESDE A PERSPECTIVA DE XN ERO5

1. PresentacinO proxecto ADA INTEGRA ponse en marcha no ano 2008 como unha iniciativa da Concellerade Igualdade e Participacin Cidad dentro do Centro de Informacin s Mulleres do Concelloda Corua.

Nace coma un espazo intercultural para mulleres inmigrantes e autctonas e as sas fillas e fillos:

- Pensado desde os seus tempos, ritmos e necesidades para potenciar a saparticipacin social, laboral, educativa.

- Para formar, informar e obter asesoramento e apoio de profesionais e doutras mulleres.

- En que mellorar a calidade de vida e o benestar mediante actividades culturais,fsicas e ldicas.

- En que coecer e defender os seus dereitos como cidad, muller, migrante,traballadora, consumidora etc.

- En que participar, propoer, relacionarse e crear redes con outras mulleres.

Despois de tres anos de traballo compartido coas participantes no Proxecto ADA, presentamosesta gua que ten dous obxectivos principais:

Informar dunha forma til e prctica sobre os dereitos, trmites, recursos e servizoscon que contamos, co obxectivo de mellorar as oportunidades das mulleres inmigrantesno proceso de incorporac in a unha nova sociedade e facilitar a igualdade de xnero.

Achegar informacin, afondar no coecemento e ofrecer unhas pautas xerais para

incorporar a perspectiva de xnero, como unha ferramenta imprescindible nasintervencins e no traballo coas mulleres inmigrantes.

Esta gua vai dirixida s mulleres inmigrantes e a todas aquelas persoas que traballandirecta ou indirectamente con elas, ao considerar que esta unha intervencin que requiredunha co laboracin interdisciplinar, coordinada entre as diferentes administracins pb licas,as asociacins de inmigrantes, as ONG , outros axentes sociais e o conxunto da cidadana.

A gua estrutrase nunha serie de bloques nos que se recollen ideas clave e recomendac insprcticas para que o persoal tcnico poida incorporar a perspectiva de xnero nos ser vizose programas dirixidos a mulleres inmigrantes. Posteriormente, expense cuestins sobredereitos de identificacin, sociais, sanitarios e laborais; as como os trmites que hai querealizar e os recursos a que debemos acudir para facer efectivos estes dereitos.


8/68

6

2. Ideas clave que hai ter en contana intervencin con mulleres inmigrantes

ACCESIBILIDADE

Falamos do conxunto de caractersticas que deben ter os servizos, os programas ou os

recursos e que posibilitan e facilitan, ou no caso contrario, obstaculizan que sexan utilizadose visitados polas m ulleres inmigrantes, en condicins de igualdade, benestar e seguridade.

ACOLLEMENTO

O acollemento un m omento clave na intervencin con m ulleres inmigrantes, pois implicao seu primeiro contacto coas entidades, os servizos e programas. necesario establecerun plan de traballo personalizado, para poder traballar de forma conxunta, eficaz e acorde

coas sas necesidades reais, en que se tean en conta aspectos como:

Establecer un clima de confianza na primeira entrevista.Ter una actitude aberta.Explicar a confidencialidade de todos os asuntos tratados.Informar sobre dereitos e recursos axeitados a cada situacin.Facer ver que ela a protagonista do seu propio desenvolvemento persoal e social eevitar relacins de proteccionismo e vitimizacin.Potenciar a coordinacin entre entidades, a travs da derivacin a servizos e programasque mis se axusten s sas necesidades.

ROM PER COA VISIN PARCIAL E ESTEREOTIPADA SOBRE ASMULLERES INMIGRANTES

As estratexias de intervencin que moitas veces utilizamos con mulleres doutras orixes,culturas, relixins etc. estn influenciadas polos imaxinarios xeneralizados presentes nasnosas sociedades de recepcin.

Manter unha visin parcial do movemento m igratorio feminino promove intervencins sociaisimpregnadas de ideas preconcibidas, que reforzan unha visin androcntrica, que sublianos aspectos negativos e que permiten impoer unha visin vitimista da migracin feminina.


9/68



Fronte a isto, temos que facer un esforzo para romper con este imaxinario que sita asmulleres procedentes de certas partes do mundo como tradicionais, familiares, relixiosas

e sen control sobre as sas vidas; imaxinario que emerxe com o diferenciado respecto do

da m uller occidental, concibida com o edu cada, mo derna, con control do seu corpo e

sexualidade e libre para as decisins concernentes sa propia vida (Mohanty, 2003).

O colectivo de mulleres inmigrantes tan heteroxneo como as sociedades de que formanparte. Non pode existir unha mirada nica, senn que temos que ofrecer unha intervencindiversificada e lonxe de estereotipos. Cada historia de vida nica e forma parte dun proxecto

individual de progreso persoal.

INCORPORAR A PERSPECTIVA DE XNERO

Unha intervencin desde es ta perspectiva, implica:

Prestar atencin e identificar as desigualdades e factores da desigualdade, as como osprocesos de discriminacin legal, social, econmica e cultural de que son obxecto as

mulleres inmigrantes nas sociedades receptoras.

Ter en conta as situacins das persoas a que vai dirixido o recurso e se proporcionan unservizo oportuno, no tempo e na forma, s sas neces idades e demandas.

Unha anlise de xnero, realizada para conseguir a igualdade de oportunidades de mulleresinmigrantes, ten que ter en conta o seu pas de procedencia, relixin e cultura, as como osmotivos polos que m igraron (emprego, estudos, reagrupacin) para pode r identificar osdiferentes obstculos e oportunidades aos que se enfrontan mulleres e homes sen esqueceras disparidades existentes, pois non deben ser consideradas com o pertencentes a gruposhomoxneos.

Este elemento reviste unha especial importancia e debe terse presente, se se querenidentificar medidas verdadeiramente eficaces. A falta dun coecemento mis profundo darealidade sobre a que imos intervir afecta directamente adecuacin das accins deseadase ao impacto que a sa realizacin poida ter.

FORMACIN

A adquisicin de coecementos sobre a xestin da diversidade, sobre a migracin e sobreas caractersticas da poboacin inm igrante que reside no noso municipio imprescindible


10/68

8

para aquelas/es tcnicas/os que deseen accins con m ulleres inmigrantes:

A sa forma de entender o mundo. A cultura. As formas de relacins. Os dereitos dos seus pases de orixe. Os beneficios que achegan as persoas ao pas receptor. Etc.

INTERVIR EN ASPECTOS COM O A M OTIVACIN E A AUTOESTIMA

Refermonos a ter en conta que a dec isin de emigrar a outro pas non doada, polo quepoden xurdir situacins e procesos de frustracin. Neste sentido, necesario contemplarestratexias de intervencin en que se traballen aspectos como a motivacin e a autoestima,tanto a nivel individual como a nivel de grupo.

ESTABLECER SISTEMAS DE SEGU IMENTO, AVALIACIN E IMPACTO

DOS SERVIZOS E PROGRAMAS

Trtase de coecer como os procesos de intervencin social logran ou non cumprir asexpectativas das persoas que acoden aos servizos e programas, inclundo tanto elementosde trato na relacin de atencin como a contribucin na transformacin das condicins sociaispresentes nas sociedades receptoras e que lles afectan s mulleres inmigrantes.

POER DISPOSICIN MEDIDAS DE IGUALDADE

imprescindible incorporar a perspectiva de xnero para entender que a conciliacin entrea vida familiar, persoal e laboral non implica a posta en marcha de servizos, programas erecursos dirixidos exclusivamente s m ulleres, senn s unidades de convivencia, no seuconxunto. Supn, adema is, un traballo de conc ienciacin dirixida a toda a sociedade e,particularmente, ao sector empresarial, para establecer moda lidades laborais m is abertas,con espazos, tempos, condicins e salarios dignos.

Neste sentido, pdense levar a cabo campaas de sensibilizacin sobre corresponsabilidadedirixidas a revalorizar o traballo domstico e a fomentar de forma activa a implicacin doshomes na sa realizacin, concienciar sobre a existencia de distintas modalidades deconvivencia, non sempre baseadas na consanguinidade ou fortalecer as redes sociais, otecido asociativo ou o uso de recursos como o banco do tempo.


11/68



USO DU NHA LINGUAXE NON SEXISTA

O feito de que as mulleres non tean unha representacin simblica na lingua contribe sa invisibilizacin, ao entender que, o que non se nom ea non ex iste.

Para o logro da igualdade de xnero faise imprescindible facer uso dunha linguaxe querepresente as mulleres e os homes e que nomee as sas experiencias dunha forma equili-brada.

Unha linguaxe non sexista: non oculta, non subordinada, non infravalorada e que non excle.O seu uso forma parte do que denominamos linguaxe inclunte, inclusiva e integradora, queen si mesma abarca moitos outros conceptos ademais dos sexismos, mis complexos noseu desenvolvemento e comprensin, como a relixin, as culturas, os tpicos, a inmigracin,as razas, entre outros aspectos.

ESTABLECER M ECANISMOS DE COORDINACIN ENTRE ASDIFERENTES EN TIDADES PBLICAS E PRIVADAS QUE TRABALLAN

COAS MULLERES INMIGRANTES

O que se pretende optimizar a calidade de atencin prestada s mulleres inmigrantes enon contribur a revitimizalas e procurar unha intervencin realmente coordinada, interdisciplinare integral.


12/68

10

3. Normativa principal sobre xneroe inmigracin

Para poder traballar coas mulleres inmigrantes, necesario coecer a lexislacin actual sobrexnero e de inmigracin. A continuacin recollemos a normativa vixente a nivel estatal eautonmica:

Lei orgnica 4/2000, do 11 de xaneiro, sobre dereitos e liberdades dos estranxeiros enEspaa e a sa integracin social

http://www.boe.es/boe/dias/2000/01/12/pdfs/A01139-01150.pdf

Lei orgnica 2/2009, do 11 de decembro, de reforma da Lei orgnica 4/2000, do 11 dexaneiro, sobre dereitos e liberdades dos estranxeiros en Espaa e a sa integracinsocial

http://www.mir.es/SGACAVT/derecho/lo/lo04-2000.html

Lei 12/2009, do 30 de outubro, reguladora do dereito de asilo e da proteccin subsidiaria

http://extranjeros.mtin.es/es/NormativaJurisprudencia/Nacional/RegimenAsilo/documentos/ley_de_asilo_BOE_A_2009_17242.pdf

Lei orgnica 3/2007, do 22 de marzo, para a igualdade efectiva de mulleres e homes

http://www.boe.es/aeboe/consultas/bases_datos/doc.php?id=BOE-A-2007-6115

Lei orgnica 1/2004, do 28 de decembro, de medidas de proteccin integral contra aviolencia de xnero

http://igualdade.xunta.es/sites/default/files/files/documentos/1_2004%20medidas%20proteccion%20integral.pdf

Lei 2/2007, do 28 de marzo, do traballo en igualdade das mulleres de Galicia

http://www.xunta.es/Dog/Dog2007.nsf/FichaContenido/D2E6?OpenDocument


13/68



Lei 11/2007, do 27 de xullo, galega para a prevencin e o tratamento integral da violenciade xnero.

http://igualdade.xunta.es/sites/default/files/files/documentos/11_2007.pdf

Plan estratxico de cidadana e integracin, 2007- 2010, do M inisterio de Traballo eInmigracin

http://www.mtin.es/es/sec_emi/IntegraInmigrantes/PlanEstrategico/index.htm

Plan de atencin e prevencin da violencia de xnero en poboacin estranxeira inmigrante2009-2012

http://www.migualdad.es/ss/Satellite?cid=1193050058286&pagename=MinisterioIgualdad%2FPage%2FMIGU_contenidoFinal

Plan estratxico de igualdade de oportunidades, 2008- 2011, do Ministerio de Igualdade

http://www.migualdad.es/ss/Satellite?cid=1193047402663&pagename=MinisterioIgualdad%2FPage%2FMIGU_contenidoFinal

V Plan do Goberno galego para a igualdade entre mulleres e homes, 2007-2010, da Xuntade Galicia

http://193.144.91.54/smu/IMG/pdf/5planigu.pdf


14/68

12

4. Dereitos das mulleres migrantesCoecer polo mido os nosos dereitos e deberes fundamental para nos sentirmos comocidads activas e participantes dentro do noso lugar de residencia.

A lexislacin espaola vixente recocelles s persoas estranxeiras1 dos pases integrantesda Europa dos 272 e s doutros pases extracomunitarios que dispoan de permiso deresidencia en Espaa os mesmos dereitos e deberes que s persoas espaolas.

As mulleres migrantes temos dereito a3

- documentacin (artigo 4)

- circulacin (artigo 5)

- participacin pblica (artigo 6)

- liberdades de reunin e manifestacin (artigo 7)

- liberdade de asociacin (artigo 8)

- educacin (artigo 9)- traballo e a Seguridade Soc ial (artigo 10)

- liberdade de sindicacin e folga (artigo 11)

- asistencia sanitaria (artigo 12)

- axudas sobre vivenda (artigo 13)

- Seguridade Social e a axudas sociais (artigo 14)

- suxeicin das persoas estranxeiras aos mesmos impostos que as espaolas (artigo 15).

Se procedes dun pas non pertencente Europa dos 27 e non disps de autorizacin deresidencia, os teus dereitos redcense ao acceso educacin bsica, xustiza, aos servizossociais bsicos e asistencia sanitaria. Por iso importante cumprir con todos os trmitesrequiridos para obter o permiso de residencia e de traballo.

1. Considrase estranxeira aquela persoa que carece de nacionalidade espaola.

2. Pertencen Eu ropa dos 27: Alemaa, Austria, Blxica, Repblica Checa, C hipre, Dinamarca, Eslovaquia,

Eslovenia, Espaa, Estonia, Finlandia, Francia, Grecia, Hungra, Irlanda, Italia, Letonia, Lituania, Luxemburgo,Malta, Pases Baixos, Polonia, Portugal, Reino U nido, Repblica Checa, Rom ana e S uecia.

3. Ttulo I da Lei orgnica 4/2000, do 22 de decembro, sobre dereitos e liberdades dos estranxeiros en Espaae a sa integracin social


15/68



Respondendo as tas cuestins sobre dereitose deberes documentais

Son indocumentada4, teo dereito ao empadroamento?

Si, todas as m ulleres estranxeiras que residen en Espaa teen o dereito e o deber deestaren empadroadas, de conformidade coa lexislacin vixente do noso pas.

O Padrn municipal o rexistro administrativo en que estn inscritas todas as persoas que

viven no municipio.

As persoas estranxeiras non comunitarias sen autorizacin de residencia debern renovara inscricin no Padrn cada dous anos (renovacin peridica).

Docum entacin necesaria:

DNI, NIE ou pasaporte en vigor.

Docum entos que acrediten a residencia efectiva no municipio: contrato de alugamentoou propiedade.

En caso de ter m enores ao seu cargo, presentarase fotocopia e orixinal dos pasaportese libro de familia.

VANTAXES DE E MPADROARSE:

Asegurar a asistencia sanitaria.

Pode ser unha boa proba se hai que demostrar o tempo que se leva no pas.

Permite o acceso aos ser vizos sociais do Concello.

Permite participar nos programas que cada municipio desenvolve para mellorar as condicinsde vida da vecianza en reas de tanta importancia como a vivenda, a educacin, o emprego,a sade, a cu ltura, o deporte, o ocio

Permite beneficiarse das actuacins que os servizos sociais de cada municipio levan a cabopara informar, orientar e atender as necesidades especficas das persoas m is desfavorecidase facilitar a sa integracin social.

4. Persoa que carece dos do cumentos legais de identificacin persoal necesarias para acreditar a sa identidade.


16/68

14

Que documentos necesito para a mia identificacin?

A documentacin de que debes dispor :

PASAPORTE

VISADO

NIE

Acredita a identidade e a situacin de estada en Espaa para aquelessupostos de persoas estranxeiras que non precisen obter un visado deestada.

Acredita a situacin para a que foi outorgado. Ten validez desde a entradano territorio espaol at a obtencin da correspondente tarxeta de identidadede persoa estranxeira ou at que se extinga a dita validez.

As persoas estranxeiras que que iran entrar en territorio espaol debe rnter algn dos seguintes visados, validamente expedidos e en vigor, estendidosnos seus pasaportes ou documentacin de viaxe ou, se for o caso, endocumento parte, salvo que existan causas de exencin de visado.

Trnsito at 5 das: territorial ou aeroportuario

Estada at 90 das por semestre:- Curta duracin: mximo tres meses, dous ou varias entradas.- Mltiple: varias entradas / sadas- Especial: estudantes, investigacins, busca de emprego,...

Residencia para perodos de tempo superior a 90 das e inferior a 5anos, sen exercer actividade laboral ou profesional.

Traballo e residencia, para exercer actividade laboral ou profesionale para residir.

o nmero de identificacin de persoas estranxeiras, similar ao NIF dacidadana espaola. un nm ero persoal, nico e exclusivo.Debern solicitalo todas aquelas persoas estranxeiras que:

Obtean un documento que as habilite para permanecer no territoriodo Estado.

Se lles incoa un expediente administrativo en virtude do disposto nanormativa sobre estranxeira.

Se relacionen con Espaa, por motivos econmicos, profesionais ousociais (anda que non estean en Espaa).

Este nmero deber constar en todos os documentos que se lle expidanou tramiten persoa estranxeira.


17/68



Son indocumentada, teo dereito a solicitar e a obter unha

autorizacin de residencia e/ou traballo?

Si, sempre que se acrediten circunstancias excepcionais ou razns hum anitarias como por

exemplo:

Ter permanecido en Espaa durante polo menos tres anos, contar cun contrato de traballo

dun ano ou medios econmicos de vida e con informe favorable do concello en que

ests empadroada.

Ter permanecido en Espaa durante tres anos e ter un membro da ta familia residente

neste pas.

Acreditar que o teu traslado ao teu pas supor un perigo para a ta seguridade ou a da

ta familia. (art.45 RELOEX)5.

TIE

TARXE TA DETRABALLA-DORA TRANS-FRONTEIRIZAE DEESTUDANTE

a tarxeta de identidade das persoas estranxeiras, similar ao DNI dacidadana espaola.Outrgase a aquelas persoas estranxeiras s que se lles expediu unvisado ou unha autorizacin para permanecer en Espaa por un perodosuperior a 6 meses.Identifica a persoa estranxeira para os efectos de acreditar a sa situacinlegal en Espaa.Ter igual perodo de validez que a autorizacin ou visado que xustificoua sa expedicin.

Esta tarxeta, similar TIE e con idntica tramitacin, deberana obteraquelas persoas estranxeiras que se atopen en Espaa en estada deestudos ou investigacin, por un perodo superior a 6 meses, e aquelaspersoas que sexan traballadoras transfronteirizas.

5. Real decreto 2393/2004, do 30 de decembro, polo que se aproba o regulamento da Lei orgnica 4/2000, do11 de xane iro, sobre dereitos e liberdades dos estranxeiros en Espaa e a sa integracin social.


18/68

16

Ter relacin e arraigamento laboral6

de polo menos un ano e a permanencia continuadaen Espaa de polo menos dous anos.Ser vtima de discriminacin racial, de violencia de xnero ou racista e contar cunhasentenza por estes delitos. No caso das vtimas de violencia de xnero, mentres setramita o procedemento teen residencia temporal.Sufrir unha enfermidade sobrevida de carcter grave.

Cando estou autorizada a residir en Espaa?

Son residentes as persoas estranxeiras que se atopen en Espaa e sexan titulares dunhaautorizacin para residir, sexa esta de residencia temporal ou residencia permanente.

Residencia temporal:

Autoriza a permanecer en Espaa, por un perodo superior a 90 das e inferior a cinco anos.O visado de residencia incorporar a autorizacin inicial de residencia, e a vixencia destacomezar desde a data na que se efecte a entrada en Espaa, a cal se deber facer constar

obrigatoriamente no pasaporte ou ttulo de viaxe. A autorizacin inicial de residencia temporalter a duracin dun ano. A sa renovacin tern unha duracin de dous anos.

A autorizacin de residencia temporal non permite, por si soa e con carcter xeral, a traballar en Espaa.

Tipos de residencia temporal:

Por agrupacin familiar. Por motivos excepcionais:

- Arraigamento laboral - Arraigamento social- Arraigamento familiar - Razns humanitarias

Residencia temporal con autorizacin para traballar:

Autoriza a persoa estranxeira maior de 16 anos a perm anecer en Espaa por un perodosuperior a 90 das e inferior a cinco anos e a exercer unha actividade lucrativa, laboral ouprofesional, por conta propia ou allea. A autorizacin inicial para traballar est restrinxida aunha zona xeogrfica.

6. Por arraigamento laboral, podern obter unha autorizacin as persoas estranxeiras que acrediten a permanenciacontinuada en Espaa durante un perodo mnimo de dous anos e que demostren a existencia de relacinslaborais cunha duracin non inferior a un ano.


19/68



Residencia permanente:

Autoriza a persoa estranxeira, que acredite ter residido legalmente e de xeito continuado enterritorio espaol durante un perodo de cinco anos, a residir de forma indefinida en Espaae traballar en igualdade de condicins que as persoas espaolas.

A autorizacin de residencia permanente tam n se conceder nos seguintes supostos:

Se a persoa percibe unha pensin de xubilacin (modalidade contributiva).

Residentes que perciban unha pensin de incapacidade permanente absoluta ou de graninvalidez (modalidade contributiva) ou de prestacins anlogas s anteriores obtidas enEspaa e consistentes nunha renda vitalicia, non capitalizable, suficiente para o seusostemento.Persoas que naceran en Espaa e cando alcancen a maiora de idade acrediten residiren Espaa de forma legal e continuada durante, polo menos, o tres anos consecutivosinmediatamente anteriores solicitude.Que fosen de orixe espaola e perdesen a nacionalidade.Que ao chegar maiora de idade estean baixo a tutela dunha entidade pblica espaola

durante os cinco anos inmediatamente anteriores de forma consecutiva.Aptridas ou persoas refuxiadas que se atopen en territorio espaol e a quen se llesrecoeceu o respectivo Estatuto en Espaa.Persoas estranxeiras que contribusen de forma notoria ao progreso econmico, cientficoou cultural de Espaa, ou proxeccin de Espaa no exterior.

Acabo de obter unha autorizacin de residencia temporal, podo

solicitarlle a autorizacin /ao mia/meu filla/o?

Si, cando:

A/o ta/teu filla/o naza en Espaa. A/o ta/teu filla/ou sexa menor de idade ou incapacitada/ou, leve en Espaa polo menos

dous anos e dispoas de recursos econmicos e de aloxamento (art. 94 RELOEX).

Podo sar e posteriormente retornar a Espaa cunha autorizacin

de residencia que non estea en vigor?

Si, sempre que presentes a solicitude de renovacin da ta tarxeta de residencia e solicitese obteas unha autorizacin de regreso (art. 18.6.7. RELOEX).

a.

b.

c.

d.e.

f.

g.


20/68

18

Que requisitos teo que acreditar para que me concedan a renovacinda autorizacin de residencia?

1. Continuar coa relacin laboral que deu lugar concesin da autorizacin.

2. De non ser o caso, acreditar que se traballou un mnimo de 6 meses por ano e sempreque se cum pran os seguintes requisitos:

- Ter asinado un novo contrato e que figure en situacin de alta na Seguridade Social nomomento de solicitar a renovacin.

- Dispor dunha nova oferta de traballo cos requisitos necesarios para a concesin dunhaautorizacin inicial de residencia e traballo.

3. Se o perodo de actividade acreditado foi de polo menos tres meses por ano, renovarasesempre que:

- A relacin laboral fose interrompida por causas alleas vontade da persoa traballadora.- Desenvolvera unha busca activa de emprego e participara nas accins do SGC ou en

programas de insercin sociolaboral de entidades pblicas/privadas que conten con

subvencins pblicas.- Se tea un contrato de traballo en vigor no momento de solicitar a renovacin.

4. Tamn procede a renovacin no caso de:

- Ter recibido unha prestacin contributiva por desemprego, polo tempo de duracindesta.

- Estar percibindo unha prestac in econmica asistencial de carcter pblico, cara a lograra sa insercin social ou laboral, durante o seu prazo de vixencia.

Teo dereito reagrupacin familiar?

Si, e para poder exercelo tes que:

Ter unha autorizacin de residencia durante un ano e solicitar a sa renovacin. Dispor de xustificacin documenta l que acredite a ta dispoibilidade de emprego e/ou

recursos econmicos e de vivenda en condicins de habitabilidade (art. 42 RELOEX ).

No caso de resolucin denegatoria, podo recorrer?

Si, poders interpor recurso administrativo ou xurisdicional no prazo fixado para iso (Disposicinadicional dcima RELOEX).


21/68



Que membros da familia podo reagrupar?

Poders reagrupar o teu cnxuxe, os teus fillos e fillas e os do teu cnxuxe menores (includasas persoas adoptadas) menores de 18 anos ou incapacitadas/os (non debern estar casados)sempre que a persoa solicitante sexa a representante legal ao seu cargo. Tamn os ascendentes(nais/pais da solicitante ou do seu cnxuxe) cando estean ao seu cargo.

Son muller reagrupada, podo solicitar e obter unha autorizacin

de residencia independente da do meu cnxuxe?

Si, en determinados supostos, entre outros:

Cando obteas autorizacin para traballar. Cando residas en Espaa durante cinco anos. Se es vtima de violencia de xnero e existe unha orde de proteccin ao teu favor ou,

na sa falta, un informe do Ministerio Fiscal que indique a existencia de indicios deviolencia de xnero (art. 41.1.2, b e c, RELOEX).

Son vtima de violencia de xnero, teo dereito de asilo?

Si, o dereito de asilo a proteccin dispensada s persoas nacionais non com unitarias ous persoas aptridas a quen se recoeza a condicin de refuxiada. Esta proteccin consistena non devolucin nin expulsin das persoas a quen se lles recoeceu, as como na adopcindas seguintes medidas, entre outras: a autorizacin de residencia e traballo permanente, oacceso aos dereitos recoecidos pola lexislacin aplicable a vtimas de violencia de xnero,o acceso asistencia sanitaria, asistencia social e aos ser vizos sociais7.

A condicin de refuxiada recoecerselles s mulleres vtimas de violencia de xnero que,debido a temores fundados de seren perseguidas por motivos de pertenza a un determinadogrupo social, de xnero ou orientacin sexual, se atopan fra do pas da sa nacionalidadee non poden ou, a causa destes temores, non queren acollerse proteccin de tal pas, oua muller aptrida que, por carecer de nac ionalidade e atoparse fra do pas onde antes tiveraa sa residencia habitual, polos mesmos motivos non pode ou, a causa destes temores, non

quere regresar a el.

7. Lei 12/2009, do 30 de outubro, reguladora do dereito de asilo e da proteccin su bsidiaria.


22/68

20

Respondendo as tas cuestins sobre dereitose deberes sociais e sanitarios

Teo dereito a ser beneficiaria do Sistema Pblico de Servizos Sociais?

Si, calquera que sexa a ta situacin administrativa, tes dereito aos servizos e prestacinssociais bsicas (art. 14 RELOEX).

O Concello da Corua, dispn dunha serie de prestacins sociais bsicas destinadas a cubrirnecesidades de emerxencia social, sempre que as persoas solicitantes se atopen en s ituacinde precariedade econmica. Podes informarte destas prestacins no centro cvico misprximo ao teu domicilio.

Teo dereito educacin?

Si, ademais, para mellorar a ta participacin social, podes acceder aos niveis de educacine ensino de natureza non obrigatorias, as bolsas e axudas e as titulacins e desem peo de

actividades de carcter docente ou de investigacin cientfica. As mesmo, podes crear edirixir centros de acordo co que se establece nas disposicins vixentes (art. 9 LOEX).

Teo dereito xustiza gratuta?

Si, a xustiza gratuta o dereito que concede a lei de litigar gratuitamente as persoas quecarecen de recursos econmicos suficientes, cando se ven inmersas nunha causa xudicialcalquera que sexa a sa posicin no proceso.

Teen dereito xustiza gratuta as cidads espaolas, as nacidas nun dos pases da Europados 27 e as persoas estranxeiras que residan legalmente en Espaa.

As cidads estranxeiras na orde penal e no contencioso administrativo as como na vaadministrativa previa anda que non residan legalmente no territorio espaol.

Para este dereito debe acreditarse que os ingresos econmicos, computados anualmentepor unidade familiar, non supere o dobre do salario mnimo interprofesional.

Teo dereito participacin activa en reunins e asociacins?

Si, poders exercer o dereito de reunin, de asociacin e de afiliacin sindical ou profesionalen condicins de igualdade cando obteas a autorizacin de estada ou residencia (art. 7, 8e 11 LOEX).


23/68



Son estranxeira, teo dereito asistencia sanitaria de balde?

Si, as persoas estranxeiras e as sas familias, con residencia legal en Espaa, teen dereito asistencia sanitaria por estar includa directa ou indirectamente como titulares ou beneficiarios/asen idnticas condicins de igualdade xurdica con respecto cidadana espaola.

Ademais como muller podes e debes solicitar a prevencin, tratamento e seguimentoxinecolxico e das enfermidades de transmisin sexual (art. 12 LOEX).

E se estou nunha situacin irregular?

Si, as persoas estranxeiras en situacin irregular, se carecen de recursos econmicos suficientese estn empadroadas, tern dereito s prestacins de asistencia sanitaria pblica e gratuta, econ idntica extensin, contido e rxime que os previstos para a cidadana espaola.

Isto incle:- Menores de idade, encntrense ou non coas/cos sas/seus proxenitoras/es.- Mulleres embarazadas, anda que non se encontren empadroadas tern dereito

asistencia sanitaria durante o embarazo, o parto e posparto.- Persoas estranxeiras asiladas, refuxiadas e aptridas, independentemente da sa

condicin administrativa previa e de que se encontren ou non no Padrn.- Persoas que se atopen en situacins de urxencia, que sofre unha enfermidade grave

ou calquera tipo de acc idente

Que necesito para acceder asistencia sanitaria de balde?

A tarxeta sanitaria o docum ento que identifica e acredita persoa no Sistema Pblico de

Sade de Galicia. individual, dicir, todas as persoas, adultas e menores, teen a sapropia tarxeta. Para a sa solicitude requisito indispensable estar empadroado/a en Ga licia.

Para poder solicitar a asistencia sanitaria imprescindible solicitar o nmero de Seguridade Social. un nmero necesario para a posterior afiliacin e alta nalgn rxime da Seguridade Social, paraa solicitude de prestacins e para o INEM, as como a solicitude das prestacins e das pensins:xubilacin, incapacidades, maternidade e paternidade, morte e supervivencia (viuvez, orfandade...),prestacins por nacemento de filla/o, prestacins por filla/o a cargo etc.

Cando se extingue o dereito asistencia sanitaria?

- Cando se perdan as condicins requiridas para ser titular ou beneficiario/a do dereito.- Por falecemento.


24/68

22

Teo dereito ao planeamento familiar?

Si, podes previr os embarazos non desexados (mtodos anticonceptivos e contraceptivos)e tes dereito ao diagnstico, control e seguimento durante o embarazo, parto e puerperio.

Son vtima de violencia de xnero. Teo dereito asistenciasocio-sanitaria?

Si, independentemente da ta orixe, relixin, ou calquera outra condicin ou circunstanciapersoal ou social, en caso de violencia ters garantido o acceso aos recursos e servizos

sociais (art. 19 LOMPIVG)8.

Respondendo as tas cuestins sobre dereitos

e deberes laborais

As persoas estranxeiras non comunitarias temos dereito a exercer

calquera actividade laboral?

Si, pero para poder traballar necesario a autorizacin administrativa correspondente.

Traballo por conta allea Traballo por conta propia

INICIAL

- o primeiro permiso que se obtn para

traballar por conta allea.

- Pode estar limitado a un sector ou actividadee mbito xeogrfico concreto, polo que nonpodern ser contratadas noutra actividadenin territorio en que figura na parte posteriorda tarxeta de identidade.

RENOVADO

- Permite desenvolver calquera actividadepor conta allea en todo o territorio nacional.

- Ten unha validez de dous anos.

INICIAL

- o primeiro permiso que se obtn para

traballar por conta propia.

- Pode estar limitado a un sector ou actividadee mbito xeogrfico concreto, polo que nonpodern ser contratadas noutra actividadenin territorio en que figura na parte posteriorda tarxeta de identidade.

RENOVADO

- Permite desenvolver calquera actividade porconta allea en todo o territorio nacional.

- Ten unha validez de d ous ano s.

P E R M I S O S D E T R A BA L L O

8. Lei orgnica 1/2004 do 28 de decem bro de med idas de proteccin integral contra a violencia de xnero.


25/68



Podo e debo protexerme das discriminacins e do acoso sexual?

Si, tanto o acoso sexual como as discriminacins no mbito laboral por razns de sexo, orixe,etnia, estado civil... son tipificados de infraccin moi grave (art. 8 e 16 da LISOS, art. 4.2.c.e art. 28 ET)9.

Podo e debo protexer a mia sade de situacins laborais adversas?

Si, tes dereito proteccin da ta seguridade e sade tanto fsica coma psquica e prevencin

dos riscos derivados do teu posto de traballo as como o deber de observar as medidas deprevencin que se adopten.

Ademais, durante o embarazo, parto recente ou lactacin podes solicitar modificacin deactividade laboral se a que exerces implica un risco para a ta sade ou a da/o ta/teu filla/o(art. 26 LPRL)10.

Que implica a baixa por maternidade?

A baixa por maternidade un perodo de descanso de que goza a traballadora con motivoda m aternidade, adopcin ou acollemento previo.

Ten unha duracin de 16 semanas, seis obrigatorias para a nai despois do parto e as outrasdez que poden ser compartidas co pai. En caso de parto mltiple seran 18 semanas.

Canto teo que ter cotizado para cobrar a baixa por maternidade?

O tempo de cotizacin depender da ta idade:

- Menor de 21 anos: non hai perodo mnimo de cotizacin- Entre 21 e 26 anos: 90 das de cotizacin dentro dos ltimos sete anos, ou 180 cotizados

en toda a sa vida laboral- Maiores de 26: 180 das nos sete anos inmediatamente anteriores, ou 360 en toda a

sa vida laboral

As traballadoras que non renan o perodo de cotizacin esixido segundo lles corresponda poridade tern dereito, no caso de parto, a unha prestacin econmica por maternidade de 42 das.

9. Lei de infraccins e sancins na orde social (LISOS) // Estatuto dos traballadores (ET)10. Lei de prevencin de riscos laborais (LPRL )


26/68

24

Teo dereito a horas de lactacin cando me incorporeo meu traballo?

A traballadora, por lactacin de fillas/os meno res de nove meses, ter dereito a unha horade ausencia do traballo, que poder dividir en das fraccins de media hora ao comezo oufinalizacin da xornada. As mesmo, a traballadora poder substitur ese dereito por unhareducin da sa xornada en media hora coa mesma finalidade.

Este permiso poder ser gozado indistintamente pola nai ou pai se ambos traballan.

Podo agrupar as horas de lactacin?

Poden acumularse as horas de lactacin en xornadas completas, na forma que se acordena negociacin colectiva ou directamente coa empresa.

Podera volver ao meu traballo se me despiden por motivos deembarazo, permisos e ausencias xustificadas?

Si, o despedimento que tea disposicins discriminatorias entenderase como nulo e senefecto e a readmisin ten que ser inmediata (art. 17 e 45 ET)

Pdenme despedir se me quedo embarazada?

Non te poden despedir polo mero feito de estar em barazada. Sera un despido nulo.

Teo dereito ao permiso e/ou ausencia remunerada porcircunstancias persoais ou familiares?

Si, previo aviso e xustificacin nos seguintes supostos (art. 37 ET):

Matrimonio. Nacem ento de filla/o. Falecemento, accidente, enfermidade grave e / ou hospitalizacin ou intervencin

cirrxica de hospitalizacin, que requira repouso domiciliario, dun familiar ata o segundograo de consanguinidade ou afinidade.

Traslado do domicilio habitual. Cum primento dun deber inescusable de carcter pblico e universal.


27/68



Funcins sindicais. Realizacin de revisins prenatais e preparacin ao parto.

Risco durante o embarazo, en supostos de parto, adopcin ou acollemento e lactacin.

Teo dereito a suspensin do traballo por circunstancias

persoais ou familiares?

Si, previo aviso e xustificacin nos seguintes supostos:

Maternidade, risco durante o embarazo da muller traballadora e adopcin e acollemento,

preadoptivo ou permanente de menores de 6 anos (art.45 e 48 ET)

Coidado de familiares (art.46 ET)

Tern dereito a un perodo de excedenc ia de duracin non superior a tres anos para

atender a fil las/os, tamn en adopcin ou acollemento, tanto permanente como

preadoptivo, a contar desde a data de nacemento ou, no caso, da resolucin xudicial

ou administrativa.

Tamn tern de reito a un perodo de excedencia, de duracin non superior a un ano,salvo que se estableza unha duracin maior por negociacin colectiva, para o coidado

dun familiar, ata o segundo grao de consanguinidade ou afinidade, que por razns de

idade, accidente ou enfermidade non poida valerse por si mesma, e non desem pee

actividade retribuda.


28/68

26

5. TrmitesIndependentemente da situacin legal na que se atope a persoa estranxeira, hai unha seriede documentacin bsica que ten que tramitar sa chegada ou de forma previa.

Visados

Os visados solictanse na Misin Diplomtica ou na Oficina Consular Espaola do pas deresidencia, antes de vir a Espaa. De xeito excepcional se podern expedir visados de estadana fronteira espaola.

Para solicitalos dbese axuntar a seguinte docum entacin:

Residencia

Residenciae traballo

Estada (finsde estudo,formacin ouInvestigacin)

Residencia

porreagrupacinfamiliar

- Pasaporte.- Certificado de antecedentes penais.

- Certificado mdico.- Acreditacin dos m edios econmicos.

- Pasaporte.- Certificado de antecedentes penais.- Certificado mdico.- Copia da resolucin favorable en relacin coa solicitude de autorizacin de

traballo que a persoa que far a contratacin presentara en Espaa ante aautoridade laboral competente.

- Pasaporte.- Acreditacin de admisin ou preinscricin no centro docente ou cientfico,

pblico ou privado, oficialmente recoecido.- Contido do plan de estudos, formacin ou investigacin.- Seguro mdico.- Acreditacin de dispoibilidade econm ica suficiente para sufragar os custos

de estudos e da e stada.- Se son estudantes meno res de idade achegarase tamn unha autorizacin da

nai/pai ou titoras/es.- Certificado de antecedentes penais (estudantes ou investigadoras/es maiores

de idade penal).

- Pasaporte.- Certificado de antecedentes penais.

- Copia da autorizacin de reagrupacin.- Acreditacin dos vnculos familiares, idade ou, se for o caso, dependencia

econmica.- Certificado mdico.

Tipo de visado Documentacin


29/68

GUA PARA TRABALLAR COAS M ULLERES M IGRANTES


TIE

A tarxeta identidade de estranxeiro/a (TIE) deber solicitarse dentro do prazo dun mesdesde a sa entrada en Espaa.

A persoa estranxeira presentar a solicitude persoalmente na Oficina de Estranxeira ou, noseu defecto, na Comisara de Polica mis prxima ao seu domicilio.

Deber acreditar a sa identidade, o pagamento das taxas fiscais legalmente establecidase o visado concedido previamente para fins de residencia (ou a sa exencin) pola OficinaConsular ou M isin Diplomtica Espaola correspondente ao seu pas de residencia.

NIE

Solictase en calquera Comisara de Polica Nacional de Estranxeira ou nas delegacins ousubdelegacins do Goberno.

Tarxeta sanitaria

A persoa titular do dereito, ao tempo de solicitar a afiliacin e alta ou a solicitude de pensinou outra prestacin peridica da Seguridade Social, pode formalizar o documento derecoecemento de asistencia sanitaria para os seus beneficiarios/as nas correspondentesoficinas da Seguridade Social.

Co documento de recoecemento do dereito asistencia sanitaria11, pode solicitar a tarxetasanitaria no centro de sade que lle corresponda ou e na pxina web www.sergas.es

O centro de sade, tramitar a emisin da tarxeta sanitaria individual para a persoa titular e

para cada beneficiaria/o e enviarana ao seu dom icilio.

Autorizacin de residencia temporal

necesario solicitar o visado persoalmente na Misin Diplomtica ou O ficina ConsularEspaola da sa demarcacin de residencia, ags que existan motivos fundados queobstaculicen o desprazamento da persoa solicitante.

Despois de notificar a concesin do visado deber recollerse persoalmente no prazo dun

mes desde a notificacin.

11. O Instituto Nacional da Seguridade Social ten a competencia para o recoecemento do dereito asistenciasanitaria.


30/68

28

Autorizacin de residencia permanente

Se te atopas en territorio espaol debers solicitar, en modelo oficial, a autorizacin deresidencia permanente.

A dita solicitude deber acom paarse da documentacin que acredite a residencia legalprevia en Espaa durante cinco anos ou, de ser o caso, que se atopa nalgn dos supostospermitidos para os efectos (artigo 72.3. do RELOEX).

Despois de resolver a concesin da autorizacin de residencia permanente, deberase solicitar

persoalmente a TIE, no prazo dun m es desde a sa notificacin.Se queres solicitar a autorizacin de residencia permanente, pero non ests en territorioespaol debers presentar persoalmente a solicitude na Oficina Diplomtica ou Consular doteu lugar de residencia.

Renovacin de autorizacin de residencia temporal

Para renovar a autorizacin de residencia temporal deber solicitarse persoalmente ante organo competente para a sa tramitacin, durante 60 das naturais previos data de

expiracin da vixencia da dita autorizacin, ou dentro dos tres meses posteriores (conposibilidade neste caso de imposicin de m ulta)

Renovacin de autorizacin de residencia permanente

En caso de residencia permanente deber solicitar a renovacin da TIE cada cinco anos,durante os sesenta das inmediatam ente anteriores data de expiracin da vixencia dodocumento. Tamn se poder solicitar dentro dos tres meses posteriores (con posibilidadeneste caso de impos icin de multa).

Para renovala hai que entregar a anterior TIE e aboar as taxas correspondentes.

Para os trmites referidos anteriormente dirixirse a:

Oficina de Estranxeira

Horario: de luns a venres, de 9.00 a 14.00 h.Ra Real, 53

Tlf. informacin: 981 989 327,

Tlf. para solicitar cita previa: 981 989 360 (de 9.00 a 12.00 h.)Buses: 1-1A-2-3-5-7-17-23A

Mis informacin en: http://extranjeros.mtin.es/es/index.html


31/68



Homologacin de estudos

Como se hom ologan e validan os ttulos estranxeiros de educacin superior?

A homologacin dos ttulos estranxeiros implica o recoecemento da equivalencia destettulo respecto a un determinado ttulo oficial espaol vixente e con validez en todo o territorionacional.

Para homologar ttulos de educacin superior necesario presentar o orixinal e a copia do:

Documento que acredite identidade e nacionalidade. Ttulo ou certificacin que acredite a sa expedicin. Certificacin acadmica oficial acreditativa dos estudos realizados na que consten a

duracin oficial en anos acadmicos, o plan de estudos seguido, as materias cursadase as cua lificacins e carga horaria de cada unha delas.

Resgardo do pagamento das taxas.

Para validar estudos estranxeiros de educacin superior universitaria, hai que presentar adocumentacin na universidade espaola onde se realice a matrcula (no caso de continuacin

de estudos) ou na alta Inspeccin de Educacin da comunidade autnoma.

Como se hom ologan ttulos e se validan estudos estranxeiros non universitarios?

necesario presentar o orixinal e a copia de:

Graduado en educacin secundaria ou bacharelato:

Orixinal e fotocopia do documento de identidade e nacionalidade. Ttulo ou diploma oficial que se quere homologar. Certificacin acadmica dos cursos realizados (polo menos os tres ltimos). Aboamento das taxas.

Formacin profesional:

Orixinal e fotocopia do documento de identidade e nacionalidade. Ttulo ou diploma oficial que se quere homologar. Certificacin acadmica dos cursos realizados (polo menos os tres ltimos).

Orixinal e copia dos requisitos acadmicos previos. Plan de estudos. Prcticas cursadas ou experiencia laboral. Aboamento das taxas.


32/68

30

Os docum entos deben estar legalizados e traducidos se algn non est en espaol.

A onde dirixirse?

Para homologar as titulacins universitarias podes dirixirte a:

rea de Alta Inspeccin de Educacin

Duran Loriga, 9, 5.981 989 552

Buses : 1-1A-23A-17-23A

Para homologar as titulacins non universitarias:

Departamento de Educacin e Ordenacin Universitaria

Praza Lus Seoane, s/nEdificio de Servizos M ltiples, 1. planta

981 184 797 - 981 184 707Buses : 1 - 4 - 12A - 14

Permiso de circulacin

Que permisos de conducin son validos en Espaa?

Turistas:

- Permiso de conducir en vigor- Permiso internacional de conducir emitido no seu pa s ou traducin do permiso nac ional

ao casteln. Este requisito non ser necesario para os permisos emitidos na Unin Europea.

Residentes en Espaa:

Podern conducir cos documentos anteriormente descritos, unicamente durante os primeirosseis meses desde a obtencin da residencia. Unha vez superado ese prazo soamente podernconducir cun permiso de conducir espaol.


33/68

Troco de permisos

Os pases cos que existe na actualidade convenio para o troco dos permisos de conducinson: Andorra, Arxentina, Bulgaria, Colombia, Corea do Sur, Ecuador, Xapn, Marrocos, Per,Suza, Uruguai, Croacia e Arxelia.

Os permisos de Noruega, Islandia e Liechtenstein tramtanse como permisos comunitarios.

Para mis informacin:

Xefatura P rovincial de Trfico

Horario de atencin ao pblico:de luns a xoves, de 8.30 a 17.00 h

venres, de 8.30 a 14.00 h (a caixa pecha s 13.30)Doctor Moragas, 10

Telfonos: 981 288 377Buses : 1A - 2 - 4 - 5 -17

Escolarizacin

A escolarizacin de nenas e nenos de 6 a 16 anos obrigatoria e de balde. Todas as persoasinmigrantes menores de 18 anos, independentemente de que a sa familia estea regularizadaou non, tedes dereito ao acceso educacin obrigatoria: educacin primaria e educacinsecundaria obrigatoria (ESO).

Ademais, convn que as fillas e os fillos de 3 a 5 anos se inscriban nun centro de educac in

infantil. Pdese solicitar praza de balde nos centros pblicos e concertados.Os centros educativos, habitualmente establecen un perodo de preinscricin e matriculacinentre os meses de marzo e abril, no caso da educacin primaria e da ESO. Para facer efectivaa preinscricin debemos pedir o impreso e entregalo cuberto no centro educativo escollido enprimeiro lugar. Independentemente destes prazos, pdese facer a solicitude de matriculacin,en calquera momento do curso, e dbese facer no momento de chegada da/o menor a Espaa.

Docum entacin que precisa para a matriculacin:

DNI, NIE ou pasaporte da/o menorEmpadroamentoLibro de familia




34/68

32

Durante a esco larizacin, existen diferentes programas de axudas e bolsas, que teen enconta a situacin econmica do alumnado, e que cobren gastos como a matrcula, os librosde texto, o transporte escolar e o comedor. Na Consellera de Educacin e OrdenacinUniversitaria, no centro cvico municipal correspondente ou no propio centro educativo podesinformarte destas axudas e bolsas escolares.

Trmites bancarios

Calquera persoa pode enviar remesas por med io de xiros postais ou de entidades habilitadaspara tal efecto, pero tamn se pode facer a travs de transferencias e outros procedementosbancarios. Para isto precsase ter unha conta, ademais, pode empregarse para domiciliarpagos (alugueiro, auga, luz, gas...).

No municipio existen moitas oficinas bancarias, nas que facilitan toda a informacin precisapara estes trmites.

Certificado de discapacidade

un documento oficial, expedido pola Administracin pblica, Xunta de Ga licia, mediante

o cal se acredita a condicin (temporal ou definitiva) da minusvalidez, e lles d dereito spersoas con discapacidade para acceder aos beneficios sociais e econmicos especficosrelativos aos programas e servizos de sade, educacin, emprego, participacin na comunidade,lecer, adaptacin e adquisicin da vivenda, transporte, prestacins econmicas, apoiospersoais e reducins de impostos, entre outros.

A solicitude pdese presentar en:

Equipo de Valoracin e Orientacin de Discapacidades (EVO)

Horario de atencin ao pblico:de luns a venres de 9.00 a 14.00 h.

Praza Lus Seoane, s/nEdificio de Servizos Mltiples, planta baixa

Tlf.: 981 182 501Buses: 1 - 4 - 12A - 14

A documentacin que hai que presentar a seguinte:

- Fotocopia do DNI da persoa interesada e representante legal (na sa falta fotocopia do

libro de familia).- Fotocopia dos informes m dicos, psicolxicos e sociais que se tean.- No caso de ter recoecida a invalidez, a travs da Seguridade Social, achegar a fotocopia

da Resolucin da Comisin de Avaliacin de Incapacidades.


35/68



Podes solicitar informacin sobre axudas dependencia na:

Oficina Municipal de Atencin Dependencia

Horario de atencin ao pblico:de luns a venres de 9.00 a 14.00 h

Docto r Enrique Hervada , 4, baixo. Tlf.: 981 189 871Buses: 4- 12- 21- 22- 23

Outros trmites

Os matrimonios civs celbranse no concello e no xulgado. En calquera dos casos, oexpediente tramtanse no Rexistro Civil.

Tamn se tramitan no Rexistro Civil os nacementos e as defuncins.

Rexistro Civil


sbado de 10.00 h a 13.00 h(de 14.00 h a 18 .00 h e sbados s recollida e entrega de solicitudes)

Emilia Pardo Bazn, 24. Tlf.: 981 185 159Buses: 4-11-21-22-23-E

Para o trmite da repatriacin dunha persoa defunta ao pas de orixe debe iniciarse oexpediente no Consulado correspondente.

Separacins/Divorcios

Nos casos de separacins e divorcios necesario conseguir un avogado/a, que pode ser de

oficio, dicir, asistencia xurdica gratuta, en funcin dos teus ingresos econmicos:

Servizo de Orientacin Xurdica do Ilustre Colexio Provincial de Avogados da Corua

Horario de atencin ao pblico:luns a xoves de 10.00 a 13.00 h

Monforte, s/n. Edificio dos Xulgados, 4. plantaBuses: 4-5-12-12A-14-20-24-E

Requisitos bsicos para o ano 2010. Ingresos anuais mximos:

- ano 14.762,66

- 12 pagas 1.230,22 - 14 pagas 1.054,48

Todos estes trmites deberan ser comunicados ao Consulado do seu pas de nacionalidade.


36/68

34

6. RecursosO Concello da Corua ofrece a posibilidade de solicitar informacin (sobre diversos aspectostransporte, ocio, enderezos...), realizar queixas, suxestins, solicitar documentacin municipalou realizar xestins ou pagos sen necesidade de acudir persoalmente s o ficinas municipais.As formas de acceso son:

- O telfono de informacin 010

- A xanela On-line: ww w.coruna.es

Transporte

Unha das formas para desprazarse dentro da cidade da Corua utilizando o ser vizo deautobuses urbanos en que o billete e vlido para un s traxecto.

Pdese solicitar unha tarxeta m oedeiro na oficina de Rexistro do Concello da Corua e nas

oficinas do servizo de transporte da estacin de autobuses que deber cargarse cunhacantidade mnima establecida para com ezar a funcionar.

Ademais, existen diferentes tipos de descontos:

Desempregada/o: 0.26 Euros

Xubilada/pensionista: 0.26 Euros

Persoa con discapacidade: 0.26 Euros

Para mis informacin:

Oficina Municipal de Transportes


Estacin de Autobuses: Ra dos Alcabaleiros, 21

981 184 200, ext.: 54032Buses: 4-6-A-7-11-17

www.tranviascoruna.com


37/68



Outras formas de transporte:

Tele Taxi 981 287 777

Radio Taxi 981 243 333

Estacin de Ferrocarril San Cristovo 981 240 202

Aeroporto de Alvedro 981 187 200

Bicicoruna 900 814 440

Sade

O S ervizo Galego de Sade, SERGAS, pon a disposicin da cidadana unha rede pblicaformada por Centros de A tencin Primaria (CAP) e por hospitais.

En funcin do domicilio, corresponderache un Centro da Atencin Primaria, que o lugar

ao que debes acudir cando teas calquera problema de sade.

CENTRO DE ATENCIN PRIMARIA ABENTEY LAGOSir John Moore, 1Tlf.: 981 202 012// 981 202 550Buses: 1 3 5 7 17

CENT RO DE AT. PRIMAR IA DE

DURMIDEIRASJuan Sebastin Elcano, 15Tlf.: 981 212 299// 981 212 382Buses: 3 3A 5

CENTRO DE AT. PRIMARIA CASA DO MARAvenida do Exrcito, 2Tlf.: 981 170 358// 981 170 360// 981 170 361Buses: 1- 17 21- 23 23A

CENT RO DE AT. PRIMARIA CASTRILLNXeneral Salcedo M olinuevo, 3Tlf.: 981 131 013// 981 131 023 // 981 132 80 0Buses: 1 12 A 14

CENT RO DE AT. PRIMARIA OS M ALLOSAvda. de Arteixo, 96Tlf.: 981 244 311// 981 244 511//981 247 222Buses: 11

CENTRO DE AT. PRIMARIA MATOGRANDE

Luis Quintas Goyanes, s/nTlf.: 981 299 199// 981 299 899//981 299 914Buses: 1 4 12A

CENTRO DE AT. PRIMARIA OS ROSALESAfonso Rodrguez Castelao, s/nTlf.: 981 647 712Buses: 3 3A 12 14

CENT RO DE AT. PRIMARIA TORREOrillamar, s/nTlf.: 981 212 355Buses: 3 4 5 6 6A -7 -11 17


38/68

36

CENTRO DE AT. PRIMARIA ELVIA-MESOIROAlexander Von Humboldt, s/nTlf.: 981 24177// 981 247 335Buses: 21 -23 23 A

CENTRO DE AT. PRIMARIA FEDERICOTAPIAFederico Tapia, 73Tlf.: 981 299 08 0 // 981 249 086

Buses: 4 11- 21- 22 23- 24 E

CENTRO DE AT. PRIMARIALABAOURa posterior a Honduras, s/nTlf.: 981 274 50 0 // 981 274 656Buses: 3 3A -12 14

CENTRO DE ESP ECIALIDADESVENTORRILLOAvda. de Fisterra, 316Tlf.: 981 142 850

Buses: 6 6A -7

COMPLEXO HO SPITALARIO U NIVERSITARIO A CORU A(antigo Juan Canalejo)

As Xubias, 84Tlf.: 981 178 00 0

Buses: 12 12A 17 20 22

HOSPITAL MARTIMO DE O ZAXubias de Arriba, 1Tlf.: 981 178 00 0

Buses: 17

HOSPITAL MATERNO INFANTIL TERESA HERRERAXubias de Arriba, s/n

Tlf.: 981 178 00 0Buses: 20 22

Ademais, a travs da pxina web www.sergas.es poders solicitar cita para os diferentes centrosde atencin primaria, as como consultar e cancelar as tas prximas citas.

En caso de urxencia sanitaria, debes dirixirte ao teu centro de sade, ou ao centro de urxenciaasinado ao teu domicilio, s se produce despois das 8 da tarde. Tamn podes chamar ao 061.

O municipio conta ademais cun Centro Municipal de Planeamento Familiar, onde atopars atencinxinecolxica e informacin e asesoramento sobre sexualidade, anticoncepcin, anticoncepcinposcoital, interrupcin voluntaria da xestacin e revisin posterior, prevencin das enfermidadesde transmisin sexual, esterilidade, dbidas e problemas sexuais de parella etc.

Outras actividades que ofrece son:

Atencin telefnica 981 184 205. Tarde Xove, menores de 20 anos. Horario: xoves a partir das 5 da tarde. Charlas informativas. Atencin especial a mulleres con prcticas sexuais de risco para a sade.


39/68



Centro Municipal de Planeamento Familiar

Horario de atencin ao pblico:luns, martes, mrcores e venres de 9.00 a 14.00 horas

xoves de 11.30 a 14.00 horasTui, 19

Telfonos: 981 184 307 // 981 184 205Buses: 3 4 5 6 6A -7 -11 17

Servizos municipais

Centro de Informacin s Mulleres (CIM)

A finalidade que orienta o funcionamento do CIM A Corua contribur a remover osobstculos que impidan unha igualdade real ou efectiva entre as mulleres e os homes endistintos eidos. Co obxecto de facilitar a sa organizacin e comprensin, aparecen clasificadosconforme aos programas nos que se enmarcan.

Programa de informacin e asesoramento xurdico.

Programa de informacin e asesoramento psicolxico.

Programa de loita contra a discriminacin, fomento da participacin e construcin derelacins de igualdade.

- Programa ADA INTEGRA: servizo intercultural para a igualdade de xnero na

sociedade da informacin dirixido a mulleres, priorizando, as migrantes.- Proxecto europeo URBANA- C. Plan de emprego e participacin das mulleres.- Intermediacin laboral.- Campaas de difusin e sensibilizacin cidad.- Programa de educacin para a igualdade de xnero (publicado na gua educativa do

Concello da Corua aprender en Corua).- Construcin da igualdade e visibilidade do papel das m ulleres en diferentes eidos.

Programa de conciliacin e corresponsabilidade.- Plan de conciliacin municipal

- Servizo de atencin infancia para a conciliacin da vida laboral, familiar e persoal.- Banco do tempo e Plan de programacin do tempo da cidade da Corua.

Programa de investigacin, planificacin e avaliacin das polticas de xnero.


40/68

A forma de acceso ao CIM realzase,con carcter xeral, a travs de cita previa, ben por:

Derivacin realizada por un/unha profesional, especialmente procedente do mbitosocial.

Acceso directo e peticin por parte da propia interesada (modo presencial e/ou telefnico). Mulleres que acoden ao CIM por recomendacin da polica, xulgado, quenda de oficio

e derivacins do 016.

Centro de Informacin s mulleres (CIM)

Horario de atencin ao pblico:de luns a venres de 8.00 h a 14.45 hde luns a xoves de 16.30 h a 19.00 h

Durante o perodo estival (do 15 de xuo ao 15 de setembro)o centro est pechado pola ta rde.Barrio das Flores, Hortensias, s/n

Telfono: 981 184 356 Fax: 981 184 [email protected]

Buses: 1-1A- 4- 12A-14

Unidade de Asesoramento de M igracins (UAMI)

A Unidade de Asesoramento de Migracins (UAMI) un servizo municipal que desenvolve

un programa integral de atencin, orientacin e asesoramento poboacin inmigrante e

emigrante retornada, en que ofrecen:

Informacin sobre a Lei de estranxeira e normativa.

Asesoramento na tramitacin de permisos de residencia e traballo, reagrupacin familiar,

continxentes, visados, nacionalidade, alegacins etc.

Orientacin, asesoramento e tramitacin de recursos sociais.

Apoio e asesoramento xurdico e legal.

Formacin.

Club de emprego: ferramentas e axuda para realizar una busca activa de emprego.

Aula intercultural dirixida ao alumnado estranxeiro de 3 a 16 anos para mellorar o

rendemento escolar e aprendizaxe da lingua. Elaboracin/emisin de informes de insercin social e vivenda, necesarios para solicitar

autorizacins de residencia por arraigamento e reagrupacin familiar.

38


41/68



A UAM I est dirixida a:

Persoas, familias ou grupos de inmigrantes o emigrantes retornadas/os que residenna cidade.

Profesionais de entidades, servizos e programas de servizos sociais e emprego. Institucins e centros dependentes das distintas adm inistracins pblicas. Asociacins de inmigrantes, ONG e outras entidades de ca rcter social. Empresas que demanden informacin.

Necesitase cita previa.

Unidade de Asesoramento s Migracins (UAMI)

Horario de atencin ao pblico:Inverno (16 setembro-14 xuo): de luns a venres de 8.00 a 14.00 hVern (15 xuo-15 setembro): de luns a venres de 8.00 a 13.30 h

Club de emprego: martes e xoves de 9.30 a 13.30 horas

Praza da N osa Seora 1, 1. ,15007 A CoruaTelfonos: 981 184 377 e 981 189 867

[email protected]: 6 - 6A - 12A -14 - 20 - 22

Servizos Sociais

Os Servizos Sociais municipais contan con profesionais que desenvolven e executan programasdirixidos prioritariamente s persoas ou colectivos que sofren situacins de discriminacinou algn tipo de dficit socioeconmico.

Programas:

Servizo de informacin, valoracin e orientacin. Require cita previa Programa de atencin dependencia e autonoma persoal Programa actividades socioculturais de prevencin e cooperacin social Servizo de urxencias sociais (SEMUS) Programa de infancia e familia Programa de insercin social Programa de prevencin de drogodependencias Comedor (CC. M pal. de Monte Alto)


42/68

Os centros cvicos municipais son centros abertos cidadana onde se desenvolven algnsdestes programas e posible realizar un gran nmero de actividades.

40

CENTRO CVICO M UNICIPAL DE ELVIAPraza de Esteban Lareo, s/n, b.15008 A CoruaTlf.: 981 184 358 / Fax: 981 184 [email protected]: 5 -12A - 21- 22 - 23 - 23A

CENTRO C VICO MUNICIPALDE LABAOUPerpendicular a r/ Colombia, s/n, b.15011 A CoruaTlf.: 981 184 360 e 981 184 [email protected]: 3A - 12 12A - 14

CENTRO C VICO MUNICIPALDO CASTRILLNPraza de Pablo Iglesias, s/n15009 A CoruaTlf.: 981 184 354 e 981 184 [email protected]: 14 - 12A

CENTRO C VICO MUNICIPAL DOS M ALLOSAvda. de Arteixo, 147, b.15007 A CoruaTlf.: 981 184 364 / Fax: 981 184 [email protected]

Buses: 11

CENTRO C VICO MUNICIPALEIRSTerranova de Eirs, 715009 A CoruaTlf.: 636 576 043Buses: 1A

CENTRO CVICO M UNICIPAL DOS ROSALESPraza Elptica, 1

15011 A CoruaTlf.: 981 184 350 / Fax: 981 184 [email protected]: 3 - 3A - 12 - 14

CENTRO CVICO MUNICIPAL DE M ONELOSAvda. de Monelos, 2 A15008 A CoruaTlf.: 981 189 817 / Fax: 981 189 [email protected]: 1 - 4 - 12A - 14

CENTRO CVICO MUN ICIPAL DE MONTEALTOPraza dos avs, s/n15002 A CoruaTlf: 981 184 372 (tarde) - 981 184 373 (ma)[email protected]: 4 - 6 - 6A - 7 - 11 17

CENTRO CVICO M UNICIPAL DE SANDIEGOParque de San Diego, s/n15006 A CoruaTlf.: 981 184 368 / Fax: 981 184 [email protected]: 2

CENTRO CVICO M UNICIPAL DE PALAVEALugar de Palavea, s/n15009 A CoruaTlf.: 981 184 362 / Fax: 981 184 [email protected]

Buses: 1A 20

CENTRO CVICO MUN ICIPAL DE N OVOMESOIROOs Ancares, s/n15190 A CoruaTlf.: 981 184 200, exts. 88308 , 88315Buses: 21

CENTRO CVICO MUNICIPAL DE ARTESNSSanto Andrs, 36 , 2.

15003 A CoruaTlf.: 981 184 366Fax: 981 184 367Buses: 4 - 5 - 6 - 6A - 7 - 11


43/68



C.C. VECIAL CASTRO DE ELVIAO Catecismo (ao lado de ASPANAES), 5.15008 A CoruaTlf.: 981 184 362Buses: 14 - 12A

CENTRO CVICO VECIAL SAGRADAFAMILIAPraza da Nosa Seora, s/n15007 A Corua

Tlf.: 981 189 867Fax: 981 184 377Buses: 6 - 6A - 12A -14 - 20 - 22

CENTRO CVICO VECIAL DE FEN SLugar de Fens 9, Bloque A15190 A CoruaTlf.: / Fax: 981 189 83 3Buses: 23 - 23A

CENTRO CVICO VECIAL DE PESCADORESCangas do Morrazo 18, b.15011 A CoruaTlf.: 881 919 068 / Fax: 981 267 222Buses: 7 - 12A - 14

CENTRO CVICO VECIAL DE SAN PEDRODE VISMALugar de San Pedro de Visma(en fronte da igrexa) s/n

15011 A CoruaTlf.: / Fax: 981 272 425Buses: 3 - 3A

CENTRO CVICO VECIAL DE SANTA LUCAAvda. de Fernndez Latorre, 38, b.15006 A CoruaTlf.: 981 239 180Buses: 1 - 1A - 2 - 4 - 5 - 17

Asociacins, ONG e outras entidades

Na cidade da Corua e nos municipios limtrofes, existen numerosas asociacins e ONG,que de forma gratuta, poen en marcha programas e servizos destinados s persoasmigrantes.

Para poder coecelas, a continuacin presentmosche unha listaxe de entidades cos principais

servizos que che poden ofrecer:

A C C E M

A C S U R

P z a . J o s T o u b e sPego 1-1.

Barcelona, 37, 1.A

981 .168 .897

981 .912 66 7

a c o r u n a . s o c i a l @ a c c e m . e s

ga l i za @ a c s u r .o rg

A x u d a s d e e m e r x e n c ia . As i s tenc i a l ega l e s oc i a l I ns e rc i n s oc i a lr e f u x ia d a s e i n m i g r a n t e s R e t o r n o v o l u n t a r io

C r e a c i n d e r e d e s S e ns i b i l iz a c i n E d u c a c i n

N o m e d a e n t id a d e E n d e re zo Te l fo n o M a il P ro g ra m a q u e o fre c e


44/68

42

A M E S P A

A S E S E R - T E R A N G A

C R I T A S

C A S A D E L A D I S P O R A

Ra m n Ca ba n i l l a s ,2, en tr . A

Ra J o rge Bo r row,5 ba i x o

D e p a r t a m e n t o d eI n m i g r a c i n eC o o p e r a c i n :R e i s M a g o s , 8A tenc i n P r i m a r i a :S a r x e n t oP rov i s i ona l , 37C e n t r o d eF o r m a c i nV i o l e ta s :V i o l e ta s , 36R o u p e i r o :R e y e s M a g o s , 4 -6A l m a c n d em o b l e s :Ca rdena l C i s ne ros ,6 3 b a i xo

R o l d a O u t e i ro ,280 , 2 . B

881.916.7466 6 9 . 3 0 5 . 9 0 7

981.016.2836 9 9 . 8 1 5 . 4 5 5

981 .235 .789

981 .150 .507

981.287.990

981.241.419

981 .248 .703

650 .122 .6116 0 5 . 5 2 0 . 6 4 26 0 5 . 6 1 6 . 6 6 4

a m e s p a m i g o s @ h o t m a i l . c o mm i r i p h e n g @ y a h o o . e s

a s e s e r t e r a n g a @ y a h o o . e s

c a r i t a s c o r u n a @ t e r r a . e s

c a s a d e l a d i a s p o r a @ h o t m a i l . e s

Rec o l l ida e d i s t r ibuc i nd e a l im e n t o s R e c o l l id a d e r o u p a eo u t r o s C u r s o s d e f o r m a c i n Fest i va l fo lc lr i co X o r n a d a s d es ens i b i l i z a c i n Ac t i v i da des c u l tu ra i s e

d e o c i o

C u r s o s d e f o r m a c i n B o l s a d e e m p r e g o C u r s o s d e e s p a o l eg a l e g o F o r m a c i n t e r i c a p a r ao c a r n d e c o n d u c i r O r i e n t a c i n s o b r ep e r m i s o s C a m p a a s d es ens i b i l i z a c i n E q u i p o d e f t b o l

A t e n c i n p r i m a r ia D e p a r t a m e n t o d eI n m i g r a c i n eC o o p e r a c i n : V iv e n d a p a r ai n m i g r a n t e s C e n t r o a t e n c i n f o g a r C u r s o s d e c o c i ae s p a o l a B o l s a d e e m p r e g o O r ie n t a c i n l a b o r a l C e n t r o d e f o r m a c i nV i o l e ta s : C u r s o s d e f o r m a c i n O r ie n t a c i n l a b o r a l R o u p e i ro A l m a c n d e m o b le s

A c o m p a a m e n t o n ax e s t i n d e t r m i t e s ed o c u m e n t a c i n A x u d a s d i r e c t a s

N o m e d a e n t id a d e E n d e re zo Te l fo n o M a il P ro g ra m a q u e o f re c e


45/68

C R U Z V E R M E L L A

E C O D E S A R R O L L O G A I A

E C O S D O S U R

Cur ros E n r quez , 1

Anton i o P e re i ra , 5 ,ba i x o

n g e l S e n r a , 2 5 ,1.

981 .221 .000

881 .898 .861629.817.581

981.150.118

m a m i c a @ c r u z r o j a . e sm a p o s o @ c r u z r o j a . e s

e d g @ e d g a i a . o r g

o n g @ e c o s d o s u r . o r g

A p o i o e s c o l a r C u r s o s d e e s p a o l A s e s o r a m e n t o p a r a ab u s c a d e e m p r e g o C u r s o s d e p e r c u s i n C u r s o s d e p e i t e a d o sa f r i c a nos C u r s o s d e c o c i aa f r i c a na -es pa o l a

R o u p e i ro

P r o g r a m a p a r ai n m i g r a n t e s C u r s o d e a u t o e s t i m a A u l a d e i n t e rn e t B u s c a a c t iv a d ee m p r e g o C u r s o s d e e s p a o l A l f a be t i za c i n dea d u l t a s F e s t a m e n s u a l A p o i o e s c o l a r P r o g r a m a i n t e r la b o r a

P r o g r a m a s d ere i ns e rc i n l a bo ra l demar ie i ros subsahar i anos . B o l s a d e e m p r e g o As es o r a x u r d i c a . As i s tenc i as oc i os a n i ta r i a . C u r s o s d e e s p a o l C u r s o s d e i n f o r m t i c a A p o i o i n t e g r a c i ne s c o l a r V o l un ta r i a do P r o g r a m a s d e a p o i o ap e r s o a s r e f u x ia d a s

As es o r a x u r d i c a A tenc i n s oc i os a n i ta r ia A x u d a d e e m e r x e n c i a C a m p a a s d es ens i b i l i z a c i n V o l un ta r i a do

N o m e d a e n t id a d e E n d e re z o Te l fo n o M a il P ro g ra m a q u e o f re c e




46/68

E Q U U S Z E B R A

F U N D A C I N J U A NS O A D O R

M E T A (R e t o r n o ei nm i g ra ) )

A S O C . U R U G U AY O S 2 5D E A G O S TO

A n t o n i o P e d r e ir aR o s , 2 4E c o n o m a t oa l i m e n t o s :

C a r d e a l C i s n e r o s ,7 0A l m a c n d em o b l e s :Ag ra de B ra gua , 10

P z a . M a r aAux i l i a do ra , 7( e s q u i n a r a D o nB o s c o )

M i gue l S e rv e t , 12 ,ba i x o

P r a z a d oCom erc i o , 2 , 1. D

881 .898 .930

981 .102 .978677.165.787

881 .994 .6966 9 8 . 1 7 3 . 7 8 4

6 6 5 . 9 3 9 . 3 4 8

i n f o @ e q u u s z e b r a . e s

t e r a n g a c o r u n a @ f u n d a c i o n j u ans .o rg

g a n d o s e m i g r a @ h o t m a i l . c o m

r o d e l a 2 5 d e a g o s t o @ y a h o o . e s

C u r s o s d e e s p a o l C u r s o s d e g a l e g o C u r s o s d e i n f o r m t i c a

E c o n o m a t o d ea l i m e n t o s Rec o l li da a do m i c il io dem o b l e s ,

e l ec t rodom s t i c os , roupae a pa re l l os A l m a c n d e m o b le s A s e s o r a m e n t o x u r d i co A s e s o r a m e n t ops i c o l x i c o C u r s o s d e e s p a o l C u r s o s d e g a l e g o C u r s o s d e i n g l s C u r s o d e i n f o r m t i c a Au l a - c be r A p o i o e s c o l a r am e n o r e s

P r o g r a m a Te r a n g a :a t e n c i n a i n m i g r a n te s A s e s o r a m e n t o eo r i en ta c i n s oc i o - l a bo ra l L u g a r d e e n c o n t r o eacol l i da F o r m a c i n

B o l s a d e e m p r e g o As es o r a x u r d ic a

A s e s o r a m e n t o l e g a l es oc i a l Ac t i v i da des i n fa n t s M e m o r i a h is t r ic a

B i b l i o tec a e c be r . O f ic i n a c o n s u l a r E s pa zo i n fa n t i lG u r i s e a n d o G r u p o d e d a n z afo lc lr i ca

N o m e d a e n t id a d e E n d e re zo Te l fo n o M a il P ro g ra m a q u e o f re c e

44


47/68

V I R A V E N T O S

T U R P I A L A S O C I AC I ND E V E N E Z O L A N A S / O S

Barc elon a , 3 7, 1 .A

Per, 27, 6 .

881 .889 .460

981 .922 .542

i n fo@ v i ra v en tos .o rg

v enenc o r . v enenc o r@ gm a i l . c om

I n f o r m a c i n eo r i en ta c i n l a bo ra l . C u r s o s d ea l f a be t i za c i n C u r s o s d e e s p a o l C u r s o s d e g a l e g o C u r s o s d e i n g l s C u r s o s d e f r a n c s C u r s o d e i n f o r m t ic a

A p o i o e s c o l a r am e n o r e s C u r s o d e a c c e s o a E S O C u r s o d e e d u c a c i np a r a a s a d e O r ie n t a c i n r e c u r s o sfo rm a t i v os o f i c i a is P r o g r a m a d e b o l s a sp a r a a f o r m a c i n d ei n m i g r a n t e s .

Ac t i v i da des s oc i a i s edepo r t i v a s X o r n a d a sg a s t r o n m i c a s Cu rs os , c ha r l a s ,ex pos i c i ns e ob ra do i ros F e i r a d a A r e p a

N o m e d a e n t id a d e E n d e re zo Te l fo n o M a il P ro g ra m a q u e o fre c e

Vivenda

Atopar unha vivenda unha tarefa que pode requirir tempo. Os rximes de aloxamento mishabituais son:

- alugamento- propiedade

Plans e programas de vivenda:

Plan de vivenda 2009-2012

axudas compra de v ivenda (protexida e/ou libre) promocin de vivendas protexidas axudas ao alugueiro axudas rehabilitacin




48/68

Rexistro nico de Persoas Deman dantes de Vivenda Protexida

Deben inscribirse as persoas ou unidades familiares/convivenciais que desexen optar a unhavivenda de proteccin autonmica ou de promocin pblica, en rxime de compra ou dealugueiro, as como as que desexen optar a aloxamentos protexidos.

Contacto

Tfno.: 981 184 818

Programa Aluga.Vivendas de aluguer durante perodos dun ano, prorrogados a cinco anosconsecutivos.

Para acceder aos beneficios do Programa Aluga dbense cumprir, entre outros, os seguintesrequisitos:

Ingresos anuais ponderados entre 0,7 e 3,5 veces o IPREM. O lmite mnimo de ingresos(0,7 veces o IPREM) non ser preciso acreditalo no caso de colectivos cualificados, quese definen mis adiante. Estar inscrita no Rexistro nico de Demandantes de Vivenda. Non ser titular de pleno dominio ou dun dereito real de uso ou goce sobre algunhavivenda. Estar ao corrente na sas obrigas tributarias. Residir ou desenvolver a sa actividade laboral nun municipio da Comunidade Autnomade Galicia. Non estar recibindo axudas para o alugueiro da Xunta de Galicia.

No proceso de seleccin de inquilinos/as tern preferencia:

- Colectivos prioritarios:

Menores de 35 anos e maiores de 65. Familias numerosas. Fam ilias monoparentais con fillas/os. Persoas separadas ou divorciadas, ao corrente no pagamento de pensins alimenticiase compensatorias, no seu caso. Os considerados co lectivos cualificados.

- Colectivos cualificados (casos especiais):

Mulleres vtimas de violencia de xnero.

46


49/68

Persoas dependentes ou con discapacidade oficialmente recoecida, e as familias queas tean ao seu cargo. Em igrantes retornados, nos dous anos anteriores a presentacin da solicitude. Perceptores da Renda de Integracin Social (RISGA). Perceptores de pensins.

A porcentaxe de subvencin do alugamento vai desde o 30% ata o 70% da renda mensua lde alugamento.

Contacto

Tfno.: 881 881 257 // 881 881 258 // 881 881 259

Bonovivenda

Lia que ten como finalidade conceder unha axuda a alumnado de formacin profesionalpara financiar os gastos do alugamento dunha vivenda.

Persoas beneficiarias: estudantes de ciclos formativos (medio e/ou superior) en centrospblicos situados a mis de 50 quilmetros do domicilio habitual.

Renda bsica de emancipacin ou axuda para o alugamento

A renda bsica de emancipacin est dirixida a mozos e mozas de entre 22 e 30 anos,titulares dun contrato de arrendamento da vivenda na que residen e que conten cunha fonteregular de ingresos inferiores aos 22.000 euros brutos anuais.Pode inclur un prstamo de ata 60 0 euros para a fianza e 120 euros para custear un aval.

O Instituto Galego de Vivenda e Solo o encargado de tramitar as solicitudes.

Instituto Galego de Vivenda e Solo (IGVS)


Praza Lus Seoane s/n

Edificio de Servizos Mltiples, 9. plantaTlf.: 981 184 800 e 981 184 801

Buses: 1 - 4 - 12A - 14




50/68

Educacin/Formacin

O noso sistema educativo competencia da Xunta de Galicia, a travs da Consellera deEducacin e Ordenacin universitaria.

Tipos de ensinanza dentro do Sistema educativo espaol:

NOME

Educacin preescolarEducacin infantil

Educacin p rimaria

Educacin secundaria (ESO)

Bacharelato

Formacin profesional de gradomedio e superior

Programas de garanta socialFormacin ocupacional

Estudos universitarios

Ensinanzas de rxime especial:artsticas, idiomas e deportivas

Bacharelato

Para poder acceder aos estudos de bacharelato neces ario ter o ttulo de graduado eneducacin secundaria obrigatoria (ESO), ou o ttulo de tcnica, tras cursar un ciclo de formacinprofesional de grao medio (CM).

O bacharelato comprende dous cursos acadmicos que poden ser cursados polo rximeordinario ou polo rxime de ensinanzas de persoas adultas nas modalidades: presencial,semipresencial ou a distancia.

O bacharelato estrutrase en:

artes (das vas: artes plsticas, deseo e imaxe e artes escnicas, msica e danza) ciencias e tecnoloxa humanidades e ciencias sociais

IDADE

0-3 anos3-6 anos

6-12 anos

12-16 anos

16-18 anos

< 16 anos

< 16 anos16-65 anos

< 18 anos

16-65 anos

OBRIGATORIA

NONNON

SI

SI

NON

NON

NONNON

NON

NON

DE BALDE

NO NNO N

SI

SI

SI

SI

SISI

NO N

NO N

48


51/68

O ttulo de bacharelato facultar para acceder s distintas ensinanzas que constiten aeducac in superior: o ensino universitario, as ensinanzas artsticas superiores, a formac inprofesional de grao superior, as ensinanzas profesionais de artes plsticas e deseo de g raosuperior e as ensinanzas deportivas de grao superior.

Formacin profesional de grado medio e superior

A formacin profesional comprende un conxunto de ciclos formativos de grao medio ou degrao superior.

As condicins para acceder formacin profesional son as seguintes:

Tanto os de grao medio com o os de grao superior inclen un mdulo de formacin prcticaen centros de traballo, que pode durar entre 3 e 6 m eses.

Cando conclas un ciclo formativo podes obter estes ttulos:

Tcnica da correspondente profesin, en caso de superar todos os m dulos que integrano ciclo formativo de grao medio. No m undo laboral, acredtate unha cualificacin de nivel2 dentro da Unin Europea.

Tcnica superior da correspondente profesin, se os m dulos que superaches integranun ciclo formativo de grao superior. A cualificacin que te acredita no mundo laboral a de nivel 3 dentro da Unin Europea.

Programas de Cualificacin profesional inicial (PCPI)

Para poder acceder a estes programas as persoas que tean entre 16 e 19 anos cumpridosdentro do ano de inicio do programa, que non obtivesen o ttulo de graduado en ESO e noncursasen con anterioridade outro PCPI.

TIPOS DE ACCESO

Grao medio

Grao superior

DIRECTO

ter o titulo da ESO(ou equivalente)

Ter o titulo de bacharelato

(ou eqivalente)

PROBA ACCESO

- non ter a ESO- idade mima 17 anos

- non ter o bacharelato

- idade mnima 19 anos- 18 se ten C.M. relacionado




52/68

Estes programas facilitan a insercin laboral nunha actividade profesional de maneiracualificada, as como:

Conseguir competencias profesionais propias dunha cualificacin profesional de nivel 1da estrutura do Catlogo Nacional de Cualificacins Profesionais.

Ampliar as competencias bsicas para proseguir estudos nas diferentes ensinanzas pormedio da superacin da proba de acceso a ciclos de grao medio, ou coa obtencin dottulo de graduado en educacin secundaria obrigatoria, para a p ersoa que curse osmdulos que conducen sa obtencin.

Educacin de persoas adultas

A educacin de persoas adultas ofrcelles s persoas maiores de 18 anos a posibilidade deadquirir, actualizar, completar ou ampliar os seus coecementos e aptitudes para o seudesenvolvemento persoal e profesional.

Estes estudos pdense realizar tanto por medio de actividades de ensino, regrado ou nonregrado, como a travs da experiencia laboral ou en actividades sociais.

Oferta formativa:

Ensinanzas bsicas: modalidade presencial

Bacharelato : modal idade presencia l , adistancia semipresencial, a distancia contitoras telemticas.

Ciclos formativos de formacin profesionalpara persoas adultas: estas ensinanzaspdense cursar por ciclo comp leto ou de for-ma parcial por mdulos.

Formacin profesional continua: formacinnon regrada dirixida s persoas que estnexercendo unha actividade laboral (traba-lladores ocupados).

Formacin profesional ocupacional: trtasede formacin non regrada dirixida princi-palmente a desempregados, creada para areinsercin laboral.

Ensinanzas secundarias: modalidade pre-sencial e a distancia. Conducentes ao ttulode graduado en educacin secundaria obri-gatoria (ESO)

Probas libres para obter ttulos de forma-

cin profesional: convcanse publicamentea travs do DOG.Acreditacin de competencias: A finalidadeconsiste en recoecer e avaliar as compe-tencias profesionais adquiridas polas persoasno desenvolvemento do seu traballo ou poroutras v as non formais de formacin,mediante procedementos que garantan afiabilidade, a obxectividade e o rigor tcnicoda avaliacin, as como ac reditar as compe-tencias profesionais adquiridas polas persoastraballadoras e contribur as capitalizacindos seus saberes e ao fomento da sa apren-dizaxe ao longo da vida.

50


53/68

Aula Mentor: formacin aberta, libre e adistancia a travs de internet, promovida poloMinisterio de Educacin e a Consellera

Documents

Guía para trabajar con Mujeres Migrantes desde la Perspectiva de Género